月工作總結是在每個月結束時對個人或團隊的工作完成情況進行總結和概括的一份重要文件，它可以幫助我們發現問題、改進工作方法、促進個人成長。希望大家通過閱讀這些范文，能夠找到寫作月工作總結的靈感和思路。

鄉鎮黨委組織員個人工作總結

20xx年上半年，在區委、區政府的正確領導下，在區人大、政協以及各部門的大力支持下，我緊緊牢記使命，不敢有半點懈怠;認真遵守法紀，不敢有絲毫逾越。與班子成員一道，團結帶領全鎮人民，大力開展“基礎設施建設年”活動，努力實現全鎮經濟社會新跨越。現總結如下：

一、抓項目，促農村經濟發展。

今年以來，始終堅持以項目帶發展的意識，穩抓重點項目，以重點項目建設、重點工程為突破口，帶動仙庾經濟社會全面發展。總投資近1億元的中材混凝土研發中心在元月9號順利開工，并已于五月份進入試投產階段;投資6000萬元的黃塘農貿市場以及仙庾農民就業培訓中心項目建設也穩步推進;全面完成西氣東輸二期工程掃尾工程，完成s211道路景觀帶建設;啟動中材水泥2期項目報批工作，用項目促經濟，抓經濟促發展。

1-6月，我鎮實現生產總值29339萬元，較去年同期增長11.5%，其中第一產業4251萬元，增長3.4%;第二產業19774萬元，增長12.4%;第三產業5314萬元，增長10.4%。完成社會固定資產投資2.05億元，社會零售總值2941萬元，增長22.4%，財政收入達到765萬元，增長13.1%，農民人均純收入達到11042元，較上年增長14.1%。實現“時間過半，任務過半”。

二、抓民生，促社會事業發展。

1、創新工作方式，強化社會管理。全面整合社會優勢資源，結合社情民意，鎮轄17個村全部成立社會工作部，工作部在區聯點部門和鎮黨委的指導下開展工作，明確各村黨支部書記為第一責任人，以為群眾排憂解難為宗旨，服務職能涉及群眾生活方方面面。充分利用各村社會工作部任職干部工作優勢，為各村社會事業發展提供良好思路與平臺。深入開展“貼心解難”大走訪活動，二季度共收集問題94個，解決問題90個，切實為民解決實際困難，各村社會工作部也成為了群眾的“貼心解難110”。

今年1—6月份共投入資金96余萬元，用于低保、五保、優撫對象的補助補貼，共投入40余萬元，用于臨時救災救濟、生活救助、醫療救助。以仙庾敬老院為基礎，對全鎮160余名“五保”老人、300余名因子女外出務工產生的空巢高齡老人或因病需要特殊救助的老人實行集中供養、分散供養、動態寄養、居家養老等多元化的服務模式。同時，全面完成了17個村民政方面的基層基礎建設，還成立了黃塘商品街自主創業協會，在黃塘農貿市場設立愛心攤位，在黃塘街改造過程中設立無障礙通道，充分體現了黨和政府對弱勢群體的關懷。全鎮上半年度實現新增農村勞動力轉移480人，完成計劃107%，其中開展職業介紹507人，新增小額擔保貸款46人，扶持成功創業32人，帶動就業94人，以服務促進就業的作用顯著。

2、突顯計劃生育工作，迎省檢得滿分。

充分認識計生工作的嚴重形勢，高度重視計生工作，在人力、物力、財力上對計生工作給予充分保障，狠抓環境優化、利益導向、隊伍建設和基礎工作。今年上半年共召開計劃生育專題會議12次，召開計生專干例會20次，組織鎮、村干部入戶宣傳計劃生育工作，并在今年已經進行的迎省檢工作中表現突出，取得滿分的優異成績，得到了省、市、區有關領導的一致肯定。

3、狠抓信訪維穩工作，保障全鎮和諧穩定發展。

仙庾鎮共有七九參戰人員34名，最多的一個村樟橋村有六名，為保社會穩定，仙庾鎮以信訪維穩工作為突破口，建立涵蓋機關干部、公安、村干部、社會工作部任職干部在內的一對一幫扶制度，全方位掌握信息，主動聯系七九參戰人員做思想工作，并在重點防護期間內，安排人員至區、市政府，主動采取措施，穩控參戰人員情緒。上半年未出現一起京訪群訪事件。

4、大力宣傳創建工作，營造創文濃厚氛圍。至六月底，順利完成11個村136個村民小組創建全國文明城市工作動員會，發放宣傳資料4000余份，制作安裝宣傳欄、橫幅20余條;積極開展未成年人、留守兒童思想道德建設工作，組織開展“經典誦讀”、“革命歌曲合唱”、“英語節”、“交通安全教育”、“陽光體育”等活動;認真按照區委、區政府關于株洲市xx區公益電影“進社區、下鄉村”的活動要求，在黃塘農貿市場開展每月兩次的觀影活動，吸引遠近村民近千人參與;并充分結合環境衛生城鄉同治工作，在全鎮范圍內廣泛宣傳，營造我鎮創建全國文明城市工作良好氛圍。

5、順利推進城鄉同治，鎮容鎮貌煥然一新。按照“四清三基二統一化”的總體目標，全面開展城鄉同治工作，全面召開11個村136個村民小組城鄉同治工作小組會，將4288份城鄉同治宣傳冊發放到各戶，順利完成11各村城鄉同治責任牌的安裝。組織全鎮干群開展“清潔家園，打造完美鄉村”大行動，對全鎮公共區域、主干道、村道以及農戶房前屋后進行全面清潔。同時，為保障黃塘農貿市場健康有序發展，我鎮采取“政府引導、市場運作，多方參與”的模式，對139家門店進行了統一的登記、統一管理。半年來，黃塘農貿市場衛生狀況、交通狀況、管理秩序等發生了根本性改變，實現了環境衛生狀況的一次大提質，鎮容鎮貌煥然一新，仙庾鎮一月份城鄉同治工作全市排名第一，六月份城鄉同治工作全市排名第四。

三、抓黨建，促基層隊伍建設。

1、加強鎮黨委班子建設。抓班子、帶隊伍，強化黨委班子的領導核心作用，做到重大事項黨委集體決策，不搞“一言堂”，不斷建章健制，先后完善了文明機關管理制、周一干部學習例會制、每月村工作調度制、干部下村集中辦公制等10項規章制度。

2、抓好陣地建設。上半年已抓緊6個村級活動場所建設，建成“五室一家一中心”多功能陣地。發展新黨員14名。

3、深入開展“創先爭優”活動。繼續以開展“創先爭優”活動為重點，按照活動要求，開展特色鮮明的主題活動，確保活動取得實效，進一步增強基層組織創造力、凝聚力、戰斗力。年后，鎮黨委切實抓好公開承諾環節，結合大走訪活動，發動廣大黨員干部綜合運用多項措施，切實為群眾解急事解難事，化解了農村諸多難題。全鎮累計解決農村發展事項70余件，其中，村集體土地承包租賃事項27件，土地征用補償事項11件，公益事業費用事項約28件，其他村集體事項10余件，全鎮信訪量同比下降了90%左右。同時，2月份，仙庾村被評為“全國文明村鎮”;在計劃生育工作迎省檢工作中，取得滿分的優異成績;環境衛生城鄉同治工作在全市鄉鎮排名中獲得兩次第一。目前，鎮村干部精神振奮，工作熱情高漲。

鄉鎮黨委黨建工作總結

(一)抓學習，強化思想建設，進一步提升基層黨組織政治力。一是深入推進理論武裝工作。堅持把學習貫徹習近平總書記關于黨建工作的重要論述和《中國共產黨黨支部工作條例》《中國共產黨黨員教育管理工作條例》作為當前一項重要政治任務，切實把我鎮的黨員干部的思想統一到習近平總書記重要講話精神上來，把力量凝聚到中央和省市縣委各項部署要求上來，深入學習貫徹習近平總書記重要講話精神和《條例》，廣泛開展“學講話、學條例”活動，班子成員以上率下帶頭學，組織黨員全員學，開展主題活動深入學，深刻領會精神實質，自覺貫徹執行《條例》規定，努力將學習成果轉化為工作實踐。二是全面掀起“學習強國”學習熱潮。自“學習強國”平臺上線以來，我鎮迅速行動，積極部署，領導干部帶頭，廣大黨員干部紛紛下載使用“學習強國”學習的平臺app，在全鎮形成了你超我趕的濃厚學習氛圍。鎮黨委將“學習強國”平臺學習工作納入年度工作計劃，定期通報學習積分排名情況，對學習積極分子進行表彰獎勵，力求抓出成效、學出成績。截至目前，機關黨支部及全鎮xx個村黨支部xx名黨員干部已安裝注冊了“學習強國”app，該學習的平臺已成為我鎮黨員干部學習理論知識、提高政治素養的“新途徑”。

(二)抓載體，夯實組織基礎，進一步提升基層黨組織組織力。一是全面構建黨小組服務網。采取“一優化二串聯三并網”的方式推進我鎮黨建“3+2”模塊落實，“3”即黨員辦事、黨小組辦事、黨支部辦事三個主體，“2”即黨小組發展、黨建活動記錄兩個專項板塊，以“支部評優、村級互評、鎮級嘉獎”的形式，將各村串聯起來的工作脈絡并聯成網，在全鎮掀起“比、學、趕、幫、超”的工作熱潮，全力夯實黨建服務厚底子，積極開創黨建引領新思路，打造高效黨建生態圈。二是優質打造基層黨建互聯網。積極把握發展導向，堅持新思路與新措施并舉，采取“三級互聯、三級并用”的方式，開辟互聯網服務新道路。緊緊圍繞“x”黨建平臺建設思路，堅持“遠程教育”、“智慧黨建”兩個抓手，完善并充實鎮級“一群一站一號”服務制度，探索并建立村級信息化平臺，提高基層干部靈活運用現代化、智能化、普適化辦公工具的能力，推動雙網并行的持久發展。三是著力提升“雙網并行”服務。通過“學習+總結”“經驗+交流”“青春+聯動”三種方式，靈活運用縣級“遠程教育”和“智慧黨建”的建設成果，著力提升小組成員的規范意識和擔當精神，不斷優化黨小組結構，全面提高基層黨員的綜合素質;以黨小組包聯分片的形式，貫徹執行“x”服務理念，即“進一戶人家、做三個服務(生活問詢、衛生清潔、政策宣講)、解決一個問題、認領一個微心愿”，串聯起全村黨員服務群眾體系，著力解決百姓所急所需。持續推進村級“紅心服務號”工作體制，不斷利用網絡深化黨務公開、政務公開和財務公開，利用直播形式把“三會一課”的開展同步分享給流動黨員，并將公眾號普及到群眾中，達到群眾實時提問，黨員實時服務的效果，推進并深化便捷服務體系，進一步提升大眾的參與感、獲得感和幸福感。

(三)抓規范，提高管理實效，進一步提升基層黨組織鍛造力。一是緊扣基本制度抓組織生活規范。在落實“三會一課”等制度時，我鎮堅持主題化推進，每月的組織生活主題與脫貧攻堅、安全生產、環境保護、植樹造林等當時重點工作相結合，通過抓實“三會一課”等基礎制度，有效推進全鎮各項重點工作。二是緊扣“五化”建設抓組織生活落地。按照省市縣委的安排，基層黨支部“五化”建設(支部設置標準化、組織生活正常化、管理服務精細化、工作制度體系化、陣地建設規范化)是今后一個時期黨支部建設的“主題曲”。我們堅持以黨支部“五化”建設為統攬，科學設置組織活動時間、內容、要求，打造規范化的組織生活模板，切實解決部分村黨支部不會開展組織生活的現實問題。三是緊扣精細管理抓組織生活見效。依托黨建工作管理考核信息平臺，將各村黨支部開展組織生活的會議記錄、現場照片等及時上傳，利用信息平臺規范化、痕跡化等特點和優勢，進行全程紀實和計分排名。通過月審核、季點評、年考核的方式，對各村黨支部抓黨建工作的進度進行全程動態管控，及時檢查指導，及時督促整改，確保了組織生活正常開展、常態開展、有效開展。

鄉鎮黨委組織員個人工作總結

這是一批具備新時代勞模精神的員工代表：

他們是時代的楷模，善于學習，潛心鉆研，勇于創新，把本職工作做到極致;。

他們情系國邦，心成一脈，幾年來與企業同風雨、共命運;他們是我們國邦股份的寶貴財富和永遠值得依賴的力量!

獲得20xx年度勞動模范的是：

趙光肖素貞徐小芳王瑞軍沈青海。

王永昊李朋蔡有福李德安于月鳳。

毛濰坊李棟棟謝志剛陳莉莉吳師偉。

李敬超劉紅亮姜全。

先進班組頒獎詞。

他們善于學習，鉆研管理，追求創新，注重效率，構建和諧，用智慧和力量創造著班組的奇跡，用辛勞和汗水不斷刷新部門的業績。

眾志成城、追求卓越，豐富了他們生命的底色;敬業奉獻、勇于超越，詮釋了報效企業的真摯情懷。

獲得20xx年度先進班組的是：

陳學良班組朱雷生班組朱江東班組沈青海班組李德安班組崔金國班組張健班組劉紅廣班組。

科技新兵頒獎詞。

在我們身邊，就有這樣一些同事：

他們積累著點點滴滴的收獲，濃縮著星星點點的能量，一步一個腳印，摒棄身邊的美景，無視腳下的“頑石”，勇攀科技高峰。

他們銳意創新，只因不甘平庸;他們刻苦鉆研，只為追求卓越;。

他們從不言敗、永不服輸，在嚴峻考驗中尋求成功，在踏實勤奮中積聚資本。

他們以樸實的工作作風，穩健的工作態度，讓我們看到了山東國邦未來發展的核心競爭力!

今天我們為他們的努力見證，明天天他們的成就必定更加輝煌!

獲得20xx年度科技新兵的是：盧勤張小壘。

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鄉鎮黨委組織員個人工作總結

月日，區委任命我擔任區委副科級組織員（試用期一年），并安排我到街道工作。一年來，本人按照區委組織部和街道黨工委的工作部署，結合“組織員”崗位工作職責的要求，緊緊圍繞中心工作，大膽創新工作思路，始終堅持真抓實干，取得了較好的工作成效。現將本人到街道任職以來的思想、學習、工作和廉潔自律等情況報告如下：

一、切實加強學習，不斷提升素質。

為了盡快適應角色轉換，本人有意識地加強了兩方面的工作：一是加強了政治理論學習。包括認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發展觀，深刻領會中央重要會議精神，不斷提高自己的政治思想素質和政策理論水平，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是加強了業務知識學習。包括認真學習黨建理論，消化吸收街道組織工作成果，特別是認真閱讀街道年度黨建工作資料匯編，深刻領會上級黨委和街道黨工委對農村、社區和非公有制企業黨建工作要求，不斷豐富自己的業務知識，以提升自己的工作水平。

二、堅持踏實肯干，認真履行職責。

主要有六個方面：

一是認真做好發展黨員工作。堅持在發展黨員工作中，堅持黨員標準，嚴格工作程序，保證發展黨員的質量。同時，針對一部分村、社區、企業黨組織在發展黨員工作中存在的問題，建議街道黨工委印發了《椒江區街道發展黨員工作程序》。

二是認真做好黨費收繳工作。針對以往工作中存在的問題和不足，有重點地加強了黨費的`及時收繳工作，同時，嚴格執行黨費繳納標準。

三是認真做好黨員教育培訓工作。著力把遠程教育站點辦成農村黨員思想教育和農村實用技術、就業技能培訓的主陣地，有力推進了新農村黨員干部隊伍建設。以學習貫徹中國特色社會主義理論體系和黨章為重點，制定街道農村黨員教育培訓工作實施方案和計劃表，全面開展農村黨員教育培訓，切實提高農村黨員隊伍素質。舉辦預備黨員、入黨積極分子集中學習培訓會，組織他們學習《****黨史》、《黨章》和創先爭優活動的有關內容，提高他們的思想政治素質。

四是認真做好老干部工作。本人每月堅持參加街道機關離退休干部學習會，及時通報街道重點工作，認真聽取機關老干部對街道工作的意見和建議，落實好老干部的政治待遇和生活待遇。209月，街道被評為椒江區老干部工作先進集體，本人被評為椒江區先進老干部工作者。

五是認真做好星星村舊村改造指揮部和聯系片的工作。作為星星村舊村改造指揮部的常務副總指揮，我和指揮部其他同志一起，開展深入細致的調查摸底，比較快地進入角色，較好地完成了房租收繳、過渡房費發放、新一輪老人過渡房籌建、分配、安置等工作。作為聯系片的副片長，本人重點聯系云健社區，堅持以服務群眾、改善民生、區域穩定為目標，關心居民熱點、難點問題解決，及時指導化解了各種矛盾，特別是指導幫助云健社區在“網格化管理、組團式服務”工作上取得了一定成效。

六是認真做好新社會組織黨建工作。根據街道近幾年來新社會組織的發展現狀，本人建議街道黨工委設立了街道新社會組織發展服務中心黨總支。黨組織成立后，本人兼任街道新社會組織發展服務中心黨總支書記，組織所屬支部開展“誠信先鋒行動”，特別是有重點地組織云健社區新社會組織聯合黨支部、臺州市椒江萬康醫院黨支部開展的一系列活動，取得了明顯成效，臺州市委組織部、臺州市民政局在椒江召開現場會時，組織與會人員實地參觀了這兩個支部的工作，他們的做法和經驗得到了與會領導和同志們的一致肯定和好評。

三、加強調查研究，探索特色工作。

圍繞組織系統的工作部署和街道黨工委的工作目標要求，加強調查研究，創新工作思路，尋求破解工作難題，較好地發揮了信息調研在領導決策中的參謀助手作用。一是加強對學習型黨組織建設的調研。根據街道近幾年在創建學習型黨支部、構筑社區教育終身制方面所取得的成效，本人從“建好陣地，夯實基礎；分類教育，突出重點；創新載體，力求新穎；建強師資，提升水準；完善機制，確保實效”等五個方面進行總結提煉，并以《椒江區街道扎實推進社區學習型黨組織建設》為題，在市委組織部主辦的《組工信息》上發表了該調研文章。二是加強對社區服務型黨組織建設的調研。根據云健社區“網格化管理，組團式服務”工作的實踐，幫助云健社區黨總支總結了黨員服務群眾工作的主要做法和經驗，相關材料在“臺州市網格化管理、集成式服務經驗交流會”上作了經驗交流，隨后，區委組織部主辦的《椒江組工信息》刊發了該交流材料。三是加強對新社會組織黨建工作的調研。根據街道新社會組織黨組織和黨員所發揮的作用，總結形成了“街道注重發揮新社會組織在創先爭優中的積極作用”一文，在椒江區委創先爭優活動領導小組辦公室主辦的《創先爭優活動簡報》上登載；同其他同志合作完成的《臺州市椒江區街道開展四大行動，扎實推進新社會組織創先爭優活動》一文，先后在浙江省民政廳網站、浙江在線新聞網、浙江民間組織信息網上發表，在全省有一定的影響。

四、嚴格要求自己，做到廉潔自律。

對照《領導干部述廉報告重點內容》，本人的主要情況是：重視做好聯系社區班子黨風廉政建設和反腐敗專項工作。不存在駕駛公車情況。沒有出國（境），沒有護照。沒有在經濟實體、行政事業單位或社會團體、學會協會中兼任職務。沒有收受禮金、有價證券和支付憑證。從沒干預和插手過建設工程招標投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營、政府采購和產權交易。在干部選拔任用工作中，沒有違反過“十不準”規定。妻子在中國人壽保險有限公司工作，從未利用過職權和職務影響為妻子工作提供任何便利條件。不存在利用職權和職務上的便利，將應由本人或配偶、子女個人支付的費用，由下屬單位或其他單位支付、報銷的現象。女兒將于今年7月大學畢業。家里共有2套房子，房改房和商品房各1套。房改房位于解放南路68號，面積58平方米，現已拆建，新建房屋尚未分配。購買的商品房位于椒江慈輝小區，面積134。7平方米，原為按揭貸款，現已還清貸款。未參與過婚喪喜慶的操辦。

回顧一年來的情況，本人感覺自己能夠擺正位置，踏實工作，素質上得到了一定提升，工作上取得了一定成效。成績的取得，主要得益于區委組織部門和街道黨工委的正確領導，主要得益于街道班子全體成員的大力支持，主要得益于街道機關全體同志的熱情幫助，主要得益于街道所屬各村、社區和企業的鼎力配合，對此，我的內心充滿感激之情。

在肯定成績的同時，我也深刻感受到自己存在的問題：一是在學習的深度、廣度和系統性上存在欠缺；二是在深入一線了解問題、幫助一線人員解決實際問題上存在欠缺；三是在解放思想、加大開拓創新力度上存在欠缺。

針對存在的問題，本人將在今后工作中始終以黨員領導干部的要求嚴格要求自己，重點是要進一步加強學習，不斷提升自己的學習思考能力；進一步牢記宗旨，不斷提升自己的為民服務能力；進一步拓寬思路，不斷提升自己的工作創新能力；進一步加強黨性修養，不斷提升自己的拒腐防變能力；進一步增強責任意識，不斷提升自己的工作落實能力。

以上總結，如有不妥，請領導和同志們給予指正。

鄉鎮黨委工作總結

xx鎮轄66個行政村，人口6.8萬，設6個黨總支，96個黨支部，共有黨員2658名，其中流動黨員23名(流入2名，流出21名)。近年來，鎮黨委堅持“與時俱進抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路,以主題活動為載體，突出重點，開拓創新，強化措施，狠抓落實，不斷開創了黨建工作新局面。

高度重視黨建工作，“書記要會干，就要抓黨建”成為全鎮各級黨組織的共識。

鎮黨委堅持定期召開黨建工作會議，研究解決黨建工作中的重大問題，督促高標準完成黨建工作各項任務。建立了副科級以上領導黨建工作聯系點制度、科室聯系村制度。根據工作實際每名副科級領導干部每月到聯系點調研工作不少于兩天，科室定期不定期到聯系村幫助指導工作，對發現的苗頭問題及時整改，并總結推廣好的做法和典型經驗。進一步落實了抓黨建工作責任制度，鎮黨委書記是黨建工作第一責任人，各黨組織負責人為黨建工作直接責任人。層層分解工作任務、目標，將黨建工作納入干部年度考核和村級主要工作千分考核中，工作中逐村逐項督查指導,增強了各級抓黨建的責任感、壓力感和緊迫感。

加強陣地建設，提升工作環境，增強村干部積極性。

鎮黨委高度重視村級活動場所建設，按照市委組織部的統一安排，20xx年高標準建成郭樓等9個村的村級辦公場所并投入使用，20xx年毛村等9個村的村級辦公場所正在有條不紊地進行。村級組織活動場所的建設有效改善了各村的辦公環境，增強了廣大黨員、干部干事創業的熱情。

抓好活動載體，認真開展黨員主題實踐活動。

一是建立健全黨員承諾制度、黨員聯戶幫扶制度、無職黨員設崗定責制度等長效機制。20xx年度全鎮黨員承諾實事2039件，兌現1993件，無職黨員申領崗位2489人次，均按要求履行了崗位職責。20xx年為民承諾實事2367件，申領無職黨員崗位2248人次，長效制度的實施有力地推動了三個文明建設的發展。二是在四川大地震后積極組織開展“牢記黨性宗旨，心系災區群眾”特殊黨費交納活動，全鎮黨員特別是建國前老黨員、離退休干部積極響應，共交納特殊黨費234388.62元，其中過千元的28人，過萬元的4人。建國前老黨員張永川同志把省吃儉用的1500元作為特殊黨費交到黨支部，用實際行動表達對災區人民的牽掛之情。

