發言稿的內容要真實、客觀、權威，并且要符合道德倫理的標準。以下是一些成功的發言稿示范，希望能夠激發大家對寫作的靈感和創意。

先進集體發言稿

尊敬的領導、各位同志：

大家上午好！

不平凡的20xx年已經悄然逝去，我們共同迎來了充滿無限生機的20xx。此時此刻，我作為二十四層空中花園先進集體代表在這里發言，感到無比的激動和自豪！

飯店為我們創造了施展個人才能的天地，為我們提供了展現青春風采的舞臺，為我們鋪平了實現自我價值的道路。

兩會、十七大的接待就像一個個堡壘被我們不斷攻克；技能競賽、服務比賽都是我們斬獲果實的戰場。我們空中花園的每位員工都與飯店的發展同呼吸、共命運、心連心，我們能夠真切的感受到每一次布置餐廳、每一次創新菜肴、每一次對客服務都能換取客人一個滿意的微笑，都能增加一位回頭客，仿佛都能看得到飯店收入的增長。

我們深知，二十四層空中花園所取得的榮譽只是中國職工之家這個大集體中的'一個縮影。在這背后的是各位領導夜以繼日、身先士卒、無私奉獻的身影；是各位員工愛崗敬業、默默無聞、辛勤工作的結晶；是我們這個大家庭團結友愛、積極協作、和諧相上的精神。

深深的足跡；我們愿做年輕人的楷模，愛店如家、無私奉獻；我們愿做時代的先驅，迎著08年的機遇和挑戰昂首挺胸、闊步向前！

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尊敬的各位領導，敬愛的老師們:。

上午好！

當獲知音樂組被評為優秀團隊時，我們的內心激動之余還有一絲忐忑不安，因為我們做的還遠遠不夠，也許更多的是老師們對我們的一種厚愛。所以，此時此刻，最想說的還是感謝二字。

20xx學年，不知不覺就在忙碌中度過了，音樂組緊緊圍繞著葫蘆絲這一特色項目的創建而開展了一系列學習研討活動，我深深地感受著張書記的引領與激情，董老師對藝術的執著與熱忱，趙老師的踏實勤奮，唐老師的聰慧肯干，印老師對教學的熱情與智慧，孫老師的好學與自信，許老師的謙虛與細致。為了共同的目標，也是在不知不覺中學會了相互包容，相互支持，相互學習，相互鼓勵。

團隊的力量是無窮的，合作鑄就成功。短短大半年的時間，葫蘆絲已經成為我們西小的一個亮點，西小孩子的一個特點，這些都與組內的每一位老師的辛勤工作密不可分。音樂會舞臺上的一百多個的孩子們，沒有舞臺經驗，沒有舞蹈基本功，在整個訓練過程中，由最初的緊張、懵懂到最后的自信滿懷、激情釋放，我們聽到了一種拔節生長的“嗤嗤”聲，能夠伴隨著這批孩子的成長，我們是快樂而幸福的。

一直沒有機會和大家交流一下當時最真實的感受，今天就借此機會了。這學期我耳邊至今還回想著這么幾個短句:。

“大家再想一想！”每次張書記和金校長召集我們開會時，總會說這樣一句話，正因為有了這句“大家再想一想”，才有了高目標、高追求和高質量。

“別急！”每當出現困難或問題，張校長總會說這兩個字，在她的“別急”中，我們感悟到了靜心做事，學會了悉心指導，并有條不紊地推進工作。

“我知道了。”這是我們可敬可愛的老師們，在20xx年槐花飄香的季節里，對我們音樂組所有成員說的最多的一句話。在“我知道了”中，用最最實際的行動默默支持著我們，鼓勵著我們，激勵著我們。請大家用家鄉話在心里默念這句“我知道了”試試，那是怎樣的一種味道呀，是帶著真誠和善意的友情、是帶著甘甜和清香的親情。

5月26日的早晨很多老師四點多就到學校了。演出后的下午，我在校園里遇到了很多老師，大家不停地打著哈欠，卻滿臉笑容，那時，我們只想說:“老師們，你們辛苦了。”

記得冰心曾說過:“情在左，愛在右，走在生命的兩旁，隨時撒種，隨時開花?！?0xx年的盛夏又如約而至，時光淡淡地如水一般靜靜地流淌，因為我們在一起，所以一起幸福地繼續打著哈欠吧，那是生命中最純樸而真實的華章。

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尊敬的各位領導及同仁們：

下午好！這天，我能夠代表這次受表彰的先進群眾在那里發言，我感到十分的榮幸！在此，感謝一向以來關心和支持我工作的各級領導以及工作團隊中的所有員工。謝謝你們！

物業公司主要是以在服務中取得效益，全面提升員工服務意識為第一的服務團隊。

物業公司本著“您的滿意，是我們永遠的追求”的物業服務宗旨，“以人為本，以客為尊，以誠為源，以質為先”的管理理念，以“上水平，創效益，樹品牌”作為公司的發展目標，“服務第一、客戶至上”作為每一位員工的信條?！币詮娀髽I團隊協作，提高企業管理為重點，在公司領導的正確指引下，經過全體員工一年的努力，各項工作按預定計劃順利開展，取得了必須的經濟效益和成績。

物業服務工作涉及千家萬戶、涉及各種不同性格的人，我們應對困難、壓力和各種挑戰，所經歷的.風風雨雨、忙忙碌碌、辛酸苦樂……這天回顧起來，歷歷在目。物業管理一線平臺的日常事務比較碎雜，如業主交付各項手續的辦理，房屋硬件的各類報修，業主信息的整理歸類存檔，房屋裝修時的督查，收繳物管各種費用，協調業主與開發商之間的種種矛盾等等。在實際工作中要時刻牢記物業服務無小事，一切以滿足業主的合理需求為出發點。樹立：“想業主之所想，急業主之所急，做業主之所需。”的服務觀念。不斷的學習和創新，與時俱進，增加職責感、使命感，提高服務意識，齊心協力，扎實工作。努力開創“管理無盲點，服務無挑剔，業主無怨言”的物業管理服務工作新局面。

