辭職申請書是我們將離職意愿書面化的證明,它對于勞動關系的解除有著重要的作用。我經過深思熟慮,決定向貴公司提交辭職申請。近幾年來,在公司的培養和幫助下,我不斷成長和進步,對此我表示最真誠的感謝和敬意。然而,出于個人職業發展的考慮,我希望在某個時刻離開公司,追尋新的挑戰和機遇。
公司技術員辭職申請書
xxxx總經理:
各位領導,我帶著復雜的心情寫這封次致信。由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在公司從事的科研開發工作,使我在科研技術等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!
由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年x月xx日正式離職。
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。
此致
敬禮
申請人:xx。
xx年xx月xx日。
公司技術員辭職申請書
遵敬的x總:
您好!
轉眼間,我到公司已有x年了,這x年的工作時間里,雖然我的工作并不是盡善盡美,但在公司同事們的幫助,尤其是您的信任與教導下,我也努力的去完成每一項您布置給我的工作,都用了自己的熱情努力去對待。憑心而論,我開始對基礎工程毫無了解,但在您這里我基本了解了基礎工程,使我學到了很多東西,特別是一些做人的道理和對生活的理解。在這里,我真誠的對袁總說一聲:謝謝您了!
但猶豫再三,經過了長時間的考慮,我還是寫了這封辭職報告。
加入公司以來,您對我的信任、教導與嚴格要求,令我非常感動,也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下,我在工程技術和管理能力方面都有了一定的提高。我常想,自己應該用一顆感恩的心,去回報您及公司對我的栽培,真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務,但自己的能力真的很有限,有很多地方沒有做得能讓您滿意,所以對過去工作中失誤與不足的地方,我真誠的對您說聲抱歉,請您原諒!
經過這段時間的思考,我覺得我可能技術能力方面有所不足,也缺少工作的積極性和腳踏實地的工作精神,沒能很好的適應這個工作,所以一直沒有把工作做到令您滿意的程度。這是我在以后的人生中需要注意的地方,也是袁總經常教導我的地方,我一定會銘記于心!
再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與幫助!
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
公司技術員辭職申請書
尊敬的公司領導:
您好!
我是技術部的小胡,我很遺憾自己在這個時候向公司遞交辭職申請。
首先,我要感謝公司兩年來對我的培養,各位領導和同事給我的扶持和幫助,尤其感謝領導一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。
自從20xx年6月進入技術部,在技術部學習轉向器的'開發工作,在這里讓我有家的感覺,讓我開心的工作與學習。然而在最近的幾個月工作中遲遲找不到工作狀態,使我開始彷徨,開始迷茫。或許自己并不適合在公司繼續工作。因此我想我必須改變這種工作狀態,可能辭職是唯一的出路。
本來我想在培養我的公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬不起頭來,從大學畢業時懷著對美好未來的向往,到對夢想的破滅,使我回到現實,我要改變現在安逸的生活狀態,為實現自己的理想而奮斗.
工作上沒有了激情,人生數十年,彈指一揮間,不能讓自己在沒有激情的工作中浪費自己的青春年華,長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
如果我的辭職對為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的辭職申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx。
xxxx年xxxx月xxxx日。
公司技術員辭職申請書
尊敬的領導:
您好!
