現今社會公眾的法律意識不斷增強,越來越多事情需要用到合同,合同協調著人與人,人與事之間的關系。怎樣寫合同才更能起到其作用呢?合同應該怎么制定呢?以下是我為大家搜集的合同范文,僅供參考,一起來看看吧
2023年公司聘請家政合同優質篇一
乙方:
身份證號碼:
根據《_合同法》等有關法律規定,雙方本著平等自愿原則經協商一致達成以下合同條款。
一、甲方將文安縣天瀾新能源有限公司廠區內馬路地段()的清掃保潔工作確定由乙方承包,包括甲方指定的垃圾箱、垃圾通道的垃圾,并將垃圾桶里的垃圾清運至指定垃圾池。
二、承包期限從_____年____月____日至_____年____月____日。
三、質量要求:每日清掃保潔做到四無五凈質量要求。(即四無:無零星垃圾雜物、瓦礫;無果皮紙屑煙蒂;無積水、污物;無堵塞陰井溝泥;五凈:路面凈、陰井溝泥凈、草叢凈、邊角凈、花壇凈)。
四、承包額及發放辦法:每年承包款為14400元/年,承包款按月給付。未完成承包任務的,按日計算扣發相應承包款。
五、清掃保潔所需工具用品,由甲方提供,工具用品如有損壞,乙方應賠償甲方損失,從乙方報酬中扣除。
六、乙方必須按合同第三條質量要求保質、保量完成工作要求。由甲方安排人負責檢查,如果發現乙方不符合質量要求,甲方有權視乙方未完成工作情況追究其違約責任直至解除合同。
七、乙方應當由自己完成所承包的工作,如因病因事須第三人替代時應經甲方同意,第三人報酬由承包方負責,乙方應當就第三人完成的工作向甲方負責。
八、承包期內,乙方發生一切意外事故,由乙方自負。
九、本合同一式兩份,雙方各執一份,合同自甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
2023年公司聘請家政合同優質篇二
公司地址 :_________________ (以下簡稱甲方)
登記地址 :__________________(以下簡稱乙方)
茲經甲乙雙方同意訂立條款如下:
(一)甲方現聘請乙方(以下簡稱「乙方」)為_____集電視劇“_______”之導演,每集不少于____分鐘,甲方亦答應同時執行監制及副導演之職。(以下簡稱“該劇集”)
(二)協議有效期由_____年_____月_____日起生效至_____年_____月_____日該劇完成為止。(以下簡稱“協議期”)
(三)乙方保證于協議期內是自由身份,除本協議外,絕無任何協議之羈束以致妨礙乙方于協議期內向甲方提供其服務及履行本協議中乙方之所有責任及義務。設若本協議之簽署引起任何協議糾紛,乙方須負百分之一百責任及承擔一切后果,與甲方完全無涉。乙方于協議期內,至完全履行本協議規定之一切責任為止,得優先為甲方及各該劇工作,不得以其它理由為借口,以致妨礙履行本協議列明之工作及義務,乙方于協議期內必須為甲方提供最有效之服務,使各該劇能以最低成本、在最短時間內達成最佳質素完成。
(1)甲方保證支付乙方每集人民幣___________萬元整,二十集共酬金人民幣___________萬元整。
(2)酬金余數即每集人民幣___________萬元整,二十集共酬金人民幣___________萬元整,由乙方所引薦之贊助商付出之本劇集贊助費收集,若有不足之數,甲方不負任何責任亦不用支付,乙方亦不作追究。
a.第一期于簽約時支付人民幣___________萬元整作為訂金。(____%)
b.第二期于開始拍攝時支付人民幣____萬元整。(____%)
c.第三期于拍攝至中段時支付人民幣___________萬元整。(____%)
d.第四期于拍攝完成后支付人民幣___________萬元整。____%)
e.第_______五期于后期制作完成后支付人民幣___________萬元整。____%)
(四) .條所列明以外之酬金。
2.倘若本協議期滿,而甲方因行政上之安排導致乙方未能完成履行本協議之責任,則本協議之有效期及乙方于本協議之責任之順延期由甲乙雙方根據情況另議。
(五)
1.乙方應在甲方要求下,義務為甲方修改各該劇之劇本內容,而甲方無須付予乙方上述本協議第(四) .條所列明以外之酬金。
2.各該劇之一切錄像帶、錄像、雷射影碟、電視、電影、廣播及一切將來發明之傳播媒介,劇本內之人物造型、姓名等版權﹙除文字版權外﹚,皆屬甲方所擁有,與乙方無涉。
