月工作總結是我們工作中重要的一環,要認真對待,做到科學、規范、有條理。在下面的總結范文中,你可以看到不同人在總結工作上的思路和風格,希望能給你帶來一些啟示。
精神文明建設工作總結
20xx年x月x日。根據工作需要,街道辦事處、黨工委把我從服務里社區調到工農里社區任居委會主任、黨支部書記,在工農里社區一年多的時間里,努力學習,勤奮工作,大膽實踐,勇于開拓,廉潔自律,扎實苦干,能夠說是我投入了全部的精力和熱情,為居民做了很多好事,實事,為黨,為政府,為各個職能部門做了超多的工作,自己本身在各個方面也都得到了鍛煉和提高。工作中取得了必須的成績,得到了領導的肯定和稱贊,受到了居民的擁護和贊揚,現將本人一年來的思想工作總結如下:
我經常和我的領導說,和我的同事說,和我的居民說,和我所有認識的人們說:“我愛社區,我要扎根社區,更要奉獻在社區……,”因為在社區這個舞臺上我能夠體現自己的人生價值。我自己認為我完全稱職為一名合格的社區干部,因為我公正、無私、樂于奉獻,憑著我的工作熱情和工作潛力,憑著我有一顆善良的心和我愛管閑事的性格,憑著我扎實刻苦忘我的工作精神,我掌握了社區工作的知識、工作方法和相關政策,并將學到的知識運用的社區工作中,創新工作方法。尤其是我善于整理社區工作檔案,敢于迎接新的挑戰,能夠刻苦鉆研社區業務知識。勇于和年輕人挑戰,不服輸,不服老,永做時代先鋒。把自己的身心融入社區,讓自己在社區這個大家庭里發熱,發光。
學習是明確政治方向,提高潛力水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環境的必然要求。指導各項工作。二是認真學習業務知識。閱讀黨報黨刊及《社區》雜志,努力掌握擔任社區主任所必備的專業知識。同時加強基層組織建設等各方面的學習,從中學習上級的工作意見、政策法規,借鑒外地的工作經驗,增長自己的工作潛力。三是學習領導科學和方法藝術,增強自己的領導潛力。做到學以致用,把學到的本領運用到工作之中,透過學習改善了工作方法,提高了工作效率,兩委班子成員團結一致,齊心協力,為較好地履行職務打下良好的基礎。
按照領導的安排,我來到工農里社區接任主任工作。大家都明白,工農里社區是個工作量大、人際關系復雜的社區,要想打開局面,工作難度很大,但是我很快的進入了工作狀態,我們居委會全體干部,心往一處想,勁往一處施,人與人之間沒有矛盾,沒有隔閡,有話都說開,各種檔案的整理,各種會議的召開,各種資料的歸檔,各種材料的書寫……我全部承擔起來,每一天在電腦前工作12小時以上,眼睛都紅了,視力模糊了,頸椎病犯了,頭暈、嘔吐的厲害,我一邊治療一邊上班,在關鍵時刻,不管白天黑夜,廢寢忘食,忘我的工作,那一段時間,我每一天只睡3-4小時,甚至把飯鍋燒糊,電水壺燒壞,又花了x元買來一個電水壺,花了x多元看病,為了工作,我損失了錢財,累病了身體,我的朋友和我的網友都說我是工作狂,他們說:“從來就沒有見過像你這樣工作狂的人,要明白身體是本錢啊,你不要命了?要勞逸結合啊”!有朋友說我:“你的工作沒有結束,永遠是開始”我的朋友太了解我了,他們說的太對了。我明白朋友是為了我好,但是我不覺得委屈,因為我自己有自己的宗旨:就是不管怎樣辛苦,不管遇到什么樣的問題和困難,我必須要克服,把本職工作干好,因為我愛自己的工作,愛社區這份事業。我明白,在x區居委會干部當中,我是年歲的一個,上級領導對我這樣信任,也很看重我,我心里明白,也十分的感激,所以我事事嚴格要求自己,敢挑重擔,責無旁貸,困難面前不逃避。
x社區有三多,下崗失業人員多;老弱病殘人員多;低保戶多,在我們嚴格控制低保擴面的條件下,入戶摸底,發現困難黨員x和丈夫離婚,兒子上學,靠賣饅頭生活,xx人員收費,我多次為她協調xx部門,不在收她的稅費,之后根據她的困難條件,為她辦理了低保金。
精神文明建設工作總結
為認真貫徹落實營商環境有關要求,充分發揮生態環境保護職能作用,支持我縣營商環境持續健康發展,現將20xx年工作情況總結如下:
(一)嚴格執行建設項目分類管理、分級審批規定。分類管理是根據建設項目對環境影響程度,可能造成重大環境影響的,編制報告書;可能造成輕度影響的,編制報告表;對環境影響很小的,填報環境影響登記表,并在建成投產前在生態環境部門網上備案即可,無需審批,也無需驗收。分級審批包括國家、省、市、縣四級審批,縣級審批權限由市政府決定。嚴把“準入關”,對不符合國家和地方產業政策、選址選線不符縣域規劃、高耗能、高污染、嚴重破壞生態環境類的建設項目堅決不批。對符合政策要求的建設項目,通過精簡流程、壓縮時限、簡化管理、聯網審批等一系列舉措,促進建設項目盡快落地。20xx年縣本級審批建設項目環評文件xx個。
(二)不斷深化審批改革。繼續推進“放管服改革”,深入推行“只跑一次”和“一次不跑”,進一步減材料、減環節、減時限,減少了審批環節。全面取消了無法定依據、未按法定程序的蓋章、證明環節、不將選址意見、用地預審、水土保持、行業預審等作為環評審批的前置條件。嚴格落實限時辦結制,全年審批的環境影響報告書(表)均比法律規定的時間縮短了50%,即報告書項目30天以內完成審批,報告表項目15天內完成審批。
(三)建立容缺容錯機制。對項目環評申報材料存在非原則性問題,短期內能迅速補正的,不予退回,先行受理,建設單位可以在審批前陸續補正材料。
(四)打造綠色營商環境。依法嚴厲打擊各類環境違法行為,推行實施“雙隨機、一公開”抽查監管機制、開展專項檢查、交叉檢查、部門聯合檢查等監管方式;制定全縣重點排污單位名錄,進一步加強重點污染源的監督管理,有效控制和減少污染物排放,促進環境質量改善;建立中心城區空氣質量預警機制,確保縣中心城區環境空氣質量長期穩定在國家空氣質量二級標準以上。
(五)優化環境資源配置。合理優化“三線一單”(生態保護紅線、環境質量底線、資源利用上線和生態環境保護負面清單),為優化調整產業結構提供科學指導。
(六)精準提供優質服務。深入開展企業幫扶,組建環保幫扶工作組,針對企業在環評過程中存在的問題,加強與幫扶企業信息互通,提供政策解讀和業務指導,為企業排憂解難,精準解決環保問題。今年以來,共指導xx家民營企業開展環評政策解讀,先后x次在民營企業較多的鹽化、玻璃、石材、磚瓦窯等產業開展環保法律宣傳,讓企業進一步明確有關生態環境保護相關政策要求,自覺遵守新《環保法》等有關法律規定,做到清潔生產,排放達標。
下一步,我局將繼續加大環境執法和企業服務水平,深入推進“放管服”改革,在企業環評審批、污染治理等環節加大指導力度,為我縣民營經濟持續健康發展做出更大貢獻。
精神文明建設工作總結
20xx至20xx年,是我市認真落實科學發展觀,實現經濟社會又好又快發展和構建社會主義和諧社會的關鍵時期,全面加強精神文明建設,對我市搶抓機遇,加快發展,促進社會的全面進步,具有十分重要的作用。為了切實加強新形勢下的精神文明建設工作,根據營口市文明辦(20xx)22號文件精神,結合工作實際,制定本規劃如下:
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以建設社會主義核心價值體系為根本,以培育有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義公民為目標,推動形成新一輪精神文明創建活動熱潮,促進城市文明程度和公民文明素質進一步提高,激勵廣大干部群眾積極投身精神文明建設活動,為保增長、調結構、促開放、惠民生,實現營口老工業基地全面振興精神動力、智力支持和良好文化環境。
我市精神文明建設的奮斗目標是:以構建社會主義核心價值體系為目標,以公民思想道德建設為重點,深入學習宣傳《公民道德建設實施綱要》,全面提升全市公民整體素質和文明程度;進一步加大精神文明工作創建力度,全面推進文明、和諧系列創建活動。
(一)大力推進社會主義核心價值體系建設,努力提高全民思想道德水平。
1、繼續抓好《公民道德建設實施綱要》的學習宣傳。在全社區廣泛開展八榮八恥、延安精神“六進”和社會公德、職業道德、個人品德、家庭美德“四德”教育活動。要充分利用文明學校組織干部群眾深入學習《公民道德建設實施綱要》;組織轄區小學要充分利用德育課對中小學生進行思想道德和文明習慣養成教育。
2、深入開展群眾性的公民道德實踐活動。一是在黨員干部中開展“爭做人民滿意公務員”、“做一件實事,獻一片愛心”等活動,繼續推行“黨員承諾制”,進一步轉變工作作風,樹立全心全意為人民服務的公仆意識,徹底解決門難進、臉難看、事難辦的衙門作風。二是大力開展“首問責任制”和“承諾服務”活動,設立公示欄、監督崗、監督臺,召開行風建設座談會等形式,加強對窗口的行業監督,樹立行業良好的形象。三是在企業、非公有制經濟和個體戶中,組織開展以“愛國守法、誠實守信”為主題的活動,積極開展“百城萬店無假貨”、“消費者滿意一條街”活動,使企業和個體經營者都能夠做到誠實守信、遵紀守法、公平競爭、依法納銳、文明經營。
3、廣泛開展理想信念教育。在全社區大力開展社會主義榮辱觀教育,把社會主義榮辱觀實踐活動貫穿于道德教育和實踐的全過程,融入到社區工作的方方面面,引導廣大干部群眾牢固樹立社會主義榮辱觀,增強愛國熱情,堅定中國特色社會主義信念,在全社區形成共同的理想信念、道德規范、價值取向和社會風尚。
(二)廣泛深入地開展群眾性精神文明創建活動。
1、扎實開展和諧社區創建活動。創建文明和諧社區是創建文明城市的基礎,要進一步加大社區的建設力度,積極探索文明和諧社區創建的經驗做法,實施強街帶居、聯片創建,全面提高社區文明水平。積極開展“溫馨社區”、“綠色社區”、“和諧社區”、“平安社區”等創建活動。
2、全面深化文明行業創建活動。進一步加強機關效能建設,實施陽光政務工程,提高工作效率和服務質量,營造廉潔高效的政務環境。行政執法、窗口單位為重點的群眾性創建文明行業活動,突出誠實守信、熱情服務和群眾滿意,完善服務承諾制,執法公示制,商品信譽制、“一站式”服務制,進一步拓寬文明行業創建工作領域。
3、深入開展省級文明社區創建活動。不斷提高城市規劃、建設和管理水平,完善城市基礎設施,健全城市配套設施網絡,全面加快新城區建設,推進環境綜合整治,重點解決好垃圾處理、城市亂貼亂畫亂掛和垃圾衛生死角等難題,保持良好的衛生環境。抓好垃圾填埋廠和污水處理廠以及城鄉垃圾中轉站等的建設和配套。加大城市綜合執法力度,維護城市公共秩序,制止不文明行為,全面推進公共綠化、單位綠化、庭院綠化、街巷綠化和垂直綠化、立體綠化,到20xx年城市綠化覆蓋率達30%以上,綠地率20%,人均公共綠地面積8平方米。繼續實施為居民辦實事工程。
(三)進一步加強文化建設。
1、抓好文化陣地建設。要增強陣地意識,把陣地建設上升到意識形態領域建設的高度來認識,進一步加大對文化陣地建設的投入,落實“三室一場地”建設,藏書量要達到5000冊。
2、廣泛開展文化“進基層”活動。要廣泛開展文化、科技、衛生、法律“四進社區”活動,著力在居民區、廣場、校園、機關、家庭開展內容健康、形式活潑、寓教于樂的群眾性文化活動,不斷拓展文化活動領域,活躍群眾文化生活,建立健全文化網絡。
3、大力開展全民健身活動。要按照《全民健身計劃綱要》要求,發展群眾性體育事業,鞏固發展學校體育,職工體育和老年體育事業和殘疾人體育。到20xx年,全社區經常性參加體育鍛煉的人數和全民體質測定合格率要分別增長5%。
1、進一步落實工作責任制。把精神文明建設工作納入各級黨委的重要議事日程,建立健全文明委組織協調,“一把手”負總責的領導體制和工作機制,明確職責,建立嚴格的工作制度,切實擔負起群眾性精神文明創建活動及整個精神文明建設的指導協調和檢查的責任。
2、提高創建活動的質量。按照市文明辦的要求,開展各種創建活動,堅持以自我申報為主,做好經常性的檢查督促工作,對照標準找差距、找漏洞,發現問題,及時補缺,認真解決。要堅持鼓實勁、辦實事、求實效的原則,防止和反對形式主義,防止和反對弄虛作假的不良風氣,努力使我社區的精神文明建設在三年之內邁上一個新臺階。
精神文明建設工作總結
20xx年,區黨工委、管委會在縣委、縣政府的正確領導下,全區宣傳工作緊緊圍繞開發區中心工作,對內抓好思想輿論引導,營造目標同向、工作同力的團結和諧氛圍,對外注重樹立形象,展示開發區干部職工真抓實干、拼搏進取、與時俱進、勇創一流的良好形象,爭取廣泛的理解和支持,為開發區經濟社會快速健康發展創造良好的內外環境。現將總結如下:
一是突出建設馬克思主義學習型黨組織這一重點。以學習型領導班子為龍頭,以建設學習型黨組織為基礎,以全體黨員為主體,以理論聯系實際為關鍵,以指導實踐和推動工作為出發點和落腳點,形成黨工委統一指導協調,機關各部門具體組織實施的工作格局。二是豐富學習形式。通過學習交流研討會、讀書會、專題報告會、理論培訓會、輔導講座和每季度“必學”和“選學”的菜單式推薦學習等形式,促使廣大黨員干部自覺、深入、持久的學習中國特色社會主義理論、社會主義核心價值體系等馬克思主義基礎理論,提高分析和解決問題的能力。三是建立學習的長效機制。進一步完善和改進中心組學習制度,建立和完善紀檢、組織、宣傳部門季度聯合督學制度,建立長效機制,努力形成以制度建設督促學習、崇尚學習、競相學習的良好學風。加強班子成員和黨員領導干部在政治理論學習中對經濟社會發展和民情民意的調查研究,切實提高在學習中解決實際問題的能力,爭取推出一批有份量、有說服力的理論文章。
緊緊圍繞黨工委、管委會中心工作、災后重建基本完成、建國61周年、年、“七一”、“八一”、領導視察、省市縣經濟觀摩交流等重大活動,精心策劃宣傳工作方案,全面發動全區各部門、各單位,想盡辦法造聲勢、竭盡全力掀高潮,積極營造我區搶抓歷史機遇全力打造省級經濟開發區的良好氛圍。充分發揮市縣廣播電視臺、日報晚報、平面媒體和黨政網絡、qq群等宣傳主陣地作用,大力宣傳開發區建區發展工作;大力宣傳各內設部門深入學習貫徹落實科學發展觀,努力打造新型工業化發展平臺、城鄉一體化發展平臺、物流集散與加工平臺、宜居人文生態平臺。用改革發展的新希望新成果引導干部職工在黨工委堅強領導下,繼續深入貫徹落實科學發展觀,推動建區工作進程,努力營造全體干部群眾同心同德、斗志昂揚、奮力拼搏,滿懷激情、干事創業,加快發展的良好氛圍。全面向縣廣電局、綿陽日報、綿陽晚報、四川新聞網、四川日報等媒體和記者報送新聞資料40余條次。
一是組織實施宣傳戰役。按照團結穩定鼓勁、正面宣傳為主的方針,緊緊圍繞黨工委、管委會中心工作和重大活動,開展戰役性宣傳,多渠道、多手段、多形式對內外宣傳新舉措、新成績、新經驗和新面貌,進一步提高知名度和美譽度。二是以打造五大行業為重點,實施新型工業化發展平臺的宣傳戰役。三是以加快現代服務業發展和培育區域經濟新的增長極為重點開展。四是建立新聞宣傳相關制度。按照黨的十七屆四中全會“推進黨務公開,建立黨委新聞發言人制度”的要求,建立和完善我區新聞發言相關制度,提高輿論引導能力,掌握輿論宣傳主動權,弘揚社會正氣、通達社情民意、引導社會熱點、疏導公眾情緒。加大考核力度,調動全區各方面的積極性,搶占各級各類媒體宣傳陣地,擴大我區對外宣傳的覆蓋面。五是抓好宣傳載體征訂工作。全面完成了縣委宣傳部下達的黨報黨刊等各項征訂任務。
一是深入開展“思想道德宣傳年”活動。我們充分運用新聞宣傳、燈箱廣告、模范墻、宣傳櫥窗、宣傳專欄等多種形式,引領干部職工和企業員工崇尚模范、關注模范、爭當模范。
二是深入開展“講文明、樹新風”活動。利用報刊、廣播電視等多種媒體和多種形式,深入宣傳普及禮儀知識,宣傳北川災后重建成果,宣傳園區建設成果,形成講文明、懂禮儀、守秩序的濃厚氛圍,廣泛開展“節約一度電、一張紙、一滴水、一粒糧”活動和節約型機關、節約型企業等創建活動,使勤儉節約逐步成為人們的行為習慣和社會風氣。
三是進一步加強文明單位創建。在機關企業組織文明知識學習活動10余次,余人次。配合縣上安置中心工作,在機關干部職工隊伍中開展了老縣城物權捐贈活動。在機關、企業廣泛深入開展精神文明創建活動,鞏固提升文明單位、文明行業、文明社區和文明村鎮創建成果。全年沒有職工違反道德的行為發生,機關干部職工和園區企業職工沒有違法違紀行為。
四是加強文明城市創建。今年來,我區按照縣委、政府要求,配合縣城管局,積極開展文明城市創建工作,園區環境衛生整合整治取得明顯成效。經過徹底清理和整治,街路、廣場、企業內外環境衛生臟、亂、差問題得到整改,嚴格落實了機關、企業門前“五包”責任制,建立長效機制,長抓不懈。在人員企業和機關全面開展感恩歌曲大家唱活動和青年志愿者行動。
一是加強學習。鞏固學習實踐科學發展觀活動成果,認真學習中央、自治區和縣宣傳思想文化工作相關文件精神,熟練運用履行崗位職責的必備知識,準確理解和掌握做好宣傳思想文化工作所需要的新知識。二是加強培訓。積極組織各類人才培訓班,努力提高思想認識水平、研究決策水平、組織協調水平和工作落實水平。三是更新觀念。增強緊迫感和自覺性,破除思維定勢、陳舊觀念,克服自滿心理、畏難情緒,增強大局意識、責任意識,積極拓展宣傳思想文化工作內容、工作對象和工作渠道,不斷提高宣傳思想文化工作推動科學發展、促進社會和諧的能力。
民政局精神文明建設工作總結
我局非常重視“三個文明”的建設,始終堅持“三個文明”一起抓,特別是精神文明建設,同其他業務工作一起布置、一同考核,將精神文明建設工作任務逐項分解落實,責任到人,保證了精神文明建設工作的不斷深入和發展。
二、各項工作成績顯著
一年來,我局在政府和市局的正確領導和縣文明委的指導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,立足于民政工作的實際,著眼于“以民為本,為民解困”的民政工作宗旨,全局干部職工務實創新,艱苦奮斗,把民政工作與經濟社會建設有機結合,開創了我縣民政工作的新局面。
三、認真做好思想工作,規范職業道德
廣泛開展職工職業道德建設,認真貫徹落實中央《公民道德建設實施綱要》精神,加強職工職業道德建設,是實踐“三個代表”重要思想的重大舉指,是發展先進文化的重要內容和中心環節,是貫徹“以德治國”方略,提高公民素質的一項基礎性工程,是促進“三個文明”協調發展,確保社會進步的要求,切實把公民建設的各項任務落實好,通過科學發展觀學習教育活動把理論學習同愛崗敬業、解放思想、開拓進取、服務群眾結合起來,把理論學習同作風建設結合起來,提高了干部職工的思想政治素質,增強了遵紀守法、清正廉潔的自覺性和拒腐防變能力,有力地推動各項工作的順利開展。
四、重視文化知識和科學技術建設,倡導文明健康的生活方式
為了適應時代發展的要求,與社會發展相適應,我們采取各種方法提高職工的政治素質、業務素質和文化素質,一是利用“二五”學習時間組織職工學習黨的各項路線、方針、政策,學習新時期的各種法律法規,學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想;二是鼓勵干部職工加強文化理論的深造學習,積極動員職工參加各類培訓和學習;三是進行業務培訓,在單位內部掀起了學科學、學文化、鉆研業務、愛崗敬業的熱潮,為促進“三個文明”建設奠定了堅實的基礎,為開展民政工作創造了條件。在學習、工作之余,積極倡導文明、健康的生活方式,拒絕黃、賭、毒,增強干部隊伍的純潔性和戰斗力,積極參加、政府組織的各種文體活動。
總之,一年來,我局沒有出現任何責任事故,無任何重大刑事案件,治安秩序良好,辦公室內外做到了整潔有序,干凈衛生。社會主義精神文明建設是一項長期性的任務,任重而道遠,今后,我們決心在、政府的領導下,在縣文明委的指導下,堅持黨的基本路線,以經濟建設為中心,加大精神文明建設力度,繼續抓好創建“文明單位”活動,做到“三個文明”互相促進,協調發展,鞏固縣級文明單位成果,使我局的各項工作和精神文明建設躍上一個新臺階。
我局在創建文明單位過程中,堅持“以人為本,為民解困”的宗旨,弘揚中華民族扶弱濟困、尊老愛幼、團結互助精神,引導群眾移風易俗,倡導良好社會風尚,提升了服務水平。2002年至2004年被評為州直民政工作先進單位, 2017年度婚姻登記處被評為自治區民政系統行風建設先進單位、2017年度被評為州級雙擁模范縣、州級文明單位、自治州民族團結進步模范單位、2017年被評為自治區級雙擁模范縣稱號、2017年榮自治區民政工作先進單位稱號、2017年榮獲全國民政工作先進縣榮譽稱號、2017年度婚姻登記處被評為全國民政系統行風建設先進單位、2017年榮獲自治區村務公開民主管理先進單位、2017—2017年榮獲全國婚姻登記規范化合格單位。2002年至2017年獲伊犁州直民政工作先進單位。現將創建精神文明單位情況總結如下:
一、 領導重視,達到三有
該局把精神文明建設列入重要議事日程,常抓不懈,年初有計劃,平時有落實,年終有檢查評比,保證了文明建設活動扎扎實實地開展。
二、加強自身建設有七抓
1、抓制度建設,實行科學管理,各種領導組織健全,制度完善,并制版上墻,達到了有章可循,按章辦事。
2、抓思想道德建設,使道德規范進各家,提高了大家政治思想和道德修養能力。
3、抓干部隊伍作風建設,進一步轉變了工作作風,牢固樹立了我是民政人,我為人民辦實事的宗旨觀念。
4、抓文明建設創建意識,爭做文明使者,樹立民政工作良好形象。
5、抓依法行政,認真開展法律法規和民政業務的學習培訓,提高了行政執法和民政業務工作水平。
6、抓政務公開,接受社會的監督。把民政方面的10多項政務工作,制作公開欄上墻,并向社會公布,公開接受社會的監督。
7、抓共產黨員黨性教育,確保政治上、思想上、工作上等方面時刻保持黨先進性。
三、加強機關環境建設
我局注重機關環境建設,創造了良好工作條件,通過殯葬改革、婚姻登記、社團管理等社會事務管理工作,通過基層政權建設,村、居民委員會的換屆選舉、村民自治、村務公開等工作的認真開展,為發展全縣經濟,構造和諧社會,促進全社會穩定做出了應有的貢獻。
四、關心弱勢群體,強化文明服務
我局大力規范和整頓殯葬服務市場,加大執法力度,打擊違法行為和封建迷信活動,凈化了社會風氣。目前全縣墓地已統一換發土地使用證。同時,我局認真貫徹落實《婚姻登記條例》,宣傳婚育新風,統一辦理結婚登記,嚴格依法辦事,受到了上級高度評價。
六、加強機關建設,樹立文明形象
我局在機關建設上樹立了“五種意識”,實行了“四項制度”,達到了“三個滿意”。“五種意識”即大局意識、責任意識、服務意識、創新意識、自律意識。實行“四項制度”,即公示制、服務承諾制、責任追究制、服務考評制。達到“三個滿意”,即機關滿意、基層滿意、群眾滿意。通過開展“滿意在民政”活動,構建和諧社會,切實加強了黨風、行風建設,提高了干部素質,做到了文明服務,禮貌待人,和藹可親;來有迎聲,問有答聲,走有送聲,事有回聲;事事公開、公正、透明。為了營造安靜整潔的辦公環境。
奉獻的職業道德和深入實際、真抓實干、干就干好的工作作風。開展以創建 “文明窗口”建設為載體的機關單位精神文明建設,建設有理想、有道德、有文化、守紀律的民政干部隊伍,以適應新時期民政工作的發展要求。
鞏留縣民政局
二0一一年九月
精神文明建設工作總結
20xx年以來,街道辦在縣委、縣政府的正確領導下,在縣委宣傳部和縣精神文明辦的精心指導下,結合街道辦實際,多載體帶動,全方位推進,扎實有效的開展轄區精神文明建設各項工作,現將一年的工作總結如下:
(一)深化典型帶動。
榜樣的力量是無窮的,街道辦組織實施“典型宣傳工程”,以堅持培養“五好”新人為目標,大力弘揚和培育民族精神,采取多種形式進行“五德”教育,在本轄區內組織開展“五好家庭”評選活動,組織新聞媒體對“五好家庭”提名獲得者的先進事跡進行深入報道,同時組織廣大文藝工作者對先進事跡進行文藝創作,通過講故事、看表演等形式讓“五好家庭”成為一張人人都想擁有的“名片”,在群眾中形成你做道德先鋒,我當文明衛士的良好風氣。
(二)豐富文化生活。
針對現階段群眾對文化生活需求的不斷提高,多年了,街道辦自上而下廣泛開展了各種形式的文化活動,以現有文化場所和設施為陣地,以各村(社)文藝骨干為核心,以縣級專業文藝人員為保障,組織成立了一支文藝表演隊,在重大節日,如春節、國慶節、元旦節等節日廣泛看展鄉村文藝活動,文藝隊自編自演以歌頌黨、熱愛祖國、熱愛家鄉為主題,宣傳黨的好政策和改革開放以來取得的成績,既注重思想教育性、群眾參與性、藝術欣賞性,又有地方特色、鄉村特色和群眾特色的各種貼近生活、群眾喜聞樂見的節目,極大地豐富了農村文化生活,深受廣大群眾的歡迎。
(三)營造優美環境。
街道辦在推進農村精神文明建設過程中,將狠抓村容村貌整治作為一項常態工作來抓,通過大力實施鄉村清潔工程,采取治臟、治亂、治水、治路、治污、植綠、改灶、改廁等措施,著力推進生態文明村建設,經過整治,各村主干道基本實現了硬化、綠化、亮化和凈化,村容村貌、路容路貌煥然一新,鄉村文明程度進一步提高。另外,根據轄區的發展實際,街道辦按照縣委、縣政府的要求,補齊短板,大力整治亂搭亂建,堅持規劃引領,做到應拆盡拆,用心用力的將度門打造成一個“宜居化的生態城”。
(四)建設文化陣地。