20xx年將狠抓品牌建設，品牌建設對于物業企業是十分重要的，它不僅僅能夠提升住戶的滿意度，而且能夠為經營帶來附加值，實現超額利潤。同時，要加強業務學習，提升公司整體競爭力。一個公司員工的整體素質決定了公司整體競爭力。未來企業的競爭，歸根結底是人才的競爭。要以量身訂做的管理方案、良性互動的客戶溝通、立體構建的安全管理、專業到位的設備維修、熱情快捷的入戶維修、干擾極小的清潔保潔、以人為本的環境綠化、豐富生活的會所服務和聯誼鄰里的社區文化等為物業管理標準，建立一個有競爭力、發展力的高起點、高標準的物業公司。

這天的榮譽給我們帶來了肯定和認可！明天的目標給我們帶來了挑戰和動力！在今后的工作中，我們將以飽滿的熱情、信心百倍的投入到工作中去，為實業集團的輝煌明天添磚加瓦。

最后預祝各位領導和所有的同仁們在新的一年里：身體健康、合家歡樂。謝謝大家！

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尊敬的各位領導，各位同仁：

今天，在第xx個教師節的慶典上，我作為“教育先進單位”的代表，能站在這個發言席上，深感榮幸！感謝領導的信任，感謝大家的支持。

一直以來我都習慣于把我們的學校比喻成“搖籃”，這樣比喻，一是因為我們的校園處在一個幾面環山的環境里。更重要的是因為我覺得校園內那一千多學生就像搖籃中的嬰兒一樣需要我們精心呵護?！皳u籃”的意義就是保平安、育希望。為了呵護好孩子們，我們新一屆班子成員做了很多探索。

“學習是前進的動力”，這句話是我們通中所有教育工作者的信念。在經歷了往日的輝煌后，我們曾經沾沾自喜;當輝煌散去后，我們幾乎迷失方向。在不斷的探索中我們發現只有打起精神，學習著解決問題才是出路。于是，我們開始向我們的過去學，向縣內的先進學校學，向縣外的名校學。通過實地考察，經驗交流，在各級領導的關懷下，我們終于邁出了新時期發展路上最堅實的一步。

學校堅持走“依法治?！钡牡缆?。用法律武器來維護學校的合法權益。我們與當地政府和派出所建立了良好的關系，幾家單位經常聯合對校園周邊環境進行清理。學校還聘任了法制副校長，定期到學校進行法制講座，宣傳各種法律知識。凡是發生學校與家長、社會之間的矛盾和糾紛時，我們都堅持走法律程序。同時，學校很多工作的開展都力求做到“有法可依”，在這樣的原則下，我們排除了來自各方面的干擾，維護了通中這方凈土，保證了學校各項工作的順利開展。

“德育工作放在首位”是我校發展的源泉。我們主要從教師的師德熏陶和學生的品德培養兩方面入手。通過學習各種文件精神;通過了解全國師德模范的先進事跡;通過樹立學校的師德榜樣等途徑，使我校的師德師風建設工作卓有成效。對學生進行品德培養是我們近年來做得比較出色的工作。在學校分管領導的帶領下，政教處與團委通過開展學月德育主題活動、國旗下講話、教室寢室文化建設、優化文化長廊等活動加強宣傳教育工作;同時學校每年都要舉行的“社會實踐活動”、“歡送畢業生晚會”、“一二九歌詠比賽”、“春、秋季運動會”等傳統活動，使我校學生得以在濃厚的德育氛圍中成長。

“質量是生命線”，這是我們每個教育工作者深知的道理。為了維護這條生命線我們并沒有按慣例向老師大肆宣傳質量意識。而是灌輸“教書要對得起自己良心”的無為意識，只要每個老師在審視自己的工作后，敢拍著自己的胸脯說“我對得起自己的良心”，我們認為那時候的質量應該差不了。同時，我們在過程督導上狠下功夫，政教處、教務處、年級組、教研組，分別通過不同形式的工作使我校的教學秩序井然有序。通過這樣的努力，我們終于取得了殊途同歸的效果，教學質量逐漸回升，重新贏得了社會和家長的信任。

“兵馬未動糧草先行”是亙古不變的古訓，我們在抓好其它各項工作的同時，也沒有放松對后勤工作的改革。通過調整人員，研究經營哲學，在較短時間內扭轉了學生食堂、勤儉中心的頹勢，保護了教職工的權利，圓滿完成了為學校保駕護航的任務。

講到這兒，很多同仁可能要說：原來你們學校沒有什么過人之處嘛。的確，我們似乎缺少特色，但是我們擁有的是穩定，擁有的是各項工作并駕齊驅的良好效果。

在以后的發展之路上，全體通中人任重道遠。我們仍然會本著“以管理求生存，以質量求發展，以喜報求回報”的辦學理念;仍然會以“培養德、智、體、美、勞各方面全面發展的中學生”為己任;以各級領導的鞭策做動力，以各位同仁的智慧做營養，堅持“以人為本”的原則，精誠團結，為把我校建設成讓家長放心，讓社會滿意的特色學校不懈奮斗。

最后再次祝大家節日快樂，工作順利！

謝謝大家！

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尊敬的各位領導、同事們：

大家好！

今天我代表xx廠的先進單位發言，感到非常榮幸。首先，我代表獲得先進單位稱號的單位，對各位領導的關心支持和各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則、科學決策、正確引導的結果，是同事們任勞任怨、相互幫助、團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為xxx廠做出貢獻的每一個集體和個人。

在張書記的英明決策下、在x總、x總和廠部領導的直接指揮下，我們完成了對xxx的改造工作，8線已于9月16日一次試車成功，產量由原來的550m3/h提到了1060m3/h。單組年產量達到了80萬噸。目前，還在進一步的調試和技改當中，力爭提到1200m3/h。技改完投產后，技術指標統計：電耗降低了3.454kwh/t-ao,汽耗降低0.3036t/t-ao。也就是說每噸xxx的生產成本降低了31.74元。每年節約成本2500多萬元?，F在xxx的技改也已經完成，我們有信心一次試車成功，并努力達到更高的產量，為公司創造更高的效益。

我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術、學業務外，更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并遵守公司各項制度，車間組織員工每月學習1次公司下發的有關文件，要求員工談出心得體會，以此充分調動廣大員工的工作積極性、主動性，提高他們的思想素質和整體水平。讓員工充分理解公司制度的必要性和重要性，認識到自己的責任，使每一位員工都能以積極的心態投入到工作中去。

