檢討書是一種對自己內(nèi)心誠實的告白，通過寫下來，可以更好地處理自己的情緒和思緒。我們整理了一些校園生活中的檢討書范文，供大家參考和學(xué)習(xí)。
違規(guī)報銷檢討書
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：
我是便民大廳xx窗口工作人員xx，在x月xx日上午的上班過程中，工作qq上有一個朋友發(fā)來網(wǎng)站鏈接，我隨手點開查看，打開后發(fā)現(xiàn)是一個淘寶商品頁面，我隨意查看后將其關(guān)閉，但是這個舉動被紀委工作人員發(fā)現(xiàn)，并通知的了黨政辦。
事后，我發(fā)現(xiàn)釀成了大錯，這次違紀行為給鎮(zhèn)黨委和政府抹了黑，我深深的不安和自責(zé)，做出了深刻的檢討。
經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評教育我深刻認識到自己的錯誤，我認為造成這次違紀行為的主要原因是個人思想麻痹，作風(fēng)松懈，紀律責(zé)任感缺失。
雖然此次上淘寶網(wǎng)站是個偶然事件，但也是長期以來我對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的惡果，這次事件給鎮(zhèn)上工作產(chǎn)生了不良的影響，我相當后悔和自責(zé)，如果繼續(xù)放縱紀律的缺失和作風(fēng)的渙散，導(dǎo)致的后果將更加嚴重，在此，我對領(lǐng)導(dǎo)的批評教育表示內(nèi)心的感謝，并保證：
1.加強機關(guān)行政效能作風(fēng)學(xué)習(xí)，提高認識，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民大廳作為最基層的一級政府機構(gòu)服務(wù)窗口，作為黨委政府和人民群眾的`連心橋，便民大廳窗口人員更應(yīng)該以身作則，嚴于律己，以后我要加強行政效能規(guī)章學(xué)習(xí)，嚴守工作紀律，熱情高效地為群眾服務(wù)，做一名合格的便民服務(wù)大廳工作人員。2.由于此次違紀行為給鎮(zhèn)上帶來了負面影響，在以后的工作中，我要更加勤勉的工作，認真做好責(zé)任分工和領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)，多和領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通，以實際的工作成績來表示自己的覺醒，彌補自己的過失，以加倍努力的工作來為鎮(zhèn)政府做出積極的貢獻。
3.對于已經(jīng)發(fā)生的錯誤我還要繼續(xù)深刻反省，深入，狠抓落實，改正錯誤，把自己的教訓(xùn)和經(jīng)驗分享給同事，避免他們再犯同樣的錯誤，同時，也請領(lǐng)導(dǎo)和同事們對我繼續(xù)加強監(jiān)督，幫助我改正缺點，使我取得更大的進步。尊敬的xx：
在這里，我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透，并給相關(guān)當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長，我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策，做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。
近期因我們具體工作人員，因業(yè)務(wù)不熟、責(zé)任心不強，而使申報業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。分析其原因有下面幾點：
1、本人在思想沒有重視此項工作，平時也很少過問;。
2、沒能及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;。
3、平時對下屬要求不嚴，辦事程序疏于監(jiān)管。
對于我在工作上的管理監(jiān)督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失，給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑，造成的不良影響。
在此，我向當事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句：非常抱歉，我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職，是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。
總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實，我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。
以后，首先我要與我們相關(guān)責(zé)任人盡全部努力，采取補救措施，全面逆補當事人的損失，其次要進一步認真總結(jié)這次事件前因后果，引以為戒，制定出有效的措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。
檢討人：xx。
日期：
虛假報銷差旅費檢討書
1、出差人員務(wù)必事先填寫“出差申請單”，注明出差地點、事由、天數(shù)、所需資金，經(jīng)部門負責(zé)人簽署意見、分管領(lǐng)導(dǎo)批準后方可出差。
