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2023年經濟發展辦工作計劃(優秀8篇)

時間:2023-09-04 16:56:10 作者:琴心月

時間流逝得如此之快,我們的工作又邁入新的階段,請一起努力,寫一份計劃吧。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?下面我幫大家找尋并整理了一些優秀的計劃書范文,我們一起來了解一下吧。

經濟發展辦工作計劃篇一

一、嚴格管理、高效溝通,愉快工作。進一步完善內部考核激勵機制,充分發揮員工的積極性與主動性,建立一套合理有效的培訓方案,培養員工的多方面能力,促使員工成為一崗多能的萬能工,加強各班組、各工種間的技術交流與學習,提高部門的整體戰斗力。以多種形式加強部門與員工之間的溝通,積極推行賓館的企業文化,豐富員工的業余文化、生活。扭轉員工散漫的工作作風,提高部門的服務水平,從而為員工愉快地工作創造良好的條件,形成團結、緊張、活潑的___氛圍。

二、節能降耗、狠抓本錢,勢在必行?;谀壳拔覀冑e館的能耗情況,節能潛力較大,賓館的功能布局調整改造逐漸減少,工程部將集中精力進行設備的節能改造,通過改造與管理雙管齊下,201_年,賓館能耗定會控制在較為合理的水平。在維修材料及廢舊材料管理上,堅持能自主解決的不找廠家、能回收利用或拼裝使用的不找采購、能維修的零件不找倉庫的原則,整理各個分散材料點的資源,分類管理,避免重復購買,在賓館設備第九年故障高峰到來之時,加強巡檢保養,嚴格控制維修本錢、折舊本錢。

三、主動維修、高質高效、滿意服務。繼續深入學習“海景”先進經驗,變被動維修為主動維修,變事后維修為事前檢修。提高維修、運行人員的服務水平,為賓館打造品牌提供堅強的硬件保證。以一線部門滿意為起點,以客人滿意為終點,努力提高維修效率、維修質量。

規范月度巡視檢查,強化工程管理

(1)與集團工程管理中心各部門同心協作,制定集團及地區系統的《工程月度巡視檢查細則》,我們根據各地區在建工程實際情況,明確每次檢查的主要內容及效果,認真做好總結,嚴格按集團相關管理制度及《集團工程管理中心激勵產品實施細則》,做到獎優罰劣,并將檢查結果以書面形式給以通報。

(2)規范、強化各地區工程月度檢查,并將檢查及跟蹤復查效果作為對各地區績效考核的關鍵指標,同時,要求各地區月度檢查做到:“地區及項目領導參加,檢查目的及結果明確,分組分工細致,對問題的點評分析清晰、透徹,對上月存在的問題跟蹤到位,獎罰分明”。

嚴格落實合同節點驗收付款制度,保障企業利益

工程合同節點驗收付款作為一個現代企業管理的重要手段,所有工程人員要有充分的認知,我們也有責任、有能力把這項工作順利推行,切實把驗收付款落到實處。

(1)在201_年“工程質量與進度控制驗收付款體系”基本完善的基礎上,過程中我們嚴肅工程簽證和中期節點驗收付款,明確各單位各部門責任,以此提升工程管理人員對節點驗收付款的重要性和責任感。

(2)在節點驗收付款問題上,要求工程管理人員必須區分好信任關系和法律責任關系,對于違規簽名給公司造成損失的,就必須承當相應的法律和經濟責任,在執行驗收付款中始終堅持一項重要原則,即:“有付款的地方就要有節點驗收,做到每一筆付款都有理有據”。

