當在某些事情上我們有很深的體會時,就很有必要寫一篇心得體會,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。心得體會是我們對于所經歷的事件、經驗和教訓的總結和反思。以下我給大家整理了一些優質的心得體會范文,希望對大家能夠有所幫助。
師德理念心得體會篇一
師德,永遠是一個嚴肅而重要的話題,樹立良好的師德是我們作好一切工作的前提。
從古至今,“職業道德”一直是人類工作的行為準則,在世界飛速發展的今天,更是得以發揚光大,并成為成就大事所不可或缺的重要條件。
我們日常的工作的確是瑣碎而辛苦的。但越是這樣,我們就越應該規范自己的一言一行。因為,一旦我們出現了一點差錯,那么,我們曾經所有的汗水和努力都將失去意義,真可謂是的得不償失。
我們應該在頭腦中牢牢的樹立一種信念:我們所做的一切工作,目的只有一個,那就是:讓孩子開心,讓家長滿意。如果違背了這一原則,無論我們做了什么都是毫無意義、徒勞的。我們一定要將這個信念深刻在心,用它時刻鞭策和指導日常工作中德行為舉止。
如今,家長對孩子們的希望越來越高,同時,對我們教師的要求也一定會越來越高。現在意義的“教態問題”是十分細化而苛刻的。但是,既然我們選擇了這份職業,我們就應該承受由它所帶來的一切挑戰。
我們要平和自己煩躁的心態,不斷的探索與家長相處的藝術。經常與家長溝通,悉心掌握本班每一位幼兒家長的心理狀態,說話時站在他們的角度,讓家長感到,老師是真誠為他們分憂的姐妹和朋友。
以寬容的心態對待每一個孩子。避免用成人的眼光來衡量他們。承認他們的個體差異,允許他們在原由水平上獲得自己的收獲和進步。不要給他們造成任何的心理壓力,使他們真正的喜歡老師,把老師當成自己親密的、值得信賴和依靠的人。發自內心的熱愛幼兒園的集體生活。對孩子們說:“老師最愛你們,愛你們當中的每一個人,老師的批評是希望你們更完美、更進步。你們收獲就是老師的收獲,你們的快樂就是老師的快樂。
做到:用愛去感染、用情去激發、用德去塑造、用心去賞識!
師德理念心得體會篇二
有人說,教師,是太陽底下最神圣的職業;有人說,教師是人類靈魂的工程師;我說,教師是最需要“良心”的工作。這顆“良心”就叫師德。我將永遠憑著這顆良心,將無私的愛和無限的責任奉獻給我的學生和我所鐘愛的事業。
一、教師要以德立身,以心立教。教育是愛的事業。愛崗敬業,熱愛學生,尊重學生是教師最基本的道德修養。教師的職責是“教書育人”。要全身心投入到教學中,建立平等和諧的師生關系,掌握學生的思想、動態,處事要公平公正,在學生中樹立良好的教師形象,正確引導學生的品德和言行,努力樹立學生良好的個性。如:有些學生受家庭的影響而形成不良的習慣,教師要用溫情去融化他們,使學生能愉快地學習。總之,我們教師應做到“為人師表,教書育人”,以高尚的人格感染人,以整潔的儀表影響人,以和藹的態度對待人,以豐富的知識引導人,以博大的胸懷愛護人。
教育的人不僅有付出也有回報。如果沒有責任就教不好學生。“我是老師”反映了教師強烈的責任意識,表現教師形成了承擔責任和履行義務的自律意識和人格修養,這是師德的一個重要內容。如果沒有責任意識,就不會明確自身的職守,不明確自己肩負的歷史任務,那就教不好學生。
三、努力提高自身的業務能力,不斷充電,提高師德的境界。作為一名教師,一名人民滿意的教師,這并不容易,需要不斷提高自身的師德素養和業務素養,認真搞好教學科研活動,備好課,上好課,深入鉆研教材教法,虛心求教,通過學習充實自身知識提高學歷標準,正確處理教與學的關系,真正提高教學質量,把學生培養成德智體美全面發展的人。讓高尚的師德成為我們工作和生活的一面鏡子,時時為我們敲響警鐘,這樣才能更好地推進教育事業的進步和發展。
在新的時代條件和形勢下,教師要把愛與責任的教育放在師德建設的首位。對孩子多一份愛,在給予的同時會多一份收獲,對孩子多一份責任感,這樣才不會愧對教師的稱號。
師德理念心得體會篇三
我希望我在學生的眼中是“良師”,師者:傳道授業解惑也。學生眼中的我,應該有著較淵博的知識,為此,我必須不斷學習、時刻充電。“給學生一滴水,自己要有一桶水。”而在知識飛速更新的今天,作為老師,只有“一桶水”的老師已經滿足不了當代學生的需求,老師應該為自己尋找到一條川流不息的河水,與時俱進地為學生提供新鮮的源頭活水。在當代學生的眼中的老師,不應該只是知識的化身,而應該成為學生探求知識的引領者。用淵博的知識底蘊和高超的教學藝術,去贏得學生敬慕的眼神!
