工作計劃書是為了規劃和安排工作任務，提高工作效率而編寫的一份書面材料。制定一份有效的工作計劃書是成功工作的關鍵。下面是一些成功人士編寫的工作計劃書范文，供大家參考和學習。
黨政廉風建設內容范文
黨風廉政建設責任制,是指各級黨委黨組,政府行政及其職能部門的領導班子和領導干部對黨風廉政建設承擔責任的制度。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九屆五中全會精神和省委、市委全會精神，認真貫徹落實十九屆中央紀委五次全會和省紀委、市紀委會議部署，突出黨的領導第一屬性和政治建設第一任務，圍繞服務促進民營經濟“兩個健康”工作目標，堅定不移推進全面從嚴治黨，全面加強民營經濟人士思想政治建設，著力助推民營經濟高質量發展，為持續營造風清氣正的政治生態提供堅強保證，以優異成績慶祝中國共產黨成立100周年。
(一)強化政治建設，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。貫徹執行第一議題制度，黨委班子成員帶頭學思踐悟、細照篤行，營造大抓學習、全員學習的濃厚氛圍。
1.認真開展黨史學習教育。制定工商聯系統黨史學習教育方案，扎實推進機關和所屬商協會黨史學習教育，教育引導全體機關干部和商協會黨員不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，切實做到忠誠核心、緊跟核心、維護核心。
責任領導：班子成員，責任部室：各職能部室。
2.組織“慶百年·感黨恩·跟黨走”理想信念教育實踐活動。開展以黨史為重點的“四史”教育、舉辦“民營經濟人士慶祝建黨百年”書畫攝影作品展、繪制百名黨員企業家同心向黨群英譜等形式，唱響“紅船旁禾商永遠跟黨走”主旋律。
責任領導：張翼、鞠峰，責任部室：商會協會指導部(黨建工作部)、宣傳聯絡部。
3.開展助力推進共同富裕示范區建設專項行動。通過“高質量發展我先行”“誠信經營我帶頭”“穩崗增收我示范”“鄉村振興我有為”“公益慈善我擔當”等五大行動為牽引，組織發動民營企業和所屬商協會主動肩負起先富帶后富、推動共同富裕的歷史使命，推動形成一批科技創新示范企業和服務民營經濟高質量發展的示范商協會、一批清廉民企和清廉商會及誠信示范商協會、一批制度創新示范企業和助力產教融合示范商協會、一批民營企業和商協會參與鄉村振興示范項目、一批回報社會示范民營企業和商協會。
責任領導：班子成員，責任部室：各職能部室。
4.抓好民營經濟意識形態領域相關工作，定期分析研判，有針對地抓好民營經濟人士思想政治工作。
責任領導：鞠峰，責任部室：宣傳聯絡部。
(二)壓實主體責任，落實全面從嚴治黨政治責任。認真落實黨委主體責任、黨委書記第一責任、班子成員“一崗雙責”，推動管黨治黨責任層層落實。
1.嚴明紀律規矩。準確運用監督執紀“四種形態”特別是第一種形態，加強對黨員干部的教育管理。定期開展談心交心活動，動態掌握黨員干部思想動態、崗位風險和防范措施情況，對一些苗頭性、傾向性問題做到早發現、早預防、早處理。
責任領導：張建生，責任部室：辦公室(黨委辦公室)。
2.推進崗位廉政風險防控體系建設。層層簽訂黨風廉政建設責任書和廉潔自律承諾書，嚴格執行“三書兩報告”制度和領導干部報告個人有關事項制度，建立完善科級干部廉政檔案，貫徹落實市工商聯機關干部與服務對象正負面工作清單。開展個人崗位廉政風險點自查，工作崗位有變動的，及時修訂風險點及防控措施。
責任領導：班子成員，責任部室：各職能部室。
3.加強反腐倡廉宣傳教育。組織開展警示教育活動，營造機關廉政文化氛圍，教育引導黨員干部涵養清正廉潔價值理念，增強紀律意識、規矩意識，自覺做到知敬畏、存戒懼、守底線。
責任領導：張翼、王靜，責任部室：辦公室(黨委辦公室)、機關黨支部。
4.加強商協會黨組織及黨員教育管理。完善提升商協會黨建標準體系，培育樹創一批市級理想信念教育實踐活動示范點、黨組織書記工作室、黨建工作優秀案例、黨建特色品牌。
責任領導：張翼、孫昌佩，責任部室：商會協會指導部(黨建工作部)。
(三)深化作風建設，著力打造工商聯系統“三服務”2.0版。圍繞強“三性”、去“四化”，進一步增強服務促進“兩個健康”意識，推進以民營企業獲得感為目標的服務體系建設。
1.推進數字化改革賦能民營企業。貫徹落實省、市數字化改革總要求，大力推進數字工商聯和數字商會建設，推動“產業大腦”“未來工廠”和數字貿易建設，全面賦能執常委企業和會員企業，實現“服務在線、親清直通”。組織開展民營企業數字化轉型專題調研，聚焦數字經濟，深入推動民營企業、所屬商協會加快數字化轉型。
責任領導：張建生、張翼、顧小萍、湯悅芬，責任部室：商會協會指導部(黨建工作部)、工商經濟部(會員部)、辦公室(黨委辦公室)。
2.組織開展服務民營企業管理提升專項行動。堅持問題導向、需求導向，發揮市民營經濟發展研究會平臺作用，組建以知名企業家、專家學者為主體的問診團，幫助中小微企業實打實地解決發展中的難題。年內，將舉辦10場次嘉興民營企業管理提升“專家問策會”專場公益咨詢活動。
責任領導：顧小萍、湯悅芬，責任部室：工商經濟部(會員部)。
3.服務引導民營企業參與國家重大戰略。引導參與“一帶一路”建設、長三角一體化發展國家戰略，做好牽線搭橋和跟蹤服務工作。會同市外辦等舉辦“一帶一路”沿線國家推介會，幫助民營企業有效獲取沿線有關國家產業與資源優勢，助力實現生產要素的全球布局。舉辦第二屆長三角商協會資源對接會，深化分享長三角一體化發展紅利。
責任領導：張翼、鞠峰，責任部室：商會協會指導部(黨建工作部)、宣傳聯絡部。
(四)構建親清關系，有序推進清廉民企、清廉商會規范化建設。指導民營企業和商協會進一步完善清廉建設的責任體系、教育體系、制度體系、懲戒體系等，筑牢“親”“清”政商關系紅色底線。
1.推進清廉民企、清廉商會建設。指導推動各縣(市、區)完成100家清廉民企、清廉商會規范化建設。
責任領導：張翼、鞠峰，責任部室：宣傳聯絡部、商會協會指導部(黨建工作部)。
2.多渠道暢通政企會協商溝通平臺。聯合有關涉企部門、金融機構，舉辦“親清直通車·政企懇談會”“市工商聯界別議事廳”等活動，形成發現、解決、落實、反饋問題的工作閉環。
責任領導：顧小萍，責任部室：工商經濟部(會員部)。
3.推動開展千家民營企業評營商環境、評銀行、評政策、評工商聯等四個“千家民企評”活動，配合市政協機關紀檢監察組開展“親”“清”政商關系專題調研。
責任領導：班子成員，責任部室：各職能部室。
(五)嚴肅換屆紀律，圓滿完成市、縣兩級工商聯換屆工作。優化工商聯執常委隊伍結構，真正把聽黨話、跟黨走，具有家國情懷、干事擔當的優秀企業家推選出來。
1.嚴格換屆程序。嚴把政治關，堅持好中選優，堅持凡進必評，對民營經濟人士開展“綜合評價”，全面考量其誠信、依法經營和社會責任等情況。自覺主動接受市政協機關紀檢監察組對換屆人事工作的監督指導。
責任領導：班子成員，責任部室：各職能部室。
2.加強對縣級工商聯換屆工作指導。推動落實好班子結構、執常委隊伍建設等標準。完善對縣(市、區)工商聯工作評價，推進基層工商聯組織建設、能力建設。
責任領導：張翼、湯悅芬，責任部室：辦公室(黨委辦公室)。
(六)弘揚新風正氣，全力打造“唯實惟先、善作善成”機關團隊。堅持改革破題、數字賦能，以新時代奔跑工商聯領跑者的姿態，不斷提升工商聯組織建設水平。
1.制定實施《全市工商聯系統“忠實踐行‘八八戰略’奮力打‘重要窗口’鍛造‘唯實惟先、善作善成’堪當現代化建設重任團隊專項行動”方案》。著力培育政治堅定、勤學善思、誠懇謙和、行動敏捷、廉潔奉公的精神氣質，鍛造政治強、學習強、執行力強，商協會熟、企業熟、政策熟，有情懷、有擔當、有作為的“三強三熟三有”干部隊伍。
責任領導：張翼、王靜，責任部室：辦公室(黨委辦公室)。
2.持續推進作風建設長效機制。鍥而不舍貫徹落實中央八項規定精神和省、市“36條辦法”，馳而不息糾治“四風”，重點扎牢公務接待、公車使用管理、公款支出費用報銷等“三公”經費口子，堅決防范公款消費中的違規違紀現象。認真推進黨務政務公開，嚴格執行辦公用房、交通用車、津補貼等方面的待遇規定。
責任領導：班子成員，責任部室：各職能部室。
3.持之以恒抓好巡察審計整改工作長效機制建設。結合黨史學習教育，組織巡察審計整改工作“回頭看”，確保長效機制真正發揮作用，防止問題反彈回潮。
責任領導：班子成員，責任部室：各職能部室。
(一)加強組織領導。充分發揮工商聯黨委在黨風廉政建設和反腐敗工作中的領導核心作用，將黨風廉政建設和反腐敗工作與推進“兩個健康”工作同部署、同落實、同檢查、同考核，加強對黨風廉政建設和反腐敗工作重大問題的集體研究、集體決策。
(二)壓實工作責任。黨委主要負責人要切實履行“第一責任人”職責，做到對黨風廉政建設和反腐敗工作親自安排、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦，做到責任上肩“不甩手”。班子成員要落實“一崗雙責”，履行分管責任，將黨風廉政建設和反腐敗工作融入到分管領域，做到分工明確“不縮手”。
(三)堅持統籌兼顧。將黨風廉政建設和反腐敗工作與落實年度工作目標任務結合起來，與工商聯干部“能力素質提升”結合起來，與健全內部管理制度結合起來，做到正風肅紀反腐與推進重點難點工作兩手抓、兩不誤、兩促進。
一、嚴格要求自己。我作為村“兩委”干部，理所當然也應該約束自己，嚴格要求自己。聯系工作職責，對自己約法三章：嚴格按照遵守有關廉潔自律的規章制度。始終要求自己個人生活不能奢，思想防線不能松，做人格調不能低，處理問題手不能軟。決心在今后的工作中，不斷改正工作作風，不斷遵守廉潔自律的各種規章制度，杜絕腐敗現象的滋生。堅持實踐“三個代表”要求，以全心全意為人民服為宗旨，站穩黨和人民的立場，出以公心，正確看待權力，做到眼光遠大，心胸開闊，自覺奉獻，永葆人民公仆的本色。
在日常工作中時刻以法律和廉政黨建資訊網準則為鏡，鑒照自己的行為，在靈魂深處樹立共產主義的人生觀、價值觀，從思想深處根絕貪圖享受、拜金主義、目無法紀等錯誤思想，不斷反省自己，慎獨、慎微、慎權、慎欲，做到自警、自省、自重、自律。始終把組織和群眾的信任和重托，傾注在本職工作中，把握自己、管住自己、走好人生路。防微杜漸，警鐘長鳴，牢牢樹立執政為民、廉政為民的思想觀念，以黨風廉政建設和個人廉潔自律的實績贏得廣大群眾的信任，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常漠公仆本色，真正做到上不負黨，下不負民，為我村全面建設小康社會的奮斗目標而努力!