強化工程監理責任,發展全能監理

結合我們現行的工程管理模式,在相對完善的工程監理管理制度下,在監理工作中給予充分授權,在項目管理過程中樹立監理的地位,利用監理人員自身高智能。

經濟發展辦工作計劃篇二

一、以勤懇務實、勇于創新為信條,加強學習,提高自身素質。

我能夠認真學習各項金融法律法規,積極參加行里組織的各種學習活動,不斷提高自己的理論素質和業務技能。利用業余時間,通過自學考試獲得山東經濟學院金融專業??茖W歷和助師資格。在抓好自身業務理論學習的同時,我能夠立足本職工作,苦練出納基本功,并取得較好的成績。先后獲得省行級單指單張、機器點鈔能手稱號、總行級機器點鈔能手稱號,在省分行第三屆業務技術比賽中,獲得出納專業機器點鈔第一名的好成績,20xx年4月被推薦到省分行干部治理學校參加出納機器維修和反_培訓學習,為今后工作夯實了理論基礎。20xx年10月,在競爭上崗中,我競聘到第二儲蓄所。到崗后,在部室領導和主任的幫助下,我立即撲下身子學習儲蓄各項規章和專業知識,在短時間內能夠獨立對外辦理業務。當時,儲蓄專業正面臨儲蓄綜合業務上機,時間緊、任務重。我珍惜每一次外出學習和上機實踐機會,多問、多學、多練,不分晝夜地加班、加點,結合自己在會計業務系統上機中學到的知識和摸索出的經驗,很快熟悉了儲蓄專業系統上機的各項工作。在20xx年11月4日上機中,我所在的儲蓄所做到了不壓單、不壓人,很好的完成了上機后的第一天工作。

二、以立足本職、扎實工作為理念,勤奮務實,為工行事業發展盡責盡職。

三、以客戶滿足、業務發展為目標,搞好服務,樹立熱忱服務的良好窗口形象。

在出門收款中,每到一處,我們的一言一行,能代表我們工行的形象。所以,我對自己高標準、嚴要求,不該說的話不說,不該做的事不做,積極為客戶著想,在規章范圍內,積極為客戶辦理殘損幣兌換、代捎回單等,極大的方便了客戶。同時,向客戶宣傳我行的各項新技術,新業務,新政策,擴大我行的知名度。把了解到的企業現金量、重大投資、款項專移等情況及時向信貸部門匯報,為我行對企業的全面了解和信貸工作提供及時有用的信息。在許多季節性的大額現金收款中,我都認真對待每一次大額現金收款任務,期間的工作也得到了信貸、公存等科室領導和同事們的認可。

我到二所工作后,由于所里代發財政工資較多,牽掛到的各單位事情也比較多。在各種代機款,代交費,以及單位與銀行的業務來中。我想客戶所想,急客戶所急,協同所主任共同搞好服務。獲得了各單位會計人員的信任和支持。在離退休職工換取工資時,提前兌換好大小票,積極主動、熱情服務,盡最大努力為老年人提供方便,讓他們興奮而來、滿足而去。一次,東關批發市場一農資經營戶送來三麻袋零、殘、破幣,要求兌換,我們加班加點,僅用一周時間就把三萬余元兌換好的現金送到儲戶手中。此后,這位儲戶陸續把自己的資金轉移到我所來,成為我們的黃金儲戶。這樣的例子還有許多。由于工作認真勤奮,在20xx年度考評中,我被評為良好。

經濟發展辦工作計劃篇三

一、全面完成新農村建設規劃

要按照衡陽市社會主義新農村建設示范村的發展要求,在我們柘塘村的示范帶動下,以“青山綠水,美麗鄉村”為主題,對我們村完善新農村建設進行總體規劃,從而全面完成村級規劃工作。要繼續扎實推進“生態禮貌村”、“十禮貌戶”創立活動,開展舊村落改造和農村“三清五改”工作,加強農村生態環境建設,全面美化村容村貌。

二、改善農業生產和農民生活條件

要立足資源優勢,優化產業結構,大力發展特色生態農業。要繼續發展無公害綠色和有機農產品,提高農產品質量檔次和增強市場競爭力。繼續進取開展勞動技能培訓,組織勞務輸出,加快轉移農村富余勞力,拓寬農民增收渠道。要加大宣傳發動力度,進取動員社會力量參與新農村建設。要著力抓好農村基礎設施建設。培養新型農民,走勞務道路。組織群眾學習黨的有關理論、方針、政策及相關的技術培訓,使群眾不僅僅思想認識提高,同時掌握1—2種技能,認識、了解、掌握社會主義市場規律,成為有知識、懂技術和會經營的新型農民,結合勞務工作,使群眾立足于自身實際,科學合理給自我定發展致富坐標,發揮主觀能動性,參與村經濟、政治、文化、社會事務,推動村全面發展,使群眾過上富裕生活。