隨著農村文體事業的蓬勃發展,相繼而來的是文體活動場所不足、公共設施缺乏等一系列問題,街道辦為了增強農民文化素養,加大對農村文化活動場所的建設,一方面,不斷拓展村級文化活動場所籌資的渠道,初步形成政府推動、掛鉤單位共建、企業贊助、群眾集資的多元資金投入格局,資金有了保障,村級活動室、村圖書館、老年活動室、黑板報等文化陣地不斷完善起來。另一方面,改變群眾的文化生活習慣,從只習慣看電視,玩棋牌到讀書看報、跳舞健身等,實現了單一文化生活到高層次,多元化的轉變。
(五)健全體制機制。
街道辦將精神文明建設作為一項基礎工作來做,為此,街道辦多次召開精神文明建設專項會議,成立了精神文明建設工作專項領導小組,領導小組分工明確,形成了由街道“一把手”親自抓,分管領導具體抓,班子成員共同抓的領導體制,形成了有人管事的領導體系和有人干事的工作機制,真真做到了思想到位、領導重視、人財物相配合,為轄區內的精神文明建設各項工作的順利推進提供了體制機制保障。
(六)加強宣傳力度。
只有宣傳才有影響力,在農村廣播電臺作為一種傳統的聽覺媒體,它的親和力和實用性使它擁有許多農民聽眾群和開闊的農村收聽市場,街道辦深知這個道理,在政策宣傳,輿論引導方面,街道辦結合轄區實際,以及村民們的生活習慣,主要采取了廣播到戶的宣傳方式,廣播成為新農村建設的“服務員”,廣播員在廣播時,充分考慮農村特點,將內容做到接地氣,讓群眾聽得懂,廣播成為了黨和政府最親切的“鄉音”,保證了群眾在家里都能“知村事、曉國情”。
一年來,通過大家的努力,在農村精神文明建設方面雖然取得了一定的成效,但依然還存在一些亟待解決的問題,主要表現為一下幾個方面:
(一)業務能力缺乏。街道辦在在精神文明建設中下了硬功夫,但依然存在短板,精神文明建設作為一種“軟實力”的培養,是一種新型的業務能力,部分干部對此心有余而力不足,知道是什么,但又不知道怎么做才好,像是一個門外漢看戲一樣,摸不著頭腦,很難將其準確的傳達下去,在工作中往往抓不住重點,從而導致了精神文明建設工作難以取得更好的成效。
(二)農民參與度不高。在農村農民群眾普遍存在自身文化素質低,常常認識不到精神文明建設的重要性,較多農民認為,賺錢才是硬道理,農民群眾之間比較的是誰家賺錢賺得多,誰家日子過得好,而不是你看了幾本書,我學了幾個字,大家覺得精神文明建設無足輕重,甚至一部分人認為精神文明建設是“有文化的人”做的,和自己沒有多大的關系。
針對精神文明建設中存在的種種問題,我們應該結合實際,有的放矢。一是努力發展農村經濟,只有吃飽穿暖了,大家才有心情去想精神層面的事,只有發展農村經濟,促進農民增收,才能為精神文明建設提供必要的物質基礎。二是加大街道辦干部業務能力的培訓力度,一方面可以邀請縣文明辦工作人員以開座談會、視頻會等方式,開展業務培訓,幫助業務人員消除畏難情緒,同時,可以現場答疑解惑,使培訓更有針對性;另一方面,可以向兄弟單位或者在該項工作中有優異成效的單位取取經,交流工作經驗,結合自身實際,取長補短。三是加強監督,對于文化陣地是否用到實處、文化設施是否滿足需求、文化政策是否落底基層等進行監督,對文化建設工作不到位的地方立即限時整改,對文化建設工作中的新問題新需求整理匯總,及時上報。
精神文明建設是一項復雜的系統工程,是一項長期的艱巨任務。按照社會主義新農村“生活發展、生產寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的要求,街道辦大力發展農村精神文明建設,并以此為手段促進本轄區經濟發展,做到“兩手抓,兩手都要硬”,充分調動農民的積極性和主觀能動性,從而形成合力,讓精神文明建設這件事成為大家的事,積極投身到新農村建設的事業中去。
精神文明建設工作總結
為深入貫徹市委、市政府關于開展創建文明學校活動的部署要求,實現學校持續、快速、健康發展,為建設繁榮文明和諧的永安做出應有的貢獻,我校根據市委、市政府和市委教育工委對創建文明企事業單位工作的要求和我校學年初提出的創建文明單位工作計劃,在全校范圍內扎扎實實開展創建文明學校活動,使創建工作上了新臺階,現將本學年文明創建工作總結如下:
1、明確創建的目的意義。
我校充分認識創建文明學校工作的重要意義。我校黨支部把以質量立校作為本學年的工作重點,并把創建文明單位作為本學年重要工作之一。我校認識到,學校是文明的窗口,開展文明學校創建活動,不僅是創建文明城市的客觀要求,也是塑造社會主義新人的內在要求,更是學校謀求長遠發展的戰略選擇。我們把創建文明學校活動同建設繁榮文明和諧新永安的美好前景聯系起來;與打造我們學校的形象和影響力聯系起來;與每個同學和員工的切身利益聯系起來,從而激發大家投身文明學校創建的自覺性。
2、營造良好的創建氛圍。
為了使創建目標人人知曉,個個為創建工作盡責盡力,學校通過板報、簡報、校園網、櫥窗、廣播、墻報、黑板報等宣傳教育陣地,圍繞創建主題,深入開展宣傳教育活動。形成了人人關心、人人參與和人人盡力的濃厚的創建氛圍。
3、明確目標責。
根據市委教育工委創建文明學校的標準和內容,結合學校的實際,我校制訂了切實可行的創建方案。方案抓住創建工作的重點問題和薄弱環節,落實創建的具體任務,確保創建任務的達標。
我校的文明學校創建活動堅持以三個代表重要思想和黨的十七大精神為指導,以提高校園文明程度為目標,以廣大學生和家長滿意為標準,以群眾性精神文明創建活動為載體,凈化、綠化、美化、亮化校園為抓手,以德育和學生思想政治教育工作為重點,著力解決學校快速發展過程中存在的突出問題,以優美的環境、優良的秩序和優質的教學樹立文明和諧學校的新形象,爭當全市教育系統創建文明學校活動的先進單位。
1、堅持政治學習制度。
我校高度重視政治思想工作,堅持用鄧小平理論、三個代表重要思想和十七大精神武裝全體師生員工。利用教師例會等時間,組織教師政治學習,不斷提高思想覺悟。
2、加強愛國主義教育。
學校注重對學生進行愛國主義教育和優秀文化傳統教育,注重加強對學生進行以世界觀、人生觀、價值觀,愛國主義和基本道德規范為核心內容的人文教育。
3、抓好公民道德教育,著力提高師生的文明素質。學校認真學習貫徹《公民道德建設實施綱要》,著力提高師生文明素質和文明程度。
1、開展基礎性創建活動。
我校把開展創建文明班級的活動作為創建文明學校的基礎性創建工程來抓,扎實開展全面創建活動。學校認真制定了評比條件,天天檢查、周周驗收、月月評比。通過這一基礎性的創建活動,推進我校各項管理工作的制度化、規范化,促進了工作水平和管理水平的提高,把創建文明學校工作真實落到了實處。
2、加強校園環境建設,提升了校園文明程度。
文明學校創建活動開展以來,我校十分重視校園環境建設工作,先后投入資金用于改善教學、學生生活和校園環境設施,強化環境教育的氛圍。再次是全力進行校園環境衛生整治。開展文明創建以來,我校先后多次組織清理衛生死角活動,規范學校校園宣傳、公告的張貼行為。在公共場所設置戒煙標致,開展戒煙和衛生防疫、防病教育系列宣傳活動,提倡師生員工健康生活。組織專門人員開展除四害活動。通過上述努力,校園環境整潔,垃圾日產日清,基本上做到了無亂堆放、亂拉掛、亂涂寫、亂張貼、亂停放及隨地吐痰現象;廁所管理責任落實,達到衛生標準要求。
3、提高后勤保障能力,提供優質服務。
學校后勤部門緊緊圍繞為學生和教學服務,查找管理服務工作中存在的問題,增強服務意識,努力營造態度端正、服務規范、熱情周到、工作扎實、管理嚴格、運轉高效的良好管理服務氛圍,使后勤的保障服務工作在現有的基礎上提高水平和質量。
1、不斷加強校園文化陣地建設,營造格調高雅、豐富多彩、師生喜愛的校園文化生活。12月28日,我校舉辦校園文化藝術節。安排了文藝匯演、演講比賽等多項活動。豐富了師生的文化生活。
2、積極開展社會實踐活動。
積極投身社會實踐,傳播科學先進的科學文化是青年學生增強自身鍛煉的重要途徑。學校認真組織學生參加社會實踐,參加有關部門組織的比賽和演出。這些活動廣泛深入地開展,不僅傳播了文明新風,同時也拓展校園文化建設。
充分發揮教職工參政議政作用,積極推行校務公開。學校健全并認真實施校務公開制度,充分發揮教代會的作用,民主管理提高到了一個新的水平。學校制度制定、重大決策、重大項目等都廣泛認真地征求職工代表和各方面的意見,公開透明。規范了程序,減少了開支,提高了質量,避免了出現不正之風的可能性。學校在醒目的位置設立了長期固定的公示欄,及時進行黨風廉政、評先推優、干部任用、組織發展、收費和紀律處分等方面內容的公示。
結合文明學校創建,我校狠抓培養精神,打造隊伍不放松,為文明學校創建和學校持續快速發展提供力量保證。校黨支部把廉政自律、作風教育、能力培養、水平提高作為中層干部隊伍建設的重要內容,組織觀看警示教育片,從正反兩方面加強教育。
在文明學校創建的過程中,我校集體和個人取得了一些榮譽,獲得了較高的評價,對全校師生是極大的鼓舞。學校將以此為契機,進一步推動文明學校建設工作。
精神文明建設工作總結
上半年,我縣精神文明建設工作在縣委、縣政府的正確領導下,在市委文明辦的指導下,深入學習貫徹黨的十七屆六中全會和省第九次黨代會、市第八次黨代會精神,深入貫徹落實科學發展觀,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照高舉旗幟、圍繞大局、貼近群眾,改革創新的總要求,以建設社會主義核心價值體系為主線,以爭創新一屆省級文明縣城為目標,持續深化群眾性精神文明創建活動,培育文明風尚,建設和諧文化,提升公民思想道德素質和城鄉文明程度,為推動將樂科學發展、激情創業、先行先試、追趕主軸提供思想保證、精神動力和文化條件,創造良好社會環境,取得一定的成效,現將上半年工作及下半年工作打算匯報如下。
上半年工作總結:
經營及各類市場誠信文明規范經營行為200人次;城市建設管理組共投入資金2600余萬元,重點加強工地管理,文明施工,城區路面修補、綠化及主要商業大街道路標牌、照明設施、公交站點維護等;文化市場管理組強化網吧場所規范化經營管理,檢查場所297家次,查繳實小周邊食雜店銷售非法出版物527套(兒童錢幣);社會治安管理組開展打擊制販假證行動,清理小廣告3400余條,共捕獲無主犬、流浪犬147只,整改消除消防隱患1768處,開展法制宣傳活動40場,發放法制宣傳材料萬余份。軟件材料整理組負責軟件材料的收集與整理,從各單位抽調了10位同志對他們進行業務培訓,通過召開全縣84個相關責任單位材料員會議,用了近1個多月的時間圓滿完成軟件材料的收集整理與歸檔工作。五是加強巡查督查力度,促進創城工作落實。為了促進全縣各級各部門盡職盡責做好迎評工作,縣里成立由縣委督查室、縣政府督查室、縣效能辦、縣委文明辦相關人員組成聯合督查組,全面負責實地與軟件材料工作巡查指導與督查任務,辦公地點設在縣委文明辦。今年以來,共深入巡查指導360余人次,發出整改通知書98份,并實施每周一通報制度,共發出督查通報8期,對創建積工作有極做為與個別領導不夠重視,工作不力的相關單位進行全面通報,責令限期整改,有力有序推進創城工作開展。五是廣泛深入宣傳,營造良好的創建氛圍。縣電臺、電視臺開辟了“爭創省級文明縣城”、“創城連連看”專欄,及時報道迎評工作中的好做法以及先進典型,對工作中存在的不足進行曝光。例如,蹲點日記欄目記者對環衛一線人員的報道,讓市民真真切切感受到了環衛工作者的辛勞與崇高,進一步提高了市民的環境衛生意識;在縣城主要交道路口、文化廣場醒目位置樹創建文明縣城大型廣告牌8處,各單位與商家的led走字屏、電子彩屏等宣傳媒體滾動播放創城標語。