二、強宣傳、教育，認真落實黨風廉政建設責任制。我在加強自律的同時，按照要求全力落實黨風廉政責任制。一是認真抓黨風廉政建設宣傳教育。儉可養廉，黨風廉政建設宣傳教育是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的基礎工作。今年學習教育的重點是宣傳中央關于反腐工作的指導思想、方針政策和重大決策，宣傳當前形勢，深入學習胡錦濤同志在中央紀委第三次全體會議上發表的重要講話精神。堅持以各種先進事跡，弘揚正氣。二是對干部群眾反映的熱點、難點問題及時答復、及時處理，努力做到事必躬親。為更好的開展工作，了解實際情況，始終與廣大黨員干部群從保持良好的溝通，努力做到關注民生，體察民意。
年黨支部廉風建設工作計劃
__年我局黨風廉政建設工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹__大、中紀委二次、省、市、區紀委全會精神，堅持反腐倡廉戰略方針，加強黨員干部作風建設，積極提高干部隊伍素質，轉變工作作風，強化服務，務求實效，進一步把反腐倡廉工作提高到一個新水平。
黨的__大明確提出“堅決反對和防止腐敗，是全黨一項重大的政治任務”。為幫助干部職工從鞏固黨的執政地位和黨的興亡的高度來認識反腐倡廉的重要性和必要性，不斷推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，堅定干部職工對反腐倡廉工作的信心和決心，筑牢干部職工反腐防變的思想防線。
1、深入學習大報告精神，把干部職工的思想和行動統一到__大報告精神上來，促進反腐倡廉各項工作開展和落實。
2、認真搞好以“全面落實科學發展觀”為主要的主題教育，增強干部職工責任意識，切實做好機關事務管理服務工作。
3、組織全局人員學習有關黨風廉政建設和反腐敗工作的文件、領導講話材料等，使全局工作人員統一思想、提高認識，搞好自身的廉潔自律工作，增強廉潔自律的自覺性。
4、開展法律法規和警示教育活動，每年安排二至三次專場講解相關法律法規;組織干部職工參觀學習相關的知識展覽;組織全局人員觀看反腐倡廉正反兩面的電教片，做到用正面典型引路，用反面事例教育人，從而不斷增強干部職工的紀律意識和法制觀念，使干部職工在行政勤政過程中自重、自警，身體力行，自覺依法行政和廉潔從政。
5、以宣傳正面典型和先進人物為重點，號召干部職工向先進單位和模范學習，用先進典范照亮自己，同時培養樹立本單位的先進典型，一人先進，全體看齊，做到學有榜樣，趕有目標，以推動干部職工自覺搞好文明優質服務，擴大社會影響力，樹立廉潔高效的熱情周到的后勤人服務新形象。
黨風廉政建設和反腐敗任務艱巨而繁重，為使黨風廉政建設和反腐倡廉工作落到實處，取得實效，繼續抓好黨風廉政建設責任制的落實，實行“黨組統一領導、黨政齊抓共管、依靠干部職工支持和參與，一把手負總責，股室各負其責”的反腐倡廉工作體制。
1、組織修訂黨風廉政建設工作職責。對全局的黨風廉政建設工作實行層級管理，做到一級抓一級，層層抓落實。一把手與兩名主管副職分工負責，保證黨風廉政工作落到實處。
2、一把手要管好班子，帶好隊伍，親自部署廉政建設和反腐工作并抓好落實，其他班子成員做到黨風廉政工作與其他業務工作緊密結合。
黨政廉風建設工作總結范文
從xx月xx日開始，本人在縣委黨校參加了科級干部輪訓班學習，經過深入學習，我對開展黨風廉政建設的重要性和必要性有了更進一步的認識。我感覺收獲很大，我又一次凈化了心靈，明白了努力方向。現就學習總結匯報如下。
一、注重學習，讓廉政要求入心入腦。
先要堅持政治理論學習，筑牢夢想信念。第一，要用科學發展觀武裝自我的頭腦，一時一刻都不能放松世界觀、人生觀、價值觀的改造，筑牢信念大廈的根基；第二，要經常學習廉政規定，經過學習，明白什么能做，什么不能做，腦子里始終要有明確的界限。自覺地以黨紀政紀約束自我，用群眾的滿意程度審視自我，模范地遵守廉潔自律的各項規定；第三，還要學習鄭培民、孔繁森等先進人物的事跡，用他們的事跡不斷鞭策自我，查找差距，提高覺悟；第四，要用反面典型警醒自我，那些以身試法的人的問題就出在世界觀、權力觀上，出在缺乏自律意識上，正是由于少了自我學習，自我教育，走上了與人民為敵的邪路。
二、創新形式，推進黨風廉政建設工作。
對領導干部來講，作風狀況如何，受其世界觀、人生觀、價值觀的支持、約束和影響。能夠說，領導干部的行為必須程度上是其世界觀、人生觀、價值觀的外在表現和直觀反映。所以，要充分發揮教育的基礎作用。創新教育形式，整合教育資源，把集中教育與個別教育結合起來，把傳統教育手段與現代教育手段結合起來，突出對領導干部進行夢想信念教育、黨的優良傳統教育、思想道德教育和黨紀國法教育，不斷提高領導干部黨性修養、政治品質、道德境界和領導本事，增強領導干部在作風建設中的自主本事和自律意識。從長遠來講，領導干部的作風要靠體制、機制、制度建設來保障，構成用制度規范行為，促進新形勢下領導干部作風建設不斷加強和明顯好轉。
三、干凈履責，從源頭上杜絕不廉政行為。
做對黨赤膽忠誠，對人民真心實意，對工作兢兢業業，把自我鍛煉成為一個純粹高尚、有益于人民的人；二是要行為干凈。勿以惡小而為之，小節里面有政治，小節里面有方向，小節里面有人格，小節里面有形象。一個小節上過不了關的黨員，也很難在“大節”上過得硬，不拘小節必然終累大德。我們必須要對每一件事，始終做到慎獨、慎初、慎微、慎行；三是作風干凈。無論在什么崗位、想問題、做事情，都要堅持原則。無論是公務應酬，還是和人交往，都應堅持健康的生活作風，用正氣坦蕩的清水沖掉生活腐化的靈魂污垢，防止因受到不干凈的、不良的生活作風而迷失我們的方向；四是關系干凈。僅有關系干凈，才能清正廉潔、理清思路、不徇私情。
四、表率示范、推進黨風廉政建設工作。
加強和改善干部作風建設，領導班子和領導干部是關鍵。在這個問題上，一方面要看到領導帶頭對促進整個干部隊伍作風建設的關鍵性作用；另一方面也要看到干部作風方面的一些問題，實際上就存在于領導干部和領導班子自身。抓住領導干部和領導班子，就抓住了整個干部隊伍作風建設的重點，切實承擔起第一職責人的職責，率先垂范，發揮好表率和示范作用。凡是要求干部做到的，領導首先做到；凡是要求領導班子做到的，一把手要首先做到；凡是要求基層做到的，領導機關要首先做到；凡是要求下級做到的，上級要首先做到，構成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
五、令行禁止，推進黨風廉政建設工作。
令不行、禁不止是典型的無組織、無紀律、無政府主義的表現。之所以出現令不行、禁不止這樣的行為，就在于一些人對上級的指示和命令，對中央的決策和部署，在思想上重視不夠，從一地、一部門、一團體，甚至是一己之利出發，合意就執行，不合意就搞上有政策，下有對策，致使政令不暢，落實上級決定出現“腸梗阻”，難怪有些老百姓講，中央的政策的確好，但到了一些地方就變了形，走了樣，好經讓歪嘴和尚念歪了。令不行，禁不止，還在于有些領導干部不能正確認識局部與全局的關系。切實做到令行禁止，就要堅決克服本位主義、小團體主義和地方保護主義。應當看到，在推進改革開放和發展社會主義市場經濟過程中，在社會經濟成分、組織形式、就業形式利益關系和分配方式日益多樣化的今日，自由主義、各行其是等錯誤傾向是容易出現的，所以要求黨政班子和切實把黨風廉政建設落到實處，進一步增強大局意識，緊緊圍繞在以為的黨中央周圍，講政治、講團結、聽招呼、守紀律，嚴格按照中央的要求，有令必行，有禁當止。
我們每一個人要從自我的工作性質、業務特點出發，進取主動地承擔起反腐倡廉職責。作為商務局的一名科級干部，我認真學習黨的路線方針政策，學習專業知識，不斷提高自身政治素質和業務素質。在以后工作中，我要嚴格遵守單位制定的各項規章制度，服從領導安排，遵紀守法，愛崗敬業，認真履職，完成領導安排的各項工作任務。從思想上要求自我樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺增強廉政意識，增強紀律和法制觀念，提高遵紀守法、廉潔從政、勤政為民的辦事本事，為泗縣商務經濟的發展貢獻自我的一份力量。
黨政廉風建設心得體會
加強黨政廉風建設，是我黨執政規律的必然要求。黨要緊緊的依靠群眾，才能永遠保持其先進性、廉潔性。下面是本站帶來的黨政廉風建設的。
僅供參考。
按照上級的統一部署，我們認真組織開展了黨風廉政建設教育活動。通過學習，我對活動的重要意義有了一個更高的認識，使我對開展黨風廉政建設的重要性和必要性有了更進一步的認識和了解。可以肯定地說，通過這次教育活動，使自己對相關內容在原有的學習基礎上有了更進一步的提高，在一些方面拓寬了思路，開闊了視野，增強了搞好工作的信心。現就學習情況談一點粗淺的認識和看法。
1、要警鐘長鳴，筑牢防線。任何腐化、腐敗行為都是從思想的蛻化開始的，都有一個思想演變的過程。因此，把牢思想這一關是最有效的預防，加強思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我們一時一刻都不能放松世界觀、人生觀、價值觀的改造。要認識到權力是一把雙刃劍，用好了能為民造福，用不好也能為自己造“罪”。
2、從嚴自律，管住自己。當前市場經濟的趨利性逐步滲透到社會生活的方方面面，形形色色的價值觀不斷充斥人們的思想，我們現在各方面的條件也有了很大的改善。但越是在這種形勢下，越要保持清醒的頭腦，越要保持艱苦奮斗的作風，越要從方方面面嚴格要求自己。
3、自覺接受監督。失去監督的權力，必然滋生腐敗;脫離監督往往會犯錯誤。黨組織和群眾的監督是一面鏡子，經常地照一照，檢查一下自己的缺點和不足，及時加以改正和糾正，對自己的成長進步大有裨益。
4、要有求真的精神。求真說到底是一種覺悟、一種境界、一種品德、一種精神，是分析問題、研究問題、解決問題的有力武器。
5、要有務實的作風。說老實話、辦老實事、做實在人，既是處事為人的立身之本，也是創業為政的基本準則。一個人的能力有大小、職位有高低，但只要是踏下心來做事、實打實地做人，就能干出名堂。
6、要有實干的行動。遇到困難不縮手，干不成功不罷手，以實干求實績，以實干求發展。科學的決策再加上實干的行動，我們的事業就能無往而不勝。
7、要有實際的效果。衡量工作能力的標準，主要是看實績。
首先必須牢固樹立為民掌好權的思想。黨員干部特別是掌握權力的領導干部，要正確對待權力、行使權力;時刻牢記手中的權力是人民賦予的，這個權力只能用來為人民服務，為人民謀利益，絕不能用來作為謀取個人和小團體私利的資本，以權謀私，搞權錢交易;要堅定不移地維護人民群眾的合法權益。這是做人、為官的起碼要求，也是代表人民群眾根本利益的起碼要求。黨員干部要忠心耿耿地為國家、為民族、為人民努力工作，盡職盡責，秉公行事，自覺地做到一切以人民利益為重，經受住名、利、權、位的考驗，面對物質利益的強烈誘惑，不沾、不染，保持一個共產黨員的公仆本色。作為一名黨員，我不僅僅代表我個人，還代表我們的黨組織，所以言行上我處處注意自己，不做一些有損黨的形象的事，不說一些不利于黨的言論。其次要自覺接受群眾監督，發揚密切聯系群眾的工作作風。所謂“得民心者得天下”。權力的得與失全在人民群眾的擁護與否。人民群眾是我們黨的力量源泉和勝利之本。例如前蘇聯這樣的的一個大國，長期執政的共產黨之所以喪失政權，一個重要原因就是其領導集團內部出現了嚴重的腐敗現象，脫離了群眾，繼而形成了與廣大人民群眾根本對立的既得利益集團，最終被人民群眾所拋棄。
因此，加強黨風廉正建設，是我黨執政規律的必然要求。黨要緊緊的依靠群眾，才能永遠保持其先進性、廉潔性。我們作為一名黨員干部，要想群眾所想，急群眾所急，辦群眾所需;端正對群眾的態度，增進對群眾的感情;涉及群眾切身利益的決策，要充分聽取群眾的意見;虛心接受群眾的監督，杜絕腐敗現象的滋生。我們現在所進行的事業是一項艱巨復雜、任重道遠的任務，需要廣大人民群眾廣泛地參與和支持。失去了人民群眾的擁護和支持，我們的事業和一切工作就無從談起。再次必須做到潔身自好、謹言慎行。領導干部的腐化墮落往往是從八小時外的毫無節制的吃喝應酬、沉湎于燈紅酒綠之中不能自拔而開始的。黨員干部要自重、自警、自省、自律。管好自己的眼，不該看的不看;管好自己的嘴，不該吃的不吃;管好自己的手，不該拿的不拿;管好自己的腿，不該去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住誘惑、管得住小節，做防腐拒變的典范。像孔繁森、焦裕祿這些干部大多身處一方要位，但他們始終在為民眾奔波忙碌直至嘔心瀝血，畢其一生無不清貧。我們倒不是都要求當官的去一味求清貧，只是腐敗的起點其實往往都是沒弄清楚了自己為什么當官?為什么可以當官?當官職責是什么?倘若能一直對這幾個問題有清醒的認識，一直堅持全心全意為人民服務的為官之道，恐怕當今的官場，會更清廉一些。
蓮花“出淤泥而不染”。作為一名共產黨員，也要象蓮花一樣，在現今拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕下，我們要保持人格力量，自重、自省、自勵，一塵不染，一身正氣。追求積極向上的生活情趣，坦坦蕩蕩做人，清清白白干事。
通過學習，我對活動的重要意義有了一個更高的認識，使我對開展黨風廉政建設的重要性和必要性有了更進一步的認識和了解。
一、保持頭腦清醒，充分認識做好反腐倡廉工作的極端重要性。實踐證明，黨的執政能力和執政地位從根本上說都來自于人民，人民群眾的擁護和支持，是黨執政最牢固的政治基礎和最深厚的力量源泉處，黨的作風好壞直接關系到黨的形象，關系人心向背，關系黨的事業全局。近年來，中紀委三次全會上提出了“四大紀律”、“八項要求”，中央連續出臺了《黨內監督條例》和《紀律處分條例》兩個法規，這些法紀、措施，都充分體現出黨中央開展反腐敗斗爭和堅持不懈反腐倡廉的強大決心。因此，要開展好該項工作，首先要增強憂患意識，做到居安思危，充分認識做好反腐倡廉工作的極端重要性，始終把反腐倡廉作為一件大事來抓，始終旗幟鮮明、毫不動搖地反對腐敗。深刻認識到，執政基礎最容易因腐敗而削弱，執政能力最容易因腐敗而降低，執政地位最容易因腐敗而動搖。只有切實抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，我們黨才能始終得到最廣大人民的擁護和支持，才能不斷提高黨的執行力。