三、維護農村社會和諧穩定

要立足柘塘村實際,繼續落實好各項惠農、支農政策,著力解決好民計民生問題,確保農村社會和諧穩定。一是要繼續解決好農村“一保五難”問題;二是要強化農村土地管理;三是要切實加強農村社會治安綜合治理。四是要大力倡導和樹立農村新風尚。要大力開展“愛國、守法、明禮、誠信”現代公民教育活動,掀起學習社會主義榮辱觀熱潮,凈化社會風氣,營造和諧禮貌新風尚。

四、調整村經濟結構

1、繼續調整養殖業結構,鼓勵引導群眾利用小額貸款養殖雞鴨、羊、豬等擴大規模,構成產業鏈,提升養殖業規格,增加群眾收入。

2、宣傳科學科技生產力。對于傳統種植,與湖南現行新品種相結合,切合村土質,推廣玉米、小麥新品種,提高傳統種植物的抗旱、抗倒、抗病本事,提高畝產。利用農機補助政策,鼓勵群眾購獲農機,推行新耕種方法(“免耕勉種”,“秸桿還田”),提高農業生產力,減少耕、種、收成本,增加群眾收入。

3、招商引資。利用資源優勢,加大招商引資源項目。對于我們柘塘村的優勢項目,柘塘涼席大市場進行二期開發。擴大市場的生產規模,以及影響力度,為涼席市場的更快更好的發展奠定堅實的基礎。

4、開發荒山、植樹造林。開發荒山、荒溝,植樹造林,退耕還林,發展林業,鼓勵相關養殖產業建設,構成產業鏈。

五、精神禮貌建設

1、組建村腰鼓隊,在柘塘村委會,閑時娛樂,豐富群眾文化生活,同時推進群眾關系。

2、優先發展教育,繼續解決學校困難,“再窮不窮教育”,還孩子們一個完美童年,從而帶動村素質教育的提高。

3、村兩委開展各項評比活動,尊老愛幼、鄰里和睦,移風易俗,促進村禮貌建設。

經濟發展辦工作計劃篇四

1、按照設計及業主要求,在20xx年4月完成全部工程施工; 2、安全無一切事故,事故頻率為零; 3、質量優良率達85%以上,工程一次驗收合格率達100%,創合格工程。

1、做好成本控制工作。 項目成本的主要部分有三個方面:一是以工、料、機為主的直接費,二是以運雜費為主的其他直接費,三是以衣食住行為主的現場管理費。我們非常注重項目消耗的計算,以內部管理為主、外部增收為輔。工費以人日消耗為控制目標,材料以項目部能夠做到的概算指標為總包干基數,這樣就可以依據施工數量,列出成本控制計劃,然后根據計劃采取措施制定出實施方案。定期總結分析項目經營管理工作,從中找出問題,進而采取措施,堵住漏洞,規范管理,控制成本。項目經理親自參加和主持總結分析活動,并做到以下幾點:一是不僅要注意大問題,更要注意小問題,要明白積少成多的道理;二是要正確分析出問題的原因,提出有針對性的整改措施;三是堅持把這項活動進行到底,貫穿始終。做到事前預測,事中控制,事后總結。

2、確保工程進度。 為了克服工期緊張的局面,保證工期,項目部開工前做了充分的準備工作。嚴密進行了施工組織設計;確保工、料、機到位;做好了甲方、監理單位等各方的協調工作。為連續施工消除停工、窩工現象,在施工過程中充分發揮主觀能動性,合理科學安排施工,鼓勵號召大家掀起攻堅戰、突擊戰。通過大干巧干爭取時間提前完工,在緊趕工期過程中同時抓好安全質量及員工培訓教育工作。項目部工程安全質量責任到人,工程進度細分到天,及時總結重在落實。