2、持續深化文明村鎮創建活動。一是加快小城鎮建設步伐,xx、xx、xx、xx等5個鄉鎮完成集鎮規劃,農村人口與產業同步集聚的示范鎮培育工作加快推進,市級中心鎮萬安鎮實施了7個重點建設項目,完成投資5640萬元,形象和面貌持續提升變化。二是推進新農村綜合整治,完成高速公路沿線村莊428戶農房的立面改造,實施9個村環境連片整治,基本建成28個綠色村莊。三是開展鄉鎮文明墟場創建活動,以市級文明墟場示范點萬安鎮墟場創建為契機,各鄉鎮墟場廣泛開展誠信經營活動,開展環境衛生整治活動,重點治理亂擺攤點、亂扔垃圾、亂貼亂畫等現象,營造整潔有序的集市環境。四是開展“三送一解”(即送文化、送服務、送溫暖、解難題)活動為載體,推動新農村建設:以組織干部深入農村宣傳黨的方針政策和提升黨員干部素質為切入點“手拉手”送文化,開展各類崗位技能培訓18期,培訓農村農戶650人次;以組織干部掛點聯系和拓寬基層組織服務渠道為立足點,“面對面”送服務。今年來,共幫助萬安翔安社區等7個農村新型社區工作建立“鄰里中心”,全面落實100%行政村新建、改造村級綜合活動場所;以發揮“黨員之家、干部之家、人才之家”作用為出發點,“心貼心”送溫暖。每年春節和“七一”期間對符合條件的農村(社區)老黨員每年發放慰問金200元,對離任老村主任每人每年發放生活補助1200元;以提升基層組織保障水平和加大人才引進力度為著力點,“實打實”解難題。今年開始,對集體經濟收入不足7萬元的建制村,由縣財政補足到7萬元,對現有8個良種場(林果場),每個補助萬元,選派14名大學生村官和39名干部駐村任職。五是開展“道德誠信戶”、“計生誠信戶”評選活動。5月11日,全縣道德誠信、計生誠信戶評選活動啟動儀式在安仁鄉啟動,以行政村為單位,每村每年評選表彰“道德誠信戶”、“計生誠信戶”各5-15戶,每戶獎勵600元,并在看病、新農合報銷、小額貸款、勞動力轉移培訓等方面給予享受優惠政策,活動促進文明和諧社會氛圍的形成。
3、持續深化文明社區創建活動。一是以“共建共享”為主題,以“五好文明家庭”、“文明樓院”、“平安建設”為載體,為孤寡老人、優撫對象、殘疾人和困難家庭解憂愁、獻愛心、辦實事1867人次。各職能部門深入社區開展文體、科教、衛生、法律、環保、涉臺教育、工商**、交通安全、計生服務“九進”活動。二是以“聯建聯創”為主題,組織全縣機關企事業單位掛鉤社區居委會開展社區聯建聯創活動,積極參與社區“五聯五扶”(“五聯”為文明社區聯建、社會治安聯防、計劃生育聯管、街區環境聯治、文體活動聯辦,“五扶”為生活上扶貧、精神上扶志、智力上扶學、工作上扶業、發展上扶技)為主要內容的聯建聯創活動,確定縣委辦、政府辦、組織部、宣傳部、政法委為五個社區牽頭單位,半年來,共組機關干部志深入社區開展環境衛生大整治1600人次,化解矛盾230余起,辦實事好500余件。二是以“共創和諧社區、共建文明家園”為主題,以創建“十優”社區為目標,廣泛開展創建和諧社區、和諧單位、和諧家庭等活動,推進“擂茶鄰里節”“鄰里一家親”活動,引導人們團結和睦、互相關愛,形成和諧人際關系。以“潔我家園、共創文明”為主題,積極開展環保社區、綠色社區等創建活動,努力提高社區生態水平。
1、全力支持與推進縣志愿服務組織的成立。根據市委文明辦《關于深入開展志愿服務活動的意見》的文件要求,縣長xx對縣志愿者協會籌備與成立工作十分重視,作了重要指示,要求縣委組織部、縣民政局、縣委文明辦等相關部門全力支持協會的籌備與成立工作,縣財政一次性撥付3萬元專項經費用于協會籌備運轉。在縣委、縣政府及相關部門的重視與支持下,5月28日,召開全縣會員代表大會,會議表決通過了《我縣志愿者協會章程》,選舉產生了第一屆志愿者協會理事會。至目前,全縣各鄉鎮,縣各級文明單位全部組建志愿者服務隊,正式注冊登記會員4560人。為發揮黨組織先鋒模范作用,我縣還成立共產黨員志愿服務組織。6月28日,縣機關黨員志愿者服務隊成立暨授旗儀式在政府廣場隆重舉行,全縣機關各系統黨委書記、鄉鎮黨委組織委員,黨員志愿者代表,共計230余人參加了授旗儀式,共組建了“電力先鋒”黨員志愿者服務隊、“醫療服務”黨員志愿者服務隊、“法律服務”黨員志愿者服務隊、“稅收服務”黨員志愿者服務隊、“勞動**”黨員志愿者服務隊、“消費**”黨員志愿者服務隊和各系統黨委共產黨員志愿者服務隊等14支志愿者服務隊,黨員志愿者達到620名。
2、廣泛開展學雷鋒志愿服務十大行動。一是加強領導。根據市文明辦《關于組織開展“百萬志愿者學雷鋒十大行動”通知》要求,我縣出臺了《中共我縣委辦公室我縣人民政府辦公室關于深入開展學雷鋒活動的實施意見》建立以精神文明建設指導委員會統一領導、縣委宣傳部門牽頭、有關部門各負其責、社會團體積極配合、各方面廣泛參與的工作機制,重點抓好十項學雷鋒活動常態化項目,即“學雷鋒行動主題實踐月”活動、弘揚雷鋒精神“大家談”活動、“關愛他人”學雷鋒服務行動、“關愛自然”學雷鋒服務行動、“關愛社會”學雷鋒服務行動、“雷鋒精神進校園”活動、“崗位學雷鋒”活動、道德模范評選活動、運用文藝形式弘揚雷鋒精神、“學雷鋒、創品牌”等活動;二是全面推進。3月4日,在縣政府廣場舉行“xx省百萬志愿者學雷鋒十大行動”將樂分會場啟動儀式,縣領導溫毅、謝橋生、王亞珍、林永俊等出席活動,1000多名社會各界志愿者參加啟動儀式與簽名活動,啟動儀式當日,全縣近5000余名志愿者參與了以“弘揚雷鋒精神,開展志愿服務”為主題的環境整治、公共秩序維護、崗位學雷鋒等志愿服務行動,盛況空前,氛圍濃厚。三是擴大影響。縣委宣傳部、縣委報道組、縣電視臺精心謀劃學雷鋒活動宣傳工作,形成常態化的學雷鋒活動宣傳報道機制。開辦道德建設專欄,拿出重要版面時段、頻率頻道,廣泛宣傳雷鋒事跡,大力弘揚雷鋒精神,充分報道學雷鋒活動,推出學雷鋒先進典型,網站開設“雷鋒精神在身邊”專欄同,發放學雷鋒倡議及宣傳資料3800多份,充分發揮互聯網、手機、led電子屏幕等新興媒體的優勢,充分運用新的傳播手段和新的文化樣式,全縣各級各部門網站開設學雷鋒活動網絡頻道,開展“雷鋒在身邊”宣傳雷鋒事跡、弘揚雷鋒精神,使學雷鋒活動深入千家萬戶,產生廣泛而持久的影響。
1、抓好“我們的節日”主題活動。突出“建設共有精神家園”主題,重點抓好春節、元宵、清明、端午等傳統節日活動。春節期間開展了“春聯大贈送”“新春茶話會”“飛龍大拜年”、“迎春燈謎”、“激情健身操”、“迎春演唱會”、“親子迎春游園”、農民工迎春歌會”等豐富多彩的文化體育活動;清明節期組織全縣2600余名少先隊員、團員青年、干部群眾參加祭掃烈士陵園、參觀鄭忠華英雄事跡陳列館活動、博物館、將樂蘇區紀念館;端午節期間,水南鎮、古鏞鎮及社區,縣國稅局紛紛舉行“鄰里一家親包粽子比賽”等活動,城區職業中專、水中等學校圍繞慶祝建黨91周年活動組織開展才藝展示、詩歌朗誦、主題班會、等各種形式和載體,向廣大青少年學生、未成年人大力宣傳愛國詩人屈原等中華民族優秀代表人物的事跡和淵源流長的愛國主義精神。
2、抓好道德模范“評學幫”活動。一是持續推進道德模范與“我推薦、我評議身邊好人”評選表彰活動。今年,我縣把評選表彰我縣首屆道德模范列入“我縣五大思想文化工程”之一,年內擬表彰助人為樂模范、見義勇為模范、誠實守信模范、孝老愛親模范、敬業奉獻模范、師德師風模范、德藝雙馨模范、醫德醫風模范、為民服務模范、慈善事業模范等十種類型,每種類型各選1名,共評選道德模范10名。同時,設我縣首屆道德模范提名獎,每類表彰2名,共20名。6月25日,縣委辦、縣政府辦發出《關于印發的通知》,同時縣各新聞媒體發布消息,公布道德模范的評選標準和辦法,正式啟動評選表彰工作。二是開展道德模范事跡宣傳,縣電視臺、電視臺設“身邊的模范”專題,連續播放我縣近年來涌現的張水英、謝應光、馮小冬、葉東星等道德模范的先進事跡, 另外通過《三明日報》《激情將樂》刊物等廣泛宣傳,讓鏞城百姓家戶喻曉。三是開展道德模范幫扶活動。近來年,我縣涌現全國道德模范提名獎獲得者2名、中國好人2名、感動xx十大人物1名,春節前,縣委常委、宣傳部長謝橋生帶領縣文明辦及相關鄉鎮(單位)領導一一到道德模范張水英、謝應光、葉東星等家中慰問,送上慰問金與新春的祝福。在將樂,學習道德模范、崇尚道德模范、爭當道德模范的風氣正濃。每年的中秋、春節等傳統節日,各級文明單位的領導也都踴躍到道德模范家中慰問,并與生活困難的道德模范結開展對幫扶,如縣經貿局為張水英無償提供農村超市連鎖店貨架,縣煙草局為張水英特辦卷煙銷售證,縣農業局為張水英種植伏苓提供技術扶持等,讓生活困難的道德模范能夠過上幸福安穩的日子。
3、持續開展文明市民教育活動。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,大力踐行社會主義榮辱觀,強化道德養成教育,全面推進社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德建設。一是加強輿論引導。縣委文明辦、縣婦聯印發《我縣市民文明公約》《家庭美德十要》《倡導文明新風爭創和諧家庭倡議書》等宣傳資料2萬多份,同時,充分利用電子彩屏、led屏、燈箱廣告等媒體進行文明市民宣傳教育。二是辦好市民學校。各市民學校嚴格按照縣委文明辦關于《市民學校教育工作意見》制定工作計劃,開齊開足市課時,教育內容包括思想道德建設、人文精神、形勢政策、經濟、法律等市民群眾需要的各種生產生活和有關業務知識,教育活動做到課內、課外相結合。三是發揮典型人物的示范引領作用,以推薦世界客屬第25屆懇親大會“城市魅力”“城市驕傲”形象大使為載體,廣泛宣傳報道我縣選送黃存光、王昳、涂艷芳等典型人物先進事跡,引導市民見賢思齊。四是積極開展農民工再就業培訓。縣勞動和社會保障局認真落實進城務工人員教育制度,針對性舉辦農村勞動力職業技能培訓,建立農村勞動力轉移培訓人員、創業培訓人員和再就業人員等信息登記表。今年來,共開展農民工再就業培訓班5期,促進農民工就業469人。
1、凈化未成年人健康成長環境。
一是加大未成年人活動陣地建設,進一步發揮縣青少年校外活動中心和愛國主義教育、國防教育、科普教育等六大基地的作用,開展各項活動,切實提升校外教育陣地功能;二是繼續開展“送法進校園”等活動,利用小學生安全教育日、安全教育周、安全預案演練等開展各類安全教育活動,提高學生安全防范能力;三是抓好落實建設百個農村未成年人活動場所示范點辦實事項目工作,目前,我縣共落實未成年活動場所示范點13 個。加大互聯網、“黑網吧”整治力度,組織工商、公安、文化等部門聯合開展清理非法出版物、整治校園周邊環境等專項行動,收繳非法出版物2213冊;四是發揮“五老”即老干部、老戰士、老專家、老教師、老模范的作用,5月份,重新聘任王朝仁、黃邦炎、吳士偉、林金財、吳延祥等5位德望重的退休同志為青少年成長環境督導隊員,加強對網吧和游戲場所的督查力度,努力為未成年人營造一個健康的成長環境。
2、深化主題道德實踐活動。
一是開展美德少年評選表彰活動。經過推薦、審核與媒體公示,我縣實驗小學張興賢、水南學校邱宇琪兩位同學被授予首屆三明市“美德少年”榮譽稱號,余思海、蘭芷儀、邱子涵等六位同學被授予首屆我縣“美德少年”榮譽稱號。二是積極組織開展“學雷鋒,做美德少年”網上簽名寄語活動,5月30日下午,我縣在縣實驗小學聯合舉辦“學習雷鋒、做美德少年”網上簽名寄語活動啟動儀式,1600余名師生參加,儀式結束后,各校師生個人、小組、團隊、班級或家庭的名義踴躍登陸中國文明網、央視網等相關網站開展簽名寄語。三是深化“做一個有道德的人”主題實踐活動。3月份,各基層團委、“忠華服務隊”、中小學師生組織1000多名團員青年和少先隊員開展“保護母親河·家園清潔行動”,共栽下18000余棵樹木。6月份各校舉行“童心向黨”歌詠活動18場次;4月份,各校啟動“我的校園我的家”校園墻體活動,目前各校的校園墻體文化創意活動設計方案都已全部完成,進入實施階段,到9月中旬將進行展示、遴選評比。
3、全面實施幸福成長工程。
20xx年我縣全面實施農村中小學寄宿生食宿改善工程,極大地改善了我縣農村中小學寄宿生食宿等生活條件,這一做法受到各級媒體極大關注,在各地得到推廣推廣,從今年春季開始我縣又把實施的“食宿改善”工程提升為學生“幸福成長”工程,從原來的食宿關心轉變到學生品行、興趣的培養,主要做法:一是進一步完善食宿的設施設備,培養和指導學生的獨立生活能力,強化食品衛生的監督,確保學生吃上健康衛生營養的政府配給餐。二是各校在原有基礎上再增加2名生管教師、2名生活輔助員,主要負責寄宿生、留守孩日常生活的管理,指導文明行為習慣的養成,加強心理情感的溝通,與寄宿生、留守孩及其監護人的聯系,建立三卡一手冊(即:學生基本信息卡、教師聯系卡、親情聯系電話卡、幸福成長工作手冊),每天傍晚時間組織、指導學生參與各類體育活動。完善“一房五室”建設,每所學校配備:一房即洗衣房,五室,即心語室、衛生健康室、活動室、“親情聯系”室、閱覽室。四是推行“愛心家長”制,由社會愛心人士、志愿者代理留守孩、小學低齡學生的家長,做到“三知曉”、“三溝通”和“四個一”。“三知曉”:知其個人、家庭、班級和教師情況,“三溝通”:與寄宿生、留守孩父母(或代管人)、教師及本人溝通,“四個一”:每月一次親情聯系電話、每學期送一本課外讀物、每學期陪伴一次活動、每年過一次生日。各相關部門構筑關愛網絡,縣婦聯負責制作留守流動兒童信息資料庫,加強與留守流動兒童家長及其監護人的聯系,公安、工商、文體等部門加大對鄉鎮校園周邊的網吧、游戲廳整治監管力度,做到每季專項整治一次,派出所每學期到學校開展法制宣傳至少1次。
