學習心得是對自己學習態度、學習方法和學習效果的一種自我評價。以下是一些工作心得范文，希望能夠給大家提供一些寫作思路和靈感。
煤礦事故反思心得體會
20xx年4月22下午三點在調試室三樓會議室礦長親自主持組織采煤戰線副科級以上干部觀看了2013年吉林八寶煤礦“3·29”和“4·1”瓦斯爆炸事故警示教育片。視頻開播后，片中的場面使我的思想受到了極大的沖擊，事故通過聲像播放方式再現事故現場，是我有身臨其境之感。通過觀看視頻后讓我感到：在事故面前，生命是如此的脆弱；細小的隱患，在管理者的縱容下，直接成了殺人的工具，而那個殺手，就是我們這些所謂的礦領導。
對于煤礦管理者，我們要堅定不移的執行好“雙七規定”，保護好礦工的生命安全，在如今嚴峻的安全形式下，我們是“出不起事故”的，安全事故帶來的巨大經濟損失，甚至企業倒閉，對煤礦企業來講：“安全才是最大的效益”。
什么是安全？對于職工來說，就是不出事故，就是人身不受到傷害。而一旦發生工傷事故，疼的是傷者，受經濟處罰的是沒有做好互助保安的工人和相關的管理人員。出了重傷事故，有的工人失去了工作能力，甚至是長期臥床不起，失去了生活自理能力，給自己和家庭增添了無盡傷痛。特別是工亡事故，對于有家室的人來說，孩子失去了應有的父愛；妻子失去了疼愛自己的伴侶；尤其是父母，則是失去了一生的依靠，“養兒防老”只能靠自己的親生子女，兒媳婦終究是要改嫁他人的。這種種傷害都是無法用語言來描述的，也是無法用金錢來彌補的。
一但出了工傷事故，煤礦企業不但失去了創造產值的勞動力，同時還有承擔傷者的醫療費、護理費、誤工費甚至養老費等費用；一但出了工亡事故，巨額的賠償、經濟處罰和停產整頓甚至關閉所帶來的巨大損失，都是目前煤礦企業無法承受的。所以，我們“出不起事故”。
我們應該深刻汲取事故的教訓，“把別人的事故當成我們自己的事故”來對待，扎扎實實地把安全工作做好，切實把《煤礦礦長保護礦工生命安全七條規定》落實到實處，將每個安全隱患扼殺在萌芽之中。
首先，我們要從思想上高度重視安全工作。牢固樹立“安全第一”的思想，始終把安全工作放在各項工作的首位。作為一名管理人員，應該從“他要安全”轉變到“我要安全”的理念上來。
其次，要堅決杜絕“三違”現象。事故的發生，都是人為造成的，沒有必然要發生的事故，要牢固樹立“事故可防可控”的安全理念。違章是安全的大敵，是事故的源泉，只有我們無論何時、何地都按章操作，事故就會遠離我們。
再次、要加強職工的教育培訓工作，掌握好安全知識和勞動安全技能。光有安全意識還是不夠的，必須要做到“自保”和“互?！笔前踩?，堅決執行“安全聯保制度”，讓每個職工都意識到“他的安全，就是我的安全”。另外，讓職工多學習煤礦相關安全知識和領會各級領導下達的文件精神，并在實際工作中多掌握安全技能，把這些知識和技能運用到實際工作中，才能真正的做到“三不傷害”。最后，要把安全工作落實到現場、落實到行動中。安全有規章，操作有標準，要將《煤礦安全規程》、“質量標準化標準”、現場安全措施、《崗位操作規程》等各項規章制度和措施落實到本職崗位工作中、落實到現場。切記“講起來重要，干起來次要，忙起來不要”。
總之，煤礦所有工作，必須將安全工作放在一切工作的首位。作為企業，發展固然重要，但安全才是最大的效益，必須牢記“人命關天，發展決不能以犧牲人的生命為代價”，這必須作為一條不可逾越的紅線，“要始終把礦工生命安全放在首位，把安全生產責任落實到實處，切實防范重特大事故的發生”。
煤礦事故反思心得體會
聽了路董事長的.講話，我覺得自己的責任異常艱巨，作為安檢部部長，必須要用刮骨療傷的韌勁來做工作。
事故給了我們深刻的教訓和慎重的警示，充分證明我們在安全工作上還沒有做到位，“不安全不生產，生存必須安全”只是停留在口頭上，并沒有真正落實到實際工作中去。理念，要充分認識到，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上。我們應該通過此次事故，深刻接受教訓，把安全工作做實、做鐵、做牢。
一、統一思想認識，堅持“安全第一”思想不動搖，在安全和生產中處理好兩者的關系。兩者相輔相成，缺一不可，要強調安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位，真正做到“不安全不生產，生存必須安全”。
二、要充分依靠科學的管理和監督，把一些課題運用科學知識來論證，不要經驗主義，更不要長官主義；要實現科技興安，要用科學數據來說話；不要生搬硬套，要根據自身的條件，根據科學論證來證明。
三、加強培訓力度，充分提高員工的安全意識和操作技能；利用周五安全活動日進行學習反思相關事故案例，增強全體職工的事故防范意識、自我保護意識，注意各類危險源的識別，早發現，早排除，做到預防為主。
四、做好各種方案的排查工作，防患于未然，嚴把現場質量關，排查隱患要細致，絕不能放過任何一個細小的問題，整改隱患要真正落實到位，形成閉環管理，方案的制定，要有可操作性，不能停留在文字上、紙張上，定期的預案演練。
五、要提高我們每名從業人員的安全認知能力，要真正認識到安全管理的嚴肅性，嚴厲性，認識到安全工作一票否決，將安全真正放到生命至上的高度，去研究，去管理，去落實，去全面履職盡責。要嚴格落實安全發展的要求，抓好“人、機、物、環”四種隱患的排查，打擊不安全的行為。
總之，我們要用“血”的教訓，喚起每名員工的安全意識、自我保護意識，喚起每位管理者的責任心、使命感；就像路董事長所言“安全生產不是一個人、一個部門的事，是我們共同的大事，只要我們共同振作起來、行動起來，帶著對自己和他人生命的尊重，帶著對制度和規程的敬畏，帶著對事業的追求和人生的擔當，把安全生產的每件事情放在心上，把安全生產的每項工作落到實處，就一定能夠掌握安全生產的主動權，就一定能夠扭轉安全生產的被動局面，就一定能夠實現企業的全面安全、本質安全、持續安全?！?/p>
煤礦事故反思心得體會
44月9日上午，公司召開了“3·14”事故反思教育整頓大會。我認真聽取了路董事長在反思教育整頓大會上的講話，受傷家屬代表孟啟明妻子發言錄音更直接警醒了大家，要時刻注意安全，珍惜生命。讓大家認識到了世上沒有后悔藥，所有事故的背后都是長期思想麻痹、長期違章作業、習以為安、安全意識不高發生的。在接下來的工作中，我們要知恥而后勇，深刻汲取事故教訓，把壓力轉變成工作的動力。我們必須亡羊補牢，刻不容緩。首先，隊組通過定期召開安全討論會議、班前會，不定期組織開展安全文化活動，無論是管理人員還是技術人員必須掌握現場各項工作條件，深入現場。沒有現場調研就沒有發言權，絕不能蠻干。安排工作與現場實際限度結合，避免安排工作后難以落實。其次，關鍵人物關鍵抓。對班組長要使用更要培養，抓好了班組長就抓住了現場、管理和規范。加強對員工現場安全培訓和崗位技能培訓；加強員工的現場危險源辨識和排除能力。狠反“三違”嚴厲查處生產過程中出現和存在的“三違”現象。真正使每一位員工認識“安全就是生命”的意識，形成“敬畏生命、敬畏規程；重視安全、強化安全”的`工作態勢。安全工作從點滴抓起，從細節抓起，從基礎做起，真正做到預測、預知、預警、預防，從而實現管理落地。我們不要帶血的經營指標，安全才是最重要的經營指標，沒有安全，一切成績都是蒼白。只要我們都能付諸努力，相信事故就會遠離我們。
煤礦事故反思心得體會
有鮮活的生命，才能在闊遠的宇宙空間施展才華、實現抱負;僅有健康的生命才能承擔起所有的職責、為社會造福。然而，天有不測風云，生命之舟時常會遇到暴風驟雨和滔天巨浪的摧殘和顛覆，使無以計數的生命之魂不得不應對一次次生離死別的嚴峻考驗。安全――這沉重的話題，帶給我們的思考確實太沉重了!據有關資料證明，在我國的各種安全事故中，煤炭生產傷亡人數占的比重遠遠大于其它行業。我生在煤礦，長在礦山，那高聳的井架，獵獵的紅旗，如同煤礦工人剛直的性格和堅韌的信念，給了我無限的憧憬和向往，賦予了我熱愛礦山的精神;那暴怒的黑泉、斷裂的巖壁獰笑著用骯臟的黑手扼殺父老兄弟魂魄，制造的呻吟和痛苦，也使我嘗盡了人生太多艱澀的悲傷。礦山，這生命的故園—讓我熱戀，使我悲寒。難道我們為之奮斗的這方圣土的興衰，必然伴有兄弟肢體的殘破、親人無辜的喪失嗎我不愿意。我想，在座的每一位也不會愿意。讓我們認真地思考吧!
