總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,讓我們一起認真地寫一份總結吧。優秀的總結都具備一些什么特點呢?又該怎么寫呢?下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文,希望大家可以喜歡。
個人執行六項紀律情況總結通用篇一
1、在開展整頓紀律作風活動中,片面地自我滿足,自認為工作好、表現好,沒有什么問題需要自查自糾。對此次活動認識片面,存有偏差,態度不夠端正。
2、業務知識不夠精通。表現在:對待工作滿足于完成上級和領導交給的任務,在工作中遇到難題,常常等待領導的指示,說一步走一步,未把工作做實、做深、做細。不注重業務知識的全面性,等到問題的出現再想辦法解決。在工作中遇到繁瑣、復雜的事情,有時會采取逃避的方法,不是自己積極力求尋找對策,而是單一等待辦法自己出現,缺乏一種刻苦鉆研拼搏向上的精神。
3、工作上缺少創新精神,總是想以逸待勞,進取心不強,不能腳踏實地的進行教育教學改革。
4、對學生的要求有點放松,主要是只想著發展學生個性,不能嚴格要求學生。
1、業務知識鉆研不夠,沒有深刻意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用,業務水平要有提高,必需要對業務鉆研,而自己在業務方面存有依賴性,認為領導會有指示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學習業務知識的計劃,故在開展工作中有時比較盲目,缺乏一定自信。
2、工作方法簡單,只安于表面,把自己份內的事做好就可以了,處理事情方法比較簡單,沒有創新精神,工作作風還不夠扎實,對問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時把工作作為負擔,未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
3、理論學習不夠,政治素養不高,對科學發展觀缺乏系統的學習,特別是對“三個代表”的重要思想沒有深刻地領會,鉆研不夠,聯系實際不夠,使自己對理論知識的理解與實際脫鉤,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化,因而不能準確把握形勢。
1、加強政治理論學習,不斷提高自身的政治素質。今后我要認真學習科學發展觀、鄧小平理論和“三個代表”重要思想等科學理論,精讀有關重點文章,及時學習領會黨的文件精神,用鄧小平理論武裝自己的頭腦,提高自己的政治理論修養,堅定自己的政治信念。進一步增強紀律觀念,增強紀律意識,樹立正確世界觀、人生觀、價值觀,自覺地加強黨性煅煉,遵紀守法,廉潔奉公,以高度的責任感、事業心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣完成上級領導安排的各項工作。
2、要積極開拓進取,努力提高綜合素質。要不斷加強學習,加強鍛煉,努力提高自己業務知識水平,加強自己工作能力,把工作提高到一個新的水平。一定要提高對學習業務知識重要性和迫切性的認識,自覺、刻苦地鉆研業務,夯實基礎,靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。
個人執行六項紀律情況總結通用篇二
? ? ? 近年來,我們在市委、市政府的堅強領導下,團結帶領全鎮干部群眾積極順應新形勢,沉著面對新問題,勇于挑戰新困難,努力尋求新路徑,全鎮經濟社會呈現換檔提速、結構優化、民生改善、后勁增強的良好態勢。全年實現工業總產值24.8億元,增長18%;固定資產投資9.2億元,增長25.2%;招商引資到位資金2.6億元,增長56.6%;外貿出口總值792萬美元,增長15.6%;地方財政總收入1625萬元,增長14%;農民人均純收入14203元,增長11%。
一是抓住主體責任的牛鼻子,促進黨員干部素質提升。始終將學習教育擺在首要位置。一是深入推進學習型、服務型、創新型黨組織建設,全面推進基層干部群眾學習教育。結合“正風肅紀”專項整治活動,引導基層黨員干部重學習、轉作風、見行動。
二是緊盯經濟建設的主戰場,促進經濟社會穩步發展。通過招商引資注活力、服務企業顯真情等手段,加快招商引資步伐,促進項目進鎮落戶,促使企業擴規發展,僅在20xx年就簽約項目4個,協議引資2億元。三是通過不斷壯大特色規模,有序推進土地流轉,加速覆蓋水利建設等措施,推進農業發展增量增效,建成華中最大的果苷基地,江漢平原南美白對蝦及水產品技術培訓中心完成。四是通過加強集鎮道路改造,實現集鎮污水管網全疏通。打造聯通南北集鎮的城市客廳,抓細農村清潔工程等措施,促進城市面貌大改善。先后完成了雙河渠、中心路截污分流工程、楊林路改造升級工程和城市客廳建設工程。
1、政治紀律方面。作為黨的基層組織,鎮黨委保持堅定的政治立場,堅定不移地貫徹執行黨的路線方針政策,遵守黨的政治紀律和政治規矩,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。但忙于事務性工作過多,沒有堅決履行黨委黨建工作主體責任,對基層各黨組織要求不夠嚴格,教育督導不到位,防范并糾正違反黨的政治紀律和政治規矩的言行不夠及時,抓小抓早抓細節不夠。