4、大力推進關愛幫扶行動。
一是實施關愛農村留守兒童、進城務工人員子女、貧困家庭子女和特殊未成年人群體,建立完善流浪兒童救助保護和保障制度,今年來縣“鄭忠華助學基金”共幫扶有困難學生203人,幫扶資金萬余元。縣婦聯實施“春蕾計劃”等幫扶助學活動,全縣共有200多名貧困學生受到資助。二是深入開展愛心助考活動。6月7日、8日高考期間,團縣委、縣公安局、縣教育局、閩通長運公司將樂分公司、縣電信局及聯通公司等部門志愿者聯合開展“愛心送考、愛心助考”志愿服務。閩通長運公司將樂分公司投入 “愛心送考車”、qq環城車30輛專門用于接送高考考生;縣衛生局、團縣委“將樂在線”志愿者、電信局、聯通公司的志愿者為在考場外急切等待的家長們提供飲用水、休息、醫療救助等方面服務;公安局交警大隊在各主要交通路口加強警力,確保交通順暢。三是積極落實市委文明辦關于積極推薦西部開發助學困難大學生、綠色電腦進西部活動,送愛心童鞋等實施項目工作。
下半年工作計劃:
1、著力推進新一屆省級文明縣城。
以爭創省級文明縣城為目標,以《xx省文明縣城測評體系》和“20xx年全省公共文明指數與未成年人思想道德建設測評工作”測評反饋情況為導向,召開文明委擴大會議,研究部署創建工作,進一步落實整改,著力以解決薄弱環節和難點問題,全力提升創建水平,為20xx年全省公共文明指數與未成年人思想道德建設測評工作測評工作打下堅實基礎。
2、著力抓好精神文明各類先進創建。
年終開展20xx-20xx年度新一輪縣級文明單位的考評,對省、市、縣各級文明單位實施動態管理。深入開展“創文明行業、促跨越發展”競賽活動,著力提升基層窗口的服務能力和水平,加強優質服務常態、長效的機制建設。深入開展“家園清潔行動”,抓好文明墟場、文明鄉鎮創建競賽活動。
3、著力開展首屆道德模范評選活動。
按我縣20xx年“五大思想文化工程”要求,按序時進度推進我縣首屆道德模范評選表彰活動全面啟動、基層群眾推薦、確定候選人、公示投票評選、審批表彰、學習宣傳等階段工作,組織開展道德模范巡講活動,制作電視專題片廣泛宣傳、發放宣傳資料全面推動全社會形成學習、關愛、崇尚、爭當道德模范的良好風尚。積極開展“我推薦,我評議身邊好人”活動,發動廣大群眾在熟悉的人群中推舉好人,在日常生活中發現好人好事,評議好人。
4、著力深化“我們的節日”主題活動。
深化“我們的節日”主題活動,抓好中秋、春節等傳統節日活動,組織開展節日主題、民俗展演、經典誦讀、文藝匯演和全民健身活動。挖掘節日地方特色,弘揚將樂特色文化,激發廣大群眾愛國、愛家的感情。
5、著力推進志愿服務活動深入開展。
宣傳“奉獻他人、提升自己”志愿服務理念,各級文明單位普遍建立志愿服務隊,把志愿服務工作納入文明單位考評體系。培育學習雷鋒、做志愿者的文化自覺,以開展關愛農村留守兒童、空巢老人、農民工和殘疾人,重點開展送溫暖、獻愛心、作奉獻等關心關愛志愿服務。
6、著力加強未成年人思想道德建設工作。
健全和完善未成年人活動陣地,重點抓好農村未成年人活動場所示范點建設;強力推進凈化優化社會文化環境工作,重點是協調有關部門加大對網吧、游戲機廳的督查和整治力度,嚴格查處違規接納未成年人行為;組織好道德實踐活動,深入開展“美德少年”系列學習宣傳活動,廣泛開展“紅歌唱響校園”活動,開展中華經典誦讀、優秀童話傳唱等活動。
精神文明建設工作總結
按照鎮文明發1號文件精神,3月20日,五棵樹鎮召開了黨政班子會議,就我鎮精神文明建設工作進行了研究和部署,成立了精神文明工作領導小組,制定了《五棵樹鎮精神文明創建活動實施方案》、《五棵樹鎮精神文明規劃》,并于3月25日召開了鎮村全體干部大會,鎮黨委書記李青海同志作了動員講話,黨委副書記宮金海作了具體的部署。幾年來,我鎮精神文明建設工作取得了可喜的成績,鎮黨委、政府一班人能夠結合本地實際,扎實工作、解放思想、克服困難、謀求發展,為建設五棵樹、改變五棵樹村五棵樹的面貌做出了艱辛的努力,使五棵樹鎮的各方面工作都躍上一個新臺階,在小康的道路上邁了堅實的一步。其主要表現是:
五棵樹鎮是鎮賚的主要糧食產區之一,全鎮現有耕地面積9100公頃,近年來五棵樹鎮立足鎮情,積極發展“兩高一優”農業,一手抓糧食生產,一手抓效益農業,加快了農民致富奔小康的進程。玉米和水稻是五棵樹鎮的主要糧食生產作物,黨委、政府幾屆班子始終抓住糧食生產不放松,不斷加大糧食生產力度,通過品種更新,精細管理,玉米產量和質量實現了雙突破,水稻開發到6800公頃,全鎮糧食面積已有74%達到了萬元田。農產品的轉化增值,是增加農業收入的現實選擇,鎮黨委、政府大力發展農副產品加工企業,實現“產、加、銷”一條龍的發展模式。通過大力開展招商引資和自籌資金,興建稻米加工廠25處。其中投資近100萬元以上的2處,投資50萬元以上的3處,年加工稻米近5萬噸,保證本地生產的水稻能就地加工,即解決了部分閑散勞動力的就業問題,又為農戶增加了收入,全鎮農業總收入7千萬元,人均收入3000元,農民的生活上了一個大臺階。
我鎮充分利用桔桿多的優勢大力發展精品養殖業。我鎮協調資金850萬、引進資金150萬元,引進奶牛500頭,建標準榨奶站3處。同時自籌資金120萬元建奶牛小區一處。目前,全鎮日售鮮奶6噸。
幾年來,鎮黨委、政府堅持把“村村通”工程作為造福百姓“德政工程”、“民心工程”來抓。三年來共修建“村村通”公路43公里動用土方8萬立方米投入資金946萬元。目前13個行政村實現了村村通油路和水泥路,使我鎮交通條件進一步得到改善。
隨著市場經濟的不斷發展,個體私營經濟發展迅速,到目前為止,全鎮個體私營業戶增至534戶,全鎮個體經濟年收入達2。2千萬元左右,推動和促進了全鎮各項事業的發展。
鎮黨委、政府采取“引資、融資、投資”的方式,對小城鎮的基礎設施建設進行了徹底的改造。共注入資金3512多萬元,其中:開發商住樓5萬平方米,引資、融資3500萬元。為了保證鎮政府所在地的環境整治,鎮政府組建了一支由3人組成的專業保潔隊,每日疏導機動車輛,清掃主要道路兩旁的垃圾,使環境衛生徹底達到了整治。同時,加大投資力度,完成村村通等級公路建設任務。從改善農村鎮容村貌入手,抓好環鎮、環村、環路和農防林工程建設,完成環鎮林13。5公頃、環村林28。5公頃、環路14公頃,農田防護林92公頃。
文化方面:以弘揚時代主旋律,開展豐富多彩的文化教育活動。組建和擴大的老年秧歌隊、鎮籃球隊、老年體育協會,充分利用鎮文化站、廣播站、商貿大集等宣傳陣地進行文化宣傳工作,并邀請縣文工團來鎮進行文化演出,豐富了全鎮的文化生活。
教育、衛生和計劃生育工作成果顯著。教育方面:以改善辦學條件,提高教育質量為目的,幫助學校解決工作中的實際問題,解除了學校的后顧之憂,能夠專心抓教學,中學的中考成績連續多年在全縣同類中學名列前茅,今年共考取高中生56名,其中鎮賚一中36名,鎮賚三中20名,使五棵樹中學成為遠近聞明的鄉鎮中學。衛生方面:五棵樹衛生院近幾年狠抓了基礎設施建設和內部管理,衛生院現有二層近500平方米的門診樓,設內科、外科、婦科、牙科等,今年還配備了比較先進的彩超設備,其擁有的設備是全縣鄉鎮衛生院最先進的。計劃生育工作堅持常抓不懈,并與鎮政府簽訂責任制,分解任務,旅行一票否決制。
一是組織學習《綱要》和《若干意見》,并查找本部門存在的問題。
并于每年9月21日,由五棵樹鎮黨委組織召開“公民道德宣傳日”宣傳教育活動座談會,由本鎮黨政班子成員、包村干部、鎮直單位負責人及村黨支部書記參加會議,參加人數27人左右。會上,鎮黨委書記李青海同志做了關于開展“公民道德宣傳日”的重要講話,他從加強和改進未成年人思想道德建設的重要意義、主要任務和強化領導等三個方面進行了深刻闡述,全體與會者深受鼓舞,增強了進一步做好未成年人思想道德建設的信心。鎮黨委副書記宮金海同志就如何開展好此項活動講了幾點意見,并組織與會人員學習《綱要》、《若干意見》,對照《綱要》和《若干意見》的要求,結合本部門實際,大家開展了大討論,總結公民道德建設和未成年人思想道德建設工作,查找工作中的薄弱環節和存在的問題。一是在社會方面,有一些不健康的營業場所,如電子游戲場所、網吧等;二是在學校方面,學校管理不嚴,學校片面追求升學率,造成部分學生厭學;三是在家庭方面,部分學生父母素質低,家庭經濟困難,家庭和學校教育脫節,針對存在的問題,我們采取有力措施加以解決,促進了公民道德建設和未成年人思想道德建設工作的深入開展。
每年九月份在鎮黨委的統一領導下,按照《方案》的要求,采取包村干部協助抓、村組干部直接抓,做到一級抓一級、層層抓落實,為活動的開展提供了組織保障。一是突出評選重點,由于各村的實際情況不同,所要解決的問題也就不盡相同,評選出一戶“一榜”或一戶“多榜”,也評選出了一戶“四榜”。二是按照《方案》規定的方法步驟進行,不走過程。按照創建文明生態村的條件,全鎮評選出2個文明生態村,即鐵力、前英臺兩個村文明生態村。
去年,通過評選活動,在全鎮4040農戶中,評選出“四榜”戶200戶,其中好樣榜50戶、能人榜80戶、成才榜30戶、衛生榜40戶。這項活動的開展,促進農民文明、農業發展、農村進步,為我鎮早日實現小康提供有力保障。
盡管我們在精神文明建設和社會各項事業做出了很大的努力,取得了一些成績,但與上級黨委的要求還存在一定的差距,主要表現是:一是不注重總結和培育典型,滿足現狀;二是工作思路陳舊,思想解放程度不夠。這些情況都有待于我們在下年的工作中加以改進。為了使此項活動能夠扎實開展起來,堅持下去,除原定規劃外,在今后的工作中我們還應抓好以下幾項工作。
一是進一步加強領導,把開展引項活動納入鎮干部崗位責任制。二是加強檢查評比工作。按照縣精神文明建設先進集體、四榜戶的標準做到半年初評,年終總評。三是認真抓好典型。抓好典型是使此項活動不斷向前發展的重要環節。同時還要注重總結典型和宣傳他們的先進事跡,從而帶動全面。
精神文明建設工作總結
多年來,學校深入落實科學發展觀,從實際出發,內強素質、外樹形象、創優服務、創新管理,提高服務育人水平,以“創優服務爭先鋒”為載體,以 今年“十二五”教育事業發展規劃的開局之年為契機,我校在市委、市政府和教育局等部門的正確領導和全體師生的辛勤努力下,認真貫徹黨的教育方針,加強學校精神文明建設,團結務實,勤奮嚴謹,腳踏實地,堅持以德育人的科學發展觀統領學校全局,強化民主管理,人本管理,走依法治校和以德治校相結合的路子,不斷豐富學校內涵文化,著力構建和諧校園,取得了顯著的成績,贏得了學生、家長、社會的廣泛好評。現將本年度學校精神文明工作總結如下:
1.我校始終堅持把精神文明建設的基本目標作為學校工作的重要議程,對精神文明、綜合治理、普法和衛生工作由校主要領導負責,分管領導親自抓,在工作中做到有組織,有制度,有檢查,有落實,年初由學校領導和各班班主任簽訂了精神文明工作責任書,并把此項工作列入教師和班級年終考核中使精神文明工作落實到頭、責任到人,形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,班主任老師層層抓的勢頭。
2.建設一支強有力的領導班子是治校的中流砥柱。領導班子是成就一項事業的核心和靈魂,因此我們成立了以校長為組長的精神文明建設領導小組,創設工作目標,落實工作責任。
部議事規則和決策機制,始終把民主集中制貫穿于工作決策的全過程。每一位班子成員都牢固地樹立一盤棋意識,在認真抓好分管工作的同時,心系全局,通力合作,確保了班子整體功能的發揮,從而有效提高了整個班子的運行效率。
3.在工作中,我校領導班子成員堅持以教師和學生為本、以學校發展為根的工作理念,一切從實際出發,從大處著眼,小處著手,始終保持校務公開品牌形象,提升領導班子的廉潔力。積極發揮教代會的作用,有關學校發展和改革的重大問題一律提交教代會表決;豐富校務公開內容,設立班子建設意見箱,全校師生員工對領導班子有任何意見和建議均可投入意見箱,形成對班子成員的有效監督。
開展“廉政文化進校園”活動,將誠信守法、廉潔奉公的有關內容納入學校德育體系,通過“反腐倡廉”教育,凈化師生心靈,使其樹立“崇尚廉潔、遵紀守法、誠實守信”的意識,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
由于各項工作責任明確,全校師生團結協作在工作中發揮黨員和先鋒模范作用,使我校的教育、教學、教研工作取得了可喜的成績,也使校園文化建設得到了升華。
藍工程”“師徒結對”等工作。