我希望我在學生的眼中是“益友”,作師者易,作朋友難。當代的學生需要知識領域的嚴師,更需要人生路上的益友。我,作為一個教師,面對擁有著稚嫩心靈的孩子,能用人類的美德去感染他們,用人生的閱歷去啟迪他們。我深知:放下教師架子與學生相處的必要、蹲下身子與學生說話的重要;和學生平等相待,走進學生的心靈,傾聽學生的夢想,鼓勵學生的進步,欣賞學生的成功,分享學生的快樂……我很想每一位學生能把我當作他們成長路上的知心朋友,那將是一個教育工作多大的榮耀。用高尚的人格和母親搬的慈愛,去贏得學生愛慕的眼神!
在學生的眼中,作為師者,我愿意是花,讓學生感受到世界的美麗;我愿意是草,讓學生感悟到生命的堅強;我愿意是樹,讓學生感受到成材的快樂。作為師者,我愿意是風,能吹散學生成長路上的煩憂;我愿意是雨,能滋潤學生渴望愛的心田;我愿意是船,滿載著學生點點滴滴的收獲;我愿意是山,承受學生向上攀登的腳步。
我相信:只要學生在我心中是優秀的,那么,我的眼中就不會有壞學生。因為,我記住了這樣一個故事,一個大文豪蘇軾與佛印參禪的故事:蘇軾是個大才子,佛印是個高僧,兩人經常在一起參禪、打坐。佛印老實,常被蘇軾戲弄。有一天,兩人又在一起打坐,蘇軾問:你看看我像什么?佛印說:我看你像一尊佛。蘇軾聽后高興大笑著說:你知道我看你坐在那兒像什么嗎?就像一堆牛糞。佛印沒作聲。蘇軾一回家就拿這件事在妹妹面前炫耀。蘇小妹一聽冷笑著對蘇軾說:就你這個悟性還參禪呢,你知道參禪的人最講究的是什么嗎?是見心見性,即你心中有什么眼中就有什么。佛印說看你像尊佛,那說明他心中有尊佛;你說看佛印像牛糞,那說明你心中只有牛糞。
我愿意,每一個學生在我的心中都是一尊佛,都能成為至善至美的救世之佛。我會尊重學生的天賦、欣賞他們的個性、激勵他們向著健康幸福的道路前行。
在我心中有一個夢,在我的眼中有一群追夢的人,我愿與他們同行,一同去實現人類最美好的夢!
