計劃是人們在面對各種挑戰和任務時，為了更好地組織和管理自己的時間、資源和能力而制定的一種指導性工具。通過制定計劃，我們可以更好地實現我們的目標，提高工作效率，使我們的生活更加有序和有意義。以下是小編收集整理的工作計劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇一

20xx年9月，我縣有各級各類學校476所，在校學生129490人，其中：小學397所，在校小學生62591人;普通中學33校(完中9校，初中24校)，在校初中生31395人，高中11176人;職業技術中學2校，在校生4317人;幼兒園43所，學前班447班，在園在班兒童19836人;進修學校1校，在校生175人。全縣中小學教職工6567人。

教育系統所屬中小學生、教職工人數眾多，各級各類學校點多面廣，教育工作涉及千家萬戶，涉及廣大人民群眾根本利益。特別是近幾年來，隨著國家義務教育各項政策的實施，中小學校點的收縮撤并，學校改造擴建，高中階段擴大招生等新形勢的不斷變化，教育系統面臨的社會熱點問題和矛盾問題越來越突出。一年來，教育局按照“暢通信訪渠道、解決熱點問題、維護信訪秩序、促進穩步發展”的總體要求，以“維護群眾合法權益，構建和諧、*安xx，加快全縣教育事業發展”為目標，結合貫徹學習《信訪工作條例》和教育工作實際，充分發揮職能部門作用，以高度的政治責任感和努力為人民群眾排憂解難的精神，切實做好教育系統信訪工作，維護了全縣正常的教育教學秩序，促進了全縣教育事業的健康持續發展。

(一)提高認識，加強領導，建立健全信訪工作領導機構。

根據教育系統師生人數多，教育工作與廣大人民群眾聯系緊密的特點，為確保教育工作正常有序進行，教育局歷來十分重視信訪工作，把信訪工作作為全縣教育工作的一項重要內容常抓不懈。為保證信訪工作正常開展，成立了以局長楊恩政為組長，黨委*、副局長、工會主任為副組長，十個股室負責人為成員的信訪工作領導小組，下設辦公室在黨政辦公室，黨政辦主任郭兆錦為辦公室主任和兼職信訪干部，辦理日常工作。局黨委、局長辦把信訪工作列入議事日程，在每次黨委會和辦公會上都聽取信訪工作匯報，討論重點信訪事項。在召開各鄉校領導會議時，都對信訪工作形勢進行分析、要求和布置，要求各鄉校要經常分析、排查信訪情況，采取有效措施，將問題和矛盾解決在萌芽狀態。局機關堅持領導輪流接待信訪制度，堅持所有群眾來信來訪登記和領導閱批制度，加強對信訪政策法規的宣傳學習，將新修改的《信訪工作條例》發放到每一位局領導，進行學習掌握，要求所有局領導下基層，都要把信訪工作作為一項內容檢查過問。主要領導積極參與接待處理、協調化解人數多、影響大的集體*。分管領導和信訪兼職干部對所有上級組織的信訪工作業務培訓和會議都按時參加。

(二)暢通信訪渠道，妥善處理各種來信來訪。

教育系統信訪工作主要表現在以下幾個方面：一是教育收費方面，個別學校還存在違紀違規收費，社會和家長信訪舉報;二是校點布局調整，撤并校點進入攻堅階段，部分群眾對撤銷本地學校難以統一思想認識，新建學校征地選址矛盾多，容易引起群眾信訪;三是部份患大病、特殊病的教職工，醫療費報銷困難，造成信訪;四是教職工工資福利問題信訪;五是極個別教師違反師德師風信訪;六是新一輪教育綜合改革干部人事變動信訪。根據教育系統信訪現象的主要表現和特點，教育局信訪工作領導小組按照《信訪工作條例》的規定和要求，結合教育工作實際，加強教育法律法規宣傳學習，增強服務意識，積極為廣大人民群眾和教職工排憂解難，局機關按照省、市、縣的統一規定，設立了“四項制度”工作監督臺，通過新聞媒體向社會做了服務，在具體工作中，以局領導輪流值班接待信訪，公布舉報投訴電話，設立舉報箱等方式開展信訪工作。一年來，共接待受理各方面信訪事項10項，所有信訪事項基本上都能在60日內辦理完結，特殊情況不能按時完成的，都能及時向交辦部門說明情況。本年度信訪件辦結率和反饋率達100%。

(三)充分發揮職能作用，努力化解各種矛盾糾紛。

(四)積極參與和做好信訪突出問題的集中處理和預訪處置工作。

根據縣委*的要求，結合教育系統實際，我們認真地系統內的信訪形勢和對象進行深入的分析排查，使信訪工作做到家底清、掌握準，在重大節日、重要活動、*來騰等重點時段，一是做好全系統教職工的思想政治工作，保持好安定團結;二是對系統內重點*對象，進行嚴密監控;三是按要求抽派有經驗的干部參與全縣集體處理突出信訪問題，教育局從局長、*帶頭配合相關部門深入信訪第一線，對重點*人員、幫派骨干人員進行監控，做到關鍵時刻過得硬。在中國舉辦奧運會、殘奧會期間，我局從機關到學校嚴格執行了24小時值班制度，確保了教育系統無重大信訪和*事件發生。