三是堅持“輸血”與“造血”相結合，扎實做好結對幫扶工作。采取“一幫一、幾幫一”形式全力解決群眾實際困難，建立幫扶對子2336對，幫助200余名困難群眾脫貧致富;在“大手牽小手，黨心暖童心”的主題活動中結對幫扶貧困兒童95人，年發放資助款68500元。鎮黨委班子成員每人救助1-2名貧困兒童，得到了社會的廣泛好評。脫貧致富的顯著成效使困難群眾樹立了戰勝困難的勇氣、增強了生活的信心。

四是切實加強流動黨員管理，發揮流動黨員在外務工信息多、人際關系豐富的優勢，動員他們積極為家鄉招商引資提供信息、智力支持，現已收集到各種有效信息50余條。大力加強機關作風建設，提高工作效能一是建設“學習型”黨委。建立健全黨委中心組理論學習為核心內容黨建工作制度，經常開展集中學習、經驗交流活動，進一步促進了班子成員競相學習、比學趕超的熱情。二是建設“實干型”黨委，黨委書記在黨委會多次強調并公開承諾：“真誠待人、用心干事、廉潔從政”。推行了服務群眾來訪“首問負責制”、“全程服務制”、“黨建工作問責制”等便民服務措施，黨委書記帶頭公開接訪、處訪，科級干部帶班接訪值班，及時為群眾服務。三是建設“和諧”型黨委。堅持好“民主集中制”，包括書記、鎮長在內的黨政班子成員相互溝通思想、交換意見，努力做到了全鎮上下一種聲音，一個步調，同時要求各村支部書記一定要“真誠待人、公道辦事、服從領導、服務群眾”，增強各級班子的凝聚力和戰斗堡壘作用，形成政令暢通、你追我趕的良好局面。夯實干部基礎，建設高素質的村級干部隊伍。通過換屆加強了村級黨組織建設。在市督導組的指導下進行了村“兩委”換屆選舉，村黨支部書記、村主任一人兼比例達到91%，村“兩委”成員交叉任職比例達到83%，“雙高雙強”占兩委成員86%，換屆后，兩委成員精神面貌顯著改變、干勁更足。

鄉鎮黨委組織員個人工作總結

4、加強黨風廉政建設。深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作，大力推進和構建警示訓誡防線工作，明確黨風廉政建設責任制。以加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設為重點，建設高素質的領導班子和干部隊伍。嚴格實行民主集中制，增強黨的團結統一。著力加強基層黨組織建設，完善黨內關懷機制，發揮黨員的先鋒模范作用。以落實懲治和預防腐敗體系為重點加強反腐倡廉建設，堅決查處違法違紀案件，糾正損害群眾利益的不正之風，以實際行動密切黨同人民群眾的血肉聯系。

四、抓廉潔，促干部形象建設。

作為基層領導干部，一條最基本的要求就是要做模范遵守國家各項法律法規的表率。上半年來，認真執行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，沒有插手任何項目工程，沒有收受禮金紅包現象。時時以“奉公為德，謀私為恥;清廉為榮，利己為羞”為行為準則，敢于堅持原則，對錯誤的東西，對不符合黨的利益、群眾利益的問題敢于糾正，組織基層班子召開民主生活會，廣泛開展批評和自我批評。同時作為鄉鎮黨委書記，不但要求自己時刻保持一個黨員干部的良好形象，也要求全體黨政領導、機關干部隊伍嚴格要求自己，堅持下基層不給基層帶來任何經濟負擔。上半年來，全鎮干部沒有出現違紀違法現象，正氣凜然。

五、存在的問題和下半年主要工作。

回顧上半年以來的工作，雖然取得了一點成績，但還是存在著一些不足，一是經濟發展后勁不足，重點項目偏少;二是鎮村干部待遇偏低，工作條件艱苦。面對這些不足，還需要自己在今后工作中要不斷加強學習，努力提高管理水平，更加從嚴要求自己，帶好隊伍，創新管理，從發展、穩定、民生、黨建、社會等工作上多創特色，多出成績，認真抓好區委、政府交給的目標任務，確保全年目標圓滿完成，努力打造“完美鄉村”。

xxxx年的工作開展當中，我鄉在縣委、縣政府的正確領導下，堅持黨的十八屆三中全會精神為指導，緊緊圍繞改革、發展和穩定大局，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，扎實苦干，開拓進取，全面加強了黨的基層組織建設、精神文明建設和民主法制建設，全鄉經濟社會呈現出良好的發展勢頭，社會各項事業得到跨越式的發展。

(一)、繼續以加強執政能力建設為目標，著力抓好班子建設。

領導班子執政能力建設關系我鄉基層組織建設和社會各項事業發展的全局，為此，我鄉始終把提高領導水平和執政能力作為領導班子建設的核心內容來抓緊抓好，自覺加強理論修養，改進領導班子思想作風，提高決策水平，改善領導方式，努力把領導班子建設成為堅定貫徹黨的路線方針政策、善于領導科學發展的堅強領導集體。

一是強化學習，深入調研，提高政策水平。鄉黨委始終把加強學習、夯實理論根基作為從政之本，作為服務群眾、提高素質的力量之源，作為開拓創新、干好工作的成事之基。今年，鄉領導班子進一步加強了政治理論學習。在學習中做到了有記錄、有筆記、有心得體會，年內班子成員記筆記均2萬字以上，寫心得體會4篇以上。在學習形式上，一方面充分發揮班子的帶頭作用，按照年初制定的學習計劃，組織班子成員系統學習方方面面的知識，尤其對科學發展觀和黨的執政能力建設方面的內容精學細研，認真討論，取得了較好成果。另一方面，采取走出去的方式，加強對班子成員的培訓，拓寬視野，增長知識。同時，進一步端正學風，堅持理論與實際相結合，注重調查研究，經常深入村、社、農戶解決實際問題。年內每人撰寫調研文章2篇以上。

二是以健全民主集中制為重點，加強制度建設。年內進一步完善并嚴格執行了黨政聯席會議制度、黨委議事制度、民主決策制度、黨建工作日制度等，使黨委各項工作做到了制度化、規范化，做到了依章辦事。

三是突出五抓五靠，增強班子團結。鄉黨委在抓班子團結上做到了”五抓五靠“，即抓班子成員的政治素質提高，靠素質增強團結;抓民主集中制完善，靠制度保證團結;抓黨內生活嚴肅性，靠機制促進團結;抓思想認識統一，靠共同的目標激勵團結;抓財務公開和審計，靠廉政維護團結。班子內部形成了分工明確、各司其職、團結協作、求真務實的氛圍。

四是清正廉潔，發揮表率作用。班子各成員時時處處以共產黨員的標準嚴格要求自己，嚴格按黨性原則辦事。堅持民主集中制原則，認真開展批評與自我批評，自覺接受黨內監督和群眾監督，嚴于律己，正確行使人民賦予的權力，立黨為公，勤政為民，積極為廣大干部群眾做出了表率作用。

(二)、進一步加強黨的基層組織建設。

第一，創新工作思路，加強了對農村黨員、干部教育培訓，促進農村黨員干部思想素質的提高。村黨支部和黨員目標管理責任書簽訂率達到100%，對全鄉602名村干部和黨員進行了培訓。為做好這項工作，鄉黨委精心組織，周密安排，依據鄉黨委制定的《轉導鄉農村干部理論學習計劃》和《培訓學習計劃》以及考核、考勤等制度，將各村學習培訓情況和理論學習情況列入農村干部崗位目標考核，使干部思想認識得到統一，帶動了干事創業的勁頭，為人民服務的宗旨觀念增強。通過利用遠教設備、集中到鄉黨校培訓等多種形式進行培訓。到目前共舉辦了由農村黨員、新任村干部、大學生”村官“、”四培雙帶“對象、入黨積極分子等參加的培訓班4期。

第二，進一步建立健全了村級各級組織并使其發揮較好的作用。結合宣講中央和省委一號文件，對各村組織機構進行了職務分工，明確了職責，積極幫助村干部制定了村級經濟發展規劃和壯大集體經濟發展規劃，實現了村級工作規范化管理的新突破。村內管理民主，能嚴格遵守村兩委議事制度和村民議事程序開展工作，有關會議記錄詳細真實，檔案管理比較良好，村級工作運行規程得到規范執行。村兩委關系協調一致，凝聚力和戰斗力得到增強，干事創業的熱情高漲，黨群干群關系和諧，村民積極主動參與村內事務管理。

第三，注重質量，力抓發展黨員和黨員管理工作。鄉黨委制定了《黨員培訓計劃》和《關于加強流動黨員管理的實施意見》，將黨員的日常教育管理納入到黨員管理的重要位置，強化對黨員教育管理工作，摸清了外出流動黨員的底子，并建立起了外出流動黨員管理檔案。我鄉按照發展黨員”十六字“方針，高標準、高質量，嚴把發展黨員工作程序，實行并堅持發展黨員組織考察制度和公示制，發展黨員檔案材料填寫規范、完整。今年，新培養入黨積極分子12名，預備黨員按期轉正的8名，在發展新黨員上因存在諸多問題，尤其在村級換屆中暴露出來的發展黨員不規范、村上派性矛盾突出等問題后，暫未發展。待工作理順后，再發展。

第四，繼續開展”四培雙帶“活動。黨委把開展這項活動作為加強基層組織建設的總抓手，立足”富民強鄉、建成小康“這一大局，本著”圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟“的工作思路，不斷推進”四培雙帶“活動，”四培雙帶“活動作為開展新一輪農村黨的建設”三級聯創“的重要內容之一，今年共培養致富能手44名，致富能手培養成黨員4名，22名非黨員致富能手被列為黨員培養對象，27名村干部被列為小康建設帶頭人。積極創建”五個好“村優秀鄉鎮黨委和村黨支部，”五個好“村黨支部達到11個。

第五，緊緊圍繞”規范政務村務公開，推進基層民主管理"的黨建品牌創建活動，加快了基層民主政治建設步伐。鄉黨委開展此項活動，立足于進一步推進規范化管理，積極化解各類矛盾，著力打造特色鮮明、亮點突出、規范民主的黨建品牌示范點，推動全鄉工作整體互動、全面提升的目的。村務公開每村不少于4次，主要公布了救濟面粉發放情況、計劃生育、危房改造、獎勵性住房建設等情況，凡是群眾關心的問題都及時公開，自覺接受群眾的監督。

鄉鎮黨委工作總結

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貫徹落實科學發展觀推進某某全面發展進步。

某某地處瀘水縣北部，全鄉總面積平方公里，現轄個村民委員會，個自然村，個村民小組。年末，全鄉總人口為人。20xx年，某某黨委在縣委、縣政府的正確領導下，在州、縣扶貧掛鉤領導和掛鉤部門的大力支持幫助下，以黨的xx大、xx屆五中全會精神為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府提出“東工業、西邊貿、南農北電中城鎮”的戰略部署，以解放思想抓機遇，又好又快的發展為主題，以改革開放和科技進步為動力，以人的全面發展為出發點和落腳點，深入貫徹落實科學發展觀，進一步解放思想，狠抓落實，扎實工作，按“文明規范保穩定，夯實農業求發展，興科重教提素質，退耕還林護生態，畜禽林果增收入，扶貧開發抓勞務，電硅開發曾財稅”的發展思路，以經濟建設為中心，以強化“三農”和扶貧開發為重點，著力抓好基礎組織建設、制度建設，大力發展半山經濟，扶持和壯大林業、養殖業和種植業，為促進全鄉經濟發展，構建和諧某某提供堅強的思想和組織保證。

一、主要成效。

(一)經濟社會平穩較快發展。

2、打牢基礎，城鄉基礎條件變化晟大的一年。基礎弱、整體貧困是扶貧攻堅鄉真實寫照，抓基礎、打基礎扶貧攻堅鄉永恒奮斗的主題。一年來，鄉政府狠抓城鎮和農村基礎設施建設，改善了辦公條件和生產生活環境，城鎮面貌發生了巨大變化一是實施了“穿衣戴帽”工程，著重對古髓鄉政府辦公樓進行改造和辦公區會議室、院壩、圍墻等附屬工程新建完善.還著重對鄉獸醫站、鄉計生辦的辦公樓進行修繕和改造，極大改善了辦公條件和生活條件。城鄉面貌發生了巨大的大變化。多方籌集資金，全線架通了自來水輸水管道，保障了中學和機關片區職工的飲水安全。同時.加同維修了大小水渠條，灌溉農田畝。二是實施了某某政府職丁廉租房建設項目，目前前期工作已完成，預計明年月中旬開工建設。三是實施完成了某某橋建設項目.

3.關注民生，改善群眾生產生活條件.群眾得實惠最多的一年。一是實施了村、村、村、村四個村的通達工程和完成了村、村通村公路的路面加固改造工程，其余三個村通村公路正在有序推進，預計明年全部打通毛路.將極大地改善農村生產生活條件.實現了全鄉農村公路建設歷史性跨越。按照全縣扶貧攻堅鄉工作阜題會議精神以及“決戰交通、會戰交通、兩年內修通所有行政村駐地”的要求，力爭今明年內啟動實施、通村公路。，二是實施了和農村電網改造工程。實施完成了、村、村4個村農村電氣化試點項目;基本完成了、村個自然村的農網改造項目，切實解決了群眾用電貴用電難的問題。三是實施了“興邊富民工程”專項轉移支付整村推進項目和農村民居抗震安全工程項目。完成了干本村村間道路硬化項目、產業開發(種植泡核桃、漆樹、草果)、安居工程項目。完成了戶農村民居抗震安全工程.切實解決了群眾居住條件。四是實施了“一事一議”財政獎補建設項目。年實施了件，總投資萬元(其中：人畜飲水完成件.受益人數戶人，項目投資萬元;公廁件，項目投資萬元，受益戶人)，五是實施了廄舍改造項目。共實施改造了廄舍戶，改廄面積平方米。六是實施了種桑養蠶示范點。季加村、佑雅村兩個村種植桑樹畝.完成蠶房建設戶。六是積極開展農村獨生子女“獎優免補”、“少生快富”和“關愛女孩行動”等工程，人口自然增長率控制在‰內。七是實施了廣播電視“村村通”工程。全鄉個村個自然村戶以上戶覆蓋了廣播電視接收設備，解決群眾看電視難的問題。八是切實關注貧困戶、受災戶等弱勢群體的生產生活.全年共發放救災救濟糧公斤，救災救濟款萬元，救災救濟衣被件(套)，共發放最低生活保障金萬元。

4.理順體制，創新工作機制，穩步推進改革創新的一年。緊緊圍繞新形勢、新任務工作的需要.超前謀劃，全面推進各項改革。一是認真貫徹落實“鄉辦小學、縣辦中學、村不辦學”的集中辦學要求.年內撤井完成個校點，使我鄉學校數從原來的個撤并為現在的個校點，“普九”工作順利通過了州級年檢。二是積極推進文化體制改革，認真開展各種文體活動，在經費十分緊張的情況下，組織舉辦了“迎閏慶60周年”系列文體活動。三是切實推進財政體制改革，實現了鄉財縣管。四是認真實施中小型水利體制改革，前期組織發動、摸底調查工作基本完成。五是積極開展農村土地承包證補換發工作，基礎數據登記工作基本完成。六是事業單位體制改革工作正在穩步運作。七是以整合醫療衛生資源為契機，加強醫療衛生基礎設施的投入和醫療衛生隊伍建設，全面推進防治艾滋病工作，加大新型農村合作醫療參合力度，基本解決了群眾看病難、看病貴的問題。

5.加強管理，轉變了作方式。切實加強政府自身建設的一年。一是啟動實施了陽光政府四項制度，開通了某某陽光政府政務公開門戶網站開通，透明的政府文件公開、決策過程公開、政務活動公開、辦事程序公開、收費公開、處理結果公開的六項“公開”，真正做到“陽光政府”形象。二是積極理順工作關系，建立健全機關工作制度。實行了指紋識別考勤制度，進一步規范上下制度。三是加大集體學習力度，將每周五定為集體學習日。四是加強信訪工作，將每周二為接訪日制度。五是堅持厲行節約原則，規范接待制度，公務接待一律在鄉政府職工食堂接待，節省了財政支出，做到公務接待支出在去年基礎上壓縮10%的日標。

6.創建平安，維護社會穩定，促進某某和諧發展的一年。以創建“平安某某”為主題，以鞏固“無毒鄉”成果為基礎，狠抓治安綜合治理工作.建立了以村和治保、調解組織為依托的群防群治防線及鄉村組三級聯防戰線;健全了以司法所牽頭，派出所協助的化解疏導防線;鞏固了以鄉綜治辦為中心，各職能部門配合的控制處置防線，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態，做到了小事不出村、大事不出鄉。一年來，共排查調處各類人民內部矛盾糾紛1051起，開展了安全生產檢查共115場次。深入開展了“五五”普法工作和“法制進校園”的宣傳活動，青少年學生上法制課15場次，使青少年從小樹立遵紀守法的良好風尚。深人開展了道路交通安全工作和礦山、木村加工廠的安全生產工作。大力推廣實施了丘北經驗.道路交通安全實行“二盯二”目標責任監督制，加大了全鄉道路交通監管力度。

(二)政治建設穩步推進。

發展社會主義民主政治，依法治同，建設社會主義法制國家，是鄉黨委一直堅持的奮斗目標。堅持黨的領導，堅持人民當家作主與依法治國的有機統一，切實保障人民群眾的政治、經濟、文化、社會、教育、醫療等多方面的權力和利益.讓人民群眾充分享有權利，切實執行義務。一年來，鄉黨委堅持和完善人民代表大會制度，中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度，民族區域自治制度和基層群眾自治制度。加大了對人大工作的支持力度。人大及人大主席團的職能切實加強，政府依法行政的能力不斷提高，法制建設與維護社會穩定緊密結合起來，在全鄉干部職工中開展“五五”普法、行政法、行政問責等四項制度的知識測試。全面加強“涉藏”工作、社會治安綜合治理工作、宗教工作和全鄉矛盾糾紛排查調解工作。

全年共開展法律服務221次，受教育人數達1850余人次，共創建“平安村組”441個，共開展矛盾糾紛排查211期，開展了為期12個月的書記、鄉長帶隊，大下訪大結訪活動，化解各種矛盾糾紛182起(土地糾紛.381皂、家庭糾紛15起、民事糾紛11起、經濟糾紛16起、其他糾紛16起)，同時健全完善了信訪接待制度，確保各種矛盾糾紛的早發現、早處理。把各種矛盾糾紛化解在盟芽狀態，維護全鄉社會秩序的穩定。

(三)文化建設成效明顯。

切實加強宣傳思想工作，宣傳文化引領社會思潮的陣地作用進一步凸顯。加強中吲特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系的的宣傳教育.初步形成了全社會的道德規范，價值取向，營造了全社會共同團結奮斗的思想基礎，各族干部群眾的思想認識進一步統一，形成了眾志成城搞建設，萬眾一心抓發展的良好氛圍。和諧文化進一步加強，公民道德建設廣泛開展。群眾性精神文明建設創建活動深人開展，人民群眾的精神文化生活進一步充實。文化體制改革深入推進.鄉村民間藝人進一步培育壯大，文化體育事業蓬勃發展。全鄉建有鄉級廣播站11個，擁有鄉級圖書館11個，藏書73100多冊.村級業余文藝宣傳隊16支1130多人，年內共開展農村自編自演節目30場，觀眾達181900人次;舉辦專場群眾廣場文化活動160場次，觀眾近達75萬多人次;舉辦了“迎國慶”系列慶祝活動.開展了某某首屆“擺時”大賽.藍球、撥河、射弩等比賽，觀眾達20xx0余人次。

黨的建設不斷加強。

動。利用街天進行宣傳“防艾”宣傳50期，發放宣傳單108700余份，發放防艾知識冊36000余籍冊，使群眾更好地了解了艾滋病的相關知識。同時積極開展婦女之家活動，積極投入科技興農活動，投身于大春生產.充分發揮半邊天的作用。

二、特色亮點。

020xx年，鄉黨委堅持發展這個第一要務。從某某的實際，圍繞“文明規范保穩定.夯實農業求發展，興科螢教提素質，退耕還林護生態.畜禽林果增收人，扶貧開發抓勞務，電硅開發增財稅”的工作思路.樹立“生態立鄉，文化興鄉，科技強鄉，產業富鄉”的發展理念，采取“五重五抓五促”的工作措施，全力推進“三支柱、兩品牌、一之鄉”發展規劃，統籌城鄉發展.努力實現我鄉經濟社會快速發展。著力做好以下五個方面的工作：

(一)著力抓好“三農”工作，扎實推進新農村建設。

全面建設小康社會，重點在農村、難點在扶貧。鄉黨委圍繞又好叉快發展主題，著力抓好蘭農”工作，扎實推進新農村建設，努力增加農民收人。0020xx年，一是認真落實各項涉農政策。采取有力措施貫徹黨在農村的各項政策.保證扶持“三農”的力度不削弱，已實行的支農政策不改變，已給農民的實惠不減少。二是強化了農業基礎設施建設，加強水利建設.在維修加固同時.加快新建水利建設。三是扎實推進新農村示范點建設。始終把生產發展放在首位.積極發展優勢特色產業.突出“一村一品，產業強村”，增加農民收入。堅持把新農村建設與扶貧整村推進.易地開發結合起來。

二)看力抓基礎設施建設.打牢構建和諧社套的物質力量某某自然地理條件差.經濟基礎薄弱.基礎設施嚴重滯后。針對基礎設施落后嚴重制約著經濟社會加快發展的現狀，鄉黨委強化了對基礎設施建設重要性的認識，確立了著力抓基礎設施建設的戰略。明確突出抓好交通、水利為重點的基礎設施建設.努力改善發展條件。020xx年，某某千方百計集中力量籌措資金加快了基礎設施建設的步伐。一是加快改善交通條件擺到基礎設施建設的首要位置。通達工程全面啟動，完成俄奪羅、干本、臘斯底，馬垮底、加奪馬、色仲等村委會的通達工程建設。二是加強電力基礎設施建設.積極配合做好超高壓輸變電建設丁程.加快了農村電網改造，完善農村電網后續改造工程，加快各類輸變電工程建設。

(三)著力抓支柱產業培育，推進經濟增長方式轉變和產業結構優化升級。

某某是一個資源豐富，工業發展水平低、支柱產業單一、經濟總量小、經濟結構不合理、經濟增長方式屬粗放型的貧困鄉。面對這樣一個鄉情，要加快經濟的增長就必須發揮好某某比較優勢，著力開發某某豐富的水能、礦產、文化資源，構建特色支柱產業群，增強經濟實力。為此，鄉黨委確立了以社會主義新農村建設為主題，深化“文明規范保穩定，夯實農業求發展，興科重教提素質，退耕還林護生態，畜禽林果增收入，扶貧開發抓勞務，電硅開發增財稅”的工作思路.樹立“生態立鄉，文化興鄉，科技強鄉，產業富鄉”的發展理念，采取“五重五抓五促”的工作措施，全力推進“三支柱、兩品牌、一之鄉”發展規劃，統籌城鄉發展.努力實現我鄉經濟社會快速發展。以全鄉構建“三支柱、兩品牌、一之鄉”的規劃目標，逐步改變以往在種植面積上做文章的做法，注重優化布局.改善品質.位穩定糧食生產、確保糧食安全的基礎上，把推進積極培育硅電支柱產業、“核桃支柱產業”、“漆樹支柱產業”，全力打造“黑漆油”品牌、“民族文化—擺時品牌”、“漆樹之鄉”的規劃上來。全力以赴推動我鄉的產業結構調整，確保農業增產，農民增收。