師德理念心得體會篇四
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提及對高校教師思想道德修養的認識,我們房地產學院最近剛好組織全體教職工開展了一次師德師風建設的學習活動。教師隊伍是教育事業改革與發展的主導力量和決定因素,而師德建設是高校教師隊伍建設的根本和核心,高校教師隊伍的師德如何,將直接關系到全體學生的素質乃至整個民族的素質。所以,加強高校師德建設是一項長期任務,必須持之以恒、常抓不懈。
高校教師不僅要承擔起為國家建設培養高級專門人才的任務,還要對社會主義物質文明和精神文明乃至國家的科學技術發展水平產生重要影響。教師教書育人的過程,是使大學生獲得知識和能力、樹立正確的世界觀和道德觀的過程。在這個有機整體中,高校教師不僅要向大學生傳授科學文化知識,而且要自覺擔負起育人的任務。我認為教師應注意從下面四個方面加強學習和修養,才能更好地擔負起培養“有理想、有道德、有文化、守紀律”的中國特色社會主意事業接班人和建設者的重任。
一、熱愛教師職業
教師職業也是社會的必要組成部分,我們不應該只把教師作為一種職業,更應該把教書育人作為終生奮斗的事業。
二、在教學的過程中堅持正確的方向。
在教學過程中,引導學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀。
他們從內心認識到自己的錯誤,只有熱愛學生、尊重學生的人格,才會了解學生。
四、刻苦鉆研業務。
精通教學業務是教師之所以成為教師的關鍵。只有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生,而不至于誤人子弟。教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,并在教學實踐中鍛煉和提高。
學習教師的職業道德不僅可以促進我們去實現自己的理想,幫助我們不斷的提高自己的教育教學水平,而且是建立民主、平等的新型師生關系的基礎。因此,教師的職業道德是貫穿教育全過程的精神支柱。學習教師職業道德讓我受益非淺,我會用它時刻的鞭策我自己,讓它成為我教育事業中的一盞明燈!
師德理念心得體會篇五
企業文化是事關企業興衰的一個重要因素。當今企業的競爭與生存,與其說是品牌和服務的競爭,不如說終歸是企業文化的競爭。優勢文化長于普通文化,先進文化戰勝落后文化,我們公司提出的“提供卓越產品,誠信奉獻社會”的新理念,就是我們企業在新時期發展的“精魂”所在。這說明公司已將發展的目標上升到新的階段,因此,按照這種精神來引導人、激勵人、鼓舞人、凝聚人,營造全新的企業文化氛圍,是我們當前和今后應努力實現的目標和任務。
通過學習“提供卓越產品,誠信奉獻社會”新理念,結合自己的實際工作,以及對平時工作中的一些實際問題進行反思,談談自己對“新理念”學習的心得。
卓,意為“高遠”、“高超”;越,意為超出。“卓越”就是在更高的境界上追求更大的超越,體現的是追求第一、超越他人的精神。“追求卓越”可以理解為我們公司敢為人先,在當今市場競爭激烈的背景下追求發展、實現跨越的精神寫照,具有非常重要的現實意義。
在當今市場競爭激烈情況下追求第一、超越他人,創造出具有最高價值的產品和服務,這就是我們的責任。在新理念引導下制造出高品質的發動機,讓制造每一個零部件的企業員工都有強烈的責任心和自豪感,樹立我們良好形象,創造良好的工作學習氛圍,引領我們精益求精的生產,注重每一個生產環節,注重每一個細節,從我做起,從現在做起。
把這種勇于向上的思想貫穿于我們日常生活和工作過程中,以認真負責的態度做好工作崗位上的每一件小事,以認真負責的心態對待每個細節,,把工作過程中的各種繁瑣問題處理好,做到精細化管理,帶動本班組同事共同專研提高業務知識,學習標準、規范,相互配合。通過堅持不懈的行動來養成細致細心的良好習慣。我相信,這新理念的精神一定會使我們取得更好的成績,會使我們獲得無盡的收獲,使我們的工作取得更好的成績,這樣企業的“江山”才會永固。追求第一、追求卓越是是企業文化建設的核心,讓每一個員工能夠共同分享的企業理念成果。