愿望與現實是一對孿生親姊妹，同樣完美但相差萬里。愿望能夠不付出就得到，那是海市蜃樓般的虛無的美?，F實的美卻需要某種努力才能收獲，這就需要有拼搏和奉獻精神，正所謂“天上不會掉餡餅”。翻開中國煤礦前進的轍印，卻總有人在做“天上不會掉餡餅”的夢，并為此付出慘痛的代價：一頁頁翻去，滿篇都是帶血的文字，隱隱透出妻兒寡母嚶嚶的抽泣。那排列的豎起的鮮紅的文字，向一座座人生浮雕，展現的悲壯不亞于第一次世界大戰的慘烈，不遜于“三大戰役”的蒼痍，我們看到，那隱于黃泉路中的魂魄，用怎樣的哀怨訴說滿心的不甘，給我們警示。那是誰用“三違”作顏料，構涂的人間杯具，我們也許無從考證，但那讓人久久不能忘懷的凄慘景象卻總也拋之不去，教人心寒。
不管是領導干部還是職工群眾，在安全問題上，都應當負有相同的職責，共同承擔應有的義務。讓我們在不一樣的崗位上，扮演好各自的主角，努力實踐科學化的安全之路，減少事故，減少傷亡。善待生命，對你、對我，都是對黨和國家及親人的負責。愿礦山的生命之花常艷不遜。
文檔為doc格式。
煤礦事故反思心得體會
首先要從思想上有清醒的認識。抓好煤礦安全生產，首先要始終擺正安全與生產、經濟效益之間的關系，牢固樹立“先安全、后生產”的思想觀念，在全礦上下形成共識，凝聚合力。要制定科學的管理機制等一系列制度。
其次要落實國家及相關部門出臺的政策法規及制度。國家及相關部門出臺了一系列的政策及行業法規，思想提升了，制度完善了，我們就要不折不扣去執行，去落實，去管理。層層落實工作責任，做到事事有人管、件件有著落。只有這樣才能保證礦井的安全生產。
第三要加大力度治理“三違”。從3.24蘆嶺礦生產安全事故來看，幾乎都是由于違章指揮和違章作業造成的.。要想徹底消除“三違”，就要組織各方面的力量，努力形成礦級領導一條線，工隊組織一條線，在全礦形成對“三違”現象施以重罰的態勢。各班組要充分利用班前會、案例分析、“三違”亮相等形式，認識“三違”危害。對有“三違”思想的人員著重教育，提高其知識水平和技能素質。要通過制度來約束和規范員工的操作行為，對于違章違紀，無論是否造成后果，一律按規定進行處理。這一點我們管理干部要徹底轉變觀念，決不能當好人，使干部員工對制度、規定形成敬畏感。對于各項制度，要求，必須有相應的追查落實機制，一追到底，徹底追查不落實的人事。
第四是煤礦安全無小事。礦井的采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”等生產環節和相關崗位的安全工作，是煤礦的生命線。因此，在礦井生產中，我們需要將各項規章管理落實到安全生產的全過程。通過對細節的管理，使安全生產符合國家法律、法規、規章、規程等規定，并達到和保持一定的標準，使煤礦始終處于安全生產的良好狀態，全過程監控一切影響安全生產的問題，堅持井下安全隱患的全方位排查，持續消除不安全的隱患性問題。
第五要形成企業文化。通過形式多樣的形勢教育和文體活動，廣泛宣傳安全文化理念，進一步加強礦井管理人員及員工的安全思想觀念，增強了廣大員工的責任感，認識到安全生產的重要性及切身性。用實際行動自覺抓安全、抓“三違”，為煤礦的安全發展貢獻力量。
提高思想認識，增強安全意識。認真學習上級公司重要會議、文件精神，結合工作實際嚴格落實；提高安全認知能力，將安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落實；杜絕安全僥幸心理，切實保證安全。
加強安全管理，落實主體責任。做好系統動態隱患排查；以身作則，率先垂范。帶頭執行安全生產標準，經常深入現場查隱患、抓規范、促整改，做好事故應急防范處理，保證重點部位管控到位，確保安全生產；加強安全培訓，提升安全素質。
建立長效機制，鞏固整改成果。加強監督檢查力度；保持整改成果，功夫下在平時細化管理環節，從小處著手。
煤礦事故反思心得體會
“三違”是對人的不安全行為的俗稱，即違章指揮、違章作業、違反勞動紀律。這里所謂的“章”就是指煤礦安全規程、操作規程和作業規程。安全工作的根本目的是保護廣大職工在勞動生產過程中的安全與健康，防止傷亡事故和職工危害，保護國家和集體財產不受損失，保證生產和建設的正常進行。在煤礦95％以上的事故都是由“三違”造成的，這就需要我們在安全管理中分析“三違”的原因，造成“三違”的主要因素和對象是人，思想是行動的向導。分析和掌握造成人們“三違”的不同思想，對有效預防和減少“三違”具有十分重要的意義。
結合中心橋煤業公司多年來反“三違”的經驗，針對煤礦如何反事故，分析煤礦職工在“三違”中的心理狀態，大致有以下幾種：
（1）僥幸型。這類人員往往受傳統的封建觀念影響較深，干起活來有章不循，有規不守，隨自己的意愿行事。
（2）馬虎型。這類人員往往知道違章的后果，但因工作馬虎，粗心大意，致使事故發生。
（3）湊合型。這類人員自持有經驗處理問題湊合行事。
（4）逞能型。這類人員往往工作能力很強，但總愛頭腦發熱，逞能違章。
（5）盲目型。這類人員往往對工作環境或操作設備的情況不了，技術不過關，盲目上崗操作。
（6）好奇型。這類人員往往被好奇心驅使，不該摸的偏摸，不該動的騙動。
（7）模仿型。這類人員對違章行為不加制止反而刻意模仿。
（8）疲勞型。這類人由于睡眠不足，上夜班不適應或其他原因，感覺、聽覺和視覺敏銳度變低，致使操作出現錯誤。
（9）意向型。人的心理是不穩定的，容易受喜怒哀樂等因素的影響，容易出現操作錯誤性。
（10）逆反型。這類人員一般熟悉設備的規程的工作原理，但對安全管理的方法，安全教育的形式或安全管理人員的態度以及違章懲處不能正確地認識，產生了逆反心理。
俗話說：“條條規程血寫成，莫讓鮮血再染紅”，十次事故九次以上是由于違章作業造成是一個不爭的事實，但是并不是每次違章都會造成事故，所以人們就存有僥幸的心理，反“三違”的工作目標就是杜絕一萬，防止萬一，根除事故苗頭，排查事故隱患。無數事例都能說明“三違”的危害。針對以上是10種“三違”人員常見的心態要針對性地做好以下幾項教育轉化工作：
一是對僥幸型、馬虎型、湊合型的人員，幫助他們分析“三違”后果的嚴重性，打破他們的僥幸心理，并通過耐心的說服教育，清除“三違”人員的不正確判斷，灌輸以正確的思想，使他們逐漸得到改變。
二是對逞能型、盲目型、好奇型的人員，要加強引導，把他們那種良好的工作作風，求知欲，掌握新事物欲的競爭心理引導到正確的軌道上來，克服那種頭腦一發熱，安全全忘掉的思想，同時要針對他們對安全技術知識缺乏的實際采取缺什么補什么的方法，多為這類人員傳授一些井下崗位使用的安全技術知識，減少這類人員在工作中的盲目性。
三是對模仿心理較重的人員，要重視發揮教育者和安全骨干的表率身教作用，使“三違”人員經過對正確行動的模仿，糾正自己的錯誤行為。
四是建立合理的有利于調動職工安全積極性的獎懲制度，嚴格把握安全獎懲的尺度，起到積極的促進作用，增強“三違”人員的安全意識和責任心，切不可以罰代管，使“三違”人員產生逆反心理。
五是掌握人員的心理狀況，合理分配工作，對疲勞型和意向型的人員，發現苗頭，堅決制止下井作業，并做好他們的一人一事思想政治工作，幫助他們解決現實思想問題和實際困難；六是要發動群眾搞好安全互保和安全監督，形成一切為了安全的良好氛圍，互相協作，搞好安全生產。
總之，煤礦反“三違”必須動真格?！叭`”是煤礦安全生產的大敵，治理“三違”是安全管理的重中之重，各級煤礦管理者，應當及時轉變觀念，牢固樹立安全第一，預防為主，綜合治理的方針，用安全發展觀指導工作，堅持以人為本，用科學的手段，打造本質安全型礦井，把“三違”徹底驅除企業，為職工創造和諧的人機工作環境。
煤礦事故反思心得體會
