總結的選材不能求全貪多、主次不分，要根據實際情況和總結的目的，把那些既能顯示本單位、本地區特點，又有一定普遍性的材料作為重點選用，寫得詳細、具體。寫總結的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編整理的個人今后的總結范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

泵站運行工半年工作總結篇一

1、建筑內部裝修和電氣設計的防火措施。原有建筑基礎上改建，樓內部分電線存在氧化和破損以及超負荷增加用電設備，都可能引發火災。更換和修復已破損、發熱、漏電的電線。已經投入使用的電氣線路和電器設備應定期進行檢修及維護并做好記錄，防患于未然。

2、消防設施疏于管理，缺乏相應的維護，時間一長消防系統喪失部分或全部功能，最終不能使消防系統發揮最佳功效。消火栓線路和水壓部分實現不了聯動控制。遵循有關規定，全面檢測、維護保養、維修檢查，及時排除，不能排除的及時向上級主管報告，做好運行、操作和故障記錄。

3、人員疏散，首先應對保衛科主干人員和消防疏散引導員進行培訓，熟練掌握滅火設備使用方法和最佳疏散路線，能夠積極有效的組織疏散逃生。每年至少兩次的應急疏散員演練，進而加強實用性和可操作性。消防安全疏散指示標志應明顯、完好。改建兩個外掛鋼梯，應標有明顯的疏散指示標志(地貼、指示牌)。 1、建筑內部裝修和電氣設計的防火措施。原有建筑基礎上改建，樓內部分電線存在氧化和破損以及超負荷增加用電設備，都可能引發火災。更換和修復已破損、發熱、漏電的電線。已經投入使用的電氣線路和電器設備應定期進行檢修及維護并做好記錄，防患于未然。

2、消防設施疏于管理，缺乏相應的維護，時間一長消防系統喪失部分或全部功能，最終不能使消防系統發揮最佳功效。消火栓線路和水壓部分實現不了聯動控制。遵循有關規定，全面檢測、維護保養、維修檢查，及時排除，不能排除的及時向上級主管報告，做好運行、操作和故障記錄。

3、人員疏散，首先應對保衛科主干人員和消防疏散引導員進行培訓，熟練掌握滅火設備使用方法和最佳疏散路線，能夠積極有效的組織疏散逃生。每年至少兩次的應急疏散員演練，進而加強實用性和可操作性。消防安全疏散指示標志應明顯、完好。改建兩個外掛鋼梯，應標有明顯的疏散指示標志(地貼、指示牌)。

4、加強日常防火巡查、檢查。二樓服裝、三樓化妝品、和商位裝修所用木質材料都屬于易燃可燃助燃物品，加強保安巡查力度，隨時制止商戶和顧客吸煙和明火的出現。針對商場部分商戶私自拉接電情況，電線載流量過高容易引起火災應著重做好日常巡查。對商場的五個疏散通道進行日常巡查，保持暢通，禁止占用。消防應急照明、安全疏散指示標志完好、有效、不應遮擋，發生損壞時應及時維修、更換，并記錄。

5、消防宣傳與培訓。通過廣播消防知識或是印發消防宣傳單，使商場人員從心里意識上重視防火和掌握自救逃生知識和技能。劃分消防責任區，指定該責任區的消防安全員，明確職責，逐級落實消防安全任務。

4、加強日常防火巡查、檢查。二樓服裝、三樓化妝品、和商位裝修所用木質材料都屬于易燃可燃助燃物品，加強保安巡查力度，隨時制止商戶和顧客吸煙和明火的出現。針對商場部分商戶私自拉接電情況，電線載流量過高容易引起火災應著重做好日常巡查。對商場的五個疏散通道進行日常巡查，保持暢通，禁止占用。消防應急照明、安全疏散指示標志完好、有效、不應遮擋，發生損壞時應及時維修、更換，并記錄。

商場消控室來年工作計劃

泵站運行工半年工作總結篇二

為加快機電系統安全、快捷、高效運行，提高設備運行率、減少損失、增大設備使用年限，提高設備重復利用率，提高機電人員安全操作水平，加強機電完好標準，加大設備檢修規范，為實現安全本質性礦井打下堅實基礎。