(四)著力解決人口問題，推進人口控制，提高和轉移。

某某社會發育程度低，思想觀念僵化，文化貧困現象突出，人口素質高，這給某某經濟發展和生態環境都帶來了巨大壓力。某某黨委按照科學發展觀的要求，堅持以人為本這個核心，確立了著力解決人口問題的戰略，著力采取“控制、提高、轉移”三大措施，綜合解決好人口問題。在人口控制方面，落實各種長效節育措施，以創建“無多孩鄉”為目標，以控制違法生育特別是違法多孩生育、提高計劃生育率為重點，主攻流動人口計劃生育這個難點。繼續抓緊“一放二扎”、醫學監護和補救措施落實〃人口自然增長率控制在千分之九以內，進一步完善以獎勵扶持制度為龍頭，“少生快富”扶貧工程為支持，“獎優免補”為內容的計劃生育利益導向機制。在提高人口索質方面，大力推進、教育、文化、衛生等事業發展，做好科技推廣和科普工作，大規模開展農民技術培訓。穩步推進教育“州基”工作，人均受教育年限不斷提高、推進農村新型合作醫療。加強衛生服務建設。優化了教育資源配置，逐步縮小城鄉、區域教育發展差距，推進公共教育辦淵發展。

在人口轉移方而，以實施“白萬勞務輸出工程”的實施，把過多的人口從土地上轉移出來，從農村轉移出柬，從某某轉移出去，減少農民，富裕農民。依托州、縣兩個勞動力市場，積極聯系沿海地區的用人企業.并逐步建立長期合作機制，形成有富余勞動山，就有企業崩州的工作機制，加大培訓力度，引導自主創業。通過這些有效措施，全鄉農村人力資源開發工作聯取得了顯著成效，全鄉農村人山資源開發取得了“五大轉業”和“七大效應”。“五大轉變”就是從無序向有序轉變.從低素質向高素質轉變，從不穩定向穩定轉變.從低收人向高收人轉變，從外出務工向川鄉創業轉變。“七大效應”就是農峙增收的效應，扶貧攻蝸的效應，新農村建設效應，構建農村和諧社會的效應，優化勞動辦價值重組的效應，促進土地流轉規模經營的效應。減少社會生態壓力的效應。

(五)著力抓好環境保護，加強生態建設。

某某是一個生態脆弱的鄉，抓好環境保護，加強生態建設是某某持續發展的重大前提。為此，鄉黨委著務把抓好環境保護和生態建設提高到前所未有的高度的來認識，作為推動經濟社會義好義快發展的重要標準。針對某某態脆弱的特點，深入實施“七彩云南保護行動”，抓好“天保”工程，做好農村能源建設，水資源保護，退耕還林，造林綠化、生特多樣性保護工作。加強環境污染綜合治理，積極推進生態保護和重點一程建設，努力實現經濟發展與環境保護良性蔓動。繼續加大力度，突出重點和難點.努力使某某的水更碧、山更青、天更藍、地更綠，資源得到更好地保護，人與自然更加和諧。

三、經驗與體會。

20xx年，某某經濟社會發展取得了較好成績，但在肯定成績的同時，也要清醒地看到工作中還存在小少的困難和問題，主要表現在以下幾個方面：一是思想觀念陳舊，等靠要思想比較突出;二是經濟結構小合理工基礎設施落后，勞動者素質普遍較低;三是生存宅間狹小，人地矛盾日益尖銳;四是財源少，農民增收緩慢，農村貧困面大、貧困程度深;五是支柱產業一時難以培育，小城鎮建設滯后;六是政府職能轉變有待于加強，干部作風需要進〃步轉變。回顧20xx年工作的成績和不足，鄉黨委有以下經驗和體會：

(一)必緬堅定不移地把發展作為第一要務。

某某人口多，底子薄、基礎差，如果不加快發展，要按期建成全面小康社會.是不可能的。通過這些年的發展，鄉黨委深深地體會到，要構建和諧社會的目標，就必須堅定不移地貫徹落實科學發展觀，堅持發展第一要務。為此鄉黨委圍繞“文明規范保穩定，夯實農業求發展，興科重教提素質，退耕還林護生態，畜禽林果增收入，扶貧開發抓勞務，電硅開發增財稅”的工作思路，樹立‘‘生態立鄉，文化興鄉，科技強鄉，產業富鄉”的發展理念，采取“五重五抓五促”的工作措施，全力推進“三支柱、兩品牌、一之鄉”發展規劃，統籌城鄉發展。努力實現我鄉經濟社會快速發展。進一步加快了發展速度，增加了經濟總量。

(二)必須堅定不移地深化改革擴大開放。

改革足推動力又好叉快發展的動力源泉。某某要增強經濟豐十會發展動力就要在深化改革中找出路、謀發展。通過20xx年的實踐，鄉黨委深深地認識到，到加快某某的發展，就要進一步加大改革，形成有利于轉變鮐濟增長方式、調整經濟結構、促進科學發展的體制機制。為此。鄉黨委通過深化鄉鎮機構改革、農村義務教育管理體制改革、縣鄉財政管理體制改革、土地征用制度改革，進一優化發發展環境。同時毫不動搖地鼓勵、支持、引導非公經濟發展，認真落實好支持非公有制經濟的政策措施，形成各種所有制經濟平等競爭、相互促進的新格局。從而發揮了甫精的區位優勢，實施丁“走出去”的戰略，荷造良好的投資環境，促進外外投資持續增長。

(三)必須堅定不移地轉變發展方式。

要想實現義快叉好發展，就必須堅定不移地轉變發展方式，建設生態文明。在工作實踐中，鄉黨委認識到，生態文明建設是可持續發展的道路，只有圍繞建設資源節約型、環境友好型社會的目標，以又快又好發展為導向，以提高經濟增長的質最和效益為中心，增強科技創新能力，大力發展循環經濟，基本形成節約能源資源和保護生態環境的產來結構、增長方式和消費方式，才能實現可持續發展。為此，鄉黨委堅持正確處理好經濟發展與人口、資源、環境之間的關系，引導全鄉人民逐步樹立生態文明觀念。堅持走可持續發展之路，努力建設山青水綠的秀美。

我代表鎮黨委對各位領導蒞臨我鎮檢查指導黨建工作致以熱烈的歡迎!下面我就我鎮去年以來開展的工作和今后的工作打算作以簡要匯報，不妥之處，敬請各位領導批評指正。

制度，形成了“集體研究，集體決策，決議后分工負責”的工作機制，全面增強了班子的凝聚力和戰斗力。

(二)創載體，建機制，強支部活力。鎮黨委深入推行“3+5”工作法，使黨在基層的戰斗堡壘作用得以充分發揮。一是扎實開展黨的先進性、純潔性長效機制試點工作。針對“入黨時怎么辦，入黨后怎么辦，不合格怎么辦”的問題，探索和建立了“公推選優，教育凈化，評議推出”制度，從改善體制機制問題上入手，在黨員隊伍思想上、政治上、組織上、作風上開展先進性和純潔性教育管理工作。二是深入推行3+5工作法和“一諾雙評三考核工作機制”。年初通過支部提議、兩委班子商議、黨員群眾及理事會監事會評議了20xx年實施計劃，確定了包抓人員，村干部向全體村民進行了公開承諾，在公示欄進行了公示，在每一項承諾事項實施前，進行公示，事中由理事會成員組織實施，監事會人員進行全程監督，事后理事會監事會將實施結果提交黨員群眾會進行了評議。三是有效提高便民服務水平。鎮黨委以群眾滿意為工作目標，實行村干部“坐班辦公、便民服務”的運作方式，強化村干部坐班制度和便民服務制度，落實定人、定班、定時、定責，對群眾所辦事務實行書面一次性告知、答復、承諾、上報，變多次辦為一次辦，變拖著辦為高效辦，方便了群眾，拉近了感情。

(三)重質量，強培訓，提黨員素質。一是推行黨員入口公推選優制度。在黨員的發展上堅持公開推薦，通過進一步拓寬考察視野，全面落實“公推選優”制度，采取“好中選優、優中選先”的淘汰機制，確保發展黨員的質量，達到優化黨員隊伍的目的。20xx年全鎮共納新黨員xx名。二是深化“定崗、踐諾、爭星”活動。根據無職黨員的實際情況，對黨員進行合理分類編組，以季度考核，以民主測評，以結果定級，充分調動無職黨員的積極性和主動性，激發了黨員的先進性和純潔性。三是形成教育提高的有效機制。鎮黨委突出組織教育、黨員互幫、服務群眾三個重點，強化黨員能力提高和作用發揮的管理措施，對農民黨員開展種養殖技術培訓，全面落實“兩會一評”制度，在抓好農村黨員干部政治理論培訓的同時，著重抓好實用技術培訓。

(四)沾土氣，接地氣，走群眾路線。在黨的群眾路線教育實踐活動開展中，開展了321活動(即三學二進一強：學理論，學典型，學農活;進農田，進農家;強服務)，在轉變作風中密切了干群關系，在強化服務中樹立了黨委形象。一是開展黨委承諾活動。年初鎮黨委都要對群眾一年當中所辦實事、好事進行調研、討論，進行公開承諾，重點解決群眾所盼而未辦、多年想辦而未辦的民生實事項目，為群眾雪中送炭。20xx年，我鎮公開承諾xx項實事，并全部完成。二是組織便民服務活動。在各項公益事業、農忙期間，以支部為載體組織黨員群眾進行便民無償或者有償服務，鎮機關支部更是成立以了一支年輕力壯的便民隊伍，在核桃高接換優的田地中、在xx高速房屋拆遷中、在環境衛生整治中等等總是能看到一群身穿迷彩服的便民干部。三是組織開展先鋒崗位活動。在鎮政府各站所組織黨員干部通過開展“黨員先鋒崗”、“模范示范崗”等形式，讓黨員干部在為民服務中“比學趕超”，立足崗位當先鋒，愛崗敬業作表率。

下一步工作中，我將充分履行好鎮黨委書記的職責，并與班子成員一起，改進工作方法，進一步落實黨建工作責任制，為xx跨越發展提供堅強的組織保障。

(一)強化責任意識抓黨建。一是強化黨委書記的管黨責任;二是建立黨建工作公開承諾制度;三是強化黨建工作目標責任制建設。

(二)強化教育培訓抓黨建。抓黨組織書記教育培訓，著力提高黨組織書記統籌駕馭、開路先鋒的能力;抓村干部教育培訓，著力提升和服務群眾的能力;抓農村黨員的教育凈化，提高黨員的先進性和純潔性;抓后備干部的教育培訓，為組織增添新鮮血液。

(三)強化陣地建設抓黨建。以示范點建設為依托，統籌兼顧，協調推進其他村級組織陣地建設，在各村建立黨員群眾服務中心，并配套建設好村衛生室、圖書室，開展結對幫扶、文明創建、便民服務等活動，增強村級黨組織的整合力、凝聚力、影響力，著力解決黨建工作不平衡的問題。

(四)加強基層組織和黨員隊伍建設。大力開展“五好”黨組織和“五好”黨員活動，組織開展黨員示范崗、無職黨員設崗定責等活動，不斷的創新基層黨建工作，把基層黨建工作抓出特色，辦出亮點，多出典型。

(五)加強基層服務型黨組織建設。著力打造一支群眾觀念強、對群眾感情深、群眾信得過的農村黨員干部隊伍，建立嚴密的基層組織工作制度，使基層黨組織領導方式、工作方式、活動方式更加符合服務群眾的需要。

(六)加強“產業富民留人”示范村建設。通過實施能人大戶帶動、項目資金支持、產業培育開發、科技服務支撐、營銷瓶頸破解等扶持措施，在盧水村重點培育發展精淀粉、粉條加工產業，著力推進特色種植產業，大力發展第三產業，使農民收入呈多元化增長格局，人均純收入達到1萬元以上。

(七)加強監督檢查。定期和不定期的深入到各村巡回檢查督辦黨建工作開展情況。同時要求黨委班子成員不定期深入到聯系點指導督辦黨建工作，著力解決落實制度走樣或不到位的問題。

突出重點，強化措施，扎實推進基層組織建設。

xx鎮轄66個行政村，人口6.8萬，設6個黨總支，96個黨支部，共有黨員2658名，其中流動黨員23名(流入2名，流出21名)。近年來，鎮黨委堅持“與時俱進抓黨建，抓好黨建促發展”的工作思路,以主題活動為載體，突出重點，開拓創新，強化措施，狠抓落實，不斷開創了黨建工作新局面。

高度重視黨建工作，“書記要會干，就要抓黨建”成為全鎮各級黨組織的共識。

鎮黨委堅持定期召開黨建工作會議，研究解決黨建工作中的重大問題，督促高標準完成黨建工作各項任務。建立了副科級以上領導黨建工作聯系點制度、科室聯系村制度。根據工作實際每名副科級領導干部每月到聯系點調研工作不少于兩天，科室定期不定期到聯系村幫助指導工作，對發現的苗頭問題及時整改，并總結推廣好的做法和典型經驗。進一步落實了抓黨建工作責任制度，鎮黨委書記是黨建工作第一責任人，各黨組織負責人為黨建工作直接責任人。層層分解工作任務、目標，將黨建工作納入干部年度考核和村級主要工作千分考核中，工作中逐村逐項督查指導,增強了各級抓黨建的責任感、壓力感和緊迫感。

加強陣地建設，提升工作環境，增強村干部積極性。

鎮黨委高度重視村級活動場所建設，按照市委組織部的統一安排，20xx年高標準建成郭樓等9個村的村級辦公場所并投入使用，20xx年毛村等9個村的村級辦公場所正在有條不紊地進行。村級組織活動場所的建設有效改善了各村的辦公環境，增強了廣大黨員、干部干事創業的熱情。

抓好活動載體，認真開展黨員主題實踐活動。

一是建立健全黨員承諾制度、黨員聯戶幫扶制度、無職黨員設崗定責制度等長效機制。20xx年度全鎮黨員承諾實事2039件，兌現1993件，無職黨員申領崗位2489人次，均按要求履行了。

崗位職責。

20xx年為民承諾實事2367件，申領無職黨員崗位2248人次，長效制度的實施有力地推動了三個文明建設的發展二是在四川大地震后積極組織開展“牢記黨性宗旨，心系災區群眾”特殊黨費交納活動，全鎮黨員特別是建國前老黨員、離退休干部積極響應，共交納特殊黨費234388.62元，其中過千元的28人，過萬元的4人建國前老黨員張永川同志把省吃儉用的1500元作為特殊黨費交到黨支部，用實際行動表達對災區人民的牽掛之情。

三是堅持“輸血”與“造血”相結合，扎實做好結對幫扶工作。采取“一幫一、幾幫一”形式全力解決群眾實際困難，建立幫扶對子2336對，幫助200余名困難群眾脫貧致富;在“大手牽小手，黨心暖童心”的主題活動中結對幫扶貧困兒童95人，年發放資助款68500元。鎮黨委班子成員每人救助1-2名貧困兒童，得到了社會的廣泛好評。脫貧致富的顯著成效使困難群眾樹立了戰勝困難的勇氣、增強了生活的信心。

四是切實加強流動黨員管理，發揮流動黨員在外務工信息多、人際關系豐富的優勢，動員他們積極為家鄉招商引資提供信息、智力支持，現已收集到各種有效信息50余條。大力加強機關作風建設，提高工作效能一是建設“學習型”黨委。建立健全黨委中心組理論學習為核心內容黨建工作制度，經常開展集中學習、經驗交流活動，進一步促進了班子成員競相學習、比學趕超的熱情。二是建設“實干型”黨委，黨委書記在黨委會多次強調并公開承諾：“真誠待人、用心干事、廉潔從政”。推行了服務群眾來訪“首問負責制”、“全程服務制”、“黨建工作問責制”等便民服務措施，黨委書記帶頭公開接訪、處訪，科級干部帶班接訪值班，及時為群眾服務。三是建設“和諧”型黨委。堅持好“民主集中制”，包括書記、鎮長在內的黨政班子成員相互溝通思想、交換意見，努力做到了全鎮上下一種聲音，一個步調，同時要求各村支部書記一定要“真誠待人、公道辦事、服從領導、服務群眾”，增強各級班子的凝聚力和戰斗堡壘作用，形成政令暢通、你追我趕的良好局面。夯實干部基礎，建設高素質的村級干部隊伍。通過換屆加強了村級黨組織建設。在市督導組的指導下進行了村“兩委”換屆選舉，村黨支部書記、村主任一人兼比例達到91%，村“兩委”成員交叉任職比例達到83%，“雙高雙強”占兩委成員86%，換屆后，兩委成員精神面貌顯著改變、干勁更足。

鄉鎮黨委組織員個人工作總結

1、認真履行工作職責，深入基層做好指導工作。

量。

做法，強化他們作為一名黨員的責任感和使命感，防止出現松勁情緒。

議和談話事宜。

2、牢固樹立服務意識，努力為基層排憂解難。

時間完成了談話任務。

出的要求，做到有求必應。

3、熱心參加學生總支和支部活動，指導學生黨建工作。

言準備。在活動期間，認真記錄、歸納和提煉，會后提出建議和意見。

法，由于組織部的調研報告中已經總結，這里不再重復。

4、認真進行談話，發揮了把關作用。

共談話216人，人均談話44人，超額完成了規定的談話任務。

針、和諧校園建設的新氣象等內容的宣傳，上半年以來，我們辦了三期板報，起到了很好的宣傳效果。

二、基層組織發展中存在的問題。

題，主要是：

的甚至連支部意見也由別人填寫，只簽名。

項基本原則和黨員的基本條件不了解;有的對日常工作、生活中一些說法的正誤辨別不清。

填寫。

到，談話時還沒有外調材料。

通過率。

6、兩校區辦學造成發展程序不規范，總支意見不能及時填寫，最后審批時集中補簽。

一、積極開展老黨員、困難黨員走訪慰問活動。

__年我縣共有建國前入黨的農村老黨員1027名，針對農村老黨員人數多、山區困難黨員多、縣管黨費少的實際，我們積極向縣財政局爭取墊付資金，按照市委組織部的要求，在春節慰問及七一、建黨__周年中及時、足額全部將老黨員生活補貼及一次性補助金發放到老黨員本人手中。另外，還對部分困難黨員進行了走訪慰問。在走訪慰問過程中，結合正在開展的“創先爭優”活動，切實解決黨員群眾特別是困難黨員和老黨員在醫療、養老、住房等方面的實際困難，使他們切身感受到黨的關懷和溫暖。

在換屆工作中，我縣下發了《關于認真做好鄉(鎮)黨委換屆工作的通知》，對領導班子職數、換屆提名年齡、領導班子結構等作了嚴格規定。及時對各鄉鎮黨委組織委員進行了全面的換屆工作業務培訓，讓他們充分掌握換屆工作的原則、步驟、程序和各種注意事項，為換屆工作的順利開展提供組織保證。堅持畫圖作戰、倒排工時，制定了《鄉鎮黨委換屆主要工作及時間安排》，對各個時間段的工作任務、工作程序、工作步驟、時間節點都提出了明確要求。按照統一安排、集中部署的原則，下發統一格式的請示、報告、代表選舉等九個模板，規范各類上報材料。選舉產生了23個鄉鎮的黨委領導班子及165名出席縣第九次黨代會代表，順利完成換屆任務。

三、認真做好發展黨員工作。

根據中組部發展黨員工作細則和省市委組織部有關文件規定，結合我縣實際，認真做好發展黨員工作。對發展黨員實行兩推兩審制度、公示制度、組織(委)員列席支部黨員大會制度、縣委組織員談話制度、預備黨員教育管理制度、責任追究制度等。重點對入黨積極分子與發展對象確定，發展黨員責任追究進行細化，增強操作性。特別是今年在對發展對象進行培訓后，由縣委組織部統一采取電腦考試系統，當場考試當場出成績，不僅確保了考試的公平性，也提高了工作效率。

四、加強黨員教育管理工作。

(一)、結合創先爭優活動和黨員“雙育工程”活動，對黨員進行黨性黨風教育。充分利用開展創先爭優活動和“雙育工程”活動的契機，全面落實“三會一課”制度。各級黨組織普遍開展了上黨課及黨組織學習教育活動，收到了比較好的效果。為迎接建黨九十周年，組織基層黨組織和黨員干部集中開展學黨課活動，把慶祝建黨90年與實際工作有機結合，取得明顯效果，進一步營造創先爭優的良好輿論環境。

今年鄉鎮黨委換屆新提拔調整了11名黨委組織委員，為使他們更快的掌握業務知識、更迅速的融入實際工作，對鄉鎮組織委員進行了集中業務培訓，取得了良好效果。

鄉鎮黨委組織員個人工作總結

我所堅持“抓班子，帶隊伍，促工作”的思路，以黨建為龍頭，努力踐行“三個代表”重要思想。

一是堅持“三會一課”制度。開展“三個代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學習教育活動，認真領會精神實質，不斷提高政治理論水平，保持政治上的先進性。

二是嚴格貫徹執行民主集中制原則。認真落實黨委議事制度，規范議事程序;進一步健全民主生活會制度，提高民主生活會質量，增強領導班子的凝聚力和親合力，努力提高班子執政水平。

三是加強基層黨支部建設。按照省局《勞教所中隊建設綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊上”的目標，今年我所又增設了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部，并對全所7個黨支部進行了換屆選舉，同時，配齊配強了5個中隊的政治指導員，進一步強化了中隊的黨建工作。

四是加強黨員隊伍管理，積極探索新形勢下黨的建設的新路子。今年8月，我所順利完成了所黨委、紀委的換屆選舉工作。為了充分發揮新當選黨委委員、紀委委員、各支部委員的作用，舉辦了為期2天的黨務干部培訓班，提高了他們的履職能力。同時，各黨支部在所黨委的統一領導下，以實施《黨支部目標管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手，充分利用各種時節(五一、七一、國慶節等)，組織黨員開展形式多樣的活動，為民辦實事、辦好事。今年6月，在所黨委的倡議下，全所民警捐款9600多元，建立了勞教人員教育基金，此舉受到了省局領導的肯定，南平市人民廣播電臺為此也作了報道。通過開展系列活動，既增強了黨委對基層黨支部的領導，又強化了黨支部和黨員民警的“標桿”作用，進一步提高了基層黨組織建設水平。

二、從嚴治黨，加強黨風廉政建設。

按照今年省廳、局黨風廉政建設和反腐敗工作的部署，我所狠抓了三項工作六項機制的落實，強化內部監督機制，以從嚴治長帶從嚴治警，正黨風促警風，促進了場所安全穩定和各項工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權力觀教育活動和執法執紀專項檢查活動為載體，組織民警學習中紀委、省紀委和中央領導的重要講話、批示及有關材料、文章，舉辦專題講座，觀看反腐警示教育片等，增強民警的反腐倡廉和公正文明執法意識，構筑廉政防線。二是抓監督。主動介入敏感工作環節，做好“三大陽光工程”的監督，強化行政監察力度，保證所務政務工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅持“所長接待日”制度、勞教人員無記名“問卷調查”制度、勞教人員解教前談話制度、執法監督員聯席會制度，搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無發生違法違紀案件。年初，我所查證核實了1起勞教人員捏造事實，誣告民警受賄的案件。4月19日，我所對誣告民警受賄的2名勞教人員進行了公開處理，維護了民警的合法權益。