“誠信或者忠誠,并不機械地等于終身服務于一家公司。人和企業都在時刻的改變著,對于企業而言,隨著公司的發展變遷,過去適合的員工未來可能不再適合他的職位;對于個人來說,一個公司過去可能是他最佳的選項擇,隨著時間的流逝,現在可能已經無法激發他最大限度地發揮他的激情和才干。”
當我在讀到這段話時,心里面感慨萬千,久不能眠……于是我打開電腦,寫了辭職報告。
去年底開始,去與留這二字,在我心里一直反復。直到我想到了這句話“當您在很難作出選擇的時候,您必須尊重發自你內心的聲音”。當初進入公司時您對我的滿懷期許。而我自持在外企呆過,做事條理清晰,對自已充滿信心,看不到自已的短處。想起這些至今令我汗顏。
記得當時我在工作上遇到困難與挫折,我與我夫人商量準備離開公司時。我夫人一句意味深長的話讓我留了下來。她說:“您先呆著看看,有的時候壞事它也末必是壞事”。我現在得感激她,因為現在看來,她的話是對的。是她的這句話,使我在工作之余每天都在反省自已的不足之處,并想辦法加以彌補。我終于明白了一個道理,一個人在反省中不斷完善和超越自我是多么的重要。
it是一個技術性很強的行業,個人曾經歷過一個又一個開發工具從受到大家的追捧到被冷落。最后我發現,我應抓住其中的一些基礎的,和永恒的不變因素,即便人人都有權力去選擇他感興趣的部分。因此我努力的找到了自已的興趣與擅長。并不斷努力的學習。
在這三年的工作時間里曾經有過的激情,迷惘,彷徨,和溫暖,感悟,奮進。父親交給我的堅毅,誠實的心態使我在這些過程中堅難的走了過來,并在工作中,生活中不斷的修正自已,努力的提高自已的認識。我也并因此而重拾生活的信心。
回首過去,當我想到要有足夠的胸懷來接受你不能改變的事情,要有足夠的勇氣來改變你能改變的事情,要有足夠的智慧來區分二者的不同.時,我恍然大悟,原來是因為自已的胸懷不夠.人生無法重來,但是可以隨時重新來,我有選擇的權力.....
曾記起研究開發部的朝氣,熱情。技術工程部的和諧,沉穩,責任。這些都給我留下難以磨滅的印象,它已深深的印在我的腦海里,也必將讓我時常想起一起共事過的各位同仁。
最后我發自內心地感謝和一起工作過的同仁,我曾經和他們度過了一段非常快樂的,令我難忘的時光。
感謝您這幾年來對我的厚愛,對我自身存在缺點的包容,以及對我在工作中所犯錯誤的指正。您那顆正直的心,滿懷激情的人生態度、寬廣的胸懷、機敏的處事方式、必將令我受用終身。
此致
敬禮!
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。
公司技術員辭職申請書
尊敬的公司領導:
在遞交這份辭職報告時,我的心情十分沉重。這段時間,我認真回顧了這xx年來的工作情況,覺得來xx建筑公司工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這xx年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由于我狀態不佳,加上一些個人原因的'影響,無法為公司做出相應的貢獻,因此請求允許離開。
本人將在20xx年xx月xx日離職,以便完成工作交接,我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題,并希望能得到離職的準許!
感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持,并祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
申請人:xxx。
xxxx年xxxx月xxxx日。
公司技術員辭職申請書
尊敬的領導:
您好!
由于本人自身原因,經過慎重考慮之后特此提出申請:我自愿申請辭去在南京水杯子公司一切職務,敬請批準。
在水杯子公司近三年的時間里,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經歷,也很榮幸自己成為過水杯子的一員。
最后,我還是再次感謝幫助過我的領導和同事們,為我的`辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,望領導批準我的申請,并協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝身體健康,事業順心。并祝公司事業蓬勃發展。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xxxx年xxxx月xxxx日
公司技術員辭職申請書
尊敬的經理:
您好,感謝您對我的陪訓,讓我在您這里坐上店長一職,不管您之前對我的有多么的信任,我一直也都在努力的做好您給我的每一件事,努力做得更好,除非我真的沒辦法做到,一直都是為您忠心耿耿(包括現在),可是現在我不能再留在這里了,不是您對我不好而是為了某些事情,是我自身的事。也正因為那些事最近我把我都搞得一塌糊涂,有時候都不知道自己所做的事是對還是錯的,那些事真的不知怎么才能有一個好的解決方法,常常我也努力的不讓自己去想,可是事實就在眼前,怎能讓我躲得過呢?現在只要的是我自己不要去影響其他員工,我想也只能做到這一點了,所以我要離開。