二、運行管理計劃

1、人力資源管理

人是社會發展的第一要素，現代企業競爭，最終是人力資源的競爭。現代煤礦已經有過去的手鎬落煤采煤工藝改為綜合機械化采煤和綜合機械連續采煤工藝，煤礦機電工人在以后煤礦生產中將起到巨大推動作用。

加強機電職工歸屬感，責任感 是機電系統重中之中，通過聘用機電技師工作。機電職工月度評先工作，機電職工內部比武提高機電職工責任感。通過技術培訓工作提高職工安全素質，操作技能，通過對機電職工節能改造工作的表揚和獎勵，對機電職工責任感和榮譽感的認可，提高機電職工的工作積極性和責任心。

2、加強設備管理

“工欲善其事，必先利其器，君若利其器，首當順其治”講的是 企業要保持最強的核心競爭能力，必須要有先進的設備，要讓先進的設備流暢運行，發揮最大功效，必須要實施最優秀的管理。設備管理的創新、模式創新 讓設備管理成為煤礦安全、高效生產的推進器。 計劃對機電進一步設備維護標準，計劃出臺機電設備完好標準、機電設備檢修規范，機電設備硐室質量達標、。

3、加強技術管理

加強機電技術管理，加強采面 掘進供電先設計后施工，在驗收的程序。 加強運輸技術管理工作，加強運輸系統的先設計，后施工，運輸維護質量。

4、加強質量標準化建設

對機電硐室機電質量標準化，實現地面變電所，井下變電所、鍋爐房、通風機房、空壓機房、水泵房、以及機電系統質量標準化、運輸系統質量標準化。

三、計劃實施目標

1、通過人力資源的管理加強企業職工凝聚力，向心力、提高機電職工的工作積極性，工作歸屬感。

2、加強設備管理，提高設備的利用率，杜絕井下機電設備失爆現象，提高設備完好率，延長機電設備使用壽命。

3、加強機電技術管理提高機電管理安全管理意識，加強機電工程技術保障能力，提高機電設備抗礦井災害的能力。

4、通過機電質量標準化的而建設，為實現礦井生產安全質量標

準化，為小河一礦實現“五優”礦井打下夯實基礎，為實現安全本質性礦井實現。

第一章 總則

1、大型固定設備(包括礦井主提升機、主扇風機、主空壓機、主排水泵、鍋爐等設備及附屬設施、系統和控制等。)

2、礦井主要變供電設備(包括變壓器、高低壓開關柜、供電系統線路、附屬防護裝置、控制裝置和設備等)。

3、井下變供電設備(包括礦用防爆變壓器、防爆高低壓開關、

磁力起動器、防爆電動機、小型電氣設備、礦用電力電纜等設備和線路及其保護、控制裝置等)。

4、礦井采掘移動機電設備和照明、通信、監測等設備設施。

第二章 礦井機電管理機構設置及責任

第四條 各礦井必須建立礦、區(科)、班、組四級“機電安全管理工作責任制”，明確工作范圍和管理責任。

1、在礦長的領導下，負責礦井機電運輸的全面管理工作。工作中必須認真貫徹執行黨和國家的路線、方針、政策和法令;認真貫徹執行上級和上級主管部門的有關規定、決議，善于結合本礦實際作好礦井機電運輸管理工作。并針對本礦情況制定出相應的各種管理制度和執行細則，督促貫徹執行。每年組織修訂完善一次各種管理制度及細則。

2、落實安全生產方針，認真抓好全礦機電運輸系統和設備的安全、高效和經濟運行工作，認真抓好機電運輸系統的預防性定期檢查、檢測和檢修工作，確保機電運輸系統的安全、可靠運行。

3、定期主持召開礦井機電運輸專業會議，及時研究解決機電運輸工作中出現的問題，組織討論制訂全礦的年度機電運輸工作計劃及設備檢修計劃并上報;還要組織制定好月度實施計劃，對實施情況負責。