三、以人為本，全面提高隊伍素質。

我所堅持從嚴治警、依法管警、素質強警、切實保障的方針，以提高民警整體素質為重點，不斷改革創新，大力加強隊伍的革命化、正規化、專業化建設。

一是推行干部人事制度改革。今年4月，我所引入競爭機制，民主選拔任用領導干部。通過個人自薦、民主推薦、競職演說、民主測評、民主考評、黨委集體研究、任前公示等方式，選拔任用了12名年紀較輕、素質較高的中層領導干部，為優秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺。

二是狠抓民警隊伍作風建設。按照上級的部署，4月1日至6月30日，我所開展了作風建設專項教育活動，組織民警學習《反對自由主義》等13篇必讀材料文章，舉辦4個專題講座，開展“六查六擺”活動，通過“自己找、群眾提、組織點、互相幫”的形式，每位民警根據自查自擺情況寫出個人書面材料，各科隊根據自查自擺存在的問題拿出書面整改意見。通過作風整肅，促進了場所廉潔、勤政、務實、高效機關作風的形成。

三是認真開展民警基本技能培訓。今年5月，我所在全體民警中開展了警察實用基本技能培訓工作，培訓以《警察實用技能訓練提要》為內容，分3批，每期20天，采取集中封閉訓練的形式，并聘請了駐地武警擔任教官進行嚴格訓練。8月，經省局考核一次性達標率為??。

四是開展執法執紀專項檢查活動。以提高民警的法律觀、紀律觀為重點，通過學習、對照檢查、整頓治理等三個階段，采取聽、查、問、談的方式，實行自查、普查和抽查相結合，對省局確定的7個重點內容進行逐項對照檢查，對在專項檢查中查擺出的問題，堅持邊整邊改的原則，進行重點整治，進一步強化了全體民警的公正文明執法意識，促進了場所安全穩定。

五是抓好依法行政和職業道德教育。緊密結合勞教工作實際，以多種形式組織民警學習鄧小平同志、江澤民同志關于民主法制建設的重要論述以及《公民道德建設實施綱要》，開展“三線”教育(依法行政生命線、“四防”工作高壓線、執法執紀警示線)，把依法行政教育和民警的職業道德教育有機地結合起來，使依法治所與以德治所同步推進、協調發展。

六是認真做好老干部工作。我所認真執行省局《關于加強老干部工作的意見》，今年專門成立了老干部黨支部，由所政治處主任兼任支部書記，強化對老干工作的領導。同時堅持慰問、探望制度，及時幫助老干部解決實際困難，盡可能地為他們辦實事(如替離退休同志代辦免費乘車證等)。

四、堅持主業，圍繞重點，推動所政管理工作協調發展。

我所堅持以創建為統攬，以提高教育挽救質量為目標，以場所安全穩定為首要，強化場所管理，深化教育工作，加強后勤保障，推動了所政管理工作協調發展。

(一)在管理上，我們主要抓了5項工作：

一是狠抓三項制度的落實。即安全責任制度、安全排查制度、勞教人員月動態分析會制度。年初，各科隊主管即與所簽訂了部門安全穩定工作責任狀，落實了“一把手”責任制度。全所各科隊民警也以責任區劃為要求，層層簽訂安全承包責任制，做到包干到人，責任到位;嚴格落實安全排查制度，細化責任目標，實行目標管理。中隊每月?次組織安全檢查，遇重大節日、重要時段，由所統一進行安全大排查，徹底清理各種違禁品，消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護衛隊，強化夜間巡邏，建立值班勤務日志，并實行夜間值班定時打卡制度，增強了民警的責任意識;同時我所堅持勞教人員月動態分析會制度，定期對全所穩定工作進行研究，制定措施，做到超前防范與制度創新相結合，提高了“四防”工作的針對性。

二是抓載體，保安全。以開展季度安全競賽為主線，以“百安”活動為重點，以“人防、物防、技防”為手段，筑牢三道防線，聚精會神抓安全，使安全工作處于嚴密有序的運作狀態。

三是加強“三重”管理。加強重大節日、重要會議、敏感時期的安全保衛工作，制定緊急預案，加強值班警力，確保場所安全穩定;加強重點人員管理，各中隊將摸排出的重點人員，全都納入民警管理視線，確定專人夾控，專人管理;加強重點部位及物品管理，主要是加強對會見和同居室的管理，嚴格執行制度，嚴防違禁品流入場所。

四是狠抓勞教人員規范化管理。以省局提出的“五化”和“五個規范”為標準，繼續抓好按綱建隊工作，通過“抓有形、強管理、促規范”，把對勞教人員的規范化管理和文明執法工作引向深入，使勞教人員在行為養成上得到明顯提高。年內共處理各類違規事件?起，專項加期?人次，禁閉?人次，轉所?人，狠殺了勞教人員中的歪風邪氣，凈化了場所改造環境。

五是繼續開展“嚴打”整治斗爭。今年，我所進一步發揮勞教機關的職能作用，組織開展了“挖余罪、查漏網、追逃教”活動，為各級公安機關提供案件線索?條，協助公安機關查證案件xx件，開辟了“嚴打”第二戰場，有力地推進了“嚴打”整治斗爭的深入發展。

鄉鎮黨委工作總結

某某地處瀘水縣北部，全鄉總面積平方公里，現轄個村民委員會，個自然村，個村民小組。年末，全鄉總人口為人。20xx年，某某黨委在縣委、縣政府的正確領導下，在州、縣扶貧掛鉤領導和掛鉤部門的大力支持幫助下，以黨的xx大、xx屆五中全會精神為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府提出“東工業、西邊貿、南農北電中城鎮”的戰略部署，以解放思想抓機遇，又好又快的發展為主題，以改革開放和科技進步為動力，以人的全面發展為出發點和落腳點，深入貫徹落實科學發展觀，進一步解放思想，狠抓落實，扎實工作，按“文明規范保穩定，夯實農業求發展，興科重教提素質，退耕還林護生態，畜禽林果增收入，扶貧開發抓勞務，電硅開發曾財稅”的發展思路，以經濟建設為中心，以強化“三農”和扶貧開發為重點，著力抓好基礎組織建設、制度建設，大力發展半山經濟，扶持和壯大林業、養殖業和種植業，為促進全鄉經濟發展，構建和諧某某提供堅強的思想和組織保證。

一、主要成效。

(一)經濟社會平穩較快發展。

2、打牢基礎，城鄉基礎條件變化晟大的一年。基礎弱、整體貧困是扶貧攻堅鄉真實寫照，抓基礎、打基礎扶貧攻堅鄉永恒奮斗的主題。一年來，鄉政府狠抓城鎮和農村基礎設施建設，改善了辦公條件和生產生活環境，城鎮面貌發生了巨大變化一是實施了“穿衣戴帽”工程，著重對古髓鄉政府辦公樓進行改造和辦公區會議室、院壩、圍墻等附屬工程新建完善.還著重對鄉獸醫站、鄉計生辦的辦公樓進行修繕和改造，極大改善了辦公條件和生活條件。城鄉面貌發生了巨大的大變化。多方籌集資金，全線架通了自來水輸水管道，保障了中學和機關片區職工的飲水安全。同時.加同維修了大小水渠條，灌溉農田畝。二是實施了某某政府職丁廉租房建設項目，目前前期工作已完成，預計明年月中旬開工建設。三是實施完成了某某橋建設項目.

3.關注民生，改善群眾生產生活條件.群眾得實惠最多的一年。一是實施了村、村、村、村四個村的通達工程和完成了村、村通村公路的路面加固改造工程，其余三個村通村公路正在有序推進，預計明年全部打通毛路.將極大地改善農村生產生活條件.實現了全鄉農村公路建設歷史性跨越。按照全縣扶貧攻堅鄉工作阜題會議精神以及“決戰交通、會戰交通、兩年內修通所有行政村駐地”的要求，力爭今明年內啟動實施、通村公路。，二是實施了和農村電網改造工程。實施完成了、村、村4個村農村電氣化試點項目;基本完成了、村個自然村的農網改造項目，切實解決了群眾用電貴用電難的問題。三是實施了“興邊富民工程”專項轉移支付整村推進項目和農村民居抗震安全工程項目。完成了干本村村間道路硬化項目、產業開發(種植泡核桃、漆樹、草果)、安居工程項目。完成了戶農村民居抗震安全工程.切實解決了群眾居住條件。四是實施了“一事一議”財政獎補建設項目。年實施了件，總投資萬元(其中：人畜飲水完成件.受益人數戶人，項目投資萬元;公廁件，項目投資萬元，受益戶人)，五是實施了廄舍改造項目。共實施改造了廄舍戶，改廄面積平方米。六是實施了種桑養蠶示范點。季加村、佑雅村兩個村種植桑樹畝.完成蠶房建設戶。六是積極開展農村獨生子女“獎優免補”、“少生快富”和“關愛女孩行動”等工程，人口自然增長率控制在‰內。七是實施了廣播電視“村村通”工程。全鄉個村個自然村戶以上戶覆蓋了廣播電視接收設備，解決群眾看電視難的問題。八是切實關注貧困戶、受災戶等弱勢群體的生產生活.全年共發放救災救濟糧公斤，救災救濟款萬元，救災救濟衣被件(套)，共發放最低生活保障金萬元。

4.理順體制，創新工作機制，穩步推進改革創新的一年。緊緊圍繞新形勢、新任務工作的需要.超前謀劃，全面推進各項改革。一是認真貫徹落實“鄉辦小學、縣辦中學、村不辦學”的集中辦學要求.年內撤井完成個校點，使我鄉學校數從原來的個撤并為現在的個校點，“普九”工作順利通過了州級年檢。二是積極推進文化體制改革，認真開展各種文體活動，在經費十分緊張的情況下，組織舉辦了“迎閏慶60周年”系列文體活動。三是切實推進財政體制改革，實現了鄉財縣管。四是認真實施中小型水利體制改革，前期組織發動、摸底調查工作基本完成。五是積極開展農村土地承包證補換發工作，基礎數據登記工作基本完成。六是事業單位體制改革工作正在穩步運作。七是以整合醫療衛生資源為契機，加強醫療衛生基礎設施的投入和醫療衛生隊伍建設，全面推進防治艾滋病工作，加大新型農村合作醫療參合力度，基本解決了群眾看病難、看病貴的問題。

5.加強管理，轉變了作方式。切實加強政府自身建設的一年。一是啟動實施了陽光政府四項制度，開通了某某陽光政府政務公開門戶網站開通，透明的政府文件公開、決策過程公開、政務活動公開、辦事程序公開、收費公開、處理結果公開的六項“公開”，真正做到“陽光政府”形象。二是積極理順工作關系，建立健全機關工作制度。實行了指紋識別考勤制度，進一步規范上下制度。三是加大集體學習力度，將每周五定為集體學習日。四是加強信訪工作，將每周二為接訪日制度。五是堅持厲行節約原則，規范接待制度，公務接待一律在鄉政府職工食堂接待，節省了財政支出，做到公務接待支出在去年基礎上壓縮10%的日標。

6.創建平安，維護社會穩定，促進某某和諧發展的一年。以創建“平安某某”為主題，以鞏固“無毒鄉”成果為基礎，狠抓治安綜合治理工作.建立了以村和治保、調解組織為依托的群防群治防線及鄉村組三級聯防戰線;健全了以司法所牽頭，派出所協助的化解疏導防線;鞏固了以鄉綜治辦為中心，各職能部門配合的控制處置防線，把矛盾糾紛化解在萌芽狀態，做到了小事不出村、大事不出鄉。一年來，共排查調處各類人民內部矛盾糾紛1051起，開展了安全生產檢查共115場次。深入開展了“五五”普法工作和“法制進校園”的宣傳活動，青少年學生上法制課15場次，使青少年從小樹立遵紀守法的良好風尚。深人開展了道路交通安全工作和礦山、木村加工廠的安全生產工作。大力推廣實施了丘北經驗.道路交通安全實行“二盯二”目標責任監督制，加大了全鄉道路交通監管力度。

(二)政治建設穩步推進。

發展社會主義民主政治，依法治同，建設社會主義法制國家，是鄉黨委一直堅持的奮斗目標。堅持黨的領導，堅持人民當家作主與依法治國的有機統一，切實保障人民群眾的政治、經濟、文化、社會、教育、醫療等多方面的權力和利益.讓人民群眾充分享有權利，切實執行義務。一年來，鄉黨委堅持和完善人民代表大會制度，中國共產黨領導的多黨合作和政治協商制度，民族區域自治制度和基層群眾自治制度。加大了對人大工作的支持力度。人大及人大主席團的職能切實加強，政府依法行政的能力不斷提高，法制建設與維護社會穩定緊密結合起來，在全鄉干部職工中開展“五五”普法、行政法、行政問責等四項制度的知識測試。全面加強“涉藏”工作、社會治安綜合治理工作、宗教工作和全鄉矛盾糾紛排查調解工作。

全年共開展法律服務221次，受教育人數達1850余人次，共創建“平安村組”441個，共開展矛盾糾紛排查211期，開展了為期12個月的書記、鄉長帶隊，大下訪大結訪活動，化解各種矛盾糾紛182起(土地糾紛.381皂、家庭糾紛15起、民事糾紛11起、經濟糾紛16起、其他糾紛16起)，同時健全完善了信訪接待制度，確保各種矛盾糾紛的早發現、早處理。把各種矛盾糾紛化解在盟芽狀態，維護全鄉社會秩序的穩定。

(三)文化建設成效明顯。

切實加強宣傳思想工作，宣傳文化引領社會思潮的陣地作用進一步凸顯。加強中吲特色社會主義理論體系和社會主義核心價值體系的的宣傳教育.初步形成了全社會的道德規范，價值取向，營造了全社會共同團結奮斗的思想基礎，各族干部群眾的思想認識進一步統一，形成了眾志成城搞建設，萬眾一心抓發展的良好氛圍。和諧文化進一步加強，公民道德建設廣泛開展。群眾性精神文明建設創建活動深人開展，人民群眾的精神文化生活進一步充實。文化體制改革深入推進.鄉村民間藝人進一步培育壯大，文化體育事業蓬勃發展。全鄉建有鄉級廣播站11個，擁有鄉級圖書館11個，藏書73100多冊.村級業余文藝宣傳隊16支1130多人，年內共開展農村自編自演節目30場，觀眾達181900人次;舉辦專場群眾廣場文化活動160場次，觀眾近達75萬多人次;舉辦了“迎國慶”系列慶祝活動.開展了某某首屆“擺時”大賽.藍球、撥河、射弩等比賽，觀眾達20xx0余人次。

黨的建設不斷加強。

動。利用街天進行宣傳“防艾”宣傳50期，發放宣傳單108700余份，發放防艾知識冊36000余籍冊，使群眾更好地了解了艾滋病的相關知識。同時積極開展婦女之家活動，積極投入科技興農活動，投身于大春生產.充分發揮半邊天的作用。

二、特色亮點。

020xx年，鄉黨委堅持發展這個第一要務。從某某的實際，圍繞“文明規范保穩定.夯實農業求發展，興科螢教提素質，退耕還林護生態.畜禽林果增收人，扶貧開發抓勞務，電硅開發增財稅”的工作思路.樹立“生態立鄉，文化興鄉，科技強鄉，產業富鄉”的發展理念，采取“五重五抓五促”的工作措施，全力推進“三支柱、兩品牌、一之鄉”發展規劃，統籌城鄉發展.努力實現我鄉經濟社會快速發展。著力做好以下五個方面的工作：

(一)著力抓好“三農”工作，扎實推進新農村建設。

全面建設小康社會，重點在農村、難點在扶貧。鄉黨委圍繞又好叉快發展主題，著力抓好蘭農”工作，扎實推進新農村建設，努力增加農民收人。0020xx年，一是認真落實各項涉農政策。采取有力措施貫徹黨在農村的各項政策.保證扶持“三農”的力度不削弱，已實行的支農政策不改變，已給農民的實惠不減少。二是強化了農業基礎設施建設，加強水利建設.在維修加固同時.加快新建水利建設。三是扎實推進新農村示范點建設。始終把生產發展放在首位.積極發展優勢特色產業.突出“一村一品，產業強村”，增加農民收入。堅持把新農村建設與扶貧整村推進.易地開發結合起來。

二)看力抓基礎設施建設.打牢構建和諧社套的物質力量某某自然地理條件差.經濟基礎薄弱.基礎設施嚴重滯后。針對基礎設施落后嚴重制約著經濟社會加快發展的現狀，鄉黨委強化了對基礎設施建設重要性的認識，確立了著力抓基礎設施建設的戰略。明確突出抓好交通、水利為重點的基礎設施建設.努力改善發展條件。020xx年，某某千方百計集中力量籌措資金加快了基礎設施建設的步伐。一是加快改善交通條件擺到基礎設施建設的首要位置。通達工程全面啟動，完成俄奪羅、干本、臘斯底，馬垮底、加奪馬、色仲等村委會的通達工程建設。二是加強電力基礎設施建設.積極配合做好超高壓輸變電建設丁程.加快了農村電網改造，完善農村電網后續改造工程，加快各類輸變電工程建設。

(三)著力抓支柱產業培育，推進經濟增長方式轉變和產業結構優化升級。

某某是一個資源豐富，工業發展水平低、支柱產業單一、經濟總量小、經濟結構不合理、經濟增長方式屬粗放型的貧困鄉。面對這樣一個鄉情，要加快經濟的增長就必須發揮好某某比較優勢，著力開發某某豐富的水能、礦產、文化資源，構建特色支柱產業群，增強經濟實力。為此，鄉黨委確立了以社會主義新農村建設為主題，深化“文明規范保穩定，夯實農業求發展，興科重教提素質，退耕還林護生態，畜禽林果增收入，扶貧開發抓勞務，電硅開發增財稅”的工作思路.樹立“生態立鄉，文化興鄉，科技強鄉，產業富鄉”的發展理念，采取“五重五抓五促”的工作措施，全力推進“三支柱、兩品牌、一之鄉”發展規劃，統籌城鄉發展.努力實現我鄉經濟社會快速發展。以全鄉構建“三支柱、兩品牌、一之鄉”的規劃目標，逐步改變以往在種植面積上做文章的做法，注重優化布局.改善品質.位穩定糧食生產、確保糧食安全的基礎上，把推進積極培育硅電支柱產業、“核桃支柱產業”、“漆樹支柱產業”，全力打造“黑漆油”品牌、“民族文化—擺時品牌”、“漆樹之鄉”的規劃上來。全力以赴推動我鄉的產業結構調整，確保農業增產，農民增收。

(四)著力解決人口問題，推進人口控制，提高和轉移。

某某社會發育程度低，思想觀念僵化，文化貧困現象突出，人口素質高，這給某某經濟發展和生態環境都帶來了巨大壓力。某某黨委按照科學發展觀的要求，堅持以人為本這個核心，確立了著力解決人口問題的戰略，著力采取“控制、提高、轉移”三大措施，綜合解決好人口問題。在人口控制方面，落實各種長效節育措施，以創建“無多孩鄉”為目標，以控制違法生育特別是違法多孩生育、提高計劃生育率為重點，主攻流動人口計劃生育這個難點。繼續抓緊“一放二扎”、醫學監護和補救措施落實〃人口自然增長率控制在千分之九以內，進一步完善以獎勵扶持制度為龍頭，“少生快富”扶貧工程為支持，“獎優免補”為內容的計劃生育利益導向機制。在提高人口索質方面，大力推進、教育、文化、衛生等事業發展，做好科技推廣和科普工作，大規模開展農民技術培訓。穩步推進教育“州基”工作，人均受教育年限不斷提高、推進農村新型合作醫療。加強衛生服務建設。優化了教育資源配置，逐步縮小城鄉、區域教育發展差距，推進公共教育辦淵發展。

在人口轉移方而，以實施“白萬勞務輸出工程”的實施，把過多的人口從土地上轉移出來，從農村轉移出柬，從某某轉移出去，減少農民，富裕農民。依托州、縣兩個勞動力市場，積極聯系沿海地區的用人企業.并逐步建立長期合作機制，形成有富余勞動山，就有企業崩州的工作機制，加大培訓力度，引導自主創業。通過這些有效措施，全鄉農村人力資源開發工作聯取得了顯著成效，全鄉農村人山資源開發取得了“五大轉業”和“七大效應”。“五大轉變”就是從無序向有序轉變.從低素質向高素質轉變，從不穩定向穩定轉變.從低收人向高收人轉變，從外出務工向川鄉創業轉變。“七大效應”就是農峙增收的效應，扶貧攻蝸的效應，新農村建設效應，構建農村和諧社會的效應，優化勞動辦價值重組的效應，促進土地流轉規模經營的效應。減少社會生態壓力的效應。

(五)著力抓好環境保護，加強生態建設。

某某是一個生態脆弱的鄉，抓好環境保護，加強生態建設是某某持續發展的重大前提。為此，鄉黨委著務把抓好環境保護和生態建設提高到前所未有的高度的來認識，作為推動經濟社會義好義快發展的重要標準。針對某某態脆弱的特點，深入實施“七彩云南保護行動”，抓好“天保”工程，做好農村能源建設，水資源保護，退耕還林，造林綠化、生特多樣性保護工作。加強環境污染綜合治理，積極推進生態保護和重點一程建設，努力實現經濟發展與環境保護良性蔓動。繼續加大力度，突出重點和難點.努力使某某的水更碧、山更青、天更藍、地更綠，資源得到更好地保護，人與自然更加和諧。

三、經驗與體會。

20xx年，某某經濟社會發展取得了較好成績，但在肯定成績的同時，也要清醒地看到工作中還存在小少的困難和問題，主要表現在以下幾個方面：一是思想觀念陳舊，等靠要思想比較突出;二是經濟結構小合理工基礎設施落后，勞動者素質普遍較低;三是生存宅間狹小，人地矛盾日益尖銳;四是財源少，農民增收緩慢，農村貧困面大、貧困程度深;五是支柱產業一時難以培育，小城鎮建設滯后;六是政府職能轉變有待于加強，干部作風需要進〃步轉變。回顧20xx年工作的成績和不足，鄉黨委有以下經驗和體會：

(一)必緬堅定不移地把發展作為第一要務。

某某人口多，底子薄、基礎差，如果不加快發展，要按期建成全面小康社會.是不可能的。通過這些年的發展，鄉黨委深深地體會到，要構建和諧社會的目標，就必須堅定不移地貫徹落實科學發展觀，堅持發展第一要務。為此鄉黨委圍繞“文明規范保穩定，夯實農業求發展，興科重教提素質，退耕還林護生態，畜禽林果增收入，扶貧開發抓勞務，電硅開發增財稅”的工作思路，樹立‘‘生態立鄉，文化興鄉，科技強鄉，產業富鄉”的發展理念，采取“五重五抓五促”的工作措施，全力推進“三支柱、兩品牌、一之鄉”發展規劃，統籌城鄉發展。努力實現我鄉經濟社會快速發展。進一步加快了發展速度，增加了經濟總量。

(二)必須堅定不移地深化改革擴大開放。

改革足推動力又好叉快發展的動力源泉。某某要增強經濟豐十會發展動力就要在深化改革中找出路、謀發展。通過20xx年的實踐，鄉黨委深深地認識到，到加快某某的發展，就要進一步加大改革，形成有利于轉變鮐濟增長方式、調整經濟結構、促進科學發展的體制機制。為此。鄉黨委通過深化鄉鎮機構改革、農村義務教育管理體制改革、縣鄉財政管理體制改革、土地征用制度改革，進一優化發發展環境。同時毫不動搖地鼓勵、支持、引導非公經濟發展，認真落實好支持非公有制經濟的政策措施，形成各種所有制經濟平等競爭、相互促進的新格局。從而發揮了甫精的區位優勢，實施丁“走出去”的戰略，荷造良好的投資環境，促進外外投資持續增長。