2、出差人員借款需持批準后的'“出差申請單”，填寫“用款申請單”，列明用款計劃，由部門負責(zé)人簽字擔(dān)保后，經(jīng)財務(wù)負責(zé)人審核，分管領(lǐng)導(dǎo)審批后方可借款。
3、出差人員回公司后，應(yīng)構(gòu)成出差完成狀況書面報告，并向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，由分管領(lǐng)導(dǎo)考核結(jié)果，簽署考核意見。
4、審核人員根據(jù)簽有分管領(lǐng)導(dǎo)考核意見的“出差申請單”和有效出差單據(jù)，按費用包干標準規(guī)定，經(jīng)審核后方可報銷差旅費。公司差旅費報銷制度。
5、凡與原出差申請單規(guī)定的地點、天數(shù)、人數(shù)、交通工具不符的差旅費不予報銷，因特殊原因或狀況變化需改變路線、天數(shù)、人數(shù)、交通工具的，需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見后方可報銷。
6、出差回公司應(yīng)在一星期內(nèi)報賬，超過一星期報銷差費，每一天按30元罰款，若遲報時間超過一個月以上，每一張單據(jù)按每月30元累積加罰(發(fā)票日期)，并追究其部門擔(dān)保人職責(zé)。
7、出差時借款，本著“前賬不清、后賬不借”的原則，延誤工作職責(zé)自負，特殊狀況由總經(jīng)理特批，對各部門違反規(guī)定給予借款而造成賬務(wù)混亂的，追究財務(wù)經(jīng)辦人及負責(zé)人的職責(zé)。
二、費用標準。
總體原則:對出差人員的補助費、住宿費和市內(nèi)交通費實行“包干使用，節(jié)約歸己，超支不補”。
預(yù)申請。
三、報銷辦法。
(一)住宿費報銷辦法。
1、出差人員的住宿費實行限額憑據(jù)報銷的辦法，按實際住宿的天數(shù)計算報銷。
2、出差人員由接待單位或住在親友家的，一律不予報銷住宿費。
3、出差人員住宿費報銷標準原則上按規(guī)定標準執(zhí)行，有新聞媒介采訪、會見地方政府官員和知名人士或影響公司整體形象的特殊業(yè)務(wù)狀況，在分管領(lǐng)導(dǎo)允許的前提下，可按實報銷。公司差旅費報銷制度。
4、住宿費標準一般指每一天每間，若為同性二人同時出差，按一個房間標準報支，副總以上人員出差，可單獨住宿。
(二)伙食補助費報銷辦法。
中午12時前離開本市按全天補助；中午12時后離開本市按半天補助；中午12時前抵達本市按半天補助；中午12時后返抵本市按全天補助。
(三)交通費報銷辦法。
1、旅途中貼合乘臥(從晚八時至次日晨七時之間，在車上過夜6小時以上或連續(xù)乘車時間超過12小時)而未乘座臥鋪，特快按票價50%，其它列車票價60%予以補助。訂票費、退票費原則上不予報銷，如遇特殊狀況需寫書面匯報，報分管領(lǐng)導(dǎo)批準后，方可報銷。
2、對于自帶車輛人員，交通補助費予以取消(乘坐出租車辦事需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意)。
3、出差人員原則上不得乘左出租車，但下列狀況除外:。
(1)出差目的地偏遠，沒有公共交通工具的；
(2)攜有巨款或重要文件須確保安全的；
(3)收、發(fā)貨物笨重，搬運困難或時間緊迫的；
(4)陪同重要客人外出的；
(5)執(zhí)行特殊業(yè)務(wù)或夜間辦事不方便的。
以上狀況須請示部門主管同意后方可報銷。
4、出差人員應(yīng)按最簡便快捷的線路乘坐車船，不得饒行。出差期間經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準順道回家探親、辦事及非工作需要的參觀、游覽，其饒線多支付的費用均由個人自理，期間按事假考勤。遇有特殊狀況的，如春運無法購票的，在請示主管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可報銷。
(四)通訊費報銷辦法。
除外出學(xué)習(xí)和駐廠人員外的出差人員，每一天補助10元通訊費，特殊狀況需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準。
(五)其他。
1、在出差過程中因業(yè)務(wù)工作需要使用招待費應(yīng)先征得分管領(lǐng)導(dǎo)同意，并經(jīng)安排領(lǐng)導(dǎo)核準并簽署意見后財務(wù)部方可審核報銷。
2、出差人員應(yīng)保留完整車(船)票時間、車次、住宿發(fā)票作為計算費用的依據(jù)，對于公司代為訂票的，應(yīng)保留復(fù)印件作為審核依據(jù)。
3、駕駛員外出按15元/百公里補助，行車途中的違章罰款一律不準報銷。
四、補充規(guī)定。
1、兩人以上出差人員，在請示主管領(lǐng)導(dǎo)允許后，可就隨行高一級人員標準執(zhí)行。
2、去往集團辦事處的人員，出差途中享受伙食補助費。抵達后食宿由辦事處承擔(dān)，不享受伙食及住宿包干，如因辦理業(yè)務(wù)路途較遠，而中途無法回到辦事處就餐，可享受伙食補助費，但需持有辦事處負責(zé)人的簽字確認證明。
3、外出參加會議，會議費用中包括食宿時不再享受食住費用，只享受市內(nèi)交通費。會議費用中不含食宿時，按前述標準予以補助。
4、外出學(xué)習(xí)、駐廠人員，伙食補助每一天16元，期間不享受市內(nèi)交通費、住宿費包干，途中可享受交通、伙食補助費。
五、本制度自發(fā)布之日起執(zhí)行。
文檔為doc格式。
違規(guī)報銷檢討書
尊敬的xx經(jīng)理：
您好!
