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拓展過程心得體會(精選16篇)

時間:2024-01-15 06:42:28 作者:BW筆俠

通過總結自己的心得體會,能夠更好地認識自己的優點和不足。以下是小編為大家精心收集的心得體會范文,歡迎大家參考閱讀。

拓展心得體會

雖然拓展訓練已經結束了,我相信今天大多數的大家會感到腰酸背痛,相信大家還對著昨天的拓展久久忘懷,相信大家會在微少的改著...或是心里的或是行動上的。

這次拓展,或許大多數人最初的感覺只是一次拓展活動而已,會感到只是任務只是公司安排的,心里會些有埋怨要早起、會被曬黑、會辛苦等等。拓展完我相信留給大家最后最深刻的是感動、意外、振奮、團結。

也許大家都知道感動和團結的釋義,但是這次拓展真正讓我明白了、體驗了、體會了什么是感動,什么是團結。讓我感動和意外的是我看到了不一樣的大家,看到了真實的大家,看到了具有凝聚力的大家。

平時我們大家在公司里在工作中最多只是一個微笑、一句招呼、一個問候。彼此之間的了解甚少。但是畢業墻那一幕幕,讓我現在都覺得很難忘懷。失敗了三次,爬了三次。每次一個腳步踏著一次大腿、一次手掌、一次肩膀我都感覺到人梯的肉體在使勁著、在忍強著肩上的重量。一個又一個從他們的身體翻越而過,他們承受了多少重量。當每一次教練喊停,我覺得很遺憾但更多還有無奈。因為我踏過他們的肩膀,每次踏著他們的肩膀我都能感受到它在微微顫抖而馬上又很堅穩起來,我知道他們在使勁著使其平穩讓我們可以順利爬上去,站在上面的同事也出了全身的力氣拉我們上去的,吃力得面部的表情都扭曲了。

在他們辛苦付出了那么多的時候,為什么大家還是要犯規重來,為什么大家還是那么散漫的動作呢?但是最后還是覺得很欣慰,大家終于團結了起來,心在一起了,懂得了。再沒有了犯規沒有了散漫沒有了重來。感動的是他們,毫不猶豫站出來做人梯,一直在堅持到最后,汗水浸透了全身,用全身的力氣的力氣讓每一個成員爬上去。

感動的是他們,站在上面用著雙臂,把成員一個一個拉上去,有重量級的、有輕巧的、有高大的。感動還有最后2個同事攀爬的那瞬間,心里在擔心著也在期待著。當最后一個抱著上一個的腰部,上面的同事在使勁拉的時候,那每一次的上升的痕跡都是那么的艱辛、那么的堅定、那么的勇敢、那么的努力。大家在加油、在期待著、心里也許被這一幕幕感動著。最后我們勝利了,歡呼了。

如果沒有責任感、沒有團結、沒有凝聚力、沒有信念、沒有堅持,可能這次不會有成功。

感恩這次的拓展,讓我們體會了什么是感動和團隊。讓我們重新認識了彼此、感悟團隊的無窮力量。

拓展過程心得體會

隨著社會經濟的不斷發展,我們面臨越來越多的挑戰和機遇,因此拓展訓練成為了一個非常熱門的話題。在這個過程中,我獲得了很多寶貴的體驗和感悟。

第一段:拓展訓練如何幫助個人成長?

在拓展訓練的過程中,個人往往需要克服各種不同的困難和挑戰。這樣的經歷讓人從中學到了很多可以運用到生活的技能。比如,如何處理復雜事情,如何與他人合作,如何控制情緒和應對壓力,以及如何保持冷靜。

第二段:拓展訓練如何幫助團隊建設?

在拓展訓練的過程中,團隊成員需要緊密地合作,以完成共同的目標。這個過程可以讓團隊建設更加緊密,幫助團隊成員建立信任和溝通的技巧。在不斷的團隊建設中,成員和團隊之間的關系也得到了進一步的加強,使得團隊更有凝聚力。

第三段:拓展訓練如何提升領導力?

拓展訓練并不僅僅是一個培訓課程,更是一個提升領導力的機會。在拓展訓練中,團隊的成員需要圍繞共同的目標互相協作,這意味著需要有一些人承擔領導角色,能夠引導團隊成員的行動。通過拓展訓練,個人可以更好地掌握自己的領導力潛力。

第四段:拓展訓練如何促進個人與團隊的目標實現?

在拓展訓練中,成員需要獲得規定的過關成績才能完成任務。這種模式促進團隊成員不斷挑戰自我,努力追求更好的結果。此外,領導的鼓勵也可以提高團隊成員的信心和動力,有助于團隊實現目標。

第五段:總結。

總體而言,拓展訓練是一個非常好的培訓課程,可以為個人和團隊的發展做出巨大的貢獻。它不但可以讓我們更好地應對壓力,還可以幫助我們建立良好的人際關系、提升領導力和效率,進而實現既定目標。為了取得更好的成果,我們應該積極參與拓展訓練,并尋找方式將所學的技巧應用到生活和工作中。

拓展心得體會

“日落西山紅霞飛,戰士打靶把營歸…”聽著這首字里行間都洋溢著激情和歡樂的軍歌,我的手或是腳都跟著輕扣桌面擊拍子,十分能感染人心。

這首《打靶歸來》算是一首我較為熟悉的軍歌了,當然了,熟悉的也不止這一首,像《軍中綠花》和《駝鈴》也都很好聽。去k歌時必點曲目,哈哈。

今天還是很累,而且手上還有一股鐵銹味。感覺今天賺到了!因為第一次摸真槍,槍是真的重,而且光靠大拇指關節根本就扳不動保險。可以身臨其境地想象一下,身著軍裝,臉上頭上身上滿是污泥,趴在泥潭的戰壕里,揮汗如雨,兩腿僵直,雙肩、背酸痛無比,靜靜等待著長官的命令,躺在槍膛里的子彈隨時準備穿透每一個侵犯我國的敵人。

想想就激動,教官說:“珍惜這一次機會,因為你們這次碰槍,可能是是第一次也是最后一次。”那哪能呢?凡事都有個萬一,也許我們未來也會有人完成自己的理想成為軍人。

“莫問收獲,但問耕耘。”雖然努力了并不一定會成功,但是不努力就不會有成功。人生的意義在于奮斗,毛澤東說奮斗“其樂無窮”。讓我們繼續加油吧!

拓展心得體會

4月11—13日,xxxx公司與計財部共同組織部分員工進行了三天的戶外拓展訓練,雖然天公不作美,但同事們仍是熱情高漲,斗志昂揚,盡情地享受著來自同事的關愛和鼓勵,充分地體會來自團隊的力量!

