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學院院長述職報告篇一

20xx年是我們露水河鎮醫院各項工作穩步開展的一年。作為醫院副院長，我的崗位職責涉及檔案管理、健康教育、慢性病管理、老年人保健、重性精神病管理等多方面工作。工作復雜而重要，有時要身兼數職，讓我深刻體會到了肩上任務的艱巨和責任的重大，所以“把每一項工作做精做細，盡心盡責，全力以赴”是我的責任；“醫院的利益高于自己的一切利益”是我在工作中的座右銘。在繁忙的工作中我鍛煉了自己也磨練了自已。一年的情況，總體上可以用四個詞來概括：迎難而上，盡職盡責，不失斗志，不辱使命。現在就將我一年來的情況匯總結如下：

一、德、能、勤、績、廉情況

一年來，我從提高政治素質和業務技能入手，狠抓自身的思想政治教育和業務學習。始終做到在思想、行動上與醫院同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作。管理上做到了辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。發揮好了決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”，用全新的管理理念，簡化辦事程序，提升層次，堅持做到“四個不讓”：不讓分管的工作在我這里受阻，不讓差錯在我這里發生，不讓職工、群眾在我這里受到冷落，不讓醫院的形象在我這里受到損害，真正做到了讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。

二、管理工作情況

一年來，我在院長的指導下、在實際中，嚴格在執業范圍內開展業務，嚴格各項規章制度和技術操作規程。本著“一切以病人為中心”，“一切為了病人的健康服務”的理念，重點落實“十三項核心制度”和“九項公共衛生服務”，具體情況如是：我們對露水河鎮60歲以上老人逐步進行健康體檢，為全鎮城鄉居*逐步建立了健康檔案，對高血壓、糖尿病、慢性病，精神病等病例進行了專案管理，兒童計劃免疫建卡率100%；預防接種率100%，0—7歲兒童系統管理%，孕產婦管理率%，傳染病報告率100%。通過以上舉措，推動了基本公共衛生服務，使人*群眾意識到露水河鎮醫院是真正為*醫院，醫院建設的好壞政府和廣大群眾的支持是分不開的。

三、存在問題和改進措施

回顧20xx年的工作，雖然取得了諸多成績，但我也清醒地認識到，自己還有很多方面需要進一步提升：一是如何以科學有效為導向，進一步理順工作機制，保障工作有序高效。二是如何進一步優化工作方法，加強協調溝通，提高管理水平和管理效率，特別是20xx年健康教育工作沒有做到實處，讓我深感不安。

對此，我將從以下幾方面努力整改提高：一是要提高認識水平，增強工作的預見性，時刻保持強烈的憂患意識，針對健康教育工作，我將樹立起加大健康教育宣傳力度，提高全*的健康保健意識，是現階段醫院工作的重中之重的危機感、責任感，在今后通過建立標準化的健康教育室，定期定時發放科普材料，并對健康行為形成率、衛生知識知曉率進行調查的手段使其落到實處；二是要加強學習。作為一名副院長，一方面要學習專業知識和管理知識，另一方面要學習如何做人。要胸懷寬廣，淡化名利，要拿得起，放得下，立足本職崗位作出貢獻。

歷盡天花成此景，人間萬事出艱辛。以上是本人20xx年述職報告，望領導和同志們對我這一年的工作給予批評指正。做為醫院副院長，在今后的工作中，我將繼續錘煉自己配合大局的能力、應對復雜局面的能力，為醫院的發展添磚加瓦！

學院院長述職報告篇二

貴德縣人民醫院院長 謝峰

本人自2011年10月開始擔任貴德縣人民醫院院長職務。任職的三年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在衛生主管局的精心指導下，在同志們的密切配合下，帶領班子一班人，恪盡職守，聚力凝心，開拓創新，忘我工作，正確行使黨和人民賦予的權力，圓滿完成了上級交辦的各項工作任務。醫院各項事業穩步發展，特別是在人才培養、引進人才、改善就醫環境，增添新設備、開展新項目以及實行績效工資制度，激發了職工的工作積極性等方面做出了一定的成績。使醫院的社會影響力與日俱增，贊譽度有所提高。醫院先后被評為“省級先進集體、省級衛生工作先進單位、省級衛生工作優秀領導班子、州級先進集體、州級文明單位”。我個人也被授予“省級醫改先進個人”。下面我就三年的工作情況報告如下：