我是xx，由于本次出差，由于天氣轉(zhuǎn)涼，在就餐方面稍微提高了點，費用超出預(yù)算，沒有為公司的切身利益出發(fā)，回到公司對于xx經(jīng)理的批評我深感慚愧。
作為一個總司的(老)員工，就應(yīng)為為公司的切身利益出發(fā)，我也深感開源節(jié)流一樣的總要，我也是時刻想成為一名企業(yè)優(yōu)秀的員工，為公司謀取最大的利益，但是這次種種原因，在費用方面超出了預(yù)算，也請xx經(jīng)理，給予原諒和體諒，我保證下次一定按照公司的預(yù)算標準執(zhí)行，為公司謀取最大的利益，同時我也會為公司的'節(jié)流做出我個人的努力，做出榜樣。
在以后的工作里我會認真的工作，不斷提高自我崗位能力，為企業(yè)多做貢獻，請xx經(jīng)理原諒這次的過失。
檢討人：
日期：
違規(guī)報銷檢討書
您好！
我是xxx，由于本次出差，由于天氣轉(zhuǎn)涼，在就餐方面稍微提高了點，費用超出預(yù)算，沒有為公司的切身利益出發(fā)，回到公司對于xx經(jīng)理的批評我深感慚愧。
作為一個總司的（老）員工，就應(yīng)為為公司的切身利益出發(fā)，我也深感開源節(jié)流一樣的總要，我也是時刻想成為一名企業(yè)優(yōu)秀的員工，為公司謀取最大的.利益，但是這次種種原因，在費用方面超出了預(yù)算，也請xx經(jīng)理，給予原諒和體諒，我保證下次一定按照公司的預(yù)算標準執(zhí)行，為公司謀取最大的利益，同時我也會為公司的節(jié)流做出我個人的努力，做出榜樣。
在以后的工作里我會認真的工作，不斷提高自我崗位能力，為企業(yè)多做貢獻，請xx經(jīng)理原諒這次的過失。
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
違規(guī)報銷檢討書
您好!
我是xxx，由于本次出差，由于天氣轉(zhuǎn)涼，在就餐方面稍微提高了點，費用超出預(yù)算，沒有為公司的切身利益出發(fā)，回到公司對于xx經(jīng)理的批評我深感慚愧。
作為一個總司的(老)員工，就應(yīng)為為公司的切身利益出發(fā)，我也深感開源節(jié)流一樣的總要，我也是時刻想成為一名企業(yè)優(yōu)秀的員工，為公司謀取最大的利益，但是這次種種原因，在費用方面超出了預(yù)算，也請xx經(jīng)理，給予原諒和體諒，我保證下次一定按照公司的'預(yù)算標準執(zhí)行，為公司謀取最大的利益，同時我也會為公司的節(jié)流做出我個人的努力，做出榜樣。
在以后的工作里我會認真的工作，不斷提高自我崗位能力，為企業(yè)多做貢獻，請xx經(jīng)理原諒這次的過失。
檢討人：xx。
20xx年xx月xx日。
違規(guī)報銷檢討書
尊敬的xx：
在這里，我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管、對下屬要求不嚴、對業(yè)務(wù)掌握的不精不透，并給相關(guān)當事人造成了一定損失的無比愧疚心情。首先我作為一名科長，我的職責(zé)就是貫徹執(zhí)行國家、省、市、區(qū)的法律、法規(guī)和政策;并組織實施落實上級相關(guān)的法規(guī)政策，做好各項程序落實監(jiān)督管理及指導(dǎo)工作。
近期因我們具體工作人員，因業(yè)務(wù)不熟、責(zé)任心不強，而使申報業(yè)務(wù)出了重大失誤。給我們工作及當事人造成了一定的損失。分析其原因有下面幾點：
1、本人在思想沒有重視此項工作，平時也很少過問;。
2、沒能及時安排必要的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，而使我及我們的工作人員對業(yè)務(wù)不精甚至不透;。
3、平時對下屬要求不嚴，辦事程序疏于監(jiān)管。
對于我在工作上的管理監(jiān)督失職，我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給當事人造成了一定損失，給領(lǐng)導(dǎo)以及我們地區(qū)的工作形象上抹黑，造成的不良影響。
在此，我向當事人、領(lǐng)導(dǎo)及同志表示深深地歉意。并鄭重地向你們說一句：非常抱歉，我錯了!我此項工作管理監(jiān)督的失職，是我工作以來這么長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。
總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種，然而我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實，我并不想說出其它種種緣由來掩蓋我的.錯誤。此次我這項工作管理監(jiān)督失職，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。
以后，首先我要與我們相關(guān)責(zé)任人盡全部努力，采取補救措施，全面逆補當事人的損失，其次要進一步認真總結(jié)這次事件前因后果，引以為戒，制定出有效的措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕此類事件的再次發(fā)生。
檢討人：xx。
日期：
違規(guī)報銷檢討書
您好！
我是xxx，由于本次出差，由于天氣轉(zhuǎn)涼，在就餐方面稍微提高了點，費用超出預(yù)算，沒有為公司的切身利益出發(fā)，回到公司對于xx經(jīng)理的批評我深感慚愧。
作為一個總司的（老）員工，就應(yīng)為為公司的切身利益出發(fā)，我也深感開源節(jié)流一樣的總要，我也是時刻想成為一名企業(yè)優(yōu)秀的員工，為公司謀取最大的利益，但是這次種種原因，在費用方面超出了預(yù)算，也請xx經(jīng)理，給予原諒和體諒，我保證下次一定按照公司的預(yù)算標準執(zhí)行，為公司謀取最大的利益，同時我也會為公司的節(jié)流做出我個人的`努力，做出榜樣。
在以后的工作里我會認真的工作，不斷提高自我崗位能力，為企業(yè)多做貢獻，請xx經(jīng)理原諒這次的過失。
檢討人：xx。
20xx年x月x日。
違規(guī)報銷檢討書
今天，我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。