這是我們大部分同事第一次參加拓展訓練,當我們驅車到達“味博士農莊”訓練營的時候才知道,拓展訓練是一項挑戰極限的訓練活動,是以磨礪團隊、提升行動意愿、振奮士氣、嚴肅態度、消除職業倦怠為目的的訓練活動。采取準軍事化的訓練模式,嚴格謹慎,強調紀律。旨在激勵人的斗志,激發人的潛在能力,創造性地開發團隊戰斗能力。它起源于二戰期間的海上生存訓練,而在戰后則逐漸演變成為了一種面向現代社會的訓練方式,綜合提高受訓者的人格品質、心理素質和團隊精神。

雖然只有短短的三天拓展訓練時間,但給予我們的啟發和經驗卻是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種工作崗位,只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這里,讓我感受最深的有以下三個方面:

訓練從一開始的“高空單杠”、“攀巖”、“智力電網”、“八仙過海”、“搶新娘”、“五人同行”、“勝利墻”、“快樂傳真”、“一塊五”“蘿卜蹲”等;幾乎所有的項目,我們每個成員都在積極的出謀劃策、都在為完成一致的目標而努力。大家沒有任何的隔閡和個人主義,而是相互幫助與協作。就如游戲中過“勝利墻”一樣,4米2筆直的木板墻,近三個人高,沒有任何工具,當時我就想著怎么過得去?肯定有人要拖后腿;不可思議的是,在全體隊員的密切配合下,肩并著肩、手握著手,下面的撐起,上面的拉住,眾志成城,所有隊員都成功翻越。只用我們的身體,無任何工具!這就是我們的潛能吧!這個項目給我最大啟發是:沒有完美的個體,只有完美的集體,只要大家團結一致、齊心協力迎難而上就一定能克服所有困難。如果我們在實際工作中都能像過“勝利墻”一樣,那我們必將成為一支攻無不克、戰無不勝具有強大競爭力的優秀團隊。

“智力電網”我想策劃者的目的主要是強化人的合作意識和合理分配資源的能力,任何一個人讓他站在一堵和自己一樣高的電網面前,網中有很多個大小不規則的洞,而且看上去都不足夠大。對個人來說看似不可能的事,在團隊面前就能轉化為可能。當看到一雙雙關注和相互鼓勵著隊員眼睛的時候,看到一雙雙有力地雙手正托著每一個隊員的身體通過適合自己體形的電網的時候,讓我意識到個體和集體的差別,讓我深深體會到人與人幫助與支持是多么的重要。在困難面前一個人的力量是多么的眇小,集體的力量是多么的壯大。面對困難我們必須冷靜、理智地分析,全面、系統地看待問題,做出正確的規劃,同時注意人力資源優劣互補,這樣我們才能少走彎路,充分發揮個人特長,高效地解決問題,圓滿的完成我們共有的任務。

在訓練中有一個很好安排就是,在項目完成的時候每個人做出的總結與感想,鼓勵大家積極發言,認識到自己的優勢與不足之處。同時為自己和集體做出的突出表現給予肯定。在我們的生命旅程上都需要不斷突破創新,我們在工作也需要不斷的突破創新,才能挖掘出自己最大的潛力。

平時,大家都在不同的崗位工作,而且工作都很忙,交流和溝通的機會太少了,這次的拓展訓練為此提供了一個很好的機會。在這三天里,大家共同攻破一個又一個的困難,增強了對彼此的了解與信任。樹立了在工作中必須相互配合、互相支持的團隊精神和整體意識。

我相信每一個人都從拓展中得到了或多或少的啟發,讓我們在工作中體悟,在體悟中受益,在受益后帶入工作中。這次拓展訓練對我來說是一次終身難忘的經歷,她給了我一筆寶貴的精神財富!蘊涵了許多富有教育意義的工作理念和人生觀!

員工拓展心得體會二為期兩天的素質拓展,對于人生的長河來說,可能只是滄海之一粟。但是對于我的職業生涯,卻是受益匪淺的開端,不可或缺的一筆。它對于我而言,是及其重要的。下面談談此次素拓的感悟與心得。

通過此次素質拓展,對于團隊及團隊精神,有了更深更系統的理解。什么是團隊?團解筆為口、才,隊解筆為耳、人,不明思意,團的意思是,一群有口才的人才圍繞著一個共同的圈子,這個圈子可以理解為團隊的共同目標。隊的意思是,一群有耳朵的人,耳朵可理解為傾聽,可理解為服從領導。總而言之,團隊的意思就是一群可以傾聽,能服從領帶的人才,為了一個共同的目標而聚在一起的一個圈子。這點在我們這次素拓上有很好的體現。

整個素拓的四個活動中,無一不將團隊,體現得淋漓盡致。尋寶,為了“尋得寶物”這個共同的目標,我們團隊成員積極商討方案,尋找線索,四處奔跑,不辭勞累,在尋得所有線索但沒有突破的時候,大家一起討論,集思廣益,頭腦風暴。在發現可能藏寶的地點之后,積極動手去挖,四處尋找,終于實現目標,尋得寶物。在這過程中,有我們隊員無數的思考,無數的傾聽,有為了達成目標不辭勞累的奔波,為的是同一個目標。

“穿越電網”,我想的是,假使這正真是一睹高壓電網墻,通過則意味著生存,而觸網意味著死亡。但面對死亡,我們隊員表現出的不是自私,而更多的是為了實現目標所表現出的無私。把好過的,能通過的機會讓給別人,自己選擇小的通過,要知道,沒有通過意味著死亡。這就是團隊精神,在大目標面前,人人都是無私奉獻于團隊,沒有自私,有的只是目標,有的是愿景。就是因為這種團隊精神,我們通過了15個人中的13個,只犧牲了2個。

“背摔”,這講求的是信任,團隊成員的互相信任,信任隊員,信任領導。在往下摔的時候,腦海里只能有信任,相信你的隊友能將你牢牢接住,你該做的就是沒有絲毫懷疑。這是團隊的最高境界,一個團隊,為了共同目標,彼此是百分之百的信任,目標、方案形成之前,集思廣益,一旦目標、方案形成,該有的就只有信任,百分之百的信任。

“盲人方正”,這是一個方案的設計和解決的問題,很多時候,我們團隊會遇到一些預想不到的問題,或者是障礙,遇到障礙后,作為團隊,該做的是積極尋求解決方案,而不是坐以待斃。在這個游戲中,我們緊閉雙眼,沒有方位,但是在我們積極尋找方案之后,硬是通過人作為尺子,做到最接近正方形的方正。這就是團隊,遇到障礙,再大的障礙,只是合力解決。

總之,團隊就是奉獻,就是無私,就是大我,在團隊面前,我們該有的只有信任,該做的只有付出。我們為了團隊的大目標,積極努力,無私奉獻。這就是團隊,這就是團隊精神。

兩天的培訓,感觸最深的是領導、是公司的精心安排。從我們的乘車、住宿、飲食、活動,無一不是領導們的精心安排,這些是精神的結晶。作為新加入公司的我們,感受是溫暖,是和諧,是家。自然,家是我們共同的港灣,是我們共同奮斗的動力,是我們的指航標。我們今后自然會努力,會奮斗,會學好技術,扎實肯干,會服務于公司,服從于公司。因為,它是我們共同的家!

我是一個懂得感恩的人,滴水之恩,當涌泉相報。公司給了我平臺,讓我學習,給我機會。我會調整好心態,積極學習技術知識,向師傅學習,向現場學習,向勞務學習。會無條件服從公司安排,好好將自己的知識服務于公司。會團結好同事,處好各種人際關系,做一名合格上進的xxx人!