實話說,這次我對她,并不像以前對她們那樣,已是出自我內心深處,因為她的性格、她的勤奮及為她的為人真的已把我深深的感動,像她那么好的人誰不想去追求呢?以前您不我說,其實我也是知道您會知道的,可您不說也許也有您自己的想法。喜歡一個人就應該讓她幸福,不讓應該她受到任何傷害,不管要附出多少代價或是燃燒自己,我想這才是真正的喜歡,我已經曾經傷過一個人,我不想再做對不起別人的.事了,她工作那么的認真、為人又那的好,我想您也不會想失去這樣的一個員工,為了你們也為了我自己,我只有選擇離開了。
我要走,對我來說也是一種逃避現實可也是為了別人也是為了自己;對工作來說可是一種不負責任。可是我又能怎么呢?我真的好怕不該發生的事會再次發生啊!所以特向你申請辭職了,回去做一個普普通通的人也好,只過得開心就好。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xxxx年xxxx月xxxx日
公司技術員辭職申請書
尊敬的領導:
您好!由于本人自身原因,經過慎重考慮之后特此提出申請:我自愿申請辭去在南京水杯子公司一切職務,敬請批準。
在水杯子公司近三年的時間里,我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在各方面的能力都有所提高。我非常珍惜在公司的這段經歷,也很榮幸自己成為過水杯子的一員。
最后,我還是再次感謝幫助過我的.領導和同事們,為我的辭職給公司帶來的諸多不便深感抱歉,望領導批準我的申請,并協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝身體健康,事業順心。并祝公司事業蓬勃發展。
辭職人:
xx年xx月xx日。
文檔為doc格式。
公司技術員辭職申請書
尊敬的領導:
首先,感謝領導及同事在這一年里,對我工作的支持與幫助。在這一年里我學到了很多,得到了很多。在xx公司這段時間將會是我一生中,都難以忘卻的寶貴財富。同時這段時間里發現了自己很多不足之處,需要改進的地方也很多。
您好,非常遺憾,進入xx公司只有短短的三個多月,經過一個多月的慎重考慮之后,我最后決定辭去xx技術部的工作。以下是我的工作交接。
在技術部的日子里,因為工作的關系,與同事朝夕相處,建立了深厚的友誼。我從內心希望這份友誼能繼續并永久維持下去。
但現在因為我個人的原因,經過深思熟慮地思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的'申請予以考慮并批準為盼。
最后,我真心的希望xx公司能在今后的建設與發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!
為了不因為我個人能力的原因而影響行里的工作安排和發展,經過深思熟慮之后我決定辭去xx銀行的工作。我知道這個過程會給行里帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。
有一句話說得好,細節決定成敗。辭職報告對于已經下定決心離職的人來說或許是一件小事,但是作為一個工作人員,如果忽視了這件小事,那么很可能會為自己是否能夠成功辭職或是盡快找到下一個更好的工作崗位帶來不少問題。一篇優秀的辭職報告,不僅能讓自己在上司的心目中留下更好的印象,同時也能在無形之中提高自己的人格魅力。
此致
敬禮
申請人:xxx。
xxxx年xxxx月xxxx日。
公司技術員辭職申請書
尊敬的總經理:
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。
首先,我要感謝迪爾公司幾年來對我的培養,各位領導和同事給我的幫助,給我一個平臺使我取得了一點小小的成績。
從xx年5月進入公司,在技術部工作,在這里我能開心的工作,開心的學習,有過歡笑,有過收獲,也有過痛苦。
然而在最近的一年工作中一直找不到狀態,使自己彷徨,于是我開始認真思考,思考的'結果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合在迪爾公司繼續工作,我可能進入了職場中所謂的疲怠期.我必須改變這種狀態。
本來我想在培養我的公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬不起頭來,從大學畢業時懷著對美好未來的向往,到對夢想的破滅,使我回到現實,我要改變現在安逸的生活狀態,為實現自己的理想而奮斗。
工作上沒有了激情,人生數年,彈指一揮間,不能讓自己在沒有激情的工作中浪費自己的青春年華,長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
所以,如同我以前說過的,當我認為自己不再勝任,不再適合的時候,我是不能容忍自己賴在這個神圣的崗位上的。于公于私我都不會。迪爾空分是一棵參天大樹,而我,只不過是樹上的一片葉子。每年的秋風起時,都有些樹葉會掉落,但是,大樹總是那么挺拔和偉岸。
對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xxxx年xxxx月xxxx日
公司技術員辭職申請書
尊敬的領導:
您好!