我們狠抓精細化管理，嚴格規范各種行為，嚴明勞動紀律，加強人員管理，杜絕散亂現象。用制度說話辦事，有效的控制了違章違紀現象的發生。全年共查處違章違紀行為35次。我認為發生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠，思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識，思想麻痹。我們車間經常組織員工認真學習《員工手冊》和各種通知、通報，全年共進行集體學習56次、1120人次。以求有則改之，無則加勉，并時刻牢記在心。我們實行了針對車間每一位職工的績效考核，制定了詳細的考核細則，并與個人的獎金直接掛鉤，使多勞者多得，少勞者少得，不勞者不得，改變了以往崗位相同，獎金大鍋飯制度，充分調動了每一個班組和個人的積極性。

在今后的工作中，我們更要嚴格執行公司各項規章制度，挖潛節約，杜絕浪費，提高工作效率，時刻保持高度的責任感和危機感，用昂揚向上的姿態迎接新的挑戰。

請集團領導和公司領導放心，我們一定會緊密團結在以張書記為首的集團領導班子周圍，再接再厲，繼續發揚“求嚴務實、開拓創新、敢為人先、爭創一流”的公司精神和不怕困難，積極進取、吃苦耐勞、苦干加巧干的主人翁精神，充分發揮先鋒模范作用，再創佳績，再創輝煌！

謝謝大家！

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尊敬的各位領導、同事們：

大家好！

今天我代表x廠的先進單位發言，感到非常榮幸。首先，我代表獲得先進單位稱號的單位，對各位領導的關心支持和各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則、科學決策、正確引導的結果，是同事們任勞任怨、相互幫助、團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為x廠做出貢獻的每一個集體和個人。在過去的一年里，我們克服了生產管理中一個又一個困難，積極加強管理，精心組織檢修、運行工作，努力降低生產成本，提高經濟效益，為我廠完成生產任務做出了應有的貢獻。面對氧化鋁的提產任務，我車間職工充分發揚不怕苦、不怕累的精神，安全、高效的完成各項工作。全年共完成溶出液量2267、8萬立方，機組共檢修清理39次。

生產安全穩定運行，必須要有一批強有力的隊伍。我們不斷加強職工的業務學習，努力提高業務素質。特別針對年輕工人，加大培訓次數和培訓力度，有效地促進了規范操作。全年共進行業務培訓118次、2360人次。我們認真貫徹執行安全生產責任制，深入細致的檢查分析車間事故隱患并逐一消除，防止新安全隱患的出現，并從以往事故的經驗教訓里尋找啟示和控制辦法，使每一位職工時刻緊繃安全神經，實現了從“要我安全”到“我要安全”的質的轉變。

在張書記的英明決策下、在x總、x總和廠部領導的直接指揮下，我們完成了對改造工作，8線已于9月16日一次試車成功，產量由原來的550m3/h提到了1060m3/h。單組年產量達到了80萬噸。目前，還在進一步的調試和技改當中，力爭提到1200m3/h。技改完投產后，技術指標統計：電耗降低了3、454kwh/t—ao，汽耗降低0、3036t/t—ao。也就是說每噸生產成本降低了31、74元。每年節約成本2500多萬元?，F在技改也已經完成，我們有信心一次試車成功，并努力達到更高的產量，為公司創造更高的效益。

在工藝條件方面，我們嚴格執行廠部下達的指標考核準則，嚴格檢查管道化出口溫度、保溫罐滿罐率、管道化酸洗等準確情況，使工藝指標進一步穩定，全年的控制在了1、2以下，相保證在了95%以上。為了充分調動生產技術骨干及員工的積極性，我們把各個指標層層落實到每個班組，每個崗位，每個員工?？己伺c班組獎金、崗位獎金、員工獎金掛鉤，通過評比促進，每個人都能夠熟練掌握生產流程知識，精心操作每一道工序，有效地降低了生產成本。

我車間始終與公司保持高度一致。在注重職工學技術、學業務外，更注重職工的思想、政治教育。為了讓職工進一步了解并遵守公司各項制度，車間組織員工每月學習1次公司下發的有關文件，要求員工談出心得體會，以此充分調動廣大員工的工作積極性、主動性，提高他們的思想素質和整體水平。讓員工充分理解公司制度的必要性和重要性，認識到自己的責任，使每一位員工都能以積極的心態投入到工作中去。

我們狠抓精細化管理，嚴格規范各種行為，嚴明勞動紀律，加強人員管理，杜絕散亂現象。用制度說話辦事，有效的控制了違章違紀現象的發生。全年共查處違章違紀行為35次。我認為發生違紀的主要原因是平時對各項通報以及《員工手冊》學習不夠，思想上沒有牢固樹立時刻遵章守紀的意識，思想麻痹。我們車間經常組織員工認真學習《員工手冊》和各種通知、通報，全年共進行集體學習56次、1120人次。以求有則改之，無則加勉，并時刻牢記在心。我們實行了針對車間每一位職工的績效考核，制定了詳細的考核細則，并與個人的獎金直接掛鉤，使多勞者多得，少勞者少得，不勞者不得，改變了以往崗位相同，獎金大鍋飯制度，充分調動了每一個班組和個人的積極性。

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各位領導、同志們：

你們好！

首先，我代表獲得先進集體稱號的單位，對于各位領導的關心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為富通中心做出貢獻的每一個集體和個人。

在去年的工作當中，我們xx公司面對工程多、時間緊、要求嚴、標準高、困難大等眾多不利因素，從三月份開始經過連續奮戰，先后完成了xx高速公路b4、b5合同段53公里的隔離柵安裝工程；xx高速公路375米伸縮護欄制作安裝工程；xx線等熱熔標線32538平方米；xx國道等冷漆標線47298平方米；xx線等標志標牌107塊，累計實現純利潤148萬元。以上所有工程均被評為優良級工程，經濟效益和社會效益取得前所未有的新突破。

