時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,讓我們一起來學習寫計劃吧。寫計劃的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
2023年企業(yè)個人工作計劃表十大全篇一
20__年_月份安全生產(chǎn)工作計劃為貫徹落實上級機關有關“安全生產(chǎn)”的會議精神,切實防止我部安全事故的發(fā)生,保障保證一月份安全生產(chǎn)工作的順利開展,安全環(huán)保堅持以落實上級安全生產(chǎn)職責制為核心,以零死亡事故為目標,以加強安全教育培訓,抓員工安全意識為主線,以項目部全體員工為主要對象,以隱患排查整改為重點,以強化安全獎懲為手段,全面落實“安全第一,預防為主”的方針。
一、工作目標
“四零三控制二堅持”,即:本月無死亡事故(含外協(xié)用工)、無車輛傷害事故、無墜落傷害事故,無機械傷害事故,加強對重傷事故、輕傷事故、職業(yè)病發(fā)生率的控制,堅持安全生產(chǎn)管理體系的正常運轉(zhuǎn),堅持安全生產(chǎn)管理體系持續(xù)改善。
二、保障措施
(一)安全生產(chǎn)
1.進取開展新員工“三級”安全教育、特種作業(yè)人員上崗培訓,做好重大風險、重要環(huán)境因素崗位本事考核工作。
2.繼續(xù)實行安全例會制度,及時溝通安全信息,及時總結、布置、檢查和評比安全生產(chǎn)工作。
3.繼續(xù)完善應急預案,對各應急預案進行評價,督促各中隊進取開展針對性的應急演練活動,同時做好單位的月度安全績效考核工作。
4.加強對外來施工隊伍和作業(yè)人員的安全監(jiān)控工作,建立外協(xié)用工安全技術管理檔案,確保外來施工服務隊伍安全協(xié)議征訂率100%;危險作業(yè)審批率100%。
5.進一步加強各類危險源的管理,做到有檢查、有記錄,定期檢查(周、月檢查)和日常巡查相結合,確保危險源始終處于受控狀態(tài)。
6.進取推進班組安全文化建設工作,嚴格規(guī)范班組安全行為(班前班組安全教育、班組日志、勞保用品穿戴點檢、設備點檢、交接班記錄),努力創(chuàng)立團結、互助、和諧、健康安全班組。
7.嚴查“三違”行為,做好特種作業(yè)和危險性作業(yè)的安全監(jiān)護工作。
8.加強廠內(nèi)車輛管理,嚴查亂停亂放和超速行為,理順物流,確保生產(chǎn)區(qū)域的交通安全,防止廠內(nèi)交通安全事故的發(fā)生。
9.繼續(xù)做好元旦節(jié)前安全專項檢查活動和值班工作,確保假日安全。
10.嚴格執(zhí)行“四不放過”(即事故原因不清楚不放過,職責不明不放過,措施不落實不放過,有關人員未受到教育不放過)原則處理各類事故,舉一反三,有效防止類似事故的再次發(fā)生。發(fā)生工傷事故的單位上報“四不放過”材料后方可報銷相關費用。
11.督促各單位做好各類隱患的整改工作。
(二)環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系建設
1.做好環(huán)境因素和危險源的重新辯識和更新工作。
2.做好環(huán)境、安全法律法規(guī)的更新工作。
3.嚴格執(zhí)行體系程序文件和手冊文件,做好體系運行的監(jiān)督檢查工作。
2023年企業(yè)個人工作計劃表十大全篇二
20xx年按照集團和公司黨委部署,公司團委將把團結和帶領團員青年積極投身于公司中心工作作為首要工作來抓,圍繞如何突顯青年形象,發(fā)揮青年才智,造就一批青年人才;如何依靠黨建帶團建,進一步鞏固和加強共青團的自身建設;探索國有企業(yè)做好青年工作的新方法、新手段等,都是公司團委需要竭盡全力去完成的工作。為此公司團委將進一步明確青團工作重點,認真、扎實、有效地開展本年度各項工作。
(一)以團員意識教育為抓手,加強和改進青年思想政治工作
