在當下社會，接觸并使用報告的人越來越多，不同的報告內容同樣也是不同的。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢？下面我給大家整理了一些優秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
石油工作總結報告篇一
同志們：
我們召開這次年度工作總結會議的主要任務是：以黨的17大精神和科學發展觀為指引，深入貫徹落實省、市公司二屆一次職代會精神，全面總結xxx年工作成績，認真分析當前面臨形勢，科學部署xxx年工作任務，動員和激勵廣大干部員工進一步統一思想，振奮精神，立足新起點，落實新要求，堅定信心，鼓足干勁，迎接挑戰，為確保xxx片區持續穩定發展而努力奮斗。下面我代表xxx黨政領導班子向大會做工作報告，請予審議。
1、全年銷售計劃總量為xxx噸，其中零售xxx噸，批發xxx噸，實際完成xxx噸，完成年度計劃的xxx%。
2、全年零售計劃為xxx噸，實際完成xxx噸，完成年度計劃xxx%。
3、潤滑油全年計劃為xxx噸，實際完成xxx噸，完成年度計劃的xxx%。
4、油品銷售收入實現xxx萬元，實現稅金xxx萬元。
5、非油品銷售收入實現了xxx萬元，完成年度計劃的xxx%。
6、可控費用支出xxx萬元，為年度計劃的xxx%，比計劃進度節約了xxx萬元。全年預算費用為xxx萬元，實際完成xxx萬元。
2、由于去年春季氣溫較低，又連降了幾場大雪，導致春耕柴油銷售進度比較緩慢，但是片區班子和各位站經理不顧嚴寒，及時出擊，深入到所轄區域村屯走訪用戶，了解需求，適時推出購油有禮等促銷活動，取得了良好的效果，使廣大用戶進一步認可中油品牌，以溫馨的服務、實在的回報，打動用戶，吸引用戶。使銷量迅速回升，及時緩解了銷售壓力。
3、為了提高銷量，xxx片區提供送油上門服務，既使是用量很小、路程很遠的山里林場用戶，也堅持送油到戶。春耕秋收期間，累計送油十余車。xxx還密切關注周邊新上馬的工程，xxx公路xxx段工程開工伊始，xxx班子主動出擊，與施工隊簽訂了用油協議，此項工程每天的用油量至少xxx噸;五月份，xxx勘探鉆井隊工程遷出xxx境內，為了留住這一大客戶，xxx班子積極與對方聯系，并承諾送油上門服務。截至目前，這個鉆井隊已用油xxx多噸。
4、采取“四心”工作法，保證油非共贏。xxx片區在保證油品銷售的同時，全力做好非油品的銷售工作，在積累以往工作經驗的基礎上創新方法，全面發揮每個人的潛力，提出“工作用心、服務細心、用我們的真心換取顧客的信心”的“四心”工作法。特別是根據xxx縣為農業縣的情況，通過周密的市場調查后，經與上級公司溝通，決定大量引進化肥、尿素等農用產品。截至去年年底，xxx復合肥銷售xxx噸，尿素銷售xxx噸，實現銷售額xxx萬元，為非油品銷售開辟了一條新的渠道。
5、在積極銷售油品的同時，xxx片區還與各職能部門建立了良好的關系。為了履行中國石油的社會責任，讓農民能夠用上放心的油品，片區積極配合政府職能部門，嚴厲打擊非法倒油商販，保證了xxx成品油市場穩定有序。在各項繳費項目上，政府職能部門也給予最優惠的政策。在計量鑒定、防汛費、消防器材的采購等方面，節省了相當可觀的費用，片區將這部分費用用在加油站的維修改造方面，改善了員工的工作環境和加油站形象。在今年的“挖潛增效”活動中，片區已節約資金xxx萬元。
1、結合分公司加油站管理工作有關精神，進一步落實《加油站管理規范》和xxx分公司《加油站管理百分考評及處罰細則》，由參加過省公司加油站經理培訓班的同志為教員，于5月份和8月份，組織兩期加油員培訓班，參加人員達60余人次，使員工的業務能力及操作水平得到有效的提高。同時，在對待職業技能評定的問題上，片區高度重視，積極配合xxx分公司培訓組開展工作，并自發組建自己的培訓隊伍，多次對員工進行理論和實際操作培訓，取得了良好的效果，在今年的職業技能考核中，xxx片區員工的通過率達到了89%。
2、為加強員工隊伍的建設，xxx片區組織有關部門重點對所屬加油站的基礎管理工作，進行逐條逐項的檢查、指導、評分，進一步促進了員工形象、主動服務、規范操作、工作紀律、便民服務等項目的提高，遏制和減少了各項違規現象的發生，取得了較好的效果，在職工中營造出一種工作務實，積極向上的良好氛圍。
3、結合省市公司加油站資金大檢查工作，對所屬加油站的銷售、記錄、返款票據等涉及資金安全方面的各種資料進行大幅度的檢查整理，對一些薄弱環節派專人進行指導整改，使其達到標準，到目前為止，所屬加油站均達到了標準要求。
4、強化了儲運安全工作，充分發揮安全生產委員會的作用，健全庫、站消防安全組織，定期組織演練，簽定安全生產責任狀，建立隱患臺帳及應急預案，做到事事有記載、件件有著落，特別是在xxx期間，在例行檢查基礎上，加大了安全檢查力度，堅持每周檢查不少于兩次，夜間檢查和臨時檢查相結合;尤其是節假日期間，領導親自代班、值班，在長年堅持重要部位專人看護的基礎上，勤于檢查，多于督促，多年來沒有發生任何安全事故。
5、加強了計質量管理，特別是在其他片區個別加油站違紀問題發生后，我們對每臺加油機、每個油罐、每次調價、每筆進貨和銷售等都一一進行拉網式檢查，杜絕了計質量問題的發生。
1、加強了班子建設，充分發揮了黨支部戰斗堡壘作用。重點是以“四好”班子建設為標準，不斷增強領導班子的政治意識，大局意識、責任意識和憂患意識，更加注重班子的合力，班子成員精誠團結，心往一處想，勁往一處使，帶領片區全體職工完成各項工作任務。
2、實行企務五公開原則，即工作思路公開、費用公開、支出公開、工資獎金公開、人員變動公開、下達任務指標的依據公開，使片區從制度的制定到各項工作的開展都能做到透明、公正。
3、積極開展了組織發展工作，今年有兩名預備黨員按期轉正，光榮地成為中國共產黨員;兩名優秀員工申請加入中國共產黨，成為入黨積極分子。
雖然今年的工作取得了一些成績，但也存在著許多問題，主要表現在：一是零售任務雖然基本完成，但比去年同期減少了很多，其主要原因是受金融危機沖擊，銷售形勢嚴重下滑所致。其次是批發上，基本屬于無批發局面，影響總量的完成;二是由于xxx成品油市場相對落后，高標號汽油銷售緩慢;三是今年電力部門又在多個鄉鎮農田架設電網，與我方競爭農民灌溉用油市場，直接影響銷售;四是與外系統，特別是個體加油站競爭，還存在著價格等方面的劣勢;五是服務質量、規范操作，以及軟硬件的建設，還有待進一步提高;六是個別員工缺乏責任心和緊迫感，存在遇事與已無關的思想等等，所有這些問題需要我們在今后的工作中妥善加以解決。
從整體看，過去的一年xxx片區經營發展所遇到的困難比預想的要多，但運行的狀況比預期的要好。歸結為一句話，成績顯著，振奮人心!這是全公司上下團結拼搏，苦干實干的結果，特別是在座的各位付出了艱辛的勞動，做了大量卓有成效的工作，在此我向你們，并通過你們向你們的家人——向支持和關心我們公司發展的所有朋友們表示誠摯的感謝!因為沒有大家的努力工作，沒有家人的關照和理解，沒有客戶的支持和信賴，就不可能有公司今天的發展。
今年的主要工作方針是：突出發展，強化管理，深化改革，安全穩定。
今年的主要業績目標是：
(一)努力實現xxx分公司下達的各項經營指標，全年油品銷售要完成xxx噸，潤滑油銷售要完成xxx噸，非油品銷售收入要實現xxx萬元。
(二)努力加強基層管理工作，提高整體管理水平。
(三)努力推進網絡建設工作，打造銷售黃金終端
(四)努力確保企業運營安全、環保、無事故。
(五)努力打造專業、穩定，積極向上，不畏困難，勇往直前的員工隊伍。
(六)努力抓好黨風廉政建設工作和班子建設工作。
(七)努力提升公司的企業文化建設水平。
為實現上述目標，xxx年我們要重點推進七項工作：
(一)、繼續以銷售為中心，提高零售量，貫徹落實分公司的戰略部署，將管理水平再提高一步。一是以創新、有效的營銷策略開拓市場，加強市場監督，及時掌握信息，利用開展的促銷活動和增加服務項目，提高零售量;二是以高水平的業務管理促進銷售工作的開展，堅持做好市場調查，利用淡季對全縣油品需求量做進一步查實，充分掌握第一手資料，從而把握好銷售節奏，準確提報需求計劃，保持低庫存運轉，規避價格風險，保證需求;三是抓好服務，不斷創新服務手段，加大培訓力度，使優質服務真正落到實處;四是充分抓住明年xxx公路xxx至xxx段開工的機遇，積極協調各方面關系，多點出擊、多措并舉，力爭占領這塊增銷陣地。五是加強非油品銷售，使非油品銷售不僅要在加油站生根開花，而且要使每位員工對非油品銷售都有一個正確的認識，使非油品真正納入工作的日程上來，增加經濟增長點，努力完成上級公司下達的銷售任務，將方便于用戶、服務于用戶落到實處。
(二)、強化加油站基礎管理工作，重點是：1、搞好加油站現場管理工作，主要從形象標識、物品擺放、加油操作、軟件建設、考核檢查等方面入手，不斷達到規范化。2、加強計質量管理，杜絕任何環節上出現油品計質量問題，維護中油品牌形象。3、進一步完善內部競爭機制，加強對經營過程的監控，堅持嚴考核，硬兌現。4、全面推行目標責任管理，明確職責任務，并層層分解落實，加大全員全過程控制力度，嚴格費用支出，大力開展挖潛增效活動。堅持從基礎工作抓起，從基層建設抓起，持之以恒，常抓不懈，推動公司整體管理水平提升到一個新的層次。
(三)、繼續推進網絡建設工作，打造銷售黃金終端，結合“規范加油站”的形成，在上級公司的支持下，即要完成計劃內建設任務，又要拿出有限的資金搞好零星改造，使所有的加油站逐步達到規范化。另外，在力求征得上級公司的支持下,積極與當地政府溝通，力爭在xxx年實現新建一座加油站，改建一座加油站，租賃一座加油站，改造一座加油站的目標。