3、嚴抓工程質量 質量是公司生存和發展的根本,要堅持“百年大計,質量第一”的方針,貫徹執行國家法律,法規及行業主管部門相關規定及強制性標準,遵守《建設工程質量管理條例》確保工程質量。牢固樹立“質量就是生命,質量就是信譽,質量就是效益”的觀念。正確處理質量與進度,質量與效益的辨證關系,在保證安全質量的前提下,實現工期和經濟效益目標。設立專職質量檢查技術人員,建立“質量檢查記錄、質量教育培訓記錄、質量問題和質量事故處理記錄”三本臺帳。明確項目質量有關責任人完善工程質量崗位責任制,建立健全教育培訓制度,形成“全員、全方位、全過程”的質量保證體系,實行工程管理逐級負責制,確保工程質量管理工作落到實處。

4、確保施工安全。 堅持“安全第一、預防為主”的方針,以深入貫徹“安全生產法”為主線,科學規范管理。深入開展以《安全生產法》為重點的安全質量宣傳教育活動。在日常工作和管理中體現依法管理,依法履行職責,讓法律意識深入人心,發揮威力。正確地處理安全,進度,效益三者之間的辨證關系。在確保安全生產的前提下,實現工期和經濟效益目標。明確各級安全責任,設立專職安全員,建立健全各項規章制度和安全檢查,安全教育,違章違紀和事故處理三本臺帳。每月進行一次安全教育培訓,貫徹上級方針政策,強化安全技術知識。采用面上教育和重點幫助相結合不斷提高全員安全意識和預防事故的安全防范能力。對新員工進行崗前安全教育,特殊工種進行專門安全技術培訓。施工現場的勞動安全衛生設施堅持與主體“三同時”原則。

5、加強環境保護工作。 項目部將環境保護工作納入工作計劃,積極推行環境管理體系,建立健全環境保護責任制度,采取推行有效措施,加大環保管理力度。廣泛開展多種形式的環保宣傳教育活動,提高廣大員工的環保意識。搞好廢棄物的收集處理工作,建立環保技術檔案,對項目部污染物排放量,污染程度,環保工作等情況進行檢測統計,定期總結分析。 我們深信,在公司領導的正確領導和大力支持下,在全體職工的不懈努力下,我們項目部一定能夠總結經驗,科學管理,抓住機遇,實現目標,再創輝煌!

經濟發展辦工作計劃篇五

每日召開客服部早晚會,并將每天的任務落實下去,具體到責任人,如未完成分析其原因并跟蹤處理。

每周召開部門周例會,對每日工作作出總結并對下周工作做出計劃。

二、培訓工作

加強對客服部整體的培訓:

1、禮貌的規范及服務用語;

2、前臺儀容儀表及電話禮儀;

3、催費操作流程;

4、前期物業服務協議。

三、與各部門的溝通

現由于各部門之間的信息不及時,故每日項目早會后與各部門負責人對接好上日的工作以及待處理的事件。

四、客服資料的完善

1、根據公司品質檢查的內容將客服部的資料落實到每日,前臺工作臺賬上要將報事者及新視窗內的服務單號詳細記錄,做到可追溯性。

2、檢查新視窗中裝修流程是否及時批復,房態是否準確無誤。

3、建立業主檔案資料裝修負責人的聯系方式的臺賬。

4、完善客服部三標文件中要求的資料。

五、行政人事板塊

1、招聘安管以及客服人員;

2、對制服進行盤點編號,夏裝制服的整理清洗;

3、完成各類費用的報銷;

4、制作資金計劃;

5、制作各類盤點表;

6、5月份考勤制作。

六、秩序維護板塊

1、配合項目物業費的催繳。

2、做好第二季度品質檢查的檢查接待工作。

3、對五期大廳的車輛進行管理要求劃線統一停放。

4、宿舍衛生的整改。

5、加強員工的隊列培訓和業余活動的開展。

6、對部門員工的動態做好調查做個談心。

7、加強對小區搬運隊及外來施工人員的管控材料進場必須鋪墊。

8、在園區設點進行巡查簽到,重點位置五期河道邊要加強巡查。

9、車輛通行證的辦理

七、工程維保板塊

1、繼續對地下室水泵進行維保。

2、對147單元車庫坡道明溝蓋板進行安裝。

4、及時完成客服、業主的日常報修。

5、對公共部位、管道井設施設備房繼續進行清理安裝門鎖。

6、對園區損壞的大理石進行修補。

7、東門噴泉水泵進行修復。

經濟發展辦工作計劃篇六

在新的一年里,我辦本著強素質、增亮點、搞突破、出實效的要求和求真、務實、奮發、高效的精神風貌,與時俱進,聚合力開創鹽盆街道經濟發展和安全生產的新局面。

(一)認真開展街道工業性固定資產投資統計工作

20xx年鹽盆街道工業性投資總項目有42家,預計總投資金額為11.3943億元。其中新建項目14家,預計投資總金額2.5527億元;續建項目21家,預計投資總金額6.2165億元;技改項目7家,預計投資總金額2.3428元。20xx年市下達的任務是12.5億元。