(五)認真做好信訪工作登記歸檔。

為使信訪工作嚴肅認真，工作有據可查，我們對每一件來信來訪不論其大小，都進行規范的登記，提出處理意見，報領導閱批，并按領導閱批認真落實辦理。對每一件信訪事項，按規定答復和上報后，認真做好內部歸檔工作。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇二

由于工作崗位的調整，自身經驗的缺乏與不足，需要不斷的學習來充實、調整自我，才能更好的適應新的工作崗位，更快的開展工作。首先熟悉整個生產車間的運轉情況，了解各個流水線的具體工作內容，然后深入到各個人中，學習了解各項工作的具體操作方法、操作要點。為后續工作的開展打下基礎。

結合生產實踐，制定完善生產部的各項規章制度，設備操作標準，各工序作業指導書等，為日后的生產管理提供依據。

貫徹執行各項規章制度，充分發揮班組長的管理作用，加強現場管理，實現全年安全生產。

1）加強對員工的安全生產培訓；

2）培養員工安全生產的意識，了解安全對公司生產及個人的重要意義；

3）定期檢查車間生產安全隱患并及時排除，最大限度的減少潛在的危險因素。

2、質量安全：對產品加工過程進行嚴格監控，避免私自添加、更改等情況造成質量安全事故的發生。

主要措施：

1、嚴格按照生產作業操作，

2、加強員工對質量檢查的培訓，牢記產品檢查的重點、要點；

3、建立操作人員、主管的日檢查制度。

4、增加產品入庫前檢查，保障產品的入庫質量。

5、組織重要崗位和負責人定期進行學習和技術交流，改善加工工藝，優化加工程序，提高產品質量，使產量再上新臺階。

2、合理使用資源：積極響應社會號召，提倡節約，反對浪費，節約水、汽、電等能源，在員工中宣傳，在例會、晨會中反復強調，加強節約精神，提高員工在日常生產、生活中的節約意識。

1、人員培訓：定期對員工進行規章制度，操作標準等的培訓，更好的執行各種制度，嚴格生產管理，保證產品質量安全。

2、各崗位人員績效考核：完善本部門績效考核制度，以及各崗位人員的績效考核標準，實現績效與產量和產品質量掛鉤。

3、減少人員流失：配合廠部的福利及優惠政策，留住老員工，發展新員工，為公司擴建和新廠建設做好了解保證產品質量，標準，公司生產及個人的重充分準備。

1、落實規章制度，嚴格安全管理

^v^安全來自長期警惕，事故源于瞬間麻痹^v^，安全生產是一個公司常抓不懈的工作，不定期檢查車間存在的安全隱患，發現問題及時解決，尤其對浸出車間進出管理制度方面，要嚴格控制，對外來人員嚴禁入內，確需進車間參觀，須專人陪同，講明應遵守的各項制度及注意事項。要定期舉例安全消防培訓和消防演習，使職工具有強烈的安全意識，要教育引導職工遵守操作規程，不得違章操作，嚴格遵守安全管理制度。

2、加強勞動紀律，促進管理工作

要穩定正常生產，杜絕違章違紀現象發生，首先要加強勞動紀律的管理，使管理制度化、規范化，要求職工嚴格遵守公司及生產部各項規章制度，減少違章違紀現象發生。對于個別違反制度，不服從管理者，都要及時給予處罰，并有針對性的培訓和教育，情節嚴重者要堅決辭退，絕不手軟。讓班組長以上管理者起到帶頭表率作用，使員工具有良好的工作作風，從而保證車間各項工作順利進行。

3、保證設備維修質量，提高運轉率

為保證設備維修質量，要加強維修工及操作工的責任心，把車間設備維修落實責任到人，制定巡回檢查制度，做好檢修記錄，對于維修不及時或達不到要求而耽誤生產者，要給予經濟處罰，從而督促員工維修好每一臺設備，提高設備運轉率。

4、降低生產成本，節約消耗

由于茶葉市場競爭激烈，在生產內部加強管理，降低生產成本，使產品價格在市場中占有優勢，因此要杜絕車間內部浪費現象，減少配件更換次數，節約利用廢舊材料，節省各種原輔料消耗，努力降低生產成本，做好節能減排工作。

5、穩定產品質量，提高合格率

^v^質量就是效益、質量就是生命^v^等理念都深深的扎根于每個企業，任何產品都要經受市場無情的考驗。^v^今天的質量^v^就是^v^明天的市場^v^，只有用合格的產品質量滿足客戶的需求，才有可能不斷的擴大市份額，創造出更好的效益。產品質量的好壞，將直接影響到市場銷路、產品價格及公司的聲譽，因此，要把產品質量作為今年生產一項重要工作來抓，及時根據生產數據調整操作，針對生產具體情況加以分析，采取有效措施及時調整，努力提高產品合格率。