3.甲方有權更改各該劇之劇名及故事內容,乙方不得異議。
(六)乙方在協議期內得向甲方提供最完善及奏效之服務。
(七)在本協議期內,倘約乙方因任何原因不得履行本協議,甲方有權暫行吊銷本協議而不必征得乙方同意。待查明一切原因及處理后,仍可由甲方決定恢復本協議,而不必向乙方賠償。但如果乙方違反本協議任何條款時,乙方必須退回及不得收取上述本協議第(四) .條所列明之酬金,并且賠償甲方之一切損失。
(八)
1.倘若甲方指派乙方出任其它范圍及地區工作或超時工作,甲方無須付予乙方上述本協議第(四) .條所列明以外之酬金或津貼。
2.倘若甲方指派乙方出任其它范圍及地區工作,則在工作期間乙方之全部旅費及逗留外埠期間之住宿費均由甲方負擔(但不包括私人長途電話費及洗衣費及其它私人消費)。
(九)在本協議期內,乙方必須通知甲方其所在地,使甲方可在合理的時間內不論日夜與乙方聯絡。
(十)
1.乙方同意甲方有權轉讓或授權第三者取代甲方在本協議中享有之權利,但事前必須通知乙方。
2.乙方不得將其于本協議中之一切權利及義務轉讓給第三者。
3.乙方同意遵守甲方與任何其它公司、私人或團體等所訂下之一切有關各該劇之任何協議協議。
(十一)乙方必須遵照香港政府及其它國家政府所訂立之稅例,自行申報及繳付稅金,倘若因任何違反稅務法例而引起任何法律糾紛,乙方必須負全部責任,與甲方無涉。
(十二)甲乙雙方在本協議中并不構成合股地位,甲乙雙方亦非對方之代理人。
(十三)本協議壹式兩份,甲乙雙方各執一份為憑,由簽字日起生效。甲乙雙方之一切意愿均列明在本協議內,并無其它口頭協議。如因本協議引起法律糾紛,則以香港法律為根據。
甲方全權代表:_____________
甲方簽署:_________________
見證人:___________________
見證人簽署:_______________
身份證號碼: ______________
乙方全權代表:_____________
乙方簽署:_________________
見證人:___________________
見證人簽署:_______________
身份證號碼: ______________
2023年公司聘請家政合同優質篇三
乙方:_____________________________
性別:_____________________________
文化程度:_________________________
身份證號碼:_______________________
甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同各項條款。
合同期限
第一條本合同期限為______年(含試用期______月),自______年______月______日(首次合同從報到之日起,續簽合同從簽字之日起)至______年______月______日。
工作內容
第二條甲方聘用乙方在____________(科室、部門),擔任____________(崗位、職位)。
雙方的權利和義務
第三條甲方的權利與義務
(一)負責乙方的日常人事管理。
(二)為乙方提供工作條件,明確崗位職責。根據工作崗位需要,提供必要的安全保護等用品。
(三)根據乙方的表現、業績及工作需要,按有關規定和程序負責對乙方培訓、職務確定與晉升、工資福利待遇等。
(四)根據工作崗位需要,在乙方聘用合同期滿時決定是否續簽新合同。
(五)其他________________________________________________。
第四條乙方的權利與義務
(一)接受甲方的管理,按合同要求認真履行崗位職責,完成工作任務,服從工作安排或調整,參加培訓學習,接受教育和考核、考察,遵紀守法。
(二)享受國家和學校規定的事業編制人員的各項工資、福利、住房及醫療勞保等待遇。養老、醫療、失業等社會保險及房改,按上級部署和學校有關規定執行。
(三)乙方在聘用合同期內,公派出國、探親、在職學習、借閱圖書、就餐和子女上學等按學校對事業編制人員的規定或辦法執行。
聘用合同的變更、解除、終止
第五條如訂立合同所依據的法律、行政法規及規章制度發生了變化,合同應變更相關內容。
第六條如訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經雙方協商同意,可以變更合同相應內容。