2010年8月23日晚7時左右，山西xx董家溝煤業有限公司發生一起維護人員在副立井井底溺水身亡事故。事發時下井人數為6人，5人后經搶救無效死亡。直到25日2時39分省安監局才接到書面報告。接到報告后，省委、省政府高度重視，省安監局立即組織人員到事故現場對相關情況進行調查。
加油必須安全，安全促進發展。然而，在我們實際工作中，一些員工在安全問題上，總想體現出自己的"小聰明"，憑經驗辦事，為自己一次次地違規作業沒出問題而慶幸，甚至還有人不惜以自己的親身體會向別人傳授"經驗"。這樣做，最終為安全埋下了"定時炸彈"，一旦爆炸，后果難以想象，損失無法彌補。作為一名加油站的員工，只有用腳踏實地、求真務實的作風和一步一個腳印的態度扎實工作，才能有效地確保安全作業。
安全——關鍵在落實。安全不是口頭上的承諾，也不是書本上的幾段大話，而是一種踏實的工作態度，是我們實際工作中的每一個行動、每一句話，是我們為企業、為自己、為他人負責的一種永久性地表現。企業員工的`執行力，直接關系著措施的落實、目標的實現。安全管理更要講執行力，對我們燃料企業來說，安全生產是第一位的、必須常抓不懈。要保證安全，必須在管理上下功夫、提高安全保障的"執行力"。
因此，要求我們每個人都要從細節做起，重視每個環節鏈，做到每個環節都執行到位。規章制度不僅要讓人看，讓人記，更要照著去做。這是對職工生命的關懷。違章與事故、與生命都是緊密相連的，一個小小的違章，很可能就斷送了自己的生命。安全工作如履薄冰，來不得半點疏忽和麻痹。關愛生命，就要先從遵章開始，關愛生命，就應認真學習、扎扎實實的落實油站的各項規章制度。
安全生產無小事，我們要牢固樹立"安全第一，預防為主"的思想。提高安全意識、規范不安全行為、杜絕各種習慣性違章，消除不安全隱患，努力做好安全工作，確保我們的油站安全經營，創造更好的經濟效益，讓全體員工共享發展所帶來的效益，在提倡安全生產的同時切實的保護我們的生命安全，讓安全的警鐘在我們油站時刻長鳴，牢記"8.23"事件的沉痛教訓。
年煤礦事故反思心得體會范文
_煤礦事故再次引起了我們的反思，作為煤礦工作人員，面對每起事故心情都非常沉痛!每一起事故給了我們沉痛的教訓和慎重的警示，充分證明我們的安全工作還沒有做到位。在這些事故中的一個共性是自身的安全意識忒差，安全確認不到位，無視安全，或者說存在教育別人而忽視自己的現象，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到實處，達到真抓實干的效果，是工作的重點，一方面通過說教和傳授學習，另一方面也要依靠管理和監督，要營造一個良好的安全氛圍，這樣不安全因素很難成長。事故，相信誰都會應此痛心疾首!也許這是一時疏忽，只是一不留神，然而，就是這么一次違章!給他，他們的家庭和我們的企業帶來了無法彌補的損失，讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂，讓原本充滿生機的家頓感悲慘和凄涼，這是多大的痛苦!在這里，面對為我們的生命和安全時時牽腸揪心的領導、同事、家人，我不能斷然做出否定的回答，因為之所以會出現疏漏，發生事故，是安全思想教育工作沒有做到位，也是沒有將“安全”二字時刻放在心中，生命無疑是寶貴的，血的教訓是慘痛的。作為一名普通的職工，我們在工作中一定要牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，通過平時的工作和學習不斷提高自身的安全技能和綜合素質，提高安全意識，增強安全責任心，時時刻刻繃緊“安全”這根弦，客服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，在工作做到“嚴、勤、細、實”，以踏踏實實的工作作風，將“以人為本”的經營理念深入人心，將“責任重于泰山”的安全生產意識根植于我們的頭腦，以嚴格的要求，嚴謹的態度，高度的責任感，來體現人身的價值，保證人身的安全，實現我礦的安全發展。
我們在學習的同時，組織人員認真分析，總結教訓，認真學習事故防范措施，舉一反三，結合自己區域的特點，針對事故發生的原因找自己工作的不足之處，還從在哪些方面的隱患，及自身還有沒有同事故者同樣的違章習慣，通過學習，分析，總結大家從事故中得到的教訓，安全意識有了一定的提高，安全檢查的主動性有了上升，冒險蠻干，僥幸心理，思想麻痹的作業的嚴重后果認識更深了一層，更進一步認識到安全的重要性，造成事故的原因不外乎就是平時工作責任心不強，自我保護意識差，對安全不重視，工作程序不完善，沒有認真開好班前班后會，平時對設備巡視不到位，未能及時發現設備隱患，造成了事故的擴大，不該發生的事情發生了，應該避免的沒有避免，這不僅給當事人造成一生的遺憾，還對企業造成一定的損失?，F在，請大家查查自己，看看身邊的人吧，安全措施完備了嗎?安全帽帶了嗎?安全帶、保險繩系好了嗎?一顆心里帶著警覺嗎?“事故猛于虎”，但更可怕的是每次事故后，我們都會說重視安全，關愛生命，抓重點，搞培訓落實安全責任，防止事故的發生，但事故不久，血的事故教訓就會淡忘，工作中依舊我行我素，置安全與腦后，如果這樣安全從何而談，只有加強對“安全第一，預防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產的全過程，只有通過安全思想教育工作，使每一位職工牢固樹立“安全第一,預防為主”思想，加強安全管理，落實安全責任將違章行為當事故，把事故分析實施“四不放過”強化安全風險意識，真正意義上實現“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，不讓別人受到傷害”。完成公司下達的安全生產任務而努力。
經過這次反思活動，我意識到了我的責任所在，我會把每一起事故作為警鐘，努力排除安全隱患，盡我的努力，把安全事故降到最低。
年煤礦事故反思心得體會范文
7月10日14點40分左右，太岳煤礦綜掘隊2203工作面在準備施工的過程中，發生了一起片幫事故而最終造成了一人傷亡。此次事故再次給我們敲響了警鐘，充分反應了干部、員工對安全工作認識不高，抓安全作風不實，隊伍素質存在較大差距，安全隱患沒有得到有效根治。為了深刻反思事故原因，認真吸取事故教訓，做到安全警鐘長鳴。在全礦范圍內開展了安全事故“大反思、大排查、大討論”活動。
作為煤礦的煤礦的一員，每一起事故給了我們慎重的警示和可怕的后果，充分證明我們在安全工作上還沒有做到位。而這起事故中涉及到的人員，正是自身的安全意識差，安全認識不到位，無視安全，忽視了安全第一的理念。對此，我們要充分認識到，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在表面形式上。
但如何把安全工作落到實處，達到真抓實干的效果?一方面我們要通過幫教和學習，另一方面也要依靠科學的管理和監督，要營造一個良好的安全氛圍。
事故的發生也許是是因為一時疏忽、只是一不留神，然而，就是這么一次小小的疏忽，給他的人身安全造成了傷害。
但事故既然已經發生，我們今后應該如何應對，這是擺在我們面前的一道難題，為此，我們應對目前的安全管理進行反思，并對反思結果進行總結。
一、每一起事故后都要進行反思，都要進行分析，都要制定一系列的措施，然而類似的問題和事故又不能從根本上得以解決，類似的問題又不斷的重演，我們捫心自問：我們是不是從思想上、靈魂上真正能落到實處?是不是真正的針對自己作業操作時，對身邊人、身邊事進行了監督和抑制?發現隱患是否真的將其作為己任，去不折不扣的處理?是不是總認為事不關己，得過且過，睜一只眼閉一只眼?又有多少人能嚴格按照作業規程，安全措施，確實做到群防群治，把隱患消滅在萌芽之中?是否真的做到超前預控?這才是我們全體職工值得去認真和反思的東西。