2、組織紀律方面。一是黨委民主議事制度不夠完善。重大事情提交黨委集體議事的多,小事常規事集體決策有所缺失,事后反饋交流不夠充分;二是干部積極性主動性創造性發揮不夠。平時分派工作主要是按上級要求辦,不愿創新,生怕出岔子,犯錯誤,背責任,只要完成任務就行;三是干部管理失之于寬、失之于軟。xxx鎮年齡偏大干部過多,“船到碼頭車到站”的思想普遍存在,現行行政體制沒有更好的激勵機制,對干部管理過多融進了人情因素。在干部不影響正常工作情況下,沒有過多地去追責處罰。
3.工作紀律方面。一是重點項目督辦多,面上工作推進不夠。xxx是農業大鎮、人口大鎮、版圖大鎮,基礎差、底子薄,總想集中物力財力辦好幾件大事,收到典范效應,不想攤大餅,吃力不討好。導致典范樹立起來了精品,而更多的建設不能同步推進。二是工作布置多,督促檢查少。由于建設項目過多,每一個班子成員都分派了任務,每個班子成員都獨擋一面,雖給予他們充分的執行權,但在工作工程中沒有經常督促和檢查,導致有些工作進程中出現一些紕漏,不能及時糾正和調整,對工作的完美性多少打了折扣。
4、群眾紀律方面。一是黨委主要精力放在具體事務中,不能抽身下鄉調研,掌握農村基層實情,存在脫離群眾的現象。對村級矛盾、群眾期盼、生產發展、產業特色等問題知之甚少,沒有花更多精力去切實解決三農發展問題。二是解決群眾矛盾抓突出問題多,抓一般矛盾少。群眾上訪突出的矛盾成立專班集中解決抓落實,而農村群眾普遍反映的種田矛盾因沒有造成大的群體性事件,就沒有著力去解決這一關乎農村長遠發展的矛盾。
5、生活紀律方面。主要表現在超標準接待客商方面。xxx地處偏遠,交通相對閉塞,地域優勢不明顯,給招商引資帶來很多困擾。為能促進地方經濟發展,讓客商能進得來、留得住,我們對客商傾注滿腔熱忱。招待標準低了,生怕自己不周到,客商沒面子,得罪客商。
6、廉潔紀律方面。一是各條戰線都有招商引資項目,在接待客人和陪客中存在鋪張浪費和超標準接待現象。對中央八項規定、省委六條、市委十八條大都能認真執行,但也存在干部把招商落戶看得重,把鋪張浪費意識看得輕現象。二是部分干部仍有接受相關單位吃請的現象。不能認清服務基層是自己的職責所在,多礙于面情,沒有堅定的態度拒絕被服務單位的感謝。三是仍有部分黨員干部違規操辦喜慶事宜。鎮黨委在教育、督查黨員干部違規操辦喜慶事宜上力度不夠。
? ? ? (一)扎實加強干部理論學習,進一步提高干部理論修養。一是深入持久開展“兩學一做”教育活動。用黨的理論武裝頭腦,堅定馬克思主義信仰,增強中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信。二是加強干部業務知識學習。要求干部努力學習自己相關工作方面的業務知識,能熟練理解和掌握相關政策,不做門外漢,做工作中的內行,不走偏、不走樣。三是創新工作方法。學習如何統籌兼顧,學習抓兩頭帶中間、推動全局的工作方法等等。要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,提高自己的政治素質、業務能力和道德水平;不斷積累知識,不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕駛工作的能力。
(二)扎實改進干部工作作風,進一步提升干部工作能力。一是牢固樹立群眾觀念。班子成員每月至少下村1-2次開展調研,每周到重點項目、重點企業走訪1次,傾聽民聲,了解民意,把握民情。真正做到幫民困、解民憂。二是完善民主集中制。堅持每月一部署,每周一例會,重大事項集體討論決策,一般事情及時交流探討。同時加大督促檢查力度,保證每一件事有布置、能落實、做得好。三是加強干部培養。對年輕干部多壓擔子,多給機會。
(三)扎實強化干部管理制度,進一步促進干部遵章守紀。一是完善干部管理制度。始終把紀律挺在前面,用制度管人,把權力切實關在制度的籠子里。
干部遵章守紀既是對干部的管理,也是保護干部少犯錯、不違紀;二是加強激勵考核機制。堅持“干事創業、奮力作為”的導向,鼓勵干部多干事干好事,形成系列能者上、庸者下的激勵機制。
個人執行六項紀律情況總結根據《中國共產黨章程》,制定的兩部規范性文件,以“全面”和“從嚴”兩個著力點貫穿始終,把治黨管黨的實踐成果轉化為具體的道德和紀律要求。
《準則》從正面倡導,強調自律,重在立德,展現共產黨人的高尚道德追求。《條例》從負面懲戒,強調他律,重在立規,劃出共產黨員不可碰觸的底線。《準則》和《條例》概括起來,就是“六大紀律八項規范”。
這讓人們想起戰爭年代和解放時期的三大紀律八項注意。“三大紀律八項注意”是中國人民解放軍的優良傳統和行動準則,從毛澤東1927年提出,在戰爭實踐中完善發展成為中國人民解放軍的統一紀律。正是靠這鐵的紀律,才密切軍民的魚水關系,加強軍隊戰斗力,奪取了革命戰爭的勝利,因而贏得了全國人民的真誠擁護和歡迎。
黨員干部的“六大”紀律,是涵蓋政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律的方方面面,不僅全方位約束黨員干部本身的言談舉止衣食住行,還延伸約束、監督與人相關的家庭圈、社交圈、工作圈等隱秘空間,是真正高懸在每個黨員干部頭上的一把明晰锃亮的戒尺。這對權威黨的章程,嚴肅黨的紀律,純潔黨的組織,保障黨員民主權利都有重大作用,因而在廣大黨員干部群眾中產生強烈反響。