重點從以下幾個方面入手:

1、加強對投資金額較大項目的跟進。

2、做好新進場項目的跟進及跟蹤服務。

3、繼續做好續建項目跟蹤服務。

4、及時跟進技改項目。

5、完成20xx年下達的街道招商引資任務。

有幾個金額較大的項目20xx年年內開工存在困難。

德力西集團有限公司20xx年的新項目總投資10.6億元,原本計劃20xx年投資5億元,但是由于項目技術引進進程發生改變,原本的投資計劃擱置,新的投資計劃又未擬定,所以20xx年項目一直未開工。據日前了解,該項目技術引進進程困難仍未解決,德力西20xx年年內開工仍有困難。需向市委市政府申請協助落實。

坐落于田垟村的11家新建項目(紅旗集團溫州變壓器有限公司廠房基建、xx市華通成套柜架廠房基建、溫州大江電氣成套設備有限公司廠房基建、xx多泰防爆電氣有限公司廠房基建、xx市舒爾雅裝潢工程有限公司廠房基建、溫州志發文具禮品有限公司廠房基建、上海人民集團樂清電氣制造有限公司廠房基建、xx市飛躍縫紉設備有限公司廠房基建、xx南大電纜有限公司廠房基建、樂清南大電氣有限公司廠房基建、xx市國大電力設備有限公司),計劃20xx年投資1.29億元,由于部分村民對征地的指標分配還存在異議,阻撓項目進廠,此項目的矛盾解決善待時日,村里何時能解決矛盾尚無確切把握,如果上半年無法解決這個問題,勢必導致11家企業在20xx年年內無法進廠開工。