誠信是為人處世最基本的道德信條,誠信是立身之本;奉獻是一種忘我無私的精神,是愛心的具體體現,是道德的最高境界。通過員工的誠實守信、敬業愛崗,制造出優秀的高品質的產品來體現企業在社會上的誠信度。
企業誠信不是空泛的,它價值無限;個人誠信首先要言而有信,“言必行,行必果”,踏踏實實辦事,認認真真做人。,要將誠信上升為一種內心需要,上升為一種責任感。守信不僅僅是外在要求,更應當是一種內心的責任,一種執著的追求。養成誠信習慣,承擔誠信責任,在企業與社會,在人與人、人與社會之間搭起一座誠信的橋梁,為構建一個誠信的社會做出最大努力。
產品質量一直被視為企業的生命線。有誠信意識的企業就一定會生產高品質的產品,就一定能在激烈的市場競爭中立于不敗之地。生產高品質的發產品,履行服務社會就是我們的責任。思想決定著行動,新理念我們銘記在心,它將成為我們的行為準則,責任的基礎,自豪的源泉。
誠信奉獻是對工作對生活的一種積極態度。態度是內心的一種潛在意志,是個人的能力、意愿、想法、價值觀等工作中所體現出來的外在表現。我認為我的工作態度,就應該是勤勉進取,決不能得過且過。工作態度決定工作成績,只有保證自己有了積極進取的態度,才能走向成功。當然,我知道堅持這種態度很不容易,但只有這種態度成了我個人價值的一部分,才能體驗到他人的肯定和完成工作時帶來的樂趣。
做為一名員工特別是面臨金融危機造成生產不穩定的時候,在工作中必然會遇到許多的不順和困難,因此如何面對這些問題,是拖一天是一天,還是積極尋求辦法解決,將對工作產生重要的`影響,所以我們必須從現在開始就養成做事從不拖延的習慣,時刻提醒自己還有工作在等待著我,明確自己的職責,用心做好每件事,把各種問題消除在萌芽狀態,盡力完美完成每項工作,每天都要問問自己:“今天的工作你完成了么”。保持端正的工作態度滿懷熱情地投入到工作中去。
工作之余不斷學習開拓眼界充實自己,在提升自己素養的同時進一步提升工作能力。我們還應該懷著一顆感恩的心,只有企業的不斷發展壯大,才會有我們衣食無憂的生活。愛崗敬業不僅是企業存在和發展的需要,也是我們個人生存和發展的需要,愛崗敬業應成為一種普遍的奉獻精神。
只有日積月累地撿拾細碎的石塊,才能構筑起高聳雄偉的城堡。各種繁瑣小事在我們生活中表現出來的魅力是無與倫比的。你可能因為對它的注重而使你抓住很多的機會,從而體現了自身的價值,修復了自己的人生,完善了自己的品格。讓我們改變心浮氣燥、淺嘗輒止的毛病,把握生命中的小事,醞釀過程中的小事之美。只有這樣,才能在自己的專業領域中有所作為。這就是員工負責的體現,也是員工稱職的表現,更是企業文化的反映。
企業是個大熔爐,直接陶冶著每一個員工的價值取向。而不同的企業文化,具有不同的價值取向,直接引導企業完成自身的戰略和使命。“提供卓越產品,誠信奉獻社會”新理念必將營造和諧而高效企業文化。
師德理念心得體會篇六
古語有云:“師者,所以傳道授業解惑者也。”踏上講臺身為人師已經三年了,可以說有淚水,也有歡笑,但更多的是收獲。我也由起初手忙腳亂地應付學生隨時發生的問題到后來的得心應手,慢慢地我覺得我不再是師長,而是他們的知心朋友、他們的父母。這次學校組織學習教師師德報告及教師“十不準”,細細聽來,收獲更是不少,我對師德的含義也有了更深一層的體會。在教育活動過程中,教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生,又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生,使學生的身心健康地成長發展。陶行知先生說過:“學高為師,德高為范。”說的都是為師者不僅要有廣博的知識,更要有高尚的師德。優良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。