4、負責組織、協調和指導機電科編制全礦機電設備的購置，大

修計劃;組織設備的平衡，調撥，改造、報廢及設備維修工作;按上級有關要求組織好設備安裝及改造的竣工驗收工作。

5、對上級有關規定、指示、決議和文件的貫徹情況要留有記錄;對礦上報的有關機電運輸材料要核實、簽字并負責。

第六條 設機電副總工程師協助機電礦長管理機電運輸工作。主要職責為：

1、在機電礦長和礦總工程師領導下，協助機電礦長管理全礦的機電運輸工作，重點抓好機電運輸技術管理和質量達標工作。主管機電礦長不在時，履行其職責。

2、貫徹執行黨和國家的路線，方針，技術政策，落實上級有關機電運輸規章制度。全面掌握機電運輸設備的技術狀態，處理生產中的技術問題。對大型固定設備及主要供電系統的技術性能、圖紙資料的準確性負責，每年至少組織一次審核并簽字。

3、負責定期組織召開機電技術工作專業會議，總結和研究、布置和開展技術工作。搞好技術管理，依靠科技進步，提高職工技術素質和技術裝備水平。

4、組織礦井年度及月度機電運輸工作計劃、技術措施、統計表報和有關技術資料的編制審查、修訂等管理工作。

5、負責機電運輸職工隊伍技術培訓。協助機電礦長組織技術革新，技術改造，以及新技術新工藝的推廣應用。

一、繼續抓好業務技能的培訓學習：

二、機電設備維修、維護和保養方面：

三、日常工作計劃： 5月19日

機電科六月份工作總結

一、培訓學習：

二、設備檢修：

三、完成工作情況：

機電科七月份工作計劃

一、學習計劃：

二、檢修計劃：

泵站運行工半年工作總結篇三

大目標：建立、建全公司人力資源管理系統，確保人力資源工作按照公司發展目標日趨科學化，規范化。

具體工作安排

1，根據公司的發展戰略和經營計劃制定人力資源計劃。包括人員招聘，培訓，考核，建立競爭淘汰制。

2，定期收集公司內外人力資源資訊，建立公司人才庫，保證人才儲備。

3，負責薪酬體系的實施和修訂，并對各部門薪酬情況進行監控。

4，負責制定公司年度培訓計劃，全面負責公司管理層的培訓與能力開發工作。

5，建立員工溝通渠道，定期收集信息，擬訂并不斷評估公司激勵機制、福利保障制度和勞動安全保護措施。

6，負責員工日常勞動紀律、考勤、考評工作，并辦理員工晉升、獎懲等人事手續，對公司各部門負責人的年度考評進行統計、評估。

7，根據公司發展規劃，定期進行職務分析，修改和完善各工作崗位的工作說明書。

8，負責公司與外部各級組織、機構的業務聯系，負責對內、對外勞資統計工作。解決員工與公司之間的勞動糾紛。

9，根據公司的經營目標及人員需求計劃審核公司的人員編制，對公司增減人員進行管理。

10，根據公司的發展情況，完善人力資源部門的人員配置。

11，完成公司領導交代的其他任務。

泵站運行工半年工作總結篇四

xx年，我鎮重點抓了洼里高、南頭、大宮、姬莊、前高5個貧困村的扶貧工作，這5個村都是典型的農業村，要想改變貧窮的面貌，首先要把這些村的基礎設施建好，于是我們根據各村情況，利用上級扶持資金，分別為洼里高村投資3萬元新修柏油路300米，為大宮村投資3萬元新修柏油路300米，投資4萬元為南頭村打深井1眼，投資3萬元為姬莊村打井1眼。

較好地完成了這5個村有周轉棚、周轉羊項目。我們首先對貧困村干部群眾進行了走訪調查，通過調查研究，我們發現貧困村群眾對該項目認識不深，又缺乏技術。要想項目建設成功，必須先轉變群眾的思想觀念，提高群眾的種養植技術，針對這種現狀，我們一方面通過宣傳發動，組織群眾到外地進行了參觀學習等形式，引導干部群眾解放思想，轉變觀念，樹立科技致富意識；另一方面，積極聘請縣農業局、畜牧局等技術人員到村講課，進行現場指導，提高了群眾實際操作能力，增強了群眾項目建設的積極性，使該項目進展順利。目前，全鎮已發放周轉羊332只，其中洼里高村112只，涉及28戶，大宮村112只，涉及28戶，南頭68只，共17戶，姬莊40只，共10戶；全鎮已建周轉棚32個，其中前高20個，南頭12個，均已通過驗收。另外正在籌建的有大宮10個、前高15個、姬莊25個，將在05年開春動工。

xx年的扶貧工作得到了上級部門的肯定和群眾的認可，但是我們自覺還有許多不足之處，在今后的工作中我們一定進一步認真貫徹中央、省、市、縣農村工作會議及1號文件精神，以農民增收、農業增效，壯大我鎮農村經濟為目標，帶領群眾脫貧致富，積極開展工作。