對因我個人行為給各位領(lǐng)導(dǎo)和單位造成的困擾，深感抱歉。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。
首先，我絕對不應(yīng)該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事，在單位內(nèi)部造成了嚴重不良影響，給部門同事帶來了污點，給部門領(lǐng)導(dǎo)帶來了困擾，我深感抱歉。
唯有深刻檢討、認真反省、嚴于律己、謹記前車之鑒、絕不重蹈覆轍，以表內(nèi)心萬般悔意。
本次違反紀律的行為根源于自身觀念薄弱，未能真正樹立服務(wù)意識，未能恪守機關(guān)勞動紀律。
由于平時疏于對作風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí)，思想上對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)未能認識到位，直接導(dǎo)致行動上不能跟進，以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風(fēng)建設(shè)要求和工作紀律的行為，而自身卻沒有認識到事情的嚴重性，最終導(dǎo)致出現(xiàn)大問題。
這與本人作風(fēng)建設(shè)思想認識不到位以及疏于政治學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系，本人將認真補習(xí)相關(guān)知識，提升思想認識，恪守工作紀律，杜絕類似行為的出現(xiàn)。
其次，本次違反工作紀律的行為反映出本人個人控制能力較差，客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。
一個合格的工作人員能嚴格劃分工作時間和休息時間的行為區(qū)別，工作時間嚴格遵守工作紀律，不受其他的影響。
通過本次違紀行為，充分反映出本人在自控能力上存在問題，未能嚴格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別，將業(yè)余時間的習(xí)慣帶入工作時間，這是導(dǎo)致違紀行為出現(xiàn)的重要原因。
本人將提高自身修養(yǎng)，堅決做到公私分明，實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的良好轉(zhuǎn)換，避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象。
再次，本次違反工作紀律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差、全局意識較差。
在日常工作中，本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象。
本次違紀行為的后果，使我清醒的認識到，個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象，我個人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽，嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。
在以后工作中，本人必當注重提升集體意識和團隊意識，將集體榮譽牢記心中，避免因個人問題損害集體榮譽的行為發(fā)生。
最后，本次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響，有可能影響我單位整體的紀律性。
本人作為市局科室工作人員，未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率，反而成為違反工作紀律的始作俑者，產(chǎn)生的不良影響可想而知，對此造成的不良后果由衷表示歉意。
本次違反工作紀律行為，暴露出本人在思想、工作、學(xué)習(xí)方面很多問題，本人將全面思考認真總結(jié)，將本次檢討作為提升自己的契機，努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補自身不足，提升自身業(yè)務(wù)能力，全力做好本職工作。
通過自身的積極努力，積極彌補因自身行為對單位整體形象的損害。
同時希望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督，促進本人更快進步。
檢討人：**x。
20**年4月**日。
報銷不規(guī)范的檢討書。
違規(guī)報銷檢討書
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事：
今天，我滿懷愧疚和懊悔寫下這份檢討書，以表達我對違反紀律行為的懺悔之心。
對因我個人行為給各位領(lǐng)導(dǎo)和單位造成的困擾，深感抱歉。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時也是長期以來對自己放松要求的必然后果。
首先，我絕對不應(yīng)該在上班時間在單位工作電腦上做工作不相干的事，在單位內(nèi)部造成了嚴重不良影響，給部門同事帶來了污點，給部門領(lǐng)導(dǎo)帶來了困擾，我深感抱歉。
唯有深刻檢討、認真反省、嚴于律己、謹記前車之鑒、絕不重蹈覆轍，以表內(nèi)心萬般悔意。
本次違反紀律的行為根源于自身觀念薄弱，未能真正樹立服務(wù)意識，未能恪守機關(guān)勞動紀律。
由于平時疏于對作風(fēng)建設(shè)相關(guān)文件學(xué)習(xí)，思想上對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)未能認識到位，直接導(dǎo)致行動上不能跟進，以至于雖然自身在日常工作中已有違反作風(fēng)建設(shè)要求和工作紀律的行為，而自身卻沒有認識到事情的嚴重性，最終導(dǎo)致出現(xiàn)大問題。
這與本人作風(fēng)建設(shè)思想認識不到位以及疏于政治學(xué)習(xí)有密不可分的關(guān)系，本人將認真補習(xí)相關(guān)知識，提升思想認識，恪守工作紀律，杜絕類似行為的出現(xiàn)。
其次，本次違反工作紀律的行為反映出本人個人控制能力較差，客觀上體現(xiàn)出自身綜合素質(zhì)有待提高。