一、加強政治業務學習，提高管理水平

執行《廉政準則》，真正把《廉政準則》落到了實處，達到了各項要求。做到了公平正道，以身作則，抵制誘惑。同時，嚴格管理和帶領廣大干部職工嚴肅工作紀律，定期組織學習。與縣政府、衛生局簽訂了《黨風廉政責任書》，與各科室主任及職工簽訂《黨風廉政責任書》，與臨床科室簽訂《不收受紅包、回扣》協議，嚴格要求自己，并嚴格要求職工，幾年來，未發生廉政方面的問題。

三、深化衛生體制改革，全面推進公立醫院改革

1、加強組織領導，科學制定醫院綜合改革方案。自2011年上任后，我認真貫徹落實省州縣深化醫藥衛生體制改革會議精神，帶領院領導班子就我院醫藥衛生體制現狀、存在問題、改革方向進行深入調研。在認真調研的基礎上，出臺了《公立醫院改革試點工作實施方案》、《崗位設臵實施方案》、《績效工資分配及考核實施辦法》、《基本藥物零差率銷售實施方案》、《實行國家基本藥物實施方案》《人事制度改革實施方案》、《實行全院聘用制度實施方案》等規章制度。為深入開展公立醫院改革奠定了政策基礎。

2、推行以績效工資為核心的分配制度。按照省州縣推進公共衛生機構與基層醫療衛生單位績效工資的實施意見精神，結合醫院實際，我與班子其他成員主持修訂和完善了醫院薪酬制度和收入分配激勵約束機制。初步建立了多勞多得、優績優酬、同工同酬的管理制度，合理拉開收入差距，門診大病按病種付費。正在探索按人頭付費、總額預付等支付方式改革。在一般診療費方面，凡是參加了新農合的患者在醫院普通門診就醫時，患者只需支付一般診療費的自付部分；患有多種疾病的患者就診只收取一次一般診療費；住院患者不收取一般診療費；對于換藥、針灸、理療、推拿等一個療程內需要提供多次間斷性診療服務的情形只收取該療程內首次一般診療費。

在先住院后結算方面，為方便患者更快接受醫療服務，切實解決群眾看病難看病貴問題，我院自2012年9月起全面推行“先住院后結算”服務模式。對符合條件的患者實行住院“零押金”，患者可先住院診療，出院時結算并繳納個人負擔的住院費用，確保群眾不因繳不起住院押金而延誤治療。對醫保患者實行住院費用墊付制度。自2012年10月份開始實行“先住院后結算”制度以來，我院共收住病人14438人次，其中達到享受標準的6866人次，占47.6%，欠款0人次。

對口支援幫扶關系。三年來，解放軍210醫院先后派出9名不同專業的臨床專家來我院進行技術幫扶，每期幫扶3個月，對我院的醫療技術水平、病歷質量、護理質量等方面進行技術幫扶。張家港市第一人民醫院從2012年開始，每年為我院無償培訓醫務人員5人，同時向我院捐贈臨床急需的醫療設備。截止今年10月底，累計為我院培訓35人次，捐贈各類設備價值達50余萬余元。在沈陽軍區210醫院和張家港市第一人民醫院的的技術支援下，醫院于2014年9月開展了腹腔鏡膽囊手術同時與青海省人民醫院、省二醫院、省兒童醫院簽訂了對口幫扶協議，一定程度上增強了醫療服務能力。

同時按照“請進來、走出去”的學習方針，我院2012年共派出培訓人員66人次、2013年派出培訓40人次、2014年1-10月份，共培訓81人次，其中長期培訓14人次，短期培訓67人次。通過培訓學習，醫務人員不斷更新了新理念、新技術，并很好地應用于臨床，為提高醫院的醫療質量起到了促進作用。

的就診需求，讓全縣10余萬人民群眾足不出戶便可享受到現代化高端設備帶來的便利。

五、積極開展對口幫扶和巡回醫療義診活動

認真開展免費巡回醫療，三年來，我院共派出醫務人員163人次為廣大農牧民群眾看病、做健康指導。共診治病人7521人次，做輔助檢查562人次，健康宣傳7138人次，發放宣傳資料24500余份，免費發放藥品48861元。

認真執行上級部門關于對口幫扶鄉鎮衛生院的安排部署，采取形式多樣的對口支援措施。醫院選派經驗豐富的中級及以上職稱醫護人員長期、輪流進駐到新街、當車、拉西瓦、常牧等鄉鎮衛生院參與幫助、指導臨床醫療、護理等業務工作，通過臨床診療示范、教學查房、病案討論、舉辦培訓班和講座等形式，重點幫助鄉鎮衛生院培養一批骨干人才。同時無償接受、優先安排各鄉鎮衛生院技術人員到縣醫院進修學習，促進受援單位人才隊伍建設。三年來，累計為鄉鎮衛生院免費培訓50余人次。2012年，向新街衛生院捐贈價值1萬余元的檢驗室設備。2013年，醫院為當車衛生院無償修建醫療用房，捐贈價值5萬余元醫療設備和辦公用品。2014年，向常牧中心衛生院、當車衛生院免費贈送價值10余萬元救護車共2輛。通過技術幫扶、贈送醫療設備等措施，為當地農牧民群眾就診提供了極大的便利，得到了群眾一致好評。