拓展心得體會

為期一天的人眾人戶外拓展《新人融入》課程結束了,我的心一直持續蕩漾著,我覺得我一定要寫下些什么,將這些好的經驗和想法分享給大家,告誡自己的同時,與大家一起進步提升。

一行40多人,大家來自深圳不同的企業,剛開始時也許是陌生而生疏的。教練讓我們按照隨機報數的方式將大家分成4個團隊,我分配在一隊。剛剛歸隊,教練就在向大家布置任務說:大家選出各自團隊負責人—隊長,隊秘,隊名,口號,隊徽,隊形?在教練布置任務時,我就快速啟動自己的思維,在心中設想這一切任務的種種結果。當教練說給與大家20分鐘完成任務時,我已率先向大家闡述自己周全詳細的的觀點:亮劍隊,兩把指向天空呈"×"相交的寶劍?這不僅節省了團隊的時間,也被大家推薦為隊秘。這件事情給我很大的啟示。當我們面對一個陌生的環境與團隊,第一要快速適應環境,并在前期做好充分的準備,為自己贏得表述機會;第二是當機遇降臨,一定要勇敢的表達自己的想法和觀點,集思廣益,完善自己和團隊的方案;不要害怕在任何團隊中擔任組織者的角色,當你肩負責任,為團隊付出,你將直接得到回報與提升。活動結束后,團隊里很多隊友認識并記住了我。

團隊建設一旦啟動,意味著你不在是單一的個體,你的'一言一行,影響的都將是整個團隊的績效,大家都深深明白這一點。所以當每一個隊在臺上展現自己團隊的種種時,你會發現大家變得異常激情澎湃,集體榮譽感非常強,這一點在之后凡是有隊與隊對比與競爭的環節,表現得都非常明顯。

之后我們開啟了“新人融入”第一個體驗活動迎接挑戰之“高空單杠”。

“高空單杠”,顧名思義就是在5米的高空,立在一個剛好放雙腳的圓盤上,通過跳躍,抓住你前方的一根單杠。

在項目開始前,教練反復給我們強調安全法則和嚴格的紀律。于企業也是一樣,紀律與制度是開展一切工作的先行條件,我們必須要了解并遵守規則,這樣才能在制度的框架里,明白自己的可為與不可為,與企業融為一體,在企業壯大的同時,達到自己渴望的高度。

項目正式開始后,我首先會在下面觀察大家整個流程的動作,并記住表現優異的隊友的關鍵細節之處,在自己參與時,這些細節就會被特別留意到。因為準備充分,我順利攀爬上圓盤,但是當我站在5米的高空望向前方一米多遠的單杠時,突然心跳加速,這才意識到實踐遠比想象的要艱難。我猶豫并掙扎著,此時有隊友在下面向我加油打氣。我深呼吸,看著下方隊友組建起來的層層安全關卡,慢慢安心下來。我在想:為什么不相信自己的隊友呢,即使我真的沒有抓住這跟單杠,他們也會及時的拉住我保證我的人身安全。而且,我一定要突破自己,跨越內心對未知恐懼的障礙,那么多人都能做到的事情,我一定也可以做得非常漂亮。最后我一躍,竟然輕而易舉的就抓住了單杠。原來我們擔心的東西,比我們相信的要輕松得多,我們被害怕與膽怯蒙住了眼睛,將自己禁錮在自我的圈子里。而此時此刻,也明白同伴的堅持與鼓勵是多么重要,就像《永不放棄》中的布洛克,教練反復的鼓勵與支持,讓他戰勝了自己,充分挖掘了內在的潛力,完成了他覺得完全不可能能完成的挑戰,而與此同時,鼓勵并一直相信他的教練,看到隊員的成功,內心又是多么的欣慰和激動。在企業中,甚至在我們的一生中,我們都要將我們的正能量傳遞給更多的人,也許短期內你不會看到他的改變,但是任何一個人,在你日日潛移默化的影響中,一定會變得積極而奮進。重要的是,你一定要堅持傳遞你的正能量,并相信這一切會有好的結果。事實證明,這個觀點是正確的,亮劍隊全體隊員,大家彼此不放棄,不停的為膽怯害怕的隊友加油打氣,最后大家全部不畏挑戰,完成了生命旅程中鄭重的一躍,并全部抓住了單杠。

下午,我們進行了“一絲不茍”項目訓練。這個項目需要我們在一張布滿兩厘米左右大的網上,以蛇形的方式穿繩子,要求20分鐘內穿到26個洞算及格,30算優秀,36就是卓越了,但是手和繩子碰到線就算犯規,一旦犯規就需從頭開始游戲。

接到任務后,我們有20分鐘演練的機會。經過短暫討論后有個隊友提出每人兩只手穿兩個孔,13個人,剛好穿過26個孔,完成保底。但是我覺得我們應該向卓越看齊,不應該只滿足于及格。隊友說連及格都沒有達到就想著卓越,最終我們采用了這個保守意見。整個項目進行中,不停的有其他隊友發現問題提出看法,不停的有其他隊友發現問題并提出看法,但大多數隊友還是持保守意見。

20分鐘演練后我們沒有達到預期的穿洞數,20分鐘正式比賽的前10分鐘,我們只完成了23個洞。而在項目中手握繩索的所有隊友,已經在半個小時內重復了同樣的姿勢,手變得僵硬和麻木,并且不耐煩,機械而沒有效率的動作讓大發家越發覺得無聊和枯燥。這時候,那些堅持保及格的隊友才意識到我們需要做些改變。最后10分鐘,大家停下手邊的工作,停下來發2分鐘討論其他方案的可行性,但因前期浪費了太多時間和精力,我們在2次碰到網格明知犯規依舊堅持的情況下,穿過了29個洞。遺憾的結束了這個活動。

最后,我們參與此次行程最后一個項目“盲人繩房”。活動開始前,教練將我們分成3個小隊,然后大家都被蒙上了雙眼。黑暗中,大家誰也不知道誰,語言是我們唯一的溝通方式。我被三個隊員推舉為小組長,此時,我先讓大家在做一次自我介紹,并讓大家分別記住伙伴的聲音。教練在黑暗中發給我們隊一堆繩子,告訴我說我們一隊的任務是用這些繩子做一個等邊三角形。我讓大家分工協作,尋找繩子的接頭處,最后發現有2根繩子,固定在一起正在探討如何操作時,教練又在黑暗中塞給我們一根繩子。我們只好將固定好的繩結解開重新固定。隊友中有一個隊員說以前好像看多類似的活動,簡單與我們闡述原理,我放心的將決策權交給她并讓其他隊友聽她的指令配合她的工作和需要。最后,我們第一個出色完成了等邊三角形的任務。

之后,突然聽到其他分隊的隊友在大聲說話:亮劍隊3個分隊的組長,一起循著我的聲音過來開會。聽聲音是我們隊長的聲音。我依聲音過去,原來任務發生變化,現在我們要一起建造一個等腰三角形的屋頂,其中三角形低邊與正方形四邊中的一邊重合,圓形是正方形中間的窗戶。接到任務后,我們三個組長開會,我個人覺得等腰三角形相對比較容易成型,我們會主動挪到正方形現有的一個邊位置上去與它重合,只需要拉住正方形這兩邊的隊友配合我們的隊友確保我們拉過去的邊角與他們的線是重合的就可以了。大家確定方案后,都各自去各隊傳遞消息。我站在等邊三角形的中間位置,依次叫上三位隊友在原地待命,聽我將我們團隊現在的任務和計劃準確的傳遞給大家,得到大家沒有問題的反饋后,我們握緊手上的繩子,保持等邊三角形各邊長度依舊不變,慢慢挪向早已在原地待命的四邊形兩位隊友,確保屋頂的三角形中心點不邊,慢慢讓兩位隊友移動繩索確保與四邊形長度一致,然后我通過手肘的長度慢慢比對出兩邊的差距并做出調整,拉下眼罩,我們的等腰三角形做得非常漂亮。

這次活動給我的啟示還挺大的,我個人做了一個大致的總結,1、在不違背集體利益的前提下,給有能力的員工充分授權和信任,他會珍惜你的支持并圓滿完成任務;2、有效簡單的溝通和任務及時有效的傳遞能達到事半功倍的效果,但是一定要要求回饋,這樣你才能確保信息是否有效傳達;3、工作中,你也不知道你什么時候會突然的多出制度和任務來,就像我們臨時多出的繩索,我們能做的就是接受并按照新的要求去認真完成它;4、驅除本位意識,工作中要有大局觀念;5、雙向溝通,并學會傾聽。

拓展心得體會

周末,參加了廣州笑翻天樂園的拓展訓練,給我感觸很深,有以下五點感想:

印象最深的"畢業墻"項目中,我們分別翻越了4米多高墻,大家經歷了很復雜的思想斗爭,當時心里很痛苦,有一瞬間想放棄,當你向遠處望去,心胸頓時開闊起來,心跳也漸漸的平穩,開始向你的目標努力。這個項目給了大家很大的啟發,在平時的工作中,我們快樂著、合作著、前進著、幸福著,這種團結協作、催人奮進的精神將永遠激勵我今后的工作,我堅信,只要大家齊心協力,定能創造奇跡。當然,我們會遇到各種各樣的困難,是知難而退,還是勇往直前,關鍵取決于個人,如果能保持良好的心態,全身心的投入,即時事情做得不是很完美,但你畢竟努力了,付出了,這個過程帶給你的喜悅是任何的語言都無法比抑的。所以在平時的工作中、生活中是否的順利、開心,不是別人給你的,而是自己去爭取的。要相信自己的命運是自己主宰的。

古語云:"三個臭皮匠勝過一個諸葛亮",集體的力量發揮得淋漓盡致當數"畢業墻"了,四米高的墻,不借助任何工具,一個人是無法完成的。我們33名隊員很快就商量好機策:幾名比較健壯的隊員自告奮勇地架起了人梯,有幾個膽大的一馬當先,她們借助隊友肩膀的力量,爬上了墻頂,勝利"逃生"后高聲地歡呼著。我們不甘示弱,勇當起了第二級人梯,墻上的隊員一起將我們拉上去,大家頓時激動地擁抱在一起。可見,集體力量是無窮的。從中我體會到:一個集體要有成績,需要全體同志的共同努力,如果有一位同志稍不努力或不配合、脫離群體或者獨斷獨行的話,工作是很難出成就的。所以,幼兒園要取得更好的成績,需要每位教師和阿姨的鼎立支持,齊心協力。每個教師都是大家庭中的一員,都得爭取為集體無私付出,毫無半點計較。正所謂"上下齊心,其利斷金"。

在"信任摔背"項目中,當你從臺上后倒摔下時,其他同伴在下面用手接住你時,同伴之間的信任和責任是完成該項目的關鍵。對下面的同伴而言,是否有責任心,是否能精力集中,貢獻自己的一份力量是姓名悠關的事。對臺上后倒的人而言,由于看不到背后的情況而產生"我摔下去會不會受傷"的焦慮,此時能否調整自己的心態,相信同伴的力量,果斷、勇敢地向后倒下去,是取得成功的關鍵。它讓我深切懂得:在平時的工作中,只要你信任別人,拿出你的真誠對待別人,別人才會信任你,當你遇到困難時,大家會毫無保留地伸出愛心之手來幫助你,得到人的幫助是一種幸福,能幫助別人更幸福。

在七巧板組合活動時,前半部分處于混亂和各自為戰的狀態,后半部分,我們調整了方式,一個小組組合一種圖形,并把已經成功的圖形,交給另一個小組,使這個小組略作調整,就能迅速完成任務。這就說明,在講究協作的同時,還要講究工作的效率,使任務完成得既好又快。在三十個圖形組合活動時,我們隊在落后的情況下,全體隊員開動腦筋,從象形、音韻、假借等多種角度,判斷每幅圖形代表的數字,并最終準確地排列出了順序,從而取得了好成績。當工作中遇到困難時,要運用集體的智慧,盡可能從多角度尋找解決問題的方法。在通過雷區活動時,隊長分派有人記錄雷區,有人記錄非雷區,有人負責踏雷,有人(年輕體壯者)在最后負責通過安全地帶,并背負老、弱踏雷者安全、迅速通過雷區。這就啟示我們,采取正確的工作方式,一定能排除問題,取得驕人的業績。在有些活動時,隊員們紛紛發言,說出自己的好建議,隊長根據大家的發言,進行歸納,綜合分析后,找出最好的辦法,并在實施一段時間后,又把大家招集到一起,檢討上段活動的得失,對下段活動的辦法進行調整,使全隊能完成各項任務。這就是啟示我們,要有好的措施和手段,來保證好的方法、方式能得以貫徹、執行。

在活動項目中,我們有些操之過急,事先沒有策劃好,多次重復犯同一個錯誤卻沒有及時改正的經驗,讓我想到在今后的工作中,事先要做好周密的計劃,磨刀不誤砍柴工,這是我在"電網"這個項目中所體會到的。在做這個項目的時候,我們將現有洞口大小,人員怎樣分配做了詳細的計劃,將工作分配到人,各司其職。這些工作直接保證了項目的成功完成。所謂好的計劃是成功的一半,就是這個道理。多花時間做計劃是很有必要的,每項工作都要精心策劃,每個細節都要運籌到位,否則就會出亂子,甚至前功盡棄。

拓展心得體會

以前,我只聽說過素質拓展,可從來沒有親身體驗過。就在昨天,班長xx通知我們這周周末要參加素質拓展,我是帶著好奇與回憶來到這個班級群體的,按道理說,我已經轉專業了,可以忽略這次素質拓展,可是,我來了,和我們xx班一起來了。

接下來就是我們的訓練項目是流程管理,這個項目或許挺簡單的,但操作起來還是很難,而且我們是團隊協作的,就更加困難了。我們現實討論了好多,但最終還是能很好地完成任務。雖然好多次能將乒乓球順利的放進杯子當中,但或多或少有問題存在。然后教官給我們講說了好多話,感覺每一句都說到我們心坎里去了。就僅我記得的寫下來了,我們現在都沒有自己掙錢,在xx,或許是我們自己的虛榮心作怪,在哪兒都不想丟面子,好多次出去都是我自己在掏錢,忘卻了這錢是爸爸媽媽和別人那里一毛一毛砍價積攢的,就這樣被我揮霍,我感覺自己好像在犯罪一樣,從這時候我就感慨了,感覺我浪費了好多時間與不屬于我的錢財,好像我們真的好不懂事啊。

盡管這樣,但我們的訓練還是得進行啊,接下來我們開始了8米高的高空抓杠,這個環節,說難也不難,但就是考驗我們的心理承受能力,好多同學晃得厲害是因為她內心的不平靜。在這個環節中我做的不好,因為以前我們的教官說過,不聽從命令的士兵不是好士兵,我在教官下達命令后慢一拍才從圓盤上跳起來,雖然我也抓住了,但總不是很滿意,很快我們就做完了這項訓練,這就兩個項目完了。在做了一段之后,就到12點多了,我們被解放了,之后我們就去吃午飯了。

在中午一點的時候,我們要集合了,因為教官在讓我們吃飯的時候就說,如果又有一個人在下午遲到,一分鐘就是20個俯臥撐,結果一同學遲到十幾分鐘,我們被罰做了50個俯臥撐。緊接著我們開始了今天下午的訓練,我們戰神隊第一個項目是攀巖啊,對于每個人來說,無疑是新鮮事,但對于剛做過俯臥撐的我們來說,體力從何而來啊,而且,胳膊上現在還沒有力量了。就這樣,我們還是硬著頭皮上了。

攀巖順利結束,教練員同志讓我們說說感受,每個人都有不同的感受,每個人都會有心得,好像每個人都學到了以前沒學過的東西。這是在課堂上無法學到的,而是通過自己努力在活動中自學得到的,我想這才是最重要的。

拓展心得體會

我很榮幸的參加了由分公司組織拓展訓練培訓活動。通過本次活動,我不僅磨煉了自己,同時也學到了與人協作的團隊意識和不言放棄的精神,還從各個活動項目中受益匪淺,感想頗多。

煙臺拓展訓練心得:拓展訓練中,作為一個團隊共同經歷了克服恐懼的一剎那、分享了成功一刻的喜悅、完成了一次對自我的重新認識,我們戰勝了心魔,由內心的極大恐懼到無所畏懼,經歷了心理與生理的考驗,真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結的優秀團隊,相信很多體會一定會對我們以后的工作和生活產生很多積極的影響。相信每一個人都從中得到了或多或少的啟發,但我們是否能真正把拓展中的精神運用到工作中去,能否把得到的啟示運用到生活中去,還需要一個更長的磨練過程。

煙臺拓展訓練心得:培訓中,我們參加了信任背摔、高空斷橋、生死電網、穿越雷陣、畢業墻、驛站傳書、財商沙盤、真人cs等項目,這些項目都是對團隊高度和諧的考驗,成功了那是智慧、創新和齊心協力、永不放棄的表現!