結合形勢任務教育,強化青年思想政治工作,把握好建黨94周年,“五四運動”96周年等系列活動為契機,結合公司實際在團員青年中開展思想狀況調(diào)研活動,加強青年的宣傳教育,充分認識公司當前的發(fā)展機遇和挑戰(zhàn),增強團員青年自我發(fā)展的緊迫感,培養(yǎng)廠興我榮的責任感,樹立團員青年積極向上的良好風氣和精神面貌。
1、深化開展形勢任務教育。要通過形勢任務教育工作,引導廣大團員青年進一步統(tǒng)一思想,振奮精神,認清形勢,明確責任,以計劃的有序性,落實的有效性深入開展形勢任務教育。
深入學習落實董事長在20xx年工作會議上作的《解放思想,堅定信心,扎實推進公司跨越式發(fā)展進程》的重要講話精神,要運用專題宣講會、座談會、板報等青年喜聞樂見的手段和載體,幫助青年理性、客觀地認清形勢,引導青年把個人的成長、成才與企業(yè)發(fā)展相結合。準確把握青年關心的熱點、難點和焦點問題,及時掌握青年的思想動態(tài)。要進一步鞏固團員意識教育的成果,引導團員青年在工作和學習中發(fā)揮模范作用,大力倡導和諧團結,拼搏進取,甘于奉獻,勇爭一流的精神,營造創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。
2、切實抓好“推優(yōu)”工作。進一步完善推優(yōu)工作制度,始終堅持把思想上和行動上體現(xiàn)黨的先進性要求的青年推薦給黨組織,擴大黨的青年基礎,培育黨的政治資源。圍繞團建促黨建,把培育制度是否健全、與黨組織聯(lián)系聯(lián)系是否密切、學習活動是否正常、青年入黨積極分子隊伍是否壯大作為檢驗各團支部工作成效的主要指標。充分利用“五四”、“七一”等紀念日活動,開展豐富多彩的主題教育活動,幫助青年樹立正確的“三觀”,不斷提高青年的思想道德水平。
3、拓寬青年宣教渠道。下一步聯(lián)合發(fā)展規(guī)劃部依托公司局域網(wǎng)的功能,將網(wǎng)絡建成青年相互溝通、坦誠交流的場所,成為團組織新的輿論陣地和新媒體陣地。通過以團委博客、qq群等手段,吸引青年目光,擴大教育的輻射面、滲透面、參與面,幫助廣大團員青年在相互啟迪中,提高認識,統(tǒng)一思想,從而使青年學會“三自”即:自我提出問題、自我學習解決、自我教育。
(二)注重青年人才隊伍建設,加快青年成長成才。
是培養(yǎng)“機床技術性人才”的搖籃,公司的青年人才隊伍建設,應把青年的個人理想和企業(yè)的整體發(fā)展融合起來,最大限度發(fā)揮青年潛能,努力讓每一位優(yōu)秀的青年都有“出彩”實現(xiàn)自身價值的機會。
1、著眼于提高青年綜合素質(zhì),促進全面發(fā)展。
20xx年,團委擬開展“青工技能振興計劃”和“青工技術大比武”工作,以兩項工作相結合方式,有效引導青年員工將自身的職業(yè)生涯和公司發(fā)展相結合,面對目前生產(chǎn)一線活路不足的實際情況,轉(zhuǎn)弊為利,積極引導青年員工主動向車間技術精湛的老前輩學習,發(fā)揚“幫、傳、帶”的優(yōu)良傳統(tǒng),通過一系列工作,關心關愛青年隊伍成長成才。切實加強團員青年理論學習、提高工作能力、錘煉品德作風,把共青團隊伍建設做成聯(lián)系一線青年員工的牢固紐帶,建成青年員工共同進步的平臺。要以崗位實踐活動為抓手,為青年施展才華提供舞臺。通過創(chuàng)建“青年文明崗”、技能比武等主體活動,把更多有才華、有成長潛力的青年人才推到前臺。
2、著重于公司發(fā)展全局,推動青年的穩(wěn)步發(fā)展。
一是要根據(jù)公司現(xiàn)實發(fā)展的需要,建立健全團員花名冊和基本信息檔案,配合人資、生產(chǎn)相關部門,通過多種形式有效的舉薦青年人才,使更多的青年人才通過團組織的舉薦從隱性走向顯性。二是要利用好團組織的榮譽激勵手段,開展“五·四青年”“合理化建議”“降本能手”等項目的評比,以青年典型,鼓舞、影響、帶動青年群體,促進廣大團員青年共同進步。
(三)圍繞公司經(jīng)營建設,廣泛開展青年建功立業(yè)活動。
緊緊圍繞公司20xx年經(jīng)營建設開展共青團工作,是今年團委重要工作之一。青年是公司生產(chǎn)建設的生力軍和突擊隊,共青團擔負著帶領青年積極投身公司經(jīng)營建設的重任,積極貫徹張長偉總經(jīng)理《真抓實干,打一個經(jīng)營發(fā)展的翻身仗》的全年工作部署。
