報告是指向上級機關匯報本單位、本部門、本地區工作情況、做法、經驗以及問題的報告，那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？這里我整理了一些優秀的報告范文，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧。
監獄執法人員工作報告篇一
“不依規矩，不成方圓”。我們認識到，商務綜合執法在沒有成熟經驗可借鑒的情況下，完善制度建設是規范執法行為的重要保障。自組建以來，我們相繼出臺了《商務執法內部監督制度》、《執法過錯責任追究制度》、《持證執法制度》、《罰沒收入收支兩條線制度》、《商務執法“六不準”》、《商務執法文書規范》等十余種制度。確立為試點縣后，我們在對已有的規章制度進行全面修訂和完善的基礎上，又制定了舉報投訴案件辦理、轉交、反饋等工作制度及舉報投訴獎勵等一系列制度，以規范18318舉報投訴服務中心的工作。2018年底，我們結合本縣實際，出臺了《xx縣商務行政處罰程序規定》，進一步明確規范商務執法行為。在狠抓制度建設的同時，我們還注重對執法人員的紀律約束和素質培養，做到高標準、嚴要求，強調文明執法、規范執法，確保每一次執法辦案均嚴格按照法定程序辦事，做到流程清楚、處罰適度、期限明確、罰沒款全額上繳財政專戶。自商務執法大隊運行以來，所辦案件無一例行政復議或上訴。我們依法行政、規范執法受到縣委、縣政府的高度肯定,xx縣商務局連續兩年被評為"依法行政先進單位",大隊長滕昭卿連續三年被評為“依法行政先進個人”。
為切實提高執法人員的業務素質和執法水平，打造一支“統一、規范、文明、高效”的商務執法隊伍，我們狠抓了執法人員的素質培訓。一方面強化理論學習，提升執法人員業務能力和法律素養。在認真學習新形勢下流通領域商務法律法規的同時，不定期邀請縣政府法制辦、縣法院、縣司法局等相關人員為全體執法人員培訓授課，講解法規條例、執法知識、執法程序以及執法文書的制作，練好行政執法“基本功”。另一方面強化實踐磨練，提升實戰技能。我們通過“以案說法”、“結對子辦案”等方式，讓執法人員了解流通領域打假辦案流程，學習辦案技巧。同時，多次組織人員參加省市商務執法及酒類專業打假培訓，提高執法人員識假、辯假能力與應用技巧。通過有針對性的系統培訓，全體執法人員的業務能力、法律素養有了大幅提高，確保能勝任新形勢下商務綜合行政執法工作。
商務綜合執法大隊成立后，認真履行流通領域市場監管職責，把保障消費者合法權益、維護消費安全放在首位，確保全縣人民群眾吃上“放心肉”、喝上“放心酒”、用上“放心油”。自組建以來，全體商務執法人員深入全縣城鄉開展專項整治18次，執法行動210多次，辦案53起，處罰金額達30萬元。其中，查處無照經營流動加油車案件8起，加油站違反相關技術規范經營案件3起，酒類無證批發案件4起，酒類經營無《酒類流通隨附單》案件18起，經營假冒酒類案件19起，屠宰違法案件7起，沒收假酒3000多瓶，封存、扣押酒類產品1萬余瓶，沒收豬（牛）肉產品2500多市斤，總案值達200余萬元。我縣商務綜合行政執法的強勢推進，不但徹底改變了以前單一執法力量薄弱，執法監管缺位的被動局面，同時也有力打擊了商務領域擾亂市場經營秩序的違法行為，維護了廣大消費者的合法權益，對提升我縣商務工作水平起到了極大的推動作用。
為了營造良好的商務執法環境，我們重點圍繞“放心油”、“放心肉”、“放心酒”等主題，通過開辦經營戶培訓班，現場宣傳等多種途徑，大力開展商務法律法規及執法宣傳工作。連續3年，我們都在縣政府廣場舉辦“18318”大型宣傳活動，發放“18318”舉報投訴及法律法規宣傳資料，幫助群眾了解有關酒類流通管理、生豬定點屠宰管理、成品油市場管理等相關法律法規，介紹、講解“18318”舉報投訴咨詢服務、家電下鄉、汽摩下鄉、以舊換新等相關政策，同時，現場演示如何識別假酒、注水肉等，據不完全統計，2年來，我們在“3.18”活動現場解答咨詢2000余人次，發放宣傳資料6000余份，擴大了商務執法的社會影響，提高了商務執法在群眾中的地位。
長期以來，生豬屠宰、酒類流通是商務執法相對成熟的領域，而成品油、洗染業等領域的執法監管則嚴重滯后，商務綜合執法大隊組建后，我們把拓展商務執法領域當做工作重點，在爭取上級主管部門及縣委縣政府支持的前提下，把法律法規賦予我們的執法權限用活、用足。今年，我們的執法監管已涉足零售商促銷、特許經營、洗染業等領域，打破了以前商務執法面窄、單一的局面。在拓展商務執法領域的同時，我們還注意到，行政處罰作為單一的執法手段，往往具有局限性，不能充分發揮商務執法的職能影響及社會效益。鑒于此，我們今年在執法手段上有所創新。一是突出人性執法、和諧執法，做到執法有理有節。并將商務執法與打造xx縣商務誠信體系建設工程結合起來，年初，我們逐戶上門宣傳，督促酒類、成品油、屠宰經營業主簽訂了《誠信守法經營承諾書》，在《承諾書》中明確經營業主應遵守的法律法規及違反后應承擔的法律后果，讓經營者心中有數，改變了以往商務執法“進門就查、查了就罰”的生硬執法模式，有理、有節，得到了廣大經營戶的擁護與好評。二是強調責任分工，明確轄區管理。今年，我們以劃片分區、包責到人的模式，將全縣城鄉的商務執法監管工作以發放“便民聯系卡”、填寫“經營戶摸底表”等形式具體落實到相關執法人員，并強調轄區管理、“一對一監管”，做到了商務執法“片警化”、固定化，保證了商務執法的相對穩定性。三是積極探索聯合執法機制，加強部門合作。在日常工作中，我們與公安、工商、質檢、衛生等部門密切配合，建立跨部門的信息共享、聯合調查、案件移送等工作機制，開展聯合執法。特別是涉及到私屠濫宰案件，我們已和相關部門建立了長效合作機制。執法領域的拓展與執法手段的創新，樹立了全新的商務綜合執法形象，開創了商務執法新天地。