煙臺拓展訓練心得:給我印象最深的是高空斷橋和畢業墻兩個項目。在高空斷橋項目訓練時,我在下面望著十二米高的斷橋時,心理只有恐懼,心想,一米二的跨度,在平地上輕輕一躍也就應該過得去,可在高空中萬一過不去怎么辦。當我一步一步爬上十二米高空之時,我已是顫顫驚驚了,跳板也比想象的窄得多,當時腿就軟了,不由自主的想:“這么高,萬一掉下去怎么辦,還是下去吧?”盡管有保險帶,但我心里還是咚咚直跳,斗大的汗珠將衣服都浸濕了,就是一個“怕”字。下面的隊友在一遍遍地喊“隊長加油!隊長加油!”這時我才意識到已經上來一會兒了,我是隊長啊,隊長如果都退縮,豈不被人看扁?為了不耽誤團隊太多時間,心一橫,豁出去了。一躍,成功!此時此刻,我驚訝于我戰勝自己的決心,我感動于原來困難就是扔下精神包袱,輕輕一躍……從這個單項訓練的整個過程,我經歷了恐慌——勇敢——勝利的過程,成功了后心里有說不出的高興。從此也可以看出,人的潛能是需要挖掘的,要創造條件,尋找機會,拓展訓練的項目對人的體能的要求并不高,更多的是對人的心理的挑戰,而且也會感悟到、體驗到它是一項讓每個人在心靈和精神上都有一個新的超越,重新認識自己、認識生命的活動,你會發現人的潛能真的是巨大的。這個訓練項目告訴我們:挑戰自我,沒有不可能的事,不要輕易說“不”,要重新認識自我,超越自我。

煙臺拓展訓練心得:在“畢業墻”項目訓練時,一堵4.5米的高墻,光滑、沒有任何工具,要求所有的隊員都翻越過去,才算勝利。“畢業墻”上永遠留下我們這支最優秀團隊攀爬的痕跡,我們已經沒有了組別界限、沒有了男女界限,已經不是一個個獨立的人,而是由許多個人組成的一個堅不可摧的團隊,真真切切體會到了“團隊可以創造奇跡”。從這個團體項目中我們看到了久別了的真誠,看到了早已被淹沒了的樸實,看到了為達目標眾人協力、甘于奉獻、永不認輸的動人一幕,感受著我們親愛的同事們帶來的震撼。

煙臺拓展訓練心得:這次拓展訓練給我留下的印象極深,得到的知識與心得體會也非常豐富,總結起來,有以下幾點:

1. 分層管理、明確領導極其重要。每個人的崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確責任,發揮個體的主觀能動性,使其既知道自己應該做什么,又思考怎樣做好。在做集體拓展項目時,每個人開始尚能聽著隊長安排,僅說些意見,時間稍長,便按耐不住,跳將出來,指揮一下,影響了其他同志才智的發揮,也造成了局面的混亂。

2.應學會遇到問題換位思考。在工作中,不要為表面的現象所困擾,有些印象其實是主觀的臆想,需要你的耐心和智慧,通過分析、判斷,充分了解它的本質,通過組織、協調達到目標,通過溝通交流,才能建立多贏的局面。

3.從失敗中我們也得到教訓和啟示:在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協調,形成力量的整合才能完成共同的任務。

4.這是我從教練的講解里領會的一種精神。作為領導,要看到差異,容納差異,協調差異,利用差異,在差異中取長補短,在差異中塑造一個完美的集體、完美的團隊。

5.知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無形的力量。拓展訓練就是開發出那些一直潛伏在身上,而自己卻從未真正運用的力量。

拓展過程心得體會

拓展過程是指在一個組織或團隊中,利用一定的教育、培訓和體驗等手段,通過參與者生動、真切的體驗,來達到增強團隊凝聚力、提高個人素質等多種目的的一種集體訓練和學習方式。在拓展過程中,我的身體和心理都得到了磨練和提高,同時也真切地感受到了團隊合作的重要性。通過這次拓展過程,我深切體會到了幾個方面的啟示和收獲,下面就與大家分享一下我的心得體會。

第一段,了解自我。

在拓展過程中,我認識到了自己的不足之處,比如心理承受力不足,缺少耐心和細心等。同時,我也發現了自己的優點,比如樂觀向上,勇于拼搏等。這讓我更加清楚地了解了自己,幫助我更好地認識自己的特點和能力,以便更有針對性地提高個人素質。

第二段,發現與尊重團隊成員。

在拓展過程中,我認識到了與其他團隊成員之間的差異性。每個人都有不同的思維方式、人格特征和個人習慣,但是尊重團隊成員的不同,在團隊中協作工作依然能夠相互配合良好。在與其他團隊成員的互動中,我了解到了每一個人的優點和缺點,學會了如何相互理解和支持,建立了一種信任和互相幫助的關系。

第三段,全面提升自己的能力。

參加拓展過程不僅能夠鍛煉身體,還能進一步提高個人的能力。在訓練中,我克服了自己的恐懼和不安,積極參加各種訓練,提高了自己的自我控制能力和心理承受力。在團隊中,我深入參與了分析、計劃、協調和執行各個任務,提高了自己的團隊協作能力和組織管理能力,讓自己更具有全面的能力。

第四段,明確團隊目標和團隊精神。

拓展過程中,團隊任務的完成過程極具挑戰性,但同時也需要全體成員團結一致,形成一種默契和配合。在這個過程中,我明確了團隊目標和團隊精神的重要性。整個訓練中,每個人都把個人利益置于團隊利益之上,共同追求目標,最終克服了組織的困難,歸家了。體驗到這種團隊的力量和氛圍,也讓我在之后的學習和生活中保持了一種團隊意識和合作精神。

拓展過程開拓了我的思路,讓我更加全面深入地理解了生活和工作中的許多問題。在這個過程中,我體驗到了一種挑戰,一種對自我的質疑,還有一種與團隊成員默契合作的感受。這種體驗讓我成為一個更成熟、更深思熟慮的人,讓我意識到在未來的發展中,需要更加積極主動地學習,掌握更多的經驗和技巧,以適應社會的變化。

結語:

拓展過程是一種跨越團隊與個人的艱苦拼搏,但其給我們帶來的價值和快樂都是無可比擬的。在這個過程中,我們可以更深刻地認識自己,提高自己的能力,以及體驗到一個團隊的力量和凝聚力。這種拓展過程的體驗,會對我們今后的生活和發展產生深刻的影響。

拓展心得體會

每一個人從小便有一個夢想,而那個一開始的夢想便是你為此奮斗的起點,因為那個最初的夢想你開始制定各種計劃來慢慢靠近它,為它備足燃料,備足起飛時所需的各種物品,等到時機恰好時,放飛它!

小的時候,我總羨慕著那一道道瀟灑、帥氣的背影,那一步步整齊劃一的步伐,那一聲聲嘹亮的口號。從此,我的心中便多了一個軍人夢!慶幸的是家中正好有幾位當過兵的長輩,因此我便能聽到他們心中的軍旅生活,他們會耐心地對我講解他們在軍營中的作息和武器的正確使用方法,口頭上已經學會了如何使用武器,但是紙上談兵又有何用呢?應該去接觸它認識它使用它!