二、針對太岳煤礦片幫事故，充分反映出我們各級安全責任制落實都存在不到位，從跟班礦領導到現場操作工人，如果有一人能認真負責，有一人能夠對違章指揮及時制止，也不會發生造成這次事故的發生。
三、我們在管理上只注意一些正規作業，一線常出問題和人多的作業場所，而忽略了對一些非正規作業和單項工程的運作過程薦控。只抓工作面管理和現場質量管理，而從未在深層次的管理上加以控制。
四、反思我們的工作，管理人員業務素質低，工作人員安全意識差，不深入現場研究事故的根本原因和性質，不去研究一些常發性問題、重復性問題。未對“三違”產生的原因進行剖析，只是就事論事進行處理，甚至有時睜一只眼閉一只眼，不能針對重點問題進行禁止，從而導致事故的發生重復出現。
因此，要真抓實干，真正把這次事故教訓觸及每個干部職工的思想深處，把安全文化理念真正樹立起來，使職工從行為動態上做到規范達標，不違章操作，才能使職工的安全生產得到保證。
年煤礦事故反思心得體會范文
首先要從思想上有清醒的認識。抓好煤礦安全生產，首先要始終擺正安全與生產、經濟效益之間的關系，牢固樹立“先安全、后生產”的思想觀念，在全礦上下形成共識，凝聚合力。要制定科學的管理機制等一系列制度。
其次要落實國家及相關部門出臺的政策法規及制度。國家及相關部門出臺了一系列的政策及行業法規，思想提升了，制度完善了，我們就要不折不扣去執行，去落實，去管理。層層落實工作責任，做到事事有人管、件件有著落。只有這樣才能保證礦井的安全生產。
第三要加大力度治理“三違”。從3.24蘆嶺礦生產安全事故來看，幾乎都是由于違章指揮和違章作業造成的。要想徹底消除“三違”，就要組織各方面的力量，努力形成礦級領導一條線，工隊組織一條線，在全礦形成對“三違”現象施以重罰的態勢。各班組要充分利用班前會、案例分析、“三違”亮相等形式，認識“三違”危害。對有“三違”思想的人員著重教育，提高其知識水平和技能素質。要通過制度來約束和規范員工的操作行為，對于違章違紀，無論是否造成后果，一律按規定進行處理。這一點我們管理干部要徹底轉變觀念，決不能當好人，使干部員工對制度、規定形成敬畏感。對于各項制度，要求，必須有相應的追查落實機制，一追到底，徹底追查不落實的人事。
第四是煤礦安全無小事。礦井的采煤、掘進、機電、運輸、“一通三防”等生產環節和相關崗位的安全工作，是煤礦的生命線。因此，在礦井生產中，我們需要將各項規章管理落實到安全生產的全過程。通過對細節的管理，使安全生產符合國家法律、法規、規章、規程等規定，并達到和保持一定的標準，使煤礦始終處于安全生產的良好狀態，全過程監控一切影響安全生產的問題，堅持井下安全隱患的全方位排查，持續消除不安全的隱患性問題。
第五要形成企業文化。通過形式多樣的形勢教育和文體活動，廣泛宣傳安全文化理念，進一步加強礦井管理人員及員工的安全思想觀念，增強了廣大員工的責任感，認識到安全生產的重要性及切身性。用實際行動自覺抓安全、抓“三違”，為煤礦的安全發展貢獻力量。
煤礦事故反思心得體會【】
年關將近，又到了鋪天蓋地寫總結的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學來的年終總結秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長。
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少。
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數據要直觀。
如今是數字時代，故數據是多多益善，如“業務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號。
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關系，不要給領導留下思路不清晰的印象。
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煤礦事故反思心得體會
聽了路董事長的講話，我覺得自己的責任異常艱巨，作為安檢部部長，必須要用刮骨療傷的韌勁來做工作。
事故給了我們深刻的.教訓和慎重的警示，充分證明我們在安全工作上還沒有做到位，“不安全不生產，生存必須安全”只是停留在口頭上，并沒有真正落實到實際工作中去。理念，要充分認識到，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上。我們應該通過此次事故，深刻接受教訓，把安全工作做實、做鐵、做牢。
一、統一思想認識，堅持“安全第一”思想不動搖，在安全和生產中處理好兩者的關系。兩者相輔相成，缺一不可，要強調安全，突出安全，把安全放在一切工作的首位，真正做到“不安全不生產，生存必須安全”。
二、要充分依靠科學的管理和監督，把一些課題運用科學知識來論證，不要經驗主義，更不要長官主義；要實現科技興安，要用科學數據來說話；不要生搬硬套，要根據自身的條件，根據科學論證來證明。
三、加強培訓力度，充分提高員工的安全意識和操作技能；利用周五安全活動日進行學習反思相關事故案例，增強全體職工的事故防范意識、自我保護意識，注意各類危險源的識別，早發現，早排除，做到預防為主。
四、做好各種方案的排查工作，防患于未然，嚴把現場質量關，排查隱患要細致，絕不能放過任何一個細小的問題，整改隱患要真正落實到位，形成閉環管理，方案的制定，要有可操作性，不能停留在文字上、紙張上，定期的預案演練。
五、要提高我們每名從業人員的安全認知能力，要真正認識到安全管理的嚴肅性，嚴厲性，認識到安全工作一票否決，將安全真正放到生命至上的高度，去研究，去管理，去落實，去全面履職盡責。要嚴格落實安全發展的要求，抓好“人、機、物、環”四種隱患的排查，打擊不安全的行為。
總之，我們要用“血”的教訓，喚起每名員工的安全意識、自我保護意識，喚起每位管理者的責任心、使命感；就像路董事長所言“安全生產不是一個人、一個部門的事，是我們共同的大事，只要我們共同振作起來、行動起來，帶著對自己和他人生命的尊重，帶著對制度和規程的敬畏，帶著對事業的追求和人生的擔當，把安全生產的每件事情放在心上，把安全生產的每項工作落到實處，就一定能夠掌握安全生產的主動權，就一定能夠扭轉安全生產的被動局面，就一定能夠實現企業的全面安全、本質安全、持續安全?！?/p>
煤礦瓦斯窒息事故反思
2014年，全國發生瓦斯事故145起、死亡623人，同比減少12起、少死亡132人，分別下降7.6%和17.5%。發生較大瓦斯事故57起、死亡299人，同比事故起數持平、多死亡39人，死亡人數上升15%。發生重大以上瓦斯事故11起、死亡220人，同比事故起數持平、少死亡154人，死亡人數下降41.2%。
（一）瓦斯事故按類型分析。2014年較大以上瓦斯事故中，瓦斯爆炸事故所占比例最大，其次是煤與瓦斯突出事故。57起較大瓦斯事故中，瓦斯爆炸事故25起、死亡136人，分別占較大以上瓦斯事故起數和死亡人數的43.9%和45.5%；煤與瓦斯突出事故19起、死亡105人，分別占較大以上瓦斯事故起數和死亡人數的33.3%和35.1%；窒息事故13起、死亡58人，分別占較大以上瓦斯事故起數和死亡人數的22.8%和19.4%。
11起重大以上瓦斯事故中，煤與瓦斯突出事故6起，死亡150人，分別占重大以上瓦斯事故起數和死亡人數的54.5%和68.2%，瓦斯爆炸事故5起、死亡70人，分別占重大以上瓦斯事故起數和死亡人數的45.5%和31.8%。