一個合格的工作人員能嚴格劃分工作時間和休息時間的'行為區(qū)別，工作時間嚴格遵守工作紀律，不受其他的影響。
通過本次違紀行為，充分反映出本人在自控能力上存在問題，未能嚴格劃分工作時間和業(yè)余時間的行為區(qū)別，將業(yè)余時間的習(xí)慣帶入工作時間，這是導(dǎo)致違紀行為出現(xiàn)的重要原因。
本人將提高自身修養(yǎng)，堅決做到公私分明，實現(xiàn)業(yè)余時間和工作時間角色的良好轉(zhuǎn)換，避免因角色轉(zhuǎn)換不到位而導(dǎo)致的不良現(xiàn)象。
再次，本次違反工作紀律行為體現(xiàn)出本人集體觀念較差、全局意識較差。
在日常工作中，本人并未真正意識到個人行為其實是代表我局整體形象。
本次違紀行為的后果，使我清醒的認識到，個人行為不僅代表自己也代表全局干部職工和我局整體形象，我個人的不良行為已嚴重損害全局同事和單位的聲譽，嚴重損害我局全體工作人員在人民心目中的形象。
在以后工作中，本人必當注重提升集體意識和團隊意識，將集體榮譽牢記心中，避免因個人問題損害集體榮譽的行為發(fā)生。
最后，本次違反工作紀律行為在同事們中間造成了不良的影響，有可能影響我單位整體的紀律性。
本人作為市局科室工作人員，未能在遵守工作紀律方面為基層工作人員做出表率，反而成為違反工作紀律的始作俑者，產(chǎn)生的不良影響可想而知，對此造成的不良后果由衷表示歉意。
本次違反工作紀律行為，暴露出本人在思想、工作、學(xué)習(xí)方面很多問題，本人將全面思考認真總結(jié)，將本次檢討作為提升自己的契機，努力尋找、發(fā)現(xiàn)和彌補自身不足，提升自身業(yè)務(wù)能力，全力做好本職工作。
通過自身的積極努力，積極彌補因自身行為對單位整體形象的損害。
同時希望各級領(lǐng)導(dǎo)和同事予以監(jiān)督，促進本人更快進步。
檢討人：xxx。
xx年xx月xx日。
違規(guī)報銷檢討書
尊敬的部門領(lǐng)導(dǎo)：
及時準備好單子，就拿了事前請假的單子給領(lǐng)導(dǎo)簽字了。后來人事催我要請假單子，我就冒充領(lǐng)導(dǎo)簽了幾個字。
要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是工作要求不嚴。在日常工作中，沒有嚴格地執(zhí)行公司各項規(guī)定，而是把更多的時間用到了日常的本職工作中，放松了甚至忽略了日常行為規(guī)范的嚴格要求。二是責(zé)任心不足。單位紀律和作息制度，是我們每個員工都必嚴格遵守的，而我總覺得工作時間辦自己的一點點小事算不了什么，這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的'不負責(zé)心理，萬萬要不得。三是沒有預(yù)計后果。看似一個人在違紀，殊不知在同事中間會造成不良的影響。假如我一個人帶了頭，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律。通過本次事件的發(fā)生，使我更清楚的認識到，每一名員工的行為，不僅僅代表著個人的形象，更重要的是代表著我們公司的形象，發(fā)生了違法違紀事件，受損的是我們公司。社會上的人會認為我們的管理有多亂，員工的素質(zhì)有多差，以至于受屋及烏，對我們公司的經(jīng)營產(chǎn)生影響。可以說，這種事情的發(fā)生，是一顆老鼠屎，壞了滿鍋湯。同時，我還認識到，日常的工作不僅僅是經(jīng)營目標的實現(xiàn)，還包括員工的思想工作。通過這一次事件，使我更加認識到了做好思想教育工作的重要性。沒有教育，員工就沒有好的思想和好的作風(fēng)，就容易發(fā)生違規(guī)違紀事件。
面對錯誤，我決心徹底改正，為了避免今后再次發(fā)生類似違紀事件，我決心在今后的工作中做好以下幾點，在此，特向領(lǐng)導(dǎo)作如下深刻檢討和承諾。第一，我必須徹底改正這種違規(guī)行為，以后不論大事小事，凡領(lǐng)導(dǎo)分管的事就必須做到請示匯報，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意再認真實施，不得擅自作為。第二，我必須就此次錯誤向領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討與道歉，向全體同事表示深深的歉意，并且現(xiàn)身說法，提高大家的守紀意識，以我為鑒，下不為例，自覺接受全體人員的監(jiān)督。第三，我必須倍加珍惜工作，愛崗敬業(yè)，勤奮努力，將功補過。最后，我懇請領(lǐng)導(dǎo)與單位同事的原諒。
不當之處請領(lǐng)導(dǎo)批評。針對本次事件我愿意接受公司
的任何處理。
檢討人：我愛文學(xué)網(wǎng)。
20**年7月19日。
違規(guī)報銷檢討書
身為一名工作2年的財務(wù)人員，本職工作性質(zhì)所在，工作的重中之重就是確保好資金安全，財務(wù)工作也是一份須要非常嚴肅認真對待的工作。而這一次我的錯誤，充分暴露出我在工作上存在的現(xiàn)金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預(yù)判能力不到位等不足與缺點。
如今，犯下了如此嚴重的失職錯誤，除認錯反省之外，我必須做出深刻改正:。
第一，重新審視工作當中存在不符合制度規(guī)范的一切行為，切實加以糾正。重新認真學(xué)習(xí)一遍《公司財務(wù)工作規(guī)則》，牢記規(guī)則，今后勢必妥善保管資金，每次離崗務(wù)必將資金鎖進保險柜。
第二，從此次錯誤當中深刻吸取教訓(xùn)，時時銘記在心，自己反思錯誤細節(jié)，最大程度上避免今后發(fā)生同類錯誤。
第三，通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為，吃一塹長一智，提供自身工作危機意識。在每一步工作做到有足夠危機預(yù)判，盡己所能避免工作錯誤的發(fā)生。
現(xiàn)在，面對造成如此嚴重的后果，我內(nèi)心十分痛苦與糾結(jié)。我十分希望警方能夠早些破案，讓公司遭受的損失越小越好。
此次錯誤之后，我深感對不起領(lǐng)導(dǎo)，我將努力改正不足，盡最大努力為公司做出貢獻。
檢討人:**x。
日期:2022年**月**日
違規(guī)報銷檢討書
尊敬的**經(jīng)理：
您好!