在取得工作成績的同時，我們還鍛煉出來一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的施工隊伍，涌現出來一批積極進取、無私奉獻的先進典型。面對長年野外作業，xx公司的職工頂風雨、戰嚴寒、斗酷暑，沒有一個人叫苦叫累，更沒有一個人臨陣退縮。面對工期緊、任務重、要求高，我們交通設施公司的職工從不計較個人得失，主動放棄了節假日和星期天，日夜奮戰在施工第一線。面對施工現場阻撓施工、無理取鬧甚至哄搶財產的不法分子，我們xx公司的職工勇敢地站出來，與他們進行斗智斗勇，有的同志甚至還為此挨了打。困難一次次考驗了我們，也一次次磨練了我們，使我們的隊伍成為了一支來之能戰、戰之能勝的鋼鐵隊伍，有了這樣一支隊伍，我們完全有信心、有決心面對任何挑戰，取得新的更大的成績。

今年，總公司給我們下達了200萬元純利潤的經營指標，這是擺在我們面前的一塊試金石，是激勵我們奮勇拚搏的催化劑，是展現我們人生價值的大舞臺。在工作中，我們將以經濟效益為核心，動員方方面面的力量，采取一切可能的措施，開拓市場，提高質量，確保進度，保證安全，以更加優異的成績，為實現xx繁榮發展的新目標做出新的更大的貢獻！

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親愛的同學們老師們：

大家好！

又是一個春暖花開的季節，在這美好的季節里，迎來了一年一度的先進集體評選活動。經過全體同學的努力，我們六年級一班被評為先進班集體。為此，我們倍感鼓舞。下面對我班所做的具體工作做一下總結。

每學期一開始老師指導我們制訂階段目標，分步驟寫出自己的計劃，讓我們從學期開始就為實現自己的偉大理想努力奮斗。在班上通過“名人故事會”，讓我們懂得今天的勤奮將換來明天的碩果的道理，用名人名言陶冶情操，激勵我們不斷前進，一步一步邁向自己的目標。

我們利用班隊會、晨會的時間學習《小學生守則》、《小學生日常行為規范》等規章制度，規范言行。每天、每周根據學生的實際表現，評出“文明標兵”、“禮貌標兵”，給予一定的精神、物質獎勵，同時提出希望，約束學生當中出現的不良行為，促使學生向良好的行為發展。

在班上成立“互幫互糾小組”，督促、提醒那些做得不夠好的學生，使他們逐步成為一名講文明的少先隊員。

課間我們開展跳大繩、踢毽子、投沙包等活動，既能豐富了課余生活，又培養我們多方面的興趣愛好，還減少了課間意外傷害事件的發生。

積級宣傳“勞動光榮”的思想，鼓勵學生在校積極做值日，在家主動幫助父母做家務，同時養成良好的個人衛生習慣。例如要求他們帶好垃圾袋，看到校內外有紙屑就趕緊撿起來，為維護學校的整潔盡自已的一份力；在班上定期評選“優秀值日生”、“衛生之星”，調動全班學生勞動的積極性。

在班干部的建設中，班干部各司其職，以身作則，積極、熱情地投入班級工作中，為班級工作做出了很大的貢獻。

如開展英語短劇表演、書法比賽、課本劇、歌詠比賽、跳繩比賽等，讓學生在活動中發展。如我班參加洛陽市組織的英語短劇表演，獲市級二等獎，參加縣組織的寫字比賽，張夏雨同學獲縣一等獎。

總之，我班的學生集體榮譽感更強了，主人翁意識更明顯了，學習的勁兒更足了，我們正朝著“更大、更強、更高”的目標前進，我班將在今后的學習與實踐中不斷努力，爭取有更輝煌的成績！

先進集體發言稿

尊敬的各位領導、各位同事：

大家上午好。

今天我有幸代表檢修班，代表受表彰的先進集體站在這里發言，我感到非常榮幸。在此我衷心的感謝一直以來關心和支持檢修班工作的各位領導以及各部門各崗位的同事。

檢修班能夠獲得20xx年度水電公司先進集體的榮譽，這不僅是公司對我們部門一年來工作的認可與肯定，更是對我們的一種激勵。我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果。

回顧一年來的工作，我們保質保量的完成了各項設備消缺整改和機組部分零部件更新換代的工作任務，為電站兩臺機組的安全穩定運行掃清障礙，保駕護航。在工作中，我們嚴格遵守安全規章制度，時時刻刻講安全，以至于全年無一起安全責任事故。在工作之余，我們不斷加強自身的業務技能和業務知識的學習，為了達到共同學習，共同進步的目的，班組內還結成了一幫一和師傅帶徒弟的新風尚，形成了一股自主學習，自覺學習的良好風氣。正是因為有了這些點點滴滴，檢修班才能取得今天這樣的成績。

冬去春來，時光老人又邁開了新的步伐，成績只能代表過去，新的目標就在前方，在新的征程上，讓我們積極的行動起來，從我做起，從現在做起，在今后的工作中，不怕困難、不驕不躁，繼續保持和發揚團結進取，務實創新的精神，充分發揮模范帶頭作用，扎扎實實做好每一項工作，爭取為水電公司再奪高產，再創佳績，共同為水電事業更加輝煌燦爛的明天而努力奮斗！

謝謝大家！我的發言完畢。

先進集體發言稿

我是xx市衛生學校學生團工委書記xx。今天，我作為先進集體代表發言，感到十分的榮幸。此時此刻我的心情是即激動又緊張，因為這是我的第一次代表先進集體的全體志愿者向關心和支持我們的的各級領導，表示衷心的感謝！

自xx年3月我校成立義工服務隊以來，一直作為[章xx愛心奉獻團"的主力和后備，長期活躍在志愿服務各個領域。xx年在各級領導的關心和支持下，正式掛牌成立了南丁格爾志愿護理服務xx隊xx市衛生學校服務隊。在原服務隊的基礎上，我校于xx年3月15日成立了xx市衛生學校白衣天使志愿服務團，擁有多個志愿小分隊，志愿服務基地6個，注冊志愿者x余人，占全校師生數的x%以上。我們利用每周末組織志愿者深入到福利機構、醫療單位、社區服務、文明交通、環境保護等多個領域開展志愿服務活動。并參加協助章xx愛心奉獻團開展的各類活動。今年參加志愿服務x余人次，志愿服務時數x余小時。