（二）瓦斯事故按礦井所有制分析。瓦斯事故中鄉鎮煤礦所占比例大。57起較大瓦斯事故中，鄉鎮煤礦47起、死亡247人，占瓦斯事故起數和死亡人數的82.5%和82.6%；國有地方煤礦2起、死亡11人，分別占瓦斯事故起數和死亡人數的3.5%和3.7%；國有重點煤礦8起、死亡41人，分別占瓦斯事故起數和死亡人數的14.0%和13.7%。
11起重大以上瓦斯事故中，鄉鎮煤礦7起、死亡130人，占重大以上瓦斯事故起數和死亡人數的63.6%和59.1%，其中1起特別重大瓦斯事故，死亡48人；國有地方煤礦1起、死亡11人，占重大以上瓦斯事故起數和死亡人數的9.1%和5.0%；國有重點煤礦3起、死亡79人，占重大以上瓦斯事故起數和死亡人數的27.3%和35.9%。
（四）瓦斯事故按發生地點分析。掘進工作面發生瓦斯事故最多。57起較大瓦斯事故中，掘進工作面發生35起，采煤工作面8起，井筒4起，石門揭煤、回風大巷、瓦斯抽放巷等其他地點10起。 11起重大以上瓦斯事故中，掘進工作面發生6起，死亡86人；采煤工作面5起，死亡134人。
（五）瓦斯爆炸事故分析。從瓦斯集聚原因看，瓦斯抽采不達標，局部通風管理混亂和通風系統不合理是主要原因。25起較大瓦斯爆炸事故中有11起是由于局部通風機安裝位置不符合規定形成循環風或風筒漏風、送風距離過長致使有效風量不足引起的; 5起是由于通風系統不合理引起的，主要是礦井總風量不足、風流短路; 5起是由于停電停風引起的，3起是采空區瓦斯溢出引起的，1起是由于冒頂片幫瓦斯異常涌出引起的。
2014年5起重大以上瓦斯爆炸事故中有2起是由于通風系統不合理造成瓦斯積聚，有1起是由于局部通風機安裝位置不符合規定引發循環風造成瓦斯積聚。
。25起較大瓦斯爆炸事故中，有15起是由于電氣設備火花引起的，，2起是由于井下煤炭自燃引起的，1起是由于違章吸煙引起的，1起是由于金屬撞擊火花引起的。
(七)煤與瓦斯突出事故分析。從突出事故礦井所有制來看，19起較大煤與瓦斯突出事故中，鄉鎮煤礦l6起，占84.2%;國有地方煤礦1起，占5.3%;國有重點煤礦2起，占10.5%。6起重大以上煤與瓦斯突出事故中，鄉鎮煤礦4起，國有重點煤礦2起。
從地質構造情況看，煤與瓦斯突出事故多數發生在地質構造帶和煤層急劇變化處。19起較大煤與瓦斯突出事故中，10起與地質構造、煤層變化有關。6起重大以上煤與瓦斯突出事故中，1起與地質構造、煤層變化有直接關系。
從突出地點來看，突出事故多數發生在煤層掘進巷道。19起較大煤與瓦斯突出事故中，14起發生在煤層巷道掘進工作面，2起發生在采煤工作面，1起發生在井筒揭煤過程中，2起發生在其他地點。6起重大以上煤與瓦斯突出事故中，4起發生在掘進工作面，2起發生在采煤工作面。
從誘突因素來看，19起較大突出事故中，8起由于采掘落煤誘導突出，如綜掘機掘進、采煤機落煤等誘發，8起是放炮震動誘發突出，2起是由于頂板冒落誘發突出，1起是由于施工鉆孔誘發突出。6起重大以上突出事故中，3起是由于采掘落煤誘發突出，2起是由于放炮震動誘發突出，1起是由于施工鉆孔誘發突出。
從突出事故原因看，突出事故礦井大都沒有采取區域性防突措施，且局部“四位一體”綜合防突措施落實不到位;瓦斯抽采不達標，一些礦井甚至沒有按突出礦井進行管理、不進行瓦斯抽放。19起較大突出事故礦井中有4個礦井為高瓦斯礦井;6起重大以上突出事故中有2個礦井為高瓦斯礦井、1個礦井瓦斯等級未鑒定。說明礦井瓦斯等級鑒定存在故意降低等級、不按規定等級管理等問題。
在19起較大突出事故中，有10起未制訂或未執行任何防突措施，有1起采取了大面積預抽瓦斯、開采解放層等區域防突措施，8起采取了鉆孔卸壓排放、瓦斯抽放等局部防突措施。在6起重大以上突出事故中，有3起未制訂任何防突措施，有3起采取了鉆孔卸壓排放措施。這些事故礦井均未將區域防突措施落實到位，一些礦井采取的應付性的單一局部措施起不到防突作用。如河南省洛陽市伊川縣國民煤業公司，違法在二1煤1102回風巷工作面掘進，由于綜合防突措施不落實，在施工瓦斯排放鉆孔時誘發煤與瓦斯突出;突出的瓦斯逆流至副斜井井口，遇明火發生爆炸，并引起瓦斯燃燒，造成48人死亡。
二、主要特點
（一）事故總量明顯下降。堅持突出預防為主、加強監管、落實責任;積極開展“三項行動”，扎實推進“三項建設”，不斷健全完善法規規章制度，不斷加大煤礦安全生產執法力度，提高煤礦安全管理水平，在煤炭產量增加7.9%的情況下，煤礦事故總起數和死亡人數分別下降13.2%和7.5%，百萬噸死亡率下降16.1%，全年安全生產形勢繼續穩定好轉。
(二)后4個月事故得到有效遏制。抓住關鍵時段、關鍵環節、關鍵部位，有力地推動了煤礦安全生產工作。在春節后復產復工期間，及時對全國煤礦復產復工工作提出了相關要求;在一些事故較為頻發的時間段，及時發出事故通報。尤其是8月份以后通過貫徹落實國務院《通知》精神，采取有效措施，一度出現的重特大事故階段性、局部性反彈的被動局面得到有效遏制和扭轉，煤礦重特大事故由前8個月平均每月發生2.63起縮短至后4個月平均每月發生0.75起。
(三)大多數省(區、市)煤礦安全生產狀況好轉。各地根據轄區內煤礦安全生產工作的實際情況，明確了重點監控區域、煤礦和部位，采取約談、督查等強有力的措施，加大了對煤礦企業的監管監察力度，全面推進煤礦安全生產工作，26個產煤?。▍^市）中，有l6個地區死亡人數減少，占61.5%，其中黑龍江(-116人)、山西(-62人)、重慶(-51人)下降人數超過50人。尤其是山西省2014、2014年重特大事故明顯減少。
(四)瓦斯事故進一步下降。大多數煤礦企業嚴格落實先抽后采、抽采達標的要求，進一步健全煤礦瓦斯防治工作機制，繼續加大投入，著力構建瓦斯綜合治理工作體系，深入開展“雙百工程”建設，落實《防治煤與瓦斯突出規定》，全力以赴抓好煤礦瓦斯治理工作。初步形成了“部委協調、上下聯動、齊抓共管、綜合防治”的工作機制;繼續安排30億元國債資金、帶動地方和企業投資150億元，共建成79個示范縣和630個示范礦井，瓦斯治理工作又上了一個新臺階。煤礦瓦斯抽采量增加到73.5億立方米/年、利用量增加話到25億立方米/年。特別是一些小煤礦，根本沒有技術和能力防治瓦斯災害。
(五)小煤礦事故總量持續下降。貫徹落實煤礦整頓關閉工作部際聯席會議第五次會議精神，按照深化安全生產“三項行動”和《關于進一步規范煤礦資源整合技改工作的通知》要求，結合加快轉變經濟發展方式，嚴格安全準入，充分發揮整頓關閉小煤礦“以獎代補”專項資金政策激勵作用，深入開展煤礦整頓關閉工作，嚴格煤礦安全生產許可證管理，規范資源整合技改和兼并重組，堅決淘汰落后產能。各地區采取聯合執法等措施，并著力推進資源整合和企業重組，全年共關閉取締非法和不具備安全生產條件的小煤礦2045處、淘汰落后產能2億噸，將全國小煤礦總數降到9042處，超額完成了“十一五”期末將小煤礦數量控制在1萬處以內的目標任務。但鄉鎮煤礦事故起數和死亡人數占全國事故總起數和死亡人數的69.1%和69.9%，特別是整合技改、重組煤礦事故多發，仍然是事故的重災區。
(六)非生產礦井比例大。通過貫徹《關于加快推進煤礦企業兼并重組若干意見的通知》和《關于進一步淘汰落后產能推進整頓關閉工作的通知》等文件，切實加強技改、整合礦井的監管，淘汰落后生產能力。2014年基建、技改、資源整合、停產整頓、關閉退出等非生產礦井事故集中，發生較大事故71起、死亡357人，分別占事故起數和死亡人數的64.5%和69.1%;發生重大以上事故22起、死亡479人，分別占事故起數和死亡人數的91.7%和90%，事故仍然相對集中，加強對這類礦井的管理十分重要。
(七)非法違法生產引發事故比例大。通過開展“打非治違”和“一三一”專項整治行動，嚴厲打擊了非法違法生產建設行為，非法違法生產受到了重挫，深入開展安全生產治理行動，違規違章現象得到了整治。但違法非法生產是引發事故的主要原因，發生較大事故42起、死亡21l人，分別占較大事故起數和死亡人數的38.2%和40.8%;發生重大以上事故18起、死亡383人，分別占重大以上事故起數和死亡人數的75%和72%，違法非法生產建設仍是突出問題。