采取走出去,請進來的方式,選派教師到其他的學校考察、觀摩和學習,將學到的先進管理和教學理念與自身的工作融會貫通,從而提高了教師的施教指導能力。
1.加強校園文化建設。學生的思想素質培養是精神文明建設工作的基礎,我校十分注重加強學生思想教育的學習和宣傳力度,從多方面、多角度來開展宣傳教育工作,通過營造良好的文化環境達到育人的目的。同時我們加強了校風建設、人文環境建設,力求讓一草一木說話,一板一墻育人,使廣大師生在耳濡目染中形成良好的思想道德品質。
2.狠抓學生管理工作,將先進的校園文化融于有效的德育管理之中。我校通過一系列精心組織的活動對學生進行愛國主義教育、養成教育、理想教育、文明禮儀教育等、充分發揮校園廣播站、宣傳櫥窗、主題班團會以及各宣傳媒體的作用、開展豐富多彩的文化活動、為學生構建自我展示的平臺。
我校以先進性教育活動為契機,將學生養成教育作為突破點,通過“克服陋習講文明,自強素質樹新風”活動,有效改善了學風。切實加強學生心理健康教育工作,開展形式多樣的社會實踐及志愿者服務等活動,在潛移默化中使學生受到愛國主義、環保、安全法制等多方面教育。
展了各種內容豐富的德育活動,取得了良好的效果。
4.加強陣地建設,是精神文明建設的基礎。為了滿足廣大師生豐富精神文化的需求,我校加強了在陣地建設上的投入,并組織成立了音樂、舞蹈、田徑、書畫興趣小組,通過各類興趣小組活動,活躍了同學們的文化生活, 培養了同學們的學習興趣, 提高了學生的整體素質。
學校堅持分組教研模式,各學科分組進行教研活動,通過全員的、互動式的教研,實現了教研的針對性、直接性和實效性,提高了教師備課、說課、上課、評課能力,有力地促進了教師的交流與溝通,從而達到相互借鑒,共同提高的目的。
在制定各項提高教學質量措施的同時,我校各教研組積極申報課題研究,本學期共申報了五項小課題研究。這些課題的申報,既有利于科學解決教育教學中存在的問題,又有利于提高教師的教育教學理論水平;既有利于教學質量的提高,又有利于教師的可持續發展,更有利于學校的可持續發展。
1.安全工作是學校管理工作的重中之重。我校堅持“安全第一,預防為主,綜合治理,標本兼治”的工作思路,學校校長親自掛帥,擔任校綜合治理領導小組組長,抽調專人負責學校的安全保衛工作。加強了聯防意識,制定和完善了各項制度,明確了工作職責,配備了經過培訓的專職門衛,嚴格了門衛管理工作,實行24小時值班制度和領導帶班制度。學校社會治安綜合治理領導小組成員還經常了解掌握本校教職工的思想狀況,以疏導、調解、化解矛盾為主,把一切可能發生的不安全因素解決在萌芽狀態。
2.為了加大安全和法制教育的宣傳力度,我校多次開會研究
部署工作,利用教師大會和學生主題班會組織廣大師生開展安全和法制宣傳,定期組織師生開展消防、地震演練,提高廣大師生的自救自護能力利用電子屏、校園廣播、宣傳欄、黑板報宣傳安全和法制的相關知識,在學校營造了安全和諧、知法守法的良好氛圍。
3.為了消除安全隱患,我校安全辦每月進行一次校園安全大檢查,對學校的各種照明設備、各種體育設施、樓梯扶手、教室設備進行檢查,并認真做好記錄,對安全隱患在第一時間進行整改,做好了各種安全防范措施。保安也加強安全意識,嚴格外面車輛的進入。
4.我校在師生健康保健方面也做了大量工作。學校加強了校衛生室建設,負責師生的日常衛生保健和健康知識宣傳教育工作。學校采取墻報、專欄、講座等形式,加強對疾病預防知識的宣傳,尤其有針對性的教育學生學會對多發病、常見病、傳染病的預防,并加強對學生的心理健康教育和青春期教育,確保學生的身心健康。學校在教職工中大力宣傳計劃生育政策,鼓勵晚婚優育,做到無早婚、早育和計劃外生育,模范地執行計劃生育政策。
5.學校與各科室、餐廳、宿舍及各班級簽訂了環境創優目標責任書,制定了各項衛生管理制度和環境衛生創優標準。政教處、團委積極組織開展了班級美化大賽和環境保護宣教活動,學生會加大了環境衛生的檢查評比力度,后勤組的清潔工做好本職工作,每天按時打掃樓內衛生,保持校園環境的整潔美觀,努力營造出一個綠化、美化、凈化的校園環境。
精神文明建設工作總結
我鎮精神文明建設工作根據竹文明委[__]04號文件精神,結合我鎮實際,做了各方面工作,取得了一定成績。
一、廣泛開展;全民閱讀活動,深入貫徹落實黨的__屆四中全會精神,以建設學習型黨組為契機,切實抓好了各級黨員干部的中國特色社會主義理論體系的學習教育,以紅色經典和傳統經典為主要內容,各個單位開展了讀書競賽活力,利用7個村及1個居委會的圖書室,興起了全民讀書之風。
二、學習宣傳了全國道德模范的先進事跡,廣泛宣傳了在抗震救災,災后重建和城鄉環境綜合治理中涌現出來的先進模范人物事跡和防洪搶險中的先進個人。
三、認真開展了迎世博、講文明、樹新風活動,按照市委、市政府關于城鄉環境綜合治理七進活動要求,以上海世博會和廣州亞運會為契機在全鎮開展了美環境,講文明、樹新風活動。
四、認真開展了第九個公民道德宣傳教育月和第八個公民道德宣傳日活動,開展了文明禮儀,資源節約等系列主題活動,在全鎮掀起了節約一滴水,節約一度電,節約一張紙的勤儉節約活動。
五、認真組織參加創建了愛國歌曲大家唱感恩歌曲大家唱活動,并在全鎮掀起了唱愛國歌曲和感恩江蘇援建歌曲的熱潮,使廣大群眾更加愛國和感恩。
六、廣泛開展了我們的節目主題活動,重點抓了傳統春節中秋節等節日的民俗文化娛樂活動,開展中華經典朗讀活動,為鎮村訂閱了《我們的節日》書籍。
七、利用各種板報,學校課堂,村民大會宣傳了文明交通行動計劃。征求了廣大村民的文明交通意識,文明交通的維護者越來越多。
八、大力加強未成年人思想道德建設工作,著力開展托起明天的太陽為主題的社會實踐活動,對網吧等不利于青少年思想健康的環境進行了整治,做到了公安進校園,工商進校園。
九、鞏固了__鎮政府機關,__中心學校,__鎮衛生院,__鎮桂花村四個文明單位的創建成果。在政府機關開展了創建文明機關,做人民滿意公務員活動,努力形成了為民、務實,清廉,高效的政風,為精神文明建設做出了表率。
十、圍繞社會主義新農村建設目標開展了文明村鎮創建活動。在各級關心支持下開展了科技、文化、衛生三下鄉及以城帶鄉,城鄉共建活動。
精神文明建設工作總結
xx縣人民醫院通過全體員工的共同努力,二0xx年被授予省級文明單位稱號。近年來,該院堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實十七大精神和科學發展觀,緊緊圍繞“以病人為中心、提供優質服務”的工作重點,堅持以人為本,重視提高職工素質,加大管理力度,讓精神文明之花在大石山區開得更加鮮艷。xxxx年,該院榮獲省總工會授予“模范職工之家”,xxxx年獲得市“巾幗文明崗”,xxxx年被評為市衛生系統先進集體,xxxx年有一科研項目獲得市級一等獎。
新一屆領導班子高度重視醫德醫風教育,把提高服務質量和調動臨床一線職工積極性作為精神文明建設的一個重點來抓。一方面組織全院干部職工學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十七大精神,加強職工社會主義榮辱觀教育,使職工牢記“八榮八恥”;學習《中華人民共和國醫德規范和實施辦法》;另一方面以全縣開展的繼續解放思想和學習踐行科學發展觀活動為主線,加大管理力度,采取上輔導課、分科室討論、演講比賽、優質服務競賽、出黑板報、墻報等形式,通過醫院與科室、科室與個人簽訂責任狀,在科室顯要的位置制作了“本科室醫務人員竭誠為您提供服務,不收取紅包及任何禮品”公開承諾座牌。醫德醫風糾風小組堅持不定期查崗,對服務態度不好,受到病人或家屬投訴的,經調查核實,視情節輕重給予處理;職工上班一律佩帶胸牌,在科室顯眼處掛有醫務人員監督崗,設有舉報箱、意見簿,向病人發放咨詢卡,自覺接受群眾監督。通過教育,全體職工樹立了正確的世界觀、人生觀和價值觀,立足本職崗位,勤奮工作,文明服務。門診各科自行采用彈性工作制,當病人就診高峰時,由各科從病房派醫務人員支援門診。只要還有患者需要看病,哪怕是到了下班時間也要自覺推遲下班。在病房上班的醫護人員一有搶救隨喊隨到,從不計較個人得失。
門診部設有導診臺,為群眾免費測血壓,免費提供開水;新制作就診流程圖,公布醫療服務價格和常用藥品價格并公布價格監督電話;科室設有舉報箱,診室有意見簿;實行病人選醫生和住院費用一日清單制。
xx年年投資8萬多元新建了一個150多平方米的輸液大廳,內設空調、彩電、沙發、衛生間,為患者提供方便、溫馨的輸液環境。在門診部新設一便民藥房,堅持24小時值班,為群眾提供便利。縣城內救護車免費接病人入院診療和免費接孕產婦住院生產并平安送回家;婦產科為新產婦免費提供糖蛋餐,檢驗科為病人免費寄送檢驗報告單等。
從xx年年開始,院內進行了大規模的環境整治,先后興建了車庫和單車棚,為加強車輛管理提供了保障;醫院聘請市園林專家對對庭院建設重新作了規劃,興建了涼亭、石桌石凳,并種植各種花草樹木,全院環境變得更加優美,職工和住院病人的工作、生活、休養環境變得更加安全、舒適、幽雅。
每年的元旦期間,醫院都要舉行文藝聯歡晚會,并不間斷地舉辦了十七年。在“三八”婦女節、五一勞動節、五一二國際護士節,也都開展各項文體活動。院內設有籃球場、氣排球場、羽毛球場、乒乓球室等。每天傍晚體育場上歡聲笑語一片,上至六、七十歲的退休職工,下至五、六歲的小朋友同場競技,切磋球藝。醫院還積極組織干部職工參加全縣性的文體活動,xx年以來,該院參加市衛生系統舉行的各種文體活動,取得了兩個單項第一名和一個單項第三名以及兩個團體第一名的'好成績;參加縣里舉行的籃球、乒乓球、氣排球等體育活動中都取得了前三名的好成績,參加各種演講比賽和健身xx賽也均取得了一、二等獎。
由于職工業余文化生活豐富多彩,既增進了干部職工之間相互交流和友誼,又避免了黃、賭、毒現象在院內發生,為增強職工努力工作的信心和決心提供了精神保障。
幾年來,我們不斷加大青年文明號創建活動,成績比較突出的急診科今年被評為省級青年文明號,骨科、婦產科創號集體連續三年保持市級青年文明號稱號。創號科室的青年志愿者每年都積極參加縣里開展的青年文明號統一行動日服務活動,熱情為群眾義診,并積極參與貧困生結對幫扶捐贈活動。
在城鄉共建文明活動中,該院為××鄉捐款1600元,為××新農村建設示范點捐款xx元,為××村民修建道路捐贈水泥15噸;;在今年四川“5·12”大地震中捐款60563.00元;為家庭貧困大學生捐款18720.50元;為××治病捐款6821元,為教育“兩基”捐款20190元等等。幾年來,該院投入社會公益事業13萬多元。
精神文明建設工作總結
按照鎮文件精神,3月20日,五棵樹鎮召開了黨政班子會議,就我鎮精神文明建設工作進行了研究和部署,成立了精神文明工作領導小組,制定了《五棵樹鎮精神文明創建活動實施方案》、《五棵樹鎮精神文明規劃》,并于3月25日召開了鎮村全體干部大會,鎮黨委書記李青海同志作了動員講話,黨委副書記宮金海作了具體的部署。幾年來,我鎮精神文明建設工作取得了可喜的成績,鎮黨委、政府一班人能夠結合本地實際,扎實工作、解放思想、克服困難、謀求發展,為建設五棵樹、改變五棵樹村五棵樹的面貌做出了艱辛的努力,使五棵樹鎮的各方面工作都躍上一個新臺階,在小康的道路上邁了堅實的一步。其主要表現是:
五棵樹鎮是鎮賚的主要糧食產區之一,全鎮現有耕地面積9100公頃,近年來五棵樹鎮立足鎮情,積極發展“兩高一優”農業,一手抓糧食生產,一手抓效益農業,加快了農民致富奔小康的'進程。玉米和水稻是五棵樹鎮的主要糧食生產作物,黨委、政府幾屆班子始終抓住糧食生產不放松,不斷加大糧食生產力度,通過品種更新,精細管理,玉米產量和質量實現了雙突破,水稻開發到6800公頃,全鎮糧食面積已有74%達到了萬元田。農產品的轉化增值,是增加農業收入的現實選擇,鎮黨委、政府大力發展農副產品加工企業,實現“產、加、銷”一條龍的發展模式。通過大力開展招商引資和自籌資金,興建稻米加工廠25處。其中投資近100萬元以上的2處,投資50萬元以上的3處,年加工稻米近5萬噸,保證本地生產的水稻能就地加工,即解決了部分閑散勞動力的就業問題,又為農戶增加了收入,全鎮農業總收入7千萬元,人均收入3000元,農民的生活上了一個大臺階。
我鎮充分利用桔桿多的優勢大力發展精品養殖業。——間,我鎮協調資金850萬、引進資金150萬元,引進奶牛500頭,建標準榨奶站3處。同時自籌資金120萬元建奶牛小區一處。目前,全鎮日售鮮奶6噸。