記得在今年春運的第一天始，我校白衣天使志愿服務團的志愿者們在章xx愛心奉獻團章奶奶的帶領下來到xx火車站，成為[春運飛不走的天使"，志愿者們為來往幫助乘客拎行李、送水。為乘客們提供導乘、咨詢等服務。盡管早春還有些寒氣，但依舊未減志愿者們的熱情。盡管工作很累很苦，但看到乘客順利回家時的笑容，感覺是快樂，付出是值得的。

在六一兒童節的前一天，章xx愛心奉獻團攜我校志愿者及各醫院醫務志愿者來到向塘鎮劍霞小學開展[關愛兒童，愛心奉獻"志愿服務，看著孩子們開心和激動的神情，讓我們看到了民族的希望，國家的棟梁，未來的優秀人才。

我們在關注兒童的同時，還關愛老年人。我們深知，進入21世紀，我國迎來了人口迅速老齡化的時代，人口老齡化壓力的增大和傳統家庭養老服務功能的日益弱化，老年人特別是高齡老人對社會福利和社區照料服務的需求不斷增加，應對人口老齡化的嚴峻趨勢，我們與社區、老年頤養中心聯系，持續開展關心孤寡老人志愿服務活動。相繼為上營坊社區和壩口巷社區9名孤寡殘疾老人贈送愛心輪椅和康復助步器。為了關愛空巢老人，讓他們感受到社會的關懷和幫助，在學校黨委副書記xx的帶領下，由學校白衣天使志愿服務團十七名師生組成的志愿者到中華情老年公寓開展送溫暖活動。

在每次志愿服務的時候，章奶奶都會奔赴現場給志愿者們進行指導檢查，提高了我們的志愿服務水平的同時，也更好的完善了自我。我們白衣天使志愿服務團連續3年被評為[全市優秀青年志愿服務集體"，多名志愿者受到省、市各級表彰。xx教育電視臺、xx五套、xx電視臺等多家重量級媒體對學校各項志愿活動予以報導，獲得社會各界的一致認可和好評。先進集體榮譽的取得是和各級領導的支持分不開的，是和集體內每一位志愿者的無私奉獻分不開的。一年來，在志愿服務工作中出現了一個個感人的場面，譜寫了一曲曲動聽的樂章。

在志愿服務工作中我們存在著一些不足之處，還望領導給予指導，以便改進我們的志愿者工作。

在新的一年里，我們一定會戒驕戒躁，更好的完善內部管理機制，加強志愿精神和志愿文化宣傳力度，加強志愿者培訓師資隊伍，進一步拓展志愿服務工作領域，進一步完善評價體系。堅定自我信念、嚴格要求，把[奉獻、友愛、互助、進步"的志愿服務精神傳遞給身邊的每一個人，共同促進社會進步。

先進集體發言稿

大家下午好！

今天，我很榮幸能夠代表總經辦這個先進集體發言，非常感謝領導給我的這次機會，我們總經辦獲此殊榮，得益于公司領導的正確引導，得益于部門領導的高度重視，得益于大家的共同努力。在此，感謝大家。

通訊報道作為段王煤業集團公司上下各種信息的重要載體，既全方位地反映了公司的良好形象，同時又給我們提供了一個提高寫作水平，豐富業務知識，拓展工作思路的良好平臺，我們部門始終將宣傳工作列為部門工作的重點，始終緊密圍繞公司黨委宣傳主題，加強宣傳報道，通過多種學習途徑增強大家的寫作經驗、提升上稿率，為員工營造一個良好的寫作氛圍，同時我們加大激勵措施。正是在部門的高度重視下，我們員工發表文章數百篇，其中外宣稿件采用近60余篇。積極的推進了公司企業文化建設，為企業文化宣傳提供積極的輿論支持、有力的思想保證和持久的精神動力。

今天，榮譽給我們帶來了希望與動力，帶來了肯定；同時，也給我們增添了任務與壓力，今后我們將在宣傳工作中，要堅持多看、多想、多問，多寫，多跑，多學。始終堅定政治方向，培養出優秀通訊員應有的良好政治素質、良好的業務素質、良好的職業道德，以積極主動的姿態，更加飽滿的工作熱情，充分發揮橋梁紐帶作用，為推動段王煤業集團建設營造良好的外部環境和輿論氛圍，不斷提高公司的知名度和美譽度，我們一定會再接再厲，再出佳績，再創輝煌。

最后衷心的祝愿我們段王煤業集團公司的宣傳通訊工作更上一臺階。

先進集體發言稿

尊敬的各位領導、親愛的同事們：

大家下午好！今天，我能夠代表連續五年受表彰的先進集體——制袋車間在這里發言，我感到非常榮幸。在此，感謝一直以來關心和支持我們的各級領導和各位同事。制袋車間在20xx年所取得的成績，是領導們以身作則，科學決策，正確引導的結果，是同事們任勞任怨、相互幫助、團結奮斗的結果，成績和榮譽不僅屬于制袋車間，更屬于為公司發展做出貢獻的每一個新光人。

在20xx年的工作中，我們公司面對訂單多、時間緊、標準高、困難大等眾多不利因素，在全體新光人的共同努力下，保質保量完成了各項生產任務。在取得成績的同時，我們還鍛煉出一支能吃苦耐勞、目標一致的團隊，涌現出一批積極進取、無私奉獻的優秀員工。面對十分困難的工作，仍然有人踴躍接受挑戰。困難一次次考驗了我們，也一次次磨練了我們，使我們的團隊成為了一個來之能戰、戰之能勝的鋼鐵團隊。有了這樣一個團隊，我們完全有信心、有決心面對任何挑戰，創造出新的成績。

新光包裝是一個響亮的名字，她有光輝的過去，有讓人自豪的現在，更有讓人憧憬的未來。作為新光內部的團隊之一，在得到認可的同時，我們一定要有更高的使命。在社會日新月異的發展面前，在知識經濟的今天，如果我們因循守舊、不思進取，注定要被時代所淘汰。與時俱進、不斷創新，才是我們持續發展的必由之路。新光是展現我們人生價值的'大舞臺。在今后的工作中，我們將改進不足之處——挑戰自我，繼續發揚優良的工作作風，開啟“新的起點”，踏上“新的征程”，用團隊力量共創“新的輝煌”！以更加優異的成績，為新光的發展壯大做出新的貢獻！最后，祝大家在新的一年里心想事成！萬事如意！