6、制定工資分配方案，發揮工作積極性

今年公司制定了新的工資考核辦法，已體現了多勞多得的分配方式，收到了一定的效果。但在獎優罰劣、激勵機制方面還不夠細化。因此，要制定合理的、細致的工資分配方案，要從產量、折率、原輔材料消耗、勞動紀律、出勤率、衛生等方面綜合考核，要充分提高員工的工作積極性和主動性，挖掘員工潛能。

7、保證產品的安全庫存

由于物資數量、價格和市場政策的變化等原因，導致供求在時間和空間上出現不平衡。為了穩定生產和銷售，必須準備一定數量的庫存以避免市場震蕩。所以，安全的庫存是保證順利出貨的必備條件。

8、控制員工流失

員工流失導致員工成本的增加，包括招聘、培訓和生產效率降低的顯性成本的增加，還有企業聲望降低、低落的員工士氣、工作流程的中斷、降低客戶滿意度等隱性成本。因此，控制員工流失也將是今年工作的重點。

針對以前生產工作中存在的問題，生產部經過討論分析了問題解決的辦法及預防措施，我們會將以公司利益為重、以扎實的工作作風、認真的工作態度、成熟的工作經驗帶入20xx年工作中,并不斷克服工作中的不足之處。在20xx年生產部依然會把安全生產、產品質量放在工作的首要位置,調動各方面的積極性,發揮我們最大的潛能，努力完成公司交給生產部的一切任務。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇三

為全面貫徹落實全國、全區和全市安全生產會議精神及市委市政府“1+3”重點工作，根據《南寧市人民政府辦公室關于印發南寧市道路運輸生產安全事故預防攻堅整治行動實施方案的通知》（南府辦函〔2022〕33號）精神和要求，抓好道路交通安全隱患治理掛牌督辦工作，特制定本方案。

一、工作目標

通過實施隱患掛牌督辦，倒逼各責任主體加大投入完成重大交通事故隱患整治工作，推動道路運輸生產安全事故預防攻堅整治走深走實，實現道路運輸領域安全生產工作機制建設和管理水平提升，努力實現2022年度全市道路運輸生產安全事故死亡人數同比下降50%以上，擺脫全區排名落后局面，堅決遏制一次死亡3人以上較大事故，杜絕一次死亡10人以上重大事故。

二、主要任務

（一）掛牌督辦一批道路隱患。認真排查公路事故多發路段、突出安全隱患點段、團霧多發路段，對排查出的隱患點進行分級分類掛牌督辦，按照“增設施、除風險、控源頭”的原則，制定整改措施、落實整改經費，進行逐點治理，提高安全防范水平。

（二）掛牌督辦一批企業隱患。認真排查交通運輸企業經營管理行為和安全生產主體責任落實情況。對交通運輸企業安全生產責任制不健全，安全投入不足，教育培訓不到位，對各下屬駕駛員和車輛失管、失控等進行分級分類掛牌督辦，強化交通運輸企業源頭管理。

（三）掛牌督辦一批典型事故。嚴格執行事故查處掛牌督辦制度，對性質惡劣、影響嚴重的典型事故，切實加大督辦力度，確保查處及時、追責到位，并加大對事故整改措施落實情況的監督檢查。

三、工作措施

完成時間：2022年4月20日前

（二）常態化開展交通運輸企業隱患排查。由交通運輸部門牽頭，建立交通運輸企業隱患排查長效機制，組織深入道路運輸、城市客運等交通運輸企業開展安全檢查，重點檢查各項安全生產制度落實情況，督促企業安全主體責任落實。運輸企業要切實承擔企業車輛（含掛靠車輛）的監督和管理責任，建立健全安全生產責任制，實行車輛和駕駛人定期“見面”制度，嚴防企業名下所屬車輛出現失聯、失蹤、失管現象；強化全鏈條監管，嚴厲查處無證經營、非法營運、只掛不管等違法經營行為。各縣（市、區）、開發區應急局要主動聯系縣級交通運輸部門，及時掛牌督辦縣級交通運輸企業隱患項目，并報市安委會辦公室備案。市級交通運輸部門將擬由市級掛牌督辦的項目報市安委會辦公室。

完成時間：2022年4月20日前

（三）加強道路運輸事故的調查處理和統計分析。各縣（市、區）、開發區要強化道路運輸行業安全生產監督管理工作部署，有效開展道路運輸行業事故應急處理和全面統計分析，推動各級各有關部門和單位深刻吸取道路運輸行業事故教訓,切實采取更加扎實有效的措施,嚴抓整改、堵塞漏洞，健全完善道路運輸行業安全生產長效機制,堅決遏制道路運輸事故反復發生。

完成時間：2022年4月20日前

（四）市安委會辦公室負責收集匯總各縣（市、區）、開發區和市交通運輸局報送的市級道路和交通運輸企業重點隱患，交由市應急局、市交通運輸局、市公安局開展重點隱患的現場核定、分組分類工作，市應急局、市交通運輸局、市公安局將審核完成后的重點隱患項目報市安委會辦公室。