我是**x，由于本次出差，由于天氣轉(zhuǎn)涼，在就餐方面稍微提高了點，費用超出預(yù)算，沒有為公司的切身利益出發(fā)，回到公司對于**經(jīng)理的批評我深感慚愧。
作為一個總司的(老)員工，就應(yīng)為為公司的切身利益出發(fā)，我也深感開源節(jié)流一樣的總要，我也是時刻想成為一名企業(yè)優(yōu)秀的員工，為公司謀取最大的利益，但是這次種種原因，在費用方面超出了預(yù)算，也請**經(jīng)理，給予原諒和體諒，我保證下次一定按照公司的預(yù)算標準執(zhí)行，為公司謀取最大的利益，同時我也會為公司的節(jié)流做出我個人的努力，做出榜樣。
在以后的工作里我會認真的工作，不斷提高自我崗位能力，為企業(yè)多做貢獻，請**經(jīng)理原諒這次的過失。
檢討人：
違規(guī)報銷檢討書
尊敬的部門領(lǐng)導(dǎo)：
7月19日一上班，我就受到領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)，因為被公司領(lǐng)導(dǎo)查出自作主張，假冒領(lǐng)導(dǎo)在請假條上簽了字。原本以為這事算不上什么，但經(jīng)過反復(fù)思量，整個人從上午到現(xiàn)在一直沉浸在不安之中，我覺得，事件的發(fā)生，有違公司制度的執(zhí)行，作為一家大型國有企業(yè)一名行政人員，本應(yīng)帶頭遵守公司各項規(guī)章，但自己主動犯錯，內(nèi)心久久不能平靜并且深懷愧疚之心。
記得2010年進入公司時，我滿懷信心和激情。一晃4年過去了，4年來，自己每天都在和身邊的同事努力工作，也從沒有過如此念想，沒想到如今自己做出了這樣的糊涂事來。事情的起因是。因為我身懷有孕，經(jīng)常要到醫(yī)院作例行檢查，有時不得不請假。公司已經(jīng)不讓我請病假了，都讓我請事假。但公司請假原則是，先發(fā)郵件請假，然后分管經(jīng)理一個月左右回上海一次，需要補單子。因為領(lǐng)導(dǎo)來的很匆忙，我也沒有及時準備好單子，就拿了事前請假的單子給領(lǐng)導(dǎo)簽字了。后來人事催我要請假單子，我就冒充領(lǐng)導(dǎo)簽了幾個字。
本事件發(fā)生之后，我對事件的發(fā)生進行了認真的、深層次的分析，查找出了問題發(fā)生的原因。在我所工作的行政崗位發(fā)生了這樣的事情，不是表面上的一次簡單的違規(guī)，而是思想隨意造成的，在此，向公司領(lǐng)導(dǎo)做出深刻的檢討，并愿意接受公司領(lǐng)導(dǎo)對我的處理。本人以為，產(chǎn)生問題的原因主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
一是工作要求不嚴。在日常工作中，沒有嚴格地執(zhí)行公司各項規(guī)定，而是把更多的時間用到了日常的本職工作之中，放松了甚至忽略了日常行為規(guī)范的嚴格要求。
二是責(zé)任心不足。單位紀律和作息制度，是我們每個員工都必須嚴格遵守的，而我總覺得工作時間辦自己的一點點小事算不了什么，這樣的心態(tài)充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責(zé)心理，萬萬要不得。三是沒有預(yù)計后果。看似一個人在違紀，殊不知在同事中間會造成不良的影響。假如我一個人帶了頭，有可能造成別人的效仿，影響單位的紀律。通過本次事件的發(fā)生，使我更清楚的認識到，每一名員工的行為，不僅僅代表著個人的形象，更重要的是代表著我們公司的形象，發(fā)生了違法違紀事件，受損的是我們公司。社會上的人會認為我們的管理有多亂，員工的素質(zhì)有多差，以至于受屋及烏，對我們公司的經(jīng)營產(chǎn)生影響。可以說，這種事情的發(fā)生，是一顆老鼠屎，壞了滿鍋湯。同時，我還認識到，日常的工作不僅僅是經(jīng)營目標的實現(xiàn)，還包括員工的思想工作。通過這一次事件，使我更加認識到了做好思想教育工作的重要性。沒有教育，員工就沒有好的思想和好的作風(fēng)，就容易發(fā)生違規(guī)違紀事件。
面對錯誤，我決心徹底改正，為了避免今后再次發(fā)生類似違紀事件，我決心在今后的工作中做好以下幾點，在此，特向領(lǐng)導(dǎo)作如下深刻檢討和承諾。
第一，我必須徹底改正這種違規(guī)行為，以后不論大事小事，凡領(lǐng)導(dǎo)分管的事就必須做到請示匯報，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意再認真實施，不得擅自作為。
第二，我必須就此次錯誤向領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討與道歉，向全體同事表示深深的歉意，并且現(xiàn)身說法，提高大家的守紀意識，以我為鑒，下不為例，自覺接受全體人員的監(jiān)督。