謝謝大家！

先進集體發言稿

尊敬的各位領導，同志們：

大家好！今天，能代表先進集體在這里發言，我感到由衷的高興和激動。首先，請允許我代表今天獲獎的先進集體全體員工，對各位領導的關心支持和各位同事的鼎立相助，表示衷心的感謝！我們在工作中所取得的成績，是各級領導科學決策和正確引導的結果，是廣大職工任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為公司做出貢獻的每一個人。

20xx年是公司實現跨越式發展的關鍵一年，面對行業內激烈的競爭，社會經濟形式持續下滑等不利因素的影響下，我公司全體員工在公司領導的正確領導下，圓滿的完成了各項工作任務。

308車間做為公司的龍頭車間，肩負著為公司其它車間提供優質的水、電、汽等能源，308車間設備能否安全穩定運行直接關系到公司各車間的生產情況。20xx年年初，因種種原因，308車間汽輪發電機組出現了較嚴重的問題，導致汽輪發電機組存在很大的安全隱患，這種既不經濟又不安全的運行方式，直接影響到公司的安全、環保、高效、節能的生產。

在公司領導的'大力支持下，車間全體員工不分你我，艱苦奮斗，主動放棄節假日，我們攻堅克難，解決了一些歷史難題：

1

2、通過對脫硫塔煙道改造工作，解決了脫硫煙道經常積灰的問題；

3、通過對煙氣旁路加裝密封風的改造，解決了原水泥煙囪經常冒煙塵的問題；

7、通過車間中水改造工作，解決了公司污水處理成本高的問題；

8、通過對汽輪機組潤滑油系統加裝油濾器工作，解決了汽輪機調速汽門擺動而造成發電機組甩負荷的難題。

通過這一系列的技術改造和創新，我們取得了前所未有的新突破，實現了汽輪發電機組安全、環保、穩定、高效節能的運行模式，為公司跨越式發展打下了良好的基礎，我們倍感榮幸。

在取得工作成績的同時，我們還鍛煉出來一支能吃苦耐勞、樂于奉獻、敢于創新的年輕隊伍。我相信，在公司領導的正確引導下，我們有決心將工作做的更好。的全年正常運行，但我們所做的都是份內事，而且與兄弟班組相比，我們做得還很不夠，還有不小差距，我們能被評為先進集體，是對我們鍋爐班全體同志的鞭策和鼓勵，我們將決不辜負大家的厚望，一定在新的一年里，更加努力地干好本職工作，確保鍋爐安全低耗運行，為企業全年高效生產作出我們應有的貢獻。在此，我代表鍋爐班全體同志向大家表態：

一、在新的一年里，我們一定當好全廠生產的先行官，一切工作做在前，絕不拖全廠生產的后腿，確保及時供氣，保證供氣質量。

二、進一步學習鍋爐操作使用專業知識，在實踐中不斷提高自身的操作水平，加強設備維護保養，嚴格按照鍋爐的使用規范要求去做，確保鍋爐安全無事故。

三、把節能減耗工作放在平時工作的重要位置，虛心學習、刻苦鉆研，摸索總結出一套適應自身鍋爐運行最佳狀態、最經濟的規律，真正做到節約每一度電、節省每一塊煤，在強化企業管理、降低企業成本上起好表率作用。

四、進一步強化班組人員的工作責任心和安全意識，充分發揮團隊精神，認真做好安全工作，把安全工作貫穿于整個操作過程之中，確保全年安全生產不中斷，絕不辜負董事會、廠領導和全廠員工的希望。

各位領導、同志們：我再次代表鍋爐班全體同志向大家保證，在新的一年里我們一定珍惜榮譽，保持榮譽，用實際行動回報大家對我們的信任。

謝謝大家！

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各位領導、各位同事:。

大家下午好!

今天，我代表設備管理部，榮幸地榮獲“大修先進小組”稱號。同時，我也被深深地打動了。這是公司領導對我部門過去一年工作的肯定?！案卸鞑⑴ぷ鳌笔俏椰F在想說的。

20xx年，全廠停工一個月進行大修，完成大修14項，小修705項。此外，我們還順利完成了溴化鋰改造、汽化器改造、事故率、純水儲槽、氫氣洗滌塔、產能補齊等六個單獨施工項目及部分補項，達到了于總在大修啟動會上提出的要求。從編制檢修計劃，到具體工作的安排，到全面排期、現場質量驗收、物流、各專業小組、各部門在大修領導小組的領導下，積極配合，各司其職，有序開展，落實具體工作。此外，xx、xx、xx集團等400多名合同工也在此工作，參與了這次的大修。

當我站在這里發表獲獎感言時，我仍然抑制不住內心的激動。從那些點點滴滴的檢修中，我看到了團隊互助合作的`精神，看到了凝聚力和戰斗力。贏得公司的“先進檢修集體”，對我們來說，既是最高榮譽，也是動力。

感謝公司領導和其他部門同事對設備部門工作的支持和幫助。幸虧有你，我們的工作才能順利進行!

今天，設備科被評為20xx年度大修先進集體，但我們不會陶醉在今天的榮譽和掌聲中。成績只能說明過去，明天，我們會更加努力。

在此，我代表所有設備員工鄭重承諾：我們將把過去的表現為新的起點，用更高的標準嚴格要求自己，從錯誤中學習，不斷提高和完善自己的工作，嚴格履行崗位職責，努力工作，始終保持旺盛的精神，充滿工作熱情，全心全意工作，回報領導和同事們鼓勵和期待。

20xx，我們充滿信心!非常感謝大家。

先進集體發言稿

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各位老師、各位同學：

大家好。

今天我來此的目的主要是和大家分享一下我大學四年來的一些工作經驗，成績這一塊我不敢和大家妄言，如果我足夠像其他幾位學姐學長那樣優秀的話，我會很樂意地和大家探討這一塊的呵呵…每學年總是在保證拿到獎學金的基礎上盡量抽出時間去鍛煉自己，無論是在校內還是校外。大學是一個綜合發展的平臺，你利用好了，當你在畢業的時候你會覺得自己滿載而歸，而荒廢掉了，你便會覺得自己很茫然。