六大紀律是道德底線,八項規范是精神追求,六大紀律八項規范的根本要求是全心全意為人民服務。因此,我們每個黨員干部必須牢固樹立黨規黨紀意識,認真學習,心裝“四有”,在反腐倡廉的建設中,率先垂范,爭做講規矩、守紀律的模范。
個人執行六項紀律情況總結近日,為扎實開展好“兩學一做”學習教育活動,進一步加強黨風廉政建設,興慶區人社局根據《關于開展貫徹落實中央八項規定精神“回頭看”的通知》、《關于印發〈在全區“兩學一做”學習教育中深入開展“七個專項行動”方案〉的通知》要求,認真開展八項規定、“六項紀律”執行情況自查自糾工作。
一是及時傳達文件精神。局主要負責人高度重視,召開局領導班子成員、各科室業務負責人參加的專題會議,對文件精神進行了認真學習傳達,對自查自糾的內容、時間節點等進行了明確,對重點工作落實、“三公”經費、公務用車、公務接待、津貼補貼發放、辦文辦會、工作紀律、廉潔自律等自查自糾重點進行強調,要求分管領導及各業務科室以自查自糾為契機,深入開展自查自糾,確保無一起違紀違規行為。
二是扎實開展自查自糾。根據工作部署和要求,人社局各業務科室,對照“八項規定”“六項紀律”要求,做到全面覆蓋、不留死角、不走過場,認真開展了自查自查自糾,自查面達到100%。從自查自糾情況,人社局較好地執行了“八項規定”“六項紀律”,未查出違反“八項規定”“六項紀律”要求之行為。根據自查自糾情況,局辦公室匯總寫出自查報告,向興慶區紀委進行了報告。
個人執行六項紀律情況總結通用篇三
中央修訂頒布的《中國共產黨巡視工作條例》(以下簡稱巡視條例),是加強黨內監督的重要基礎性法規,是落實全面從嚴治黨戰略部署,實現“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復興中國夢的重要保證,是加強和規范巡視工作,深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭的綱領性文件和基本遵循。學習宣傳好、貫徹落實好巡視條例是當前和今后一個時期全區各級黨組織特別是巡視機構的一項重要政治任務。我們一定要緊密聯系實際,學深悟透、融會貫通,指導實踐、推動工作。
巡視條例是黨中央著眼于加強和改進黨內監督,作出的重大戰略性制度安排,通篇貫穿了以習近平同志為總書記的黨中央關于加強和改進巡視工作的一系列新思想、新觀點、新論斷,體現了主題的鮮明性、原則的堅定性、巡視的針對性、內容的創新性、工作的操作性、責任的嚴肅性,對深化我區黨風廉政建設和反腐敗斗爭具有重大意義。
(一)巡視條例是全面從嚴治黨的重要制度保障。全面從嚴治黨,最核心的是發揮黨的領導核心作用,最根本的是用紀律和規矩管住大多數黨員,最關鍵的是落實主體責任、強化自我監督。去年以來,巡視發現的問題線索和紀律審查的情況表明,我區黨風廉政建設和反腐敗斗爭形勢依然嚴峻復雜,全面從嚴治黨一刻也不能放松。巡視條例明確緊扣政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律和生活紀律來開展巡視,彰顯了把紀律和規矩挺在前面的理念;強調巡視全覆蓋、全國一盤棋,體現了全面從嚴治黨要靠全黨、管全黨、治全黨的要求。學習貫徹巡視條例,就是要深刻理解巡視體現全面從嚴治黨的宗旨、任務、方法,從西藏全局和當前任務出發,巡視監督沖著“六大紀律”去,發現黨的領導弱化、主體責任缺失、管黨治黨不力等問題,推動全面從嚴治黨常態化、長效化。
(二)巡視條例是依規管黨治黨建設黨的重要抓手。黨的十八大以來,黨中央高度重視加強黨內法規制度建設,習近平總書記提出了制度治黨的新論斷。黨的十八屆四中全會作出全面推進依法治國、依規治黨的重大決策部署,把依規管黨治黨建設黨提到了新的高度。落實依規管黨治黨建設黨的要求,必須有完善的黨內法規制度保證。巡視條例對開展巡視監督授權更加充分、職責定位更加明確、程序更加規范、問責更加有力,管黨治黨的制度籠子進一步扎緊扎密,制度的剛性約束不斷強化。學習貫徹巡視條例,就是要深刻理解新形勢下開展巡視工作的領導體制、工作機制、主業主責的新規定,運用法治思維和法治方式,依規管黨治黨建設黨。
(三)巡視條例是巡視工作實踐創新發展的重大成果。黨的十八大以來,黨中央把巡視工作擺在更加突出的位置,重新明確巡視工作的職責定位。巡視工作認真貫徹中央要求,發現問題的能力越來越強,監督的針對性和有效性大幅提升,成為黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要平臺、黨內監督和群眾監督相結合的重要方式、上級黨組織對下級黨組織監督的重要抓手。巡視條例全面貫徹了黨中央關于巡視工作的重大理論創新成果,汲取了巡視實踐中探索創造的有效經驗和做法,充分反映了時代要求和群眾意愿,體現了我們黨與時俱進完善自我監督制度的政治勇氣和責任擔當。學習貫徹巡視條例,就是要深刻理解新形勢下巡視工作創新發展的重大理論和實踐成果,不斷推動黨內監督引向深入。
(四)巡視條例是依法依規開展巡視監督的基本遵循。巡視工作政治性、政策性很強,必須堅持依法依規、有序開展。巡視條例貫徹中央巡視工作方針,規定了巡視工作的范圍和內容,界定了巡視工作的方式和權限,嚴格了巡視工作的紀律和責任,尤其是對巡視前的協作配合、巡視中的請示報告、巡視后的線索處置等,明確了程序規定,使開展巡視工作有了衡量的尺子、具體的標準、操作的規范。學習貫徹巡視條例,就是要深刻理解開展巡視必須依法依規的原則,嚴格按照巡視授權的范圍、權限、方式開展監督,確保巡視工作始終在健康、規范的軌道上發展。