三、事故原因分析
(一)違法非法生產建設屢禁不止。無證或證照不全生產建設、關閉礦井死灰復燃、超層越界非法盜采、拒不執行停產停工指令而造成的事故時有發生。
(二)兼并重組、基建技改礦井安全管理不到位。一方面是企業責任不落實，主要表現在建設單位、施工單位、監理單位安全管理工作配合不力、協調不夠，特別是在安全生產建設管理方面職責不清，安全管理責任不落實。另一方面是監管責任不落實，一些礦井建設、技改時間超過規定期限，并多次延期;一些礦井甚至以技改名義長期違法生產，同時由于監管缺位，使違法違規行為沒有得到有效遏制和糾正。如河南省義煤集團巨源煤業有限公司沒有做到真投入、真兼并、真到位，在兼并重組過程中未能對該礦進行有效控制管理。原有小煤礦的.運行模式沒有改變，在整改隱患的幌子下，技改期間長期非法越界盜采煤炭資源;事故當班入井人數嚴重超員，以包代管;工人未經培訓即下井作業;采用明令禁止的高落式采煤法，且瓦斯超限作業，沒有礦領導帶班下井;還存在非法購買、使用火工品的嚴重問題;在事故發生后，謊報事故發生時間和下井人數，組織藏匿遇難人員，性質十分惡劣。
(三)小煤礦安全基礎管理水平仍然較低。通過連續幾年的整頓關閉，我國小煤礦數量雖然大幅度減少，但仍有9000多處，約占煤礦總數的80%。小煤礦普遍井型小，安全生產基礎條件差、生產工藝落后，采掘機械化水平低，勞動組織混亂且從業人員素質低，技術力量薄弱等基礎工作較差的現狀仍沒有得到根本改變，2014年小煤礦事故起數和死亡人數占全國煤礦事故起數和死亡人數的69.1%和69.9%。
(四)一些礦井現場管理不嚴格。一些煤礦現場管理、技術管理以及隱患排查治理工作薄弱，2014年發生的24起重特大事故和110起較大事故均存在現場管理混亂、隱患排查治理不到位的問題，一些事故礦井甚至長期對重大隱患熟視無睹、習以為常。
(五)一些煤礦瓦斯綜合防治工作有差距。主要表現在突出礦井沒有認真貫徹《煤與瓦斯突出防治規定》，沒有按規定認其落實“兩個四位一體”綜合防突措施，2014年發生25起較大以上突出事故中只有2個礦井采取了區域防突措施、有6個礦井未采取任何防突措施;采取局部防突措施的礦井中，也存在抽放時間不夠，效果不達標等問題，一些采取了防突措施的礦井，存在區域和局部突出預測敏感指標及臨界值照搬的情況，與實際不符;一些突出礦井為逃避監管，降低瓦斯等級，不按突出礦井管理。如貴州省安順市普定縣遠洋煤礦m0煤層曾多次發生動力現象，但未重新對其突出危險性進行鑒定，仍按低瓦斯礦井管理，未采取防突措施，放炮誘發煤與瓦斯突出，造成21人死亡。
(六)一些礦井通風及機電管理存在突出問題。瓦斯事故大多是由于通風管理和機電管理不到位引起的，從瓦斯積聚原因看，30起較大以上瓦斯爆炸事故中，煤礦通風系統不合理，存在總風量不足、風流短路引起瓦斯積聚的有7起;風筒安全不符合要求，存在風筒漏風、循環風等局部通風管理問題的有16起。從瓦斯爆炸火源看，30起較大以上瓦斯爆炸事故中，煤電鉆失爆、電纜短路、礦燈失爆等電氣設備火花引爆瓦斯18起，暴露出一些煤礦機電設備老化，未按規定對機電設備進行檢修等突出問題。從瓦斯爆炸、窒息、燃燒等57起較大以上瓦斯事故看，20個事故礦井未安裝瓦斯監控系統或存在傳感器數量不足、安裝位置不符合要求等問題。如湖北省恩施州利川市水井灣煤礦，2106工作面沒有形成全負壓通風，造成局部瓦斯聚積達到爆炸界限，礦燈失爆產生電火花引起瓦斯爆炸，造成10人死亡。
四、防范措施與建議
(一)深入貫徹落實國務院《通知》，落實各項工作措施。認真學習好、領會好、宣傳好、執行好《通知》精神，為扎實推進煤礦安全生產工作營造良好的氛圍。制定出臺規范企業兼并重組、班組建設、安全培訓、執法關口前移、打非治違等方面的實施辦法和配套措施，貫徹落實煤礦領導帶班下井、隱患排查治理和事故查處掛牌督辦等重要制度;特別是要強力推動企業安全生產主體責任落實到位，切實強化安全生產過程管理，規范煤礦安全生產建設行為，做到不安全不生產。
(二)深入持久開展“打非治違”行動。進一步推進各地健全政府統一領導、有關部門參與的聯合執法機制，依法嚴厲打擊煤礦無證無照生產、不具備安全條件生產、拒不執行監管指令、關閉取締后“死灰復燃”等違法非法行為;嚴肅查處超能力、超強度、超定員組織生產等違規違章現象和違章指揮、違規作業、違反勞動紀律的“三違"行為。督促煤礦企業健全完善安全生產規章制度，加強現場管理。要結合煤礦安全生產突出問題，找準主攻方向，明確打擊重點，抓住關鍵環節，實施精確打擊、重點打擊、有效打擊，該關閉的堅決關閉，該取締的堅決取締;要強化地方政府領導責任，研究制定有關規定，厲行“打非”不力的責任追究，對因違法非法導致事故連續發生的縣鄉政府和部門，嚴肅追究責任。
(三)進一步淘汰落后生產能力。嚴格安全核準和許可，扎實推進煤礦企業兼并重組和資源整合技改工作;對災害嚴重經論證現有技術難以有效治理的高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井，要堅決有序退出。支持有條件的大型煤炭企業兼并重組小煤礦，但必須注重加強重組過程中的安全管理，明確安全管理主體，落實安全責任，防止在整合過程中出現管理漏洞和盲點。要根據全國大多數煤礦兼并重組后機構機制變化，提出相應的對策和措施，切實加大對兼并重組礦井的安全管理，確?！凹娌⒄线^程”實現安全過渡，兼并重組后安全管理水平要得到大力提升。
(四)進一步深化煤礦瓦斯防治工作。督促煤礦嚴格執行“先抽后采、監測監控、以風定產”的瓦斯治理方針，健全完善“通風可靠、抽采達標、監控有效、管理到位”的瓦斯綜合治理工作體系，實現采煤與采氣一體化、地面與井下相結合、治理與利用相協調、以安全管理為基礎、科技投入為文撐、政策扶持為保障、結構調整為根本的綜合治理。要加強對監控系統的管理，必須運行可靠，發揮應有作用。貫徹落實《防治煤與瓦斯突出規定》，落實“兩個四位一體”綜合防突措施。組織抽采達標監督檢查和專項監察，督促煤礦企業建立瓦斯抽采達標自評估體系，制定評估辦法，建立管理和考核等制度，實現抽采達標，做到不采突出面，不掘突出頭。盡快修訂《礦井瓦斯等級鑒定辦法》，嚴格礦井瓦斯等級鑒定工作，并嚴格按照瓦斯等級進行管理，落實各項要求和措施。
(五)切實加強對建設礦井的監管。進一步落實建設項目安全責任，施工單位要承擔起安全管理的主體責任，要健全和落實各項安全生產規章制度，嚴格施工現場安全管理;建設單位要加強施工過程中日常安全監督管理，要嚴格執行煤礦項目開工標準，手續不全的不得施工建設，并及時協調解決存在的安全問題;監理單位要依法承擔安全施工監理責任，要強化安全責任意識，嚴格審查施工組織中安全技術措施及專項施工方案。地質和設計單位要做好前期工作，嚴格按有關規范設計，保證工作質量。
(六)加強礦井通風及機電管理。加強通風系統方面的監督檢查，督促煤礦優化采掘布置，做到系統合理、設施完好、風量充足、風流穩定，礦井總風量、采掘工作面和各種供風場所的配風量，必須滿足安全生產的要求，要加強局部通風管理，嚴禁無風作業、微風作業和串聯通風作業，特別是要根據采掘工作面瓦斯事故比例大的特點，加強采掘工作面瓦斯檢查和現場管理。嚴格執行停供電制度，礦井停電后，必須立即撤出作業人員，恢復供電、通風時，要采取瓦斯排放等安全措施。要針對機電設備失爆是瓦斯爆炸和火災事故主要火源的特點，嚴禁使用沒有安全標志的機電設備，機電設備安全保護裝置要齊全、運行可靠，杜絕機電設備失爆現象。