完成時間：2022年4月30日前

（五）市安委會辦公室對市應急局、市交通運輸局、市公安局審核確定的道路和交通運輸企業重點隱患，依據《南寧市安全生產重大事故隱患掛牌督辦辦法》（南安委〔2016〕6號）有關規定實行掛牌督辦，并直接掛牌督辦一批典型事故。組織若干工作組跟蹤整改措施落實情況，確保限期整改完成。

完成時間：2022年9月30日前

四、工作要求

（一）加強組織領導。各縣（市、區）、開發區和相關部門要提高政治站位，強化政治擔當，堅持守土有責、服務大局，堅決克服形式主義、官僚主義。各相關部門要結合部門職責，密切協作配合，認真推動道路運輸生產安全事故隱患掛牌督辦工作取得實效。

（二）嚴格隱患清單。報送的道路隱患項目應該是本地區或本行業領域近期排查發現的、存在可能造成群死群傷的重大安全事故隱患，或問題比較嚴重、長期得不到根治、危害和整改難度較大、經過一定時間整治方能排除的安全隱患，或涉及多行業和領域需要市安委會及其有關部門協調解決的道路隱患點。

（三）強化隱患整改。各縣（市、區）、開發區和相關部門要抓好道路運輸隱患整改工作，整改期間，要督促有關單位和項目主體嚴格按照隱患排查治理“五落實”要求(即落實整改責任、整改措施、整改時限、整改資金、應急預案)，采取相應安全防范措施，嚴防事故發生。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇四

__區審計局雙擁工作領導小組在總結20__年度局機關雙擁工作經驗的基礎上，結合局機關審計工作實際,以廣泛宣傳雙擁工作、加強雙擁工作領導和落實幫扶政策作為雙擁工作抓手，力爭在20__年進一步鞏固擴大局機關雙擁工作成果。

一是廣泛宣傳，深入人心。

二是加強領導、完善制度。

20__年，市審計局繼續將雙擁工作作為局機關一項主要工作來抓，在由局長任組長，分管領導任副組長，各股室負責人為成員的雙擁工作領導小組領導下，進一步明確任務，落實責任, 努力形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，各股室協調配合，齊抓共管的雙擁工作新格局。同時，建立完善各項雙擁工作制度、雙擁臺賬、資料檔案，有效促進雙擁工作制度化。

三是堅持幫扶，落實政策。

嚴格按照相關政策標準落實政策，確保各項慰問幫扶資金及時按照國家政策、標準和要求，按時足額發放到位，重點加大對軍轉干部的幫扶力度，為他們提供創業信息，幫助他們解決生產和生活上的一些實際問題。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇五

一、加強黨性修養，開展政治理論學習組織支部黨員參加各類學習活動。聆聽市委黨校、區委黨校老師授課2次，號召黨員自行觀看《第一書記沈浩》、《楊善洲》等9部先進典型電教片，撰寫觀后感2篇;發放影票，組織黨員分批分次至影院觀看《永遠的焦裕祿》影片;組織支部全體黨員專題學習了《xx教育實踐活動講話釋放從嚴治黨四大信號》及《十八屆四中全會公報全文》，結合自身工作崗位，開展專題討論會1次;發放《之江新語》、《支部生活》等讀本供黨員自行學習;訂閱微信公眾平臺“^v^員”、“伴公汀”等加強業余學習;支部全體黨員參加醫院組織的職能科室管理培訓，提升個人管理水平和業務能力。

2、開展2支部“一名黨員一堂課”活動。圍繞學習貫徹黨的群眾路線教育實踐活動和做好本職工作，組織黨員認真選題、提前準備、提高質量，杜良達、劉卉先后作了題為《醫院夢，1949年起》及《高效筆記術》2次黨課報告，全體黨員出席聆聽了黨課。

3、黨的群眾路線教育實踐活動。組織支部內17名黨員參加總支組織的群眾路線教育實踐活動專題學習會，按照總支教育實踐活動計劃要點，組織黨員積極參與群眾路線教育實踐活動中去，支部博客開通“黨的群眾路線教育實踐活動”專欄，發布學習資料15篇，征文3篇;開展批評與自我批評活動，職能部門負責黨員圍繞政治思想學習及遵守黨紀律、四風問題、努力方向和整改措施xx字對照檢查材料，支部書記、支部黨員圍繞總體表現、存在缺點、努力方向分別撰寫1500字及1000字的個人對照檢查材料。

4、圍繞紀念建院66周年開展的系列活動。今年是我院建院66周年紀念年，開展以66周年院慶為主題，宣傳醫院文化，支部參與征集院史老照片、組織黨員參與西林小區、九峰小區慶院慶義診活動，組織支部黨員至醫療綜合樓開展志愿者服務，共計39人次參與協助指引方向，維持就診秩序。