訓練的第三天,是實現我多年來的一個小夢想的不平凡的一天!在這一天中我正式的摸到了槍,當看到槍的那一刻開始所有訓練中辛苦的一切,什么軍姿訓練啊通通被我扔在了腦外,此時在我心里的便只有槍了!我正如同大多數男生一般兩眼發光迫不及待地想要去摸槍,心急得等待兩三分鐘后我如愿以償地摸到槍。

“開保險,拉槍機,取放彈夾,瞄準”在教官的教導下我終于可以熟練地使用槍。手持著槍,趴在地上,右眼瞄準靶心那種發自內心的激動和興奮此刻正充滿了我全身,雖說體驗的時間只有兩三分鐘但在我的心中如同十幾分鐘一般,即使回到隊伍也依舊無法隱藏心中的那種激動。

今天雖實現了我的小夢想,但也告訴了我想要放飛那個大夢想還需備足更多的燃料這樣才能直沖云霄!

拓展心得體會

拓展訓練結束了,但留在心里的震撼卻是永恒的。雖然只有短暫的二天,但是猶如經歷了人生的考驗。回顧在訓練中受的挑戰和磨練,感受頗深。這次訓練,是一次身心的大洗禮,是進一步推動我全力以赴作好各項工作的動力。它不僅僅是一種簡單的訓練,而是一種文化、一種精神、一種理念;同時也是一種思維、一種考驗、一種氣概。

在這里,我們忘記了年齡,忘記了工作的身份,忘記了生活的環境,我們拋開一切,全身心的投入到訓練中。每每遇到困難和挑戰,我們以“不放棄,不拋棄!”激勵和支持著隊友,沒有責備,沒有抱怨,沒有放棄,沒有拋棄。最終,我們團隊的每一名成員都順利地通過了重重考驗。

拓展訓練結束了,我們經歷了心理與生理的考驗,真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標,更熔煉了一只堅強、團結的優秀團隊。相信每一個人都從中得到了或多或少的'啟發,但我們是否能真正把拓展中的精神運用到工作中去,能否把得到的啟示運用到生活中去,還需要一個更長的磨練過程。我相信:只要我們每一個人都有了“務實和諧、同心跨越”的精神,我們中行就有一個美好的明天。

拓展心得體會

雖然只有短短兩天時間,拓展訓練所給予我的啟發卻是一筆永久的精神財富。我相信無論是何種崗位、只要用心體會就能得到十分有益的人生感悟。在這兩天里,讓我感受最深的有以下三個方面:

一、大家目標一致、互相信任、團結協作。

無論是訓練一開始的拍手、背摔、盲陣、電網、幾乎所有的'項目,我們每個成員都在積極的出謀劃策、都在為完成一致的目標而努力。大家沒有任何的隔閡和本位主義而是相互幫助和協作。

因為大家的目標完全一致,因此我們在團隊的管理中應該突出大家一致的目標和利益,突出鼓勵為團隊做出具體貢獻的個人,而不是每個人都有自己的小九九。

雖然在活動中,大家嘰嘰喳喳、七嘴八舌,有人認為影響團隊的效率,但是我認為這正是大家強烈的責任心和團結一致求取勝利的表現,也是大家群策群力的表現,如果每個人都一言不發反倒說明這個團隊完全沒有發掘自身的潛力。全身心地投入當然會大聲說出的自己的想法,只有充分發揮每個人的智慧才能挖掘出團隊最大的活力與競爭力。當然應當制定好執行紀律,在討論的時候盡可能的發揮每個人的智慧,我想在執行的時候才能獲得大家全身心的投入。

二、集體合作,合理分配資源。

一張大的網中有很多個大小不規則的洞,而且看上去都不足夠大。對一個人來說看似不可能的事,在團隊面前就能轉化為可能。面對困難我們必須冷靜、理智地分析,全面、聯系地看待問題,做出正確的規劃,同時注意人力資源優勢互補,這樣我們才能少走彎路,充分發揮個人特長,高效地解決問題。

三、突破創新、迎難而上。

在訓練中有一個很好安排就是,在分享的時候鼓勵大家積極發言、為自己的集體作貢獻。以前我也不太敢在這種場合發言,但是在大家的鼓勵下我站了上去,我想這個安排的本身也就是希望大家能夠突破自我,充分挖掘、培養自己的能力。做自己沒有做過的事情就是一種突破。在我們的生命旅程上都需要不斷突破創新,我們的集體也需要不斷的突破創新,才能挖掘出自己最大的潛力。

通過拓展活動,我感悟到所謂團隊精神,是指團隊成員為了團隊的利益與目標而相互協作的作風。團隊精神的核心是奉獻,奉獻成為激發團隊成員的工作動力,為工作注入能量。

團隊精神的精髓是承諾,團隊成員共同承擔集體責任。沒有承諾,團隊如同一盤散沙。做出承諾,團隊就會齊心協力,成為一個強有力的集體。在學會團隊精神,信任,和溝通的同時,我們還收獲了許多東西:學會挑戰自己;學會正視自己的缺點,了解自己的長處和短處;學會鼓勵他人;學會欣賞他人。

拓展心得體會

“參加的是一次訓練,影響的是你的一生,公司素質拓展訓練心得體會-感恩、奮進。”這是我們這次參加香港心洲國際文化產業有限公司中國國民素質教育訓練學院時進教室老師說的第一句話。老師說話的語氣沉重、鏗鏘有力,充滿挑戰性,令人血液沸騰。培訓的時間距現在已經兩個月了,但我記憶猶新。

是的,我非常認同老師的這句話,這次培訓讓我收獲太多。特別是自己都快四十歲的人,過去有很多迷茫,對人生、事業、親情、家庭、朋友都比較膚淺,有些方面還認識模糊。通過這次培訓,我認識了自己,明確了自我,也總結了過去的很多不足的地方,對我今后的人生道路指明了方向和目標,我一定要好好的珍惜自己,珍惜這次學習到的知識,運用到我的工作和生活中去,讓我今后的人生更加有價值。

來到銀龍煤業這個團隊已經快四年了。四年的艱辛、坎坷和不平凡的工作讓我感覺到認識了黃總,認識了唐總,和這個團隊一起奮斗、創造是我這輩子的福分。是公司、是團隊成就了我的今天!這也是我一直跟隨并繼續跟隨團隊走下去的重要原因之一吧。

黃總是個令我尊重敬佩的團隊領頭人,他就是我的良師和益友。他年齡比我小,但他愛學習,生活樸實無不良嗜好,對人和藹友善,對工作的敬業精神和對事業的狂熱追求是我學習的榜樣,他和其他的煤業老總有很多不同的地方,特別是怎樣讓公司、團隊走的更遠、飛得更高他想出了與眾不同的辦法:投資上百萬、循序漸進的給團隊高中層提供學習、訓練的機會,讓團隊素質整體提高,讓團隊成員跟上企業發展的步伐。我非常感謝黃總給予的學習機會,一次又一次的參加培訓和學習,讓我知識得到更新,生活更加充實,對未來充滿信心。

通過幾次培訓,我有個小小總結,那就是做人要與人為善,公平正直,做事要忠厚誠實,有責任意識。特別是作為企業的高中層管理人員,更應該體現這方面的素質。還有就是只有團隊的力量才能成就一番事業。在思八達智慧場楊光老師說過:當今的企業發展要成功并長遠的發展,就一定要通過學習來提高團隊的整體素質,體現團隊精神,通過學習收到團隊“學相同、思相近、言相和、行相扶、國一致”的效果。高賢峰博士的講演中,舉例巴西和阿根廷的足球比賽,阿根廷在1分鐘內,10個隊員都接觸球,通過32次的傳遞,打進了決定勝負的進球。說明一個問題,那就是團隊的力量、互相信任、協作的精神產生的結果。心洲成功素質訓練營的.培訓,斯巴達克方陣告訴我,“團隊興亡,我的責任”。用這樣的心態去做我們應該做的事,面對一個共同的愿景和目標,我們定會實現自己想要的夢想。