二、深入開展反腐敗斗爭，扎扎實實履行職責。
腐敗現象的存在是我們不容回避的問題，這方面的問題最傷群眾的感情，最損害黨和人民群眾的關系，我們要毫不松懈地抓好黨風廉政建設，以實際成效取信于民。
一是要學習貫徹“科學發展觀”重要思想，堅持立黨為公、執政為民，必須堅決把反腐敗斗爭深入進行下去。
二是要要堅持標本兼治、綜合治理的方針，加大治本的力度，把反腐倡廉工作寓于改革開放和經濟建設的全過程，寓于各項政策措施之中，從源頭上預防和治理腐敗問題。
三是要強化理想信念教育和廉潔從政教育，牢固構筑拒腐防變的思想道德防線。要時刻把黨和人民的利益放在首位，自覺地以黨紀政紀約束自己，用群眾的滿意程度鞭策自己，模范地遵守廉潔自律的各項規定，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣，以自身的模范行動實踐為民服務的根本宗旨。
我作為一名基層黨員干部，首先必須自覺認真履行、支持和參與黨風廉政建設和深入開展反腐敗斗爭，做到廉潔自律，自覺糾正不正之風，加強自身業務學習，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，自覺增強廉政意識，增強紀律和法制觀念，做遵紀守法、廉潔從政，切實轉變作風、務實高效、開拓創新的模范。其次要始終與基層黨組織從思想上、行動上保持一致，自覺抵制腐敗，做到管住自己的口，管住自己的手，管住自己的腿，大力弘揚無私奉獻精神和黨員干部廉潔自律、嚴于律已的表率作用。再次，要從自己的工作性質、業務特點出發，徹底轉變“反腐敗是額外負擔”“我們“小人物”不存在也不需要反腐倡廉”的錯誤想法，積極主動地承擔起反腐倡廉職責。在實際工作中，嚴格遵守單位制定的各項。
規章制度。
遵紀守法愛崗敬業認真履職完成上級安排的各項工作任務確保全局的黨風廉政建設和反腐敗斗爭工作平衡發展。
黨政廉風建設工作總結范文
20xx年，xxxx社區堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨史學習教育及慶祝建黨xxx周年活動為契機，深入落實全面從嚴治黨主體責任，扎實開展黨風廉政建設工作，不斷強化黨員干部廉潔自律意識和崗位責任意識，嚴抓作風建設，將黨風廉政建設工作與業務工作相融合，現結合工作實際，將20xx年黨風廉政建設工作總結如下：
一、壓實主體責任，強化思想教育。
（一）明確責任、強化監督。
黨委定期討論研究黨建工作，及時貫徹落實上級黨建工作新要求，制定20xx年黨建工作計劃，研究安排社區黨建工作具體落實措施，明確各支部書記責任，落實“第一責任人”職責，強化黨組織主體責任，認真履行“一崗雙責”，對分管范圍內黨風廉政建設工作主動督促。不定期開展談心談話，聽取黨員對黨組織工作意見建議，抓實基層監督工作，進一步加強和改進基層黨建工作。
（二）嚴肅黨內政治生活。
1、嚴格執行黨內制度。嚴格落實民主集中制、“三重一大”集體決策及班子議事規則等制度，涉及重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額資金使用等工作，召開班子會議研究決定，規范“三重一大”議事討論決策程序，嚴格執行“一把手”在議事決策中末位表態發言制度。
2、認真開展黨史學習教育，堅持把黨史學習教育作為今年的一項重要政治任務，準確把握黨史的主題主線。結合實際豐富學習教育形式，以課堂式集中學、常態式推送學、分享式創新學、實踐式落地辦等“四式”工作法，不斷增強針對性、實效性，使黨史學習教育既走心又重實。
3、落實黨建工作任務。一是堅持“三會一課”制度。按要求定期組織召開黨員大會、支委會、“主題黨日”等，督促全體黨員在各自崗位發揮更大作用。二是抓好黨費交納工作，督促黨員每月及時足額上交黨費。三是組織開展主題黨日活動。以黨史學習教育為契機，開展“黨史知識競賽”、參觀愛國教育基地等主題黨日活動，通過活動的開展，凝聚了黨員隊伍。四是積極做好發展黨員工作。嚴格按照黨章規定的入黨條件和程序發展黨員，堅持入黨自愿和擇優吸收原則，培養兩名預備黨員，真正做到程序合規、公開透明。
（三）筑牢廉政防線。深入開展黨風廉政教育，鑄牢拒腐防變思想防線。組織黨員觀看換屆紀律警示教育片，學習《習近平在參加內蒙古代表團審議時重要講話》、《關于新形勢下下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨廉潔自律準則》等內容，警示教育片引導黨員干部時刻把黨紀國法牢記心中，從思想上加強自我約束，筑牢拒腐防變的思想道德防線。每逢節假日前，做好廉潔提醒和檢查，營造風清氣正的良好環境。
二、緊抓意識形態，筑牢思想防線。
xxxx社區黨委緊抓意識形態和網絡意識形態工作，組織全體黨員深入學習領會習近平總書記關于意識形態工作的重要論述，加強對意識形態工作的極端重要性的認識，加強領導班子、黨員干部意識形態能力建設，強化輿論引導，加強對微信群的管理，對發布內容進行“第一責任人”審核制度，同時加強個人微信、qq等媒介的管控，特別是在疫情期間，堅持傳播正能量、弘揚主旋律，切實維護意識形態領域安全。
三、落實“三務公開”，接受群眾監督。
按照“三務”公開相關工作要求，明確公開方式，進一步夯實責任，推進工作成效，利用電子顯示屏、信箱、公示欄、網絡等形式，對社區工作進行全面公開，隨時接受群眾監督。對群眾反映的問題及時進行核實，將核實情況反饋群眾，做好解釋工作。
四、存在的問題。
今年以來，社區黨風廉政建設工作取得了一定的成績，從總體上看，在黨風廉政建設上做到了有組織領導、有責任規范、有制度措施，工作內容到位、工作措施到位、工作效果到位。但是，我們也清醒地看到，黨風廉政建設工作是一項繁重而長期的工程，任何時候都不能有絲毫的松懈。經過自查和總結，也發現在工作上仍存在一些不足，主要是在對改進黨風廉政建設工作的方法上還不夠創新。
五、下一步工作計劃。
1、持續抓好思想教育工作。持續抓好黨風廉政和作風建設，切實履行“一崗雙責”。結合“三會一課”等加強對黨員干部的思想教育工作，切實轉變工作作風，全心全意為人民服務。不斷增強黨內生活的政治性和嚴肅性，認真落實黨內組織生活各項規定，規范操作流程和辦法。
黨政廉風建設工作總結范文
20_年，縣信訪局黨組黨風廉政建設工作在縣委、縣政府的正確領導和縣紀委派駐紀檢組長的精心指導下，緊扣學習貫徹思想這一主線，聚焦“不忘初心、牢記使命”這一主題，突出力戒形式主義、官僚主義這一重要資料，圍繞理論學習有收獲、思想政治受洗禮、干事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目標，按照關于“四個對照”“四個找一找”的要求，結合貫徹落實省委“一干多支、五區協同”“四向拓展、全域開放”，市委富民強市“一二三四五”總體戰略，縣委“三縣一城”發展主線等工作部署情景，聯系蒲波、彭宇行、侯曉春嚴重違紀違法案“以案促改”工作，發揚整風精神，盤點收獲、檢視問題、深刻剖析，切實抓好黨風廉政建設工作，為推進信訪工作供給了堅強的紀律保證。現將20_年工作情景總結如下。
一、加強領導，切實落實黨風廉政建設主體職責。
（一）健全機構，壓實職責。根據局領導變動情景，局黨組及時召開黨風廉政建設工作安排部署會議，及時調整局黨風廉政建設和反腐工作領導小組，切實加強對全局黨風廉政建設和反腐敗工作的領導。印發了《xx縣信訪局20_年黨風廉政建設工作要點》和《關于推進20_年全面從嚴治黨、黨風廉政建設和反腐敗工作的意見》，對20_年黨風廉政建設工作進行了統籌安排部署，確保黨風廉政建設各項工作任務落地落實。
（二）強化傳導，落實主體職責。局黨組把黨風廉政建設工作擺在了重要議事日程，同日常業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。20_年局黨組書記主持召開領導班子會議4次，專題研究黨風廉政建設工作，認真聽取班子成員黨風廉政建設工作匯報，與局班子成員、各股室主要負責人談心談話，開展批評與自我批評，并與分管領導、分管領導與各股室負責簽訂了黨風廉政建設職責書，制定完善了《20_年黨風廉政建設主體職責清單》，明確了主要領導及班子成員在黨風廉政建設中的職責和任務，層層落實到人。
（三）強化學習，擰緊“總開關”。一是結合信訪工作實際，堅持把黨風廉政教育納入全局干部日常學習教育，結合推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，組織學習《黨章》、《__x紀律處分條例》，擰緊思想“總開關”。深入學習貫徹中、省、市、縣紀委工作會議精神和《關于簽訂拒絕“賭博斂財”書的通知》等文件精神，對拒絕“賭博斂財”“五個決不”做出了書面，主動理解群眾監督，并簽訂書11份。二是嚴肅黨內政治生活，增強黨組織的戰斗力。自覺把講政治貫穿于黨性鍛煉和業務工作的全過程，全面落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話和雙重組織生活等制度，認真組織召開了20_年度黨支部黨員大會、組織生活會和“七、一”主題黨日活動會，做到了準備充分、程序嚴格、剖析深刻、批評嚴肅，加強了對黨員干部的日常教育管理監督。
二、加強監督，轉變工作作風建設。
（一）建立預警機制，開展廉政風險防控。采用“自我查、股室審、相互議、班子定”的方式，以重大決策、人事任免、資金審批和使用為切入點，深入開展自查工作，不斷完善防控措施，梳理出股室及個人廉政風險點，進一步完善《關于廉政風險防控工作實施意見》，明確了廉政風險防范管理的范圍和工作重點，構成了以崗位為點、以制度為面的廉潔從業風險防控機制。經過預警機制，對干部履行職責、經濟活動等方面存在的異常情景，統合運用談心督導、批評教育等方式進行預警處置，防患于未然。20_年共4次經過微信平臺向全局干部職工11人，發送和轉發縣紀委監委廉潔提示信息。
（二）堅持依法決策，嚴格落實“三重一大”制度。嚴格執行民主集中制，落實“三重一大”團體決策、一把手“五不直接分管”和“末位表態”制度，規范辦事程序，凡單位的重大決策、人事任免、重要工程項目安排、大額資金使用、招投標等工作一律經局班子團體討論決定，并聽取和采納紀委監督意見和提議，構成了風清氣正嚴格按規矩辦事的良好工作氛圍。
（三）健全完善機制，建設法治示范機關。20_年建立完善了機關《上班簽到制度》《干部職工去向公示制度》《請休假制度》《出差管理制度》《車輛管理制度》《接待會務制度》《財產管理制度》《管理制度》等制度。定期公開政務服務事項、財務運行狀況、重大決定事項，自覺理解干部群眾的監督。經過局黨組自查，未發現公款吃喝、吃拿卡要、失職瀆職、變相旅游等違規違紀行為發生。
（四）轉變工作作風，實現“讓群眾最多訪一次”。堅持以人民為中心的發展思想，不忘初心、牢記使命，進取踐行“人民信訪為人民”，緊緊圍繞打造“陽光信訪、職責信訪、法治信訪”，切實改善工作作風，精研業務、精建隊伍，實行天天“開門接訪”、定期下訪和重大情景及時報告制度，局領導不回避、不推諉、不畏難。
三、下一步工作打算。
認真貫徹落實黨風廉政建設和反腐敗工作的新部署新要求，切實擔負起全面從嚴治黨主體職責，真抓真管、敢抓敢管、常抓常管，注重“一崗雙責”落實，扎實推進反腐倡廉工作。
一是加強和規范黨內政治生活。突出政治學習和教育、突出黨性鍛煉，落實談心談話、黨員民主評議，認真開展和組織生活會，用好批評與自我批評這個銳利武器，將嚴肅黨內政治生活這一政治要求切實轉化為我們黨員干部的日常行為規矩。
二是創新學習方式，強化紀律教育。進取開展班子成員分層次講廉潔黨課活動，實現廉潔黨課全覆蓋。深入開展黨性黨風黨紀和廉政宣傳教育，強化工作人員學習教育培訓，提升盡職履責和服務群眾的本事。加強黨風廉政建設信息報送，進取宣傳黨風廉政建設和作風方面的特色做法。
三是狠抓制度落實。我們將繼續以制度促行動，按照各領導分頭負責，管好自我的人，辦好自我的事的目標要求，努力使每一位同志能夠將各項制度要求掛在嘴上，記在心上，落實在行動上。
讓干部在不一樣崗位進行鍛煉，不斷開闊干部的眼界及工作本事，更好的培養復合型人才，增強干部隊伍素質，激發工作活力。
上半年黨政廉風建設工作總結
xx年年，物業黨支部在廠黨委和紀委的正確領導下，認真貫徹落實集團公司紀檢監察工作會議精神，圍繞xx年年廠黨委提出的“突出一個主題、抓好一個重點、提升兩個建設、促進兩個提高、實現一個目標”的工作思路，緊密結合“兩爭一迎”和“節約年”活動，加強黨員干部和重要崗位工作人員以“治理商業賄賂”為主要內容，提高黨員、干部和重點崗位人員廉潔自律意識，加大從源頭上預防和治理腐敗，為圓滿完成今年的廉政建設責任制內容奠定了堅實基礎。現將物業黨支部一年來開展廉政建設工作情況簡要匯報如下：
一、全面提高黨員、重點崗位人員的廉政意識。
廉政建設的關鍵在人員素質，物業黨支部堅持把黨員、重點崗位人員黨風廉政教育作為廉政工作的首要任務，常抓不懈。每月組織黨員、重點崗位人員，認真學習由紀委統一安排的有關廉政學習資料。組織學習大唐連城發電廠治理商業賄賂專項工作方案；關于開展連城發電廠xx年年黨風廉政宣傳教育月活動的學習和實施；物業公司經理、助理和重點崗位人員積極參加廠紀委黨風廉政建設答題活動；參加一次黨風廉政建設黑板報展評活動；組織全體黨員和重點崗位人員上警示教育課1次；我的人生格言及廉政短文征集活動共完成7篇；在中層、助理和重點崗位人員中開展讀一本廉政書籍活動，并寫出了心得體會6篇；防懲體系建設征文2篇；法律文化活動征文4篇；和諧杯金點子征集16篇；征集企業小故事6篇；我身邊的共產黨員征稿2篇；“我為你驕傲”企業文化小故事演講1篇；關于學習貫徹中共中央紀委嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定，等……。通過學習和參加一系列的廉政活動，黨員和重點崗位人員進一步從思想高度和政治意識上增強了拒腐防變的能力，進一步深化了認識，強化了廉潔自律意識。