全區各級黨組織特別是區黨委巡視機構要以學習貫徹巡視條例為契機,緊扣“六大紀律”,深化“四個著力”,進一步深化巡視工作,持續發揮反腐敗利劍作用,深入推進我區黨風廉政建設和反腐敗斗爭。
(一)深化聚焦轉型,在發現問題上下功夫。聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭,發現問題,形成震懾,是以習近平同志為總書記的黨中央從反腐敗形勢研判和任務出發,著眼于解決巡視工作任務寬泛、職能分散問題,對巡視工作職責定位作出的一項重大戰略性轉型。
黨的十八大特別是去年以來,自治區黨委緊跟中央步伐,巡視工作聚焦中心任務,轉職能、轉方式、轉作風,收縮戰線,攥緊拳頭,把精力集中到發現問題上來,巡視的震懾遏制作用不斷強化,為全面從嚴治黨提供了有力支撐。巡視發現的問題線索,直接為紀律審查工作提供了精準的目標,自治區紀委審查的反映區管干部問題線索有相當一部分就是通過巡視發現的。
形勢決定任務。面對當前我區黨風廉政建設和反腐敗斗爭依然嚴峻復雜的形勢,巡視機構必須把工作重心放在“主業”上,著力發現并反映問題。要堅持問題導向,牢固樹立“有重大問題應當發現而沒有發現就是失職,發現問題不如實報告就是瀆職”的觀念,巡視監督沖著問題去,帶著問題回來,當好區黨委的“千里眼”和“順風耳”,找出違紀違法問題線索,做到利劍高懸、震懾常在。要堅持兩點論看問題,堅持用辯證唯物主義和歷史唯物主義的觀點分析問題,實事求是、客觀公正地看待和處理問題,既要充滿自信,看到無論是地方、部門還是企業對西藏的改革發展穩定作出的貢獻、取得的成就,又要發現問題、糾正偏差,敢于直面問題、善于解決問題,倒逼體制機制改革,不斷增強黨的自我凈化、自我完善、自我革新能力,促進黨的事業健康發展,鞏固黨的執政基礎。
(二)突出巡視重點,在嚴明紀律上下功夫。習近平總書記指出:工作沒有重點就抓不出成績。巡視監督必須突出重點、抓住關鍵,增強工作的針對性和實效性。
黨的十八大以來,自治區黨委巡視機構把違反黨的政治紀律和政治規矩、“兩個責任”落實不力、易發高發領域腐敗問題、“四風”和選人用人方面的問題作為重點,深入開展巡視監督。對巡視發現的突出問題及時反饋被巡視單位整改,對領導干部問題線索進行分類處置,及時移交職能機關和部門處理,切實糾正了黨內的不良風氣,嚴明了黨的紀律和規矩。
沒有重點就沒有政策,重點不能泛化。巡視工作要突出紀律建設這個重點,堅持紀嚴于法、紀在法前,把對紀律和規矩執行情況的監督挺在前面,使紀律立起來、嚴起來,成為帶電的“高壓線”。要加強對政治紀律和政治規矩的巡視監督,首要的是檢查黨章黨紀黨規落實情況,督促各級黨組織強化黨的領導核心作用,喚醒黨員領導干部黨的意識、紀律意識、規矩意識。要加強對組織紀律的巡視監督,重點檢查領導班子及其成員執行黨的干部工作方針和政策、執行干部選拔任用規定情況。要加強對廉潔紀律的巡視監督,緊盯黨員領導干部這個“關鍵少數”,著力發現是否存在以權謀私、權力尋租、利益輸送等腐敗問題。要加強對群眾紀律、工作紀律和生活紀律的巡視監督,重點檢查是否存在違反中央八項規定精神和區黨委“約法十章”“九項要求”的突出問題。
(三)創新方式方法,在落實全覆蓋上下功夫。黨的十八屆三中全會明確指出:改進中央和省區市巡視制度,做到對地方、部門、企事業單位全覆蓋。巡視監督“全覆蓋”,充分體現了以習近平同志為總書記的黨中央全面從嚴治黨的戰略思想。
黨的十八大特別是去年以來,自治區黨委改革完善巡視工作領導體制和工作機制,調整區黨委巡視工作領導小組,建立健全區黨委常委會定期研究巡視工作制度和區黨委“七人小組”聽取巡視情況匯報機制;創新方式方法,實行“三個不固定、一次一授權”,組建區黨委巡視組“組長庫”和巡視“專家庫”;建立自治區紀委、區黨委組織部、區審計廳與區黨委巡視機構的協作配合機制。加快巡視節奏,擴大巡視范圍,把巡視從原來每年1輪調整為去年的2輪,今年又調整為3輪。黨的十八大至今,我區已完成了對62個單位的巡視。
全面從嚴治黨,黨內監督必須全覆蓋。巡視全覆蓋是中央的硬要求,必須創新方式方法才能完成這個任務。要創新巡視模式,堅持常規巡視和專項巡視相結合,采取“一帶n”或者“一托n”新模式,對地方以常規巡視為主、專項巡視為輔;對部門和企事業單位以專項巡視為主,分領域、分類別開展巡視。要深化專項巡視,在“專”字上下功夫、做文章,盯住重點人、重點崗位和重點問題,采取“點穴式”的方法,直擊癥結,精準發現被巡視單位的“特色病”“個性病”。要增強巡視力量,加強請示匯報,主動爭取支持,增設區黨委臨時巡視組;加強組織協調,調動紀檢監察、政法、組織、審計、信訪等機關部門的力量,限度地整合資源,形成巡視工作合力;探索建立地市委巡察制度,構建區地(市)兩級巡視巡察監督體系,形成上下聯動的巡視巡察工作新格局,層層傳導壓力,加快巡視全覆蓋推進步伐。
(四)強化成果運用,在解決問題上下功夫。習近平總書記指出:更好發揮巡視在黨內監督中的重要作用,就是要對巡視成果善加運用。
黨的十八大以來,區黨委“七人小組”和巡視工作領導小組高度重視巡視成果運用,在每輪巡視結束后,都專題聽取巡視情況匯報,作出分類處置決定。被巡視黨組織擔負起整改主體責任,對巡視中發現的違反中央八項規定精神問題立行立改,針對巡視后反饋的問題,制訂整改方案,落實整改措施,進行全面整改,做到了件件有著落。