5、組織黨員參與醫院舉辦的其他相關活動。組織15名黨員分兩批赴上海警備區司令部通信站觀摩，加強國防教育和愛國意識;部分黨員陪同院領導聽取各臨床醫技科室專題座談會和現場辦公會，對查找問題進行整改落實，其中人力資源部40余條，黨政事務部9條。參與慶建院66周年，展醫務人員健康風采籃球賽和足球賽;參加以史明志、共鑄輝煌”院史知識競賽;參加由老前輩、青年代表組成的建院六十五周年座談會，回首過去，暢談未來;參加青海—松江愛心夏令營開營式暨助學款發放儀式，奉上我們黨員的愛心;9月29日，支部12名黨員代表至松江烈士陵園瞻仰革命烈士紀念碑、祭掃，緬懷烈士豐功偉績，弘揚愛國精神;支部黨員劉卉參加五四青年節辯論賽獲得團體一等獎，市一醫院集團第五屆女性演講比賽二等獎;支部黨員張穎獲得首屆職工羽毛球女子青年組比賽第一名。

二、責任區活動和支部共建工作有效開展完善責任區結對制度。在責任區以“雙帶”計劃為抓手，圍繞群眾路線教育工作，17名黨員制定xx年度雙帶計劃，繼續開展一次談心，一次黨員責任區班組學習，一張“黨員責任區”活動記錄表“三個一”活動;加強與責任區群眾聯系，通過電話、微信、當面溝通等多種形式進行聯絡，把責任區群眾意見和建議集中反映，同時加強對責任區考核制度，對雙帶計劃實施情況進行跟蹤、評價，按時登記。

2、“雙帶”計劃進展有序。組織17名黨員填寫上交xx年度“雙帶”計劃個人規劃申報表，針對素質能力、業績、關心員工三項指標明確目標和措施，跟蹤、督促黨員帶頭提升自身素質、能力和業績，11月份召開專題討論會，回顧個人雙帶計劃開展情況及討論制定xx年計劃。

三、支部自身建設方面提高“三會一課”內涵質量。結合群眾路線教育實踐活動，圍繞“我為支部生活獻一策”主題，鼓勵支部黨員、責任區群眾結合科室實際情況，為支部生活出謀劃策，共收集意見20條;開展支部“優秀學習筆記”評比，做好“三會一課”臺帳記錄，提高黨員大會、支委會、黨課的內涵質量。

2、抓好新媒體宣傳陣地。利用好支部博客、微博、微信群，大力宣傳群眾路線教育實踐活動及建院66周年活動，發布群眾路線教育實踐活動簡報13篇，4篇學習資料，支部動態等82篇上傳博客，落實黨支部工作信息化、公開化;建立微信群，關注“^v^員”公眾號，加強黨員互動交流。

3、發揮黨員引領作用。要求黨員佩戴黨員徽章;組織黨員為各類院慶活動如大型義診等提供后勤保障;通過青年骨干聯誼會、杏林義工等平臺發揮青年黨員的作用。

4、嚴格對黨員的考核。堅持簡單、直觀、易操作等原則，圍繞黨總支和支部的年度工作重點，持續加強對支部黨員的考核，激勵和約束黨員踐行黨的宗旨，履行黨員義務，積極參與支部、總支的各項工作。

5、其他。持續關注、關心和引導支部轄區內積極要求進步的群眾職工，將3名群眾納入明年發展對象中，繼續開展結對貧困小學生愛心活動。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇六

一、報考條件：強軍計劃是必須本科畢業四年才能報考，四年指的是你畢業到你考上的時候為四年。也就是說報考09年研究生的必須是05年及以前畢業的才能報考。必須要有畢業證和學士學位證。不需要專家推薦書，那是對地方在職人員單獨考試人員的要求。只要上級批準,什么類型的干部都可以報考.二、專業限制：主要還是看各級單位有沒有什么限制，一般來說，主要限定在理工科。強軍計劃是由各大單位組織的，各個大單位的規定是不一樣，比如有的就要求必須是理工科，有的甚至明確了哪些專業，而有些大單位就沒有這些限制。此外，下級單位有的時候會根據你的崗位，本單位需求而限制你的報考專業，所以這里沒有一個統一的標準。而學校是不限制你的報考專業的，也就是說，只要部隊同意你報考，你報考什么專業都可以。

三、報名流程：大單位把指標分到你所在的單位（我的是軍分區），你們單位批準了，實際上你就是拿到了指標，再報到上面無非是走形式。也就是說，你要搞清楚這個指標分到了哪一級，而你得到批準的是不是這個指標，還是說只是下級單位同意你報考的一個承諾。《軍隊干部報考普通高校碩士研究生登記表》一般都是單位直接給的，然后單位把這張表填寫后逐級上報大單位寄到你報考的院校，然后大單位從學校拿到校驗碼后分配給你，然后上網報名就可以了。

四、考試形式：強軍計劃絕大部分院校是單獨考試，也就是公共課單獨命題，專業課和統考的一樣（有的院校專業課試題和統考一樣，但是或許題量會少一些），也有部分是統考，降低錄取分。具體的考試方式，可以詢問你所報考的院校。