第七條乙方有下列情況之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以書面形式通知乙方。
(一)履行合同差、完不成工作任務、考核不合格。
(二)損害單位權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;違反工作規定或操作規程,發生責任事故,給單位造成嚴重經濟損失的。
(三)無理取鬧、打架斗毆、嚴重影響工作和社會秩序的。
(四)年累計曠工時間超過15天的。
(五)被勞教、判刑等依法追究刑事責任的。
(六)患病或非因工負傷按國家規定的醫療期滿后,經有關機構鑒定乙方不能從事原工作,又不同意甲方調整工作崗位的。
(一)甲方未按規定支付勞動報酬。
(二)甲方以暴力、監禁等非法手段強迫乙方工作。
(三)甲方不規定為乙方提供勞動安全保護。
第九條有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同
(一)患病或非因公負傷,在國家規定的醫療期內的。
(二)實行計劃生育女職工在孕期、產期及規定的醫療期內的。
(三)符合國家規定的其他條件的。
第十條有下列情況之一,本合同自行終止
(一)合同期限屆滿。
(二)合同期內乙方辦理退休手續。
(三)合同期內乙方死亡。
違約責任
其他
第十二條本合同未盡事宜按《勞動法》等國家或地方法律、法規執行。
第十三條本合同終止或解除之日起北京市人才服務中心正式接管乙方的人事檔案關系及戶籍關系,甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應盡快結清與學校的各項關系,30天內憑學校人事部門的介紹信到北京市人才服務中心報到,逾期其責任自負。
本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,校人事部門備案一份,具有同等效力。
2023年公司聘請家政合同優質篇四
乙方(受托方):____________________
1、甲方同意委托乙方獵聘___________職位___人,并付該職位兩個月的正式月薪作為人才獵聘服務(咨詢服務)費(分二次付款)。
2、甲方必須提供營業執照復印件,并填寫《 》,所填寫的內容為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。
3、甲方在簽訂獵聘合同后,即支付乙方人才獵聘服務(咨詢服務)費總額的30%作為尋訪金。
4、如乙方在合同生效后的二十個工作日內未獵到符合甲方《招聘委托書》中所列條件的候提供甲方,甲方有權終止合同,乙方必須退回所有的尋訪金,或者經雙方協商同意也可以適當延長尋訪; 如果甲方已面試乙方提供的符合《招聘委托書》中所列條件的正式候選人,乙方將不再退還尋訪金。
5、甲方如在面試時不滿意乙方所推薦的人才,可要求乙方重新推薦人才面試,直至合約期滿。
6、為保證乙方的工作順利進行,甲方不能單獨約見應聘者,面試由乙方安排,如有特殊情況約見,也必須乙方。
7、甲方通過面試選定人才到崗后,一周內必須付清其余70%的人才獵聘服務(咨詢服務)費。
8、乙方應在合同簽訂之日起的二十個工作日內完成獵聘任務。如甲方選中人才上崗三個月內對人才不滿意,或由于人選自身原因而離開公司,甲方都有權要求乙方再次舉薦人選,乙方都應在二十個工作日內完成。如甲方還不滿意,則乙方不再免費舉薦人才,合同自行結束。
9、在合同有效期內,如因甲方原因中止合同,甲方需支付給乙方一定的經濟補償。
10、甲方在半年以內,不得錄用乙方曾推薦過的而未被甲方錄用的候選人, 否則將按該職位招聘成功收取人才獵聘服務(咨詢服務)費。
1、雙方簽訂獵聘合同后五個工作日內,乙方根據甲方提供的招聘資料撰寫獵聘職位。
2、乙方通過各種途徑尋找接近達到標準的候選人。
3、乙方對圈定入圍的候選人進行初次面試并甄選及評估測試,確定預備候選人,對預備候選人進行復試測評,選出3名符合甲方所列條件的正式候選人。并將正式候選人的相關資料提供給甲方(資料包括候選人基本情況,對其經驗的及其性格、能力和潛質的看法的推薦報告)。