依托商務綜合執法大隊，經縣編辦批準，我們設立了“18318”商務舉報投訴服務中心聯系點，并在2018年6月開通了“18318”商務舉報投訴服務熱線，統一受理我縣商務領域擾亂市場秩序行為的舉報投訴，并建立相應的舉報投訴案件受理、流轉、督辦機制及相關工作制度，安排專人負責相關事務，搭建了商務系統市場監管公共服務平臺。同時，為了最大限度調動社會力量參與市場監管積極性，我們一方面建立了舉報投訴獎勵制度，鼓勵群眾積極舉報，另一方面以宣傳車、電視廣告等形式廣泛宣傳“18318”的涵義和作用。到目前為止，我們已接到各類投訴舉報和180余起，對群眾反映的問題，全部得到了及時、妥善的處理，群眾滿意度很高。
總的說來，在縣委縣政府及上級主管部門的關心支持下，在局黨組的高度重視下，我縣商務綜合執法工作開局良好，體現了“高起點、嚴要求”。今后，我們將進一步貫徹落實《商務部關于加強商務行政執法工作的意見》，嚴格按照國家、省、市的規定和要求，開拓進取、扎實工作，力爭圓滿完成商務綜合行政執法試點工作的各項任務，努力為全省商務綜合執法工作做出有益探索，使商務執法步入標準化、規范化軌道，開創我縣商務工作新局面。
監獄執法人員工作報告篇二
一、加強政治理論學習，不斷提高思想覺悟。平時注重加強政治理論學習，堅定政治信念，努力提高業務素質，積極參加單位組織的各類學習活動，認真學習馬列主義、毛澤東思想，學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹落實科學發展觀，樹立正確的人生觀、世界觀，時刻保持清醒頭腦，提高政治鑒別力，自覺抵制酒綠燈紅腐朽思想，堅決同拜金主義、享樂主義作斗爭，旗幟鮮明的在本職上不斷提高自身業務素質，注重向書本學習，向同事請教，平時注重養成讀書看報的好習慣，上網了解國家大事，邊工作，邊學習，在實踐中將知識轉化成能力，從本職業務出發，從實際工作中吃透上情，摸透下情，以飽滿的工作熱情創造性的開展工作。
二、加強作風紀律養成，不斷提升執法形象。在平時注重強化作風紀律觀念，嚴格遵守上下班制度，樹立“窗口意識”，工作中著裝整齊，執法車輛保持內外整潔，執法裝備齊全，嚴格按照規定按程序處理交通違法案件，平時我要求隊員，一定要文明執法，文明用語，遇到執法對象先敬禮，再出示證件等，按章按程序執法，嚴格遵照國家的法律法規和上級有關文件要求，在實際執法中不忘點點滴滴，注重細節，利用正規有序的工作環境來促進隊員個人行為素質的養成，發揚不怕吃苦的精神，堅持從我做起，以身作則，發揮好帶頭作用，從小事做起，從點滴做起，把被動式服從轉為自覺行為，堅決杜絕工作中拖拉疲沓、浮躁松垮現象，糾正不嚴謹、不正規、不規范個人行為偏差，進一步提升單位執法形象。
三、加強事業責任心，認真完成各項任務。責任感是一種情感，也是信念，更是我們事業成功的源泉和靈魂。我們要干一行，愛一行，珍惜我們的工作崗位，認清職責所在，嚴格遵守各項規章制度，增強集體榮譽感和團隊意識。上級派下來的任務我們能夠較好的完成。在今年的工作中，我們中隊能夠積極參加政治學習，在上半年作風紀律整頓活動中，認真領會路局長講話精神，中隊成員都能認真做好會議筆記和各種自學體會，進一步熟悉了業務理論知識，執法綜合素質提高明顯。我們中隊在大隊分配任務時能夠積極主動完成，尤其是今年從大廳往官莊治超站搬家中，大家是不怕苦，不怕累，圓滿完成了這次搬遷工作。
一、學習積極性不夠，事業心、責任感需要進一步培養和加強。
二、工作標準不夠高，辦事工作只求過得去不求過得硬，由于工作頭緒多，個人工作壓力大，往往存在顧此失彼現象。
下一步工作打算：
加強學習努力提高自身素質;進一步加強團結協作，堅持工作高標準;堅持和發揚好的工作作風，進一步培養時間觀念和更細、更嚴的工作作風;實事求是的開展工作，扎扎實實做好自己本職。
監獄執法人員工作報告篇三
1、思想政治方面：思想積極進步，政治覺悟較高，敢于同各種反動思想作斗爭。解放思想，實事求是，與時俱進，能夠辯證、理性地看待事物和問題，大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國，熱愛人民，堅持四項基本原則，堅決擁護中國共產黨的領導，積極響應黨的號召，對黨的事業充滿信心。
2、學習方面：高的重要途徑，既積極參加各種學習，又廣泛地開展自學。學習內容除政治理論和黨的各項方針、政策外，主要學習各項業務知識。學習既講究方式方法，又注重實際效果。
3、工作方面：服從安排，認真負責，及時完成領導交代的任務。凡事積極主動，迎難而上，爭當排頭兵，不怕苦，不怕累。在濱江區塊建設指揮部時，除扎扎實實做好駐村宣傳工作外，還積極保持同拆遷戶的思想交流工作，得到領導的充分認可。
4、生活方面：勤儉節約，愛護公物，講究衛生，熱愛勞動，嚴于律己，誠實守信，淡泊名利，助人為樂，尊敬領導，團結同事，談吐得體，舉止大方，注意保持形象。
但是本人也還存在一些缺點和不足，主要是學習不夠深入，政治敏銳性不夠強，工作方式方法欠妥，文字功底不夠扎實，有待在今后的工作中進一步完善和提高。
執法人員自我鑒定(二)
監獄執法人員工作報告篇四
一、強化學習，持續提高自身綜合素質。
首先在日常工作中能認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論。深刻領會“三個代表”重要思想和科學發展觀的有關論述，并運用其立場、觀點和方法分析解決實際問題，關心時事政治，努力提高政治理論水平，在思想上、行動上始終同黨中心保持高度一致;二是認真學習工作業務知識，重點學習法律法規及各項規章制度，積極參加單位組織的執法業務培訓活動，努力提高自身工作能力和執法水平。
二、強化市容執法管理，城區容貌大為改觀
認真履行城市管理職能，堅持依法行政，嚴格管理，實行“教育與處罰相結合”，扎實組織開展各項執法活動，共依法查處各類違法違章案件60余起，其中簡易程序50余起，一般程序10余起，使市容市貌得到顯著改觀。