我是技術部的xxx,抱歉在這時打擾了您的工作,但還望您能空出一些時間來處理我的辭職申請。
是的,在經歷xx天的考慮和反思之后,我最終還是決定向你辭去這份工作,并寫下了這份辭職申請書。我很迷茫,也很遺憾,這曾經是我最為喜歡的工作,也是我一直以來拼搏和努力的事業。但這些機會,卻在不知不覺的變化中,失去了。
作為技術部的一員,在一直以來的工作中,我都非常的尊敬您,因為您作為領導,不僅僅只是一名管理者,更是一名“專業”上的領導者。在從我加入xxxxxx公司至今為止,我受到了您很多的教導和培養,從您這里學會了很多技術方面的知識。因為有了您的指點和幫助,才有了我今天的成績。真的非常的謝謝您!
當然,要說到幫助,自然也少不了經常給我指點的xxx以及xxx等前輩同事。他們作為技術部的老人,總是學的快,又有很多的工作的實戰經驗。在日常的工作中,他們不僅給了我很多的指點,也給了我很多的鼓勵。他們是我在xxxxxx公司最好的朋友。
我作為xxxxxx公司技術部的一員,盡管在工作中沒有做出太多的貢獻,但在每次的工作中,我都拼盡全力的去努力,去拼搏,讓自己能更好的完成工作的任務,為團隊和集體做出一份貢獻!但如今,我還沒有做出怎樣的成績,卻不得不向您提出辭職的申請。對此,我也深感慚愧。
盡管這次的離開,可能令我后悔,令我惋惜。但我還年輕,一切的未來都還有希望!但我的父母卻不能等!他們只有我一個孩子,我也只有他們一對父母。比起工作,我更應該重視這份親情。為此,我也只能離開這里。
很遺憾,不能繼續在您的教導下完成工作了,但我會在今后也牢記您的教導,努力的加強自我能力,積極的發展自身的學習,不斷的在xxxxxx技術專業上發展自己!
最后,祝愿xxxxxx公司的各位同事步步高升,祝愿xxxxxx公司越來越紅火!
此致
敬禮!
申請人:署名
20xx年xx月xx日
公司技術員辭職申請書
敬愛的x:
在此,我首先祝x一切順利,萬事如意;其次我祝各位領導身體健康,全家幸福,安康!
我感謝兩年多來x給我個學習進步的機會,更感謝x對我教導,感謝給予幫助過的老師們以及科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心地感謝大家!
我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表示歉意,由于時間的流失與俱進,歲月的`滄桑和人間的蹉跎。這使我與遠在老家年世已高逐漸蒼老的父母親,多年沒有團聚一起狂歡!為盡父母親的孝道和養育之恩,我打算辭職回家工作,陪在老人們身邊讓家人安享晚年,去享受美好的生活與未來!經過深思熟慮,我現在決定辭職,在此敬請領導調備工作。
望諒解請給予批準!
此致
敬禮!
申請人:xx。
xx年xx月xx日。
公司技術員辭職申請書
尊敬的領導:
您好!
很抱歉在這個時候提出辭職,不過,這個想法其實已經在我心里醞釀了很久,只是到現在才做出決定。
由于x總和公司對我的信任,使我得以加入公司,原本是期待全力以赴和公司一起成長、發展,可長久以來工作上的毫無成就感讓自己很彷徨,否定自己很痛苦,但總是要面對現實,自己的興趣是什么,自已適合做什么,這些問題一直讓我很沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭。今年媽媽身體明顯不好,一再生病住院,我希望通過換個環境,能夠照顧到家人,有更多的時間和家人在一起,這些最終讓我確定了辭職的念頭。
在公司的這段時間我得到了很多的機會和挑戰,在專業和管理領域上都學到了很多,也積累了一定的經驗,對此我非常感謝!在公司工作的日子是我一生中寶貴的經驗財富!