1、開展青年達標創(chuàng)優(yōu)活動。
(1)深化公司“成本效益年”的創(chuàng)建工作,動員青年學習新技術、新工藝,結合公司實際,以“青年合理化建議”為抓手,推進公司合理化建議工作開展,緊跟公司生產(chǎn)節(jié)奏,組織形式多樣的崗位達標創(chuàng)優(yōu)活動。
(2)加大與安全生產(chǎn)部的協(xié)作力度,開展“安全警句征集”、“安全格言進班組”等多項活動,為公司落實辰龍集團全年安全工作做出應有貢獻。
2、深化“青年文明崗”創(chuàng)建活動。要在上述工作成果的基礎上,加大創(chuàng)建力度和深度,把“創(chuàng)佳績、出人才、增才能”的創(chuàng)號要求貫穿于創(chuàng)建工作的始終。要把“青年文明崗”與當前公司創(chuàng)建棗莊市文明單位相結合,為共青團服務公司、服務青年提供新手段、新方式。強化團隊精神,在現(xiàn)有“機電維修志愿者修服務隊”和“醫(yī)療志愿者服務隊”的基礎上,發(fā)展與企業(yè)建設和發(fā)展要求相適應的青年團隊。
(四)圍繞公司黨的建設,加強團的自身建設。
公司團委將按照自身建設和發(fā)展的要求結合企業(yè)實際和青年特點,用發(fā)展的眼光,創(chuàng)新團的工作方式,增強團的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、完善和鞏固團的基礎工作。從思想、組織、作風上改進團組織的工作內(nèi)容,樹立三個作風,即:求真務實的作風、密切聯(lián)系青年的作風、勇于接受批評的作風。繼續(xù)爭取黨組織對“黨建帶團建”工作的領導,主動將團的陣地建設、團建考核、活動開展等納入黨建工作的整體格局中。抓好團的組織工作,認識、了解、培養(yǎng)28周歲以下的青年同志,把表現(xiàn)較好、政治上要求進步的優(yōu)秀青年吸納進團組織,擴大團員隊伍。
2、改進和創(chuàng)新團的支部建設。要按照上級團組織和集團團委要求,切實加強基層團組織建設。團委現(xiàn)有的16個團支部,應根據(jù)各自工作的實際和特點,集中自身優(yōu)勢,發(fā)揮作用,開展各項工作,同時運用“五好”團支部考核來全面把握各支部開展活動的情況,以靜態(tài)和動態(tài)相結合的方式,進一步加強團支部建設,使組織建設經(jīng)得起上級團組織的檢驗。
3、提高和增長團干部素質(zhì)。根據(jù)公司實際情況,進一步加強團委班子自身建設。加強對團干部的教育、培養(yǎng)、管理,20xx年按照“請進來,走出去”工作策略,開展各項培訓活動,加大培養(yǎng)力度,擴展團干部的視野,增強團干部的創(chuàng)新能力和創(chuàng)造能力,使團干部真正成為公司青年工作的骨干力量,增強責任感和使命感,提高班子活力。
(五)開展主題活動,促進團建工作健康發(fā)展。
20xx年,公司團委將繼續(xù)發(fā)揮共青團的活動優(yōu)勢,以活動引領青年,開展科學、文明、健康的文娛活動滿足青年文化需求,將精心策劃活動內(nèi)容和形式,活躍青年的文娛活動,將走進()集團開展“進化工、下礦井”到兄弟單位參觀學習活動貫穿全年,全面促進團委工作持續(xù)、健康發(fā)展。
2023年企業(yè)個人工作計劃表十大全篇三
新的學期已經(jīng)開始了,如何制定企業(yè)團委工作計劃?下面是本站小編收集整理的企業(yè)團委工作計劃,歡迎閱讀。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會和團的xx屆三中全會精神,牢固樹立和落實全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學發(fā)展觀,緊緊圍繞集團團委和公司黨領導的工作部署,以大力加強共青團能力建設為主線,抓基層、抓隊伍、抓服務、抓落實,努力推進團的各項工作,為廣州客運事業(yè)的健康發(fā)展做出了應有的貢獻,全面建設小康社會,提前基本實現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。