(四)、強化安全管理，要繼續實行安全環?！耙黄狈駴Q”，嚴厲追究事故相關人員責任;加強隱患治理和本質安全建設，及時治理排查設備設施缺陷和安全隱患，認真貫徹執行“安全第一、預防為主”的方針，以落實安全生產責任、重大危險源控制、事故隱患治理和健全hse體系為重點，在全面執行油庫、加油站“十不準”禁令和中油集團公司反違章禁令，上狠下功夫，在全面提高管理者素質和操作人員安全意識上狠下功夫，在全面落實操作規程和崗位責任制上狠下功夫，在全面徹底整改、消除各類事故隱患上狠下功夫，在全面建立健全突發事故應對、次生事故防范措施上狠下功夫，努力構建安全生產長效機制，實現本質安全。
(五)、牢固樹立“人才是第一資源”的理念，針對管理人員重點解決觀念轉變和思維創新、站經理重點解決加油站日常管理和銷售難題、操作人員重點提高服務意識和技能水平。員工自身的發展，是構建企業發展的基礎和前提。廣大干部員工要將精力集中在干好本職工作上，把目光凝聚在提高自身素質上，多一份承擔、少一份推拖，多一份感恩、少一份抱怨，甘于平凡，不甘平庸，立足本職，勤奮進取。通過每位員工的自身努力，打造一支團結進取，用于超越的員工隊伍。
(六)、加強黨風廉政建設和班子建設，一時也不能放松，一刻也不能懈怠。黨員干部要始終保持清醒的頭腦，嚴格遵循法律法規，做到“自重、自省、自警、自律”，樹立新時期石油人的良好形象，贏得群眾的信任和尊重。要充分發揮黨支部“戰斗堡壘”作用和黨員先鋒模范作用，時時刻刻注重端正企風，堅持黨務、企務公開原則，落實優化環境工作，使企業得到健康發展。領導班子要勤學善思，埋頭苦干，持續加強“四好班子”建設，增強團結協作、顧全大局的民主氛圍，提高班子的整體管理和執行能力 (七)、要樹立品牌經營意識，努力提升公司的企業文化建設水平，采取切實可行措施，把公司企業文化建設的目標任務落到實處，用強大的文化力提升公司的凝聚力、創造力和競爭力。要切實抓好職工行為規范的養成，把公司的企業文化導入生產經營的一切活動之中，營造出濃厚的企業文化氛圍，塑造公司嶄新的企業形象。
同志們，xxx年，是面臨眾多挑戰而又充滿希望的一年，只要我們全體干部、職工和家屬能夠團結一致，認真執行和落實公司的各項管理措施，樹立全公司一盤棋思想，上下一股勁，我們就一定能變壓力為動力，化挑戰為機遇。振奮精神，堅定信心，扎實工作，開拓進取，為創造和實現xxx片區的美好未來而努力奮斗。
石油工作總結報告篇二
20xx年，組織部工作任務重、頭緒多、責任大，在校黨委的正確領導和有關黨群部門、各基層黨委的大力支持下，組織部緊密圍繞學校中心工作，以科學發展觀統領干部隊伍、人才隊伍、基層黨組織和黨員隊伍建設等工作，推動組織工作制度化、規范化、科學化。通過加強學習、嚴明紀律、改進作風、提高效率，保障重點工作，兼顧常規工作，同時重視加強組織部自身建設，努力開創組織工作新局面。
一、精心組織、全力以赴，保障重點工作
(一)認真做好學校第七次黨代會籌備工作
第七次黨代會籌備工作時間緊、任務重，為確保黨代會籌備工作有序推進，組織部作為黨代會籌備工作的責任單位，在校黨委的領導下，精心組織、周密安排、嚴格程序、加快節奏，全面推進第七次黨代會各項籌備工作。認真學習《黨章》、《中國共產黨普通高校基層組織工作條例》、《黨組織選舉工作手冊》、《黨的基層組織工作熱點疑點要點500問》，掌握相關規定和要求，明確工作程序和步驟。根據校黨委工作安排，先后起草了《中共西安理工大學委員會關于召開第七次黨員代表大會的請示》、《關于籌備召開中國共產黨西安理工大學第七次代表大會的通知》，做好籌備工作的動員和部署，確?；I備工作有序開展;起草了《關于西安理工大學第七次黨代會代表選舉工作的通知》，明確選舉辦法，分配代表名額，對經基層黨組織選舉產生的226名代表組織了資格審查并分組;起草了《關于做好中共西安理工大學第七屆委員會和紀律檢查委員會候選人預備人選提名推薦工作的通知》，制定“兩委會”委員候選人預備人選產生辦法;組織對“兩委會”委員候選人的“三上三下”醞釀提名;起草了“兩委會”委員候選人初步人選簡介，組織完成對“兩委會”28名黨委委員候選人預備人選和11名紀委委員候選人預備人選的考察，并整理考察報告和干部任免審批表;起草了代表資格審查報告、“兩委會”委員候選人預備人選提名推薦報告、黨費收支情況報告和《關于中國共產黨西安理工大學第七屆委員會和紀律檢查委員會組成人員候選人預備人選的請示》。
(二)扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動
作為黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室，積極協助校黨委做好與省委高教工委和聯系的溝通協調工作，配合省高校第二督導組開展對學校教育實踐活動全程開展督導檢查;領取和發放《論群眾路線—重要論述摘編》、《厲行節約 反對浪費—重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》、《各地聯系服務群眾經驗做法選編》、《損害群眾利益典型案例剖析》等學習材料120xx余冊;做好群眾路線教育實踐活動的統籌安排，起草印發《中共西安理工大學委員會深入開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》和各個階段工作安排;做好意見征求匯總、談心談話、對照檢查材料撰寫、召開專題民主生活會和情況通報會等各階段各環節有關具體組織、推進、宣傳、總結工作，同時積極推動各基層黨委開展教育實踐活動。
(三)積極配合上級部門做好相關工作
1.配合完成校級領導班子20xx年度目標責任考核工作
積極配合省高等學校年度目標責任考核第一工作小組完成校級領導班子和領導干部20xx年度目標責任考核工作，提前編印、發放《領導班子和班子成員20xx年度述職報告》295冊。召開了校領導班子好領導干部目標責任考核工作大會，各類人員共170人參加了大會。撰寫報送了《西安理工大學20xx年度領導干部民主生活會及目標責任考核工作情況報告》。
2.認真做好校領導班子研判工作
配合省委組織部做好校領導班子綜合研判工作，認真分析，深刻研判，查找班子和成員存在的問題、不足，提出切實可行的整改意見，形成了《西安理工大學領導班子和領導干部綜合研判報告》。
3.認真配合上級部門做好干部任命、推薦和考察工作
6月補充配備了兩名專職副校級干部，組織部認真配合，做好崔亦國副書記、李建竹紀委書記的宣布任命工作。12月省委組織部、省委高教工委在我校推薦、考察了一名副校長，組織部積極配合，組織200余名干部、教師參加提名推薦和談話考察，120余名干部、教師參加書面征求意見，及時完成有關材料整理、認定工作。協助省委統戰部做好致公黨陜西省第一屆委員會領導班子人選考察工作，及時提供羅興锜副校長相關材料。
4.配合省委第六巡視組來校開展巡視回訪工作
10月14日—18日，省委第六巡視組對西安理工大學校巡視整改工作進行回訪，組織部安排校級領導、正處級(含主持工作副處級)干部和二級教授共80余人進行了談話，撰寫了有關班子建設及干部工作整改工作匯報材料，及時提供有關文件資料，并組織了巡視回訪匯報暨反饋會。
在上述黨代會籌備、群眾路線教育實踐活動等工作中起草工作文件10份，起草相關工作報告13份，撰寫通訊稿3份。具體組織、協調工作受到了省委組織部宣教處、高教工委組織部、省第六巡視組和省高校第二督導組等的充分肯定。
二、合理安排、統籌兼顧，做好常規工作
(一)堅持不懈抓好黨建工作
1.以新“十六字”方針指導發展黨員工作
認真學習中辦發[20xx]4號文件精神，按照“控制總量、優化結構、提高質量、發揮作用”的方針，2次編制年度發展黨員計劃，安排發展黨員工作。全校年內計劃發展黨員955名，截至12月19日實際發展黨員865名(其中發展教職工黨員5名)。進一步規范了學校黨員發展程序，啟用了新版《積極分子考察寫實登記表》、《預備黨員考察寫實登記表》和組織關系轉接介紹信，修改了入黨外調函;積極開展發展黨員工作自查，認真總結發展黨員工作中好的做法和經驗，查找并糾正發展黨員工作中存在的問題和不足，進一步提升發展黨員工作質量。
2.積極開展基層黨組織活動創新案例征集工作
為總結基層黨支部活動的創新實踐和新鮮經驗，進一步加強基層黨組織建設，組織開展了基層黨組織活動創新案例征集工作，共征集到創新案例19份，從中遴選3份優秀案例報送省委教育工委。
3.嚴謹細致開展黨內統計工作
組織各基層黨委認真開展黨內統計工作，及時更新黨員管理系統數據，完成黨內統計半年報。目前年報統計工作正在進行中。
4.繼續加強黨員學習、教育
做好黨建學習材料訂購和發放，訂發《當代陜西》、《黨建研究》、《黨建》、《高校黨支部建設》等黨建學習材料4000多冊。組織師生參加了“學習黨的報告和黨章知識”答題競賽活動，黨員干部對黨的精神和新黨章的學習更加深入。
5.加強黨費收支管理
按照上級文件精神和學校相關規定，加強學校黨費收支管理，利用校園網向全校各級黨的基層組織、全體共產黨員公示了我校20xx年黨費收支情況，并對20xx年度學校黨費收繳、使用和管理的實際情況進行了全面、細致的自查，形成了自查報告。同時督促各基層黨組織利用校園網、宣傳櫥窗等在一定范圍內公示各自黨費收繳、使用情況。
(二)做好干部選拔、任用、管理工作
1.嚴格遵守組織程序，做好干部選拔、任用和管理工作