泵站運行工半年工作總結篇五

甲方(發包人)：(管理單位名稱)

乙方(承包人)：

根據《民法典》、《電力法》、《架空輸電線路運行規程》、《電力設施保護條例》，為確保(線路名稱)安全運行，提高供電可靠性，明確雙方職責，經甲乙雙協商一致，簽訂本合同，雙方共同信守，嚴格履行。

1、工程概況

(線路名稱)架空線路由 至 變電所，全長 公里，共 座基桿(塔)。該線路產權屬甲方所有。

2、維護管理的范圍

變電站圍墻外第一基桿塔至線路終端用戶進線絕緣子。

3、維護管理內容

對(線路名稱)線路本體、附屬設施及線路保護區等進行維護管理。具體內容為：鐵塔、絕緣子、金具、導線、避雷線、接地、線路通道、基礎等。

3.1 桿塔

3.1.1桿塔是否傾斜、下沉、變形;桿基周圍土壤有無挖掘或沉陷。

3.1.2鐵塔構件有無彎曲、銹蝕、丟失，螺栓有無松動。

3.1.3桿塔的線路名稱牌、桿塔號牌、相序牌、警示牌“五牌”有無缺失;有無危及安全的鳥巢及蘿藤類植物;有無被水淹、沖的可能;防洪設施有無損壞、坍塌。

3.2金具有無銹蝕、變形，螺栓是否堅固，是否缺母。

3.3絕緣子有無裂紋、臟污、閃絡;針式絕緣子綁線有無松斷;瓶頭有無歪斜;瓶母有無松脫;有無彈簧墊圈。懸式絕緣子銷子是否齊全劈開，有無斷裂，脫落;瓷橫擔裝設是否符合要求。

3.4導線有無斷股、燒傷;化工地區導線有無腐蝕現象;各相弧垂是否一致，是否過緊、過松;導線接頭處有無過熱變色、燒熔、銹蝕;并溝線夾彈簧墊圈是否齊全，螺母是否堅固;弓子線對相鄰及對地距離是否符合要求。