五、復習備考：

1、一定要相信自己能考上，因為根據往年的情況來看，總部下達指標后，有的單位領導設卡，不讓所在單位的人員報考，浪費了一部分名額，其次是有的考生拿到名額后，自己認為自己基礎太差，不去考，放棄了名額，還有一部分是拿得到了名額，根本沒有復習，以為考了就能考上的傻瓜，這樣，這三部分人加起來基本上就有二分之一了，加上總部對錄取名額有個彈性把握。所以，只要認真復習了，都能考上。雖然說強軍很好考，但是你要是一點也沒有復習也是考不上的。

2、不要有特別的偏科，也就說你不要有的課才考二三十分，這也是不行的，因為大部分學校有小分控制，特別注意跨專業考的專業課不要考得過低。

3、如果以前你準備斷斷續續的話，那么接下來一個月你應該排除一切干擾，全身心投入。有條件的請假去所報學校備考，特別是平時忙的很的參謀干事，必須要完全擺脫工作一個半月到兩個月，全身心備考。更有條件的可以和老師溝通溝通，了解專業課。很多學校已經開始針對單獨考試人員辦班了，能去參加最好，不能參加的你怎么也得提前幾天去學校，花點錢也好，請同為強軍考生參加了培訓班的吃頓飯也好，把提綱搞到。這里提醒大家一點的是，大家不要互相之間的競爭，實際上這種競爭是基本上不存在的。對于類似清華、北大這樣學校，你要是能事先和導師溝通好那最好不過了。因為，考清華北大的除外，這兩所院校還是有一定難度的，建議你找好導師，避免考了很高分還是不要你——注意，清華北大是不按2：1招生的。最好的是能夠聯系上一個往年已經考上你打算報考院校強軍研究生，這樣，你一切都明了了。

了不讓走就不考，從考上到走還有很長一段時間，足夠你做工作的。考試的時候別作弊，沒必要，作弊你頂多多拿幾分，如果你有一定基礎，說不定分數線根本不需要你那幾分，如果你基礎實在不好，那幾分對你也沒用處，到時候后處理你了，反而很麻煩。

六、關于錄取：強軍的統一排隊。院校不完全按照2：1招生。現在報名的時候報考院校時是不按2:1報名的，即使通知上那么說。比如，假設說總后通知上說可以報考12所院校，錄取30人，可以報考60人，每個院校按2:1報名。但是實際上除了控制這個60人，其他的都是機動的，你可以30個人報考清華，30個人報考北大。清華北大也可以一個都不錄你，也可以錄取20個，明白嗎？錄取的時候不分專業，完全按照所有強軍考生的考分來決定錄取。總分有控制，小分有的學校有控制，有的學校沒有控制。你只要上線了，你就是有幾十個人報考同一個專業也會錄取，你要是沒有上線，你就是一個人報考這個專業也不會錄取你。初試過了基本上就能錄取，復試就看你態度了，除非你態度惡劣，非要挑導師啊什么的，否則就能夠錄取。分數線不好說的，各個學校都有自己的分數線。除了清華北大之外，其他學校一般在200-300之間。單科有的學校有分數線，有的沒有。公共課較統考來說，當然簡單多了。

有些院校復試也是要搞的，但是只是走一個形式。但是也不排除某些院校某些情況下過了初試，還要復試，并且看重復試，比如說北大，據了解到的一次情況來看，導師就是對復試不滿意，結果沒有導師愿意接受這個強軍計劃考生，導致沒有被錄取。

七、強軍計劃考生考上了不收學費，大部分學校不收住宿費。關于獎學金，要看你這個獎學金是什么性質的獎學金了，如果是入學后根據你在校學習情況評定的獎學金，大部分是可以拿的，部分不能拿。依據入學成績評定的一二等獎學金、月補助等是沒有的，勤工助學崗位例如助教等是不能申請的。

八、關于畢業：當然是寬進嚴出，所以要有一定的思想準備。到了學校好好學習，不然看著一個個可以叫你叔叔的孩子考試的時候分數遠遠比你高，很丟人的。當然，有的老師知道你是強軍考生，學習的時候會放你一馬的，所以，強軍的含金量還是要打折扣的。

九、其他事項：強軍計劃當初提出來是實行十年，所以大的趨勢是以后可能會沒有強軍計劃。清華強軍的博士專業非常非常少，具體是什么專業會根據你所在的大單位，小單位以及你從事的專業來確定，真正報名的時候你就清楚了。

清華大學強軍計劃，獨立考試，在職考試招生計

強軍計劃的清華考研專業課跟統考一樣，所以對參加強軍計劃的學生來說無疑是一個最大的阻礙，盛世清北繼2007年開設強軍計劃輔導班以來為清華，為部隊培養了一批優秀學員。數學和英語和政治為清華單獨命題，所以難度相對統考來說會簡單點，但數學還是很重要，要考到高分也是不容易。

各專業課考研輔導: vip一對一，精英5人小班國慶班

考研數學，考研英語： vip一對一

實施“高層次人才強軍計劃”，是為促進軍隊現代化建設，為打贏未來高技

術戰爭提供強有力的人才支持而采取的一項重要舉措。這一計劃的實施，充分體現了國家對軍隊人才建設的高度重視。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇七