制定工作計劃，嚴格遵守《干部任用條例》，及時對任期屆滿、試用期滿干部進行考察，并提請相關會議討論研究，穩步推動干部工作進程。為進一步嚴肅學校干部選拔任用工作紀律，營造風清氣正的用人環境，制定了《中共西安理工大學嚴肅干部選拔任用工作紀律的有關規定》，加大干部選拔工作相關進程公開力度，利用 “知行網”公布干部任免職文件，進一步保障了廣大教職員工的知情權、參與權和監督權，提高了選人用人透明度、公信度和群眾滿意度。梳理、編制了干部工作示意圖，努力規范干部選拔、任用、管理工作相關流程。
本年度，共調整處級干部66人次、科級干部79人次，其中：
(1)處級干部：提拔24人(其中正處6人)，試用期滿正式聘任3人，任期屆滿續聘12人(其中正處2人);平調18人(其中正處7人);退二線4人(其中正處3人);免職5人(其中正處2人)。
(2)科級干部：提拔17人(其中正科5人)，試用期滿正式聘任1人(正科級);平調5人(其中正科2人);退二線6人(正科級)，免職干部1人(正科級)。
安排布置了33名校管試用期滿科級干部的考察和16名任期屆滿續聘科級干部考察工作，整理、送達49名科級干部考察通知，填寫66份科級干部考察記錄表，在有關單位的配合下，已完成以上49名科級干部的考察、聘用工作。批復共青團任用干部5名;校核院管科級干部提拔、屆滿續聘、平調、免職共15人。
(3)干部競聘：組織了4批次干部公開競聘(其中1批科級干部競聘工作正在進行)，共公布崗位28個，報崗人員97名。通過前期報名、資格審查、面試答辯、考察、會議票決等步驟，提拔處級干部11名，科級干部6名。
(4)干部考察、管理：年內累計組織20場28名干部述職、測評，參與測評1449人次。組織干部談話考察1600余人次，撰寫考察報告78份。到相關單位宣布處級干部任職決定42人次;在干部考察過程中，堅持原則和工作要求，尊重參加談話的干部和教職工。及時整理干部資料、更新干部數據庫，補充、完善了處級干部任免審批表;妥善保管處級干部檔案，做好干部和黨員有關資料整理、歸檔工作。年內共印發干部任免職文件27份，校核院管科級干部任免職文件8份。
(5)干部信息報送和年報統計工作：根據高教工委要求，及時整理、報送了正處級干部名冊和67份《干部任免審批表》。按照高教工委《關于進行20xx年干部年報的通知》要求，認真做好我校干部年報統計工作。學校干部隊伍整體學歷、職稱層次較高，干部隊伍結構合理，活力較強。
2.積極做好干部掛職鍛煉和參加培訓推薦、組織工作
起草了《西安理工大學關于選派青年教師進行校內掛職鍛煉工作的意見(試行)》。推薦王輝同志在教育廳辦公室掛職;李永陽同志掛職xx市xx縣團縣委副書記，推薦司建輝、曹升虎同志參加赴重點縣和重點示范鎮掛職鍛煉評選。年內累計推薦40余名干部參加了省委組織部、黨校、國家行政教育學院、省教育廳等組織的學習培訓。
3.細致完成干部個人事項報告工作
根據《關于領導干部報告個人有關事項的規定》要求，及時督促10名校級領導和157名處級干部填寫了《領導干部個人有關事項報告表》，正確引導領導干部進行自查自糾。
4.安排好干部民主生活會和校屬單位年終考核工作
為深入學習貫徹黨的精神，切實加強全校黨員干部思想作風建設，制定了召開干部民主生活會的實施意見，有序安排了20xx年度干部民主生活會，形成了有關工作報告。協調、組織好20xx年度校屬單位考核工作，共14個二級教學單位、37個職能處室分類分組參加了工作考核。
5.其他工作：就新人事代理人員參加干部競聘有關事項，對十余所高校積極開展調研工作。會同黨辦、人事處開展了人才工作調研;配合審計處對5名處級干部進行了經濟責任審計。辦理正處級干部和正高職稱人員出國政審28人次，辦理大學生報考村官、公務員和選調生政審24人次，辦理退休人員行政職級認定9人次，辦理新入職、離職、離退休人員黨組織關系接轉手續110余人次。在時間緊、任務重的情況下，辦理參加分房排隊人員行政職務審核200余人次，并根據工作需要及時查閱相關人員檔案。按照20xx年省級新一輪“兩聯一包”扶貧工作安排，申請10萬元扶貧資金用于資助對口幫扶單位xx縣白雀寺鎮何家坪村建設。
三、注重學習，加強組織部自身建設
20xx年，組織部以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，明確人員分工、加強團結協助，部門內部真誠開展批評與自我批評，及時進行溝通、交流，始終保持了良好的工作狀態和工作作風。
同時，加強學習調研，提高工作人員自身素質，積極參加有關學生活動，承擔黨課、精神宣講、形勢政策教育等，促使組織部工作人員加強學習，提高思想政治素質和理論水平，工作人員的綜合協調能力和業務水平有所提升。在認真總結的基礎上，形成了工作論文《圍繞中心抓黨建 抓好黨建促發展》。
四、存在問題及下一步工作打算、
盡管工作中盡可能合理安排、加快節奏，但仍有些工作未能按計劃及時完成，如近期一批科級干部競聘工作進展遲緩，主要原因是工作預見性不強、提前謀劃不夠;黨員發展，特別是學生黨建工作，雖有計劃、有安排、有要求，但實際工作中缺少跟進、督促和研究;面對新形勢、新問題，與基層溝通不夠，解決問題欠主動;黨建及干部工作制度建設滯后。
20xx年，我部要繼續加強理論與業務學習，積累工作經驗，進一步規范工作流程、提高工作效率;要制定加強和改進基層黨支部建設相關辦法和加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作實施意見，加強黨建理論研究與工作創新;要修訂《西安理工大學委員會關于處、科級干部管理工作的實施意見》，合理安排、把握節奏，做好各項干部工作。
石油工作總結報告篇三
醫院黨支部成立于xxxx年8月，現有正式黨員15名(其中女黨員5名，35歲以下黨員8名)、入黨積極分子9名，成員素質較高，工作思路清晰，管理民主，各項制度較為完善，檔案資料保存完整，并創建了“六個一”陣地，暨：一塊牌子、一面黨旗、一個制度、一個學習園地、一個光榮榜、一套電教設備。
今年以來，我支部以黨的和xx屆三中全會精神為指導，不斷加強黨員隊伍素質建設、醫院文化建設和黨風廉政建設，大力提高思想政治工作水平，結合我院實際情況，努力建設學習型、廉政型、服務型、平安型醫院，深入開展了“醫院質量萬里行，廉政文化進醫院”和“三學三建三講”主題實踐活動，取得了較好的成績。
一、加強黨建工作機制建設
我支部積極探索和研究黨建工作新情況、新問題，不斷改進工作方法，找準黨建與業務的結合點和切入點，切實加強組織建設：一是明確了組織職責，準確定位，積極發揮協調保障和監督作用;二是強化黨組織在醫院重大決策中的作用，加強在維護各方權益方面的領導、凝聚作用;三是積極培養發展新黨員，將優秀職工吸引到黨組織里來;四是開展“創先爭優”活動，為醫院的長遠發展提供動力和保障。
二、開展“三個三”主題實踐活動
活動責任明確，落實到人，我支部購買理論學習教材，征訂雜志，建立述學、考學、評學機制，采取“一對一”的方式，由余仁貴、熊熠超、周鵬、全四清同志分別對李洪勇、黃志凱、王麗芳、危為、章項同志進行培養。活動還堅持學理論與學業務相結合、自學和集中培訓相結合的原則，充分利用周會、晨會等載體，組織全院職工參加學習，做到了支部和個人的學習齊頭并進。
三、加大凝聚力工程建設力度
我支部圍繞了解人、關心人、凝聚人的工作目標，解決職工住宿問題，方便職工生活，辦好實事鼓舞人;在職工婚、產、生日時給關懷和幫助，把握環節關心人;在院長李洪勇的大力支持下，組織了一系列公益愛心和文體活動，加強文化建設凝聚人。醫院黨建工作總結其中，公益活動主要有：組織動員全院職工對雅安地震等救災行動進行募捐，參加雅安地震義演，呼吁社會各界共獻愛心，幫助震區群眾進行災后重建;主動聯系媒體，共同前往玉樹高寒地區，向當地生活、學習條件艱苦的孩子們獻愛心，捐獻善款、學習工具、藥品等，并組織活動鼓勵孩子們努力學習，回報社會。文體活動主要包括：元旦趣味運動會、猜燈謎活動、護士節拔河比賽、五周年院慶、節假日爬山、籃球比賽等。
我院的黨建工作取得了較好、較快發展，但是成績和問題總是同時存在的，工作中的問題突出表現在：一是黨員人數變動較大，黨員先進性教育長效機制還需進一步完善和加大貫徹力度;二是由于醫院工作性質和崗位的特殊性，黨員、入黨積極分子的集中培訓、學習時間有限;三是組織的活動經費少，不利于廣泛開展學習和活動;四是有部分員工在大學期間已經發展成為了預備黨員、入黨積極分子，由于畢業時檔案沒有及時轉出，時間久了造成檔案資料的缺失，給發展黨員工作帶來很多困難。
新的一年，我支部將認真落實黨的和xx屆三中全會重要精神，圍繞深化醫療衛生體制改革等各項中心工作任務，深入開展創先爭優活動，努力解決工作存在的問題，全面提升組織的創造力、戰斗力和凝聚力，為醫院的發展提供堅強的組織基礎和政治保證。
最后，對區、街道非公黨建工作提兩點建議：
一是建議建立微博群，開創微事物處理機制。以“區委組織部官方微博”為中心，建立地區企業微博群，增強與地區企業聯動，及時發布相關信息，更好的提供政策和生活方面的服務，同時實現意見、建議通過微博方式直達街道黨工委。
二是建議針對企業黨組織的特點，開通非公黨建博客及區委組織部“微黨?！保⒁源藶槠脚_開展黨史、黨章以及相關知識的學習、競答等活動，通過網絡方式豐富黨建活動。
石油工作總結報告篇四
關于第五屆黨委工作報告的決議（草案）