3.5避雷設施瓷套有無硬傷、裂紋、臟污、閃絡;安裝是否牢固;引線連接是否良好;接地線有無開焊、脫落;接頭有無銹蝕。

3.6接地裝置引下線有無斷股、損傷;接地線夾是否丟失，接頭接觸是否良好;線夾螺栓有無松動、銹蝕;接地纖子有無外露和嚴重腐蝕。并測量接地電阻是否合格。

3.7拉線、拉樁有無銹蝕、松弛、斷股;拉線棒、抱箍等有無變形、銹蝕;拉線、拉樁、戧桿有無偏斜、損壞，周圍有無突起、沉陷、缺土;水平拉線對地距離是否符合要求。

3.8線路交叉跨越

3.8.1線路與各電壓等級電力線路的垂直交叉距離，在上方導線最大弧垂時，是否符合有關規程規定;與弱電線路的垂直距離，在最大弧垂時是否符合有關規程規定。

3.8.2配電線路與被跨越物的垂直距離，與房屋建筑物的水平距離，在最大弧垂時是否符合有關規程規定。

3.9線路通道

3.9.1線路及其周圍有無被風刮起搭落在導線上的樹枝、金屬絲、錫箔紙、塑料布、風箏等。

3.9.2有無危及線路安全運行的建筑腳手架、吊車、樹木、煙囪、天線、旗桿等。

3.9.3有無敷設管道、修橋筑路、挖溝修渠、平整土地、砍伐樹木及在線路下方修房栽樹、堆放土石等。

3.9.4鄰近線路的樹枝在大風時有無觸碰導線。

4、維護管理標準及要求：

4.1線路運行維護管理主要以巡視(查)為主，巡視與維護相結合的方式。

4.2正常巡視周期為每月一次，根據線路環境、設備情況及季節性變化，必要時增加次數;每年12月要對線路進行一次全面巡視。

4.3在發生氣候劇烈變化(大霧、導線結冰、狂風暴雨)及自然災害(地震等) 時，對全線路應進行一次特殊巡視。

4.4在線路發生接地、跳閘、斷線等故障時，應進行一次故障巡視，并查明原因、找出事故點。

4.5在出現陰霧天氣時，應進行一次夜間巡視，以檢查絕緣子有無火花放電污閃及絕緣擊穿等異常情況。

4.6及時修砍線路下的樹木和清除其它影響線路正常運行的障礙。

4.7所維護的線路不發生人身傷害事故、倒塔、斷線及設備損壞事故。

4.8乙方巡線人員必須熟悉線路的運行狀況，掌握線路檢修標準，熟知有關規程規定。

4.9乙方對工作應盡職盡責，應將巡視責任落實到人，杜絕漏巡、漏查、漏報。

4.10乙方在每次巡視(維護)后，應及時、詳細記錄本次檢查情況及處理意見等檔案資料，并上報給甲方一份;年底前將本年度檔案資料上報給甲方一份;合同期滿后全部移交給甲方。

5、雙方責權

5.1甲方責權

5.1.1甲方有權檢查督促乙方執行有關安全生產方面的工作規定，對乙方不符合安全文明施工的行為進行制止、糾正并發出安全整改通知書，直至清退出場，但因此并不減輕乙方的安全責任。

5.1.2甲方對乙方維護范圍內的工作內容采取定期、不定期方式進行抽查，將存在問題及時通知乙方整改。若乙方拒不履行或不能正確履行義務，則甲方有權委托有資質的第三方進行維護，產生費用從合同價款中支出。

5.2乙方責權

5.2.1乙方必須貫徹執行國家有關安全生產的法律法規，必須制定相應的安全管理制度;嚴格執行《電業安全工作規程》、《電力建設安全工作規程》及其他安全生產規定、制度。

5.2.2乙方必須按國家有關規定，為維護、巡查人員進行人身保險，配備合格的勞動防護用品、安全用具。

5.2.3乙方一切生產活動，必須編制安全施工措施，工作前對全體施工人員進行全面的安全技術交底，并在整個施工過程正確、完整地執行，無措施或未交底嚴禁工作。

5.2.4工作前，乙方應組織全體施工人員進行安全教育。

5.2.5乙方必須接受甲方的監督、檢查，對甲方提出的安全整改意見必須及時整改。

5.2.6臨時發生的事故搶修，乙方必須以最快的速度進行巡查、搶修，確保線路設備運行安全。

6、合同價款及支付方式

6.1合同價款

6.1.1 kv線路正常維護費用按元 /km計算，本工程合同價為大寫 萬元。

6.1.2該工程若遇到事故及故障搶修情況時，另行以預算和決算的方式另行計算相關費用。

6.2支付方式

6.2.1合同簽署后 天內甲方支付給乙方合同總價的 %作為預付款,乙方需提供相應的保函。

6.2.2在合同期屆滿前 個月甲方支付給乙方合同總價的 %。

6.2.3在本工程合同期屆滿后，乙方已完成了維護范圍內的全部工作內容，并經甲方驗收合格后 天內甲方支付給乙方合同總價 %的余款，乙方提供工程款全額發票。

7、合同期限及份數

8、爭議的解決

如甲方、乙方因本合同的執行發生爭議或糾紛，雙方應通過友好協商解決，協商不成的，雙方可向本工程所在地法院提起訴訟。

發包人(公章)： 承包人(公章)：

法人代表： 法人代表：

(或授權代表人) (或授權代表人)

地址： 地址：

郵政編碼： 郵政編碼：

電話： 電話：

傳真： 傳真：

開戶銀行： 開戶銀行：

帳 號： 帳 號：

年 月 日 年 月 日

泵站運行工半年工作總結篇六

泵站運行工半年工作總結篇七

《現狀調查分析報告》

《現場安全檢測報告》《泵站安全鑒定報告》

編制工作計劃及安排

《現狀調查分析報告》計劃及安排

包括現狀分析及填寫表格

1、一級站

(1)

(2)

2、二級站

(1)

(2)

內容如下：

1、一級站

(1)

(2)

2、二級站

(1)

(2)