而由此為公司造成的不便,真的很抱歉。同時也希望公司和領導能體恤我的個人實際情況,對我的辭職申請予以批準。
如無問題的話,我離職的時間定在xxx,在離職前的這一個月時間里,我會盡力完成好各項工作,并且會配合公司協助新入員工盡快熟悉崗位的工作內容。謝謝!
辭職人:xxx。
20xx年x月x日。
公司技術員辭職申請書
尊敬的xx領導:
你們好!感謝您在百忙中閱讀我的辭職申請書。我是20_年7月3號以一名安全員的身份來到我們_公司的,一開始我在_師父的帶領下對_礦區各井口做著最常規的安全隱患實地排查工作,工作還算順利,直到后來_經理重新將我調到六號井當一名炸藥庫管員,當時是很不情愿的,感覺就是脫離我所學專業,沒有什么前途,但自己最終勉強接受,正當我拿著行李搬去六號井時,公司領導又下發通知說是不允許隨意調動我們這幫剛畢業的學生,這樣我又繼續做安全員的工作,但是這次我們的安全工作不再像原來一樣,我們開始實行三班倒,面對要上夜班以及要扛相木上二環道的壓力,自己感覺很吃不消,于是決定辭職。_副總裁得知我的情況后于是馬上又調整了我的崗位,讓我成為了一名技術員。
成為技術員以后,我主要做的工作是測量以及測量成果電腦上圖,這個工作相對來說較為簡單,我在_工程師的指點下很快就上手了,這樣測量工作干到了今年三月份,隨后張正國經理又將我調到地質組,地質工作較為難做,我們這批學生基本上沒有一個是真正意義上的地質勘探專業或者水文與地質勘探專業的,僅有兩個地質災害防治技術專業的,大體和我們安全技術管理專業一致,是為安全服務的',盡管也有_工程師帶領,但學習真正的地質不是那么容易的,所以實際的地質工作我們并沒有做多少,到目前我還是以地質工作者的身份干著測量工作。
來_礦區已滿一年,在公司領導精心安排下我學到了很多東西,首先是“觀音巖精神”,它教會我做人的一種信念,發揚了中國人吃苦耐勞的精神。其次是做為職業人的處事道理,人與人相處并非是以香煙和物質就能獲得他人的認可,更能得民心的'是關懷、體貼、體諒、友善、互助,以及虔誠的交流。工作上,安全意識已根深蒂固,安全工作已有實踐經驗;礦山測量上初步入門;礦山地質上,了解了鉛鋅礦成礦的基本原因。
現在我離職主要有一下原因:首先是家人的擔憂,他們不愿我一直在這個高危行業長干;作為安全專業的人來說鉛鋅礦對人體的危害是顯而易見,尤其是對人的生殖系統,呼吸系統都有嚴重的影響;自己水土不服,來到礦山后,身上經常長一些怪異的疙瘩,回家后才有好轉;假期短暫,與家人朋友相處的時間不夠;生活環境單調、乏味,與外界溝通不方便;很多朋友同事也建議我換個崗位。
在此我申請公司相關領導為我辦理離職手續。
最后我祝愿我們_礦業有限公司蒸蒸日上,盡快完成公司宏偉的目標,同時祝愿公司領導和同事們身體健康,事業有成!
此致
敬禮!