中國共產黨東岳鄉第六次代表大會經過認真討論，審議通過了鎮黨委書記梁尚武同志代表上屆委員會所作的題為《中共東岳鄉委員會第六次代表大會報告》的報告。會議充分肯定了上屆委員會的工作。一致認為，上屆委員會在縣委的堅強領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七三中、四中全會及科學發展觀。緊緊圍繞“強基礎、調結構、謀發展、保穩定”的工作思路，大力推進農業產業化結構調整，發展生態種養殖業、加強基礎設施建設，新農村建設步伐加快。五年來，黨委班子不斷解放思想，深化認識，完善思路，緊密團結全鎮黨員干部群眾，拼搏奮進，開拓創新，實現了經濟穩步增長和社會事業協調發展。
清晰，提出的奮斗目標和主要任務，切實可行，催人奮進，經過努力是完全能夠實現的。
大會指出，“十二五”時期，是東岳鄉承前啟后、繼往開來的重要發展時期，是全面貫徹落實科學發展觀、推動全鄉經濟社會又快又好發展的關鍵時期，同時也是東岳鄉加快經濟社會發展的重要戰略機遇和戰略轉型期，站在“十二五”的新起點上，我們必須要正確把握和順應發展趨勢，進一步解放思想，與時俱進，深化對鄉情和發展環境、條件的認識，搶抓機遇，乘勢而上，加快經濟結構調整，轉變經濟增長方式，不斷增強綜合經濟實力、區域競爭力和發展后勁，切實提高人民生活水平，全力建設民主、法治、富強、和諧新東岳，促進經濟協調快速健康發展和社會全面進步。
大會要求，全鄉兩級黨組織和領導干部要不斷增強機遇意識、發展意識、大局意識、責任意識、憂患意識，牢固樹立正確的政績觀，進一步提高領導水平和執政能力，更好地擔當起推動東岳鄉“十二五”發展的歷史重任。要提高貫徹科學發展觀的能力，更好地用科學的理論和方式指導實踐；要提高駕馭全局的能力，更好地把握發展大局和加強統籌協調；要提高處理利益關系的能力，更好地保護、引導和發揮各方面的積極性；要提高務實創新的能力，更好地真抓實干、開拓進取。
大會強調，建設社會主義新農村，全面建設和諧小康社會，必須加強和改善黨的領導，全面推進黨的建設新的偉大工程。要堅持用“三個代表”重要思想科學發展觀武裝黨員干部，加強黨的思想政治建設，加強領導班子和干部隊伍建設，提高干部整體素質；加強黨風廉政建設，密切黨和人民群眾聯系；加強基層組織建設，鞏固黨的執政基礎；充分發揮黨代表作用。
大會號召，全鄉廣大黨員、干部要進一步解放思想，振奮精神，緊密團結在以胡錦濤同志為總書記的黨中央周圍，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，在上級黨委、政府和新一屆鄉黨委的領導下，高舉團結建設旗幟，弘揚求真務實精神，全面落實科學發展觀，開拓創新，扎實工作，開創東岳鄉經濟社會發展新局面，努力創東岳鄉“十二五”發展新輝煌！
石油工作總結報告篇五
天津大學網絡教育學院成立于x年x月，現有在校生5457人，其中天津地區在校生3628人;我院從xx20xx年春開始籌備建立網絡教育學院學生黨組織以來，學院團委、學工部以及各校外教學中心積極地工作，進行了全方位的調查統計，摸清了底數，組建了黨支部籌備組的各項工作網絡，并嚴格根據組織原則參照自身的特殊性，有效的依托各基層教學中心，開展具體工作。特別是本學期以來，我們首先建立了學生黨支部籌備組，在此基礎上向直屬部門黨總支遞交了《關于申請建立網絡教育學院學生黨支部的請示》，根據上級黨組織的批復精神，下發了《關于組建學生黨支部前期工作的通知》，為將籌備工作做實做細，又重新進行了一次摸底工作。目前天津地區共有學生黨員48人：正式黨員42人(關系轉入：24人;關系未轉入：18人);預備黨員6人 (關系轉入：4人;關系未轉入：2人)與此同時要求各教學中心配備了專門負責學生黨建工作的教師。分別將各教學中心的學生黨員、重點培養對象、入黨申請人三個層次進行了統計，并將相關的各項資料匯總到院黨支部籌備組實行數據化的科學管理。各教學中心按照《天津大學學生黨建工作手冊》的要求和程序開展工作，認真地進行了推優工作。
醞釀黨支部候選人階段：
各教學中心嚴格按照《基層黨組織工作條例》的要求，充分醞釀推薦，于xx月15日前將推薦支委候選人名單上報籌備組，經籌備組xx日召開會議，討論研究確定5名黨支部委員正式候選人名單，并上報直屬部門黨總支。
學生黨支部第一次全體黨員會議籌備階段：
xx月-30日修訂會議報告，草擬會議章程等;
根據前期的籌備工作，已基本具備條件，并取得了上級黨組織的同意，確定了召開成立網絡教育學院學生黨支部。
20xx黨支部籌備工作報
在區委組織部和院黨組的指導下，經過區法院黨總支籌備組和全體黨員的共同努力，中共xx區人民法院黨總支換屆選舉會議今天正式召開。在此，我代表區法院黨總支籌備組向與會的各位黨員和蒞臨大會的上級領導和院領導，報告此次代表大會暨xx區人民法院黨總支成立大會的籌備情況。
一、成立xx區法院黨總支籌備組
xx區法院隨著黨員人數的不斷增多，原有的黨支部在組織黨員學習培訓、交流研討、考察觀摩等活動中已遠遠不能滿足當前需要，為了提高黨員素質，我院于xx20xx年6月xx日成立了xx區人民法院黨總支籌備組，黨組成員和部分先進黨員參加了此次會議。會議產生了由我為負責人的xx區人民法院黨總支籌備組，并以書面形式上報區委組織部。
二、積極開展黨員基本情況調查
在區委組織部的指導和大力支持下，xx區人民法院黨總支籌備組在全體黨員中開展了廣泛的宣傳動員，使廣大黨員自覺參與黨員基本情況調查及登記工作，關心和支持xx區人民法院黨總支的籌建工作。由于區法院的新老交替，在召開本次大會的前期，籌備組開展黨員基本情況調查，重新核實黨員身份、人數等。xx區人民法院目前共有工作人員86名，其中中共黨員78名，黨員培養對象3人，入黨積極分子5人。
三、籌備召開第一次黨員大會
1、確定大會方案、議程以及選舉辦法
大會的籌備方案、議程以及選舉辦法都經過了反復討論和認真修改，并最后經區委組織部和院黨組審批同意。方案明確了參與大會的黨員人數、以及相應的產生辦法，還有黨總支籌備工作的時間安排、籌備工作的分工等。本次大會的選舉工作堅持民主集中制，采用無記名投票選舉的方法。
2、選舉產生黨總支委員
根據xx區法院的實際情況，當選黨總支委員要求是在政治上同院黨組保持一致，堅決擁護黨的路線、方針和政策，在本職崗位上愛崗敬業、拼搏奉獻的中共黨員。黨總支委員選出后，要進行合理的分工，共同開展今后xx區法院黨總支的工作。各項選舉工作堅持民主集中制的原則，充分體現了黨員的先進性與模范性。
3、充分醞釀確定xx區人民法院第一屆黨總支委員候選人
經過黨總支籌備組反復研究、醞釀，并經區委組織部審議，第一屆黨支部委員候選人有xx名，分別來自區法院各業務部門中的先進黨員干部。
4、選舉的審查工作
為保證選舉工作的公平公正，大會設立監票人和計票人，監票人由擔任，計票人由擔任。嚴格執行和監督大會的唱票、計票和監票等工作。
綜上所述，本次黨總支大會的各項籌備工作已經全部完成，衷心希望各位代表能以真誠的態度、嚴謹的作風、優良的品質、充沛的精神面貌圓滿完成本次黨總支成立大會的各項任務。
石油工作總結報告篇六
加速xx全面建設小康社會步伐
——在中共xx七屆三次全體會議上的報告
中共xx委員會書記
xx(xxxx年x月xx日)
各位代表，同志們：
這次會議的主要任務是：以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，總結去年工作，部署今年任務，動員全鎮各級黨組織和各族干部群眾，振奮精神，務實創新，攻堅克難，強力推進經濟社會又好又快發展，促進社會和諧，加速xx全面建設小康社會步伐。下面，我代表中共xx第七屆委員會向大會作工作報告，請予審議。
一、統籌兼顧、協調發展，為著力構建和諧xx夯實基礎 xxxx年，鎮黨委堅持以經濟建設為中心，以加快發展為主線，以農民增收為目標，按“工業強鎮、項目立鎮”指導思想和工作思路，團結帶領勤勞樸實的xx人民，同舟共濟，銳意進取，攻堅克難，開創了全鎮政通人和、事業興旺、經濟發展、欣欣向榮的新局面。
1—
—薄膜等實物形式發放到大箐村、彰保團山村、左所辣子箐村的種植戶手中，扶持其種植高山反季無公害大白菜xxx畝，大白菜種植成為山區少數民族群眾增收致富的有效途徑。
4—
—來流動黨員的教育管理，加強了對黨員的教育和管理，增強了黨組織的凝聚力和黨員的戰斗力，黨員的先進性得到進一步體現。七是積極營造良好的“保廉、促廉、尚廉”氛圍，切實加強黨風廉政建設。鎮黨委年初與各黨支部簽訂黨風廉政建設責任書，層層落實責任制；加強行政效能監察，進一步深化軟環境建設；開展形式多樣的宣傳活動，進一步增強黨員干部拒腐防變的能力，為全鎮經濟社會發展提供堅強有力的紀律保障。八是嚴格執行發展黨員公示制及發展黨員預審辦法，嚴把黨員入口關，確保黨員質量，保持黨員的先進性和純潔性。一年來，全鎮共計發展黨員xx名，全部實行了公示制及預審制。
5—
—建設，目前各項工程進展順利。
——社會事業實現了新進步，為和諧xx建設注入了生機。一是堅持“二為”方向和“雙百”方針，把文化建設與黨建、經濟發展緊密結合，以鎮文化服務中心被評為州級示范文化站為契機，認真實施好“文化活鎮”活動，加大文化基礎設施投入力度，加強文化陣地建設，激發文化活力，豐富文化內涵，推進文化工作向前發展。二是教育工作再創佳績，全鎮中小學教育教學水平處在全縣先進行列，其中高中上線率達xx.x%，楚一中上線xx人，并產生了全縣中考狀元。三是醫療衛生工作再上新臺階，新型農村合作醫療運行平穩，全鎮xx個定點醫療機構累計門診減免xxxxx人（次），萬元，減免費用平均占醫療總費用的xx.x%；累計住院補償xxxx人次，元，%，切實降低了農民群眾的醫療費用支出，減輕了農民醫療負擔。％，為歷年來最高。四是人口和計劃生育工作進展良好，緊緊圍繞穩定低生育水平，提高人口素質的工作方針，切實轉變工作思路、改進工作方法，全面開展計劃生育優質服務工作，計劃生育率達xxx％，二查率達xx％。五是農村富余勞動力得到合理轉移，群眾非農業收入增加，完成勞務轉移輸出xxx人，貧困地區勞務輸出xxx人，增加農民收入xx萬元。六是整村推進項目得到落實，彰保村委會團山村整村推進項目通過州扶貧辦組織驗收，投入xx萬元實施了大箐村委會沙帽山、老吳箐及馬鞍村委會梅子箐x個扶貧村整村推進項目建設工程，全鎮爭取到上級小額信貸扶貧資金xxx萬元，扶持種植業農戶xxx戶、養殖業農戶xxx戶。