二、充分發揮宣傳教育，努力從源頭治理腐敗現象。
一個單位或一個部門的黨風廉政建設搞得好與壞，關鍵在領導，關鍵在源頭教育。為做好支部的廉潔教育工作，物業公司黨組織經常教育黨員干部和對重點崗位人員談心、談話。要求他們做到：
1、作為一名黨員和在重點崗位工作的人員，首先在大事大非問題面前不能含糊，政治方向上不能動搖，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，全面提高自身思想素質和道德修養。
2、要不斷加強理論修養，適應新形勢的要求，面對金錢美色能把握住自己，心不為名利所動，志不為美色所喪，堅定理想信念，守住自己的精神家園。
3、要在生活作風上把握住小節，作為一名黨員和在重點崗位工作的人員必須樹立浩然正氣，也必須高度重視生活小事，切實把握住生活小節，努力使自己成為合格的廣大職工信得過的一名重點崗位工作的人員。
4、正確對待和接受群眾監督，將群眾監督作為一種警戒、一面鏡子，經常想一想，照一照，檢查一下自己有什么不足和缺點，及時加以改正。
5、我們手中的權利是廠黨委賦予的，黨委信任我們，我們必須百分之百的用于為全廠職工服務，決不能用于謀私和謀取小團體利益。嚴格要求自己，給職工樹立良好的典范。
三、以廉政建設責任制為重點，抓好班組長和重點崗位人員廉潔工作。
1、物業公司年初與各班組長、重點崗位人員分別簽署了xx年年三項目標責任制任務書，嚴格按照三項目標責任制內容，進行對班組長和重點崗位人員考察，并在廣大職工群眾當中進行民意了解，民主測評，發現問題，及時糾正。
2、黨支部安排支委每季度和重點崗位人員進行談話，要經常對重點崗位人員加強教育、了解思想動態，及時敲警鐘，及時提要求，讓他們算好“四筆帳”，首先是政治賬；第二是經濟賬；第三是家庭張；第四是人身帳。希望牢固樹立正確的人生觀、權力觀、價值觀。
回顧xx年年黨風廉政建設工作，取得了一定的成績，作了大量的工作，收到了較為明顯的效果，但在不同程度上也存在一些問題。如個別黨員宗旨觀念不夠強，勤政廉政意識還不夠，工作有拖拖拉拉，松松垮垮現象；由于各崗位業務工作繁忙，支部組織學習有時難以集中等，這些問題有待以后在工作中加以克服。
四、以黨的十七大精神指導今后的廉政工作。
黨的十七大對加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭提出了明確的要求，強調黨風正則干群和、干群和則社會穩，這是黨中央從全面建設小康社會，構建社會主義和諧社會的戰略高度提出的重大任務，關鍵是要抓好貫徹落實。
從現在起到今后的一個時期，要求支部全體黨員、重點崗位工作人員，認真學習貫徹、落實十七大精神，我們要以十七大精神為指針，保持良好的工作作風，堅持辦事公道，處處為人師表，當好表率，為企業和廣大職工把好后勤服務的廉政關口。真正做到為民、務實、清廉，為構建和諧企業做出積極貢獻。
年黨支部廉風建設工作計劃
加強思想政治學習。組織中心理論組每季度集體學習1次，深入學習十八屆三中全會精神及國家有關政策和法律、法規，把嚴明黨的紀律放在首位，決不允許有令不行、有禁不止、各自為政、陽奉陰違，切實增強黨性，堅決糾正組織渙散、紀律松弛和自由主義、好人主義等現象，正確處理個人與組織的關系，常懷敬畏和戒懼之心。嚴格遵守組織制度，抓好《廉政準則》、領導干部報告個人有關事項等制度的貫徹落實。每年召開民主生活會1次，開展批評與自我批評，嚴格按規矩辦事。
要深刻領會中紀委和省紀委關于黨風廉政建設和反____斗爭的新要求，認真落實完善黨風廉政制度建設，加強反____體制創新的各項措施。醫院黨委是醫院黨風廉政建設責任主體，紀委承擔監督責任，要健全責任分解、檢查監督、倒查追究的完整鏈條。醫院黨委特別是主要領導是第一責任人;領導班子成員根據工作分工對職責范圍內的黨風廉政建設負領導責任;各部門、科室負責人要抓好所管范圍內的黨風廉政建設工作;各黨總支、黨支部要認真履行監督作用，形成合力，嚴肅查處違_風廉政建設和違反“九不準”行為。落實向上級組織報告黨風廉政建設責任制，對重大案件實行“一案雙查”，既要追究當事人責任，又要追究相關領導責任。查辦____案件以上級紀委領導為主，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告時須向上級紀委報告。
3月底，完成院長、書記與各科室主任簽訂黨風廉政建設責任書，科主任與職工簽訂黨風廉政建設責任書，醫院與設備、藥品、耗材供應商簽訂醫藥物資購銷廉潔協議書。
堅決執行中央“八項規定”、省委省政府“二十條規定”、學校“十六條規定”和醫院“十三條規定”，教育黨員干部擺正公私關系，牢記_姓公，一分一厘都不能亂花;公權為民，一絲一毫都不能私用。緊密結合黨的群眾路線教育實踐活動整改工作，不斷鞏固和擴大整改成果。
改進工作作風，堅決落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，嚴肅查處黨員干部到私人會所活動、變相_旅游問題。糾正領導干部利用各種名義收受下屬及有利害關系單位和個人的禮金行為。對確實需要舉辦的活動要嚴格控制規模，厲行節約。完善并嚴格執行“三公”經費管理規定，對公務用車、公務接待和出國考察，要切實加強日常監管。嚴格“三公”經費審批，加強“三公”經費審計和公示，確保“三公”經費只減不增，防止公車私用和_出國旅游。
加大督查力度。加強對敏感崗位和重點環節的督查，加大懲戒問責力度，及時查處違反中央“八項規定”、省委省政府“二十條規定”、醫院“十三條規定”精神的行為，并點名通報曝光。
落實廉潔風險防控方案，認真貫徹衛生計生委“九不準”規定，加強對崗位風險責任意識教育和風險崗位的監管，把違反“九不準”行為作為今年查處重點，嚴肅查處違規接受社會捐贈資助的行為、部門或科室和醫務人員參與推銷活動的行為、醫務人員違規自采購使用醫藥產品的行為、為商業目的統方、收受回扣、收受病人“_”的行為等。要發現一起嚴肅查處一起，情節惡劣的停止執業、申請吊銷執業證書，構成犯罪的移送司法部門處理。對疏于管理、監管不力造成的，要追究相關領導責任。對查處的典型案件，要在院內點名通報批評，對吊銷執業證書的一律上報衛生廳向社會公布，充分發揮警示教育和震懾作用。
對黨員干部、醫務人員身上存在的問題要早發現、早提醒、早糾正、早查處，對苗頭性問題及時約談，加強誡勉談話工作。
強化對領導干部的監督、管理和教育。認真落實黨內監督各項制度，加強對領導干部特別是主要領導干部的監督、反對特權思想和作風。規范黨政主要領導干部職責權限和領導班子成員分工，健全領導班子議事規則和工作規則，嚴格執行“三重一大”事項集體討論決定制度，防止決策失誤、權力失控和行為失范。加大問責工作力度，加強對基建、人事、財務、藥品、設備、物資采購、招投標等的監督，堅決追究失職瀆職行為和違反“九不準”行為。深入開展社會主義核心價值觀教育、黨風黨紀和廉潔自律教育、醫德醫風教育、警示教育以及正反兩方面典型教育。引導黨員和干部在廉潔自律等方面發揮表率和帶頭作用，使黨員干部做到公私分明、克已奉公、嚴格自律，使醫務人員增強法紀觀念，依法執業、廉潔行醫。完善醫德醫風信息管理系統、醫德考評評分標準和醫德醫風先進科室評選標準。繼續深入開展“創建人民滿意醫院”活動。完善患者滿意度調查，加強對干部工作作風的督查和考評。完善業務科室對行政職能科室的滿意度測評工作，增加醫生、護士測評環節。
加強對權力運行的監督制約，認真貫徹民主集中制，建立健全決策權、執行權、監督權相互制約相互協調的權力結構和運行機制。加強廉政風險防控機制建設，加強對人事、財務、設備、后勤基建、藥品、招生等高風險權力的動態監控。加強信息公開，完善信息公開工作，讓權力在陽光下運行。扎實推進廉潔風險防控工作。
黨政廉風建設的內容
一、嚴格要求自己。我作為村“兩委”干部，理所當然也應該約束自己，嚴格要求自己。聯系工作職責，對自己約法三章：嚴格按照遵守有關廉潔自律的規章制度。始終要求自己個人生活不能奢，思想防線不能松，做人格調不能低，處理問題手不能軟。決心在今后的工作中，不斷改正工作作風，不斷遵守廉潔自律的各種規章制度，杜絕腐敗現象的滋生。堅持實踐“三個代表”要求，以全心全意為人民服為宗旨，站穩黨和人民的立場，出以公心，正確看待權力，做到眼光遠大，心胸開闊，自覺奉獻，永葆人民公仆的本色。
在日常工作中時刻以法律和廉政黨建資訊網準則為鏡，鑒照自己的行為，在靈魂深處樹立共產主義的人生觀、價值觀，從思想深處根絕貪圖享受、拜金主義、目無法紀等錯誤思想，不斷反省自己，慎獨、慎微、慎權、慎欲，做到自警、自省、自重、自律。始終把組織和群眾的信任和重托，傾注在本職工作中，把握自己、管住自己、走好人生路。防微杜漸，警鐘長鳴，牢牢樹立執政為民、廉政為民的思想觀念，以黨風廉政建設和個人廉潔自律的實績贏得廣大群眾的信任，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常漠公仆本色，真正做到上不負黨，下不負民，為我村全面建設小康社會的奮斗目標而努力!
二、強宣傳、教育，認真落實黨風廉政建設責任制。我在加強自律的同時，按照要求全力落實黨風廉政責任制。一是認真抓黨風廉政建設宣傳教育。儉可養廉，黨風廉政建設宣傳教育是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的基礎工作。今年學習教育的重點是宣傳中央關于反腐工作的指導思想、方針政策和重大決策，宣傳當前形勢，深入學習胡錦濤同志在中央紀委第三次全體會議上發表的重要講話精神。堅持以各種先進事跡，弘揚正氣。二是對干部群眾反映的熱點、難點問題及時答復、及時處理，努力做到事必躬親。為更好的開展工作，了解實際情況，始終與廣大黨員干部群從保持良好的溝通，努力做到關注民生，體察民意。
年黨支部廉風建設工作計劃集合
xxxx年，市**局堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，貫徹落實科學發展觀，以十八屆四中全會精神為動力，圍繞**中心工作，切實加強領導班子的思想政治建設，進一步增強黨員干部的勤政廉政意識、切實轉變黨員干部工作作風、提高**局黨總支凝聚力和戰斗力。認真貫徹執行上級黨委有關反腐倡廉的文件精神，扎實開展黨風廉政建設活動，標本兼治，求真務實，規范全體干部職工的行為，引導和帶領全體黨員，立足崗位，與時俱進，全面推動**事業的發展，為**事業的發展和提升提供強有力的保證和支持。根據上級黨委的工作部署，今年市**局黨風廉政建設工作重點是：
一、健全規章制度，落實黨風廉政建設責任制。
1、健全和完善黨風廉政各項規章制度。完善《**工作重大事項儀事規程》、《**工作重大事項征求意見制度》及財務管理等方面的規章制度。
2、落實黨風廉政建設責任制。市**局將依據《黨風廉政建設工作責任書》，切實落實號“一崗雙責”工作，要求黨員干部要明確責任、工作標準、保障措施。
二、加強領導，把黨風廉政建設落到實處。
1、成立領導機構，為切實加強我局黨風廉政建設工作的領導，成立黨風廉政建設領導小組。
2、進一步提高加強黨風廉政建設重要性的認識，增強政治責任感，嚴格執行黨風廉政建設責任制，創造性開展工作，務必取得實效。
3、加強宣傳教育。組織黨員干部認真學習黨的精神，學習《新黨章》，學習黨中央的八條禁令，學習黨風廉政建設的理論，上級黨委、政府關于黨風廉政建設和反腐敗斗爭的指示精神;學習黨風廉政法規，開展多種形式的黨風廉政建設和反腐敗教育，認真解決黨員干部在思想上、組織上、作風上存在的突出問題，引導廣大黨員干部堅定理想信念，提高拒腐防變的能力，自覺做實踐“三個代表”的模范。
4、進一步落實黨風廉政建設責任制，領導干部要認真落實黨風廉政建設責任制，保證黨風廉政建設責任制和廉潔自律工作的各項任務落到實處，針對突出問題進行專題研究，開好黨員民主生活會。
三、繼續抓好糾正**行業不正之風工作。
強化內部管理，提高干部、職工素質，樹立良好的**形象。認真抓好宣傳教育，呼吁市民從自我做起，共同創建綠色環保的環境。
四、進一步做好治本工作，從源頭預防和解決腐敗問題。
1、繼續推行黨務公開工作，建立健全財務監督機制。
2、切實加強預算外資金的管理，認真落實“收支兩條線”制度。
3、進一步規范黨務公開工作。堅持“公開、公平、民主”的原則，繼續做好黨務公開、重大決策咨詢工作，使黨務公開工作更加規范，更加透明，提高黨務公開工作實效，保證班子成員清正廉明，認真執行廉潔自律的有關規定，扎實做到反腐倡廉、拒腐防變。
上半年黨政廉風建設工作總結
（一）嚴格落實“一崗雙責”。堅持黨組統一領導，“一把手”負總責，分管領導各負其責的原則。定期組織召開專題會議，分析黨風廉政責任制落實情況；細化責任分解，嚴格責任考核和責任追究，通過對局黨組領導干部黨風廉政建設責任進行分解，明確了責任范圍，責任內容，做到責任到人。
（二）職責層層抓落實。局黨支部書記與支部成員、分管領導、股室人員之間，形成主要領導親自抓，分管領導具體抓，層層抓落實，一級抓一級，一級對一級負責的黨風廉政建設工作機制，使責任制運行環環緊密相扣，確保了責任制的全面落實，推動了黨風廉政建設深入開展。
年上半年黨政廉風建設報告集合
這份報告被廣泛使用。根據上級的部署或工作計劃，每完成一項任務都要向上級報告，反映工作的基本情況、工作中的經驗教訓、存在的問題和今后的工作思路。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