二、工作目標
20xx年,“新天威”共青團工作將面臨更新的機遇和挑戰(zhàn),我司制定了更高的生產(chǎn)經(jīng)營總目標。面對機遇和挑戰(zhàn),我們團組織要緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的總目標,樹立科學發(fā)展觀,轉(zhuǎn)變思想觀念,調(diào)整工作思路,不斷提高團員青年的綜合素質(zhì),緊密結合公司生產(chǎn)經(jīng)營實際開展工作,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發(fā)展開好局、起好步做出積極貢獻。以理想信念教育為核心,切實加強青少年思想政治教育以學習貫徹“三個代表”重要思想為首要政治任務,切實加強青少年思想道德建設,把“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”與團員意識教育結合起來,堅定廣大青少年的理想信念。
(1)堅持不懈地用“三個代表”重要思想牢固構筑青年一代的精神支柱。通過開展各類學習、宣傳、貫徹“三個代表”重要思想和黨的xx屆四中全會精神,切實把廣大團員青年的智慧和力量凝聚到團的各項事業(yè)上來,把團員青年的積極性和創(chuàng)造力引導到為廣州客運建設的各項任務上來。
(2)切實加強和改進非團員的青年的思想道德教育。
(3)深入持久地開展團員意識教育活動。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機,把深入學習貫徹“三個代表”重要思想和強化團員意識教育活動結合起來,深入持久地開展團員意識教育活動。及時總結推廣教育活動中的成功做法和新鮮經(jīng)驗,大力宣傳教育活動中涌現(xiàn)出的先進人物,向社會各界積極展示各級團組織和共青團員的先進性,努力營造健康向上、積極進取、奮發(fā)有為的輿論氛圍。
2、以科學發(fā)展觀為指導,團結帶領青年主動迎接新天威發(fā)展趨勢,以青年為人力資源開發(fā)為主線,著力培養(yǎng)創(chuàng)新意識,增強創(chuàng)新能力,轉(zhuǎn)化創(chuàng)新成果,團結帶領青年推動公司的經(jīng)濟發(fā)展,積極為廣州客運事業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮余熱,獻計獻策。
(1)要組織青年學習新知識新技能。以學習型團組織創(chuàng)建為載體,大力倡導青年樹立終身學習意識,宣傳各類青年學習標兵,鼓勵青年參加各種形式的學習活動。將會繼續(xù)開展青年培訓,深化爭創(chuàng)青年崗位能手活動,著力提高青年學習能力和創(chuàng)業(yè)本領,培養(yǎng)一批現(xiàn)代新型青年建設者。
(2)通過廣大團青年自身素質(zhì)的提高和業(yè)務工作掌握,結合公司的實際情況我團總支提出思想政治工作必須“求新、求實、求活”的工作思路,要積極應用到實踐中去。由此將會產(chǎn)生了團員的工作熱情空前高漲,愛崗敬業(yè)、遵章守紀,變成了自覺行動,促進單位社會效益的提高和經(jīng)濟效益的增長,自覺投身客運工作之中,為公司各項工作的發(fā)展獻計獻策,出力流汗。
3、著眼青年的全面發(fā)展,竭誠服務青少年成長成才進一步增強服務意識,發(fā)展服務項目,提高服務質(zhì)量,加強技能培訓,不斷改進工作,提高素質(zhì),爭當先進。
(1)每一位青年必須與技能訓練——輪崗培訓,需要在不同的崗位上崗操作訓練,以增強崗位適應能力,全面系統(tǒng)地熟練客運業(yè)務知識,嚴格考刻,持證上崗,以進一步提高工作效率和工作質(zhì)量。安排團青年重溫有關營運的線路、里程、站點、票價及發(fā)班時間等;還計劃利用休息時間親歷有關的線路沿途站點的情況。