(七)夯實煤礦安全基層基礎。大力推進煤礦班組安全建設，把企業安全生產責任落實到班組;把各項安全管理措施落實到班組，切實做到不安全不生產;把安全防范技能落實到班組;把企業安全文化建設落實到班組，提高從業人員自主保安、相互保安和業務保安的自覺性、主動性。繼續推動煤礦企業深入開展崗位達標、專業達標和企業達標為主要內容的安全生產標準化建設，逐步建立自主管理、自我約束、持續改進、不斷加強的煤礦安全長效機制。要進一步加強培訓，提高工人業務工作水平，并切實加強現場指揮和管理，特別是對突出礦井，要加強對采掘一線職工的培訓，掌握事故征兆，發現問題后及時撤出。
(八)進一步用事故教訓推動工作。要堅持“實事求是、依法依規、注重實效”的要求和“四不放過”原則，做到“四個更加注重”，做到“四個加大”，要突出預防、關口前移，嚴厲打擊違法非法行為背后的“保護傘”、“黑勢力”，實行管理、監管責任事前追究，超前防范事故的發生;對因違法非法生產、經營和建設而導致事故的要加大處罰力度，構成犯罪的要依法追究刑事責任。
（郭美安 畢杰 張蕾 ）
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2014年煤礦特別重大事故
1、 2014年3月31日，河南省洛陽市伊川縣國民煤業公司，死亡48人，事故類別煤與瓦斯突出。事故簡要情況：該礦為資源整合技改礦井，瓦斯突出礦井，設計能力15萬噸/年，修改后的初步設計和安全專篇未經審批，屬停產整頓礦井。該礦違法在二1煤1102回風巷工作面掘進，由于綜合防突措施不落實，在施工瓦斯排放鉆孔時誘發煤與瓦斯突出；突出的瓦斯逆流至副斜井井口，遇明火發生爆炸，并引起瓦斯燃燒。該礦存在非法組織生產、防突措施不落實、采掘布置不合理、通風系統不可靠、安全監測監控系統不健全等問題。
2、 2014年6月21日，河南平頂山市衛東區興東二礦，死亡49人，事故類別炸藥燃燒。事故簡要情況：該礦2014年被批準由6萬噸/年技改為9萬噸/年。截至2014年6月6日，該礦采礦許可證等證照均已過期，按照河南省人民政府有關文件要求，該礦已被確定為關閉礦井。事故是由于該礦違法非法組織生產、私存炸藥發生燃燒。
3、 2014年10月16日，河南省中平能化集團平禹煤電公司四礦，死亡37人，事故類別煤與瓦斯突出。事故簡要情況：該礦設計生產能力30萬噸/年，六證齊全，為煤與瓦斯突出礦井。平禹四礦12190工作面具有煤與瓦斯突出危險性，在實際未消除突出危險的情況下，采煤機調試調直切眼割煤誘發煤與瓦斯突出，導致人員掩埋和窒息死亡。
2014年煤礦重大事故
1、 2014年3月25日，河北省承德市承德縣北大地煤礦，死亡11人，事故類別瓦斯爆炸。事故簡要情況：該礦1981年投產，低瓦斯礦井，設計能力4萬噸/年，現只有采礦證，屬于整合礦井(與天寶煤礦整合)。該礦拒不執行監管指令，違法非法組織生產，采用高冒式非正規采煤法采煤，通風系統混亂造成作業地點瓦斯積聚超限，達到爆炸界限，遇火源發生爆炸。
2、 2014年4月20日，江西省宜春市高安市興民煤礦。事故類別煤與瓦斯突出。事故簡要情況：該礦屬技改礦井，設計改造規模為6萬噸/年，2014年鑒定為高瓦斯礦井。礦工手鎬落煤過程中發生煤與瓦斯突出。該礦在發現瓦斯異常等情況后沒有采取有效防范措施，違章作業;技改方案末得到批準的情況下，超深越界違法違規生產。
3、 2014年4月22日，河南平頂山市衛東區興東二礦副井，死亡12人，事故類別瓦斯爆炸。事故簡要情況：該礦2014年被批準由6萬噸/年技改為9萬噸/年，屬于關閉退出礦井。該礦違法非法生產，采煤工作面風量不足造成瓦斯積聚，放炮導致瓦斯爆炸，造成12人死亡，事故發生后瞞報事故。該事故是群眾舉報后于2014年7月14日核實上報的。
4、 2014年5月8日，湖北省恩施州利川市水井灣煤礦，死亡10人，事故類別瓦斯爆炸。事故簡要情況：該礦為屬技改礦井，設計改造后生產能力為9萬噸/年，低瓦斯礦井。該礦在技改期間違法違規組織生產，局部遁風管理混亂，掘進工作面無風造成瓦斯積聚，操作失爆的礦燈引起瓦斯爆炸。
5、 2014年5月13日，貴州省安順市普定縣遠洋煤礦，死亡21人，事故類別煤與瓦斯突出。事故簡要情況：該礦屬技改整合礦井，由3個煤礦整合而成，技改整合后設計生產能力15萬噸/年。事故發生前，技改工程尚未竣工。m0煤層多次發生動力現象后，未重新對其突出危險性進行鑒定;現場未采取防突措施，安全防護措施不到位，采用非正規采煤方法，導致應力集中，采煤作業點放炮誘發煤與瓦斯突出。該礦在原龍場煤礦非技改區域老系統內非法組織生產、以掘代采，技術管理不到位，井下管理混亂。
6、 2014年5月18日，山西省陽泉市盂縣晨通煤業有限公司，死亡11人，事故類別瓦斯爆炸。事故簡要情況：該礦為2014年山西省兼并重組領導組批準的保留礦井，設計生產能力60萬噸/年，未上報安全專篇。該礦擅自打開密閉進入采空區，違章指揮工人到采空區進行違法生產，事故區域積聚大量瓦斯，未能有效排放，煤電鉆電纜短路產生火花引起瓦斯爆炸。
7、 2014年5月29日，湖南省郴州市汝城縣曙光煤礦，死亡17人，事故類別炸藥燃燒。事故簡要情況：該礦始建于1969年，原設計生產能力3萬噸/年。2014年經省政府批準，按6萬噸/年進行技術改造，其技術改造初步設計和安全專篇已經有關部門批準，至事故發生，尚未通過竣工驗收。該礦違規將炸藥儲存在潮濕和通風不良的主平硐1號火藥硐室內，炸藥自燃后引燃硐室內外可燃物，并發生爆炸，產生大量有毒有害氣體，造成人員中毒窒息傷亡。該礦存在借技改之名違法組織生產、火藥管理混亂、防滅火措施不落實、管理機構配備不全、培訓不到位等問題。
8、 2014年8月2日，河南省鄭煤集團三元東煤礦，死亡16人，事故類別煤與瓦斯突出。事故簡要情況：該礦為2014年鄭煤集團資源整合礦井，設計生產能力30萬噸/年，屬煤與瓦斯突出礦井，該礦對防治煤與瓦斯突出雖采取了煤層條帶預抽等措施，但抽放不夠充分沒有達到消突要求。職工培訓教育和應急演練有差距，掘進工作面現場作業人員在撤退中沒有佩戴上自救器或進入壓風自救系統自救。
9、 2014年8月3日，貴州省遵義市仁懷崗鎮明陽煤礦，死亡16人，事故類別煤與瓦斯突出。事故簡要情況：該礦設計生產能力9萬噸/年，屬煤與瓦斯突出礦井。該礦對防治煤與瓦斯突出工作不重視、不落實，未采取“兩個四位一體”綜合防突措施;掘進工作面未安裝甲烷傳感器，不能實時監測瓦斯變化情況，違章作業，放炮誘發煤與瓦斯突出。
10、 2014年12月7日，河南省義煤集團巨源煤業有限公司，死亡26人，事故類別瓦斯爆炸。事故簡要情況：該礦9月21日與義煤集團三門峽煤業有限公司簽訂了兼并重組協議，義煤集團向該礦配置了“五職”礦長。設計生產能力15萬噸/年，屬低瓦斯礦井，采用三立井單水平上下山開拓，中央并列抽出式通風。該礦擅自決定在隱患整改期間打開密閉非法、越界組織生產，電纜明接頭產生火花引起瓦斯爆炸。
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煤礦窒息事故反思總結
總之，我們要用血的教訓喚起和每名員工不能違章，不能圖僥幸、怕麻煩，要按照標準、按照規范，實實在在地抓好自己的安全。安全就是命，我們要將安全文化理念滲透作用于每一名員工，形成大家的廣泛認同，做到全員共知共享。我們要通過培育、引領、滲透使大家切實認識到，抓安全是為了自己，是為了自己家庭幸福，知道為什么要這么做，怎么做才是安全的，促使員工發自內心地提升自我保護意識。我們要學習事故，也要把兄弟單位的事故當作自己的教訓，變成我們的日常教材，做到警鐘常鳴，警示高懸，圍繞本質安全的管理做到認識高、工作細、落實嚴，不斷推進礦井的安全發展。