1、亂設攤點明顯減少。亂設攤點是城市管理中的一大難點。對此，在管理中堅持“以人為本、堵疏結合”的原則。一方面狠抓重點整治，另一方面強化疏導管理。對市區主干道亂設攤點進行全天候巡查監察。積極參加中隊的各項專項清理整治活動，重點取締市區商業集中區、小區馬路市場、學校及菜場周邊亂設攤點。實行正時與錯時管理相結合等管理辦法，鞏固整治成果。
2、戶外廣告不斷規范。強大巡查和宣傳力度，認真耐心地向業戶宣傳廣告申批制度及流程，并對轄區內新設或更換門頭未申批的，及時通知改正或按相關法規進行處罰。使轄區內戶外廣告及網點門頭設置逐步走向正規化。
3、亂貼亂畫、亂擺亂放等現象逐步遏制。以教育為目的，處罰為手段，在日常巡查過程中，及時對轄區內網點、路域等周邊的亂貼亂畫、亂擺亂放現象進行整治，做到發現一起，整治一起，多次不改正的，堅決予以處罰，使轄區內的市容環境得到了很大改觀。
4、路面污染、運輸灑漏等問題得到有效治理。對轄區內的建筑工地、拆遷區及過路運輸車輛進行24小時監控，對建筑工地、拆遷區采取提前介入和后期監察的方式，予先告知道路運輸相關要求，然后加強監管力度;對過路運輸車輛采取流動巡查，發現未封蓋或封蓋不嚴車輛，堅決予以查處，杜絕了城區大面積路面污染。
三、嚴于律己，堅決做到廉潔奉公、勤政為民。
在工作中能嚴格遵守各項規章制度，注重儀表，規范著裝，時刻保持較強的組織紀律觀念和良好的城管人員形象。堅持自重、自省、自警、自勵，做到廉潔奉公。在工作時間以外，同樣堅持原則，做到“慎獨”，并敢于同一切不良現象行為作斗爭。
回顧一年來的工作，在同志們的關心、支持和幫助下，各項工作均取得了圓滿完成任務的好成績，得到領導和群眾肯定，連續多次在中隊執法月評中名列前茅，并被評為奧帆賽、殘奧帆賽執法工作突出貢獻先進個人。我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現代辦公技能還不夠強。今后，我一定認真克服缺點，發揚成績，自覺把自己置于組織和群眾的監督之下，在實際工作中多動腦、勤動手、常跑腿，刻苦學習、勤奮工作，力爭在實際工作取得更多的成績和認可;繼續發揚無私奉獻精神，真實、高質、高效地完成領導安排的各項工作任務，做一名合格的城管隊員。
監獄執法人員工作報告篇五
第一章總?則
第一條?為?規范全市運政執法人員制式服裝著裝行為，確保運政執法人員著裝?和執法標志的統一性、嚴肅性和權威性，樹立我市運政執法隊伍良好形象，按照交通運輸部《加強交通運輸行政執法形象建設指導方案》及省交通運輸廳《?規范交通運輸行政執法形象建設工作方案?》要求，結合我市道路運政執法工作特點，制定本規定。
第二條?全市在編在職的運政執法人員應按照本規定的標準、要求著裝和佩戴執法標志。
第三條?西安市交通運輸管理處負責全市運政執法人員制式服裝?的著裝規范管理，以及著裝風紀的監督檢查。
第二章?著裝標準
第四條?本規定所稱著裝標準包括運政制式服裝?著裝標準和執法標志標識的使用標準。
（一）運政制式服裝
1?、夏裝系列。
短袖襯衫、長袖襯衫、短袖夾克襯衣、夏西褲（裙）。
2?、春秋服、冬常服、長袖夾克系列。
春秋服、長袖襯衫、西褲；
冬常服、長袖襯衫、西褲；
長袖夾克。
3?、防寒服。
（二）執法標志
男大檐帽、女卷檐帽、帽徽、軟肩章、硬肩章、領花、紐扣、金屬胸章、軟胸章、金屬號牌、軟號牌、臂章、領帶、領帶夾、制式腰帶、反光背心。
武裝帶及頭盔由各單位統一保管，參加特殊行動或有指定著裝任務時，根據需要統一發放并回收。
第五條?各季節著裝標準
（一） 夏季標準
著夏裝，佩戴大檐帽（卷檐帽）、軟肩章、臂章、制式腰帶、領帶、領帶夾、軟胸章以及軟號牌，穿著黑色皮鞋或黑色皮涼鞋（不得露腳趾和腳跟）、深色襪子（女性執法人員裙裝時著膚色絲-襪）。
（二） 春、秋季標準
1?、著春秋服、佩戴大檐帽（卷檐帽）、穿長袖襯衫、領帶、西褲，佩戴硬肩章、臂章、金屬胸章、金屬號牌、領花，著黑皮鞋、深色襪子。
2?、外出執勤人員可著長袖夾克、佩戴大檐帽（卷檐帽）、穿長袖襯衫、領帶、西褲、佩戴硬肩章、臂章、金屬胸章、金屬號牌、著黑色皮鞋、深色襪子。
（三） 冬季標準
1?、著冬常服、佩戴大檐帽（卷檐帽）、穿長袖襯衫、領帶、西褲，佩戴硬肩章、臂章、金屬胸章、金屬號牌、領花，穿著黑皮鞋、深色襪子。
2?、冬季可視氣溫情況加穿防寒服，防寒服佩戴硬肩章、臂章、金屬胸章、金屬號牌。
第六條?徽章佩戴標準
（一）帽徽：居中釘于制式帽前方的帽徽孔。
（二）軟、硬肩章：肩章裝扣于服裝肩袢，兩邊對齊。
（三）臂章：臂章佩戴于服裝左袖臂章袢位。
（四）領花：領花邊緣距離衣領兩折邊各0.4?厘米，領花底部頂點正對外翻衣領內凹處頂點。
（五）金屬胸章：佩戴于右胸袋胸章位。
（六）金屬號牌：佩戴于左胸袋胸章位。
第七條?大檐帽、卷檐帽佩戴標準
（一） 著裝時戴大檐帽（男）、卷檐帽（女）。
（二） 帽檐前緣應當與眉齊高。帽飾帶應當并攏，并保持水平。
第八條?各區（縣）運管站（所）不得擅自設計、制作、修改和發放該標準以外的制式服裝?和執法標志。
第九條?換裝時間
每年五月一日起全市統一換夏裝，十月一日起全市統一換春秋（冬）常服，冬季可視氣溫情況穿著防寒服。
第三章胸牌號碼管理
第十條?運政執法服裝胸牌編號由省廳運管局統一制作，市運管處負責胸牌的領取和下發。任何單位不得自行編號和制發號牌。
第十一條?符合領取胸牌資格的全市運?政執法人員由市運管處統一匯總上報。
第四章著裝規范
（一） 工作時間在本單位辦公場所時。
（二） 現場執法時。
（三） 在對外執法窗口辦公時。
（四） 參加重要會議、重大集體活動時。
（五） 其他需要統一著裝的場合或情形。
第十三條?有下列情形之一的，不得著制式服裝?和佩戴執法標志：
（一） 非工作時間。
（二） 女性運政執法人員懷孕后體型發生顯著變化的。
（三） 因涉嫌違法違紀被停職、接受審查的。
（四） 出入娛樂、餐飲場所。
（五） 其他不宜或者不需要的情形。
第十四條?上路執勤?時應當在制服外加佩反光背心。
第五章著裝風紀
第十五條?運政執法人員按本規定著裝時必須做到：
（一） 保持服裝平整、潔凈。