2019年，市局機關黨委在市局黨委的正確領導下，始終堅持以黨的政治建設為統領，緊緊圍繞市局“穩基礎、促融合、創一流”工作主題，切實抓好機關黨的建設和黨風廉政建設各項工作，有力推動機關黨建和業務工作深度融合、相互促進，為xx稅務事業發展提供了堅強政治保障。
（一）把黨的政治建設擺在首位，落實“兩個維護”更加堅決有力。以黨的政治建設為統領，教育引領機關全體黨員干部不斷增強“四個意識”，樹牢“四個自信”，做到“兩個維護”，始終在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致。一是模范機關創建工作扎實推進。嚴格落實2019年模范機關建設重點攻堅年的各項要求，印發市局模范機關創建實施方案，組織召開動員部署大會，市局黨委書記xx同志帶頭講專題黨課，邀請知名學者作學習輔導，全面提升了市局模范機關創建工作水平。2019年，經市委組織部審批，我局被評為xx示范點；“xx”模范機關創建機制榮獲市直機關技能大賽黨建創新類x等獎；相關經驗做法被xx電視臺、xx日報宣傳報道；同時，我局還作為先進樣板在市直單位模范機關研討交流會上作典型發言，得到市直機關工委領導高度肯定。二是開展黨內政治生活嚴肅認真。嚴格執行《新形勢下黨內政治生活若干準則》，高質量組織召開機關各黨支部（總支）2018年度組織生活會，認真開展民主評議黨員工作，市局機關黨委、x個黨總支、xx個黨支部全部完成組織生活會，xx名黨員參加民主評議；堅決落實黨員領導干部講黨課制度，今年以來，市局黨委書記共講黨課x次，機關各級黨組織書記共講黨課x次。三是黨員干部政治能力不斷提升。強化黨員干部政治歷練,將堅決做到“兩個維護”體現在不折不扣貫徹落實黨中央、國務院決策部署上。在落實減稅降費工作中，成立市局減稅降費黨員先鋒隊，將各項重點難點工作列為黨員攻堅項目，在宣傳輔導、排查疑點、辦理退庫等方面創新方法、攻堅克難，創新推出了“xx”“xx”等便民惠民硬舉措，有效打通了減稅降費“最后一公里”。今年1-10月底，我市累計新增減稅降費xx億元，有力減輕了企業負擔，切實將降稅降費工作落到實處。
（二）持續強化理論武裝，學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想更加深入。堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，著力確保機關黨建工作始終保持正確方向。一是推進“不忘初心、牢記使命”主題教育有力有序。按照市局黨委的統一部署，堅持高站位把握要求、高質量統籌落實，狠抓學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實等各項重點措施，有力推動主題教育向縱深推進。截至2月底，共梳理和發布機關黨支部主題教育工作事項x次，開展特色主題黨日活動x次，召開納稅人繳費人座談會x場，為身邊群眾辦實事好事x件，機關各黨支部檢視問題x個并持續落實整改，工作成效得到總局巡回指導組充分肯定。二是政治理論學習抓深抓實。認真落實第一議題制度，將習近平新時代中國特色社會主義思想作為各級黨組織會議第一必學內容，機關各級黨組織全年共開展“第一議題”學習xx次；編發機關黨建讀本，將習近平總書記最新指示、黨建理論政策最新動態、黨支部工作最新情況作為重點宣傳內容，打造機關黨支部學習交流新平臺；組織機關各級黨組織深入開展大學習、大調研，圍繞促進地方經濟高質量發展、服務粵港澳大灣區建設等方面形成了一批有價值、有深度的調研成果。今年以來，市局關于出口退稅、增值稅改革等x篇政務信息獲國務院辦公廳采用并呈國務院領導閱示，x篇調研報告獲地方黨政領導批示肯定。三是落實意識形態工作責任制從嚴從細。圍繞慶祝新中國成立70周年，組織干部職工集中收看慶祝中華人民共和國成立70周年大會，扎實做好黨史、國情和時事教育宣傳工作；堅決抵制各種錯誤思潮和錯誤言論，，加強機關意識形態工作分析，為市局黨委決策提供參考。
（三）健全完善機關黨建機制體系，黨支部標準化規范化建設更加到位。堅持以提升組織力為重點，著力鍛造堅強有力的機關黨組織，牢固樹立大抓基層的鮮明導向。一是管理運行更有序。加強制度建設，出臺《機關黨委工作規則》《市局機關黨建活動經費管理規定》《支部委員會改選、補選工作規則》等制度規范，完成發展黨員、組織生活會、民主評議黨員等3項黨建工作流程編寫，為支部工作開展樹立標準；嚴格黨支部管理，全年共指導機關黨支部改設2次、改選增選支部委員會委員5次，批復設立市局黨委巡察組臨時黨支部2次，切實做到規范設置、及時調整；認真落實與地方黨委溝通協調機制，全年共向市直機關工委匯報黨建工作情況3次，切實把地方各項黨建工作落實到位。二是組織生活更規范。編印《黨支部工作手冊1.0版》，明確了6個方面的黨務工作模板；制定《機關黨建重點工作月度指引》，對黨支部每月重點學習內容及工作要點進行明確，9月以來共計編發指引6期；嚴抓“三會一課”制度落實，于今年2019年10月份開展黨支部工作檢查，并對發現的x條問題進行通報，全力落實問題整改；制定分層次、分類別的培訓計劃，舉辦黨支部書記、黨務工作者等培訓班，有效提升黨務干部隊伍素質能力。三是考核機制更健全。建立基層黨組織書記述職評議考評機制，組織召開2018年度機關黨支部（總支）書記述職評議考核大會，層層壓實黨支部（總支）書記抓黨建第一責任人職責；嚴抓黨建績效考核，2019年共圍繞“黨的建設”設置6項考核指標，占機關績效考核共性指標總分數的30%。同時，將考核結果與黨員評先評優、年度考核等掛鉤，進一步壓實黨建工作責任。
（四）持之以恒強化正風肅紀，風清氣正的良好氛圍更加濃厚。始終堅持把紀律規矩挺在前面，緊盯“關鍵人、關鍵事、關鍵時”，切實履行好監督職責。一是減稅降費監督職責落實到位。成立減稅辦紀檢問責組，制定《紀檢問責組工作方案》，編發《基層減稅降費監督任務清單》，列明監督事項共計xx項，列清與減稅降費相關的紀律紅線近xx條。二是“一案雙查”深入推進。通過修訂完善“一案雙查”操作指引、編寫管理流程、創建數據模型等系列措施，不斷強化執法領域的風險防控。截止2月底，共對xx戶稅收違法案件開展“一案雙查”，累計發現問題x個，并按規定對x名直接責任人進行了責任追究。三是執紀問責力度不斷加大。針對系統內的案件情況，嚴格按照規定對有關人員進行嚴肅處理，形成有錯必糾、有案必查、有責必究的高壓態勢。四是“四風問題”整治持續開展。成立專項檢查組，開展市局機關辦公用房使用情況、貫徹落實中央八項規定及其實施細則情況等專項檢查，及時排查和堵塞風險隱患。
（六）始終堅持以黨建帶群建，群團組織的政治性、先進性、群眾性更加突顯。不斷提升黨的群團工作水平，切實發揮好群團組織的橋梁紐帶作用，教育引導機關全體干部職工緊跟黨走、奮勇爭先。一是政治引領有力度。主動將群團組織建設納入黨建工作總體部署,在“不忘初心牢記使命”主題教育中，指導市局團總支組織舉辦主題教育知識競賽，市局黨委班子出席觀看，x多名青年干部參與其中，有力激發了青年干部的愛國熱情和奮斗精神。二是干部隊伍有活力。創新群團工作方式方法，打造了“青年大講堂”“薪火相傳”“讀書分享會”等系列群團品牌，為干部職工搭建了交流展示新平臺；通過開辦興趣小組、組織“職工親子活動”“趣味運動會”“主題拓展”等系列融合活動，有力促進隊伍“四合”。三是爭先創優成果有分量。積極做好先進典型的選樹和各類文明創建的組織推薦工作，今年以來共獲得國家級榮譽x項，省級榮譽x項，市級榮譽x項。
一是個別黨支部戰斗堡壘作用發揮不夠充分。有的黨支部抓黨建與業務融合還不夠緊密，黨員爭當“三個表率”的作用還不夠突出，以黨建引領各項稅收工作的成效有待進一步提升。
二是機關黨支部建設還需進一步加強。目前，機關黨建工作存在不平衡現象，機關各黨支部對基礎黨務工作重視程度不一，各黨支部兼職黨務干部工作水平參差不齊，部分黨支部還存在發展黨員工作不規范、“三會一課”制度落實不到位、組織生活質量不高等問題。
三是黨建創新項目還不夠多。有的黨支部局限于完成“規定動作”，“自選動作”特色不多、創新不夠，有影響力的優秀黨建項目較少。主要原因是對黨建的深層次問題思考不足，未能跳出“就黨建抓黨建”的思維，全方位謀劃基層黨建方面做得不足。
一是以黨的政治建設為統領，進一步強化機關政治屬性。把黨的政治建設擺在首位，組織機關黨支部不折不扣貫徹落實習近平總書記的重要指示批示精神和重要講話精神，真正把“兩個維護”體現到稅收工作的各領域和全過程；強化思想理論武裝，認真落實“第一議題”制度，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想不斷引向深入；深入開展模范機關創建，按照2020年模范機關創建鞏固提升的要求，制定我局新一輪模范機關創建措施，全面建設讓黨放心、讓人民滿意的模范機關。
二是壓實機關黨建工作責任，進一步推動機關黨組織全面過硬全面進步。認真落實基層黨組織建設“三年行動計劃”，嚴格貫徹執行《中國共產黨支部工作條例（試行）》，開展機關黨支部書記抓基層黨建述職評議考核，督促機關黨建工作責任落實到位；打造發展黨員全流程信息化平臺，制作《黨支部工作手冊1.0》，繼續定期發布《機關黨支部月度重點工作指引》，不斷提升機關黨支部標準化規范化建設水平；嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員等基本制度，定期檢查并通報黨支部工作情況，不斷提高組織生活質量。
三是全力打造有影響力的黨建品牌，進一步推動黨業深度融合。圍繞減稅降費、組織稅費收入、提升征管效能、優化稅收營商環境和助力粵港澳大灣區建設等稅收中心工作，深入開展“黨員先鋒隊”“一支部一品牌”等活動，激發黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動黨建工作與稅收業務融合發展；深化機關與基層、稅務與地方、稅務與企業的黨建共建，推動黨建工作向縱深發展；加強總結提煉我局黨建工作特色做法，開展優秀黨建工作創新案例征集和推介，力爭有更多的機關黨支部和黨員干部成為各級黨建示范點、先進模范典型；加強黨建宣傳陣地建設，做優做強市局機關黨建讀本，打造機關黨建宣傳品牌。
四是持續加大監督執紀問責力度，進一步提升黨風廉政建設效能。統籌監督力量，加強與地方紀委監委、特約監督員的溝通聯系，不斷拓寬和暢通廉情收集渠道，深入排查稅收執法、財務管理等領域的廉政風險，著力整治發生在群眾身邊的不正之風；強化執紀監督，深化運用監督執紀“四種形態”，加強對信訪舉報、問題線索的處理和排查，建立歸口管理和立案管理機制；優化“一案雙查”，不斷完善“一案雙查”數據分析模型，以“大數據”強化精準選案、精準查案功能，壓實稅收執法領域的廉政風險防控；提升警示教育實效，繼續推進“微課巡講”“警示教育片”等一系列黨風廉政文化品牌建設，及時通報發生在本系統、本地區的典型案例，以身邊事教育身邊人。
五是加強精神文明建設，進一步激發機關活力。積極開展“五一勞動獎章”“青年文明號”“巾幗文明崗”等創先爭優工作，推動形成比學趕超良好氛圍；加強機關稅務文化建設，整合優化市局機關“黨員之家”“工會之家”“青年之家”和“婦女之家”等“四個之家”建設成果；開展青年論壇、讀書分享會等活動，搭建青年成長平臺；組織開展我們的節日、集體拓展等豐富多彩的職工活動，進一步促進機關隊伍融合。
自黨的十八大以來，陵城區黨組嚴格按照市委、區委、區紀委的統一部署和要求，結合統計工作實際，認真落實黨風廉政建設責任制，大力加強統計行風建設，努力解決反腐倡廉建設中的突出問題，為推進統計“三個提高”和“四大工程”建設提供有力政治保證，現將有關情況匯報如下：
1、認真貫徹上級反腐倡廉決策部署，全面落實黨風廉政建設責任制。學習貫徹市、區紀委關于黨風廉政建設工作會議精神，按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，加強思想道德建設，積極引導全體黨員始終堅持黨的性質和宗旨，保持黨的純潔性；認真貫徹黨風廉政建設責任制實施辦法，落實領導責任，明確任務分工，加強監督，嚴格考核，強化領導干部“一崗雙責”，成立了由局長任組長，分管政工工作的副局長為副組長、各科室科長為成員的黨風廉政建設領導小組，由局辦公室具體負責工作安排，著力推動黨風廉政建設各項任務的落實。
2、深入開展反腐倡廉教育，營造風清氣正的良好氛圍。認真學習《廉政準則》，繼續抓好黨風廉政建設教育。一是組織開展“群眾路線教育”、“三嚴三實”、“兩學一做”、“作風建設”活動，大力保持黨員干部思想純潔、作風純潔和清正廉潔。二是加強示范教育、警示教育和崗位廉政教育，不斷加大黨風廉政建設教育的力度。三是堅持以黨性黨風黨紀教育為重點，加強對黨員干部理想信念、廉潔從政和艱苦奮斗教育。四是堅持每月一課的警示教育，組織黨員干部觀看反腐倡廉專題片，確保反腐倡廉警鐘長鳴，增強教育的針對性、有效性，使廣大干部牢固樹立“清廉光榮、貪腐可恥”從政理念。
3、圍繞統計工作中心，加大監督檢查力度。加強統計巡查和統計數據質量的核查工作，進一步夯實統計基層基礎工作，提高統計數據質量；加強對統計工作制度和人、財、物管理等各項制度執行情況的監督檢查，進一步提高制度的執行力。加強履行職責、依法行政等情況的監督檢查，對違反《統計法》，參與或授意在統計上弄虛作假的行為以及對違反組織人事紀律、財經紀律、保密紀律和失職瀆職行為，要按照有關規定嚴肅查處。
4、建立完善懲防體系，推行廉政風險防控管理。認真做好廉政風險防控管理工作，積極構建權責清晰、流程規范、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的廉政風險防控機制。吸取湖南衡陽統計數據造假的教訓，加強對重點崗位的監督管理，進一步完善內部防控機制，提高全體黨員自我防范風險的積極性和主動性，不斷增強黨員干部廉政風險防控能力；把加強統計數據管理，防范以數謀私作為統計部門黨風廉政建設的重要內容，加強監督檢查，規范權力運行；創新廉政教育方式方法，加大示范教育、警示教育和崗位廉政教育力度，努力提高黨員干部的綜合素質。