4、為甲方和正式候選人安排面談時間和地點,如甲方要求正式候選人赴企業所在地面試,將由甲方負責旅途及住宿等相關。
5、乙方在正式候選人被聘用并正式上班以后,做詳細地跟蹤,提供給甲方《服務反饋表》,由甲方填寫,并將回執反饋給乙方。
6、乙方對甲方所提供的企業信息資料絕對保密,不得泄露。
7、協調甲方與擬聘人才之間的關系,并最終完成獵聘合同。
共______天。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具同等法律效力,對未盡事宜,雙方可協商另立補充協議,雙方簽字蓋章后生效。
甲方:(簽章)乙方:(簽章)
年 月 日 年 月 日
2023年公司聘請家政合同優質篇五
乙方:
甲乙雙方根據國家有關法律、法規及政策規定,依法確商,簽定本勞動合同,望共同遵守執行。
一、勞動期限:____年至____
二、工作內容及要求:
1.__
2.持證上崗。
3.__
4.__
5.運行。
6.牢固樹立節約意識。節約一滴水、一度電、一斤煤。愛護勞動工具。發現浪費現象,給予經濟處罰。
三、勞動報酬和勞動時間:
廣東匯嶸_____公司(鍋爐承包托管)
1.甲方執行月工資。每人每月____元。
2.乙方按甲方要求的時間工作。做到有事請假或調班,不能因私事影響工作。
3.有關勞保用品按甲方的有關規定執行。
四、合同終止與獎罰
1.鍋爐承包期滿,合同終止。
2.___
3.___
5.空崗(應246.罰款50元。
甲方: (蓋章)
乙方: (簽字)
__年__月__日
2023年公司聘請家政合同優質篇六
甲方 乙方 為建立勞動關系,明確權利義務,根據《_勞動法》及有關法律、法規、規章,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同。
本合同期限類型為期限,自 年 月 日起,至__年__月__日止。其中試用期為__個月,自___年__月__日起,至___年__月__日止。
工作內容 甲方根據工作需要,安排乙方在:___工作崗位,并為乙方提供必要的工作條件。
甲方根據工作需要,經雙方協商同意,可以調換乙方的工作或崗位。 勞動報酬 乙方按照甲方規定完成工作任務的,甲方必須以法定人民幣形式按時足夠支付乙方的工資報酬,每月支付___元。
勞動合同的終止
1. 本合同期限屆滿應即終止執行;
2. 簽訂無固定期限勞動合同的乙方達到法定退休年齡的應終止執行;
3. 本動合同中雙方約定的終止條件出現,應即終止執行。約定的條件應在本合同約定事項寫明。
勞動合同變更
具有下列情形之一的,雙方可以協商變更合同的有關內容。
1. 本合同所依據的法律、法規、規章、政策已經修改的;
2. 由于不可抗力致使本合同無法履行的;
3. 合同訂立時依據的其他客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的。
勞動合同解除
1.經甲乙雙方協商一致本合同可以解除。
2.乙方具有下列情形之一的,甲方可以隨時解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
3.乙方解除勞動合同應提前三十日以書面形式甲方,但具有下列
情形之一的,乙方可以隨時解除本合同:
(一)在試用期內的;
(二)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(三)甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
勞動爭議處理
雙方因履行本合同發生爭議,任何一方可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成,可以自勞動合同爭議發生之日起六十日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁,也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人們法院提起訴訟。
本合同未盡事宜,按國家有關法律、法規執行。
本合同雙方執一份,涂改或未經授權代簽無效。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
簽訂時間: 年月日