(三)必須堅定不移地轉變發展方式。

要想實現義快叉好發展，就必須堅定不移地轉變發展方式，建設生態文明。在工作實踐中，鄉黨委認識到，生態文明建設是可持續發展的道路，只有圍繞建設資源節約型、環境友好型社會的目標，以又快又好發展為導向，以提高經濟增長的質最和效益為中心，增強科技創新能力，大力發展循環經濟，基本形成節約能源資源和保護生態環境的產來結構、增長方式和消費方式，才能實現可持續發展。為此，鄉黨委堅持正確處理好經濟發展與人口、資源、環境之間的關系，引導全鄉人民逐步樹立生態文明觀念。堅持走可持續發展之路，努力建設山青水綠的秀美。

鄉鎮黨委黨建工作總結

(一)農村黨員的活力有待激發。農村黨員老齡化嚴重，優秀青年黨員數量少，后備資源短缺，黨員隊伍缺乏活力和干勁，尤其是年輕黨員外出打工多，平時培訓參會率較低，日常組織活動開展質量不高，部分黨組織對黨員的思想教育缺乏針對性，教育內容枯燥，方式方法單一，缺乏生機和活力，缺乏疑聚力。

(二)黨員隊伍教育引導有待提高。雖然近年來在逐步加強黨員教育工作，但在基層黨組織中，尤其是農村基層，依然存在著部分黨員黨性修養不夠，集中表現在參加組織生活積極性不高，學習理論知識左耳聽右耳冒，黨員責任擔當意識差等現象，再加上基層黨支部對黨員教育安排不細、督促不緊，落實不嚴，也會起到“東風”之勢，導致黨員思想認識上沒有實質性提高。

(三)基層黨組織共進力有待加強。新形式下基層黨組織抓黨建意識有了很大的提高，但在黨建引領其他工作方面能力依然有所欠缺，不能很好地協調推進全面工作，黨建工作同經濟發展等工作融合力度不夠，難以形成齊頭并進的局面。

鄉鎮黨委工作總結

一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，在市有關部門的指導下，堅持學習科學發展觀,學習黨的、xx屆三中全會精神為指導，緊緊圍繞全鎮經濟建設和社會發展，做好自己所分管的各項工作及包片工作，現將一年來的工作匯報如下。

一、分管工作。

2、科技及科協方面工作：認真完成了市科技局下達的各項任務，組織參與了六月份在**市科技活動周進行的農副產品展銷活動;大力實施農民素質教育工程，認真抓好科技及科普方面的培訓工作;加大科技實體創新力度，加大科技項目的引進，試驗，示范和推廣技術，促進科技與經濟的協調快速發展。

3、統計工作方面;組織做好日常統計報表工作;目前正在進行第三次經濟普查入戶普查工作。

5、爭取資金情況:全年爭取**市級以上資金315萬元，目前正在爭取資金111萬元。

6、關工委工作方面;加強領導，完善鎮村兩級組織;村村建立起圖書室;舉辦了慶“六一“中華魂讀書演講比賽;組織五老人員對青少年進行定期的愛國主義教育講座。

7、老干部及老體協工作方面;落實老干部政治生活待遇，按時組織老干部座談，發放報刊，如中國老年老年老友報等刊物能及時讓老干部拿到手中;完善保障機制，關心老干部生活情況。組織老干部參加市里的柔力球、老年麻將、象棋等各項活動。

8、旅游文物方面工作：今年與各村簽訂**年旅游安全責任書，確保旅游安全;進行了全國第一次可移動文物國有單位普查工作。

按照黨委安排，我下鄉聯系上村和常村兩個村，認真完成了鎮黨委、政府交辦的各項工作任務，特別是護林防火期工作中同包村干部村干部加大巡查、督查力度。在汛期到來，同市級下鄉領導一道在村上巡查危房的住居和生活情況，確保了兩個村安全無事故發生。

今后工作打算和努力方向。

在工作中我認識到自己的不足，需要在今后的工作中加以改進，在各位領導安排的各項工作中，按定時間要求高標準完成工作，對自己分管的各項工作及包村各項指標全面完成好。

鄉鎮黨委工作總結范文

工作總結,就是以一定的方針、政策或計劃作為標尺,對已經做的工作進行較為系統的回顧和分析,以檢討工作得失,歸納經驗教訓,得出規律性的認識,進而提高工作水平、推動今后工作的一種公文文體，工作總結有利于積累經驗，改進不足。下面是小編為大家收集整理的鄉鎮黨委。

歡迎大家閱讀。

一年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，在市有關部門的指導下，堅持學習科學發展觀,學習黨的、xx屆三中全會精神為指導，緊緊圍繞全鎮經濟建設和社會發展，做好自己所分管的各項工作及包片工作，現將一年來的工作匯報如下。

一、分管工作。

2、科技及科協方面工作：認真完成了市科技局下達的各項任務，組織參與了六月份在**市科技活動周進行的農副產品展銷活動;大力實施農民素質教育工程，認真抓好科技及科普方面的培訓工作;加大科技實體創新力度，加大科技項目的引進，試驗，示范和推廣技術，促進科技與經濟的協調快速發展。

3、統計工作方面;組織做好日常統計報表工作;目前正在進行第三次經濟普查入戶普查工作。

5、爭取資金情況:全年爭取**市級以上資金315萬元，目前正在爭取資金111萬元。

6、關工委工作方面;加強領導，完善鎮村兩級組織;村村建立起圖書室;舉辦了慶“六一“中華魂讀書演講比賽;組織五老人員對青少年進行定期的愛國主義教育講座。

7、老干部及老體協工作方面;落實老干部政治生活待遇，按時組織老干部座談，發放報刊，如中國老年老年老友報等刊物能及時讓老干部拿到手中;完善保障機制，關心老干部生活情況。組織老干部參加市里的柔力球、老年麻將、象棋等各項活動。

8、旅游文物方面工作：今年與各村簽訂**年旅游安全。

責任書。

確保旅游安全;進行了全國第一次可移動文物國有單位普查工作。

二、包村工作。

按照黨委安排，我下鄉聯系上村和常村兩個村，認真完成了鎮黨委、政府交辦的各項工作任務，特別是護林防火期工作中同包村干部村干部加大巡查、督查力度。在汛期到來，同市級下鄉領導一道在村上巡查危房的住居和生活情況，確保了兩個村安全無事故發生。

在工作中我認識到自己的不足，需要在今后的工作中加以改進，在各位領導安排的各項工作中，按定時間要求高標準完成工作，對自己分管的各項工作及包村各項指標全面完成好。

20xx年的工作開展當中，我鄉在縣委、縣政府的正確領導下，堅持黨的xx屆三中全會精神為指導，緊緊圍繞改革、發展和穩定大局，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，扎實苦干，開拓進取，全面加強了黨的基層組織建設、精神文明建設和民主法制建設，全鄉經濟社會呈現出良好的發展勢頭，社會各項事業得到跨越式的發展。

(一)、繼續以加強執政能力建設為目標，著力抓好班子建設。

領導班子執政能力建設關系我鄉基層組織建設和社會各項事業發展的全局，為此，我鄉始終把提高領導水平和執政能力作為領導班子建設的核心內容來抓緊抓好，自覺加強理論修養，改進領導班子思想作風，提高決策水平，改善領導方式，努力把領導班子建設成為堅定貫徹黨的路線方針政策、善于領導科學發展的堅強領導集體。

一是強化學習，深入調研，提高政策水平。鄉黨委始終把加強學習、夯實理論根基作為從政之本，作為服務群眾、提高素質的力量之源，作為開拓創新、干好工作的成事之基。今年，鄉領導班子進一步加強了政治理論學習。在學習中做到了有記錄、有筆記、有。

心得體會。

學習計劃。

組織班子成員系統學習方方面面的知識尤其對科學發展觀和黨的執政能力建設方面的內容精學細研認真討論取得了較好成果。另一方面采取走出去的方式加強對班子成員的培訓拓寬視野增長知識。同時進一步端正學風堅持理論與實際相結合注重調查研究經常深入村、社、農戶解決實際問題。年內每人撰寫調研文章2篇以上。

二是以健全民主集中制為重點，加強制度建設。年內進一步完善并嚴格執行了黨政聯席會議制度、黨委議事制度、民主決策制度、黨建工作日制度等，使黨委各項工作做到了制度化、規范化，做到了依章辦事。

三是突出五抓五靠，增強班子團結。鄉黨委在抓班子團結上做到了"五抓五靠"，即抓班子成員的政治素質提高，靠素質增強團結;抓民主集中制完善，靠制度保證團結;抓黨內生活嚴肅性，靠機制促進團結;抓思想認識統一，靠共同的目標激勵團結;抓財務公開和審計，靠廉政維護團結。班子內部形成了分工明確、各司其職、團結協作、求真務實的氛圍。

四是清正廉潔，發揮表率作用。班子各成員時時處處以共產黨員的標準嚴格要求自己，嚴格按黨性原則辦事。堅持民主集中制原則，認真開展批評與自我批評，自覺接受黨內監督和群眾監督，嚴于律己，正確行使人民賦予的權力，立黨為公，勤政為民，積極為廣大干部群眾做出了表率作用。

(二)、進一步加強黨的基層組織建設。

第一，創新工作思路，加強了對農村黨員、干部教育培訓，促進農村黨員干部思想素質的提高。村黨支部和黨員目標管理責任書簽訂率達到100%，對全鄉602名村干部和黨員進行了培訓。為做好這項工作，鄉黨委精心組織，周密安排，依據鄉黨委制定的《轉導鄉農村干部理論學習計劃》和《培訓學習計劃》以及考核、考勤等制度，將各村學習培訓情況和理論學習情況列入農村干部崗位目標考核，使干部思想認識得到統一，帶動了干事創業的勁頭，為人民服務的宗旨觀念增強。通過利用遠教設備、集中到鄉黨校培訓等多種形式進行培訓。到目前共舉辦了由農村黨員、新任村干部、大學生"村官"、"四培雙帶"對象、入黨積極分子等參加的培訓班4期。

第二，進一步建立健全了村級各級組織并使其發揮較好的作用。結合宣講中央和省委一號文件，對各村組織機構進行了職務分工，明確了職責，積極幫助村干部制定了村級經濟發展規劃和壯大集體經濟發展規劃，實現了村級工作規范化管理的新突破。村內管理民主，能嚴格遵守村兩委議事制度和村民議事程序開展工作，有關會議記錄詳細真實，檔案管理比較良好，村級工作運行規程得到規范執行。村兩委關系協調一致，凝聚力和戰斗力得到增強，干事創業的熱情高漲，黨群干群關系和諧，村民積極主動參與村內事務管理。

第三，注重質量，力抓發展黨員和黨員管理工作。鄉黨委制定了《黨員培訓計劃》和《關于加強流動黨員管理的實施意見》，將黨員的日常教育管理納入到黨員管理的重要位置，強化對黨員教育管理工作，摸清了外出流動黨員的底子，并建立起了外出流動黨員管理檔案。我鄉按照發展黨員"十六字"方針，高標準、高質量，嚴把發展黨員工作程序，實行并堅持發展黨員組織考察制度和公示制，發展黨員檔案材料填寫規范、完整。今年，新培養入黨積極分子12名，預備黨員按期轉正的8名，在發展新黨員上因存在諸多問題，尤其在村級換屆中暴露出來的發展黨員不規范、村上派性矛盾突出等問題后，暫未發展。待工作理順后，再發展。

第四，繼續開展"四培雙帶"活動。黨委把開展這項活動作為加強基層組織建設的總抓手，立足"富民強鄉、建成小康"這一大局，本著"圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟"的工作思路，不斷推進"四培雙帶"活動，"四培雙帶"活動作為開展新一輪農村黨的建設"三級聯創"的重要內容之一，今年共培養致富能手44名，致富能手培養成黨員4名，22名非黨員致富能手被列為黨員培養對象，27名村干部被列為小康建設帶頭人。積極創建"五個好"村優秀鄉鎮黨委和村黨支部，"五個好"村黨支部達到11個。

第五，緊緊圍繞"規范政務村務公開，推進基層民主管理"的黨建品牌創建活動，加快了基層民主政治建設步伐。鄉黨委開展此項活動，立足于進一步推進規范化管理，積極化解各類矛盾，著力打造特色鮮明、亮點突出、規范民主的黨建品牌示范點，推動全鄉工作整體互動、全面提升的目的。村務公開每村不少于4次，主要公布了救濟面粉發放情況、計劃生育、危房改造、獎勵性住房建設等情況，凡是群眾關心的問題都及時公開，自覺接受群眾的監督。

我所堅持“抓班子，帶隊伍，促工作”的思路，以黨建為龍頭，努力踐行“三個代表”重要思想。

一是堅持“三會一課”制度。開展“三個代表”重要思想及黨的“十六”大精神的學習教育活動，認真領會精神實質，不斷提高政治理論水平，保持政治上的先進性。

二是嚴格貫徹執行民主集中制原則。認真落實黨委議事制度，規范議事程序;進一步健全民主生活會制度，提高民主生活會質量，增強領導班子的凝聚力和親合力，努力提高班子執政水平。

三是加強基層黨支部建設。按照省局《勞教所中隊建設綱要》要求和所黨委提出的“支部建在中隊上”的目標，今年我所又增設了老干部黨支部和星光鋁材裝璜廠黨支部，并對全所7個黨支部進行了換屆選舉，同時，配齊配強了5個中隊的政治指導員，進一步強化了中隊的黨建工作。

四是加強黨員隊伍管理，積極探索新形勢下黨的建設的新路子。今年8月，我所順利完成了所黨委、紀委的換屆選舉工作。為了充分發揮新當選黨委委員、紀委委員、各支部委員的作用，舉辦了為期2天的黨務干部培訓班，提高了他們的履職能力。同時，各黨支部在所黨委的統一領導下，以實施《黨支部目標管理考核辦法》和《黨員管理考核辦法》為抓手，充分利用各種時節(五一、七一、國慶節等)，組織黨員開展形式多樣的活動，為民辦實事、辦好事。今年6月，在所黨委的倡議下，全所民警捐款9600多元，建立了勞教人員教育基金，此舉受到了省局領導的肯定，南平市人民廣播電臺為此也作了報道。通過開展系列活動，既增強了黨委對基層黨支部的領導，又強化了黨支部和黨員民警的“標桿”作用，進一步提高了基層黨組織建設水平。

二、從嚴治黨，加強黨風廉政建設。

按照今年省廳、局黨風廉政建設和反腐敗工作的部署，我所狠抓了三項工作六項機制的落實，強化內部監督機制，以從嚴治長帶從嚴治警，正黨風促警風，促進了場所安全穩定和各項工作的有序開展。一是抓教育。以開展牢固樹立權力觀教育活動和執法執紀專項檢查活動為載體，組織民警學習中紀委、省紀委和中央領導的重要講話、批示及有關材料、文章，舉辦專題講座，觀看反腐警示教育片等，增強民警的反腐倡廉和公正文明執法意識，構筑廉政防線。二是抓監督。主動介入敏感工作環節，做好“三大陽光工程”的監督，強化行政監察力度，保證所務政務工作的公開、公正、透明。三是抓查處。堅持“所長接待日”制度、勞教人員無記名“問卷調查”制度、勞教人員解教前談話制度、執法監督員聯席會制度，搞好信訪、案件的查處工作。今年民警中無發生違法違紀案件。年初，我所查證核實了1起勞教人員捏造事實，誣告民警受賄的案件。4月19日，我所對誣告民警受賄的2名勞教人員進行了公開處理，維護了民警的合法權益。

三、以人為本，全面提高隊伍素質。

我所堅持從嚴治警、依法管警、素質強警、切實保障的方針，以提高民警整體素質為重點，不斷改革創新，大力加強隊伍的革命化、正規化、專業化建設。

一是推行干部人事制度改革。今年4月，我所引入競爭機制，民主選拔任用領導干部。通過個人自薦、民主推薦、競職演說、民主測評、民主考評、黨委集體研究、任前公示等方式，選拔任用了12名年紀較輕、素質較高的中層領導干部，為優秀人才的脫穎而出打造了起飛平臺。

二是狠抓民警隊伍作風建設。按照上級的部署，4月1日至6月30日，我所開展了作風建設專項教育活動，組織民警學習《反對自由主義》等13篇必讀材料文章，舉辦4個專題講座，開展“六查六擺”活動，通過“自己找、群眾提、組織點、互相幫”的形式，每位民警根據自查自擺情況寫出個人書面材料，各科隊根據自查自擺存在的問題拿出書面整改意見。通過作風整肅，促進了場所廉潔、勤政、務實、高效機關作風的形成。

三是認真開展民警基本技能培訓。今年5月，我所在全體民警中開展了警察實用基本技能培訓工作，培訓以《警察實用技能訓練提要》為內容，分3批，每期20天，采取集中封閉訓練的形式，并聘請了駐地武警擔任教官進行嚴格訓練。8月，經省局考核一次性達標率為。

四是開展執法執紀專項檢查活動。以提高民警的法律觀、紀律觀為重點，通過學習、對照檢查、整頓治理等三個階段，采取聽、查、問、談的方式，實行自查、普查和抽查相結合，對省局確定的7個重點內容進行逐項對照檢查，對在專項檢查中查擺出的問題，堅持邊整邊改的原則，進行重點整治，進一步強化了全體民警的公正文明執法意識，促進了場所安全穩定。

五是抓好依法行政和職業道德教育。緊密結合勞教工作實際，以多種形式組織民警學習鄧小平同志、關于民主法制建設的重要論述以及《公民道德建設實施綱要》，開展“三線”教育(依法行政生命線、“四防”工作高壓線、執法執紀警示線)，把依法行政教育和民警的職業道德教育有機地結合起來，使依法治所與以德治所同步推進、協調發展。

六是認真做好老干部工作。我所認真執行省局《關于加強老干部工作的意見》，今年專門成立了老干部黨支部，由所政治處主任兼任支部書記，強化對老干工作的領導。同時堅持慰問、探望制度，及時幫助老干部解決實際困難，盡可能地為他們辦實事(如替離退休同志代辦免費乘車證等)。

四、堅持主業，圍繞重點，推動所政管理工作協調發展。

我所堅持以創建為統攬，以提高教育挽救質量為目標，以場所安全穩定為首要，強化場所管理，深化教育工作，加強后勤保障，推動了所政管理工作協調發展。

(一)在管理上，我們主要抓了5項工作：

一是狠抓三項制度的落實。即安全責任制度、安全排查制度、勞教人員月動態分析會制度。年初，各科隊主管即與所簽訂了部門安全穩定工作責任狀，落實了“一把手”責任制度。全所各科隊民警也以責任區劃為要求，層層簽訂安全承包責任制，做到包干到人，責任到位;嚴格落實安全排查制度，細化責任目標，實行目標管理。中隊每月?次組織安全檢查，遇重大節日、重要時段，由所統一進行安全大排查，徹底清理各種違禁品，消除一切不安全因素。特別是新組建的警戒護衛隊，強化夜間巡邏，建立值班勤務日志，并實行夜間值班定時打卡制度，增強了民警的責任意識;同時我所堅持勞教人員月動態分析會制度，定期對全所穩定工作進行研究，制定措施，做到超前防范與制度創新相結合，提高了“四防”工作的針對性。

二是抓載體，保安全。以開展季度安全競賽為主線，以“百安”活動為重點，以“人防、物防、技防”為手段，筑牢三道防線，聚精會神抓安全，使安全工作處于嚴密有序的運作狀態。

三是加強“三重”管理。加強重大節日、重要會議、敏感時期的安全保衛工作，制定緊急預案，加強值班警力，確保場所安全穩定;加強重點人員管理，各中隊將摸排出的重點人員，全都納入民警管理視線，確定專人夾控，專人管理;加強重點部位及物品管理，主要是加強對會見和同居室的管理，嚴格執行制度，嚴防違禁品流入場所。

四是狠抓勞教人員規范化管理。以省局提出的“五化”和“五個規范”為標準，繼續抓好按綱建隊工作，通過“抓有形、強管理、促規范”，把對勞教人員的規范化管理和文明執法工作引向深入，使勞教人員在行為養成上得到明顯提高。年內共處理各類違規事件?起，專項加期?人次，禁閉?人次，轉所?人，狠殺了勞教人員中的歪風邪氣，凈化了場所改造環境。

五是繼續開展“嚴打”整治斗爭。今年，我所進一步發揮勞教機關的職能作用，組織開展了“挖余罪、查漏網、追逃教”活動，為各級公安機關提供案件線索?條，協助公安機關查證案件xx件，開辟了“嚴打”第二戰場，有力地推進了“嚴打”整治斗爭的深入發展。

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鄉鎮組織員個人年終工作總結

（一）制訂和完善了黨政班子工作、學習、組織生活、紀律條規和議事制度等。堅持每天指紋簽到，每周一次學習和例會，搞好了工作碰頭和學習。開好了黨政班子民主生活會2次，使班子成員做到了一口氣說話，一條心辦事。《**鎮黨委政府工作制度》、《會議制度》、《政治學習制度》、《辦公值班制度》、《干部聯系群眾制度》《住宿考勤制度》《公文管理制度》、《黨風廉政建設制度》、《政務公開制度》、《干部聯系群眾制度》、《信訪工作制度》、《督查工作制度》、《干部職工管理制度》、《住宿考勤制度》、《部門負責人崗位制度》、《崗位目標考核實施方案》等各項制度的建立和推行，使黨政班子實現了高效有序運轉。針對以前**班子不團結，政令不暢通等問題，黨委政府狠抓了班子成員的交心通氣，相互協調，消除矛盾。同時明確了分工管線，強化了工作責任，做到了分工合作，班子整體戰斗力和凝聚力明顯增強，形成了人人想做事，人人做好事，人人能做事的良好局面。

（二）根據干部管理權限，建立副科干部考核實施方案。年初根據組織人事部門的要求，明確了對每個副科以上干部包括黨政成員的崗位目標責任，并進行量化評分，按照得分從高到低排隊，并將結果作為年底評先評優和各季度的崗位津貼及各項補助發放的唯一依據。在計劃生育、服務工業月等中心工作中，設立了200元/月/人、100元/月/人的激勵措施，凡是在冬季計劃生育活動中指標進度快、效果好的拿到了200元/月的獎金，凡是服務工業月活動中得到了掛扣業主好評且為企業出謀劃策帶來了效益的獎勵100元/月/人。

通過推行這些措施，黨政班子實現了一個調子說話無議論，一個目標辦事無內耗，辦事效率明顯提高，整體功能顯著加強，體現了大局意識和艱苦創業精神，干部、群眾對黨委政府的信任度也明顯提高，牢固樹立了黨委的威信和核心領導地位。