5、大力弘揚統計核心價值觀，深入開展統計行風建設。認真開展“抓作風促效能、提素質樹形象、服務轉型發展”的專題教育活動，切實轉變作風和工作效能的提升；牢固樹立“真實可信、科學嚴謹、創新進取、服務奉獻”的統計核心價值觀；不斷深化以“求實、創新、嚴謹、奉獻”為主要內容的統計行風建設，以真實可信的統計數據和良好的統計行風取信于民，切實提高政府統計公信力。
1、局領導班子核心作用發揮不夠充分。局限于過去模式和習慣思維，結合統計工作特點和陵城區實際，有針對性、創造性貫徹執行上級決策部署不夠，工作任務落實有簡單化、教條化現象，對統計工作“四大工程”建設、服務業統計調查改革、“大數據”時代統計指標整合等重點工作，缺乏開拓創新思維。統籌謀劃、協調推進統計工作的標準不夠高，統計執法的思想觀念、責任落實及執法水平有待加強，能夠準確反映全區經濟社會發展熱點、難點的高質量統計分析不多，統計數據公信度有待提升。為區委、區政府科學決策及時提供統計服務，圍繞區域定位，特別是服務業貿易、電子商務、文化旅游等“三大產業”的統計服務上不夠主動超前。
糾正情況：進一步推進工作創新，打開全新工作局面。面對統計工作新要求，針對工作中存在的薄弱環節和突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，發揮創新精神，敢于突破，積極總結經驗教訓，在創新中堅定目標，確保主體方向保持一致。堅決貫徹執行上級決策部署，結合統計工作特點和陵城區實際，探索工作新方式,提出新思路，拿出新舉措，開創新局面，始終圍繞全區經濟發展和年度重點任務，以務實的態度、創新的精神大力抓好統計工作的落實。
2、民主集中制意識不強。沒有嚴格落實民主集中制決策程序，集體領導體現不充分，對重要工作、重大決策等，局長事先表態發言較多，其它分管領導隨后表決同意與否，與末位表態制的有關規定不相符。局黨組會制度確定的議題比較寬泛，針對性、可操作性不強。
糾正措施：規范和改進民主決策程序，根據統計局實際情況，認真落實民主集中制，強化民主集中制意識，落實好集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的每一個環節，確保重要工作、重大決策由集體充分討論決定。凡重大決策事項出臺前，深入調研，反復論證，提高決策的預見性、針對性和時效性，集體決策一經形成必須一抓到底、抓出成效。
3、干部隊伍管理偏松偏軟。針對干部隊伍多元化結構現狀，管理上有求穩怕亂和“老好人”思想，調動干部隊伍的積極性方法不多，部分干部工作被動應付，缺乏開拓進取、干事創業的激情和動力。選人用人視野不夠寬。沒有日常工作推進情況通報例會，科室之間協調配合不夠，有時存在牽頭難、推進難的現象。
糾正措施：一是進一步嚴明工作紀律，要求局領導班子成員發揮好表率作用，自覺遵守有關要求和規定，嚴格遵守程序和各項紀律，正確掌握用人標準，不許愿，不偏袒，反對任人唯親，公正地對待和客觀的評價每一位同志。二是加大對全局黨員干部的思想教育和業務培訓，進一步提高全局人員的責任意識、擔當意識，及時完成上級的工作安排，提高統計業務工作水平，激發干事創業的熱情。
4、思想政治建設不夠扎實。緊密聯系統計工作實際，創新和豐富思想政治工作形式內容不夠。談心談話不夠深入全面，對干部職工的思想動態掌握不深入。黨員教育形式單一，效果不明顯，開展現場教育、專題討論較少。黨員發展工作重視程度不夠，結合非黨年輕干部較多的現狀，深入開展跟蹤教育培養不夠，黨外年輕人向黨組織靠攏熱情不高。
糾正措施：明確班子主要負責人與班子成員之間、班子成員與黨員之間每季度開展一次談心活動，黨員與黨員之間每季度開展一次談心活動，科室負責人與科室人員每月開展一次談心活動，及時了解掌握黨員干部的思想動態，及時疏導思想上的疙瘩，切實糾正錯誤觀點認識，盡可能從政治上、工作上、生活上關心他們，幫助他們解決實際困難。
5、組織生活制度落實不到位。組織生活會質量不高，會前廣泛聽取意見不夠，會上查擺問題不深不透，批評與自我批評氛圍不濃，相互批評大多“蜻蜓點水”。組織生活會、黨小組會召開時間不夠規范，存在年度次數偏少、討論議題過于簡單、會議記錄后補等現象。
糾正措施：嚴肅黨的組織生活，會前，通過個別交談、召開座談會等形式廣泛地聽取群眾意見。會上用好批評和自我批評有力武器，做到堅持講黨性不講私情、講真理不講面子，真正開展嚴肅認真、積極健康的思想斗爭，按照“紅紅臉、出出汗、排排毒”的要求，認真開展批評與自我批評，以此推動形成良好的黨內生活氛圍。
6、工作作風不夠扎實。工作推進時對基層尤其是鄉鎮統計站的承受能力考慮不多，對如何為部門、鄉鎮提供優質統計服務思考不夠，對社會和企業的數據反饋不到位。結合統計數據需求，對社會公眾關注的民生經濟問題統計分析不夠，主動回應的方法和渠道不多。深入鄉鎮、街道和企業走訪調研達不到工作要求的深度和廣度，對一些鄉鎮、企業年年提的問題沒有及時回應和解決。
糾正措施：深入推進局領導及科室包干對接制度，局各分管領導及科室分別對應全區14個鄉鎮、街道及所屬企業，按照每月度至少一次的要求，帶隊開展對鄉鎮、街道、企業的走訪調研，注重調研分析效果，增強分析研究的及時性、針對性和實效性，及時為區領導決策提供有深度、有價值的參考資料。
在下一步工作中，統計局將繼續堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改，堅持有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就著力整頓什么問題，確保陵城區統計局成為團結務實、清正廉潔、積極向上的集體。
同志們：
這次全局黨風廉政建設工作會議的主要任務是：深入學習貫徹黨的十八大、省十次黨代會和省紀委十屆二次全會精神，總結xxxx年全局黨風廉政建設和反腐敗工作，部署xxxx年主要工作任務。受局黨組委托，下面我作黨風廉政建設工作報告。
xxxx年，在省委、省紀委的堅強領導下，各級黨組織、紀檢監察部門認真貫徹落實中紀委、省紀委關于黨風廉政建設和反腐敗工作的一系列重要部署，緊緊圍繞全局中心工作，認真落實黨風廉政建設責任制，積極開展宣傳教育，深入推進廉政文化建設，不斷完善懲防體系建設各項措施，積極推動從源頭預防和治理腐敗，黨風廉政建設和反腐敗工作取得新進展、新成效。
(一)認真貫徹上級會議精神，全面部署黨風廉政建設和反腐敗工作。
及時召開了全局黨風廉政建設工作會議和紀檢監察工作會議，認真貫徹落實十七屆中紀委七次全會和省紀委九屆九次全體(擴大)會議精神，全面總結2011年工作，安排部署xxxx年全局黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務。圍繞xxxx年全局中心工作，制定了黨風廉政建設工作要點和機關各處室黨風廉政建設工作任務分解意見，做到思路清晰、部署到位。局屬各單位認真貫徹落實會議精神，結合各自實際，及時對本單位的黨風廉政建設和反腐敗工作進行了安排部署。
(二)齊抓共管，黨風廉政建設責任制進一步落實。
一是層層簽訂責任書，明確了各級領導干部在黨風廉政建設責任制中的任務。局長、黨組書記謝連平與局屬單位和機關處室簽訂了黨風廉政建設責任書，局紀檢組長與局屬單位簽訂了紀檢監察工作目標責任書，局屬單位與所屬二級單位、部門簽訂了黨風廉政建設責任書。各單位(部門)按照“一崗雙責”的規定，把黨風廉政建設工作與業務工作統籌安排部署、綜合檢查指導，真正做到了工作落實到位。
二是嚴格黨風廉政建設責任制考核。對局屬單位黨風廉政建設責任制落實情況進行了檢查和量化考核，肯定了成績，查找了問題，提出了建議意見。經局黨組審定，8個單位考核結果為優秀，其他單位考核結果為合格。
三是嚴格黨風廉政建設責任追究。堅持把加強黨風廉政建設與黨政領導干部問責結合起來，嚴格追究領導責任，并把黨風廉政建設責任制考核結果作為使用干部、獎勵先進、責任追究的重要依據。
(三)狠抓宣傳教育，黨員干部廉潔自律意識進一步增強。
一是以“保持黨的純潔，助推跨越發展”為主題，認真開展第十三個黨風廉政宣教月活動。組織黨員干部觀看了反映中央監察委員會誕生及早期領導人艱苦卓絕斗爭歷程的重*歷史題材電影《忠誠與背叛》，舉辦保持黨的純潔性專題講座和廉政報告會53場次，使全體黨員干部堅定了反腐敗的信心和決心。
二是開展警示教育活動。局屬單位結合各自實際，組織開展觀看警示教育片、參觀洪山監獄等活動，提高了黨員干部遵守《廉政準則》的自覺性。
三是抓好崗位廉政教育。舉辦了近兩年新任處級干部廉政教育培訓班、局屬單位經營實體負責人和經營管理人員廉政教育培訓班，培訓人員160多人，提高了干部的反腐倡廉理論水平，增強了干部的廉潔自律意識。
(四)積極推進，廉政文化創建活動取得新的進展。
一是深入推進廉政文化“五進”活動。在總結示范單位經驗的基礎上，組織編印了《湖北省地礦局廉政文化“五進”工作手冊》，為深入推進全局廉政文化“五進”活動打下了良好基礎。各示范單位積極開展廉政文化創建活動，取得了明顯效果，地調院、環境總站、實驗所、科研所聯合被省直機關工委授予“省直單位廉政文化進機關示范點”。
二是突出地礦特色，著力營造廉政文化良好氛圍。按照“寓廉于景，觀景悟廉”的思路，積極打造地礦廉政景觀建設，有效發揮環境熏陶人、教育人的作用。局屬單位分別完成了《李四光》、《勘探者》、《光榮在于奉獻》等10處雕塑、浮雕，新建了地質之光、松竹梅、山妻礦子等一批廉石景觀。
三是創新廉政文化活動載體。開展了以黨風廉政建設為主題的多媒體創作活動，充分展示了我局開展黨風廉政建設工作取得的成績，謳歌了廉政勤政先進人物，更好地向社會展示了湖北地礦人的精神風貌和地勘單位的整體形象。開展了以“勤政廉政、反腐倡廉”為主題的詩歌、散文征文活動，匯編優秀作品出版了一期《問荊草》專刊。組織編印了《湖北省地礦局處級領導干部諾廉政匯編》，廉政文化的影響力不斷擴大。
(五)注重實效，懲治和預防腐敗體系建設不斷推進。
一是積極推進廉政風險預警防控工作。在2011年試點單位取得經驗的基礎上，按照以點帶面的方式，由試點單位分工指導其他單位查找風險點、確定風險等級、制定相應防控措施，編印了《廉政風險預警防控工作資料匯編》，基本達到了關口前移、預防在先的目的，初步建立了全局廉政風險預警防控管理機制。
二是認真開展制度廉潔性評估工作。完成了2008年以來局、隊兩級規范性文件的廉潔性評估，并對2008年前的規范性文件進行了清理。
三是認真開展效能監察。全局申報效能監察項目38項，完成24項，多數項目取得了良好成效。
(六)強化監督管理，監督制約機制進一步健全。
一是認真執行《黨內監督條例》，落實述職述廉、廉政談話、誡勉談話等制度。局領導與處級干部廉政談話18人次，各單位領導與科級干部談話99人次;誡勉談話處級干部2人、科級干部8人。各單位所屬二級單位制定完善了議事規則，對規范二級單位主要負責人正確行使權力起到了有效作用。
二是堅持領導干部重大事項報告制度。全局144名處級領導干部填報了《個人重大事項報告表》，193名科級干部報告了個人收入。
三是暢通信訪和舉報渠道，加大案件查處力度。局紀檢監察部門接待上訪10次，收到舉報信件21件，調查結案21件，結案率100%。
回顧xxxx年，全局黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了明顯成效，但是也要清醒地看到，黨風廉政建設和反腐敗工作中暴露出了一些新情況、新問題。一是個別黨員干部廉潔自律意識不強，存在違紀違規問題;二是嚴格執行制度的力度不夠，對重要崗位、重要環節的監督仍需進一步加強。面對這些問題，我們要認真研究，采取更加有效的措施，切實加以解決。
全局黨風廉政建設和反腐敗工作總的要求是：以黨的十八大精神為指導，認真學習貫徹習近平同志關于反腐倡廉的重要論述和省委十屆二次全會、省紀委十屆二次全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，緊緊圍繞全局中心工作，全面推進懲治和預防腐敗體系建設，嚴明黨的紀律，切實加強干部作風建設，加強監督管理，規范權力運行，認真解決反腐倡廉中的突出問題，明確重點，狠抓落實，為地質工作科學發展提供堅強保證。
黨的十八大科學判斷反腐敗斗爭形勢，對黨風廉政建設和反腐敗工作作出了新部署，是當前和今后一個時期黨風廉政建設和反腐敗斗爭的行動綱領。學習貫徹黨的十八大精神，要深刻理解黨中央對黨風廉政建設和反腐敗斗爭提出的新任務、新要求，深刻認識反腐敗斗爭的極端重要性和緊迫性，深刻認識反對腐敗、建設廉潔政治的戰略目標和干部清正、政府清廉、政治清明的目標要求。局屬各單位、機關各部門要把認真學習貫徹黨的十八大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，緊密聯系黨風廉政建設和反腐敗工作實際，切實把思想和行動統一到中央關于黨風廉政建設和反腐敗工作的新要求上來。要迅速行動起來，采取行之有效的形式，找準貫徹落實的著力點，切實將學習成果轉化為謀劃反腐倡廉工作的思路、落實工作的措施和創新工作的動力，進一步增強新形勢下加強反腐倡廉工作的責任感和緊迫感。按照省委提出的改革發展與反腐倡廉“力度統一論”，圍繞中心、服務大局，切實履行職責，扎實開展工作，以更加堅決的態度、更加有力的措施、更加扎實的作風，深入推進全局黨風廉政建設和反腐敗各項工作。
(二)以宣傳教育為先導，進一步筑牢拒腐防變思想防線。
1.認真組織開展第十四個黨風廉政宣傳教育月活動。除完成省委、省紀委統一安排的活動外，要繼續以“五個一”為基本形式開展活動。今年重點組織兩項活動。一是在認真學習十八大精神、黨章、中紀委十八屆二中全會精神和省委十次黨代會、省紀委十屆二次全會精神的基礎上，舉辦一次全局黨員干部黨風廉政建設知識測試。二是舉辦一次以“勤政廉政促發展”為主題的大型配樂詩歌朗誦會。同時，各單位要結合實際，自主安排1～2個活動。