6—
—真開展專項整治工作，依法打擊各種犯罪活動，完善“四級”治安防范網絡和“五戶”聯防制度，加強社會治安綜合治理，著力解決好人民群眾關心的熱點、焦點和難點問題，貫徹黨和國家的民族宗教政策，加強對宗教事務的管理，堅決遏制邪教組織在農村的滋生，積極引導宗教與經濟社會事業發展相適應，加強民族團結，促進平等互助，共同繁榮。
回顧走過的路程，我們可以欣慰地說，xxxx年是奮力開拓，不斷推進經濟社會發展的一年；是努力拼搏，不斷融入市場經濟的一年；是夯實基礎，開放搞活的一年，是群策群力不斷推進精神文明建設的一年；是加強黨建，不斷提高政治保障機制水平的一年。輝煌的業績，飽含著縣委、縣政府和上級部門的關懷，凝聚了各基層黨組織和全體共產黨員的心血，浸透了廣大干部群眾的汗水，受到了社會各界的熱情關注；是歷屆鎮黨委、政府班子精誠團結，協同作戰的結果，是全鎮基層黨組織和廣大共產黨員真抓實干、無私奉獻的結果，更是勤勞樸實、不甘人后的xx人民同心同德、辛勤勞動的結果！在此，我代表鎮黨委向鼎力支持黨委工作的各基層黨支部、廣大基層黨員干部，向關心支持xx工作的歷屆歷任領導，向關注支持xx發展的社會各界人士表示崇高的敬意和衷心的感謝！
—矛盾和問題，創新發展思路，優化發展環境，強化發展措施，抓住發展機遇，主動迎接挑戰，強力推進xx經濟社會又好又快發展，這是全鎮各族人民的共同心聲，也是時代賦予我們的歷史責任。
二、深入貫徹落實科學發展觀，加速xx全面建設小康社會步伐
xxxx年，鎮黨委總的指導思想和發展思路是：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領經濟社會發展全局，以加快發展為主題，以結構調整為主線，以擴大開放為動力，解放思想，更新觀念，改進作風，優化環境。大力實施“農業穩鎮”、“興工強鎮”、“開放活鎮”、“科教興鎮”、“文化名鎮”、“城鎮帶動”六大戰略，著力培強煙草產業、冶金礦產業、生態農業、畜禽產業、經濟林果業、建筑建材業六大產業，以新農村建設為突破口，拓寬農業農村經濟社會發展和農民增收渠道，努力把xx建設成為投資環境良好、經濟特色顯著、人與自然和諧、人民生活富裕的農工互補型經濟強鎮。
圍繞上述指導思想，xxxx年的主要經濟目標是：實現生產總值（按可比價）萬元，增長 %；工農業生產總值（按可比價）達 萬元，增長 %；農民人均純收入達 元，增長 %；財政自收收入達 萬元，增長 %；人口自然增長率控制在 /xx以內。
（一）以落實《xxx縣黨建工作考核評價體系指標分解責任書》
x
8—
一是認真貫徹落實好黨的十七大精神。二是認真貫徹執行各級黨委制定的長效機制及縣委第十二次黨代會精神。三是強化理論武裝，切實加強思想建設。堅持黨委理論學習中心組制度，完善干部理論學習考核、激勵和約束機制。四是鞏固執政基礎，切實加強組織建設。在加強黨建與發展經濟相融互促上下功夫，創建新機制、豐富新載體、搭建新平臺，把基層黨組織建設成為堅強的戰斗堡壘。五是密切黨群關系，切實加強作風建設。大力發揚特別能吃苦、特別能戰斗、特別能忍耐、特別能團結、特別能奉獻的精神，營造靠實干加快發展、靠實干樹立形象、靠實績贏得群眾擁護和組織信賴的良好氛圍。六是著眼科學規范，切實加強制度建設。不斷完善黨委工作規則，力求工作更加科學、更加規范、更加高效。堅持領導干部民主生活會制度、黨內情況通報制度、重大事項集體討論決策制度，探索推行黨務公開的新途徑。七是繼續開展“活力領導班子建設”活動，進一步激發思想活力、干部活力、體制活力、經濟活力和文化活力。八是堅持標本兼治，切實加強黨風廉政建設。深入開展糾風治亂工作，著力解決好損害群眾利益的突出問題。
9—
—施好馬鞍村委會魯家村、清水村委會大壩河村兩個散雜居工程建設項目。
x、繼續加大對烤煙、冶金礦產、建筑建材、經濟林果、畜牧、生態農業等優勢產業的培植力度，推進礦產資源、林業資源、水資源的合理開發利用，努力培育新的經濟增長點。
x、要堅持以市場為導向，加大種植業結構調整力度，大力發展優勢高產農業，增加農民收入。全面鞏固提升萬畝蘿卜、萬畝油菜、萬畝優質稻的種植和加工水平，擴大經濟作物種植比例。要切實抓好萬畝優質稻基地建設，確保糧食生產穩步發展；要不斷改進農產品加工工藝，提高產品的市場競爭力；要充分發揮山區、半山區優勢，因地制宜，發展名、特、新、稀產品，推廣高山反季大白菜等果蔬種植，積極探索農民增收新路。
x、要繼續扶持好農業龍頭企業的發展，帶動農業增效、農民增收。要改進對龍頭企業鑫旺公司的扶持方式，支持公司進一步做好農產品的收購、加工及營銷工作，努力打造綠色無公害品牌。堅持走“支部帶協會”的路子，推進“公司+協會+農戶”的經營模式，促進農業產業化發展，帶動農民增收。
x、堅持科技興農，增強農業發展保障。要改進農技推廣方法，適應農民現狀要求，采取農民喜聞樂見和容易接受的方式，加大對農民科技培訓力度，使科技推廣到田、試驗示范到人；要加大良種推廣力度，辦好示范樣板，循序漸進地做好農技推廣應用；要大力推廣“三熟”立體套種技術，提高土地利用率；要加強對專業技術協會的管理和引導，拓展“公司+協會+農戶”的發展模式，推進農業產業化進程。
—10—
x、要堅持“興工強鎮”戰略。堅定不移地走新型工業化道路，加大招商引資力度，擴大招商引資成果，堅持“放寬準入、降低門檻、讓利于人、創新思路”的原則，營造良好的投資環境，為企業提供優質服務，積極引進項目和資金，發展xx工業經濟。要依法管理好鐵、銅、煤、鈦等礦產開采加工企業，抓好企業安全生產工作，提高安全生產水平，做到既支持企業發展，又不讓資源和稅收流失；要妥善解決好企業發展與生態保護、企業建設與當地經濟社會統籌協調發展的關系，促進企業持續、健康發展；要扶持好銀鑫公司、恒生公司、福鈴公司、制管廠、華鑫公司等重點企業的發展，引導企業走“相互協作、資源共享、和諧發展”之路。
x、繼續加強建管并舉，穩步推進城鎮化進程。要實施好城鎮帶動戰略，加強城鎮基礎設施建設和管理，抓好xx米大街建設，做好第三期商住小區開發；抓好集鎮區公廁、垃圾池擴建工程；科學規范集鎮管理，加大集鎮環境衛生整治力度，規范交通秩序，整頓占道經營、亂停亂放行為，提升集鎮文明水平，增強集鎮吸引力，帶動第三產業發展；加強土地管理，積極推進土地使用權依法合理流轉，加大土地使用權的管理審批工作和執法監察力度，依法經營管理土地，盤活城鎮土地資源。
（三）狠抓財政增收節支，增強資金保障
—11—
財務“雙代管”取得的成果，把有限的資金管好、用好，發揮最大的效用，保障重點項目的實施。要進一步壯大村集體經濟，切實解決村集體經濟“空殼村”和村集體無錢辦事的問題。
（四）突出解決“三農”問題，扎實推進新農村建設 要按照“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的要求，抓好x個新農村建設試點村村容村貌整治示范工程。要開展以改路、改水、改廚、改廁、改廄為重點的村莊環境整治，進一步改善農村生活環境，推進“三村四化”建設進程。要嚴格用地審批，規范用地，嚴肅查處違法用地行為。通過加強引導、政策扶持、典型示范，扎實穩妥地推進新農村建設。
（五）加快社會事業全面發展，推進和諧xx建設
x、牢固樹立“富民強鎮、教育為先”的理念，認真實施“科教興鎮”戰略。要認真貫徹落實“兩免一補”政策，健全和完善貧困學生救助制度，開展好“寒窗助學”等活動。努力改善辦學條件，鞏固“兩基”成果，不斷提高教育教學質量，為提高勞動者素質、實現xx可持續發展提供智力支持和人才保障。
x、要堅持“二為”方向，貫徹“雙百”方針，認真抓好文化服務中心建設，開展好“文化活村”活動，加大對鄉土文藝人才的培養力度，引導文藝人才創作新劇目，發揚“仁和則興”理念，認真組織好“鄉風文明”建設系列活動，在群眾中弘揚新風尚，繼續推進“村村通”廣播電視工程進程，擴大有線光纜聯網覆蓋面，豐富群眾精神生活，促進“三個文明”健康協調發展。
—12—
型農村合作醫療工作。加強對藥品的管理，規范進藥渠道，降低藥品價格，解決群眾看病難、看病貴的問題，切實減輕農民負擔。
x、全面落實人口與計劃生育目標責任制和紅黃牌警告制度，堅持“三為主”方針，抓好流動人口的計劃生育管理，落實好農業人口獨生子女“獎優免補”政策，控制人口增長，提高人口素質，人口自然增長率控制在x‰以內，促進人口與經濟社會協調發展。
x、進一步加強勞動和社會保障制度建設，完善醫療保險和就業制度。及時向群眾提供用工信息，積極引導農村富余勞動力轉移異地就業。切實抓好城鎮居民最低生活保障、社會優扶、民政救助等工作，關心支持老齡、婦女、兒童、殘疾人事業，實施好婦女發展規劃和兒童發展規劃。
x、積極爭取上級支持，抓好農村公路建設，不斷解決群眾“行路難”問題；加強道路交通管理，加大農機監理力度，做好農村道路交通安全防控網絡建設，建立預防道路交通事故長效機制。