巡視監督的作用能否充分發揮,關鍵在成果運用。巡視組對被巡視黨組織工作上存在的問題要督促其邊巡邊改、即知即改,對黨風廉政建設等方面存在的普遍性、傾向性問題和其他重大問題應形成專題報告向區黨委匯報,對黨員干部問題線索要按規定分類移交處置。紀檢監察機關、組織人事部門對巡視移交的問題線索,要優先辦理、及時處置,實現巡視與紀律審查和組織處理“無縫對接”,特別是紀檢監察機關要通過運用巡視成果,加強監督執紀問責,對領導巡視工作不力、發生嚴重問題的,對有關部門和單位違反規定不支持配合巡視工作、造成嚴重后果的,對巡視工作人員不遵守巡視紀律的,對被巡視黨組織領導班子及其成員干擾、對抗巡視監督和無正當理由拒不糾正存在問題或不按要求整改的,抓住典型嚴肅追責。被巡視黨組織收到巡視組的反饋意見后,要認真整改落實,并在規定時限內上報整改情況報告和主要負責人組織落實情況報告;要舉一反三,找出病灶,打破利益藩籬,倒逼體制機制改革,扎緊制度籠子,推進標本兼治。
(五)完善法規制度,在提高制度執行力上下功夫。法規制度帶有根本性、全局性、穩定性、長期性。要加強反腐倡廉法規制度建設,把法規制度建設貫穿到反腐倡廉各個領域,落實到制約和監督權力的各個方面,推動形成不敢腐、不能腐、不想腐的長效機制。
黨的十八大特別是十八屆三中全會以來,自治區黨委一手抓改革,一手抓制度建設,著力把改革成果固化為制度,修訂印發《自治區黨委2013-2017年巡視工作規劃》,制定《中共西藏自治區委員會“七人小組”聽取巡視情況匯報工作規則》《西藏自治區巡視工作程序規定》,出臺《中共西藏自治區委員會巡視組組長庫人員管理辦法(試行)》和《中共西藏自治區委員會巡視專家庫人員管理辦法(試行)》,為深入推進巡視工作提供了堅強的制度保證。
巡視監督是黨內監督的重要組成部分,要適應形勢的需要,認真總結黨的十八大以來巡視工作經驗,上升固化為制度,依紀依法開展巡視,不斷推進巡視工作規范化、制度化。要以學習執行巡視條例為契機,結合我區實際,制定具體的實施辦法和貫徹措施。要完善配套制度,修訂《中共西藏自治區委員會巡視工作實施辦法》,夯實巡視工作基礎;制定《關于對被巡視黨組織“兩個責任”落實情況開展巡視監督的意見(試行)》和《關于對被巡視黨組織執行組織紀律情況開展巡視監督的意見(試行)》,深化巡視監督;完善巡視報告及匯報稿的撰寫、巡視意見反饋和整改、問題線索分類處置和移交、巡視反饋意見整改落實和公開、巡視成果運用臺賬管理等制度,規范巡視成果運用。要增強法規制度執行力,嚴肅查處隨意變通、拒不執行制度的行為,推動各級黨委和黨員干部不折不扣落實巡視工作制度,保證制度剛性運行。
打鐵還需自身硬。巡視條例對巡視隊伍建設提出了新的更高要求。對巡視干部而言,政治堅定、忠誠干凈擔當是“德”,實事求是、經驗歷煉、善于拿捏分寸是“才”。要按照德才兼備的要求,對巡視干部從嚴教育、從嚴監督、從嚴管理,提高巡視干部隊伍的整體素質和能力,為做好巡視工作提供保證。
(一)加強黨性鍛煉。
堅持黨性,核心是站穩政治立場,堅定理想信念。特別是在西藏,反對分裂、維護穩定是對黨員干部的第一位要求,更是對巡視干部的第一位要求。巡視組要把思想建設貫穿于巡視工作全過程,抓好巡視干部的思想政治建設,強化理論武裝,引導他們做到明辨是非頭腦特別清醒、維護民族團結行動特別堅定、熱愛各族群眾感情特別真摯。巡視干部要保持對黨絕對忠誠,嚴守政治紀律和政治規矩,做到在任何時候、任何情況下都在思想上政治上行動上同以習近平同志為總書記的黨中央保持高度一致。
(二)強化紀律約束。
巡視干部在用紀律和規矩這把尺子衡量巡視對象的同時也要對照自己,主動接受監督。要嚴守巡視紀律,保守巡視秘密,不管什么人打聽有關巡視的消息,絕不能跑風漏氣;絕不能在沒有保密措施的電話中討論與問題線索有關的事項。要帶頭執行廉潔紀律、群眾紀律,認真落實“六嚴格、五嚴禁”,不搞迎來送往,不收受禮品禮金,不參加高消費娛樂活動,不利用手中權力謀取私利。
(三)提高履職能力。
組織巡視干部認真學習黨中央關于巡視工作的重大決策部署,深入學習領會習近平總書記關于加強巡視工作、推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要論述,提高思想認識,強化行動自覺;組織開展巡視法規制度專題學習,重點學習修訂頒布的巡視條例,提高依法依規巡視能力。巡視干部要把學習和工作緊密結合起來,學思踐悟,知行合一,做到善于實踐、敢于擔當,善于觀察、見微知著,善于總結、長于提煉,善于溝通、敢于批評。
個人執行六項紀律情況總結通用篇四
一、三年來的工作成績 近年來,我們在市委、市政府的堅強領導下,團結帶領全鎮干部群眾積極順應新形勢,沉著面對新問題,勇于挑戰新困難,努力尋求新路徑,全鎮經濟社會呈現換檔提速、結構優化、民生改善、后勁增強的良好態勢。全年實現工業總產值 24.8 億元,增長 18%;固定資產投資 9.2 億元,增長 25.2%;招商引資到位資金 2.6 億元,增長 56.6%;外貿出口總值 792 萬美元,增長 15.6%;地方財政總收入 1625 萬元,增長 14%;農民人均純收入 14203 元,增長 11%。
一是抓住主體責任的牛鼻子,促進黨員干部素質提升。始終將學習教育擺在首要位置。一是深入推進學習型、服務型、創新型黨組織建設,全面推進基層干部群眾學習教育。結合“正風肅紀”專項整治活動,引導基層黨員干部重學習、轉作風、見行動。