（二） 各季節服裝不得混穿，不得與便服混穿，不得佩戴任何與運政執法無關的標志。
（三）運政執法人員按本規定著裝時，不得染彩發、染指甲、留長指甲；不得外露項鏈、耳環等首飾物；男性運政執法人員不得留長發、鬢角、蓄胡須；女運政執法人員不得化濃妝、披發（過肩）。
（四） 除執勤檢查、駕駛運政車輛、眼部有特殊疾病的人員外，一律不得戴有色眼鏡。
（五） 不得披衣、敞懷、挽袖、卷褲腿、衣領上翻、系圍巾、穿拖鞋或赤足穿皮鞋等影響著裝風紀的行為。
（六） 著夏裝時，襯衫應系于褲（裙）內。
（七） 著夏裝時，應系扎領帶和制式腰帶，天氣特別炎熱時，可不系扎領帶。
（八） 著春秋服、冬常服時，毛衣、內衣（衫）不得外露。
（九） 男運政執法人員鞋跟不得高于3?厘米，女運政執法人員鞋跟不得高于5?厘米。
第十六條?制式帽佩戴要求：
（一） 在辦公區內、參加會議時，可以不戴制式帽；
（三） 制式帽不得斜戴、歪戴、反戴，不得隨意用手提拎。
第十七條?運政執法人員應當愛護和妥善保管運政制式服裝和執法標志標識，不得變賣、贈送、出借、偽造或者故意毀損。
第六章監督檢查
第十八條?西安市交通運輸管理處巡查督導組?負責對全市運政執法人員制式服裝的著裝風紀進行督察，督查過程中可采取明察暗訪、攝像、拍照等形式，運政執法人員應當自覺遵守并服從督察。
督察中發現有違反本規定的，巡查督導組應當場責令其立即改正；情節嚴重的，暫扣執法證件并書面通報其所在單位停止行政執法工作，參加相關教育培訓，培訓合格后方可恢復行政執法工作。
第十九條?各區（縣）運管站（所）主要領導是負責落實本規定的第一責任人。
（一） 情節輕微的，當場進行批評教育和糾正。
（二） 情節嚴重影響惡劣的，應暫扣其行政執法證，并暫停行政執法工作。
第一條? 為加強對本局行政執法人員的管理，提高纖維質量行政執法水平，根據質量技術監督有關法律、法規的規定，制定本辦法。
第二條? 本局行政執法人員應當具備以下基本條件：
（二）具有大專以上文化程度；
（四）作風正派、忠于職守、遵紀守法，能依法辦事。
第三條? 本局行政執法人員必須經過綜合培訓或專項培訓，經考核合格，取得綜合或纖維質量專項行政執法資格。
第四條? 本局根據行政執法工作需要，在已經取得行政執法資格的人員中任命行政執法人員，并頒發行政執法證件和徽章。
取得行政執法資格的人員，未經任命，不得從事行政執法工作。
對本局的行政執法人員登記造冊，報某地質量技術監督局、某某纖檢局備案。
（一）對質量技術監督法律、法規和規章的實施情況進行監督檢查；
（二）依法查處纖維質量違法的行政案件；
（四）組織公正檢驗、委托檢驗、日常監督檢驗和仲裁檢驗；
（五）履行技術監督法律、法規、規章賦予的其他職責和某地質量技術監督局的授權。
第六條? 局長要加強對行政執法人員的管理，定期或不定期地對行政執法人員的執法情況進行檢查。每年要集中一定的時間對局屬行政執法人員進行執法培訓，不斷提高執法水平。
第七條? 本局行政執法人員換證工作按某某質量技術監督局要求和某地質量技術監督局安排進行。
第八條? 本局行政執法人員凡不能勝任執法工作的，及時調離行政執法崗位，收回行政執法證件和徽章，上交某地質量技術監督法規科。
第九條? 本局行政執法人員借辦案之機濫用職權、索賄受賄、吃拿卡要、徇私舞弊、違法違紀造成辦案失誤的，應視具體情節，分別給予行政警告、記過、記大過處分。并報某地質量技術監督局備案。
行政訴訟、行政復議、行政申訴案件中涉及的執法人員，兩年內連續撤銷（敗訴）2個案件的，要取消執法資格，收回執法證件。構成犯罪的交司法機關依法追究刑事責任。取消執法資格的人員，待崗一年后，方可參加培訓、考核，考核合格的，重新頒發纖維質量技術監督行政執法資格證書。
行政案件辦理制度
第一條? 本局負責辦理棉花質量案件，并受某地質量技術監督局委托辦理纖維制品質量案件。
第二條? 從事纖維質量行政執法工作的人員必須是合法持有纖維質量行政執法證件的人員。
第三條? 本局在法律、法規、規章和某地質量技術監督局授權范圍內，對本行政區域內發生的纖維及纖維制品案件進行管轄。
第四條? 辦理案件必須做到事實清楚，證據確鑿，適用法律、法規、規章正確，符合規定的程序。
第五條? 現場處罰必須有兩名以上執法人員參加，并出示行政執法證件，出具《質量技術監督現場處罰決定書》。符合當場收繳罰款條件的，必須出具某某財政部門統一制發的罰款收據?，F場罰款額度為對公民五十元以下，對法人或者其他組織一千元以下。
第六條? 立案查處的案件必須填寫《立案審批表》，經局長批準后方可立案。
第七條? 調查取證必須做到全面、客觀、公正，不得偽造證據。
第八條? 案件審理必須堅持實事求是的原則，要對案件事實，證據，適用法律、法規、規章，辦案程序等進行審查，根據審理結果作出處理決定。
第九條? 制作執法文書要做到：使用執法文書齊全，適用法律條文準確，敘事清楚，重點突出，語言簡潔、準確，字跡工整。
第十條? 送達執法文書采取直接送達，留置送達，委托送達，郵寄送達，公告送達的方式進行。
第十一條? 當事人收到《行政處罰決定書》后在規定的期限內不申請復議，不起訴，又不履行處罰決定的，由本局案審會辦公室結合某地局政策法規宣傳科申請人民法院強制執行。
第十二條? 立案查處的案件一般應在三個月內結案，特殊情況需延長辦案期限的，報某地質量技術監督局批準。
第十三條? 案件辦理完畢，應及時填寫《結案審查表》報局長審批后結案。
第十四條? 上級質量技術監督行政部門和纖檢機構交辦的案件，跨行政區域移送的案件，對行政違法行為作出10萬元以上罰款的案件，涉外的案件，經人民法院審理判決的案件，向司法機關移送的案件均需寫出《結案報告》報某地質量技術監督局和某某纖檢局備案。其中后三類案件必須將《結案報告》及案卷材料，上報某地質量技術監督局備案。
第十六條? 按照法律規定，應當移送的案件要及時移送。
一、認真學習，堅決貫徹執行國家、某某、某地局關于加強黨風、行風廉政建設的'一系列方針、指示、規定，做到令行禁止。