1、加強安全生產和食品安全法律法規的宣傳力度。

2、加強企業負責人安全管理人員及特種工的培訓力度,培訓率爭取達到80%。

3、加強對轄區?;髽I的監管力度,配合工商等部門查處無證的.?;髽I。

4、與重點企業簽訂安全、消防目標責任書。

5、加大對無證食品加工廠、小作坊、地溝油等查處力度。

6、摸清管區所有企業的底子,分類建立臺賬,對企業進行分類管理。

7、組織同行業和各村安全生產專干對轄區重點企業進行推磨檢查,互挑毛病督促整改。

8、加強本部門工作人員的法律法規學習,提升其業務水平。

9、對下發安全隱患整改通知書的企業進行督查驗收。

10、聯系消防和上級安監、質監部門對轄區企業進行安全生產以及消防知識和特種工進行培訓。

11、加強與派出所、工商的合作,加大對危險化學品企業,紡織服裝人員密集型企業、紙箱加工企業、食品加工企業的督察力度。

12、確保完成各項經濟指標和領導交給的各項工作任務。

13、按管委下達的目標任務,按月按時完成任務。

1、做好節能降耗工作。增加節能資金投入,積極開展節能技術改造,加強節能降耗工作的監督和管理。

2、做好有序用電工作。加大宣傳力度,營造有序用電良好氛圍。

3、做好電力鐵塔建設對接工作。

1、完善就業情況臺賬,實時動態掌握勞動者就業和失業情況,及時更新系統數據。

2、多方面開發就業崗位,鼓勵失業人員自主創業。

3、做好退休人員服務管理工作。

4、完善勞動保障基礎管理,積極開展就業服務、社會保險、社會化管理。

1、繼續抓好科普的宣傳、培訓工作。

2、突擊抓好引進新產品新技術工作。

3、繼續抓好我街道的農村信息化工作。

4、推動企業技改工作的進展。

5、力爭創一個“科普村”。加大科普科技資金投入,按照科普村評選要求完善村科普建設,以點帶面帶動工作。

1、結合“鹽盆沿河河道清理工程”,進一步帶動沿河帶的環境整治和綠化工作。

2、環境專項整治,嚴厲打擊危害人民群眾身體健康的環境違法行為。如非法窩點專項整治。

3、嚴防反彈,定期回訪切實鞏固環境工程成果。

1、全面運用“網格式”管理體系,堅持分片到人、責任到人、管理到位、服務到位的基礎工作方式,目前已設定一份完善的網格式管理平面圖。

2、落實上級下達的郵電站建設任務。

1、做好固定資產投資、服務業、個體統計。

2、繼續做好企業名錄庫信息更新工作。

3、報表要做到及時收集匯總上報,有序整理歸納。

2、對“十小”單位經營場所進行規范化建設。

3、對“十小”單位進行督察指導,定期組織巡查,經常性開展生產經營秩序的聯合執法檢查,并督促整改。

4、做好“十小示范街”創建的前期準備工作。

經濟發展辦工作計劃篇七

一、加強德育管理人員隊伍的建設,健全管理網絡,提高學生管理工作的整體水平,科工作計劃。

1、進一步加強學生管理隊伍建設,健全全方位的學生管理網絡。以校領導、學生科、班主任、宿管員、學生會五支隊伍為基本力量,構建學校學生管理網絡,分工合作,條塊結合,目標一致,科學、全面、切實開展學生工作,形成同心協力,齊抓共管的良好局面。

2、加強對班主任工作的指導和監督,堅持班主任每周一次的例會制度,做到班級工作有計劃、有落實、有檢查、有總結。深入各班參與班主任的例會,加強對班主任工作的引導和管理,引導班主任上好班會課。加強對年輕班主任的在崗培訓和指導,加強班主任工作的檢查和考核,將班主任的工作態度、工作效率與教師的綜合考核和評優工作掛鉤,完善班主任的考核方案,推進學生管理工作有序、高效地開展,提高班級管理工作的整體水平。加強班主任工作的理論學習,積極開展班主任工作的課題研究工作,本學期要求每個班主任寫一份質量較高的班主任工作論文。

3、建立學生科的網頁,努力做到貼近工作實際,內容豐富充實,信息及時更新,為班主任互相學習、取長補短,各種信息的反饋搭建服務平臺。

二、完善宿管員管理制度,以星級文明寢室評比為契機,全面推進學生宿舍管理工作。

1、新學期開始,全校在校生從新注冊,要求學生全部交費,不交者不予注冊,并由班主任聯系家長說明情況。

2、根據呼倫貝爾學院的有關文件精神,本學期將走讀生從新審批,如戶口不在本地者一律住校,否則后果自負。

3、堅持宿管員例會制度,進一步完善宿舍管理員的考核,使宿管員工作更加制度化、規范化,考核做到公平、公正,充分調動宿管員的工作熱情,提高管理效果。

4、建立學生宿管自理會,下設樓長、層長、寢室長。建立例會制度,加強指導和引導,進一步提高學生自我管理能力。

5、加強對各寢室的檢查、反饋、指導、管理工作,優化寢室環境。做到每天一反饋,每周一公示。樹立星級寢室樣板房,組織各部、各寢室長參觀,學習。使星級文明寢室普及化。

6、加強雙休日留校學生管理,做好留宿學生的登記、檢查、管理工作。嚴格規范住宿學生的行為,養成良好生活、衛生習慣,建立優美生活環境。

三、加強以公德、節約為主要內容和形式的學生德育工作,全面提高學生的綜合素質。

1、積極開展學生政治思想主題教育。通過黑板報、墻報、成人宣誓活動和班會等活動,樹立學生正確的人生觀、世界觀、價值觀。

2、加強學生的法紀和安全教育。抓好學生法紀和學校規章制度的教育,開學后,分年級組織學生觀看法紀教育電視片,開展各種講座(青少年犯罪、防火急救、醫護急救等),使學生養成良好的行為規范并獲得相應的知識與能力,進一步完善文明班級評比制度和學生操行評定制度;認真做好學生的違紀處理工作,對違紀生要及時地進行思想政治教育。