年關將近，又到了鋪天蓋地寫總結的時候，為濟世救人，筆者特將訪遍名師學來的'年終總結秘笈奉獻出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……”結尾必是“新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點三:數據要直觀
如今是數字時代，故數據是多多益善，如“業務增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節約了多少開支”、“義務加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴格按照隸屬關系，不要給領導留下思路不清晰的印象。
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煤礦事故反思心得體會范文
_煤礦事故再次引起了我們的反思，作為煤礦工作人員，面對每起事故心情都非常沉痛!每一起事故給了我們沉痛的教訓和慎重的警示，充分證明我們的安全工作還沒有做到位。在這些事故中的一個共性是自身的安全意識忒差，安全確認不到位，無視安全，或者說存在教育別人而忽視自己的現象，安全工作是要在工作中和工作效率一樣真抓實干，不能只停留在形式上，但如何把安全工作落到實處，達到真抓實干的效果，是工作的重點，一方面通過說教和傳授學習，另一方面也要依靠管理和監督，要營造一個良好的安全氛圍，這樣不安全因素很難成長。事故，相信誰都會應此痛心疾首!也許這是一時疏忽，只是一不留神，然而，就是這么一次違章!給他，他們的家庭和我們的企業帶來了無法彌補的損失，讓原本幸福和睦的家失去笑聲和歡樂，讓原本充滿生機的家頓感悲慘和凄涼，這是多大的痛苦!在這里，面對為我們的生命和安全時時牽腸揪心的領導、同事、家人，我不能斷然做出否定的回答，因為之所以會出現疏漏，發生事故，是安全思想教育工作沒有做到位，也是沒有將“安全”二字時刻放在心中，生命無疑是寶貴的，血的教訓是慘痛的。作為一名普通的職工，我們在工作中一定要牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想，通過平時的工作和學習不斷提高自身的安全技能和綜合素質，提高安全意識，增強安全責任心，時時刻刻繃緊“安全”這根弦，客服僥幸心理，消除麻痹大意的松懈思想，在工作做到“嚴、勤、細、實”，以踏踏實實的工作作風，將“以人為本”的經營理念深入人心，將“責任重于泰山”的安全生產意識根植于我們的頭腦，以嚴格的要求，嚴謹的態度，高度的責任感，來體現人身的價值，保證人身的安全，實現我礦的安全發展。
我們在學習的同時，組織人員認真分析，總結教訓，認真學習事故防范措施，舉一反三，結合自己區域的特點，針對事故發生的原因找自己工作的不足之處，還從在哪些方面的隱患，及自身還有沒有同事故者同樣的違章習慣，通過學習，分析，總結大家從事故中得到的教訓，安全意識有了一定的提高，安全檢查的主動性有了上升，冒險蠻干，僥幸心理，思想麻痹的作業的嚴重后果認識更深了一層，更進一步認識到安全的重要性，造成事故的原因不外乎就是平時工作責任心不強，自我保護意識差，對安全不重視，工作程序不完善，沒有認真開好班前班后會，平時對設備巡視不到位，未能及時發現設備隱患，造成了事故的擴大，不該發生的事情發生了，應該避免的沒有避免，這不僅給當事人造成一生的遺憾，還對企業造成一定的損失?，F在，請大家查查自己，看看身邊的人吧，安全措施完備了嗎?安全帽帶了嗎?安全帶、保險繩系好了嗎?一顆心里帶著警覺嗎?“事故猛于虎”，但更可怕的是每次事故后，我們都會說重視安全，關愛生命，抓重點，搞培訓落實安全責任，防止事故的發生，但事故不久，血的事故教訓就會淡忘，工作中依舊我行我素，置安全與腦后，如果這樣安全從何而談，只有加強對“安全第一，預防為主”的思想把安全這根弦始終貫穿于安全安全管理及生產的全過程，只有通過安全思想教育工作，使每一位職工牢固樹立“安全第一,預防為主”思想，加強安全管理，落實安全責任將違章行為當事故，把事故分析實施“四不放過”強化安全風險意識，真正意義上實現“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害，不讓別人受到傷害”。完成公司下達的安全生產任務而努力。
經過這次反思活動，我意識到了我的責任所在，我會把每一起事故作為警鐘，努力排除安全隱患，盡我的努力，把安全事故降到最低。
煤礦窒息事故反思
我的朋友在北京一個高檔住宅的售樓部門工作過，他跟我說的一件事情很叫我震驚，一個山西的煤老板去他們那里看樓，一句：“這里環境還不錯”就簽合同買了一層，注意不是一間是一層，房價一萬以上。再看看山西內蒙煤礦多的地方，馬路上跑的不是奔馳就是寶馬，真是應了大腕里那句話了“你開一日本車都不好意思跟人家打招呼”
那些為礦主創造巨大財富的礦工同胞們，為了一個月那1000多塊錢的工資，為了一家人的.生活，只能鋌而走險，在危險系數極高的礦洞里工作，一旦發生災難他們的存活率幾乎為0，在礦業豐盈的利益之后，礦主們是不是也應該反省反省呢？自己腰包脹起來了，員工的安全問題又放在哪里了？為什么就不能給創造利益的礦工兄弟們一個安全可靠的工作環境呢？為什么就不多配備一些好的安全防護設施呢？更何況好的安全設備對于煤礦本身的盈利也是有利無弊的啊！安全可靠的工作環境，對于高風險作業的礦工兄弟們來說才是最基本也是最重要的保障。
我國煤礦百萬噸死亡率為 2.041,世界上發達的煤炭大國，像美國、澳大利亞，大概才只是0.03、0.05，我在網上查找了相關的資料發現有一種叫做礦井應急避難所（救生艙）的東西可以在礦井突發瓦斯突出、煤突出、坍塌和火災等事故，礦井通道堵塞或動力電源斷電時，井下遇險人員不能立即升井逃生脫險的緊急情況下，可快速進入避難艙內等待救援，從而大大提高了礦工的存活率。
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煤礦事故反思心得體會【】
應對事故，我們要提高超前防范的安全意識，要做好隱患的排查工作。安全工作的關鍵就是要防患于未然，能“見于未萌、避危于無形”，變被動為主動。事故的發生往往是因為不能及時的發現問題，未能及時查出現場設備安全隱患，不能切實地解決安全運行中的困難。存在僥幸和“等等看”的的錯誤思想認識。所以排查隱患很重要的是要細致，慎之又慎，查找深層次的問題，對異常信號的原因進行深查細究，徹底消除隱患。
所以對一些隱患，尤其是細微隱患，我們要以最快的速度在事態惡化前提前做好整改，真正將所有事故隱患消滅在萌芽狀態。
總之，要我牢牢記住此次事故的教訓，時刻緊繃安全的。弦，不能只是嘴上說，更重要的是付諸于行動，為公司成為一個本質安全型、和諧穩定型、強勢競爭型、科學發展型的現代化企業。交一份滿意的答卷。
煤礦事故反思心得體會
當事故發生后，我們總是在反思，總是在思索下次如何才能避免這種事故的發生，從每一齊事故的發生我們能夠看出，事故之所以發生，它與違章作業、職責不到位、從業人員安全意識不高、現場管理有漏洞都有直接關系;我們要做的就是要理解教訓，把心里的壓力轉變成我們工作執行的壓力，將壓力有效地傳遞下去。
安全操作技能不成熟，存在冒險主義;老工人憑著老經驗、***慣違章作業的思想根深蒂固，難以規范。
總之，安全就是命，我們要將“從零開始向零奮斗“的安全文化理念滲透作用于每一名員工，抓安全不僅僅是為了別人，也是為了自我,既要對自我負責更要對他人負責，促使員工發自內心的提升自我保護意識。我們要學習事故，認識事故，分析事故，總結事故，保證安全生產的順利進行。
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