1、負責指導、協調、督促。

2、《現狀調查報告》匯總及編寫。

《現場安全檢測報告》計劃及安排

一、機電科完成《現場安全檢測報告》中的《機電設備現場安全檢測報告》及《金屬結構現場安全檢測報告》編寫。

二、工程管理科完成《建筑物現場安全檢測報告》編寫。

三、設計室負責《現場安全檢測報告》編寫的指導、協調、審查及匯總。

四、完成時間：2月20日之前。

1、填寫機電工程施工及驗收情況

2、機電設備安裝及驗收情況

3、泵站重大工程事故情況

4、泵站機電設備技術管理情況

5、需要說明的其他情況

6、泵站機電設備安全分析評價

7、泵站機電設備安全類別評定

1、工程概況

2、建筑工程施工及驗收情況

3、泵站建筑物技術管理情況

4、需要說明的其他情況

5、泵站建筑物安全分析評價

6、泵站建筑物安全類別評定

1、聯系、協調、指導、檢查、督促、審查填表情況

2、填寫表格中除機電科及工程管理科所填內容以外的部分，包括泵站安全鑒定結論。

3、表格內容匯總

工作思路

1、按照《陜西省大型灌溉排水泵站更新改造項目名單》確定改造涉及的`泵站，在此范圍內的具體改造項目或改造對象見《改造規劃》本子。

2、《現狀調查分析報告》、《現場安全檢測報告》、《泵站安全鑒定報告》對于現狀說明、分析以及對泵站定級要圍繞《改造規劃》本子的處理方案做，對存在問題說輕或說重都不行。安全一般劃分為三類。

3、涉及有泵站概況及存在問題按標準格式寫。

要 求

1、必須要按照規定時間完成任務，按上級要求沒有拖延余地。

2、要落實責任，各負其責，精心設計，確保工作質量，在爭取項目上不能出現失誤。

3、工作前針對任務，要認真研讀《泵站改造規劃》、表格填寫要求及工作思路。

4、嚴禁因漏項而造成工作失誤。

泵站運行工半年工作總結篇八

一、加強學習，高度重視，認真做好社會治安綜合治理工作。

一是認真學習社會治安綜合治理方面的文件，不斷地用知識充實自己，使個人的工作能力水平大大提高。只要有社會治安綜合治理方面的新政策、新文件出臺，都及時組織人員學習，確保工作不失誤。在工作中，從不言苦，盡職盡責的干好自己的本職工作。主要做了以下工作：一是把維護穩定暨社會治安綜合治理工作納入大隊工作的重要議事日程，常抓不懈，做到每月召開綜合治理工作會議，研究、部署每一階段的社會治安綜合治理工作，親自抓，具體協調解決問題；二是將社會治安綜合治理工作列入兩個文明建設總體規劃，尤其作為精神文明建設的重要范疇，做到同布署、同落實、同檢查、同總結；三是明確大隊負責人是綜合治理工作的第一責任人，大隊社會治安綜合治理工作完成情況直接與年度考核掛鉤；四是強化對各時期社會治安綜合治理的分析、預測、從思想上、工作上立足抓早、抓小、抓苗頭，對出現的不穩定因素和隱患采取早發現、早處置，做到思想認識、組織領導、人員措施三到位；四是設立意見箱，健全完善各項規章制度，配齊、配全各類辦公用品，使社會治安綜合治理工作達到工作有制度，經費有保障。五是認真落實信訪責任制，及時化解了各類不安定因素。

二、強化服務意識，大力開展社會治安綜合治理工作。

認真貫徹支隊社會治安綜合治理工作目標責任書，堅持“打防并舉、標本兼治、重在治本”的方針，繼續深入開展矛盾排查專項整治工作，進一步加強基層教育基礎建設，努力消除隱患。針對大隊發展過程中出現的新情況、新問題，提出“分段解決”的口號，對原有的一些工作制度作了修改，建立健全了目標管理責任制，重大案事件追究制，使大隊執法人員做到了文明執法、依法行政。因為管理措施得力，人民群眾對格茫大隊工作滿意度大大提高，20xx年來格茫大隊在路政管理工作上沒有出現執行政策上的偏差而引起不穩定事件，得到了支隊的好評，確保了社會治安穩定。