護理人員累計為患者洗頭271次、剪指甲206次、洗腳17次、床上擦浴48次、更衣喂飯31次、協助取藥52次、免費送粥2389次、送紅糖水654次、送洗腳水5289次。這些優質服務措施的實施，確實得到了廣大患者及家屬的普遍好評，患者滿意度得到了很大的提高。

進一步提高護理人員的技能操作水平，醫院采取舉辦技能比賽、加強培訓考核等措施，增強服務意識，更新服務理念，提高護士素質，使我院的服務質量和護士水平邁上了一個新臺階。

八、進一步抓好黨建工作黨建方面

作為黨支部書記，我切實履行黨委主體責任。我們把黨建工作，做為一件大事來抓，列入重要議事日程，進行精心安排部屬。自2012年開始，醫院先后開展以“黨在我心中”、“放飛中國夢”等主題演講。進行了慶祝“建黨85周年”、“建國65周年”大合唱等活動，既豐富了廣大職工及黨員的業余生活，又增強了職工的思想覺悟。

工會工作機制不斷完善，每年職代會嚴格按照規定程序召開。我們認真聽取院內各職工代表代表提出的有利于醫院發展的意見建議，通過職代會、就設備購臵、增加人員等重大問題上高度重視，組織召開會議，認真探討、給予答復及解決相關問題。自2012年至今，職代會上共征求到36條意見建議，經過我們梳理歸納，先后制定完善了獎懲辦法、請銷假制度等規定。既體現了工會的權威性，又落實了職工群眾的意愿。

16.9%，住院5101人次，同比去年同期增長15.2%。業務收入達到3790萬元，同比去年同期增長14.2%。

十二、下一步工作打算

這些成績的取得與上級領導的支持和關懷是分不開的，與不懈的銳意進取和團結協作分不開，與全體職工的辛勤工作與大力支持分不開，與社會和廣大患者的的關注分不開，在此，我深表感謝。

三年以來，盡管我在工作上取得了一些成績，但仍然存在一些問題和不足。一是運用科學發展理論分析、解決問題的能力有待進一步提高；二是管理制度和管理規范執行還有不到位的地方；三是人民群眾對醫院服務感到不方便、不放心、不滿意的問題仍然比較突出。對這些問題，我需要長期不屑的努力，特別是人才培養和技術力量提高方面需要幾年甚至更長的時間才能完全解決。四是醫院整體技術水平和服務能力與群眾日益增長的需求還有一定的差距。在今后的工作中，我一定要認真改正，以更高的標準要求自己，團結班子，打造隊伍，努力在內涵建設上下功夫，在服務群眾上想辦法，在醫院可持續發展上更注重，在關心職工問題上更用心，為將貴德縣人民醫院打造成藏區一流的縣級醫院而努力，為貴德縣的醫療衛生事業添磚加瓦，努力推動醫院工作再上新臺階。

學院院長述職報告篇三

尊敬的各位領導、各位老師、同志們：

按照上級黨組織和學校工作要求，現在我向大家報告履行崗位職責情況，請予以批評指正。

20是“十一五”收官之年，在省委教育工委和省教育廳的關心、重視、支持和指導下，我們認真貫徹黨的十七屆五中全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，凝心聚力，攻堅克難，務實進取，扎實工作，較好地完成了年度工作任務，較好地實現了“十一五”的主要發展目標。學校呈現穩定和諧、全面提升、科學發展的良好局面。

作為學校行政主要負責人，我在學校黨委的領導下，在同志們的幫助和支持下，認真履行工作職責，全身心投入工作，在主持學校行政工作的同時，具體分管校辦、外事、人事、財務、學科學位和兩所附院等方面工作，按照既定目標要求和年度計劃，團結和帶領大家一起主要做了以下工作，取得新的進步和發展。

一、積極爭取支持，學校新校區建設邁出重大步伐

新校區建設是學校發展的重中之重，在省委省政府及省直有關廳局和合肥市委市政府的重視、支持下，我校新校區建設工作取得積極進展。繼黨代會和教代會之后，加大工作力度，加快工作進度，積極爭取各方面支持，陸續完成新校區選址立項報批、落實新校區建設用地指標、簽訂新校區建設協議、完成新校區地質初步勘探、組織進行校園總體建設規劃的招標設計，并順利通過了市規委會前的專家評審和修改，為下一階段建設的全面展開準備了良好的工作基礎。(支部書記兼村委主任述職報告)