(2)實行崗位責任制,保證工作不出差錯,根據(jù)工作業(yè)績好壞和服務質(zhì)量的優(yōu)劣進行定積分,實行評分制,把工作業(yè)績與效率工資掛鉤,提倡奉獻,激勵工作熱情。急旅客所急,以最快的速度售出每一張票,讓旅客安全、快捷的乘車返家,為的是讓旅客走得了、走得好、走得及時、走得安全有序。
(3)懷著全心全意為人民服務的思想和為旅客排憂解難,追求“賓至如歸”的服務理念。繼續(xù)深化奉獻在崗位和創(chuàng)新的精神,這樣才能很好地樹起形象和帶動其他崗位工作。因此我們計劃實行“互助協(xié)作、奉獻在崗位、運的是旅客、送的是真情”的服務口號,向社會各界提出了“天河站是我們的車站、共同的家”服務行動為宗旨,把“賓至如歸”作為服務的最高境界,保證工作“安全、高效、優(yōu)質(zhì)”的行動目標。
三、具體安排
20xx年度新天威團總支工作計劃表
序號時間工作內(nèi)容
120xx年3月大力宣傳雷鋒精神,把學雷鋒活動與廠風建設相結合,培養(yǎng)團員青年高尚的道德規(guī)范。
2圍繞“學雷鋒、樹新風”主題出一期板報。
一、確定工作目標
(一)團結互助。加強團員之間的交流與合作。提高團員之間的熟識度,在遇到思想、心理問題時做到互相支持、互相幫助、互相開導。加強業(yè)務支持和聯(lián)系,促進工作高效運行。
(二)積極進取。表現(xiàn)出團員青年的朝氣,工作積極認真,不等、不靠、不拖沓,不把工作當成任務,而是當成自己的事業(yè)來經(jīng)營、來完成、來創(chuàng)造。
(三)朝氣蓬勃。不斷豐富團員青年的業(yè)余生活,樹立積極、樂觀的態(tài)度,拒絕宅男、宅女狀態(tài),打破“公司——家”的“兩點一線”生活模式,努力拓展更多的活動空間和時間。
二、加強組織建設
(一)加強團支部班子建設,明確工作職責。剛剛成立的團支部班子要充分發(fā)揮各個委員對團支部工作的積極性和能動性,定期組織團支部委員集體討論、研究專項工作,提高團干部參事、議事、做事、成事能力,根據(jù)分工切實發(fā)揮委員作用,不斷拓寬團支部工作的深度及寬度。
(二)加強團的制度建設,促使團支部的工作更加規(guī)范和高效。進一步完善和落實“三會一課”(團員大會、支部委員會、團小組會和團課)制度,對團員進行教育和管理,健全團的組織生活,開展批評和自我批評,監(jiān)督團員切實履行義務,保障團員的權利不受侵犯,表彰先進,執(zhí)行團的紀律,提高團員參與組織建設的積極性。
(三)加大“推優(yōu)”力度,強化“推優(yōu)入黨”工作。主動、及時地向黨組織推薦優(yōu)秀共青團員作為入黨積極分子,帶領團員青年積極向黨組織靠攏。
三、豐富活動內(nèi)容
(一)構建學習平臺,加強學習教育,提高團員的綜合素質(zhì)。
1、適時開展團課教育。
組織團員青年學習馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論,學習黨的路線、方針和政策,學習科學、文化和業(yè)務。可以針對如“英國騷亂”、“美國大選正酣”、“中國航母平臺試航”、“北京房價飆升”、“大學生就業(yè)”等國際國內(nèi)時事,開展系列團課教育,用黨的理論知識深度觀察和剖析要點、熱點問題,組織團員青年進行學習與討論,從而堅定理想信念,提高團員的政治素養(yǎng)。
2、努力做到每月進行一次管理知識學習。
2023年企業(yè)個人工作計劃表十大全篇四
在校黨支部和團區(qū)委的領導下,繼續(xù)以鄧小平理論、科學發(fā)展觀和社會主義核心價值觀作為重要的指導思想,深入貫徹黨的xx大精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,緊緊圍繞學校教育中心工作,踏踏實實地開展工作,繼續(xù)發(fā)揮團隊作為學校德育先鋒的作用,使我校精神文明建設再上一個新臺階;積極開展廣泛的愛國主義教育、社會主義教育,推動學校的素質(zhì)教育向縱身發(fā)展。為培養(yǎng)新世紀的創(chuàng)新人才而不懈努力!