3、經常性地開展豐富多彩的校園的文化活動。與團委、學生會開展各種文體活動,營造良好的校園文化氛圍,提高校園文藝品位,豐富學生課余生活,內容主要包括:征文比賽、演講比賽、書法美術、手抄報、小工藝制作、卡拉ok比賽、班級、宿舍布置藝術比賽、文藝匯演等,活躍學生的第二課堂,促進校園文化活動的健康發展,提高學生的思想素質,工作計劃《科工作計劃》。組織團委、學生會干部參與宿舍管理,早操評比、衛生評比和晚自習管理等工作。各項工作要有計劃、有總結。

4、結合學生特點,以主題班會為載體,繼續開展公德教育、節約教育、禮貌誠信等教育活動。

四、加大常規管理力度,促進“勤奮、文明、團結、進取”的良好校風的形成。

1、結合實際,合理科學地調整各班級組成,以便更好地進行各項管理工作。

2、繼續加強晚自習班主任值周管理制度,完善學生請假、考勤制度。

3、做好學生獎學金的發放工作。

4、開展一月一次的優秀班級,文明寢室評比活動。

5、狠抓環境衛生,按照“一周一大掃,一天一小掃”的要求,分區到班,分塊到人,建立檢查、監督機制,減少亂丟亂仍現象。

6、繼續安排和管理好勞動實踐周工作。

五、加大學生干部培訓力度,發揮學生干部參與學校管理的積極性。

1、有計劃、有步驟地做好學生會、團委干部及各班干部的培訓工作,提高他們的思想素質、管理能力、自治自理能力,發揮模范帶頭作用。

2、學生科、團委和學生干部要配合黨支部做好選拔優秀干部加入共產黨的有關工作。

3、積極組織和發揮各類志愿團體的積極性,當好管理助手。

六、抓好“特困生”“后進生”、“特殊生”(單親家庭、生理缺陷)的教育轉化工作。

1、繼續做好特困生工作。根據西校區實際情況,制定出特困生認定標準,建立特困生檔案。在以往的基礎上重點記錄每個特困生的特長,以便于安排學生參加勤工儉學或其它工作時作為參考。

2、各班主任、輔導員掌握好本班學生的基本情況,將生活上有困難并需要辦理助學貸款的學生上報政教科,學校將負責聯系有關部門協助學生辦理貸款手續。

3、積極挖掘學生“閃光點”,不失時機地進行正面引導。

4、在班主任——學生、學生——學生中開展“談心”、“一幫一”活動,幫助“后進生”提高思想認識,增強辨別是非能力。

5、適時、適度組織有關人員對“特殊生”、“后進生”進行談話,談話時要有記錄。對“問題生”要由班主任分析出問題何在,產生問題的原因,拿出教育的計劃、方案、措施,要建立“問題生”檔案。

七、開展心理咨詢活動,發揮心理健康咨詢服務的作用。

1、注重心理健康教育,讓學生快樂成長。

2、針對學生中存在的“青春期綜合癥”現象和在學習中存在的焦慮心理,有目的、有針對性地對學生進行心理健康教育和心理咨詢,解決學生的心理問題,提高學生心理健康的水平,排除心理上的障礙和不健康心理狀況,增強抵御挫折的能力,保持樂觀向上的心態。

3、針對03級即將參加實習的學生,對他們進行就業前的擇業觀輔導的同時還要開展就業時的心理健康輔導與就業適應性測試;對04級、05級學生進行心理成熟度測試,了解學生的心理發展情況,采取相應措施,及時排除學生心理上的障礙,讓他們在學校中安心地學習,快樂地成長,保證校園安全、健康、文明。

八、注重細節

細節決定成敗。細節就是管理理念,細節就是管理文化。學校的每一項工作,對學生實施的每一項教育、開展的每一項活動都要在細節上做足文章。

班主任要根據政教科的工作計劃,制定出本班詳實的工作計劃。

政教科列出計劃開展的各項活動,班主任老師要分項做出活動計劃:實施方案、過程設計、效果總結等等。

政教科要為每個班主任建立檔案,班主任的一切活動、工作計劃、工作總結、教育過程中形成的材料、考核評比等等都收入檔案。

建立“問題生”檔案,對存在的問題、產生的根源分析教育幫助的方法、途徑、措施時,體現教育的主動性,變被動的管理為主動的教育引導:每個存在問題的學生都有其特定的背景及其根源,要因人而異,因材施教。