幾年來,鎮黨委、政府堅持把“村村通”工程作為造福百姓“德政工程”、“民心工程”來抓。三年來共修建“村村通”公路43公里動用土方8萬立方米投入資金946萬元。目前13個行政村實現了村村通油路和水泥路,使我鎮交通條件進一步得到改善。
隨著市場經濟的不斷發展,個體私營經濟發展迅速,到目前為止,全鎮個體私營業戶增至534戶,全鎮個體經濟年收入達2.2千萬元左右,推動和促進了全鎮各項事業的發展。
鎮黨委、政府采取“引資、融資、投資”的方式,對小城鎮的基礎設施建設進行了徹底的改造。共注入資金3512多萬元,其中:開發商住樓5萬平方米,引資、融資3500萬元。為了保證鎮政府所在地的環境整治,鎮政府組建了一支由3人組成的專業保潔隊,每日疏導機動車輛,清掃主要道路兩旁的垃圾,使環境衛生徹底達到了整治。同時,加大投資力度,完成村村通等級公路建設任務。從改善農村鎮容村貌入手,抓好環鎮、環村、環路和農防林工程建設,完成環鎮林13.5公頃、環村林28.5公頃、環路14公頃,農田防護林92公頃。
文化方面:以弘揚時代主旋律,開展豐富多彩的文化教育活動。組建和擴大的老年秧歌隊、鎮籃球隊、老年體育協會,充分利用鎮文化站、廣播站、商貿大集等宣傳陣地進行文化宣傳工作,并邀請縣文工團來鎮進行文化演出,豐富了全鎮的文化生活。
教育、衛生和計劃生育工作成果顯著。教育方面:以改善辦學條件,提高教育質量為目的,幫助學校解決工作中的實際問題,解除了學校的后顧之憂,能夠專心抓教學,中學的中考成績連續多年在全縣同類中學名列前茅,今年共考取高中生56名,其中鎮賚一中36名,鎮賚三中20名,使五棵樹中學成為遠近聞明的鄉鎮中學。衛生方面:五棵樹衛生院近幾年狠抓了基礎設施建設和內部管理,衛生院現有二層近500平方米的門診樓,設內科、外科、婦科、牙科等,今年還配備了比較先進的彩超設備,其擁有的設備是全縣鄉鎮衛生院最先進的。計劃生育工作堅持常抓不懈,并與鎮政府簽訂責任制,分解任務,旅行一票否決制。
一是組織學習《綱要》和《若干意見》,并查找本部門存在的問題。
并于每年9月21日,由五棵樹鎮黨委組織召開“公民道德宣傳日”宣傳教育活動座談會,由本鎮黨政班子成員、包村干部、鎮直單位負責人及村黨支部書記參加會議,參加人數27人左右。會上,鎮黨委書記李青海同志做了關于開展“公民道德宣傳日”的重要講話,他從加強和改進未成年人思想道德建設的重要意義、主要任務和強化領導等三個方面進行了深刻闡述,全體與會者深受鼓舞,增強了進一步做好未成年人思想道德建設的信心。
鎮黨委副書記宮金海同志就如何開展好此項活動講了幾點意見,并組織與會人員學習《綱要》、《若干意見》,對照《綱要》和《若干意見》的要求,結合本部門實際,大家開展了大討論,總結公民道德建設和未成年人思想道德建設工作,查找工作中的薄弱環節和存在的問題。一是在社會方面,有一些不健康的營業場所,如電子游戲場所、網吧等;二是在學校方面,學校管理不嚴,學校片面追求升學率,造成部分學生厭學;三是在家庭方面,部分學生父母素質低,家庭經濟困難,家庭和學校教育脫節,針對存在的問題,我們采取有力措施加以解決,促進了公民道德建設和未成年人思想道德建設工作的深入開展。
每年九月份在鎮黨委的統一領導下,按照《方案》的要求,采取包村干部協助抓、村組干部直接抓,做到一級抓一級、層層抓落實,為活動的開展提供了組織保障。一是突出評選重點,由于各村的實際情況不同,所要解決的問題也就不盡相同,評選出一戶“一榜”或一戶“多榜”,也評選出了一戶“四榜”。二是按照《方案》規定的方法步驟進行,不走過程。按照創建文明生態村的條件,全鎮評選出2個文明生態村,即鐵力、前英臺兩個村文明生態村。
去年,通過評選活動,在全鎮4040農戶中,評選出“四榜”戶200戶,其中好樣榜50戶、能人榜80戶、成才榜30戶、衛生榜40戶。這項活動的開展,促進農民文明、農業發展、農村進步,為我鎮早日實現小康提供有力保障。
盡管我們在精神文明建設和社會各項事業做出了很大的努力,取得了一些成績,但與上級黨委的要求還存在一定的差距,主要表現是:一是不注重總結和培育典型,滿足現狀;二是工作思路陳舊,思想解放程度不夠。這些情況都有待于我們在下年的工作中加以改進。為了使此項活動能夠扎實開展起來,堅持下去,除原定規劃外,在今后的工作中我們還應抓好以下幾項工作。
一是進一步加強領導,把開展引項活動納入鎮干部崗位責任制。二是加強檢查評比工作。按照縣精神文明建設先進集體、四榜戶的標準做到半年初評,年終總評。三是認真抓好典型。抓好典型是使此項活動不斷向前發展的重要環節。同時還要注重總結典型和宣傳他們的先進事跡,從而帶動全面。
精神文明建設工作總結
充分發揮黨委把方向、管大局、保落實作用。嚴格執行“民主集中制”和“三重一大”決策制度。推動各項目公司將黨組織的職能寫入公司章程。
扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。認真召開專題民主生活會,開展11項專項整治,堅持將學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿主題教育全過程。
認真開展思想政治教育。充分發揮黨委理論中心組學習示范引領作用,嚴格落實“三會一課”,持續深化“萬名黨員進黨校”培訓,積極推進“學習強國”“xx先鋒”等線上學習。
嚴明政治紀律規矩。學習《黨章》《準則》《條例》、領導人員廉潔從業若干規定等黨紀黨規,認真組織召開了汲取秦光榮案深刻教訓專題民主生活會,不斷強化紀律規矩意識。
加強意識形態建設工作。成立了工作領導小組,與各黨支部簽訂了意識形態工作責任書,并形成每周、每季度、每半年一匯報的動態監管和分析研判機制。
全面壓實黨建工作責任。與領導班子簽訂指導督促分管聯系單位黨建工作責任書,與各支部簽訂黨建工作目標考核責任書,每月召開支部書記會檢查布置工作、加強過程檢查和年度考核。
全面推進支部規范化建設。調整成立17個黨支部,實現黨員有效管理全覆蓋。實現10個支部規范化建設如期達標,滇南分公司黨支部入選省國資系統規范化示范支部。
全面推動黨建工作融入中心。公司主要領導掛帥督辦xx高速、xx高速、xx高速等項目,成效明顯;各支部創新形式,積極打造特色亮點,有效發揮了黨支部的戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
嚴格干部選用流程。20xx年,公司共調整中層副職及以上管理人員312人次,26名干部納入試用期管理。
強化干部監督管理。嚴格落實“四考核一評議”、個人事項報告、外出請假報告、出國境審批等制度。進一步加強干部檔案管理,完善了新提任干部“一人一檔”建檔工作。
暢通選人用人通道。實施黨委任用干部與董事會聘用高管“雙線”管理,調優配強所屬各單位高管,探索開展職業經理人引進和管理工作,進一步釋放人才活力。
注重干部人才培養。持續推進年輕干部培養;著力在項目一線選拔一批優秀干部充實到項目公司高管隊伍;開展了歷時兩個月、針對性強的“六支隊伍”培訓,收效良好;全年共開展各類培訓79次,參訓2000余人次。經過一年的努力,公司干部人才緊缺的突出矛盾逐步得到緩解。
聚焦主責主業全面壓實責任。組織召開3次專題會議研究部署公司黨風廉政建設工作。與公司領導班子成員簽訂黨風廉政建設承諾書,與各支部簽訂黨風廉政建設責任書,強化考核。
強化監督執紀問責。實現任前廉政談話全覆蓋,開展黨風廉政專題培訓。全年對39家單位開展了監督檢查,發現并及時整改問題62項;開展提醒談話19人次,調整崗位1人,免職1人。
扎實推進專項整治和效能監察。開展形式主義、官僚主義、制度建設等各類專項檢查整治,修訂、新增各類制度199項。充分發揮紀檢監察對重大工作的監督作用,重點項目得到有效推進。
大力開展文化建設。加強對集團和公司發展歷程、職代會精神、企業文化的宣貫,持續深化“五講五比”活動,組織開展慶祝新中國成立73周年系列活動。
全力推進宣傳工作。改版升級了公司報紙、網站,公司微信公眾號實現每日更新,全年刊登稿件1400余篇,修訂完善公司vi視覺識別手冊,宣傳工作前瞻性不斷加強。
積極選樹典型。推出“禮贊新中國·奮斗新時代”“基投之星”等欄目。
著力維護職工權益。堅持職工代表大會制度,堅持集體合同和工資集體協商制度,不斷拓寬廠務公開途徑,持續開展幫困關懷和醫療互助,切實做到心系職工、排憂解難。
積極組織各類活動。積極組織開展勞動競賽,開展青年大學習、“能通全通”青年突擊隊競賽、青年文明號創建和青年崗位能手評選活動。
扎實推進信訪維穩和扶貧工作。一年來,公司未發生上訪群訪事件,企業發展和諧穩定。掛聯村實現脫貧出列。
20xx年,公司將以深化鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果為主線,全面落實新時代黨的建設總要求,始終堅持黨的全面領導,持續加強黨的建設,圍繞全面提升公司發展能力和全面推進高質量發展的要求,堅持融入中心、服務大局,進一步解放思想、開拓創新,全面推進政治建設、思想建設、組織建設、隊伍建設、廉政建設、文化建設、和諧建設再上新臺階,為持續提升公司發展能力和實現公司高質量發展提供強大動力。
堅持把政治建設擺在首位。把“不忘初心、牢記使命”作為終身課題,嚴明政治紀律和政治規矩,切實加強意識形態工作,營造堅定穩固的良好發展環境。
堅持理論學習常抓不懈。廣泛運用集中輪訓、專題講座、在線學習等方式,加強學習,不斷提高理論素養和用理論指導工作的能力。
堅持解放思想創新開拓。確保企業與時俱進穩健發展。
壓實黨建工作責任。嚴格履行黨委抓黨建工作主體責任和黨委書記第一責任,抓好“一崗雙責”落實,進一步建強支部書記隊伍。
提升黨建工作水平。以支部規范化建設為抓手,以黨員管理為重點,全面推進黨建工作提質增效。
推進黨建工作融入中心見成效。持續加強理念創新、機制創新、載體創新、活動創新,在促進各項中心工作中提升和檢驗黨建工作水平。
堅持正確選人用人導向。堅持面向基層、注重實績選賢任能,堅持公道正派,注重年輕干部的培養,著力培養懂投融資、懂經營管理、懂項目建管的創新型、復合型干部人才隊伍。
強化履職能力建設。盡快提升干部人才履職能力,努力打造一支崗位匹配、素質高強、能力勝任的干部人才隊伍。
抓實干部監督管理。持續推進干部“四考核一評議”工作,建立干部隊伍動態跟蹤分析機制,抓好干部政治素質檔案的建立和管理,強化監督問責。
實施人才戰略規劃。加強公司人力資源頂層設計,制定干部人才五年發展規劃,強化崗位勝任能力評價,努力打造一支專業匹配、結構合理、素質優良、梯隊儲備的干部人才隊伍。
全面壓實黨風廉政建設責任。加強對黨風廉政建設工作的部署和考核,抓好“六大紀律”貫徹落實,強化干部日常教育、監督和管理。
強化監督執紀問責。運用好監督執紀“四種形態”,持續開展專項整治和監督檢查,全面落實效能監察制,督促推進公司重點、難點工作及時落地。
持之以恒正風肅紀。落實好“負面清單”制度,持續糾治“四風”問題,強化干部作風建設,對思想松懈、干勁不足、不敢擔當作為的干部要堅決撤換,造成損失的要堅決問責,切實整頓部分項目公司工作懶散、紀律渙散的問題。
充分發揮文化引領作用。把企業文化轉變為全體干部職工銳意進取、奮力開拓、全力推進公司高質量發展的力量源泉。
不斷提升宣傳工作質量。持續鞏固提升宣傳陣地,做好宣傳策劃,整合內外宣傳力量,積極選樹典型,抓好輿情管理,強化記者崗位職能,確保數量和質量在去年基礎上有較大提升。
大力培育基投品牌。把品牌打造納入公司發展戰略層面部署,持之以恒打造集團品牌下的基投優良投資企業品牌形象。全體干部職工要強化品牌意識,做公司品牌形象的創造者、維護者、宣傳者和傳承者。
進一步夯實民主管理。拓寬公開渠道,建立建言獻策機制,堅持和完善職工董事制度和職工監事制度,充分發揮職工民主權利。
進一步引領建功立業。積極開展創新提質競賽,選樹崗位標兵。
進一步豐富文化生活。積極開展豐富多彩的活動。
進一步加強維穩和維權幫扶。重視信訪維穩工作,注重法律訴訟糾紛處理,做好職工的幫困關懷,做好扶貧各項工作,進一步抓好疫情防控、生產安全和消防治安等工作,為公司發展構建和諧穩定環境。
20xx年,我們面臨難得的歷史發展機遇期,機遇和挑戰并存,困難和希望同在。全體干部職工要不忘初心、牢記使命,在集團公司的堅強領導下,不斷解放思想,以只爭朝夕、奮斗實干的精神,搶抓機遇、開拓進取,繼往開來、奮勇前行,不斷提升精神文明建設科學化水平,有力促進公司高質量發展各項工作,以新氣象新作為奮力開創公司高質量發展新局面,為助推集團實現高質量發展、早日邁進世界500強而不懈奮斗!