還有,這次學習中我收獲了對人生的態度、做人的標準、感恩的心態。

真的,感謝心洲,這次學習是一個人生的洗禮,洗掉心中的污垢、塵土。也悟出了許多過去不知所為的道理。他們用最簡單的而又最直接的小小游戲告訴了我:其實人的一生,就像來自宇宙、大自然的一顆塵土,匆匆的來,又匆匆的去。但我們在這短短的來去時間空間段應該留下什么呢?我認為就是認識自己、活出精彩、就是做平凡而有意義的事,就是體現自己價值,不枉渡此生。

第一個游戲就讓我感到煎熬。《人生的選擇》:列出生命中最重要的10項需求,先由舍去5項再舍去3項到只留下1項的過程。讓我懂得:生命是一種選擇的智慧,生命更是一種舍棄的藝術。舍和得是件公平的事情。還有就是《生命之旅(侶)》:和自己的合作伙伴一個扮演盲人,一個扮演啞巴,在坎坷不平、充滿荊棘的樹林、山坡、溝澗中相互依偎、攙扶行走。到達目的地又進行角色互換。短短的一個多小時時間,就像我們的人生道路的展現。這個游戲告訴我,我們在生活和工作中,要相信自己的伙伴、同事,平時要多溝通,達到優勢互補,對人有愛心、責任心和常懷一顆感恩的心。只要我們有共同的目標和有戰勝困難的堅定信念,我們就會成功。還有讓我留下深刻的記憶的是《愛、微笑、感恩的心》,我深信:愛是無堅不摧的力量,給別人多少愛,你就會收到同樣的回報;微笑是改變人際關系最快的表達方式,良好的人際關系決定人的生存狀態,也是人走向成功的法寶。所以,今后我要用微笑來面對我的工作和生活,用陽光的心態來對待我同事和朋友,讓我每天都生活在快樂之中。感恩的心,感謝命運。我忍不住的留下了眼淚,回憶過去,我感到愧疚和懺悔,我對不起父母,對不起妻兒,對不起老總。父母養育了我,給和身軀和靈魂,我沒盡到孝心,妻兒給了我天倫之樂,我沒給予太多關愛,老總給我工作的平臺,我認為那是自己的功勞。感恩乃動物本能,如果人類喪失了這種本能,愧對萬物之靈。真心才能擁有,感恩才能天長地久。我要改變自己,用感恩的心態來迎接我新的生活,用行動證明我的諾言,我要感謝我的父母,含辛茹苦把我撫育成人,我要抽出時間,來盡我的孝心。我要感謝我的妻兒,給我溫馨的生活,奮斗的動力,堅強的后盾,懂得肩上的責任。我要感謝我的老總,給我工作的平臺,發展的空間,讓我人生更加具有價值的體現。

今后的工作和生活中,我要常開我的智慧之門,常關情緒之門,做好我的本職工作,用做天地間最有價值的事的寓意抓好安全、生產、技術工作。無愧于公司、團隊賦予我的權利和責任。

“用一生的時間,干兩輩子的事情,活出三世的精彩”這是我們老總總結出的!

“做善良的人,走成功的路,創燦爛人生”這是心洲文化傳媒對成功人的詮釋!

拓展心得體會

昨天是難忘的一天,深刻的一天——拓展訓練,真正感悟團隊的力量。在明陽天下拓展公司短短的一天,我們學到在其他地方學不到的知識。學到的多,懂得的人生哲理也終生受用,首先,感謝公司給我提供了這樣學習的場所、鍛煉自我及超越自我的舞臺。第一,提高了自我的心理素質和身體素質。第二是培養了同事們之間的感情,使我們之間更團結。

來到拓展基地,放眼望去都是高高的架子,臺子,頓時心里就緊張起來,看來真是對身體和心理的雙重考驗。有些人膽小,但不是弱點,要知道膽小的人呢?他是與生俱來的,每個人在出生的那一刻,已經與恐懼沾上邊,恐懼是不可避免的,大部分的人都以否定論去看待恐懼,當然事事都有兩面,如果沒有恐懼,就沒有動力。所以呢!不要因恐懼而煩惱不安,是恐懼讓我們產生思想,近而有了行動。抓杠也好,以及空中斷橋都要在高空中完成任務,用心理學的角度來看,所有的人都存在著怕的心理,站在高空的那一刻有存在著矛盾的心理,上也不是,退也不是,這種挑戰已經開始了,不能因為怕而放棄。

高空斷橋。本次活動中最練膽子的,莫過于空中斷橋了,8米的高度,算不上高,但如果承重的面積很小,再加上不斷搖擺的動作,那可就有點嚇人了,因為我們都不是高空作業者,所以,恐懼也是情有可原的。看著上去的人發抖的雙腿,膽怯的雙眼望向對面1。2米遠那塊承重的木板,真有風蕭蕭兮易水寒,壯士一去兮不復反的味道,在大家非常鼓動性的鼓勵下,我一步步爬上了8米的高架,剛一上去就覺得快被風帶走了,我緊緊抓住繩子,慢慢往前挪,此時眼前的那兩板之間的距離仿佛變大了,遠沒有在下面看時那么近,更加緊張了,我總覺得跨不過去,我個子不高,怎么可能跨那么遠?于是,我大聲的問教練是否能跨過去,也許是想從她那找到自信吧,這時,所有人都在為我加油鼓勁,我想不能辜負大家的希望,畢竟我是第一個上去的女隊員,一定要開個好頭,這樣后面的人就不會害怕了,于是,我一個深呼吸竟然跨過去了,太興奮了。此時才覺得其實真的沒什么可怕,可怕的是戰勝恐懼的過程。

信任背摔。“準備好了么,準備好了,一二三”隨著口號,我的身體做了一個自由落體的動作。在同事們的高呼聲中,我飄然而下,強有力的胳膊,雄壯高昂的口號,讓我氣從心底起,膽從氣邊生,抱胸、閉眼、向后勇敢地平躺而下。這個小插曲叫信任背摔,名副其實,這是同事之間的一種信任,這種信任是相互的,只有相互信任,才能做出這種大膽的動作,把最壞的結果留給自己,把最安全的信任推給對方。這種信任來不得半點虛假,甚至一點點的心存疑慮,都會下意識的由動作表現出來,結果就是給保護你的人、信任你的人造成更重的負擔甚至是傷害。由心里開始,才是真正的信任。

感動仍在回味,震撼還在繼續!在此,我真心的感謝公司組織這次活動,搭建了一個相互交流的平臺,也感謝我們的隊友給我們彼此的支持和信任。衷心祝愿我們公司的眀天更輝煌、更美好!