三、積極落實各項防范措施，維護社會秩序和大隊穩定。

四、狠抓人防、物防、技防，努力營造良好治安環境。

一是要求大隊人員做好看家護院工作，加強對院內、周邊及辦公樓的巡邏和保衛，要求職工上下班關好門窗，下午六點半點準時鎖大門。二是在單位辦公樓、庫房等重點部位安裝防護欄、防盜門。三是配備了滅火器，對職工進行消防教育，使職工掌握必備的消防知識。正是采取了以上行之有效的措施，防止了治安事件的發生，職工能夠安心工作，群眾有了一個良好生活環境。

社會治安綜合治理工作的開展需要大家的共同努力和維護，在取得階段性成績的同時我們也要存在憂患意識，相信在單位全體人員的共同努力參與下，我們一定會創造良好的社會環境，為全面小康社會的開展進獻一份力量。

泵站運行工半年工作總結篇九

從古至今，春節在家一起過年一向是我們中國得傳統習俗。在外打工得人不管有錢沒錢，就得回家過年。目得就是為了一家人能在一起開開心心聚一聚。

然而，我們為守護好自己得企業就應當具有舍“小家”為“大家”得敬業精神，堅守著自己得工作崗位，為了“大家”得團聚，貢獻自己得“小家”那也是值得得。這既方便了他人，又方便了自己。不好只為自己得利益著想，要想著“大家庭”。凡是東太得員工，不論資歷深淺，不論職位高低，不論從事何種工作，我們得一言一行，一舉一動，都與東太得形象聯系在一起。只有成就了大家、成就員工、成就客戶，最終才能成就自已，正因我們東太得理念就是“真誠奉獻，創造未來”。

說實話，我春節值班得那天，不僅僅沒有愁眉苦臉，反而還喜笑顏開。原因就是擺正心態。那天是正月初一早8點，我開始了自己得工作。滿懷喜悅地開著車子到杜督查家里接他，沒過多久，我們開車上路了，一路上，和老杜拉著家常，訴說著過年得氣氛，不知不覺40分鐘過去了，我們到了磚茶廠，然后和老杜一起，開始了我們各自得工作。

節前主要做了以下得工作：

1、為了確保磚茶廠在春節期間得安全管理，保障公司各部門得財產不受損失和侵害，廠部及時召開^v^春節治安、消防安全管理工作^v^專題會議，將可能出現得^v^安全隱患^v^和^v^突發事件^v^一一擺到桌面，與各班組進行討論，就可能會出現得^v^安全隱患^v^、^v^突發事件^v^拿出整改措施和處理意見，最后綜合各領班得意見和推薦，分別制訂出突發事件處理意見措施，確保值班人員24小時手機開機，發生突發事件在第一時刻通知值班領導，并及時組織保安部門人員進行培訓學習，通過方案得制定和培訓學習，在大家得心中樹立起強烈得安全防范意識，及萬一遇到突發事件時，能夠靈活、機智、快速處理，將損失降至最低。

2、為確保春節期間磚茶廠得消防安全及住戶人身、財產安全，加強消防管理力度，由生產中心組織各部門、班組，各領班帶隊，于20xx年1月17日對全廠進行一次全面得消防大檢查，檢查得重點是樓宇各層走火通道是否暢通。在檢查前，召開動員會議，講清楚節日前進行消防安全檢查得重要性，對各小分組得檢查人員提出要求、檢查重點、注意事項，通過得分組方式分別對住宿區、生產車間、原料庫等進行逐層消防安全檢查。

3、針對廠區周邊得特殊環境，組織了保安部派出6名保安人員加班加點，身穿制服，手配備電筒，在廠區得外圍區域來回巡邏，在節日期間，未發生不安全事件。

節日期間主要做了以下得工作：

1、加強值班人員得職責心，對部門全體人員提出值班要求，以最飽滿得熱情和良好得精神面貌來對待工作，每一天對值班現場人員進行檢查，落實職責制，確保廠區得各項安全。

2、為營造保安部群眾得生活氛圍，按照公司領導得指示，1月23日下午，董事長和總監親自帶領團隊，來磚茶廠進行了節日慰問，給值班人員發凡了慰問金，還準備了花生、瓜子和糖果。讓隊員感受到大家庭得溫暖，開開心心過新年。

3、每日檢查供水供電是否正常，年初二，因下雨雪凝凍，供水異常，組織人員搶修因凝凍管道爆管兩處，工作人員不怕苦不怕累，確保了29日工人回廠上班前得供水保障工作。