x、堅持開發式扶貧的方針，積極爭取項目、資金，抓好扶貧開發促增收工作。實施整村推進、小額信貸扶貧等工程，改善貧困村、貧困人口的生產生活條件。全面推進農村綜合改革，認真落實糧食直補、良種補貼等政策，鞏固農村稅費改革成果，使農民真正得到實惠，不斷提高群眾生活水平。
（六）加強民主法制建設，努力推進平安xx建設
方式，以“以案釋法”等群眾易于接受的方式開展法制宣傳教育，切實開展好“五五”普法和“三五”依法治鎮工作，提高群眾的民主意識、法制意識、防范意識和憂患意識。加強法制宣傳教育和法律監督工作，增強公民的法制觀念和依法辦事能力。要加強村級矛盾調處隊伍建設，加強對村“兩委”班子法律法規的培訓，提高村干部調處矛盾的水平和能力。
要全面落實社會治安綜合治理責任制，加強社會治安防控體系建設。深入開展禁毒斗爭，抓好艾滋病預治工作。嚴厲打擊各種違法犯罪活動，確保社會穩定。切實加強信訪和人民調解工作，積極開展法律援助，努力預防和有效化解各種社會矛盾。認真貫徹落實黨的民族和宗教政策，依法管理宗教事務，加快少數民族地區的發展。加強國防教育，增強全民的國防意識，深入開展“雙擁共建”活動，發揮好退役軍人和軍烈屬在經濟社會建設中的積極作用。
（七）切實加強自身建設，確保預期目標圓滿完成 全面完成xxxx年的各項任務，必須按照“經濟調節、市場監管、社會管理、公共服務”的職能要求，牢固樹立執政為民的意識，切實加強政府自身建設，進一步提高行政管理效能。
一要建設勤學善謀的進取型政府。增強學習的緊迫感，爭做學習型干部，堅持理論聯系實際，注重調查研究，不斷豐富學習內容，創新學習方式，提高行政水平，樹立清新的政風。努力營造崇尚創新、創業的干事氛圍，形成團結一心、共謀發展的強大合力。
—14—
責任制和評議考核制。自覺接受人大的監督，主動加強與社會各界的聯系。進一步深化政務公開。
三要建設以民為本的實干型政府。不斷增強為人民服務的自覺性和主動性，大力倡導求真務實之風。統一思想抓落實、更新觀念抓落實、健全機制抓落實、強化監督抓落實、改進方法抓落實、轉變作風抓落實，切實把各項工作落到實處、抓出實效。把政府的責任落實到為人民辦實事上。
四要建設廉潔高效、勤儉務實的節約型政府。加強機關效能建設，進一步提高政府行政效率，強化政府服務職能。強化節約意識，牢固樹立過緊日子的思想，堅持勤儉辦事。精簡會議和文件，努力降低政府運行成本，樹立勤政、廉潔、務實、高效的良好形象。
同志們，團結誕生興旺，凝聚產生力量。振興和發展，是三萬多xx人民的共同心愿，是我們共產黨人的不懈追求，能否為后代創造下豐厚的基業，歷史將檢驗我們。我們這次大會的任務，就是動員全鎮各級黨組織和廣大黨員干部人民群眾，以奮發圖強的精神風貌，求真務實的工作作風，義無反顧地擔起歷史賦予的重任，我們要以“全面建設xx小康社會社會”為目標，凝成萬眾一心抓建設的新合力，開創一心一意抓發展的新局面。讓我們更加緊密地團結在以胡錦濤同志為核心的黨中央周圍，全面貫徹落實科學發展觀，在中央和省、州、縣黨委的正確領導下，以更加飽滿的熱情和昂揚向上的精神狀態，團結帶領全鎮各族人民，凝心聚力，開拓進取，扎實工作，為促進我鎮經濟社會又好又快發展、早日實現xx小康社會而努力奮斗!
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石油工作總結報告篇七
工作報告指黨的機關、行政機關、企事業單位和社會團體，按照有關規定，定期或不定期地向上級機關或法定對象匯報工作。下面是小編為大家收集整理的黨委工作報告，歡迎大家閱讀。
一年來，在市委市政府的堅強領導下，我本人作為抓街道基層黨建工作的第一責任人，充分發揮領導帶頭作用，積極團結和發動班子成員，以深入開展教育實踐活動為載體，立足實際、狠抓落實、力圖創新，全面推進黨員隊伍思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，為促進**街道各項事業又好又快發展提供了堅強有力的組織保障。
下面，就我本人xxxx年度履行基層黨建工作職責的情況述職如下：
一、履職工作特色和亮點
(一)認真履行黨建“第一責任人”職責。
我帶頭、帶動黨工委班子成員定期研究、部署、調度、落實黨建工作。堅持每年向街道黨工委擴大會議做年度黨建工作報告，接收評議和監督，組織社區書記每年向街道黨工委和社區黨員干部群眾代表會議述職。圍繞作風建設、小微企業黨建、大工委聯系會議、在職黨員進社區等重點工作，先后召開黨建工作會議30余次，每周下社區調研，每季度約談社區黨組織書記，牽頭解決和改善了“基層組織務虛懶政、小微企業黨建薄弱、大工委會議調度難、在職黨員踐諾途徑單一、社區問詢室服務引導職能薄弱等20余項黨建難題。
(二)抓好班子和黨務干部隊伍建設。
圍繞決策民主化、制度化、科學化目標，加強了對領導班子運行機制的研究和探索，貫徹落實“三重一大”和研究部署黨建工作同步進行，在重大活動和協調解決難點問題的決策上，做到充分聽取班子成員的意見，調動班子成員的積極性和主觀能動性，集思廣益，科學決策，盡可能減少決策的失誤和偏差，有力地推動黨建工作順利開展。充分發揮班子成員的特長，團結協作，合理分工，明確職責，使得班子成員在黨工委的統一領導下，各自獨擋一面，將黨建工作融入到促進經濟社會事業全面發展之中。注重發揮領導干部示范帶頭作用。
以項目育隊伍，全年投入黨建工作經費20.3萬元，重點打造了小微企業黨群服務中心、社區黨建活動陣地和“火紅七月-黨員文化月”等黨建品牌工程。在黨員文化月里組織主題演講比賽，并培養冠軍選手作為街區兼職講解員，該同志在幾次的講解活動中，獲得了省、州、市領導的一直好評，并參加我市“心連心”欄目的主持錄制工作，進一步健全和完善發現和培養干部的工作機制。
(三)加強基層服務型黨組織建設。
扎根社區，服務群眾。扎實推進“五有一創”工程，打造“六大”民生亮點，構建社區黨建工作新格局。黨委從居民最關心、最急需解決的困難和問題入手，以親民為基礎，熟知民意，體恤民情。設立黨員服務崗位劃分責任片區;攜帶“民情日記本”開展“走百家門、摸百家情、解百家難、暖百家心”實踐活動;開創“當好一名監督員、帶好一棟居民樓、幫好一家貧困戶、站好一個實踐崗、出好一個金點子、做好一件為民事”服務載體活動。以便民為途徑，拓寬領域，強化服務。深化社區網格化管理、繪制“民情圖”;打造“一廳三站七室”服務場所，今年投入20余萬元完善永盛社區一站式大廳、會議室、創意坊、小微企業服務中心。
投入50多萬元建設永盛、礦泉、居安三個社區居家養老中心，為老年人提供日間照料、棋牌、舞蹈等多方面的服務;克服各種困難，傾力做好3件惠民實事，一是創新愛心服務中心工作，投入資金17萬元，在無償區順利運行的基礎上，開設低償服務區，全年為困難戶、受災家庭發放衣物615件;二是深化 “扶貧助困一條街”活動，今年持卡消費人員增至153人，愛心商家增至36家;三是平抑蔬菜物價工作，兩節期間帶領街道干部銷售了15萬余元的平價蔬菜，為轄區居民節約生活成本4萬余元。
以樂民為目標，豐富生活，弘揚文化。開展“品牌文化月”活動，每月開展不同特色主題活動。以安民為己任，維護穩定，創建和諧。加強治安防線建設和流動人口管理，提升法律警務保障，設立社區司法(女子)警務室。以育民為目的，教育于民，提高素質;成立市民學校、科普學校、婦女學校等多媒體培訓中心，著力發揮社區育人功能，大力開展未成年人思想道德以及科普、健康生活常識等社會宣傳和主題活動。以富民為核心，聚合于民，提升合力。成立小微企業黨群服務中心，服務街區小微企業發展;轉變就業觀念，幫助失業職工再就業。
心系企業，助力發展。**街道黨工委積極引導轄區內企業黨組織、黨員職工充分發揮戰斗堡壘作用和先鋒模范帶頭作用，全力促進示范區發展建設。在全州乃至全省率先成立社區小微企業黨群服務中心。服務中心集檔案查詢、宣傳服務、學習培訓、文化娛樂等功能于一體，協調法院、政務大廳、銀行等56家駐街單位開展法律援助、代詢代辦、幫扶救助、商業貸款等服務，為16個社區小微企業黨支部、513家小微企業及個體工商戶提供優質服務，現在正籌備召開全州小微企業黨群服務中心建設現場會。小微企業黨群服務中心的建設，在促進企業發展壯大上下功夫，在拓展社區黨群服務功能上下功夫，成為了**街特色社區建設的又一張嶄新的名片。
搭建載體，黨員踐諾。在今年的教育實踐活動中，450余名在職黨員積極主動到社區亮身份，**街黨工委把搭建活動載體、解決“干什么”作為工作重點，引導在職黨員認領奉獻崗位、參與社區發展、幫扶困難居民，將不同領域、不同行業的黨員聚集在一起，利用自身在信息渠道、政策掌握等方面的優勢，整合社區發展資源，在綜治維穩、扶貧幫困、企業發展、和諧創建中發揮了重要作用。全年黨員踐諾600余人次。
(四)推進基層黨建工作扎實開展。
把對黨員的教育、管理、監督融為一體。一是切實加強基層組織建設。以網格化服務為平臺，積極打造“先鋒”黨建工作服務品牌，以“立足本職當先鋒，服務群眾當先鋒，面向社會當先鋒”為主旨，由街道黨員干部帶頭，組建并逐步發展壯大志愿者隊伍，深入對象開展“黨員先鋒”系列活動。在網格化管理平臺上做到黨員“七帶頭”即“帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣、帶頭服務群眾、帶頭調查研究、帶頭爭當表率”，實現模范帶頭作用，服務網格化管理新模式。以“預約式”服務、“零距離”服務、“組團式”服務為重點，繼續開展好親民、便民、樂民、安民、育民、富民“六民”工程。