二、抓制度，重教育，黨員干部隊伍管理深化。

（一）保持共產黨員先進性教育活動順利開展。

根據市委、縣委統一部署，我鎮從2005年7月20日至11月下旬，在鎮機關黨員及縣屬駐鎮各單位部門黨員中開展了以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動。參加第二批先進性教育活動的黨支部17個、黨員199名，其中流出黨員36名。在先進性教育活動的三個階段中，我鎮分別圍繞“讓黨員迅速進入狀態”、“問題要找準、原因要找透、方向要明確、變化要明顯”、“關鍵在解決問題”的要求開展了教育活動，以“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作”為總體目標，大力推進了“教育工程”、“堡壘工程”、“人民滿意工程”、“動力工程”，收到了良好實效。對整改臺帳上的十一項四十個具體問題，責任到人，嚴格考核，實行消號制，已有32個問題全部整改到位，8個遺留問題正在落實之中，縣掛號的城區亮化，危房改造，鎖群公路等三個問題已全部到位。對整個第二批先進性教育活動進行了認真總結，并將先進性教育活動開展以來創造的經驗和做法，總結出來，正在建立一套“黨員長期受教育、干部長期受監督、群眾長期得實惠、事業長期得發展”的長效機制。

（二）加強干部教育工作，完成干部調訓、培訓任務。一是認真組織了黨政領導干部任職資格考試。參考人員35人，及格率97.2％。二是全面完成了組織部干部培訓和人事局公務員輪訓任務。鎮里對培訓經費大開綠燈，并積極為其解決工學矛盾，保障了各參學人員都能準時參加。三是積極組織干部職工參加市縣組織的公務員考試和干部公眩四是農村黨員干部現代遠程教育工作穩步推進。全鎮已建立遠程站點12個，均按上級要求進行了規范化建設，并組織了6場次操作技術培訓，狠抓了學用工作，做到了學習有計劃、有記錄、有效果。農村黨員教育工作有了新的起色。五是按照縣里的“一村一名大學生計劃”，鎮里送出了4名年輕優秀素質好的人員參加了學習。

（三）發展黨員工作規范開展。在黨員發展工作上，嚴格按照發展黨員“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針要求，下發了鎖發（2005）22號文件《**鎮2005年度發展黨員工作意見》，結合保持共產黨員先進性教育活動的有關要求，將發展黨員工作列入了重要議事日程，并落實了工作力量，建立健全了工作責任制和工作制度，規范了工作程序，堅持層層抓落實，切實加強了對發展黨員工作的領導和指導，使發展黨員工作做到制度化、規范化、程序化。同時，還進一步加大了對各支部發展黨員程序的督查指導，對檢查中發現的'多年不發展黨員，程序不規范，標準未堅持等不規范行為責令整改并對責任人進行了批評教育。今年共發展預備黨員28個，預備黨員轉正個，其中一名同志被推遲預備考察期一年。對入黨積極分子進行了一次摸底，特別從優秀共青團員中確定培養對象，對各培養對象確定了培養人。

（四）干部管理和作風整頓措施過硬。一是認真實施目標考核和末位淘汰。鎮里成立了以書記為首的目標考核領導小組。按照鎖發（2005）18號、38號文件精神，對鎮機關單位、副科以上干部、正股及正股以下干部職工的前三個季度進行客觀公正的量化考核，分別評出了一類、二類、三類單位；優秀與較差的副科干部；優秀、稱職與不稱職三個等級的正股及正股以下干部。根據得分情況，一類、二類單位分別領取人平100元/月、90元/月的目標考核獎；優秀個人在單位人平的基礎上領取10―20元/月的獎勵款；戴遇清、戴菊秋、李衛等三名不合格干部取消二季度目標考核獎，在半年考核中末位淘汰。二是機關作風整頓真抓實干。鎮里成立了以書記為組長的機關作風整頓領導小組，下發了鎖發（2005）19號文件《**鎮督查工作實施方案》和《督查工作細則》。考勤上我鎮推行“指紋”簽到，上班督查，考勤結果一月一公開，并載入個人考核檔案，輸入微機；在“德、勤、能、績”上，堅持按季考核，年終總評。督查考核到位后，廣大干部職工更加自覺遵守鎮里的各項規章制度，全鎮的學風、會風、工作作風迅速好轉，機關秩序井然，樹起了良好的形象。

三、抓基礎，強根本，基層組織建設不斷加強。

（一）積極開展“雙培雙建雙強活動”。一是農村實用技術基地建設和專業協會工作點面結合。建立了金星的生豬養殖基地、南陽的蓮藕基地、雙安的名貴水果生產基地、大街的優質稻基地、車田的蛋鴨養殖基地、堤吉的雜交制種基地等六個實用技術培訓基地，健全了金星養殖協會、雙安名貴水果種植協會等三個協會；二是發展致富能手黨員，帶領農民群眾走脫貧致富之路，今年共發展了致富能手預備黨員9個，確定培養對象21個。三是創新方式，多渠道組織農村基層黨員培訓。組織實用技術培訓班5期，培訓400人次，發放資料500份。利用黨員電教和遠程電教設備組織各村支部黨員認真學習黨的大眾方針政策、農村實用技術、市場信息等方面的學習和組織部分黨員到新寧縣參觀現代型水果種植基地、生豬養殖基地、農產品加工企業，學習先進的種養技術和加工技術。四是強化了基層組織建設和村級班子建設。圍繞“四個提倡、一個注重”原則，全面完成村支兩委換屆工作。全鎮按照“精干、高效、協調”的原則完成了37個村的村委換屆和38個村的支委換屆工作。選舉了一大批知識青年、致富能人中的優秀分子充實進了村級班子，增強了班子的凝聚力、戰斗力，使新一屆村級領導班子充滿生機和活力。實現了村干部任職和35個村書記、主任一肩挑，減少村職數25個。通過換屆選舉工作的完成，人民群眾選出了自己滿意的村干部，進一步融洽了黨群、干群關系，班子的戰斗力和凝聚力顯著提高，各項工作在新的村級班子領導下開展得有條不紊。加強管理，出臺措施，增強村級班子戰斗力和凝聚力。完善了對村干部的管理考核，要求每個村在年初從經濟、社會發展等方面結合本村的實際定出規劃目標，年終統一對各村的三個文明建設進行考核，定出分數，排出等次，并將考核結果作為各村干部工資發放的定量標準；村支兩委換屆后，黨委政府聯合下發了《**鎮村干部管理辦法》，對村干部的學習、工作、生活、紀律等方面進行了規定，并建立了激勵機制，拿出了25萬元統一發放村干部工資；同時將各項工作重心下移，特別是今年的計劃生育中心工作中，四術率完成得好的村獎勵了500元，任務未完成的在全年的下撥款中扣減了10％。借村支兩委換屆的契機，對全鎮38個村的財務進行全面清理，還了村干部清白，給了群眾明白，提高了村干部在人民群眾中的信任度，增加了威信，同時建立了村級財務管理中心，進一步完善了村帳鎮管工作；各村組織召開了村級班子民主生活會，各駐村領導和駐村干部參加了會議，增進了班子團結，增強了凝聚力和戰斗力。

（二）積極建設社區黨組織。針對我鎮社區黨組織渙散，人員分散的情況，鎮黨委通過黨員找黨組織，黨組織找黨員的活動，聯系上了新興社區黨支部的全部黨員，健全了黨支部的組織機構，調整和充實了黨建工作指導員，明確了組織委員為社區黨組織的責任人，目前，社區內黨組織的凝聚力和戰斗力明顯增強，工作開展較為順利。

（三）積極創建黨建示范點和非公有制企業黨組織。吸取原和合村創立黨建示范點的經驗和教訓，今年高質量創建了西田黨建示范點，成立了專門的領導班子，設立了專用辦公室，配備了遠程電教設備和檔案柜、桌椅等硬件設施，培訓了黨建專業人員和電腦操作人員。建立健全了《黨支部議事規則》《村民代表會議制度》《村級財務管理制度》等10項制度及黨員電化教育等3項制度。開展了“素質提升年”活動、黨員扶貧幫困活動、“文明村”創建活動、“五好家庭”競賽活動等，抓好黨員教育管理，加強農民思想教育，提升了黨員群眾的文化素質、首德素質等。通過調查摸底發現，我鎮的非公有制企業內存在大量流動黨員，長期未與原黨組織聯系，黨員希望建立支部找到“娘家”的愿望較為強烈，其中和合花炮廠和雙峰六中尤為突出。和合花炮廠是一家投資60多萬元的私營企業，生意十分紅火。該廠不僅解決了部分剩余勞動力的轉移，還帶動了本村和周邊經濟的發展。廠內不僅重視生產的經營，對黨建工作、黨員的學習、生活也非常關注，今年8月份，該企業經請示鎮黨委，申請成立了和合花炮廠支部，現已具備了專門的黨員活動室，同時加掛了牌子，刻制了印章。雙峰六中黨支部正在審查審核籌建之中。

（四）按照上級要求，做好下派村黨支部第一書記工作。今年11月份，按照縣委組織部的有關文件精神，我鎮委派了王國慶、陳益豐、賀松柏、李永升、朱正春、陳桂仁、王理安、趙春永、彭志剛、鄧衛鋒、匡成全、肖林貴等12名同志到組織軟弱渙散、建設扶貧、換屆后支部書記尚缺的豐稼村、冷山村、利民村、石江村、新溪村、大街村、龍須村、祝甲村、堤吉村、群力村、新橋村、橫石村等12個村，11月20日第一書記人員已全部進駐各村，履行了第一書記責任。目前，各村黨支部第一書記積極性很高，同村級班子成員溝通協調，消除誤會，團結協作，各項工作呈良性發展。

四、抓機制，拓思路，人事人才工作穩步推進。

（一）大膽探索，干部人事制度改革不斷深化。一是為深化干部任用制度改革，貫徹干部隊伍“四化”方針和任人唯賢、德才兼備的原則，打破傳統的擇人標準、用人模式，鎮黨委政府采取了“公開選拔”的方式啟用了4名總支一副書記，主持全面工作。通過民主測評和組織考察，4名總支書記的能力和素質得到了一致肯定，正式走了總支書記的崗位。二是繼續堅持標準，嚴格程序，認真按照《干部任用條例》的規定選任干部。嚴格按照《條例》規定執行民主推薦，組織考察、醞釀、黨委集體研究等程序選出了黨政辦主任、責任區主任、綜治辦一副主任等中層骨干和5名副股干部。三是對機關內全體干部職工的檔案和編制進行了清理，按照編制性質定崗，消除混崗混編的雜亂現象。

（二）選拔、培養與管理后備干部工作進一步加強。在第六屆村委換屆工作后，對素質好、能力強、群眾反響好、年輕有為的優秀青年列入了后備干部隊伍內，同時建立了完整的臺帳，對不符合條件和超齡的后備干部進行了清理和調整。同時，對鎮機關及村所有后備干部按近期、中期、遠期進行了排列分析，提出了培養目標，重點加大鎮內及各村女后備干部的培養力度。

（三）老干工作躍上新臺階。為了動員和團結廣大離退休老同志與黨委政府保持高度一致，老有所為，積極發揮余熱，今年我們先后召開了老干部座談會3次，老干部逐個發言，積極為**的三個文明建設獻計獻策，取得好的效果。鎮政府也拿出了部分資金關心和解決好退休干部的實際性問題，使退休干部非常滿意，他們對鎮里的各項工作都十分支持，沒有出現上訪現象，還能解決一些實際性的問題和做一些實際性的工作。

五、存在的不足。

一是由于村級干部年齡偏大，大部分是電腦盲，許多群眾對遠程教育工作認識不高，給遠程教育的合理利用帶來了困難。

二是“兩新”組織沒有大的企業支撐，流入黨員較少，條件還不很充分。

三是組工信息調研不足，上報上刊數量較少，力求明年在《婁底日報》和《婁底組織》及《湖南日報》等刊物上多出精品。

我們相信，有縣委組織部的正確領導，有全體黨務工作者的共同努力和廣大干群的積極支持，存在的問題和困難一定能夠解決，我們有百倍的信心將來年的組織工作干得更好、更出色。

鄉鎮黨委工作總結

一年來xx鄉黨委在區委的正確領導下,以鄧小平理論和重要思想為指導,深入學習貫徹落實科學發展觀,堅持黨要管黨,從嚴治黨的方針,圍繞加強黨的執政能力建設這個重點,全面推進基層黨的思想、組織、作風和制度建設,緊密結合新時期黨建工作特點,積極改進黨組織建設的領導方法和管理方式,不斷鞏固和擴大。

先進性教育。

成果,為經濟又快又好發展提供堅強的組織保證和人才支持。現把我鄉xx年黨建。

如下:。

一、基本情況。

xx鄉有總人口5927人,轄7個村民委員會,42個村民小組。鄉黨委下設9個黨支部,其中農村黨支部7個,有38個黨小組。全鄉共有黨員430名,其中農村黨員372名。有女黨員83名。35歲以下的黨員121名;36—45歲的黨員114名;46—54歲的黨員49名;55—59歲的黨員25名;60歲及以上的黨員121名。大學文化程度的13名;大專文化程度的黨員38名;中專文化程度的黨員9名;高中文化程度的黨員26名;初中及以下文化程度的黨員344名。有少數民族黨員422人。

二、主要做法。

(一)領導班子建設。

合同。

承包等,均由主管部門深入調查,拿出可行性方案后,再提交黨委會議或黨委擴大會議進行討論、決定,有效地杜絕了“一言堂”和“臨時決議”。通過嚴格執行民主集中制原則,加強了班子成員的溝通,增強了團結,從而營造了干事創業的良好氛圍。四是抓制度建設,促進了監督激勵機制的健全和落實。我們先后建立和完善了《黨委議事規則、決策程序》、《干部請銷假制度》、《學習制度》等多項制度,裝訂成冊,分發給每一位領導、干部,要求從領導做起,增強辦事透明度,減少猜疑,多做實事,樹立良好的干部形象。同時,要求全體干部職工一律實行掛牌上崗,崗位牌上職責明確,群眾一目了然,能夠較快地找到自己所要找的人,提高了辦事效率,密切了黨群、干群關系,方便了群眾。五是通過以上的努力,使鄉黨委建設成為堅決貫徹重要思想,朝氣蓬勃、奮發有為、干凈干事的堅強領導核心,保證了黨在農村各項工作的順利開展。

2、加強農村黨支部建設,發揮黨支部在農村中的戰斗堡壘作用。一是堅持正確的用人導向,選優配強村社班子。結合年度考核和工作運行質量情況,以加強村社班子的思想作風建設為重點,以提高素質,優化結構,增強整體功能為目標,大膽支持使用善于抓項目,熟悉經濟工作的實干型干部。對一些存在問題、不利于干事創業的班子和不干事、干不成事、不會干事的干部及時進行調整。二是加強民主集中制建設,增強村班子的凝聚力和向心力。三是注重后備干部培養。按照“四化”方針和德才兼備的原則,在調查摸底、建檔立卡的基礎上,采取專人培養、定指標壓擔子、定培養措施、辦班培訓等有效形式,加大后備干部培養工作力度。切實解決了部分村有后備干部花名,但不培養、不成熟的問題和“后繼乏人”的問題。重視發揮老干部、老黨員作用。

鄉鎮黨委年工作總結

一是全域旅游向縱深發展。堅持旅游產業穩步發展,構建“手拉手”景區聯盟機制,成功舉辦第四屆惠民旅游季暨第十一屆杏花節惠民旅游季活動。完善4個民俗旅游合作社構建工作,促進民俗戶提質升級,推動13家精品民宿落戶xx鎮。挖掘河防口村發展歷史和古關文化,建設村史館和紅梨展示廳,不斷完善基礎設施建設,積極推進五星級民俗村創建工作。與中央美術學院簽署長期戰略合作協議,打造大水峪長城國際壁畫村,展現文化旅游新亮點。

二是營商環境持續優化。深入推進“放管服”改革,研究制定優化政務服務提升營商環境政策。黨委政府主要領導親自走訪企業,研究解決企業實際需求對策,加強集中辦公區管理,為注冊企業提供政策咨詢、洽談、稅收獎勵等服務,促進“管家式”服務一站到底。加強對重大文旅項目的定期調度,椴樹嶺村紫云逸谷項目、金隅興發水泥項目、大水峪村世界文化博覽園項目等取得實質性進展。加大對不符合首都城市戰略定位的一般制造業調整退出力度,加強對已退出的一般制造業企業的后續監管,疏解退出“北京慕湖外加劑有限公司”和“北京司普任減振技術有限公司”2家,清理整頓長期未經營、高風險等不良企業255家。

三是綜合執法水平進一步提升。嚴格落實“街鄉吹哨、部門報到”工作機制,充分發揮屬地和部門的聯動作用,實現基層社會治理簡約化高效化。認真貫徹落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”工作制度,結合安全隱患治理三年行動,深入開展安全隱患大排查、大清理、大整治專項行動“回頭看”工作。堅決遏制重大安全事故發生,有力保障“第八屆北京國際電影節”、“長城馬拉松”、“高爾夫中國巡回賽”、“北京奶油田音樂節”等重大文旅活動期間安全穩定。深化開展創建食品安全示范區、示范鎮工作,完善食品藥品安全監管體系,完成288戶“陽光餐飲”工作,確保食品加工全過程陽光透明。

鄉鎮黨委秘書工作總結

自我于6月中旬到縣委辦工作以來，我迅速轉變角色，適應環境，勤勤懇懇地做事，踏踏實實地做人，成功地完成了領導給我安排的各項工作。現就這一年的工作總結如下：

一、主要工作。

由于我剛從學校跨入社會，工作經驗是一片空白，故我的工作實質上就是加強學習、熟悉環境、實現轉型。就具體來看，我的工作主要是以下幾個方面：

(一)加強職業學習。上班以來，我的工作主要是學習，這個學習包括了兩層涵義：其一，是加強職業理論學習。我到**來的首要工作就是學習**縣委、縣政府近年簽發的各種宏觀和微觀文件，以資對**縣政府的工作從宏觀和微觀兩個層面有一定的了解和把握;其次是學習市、省、國務院的各類文件，將學校學習的市場經濟理論、依法治國理論與地方實際情況相結合，實現理論地方化、觀念現實化、思維實踐化;其二，是學習經驗。也就是學習辦公室各位工作領導和各位工作伙伴在實際工作中處理“主、大、難”問題的方式、方法。

(二)切實做好本職工作。作為信息科的成員，在這一年里，文字工作是我工作的重心。一年以來，我及時收集整理全縣各鄉鎮、企事業單位的工作重點、熱點，梳理起脈絡，形成文字并及時向市委辦公廳信息科報送相關信息，由其采編刊出在市委機關刊物《**信息》上，為**的下情上達建立了良好的溝通渠道。此外，一年來我共計承辦縣委機關刊物《**信息》5期，精選領(本文權屬文秘之音所有，查看)導言論，關注部門動態，反映區鄉鎮工作，為領導的決策提供參考，為各項工作提供服務。在完成信息工作的同時，廣泛開展主動深入的調研活動，參與了《關于**房地產現狀的調查與思考》、《當前農村社保情況》等大型調研活動，完成了《關于創建學習型機關的思考》、《農村義務教育的現狀及對策》、《關于農業產業化的調查》等調查報告，向上及時反映基層動態。在完成文字工作的同時，積極協助協辦會務工作，參與了金溪電航樞紐工程開工慶典、縣十四屆人大會議等多個會議的會務工作和接待工作。

二、幾點感悟。

1、重學習，提高素養。學習，是一個成長強大的不竭動力。我始終堅持不斷學習，向書本學、向同志學、向實踐學，學經驗、學教訓、學理論、學技能，努力提高自己的政治理論素質和業務技能。一是堅持系統學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、“十六大”報告以及黨中央、國務院、省、市重大決策和工作部署，以提高自己的政策理論水平;二是注意學習方法，堅持理論聯系實際，做到學以致用。結合縣域經濟發展大局，正確把握改革發展穩定中存在的問題和應采取的對策進行分析研究，為領導決策提供高層次的智力服務。

2、重實踐，增長才干。實踐是檢驗真理的唯一標準。辦公室是領導的參謀助手，要及時為領導提供決策依據和意見建議。因此，作為辦公室的工作人員，我始終堅持勤學敏思，不斷從實踐中探索和總結經驗，發現和解決問題。始終堅持愛崗敬業、勤奮務實，干一行、愛一行、鉆一行、精一行。樹立強烈的事業心和責任感，充分調動自己的主觀能動性，超前思維，創新理論，不斷增長才干，開拓進取。

3、重自律，立德修身。在縣委辦工作，在領導身邊工作，身份地位較為特殊，行走坐臥，談吐舉止不僅代表自身形象，也代表政府和辦公室的整體形象。作為辦公室的工作人員，我堅持嚴格自律、克己奉公，做到不亂伸手、不亂開口，言行規范、舉止大方、作風正派。堅持四自、堅持四慎、堅持腐化，堅持不斷改造自己的人生觀、世界觀、價值觀，自覺增強拒腐防變的自覺性和堅定性。

4、重團結，心系全局。團結出號召力，團結出凝聚力，團結出戰斗力;團結出能力，團結出魄力，團結出魅力。作為一名辦公室工作人員，我堅持做到胸襟寬闊、虛懷苦谷，肯吃虧、能寬容，處事公正、融洽關系;力求多琢磨事，少琢磨人;多為領導分憂，多關心同事;心系全局，大事講原則，小事講風格，在位不越位，補臺不拆臺。

5、重信念，無私奉獻。辦公室工作紛繁復雜，突發事情多、應急事情多，加班加點多，工作既苦又累，而物質待遇卻不能與某些行業和單位相提并論。同時，又肩負社會的關注、親人的重托、領導的愿望，我們該如何把握?堅定信念、無私奉獻、淡泊名利、埋頭苦干，耐得寂寞，守得清貧，經受考驗是最好的答案。

三、我的不足。

一年多的機關工作，我可以說是摸著石頭過河，在取得成績的同時，也發現了自身的一些不足。

(一)主動不夠。我經常告誡自己工作“要到位，但不能越位”。回過頭來看，到位的程度還有所欠缺，這與工作主動性不夠是息息相在的。

(二)實踐不夠。半年來，我雖然參與了縣委辦的部分內外事務，但是，對工作仍然不夠熟悉，欠缺實踐經驗。

鄉鎮黨委秘書工作總結

20xx年，在各級黨委、政府的正確領導下，在各級領導和同志們的幫助支持下，我以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則，牢記組織和領導的重托，始終堅持高標準、嚴要求，立足基層、磨煉意志，扎扎實實做事、干干凈凈為人，勤奮敬業、銳意進取，自身的政治素養、業務水平和綜合能力等都有了很大提高，樹立了選調生的良好形象，較好地完成了領導安排的各項工作任務，得到了領導和同志們的充分肯定和好評。現將一年來的工作總結如下：

一、加強學習，注重政治素質和工作能力提高。堅持認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，用馬列主義武裝自己的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的政治理論水平和工作能力。認真學習深刻領會上級工作會議精神，在實際工作中認真加以貫徹，保證黨和國家路線方針政策的執行。一年來，共寫。

心得體會。

學習筆記累計10000余字。通過扎實的思想政治理論學習，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器，在日常工作中注重學以致用，取得了明顯效果。在加強理論學習的同時，注重更新知識結構，重點加強業務和政策法規知識的學習，努力做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。