我先簡要介紹下班里的情況：南京信息工程大學信息與控制學院20xx級測控技術與儀器二班，共有學生38人，其中陳昔超同學已在20xx年出國深造。自入學以來，我班曾連續兩次被評為“校級先進班集體”，一次被評為“校五四紅旗團支部”，兩次獲得“院紅絲帶運動會”集體二等獎，曾獲得“班級秀比賽”集體二等獎、“班刊設計比賽”集體二等獎、電子設計大賽集體二等獎，曾三次被校團委評為“優秀團日活動”榮譽稱號等，至今，我班已有22名正式黨員，4名預備黨員，四年來，我班幾乎所有同學都獲得過由?；蛟侯C發的各種榮譽證書。20xx年，我班被江蘇省教育廳評為“江蘇省先進班集體”，20xx年我班作為我校僅有的兩個團支部（另一個為國防生團支部）之一被選送為“江蘇省五四紅旗團支部”候選單位并成功被推薦至省團委。

只有當班級集體拿了獎，我們這些當班委的臉上才有光，當然，也不是說班委為班級服務就是沖著拿獎去的，這樣目的性太強，結果有可能適得其反，只不過拿了集體獎項，說明班上所有同學的努力不僅得到了本班同學的認可，也得到了班外同學及老師的肯定，這是一件非常讓人自豪的事。作為學生干部，不論你在什么組織或部門，我們要做的事其實很簡單，就是把每天最基本的事給做好，把校及院的消息通知到位、把他們的命令執行到位，當然，除此之外，也要適時地自己組織一些活動，增強大家的凝聚力和向心力。大一剛來的時候，我競選班委也是處處碰壁，第一學期什么也沒選上，只進了分團委的外聯部，現在好像這個部門沒有了，那時心里也感覺特悲催，當然我并沒有感覺自卑，心里一直在想，大家剛剛到一塊，對我也不是很了解，等到時間長了，大家了解我，我再厚著臉皮站上去，結果從大一第二學期一直擔任班委到現在，擔任了兩年班長，上學期本來想退掉的，結果很不幸，沒有退成。

作為一位即將踏出校門的班長，為了讓你們的工作做的更好，我想給各位在做的擔任各種學生干部的學弟學妹們幾點建議：

1、不要把面子看的過高。當然不是說不要臉，而是要不恥于干這干那兒，因為我們本來就是為同學服務的，如果我們競選學生干部的時候不是抱著這種態度的話，在之后的工作中也許我們很成功，但卻得不到大家的認可，這是一件很可悲的事，自己也會很受打擊。

2、把頭低的低一點。我們要有那種俯首甘為孺子牛的精神，如果我們總是把頭昂起來，我們不可能很虛心地聽進去別人的建議，即便聽了，那也是作秀，是做給別人看的；我們是學生干部，但不要誤認為我們就可以對同學怎么怎么的，或始終用一種學生干部的姿態去面對同學，我們要始終知道，出了這個校門，我們什么都不是，所以現在大家服從我們的安排，我們要覺得很慶幸，那是大家給我們面子，而不是誤認為我們有多大多大的本事。

3、要各司其職，協同運作。就拿我自己來說，兩年班長期間，學院那邊需要執行的通知，我會按照通知的'性質安排給班上相應的班委，只要安排到位了，我們其他班委都是下手，他如果有什么需要或安排我們其他人要無條件的服從，而對于其他學生干部，其他班委安排你任務的時候，心里也不要有什么想法，也不要在那邊想“哎呀，你是個什么東西，你算老幾，讓我干這干那的”，大家要相互合作，班長或部長、書記主席等不是命令你去做什么，也只是起到一個傳達的作用。

4、要任勞任怨，尤其是班長。學?；蛟豪镉惺裁赐ㄖ脑挘际侵苯影l給我們，如果其他班委都沒有時間的話，那最后只能由自己完成，而且要時刻做好這樣的準備，其他班委也要適當的體諒下班長。

6、注重凝聚力的培養。集體的向心力很總要，有可能我們的個人能力拼不過別人，但當集體在一起的時候，我們的力量是無窮的，記得大一剛來的時候，我們院舉行紅絲帶運動會，在拔河中我們班同學都快要被對家拉過去了，結果前面的第一個同學突然吶喊起來，聲情并茂，后面的同學聽到之后，全都一起高聲喊出來，這一喊不打緊，結果把同學們的氣勢全都給喊出來，最后的最后，不到一分鐘，我們贏了，團隊的潛在能力真的很重要，有時力量是無窮的。不僅僅學校那邊的活動要參加，自己單位或部門也要時不時地搞些可以讓全體成員共同參與的活動，前提是時間許可的范圍內，春秋游那是慣例，必須要進行，此外，要抓住學校的食堂、學校的教室等等可利用的資源，如烹飪大賽、包餃子、班級自制一些小短片等等，我說的這些，都是我們班這個小團隊都做到的，我相信其他團隊也可以做到，而且可以做的更好；另外，在女生節、圣誕節的時候，各個學生組織或班級中的男同學可以大方一點，大家一起湊點錢為本組織或本班級的女生買點小禮品之類的，其實禮物的價格倒無所謂，關鍵是這份心意，有可能讓這個小家庭倍加和諧，有句話說的好，女生需要寵著不是呵呵….7、要經常與班上的同學溝通和交流。及時了解同學們的情況，不要等到輔導員或班主任問到我們的時候，我們什么都不知道，那樣真的很不好，很多事要主動走在前面，而不是讓別人推著走在前面，尤其是及時了解異性群體方面的信息，給他們更多的關注。同時班委與班委之間也要經常的溝通，方便做好各種工作。

講了這么多，其實歸根結底就是一句話，服務意識！

謝謝大家。

先進集體發言稿

尊敬的各位領導、各位同事：

大家上午好！

今天我有幸代表河北大學圖書館項目部作榮獲“20xx年度先進集體”的發言，倍感榮幸，也為項目部全體成員榮獲這一殊榮感到自豪。

我們項目部能夠獲得先進集體這一榮譽稱號，首先離不開項目部所有成員的齊心協力、辛勤付出以及分公司相關處室的鼎力支持，更離不開分公司領導對項目部的科學規劃、前期定位及日常運行的有效管控，得以使我們項目部自始至終以樹立創建“魯班獎”、“aaa級安全文明標準化誠信工地”、“全國建筑業綠色施工示范工程”為目標。