根據國家^v^、省^v^統一部署，依據“在地原則”和檢查程序，對全市糧食庫存進行全面檢查。重點檢查各類糧食的數量、質量、倉儲管理以及相關統計管理、輪換管理和庫貸掛鉤情況，特別是要督查地方儲備糧庫存情況。三市^v^、環翠分局要及早準備，精心組織，創新檢查方式，提高檢查質量和效率。對檢查出來的突出問題，要切實抓好整改，并建立糧食庫存檢查長效機制，夯實市場調控的物質基礎。

認真落實20xx年國家糧食購銷政策，常態化地組織開展企業執行糧食最低收購價、國家臨時收儲等政策落實情況監督檢查活動，督促各收儲庫點及其延伸點嚴格執行國家收購政策，不得壓級壓價損害種糧農民利益，不得抬級抬價擾亂收購秩序，確保國家強農惠農政策落實到位。及時開展最低收購價糧、臨時儲存糧等國家政策性糧食銷售出庫檢查，督促相關企業和買方在合同規定的時限內履行協議內容，防止“轉圈糧”等違規問題發生。

切實加強全社會糧食流通監督檢查。重點開展夏糧、秋糧收購監督檢查，建立行之有效的聯席會議制度，通過與物價、工商等部門的聯動，嚴厲打擊無證收購、不依質論價、摻雜使假等違規違法行為。繼續開展年度糧食收購資格核查，嚴把收購準入關；認真開展糧食統計制度執行情況檢查，為宏觀調控提供準確依據；工業濾布開展糧食最高庫存量檢查，促進糧食市場穩定；開展軍糧供應檢查，落實國家軍供政策；開展糧食應急預案落實情況監督檢查，提高糧食應急保障能力。

加強對執行國家糧食質量管理政策和標準的檢查。認真做好日常糧食質量安全監測，完善質量檔案，落實質量安全追溯制度和責任追究制度。對加工企業以及各級糧食部門審核認定的“放心糧油”零售企業，要實行重點監管，確保質量安全。同時，配合相關部門加強流通市場成品糧油質量監管，引導企業自律和承擔社會責任。

強化執法機構建設。各市要努力爭取當地政府支持，建立與本地糧食流通規模相適應的監督檢查機構、隊伍，并落實相應的工作經費，為推進監督檢查常態化打牢基礎。

提升執法隊伍素質。加強執法規范和職業道德培訓，組織執法人員認真學習市局制定的《關于規范糧食流通監督檢查工作的實施意見》等有關規定，進一步增強依法行政意識，規范執法行為；適時舉辦全市糧食流通監督檢查實務研討班，剖析典型案例，總結執法經驗，探索執法規律；認真開展執法調研和執法經驗交流，不斷提高執法人員實務能力。

完善考核機制。繼續深入開展創建全省糧食規范化執法“示范縣”活動，建立全市糧食流通監督檢查工作考核備忘制度，采取季度考核、半年考核和年終考核相結合的方式，量化評分，充分發揮考核的導向和激勵作用，年內，力爭三市和分局全部進入全省執法“示范縣”行列。

加強糧食流通監管工作信息化建設，全面推進行業和企業誠信體系建設。健全工作體系，建立健全信用信息記錄、信用分類監管、聯動監管等制度。根據對社會糧食加工轉化和經營企業檢查情況，做好糧食企業信用信息收集工作，濾布及時更新企業信息，實施差別化監管，打擊失信、扶持誠信，促進企業自律，提高監管效率。

加大監督檢查行政執法力度，對違反國家糧食收購政策、政策性糧食出庫、糧食質量標準規定、地方儲備糧管理和輪換規定、糧食流通統計制度等擾亂糧食購銷市場秩序的行為，要依法嚴肅處理。

暢通投訴舉報渠道，向社會公示專門受理電話和信箱，認真受理各類舉報，接受社會監督。建立案件查處回訪、反饋、溝通聯系制度，積極推廣說理式執法文書，努力消除對立情緒，增進理解，實現查處與教育相結合，增強執法的社會效果。

完善案件查處工作機制，及時辦結檢查中發現的違法案件和上級交辦、投訴舉報等案件，做到每件處罰案例有檢查、有證據、有定性、有結論、有處理。三市^v^、環翠分局辦理的重大涉糧案件要按程序逐級備案。對案件辦理情況，市局將結合開展案件評查工作進行通報。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇八

五是鄉鎮區域規劃問題；

六是運輸市場部分正三輪駕駛員要求營運問題；

七是城鎮規劃中拆遷補償安置問題；

八是企業改制中反映的問題。經貿、供銷等單位職工經常來縣*。如齒輪廠、燃料公司、食品公司、金橋紡織廠、木螺釘廠等企業職工多次來縣*，要求購買養老保險，解決生活出路。