公司技術員辭職申請書
尊敬的領導:
轉眼我來到xx已有兩個多月了,非常感謝領導在此期間給予我的愛、栽培與指導,使我不斷有機會得到學習與歷練。由于本人各方面的原因,意欲辭去本工作。
這段時間公司給予我多次參加大小項目的機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗,同時也學到了許多工作之外的處世為人的道理。本人不僅收獲了知識、經驗,更重要的學會了如何做人。所有的這些都將為我將來的工作和學習帶來極大的幫助。另外,在和各個部門各位同事朝夕相處的兩個多月里,也使我與同事們建立了深厚的`友誼,我十分珍惜這份友誼,并希望這份感情能繼續并永久保持下去。
最后,請允許我對向領導及各部門同事的表示最誠摯謝意!同時祝愿公司未來的事業蒸蒸日上!祝愿大家身體健康、萬事順心!
在xx月20號前,請公司安排各項工作(資料)的交接與移交,以確保工作的正常開展。請予批準!
祝好。
此致
敬禮!
申請人:xxx
xxxx年xxxx月xxxx日
公司技術員辭職申請書
尊敬的總經理、各位領導:
我從去年5月份進入nes計算機公司到現在,在這一年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這一年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,與公司諸位同仁的合作也相當愉快和默契。但遺憾的是,在今年5月份的工作結束后,我將離開公司。做出這個決定對我個人而言是相當困難的,作為公司的一名中層干部,我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。
nes是一個非常有前景的公司,從我進入nes到現在,公司承接的項目越來越多,規模也一天天的壯大。雖然公司內部也存在一些這樣那樣的問題,但和其他國內軟件公司一樣,都是發展中必然會出現的一些問題,相信隨著時間的推移,這些問題都會得到合理完善的解決。而且公司副總經理xxx、項目經理xxx等人認真負責的工作態度和勤奮忘我的工作精神給我留下了深刻的印象。可以說公司的發展和他們的努力是分不開的。所以我的辭職并非出于對公司制度或個人有什么不滿,完全是我個人的意愿。
既然已經做出了離開的決定,我想我可以站在一個相對中立的立場對nes提出一些意見和建議,希望能對nes今后的發展能有一定的幫助,謹供各位領導參考。
一、績效考評標準的建立。對任何一家公司而言,不斷的激發員工的工作和創造熱情是相當重要的,軟件公司也不例外。應該創造一個好的制度以保證并激勵優秀的員工能夠多勞多得。項目獎金和年終獎金是較多公司所采取的一種激勵方式。另外在項目進行中對有突出表現的員工給與一定的物質獎勵和精神獎勵也非常重要。不要小看精神獎勵,有時一個稱號也會極大的激勵起員工的工作熱情。這一點,我們公司做的還相當不夠。要建立起這樣一個多勞多得的獎勵制度,關鍵是要有一套對工作成績衡量和評定的標準,制定這樣一個標準很重要。雖然軟件公司的工作有一定的特殊性,但國際上優秀的軟件公司的管理經驗和相關的技術文件(比如cmm軟件成熟度評定標準)都可以為公司制定這樣的一套標準提供詳盡的資料。只要公司愿意組織人力物力去開發一套能夠滿足自身需求的績效考評標準不僅能使公司在業務上更上一層臺階,也為今后的發展奠定了堅實的基礎。
二、對員工的培訓。計算機和相關技術的發展速度是有目共睹的,所以對軟件開發人員的培訓也是重中之重。相信這一點公司的高層領導早就意識到了,然而公司的各項培訓制度卻不盡如人意。原因可以說有各個方面的,但關鍵還是太注重借助內部資源。事實上公司完全可以向員工提供各種外部的培訓機構和培訓課程的相關資料,讓員工自由選擇,并在培訓時間上給與一定的配合。至于培訓費用可以先讓員工自己承擔,如果數額不大,在考試合格后即可給與報銷。對于數額較大的可以采取考試合格后公司先保存發票,等員工為公司持續工作了一段時間后再給與報銷。如果員工能夠取得一些對公司發展非常有利的證書也可在工資水平上做出相應的調整,具體情況由公司掌握。相信如果能夠采取這樣的措施,對整個公司員工的培訓熱情和從業素質都會有極大的促進。