二是緊盯經濟建設的主戰場,促進經濟社會穩步發展。通過招商引資注活力、服務企業顯真情等手段,加快招商引資步伐,促進項目進鎮落戶,促使企業擴規發展,僅在 20xx 年就簽約項目 4 個,協議引資 2 億元。三是通過不斷壯大特色規模,有序推進土地流轉,加速覆蓋水利建設等措施,推進農業發展增量增效,建成華中最大的果苷基地,江漢平原南美白對蝦及水產品技術培訓中心完成。四是通過加強集鎮道路改造,實現集鎮污水管網全疏通。打造聯通南北集鎮的城市客廳,抓細農村清潔工程等措施,促進城市面貌大改善。先后完成了雙河渠、中心路截污分流工程、楊林路改造升級工程和城市客廳建設工程。
二、踐行“ 六大紀律” 方面存在的問題
1、政治紀律方面。作為黨的基層組織,鎮黨委保持堅定的政治立場,堅定不移地貫徹執行黨的路線方針政策,遵守黨的政治紀律和政治規矩,在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。但忙于事務性工作過多,沒有堅決履行黨委黨建工作主體責任,對基層各黨組織要求不夠嚴格,教育督導不到位,防范并糾正違反黨的政治紀律和政治規矩的言行不夠及時,抓小抓早抓細節不夠。
2、組織紀律方面。一是黨委民主議事制度不夠完善。重大事情提交黨委集體議事的多,小事常規事集體決策有所缺失,事后反饋交流不夠充分;二是干部積極性主動性創造性發揮不夠。平時分派工作主要是按上級要求辦,不愿創新,生怕出岔子,犯錯誤,背責任,只要完成任務就行;三是干部管理失之于寬、失之于軟。xxx 鎮年齡偏大干部過多,“船到碼頭車到站”的思想普遍存在,現行行政體制沒有更好的激勵機制,對干部管理過多融進了人情因素。在干部不影響正常工作情況下,沒有過多地去追責處罰。
3.工作紀律方面。一是重點項目督辦多,面上工作推進不夠。xxx 是農業大鎮、人口大鎮、版圖大鎮,基礎差、底子薄,總想集中物力財力辦好幾件大事,收到典范效應,不想攤大餅,吃力不討好。導致典范樹立起來了精品,而更多的建設不能同步推進。二是工作布置多,督促檢查少。由于建設項目過多,每一個班子成員都分派了任務,每個班子成員都獨擋一面,雖給予他們充分的執行權,但在工作工程中沒有經常督促和檢查,導致有些工作進程中出現一些紕漏,不能及時糾正和調整,對工作的完美性多少打了折扣。
4、群眾紀律方面。一是黨委主要精力放在具體事務中,不能抽身下鄉調研,掌握農村基層實情,存在脫離群眾的現象。對村級矛盾、群眾期盼、生產發展、產業特色等問題知之甚少,沒有花更多精力去切實解決三農發展問題。二是解決群眾矛盾抓突出問題多,抓一般矛盾少。群眾上訪突出的矛盾成立專班集中解決抓落實,而農村群眾普遍反映的種田矛盾因沒有造成大的群體性事件,就沒有著力去解決這一關乎農村長遠發展的矛盾。
發展,讓客商能進得來、留得住,我們對客商傾注滿腔熱忱。招待標準低了,生怕自己不周到,客商沒面子,得罪客商。
6、廉潔紀律方面。一是各條戰線都有招商引資項目,在接待客人和陪客中存在鋪張浪費和超標準接待現象。對中央八項規定、省委六條、市委十八條大都能認真執行,但也存在干部把招商落戶看得重,把鋪張浪費意識看得輕現象。二是部分干部仍有接受相關單位吃請的現象。不能認清服務基層是自己的職責所在,多礙于面情,沒有堅定的態度拒絕被服務單位的感謝。三是仍有部分黨員干部違規操辦喜慶事宜。鎮黨委在教育、督查黨員干部違規操辦喜慶事宜上力度不夠。
三、整改措施(一)扎實加強干部理論學習,進一步提高干部理論修養。一是深入持久開展“兩學一做”教育活動。用黨的理論武裝頭腦,堅定馬克思主義信仰,增強中國特色社會主義的理論自信、道路自信、制度自信。二是加強干部業務知識學習。要求干部努力學習自己相關工作方面的業務知識,能熟練理解和掌握相關政策,不做門外漢,做工作中的內行,不走偏、不走樣。三是創新工作方法。學習如何統籌兼顧,學習抓兩頭帶中間、推動全局的工作方法等等。要通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,提高自己的政治素質、業務能力和道德水平;不斷積累知識,不斷用新知識、新理念武裝自己的頭腦,增長自己的才干,提高駕駛工作的能力。
(二)扎實改進干部工作作風,進一步提升干部工作能力。一是牢固樹立群眾觀念。班子成員每月至少下村 1-2 次開展調研,每周到重點項目、重點企業走訪 1 次,傾聽民聲,了解民意,把握民情。真正做到幫民困、解民憂。二是完善 民主集中制。堅持每月一部署,每周一例會,重大事項集體討論決策,一般事情及時交流探討。同時加大督促檢查力度,保證每一件事有布置、能落實、做得好。三是加強干部培養。對年輕干部多壓擔子,多給機會。
(三)扎實強化干部管理制度,進一步促進干部遵章守紀。一是完善干部管理制度。始終把紀律挺在前面,用制度管人,把權力切實關在制度的籠子里。
干部遵章守紀既是對干部的管理,也是保護干部少犯錯、不違紀;二是加強激勵考核機制。堅持“干事創業、奮力作為”的導向,鼓勵干部多干事干好事,形成系列能者上、庸者下的激勵機制。
個人執行六項紀律情況總結 根據《中國共產黨章程》,制定的兩部規范性文件,以“全面”和“從嚴”兩個著力點貫穿始終,把治黨管黨的實踐成果轉化為具體的道德和紀律要求。
《準則》從正面倡導,強調自律,重在立德,展現共產黨人的高尚道德追求。《條例》從負面懲戒,強調他律,重在立規,劃出共產黨員不可碰觸的底線。《準則》和《條例》概括起來,就是“六大紀律八項規范”。