第三，我必須倍加珍惜工作，愛崗敬業(yè)，勤奮努力，將功補過。最后，我懇請領(lǐng)導(dǎo)與單位同事的原諒。
不當之處請領(lǐng)導(dǎo)批評。針對本次事件我愿意接受公司的任何處理。
檢討人：**x。
違規(guī)報銷檢討書
尊敬的單位經(jīng)理：
您好，在此向您遞交這份工作違規(guī)檢討書，以表達我對自己工作態(tài)度不端正、違反公司工作規(guī)定的無比愧疚心情。對于我的工作失誤，我覺得很大程度上是因為我的態(tài)度不端正、對工作怠慢與疏忽，我沒有很好地遵守公司規(guī)章制度，沒有對自己工作嚴格要求，沒有嚴肅履行自己職責(zé)義務(wù)。我的工作失誤違規(guī)，也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺，在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。我主觀的認識不深刻，給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規(guī)的錯誤如果不加以改正，繼續(xù)發(fā)展下去，會對自己今后的工作形成很大的不利因素。
一切工作的'順利開展都是要建立在嚴格遵守公司的相關(guān)政策和規(guī)定的前提下。而我卻在這段時間內(nèi)放松了對自已的要求，沒有鎖柜就離開了自已的座位，工作失誤違規(guī)。這樣的工作失誤違規(guī)，對于公司的日常業(yè)務(wù)秩序與規(guī)范管理造成了一定程度的消極影響。在此，我向經(jīng)理同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句：非常抱歉，我錯了！
檢討人：xxx。
xx年xx月xx日。
違規(guī)報銷差旅費心得體會
近年來，關(guān)于違規(guī)報銷差旅費的報道時有耳聞，這給我留下了深刻的印象。作為一個從事行政工作的人員，我認為遵守財務(wù)紀律是我們應(yīng)盡的職責(zé)。通過對這一問題的思考和總結(jié)，我得出了一些心得體會，希望能對大家有所啟示。
首先，違規(guī)報銷差旅費嚴重違背誠信原則。差旅費是指員工公務(wù)出差或者企業(yè)安排員工出差產(chǎn)生的費用，作為一種公司發(fā)放給員工的津貼，它本應(yīng)當用于員工在差旅期間的生活和工作所需。而一些違規(guī)報銷差旅費的行為，例如虛報費用、私自濫用差旅費等，不僅損害了企業(yè)的利益，也違背了個人的誠信原則。作為企業(yè)員工，我們要時刻記住自己的身份和職責(zé)，保持誠信和自律。
其次，違規(guī)報銷差旅費嚴重影響了企業(yè)形象。企業(yè)是一個法人實體，其形象是由每一個員工的言行所組成的。如果企業(yè)員工存在違規(guī)報銷差旅費的行為，勢必會引起外界對企業(yè)的質(zhì)疑和不信任。而失去了外界對企業(yè)的信任，企業(yè)的發(fā)展就會受到影響，甚至?xí)媾R嚴重的危機。因此，我們務(wù)必要明確自己的行為對企業(yè)形象的重要性，遠離違規(guī)行為，做一個守法守紀的員工。
此外，違規(guī)報銷差旅費不僅違背了職責(zé)，也違反了公司制度。公司制度是一個企業(yè)正常運營的基礎(chǔ)，也是對員工行為的規(guī)范和界定。每個員工都應(yīng)當仔細學(xué)習(xí)和遵守公司的制度，并按照制度要求開展工作。違規(guī)報銷差旅費，往往是因為對制度的不了解或者是故意違反，這種行為不僅違法了紀律，也會給企業(yè)帶來嚴重后果。因此，作為員工，我們要始終尊重和遵守公司的制度，不得違反紀律，不得違規(guī)操作。
最后，違規(guī)報銷差旅費還可能導(dǎo)致法律風(fēng)險。現(xiàn)在社會的法治程度越來越高，對于違法行為的處罰力度也越來越嚴厲。對于員工而言，一旦被發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為，不僅會失去工作，還有可能面臨法律的制裁。違規(guī)報銷差旅費違反了相關(guān)法律法規(guī)，是很危險和不值得冒險的行為。所以，我們一定要保持法律意識，自覺遵守法律，不做違法和違規(guī)的行為，以免給自己帶來不必要的麻煩和損失。
總之，違規(guī)報銷差旅費是一種違背誠信原則，并嚴重損害企業(yè)形象的行為。作為行政工作人員，我們應(yīng)當時刻保持謹慎和自律，遵守相關(guān)的法律法規(guī)和公司制度，以免給自己和企業(yè)帶來不必要的風(fēng)險和麻煩。只有守住底線，堅持誠信，才能夠使企業(yè)健康發(fā)展，自身也能保持良好的職業(yè)形象和信譽。
違規(guī)報銷檢討書
尊敬的**經(jīng)理：
您好!