二、工作目標
通過廣播站、櫥窗、板報等宣傳陣地來營造校園濃厚的文化氛圍,加強對學生的思想品德的教育,倡導助人為樂的奉獻精神。同時,加強常規(guī)檢查員的監(jiān)督力度,創(chuàng)造優(yōu)美的校園環(huán)境,配合學樣抓好常規(guī)管理,為我校展現(xiàn)新的風采而奮斗!
三、主要工作
(一)規(guī)范常規(guī)工作
1、在總結常規(guī)值勤情況的基礎上,進一步明確、完善常規(guī)值勤的規(guī)范、監(jiān)察、保潔功能。加大全校包干區(qū)的檢查反饋力度。
2、規(guī)范每周一次的升旗儀式工作,堅持以高質(zhì)量的國旗下講話、結合當前形勢對隊員進行愛國主義等方面的教育。做到每次儀式前有預案,儀式后有記錄。
(二)加強陣地建設
1、以校園之聲廣播站、櫥窗等為抓手,為營造樂土中學朝氣蓬勃、健康向上的校園文化而努力。
2、繼續(xù)發(fā)揮各班級黑板報的宣傳陣地作用,定期進行評比。
(三)逐步完善團隊一體化工作機制
1、保證每兩周一次的團組織生活正常進行,以扎實有效,生動活潑的團支部組織生活為基礎,增強團組織內(nèi)在活力。
2、繼續(xù)開展團課教育,針對不同年齡的團隊員的特點,以多樣的手段普及團的基本知識,形成團組織的向心力。對團隊員一如既往的開展團員政治思想教育,以保持團隊員在隊員中政治上思想上的先進性。
(四)開展豐富多彩的活動
1、結合愛心活動組織學生上街、去敬老院打掃衛(wèi)生培養(yǎng)學生的奉獻精神和勞動觀念。
2、配合學校各項活動,開展相應的共青團、少先隊禮儀教育活動。
3、利用十一做好團員的思想道德教育。
四、具體安排
(一)九月份
1、制定本學期團隊工作計劃。2、召開團總支委員會議,明確分工。3、廣播站開播,每周中午12:05---12:30,落實稿件來源。
(二)十月份
1、第一次團課。2、組織學生上街和敬老院打掃衛(wèi)生等。3、中學生禮儀形象討論征稿(活動)。4、更新櫥窗內(nèi)容。
(三)十一月份
1、第二次團課。2、出好櫥窗,校廣播站也配合做好教育宣傳。
3、召開廣播站成員會議,總結前一階段工作,提出更高要求。4、組織同學觀看一部愛國主義電影。
(四)十二月份
1、第三次團課。2 、櫥窗宣傳元旦 活動。3、聘請鎮(zhèn)派出所指導員同志來校做法制報告4、組織同學觀看一部愛國主義電影。
(五)一月份
1、第四次團課。2、開展節(jié)能公益標語征集活動。3、廣播站工作小結。4、各類評選和表彰。5、寫好本學期團隊工作總結。6、布置寒假社會實踐活動。
2023年企業(yè)個人工作計劃表十大全篇五
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一、想辦法制訂每日工作流程表沒有工作目標和每天時間安排的人,總是很悠閑,而有了明確的目標,對自己每天時間安排得比較滿的人,是沒有空閑時間的,每一點時間都會過得很有意義很有價值。所以,我們要養(yǎng)成每天制訂工作流程表的習慣。
1、對家裝業(yè)務員來說,工作表要把第二天要辦的事、要見的人放在第一位,比方說和某客戶約好第二天見面或量房,那你一定就要結合雙方約定的時間和地點來安排自己的行程。在約定地點附近開展業(yè)務。
2、工作表要學會預留出一段時間,不能把時間計算得很緊張。比方說,原定計劃上午在小區(qū)做業(yè)務,下午2:00去見一個客戶,中間有半個小時的車程,而你就不能將時間排到下午1:30分才行動,至少應該留出半個小時的空隙,一則防止路上有意外,二則提前到場等待客戶,給客戶體現(xiàn)出尊敬感。