二、身體力行，深入細致地作好本職工作。根據組織與單位領導的安排，一年來，我時時嚴格要求自己，較好的完成了以下幾項工作：一是鎮辦公室工作。作為鄉鎮黨委秘書，在工作中我端正態度，積極主動，無論是接聽一個、傳達一個指示，還是撰寫核對一篇文稿、匯報一項工作，都力求做到準確無誤，較好地完成上傳下達工作，充分發揮了辦公室的紐帶作用、窗口作用。二是包村工作，去年初，根據鎮工作的需要，我負責*鎮西南片工作。在工作中，我放棄了許多休息時間，深入群眾，深入基層，經常走村串戶，與村民聊天，拉家常，了解農村工作的實際，立足本職，發揮自身優勢，創造性地開展工作，圓滿完成了種糧直補、農業稅征收、“兩工”和基層穩定等重要工作。三是縣委調研室工作，去年12月份，經組織考察推薦，我調入縣委辦公室工作，面對新的工作環境，我一切從頭做起，認真鉆研業務知識，不斷學習經濟、法律、人文、計算機等方面的知識，注重積累，學以致用。立足于辦公室工作，用心觀察，用心思考，用心研究，積極開拓創新，及時準確認真完成領導交辦的各項工作任務。對自身嚴格要求，嚴格遵守辦公室各項規章制度，尊重領導，團結同志，謙虛謹慎，平易近人。綜合表現得到了縣委辦公室領導的充分認可與肯定，受到辦公室各位同志的一致好評。

三、

堅持嚴于律己，努力做好表率。一年來我不斷加強思想作風建設。嚴格按照xx同志提出的“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求，堅持“講學習、講政治、講正氣”，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、效勞意識作為一切工作的根底;始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實上，腳踏實地埋頭苦干;始終保持青年干部的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，努力成為其他同志的楷模。

通過一年來的工作實踐，我深深體會到：作為一名選調生、一名年輕干部，基層的鍛煉是一筆珍貴的財富。要想在政治上靠得住、有本領，應具有“三心”。

一是崇高的事業心。事業心是成功者的基石，勝利的源泉。在基層工作的我們由于工作對象的特定性及工作環境的艱巨性與復雜性，需要我們有強烈的責任感和使命感。只有這樣，人生才會顯得充實，精神才會有所寄托，困難才能得以克服。

二是愛心。愛心的具體表現形式本人認為應是以人為本，堅持實事求是的工作作風。實事求是是馬克思主義、毛澤東思想活的靈魂，是鄧小平理論的精髓。作為一名干部應有一種視人民為父母，時刻關心人民冷暖的愛心，以一種實事求是的態度發現問題、研究問題、解決問題，以一種主人翁的態度創造性的開展工作。

三是進取心。作為一名干部應該通曉馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想，要掌握黨的路線、方針、政策;對一般的社會科學和自然科學有一定的了解;對社會生活的實際知識需進一步掌握;與此同時，知識更新的速度不斷加快，這就必然要求我們擠出時間充實自己，繼續接受教育，勤奮刻苦地學習新知識，新技能。既要向書本學習，又要向他人學習，向社會學習。

總之，一年來，我在工作上取得了一定成績，理論水平、工作能力和自身修養有了一定提高。但距領導和同志們的要求還有不少的差距：一是政治理論學習的系統性和深度還不夠，特別是具體事務性工作多的時候，對自己在理論提高方面要求的標準不夠高;二是工作中有時有急躁情緒，工作方式方法有時不太細，需要進一步改良。三是如何在崗位工作中堅持與時俱進、大膽創新做的有欠缺，意識還不夠強。在今后的工作中，我將發揚成績，克服缺乏，以對工作、對事業高度負責的精神，腳踏實地，兢兢業業，盡職盡責地做好各項工作，努力做一名優秀的選調生，做一名優秀的年輕干部，不辜負黨和組織對我的期望。

鄉鎮黨委班子工作總結

本屆黨委于xxxx年x月換屆選舉產生，現有黨委班子成員x名。其中，黨委書記x人，人大主席x人，黨委副書記、鎮長x人，黨委副書記兼紀委書記x人，黨委副書記x人，副鎮長x人，大學學歷x名，占xxx%；整個黨委班子的平均年齡為xx.x歲。

五年來，鎮域經濟發展穩中趨進、態勢良好。xxxx年，x鎮完成生產總值xxxxx萬元，比xxxx年增長（下同）%；億元，%；農民人均純收入xxxxx元，增長%；億元，增長%；地方稅收從xxxx年xxx萬元提高到xxxx年xxxx萬元，增長xxx%；xxxx年常住居民人均可支配收入絕對值增幅排名全縣第一。

（一）選優配強干部隊伍。針對農村發展、鄉村規劃等專業人才不斷涌入，選優配強干部隊伍。全鎮干部本科學歷占xx%，xx歲以下占xx%。梯度培養村級后備干部xx人，平均年齡xx歲，大專以上學歷占xx%。注重領導干部思想政治建設，結合“兩學一做”開展“會前一學”，進一步增強政治意識、大局意識、擔當意識。強化干部教育管理，新思想、新技術，干部帶頭學、帶頭試，村干部中種植能手、致富能人占xx%。建立“日總結、周匯報、月見效、季評比”制度，激發干部干事創業能力提升。五年來，全鎮無一例黨員干部嚴重違規違紀行為，保持了黨員干部隊伍的先進性、純潔性，為全鎮發展提供了堅強的組織保證。

（二）鞏固提升活動陣地。按照建設標準化、管理日常化、活動常態化，最方便的空間給群眾辦事、最大的場所給群眾活動的“三化二最”原則，對全鎮x個黨群活動中心進行全面升級，新建x個活動中心面積均在xxx平米以上，并配備了xxxx平米以上文化活動廣場。將群宴申報、殘疾人辦證、社保繳費等xx項服務延伸到村（社區），真正把農村黨群活動中心建成便民服務中心、教育培訓中心、信息傳播中心，確保陣地用起來、群眾樂起來、組織強起來。金橋社區、馬王村、方井村、x村成為全縣活動陣地建設標桿，相繼接待了中組部、xx市、x旌陽區等中央和省市縣相關部門鎮鄉調研。

（三）創新設立服務機制。深化黨團引領作用，創新“五微服務”機制，通過“微走訪”、“微講堂”、“微心愿”、“微議事”、“微基金”，設定黨員、干部微圈，收集解決群眾反映問題xxxx個，xxxx年各類投訴信訪量同比下降xx%。創新打造“田園黨校”，依托馬王村萬畝蔬菜花卉產業園搭建“黨群示范點”教育培訓基地，年培訓達xxxx人/次。創辦“愛心銀行”，組建志愿服務隊xx支，志愿者xxxx余名，開展“愛心積分”存銀行，積分兌換所需服務或相應物品。創新“黨組織+專業合作社+特色園+院校+農戶”的農業產業化模式，黨支部定期收意見、建臺賬、制清單，送政策、送技術、送人才，實現了“組織建在產業上、黨員聚在產業中，群眾富在產業里”。

（一）聚焦發力，實施重點項目。創新項目建設“x+x”工作方法，建立“一個項目、一名領導、一套班子、一本臺賬、一抓到底”的“五個一”工作機制加一份“黨風廉政建設責任書”，確保全鎮重大工程項目按期完成、廉潔推進。五年來，先后完成城際鐵路、xs店北側道路、花黃路植綠工程、川藏路美化亮化、白鶴灘國家濕地公園等項目征地拆遷建設xxx個；盤活閑置xx年之久的x雅苑，完成建筑面積xx萬平方米，預計可實現銷售收入x億元，地方稅收xxxx萬元。促推第二個房地產項目—家惠置業盡快啟動，發揮出重點項目在鎮域經濟中的引擎作用。

（二）協調統一，提升場鎮形象。按照“xxxx”工作思路，即實施一條路（川藏路）美化亮化工程，推進兩個節點打造（花黃路、蔡灣立交）、三條街道改造（金橋街、樁橋街、仁和街）和“四個點”的舊城改造（解放上街、解放東巷、金橋街、解放街路口），先后完成二繞高速西段（x段）項目xxx戶農戶拆遷工作，交地xxx畝、白鶴林安置小區xx戶農戶拆遷工作、五津大道岷江大橋建設工程征地拆遷工作、岷江北岸、軍產置換地塊、棉花沱小區二期、棉花沱拍賣地塊、黃桷樹社區xx號地塊拆遷，董河壩x標段工程、嘉業房地產二期征地拆遷、棉花沱二期、停保基地、濱河路和大陸漁場拆遷工作。通過政府引導民主協商模式，發動臨街群眾自主改造，撬動民間資金xxxx余萬元參與到場鎮改造中。xxxx年xx月x日，x鎮場鎮改造順利通過x市小城鎮辦驗收。

（三）統籌協調，啟動林盤整治。按照“項目大家議、土地自己調、建設要投勞”的原則，以“專項資金+村公資金+民間資金”相結合方式為抓手，全面實現新村建設“一村一策”。通過引導群眾移風易俗、自愿搬墳，完成方井村石馬寺xx戶、馬王村岳家坎xx戶、x村徐家渡及孔家渡xxx戶等林盤改造，建成川西民居風格的馬王村岳家新村和集民宿餐飲、觀光旅游為一體的孔家渡新村xxxxx平方米，徐家渡新型社區新建道路xxxx平方米。

（一）基礎設施不斷完善。按照“優質、高產、高效”的生產目標，以對上爭取、增加投入、發動群眾為突破口，以農業基礎設施建設為重點，加大對“三農”工作支持力度，五年來，共建成高標準農田xxxx畝，整治襯砌渠道xxx公里，對xxx條溝渠進行疏淘，總計疏淘xx萬余米；新增大棚xxxx余畝，鎮域范圍內大棚種植面積達xxxx畝，畝產提高xx%以上，引導獼猴桃、月菜基地等現代農業產業集群新增噴灌滴灌面積xxx余畝，每畝節約生產成本近千元。鎮域內農作物普遍達到旱能灌、澇能排，為穩定農業生產、實現平衡增產打下夯實基礎。

（二）現代農業不斷提升。堅持精致生態原則，深化產業結構調整，引導村民從傳統種植轉向高附加特色種植，鎮域內耕地共xxxxx畝，果蔬種植面積達xxxxx余畝，極具特色的馬王、筒車村非洲菊、柑橘園占地xxx余畝，焦嚴村獼猴桃基地占地xxx余畝，筒車村蘑菇基地占地xxx余畝；引導農產品企業培育特色品牌、延伸產業鏈條，提升農產品精深加工率至xx%；在x村新建xxx平米集農產品展示營銷、農業技能培訓為一體的電子商務孵化中心，推動線上線下融合、集聚發展；引進產業化企業xx家，從x引進了牛樟樹種植基地及“牛樟芝”培育項目；打造花徐路促農增收示范帶，引進柳江、牧歌、托展等x個現代農業項目，共吸納用工xxxx余人，帶動農民增收xxx余元。

（三）商貿集群不斷壯大。優化業態，大力發展現代商貿。圍繞場鎮南端業態調整，打造以汽車xs店和嘉業房地產為龍頭的特色三產，進一步增強核心競爭力，打造x城市新名片。積極發揮汽車xs產業集聚效應，成功引進了x個汽車銷售網點（其中x家為xs店）、x個二級汽車維修站，汽車產業已初具規模。在打造xs店集群發展規劃中引進第一個集汽車xs店、國產綜合品牌汽車銷售、進口汽車銷售服務代理、汽車服務連鎖為一體，高標準、高規格超市型汽車xs店，月均銷量達xx臺，售后服務返廠臺次達xxxx臺，實現銷售額xxxx萬，實現稅收達xxx余萬元，實現就業人數xxx人。

（一）扎實做好扶貧解困。五年來，實施低保、五保、優撫對象等困難群眾一般住院醫療救助、x市困難群眾補充醫療救助、x縣重特大醫療救助、x縣慈善醫療救助、紅會博愛基金救助xxx人次，救助金額xxx.x萬元。完成金橋社區、馬王村城鄉居民日間照料中心改擴建工程，實施三春暉日間照料中心提檔升級，為xxx名貧困老人出資購買養老服務。做好白內障復明、輪椅發放、殘疾人種養殖扶持、農村籍退役士兵幫扶等工作。

（二）加大社會就業保障。加強就業服務基礎工作，通過就業與勞動工作站搭建就業平臺，五年來，共推薦就業xxx余人，新增創業人數xxx余人，實現農村勞動力轉移達xxxx余人，開展訂單式培訓xxx余人。全鎮城鄉居民養老保險完成續保xxxx人，實行城鄉醫療保險銀行代扣工作，集中制作銀行卡xxxxx張并完成激活及醫療代扣協議簽訂工作。

（三）切實維護安全穩定。繼續推進“平安鄉鎮”創建工作，摸索出了“溝通、談判、穩控、結案”八字信訪維穩工作方針，化解了以盛某某、蔣某某為代表的歷史遺留疑難信訪問題。深化幫教管理和棉花沱無毒社區建立。五年來，調處矛盾糾紛、接辦直轉信訪件xxx件，全鎮無一例新增不穩定因素，無一例到省、市非法上訪的情況。堅持每月一次“幸福x”文化集市，選樹了好黨員徐文明、好師傅蔡家剛等一批“x榜樣”，實現了用身邊人身邊事，感染教育身邊人，孕育和諧文明的新風尚。

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黨委組織員個人工作總結

一是認真做好發展黨員工作。堅持在發展黨員工作中，正確指導各個支部：堅持黨員標準，嚴格工作程序，保證發展黨員的質量，圓滿完成黨員發展工作，兩年來共發展黨員22名。同時做好檔案管理及統計工作，對組織關系轉移及新入黨、要求入黨人員做到及時準確登記，保證不出現漏登漏報。

二是認真做好黨費收繳工作。針對以往工作中存在的問題和不足，有重點地加強了黨費的及時收繳工作，嚴格執行黨費繳納標準及程序，確保黨費及時上繳縣委組織部。

三是認真做好黨員教育培訓工作。以學習貫徹中國特色社會主義理論體系和黨章為重點，制定農村黨員教育培訓工作實施方案和計劃表，全面開展農村黨員教育培訓，切實提高農村黨員隊伍素質。舉辦預備黨員、入黨積極分子集中學習培訓會，組織他們學習《____》、《黨章》和創先爭優活動的有關內容，提高他們的思想政治素質。教育工作做到了有計劃、有安排、有要求、有落實、有記錄、有督查。著力把遠程教育站點辦成農村黨員思想教育和農村實用技術、就業技能培訓的主陣地，推進新農村黨員干部隊伍建設。結合農村黨員干部現代遠程教育工作，引導黨員干部群眾自覺參加政治、經濟等各方面的教育學習。我鎮成立了現代遠程教育技術服務隊，并為各村培訓了操作技術熟練的站點管理員，明確任務，落實責任，確保了遠程教育設備的正常運行和教育節目的全面正常下載。農村黨員群眾每月定期不定期集中學習遠程教育節目2-4次，同時引導群眾按照自己的需求不定期自主學習。

四是強化建設基層組織長效機制。

在不斷探索、實踐基層建設經驗的進程中，進一步健全完善了黨建工作長效機制，使黨建管理逐步走向規范化、科學化。

1、強化責任意識。進一步完善和落實了基層組織建設責任制，在工作中堅持“黨要管黨”的原則，積極向黨委匯報，與基層組織進行溝通，確保上傳下達通暢。同時，鎮黨委在年初與各級黨組織層層簽訂了責任狀，形成了一級抓一級、層層有責任、層層有落實、層層有監督、層層有考核的黨建責任體系，真正把黨建工作抓在手上，落到實處。

2、強化約束機制。始終堅持黨建工作例會制度，每半年全面安排布署一次基層黨建工作，每季度召開一次基層黨組織工作總結會或研討會，并根據實際情況，有針對性地對在黨建工作中出現的新情況、新問題進行專門研究、安排部署，防止和克服只重視經濟建設，忽視黨的建設或以經濟標準代替黨建標準的傾向，善于圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟。

3、強化監督機制。狠抓落實了民主集中制及監督制度，重點組織召開了不同層面的__生活會，加強了領導干部內部的監督，使班子成員之間互相交心，互相批評，互相促進和提高。同時，采取公開監督電話、發放調查表等形式廣開監督渠道，加強上級監督、輿論監督、群眾監督，形成了強有力的監督系統，促進了領導班子工作的科學化、規范化，提高了領導干部的工作效能效率和廉潔自律能力。

4、強化考核激勵機制。加大了對黨員干部的考核力度，分別制定了詳細的《機關干部考核細則》和《鎮農村黨員干部考核與獎懲暫行辦法》，堅持定性與定量相結合、領導評價與群眾評價相結合、年終考核與定期考察相結合的原則，對黨員干部的政績進行嚴格考核，并把考核結果作為機關干部評先樹優和農村黨員干部待遇發放及獎懲的重要依據。

兩年來，本人在實際工作中積極配合黨委及上級組織部門做好基層組織建設工作。結合農村基層實際，深入調查研究，了解基層組織實際，給黨委提供切實信息;__年11月圓滿完成了農村基層“兩委”換屆工作，并逐年完成組織部門及黨委對農村基層組織的年度考核工作，夯實農村組織建設基礎。

自20__年任___黨委組織員、組織委員以來，在上級組織部門和___黨委的領導下，在同志們的大力支持下，___的組織工作有了很大的起色。回顧幾年來的工作經歷，對于如何做好基層組織工作，有以下幾點體會：

一、把握實質，充分認識組織工作重要性是做好組織工作的前提。

“黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎。”黨的__屆五中全會提出了建設社會主義新農村的重大安排部署，對黨的基層組織提出了新的更高的要求。就基層組織建設來說，紛繁復雜，業務性強，作為黨委組織委員，如果從紛繁復雜的具體事務中抓不住組織工作的本質，就會陷入忙亂之中。特別是不能就組織抓組織、就干部抓干部，把自已的視野局限在具體工作之中。組織干部應當自覺地把組織工作放在國際國內大背景下去思考、去把握，放到經濟建設主旋律中去審觀、去謀劃。要善于從工作大局出發，來找準自已的位置，演好自已的角色，充分發揮協調連動和借勢發展的作用。我認為要干好組織工作一定要抓住它的本質，要緊緊圍繞為經濟建設服務這個中心，牢牢抓住發展這個當今時代主題，把握住基層組織建設的實質，抓好村級黨組織建設和黨員的教育管理，找準基層組織建設與其他各項工作的結合點和切入點，充分發揮黨的各級組織和各級干部、黨員、入黨積極分子和村民代表的作用，做到“三個結合”，即把組織工作與黨在農村的各項政策結合起來，與推動農業結構調整結合起來，與提高農民群眾的生活水平結合起來，為社會和經濟的發展提供堅強的組織保證。

二、加強學習，不斷提高自身水平是做好組織工作的手段。

基層組織工作業務性較強，具有紛繁性和具體性的特點，這就要求我們組工干部既要廣識博聞，又要術有專攻。首先，要“廣”。黨員干部要具備的基本知識和基本技能，我們組工干部必須具備。同時，黨建學科具有邊緣性和綜合性，本身涉及到諸多社會科學和自然科學，這就要求我們還要盡可能拓寬知識面，完善知識和能力結構，盡可能地熟悉各個方面的知識和業務。其次，要“專”。就組織部門自身來說，業務性強，業務領域廣，許多內容都是自成體系的，應該說，短時間內要全面熟悉組織工作業務，還是要花功夫的。盡管要花功夫，但是也應盡可能地熟悉，對組織部門各個方面的任務和要求，應該都要了解;就基層組織工作來說，要明白知道近幾年黨的相關政策法規和我市基層組織工作的主要經驗和具體做法，以及本鄉鎮、辦事處結合上級精神采取地一些相關措施，做基層組織建設的明白人和行家里手。

要做到廣識博聞，又術有專攻，就必須加強學習，不斷積累，知識和本領不是與生俱來的，黨建工作有很多的政策法規和規章制度，政策性和業務性強，我們必須通過學習和積累獲得，一方面要不斷地向書本學習，學習黨和國家的各項方針政策，學習組織工作的各項法律法規，另一方面，我們也必須向工作實踐學習，多總結好的經驗做法，尤其是做基層組織工作，在實際工作中有一些很好的工作方法，在各基層黨支部也有許多很好的工作措施和特色，都值得我們學習，我們只有注重平時的日常學習和積累，才能在具體工作中得心應手。

三、從小處著手，抓好基礎性工作是做好組織工作的基礎。

就我們從事的基層組織工作而言，在抓好村級黨組織建設，不斷提高農村黨員的素質等方面，都有一系列的工作需要做，在村級組織建設上，要不斷加強陣地建設，改善村級“兩室”設施，要搞好后進支部的整頓轉化，要繼續深化“八項規范”，堅持好“三會一課”制度，等等;在黨員隊伍建設上，要按規定程序發展新黨員，要建立并推行“三雙”機制，要深入實施“素質工程”，抓好黨員干部的學習培訓，等等。這些工作可以說是紛繁復雜，而且每一項工作開展起來都需要干一系列的工作，這就要求我們必須踏下心來，從每一件具體的小事入手，從細節入手，理清頭緒，按部就班，一件件地完成，只有這樣，才能不斷推進基層組織建設進程。

四、服務大局，圍繞黨委工作中心開展工作是做好組織工作的核心。

作為黨委組織委員，要當好黨委主要領導的參謀助手和辦事員，要把握住組織工作的本質，正確處理好黨務工作和黨委中心工作的關系，盡量地使兩者相結合，相促進，即使在短暫的時間內發生沖突，就要在中心工作和黨務工作上統籌兼顧，合理擺布，根據輕重緩急安排自己的各項工作，盡量避免精力和時間上的沖突，要把握好工作的實質，分清主次，開展工作，不能單純地就抓組織工作而工作，要認識到農村基層組織建設最終要落腳在加快經濟發展、促進社會進步、維護社會穩定上來。把握住了事物的本質，工作就不會偏離方向。象我們剛剛進行的村委會和農村黨組織的換屆選舉工作，就是當前的中心工作，需要我們切實發揮好指導和領導的責任，如何選好配強農村“兩委”班子，如何以換屆工作來加快農村經濟發展，維護社會穩定，就需要我們認真調查分析，多動腦筋，一村一策，為主要領導當好參謀助手，同時，又要把握相關政策，規范選舉程序，整理歸納各項相關資料，當好辦事員，安排部署好具體落實工作。

五、開拓創新，努力提高工作水平是做好組織工作的關鍵。

創造性就是在具體的實施辦法上因時、因地制宜，在解決“橋”和“船”的問題上有創新的思路和個性特色。創新就是要有創造力，想他人之未想，言他人之未言，行他人之未行。人類社會的一次次發展，就是一次次的創造。江澤民同志曾經講過，創新是一個民族進步的靈魂。創造至少有三個要素：一是強烈的創造欲望。這是創造的內在動力，是原動力，這個原動力實際上就是實現自我價值的欲望，就是一種成就感。二是豐厚的積累。深厚的知識積累是創新的資本，“厚積薄發”重在強調積累，有積才有發，只有多積累，量變才能引起質的變化。三是科學的方法。要運用科學的工作方法進行創新。組織工作雖具備比較強的政策性和硬性的指標規定，但面對新的形勢和新的問題，在從事具體工作時，也需要我們不斷適應新形勢的要求，改變我們一些思維定式，在政策許可的范圍內創造性的開展一些工作。在發展新黨員的工作上，我處就首先嘗試在___村采取票決制的形式發展新黨員，這有效解決了在黨員大會上黨員舉手表決顧及情面或被記仇報復的問題，加大了支部全體黨員對新黨員的審核力度，有效保證了黨員的發展質量，此舉創新取得了很好的效果，得到了市委組織部的認可，并已在全市推廣。

上述內容是我這幾年從事基層組織工作的一些體會和認識，不妥之處還希望領導和同事們多批評指正。

一、切實加強學習，不斷提升素質。

”，深刻領會黨中央、省委、校黨委重要文件精神，不斷提高自己的政治思想素質和政策理論水平，始終在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。二是認真學習了《基