尤其是在當前社會,教師的理想信念、道德情操、行為規范,甚至一言一行,對學生都會起典范作用,將直接影響到學生的健康成長。教育工作不應是為教書而教書,更要以人為本、教書育人。作為教師要樹立正確的學生觀,尊重和信任學生,真誠關心學生的進步和成長,要做學生的良師益友。要注意“身教”的作用。應該以自己的實際行動教育學生,學生從教師行為中辨別是非之道,由于教師與學生長期相處,處于教育者的地位,在學生的心目中,教師應該是做人的表率,因而教師的思想、感情、言語、行動對學生影響巨大,處處起著耳濡目染,潛移默化的作用。另一方面由于學生的年齡特點,他們喜歡模仿、而認識和判斷又不完全成熟,所以,教師應處處以身作則,要求學生做到的,自己一定要做到,要求學生不做的,自己一定要自覺不做,在言語、儀表、作風、品格、情操等方面,為學生樹立一個良好的榜樣。
推薦愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,…,這些都是師德。師德的內涵是很寬廣的,但衡量師德的最基本的標準我認為可以濃縮為“正己、敬業、愛生”六個字。
德國教育家第斯多惠說過,教育的藝術不在于傳授知識,而在于激勵、喚醒、鼓舞。而這一切都基于教師的楷模形象。教師是學生心目中的榜樣和楷模,教師的言行在學生心目中是有著很重要的位置。教師應該嚴于律己,要求學生做到的,教師首先要做到。正人先“正己”,“正己”是師德的基礎,不能正己,也就不可能有教師的垂范。因此教師要優化自身形象,從樹立“以德立教、率先垂范、嚴于律己、無私奉獻”的教師形象入手,把外樹形象與內強素質結合起來,以良好的師風師德感召和熏陶學生,提高教育人的可信性;教師在行為、氣質、素養甚至儀表上都應提高文明程度,特別要培養對學生的愛心;教師還要轉變教育觀念,樹立以學生為主體的服務意識,創造出尊重、信任、寬容、友愛的新型的師生關系。
一個教師是否敬業,是師德建設的一個很重要的條件。教師的職業有苦也有樂,平凡中見偉大,只有愛崗敬業,教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。教師不僅僅是在奉獻、在燃燒,而且同樣是在汲取,在更新,在升華。教師要付出艱辛的勞動,但是苦中有樂,樂在其中。教師最大的樂趣就是照亮了別人,充實了自己。正是這種成就感、幸福感,激勵著千千萬萬的教師不辭辛勞地為教育事業獻身。
作為一名教師,我選擇了教育事業,就對自己的選擇無怨無悔,終身熱愛教育事業,不計名利,積極進取,開拓創新,無私奉獻,力求干好自己的本職工作。對教學工作有“鞠躬盡瘁”的決心,盡職盡責地完成每一項教學工作,不求最好,但求更好,不斷的挑戰自己,超越自己。
一個教師是否愛生,是師德最集中的表現。教師在愛生方面主要表現為:從多方面去關心每一個學生,不只是從學習上,而是從思想、學習、生活的各個方面;十分重視保護學生的自尊心;注意尊重學生的人格;強調對每一個學生負責;重視激發學生的進取心;嚴格要求學生,嚴也是愛,做到嚴而有度。首先要熱愛學生,這是師德的核心。教師對學生的愛,是一種只講付出不記回報、無私的、廣泛的且沒有血緣關系的愛。這種愛是神圣的,是教師教育學生的感情基礎。學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”,也正是在這個過程中,教育實現了其根本的功能。
熱愛學生,了解學生,循循善誘,誨人不倦,不歧視學生,建立民主平等、親密的師生關系,做學生的良師益友。只要愛學生,才能愛教育事業,才能做好教育事業,也只有愛學生,才能理解學生,尊重學生,信任學生,才能激發學生的潛能。這種愛是發自內心的,而又始終貫穿在整個師生交流之中。
人們常說:“教師是人類靈魂的工程師”。但是,如果教師本身能力不高,在學生心目中將會產生怎樣的影響?教師的工作是多么重要,它關系到千百個家庭幸福;它關系到祖國的未來。作為21世紀的教師,我們應立足本職,熱愛本職工作。我們面對的是一群思維活躍,好奇心強的學生,應進一步轉變教育思想,改革教學內容和教學方法,克服目前學校教育不同程度存在脫離經濟建設和社會發展需要的現象。所以,時代要求我們教師必須轉變學習觀念,確立“邊學邊干、邊干邊學、終身學習”的觀念,緊跟當代知識和技術發展的步伐。學無止境,只有不斷學習,不斷進取,才能不辜負老師這一偉大而神圣的職業;才能無愧于廣大莘莘學子;才能無悔于人生!