3、工作表要隨身攜帶,隨時查看。你不可能每天都按照工作一絲不變地去工作,但至少工作表能夠讓你抓住主要的工作。
二、一天時間安排(僅供參考))
1、早會培訓學習(8:00—8:40)我們建議每個公司都舉行早會培訓,把業(yè)務員和設計師集中在一起,如果部門較大,也可以單開業(yè)務部門的早會。早會每天安排一個主持人,一個講師,每人輪流做主持人和講師,大家創(chuàng)造一個內(nèi)部學習和培訓、人人參與的平臺。早會時間不能開得過長,半個小時到40分鐘就行,內(nèi)容可以循環(huán)推進。2、設計跟進(8:40—9:00)
3、打電話(電話拜訪、電話跟進)(9:00—9:20)
與設計師溝通以后,業(yè)務員要對客戶進行電話拜訪或電話跟進,一般來說,到了九點以后,客戶也過了上班初的忙碌期了,打電話正是好時候。業(yè)務員在公司里打電話,一則方便電話記錄,創(chuàng)造更好的電話溝通環(huán)境,二則如果有客戶需要量房,也好及時與設計部取得聯(lián)系,客戶有新想法也可直接與設計師進行溝通。業(yè)務員要養(yǎng)成每天跟進客戶的習慣。
4、到小區(qū)展開行動(9:30—17:00)
5、回公司打電話(17:00—18:00)
如果業(yè)務員搜集到了很多的客戶電話號碼,我建議下午早回公司,在公司給客戶打業(yè)務電話,這一段時間打電話的效果最理想。
6、晚上要進行客戶分析;su!
7、晚上要列出當天名單(客戶、人際關系)希望你每天都能在自己的名單上增加新的人員,將客戶信息和新結將近朋友的信息,完整地進行登記,每天增長的名單,就是你業(yè)績持續(xù)增長的法門。
7.商場客服培訓工作計劃表
2023年企業(yè)個人工作計劃表十大全篇六
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習貫徹黨的十x大、十x屆x中全會和團的xx屆三中全會精神,牢固樹立和落實全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學發(fā)展觀,緊緊圍繞集團團委和公司黨領導的工作部署,以大力加強共青團能力建設為主線,抓基層、抓隊伍、抓服務、抓落實,努力推進團的各項工作,為廣州客運事業(yè)的健康發(fā)展做出了應有的貢獻,全面建設小康社會,提前基本實現(xiàn)現(xiàn)代化而努力奮斗。
二、工作目標
20xx年,“新天威”共青團工作將面臨更新的機遇和挑戰(zhàn),我司制定了更高的生產(chǎn)經(jīng)營總目標。面對機遇和挑戰(zhàn),我們團組織要緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營的總目標,樹立科學發(fā)展觀,轉(zhuǎn)變思想觀念,調(diào)整工作思路,不斷提高團員青年的綜合素質(zhì),緊密結合公司生產(chǎn)經(jīng)營實際開展工作,充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用、黨聯(lián)系青年的橋梁紐帶作用和團員青年的生力軍作用,為公司的發(fā)展開好局、起好步做出積極貢獻。以理想信念教育為核心,切實加強青少年思想政治教育以學習貫徹“三個代表”重要思想為首要政治任務,切實加強青少年思想道德建設,把“保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動”與團員意識教育結合起來,堅定廣大青少年的理想信念。