這讓人們想起戰爭年代和解放時期的三大紀律八項注意。“三大紀律八項注意”是中國人民解放軍的優良傳統和行動準則,從毛澤東 1927 年提出,在戰爭實踐中完善發展成為中國人民解放軍的統一紀律。正是靠這鐵的紀律,才密切軍民的魚水關系,加強軍隊戰斗力,奪取了革命戰爭的勝利,因而贏得了全國人民的真誠擁護和歡迎。
黨員干部的“六大”紀律,是涵蓋政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律的方方面面,不僅全方位約束黨員干部本身的言談舉止衣食住行,還延伸約束、監督與人相關的家庭圈、社交圈、工作圈等隱秘空間,是真正高懸在每個黨員干部頭上的一把明晰锃亮的戒尺。這對權威黨的章程,嚴肅黨的紀律,純潔黨的組織,保障黨員民主權利都有重大作用,因而在廣大黨員干部群眾中產生強烈反響。
六大紀律是道德底線,八項規范是精神追求,六大紀律八項規范的根本要求是全心全意為人民服務。因此,我們每個黨員干部必須牢固樹立黨規黨紀意識,認真學習,心裝“四有”,在反腐倡廉的建設中,率先垂范,爭做講規矩、守紀律的模范。
個人執行六項紀律情況總結 近日,為扎實開展好“兩學一做”學習教育活動,進一步加強黨 風廉政建設,興慶區人社局根據《關于開展貫徹落實中央八項規定精 神“回頭看”的通知》、《關于印發〈在全區“兩學一做”學習教育 中深入開展“七個專項行動”方案〉的通知》要求,認真開展八項規 定、“六項紀律”執行 情況自查自糾工作。
一是及時傳達文件精神。局主要負責人高度重視,召開局領導班 子成員、各科室業務負責人參加的專題會議,對文件精神進行了認真 學習傳達,對自查自糾的內容、時間節點等進行了明確,對重點工作 落實、“三公”經費、公務用車、公務接待、津貼補貼發放、辦文辦 會、工作紀律、廉潔自律等自查自糾重點進行強調,要求分管領導及 各業務科室以自查自糾為契機,深入開展自查自糾,確保無一起違紀 違規行為。
二是扎實開展自查自糾。根據工作部署和要求,人社局各業務科 室,對照“八項規定” “六項紀律”要求,做到全面覆蓋、不留死角、不走過場,認真開展了自查自查自糾,自查面達到 100%。從自查自 糾情況,人社局較好地執行了“八項規定”“六項紀律”,未查出違 反“八項規定”“六項紀律”要求之行為。根據自查自糾情況,局辦 公室匯總寫出自查報告,向興慶區紀委進行了報告。
2017 年黨員干部六項紀律自查報告 根據《關于在全市政法系統開展“六項紀律”學習教育的方案》(錦委法發[20pc]37 號)文件精神,凌海市司法局大力開展“六項紀 律”學習教育,并取得階段性成果。
一、強化學習意識,開展自檢自查。以基層黨支部為單位,通過 個人自學與集中學習相結合的方式,積極組織全體黨員干警進行“六 項紀律”專項學習,并按要求做好學習筆記。組織每名黨員干警結合 個人思想、工作、生活實際,開展自檢自查,及時形成自檢自查報告 并明確整改方案,積極引導全體黨員干警去歪風、正行為、強黨性。
二、組織領導帶頭,營造學習氛圍。局領導班子成員以普通黨員 身份積極參加所在支部學習活動,根據“六項紀律”內容,每人一專 題、每月一節課,為支部黨員干警講授黨課。目前,分別針對政治紀 律、組織紀律開設黨課兩次,通過運用身邊事例、現身說法,明確黨 員身份和職責,自覺維護共產黨人的精神家園。
三、創新學習載體,增強學習實效。組織司法黨員干警觀看《職 責與犯罪》預防職務犯罪警示教育片,以真實案例教育和引導黨員干 警增強廉潔自律觀念,牢記黨的性質和黨的宗旨,公正辦案、廉潔辦 事,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
個人六項紀律自查報告
工作匯報六項紀律
六項紀律心得體會
六項紀律自查報告
對照六項紀律自查報告
個人執行六項紀律情況總結通用篇五
近日,為扎實開展好“兩學一做”學習教育活動,進一步加強黨 風廉政建設,興慶區人社局根據《關于開展貫徹落實中央八項規定精 神“回頭看”的通知》、《關于印發〈在全區“兩學一做”學習教育 中深入開展“七個專項行動”方案〉的通知》要求,認真開展八項規 定、“六項紀律”執行 情況自查自糾工作。
一是及時傳達文件精神。局主要負責人高度重視,召開局領導班 子成員、各科室業務負責人參加的專題會議,對文件精神進行了認真 學習傳達,對自查自糾的內容、時間節點等進行了明確,對重點工作 落實、“三公”經費、公務用車、公務接待、津貼補貼發放、辦文辦 會、工作紀律、廉潔自律等自查自糾重點進行強調,要求分管領導及 各業務科室以自查自糾為契機,深入開展自查自糾,確保無一起違紀 違規行為。
二是扎實開展自查自糾。根據工作部署和要求,人社局各業務科 室,對照“八項規定” “六項紀律”要求,做到全面覆蓋、不留死角、 不走過場,認真開展了自查自查自糾,自查面達到 100%。從自查自 糾情況,人社局較好地執行了“八項規定”“六項紀律”,未查出違 反“八項規定”“六項紀律”要求之行為。根據自查自糾情況,局辦 公室匯總寫出自查報告,向興慶區紀委進行了報告。
2017 年黨員干部六項紀律自查報告 根據《關于在全市政法系統開展“六項紀律”學習教育的方案》 (錦委法發[20pc]37 號)文件精神,凌海市司法局大力開展“六項紀 律”學習教育,并取得階段性成果。