作為一名教育工作者,通過深入學習,我將在新學年里繼續以黨員的標準,嚴格要求自己,勤奮工作,積極進取,進一步加強師德師風建設,不斷提高自己的業務能力和水平,以飽滿的熱情和和藹的工作態度對待每一個學生,時刻關愛學生的健康成長,言傳身教、為人師表,為讓每一位學生適應時代的發展作出自己應有貢獻!
師德理念心得體會篇七
近段時間,依據上級要求,在網上接受“全國、全省教育工作會議精神教育規劃”省級遠程培訓。通過看視頻,聽講座,不僅對國家“教育綱要”有了更深一層次的理解,更對有關學校管理及教育教學有了更多的了解,特別是在“愛生學校”理念有了更具體的認識,感覺自己的理論水平有了一定的提高,認識和看待問題的角度更多了。
下面是我對“愛生學校”理念和理論的一些初淺認識和理解。
應該為每一個孩子提供完成自己的教育義務的平臺和環境。這不僅是指辦幾所特殊學校,將身心有問題的孩子放在一起生活和學習就叫“全納”,全納更重要的盡可能地讓身心有疾殘孩子融入到普通學校和普通孩子一起學習和生活,學校、老師、同學、家長都能把這些疾殘孩子當正常孩子一樣去看待,去關心,去真誠地幫助他們,并讓他們擁有主動地參與到學校和班級活動中來的意識,這才是真正的“全納”。
“全納”擁有無窮的魅力。我們學校初20xx級有個女孩子,叫張晶,是典型的“o”型腿。張晶剛好是20xx年地震后那年進升入初一學習的。學校為了培養孩子們堅強的意志和良好的紀律意識,請了我們市里駐軍部隊的戰士來訓練他們。按理說,張晶有這種特殊情況,她完全可以不參與。老師也勸她,可她堅持說這是集體活動,一定要參加。因為被她的感動,于是許了她。
訓練正當九月,天氣酷熱,十天里,她都嚼牙堅持。到最后會操的時候,班里的同學擔心比賽時,其它班里的孩子會笑話她,她的班主任老師也很委婉地勸過她,問她“如果太累,你可以不參加”,但那孩子真的很“倔犟”。班主任老師很為難,于是來找我說“她怕到時候其它孩子笑話她會傷了張晶的自尊心。
我告訴她說“要解決這個問題很簡單:你把張晶的事告訴所有班主任,并讓其他班的班主任老師把張晶的故事告訴學生,讓學生打心里佩服張晶,學生自然會從心里升起一種敬意,決不會出現喝倒彩現象。”結果,到了“軍訓”結束會操那時,所有的孩子都為這個班喝彩,更為張晶的表現鼓掌。張晶所在的班級“會操”做得最好,受到了學校的表彰。當班長代表去領獎狀時,張晶也開心地笑了。
其實,如果我們的教育不能讓象“張晶”這樣的孩子主動融入學校生活、學習、活動,那是教育的失敗,那是學校的失敗;更重要的是,如果我們的正常孩子不能以愛心和真誠去看待和幫助象“張晶”這類孩子,那更是我們教育的失敗。
所以,讓“張晶”似的孩子能主動融入學校這個大家庭中,讓“張晶”似的孩子充分感受到他人的尊重和關愛,讓我們正常的孩子學會和“張晶”似的孩子友好相處,這才是“全納性”的真諦。
“愛生學校”另一理念是有效性。也就是說,“愛生學校”理念、理論關注的另一個重點是“有效性”,即關注教與學的有用性、有效性、高效性。
我從這個角度去審視教科書選用,它會給予我們很多的啟動。就拿初中“思想品德”教材的選擇來說吧,自從20xx年我從數學教學轉為政治教學以來,六年的時間,教材變了三種,但我還是比較喜歡陜教版,因為陜教版更接近學生思想和生活。