(1)堅持不懈地用“三個代表”重要思想牢固構筑青年一代的精神支柱。通過開展各類學習、宣傳、貫徹“三個代表”重要思想和黨的xx屆四中全會精神,切實把廣大團員青年的智慧和力量凝聚到團的各項事業(yè)上來,把團員青年的積極性和創(chuàng)造力引導到為廣州客運建設的各項任務上來。
(2)切實加強和改進非團員的青年的思想道德教育。
(3)深入持久地開展團員意識教育活動。以保持共產(chǎn)黨員先進性教育為契機,把深入學習貫徹“三個代表”重要思想和強化團員意識教育活動結合起來,深入持久地開展團員意識教育活動。及時推廣教育活動中的成功做法和新鮮經(jīng)驗,大力宣傳教育活動中涌現(xiàn)出的先進人物,向社會各界積極展示各級團組織和共青團員的先進性,努力營造健康向上、積極進取、奮發(fā)有為的輿論氛圍。
2、以科學發(fā)展觀為指導,團結帶領青年主動迎接新天威發(fā)展趨勢,以青年為人力資源開發(fā)為主線,著力培養(yǎng)創(chuàng)新意識,增強創(chuàng)新能力,轉(zhuǎn)化創(chuàng)新成果,團結帶領青年推動公司的經(jīng)濟發(fā)展,積極為廣州客運事業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展發(fā)揮余熱,獻計獻策。
(1)要組織青年學習新知識新技能。以學習型團組織創(chuàng)建為載體,大力倡導青年樹立終身學習意識,宣傳各類青年學習標兵,鼓勵青年參加各種形式的學習活動。將會繼續(xù)開展青年培訓,深化爭創(chuàng)青年崗位能手活動,著力提高青年學習能力和創(chuàng)業(yè)本領,培養(yǎng)一批現(xiàn)代新型青年建設者。
(2)通過廣大團青年自身素質(zhì)的提高和業(yè)務工作掌握,結合公司的實際情況我團總支提出思想政治工作必須“求新、求實、求活”的工作思路,要積極應用到實踐中去。由此將會產(chǎn)生了團員的工作熱情空前高漲,愛崗敬業(yè)、遵章守紀,變成了自覺行動,促進單位社會效益的提高和經(jīng)濟效益的增長,自覺投身客運工作之中,為公司各項工作的發(fā)展獻計獻策,出力流汗。
3、著眼青年的全面發(fā)展,竭誠服務青少年成長成才進一步增強服務意識,發(fā)展服務項目,提高服務質(zhì)量,加強技能培訓,不斷改進工作,提高素質(zhì),爭當先進。
(1)每一位青年必須與技能訓練輪崗培訓,需要在不同的崗位上崗操作訓練,以增強崗位適應能力,全面系統(tǒng)地熟練客運業(yè)務知識,嚴格考刻,持證上崗,以進一步提高工作效率和工作質(zhì)量。安排團青年重溫有關營運的線路、里程、站點、票價及發(fā)班時間等;還計劃利用休息時間親歷有關的線路沿途站點的情況。
(2)實行崗位責任制,保證工作不出差錯,根據(jù)工作業(yè)績好壞和服務質(zhì)量的優(yōu)劣進行定積分,實行評分制,把工作業(yè)績與效率工資掛鉤,提倡奉獻,激勵工作熱情。急旅客所急,以最快的速度售出每一張票,讓旅客安全、快捷的乘車返家,為的是讓旅客走得了、走得好、走得及時、走得安全有序。
(3)懷著全心全意為人民服務的思想和為旅客排憂解難,追求“賓至如歸”的服務理念。繼續(xù)深化奉獻在崗位和創(chuàng)新的精神,這樣才能很好地樹起形象和帶動其他崗位工作。因此我們計劃實行“互助協(xié)作、奉獻在崗位、運的是旅客、送的是真情”的服務口號,向社會各界提出了“天河站是我們的車站、共同的家”服務行動為宗旨,把“賓至如歸”作為服務的境界,保證工作“安全、高效、優(yōu)質(zhì)”的行動目標。