二、遵守國家法律，堅守工作崗位，貫徹執行中央的方針政策，貫徹執行質量技術監督部門有關法律、法規和規定。
三、熱愛纖檢事業，貫徹執行有關纖檢法規、規章。
四、加強學習，熟悉從監督檢驗到法制管理各個環節的專業知識，提高自身業務素質。
五、嚴格執法，遵循合法性、合理性、公正性、效率性原則，做到有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究。
六、深入實際調查取證。在辦案過程中做到事實清楚，證據確鑿，適用法律、法規正確，程序規范，手續完備。
七、在執法過程中，堅決杜絕以權謀私，假公濟私，權錢交易，辦人情案，嚴格依照法律、法規、規章確定罰沒款額，不得隨意變動。特殊情況需要減免的，需提交案審會審議。
八、嚴格使用和管理行政執法人員證件及各類執法文書。
行政執法案卷管理辦法
第一條? 纖維質量執法案卷是反映纖維質量行政執法嚴肅性、有效性、規范性的文件，正確制作科學的、規范的纖維質量執法案卷，對于依法行政、提高行政執法水平具有重要作用。為提高執法案卷的制作水平，特制定本辦法。
第二條? 凡是反映纖維質量行政案件的具有保存價值的各類文書、文件及材料、樣本照片、錄像等，均應歸檔。
第三條? 纖維質量執法文書，要根據現場處罰、立案查處、行政復議案件的類別，按年度分別按一案一號的原則，單獨立卷。
第四條? 執法文書書寫不得用鉛筆、圓珠筆，必須按檔案管理要求使用鋼筆或毛筆，不得使用不規范的簡化字，更不得出現錯別字和病句。在特定的條件下，出現文字錯誤，又不能重新書寫的文書，要在更改涂抹處加蓋與文書內容有關人員的印章或按手印。
第五條? 文書書寫有單位量時，必須使用法定計量單位。
第六條? 執法文書書寫語言要通順、精練、明確、具體、恰當，字跡工整，不得潦草。
第七條? 執法文書應按照保密、方便利用的原則，整理歸檔。
第八條? 在纖維質量執法案件辦案之初，承辦人即應開始收集案件有關的各種執法文書材料，著手立卷工作，案件辦結之后，要認真檢查立案的文書材料是否收集齊全，若發現法律文書不完備的，應及時補正，并去掉與本案無關的材料，再排序整齊。
第九條? 執法文書材料的排列順序，應按照執法程序的客觀進程和形成文書時間的自然順序，兼顧文件之間的有機聯系進行排列。
第十條立案查處案件的必用文書：
（1）行政執法案卷；（2）卷內文件目錄；（3）現場檢查筆錄；（4）立案審批表；（5）調查筆錄；（6）行政案件審理記錄；（7）通知書；（8）行政處罰告知書；（9）行政處罰決定書；（10）送達回證；（11）行政案件結案報告。
第十一條現場處罰案件的文書有：
（1）行政執法案卷；（2）卷內文件目錄；（3）現場檢查筆錄；（4）當場處罰決定書；（5）行政案件結案報告。
第十二條立案查處案件的擇用文書有：
（1）行政案件移送書；（2）案件辦理報批書；（3）聽證筆錄；（4）檢驗（檢定）委托書；（5）產品質量檢查結果告知書；（6）登記保存（封存）(扣押)決定書；（7）解除登記（封存）（扣押）決定書；（8）涉案物品清單；（9）強制執行申請書；（10）涉案物品處理記錄；（11）責令改正（更正）通知書；（12）筆錄續頁；（13）檢查抽樣單；（14)封條；(15)行政案件指定管轄決定書；(16)變更（暫停）委托決定書；(17)行政執法委托書；(18)行政案件登記簿。
第十三條? 行政復議執法文書有：
（1）行政執法案卷；（2）卷內文件目錄；（3）行政復議申請書；（4）行政復議通知書；（5）立案審批表；（6）調查筆錄；（7）案件討論筆錄；（8）行政復議決定書；（9）送達回證；（10）結案報告。
第十四條? 執法文書材料經過系統排列后，要逐頁編號。頁號一律用阿拉伯數字編寫在有文字正面的右上角。行政執法案卷、卷內目錄、備考表不編號。
第十五條? 卷內目錄按執法文書材料排列順序逐件填寫齊全。
第十六條? 行政執法案卷按規定項目逐項填寫齊全，結案日期按結案審查表日期填寫。
第十七條? 案卷保存期限：現場處罰案卷為三年保存卷；立案查處的一般性案件為五年保存卷；危及人體健康和人身安全的大案為永久保存卷；行政復議卷應視具體情況確定保存期限。
第十八條? 案卷裝訂前，要對執法文書材料進行全面檢查，材料不完整的要補齊，破損或退色的要修補、復制。訂口過緊或有字跡的要粘貼襯紙。紙張過大的材料要修剪折疊。加邊、加襯、折疊均以十六開辦公紙為準。對于字跡難以辨認的材料，應附上抄件。
第十九條? 案卷必須用線繩三空一線裝訂。訂卷繩要系緊、打暗結，長度以160毫米為宜，并在卷底裝訂線結扣處粘貼封志，由立卷人及檔案管理部門加蓋騎縫章。
第二十條? 案件結案后10日內或最遲不能超過一個月由承辦人編寫歸檔清冊向檔案管理部門移交歸檔。接受人要逐卷檢查驗收。卷宗質量不符合本辦法要求的，應退回立案單位重新整理。
第二十一條? 已經歸檔的案卷不得從卷內抽取材料，確需增添材料的應征求檔案管-理-員的同意后，按立卷要求辦理。
第二十二條? 查閱案卷時，查閱人需經局長批準后并履行查閱登記手續。
案件審理工作規則
第一條? 為保證信陽某地纖維質量案件審理委員會（以下簡稱“案審會”）正確、及時審理纖維質量案件，保護公民、法人和其他組織的合法權益，根據國家有關法律、法規，結合我局實際情況，制定本規則。
第二條? 案審會依法負責對本局立案查處案件進行審理，不受其他機關、團體、個人干涉。
第三條? 案審會審理案件，必須做到事實清楚，證據確鑿，適用法律、法規、規章正確，符合規定的程序。
第四條? 案審會審理案件，必須堅持集體審議原則。對較重行政處罰及屬于聽證范圍案件，應請示主管局長并邀請局案審會人員參加案件的審理，并實行少數服從多數的原則，不同的意見允許保留。其他一般案件，可以由三人以上委員集體審議。
第五條? 案審會審理案件，實行首長負責制原則。在案件辦理、審批中，局長發現有違反法律、法規行為或處理不當時，有權予以否決，并退回案審會重新審理。局長遇有特殊情況不能參加案件和辦理、審批時，可委托副局長負責。