二、認真調研論證，積極謀劃學校“十二五”發展規劃

“十二五”發展規劃是學校全面落實《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》、《國務院關于扶持和促進中醫藥事業發展的若干意見》以及省委關于高等教育強省戰略的重要載體，是規劃、指導、推動學校未來五年發展的綱領性文件。我們從年初開始，就積極組織調研論證和謀劃設計，在全面總結“十二五”發展的基礎上，深入調研學習，廣泛征求意見，多次進行研討，開展專題論證，加強頂層設計，科學確定了學校“十二五”期間可持續發展的基本目標、重點任務、戰略舉措，經專家評審論證并通過學校三屆三次黨代會認真審議和四屆五次教代會、三屆五次工代會審議通過。該規劃充分體現了學校黨委和行政的戰略意圖和工作重點，充分體現了全體師生醫護員工的共同心愿，具有較強的科學性、前瞻性、創新性和可操作性，已成為今后五年學校發展的綱領性指南。

學院院長述職報告篇四

在坐的各位老師們、同學們：

大家晚上好！很高興能與大家在此相聚，我謹代表基礎醫學院全體師生向籌備本次師生聯誼晚會的付出者們示以誠摯的感謝與問候，希望大家在接下來的精彩節目中，能體會到能感受到濃濃的師生情誼，感受到來自身邊的溫暖力量。

此外，我想就此聊一聊你們專業——醫學生，希望大家與我共勉。事實上，成為一個醫者的過程正是一個苦行僧修煉的過程。你需要學多少東西才能使自己免于無知，你要保持怎樣的榮譽心才能使自己免于無行，你要幾度猶豫才能狠下心拿起解剖刀切開第一具尸體，你要怎樣自省才能在醫治過千萬個病人之后，使自己免于職業性的冷漠和無情！在成為一個醫者之前，第一個需要被醫治的，應該是我們自己。在一切的給予之前，讓我們先擁有。

孩子們，我愿意把那則古老的神農氏嘗百草的神話再說一遍。神話是無稽的，但令人動容的是一個行醫者的投入精神，以及那種人饑己饑、人溺己溺、人病己病的同情心。身為一個現代醫學生，當然不必一天中毒七十余次，但貼近別人的痛苦，體諒別人的憂傷，以一個單純的“人”的身份，懷著惻隱之心探看另一個身罹疾病的 “人”，仍是可貴的。

是對人的誠意。我們可以用贊嘆的手臂擁抱一千條銀河，但當那燦爛的光流貼近我們的前胸，其中最動人的音樂仍是雄渾、堅實的人類的心跳！

我們的校園里遍布軟碧的草茵，孩子們，我們不曾有一個古老而幽美的校園，但我們的校園等待你們的足跡讓它變得美麗了。作為醫學生的你們，我愿你們收獲到更多——我愿你們收到別人的感念。

學院院長述職報告篇五

敬的各位領導、各位老師：大家好！

認真學習和貫徹黨的十七屆四中全會精神。在各項活動中，始終堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導。緊密聯系本單位實際，“以生為本”，工作勤奮，作風嚴謹，求真務實。有良好的團結協作精神、奉獻精神和服務意識，工作責任心強。嚴守法紀法規，廉潔自律，從不以權謀私，從不行賄受賄。

2、學科與專業建設

本年度，在學科建設方面方面，我們除了繼續建設省級重點學科——針灸推拿學學科外，在我校申報博士學位授權單位的過程中，我們積極配合，組織提供了大量支撐材料，為我校獲得博士學位授予立項建設單位，做出了應有的貢獻。

在學校統一組織下，我們與兩所附院一起共同申報了國家中醫藥管理局重點學科。經評審，我院針灸學科被批準為國家中醫藥管理局重點學科。我本人為國家中醫藥管理局針灸學重點學科學術帶頭人之一。

2008年，我院針灸推拿學獲國家教育部批準，成為國家教育部特色專業建設點。本年度，我們按計劃進行建設，并在全國教學工作研討會上，介紹我們的思路和做法。

3、實驗室建設

今年，在省教育廳科技處和學校科技處的大力支持下，我們加強了針灸基礎與技術安徽省重點實驗室培育基地建設，并首次設立重點實驗室開發基金，吸引校內外針灸研究者加盟，進一步發揮了重點實驗室開放、流動、聯合、競爭的作用，也擴大了我校針灸學科的影響。