2.加強干部廉潔從業教育。在開展黨員干部經常性教育的同時，重點抓好關鍵崗位、重要崗位工作人員廉潔從業教育，編制《干部廉潔從業教育讀本》，科學制定學習教育計劃和實施方案，采取黨委書記和紀委書記集中授課、請專家輔導、干部業余自學等方式，強化干部廉潔從業意識。黨員干部廉潔從業教育情況要納入年度考核和評優評先內容。
3.深入推進廉政文化建設。各單位要以“五進”工作手冊為指導，把單項的“五進”活動綜合起來，結合本單位實際，全面推進廉政文化建設深入發展，創造出新的經驗，提高到新的水平。按照工作規劃要求，凡基地建設已基本完成的單位，今年要完成廉政文化景觀建設任務，配合園林化小區建設，在辦公區、生產區、生活區，規劃設計、建設具有廉政文化理念的文化墻、浮雕、雕塑、廉石等景觀，進一步營造風清氣正的氛圍。
4.積極開展單位與檢察機關共建活動。今年選擇2～3個單位試點，開展單位與當地檢察機關共建活動。通過檢察機關以案講法，加強黨員干部警示教育。同時，通過檢察機關對大型項目監督管理進行指導，逐步形成反腐倡廉工作合力，維護單位合法利益，凈化地質工作發展環境。
(三)以黨風廉政建設責任制為抓手，加強監督檢查。
1.強化責任落實。局屬各單位黨委要把黨風廉政建設納入總體工作規劃，作為領導班子、領導干部目標管理的重要內容，與業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。各級紀檢監察部門要協助黨組(黨委)研究部署、督促落實反腐倡廉各項工作，組織協調，嚴格責任分解、責任落實、責任考核，抓好執行情況的監督檢查，全面落實領導班子和領導干部“一崗雙責”。
2.加強重大決策部署執行情況檢查。緊緊圍繞地質工作科學發展，加強對重大決策部署執行情況的監督檢查，確保中央、省委和局黨組各項重大決策部署落到實處。重點對上級政策、黨組決策部署和工作目標執行情況進行監察，切實提高執行力。在檢查中要做到認真細致，嚴格要求，發現問題及時解決，防止違紀違法現象發生，杜絕出現影響和阻礙地質工作科學發展的問題。
3.加強制度執行情況檢查。加大制度的執行力度，切實做到有令則行、令行禁止，嚴格按制度規定行使權力。加強制度落實的督辦檢查。紀檢監察部門和負有監督職責的相關職能部門要緊密配合，形成監督合力，對單位和領導干部執行制度的情況進行專項檢查，對違反制度的要予以嚴肅處理。xxxx年8月前，局紀檢監察部門將配合有關部門對局屬各單位民主集中制、財務管理、干部人事、黨風廉政、收入分配等制度執行情況進行一次專項檢查，重點檢查亂攤成本、挪用截留資金、私設“小金庫”、違規發放工資獎金等方面的問題。
4.加強局屬單位經濟實體監管。各單位要認真履行職責，從制度建設、決策程序、財務管理、民主管理、合同管理等方面入手，加強對所屬經濟實體的監督管理，強化過程監控，克服重結果輕管理、以包代管的現象。加大檢查力度，督促所屬經濟實體嚴格執行制度，規范生產經營行為，防止違規違紀行為的發生。
5.進一步完善監督機制。一是堅持民主集中制。凡是“三重一大”以及涉及群眾利益的重要問題等，必須堅持集體討論決定。二是堅持上級黨組織派人參加基層單位民主生活會制度，加強指導和監督，進一步提高民主生活會質量。三是加大干部談話制度執行力度。堅持“三談”制度，對黨員干部出現的苗頭性和傾向性問題，要及時發現、及時談話、及時提醒。四是堅持落實黨務公開、事務公開的要求，充分發揮職工群眾的民主監督作用。五是加強審計，充分發揮審計監督作用，及時糾正工作中的失誤，把問題解決在萌芽狀態，防范廉政風險。六是發揮好紀檢、組織人事部門及局巡視組的作用，加大監督、巡視工作力度，增強監督實效，著力糾正解決濫用權力等問題。
6.加強調研，總結經驗。貫徹實施黨風廉政建設責任制已10余年，各單位要認真總結貫徹實施責任制工作情況，研究加強本單位黨風廉政建設和反腐敗工作的措施，提出進一步加強反腐倡廉建設的意見。今年，局將對黨風廉政建設責任制落實情況進行一次專題調研，并舉辦一次理論研討會，總結經驗，以促進全局黨風廉政建設的深入推進。
(四)嚴明黨的紀律，進一步加強作風建設。
1.加強黨的紀律建設。各級黨員干部要堅持把維護黨的紀律擺在首位，堅決維護黨的集中統一，確保政令暢通;增強黨的紀律觀念和增強黨的意識、宗旨意識、大局意識、責任意識，提高遵守紀律的自覺性;嚴格執行黨的紀律，堅定政治立場，在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持高度一致，自覺按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事。局屬各單位、機關各處室要嚴明黨的紀律特別是政治紀律，堅決落實“六個決不允許”，自覺維護中央、省委和局黨組的權威;加強對黨的政治紀律、組織紀律、廉政紀律和其他各項紀律執行情況的檢查，及時發現各種違反紀律的行為和傾向，督促糾正整改。
2.進一步加強干部作風建設。認真貫徹落實中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的“八項規定”和省委實施細則，圍繞干部的境界、責任、能力，著力解決作風建設中的突出問題。深入基層調查研究，著力幫助解決基層的實際問題。副處級以上領導干部下基層時間全年一般不少于30天。嚴格落實“三短一簡”要求，切實精簡會議，各處室全局工作業務會議一年不超過一次，并從嚴控制會議時間、參會對象;切實精簡文件，嚴格控制發文的規格、種類、數量、篇幅;提倡講短話，開門見山、即席講話，提高講話實效;提倡簡辦事，除局批準的重大活動外，局領導一般不參加無實際內容的奠基、剪彩、掛牌、頒獎等事務性活動。加強“三公”經費管理，嚴格控制各種非生產性經費支出，厲行節約，艱苦奮斗。嚴格按照有關規定，規范因公出國(境)管理;加強公車使用管理，嚴格執行內部準駕制度;認真執行公務接待制度，從嚴從緊控制公務接待費用。
3.深入開展群眾路線教育實踐活動。按照中央和省委的統一部署，結合我局實際，認真開展以為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，強化以人為本、執政為民理念，切實解決好職工群眾反映強烈的突出問題，使全局黨員干部進一步增強為民宗旨意識，辦好利民惠民實事，樹立清正廉潔形象。
(五)扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，努力從源頭防治腐敗。
1.推進廉政風險預警防控機制常態化運行。全局廉政風險預警防控機制已基本建立，今年主要任務是將這項機制正式啟動起來，常態化運行。局屬各單位要對排查出的廉政風險點和防控措施在本單位內部予以公示，接受群眾監督。健全防控制度，科學配置權力，加強流程控制，規范廉潔從業行為。組織黨員干部學習法律法規和制度，明確所處崗位廉政風險，強化風險防范意識，及時規避風險。在實踐工作中要注意總結經驗，摸索出適合本單位的廉政風險預警防控工作模式。這項工作將納入黨風廉政建設責任制的考核內容。
2.繼續開展制度廉潔性評估工作。各單位要對2008年以前制定、目前仍在執行的規范性文件進行清理，從制度的廉潔性、合法性、利益沖突、科學性四個方面進行評估，力爭xxxx年6月底前完成，并在集中清理評估的基礎上，建立本單位制度廉潔性評估工作機制。今后，出臺規范性文件都要經過評估，從制度設計上把好廉政風險防范關。
3.繼續開展效能監察工作。各單位要以加強管理、提高效率、增加效益、堵塞漏洞和防范腐敗為目標，圍繞全局重要工作目標、重大工程項目、物資采購等，積極做好效能監察立項工作，全局新立項目不少于18個。各單位要認真總結效能監察工作經驗，創新工作方法，抓住關鍵環節，提高效能監察工作質量，更好地發揮效能監察在推動地礦經濟發展中的積極作用。局將組織召開一次效能監察工作現場交流會，并對優秀效能監察項目予以表彰。
(六)暢通信訪舉報渠道，嚴肅查處違紀違法案件。
1.認真做好信訪舉報工作。及時處理群眾來信來訪，進一步規范舉報的受理、移送、查處、答復等程序和時限，做到件件有登記、事事有落實，信訪舉報受理辦結率到達100%。在局門戶網站首頁開設“領導信箱”、“咨詢投訴”、“在線溝通”三個訴求欄目，通過省電子政務專網與省網上訴求處理管理系統對接，進一步暢通群眾舉報、信訪渠道。
2.嚴肅查辦違紀違法案件。突出重點，嚴肅查處違反政治紀律、組織紀律的案件;查處違反《廉政準則》和《廉潔從業規定》以權謀私、貪污、侵占、挪用公款的案件;查處因失職瀆職給單位造成重大經濟損失和侵害職工群眾利益的案件。各單位要增強責任意識，領導干部特別是“一把手”要堅持原則、敢抓敢管，對存在的問題不能遮遮掩掩、姑息遷就，要一查到底，嚴肅處理。
各單位黨委要進一步加強紀檢監察隊伍的思想政治建設，積極引導紀檢監察干部加強黨性鍛煉和思想修養。積極支持紀檢監察部門履行職責，配實配強紀檢監察干部，充分發揮紀檢監察隊伍的作用，幫助解決紀檢監察部門在實際工作中遇到的困難和問題，為紀檢監察工作提供良好的工作環境和條件，確保紀檢監察工作在黨委的統一領導下順利開展。
各級紀檢監察干部要進一步加強學習，提高履職能力。努力學習紀檢監察業務以及地質、經濟、管理等方面知識，不斷拓寬視野，完善知識結構，切實提高紀檢監察工作業務能力，提高紀檢監察工作的專業化水平。各單位要嚴格按照中紀委和省紀委要求，采取多種形式，積極組織紀檢監察干部參加業務培訓，努力打造一支政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良的紀檢監察干部隊伍。
同志們，黨風廉政建設和反腐敗工作任重道遠，責任重大。在新的一年里，我們要在局黨組的領導下，圍繞全局中心工作，積極進取，銳意開拓，認真做好黨風廉政建設和反腐敗各項工作，為完成全局“xxxx”發展規劃和年度工作任務做出新的貢獻!
黨政廉風建設心得體會
在縣委、縣政府的正確領導和縣人大、紀委的有效監督下計生委機關、委班子和我本人在積極搞好人口和計劃生育工作為嵩縣經濟發展創造良好人口環境的同時認真貫徹落實“十六大”及中央、省、市關于黨風廉政建設的有關精神圍繞人口控制工作加強黨風廉政建設取得了人口控制和黨風廉政建設兩手硬、兩促進、雙豐收的效果。現將度人口和計劃生育工作情況特別是黨風廉政建設工作述職如下：
一、人口和計劃生育工作責任目標完成情況及所做的主要工作。
根據統計報表和抽樣調查結果，預計全年人口出生率為8.36‰，自然增長率為3.47‰，計劃生育率為99.3xxxx，綜合節育率為94.8xxxx，國家、省信訪結案率為10xxxx，穩定低生育水平工作取得了一定成效。
20，主要做了以下十個方面的工作：
一是狠抓了計劃生育宣傳教育工作。“雙節”期間在城區和各鄉鎮開展了豐富多采的宣傳教育活動，收到了較好效果;同時不斷加大環境宣傳和生育文化大院建設力度。全年共建成大型計劃生育公益廣告宣傳牌3xxxx、面積近300xxxx米，新刷、刷新標語口號2168條，建成生育文化大院3xxxx。二是召開了工作會議，理清了工作思路，強化了工作措施。縣計生委于2月23日召開系統工作會議，縣委、縣政府于3月3日召開年度工作會議，明確了“叫響三大主題、狠抓十項工作、實現一個目標”的工作思路。
三是大張旗鼓地開展了春、秋計劃生育集中服務活動。全年共完成四項手術6504例，其中引產993例，流產1324例，結扎2348例(其中純女戶結扎221例)，上環1839例，直接減少計劃外出生231xxxx，相當于一個較大規模的行政村，千分點。
四是建成新計劃生育服務大樓，在全縣公開招錄了1xxxx計劃生育技術服務人員。
五是深入開展了技術優質服務工作。全年共對10xxxx行政村的2841xxxx已婚育齡婦女進行了婦女病普查，普查率達到8xxxx，共查出患子宮肌瘤(癌)等重大疾病49xxxx，其它疾病1406xxxx，受到群眾好評。
六是在全市率先啟動計劃生育計算機信息臺帳。于3月份啟動了計劃生育計算機信息臺帳，并于7月份一次性順利通過了省計劃生育信息化建設甲級縣的檢查驗收。
七是圍繞四個一工程，大興調查研究之風。全年共對1xxxx鄉鎮的11xxxx行政村進行了調研。
八是強力推進依法行政、村民自治、政務公開。首先，強化依法行政。充分發揮計劃生育法庭的作用，全年共受理計劃生育行政非訴案件3xxxx，強制執行1xxxx;繼續實行計劃生育行政案件集中評議制度，規范了具體行政行為;全年共查處黨員干部職工違反計生政策案件10xxxx，凈化了生育環境。其次，指導基層實行計劃生育村民自治。目前全縣31xxxx行政村基本上全部做到了計劃生育村民自治，實現了自我管理、自我教育、自我服務，群眾參與計劃生育的積極性有了很大提高。第三，按照省市要求在全市較早地開展了政務公開工作。第四，縣計生委和各鄉鎮先后投入2xxxx萬元，相繼建成了縣計劃生育便民服務中心和1xxxx鄉鎮的計劃生育便民服務大廳，一個以人為本、服務群眾的便民服務網絡初步形成。
九是四策并舉，深入開展“關愛女孩行動”。為促使群眾改變生育觀念，保持出生人口性別平衡，我縣制定優惠政策，狠抓優質服務，全面實施關愛女孩行動。縣計生領導小組提出了“關愛女孩、關注未來”的行動主題，確定了“宣傳教育開路、優惠政策導向、優質服務推動、依法治理保障”的工作思路。專題開展了綜合治理出生人口性別比活動，沒收非法開展b超業務的b超3臺、非法批零終止妊娠藥品51批次，在全縣范圍內實行b超業務和銷售終止妊娠藥品資格準入制度、計內外終止妊娠批準制度和定點制度，有效地維護了生育秩序。
十是狠抓了計劃生育宣傳技術室建設。按照省市要求，于9月底前全縣31xxxx行政村全部建成標準化計劃生育宣傳技術室。10月12日，全市計劃生育基層基礎工作現場會在我縣車村鎮召開，與會市計生委領導和兄弟縣區的同仁們對我縣的鄉所、村室建設給予了高度評價。
二、積極推進黨風廉政建設。
〈一〉本人廉潔自律情況。