精神文明建設工作總結
1、班子團結,作風民主。因學校人事變動,我校于2012年9月15日及時調整了新xx屆文明單位建設領導小組。在班子隊伍建設中,認真落實“三會”制度:堅持每周一次校務會議,每雙周一次教師會議,每月一次支委會,及時傳達上級指示精神,討論和部署本校階段工作的各項具體任務;積極開展“三好班子”建設活動:每位班子成員管好一條線,蹲好一個年級,教好一門課。整個班子團結健康、奮進開拓,勤政廉政治校,干群關系融洽。
2、認識到位,組織有力。我校堅持把實施科學人文的學校管理與文明單位建設緊密結合。堅持黨政齊抓,各部門協同,先后開展了保持共產黨員先進性教育活動、廉正文化進校園、社會主義榮辱觀教育等一系列實事工作。真正做到了創建規劃周全、目標明確、措施具體、工作全面、責任落實。
3、積極貢獻,服務社會。以黨、團、工組織分別與汪家堡村的二位貧困戶、學校各班的學習或思想有困難的學生締結幫困關系,同時學校行政每學期對政府確定的困難戶家庭子女落實減免。承辦警區警民懇談會議,參加鎮委鎮政府七一文藝匯演并與所坪小學、曲溪小學等單位開展教學xx研討,有力地發揮了文明傳播作用。
1、爭創工作卓有成效。兩年多來,我校被評為縣先進平安校園、州b級食堂、縣級愛路護路示范學校;縣級創先爭優先進基層黨組織、鎮創先爭優先進黨支部,2012年9月呈報為州級廉政文化進校園忠孝雅誠教育示范學校。
2、教學業績穩步提升。經過有效的教育管理,師生的辛勤耕耘,我校獲得湖北省中小學幼兒園少兒書法繪畫優秀組織獎,學生在全國科技創新大賽上,在省、州比賽中,在縣藝術、體育、創新、文化等比賽中頻頻獲獎。學校的教育質量穩步提高,受到社會各屆的一致好評。
1、榜樣示范引領,教師積極響應。我校堅持把師德教育與行風建設相結合,通過“三愛、三送、三不”活動,以內在的素質彰顯形象,為學生樹立了榜樣,教師工作得到了社會各界普遍好評。同時,無論是上級下達的扶貧幫困、義務獻血、捐款任務,還是本校自發的公益服務,我校都能認真組織、出色完成。組織教職工捐款1000元,走訪慰問貧困戶,并將慰問金送到了汪家堡村的周鈺、邵雯手中。
2、學校積極倡導文明、健康的群體氛圍。通過黨、政、工、團、隊開展先進性教育活動、教工運動會、學生運動會、陽光體育大課間活動、普法學習等主題活動,以及形式多樣的少先隊活動,校園生活豐富多彩,人文關懷的校園文化特色顯著。我校師生籃球隊、乒乓球隊在教育系統比賽中取得了出色成績,并獲得體育道德風尚獎。
3、學校工作注重全面、協調推進。通過家長委員會會議、家長會、每學期1—2次家長學校、家長開放周、家訪、家長聯系卡――《心之橋》、《告家長書》等方式,與社會及家長保持密切聯系,逐步形成對學生教育的共識和合力;我校學生普遍越來越懂事、越來越聰明、越來越健康活潑、越來越文明。婦女工作、計劃生育由專人分工,做到了措施有力,工作成效顯著。愛國衛生、防疫工作由政教處積極配合主管部門組織,工作都得到了主管部門好評。
1、我校占地面積20085平方米,建筑面積7512平方米。學校辦學條件一流,建有教學樓一幢19個班的教室,有獨立的閉路電視、智能廣播、校園網、監控等系統,擁有自己的校園廣播站,實現“班班通”教學和教師電腦辦公,各種硬件設施達到了省義務教育均衡發展標準,現有班級19個,學生998人,在編教職工66人。配備了學校圖書室、師生閱覽室、音樂室等專用教室;投入資金20萬元基本完成學校綠化,綠化面積6026平方米,綠化率達100%。
2、學校黨政班子遵循校園文化建設的教育性、整體性、個性化、學習性、生態化、創新性等原則下,從環境文化、禮儀文化、學習文化和社團文化等領域積極開拓,傾力打造了環境建設下的“櫥窗文化”、“長廊文化”,受到社會各界的一致好評。
3、學校將“校園管理”版塊納入到《學校常規管理基本要求》,就校園環境建設工作做出了明確的要求;進一步充實和完善了各項衛生制度,主要有《學校衛生打掃制度》、《學校教職工評優評先辦法》等;進一步壯大了后勤工作人員隊伍,確保了校園綠化、凈化、美化等工作。
精神文明建設工作總結
多年來,學校深入落實科學發展觀,從實際出發,內強素質、外樹形象、創優服務、創新管理,提高服務育人水平,以“創優服務爭先鋒”為載體,我校在市委、市政府和教育局等部門的正確領導和全體師生的辛勤努力下,認真貫徹黨的教育方針,加強學校精神文明建設,團結務實,勤奮嚴謹,腳踏實地,堅持以德育人的科學發展觀統領學校全局,強化民主管理,人本管理,走依法治校和以德治校相結合的路子,不斷豐富學校內涵文化,著力構建和諧校園,取得了顯著的成績,贏得了學生、家長、社會的廣泛好評。現將本年度學校精神文明工作總結如下:
1.我校始終堅持把精神文明建設的基本目標作為學校工作的重要議程,對精神文明、綜合治理、普法和衛生工作由校主要領導負責,分管領導親自抓,在工作中做到有組織,有制度,有檢查,有落實,年初由學校領導和各班班主任簽訂了精神文明工作責任書,并把此項工作列入教師和班級年終考核中使精神文明工作落實到頭、責任到人,形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,班主任老師層層抓的勢頭。
2.建設一支強有力的領導班子是治校的中流砥柱。領導班子是成就一項事業的核心和靈魂,因此我們成立了以校長為組長的精神文明建設領導小組,創設工作目標,落實工作責任。
為了提升領導班子成員及教師的政治理論水平。我校多次組織教職工集體學習,在保證學習時間的同時,對理論學習的內容也做了細致的安排。同時,學校非常注重建立完善的領導班子內部議事規則和決策機制,始終把民主集中制貫穿于工作決策的全過程。每一位班子成員都牢固地樹立一盤棋意識,在認真抓好分管工作的同時,心系全局,通力合作,確保了班子整體功能的發揮,從而有效提高了整個班子的運行效率。
3.在工作中,我校領導班子成員堅持以教師和學生為本、以學校發展為根的工作理念,一切從實際出發,從大處著眼,小處著手,始終保持校務公開品牌形象,提升領導班子的廉潔力。積極發揮教代會的作用,有關學校發展和改革的重大問題一律提交教代會表決;豐富校務公開內容,設立班子建設意見箱,全校師生員工對領導班子有任何意見和建議均可投入意見箱,形成對班子成員的有效監督。
開展“廉政文化進校園”活動,將誠信守法、廉潔奉公的有關內容納入學校德育體系,通過“反腐倡廉”教育,凈化師生心靈,使其樹立“崇尚廉潔、遵紀守法、誠實守信”的意識,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
由于各項工作責任明確,全校師生團結協作在工作中發揮黨員和先鋒模范作用,使我校的教育、教學、教研工作取得了可喜的成績,也使校園文化建設得到了升華。
擁有一支勤奮敬業、博學多才的教師隊伍是學校發展的前提和基礎。因此,我們必須建設一支結構合理、素質優良的高素質的教師隊伍。學校通過政治理論學習,經常性地開展世界觀、人生觀和價值觀教育,開展職業道德、社會公德和家庭美德教育,始終把師德師風建設放在教育首位,培養教師的敬業精神和奉獻精神,增強教師的學識和人格魅力。學校為了提高教師的業務水平,加大了教師的培訓力度,注重對青年教師的培養,切實落實“青藍工程”“師徒結對”等工作。
采取走出去,請進來的方式,選派教師到其他的學校考察、觀摩和學習,將學到的先進管理和教學理念與自身的工作融會貫通,從而提高了教師的施教指導能力。
1.加強校園文化建設。學生的思想素質培養是精神文明建設工作的基礎,我校十分注重加強學生思想教育的學習和宣傳力度,從多方面、多角度來開展宣傳教育工作,通過營造良好的文化環境達到育人的目的。同時我們加強了校風建設、人文環境建設,力求讓一草一木說話,一板一墻育人,使廣大師生在耳濡目染中形成良好的思想道德品質。
2.狠抓學生管理工作,將先進的校園文化融于有效的德育管理之中。我校通過一系列精心組織的活動對學生進行愛國主義教育、養成教育、理想教育、文明禮儀教育等、充分發揮校園廣播站、宣傳櫥窗、主題班團會以及各宣傳媒體的作用、開展豐富多彩的文化活動、為學生構建自我展示的平臺。
我校以先進性教育活動為契機,將學生養成教育作為突破點,通過“克服陋習講文明,自強素質樹新風”活動,有效改善了學風。切實加強學生心理健康教育工作,開展形式多樣的社會實踐及志愿者服務等活動,在潛移默化中使學生受到愛國主義、環保、安全法制等多方面教育。
3.堅持對學生公民道德意識的培養,倡導學生從我做起,從身邊小事做起,養成良好的習慣,踐行道德規范,增強道德意識,培養高尚品質。在學校長期開展民族團結“手拉手”活動,增進了民漢師生間的友誼,營造了團結互助、共創文明校園的良好氛圍。同時,結合少年兒童的成長計劃,利用各種傳統節日和紀念日開展了各種內容豐富的德育活動,取得了良好的效果。
4.加強陣地建設,是精神文明建設的基礎。為了滿足廣大師生豐富精神文化的需求,我校加強了在陣地建設上的投入,并組織成立了音樂、舞蹈、田徑、書畫興趣小組,通過各類興趣小組活動,活躍了同學們的文化生活,培養了同學們的學習興趣,提高了學生的整體素質。
學校堅持分組教研模式,各學科分組進行教研活動,通過全員的、互動式的教研,實現了教研的針對性、直接性和實效性,提高了教師備課、說課、上課、評課能力,有力地促進了教師的交流與溝通,從而達到相互借鑒,共同提高的目的。
在制定各項提高教學質量措施的同時,我校各教研組積極申報課題研究,本學期共申報了五項小課題研究。這些課題的申報,既有利于科學解決教育教學中存在的問題,又有利于提高教師的教育教學理論水平;既有利于教學質量的提高,又有利于教師的可持續發展,更有利于學校的可持續發展。
1.安全工作是學校管理工作的重中之重。我校堅持“安全第一,預防為主,綜合治理,標本兼治”的工作思路,學校校長親自掛帥,擔任校綜合治理領導小組組長,抽調專人負責學校的安全保衛工作。加強了聯防意識,制定和完善了各項制度,明確了工作職責,配備了經過培訓的專職門衛,嚴格了門衛管理工作,實行24小時值班制度和領導帶班制度。學校社會治安綜合治理領導小組成員還經常了解掌握本校教職工的思想狀況,以疏導、調解、化解矛盾為主,把一切可能發生的不安全因素解決在萌芽狀態。
2.為了加大安全和法制教育的宣傳力度,我校多次開會研究。
部署工作,利用教師大會和學生主題班會組織廣大師生開展安全和法制宣傳,定期組織師生開展消防、地震演練,提高廣大師生的自救自護能力利用電子屏、校園廣播、宣傳欄、黑板報宣傳安全和法制的相關知識,在學校營造了安全和諧、知法守法的良好氛圍。
3.為了消除安全隱患,我校安全辦每月進行一次校園安全大檢查,對學校的各種照明設備、各種體育設施、樓梯扶手、教室設備進行檢查,并認真做好記錄,對安全隱患在第一時間進行整改,做好了各種安全防范措施。保安也加強安全意識,嚴格外面車輛的進入。
4.我校在師生健康保健方面也做了大量工作。學校加強了校衛生室建設,負責師生的日常衛生保健和健康知識宣傳教育工作。學校采取墻報、專欄、講座等形式,加強對疾病預防知識的宣傳,尤其有針對性的教育學生學會對多發病、常見病、傳染病的預防,并加強對學生的心理健康教育和青春期教育,確保學生的身心健康。學校在教職工中大力宣傳計劃生育政策,鼓勵晚婚優育,做到無早婚、早育和計劃外生育,模范地執行計劃生育政策。
5.學校與各科室、餐廳、宿舍及各班級簽訂了環境創優目標責任書,制定了各項衛生管理制度和環境衛生創優標準。政教處、團委積極組織開展了班級美化大賽和環境保護宣教活動,學生會加大了環境衛生的檢查評比力度,后勤組的清潔工做好本職工作,每天按時打掃樓內衛生,保持校園環境的整潔美觀,努力營造出一個綠化、美化、凈化的校園環境。
學校要進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人、教書育人。
精神文明建設工作總結
2017年以來,xxx縣交通局在市局及、政府的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和全面落實科學發展觀,按照精神文明建設重在堅持、貴在創新的原則,不斷深化“六型”文明機關創建,將精神文明建設與物質文明、政治文明建設緊密融合,拼搏進取,務實創新,使全系統干部職工的整體素質不斷提高,推進了各項交通工作展現新面貌,實現新突破。
一、加強領導,健全完善規章制度,為精神文明建設提供組織保障
我局始終把精神文明創建作為一項長期性、綜合性的系統工程來抓,建立領導決策機制,將創建活動納入黨組議事日程,與重點工作同步安排、同步考核。一是組建精神文明建設工作領導小組。成立了由局黨組書記、局長任組長,局黨組成員為副組長,股站室負責人為成員的精神文明建設工作領導小組。二是成立專門組織,使創建工作常抓不懈。今年二月份,結合全局機關整頓和人員調整,篩選四名同志組建了黨辦室,具體負責精神文明建設的日常工作,各單位支部書記主抓精神文明工作,形成嚴密的精神文明創建體系,使精神文明建設工作常抓常新,得到了長足發展。三是分工明確,責任到人。實行層層負責制,局長親自掛帥主抓,班子成員分頭抓,將有關工作任務分解到各股站室,實行責、權、利掛鉤,凡是精神文明創建工作不達標,本職工作任務完不成的,嚴格按照《崗位目標責任制》兌現獎懲,做到了組織健全、職責明確、考核嚴明,營造了良好的工作氛圍。
二、以人為本,促進干部職工隊伍整體素質不斷提升,為精神文明建設提供人才保障
人是事業發展的關鍵。我局堅持以人為本,圍繞干部職工所思所想所盼改進工作,謀劃未來,努力創造條件解決干部職工的后顧之憂,改善職工的生活福利待遇,贏得了干部職工的信賴和支持,全局上下政通人和,人心向上,干部職工心往一處想,勁往一處使,有力推動了精神文明建設工作的創新開展。
首先,堅持“事業取人,任人唯賢”的原則,大膽任用年輕干部。在股站干部述職述廉、接受全局職工評議的基礎上,根據工作需要,新成立了兩個科室,調整、提拔了股站級干部16名,選拔任用了一批年富力強、群眾基礎好的中層干部,使全局機構設置更加科學,中層干部人員結構、文化層次、工作活力有了明顯改善,為年輕干部的鍛煉成長搭建了進步的階梯,提供了展示自我的平臺。
以會代訓、集中培訓、崗位練兵、邀請專家授課等方式,在全系統開展了一系列業務知識和法律知識學習活動。今年以來開展各類教育共120余課時,舉行綜合性考核2次,法律知識考核3次。
第四,深入開展保持共產黨員先進性教育活動,彰顯先鋒本色。為保證人員、時間、內容、效果四落實,我局為參加學習的人員統一配備了筆記本,各種座談、談心、討論、專題研究等活動做好記錄并定期交流。全局73名黨員人均參加黨課培訓40課時以上,共抄寫讀書筆記220余萬字,撰寫心得體會221份、黨性分析材料75份,開展征求意見談心活動300余人次。全局黨員的黨性觀念、宗旨觀念、廉潔觀念明顯增強,在各項工作中沖在前沿,發揮了旗幟作用。我局先進性教育活動得到了各級領導的.好評,被評為市縣兩級先進單位。 同時,我局廣泛開展了評優評先活動,通過自下而上層層選拔,評選出五位先進個人,通過在全局大會上大張旗鼓的表彰、專題刊發先進事跡等有效形式,以身邊人和事教育引導干部職工,擴大先進典型的影響,在全系統形成了樹典型、學先進、做貢獻的濃厚氛圍。規范的教育,嚴格的管理,使得交通隊伍整體素質不斷提高,先進事跡也層出不窮。2004年運管站4名女同志資助的貧困生邢清梅,今年以優異成績考入唐山師范學院,局長又親自帶領四名同志為她送去了2000元助學金,勉勵她努力學習,早日成才;三名執法人員在稽查歸來的路上,及時搭救受傷司機,不顧工作疲勞,把傷者送往醫院,經過兩個多小時的救治,確定傷者無任何危險后才離開醫院。這些先進事跡在全縣社會各界都引起了強烈反響。今年以來,我局共收到表揚信6封,錦旗8面,為我局行風建設爭得了良好榮譽,在全縣行風半年初評中名列執法單位第一名。
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