一、強化學習意識,開展自檢自查。以基層黨支部為單位,通過 個人自學與集中學習相結合的方式,積極組織全體黨員干警進行“六 項紀律”專項學習,并按要求做好學習筆記。組織每名黨員干警結合 個人思想、工作、生活實際,開展自檢自查,及時形成自檢自查報告 并明確整改方案,積極引導全體黨員干警去歪風、正行為、強黨性。
二、組織領導帶頭,營造學習氛圍。局領導班子成員以普通黨員 身份積極參加所在支部學習活動,根據“六項紀律”內容,每人一專 題、每月一節課,為支部黨員干警講授黨課。目前,分別針對政治紀 律、組織紀律開設黨課兩次,通過運用身邊事例、現身說法,明確黨 員身份和職責,自覺維護共產黨人的精神家園。
三、創新學習載體,增強學習實效。組織司法黨員干警觀看《職 責與犯罪》預防職務犯罪警示教育片,以真實案例教育和引導黨員干 警增強廉潔自律觀念,牢記黨的性質和黨的宗旨,公正辦案、廉潔辦 事,筑牢拒腐防變的思想道德防線。
個人執行六項紀律情況總結通用篇六
市紀委《關于對貫徹執行中國國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則情況開展專面檢查的通知》文件下發以后,我局高度重視,立即組織召開會議,認真學習文件精神,并對全局貫徹執行《廉政準則》隋況開展自查工作進行了安排部署。一是認真學習,全局黨員干部要帶頭學習《廉政準則》,特別是領導班亍成員要反復研讀,圍繞遵守“八個嚴禁”、“52個不準”,進一步增強全體黨員的廉潔從政意識,要在思想上行動上認真踐行各咂規章條例。二是要廣泛宣傳《廉政準則》各科室(部門)要認真組織黨員干部進行學習,局領導班子成員要親到分菅科室(部門)進行宣講輔導工作,采取各種有效形式,廣泛開展有聲勢、有深度有實菠的宣傳教育活動、切實提高廣大黨員干部廉潔從政意識。三是要認真開展自查工作。局相關科室及局領導班子成員要對照專項檢查內容,逐條逐項進行自查,按照要求寫出自查報告,并在定范國內進行公示,對存在的問題,要及時進行整改,采取得力措施,確保整改到位。
一是把新修訂的《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》學習教育納入中心組和黨員干部職工年度學習計劃。積極利用中心組學習、支部學習等時間,組織全體黨目干部認真學習《康政準則》,大家能移圍繞遵守“八個嚴禁”“52個不準”,結合自身,查找不足,防患未然,進步增強了黨員干部特別是黨員領導干部的理想信念和廉潔從政意識二是組織開展豐富多彩的機關廉政又化創建活動。專門購買了《廉政中國》反腐倡廉教育系列電教片,下發通知要求各支部組織全體黨員認真觀看學習舉辦慶祝建黨90周年紅歌演唱會,通過合唱詩歌朗誦等形式,在全體黨員干部中唱響積極向上的主旋律。三是積極推進廉政文化建設。把廉政文化建設與干部教育,精神文明建設有機結合起來,不斷加強機關廉政文化建設,加強對黨員特別是領導干部的理想信念和從政道德教育、黨的優良傳統和作風建設、黨紀條規和國家法律法規教育。
一是扎實開展公務用車專項清理工作。我局將機關用車問題專頂治理作為反腐倡廉工作的項重點任務,局領導高度重視,明確科室和責任人專門負責該項工作。按照中辦發[2011]2號又件的要求,以及市委的安排部署,對局機關及局屬事業單位所有車輛進行了自查,局屬公務用車全部填報了《地方黨政機關公務用車問題專項治理報表》,沒有發現違反規定購買使用公務用車行為我局以此為契機,強化管理,進步健全完善了《車輛管理制度》、《車輛駕駛員管理制度》等規章制度,確保車輛管理有效到位。
二是扎實開展“小金庫”專項治理工作。根據市委繼續深化“小金庫”專項治理的安排部署,我局高度重視該項工作,進行了動員部署,明確目標責任,由局辦公室牽頭,對局機關及局屬事業單位全面進行了“回頭看”檢查,及時認真填報《“小金庫”全面復查統計表》,沒有發展任何連執違紀行為。
三切實做好機關厲行節約工作。重點控制與公務活動最為密切的會議費差旅費和接待費開支,精簡各婁會議,加強公務活動的管理,嚴格執行接待工作規定嚴格公務用車管理,降低車輛運行成本建立車輛使用登記制度,壓縮車輛使用頻率,加強公務用車監督管理,嚴防公車私用加強車輛的維護和保養管理加強水電郵管理,杜絕“長明燈”、“白晝燈”,自來水滴、漏、跑、冒等現象,辦公電話禁止撥打聲訊、購物、電臺、游戲幣充值等,嚴格接規定報刊訂闊數量和種類。
四是嚴格執行節日期間廉政建設有關規定。根據下紀委市監察局關于加強“元旦”等節日期間黨風廉政建設工作有關要求,在節日期間,我局對所有車輛進行了封存,對落實黨風廉政建設工作情況進行了監督檢查,經檢查未發現干部職工以各種名義接受管理和服務對象以及其他與行使職權有關系的單位或者個人的禮金和各種有價證券、支付憑證及婚喪嫁娶大操大辦、參與賭博、公車私用及“節日病”等問題,并及時向市廉自辦報告了治理節日病統計報表。
五是認真落實領導干部廉潔從政各項規定全局黨員領導干部嚴格貫徹執行《中國共產黨黨員領導干部康潔從政若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、《關于領導干部報告個人有關事項的規定》、《關于對配偶子女均已移居國外的國家工作人員加強管理的暫行規定》等規定,特別是在這次專項檢查中,局黨員領導干部圍繞遵守“八個嚴禁”“52個不準”,進行了全面深入的自查。經檢查,沒有發現領導干部私自從事營利性活動;沒有收受禮金、現金、有價證券等:沒有違規多自和買賣住房,特別是違反規定買賣經濟適用房、廉租住房等保障性住房;沒有利用職權委托理財或獲取內幕信息謀取不正當利益等現象發生。