第六條? 案審會審理案件，實行回避原則。案件承辦人員不參加案件審理工作。案審會成員遇到與案件有直接關系的情況時，應當自行退出對案件的審理，當事人也有權按規定申請其回避。案審會成員必須嚴格遵守審議紀律，并有義務對案件的審理情況及有關材料、內容保密。
第七條? 案審會下設辦公室，辦公室設在局辦公室，負責處理案件審理的日常事務。
第八條? 本局立案查處的案件，在調查取證工作結束后，承辦人填寫《承辦單位行政處罰意見》，交案審會辦公室進行初步審核，審核內容如下：（一）執法主體是否合法，違法主體是否準確；（二）執法行為是否符合法定程序；（三）事實是否清楚，證據是否確鑿；（四）依據法律、法規條款是否正確；（五）應使用的執法文書是否齊全、文字制作是否符合要求；（六）是否越權管轄。
第九條? 案審會有如下權利：
（一）有權要求案件承辦人補充提供與本案有關的證據、文件材料和對案情及查處情況進行匯報。
（二）根據案件審理情況，有權進行休會調查。
（三）有權改變案件承辦人局提出的處理意見，提出新的處理意見。
第十條? 案審會辦公室應當將案審會處理意見告知行政相對人，聽取其陳述和申辯，其中依法屬于聽證范圍的應同時告知相對人聽證權利。
舉行聽證的，聽證工作按國家總局《技術監督行政案件聽證工作規則》進行。
第十一條? 案審會辦公室應充分聽取行政相對人的陳述和申辯，并記錄在案。
第十二條? 案審會辦公室應當在聽取相對人陳述、申辯或聽證結束后的3日內，將有關情況及筆錄報送案審會主任委員和副主任委員。
第十三條? 案審會辦公室應當組織案件承辦人員制作行政處罰決定書及相關法律文書，并嚴格核準程序。
第十四條? 案審會辦公室負責督促案件承辦人員對案件進行整理歸檔，上報備案。
監獄執法人員工作報告篇六
通過各項規章制度規范工作程序，克服人員少、任務重的矛盾，明確責任分工，提高了辦事效率。大隊領導經常進行工作碰頭會，就稽查大隊當前階段性工作進行小結、分析，隨時制定、調整下一步的工作計劃，使每次稽查都有重點、有針對性，克服了盲目出擊、工作效率差的缺點。
通過強化大隊執法人員的廉政教育，避免了執法過程中的違規違紀和公路“三亂”現象的發生；在違章處理過程中嚴格實行行政處罰網上流轉和罰繳分離制度，法律文書由專人制作，一般程序案件的文書制作達到了規范化。杜絕了在處理違章過程中謀私利、賣人情現象的出現，使不正之風在稽查大隊無立足之地，凈化了執法環境，純潔了執法隊伍。
法人員未出現越權行政；吃、拿、卡、要；亂罰款等不法執法行為。
1至6月份，一般程序案件立案57起，辦結38起，2起進入到申請法院強制執行前的催告程序，處理貨運源頭企業5家，查處各類違法行為罰沒款達9萬余元。截至目前，未發生一件行政復議或行政訴訟案件。
（一）扎實開展源頭治超工作
1、嚴格落實省局源頭治超“123”暗訪督查制度。
不斷完善源頭治超暗訪工作機制，暗訪督查工作做到有記錄、有反饋、有整改。今年1-6月，正常開展了轄區內源頭治超暗訪督查工作，查處違章運輸貨運車輛8輛，違章運輸貨運企業2家。
2、積極推動“科技治超”工作。
根據xx市政府《xx市科技治超工作方案》(x治超辦[20xx]21號)文件要求，在貨運源頭單位中大力推廣科技治超系統的安裝工作，為我市“科技治超”工作的全面實施奠定堅實的基礎。
3、積極開展聯合治超專項行動。
根據省、市主管部門的工作部署和統一安排，積極組織開展聯合治超1號行動、聯合治超2號行動，在聯合行動中，出動執法人員162人次，檢查車輛180輛，查處違章運輸貨運車輛52輛，卸載違規裝載貨物299噸。
4、加強監督檢查，深入推進治超專項治理工作。
加強對重點貨運源頭單位和重點路段的監督檢查，堅持整治非法改裝車輛與治超相結合，堅持治理揚撒與源頭管控相結合，嚴查超限超載車輛，嚴格控制超限超載車輛出場（廠），對不按規定裝載的貨運源頭單位依據相關規定進行約談。今年以來共約談貨運源頭企業8家，道路運輸貨運企業2家；檢查各類車輛？輛，其中：查處貨運車輛xx輛，卸載貨物xx噸，超限超載出場車輛控制在？%，重點貨源單位的裝載證明使用率達到100%。
5、繼續推行環保蓋加裝工作。
繼續積極推進貨運車輛加裝環保蓋運輸工作，控制貨運車輛在運輸過程中揚撒和超限超載現象的發生。截至目前，共發放“密閉式箱蓋側開啟系統合格證”983張。
監獄執法人員工作報告篇七
大家好！
鳥欲高飛先振翅，人求上進先讀書。學習增長才干，知識改變命運，勤奮走向成功，能力成就事業。作為經檢大隊隊長，我深知面對新的形勢、新的任務，唯有堅持不懈地學習，才能不斷充實自己，才能不斷適應新形勢，才能強身固本不辱使命。20xx年5月26日，機改后新調整的經檢大隊共11人，全隊干部到崗后，我們及時開展了“規范執法行為、預防職務犯罪”教育活動，牢固樹立執法為民理念，增強執法辦案的政治意識、程序意識和法紀意識。在此基礎上，我們堅持每周開展2次政治學習和業務學習，我的思想和業務水平得到了很大的提高。在黨風建設中，我們針對執法辦案的責任風險，加強了廉潔執法教育和風險防范意識教育，并且嚴格執行各級黨和政府制定的各項紀律規定。通過學習和相關措施的落實，我們在思想上、工作上、作風上得到全面提高，進一步強化紀律觀念。通過加強廉政風險點防范，增強了廉潔自率意識，樹立良好執法形象。
我局一年來，開展了一系列專項執法行動，重在打擊各種擾亂市場經濟秩序的違法行為，維護我區公平競爭的市場秩序。經檢大隊在我的帶領下，在各位同志的積極配合下，也取得了較好的成績：上半年共立案查處“兩虛一抽”案件8件，已結案4件，罰沒款340萬元。立案查處商業賄賂案件1件，罰款2萬元。在易制毒化學品監管工作中共出動執法人員531人次，車輛76臺次，對轄區經營藥品、化學試劑的企業檢查700余戶次，發放禁毒宣傳材料1300余份。并查處違法經營危險案件化學品7件，罰沒款76萬余元。在打擊銷售假冒侵權白葡萄酒的專項行動中，出動人員42人次，檢查酒類經營戶115家，車輛10輛/次。查獲銷售侵犯注冊商標專用權的經營戶4家，執法人員依法暫扣了涉嫌侵犯注冊商標專用權的紅星二鍋頭白酒108瓶，五糧液白酒4瓶，假冒茅臺酒18瓶；對1戶銷售無中文標識葡萄酒進行立案查處；對涉嫌銷售侵犯注冊商標專用權商品的經營戶立案調查。積極配合轄區內打擊傳銷、兩煙打私打假、以及“掃黃打非”的行動。