九、做好畢業生就業工作。

3月16日,2011年畢業生參加就業處舉辦的就業洽談會,3月底4月初協助教務科安排好畢業實習工作。

總之,在新的一年里,我們決心在校黨委的正確領導下,把各項工作做得扎實細致,以熱情高效,進取奉獻的精神,為全校同學服務,為學校的建設貢獻力量。

經濟發展辦工作計劃篇八

20xx年項目部工作以精細化管理為基礎,遵循“誠信守約,追求優質”的質量方針,圍繞“質量優良”的目標,以質量管理體系運行為主線,以規范質量管理為重點,狠抓過程監控。進一步加強施工單位人員的質量教育培訓。提高本部門員工的素質、管理水平,嚴格按照工期計劃施工,杜絕施工安全事故。

二、工作目標:

1、工程質量合格率基本達到100%,按計劃工期完成施工任務;

2、與監理單位配合對施工單位安全施工進行監督;

3、全力確保施工現場的無安全事故發生,堅持“安全第一,預防為主”的

原則,建立零傷亡的目標;

4、杜絕質量事故和嚴重質量缺陷;

5、嚴格按照程序對工程預付款進行把關與審核;

三、主要工作

(一)、工程進度控制

各個施工單位限期上報施工進度計劃,嚴格監督施工方對項目施工進度計劃的執行。

1、根據施工單位的進度計劃和目標總結出總工期時間表。

2、監督和控制施工進度計劃的執行,并搜集有關資料。

3、比較計劃與實際情況是否有偏差。

4、負偏差時,應進行糾偏,并進行下一輪的控制。

5、每周三下午4點監理例會時對進度計劃完成情況和質量情況進行總結。

(二)工程進度計劃

1、a區a1、a2、a3、a4、a5、a6、a7、a8,b區b1、b2、b6、b7,c區c1、c2、c3、c4,d區d1、d2、d3、d4、d5的土建工程(外墻保溫、門窗安裝)。

2、西大門與b3、b4、b5主體工程施工。

3、區域內的架空車道、混凝土步梯的施工。

4、2月10日前完成室內給排水、消防管道安裝。

5、2月10日前完成消防設備的安裝;3月6日~21日(陰歷2月1日~16日、計15天)前完成消防設備的聯動及調試。

7、4月6日西大門與b3、b4、b5土建工程(外墻保溫、門窗安裝)。

8、4月6完成上各區屋面防水及落水管、車道與室內地坪、內、外墻涂料和裝飾線條安裝。

7、4月20日前完成建材城場地面工程;

(三)強化培訓,嚴格檢查,確保質量管理體系的有效運行

目部部要加大檢查的力度和頻次,確保質量管理體系持續有效的運行。

(四)狠抓質量管理制度化、標準化建設

為適應質量標準化的管理要求,項目部將加強兩個方面的工作。一是要加強全體員工對質量法規制度的學習,只有認真學習上級、公司和各級政府的相關質量管理制度,才能認真履行自己的職責,實施自己的權利,實現質量工作的規范化管理;二是要督促各施工隊管理規章制度的.落實,要求施工單位認真按照各項規章制度嚴格工程質量管理,加大各項制度落實情況的監控力度,使各項管理制度和控制工作有序進行,促進各項質量管理制度全面落實。項目部要嚴格實行“三檢制”,與監理方配合一起對工程質量實行全方位的監控,對特殊過程和重要工序要實施“盯倉”制度,要嚴把原材料進貨、操作工序質量檢查驗收關。

(五)成本控制

1、成本控制的目標。以合同造價確定成本控制目標,對計劃外的一切開支應嚴格控制,如果某部分項目有突破成本計劃的可能,應及時提出警告,并及時采取措施控制該項成本。

2、審查施工組織設計和施工以及材料采購方案。

3、控制工程預付款的動態結算。 4、嚴格控制工程變更。

5、公平、公正、合理的做好各項工程簽證工作。

工程項目部: 20xx年12月12日

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