此外我縣去京個訪人數較多，占全市去京*總數的三分之一以上，雖然沒有集體訪，但是個訪及重復個訪較多。

明年的*隱患較多，我們要切實增強責任意識和憂患意識，不斷努力探索新形勢下*工作新思路、新舉措、新辦法，積極穩妥地做好我縣今年全年*工作。為此，著重抓好以下幾方面工作。

一要進一步加大《*條例》宣傳貫徹力度。重點要體現兩個規范，既要規范*人的*行為，又要規范黨政機關及工作人員的工作行為。在接訪和辦理案件的同時，宣傳好條例，確保按照《*條例》規定的程序運作。

二要繼續做好黨政領導干部*接待日工作。已經開展的黨政領導干部接待日工作，解決了大量的*難題，取得了明顯成效，縣*已把黨政領導干部開門接訪作為一項制度來長期執行。做到主動介入、主動下訪，努力把大量的*問題化解在基層，消除在萌芽狀態，力爭實現在三至五年內小事不出村，大事不出鄉鎮，集體訪不出縣*工作總體目標。

三要進一步強化*工作責任制，進一步控制越級集體訪的發生。我縣將繼續堅持*工作目標管理責任制，對年終考核的后進鄉鎮或部門實行一票否決，重點管理。針對上述我縣存在的*隱患，相關部門和單位要按照屬地管理的原則，實行包保責任制，認真地處理好群眾反映的問題，確保問題處理在縣內，對因工作失誤造成群眾集體越級*的，對因勸返處置工作不及時、不到位引發嚴重性事件的，對因勸返穩控不力造成*人員滯留重要場所等情況，嚴格落實*工作領導責任制和過錯追究制。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇九

多形式、多層次地組織干部職工學習新《信訪條例》，衛生局堅持把維護社會穩定工作放在突出位置，建立了衛生系統信訪應急處理預案，堅持每月排查篩查和月報表制度，每月20日都要按時將種類排查篩查表按時按質報送*辦和信訪辦。狠抓落實“五個一”，始終把“信訪*、創建*安新津”作為一級目標的重要考核指示，始終對此進行嚴格要求、嚴格檢查。

信訪隱患起源于日常工作缺陷，為防患于未然，我局制定下發了衛生系統黨風廉政和反腐 敗工作、信訪工作及全面開展行風評議工作等一系列文件，從不同層面對我縣衛生系統的信訪工作作出了具體的安排部署和紀律約束。

建立了聯系制度，領導帶問題下訪。局機關局領導和科室定點聯系各醫療單位工作時間不少于3天。這種做法既隨時掌握了各單位工作動態，幫助其及時解決其存在的實際困難，又方便了其他職工直接咨詢和反映其關心的問題。及時的溝通，化解了許多不必要的矛盾，為衛生隊伍的穩定打下了堅實的基礎。如：今年成都血站下令關閉我縣采血點時，衛生局一班人以維護穩定為大局，采取多種形式給職工作耐心細致的思想動員工作，及時發現問題，及時處理。目前，衛生系統無一例非正常*和集體*發生。

堅持群眾來信“領導簽閱制度”，無論上級轉辦，還是收到群眾來信，都由局長根據“屬地管理，分級負責，誰主管，誰負責”的原則簽閱后分類處理，包案領導負責在規定時限內結案、回復，領導簽閱、領導包案率均達100%。良好地執行了“局領導信訪接待日制度”，在每周一上午，局領導輪流接待群眾來電來訪，始終堅持熱情接待每一個來訪群眾，做到了及時、快速、認真調查處理每一個信訪件，及時化解了矛盾，做好群眾思想工作，把問題解決在基層。全年來衛生系統無一例群眾非正常集體上方，未發生一起不穩定事件。

認真處理群眾投訴，及時整改工作缺陷。積極“爭創信訪文明接待室、文明接待員”活動，嚴格執行新信訪工作條例，做到了熱情接待，及時處理，事事有作落，件件有回音。為保持信訪渠道暢通，各單位主要領導和值班領導必須保持通訊工具24小時開通;有群眾集體*時必須在第一時間趕到現場進行疏散處理工作，并按規定程序上報。認真開展專項治理收受“紅包、回扣”等損害群眾利益的糾風工作，處理各類群眾來信來訪和舉報投訴21件，辦結率達100%。

督辦事項工作計劃表 信訪跟蹤督辦工作計劃篇十

1、安全生產牢牢記，生命不能當兒戲。

2、提高安全意識，建設文明工地。

3、領導檢查是關愛，認真對待去整改。

4、愛妻愛子愛家庭，無視安全等于零。

5、提高全民安全意識，養成遵章守紀美德。宣傳安全文化知識，推動安全文明生產。

6、嚴格規章制度，確保施工安全。治理事故隱患，監督危險作業。

7、施工安全靠你我，幸福連著大家伙。

8、感情深，一口悶，酒后上班頭發昏;上班之前不喝酒，互相提醒夠朋友。

9、安全是家庭幸福的保證，事故是人生悲劇的禍根。

10、最盼的是你的*安，最怕的是你的意外。