在上級領導的大力支持和各位同志的積極配合下，20xx年上半年，經檢大隊共查辦經濟違法案件12件，辦結案件5件，已移送公安案件6件，罰沒金額400.2萬元，已入庫400.2元。（截止9月14日，經檢大隊共查辦經濟違法案件19件，辦結案件14件，已移送公安案件28件，罰沒款1555.76萬元，已入庫723.65萬元，未入庫838.75萬元。
按照黨的實事求是的思想路線，我經常反思自己。通過一年的學習和實踐鍛煉，自己的理論政治水平和工作能力有了很大提高。但我深知距組織上的要求還有很大差距，通過對一年來工作的總結，我深入挖掘在思想觀念、工作定位、工作方式方法、工作作風等方面存在著很多不足，一是鉆研理論缺乏恒心，在政治理論上的學用結合不夠，在思想觀念上因循守舊，開拓精神和創新意識不夠；二是在工作定位上有局限性，工作的前瞻性不夠，站在全局發展的高度研究謀劃工作的意識不夠；三是有時在工作方法上不注意細節，工作方式上不講究策略，易產生急躁情緒，缺乏冷靜慎重思慮，交流和溝通不夠。
思想有多遠，腳步就能走多遠，再好的規劃貴在付之行動，形式代表不了實質，說到不如做到，就如同我今天的述職一樣，不在于我用什么形式，我注重的是實質，注重的是做事。各位領導，同志們：借今天述職的機會，感謝一年來各位領導及同仁對我生活上的關心及工作上的支持與幫助，在今后的工作中請組織和領導放心，也肯請大家在給予我一如暨往的關心與支持的同時，對我今后的工作提出忠懇保貴的意見和建議，我會發揚成績、克服不足、立足本崗，勤勉盡責，來回報組織的培養和信任！謝謝大家！
監獄執法人員工作報告篇八
當執法過程中人手不足，會給執法帶來阻礙。下文是增加執法人員請示，歡迎閱讀!
xx市機構編制委員會：
龍井市環境保護局下設機構有辦公室、環境監測站、環境監察大隊、管理科、生態科、行政審批辦公室、宣教科七個部門。其主要職責是對全市的環境保護工作實施統一監督管理，改善生活環境質量和生態環境質量，促進可持續發展。我局環境監察大隊核定編制數為16，主要擔負污染源環境現場監察、建設項目現場監察、自然生態和農業生態環境現場監察、飲用水源地現場監察、環境污染事故調查處理、環保排污收費等工作。環境監察任務不斷增多，環境執法任務日趨繁重，我局人員配備遠遠達不到《國家環境監察標準化能力建設標準》的要求，難以開展正常性的執法檢查任務，不能更好地為環境管理和環境決策提供良好的基礎。
鑒于上述情況，特向市機構編制委員會請示增加1名人員編制補充到環境監察執法崗位，以更好地適應新形勢下環保工作要求。
請示妥否，請批復。
龍井市環境保護局
xxxx年xx月xx日
xx人民政府：
隸屬于我局的二級單位規劃城市管理監督大隊成立于20xx年11月,承擔著我旗規劃控制范圍內的違法建設行為查處、市容市貌管理、國省縣道兩側環境整治及建筑垃圾管理等工作任務。大隊現實有在崗人員118人，領導職數為一正三副，大隊現內設7個中隊和1個辦公室。20xx年是我旗創建全國文明旗縣關鍵年、沖刺年、決戰年，城管大隊面臨的工作任務更加艱巨。為充分發揮城市管理職能，實現城市精細化管理，確保創城工作的有效推進，根據工作需要，現需為大隊充實執法人員50名(30周歲以下男性)。建議從近年來復轉退伍軍人及大專以上院校畢業的待業青年中考試招聘(法律、規劃、建筑及相關專業者優先)。懇請旗人民政府給予考慮為盼。
專此請示
xxxx年xx月xx日
xx區城管局：
興隆街道地處南京河西新城腹地，東到江東中路、南至河西大街、西至長江、北至漢中門大街與鼓樓區毗鄰，轄區總面積為7.01平方公里。街道下轄11個社區、2個社區籌備組，奧體中心、綠博園、萬達廣場等體育賽事、文化活動、市民廣場、商業網點等重點“窗口”在我街道轄區內，目前，居住人口約8萬人。
街道現有城管隊員12人，其中：2人專門從事違停車輛的執法工作，其他10名隊員需要承擔160余項城管執法事項，人少事多，執法隊員的主要精力用在攤點管理、違建拆除和“12345”工單的處置上，其它事項漏管失管現象頻頻發生，嚴重影響了城市治理的成效。
根據《建鄴區城市建設管理體制綜合改革先行先試實施方案》和成立街道綜合行政執法大隊要求，目前，各項籌備工作正在緊鑼密鼓的推進中，預計在20xx年1月底前掛牌成立。為使街道綜合行政執法大隊各項工作順利開展，確保在城鄉規劃、市政設施、市容衛生、道路交通、生態環境，以及園林綠化、河道管理等方面全面實施行政執法工作，根據“按城市人口萬分之四標準核定城市管理執法人員”的標準，結合我轄區現有常住人口8萬的基數，城管執法隊員需要32人才能基本滿足工作運轉，現需要增加派駐街道城管隊員20人。
妥否，請指示。
建鄴區人民政府興隆辦事處
20xx年1月21日
監獄執法人員工作報告篇九
20xx年，在局黨組班子的正確領導下，全體隊員認真貫徹黨的路線、方針、政策。工作中，嚴格執法，熱情服務，全體執法人員，認真加強林業行政執法工作，為維護正常的林業生產秩序，保護我市森林資源做出了一定的貢獻。
一是加強政治理論學習。全體隊員按照局學習計劃，認真學習黨的群眾路線教育實踐活動精神，不斷轉變工作作風和思想理念，使全體隊員思想政治水平有了很大的提高。
二是認真鉆研業務知識。作為林業執法者，全體人員不斷加強林業法律法規以及相關法律的學習，更新知識，積極參加各類法律培訓，極大的豐富了知識，轉變了隊員的執法觀念，提高了執法水平。
一是搞好林業法律法規的宣傳工作。通過宣傳，不斷提高全民的林業法制觀念。堅持走到哪里就宣傳到哪里，動員全社會力量投入到保護森林資源行列中來。