我是**x，由于本次出差，由于天氣轉(zhuǎn)涼，在就餐方面稍微提高了點，費用超出預(yù)算，沒有為公司的切身利益出發(fā)，回到公司對于**經(jīng)理的批評我深感慚愧。
作為一個總司的(老)員工，就應(yīng)為為公司的切身利益出發(fā)，我也深感開源節(jié)流一樣的總要，我也是時刻想成為一名企業(yè)優(yōu)秀的員工，為公司謀取最大的利益，但是這次種種原因，在費用方面超出了預(yù)算，也請**經(jīng)理，給予原諒和體諒，我保證下次一定按照公司的預(yù)算標準執(zhí)行，為公司謀取最大的利益，同時我也會為公司的節(jié)流做出我個人的努力，做出榜樣。
在以后的工作里我會認真的工作，不斷提高自我崗位能力，為企業(yè)多做貢獻，請**經(jīng)理原諒這次的過失。
檢討人：**。
2022年x月x日。
違規(guī)報銷差旅費心得體會
近年來，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，商務(wù)活動的頻繁開展，差旅費報銷成了許多企事業(yè)單位中的重要開支。然而，一些人為了個人利益或其他原因，選擇違規(guī)報銷差旅費，給企事業(yè)單位的規(guī)范運作帶來了困擾。本文將以“違規(guī)報銷差旅費”的主題，從個人角度出發(fā)，探討這一問題，并總結(jié)出一些個人的心得體會。
在日常工作中，我也曾遇到一些同事違規(guī)報銷差旅費的情況。這些人大多數(shù)是因為追求個人的小利益，或者想要在單位爭取更多的資源。他們通常會夸大差旅費的實際開支，或者虛構(gòu)行程和會議情況。而往往這些違規(guī)行為并不會立即被發(fā)現(xiàn)，因此他們覺得可以逃避懲罰。然而，這種行為不僅損害了企事業(yè)單位的形象，還會直接影響組織的效益。因此，我堅決反對違規(guī)報銷差旅費的行為。
違規(guī)報銷差旅費之所以屢禁不止，一方面是因為一些單位的審批機制不夠完善，對差旅費的核查不夠嚴謹。另一方面，也是因為一些主管領(lǐng)導(dǎo)對自己的團隊成員缺乏監(jiān)督，縱容了這種行為的發(fā)生。面對這種情況，我堅信應(yīng)該加強內(nèi)部控制，建立科學(xué)嚴謹?shù)膶徟贫取Ｍ瑫r，領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該注重人員培訓(xùn)，提高員工的職業(yè)道德意識和法律意識，深化他們對違規(guī)行為的認識，從而有效地遏制這一現(xiàn)象的發(fā)生。
對于個人來說，純潔的心靈和良好的職業(yè)道德是抵制違規(guī)報銷差旅費的最根本的武器。作為一個員工，在公事公辦的原則下，我應(yīng)該保持一個清醒的頭腦，不為了個人的小利益而做出違規(guī)行為。同時，我也應(yīng)該努力工作，通過正確的方式多做出貢獻，從而贏得領(lǐng)導(dǎo)和同事的認可。只有這樣，我才能夠在事業(yè)上真正成為一個有價值的人，并且擁有良好的職業(yè)發(fā)展。
除此之外，加強社會監(jiān)督也是遏制違規(guī)報銷差旅費的有效途徑之一。如今，隨著信息的快速傳播和社交媒體的興起，公眾對于企事業(yè)單位的正當性越來越關(guān)注。一些不法行為經(jīng)常成為公眾關(guān)注的焦點。因此，企事業(yè)單位和個人都需要加強自身形象的維護，避免任何違規(guī)行為的發(fā)生。同時，公眾也應(yīng)該積極參與社會監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)任何違規(guī)行為，及時向有關(guān)部門舉報。只有這樣，才能形成一個良好的監(jiān)督機制，有效地減少違規(guī)報銷差旅費的發(fā)生。
當然，要想根治違規(guī)報銷差旅費的問題，還需要各級政府和有關(guān)部門的大力支持和努力。一方面，政府和有關(guān)部門應(yīng)該完善監(jiān)管制度，加強對企事業(yè)單位的監(jiān)督；另一方面，也要加大懲治力度，對于違反規(guī)定的單位和個人給予嚴厲的處罰。只有這樣，才能通過嚴格的制度和法律手段，從根源上防止違規(guī)報銷差旅費的發(fā)生。
違規(guī)報銷差旅費無疑是企事業(yè)單位中的一大頑疾，它不僅損害了單位的利益，也傷害了員工之間的關(guān)系。在日常工作中，我深切體會到了這一問題給企事業(yè)單位帶來的傷害和困擾。通過領(lǐng)導(dǎo)的引導(dǎo)和自身的努力，我始終秉持正直的原則，堅決抵制違規(guī)行為。相信只要我們齊心協(xié)力，倡導(dǎo)廉潔行為，違規(guī)報銷差旅費的問題最終將得到解決。