二、堅持踏實肯干，認真履行職責。

一是制定了__年黨建工作計劃，并按照計劃保質保量地完成了各項工作。二是認真做好黨員發展和教育培訓工作。在發展黨員工作中，堅持黨員標準，嚴格工作程序，保證發展黨員的質量。__年上半年發展黨員2名。成立機關黨委二級業余黨校，對入黨積極分子進行黨課培訓和談心談話。召開“強化培訓提能力、提升水平促規范”學習交流會。推選各支部優秀黨員、優秀黨務干部、崗位標兵參加組織部舉辦的“黨員進黨校輪訓工程”示范班，進行為期5天的學習培訓。三是認真做好黨費收繳、檔案整理工作。嚴格執行黨費繳納標準完成黨費收繳工作并做好臺賬，對上半年所有的的黨建資料進行分類整理。四是創新二級中心組學習制度。通過觀看動漫小視頻、組織研討、參觀尕布龍精神教育基地等形式開展學習活動，得到大家的認同。五是督促指導各支部加強“三會一課”、主題黨日、組織生活會、民主評議黨員等工作的落實，協助機關黨委書記深入各黨支部開展專項監督檢查1次，參加觀摩支部三會一課3次。積極引導機關全體干部在支部集中學習的基礎上開展自學，做好讀書筆記，寫好心得體會，在疫情期間通過qq、微信群進行交流討論。六是加強組織建設。召開專題會議研究，增補、配齊各黨支部委員，使支部班子更加堅強有力。七是加強黨風廉政教育。制定機關黨委__年黨風廉政工作計劃;學習《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等;與各支部書記簽訂黨風廉政建設責任書。按學校要求召開專題會議，研究部署，并要求各黨支部集合自身工作的特殊性，對關鍵點、關鍵崗位建立防控機制。八是加強機關作風建設，召開了“全心全意為師生服務，一心一意謀學科發展”機關工作座談會。

三、組織開展豐富多彩的主題黨日活動。

一是與校工會聯合舉辦“關注男性健康”知識講座，開學初看望慰問了迎接返校學生的志愿者。二是組織部分黨員赴西寧北山尕布龍精神教育基地開展“銘記誓言不忘初心”主題黨日活動。三是在七一前夕開展“迎七一頌黨恩”主題征文、“立足崗位爭先鋒”青年黨員演講比賽、扶貧慰問活動、“身邊的榜樣”先進人物事跡展、“踐諾微心愿為民辦實事”、參觀循化縣紅光村愛國主義教育基地等活動。四是組織部分機關干部參加工科校區的校園環境衛生大整治活動。五是加強陣地建設，定期更換機關黨員活動室的展示內容。六是指導各黨支部要結合自身特點，開展內容豐富、形式多樣的主題黨日活動，如就創實設黨支部舉辦“疫情期間，黨員如何發揮模范帶頭作用”主題演講;校辦黨支部舉辦集體政治生日主題黨日活動;保衛處黨支部與學院社區黨委聯合舉辦“統籌資源共駐共建，黨建引領和諧發展”主題黨日活動等。

四、加強調查研究，探索特色工作。

機關黨委對所屬的16個黨支部的建設狀況進行了調研并撰寫調研報告。此次調研工作進一步掌握了機關各黨支部黨建狀況，為更好的貫徹落實《中共青海民族大學委員會開展人員大培訓、崗位大練兵、環境大整治工作實施方案》的要求、加強機關黨支部建設奠定了基礎，同時也挖掘了一些機關黨建的特色亮點工作，在機關范圍內予以宣傳交流。

以上總結，如有不妥，請領導和同志們批評指正。?。

今年以來，我們按照局黨委組織部和公司黨委的要求和部署，以先進性性教育活動為著力點，狠抓黨員干部隊伍思想政治建設和黨組織建設，大力實施“雙建”工程，建立黨建工作長效機制，進一步提高了黨員隊伍素質，增強了基層黨組織的活力，為公司各項生產任。

務的完成提供了保證。

一、扎實開展先進性教育活動，確保學習效果。

一是把學習貫穿于教育活動的全過程，不斷增強黨員干部的黨性觀念和接受教育的主動性、自覺性。按照局黨委的要求，我們始終把學習貫穿于整個教育的全過程，好范文公司黨委在每個階段都對學習進行安排，除第一階段集中學習安排個學時外，在第二、第三階段，公司中心組成員每兩周集中學習一次，基層黨支部每周學習一次。在學習內容上，除學完規定的篇目外，還安排學習了王同志在集團公司__年紀檢監察工作會議上的講話、《國有企業領導人廉潔從業若干規定》《抵制腐化行為，反對貪圖享受》等規定，觀看了《賭掉前程》、《夢斷莊園》錄像片、胡錦濤同志的講話等。在學習的形式上做到了“四個結合”一是集中學習與分散學習相結合，二是理論灌輸與專題討論相結合，三是一般學習和重點輔導相結合。四是正面典型教育與反面典型教育相結合。同時，公司先進性教育辦公室還通過黑板報、宣傳櫥窗、公司網頁、電子文檔等形式進行鼓動、宣傳，營造了良好的氛圍。

二是領導干部帶頭，發揮了表率作用。按照在教育活動中領導干部要發揮表率作用的要求，公司黨政領導班子成員嚴格要求，自覺履行職責，不打折扣嚴格落實每個階段的任務，做到了：一是集中學習不打折扣。每天下午集中半天時間進行學習，共組織學習次。在第二、第三階段，堅持每兩周學習一次。每人學習筆記都在一萬字以上。二是堅持雙重學習。公司在家的班子成員參加了所在支部每個階段的學習，到聯系點進行了專題教育，參加了學習討論。分析評議階段，到聯系點和本支部虛心聽取意見。三是認真撰寫心得體會和黨性分析材料。為了寫準寫實黨性分析材料，公司領導安排有關部門到基層召開不同層次座談會場次，發放書面征求意見表多份，征求反映各方面意見多條，逐條整理后分送給每位班子成員，在此基礎上，又分別找不同層次的人員征求意見和談心，黨性分析材料初步寫好后，又征求班子成員、分管單位和部門的意見，確保了問題分析準，整改措施實。四積極開展批評和自我批評。為開好__生活會，公司黨政主要領導審查了成員的黨性分析材料，相互之間進行了交流，對存在的問題進行了個別溝通，會上，針對存在的問題和制定的整改措施分別提了建議和意見，達到了滿意的效果。五是帶頭整改存在的問題。針對在征求意見、談心中反映的問題，涉及到班子、班子本人和部門的，能夠進行整改的，安排有關人員和部門進行整改，不具備條件整改的，在制定整改措施時限定整改時限，對于群眾認識模糊、理解不透的問題，通過一定形式和范圍及時進行了解釋。

三是立足于服務市場、推動公司持續有效發展，把教育活動落到實處。在整個教育活動中，我們結合自身實際，立足于市場開發和市場服務，推動公司持續有效發展。重點作了以下工作：進一步增強職工的市場意識;針對公司近年來吃苦精神不強等問題，在學習動員階段，我們在局黨委規定的開展五種教育的基礎上，通過專題報告、職工大會、培訓班等形式開展了市場意識教育、艱苦奮斗精神教育。積極轉變作風，為外闖市場隊伍提供優質服務;公司黨委下發了關于開展隊伍共建活動的通知，由公司領導班子成員帶領相關科室人員分別與外闖市場隊伍結對子，與該隊領導一起協調解決。同時，提出了改善地震隊辦公條件、職工公寓居住環境、完善文化娛樂條件、為外闖市場職工提供志愿服務等實事。各后勤服務單位為了保證外闖市場隊伍生產的順利進行，把為一線提供優質服務作為整改提高的重要措施。遇到急難重任務，放棄節假日和休息日，加班加點，為生產順利進行提供了有力保證。三是完善各項管理。公司完善了收入分配、經營考核、干部考核、管理、設備保養維護獎懲等辦法，基層單位制定完善了班子議事、廉政自律、聯系群眾等制度辦法。四是努力提高外闖市場隊伍的素質，石油大學聯合開辦了生產一線重要崗位大專、本科學習班，選派生產骨干參加集團公司、勘探局舉辦的相關業務的培訓班，每逢地震隊息工期間，都安排一定形式的培訓班，進行集中培訓。最近準備舉辦基層班組長學習班，對班組長從生產管理、安全管理、生產業務知識、黨務知識進行系統培訓。

導，平息事態。在協解人員基本現狀調查掌握的基礎上，按支部、分人頭對這些人員分別作解釋、勸導工作，一些老黨員顧大局、識大體，用老鄉、老同事、老部下，老熟人的關系主動上門做工作，穩住了情緒，維護了穩定的局面。在扶貧濟困獻愛心”活動中，廣大黨員積極參與，帶頭捐贈，黨員參加率達到了，并帶動了部分職工。群眾參與捐獻。

二、加強干部。

隊伍建設，努力提高干部隊伍整體素質。

我們始終把加強班子建設作為黨建工作的重中之重。一是加強政治理論學習，提高領導干部政治素質。黨委制訂了中心組學習計劃和考核標準，堅持每兩周組織在家的副總師以上領導干部學習一次，重要理論、方針政策和上級領導講話擴大到科級和基層黨政領導干部。基層支部則利用支委會、黨員大會等形式進行學習。在學習中，堅持做好筆記和相關記錄，并做到了“三個對照三個檢查”，即對照中央指示精神，查找在思想素質上的差距，看政治理論水平是否有了提高;對照集團公司和對領導干部的要求，查找在政治紀律上的差距，看是否與上級黨組織保持了一致;對照崗位職責要求，查找在思想工作作風上的差距，看理論與實踐結合是否緊密。二是認真落實各項制度，規范從政行為。認真貫徹執行民主集中制。從公司黨委到基層支部，均做到了重大事項事前黨政主要領導通氣，黨委會或黨政聯席會集中研究決策，該公開的通過一定形式公開;落實廉政談話制度。隊伍施工前夕、班子調整、新提拔干部上任，公司黨委主要領導或紀委領導分別找他們談話，交待有關事項，強調遵守有關紀律。堅持定期匯報制度。在隊伍施工結束后返回日內，各支部書面匯報生產、黨建、廉政建設等情況，認真總結經驗教訓。公司科級領導干部每年度上交一份述職述廉報告，并納入本人廉政檔案;三是嚴考核，硬兌現。公司依據經營承包管理辦法，對機關二線單位實行定額承包，每個季度考核一次，今年共扣除超額資金多元。對地震隊實行成本控制，每個施工期結束后，公司組織機關科室對他們進行考核，發生成本超支、重大安全質量事故、違規違紀、物資設備丟失等現象，視情況給予不同程度的處罰，情況嚴重的不發兌現獎。同時，對在生產過程中指揮不力、生產進度緩慢、甲方反映較大的班子適時進行調整，近年來先后對支隊伍班子進行了調整。四是積極轉變工作作風，為基層和職工群眾排憂解難。公司在每個施工隊伍設立項目組，由公司副總以上領導擔任項目長，重大項目由公司行政副職擔任，現場指揮協調，公司黨政主要領導定期或不定期到地震隊了解情況，協調與甲方的關系，蹲點指揮生產。地震隊遇到生產或技術難題，機關科室或基層二線單位根據需要，星夜趕赴現場幫助解決問題。

三、建立長效機制，全力推進“雙建”工程。

一是認真制定工作方案，全面進行動員。月初局黨委印發文件，對實施“雙建”工程進行了安排部署后，公司黨委及時下發了《關于實施“雙建”工程、推進黨的先進性建設的意見》，明確了實施“雙建”工程的具體目標和工作任務。月日，局黨委“雙建”工程推進會后，公司黨委對——__年度實施“雙建”工程進行了研究，確定了工作重點，做到“一個保證，三個增強、四個提高、兩個促進”。一個保證是保證集中學習不打折扣，嚴格按照局黨委的要求，學習規定完的學習型組織相關讀本，開展技能培訓。三個增強是增強黨員干部特別是領導干部的學習力、創新力、市場競爭力。四個提高是提高黨員干部黨性覺悟，顧全大局，敬業愛崗，遵章守紀，無私奉獻;提高基層領導班子的經營管理水平，在外闖市場中，打得贏，站得住;提高操作崗位黨員的操作技能，操作水平、攻關能力要高于同崗位同工種群眾;提高黨組織的凝聚力和戰斗力，團結務實，貼近群眾。兩個促進促進黨建工作上水平，促進生產經營任務的完成。在此基礎上，制定了——__年度雙建工程實施方案，完善了考核標準。月日，公司黨委組織召開了“雙建”工程動員大會，公司在家黨政領導、機關科室長、基層單位黨政正職、黨員和入黨積極分子供人參加了會議。公司“雙建”工程動員大會結束后，各基層黨組織按照黨委的統一部署，積極開展調查研究和大討論活動，結合實際制定了本單位的“雙建”工程實施方案，及時召開動員會，層層進行動員。

二是層層傳達發動，創建濃厚氛圍。為了幫助基層黨組織和廣大黨員正確理解實施“雙建”工程的重要意義、目標要求，全面掌握工作的具體方法步驟，公司黨委多層次開展了“雙建”專題討論和宣傳活動。首先，公司黨委領導班子先學一步，利用中心組、黨政聯席會、黨委擴大會等形式集中學習討論局黨委有關文件和沙書記在先進性教育活動總結表彰大會、“雙建”工程推進會上的重要講話，統一了思想認識，明確了領導責任。其次，利用宣傳欄、公司網頁、公司電子屏幕等宣傳輿論工具，對如何建設學習型黨組織和“三高”型黨員隊伍、學習型組織的涵義、建設學習型黨組織應遵循的原則，進行了廣泛宣傳。第三，組織廣大黨員開展了“如何爭當‘三高’型黨員”、“為黨建工作獻一計”等大討論活動。生產一線單位圍繞增強技術能力、提高施工質量、爭創最佳效益等為內容開展主題討論;支持保障單位圍繞增強服務能力、提高服務質量、有效降低成本等為內容開展主題討論;機關后勤單位圍繞強化服務意識、加快辦事效率、提高管理水平等內容，開展主題討論。通過多層次的論，廣大黨員加深了對實施“雙建”工程的理解和認識，學習政治理論和業務知識的積極性明顯提高，工作的主動性進一步增強，黨員的先鋒模范作用得到有效發揮。

三是扎實組織好集中學習，確保學習效果。根據局黨委的要求，為組織好集中學習，我們制定了詳細的學習計劃，明確了學習內容。月日，公司邀請了黨校王天鈞老師講了《創建學習型黨組織的理論與實踐》的講座，名機關二線、息工地震隊黨好范文員參加了集中學習。月日至日，名黨支部書記、黨員骨干參加了在黨校組織的骨干理論學習班，認真學習了“雙建”學習內容，及時了解了“雙建”活動的重要意義、目標任務等內容，為以后的工作打下了理論基礎。日日，各基層黨組織結合工作實際靈活安排了天，采取半日制方式，展開了黨組織理論和黨性教育的學習，主要學習了__屆五中全會精神，將胡錦濤同志的工作報告和重要講話、溫家寶同志就《建議討論稿》作的說明，國民經濟和社會發展第十一個五年規劃的建議作為重點，《建設學習型基層黨組織案例匯談》、《學習型組織知識問答題》、《怎樣做學習型員工》等書籍。在學習中，我們還為種工作崗位的黨員每人配備了《怎么樣做學習型員工》等本業務書籍，受到了黨員的歡迎，紛紛表示在學習的過程中做好學習筆記，進一步提高自己的業務素質，做一名業務高于群眾、技能高于群眾的黨員。

四、認真落實“四制”，嚴格黨員發展程序。

在認真組織基層黨支部書記學習領會局黨委組織部關于發展黨員四項制度的基礎上，我們在實際工作中做到了四個清楚對發展對象培養情況清楚，發展對象成熟后，組織專門找支部書記了解有關情況，對思想、學習、工作進行全面了解，確認具備條件后才對支部進行答復;培養資料清楚，對培養期滿、條件成熟的，認真檢查其入黨積極分子培養表及函調材料，發現填報不全、不清楚或不合規定的，責成所在黨支部進行整理和整改，直到符合規定;群眾意見清楚，組織群眾座談，征求群眾反映，對群眾反映較大，問題較多的暫緩發展;發展對象本人愿望清楚，在找本人談話時，了解清楚本人對黨的認識，本人入黨的動機等情況，然后實事求是向公司黨委報告。今年我們共發展黨員人，大都是生產中的骨干，沒有聽到群眾的不良反映。

五、明年工作重點。

一是繼續抓好“雙建”工程各項工作的落實，通過開展有效的載體活動，調動引導黨員干部牢固樹立新的學習理念，充分發揮黨員在闖市場中的作用，認真落實基層黨組織共和項制度，完善工作程序，增強凝聚力和影響力。

二是抓好調研，定期到基層黨組織特別是到外闖市場黨組織就黨組織建設、黨員隊伍建設等方面進行調研，盡力使黨建工作做到切近基層實際，為地震勘探生產服務。

三是抓好干部隊伍建設，通過教育、監督、培養，建設一支素質高、作風硬、競爭力強的干部隊伍，為今后市場競爭作好堅實的儲備。

力，為公司各項生產任務的完成提供了保證。

一、扎實開展先進性教育活動，確保學習效果。

一是把學習貫穿于教育活動的全過程，不斷增強黨員干部的黨性觀念和接受教育的主動性、自覺性。按照局黨委的要求，我們始終把學習貫穿于整個教育的全過程，公司黨委在每個階段都對學習進行安排，除第一階段集中學習安排40個學時外，在第二、第三階段，公司中心組成員每兩周集中學習一次，基層黨支部每周學習一次。在學習內容上，除學完規定的篇目外，還安排學習了王同志在集團公司2014年紀檢監察工作會議上的講話、《國有企業領導人廉潔從業若干規定》《抵制腐化行為，反對貪圖享受》等規定，觀看了《賭掉前程》、《夢斷莊園》錄像片、胡錦濤同志的講話等。在學習的形式上做到了“四個結合”,一是集中學習與分散學習相結合，二是理論灌輸與專題討論相結合，三是一般學習和重點輔導相結合。四是正面典型教育與反面典型教育相結合。同時，公司先進性教育辦公室還通過黑板報、宣傳櫥窗、公司網頁、電子文檔等形式進行鼓動、宣傳，營造了良好的氛圍。

二是領導干部帶頭，發揮了表率作用。按照在教育活動中領導干部要發揮表率作用的要求，公司黨政領導班子成員嚴格要求，自覺履行職責，不打折扣嚴格落實每個階段的任務，做到了：一是集中學習不打折扣。每天下午集中半天時間進行學習，共組織學習11次。在第二、第三階段，堅持每兩周學習一次。每人學習筆記都在一萬字以上。二是堅持雙重學習。公司在家的班子成員參加了所在支部每個階段的學習，到聯系點進行了專題教育，參加了學習討論。分析評議階段，到聯系點和本支部虛心聽取意見。三是認真撰寫心得體會和黨性分析材料。為了寫準寫實黨性分析材料，公司領導安排有關部門到基層召開不同層次座談會8場次，發放書面征求意見表150多份，征求反映各方面意見130多條，逐條整理后分送給每位班子成員，在此基礎上，又分別找不同層次的人員征求意見和談心，黨性分析材料初步寫好后，又征求班子成員、分管單位和部門的意見，確保了問題分析準，整改措施實。四積極開展批評和自我批評。為開好__生活會，公司黨政主要領導審查了成員的黨性分析材料，相互之間進行了交流，對存在的問題進行了個別溝通，會上，針對存在的問題和制定的整改措施分別提了建議和意見，達到了滿意的效果。五是帶頭整改存在的問題。針對在征求意見、談心中反映的問題，涉及到班子、班子本人和部門的，能夠進行整改的，安排有關人員和部門進行整改，不具備條件整改的，在制定整改措施時限定整改時限，對于群眾認識模糊、理解不透的問題，通過一定形式和范圍及時進行了解釋。

三是立足于服務市場、推動公司持續有效發展，把教育活動落到實處。在整個教育活動中，我們結合自身實際，立足于市場開發和市場服務，推動公司持續有效發展。重點作了以下工作：進一步增強職工的市場意識;針對公司近年來吃苦精神不強等問題，在學習動員階段，我們在局黨委規定的開展五種教育的基礎上，通過專題報告、職工大會、培訓班等形式開展了市場意識教育、艱苦奮斗精神教育。積極轉變作風，為外闖市場隊伍提供優質服務;公司黨委下發了關于開展隊伍共建活動的通知，由公司領導班子成員帶領相關科室人員分別與外闖市場隊伍結對子，與該隊領導一起協調解決。同時，提出了改善地震隊辦公條件、職工公寓居住環境、完善文化娛樂條件、為外闖市場職工提供志愿服務等實事。各后勤服務單位為了保證外闖市場隊伍生產的順利進行，把為一線提供優質服務作為整改提高的重要措施。遇到急難重任務，放棄節假日和休息日，加班加點，為生產順利進行提供了有力保證。三是完善各項管理。公司完善了收入分配、經營考核、干部考核、qshe管理、設備保養維護獎懲等辦法，基層單位制定完善了班子議事、廉政自律、聯系群眾等制度辦法。四是努力提高外闖市場隊伍的素質，石油大學聯合開辦了生產一線重要崗位大專、本科學習班，選派生產骨干參加集團公司、勘探局舉辦的相關業務的培訓班，每逢地震隊息工期間，都安排一定形式的培訓班，進行集中培訓。最近準備舉辦基層班組長學習班，對班組長從生產管理、安全管理、生產業務知識、黨務知識進行系統培訓。

四是學促結合，引導黨員將先進性體現在具體工作中。在學習教育中，各基層黨組織積極引導黨員把黨的先進性落實到具體工作中，如在教育中，要求黨員吃苦在前，享受在后，哪里最艱苦，哪里就有黨員的影子。2月底3月初，部分協解人員因補貼問題準備聚集上.

鄉鎮黨委年工作總結

一年來，我們圍繞鎮黨委中心工作，積極履行職能，強化依法行政，健全民主決策，推進機構改革，成立了鎮人才辦、旅游辦、農村集體產權交易中心、生產力促進中心等新的機構，政府工作水平、服務效能得到了新的提升。公共資源管理交易站全年進場交易149宗，實現交易總額4038萬元，累計節約資金743萬余元，增效節資率達15%。深入開展“大走訪”活動，全心全意為群眾辦實事、解難題，累計走訪農戶13773戶，企業194家，收集查找問題1564個，現場解決152個。認真執行“八項規定”，堅決整治“四風”問題，強化作風效能督查，全年開展各類督查25次，下發督查通報5期，問責4人。強化審計監督，全年完成鎮、村工程審計86個，核減1.26億元，對9個村(社區)財務審計中發現的情況進行了回頭看，認真審核招標工程造價。積極開展“三治理一掛牌”工作，對精準扶貧及涉農資金陽光監管平臺運行和“陽光扶貧”手機app使用工作開展專項督查，對農村集體“三資”管理專項治理工作以及惠農補貼發放專項治理工作進行動態管理，嚴查農村基層“微腐敗”。建成“互聯網+完全生產”平臺，穩步推進標準化復審、完全檢查購買第三方服務等工作，安全生產形勢持續穩定向好。自覺接受人大代表和社會的監督評議，年初人代會收集各類人大代表議案、建議55件，已辦理完成52件，正在辦理、實施3件，代表答復滿意率100%。持續開展“七五”普法工作，法治新壩建設不斷深化。此外，統計、雙擁、人防、物管、民宗、檔案、婦女兒童、老齡以及關心下一代等各項工作也取得了新成績。