本年度，我們申報的國家中醫藥管理局中醫藥科研三級實驗室，已正式獲得國家中醫藥管理局批準，更名為神經生物學（針灸）實驗室。

在有關部門的大力支持下，我們還組織申報了2009年度中央與地方共建高校特色優勢學科實驗室項目針灸基礎與技術重點實驗室，獲得專家好評。

4、教學與教研工作

協助分管教學副院長做好學校教學任務的落實。今年是我校中醫學專業認證，我們重點對相關課程《針灸學》進行教學方法與評價機制的改革。在課堂教學中增加了pbl教學，完善了形成性評價。

積極鼓勵教師申報教研項目和質量工程項目。“針灸推拿學專業臨床實踐教學管理和基地建設的研究與實踐”被批準為安徽中醫學院校級教學研究項目；《康復治療學》被評為校級精品課程。原教研項目“醫學院校中西醫臨床醫學（醫療保險）專業復合型人才培養模式研究與實踐”，獲校級教學成果三等獎。

本人在行政工作的同時，積極承擔本科生、研究生、留學生的教學任務及培養工作，教學工作量飽滿。2009年，本人所指導的研究生又獲得安徽省優秀碩士學位論文。

5、教材建設與課程建設

主編了針灸推拿學專業精編教材《經絡腧穴學》，09年已正式出版。推薦多名教師分別擔任《針灸醫籍選》、《刺法灸法學》、《針灸治療學》、《實驗針灸學》、《臨床康復學》等教材副主編、編委。省級精品課程《經絡腧穴學》、《針灸學》按計劃建設。同時主編了特色專業教材《新安醫學針灸精華》。

6、人才培養

積極鼓勵中青年教師在職學習，本院有多名教授在職攻讀學位，2009年有3人分別從上海中醫藥大學、北京中醫藥大學完成博士學位學習，順利取得學位證書。有一名教師獲教壇精英。同時選送多名教師赴國內高校進修學習。如：老教授周逸平親自帶領青年教師和研究生赴浙江中醫藥大學針灸神經生理實驗室，學習中樞微透析技術，開展相關實驗研究。汪克明教授等赴天津中醫藥大學針灸實驗室，學習細胞動作電位、神經干動作電位。

7、科研工作

科研工作是辦學實力和學術水平的重要標志，與教學工作有相互促進的作用。我們高度重視和積極支持教師參加各類科研項目的申報，并將課題申報與職稱評審及年度津貼發放掛鉤。目前，我院承擔包括國家自然基金項目、國家科技部“973”子項目在內的各級課題10余項。均按計劃進展順利。在國內各級學術期刊上公開發表論文20余篇。本人作為第一作者或通訊作者發表兩篇論文。

8、對外交流與合作

本院一貫重視對外交流與合作，2009年我們接待了智利針灸學會會長hector merino montt教授率醫師考察團一行15人；葡萄牙針灸協會會長balkrishna先生一行，以及中國中醫科學院副院長、中國針灸學會副會長劉保延教授；中國中醫科學院針灸研究所所長朱兵教授等。

我院專家也多次參加了國內外針灸學術研討會，并作大會發言。我本人就參加了在成都召開的首屆中德國際針灸學術研討會，并作題為“循證醫學在針灸臨床研究中的應用與思考”學術報告。同時，多位專家、教師分別參加了第十屆全國針灸經絡學術研討會；全國腧穴應用與研究學術大會、針灸教育學術研討會；2009年中國針灸年會；“中國針灸高端論壇”（杭州）；“973” 計劃項目子課題“艾灸溫通效應規律及其原理研究”啟動會、匯報會；中國針灸學會文獻專業委員會2009年學術年會、李鼎教授學術思想研討會；陸瘦燕百年誕辰紀念暨陸氏針灸學術經驗交流會；灸法作用的基本原理與應用規律學術研討會；2009·廣州·針灸與腦科學國際學術會議等。承辦或協辦了“973” 計劃項目子課題“艾灸溫通效應規律及其原理研究”臨床研究培訓會、安徽省針灸學會09年會。

9、就業工作

高度重視畢業生就業工作，積極配合黨總支和學生工作負責人，多方拓寬就業渠道，同時積極調動全院教師參與就業工作，保證了我院學生的就業率穩定在90％以上。

10、參與學校50周年慶典工作

我院全體教師積極配合學校做好校慶50年慶典有關工作，如：院志的撰寫，校友和實習醫院的接待等。

以上工作是對我院行政工作的小結，成績是大家的，在此，謹向長期以來支持我工作的領導、老師和同志們表示衷心的感謝！

本人工作魄力不夠，創新意識不強，將在今后的工作中逐漸克服。