拓展心得體會

說起拓展訓練,我還是很有感觸的。自從20xx年畢業以來,我參加的拓展訓練共有三次。除了咱公司參加過兩次外,以前還跟開發區黨委參加過,那也是我第一次接觸拓展訓練。所以說,拓展訓練對我一點也不陌生,甚至可以說是熟得不能再熟的老朋友。

盡管參加了很多次拓展活動,但每一次都有不同的收獲與感悟。笑翻天樂園拓展的游戲形式非常豐富,有需要轉動腦筋的,也有需要付諸體力的,更多的是需要依靠團隊通力合作的。不管是哪一種,我們都可以從中汲取一定的道理,進而應用到我們的實際生活中。毫不夸張的說,有時候一點點不經意間的體驗與感悟,甚至會影響我們的一生。

記得第一次參加拓展訓練,那還是在四年前。當時是和開發區黨委成員一起參加的。由于我們平時很少在一起,基本上都相互叫不出名字,所以那次拓展對大家的挑戰都很大。可就是這樣的情況,在經歷了一個個拓展活動之后,大家不但相互熟悉起來,而且還彼此信任,甚至達到了榮辱與共的程度。雖然我們的團隊大多都是年齡偏高的人士,但大家在處理問題上,毫不遜色。那次活動還有一個比較大的亮點,就是活動本身都是比較“刺激”的,比如“高空速降”、“穿魚網”、“攀巖”,還有就是終級難度的“畢業墻”。尤其是最后一項活動,這么大的難度,我們的團隊無一落下,全部通過,不管是年齡偏大的老同志,還是年齡小一些的。即使是大家在通過了之后,在那一瞬間,仍然有很多人不相信自己能夠做到。沒錯,這就是潛力!

后面兩次拓展活動都是跟咱公司一起參加的。我們公司規模相當龐大,很多同事都相互不認識,參加這樣一個活動正是時候。尤其是這次,給我的感觸很深。以前參加拓展我只是默默奉獻的“隊員”。

這次有幸被大家推舉為“災難隊”的隊長。就在被選出的那一刻,我突然間倍感壓力,腦子里想了很多。有句話說的好,不在其位,不謀其職,當你在這個位置的時候,背后有一種強大的力量在推動著自己向前沖,這就是團隊的榮譽感和責任心。這也是以前拓展訓練中無法體會到的。隨著拓展活動陸續地展開,大家都展示出了無限的熱情,尤其是“巧拼七國”和“激情150”。

前一個游戲給大家帶來了深深的思考,當游戲結果公開后,每一個人都在反思過程中的得與失,甚至展開了激烈的爭論。以至于后來公司再一次邀請到和藹文雅的牛奔老師,讓沒有參加過該活動的同事有機會體驗到其中的樂趣。而“激情150”真的很“激情”,記得當時游戲進行到一半的時候,突然間下起了小雨。但大家熱情高漲,已經不是天氣所能左右的了。在一旁觀戰的其它隊的隊友,也認真地學習對方的戰略和戰術,為的就是盡可能好的取得成績。想想當時那一幕,真是讓人感慨萬分。

時至今日,在笑翻天拓展活動已經過去一段時間。但某些場景和細節仍然縈繞在我們的腦海中,相信每一個人都有自己的感悟與收獲。就讓我們承載著拓展的激情,為將來的生活和工作開道吧,勇往直前!

拓展心得體會

7月30日,那是一個讓我難以忘卻的日子,我們這一批參加“高效團隊、執行力拓展”的拓展訓練的學員們,來到風景如畫的興隆山。

在興隆山上感受了青松蒼翠的美景、云山霧繞的瑰麗,同時也感受了團隊的重要、感受了信任的力量。在進行分組后開始進行受訓,我所在的團隊稱之為“英雄隊”共有16名隊員(12名男同志,4名女同志)。我們受訓的每一個拓展培訓科目,都使我受益匪淺,讓我記憶猶新的當屬“穿越電網”和“搶渡金沙江”這兩個科目。下午我們訓練的第一個科目是穿越電網。“磨刀不誤砍柴功”,這是我在“穿越電網”這個科目中所體會到的。這個科目要團隊中的每個人從大小不一的網孔中鉆過去,身體不能碰網,且每個網孔只能使用一次。在這個過程中會有三次敵人來襲的機會,在敵人來襲之際,任何人不能說話,只能靜靜地操作。剛開始我們覺得很難,但經過大家集思廣益、群策群力,先計劃、再開展行動。我們將網孔大小,人員分配做了詳細的計劃,將工作分配到人,各司其職,這些工作直接保證了科目的成功完成,所謂好的計劃就是成功的一半。其實,一個團隊在現實當中經常面臨“電網”問題,能否在最短時間里,既集思廣益、群策群力,又充分發揮領導作用,果敢善斷,快速形成有效決策并加以實施,是一個團隊成敗的關鍵。最后我們16個人成功的通過了電網。同樣,在日常工作中,我們每個人也應該找準自己的位置,做適合自己的工作,要有目的,有計劃的安排好做事程序,穩扎穩打,踏踏實實,才能從容自如地做好每一件事。

最后一個科目是集體強渡金沙江。培訓任務是20名隊員用手搭建出一座浮橋,其他的隊員必須腳踩在那個“浮橋”上共同到達對面,在此過程中任何人不能說話。直到所有的隊員(四個團隊,共計63人),包括作為“浮橋”的隊員全部到達對岸,才算通過。在此過程中有任何一個人違規,其他過去的人,全部重新通過。科目開始的時候,全場一片寂靜,隨著背景音樂的想起,培訓師開始解讀人生,從牙牙學語到學會走路到長大成人,走向社會,在這些過程中每一個階段都會有讓你永遠記住的人,值得你去感恩的人,在整個過程中我能夠感覺到每一個人都被這種氣氛所感染,每一個人都在深思。在進行到三分鐘的時候,當時已經有十幾人通過浮橋了,培訓師突然宣布科目停止,因為有一名隊員違規了,那時很多人都只是以責怪的眼神瞅了一下,大家什么話都沒說,接著重新開始。當我看到大家用手搭起浮橋,讓隊友們踩著自己的手背上到達對岸的時候;當我看到隊友的手被我們踩破了,還在緊咬著牙齒堅持的.時候;當我看到隊友們流著汗水還在默默堅持的時候,我被團隊體現出來的集體榮譽感和精誠合作的精神所感動。

我想全體六十四名隊員應該都被感動了。在大家的努力下,全隊六十三個人團結一心,互相幫助,目標一致,勇于奉獻,最終以十六分的好成績完成了任務。在科目完成后六十四人,有的擁抱在一起,有的相互握手,耳中聽到的只有一句話,那就是一聲輕輕地“謝謝”。當時我為能身處這樣的團隊而驕傲,一種強烈的集體歸屬感深深影響著我。換一個角度考慮,一項工作任務的完成,如果沒有眾人的支持配合,鼎力相助,也許自己根本無法完成。鮮花和掌聲的背后是集體智慧的結晶,是眾人的臂膀和齊心協力完成任務的決心。團隊精神,不僅是我們工作中必須發揚和應用的精神,也是一個單位發展壯大的根本。

這次拓展訓練給我留下的印象極深,得到的知識與心得體會也非常豐富,總結起來,有以下幾點:

1、分層管理、明確領導極其重要。每個人的崗位職責確定之后,各司其職,有利于明確責任,發揮個體的主觀能動性。

2、做事要先做計劃,再開展行動。這就是“磨刀不誤砍柴工”的道理,做穿越電網項目時,大家先不急于過網,而是每個人找好自己的位置,充分論證,最后一舉通過。

3、在工作中,各單位之間需要溝通和信息的共享,需要相互配合和協調,形成力量的整合才能完成共同的任務。

4、知識和技能還只是有形的資本,意志和精神則是無形的力量。拓展訓練就是開發出那些一直潛伏在你身上,而你自己卻從未真正了解的力量。

拓展只是一種訓練,是體驗下的感悟。最重要的是我們真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標。我相信每一個人都從拓展中得到或多或少的啟發,但我們是否能真正把拓展中的精神運用到實際工作中去,能真正把在拓展中得到的啟示運用到生活的困難當中,真正從內心深處認同、擁護、踐行創新機制和落實責任的要求還需要一個更長的磨練過程。但我相信,多一點堅持,多一份自信,就會多一次成功!

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