舉個例來說吧,陜教版九年級教材在前幾課就會涉及初中生畢業的選擇,還有如何對待挫折?如何看待考試焦慮?等等。這些都正是初三學生將會遇到的問題。如果努力了,成績不見長,怎么辦?考試存在焦慮正常嗎?什么程度的焦慮有利于考試,什么程度的焦慮有害于考試?這正是剛入初三和學生會遇到的實際問題,這些內容對學生來說最實際、最有用。如果我有選擇教材的權利的話,我一定會選擇陜教版。
再舉個例子,如果用“愛生學校”有效性理念來審視我們的教育教學方法,我們會發現我們的思考角度會發生一百八十度的大轉彎。例如,當我們發現學生學習沒有什么效果時,我們往往會去找學生身上的原因:學生不守紀律、不認真、不努力、不配合等。但“愛生學校”理念告訴我們教師,我們還可以從另一角度去思考這個問題,如是不是我們的教育教學形式存在低效性,學生的學習方法是否存在問題,學生最近是否遇到了什么精神方面的打擊等等。
這里我也舉個例子。我曾經遇到過這樣的一個學生,是個男孩子。剛進初一時,有段時間,我發現這個男孩子總愛在垃圾堆里轉悠,還胡亂翻,而且每天都把衣服弄得很臟。我把觀察到的這個現象告訴了他的班主任,因為俗事多,一個多月后,都沒怎么想起這事,突然有一天發現,那小男孩子衣著整潔,再仔細想想,好象已經很久沒發現在垃圾堆里轉了。
于是我去問了問他的班主任是怎么回事,孩子怎么變好了。他的班主任告訴我說“我也去觀察了那個孩子,發現他總在垃圾堆里找本子,找著后將沒用完的撕下來做草稿。又問了問個別同學,發現他家里經濟比較困難,原來他是在找草稿紙。于是,把自己沒用完的備課本撕下來,訂成一本,送給他做草稿,并告訴那孩子說,以后沒草稿紙就來找老師。”我在想這樣一個問題,如果不問清紅皂白,批評學生不愛個人衛生,那可能不僅會傷害學生的自尊性,更重要的也許根本就不能解決問題。現在,他的班主任老師用了這樣一種非常有效果的方法,這才是“愛生學校”的有效性理念。
“愛生學校”理念關注為學生營造好的校園文化環境。對一個人影響最深刻的絕對是文化的影響。
今年的四月初,我為學校的玫瑰園寫了一首贊美詩“玫瑰呢喃”。對于一個讀書時代就不太會寫文章的我來說,那詩當然寫得不怎么樣的,但關于這首詩的故事卻給了我更多的思考。故事是這樣的,前些日子,學校里的玫瑰花開了,沒幾天,老師們突然發現,每過一夜,那玫瑰花就會少幾朵,不知道是被誰摘了的,我讓宿管部的老師調查,也沒問出個所以然,德育處的老師利用升旗儀式時間也給學生提了醒“禁止采摘校園花朵”。
但是,沒用,日子一天天過去,眼看著就快過一周了,這種現象依然存在。一個周二的上午,因為沒課,正為這事苦惱著,突然想寫首“勸行”詩試試,于是提筆寫了這首“玫瑰呢喃”,讓教務員把這首詩用粉筆寫在一個小黑板上,并將這個小黑板放在了玫瑰園旁邊。
奇跡!真的是奇跡!第二天,我去吃早飯的時候,特意去看玫瑰花,居然沒少一朵。其實,我當時寫這詩的時候,根本就沒想到過會有這么好的效果。今天仔細想想,這事讓我重新認識了文化的魅力。生硬的“禁止****”,抵不上一首贊美玫瑰的詩的作用。
這就是文化環境對學生的影響,這個故事讓我深刻地認識到學校教育一個很重要的工作少不了的是要為學生營造一個良好的文化環境。