三、資源的再利用。作為一個規模不斷壯大的軟件公司,能否做到或者說能夠做到多少程度的軟件資源再利用是判斷這家公司是否擺脫作坊式軟件開發的關鍵。資源首先靠積累,當公司已經有了一部分的資源后,如何積累這些資源?以怎樣的方式保存這些積累?如何利用這些已經積累的資源?這三個問題都是資源再利用不可或缺的一環。能夠做好資源的再利用,對縮短項目完成周期,提高完成質量都會有極大的幫助。已經做完的項目不應該只剩下一些文檔和源程序。相關的技術和共通模塊也不應該只保存在開發人員的腦子里。應該分門別類地整理起來放進公司的數據庫,再開發新的相關的軟件時可以很快地找到并再一次的利用和完善。這是一個長期而巨大的工程,但公司應該能意識到這樣的代價是完全值得去付出的。cmm標準是其中一條可以幫助公司走上正軌的道路。
四、內部的計算機管理系統。作為一個軟件開發公司如果沒有一個像樣的內部計算機管理系統就像鞋匠的兒子沒有鞋穿一樣不可思議。既然其他行業的公司都知道通過購買或委托開發一套適合自己的計算機管理系統能夠極大的提高自身生產效率和公司盈利,那么作為專業開發這類系統的軟件公司更應該擁有這樣一套管理系統。前面提到過的績效衡量標準、資源再利用等都離不開一個完善的公司內部數據庫管理系統。我認為這一點應該引起公司決策者充分的重視,雖然我個人非常希望公司能擁有這樣一套系統并且也利用了部分工作時間開發了一些相關的項目管理模塊和功能,但這些離一個完整的管理系統還是有相當的距離,而且這也不是憑我一個人的力量可以完成的。即使我離開公司,我仍然希望能有人或一個團隊在公司領導的支持下完成并不斷優化這樣一個系統。
以上是我個人對公司的一點意見和建議,如果這能對nes公司今后的發展有所助益,那么對即將離開公司的我也將是一種莫大的鼓勵和安慰。
申請人:
xx年xx月xx日
公司技術員辭職申請書
尊敬的領導:
您好!
在我向你遞交這份辭職報告之后,我即將離開公司了。由于我并沒有和公司簽訂勞動合同,而且公司已經將我本月的工資結算完畢,我決定離開公司了。這個時候我提出辭職,您也許會感到意外,不過這是我考慮了很長時間的決定,我覺得自己做出這樣的決定是對的!我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。來公司差不多半年,學到許多東西,技術加強了不少,做事速度也提升了許多,這都得感謝公司領導對我的信任。
雖然在公司期間我做了許多案例,但自我感覺水平提高得太慢,比在校期間慢了許多百分點。這個原因加上"要去深造"促使我有離開公司的念頭,此念堅定不矣———和公司一起發展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提,充實便充滿不可忽視的樂趣,因為,太少工作可做,是一種負擔,很多工作要做,是一種快樂。平時開會我大多緘默不語,不是我不喜歡說話,是我內心的想法超出自己口語的控制力,怕說出來拗口。借此書我談一下自己對公司的看法。
和能生財。祥和至少能為公司帶來平穩氣氛。以前眼睜睜錯過一些大單,歸其原因是我們技術不到。所以,提高自身水平是必須的。我的辭職暫時對公司造成一定的不便,對此我深感歉意,也很遺憾今后再也不能分享你們的酸甜苦辣。但對于我的第四份工作,我銘記于心。
以后的道路,我將會獨自繼續上路,我也不知道明天我的路在何方,不過我相信只要自己一直努力、一直堅強下去,我相信我早晚有一天會找到合適自己的工作的,我相信自己的能力。不過就現在看來,自己還是需要更多的進步和努力。前進中總是會遇到各種各樣的困難,我會在最終走向成功的!衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天,公司事業蒸蒸日上!
此致
敬禮!