二是加大了林業綜合行政執法工作。20xx年本執法隊共查處辦理辦結各類林業行政案件55起。處罰違法人員55人次，其中濫伐林木32起，非法收購林木12起，無木材運輸證運輸木材11起，共計罰款20多萬元，超額完成全年任務的1。3%。案件結案率達到100%，卷宗建檔率100%。案件查辦過程中，我們始終堅持“依法行政、公正執法、從嚴執法”，依照法律法規的`基本精神，正確行使自由裁量權，根據案情事實，以法服人、以理服人。全年為隊共辦理完成了市督查室交辦的信訪案件一起、中央巡視組交辦信訪件一起，做到了事事有著落，件件有交代，案案有結果。無發生一起信訪、行政訴訟、行政復議案件，沒有出現公路“三亂”問題。有效地保護了我市森林資源的安全，促進了森林資源保護和為市林業長遠發展。
三是強化市場管理，大力服務了經濟林業的發展。林業行政執法隊在市場管理職能上，將全市的常規市場管理工作與整頓經營加工企業行動相結合，維護了正常的木材經營加工秩序，理順了木材經營加工活動健康有序進行。
四是廉潔自律，端正工作作風。全隊人員牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，廉潔自律，未發生利用職權為個人謀私利，干有損于國家集體和人民利益的事情，未發生一起違法違紀的現象。
我們雖然在20xx年取得了一定的成績，但還在存在著很多問題：
一是執法卷宗不夠規范，執法水平需要得到進一步提高。
二是對法律法規和業務知識還是不夠熟練，需要進一步加強學習。
三是執法過程中干擾阻力大，正常執法屢遭社會勢力對抗，執法人員無人身安全保障。
一是繼續加強學習，不斷提高全體人員的執法水平。
二是全面完成黨組領導交給的各項任務。
三是繼續加大執法力度，嚴厲打擊亂砍濫伐，偷拉盜運木材，亂征亂占林地，非法破壞森林資源的行為。
四是配合各科室做好各項工作。
監獄執法人員工作報告篇十
近幾年，隨著政府法制工作力度的加大，質量技監部門的執法工作也進一步規范，既維護了市場經濟秩序，又保障了人民群眾的合法權益。但在執法實踐中，仍遇到了合法權益難維護、處罰輕重難確定、處罰決定難執行、違法主體難*等問題。
一、在執法工作中的遇到的難題
在正常工作中我們經常會碰到一些難題，比如日常質量監督執
法檢查中，執法人員對某公司銷售的排水用聚氯乙烯管材進行抽樣送檢。5月12日送樣，6月7日檢測結果不合格?？蓸I主已將800米管材出售，產品無法追回，消費者的合法權益受到了侵害。
有些生產飲用水的非法加工點，無營業執照，無衛生許可證。質量技監部門負有食品生產源頭監管的責任，也只能作出罰款、沒收產品和違法所得的行政處罰，如果取締非法加工點則要告知工商行政管理部門。這樣一來，黑窩點又要轉移了，不能有效打擊這種黑心商販。
二、難題出現的原因
在執法中出現這些疑難問題，究其原因主要有：一是立法滯后，存有缺陷。如何讓商家和生產廠家實行產品召回制度，法律沒有作出明確的回答，使遵循“公權法律沒有賦予不可為”司法準則的執法主體處于尷尬的境地。二是行政執法體制不順。行政執法部門相互之間缺乏協調配合，造成執法工作形不成合力，相互掣肘。監管系統交叉過多，職責不清，導致對同種法律行為有多種不同執法依據的交叉，客觀上造成行政執法難作為。三是宣傳還不夠到位，行政相對人法律意識不強，絕大多數的行政相對人對質量技監的專業法律法規不熟悉。
三、未來工作中應加強的有效措施
（一）、樹立正確意識
立法部門和司法部門應該有適應形勢的補位意識。全國人大及其常委會、人民法院、人民檢察院可以適時作出司法解釋，作為法律的延續和補充。作為省一級的人大和政府部門，也可以根據形勢的變化及時作出補充規定，彌補法律的缺陷。如，對抽樣檢驗不合格的商品，可以讓商家和生產廠家利用大眾傳媒作出公示或公告，并作出無條件召回的承諾；若已經造成損失的，要作出適當的經濟被償等等。
（二）、理順眾多關系
各相關職能部門建立聯席會議和重大案件互相通告制度，形成執法合力。如，供電部門根據質監部門斷電的函，就要對生產企業拉匣，工商部門根據質監部門取締的函，就要適時做出吊銷營業執照的決定。另外，在實際工作過程中，作為下級的要多請示、多匯報、多與上級溝通。有些案件可以通過上級局的橫向聯系，對下級局的相關單位施加壓力，整合執法資源，協同作戰，做好行政執法工作。
（三）、規范執法行為
實行行政執法案件流程表管理制度。對現場執法、案件調查、法制員審查、案審會審理、制作行政處罰決定書、結案歸檔等十幾個辦案環節，作出時限上的規定，提高辦案效率。實行執法人員相互交叉共同監督制度?，F場執法人員不做調查筆錄，做調查筆錄人員不去現場執法。實行教育培訓考核驗資制度。加強對執法人員的基本法律、行政法律和專業法律知識的教育培訓，以學法促進執法。結合年度考核，組織對執法人員法律知識的考核，對不合格的人員作出適當的行政處理。實行外部評議制度。通過召開座談會、發放執法評議卡、設立公眾意見箱、聘請行風監督評議員、舉行民主測評等方式，認真聽取相關行政相對人的意見。
（四）、量罰合情合理
在判定情節輕重時，要充分考慮主客觀方面的違法情節，酌情量罰；在事實要件認定時，必須經過深入細致的調查，對當事人的行為性質和質量技術監督管理事項的性質認定酌情裁量，確認其行為是否違反質量技監管理秩序；在選擇處罰的對象、種類和幅度時，不要超出法定的范圍和幅度，同時不要畸輕畸重，顯失公正；在選擇行為時，根據客觀情勢運用自由裁量權對履行的期限作出明確、具體的規定，且必須切實可行而又能體現嚴格執法，過短或過長都是不適當的。
（五）、加大普法宣傳力度
質監部門利用“3.15”消費者權益保護日、質量月宣傳活動等時機，抓好階段性重點宣傳工作，擴大社會覆蓋面和影響力，增強宣傳效果。行政業務科室在服務企業的同時，抓好標準化、計量、質量責任、質量控制、特種設備等專項質量和安全知識宣傳教育。抓好不合格產品企業的廠長、經理和質量管理人員的培訓工作，切實加強他們相關質量法律法規意識，促進企業質量控制工作。抓好信息宣傳工作，鼓勵質監系統內部的干部職工，結合本職工作多動筆，通過編發簡報、內參、調研文章，爭取多在各級新聞媒體和內部信息載體上刊用，樹立質監人的良好行業形象。