二是扎實開展好黨風廉政建設。逐步探索“干部清正、政府清廉、政治清明”的反腐倡廉工作新機制，推進區域黨風廉政建設和懲治體系建設，改變思想觀念，狠剎“四風”時弊。加強廉政教育。以“周五放映室”活動為有效載體，具體要開展好“五個一”活動：看一次黨風廉政教育電教片，上一堂黨風廉政教育課，寫一篇黨風廉政教育體會文章，開一次黨風廉政教育座談會，做一次黨風廉政教育測試題。開展“**街首屆社區廉政文化周啟動儀式”活動，使街區上下形成“以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍。
三是抓自身建設。“轉變觀念、改進作風、提升能力”狠剎四風時弊，繼續完善績效考核管理辦法，重點解決少數干部不學習、不作為、拖沓懶散作風問題，提高領導干部調查研究，與群眾打交道的能力，處理突發事件的能力。四是抓隊伍建設教育管理工作。創新政治業務學習，以各科室、各社區輪流舉辦，自擬主題，自選角度的方式豐富學習內容，提升街區干部群眾參與學習的積極性和主動性，并給年輕干部，特別是后備干部，掛職干部，社區主任助理，專職副書記展現自我、鍛煉自我、提升自我的機會，營造一個良好的成長環境。五是加強制度建設。教育實踐活動中，我們通過建立一套科學、合理、行之有效的制度，來管人、管事，杜絕管理中的漏洞。同時，嚴格按制度辦事，抓好制度的執行。班子成員帶頭不折不扣遵守的“紅線”和禁足的“雷區”，帶頭發揮好制度作用，確保出臺一個就執行落實好一個，讓制度真正的從書本中走出來、從墻上走下來。
二、存在的主要問題及原因
(一)缺乏較強的管黨治黨責任意識。
工作中偏重于抓民生發展，認為民生實事才能做一樣百姓見一樣，在黨建工作中存在說的多投入少、重布置輕落實，沒有把黨建工作作為硬指標、硬杠杠，致使相關責任制度在執行中沒有完全得到有效落實。
(二)在引導社區自主創收、壯大集體經濟上招法不多、魄力不夠。
社區受資源所限，集體經濟極其薄弱，主要還是靠盤活社區活動場所創收，為群眾辦實事、辦好事的經濟保障跟不上。今年對礦泉社區無物業小區進行了改造，但步子邁的還是小了點，沒有依托新成立的物業委員會在社區創收上想辦法。
(三)基層民主建設和流動黨員教育管理工作有待加強?；鶎用裰鹘ㄔO薄弱，居民自治工作沒有得到很好的落實，居務公開應付檢查;民主評議黨員工作形式化，缺乏心貼心的溝通、面對面的評議;社區大黨委格局還需進一步健全完善，社區黨委與駐街單位的溝通協調機制還不暢通，齊抓共管的聯動機制尚未形成。隨著流動黨員增多，教育管理出現了“盲點”， 黨員的作用發揮不明顯;在處置長期不繳納黨費、不過組織生活的黨員問題上，怕處置了影響黨組織形象，沒有及時有效處置，影響了黨員隊伍質量。
(四)對黨的意識形態能力建設重視不夠。對小部分黨員現出的信仰危機，沒有引起足夠的重視，沒有將組織教育納入到重要議事日程，沒有開展針對性的調查研究，教育形式單一，內容枯燥，思想政治工作效果不佳。
存在上述問題，主要有以下六個方面的原因：
一是從嚴治黨方針失之于寬。黨員教育管理工作沒有真正落到實處，對不合格黨員滯留黨內給黨的事業帶來的危害缺乏認識，存在好人主義思想。在新形式和任務面前，對加強基層黨建工作的重要性和認識也有不足，沒有把基層黨建工作擺到應有的位置。在處理抓黨建和民生建設的關系上沒有更好的有機結合。
二是綜合素質有待進一步提高。平時忙于中心工作，靜下心來加強理論和業務學習的時間不夠多，工作能力和水平得不到明顯提高，執政能力和服務質量與示范區新形式下發展的高標準要求還有一定差距。
三是機制管理不到位。制度執行力度不夠，有的制度沒落實好。面對復雜多變的形勢任務，對基層黨務干部的激勵關懷機制等尚未健全，黨建隊伍積極性調動不夠。管理機制不配套，對不履行職責和存在這樣那樣問題的基層黨組織成員多是批評教育，手段單一，沒有制定出更好的辦法。黨建考評工作缺乏一套科學的獎優罰劣機制，基層抓黨建工作的積極性和創造性還不能充分發揮出來。
四是缺乏深入的調查研究。由于過多的忙于事務性工作，往往容易忽視與群眾面對面的交心談心，在傾聽群眾意見方面還存在著不足。沒有深入的調查研究，在分析基層黨建與社會管理及創新工作中缺乏針對性和可操作性。
五是存在向上爭取資金來錢快，自主創收見效慢的錯誤思想。爭取來資金全部用在民生上，沒有去想即利民又生錢的好項目。萬事開頭難，好的想法在等一等、拖一拖中不了了之。
三、下步工作思路和主要措施
今后，我將認真落實從嚴治黨要求和省、州、市委的各項部署，充分履行好黨建工作職責。
(一)心系使命，擔起從嚴管黨治黨的責任。
從嚴開展黨內政治生活，堅守黨性原則，保持教育實踐活動中回歸的組織生活好傳統;從嚴監督管理干部，加強干部的黨性修養和日常管理，培育一支正風氣、敢擔當、嚴律己、實干事的黨員干部隊伍;從嚴夯實基層基礎，抓民生謀項目，暢通聯系服務群眾“最后一公里”;從嚴執行黨的紀律，堅定理想信念，與黨中央保持高度一致;從嚴落實黨建責任，一心一意謀發展，聚精會神抓黨建。
(二)統攬全局，加大基層黨建工作力度。
自覺加強領導方法的學習，提高領導水平，合理安排行政資源，做到自身有更多的時間和精力抓黨建，黨建副書記集中精力抓黨建，班子成員齊抓共管的黨建工作格局。對黨建工作中的重點、難點問題親自調研，切實加以解決。將基層黨建作為一項重要工作來抓，探索從街道延伸到社區的考核新路子，把推進重點及中心工作和黨建工作列入督查督辦的重中之重。
(三)把握關鍵，著力提升新一屆社區“兩委”班子履職能力。
加強新一屆社區“兩委”班子培訓和管理，推進基層黨組織規范化建設。認真做好黨員發展工作，加強居委會自治能力建設，調動社區各方力量，開展形式多樣、內容豐富的“品牌文化月”、“睦鄰節”等黨建載體活動。探索街區干部履職社區第一書記工作新模式，從財務、民主等方面入手，落實各項規章制度，促進居務公開。
(四)創新特色載體，不斷提升社區黨建工作服務民生水平。
一是深入推進區域化大黨建工作格局，落實好社區黨委聯席會議制度、事務溝通協調制度，構建齊抓共管的黨建工作新格局。二是依托“共駐共建”有利優勢和繪制“民情圖”工作成果，試點社區志愿者工作中心，為我街十余支志愿者隊伍提供“找單、定單、送單、評單”服務，在轄區內開展全方位、多層次、無死角的志愿服務活動，充分整合黨建工作資源。三是完善社區服務中心建設。以扶貧幫困為載體，推動“愛心服務中心”長效運轉;以在職黨員進社區為載體，使在職黨員全面參與社區工作;以“創建服務型黨組織”活動為載體，實施“零距離”社區黨建;以便民服務網點的建設為載體，拓寬社區服務功能。四是加強社區小微企業黨群服務中心建設，統籌黨群共建陣地建設，著力破解小微企業黨建活動難開展、黨組織和黨員作用難發揮等難題，加強流動黨員教育管理。
一、主要工作
1、建強組織，增加活力。
一是組織設置全覆蓋。圍繞農村產業化發展要求，創新農村黨組織設置模式。以產業鏈條、產業集群為依托設置黨支部，近年來成立了養殖、種植、加工專業合作社黨組織15個;圍繞產業“多元化”發展要求，創新“兩新”組織黨組織設置模式。按照屬地管理、歸口管理、行業管理的原則，理順黨組織隸屬關系，運用“單獨組建”和“聯合組建”相結合的形式，及時在條件成熟的“兩新”組織建立黨組織。目前，全縣“兩新”組織共建立黨組織284個，做到了應建盡建，20xx年發展非公企業黨員63名。同時通過“四抓”(抓組建，健全體系;抓隊伍、夯實基礎;抓載體，增強活力;抓示范，彰顯效應)，進一步增強了“兩新”組織黨組織和黨員作用的發揮。
二是晉位升級同發展。積極開展以“能人治村、產業興村、聯建強村”為主要內容的“三村工程”，著力筑牢基層戰斗堡壘，增強村級組織集體凝聚力量。始終把“能人治村”作為加強基層組織建設的重要舉措，通過能人兼職、公開選聘、鄰村調劑、外地回請等方式，選優配強農村黨組織書記。切實把產業興村作為群眾致富的有力抓手，以傳統優勢產業為突破口，突出抓好“五個十萬”，力爭形成“一村一品”。扎實開展“五聯共建”，通過組織聯建、公益聯辦、文明聯促、困難聯扶的方式，探索強化區域黨建的新途徑。今年來，指導全縣各級黨組織共選配260名能人兼任村支部第一書記，新建烤煙、油茶、冬棗基地40多個，幫助107個“較差”黨組織晉升為“一般”黨組織，117個“一般”黨組織晉升為“較好”黨組織。選擇8個村進行調研，因地制宜堅持“五小并舉”：培育“小組長”、推廣“小科技”、發展“小協會”、搞活“小流通”、加大“小投入”。
三是城鄉共建大幫扶。以“兩共兩互”(組織共建、資源共享、黨員互幫、城鄉互助)措施為抓手，深入推進“雙聯雙建”(機關黨組織聯系農村黨組織、機關黨員聯系農村黨員，攜手共建社會主義新農村、構建城鄉統籌的基層黨建新格局)等活動，推進區域聯動、城鄉一體。組織縣直機關結對幫扶100個邊遠村、貧困村、后進村，100個非公企業與100個村“結對共建、共同發展”。
2、建優隊伍，發揮作用。
一是抓選優配強。結合基層黨組織分類定級結果，對不勝任現職的黨組織書記及時進行調整，內部暫時沒有合適人選的，從縣直機關、鄉鎮機關和站所選派“第一書記”，今年以來，已調整不合格基層黨組織書記22人，其中村黨組織書記9人。著力引導致富能手、返鄉農民工、退伍軍人、大中專院校畢業生等農村優秀人才向黨組織靠攏，并積極培養其加入黨組織，按照現任村“兩委”干部1：1比例，培養村“兩委”后備干部3000余人。