申請人:
xx年xx月xx日。
公司技術員辭職申請書
尊敬的領導:
你們好!感謝您在百忙中閱讀我的辭職申請書。我是xx年7月3號以一名安全員的身份來到我們xx公司的,一開始我在xx師父的帶領下對xx礦區各井口做著最常規的安全隱患實地排查工作,工作還算順利,直到后來xx經理重新將我調到六號井當一名炸藥庫管員,當時是很不情愿的,感覺就是脫離我所學專業,沒有什么前途,但自己最終勉強接受,正當我拿著行李搬去六號井時,公司領導又下發通知說是不允許隨意調動我們這幫剛畢業的學生,這樣我又繼續做安全員的工作,但是這次我們的安全工作不再像原來一樣,我們開始實行三班倒,面對要上夜班以及要扛相木上二環道的壓力,自己感覺很吃不消,于是決定辭職。xx副總裁得知我的情況后于是馬上又調整了我的崗位,讓我成為了一名技術員。
成為技術員以后,我主要做的工作是測量以及測量成果電腦上圖,這個工作相對來說較為簡單,我在xx工程師的指點下很快就上手了,這樣測量工作干到了今年三月份,隨后張正國經理又將我調到地質組,地質工作較為難做,我們這批學生基本上沒有一個是真正意義上的地質勘探專業或者水文與地質勘探專業的,僅有兩個地質災害防治技術專業的,大體和我們安全技術管理專業一致,是為安全服務的,盡管也有xx工程師帶領,但學習真正的地質不是那么容易的,所以實際的地質工作我們并沒有做多少,到目前我還是以地質工作者的身份干著測量工作。
來xx礦區已滿一年,在公司領導精心安排下我學到了很多東西,首先是“觀音巖精神”,它教會我做人的一種信念,發揚了中國人吃苦耐勞的精神。其次是做為職業人的處事道理,人與人相處并非是以香煙和物質就能獲得他人的認可,更能得民心的是關懷、體貼、體諒、友善、互助,以及虔誠的交流。工作上,安全意識已根深蒂固,安全工作已有實踐經驗;礦山測量上初步入門;礦山地質上,了解了鉛鋅礦成礦的基本原因。
現在我離職主要有一下原因:首先是家人的擔憂,他們不愿我一直在這個高危行業長干;作為安全專業的人來說鉛鋅礦對人體的危害是顯而易見,尤其是對人的生殖系統,呼吸系統都有嚴重的影響;自己水土不服,來到礦山后,身上經常長一些怪異的疙瘩,回家后才有好轉;假期短暫,與家人朋友相處的時間不夠;生活環境單調、乏味,與外界溝通不方便;很多朋友同事也建議我換個崗位。
在此我申請公司相關領導為我辦理離職手續。
最后我祝愿我們xx礦業有限公司蒸蒸日上,盡快完成公司宏偉的目標,同時祝愿公司領導和同事們身體健康,事業有成!
申請人:署名
20xx年xx月xx日
公司技術員辭職申請書
尊敬的公司領導:
您好!
我是技術部的小胡,我很遺憾自己在這個時候向公司遞交辭職申請。
首先,我要感謝公司兩年來對我的培養,各位領導和同事給我的扶持和幫助,尤其感謝領導一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。
自從20xx年6月進入技術部,在技術部學習轉向器的開發工作,在這里讓我有家的感覺,讓我開心的工作與學習。然而在最近的幾個月工作中遲遲找不到工作狀態,使我開始彷徨,開始迷茫。或許自己并不適合在公司繼續工作。因此我想我必須改變這種工作狀態,可能辭職是唯一的出路。
本來我想在培養我的公司里工作終老,但是生活是殘酷的,巨大的生活壓力迫使我抬不起頭來,從大學畢業時懷著對美好未來的向往,到對夢想的破滅,使我回到現實,我要改變現在安逸的生活狀態,為實現自己的理想而奮斗。
工作上沒有了激情,人生數十年,彈指一揮間,不能讓自己在沒有激情的工作中浪費自己的青春年華,長痛不如短痛,或許這對公司對我都是一種解脫吧。
如果我的辭職對為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的辭職申請予以考慮并批準。
請接受我的辭職請求。
此致
敬禮!
申請人:署名
20xx年xx月xx日