我們以做三分公司及集團公司的標桿項目部為動力，積極踐行集團公司管理理念，認真執行集團公司各項規章制度。從而增強了我們在工作中的凝聚力、戰斗力，充分體現了項目部敢于擔當、敢于爭先的精神風貌。

回顧剛剛過去的一年，心中感慨萬千，開工伊始的種種情景歷歷在目。20xx年8月1日，是我們進場的第一天，這天早上下著小雨，我們懷著滿腔的熱情，拉開了圖書館工程的序幕。業主要求我們20天之內，在新學期開學之前，完成場地周圍臨時彩鋼圍擋等基礎設施，隔斷施工場地與學校的交叉。我們就是在長滿雜草、灌木的場地中，伴著高溫和累計一周的雨天，進行晝夜不間斷施工，提前圓滿的完成了第一份試卷，獲得了業主的高度認可。我們項目團隊發揚了艱苦奮斗、任勞任怨、勇于擔當的優良傳統，為河北大學圖書館工程以后的'順利實施開創了良好的局面。

工程剛剛步入正軌，困難就接踵而至，但我們始終堅信辦法總比困難多。為應對大氣污染，保定市嚴控建筑施工現場揚塵。我項目部對此高度重視，充分利用前期文明施工已經形成的良好基礎。項目部嚴格按照市住建局、集團公司標準化要求，制定了施工揚塵治理措施，并明確相關責任人，嚴格落實各項措施。辛苦努力換來了豐豐碩果，我項目部先后十余次代表保定市在施項目接受了環保部、省住建廳、市人大等各級領導的檢查，均獲得一致好評，并被保定市住建局領導肯定為“保定市的標桿”，為集團公司贏得了高度的贊譽。

與此同時，我們團隊僅用120天，完成從土方開挖至正負零及室外回填土工作，圓滿的完成了年度施工目標。至今項目部各項指標均在受控狀態，為今年項目部工作的全面完成打下了堅實基礎。

先進集體發言稿

尊敬的各位領導，親愛的同事們：

早上好！

我是南街小學的教師——董xx，現任六一班的語文老師兼班主任，六年級教研組長。今天我演講的題目是——《有愛才有教育》！蘇霍姆林斯基說過：“沒有愛就沒有教育?！卑吞貭栆舱f“教師的愛是滴滴甘露，即使枯萎的心靈也能蘇醒；教師的愛是融融春風，即使冰凍了的感情也會消融?！辈皇撬魅?，不是交換，而是付出，是給予，是自己犧牲。這就是愛，有愛才有教育，因為愛才崇高，無私地愛，是教育的魂！我看見教師們像辛勤的`農夫，“日出而作，日落而息”，為同一塊土地精心耕作、無私奉獻著。青年教師們把青春年華扎根于三尺講臺而無怨無悔；中年教師們將家庭擱置一旁而全身心地撲在教學工作上；老教師如黃牛一般埋頭苦干而不知疲倦。尤其是我們的校長——一名優秀的共產黨員，她開辟了教育改革新路子，領著我們意氣風發地向前走！“一切為了學生，為了一切學生，為了學生的一切?！毙ｉL如此說，老師們也跟著她這樣做。教學實踐使我懂得了“累”字的內涵，懂得了“愛”字的結構，懂得了該怎樣去教我們的學生。

我愛我的學生，雖然他們成績并不優秀；我愛我的學生，雖然他們經常犯錯誤；我愛我的學生，雖然他們聽不進我的諄諄教誨?？晌壹热怀闪怂麄兊睦蠋?，我就應該把全部精力放到他們身上。

11年我接的六（4）班有一個叫薛子博的同學，剛進班時頭發比個別女生的還長，每天油頭粉面，我讓他去理發，他的回答卻是“我不愿意”，當時我覺得不能接受，后來知道他的發質不好，我也理解他的心情，頭發事件還沒結束，一件意想不到的大事又發生了：一天中午放學回家，飯還沒吃完，李校長就打電話說：“劍虹，你們班的薛子博怎么到現在還沒回家？”

我一聽，立即慌了神，這孩子又闖什么禍了？我立馬風風火火趕到學校。向班里的同學一打聽，才明白放學后，薛子博坐到一位不太熟悉的阿姨車上走了。這難道是所謂的綁架？我急忙把情況告訴校長，校長又和家長再次溝通。我們一行幾人來到了公安局報了案，經過一天一夜的奮力營救，薛子博終于回到了學校。從此以后，他轉變了態度，不僅儀表像一個合格的小學生，而且學習態度也有了很大的轉變。

薛釗、李京峰、高崇智這三個同學在五年級打架、搗蛋出了名，六年級上課時把代課老師氣得直哭，我剛接到這個班時，李校長也說，怎么這幾個搗蛋鬼全分到你的班了？我的頭腦一陣發蒙，這可怎么辦？后來一想，既然推不掉，那就積極面對。課余時間，我經常和他們談心，給他們講打架的危害，每星期放假時，和他們的家長進行電話聯系，反映孩子一周的在校情況，平時抓住一切機會對他們及時進行表揚，把他們放到好學生的行列中，并且讓他們擔任紀律委員、博客管理員，使他們在管理學生的同時，也學會管理自己。使他們內心深處樹立一個觀念，“我是好學生”，從而各個方面都得到了極大的好轉。

有愛就有溫暖，有溫暖就有信心，有信心就會成功。

我永遠記得這個日子，的教師節，一大早，我推開教室的門，原本書聲瑯瑯的教室里突然安靜下來，只聽到一聲：“起立！”我抬起頭，看到全班72個孩子從座位上站起來，齊聲喊道：“老師，祝您節日快樂！”祝福的話不光寫在黑板上，還寫在他們帶笑的眼神里，寫在他們綻開的笑臉上，我的眼睛慢慢變得模糊，模糊，淚水控制不住地流滿了臉頰。