二是抓發展培訓。嚴把黨員入口關，著力改善黨員隊伍結構，提升黨員隊伍整體素質。今年以來，全縣組織非黨積極分子培訓、入黨前培訓等培訓班50場(次)，培訓對象120xx余人，共發展預備黨員500名，其中35歲以下黨員261人，女性黨員160人。開展各級黨員特別是農村實用技術培訓130場次，培訓農村黨員16000余人。同時，著力加強農村基層黨組織書記培訓力度，20xx年上半年，以“深入貫徹黨的和xx屆三中全會精神”、“加強基層組織建設、當好黨組織書記”和“創新社會管理”為主題內容，對全縣1800多位基層黨組織書記進行了培訓。
三是抓作風改進。在農村無職黨員中開展“三定三帶三比”(定崗位、定職責、定任務;帶頭履行職責、帶頭致富幫困、帶頭遵紀守法;比貢獻、比業績、比形象)活動，設置了思想政治、經濟發展、黨(村)務監督、公共事務等四類和科技示范崗等20多個崗位，一年來，有15000余名無職黨員設了崗定了責，為群眾興辦實事20xx0余件。大力加強黨員干部作風建設，機關黨員干部，上至縣委書記，下至鄉鎮站所干部，都聯系了一個村或企業或本部門下屬單位，全縣所有村(社區、居委會)、企業都有黨員干部聯系。黨員干部自帶生活用品、勞動工具、學習資料，與群眾同吃同住同勞動;定期進駐群眾工作站，面對面開展群眾工作，收集社情民意，化解矛盾糾紛;每個單位年內至少為聯系點辦成1-2件實事，每名黨員干部至少幫助群眾解決1個以上具體問題，今年以來，全縣機關事業單位共為農村和企業興辦各類實事1500余件，解決各類具體問題13500余個。
3、建好陣地，夯實基礎。
一是全力推進村級組織活動場所“清零”工程。我們做到了“三個堅持”：堅持一把手主抓，堅持多條腿走路，堅持全方位管理，明確各級一把手負總責，采取新建、改建、購買、整合等多種建設方式和縣財政主體投入、職能部門援建、機關事業單位援建、黨員群眾義務投工投勞、社會各界捐資幫助等多種籌資形式，嚴把規劃規模關、質量安全關、規范使用關，全力推進“清零”工程。進一步加大對村級活動場所清零投入力度，采取“財政補一點、縣直單位援一點、村級組織自籌一點”的辦法，籌集資金1200多萬元，新建示范性村級組織活動場所43個。其中示范性村級組織活動場所33個。
二是高標準建好黨建示范點。圍繞基層黨建工作示范點創建目標(有高標準的活動場所、有氛圍濃厚的宣傳陣地、有系列特色載體活動、有整套基層黨建工作資料、有可供參觀的現場)，以服務基層為“支點”，以強基固本為“杠桿”，以開拓創新為“動力”，高標準開展黨建示范點創建工作，不斷提升基層黨組織堡壘功能，提升黨員干部隊伍活力。一年來，全縣共創建省級示范點55個、市級示范點66個、縣級示范點150個。非公有制企業黨建陣地達到了“六有”(有牌子、有章子、有黨旗、有制度、有臺賬和有一定數量的黨報黨刊)標準。
三是全方位構建黨建網格化管理平臺。大力推行基層黨建網格化管理，縣委出臺了《關于推行黨建工作網格化管理的實施方案》(祁辦通[20xx]43號)，成立了祁東縣基層黨建網格化管理工作領導小組，建立健全了聯席會議制度和督查考核評價制度，形成了縣委統一領導、組織部門牽頭抓總、有關部門密切配合、社會各方共同參與的黨建工作網格化管理平臺。組織召開全縣性聯席會議2次，派出工作組20多次，深入各地各單位指導開展黨建網格化管理工作。目前，全縣共劃分一級網格23個，二級網格910個，三級網格10340個，建立各類臺賬500余冊，錄入各類數據120xx0多條，為形成基層黨建城鄉一體化、信息數字化、管理科學化的大黨建格局奠定了基礎。
4、建立機制，強化責任。我們始終把建立完善基層黨建工作制度建設作為提升黨建工作科學化水平的根本保證，著眼于建立權責明確、運轉協調的基層黨建工作運行機制。
一是縣委出臺了《關于進一步完善基層黨建工作考核辦法的通知》，進一步細化基層黨建工作考核內容和考核標準，科學評價基層黨建工作業績，對排名靠后的單位實行黃牌警告、重點管理、一票否決，直接與目標管理考核評先評優、黨內評先評優、干部提拔使用掛鉤。
二是建立健全村級組織建設“抓書記、書記抓”的工作機制，將基層組織建設作為村級工作和村支部書記績效考核的重要內容，并與誤工補貼掛鉤。繼續完善黨建工作“雙述雙評”機制。全面落實縣級領導辦示范村、鄉鎮黨委書記抓聯系示范點的制度，全縣共建設了35個基層黨建示范點(新農村建設示范片)，形成了良好的示范帶動效應。著力探索構建“大黨建”述職模式，將產業發展、計劃生育、環境整治、社會管理等九項重點工作納入黨建述職范疇，全縣160個機關企事業黨組織書記向縣委遞交了書面述職報告，6名黨組書記于12月底在黨建述職測評大會上口頭述職。通過建立健全相關制度，切實強化“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是不稱職”的責任意識。
一年來，縣委始終堅持把加強基層黨建作為推進經濟社會發展的重要保證，引領全縣各級黨組織和廣大黨員干部戮力同心，埋頭苦干，頑強拼搏，實現了基層黨建與經濟社會發展的互動雙贏，保增長、保民生、保穩定取得明顯成效。20xx年，全縣完成gdp196.52億元，增長10.3%;完成財政總收入7.74億元，增長16.2%，其中地方一般預算收入5.81億元，增長25.2%;完成固定資產投資93.65億元，增長36.2%;實現消費品零售額68.62億元，增長12.9%;城鄉居民人均收入分別增長6.8%和5.5%。
石油工作總結報告篇八
今后三年，我鎮工作的總的指導思想是：高舉鄧小平理論的偉大旗幟，以“三個代表”重要思想為指導，積極開展保護與開發協調發展實驗，以富民強鎮、提前基本實現現代化總攬全局，解放思想、對外開放、加快發展、維護穩定，全面推進黨的建設，進一步加強社會主義精神文明建設和民主法制建設，努力實現兩個文明共同進步和經濟、政治、生態的協調發展。根據這一指導思想，今后三年，我鎮經濟社會發展的主要預期目標是：到2004年，實現社會總產值6000萬元，力爭7000萬元；漁業總產值2500萬元，力爭3000萬元；旅游業產值3000萬元，力爭4000萬元；居民收入7200元；人口自然增長率控制在７‰以內。人民生活達到富裕，全鎮社會穩定、生態良好、教育發達、文化繁榮、法制健全。今后三年，我鎮發展的戰略重點是：加強生態保護與生態鎮建設，積極發展生態漁業、生態旅游，使全鎮經濟、社會、生態協調發展。
第一，一定要不斷加大解放思想的原動力。要抓住加入wto帶來的發展機遇，實現經濟社會發展的新的騰飛；必須不斷推進解放思想，不斷賦予解放思想以新的內涵。我們要針對南麂實際，努力克服由于認識深度不夠產生的思想障礙；由于觀念轉變程度不夠產生的思想障礙；由于利益處理不當產生的思想障礙，減少和消除前進中的阻力，為改革和發展注入源源不斷的強大精神動力。
第二，一定要突出調整優化經濟結構的主旋律。當前，名新技術革命突飛猛進，短缺經濟已基本結束，生產資料和消費品的買方市場實步形成，這決定了調整優化結構將成為今后一個時期經濟工作的主旋律。誰抓住民這個主旋律，誰轉變得主動，轉變得快，誰就贏得競爭主動，贏得了發展時機。從我鎮實際出發，隨著近海傳統作業的萎縮，尤其要加快海洋產業的調整，把海洋漁業生產方式調新、規模高速大、效益調高。同時要大力發展第三產業，促進產業結構合理化、高級化、現代化。
第三，一定要努力做好發揮優勢的大文章。經過這幾年的發展，我鎮已形成了許多潛在的和現實的優勢，如資源優勢、環境優勢、品牌優勢等。我們一定要在深入調研、科學分析的基礎上，努力挖掘潛在的優勢、集聚分散的優勢、重組現實的優勢、增創新生的優勢，采取正確的策略措施，努力變困難為潛力，變壓力為動力，借勢發揮，不斷加快發展的進展。
第四，一定要積極探索解決突出問題的新辦法。在改革和發展的過程中，新情況、新問題旨定層出不窮，只有牢牢抓住那些影響全局的突出問題和主要矛盾，努力加以解決，最大限度地克服多種消極面，才能保證改革開放和現代化建設的順利進行。因此，我們必須一個目標、多個頭腦，集中智慧、集中力量、集中精力，積極探索解決問題的新辦法、新思路，為促進社會發展創造更加寬松、良好的環境。
一、加快經濟結構的戰略性調整，著力提高經濟發展的效益和質量。
把握社會生產力的發展趨勢和要求，以結構調整為主線，在發展中加快調整，在調整中加快發展。
當前，我省正在實行海洋漁產業結構大調整，這對南麂來說既是挑戰又是機遇，我們一定要緊緊抓住這個機遇迎接挑戰，根據近海漁業資源的減少，張網作業將逐步淘汰的實際情況，積極發展生態休閑漁業和海珍品大網箱養殖，爭取上級有關部門的支持適當發展遠洋捕撈；要以調整結構為契機，大力發展效益漁業，搞好水產品學休加工，以開發低值魚類為重點，引進資金、引進新技術、新工藝，抓好一線保鮮和綜合利用，增加產品附加值，努力形成拳頭產品，提高漁業效益，增加漁民收入。
南麂是名副其實的旅游資源大鎮，但目前卻是旅游產業小鎮。這一方面說明我鎮旅游業與先進地區相比尚有很大差距，另一方面更說明我們發展的潛力還很大。因此，我們要緊緊圍繞旅游產業大鎮這個目標，進一步加快旅游產業化進程，充分利用南麂被列為全國海釣基地和省級風景區的有利條件和南麂良好的生態環境和豐富的旅游資源，積極發展第三產業。同時要進一步加大南麂旅游的包裝、宣傳、促銷，大力發展“假日旅游”、休閑旅游。要十分重視加強對旅游業的規范化管理，特別是要加強治安、安全、收費、餐飲、環境衛生等全方位管理，加強導游隊伍建設，樹立南麂旅游的良好形象，樹立大社會辦大旅游的觀念，積極探索建立多元投融資體制，研究出臺大社會辦大旅游優惠政策，吸引社會資金投入旅游業發展，逐步實現旅游開發從依靠政府向全社會投入轉變。要進一步提升南麂品牌，爭取申報國家級旅游風景名勝區，增強旅游的后勁。
二、以爭取聯合國生物多樣性保護區為契機，進一步加強環境保護。
南麂的特