黨的十六大指出，“堅持反對和防止腐敗，是全黨的一項重大政治任務。不堅決懲治腐敗，黨同人民的血肉聯系就會受到嚴重損害，黨的執政地位就有喪失的危險，黨就有可能走向自我毀滅。”計劃生育是被人稱為天下第一難的工作，面對的是千家萬戶，特別是做為山區縣、貧困縣，經濟總量小，群眾生育觀念落后的嵩縣，要做好人口控制工作，為經濟發展創造良好人口環境，沒有一支踏實苦干、為政清廉的干部隊伍不行，沒有一種剛正不阿、積極向上的廉政風氣不行。我作為一名黨員領導干部，作為一名政府職能部門領導，自己的一舉一動、一言一行都代表黨和政府的形象。“公生明，廉生威”，建設一個勤政廉潔、高效務實的機關，不僅是計生系統干部職工對我的衷心希望和要求，也是我們的努力方向和應盡的職責。我沒有任何理由讓育齡群眾失望，沒有任何理由讓計生系統的干部職工失望，沒有任何理由不廉潔勤政、苦干實干。基于這種認識，我給自己制定了三條工作生活準則：第一，做一個廉潔的干部;第二，做一個勤奮的干部;第三，做一個正直的干部。帶頭加強領導班子的整體修養。帶頭搞好班子成員的團結，倡導大家“不推諉、不扯皮、不越權、不拆臺”，使六名班子成員心往一處想、勁往一處使，在實際工作中切實起到了戰斗堡壘作用。今年，我嚴以律己，以身作則，帶頭嚴格執行《廉政準則》和中央、省、市關于領導干部廉潔自律方面的有關規定，正確使用黨和人民賦予的權力，不收禮，不受賄，不徇私情，不謀私利。在平時工作中，自覺地從一點一滴做起，從小節、小事抓起，自重、自省、自警、自勵，以實際行動維護黨和政府在人民群眾中的形象。一年來，我到基層檢查指導工作時生活力求簡樸平淡，力戒講排場、講豪華、講氣派，能儉則儉，能省則省，使自己盡量貼近群眾，貼近嵩縣的貧困縣實際。到外面出差，為了節省開支，我和隨行的同志堅持進小飯店、吃大碗面，住小旅館、睡下等床。同時，帶頭深入基層調查研究，解決群眾關心的熱點、難點問題。
〈二〉計生委機關和班子黨風廉政建設情況。
一年來，我在帶領委班子狠抓人口控制工作的同時，狠抓了班子廉潔自律和黨風廉政建設。具體抓了以下幾方面工作:。
1、強化思想政治學習，建設學習型機關。
為提高干部隊伍素質、重塑計生隊伍形象，委黨組研究決定，自4月份起在委機關開展“內增素質、外樹形象、建設學習型機關活動”。專門下發了《關于開展學習教育活動創造學習型機關的通知》，規定每周二晚利用兩個小時的時間，組織委、站干部職工學習計劃生育政策法規、生殖健康知識、政務禮儀、公務員禮儀、廉政守則等。學習期間實行每次兩點名制度，并嚴格落實獎懲;要求參加學習人員結合自身業務，就如何做好本職工作、服務基層、服務群眾每周寫一篇心得體會，每兩周召開一次討論會，以此提高委、站干部職工廉潔自律意識、思想道德修養、政策法律水平、業務服務技能等。
2、加強黨風廉政教育，進一步提高了班子成員和全委干部職工廉潔自律的自覺性。
我多次組織班子成員認真學習《關于加強和改進黨的作風建設的決定》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》、《關于黨政機關厲行節約制止奢侈浪費行為的若干規定》等重要文件，以及黨的“十六大”和中紀委二次全會精神，并專門組織收看反腐敗錄像，開展警示教育。
3、完善制度，狠抓黨風廉政建設的落實。
我們制定了《車輛管理制度》、《用餐記帳制度》、《大事大額支出集體研究制度》、《財務公開制度》等制度。規定車輛統一調度，杜絕公車私用和婚喪嫁娶用車;對上級來人就餐實行專人負責，除指定的兩個人員外，其他任何人員包括領導班子成員一律無權簽字、安排或記帳;對單位的大事、要事、大額財務支出堅持實行班子成員集體研究，不搞“一言堂”;堅持對單位財務帳目實行一年兩次在全委職工會議上公開，接受監督等。
4、切實糾正部門和行業不正之風，著力解決損害群眾利益的突出問題。
一是扎實開展了計生系統依法行政集中教育學習活動。我們成立了依法行政集中教育學習活動領導小組，制定了《依法行政集中教育學習活動實施方案》，組織計生系統干部職工集中學習了《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務管理條例》、《流動人口計劃生育管理條例》、《社會撫養費征收管理辦法》、《河南省人口與計劃生育條例》，以及《婚姻法》、《收養法》等關于計劃生育方面的法律法規;多次召開民主生活會，開展批評和自我批評;班子成員和全委職工就如何開展依法行政、服務群眾寫心得體會57篇;開展行風評議兩次。通過集中學習教育活動，提高了全委職工的法律意識、依法行政意識、服務群眾意識。
二是在一年兩次的計生目標考核中，嚴格考核紀律，切實加強監督，基本杜絕了目標考核過程中的不正之風等。我在考核培訓會議上明確指出，凡發現鄉鎮利用目標考核之機送禮品、禮金、土特產品的鄉鎮，一律實行降類;凡發現考核人員收受被考核鄉鎮禮品、禮金、土特產品的，一律清理出計生隊伍。由于紀律嚴明，監督有力，半年、年終考核沒有發現弄虛作假和收受賄賂現象，確保了考核結果的客觀公正。
三是切實搞好依法行政工作，著力解決損害群眾利益的突出問題。對于基層來說，最敏感的問題就是社會撫養費的征收問題。為了推進依法行政進程，維護育齡群眾的合法權益，我們對基層征收執法卷宗實行集中評議制度，由法制信訪股對鄉鎮的執法案件進行統一評審，確保事實清楚、證據確鑿、運用法律適當、法律程序完備，最大程度地杜絕違法違紀現象。對黨員干部職工違反計生案件，實行統一立案、統一卷宗、統一處罰標準。同時，我們還在年初對德亭鄉計生辦一職工擅自違法征收社會撫養費的案件進行了公開處理，對當事人做出了清理出計生隊伍的決定。
一年來，我們在人口控制、黨風廉政建設方面做了不少工作，但也存在有不少問題，特別是發生了楊相友貪污公款案件，說明我們的制度建設還需要進一步完善，民主監督還需要進一步加強。新的一年里，在縣委、縣政府的領導下，在縣人大、紀委的監督下，我們有決心、有信心，堅持人口控制和廉政建設兩手抓的方針，以楊案為契機，加大黨風廉政建設工作力度，強化學習教育，做到立黨為公、執政為民，樹立黨和政府的良好形象。
年黨政廉風建設工作總結
中央的正確領導下，方組和____的指導下的新的中國特色社會主義意識形態，遂寧完全實現了19部管理黨和總書記習近平的精神檢查徐州的重要指示，關注建筑的一分之五的目標“普羅維登斯、誠實、勤奮、正直、活力”和實現黨的工作安排。“兩學一做”學以致用，努力建設“三個清政示范單位”，全面貫徹從嚴治黨要求，為構建和諧管理部門提供了有力的思想和組織保障。過去一年的工作報告如下:。
（一）深化學習教育，全面實施從嚴治黨。
1、認真學習學習中心制定的黨風廉政建設工作要點。按照要求，我們應該深入學習和貫徹黨的政治生活認真，,堅決維護中央權威的黨中央和習近平同志為核心的黨的集中統一領導，并堅定地建立“四個意識”。堅持把黨的政治紀律和制度建設放在首位，做到政治上忠誠、組織上服從、運行上有序。
2、加強廉政教育和廉政意識建設。分公司積極開展反腐敗教育活動，增強了意識形態的理解“面前保持紀律”的員工，和促進了員工的管理部門保持正直和誠實，參加黨的反腐敗類，觀看警示教育電影，參觀警示教育基地，和寫作的經驗。
2、全面貫徹落實“六大廉政”要求，為全面推進廉政建設奠定堅實基礎。
1、繼續建設“清潔政府文化走廊”，充分利用走廊墻面、會議室和服務廳led屏，樹立清潔政府文化宣傳陣地，營造濃厚的清潔政府文化氛圍。
2、結合“書法器官”的建立，我們將開展閱讀活動的廉潔政府，鼓勵管理部門工作人員讀更多的書對黨的基本知識的行為和廉潔政府、廉潔政府的道德培養黨的規則和規程，警示教育，等等，仔細寫閱讀體驗，積極參加中心舉辦的“廉政書畫攝影作品展”，表達廉政情操，展示管理部門廉政建設風貌。
3、繼續開展主題實踐活動的“我們在一起的時候，一個不落后”，充分刺激集體榮譽感，歸屬感和幸福感的員工的管理部門，并不斷增強大局意識、奉獻意識和誠信意識。
4、積極開展的主題活動“思考過去，糾正錯誤和尋求新的“和”的例子就在眼前”的活動為載體，引導干部和員工學習的例子，進行示范和趕上目標，并積極”比較，學習，迎頭趕上，幫助和超越”，以不斷提高職業道德素質和內源性動機的干部和員工。
5、認真履行“一個崗位，兩個責任”的職責。管理部門負責人認真落實“一崗兩職”，全面抓好各項具體工作。
6、實施心連心交談制度，中心領導定期與部門負責人進行心連心交談，
7、建立黨支部黨員談話提醒制度等廉潔政府制度，督促干部職工嚴格執行各項規章制度。管理部主任與各部門領導簽署了《誠信責任書》，組織全體黨員簽署了《個人誠信承擔書》，推動黨員干部踐行誠信。
3、落實“四不給”，完善廉政監督。
黨政廉風建設心得體會
五月的校園，到處散發著春天的氣息；五月的財院，到處洋溢著青春的活力。“弘揚'三平'精神，爭做'四有'河南人”是省團委提出的又一政策，平凡之中的偉大追求、平靜之中的滿腔熱血、平常之中的極強烈責任感，體現了社會主義的世界觀、人生觀、價值觀，既是一種品質修養、情操風范、思想境界，更是對每一個共產黨員和每一位公民的基本要求。
“一支粉筆，兩袖清風，三尺講臺，四季晴雨。”正是我們園丁的真實寫照。你看，從院長書記到輔導員，從各科任課老師到后勤管理人員，他們無不是淡泊名利，清正廉潔，樂于奉獻。老師們總是那樣甘于清貧，默默無聞，言傳身教，是我們每位同學做人的榜樣。
作為大學生究竟如何清廉呢？日常生活中，我們要認真花費父母給我們的每一分零花錢，不能鋪張也不能奢侈；更不能攀比，要靠知識充實自己武裝自己。
“少年興則國興，少年強則國強。”我們肩負著民族和國家的未來，我們的責任任重而道遠，我們要“學習、學習、再學習”，用成績回報老師辛勤的耕耘，用所學知識為社會創造財富。“勿以善小而不為，勿以惡小而為之。”讓我們去小惡而從善，積小善而成大德，做一個“四有”的河南人。
從自己做起，了解反腐倡廉的知識，閱讀反腐倡廉的故事，學習反腐倡廉的人物，宣傳廉政建設。孟子曰：“路雖邇，不行不至；事雖小，不為不成。”就讓我們從每一件小事做起，立足自己的本職，以務實的態度，勤奮的精神，廉潔的作風投入學習與工作中，“潮平兩岸闊，風正一帆懸”,我相信求公守信、崇廉倡儉將在我們校園蔚然成風。讓我們一起共同創造更加輝煌的明天！
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黨政廉風建設心得體會
一、本人廉潔自律狀況：一年來，堅持學習先行，把增強黨性觀念作為學習的根本任務，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，把“三個代表”重要思想貫徹到工作中的各個環節。明確黨風廉政建設和反腐敗工作是全面貫徹“三個代表”重要思想的保障，在實際工作中以創新的精神和與時俱進的態度，認真落實民主集中制，圍繞中心服務大局，履行好自己的工作職責，從實際出發，以全局為重，擺正自己的位置，做到了識大體、顧大局，從根本上樹立了全心全意為人民服務的意識，從思想上筑起了牢固的道德防線，謙虛謹慎，不驕不躁，按照中央、省、市、區廉政工作的部署和要求，認真執行《廉政準則》，盡職盡責，不搞特權。沒有利用職務和工作之便吃請、收受禮品等違法違紀的現象，真正把《廉政準則》落到了實處，到達了各項要求。
二、對職責范圍內領導干部嚴格要求、監督和管理狀況：緊緊圍繞落實胡錦濤同志“權為民所用、情為民所系、利為民所謀”的重要指示，對分管科室的干部職工嚴格要求、嚴格管理。采取不定期的形式組織開展黨性、黨風、黨紀和廉政教育。透過學習在密切聯系思想和工作實際的同時，深入查找職責范圍內干部存在的問題，及時開展黨風黨性和廉政教育，并結合要求，糾正不正之風，到達了思想上明顯提高，政治上明顯進步，作風上明顯改變，紀律上明顯增強的目的。注重抓好建章立制工作，結合本辦實際完善和補充財務管理辦法和工作流程，做到規范運作、把關和監督并行，分管的科室無一齊違法亂紀事件發生，起到了很好的模范帶頭作用。
三、領導完成分管的反腐敗工作狀況：
(一)抓好黨風廉政建設，領導是關鍵，制度是保證，教育是基礎。為此，在分管科室中用心開展“五個帶頭教育”。一是帶頭學習政治理論。在分管科室的干部職工中，透過全辦大會、科室例會和個人自學等多種形式，帶頭開展黨風廉政建設教育活動，帶頭參加討論，帶頭參加交流，使干部職工樹立正確的人生觀和價值觀，發揚恪盡職守，勤奮工作，樂于奉獻的精神。二是帶頭深入實際，調查研究。每半個月參加一次科室學習會，不定期開展思想政治工作調研，溝通信息，了解狀況，有針對性開展各項工作。三是帶頭堅持民主集中制，堅持“群眾領導，民主集中，個別醞釀，會議決定”的工作原則。四是帶頭執行廉政規定，自覺理解監督。越是深化改革，發展社會主義市場經濟，越要加強以人為本，從源頭預防腐敗;越是深化改革，發展社會主義市場經濟，越要加強黨風廉政建設，使企業沿著繼承方向發展;越是深化改革，發展社會主義市場經濟，越要加強監督約束，構成強有力的廉政建設機制。五是帶頭改善思想作風，密切黨群關系、干群關系，號召全辦職工盡心盡力地解決人民群眾中的實際問題。
(二)對職責范圍內的黨風廉政建設進行了認真研究、布置和落實，并不定期進行檢查和考核。對行政管理、銷售辦證、財務管理等項工作制定嚴格的工作制度和工作流程，嚴格進行資金管理和資產管理，做到警鐘長鳴，防微杜漸。
(三)落實了禮品禮金上交登記和帳務處理，重大事項報告制度，分管范圍內沒有用公款參與高消費娛樂活動，沒有利用職權和職務上的影響為親友及身邊工作人員謀取利益的違紀現象，沒有任何違法違紀和不規范行為。
黨政廉風建設心得體會
在市公路局黨委、縣交通局的高度重視和大力支持下，在局黨總支的正確領導下，我局認真貫徹落實各級黨風廉政建設工作會議精神，緊緊圍繞“建、養、收、管”中心，堅持源頭治理、標本兼治的工作方針，齊心協力，克難攻堅，取得了班子堅強有力、隊伍團結務實、行風明顯好轉、全局面貌煥然一新的良好成效。現將本年度的黨風廉政建設工作回顧總結如下：
一、工作概況及成效。
今年以來，局黨總支始終按照黨的“十六大”、中紀委及省、市、縣領導部門相關會議精神，認真落實交通系統黨風廉政工作制度，將黨風廉政建設工作作為“保持共產黨員先進性教育”活動的一項重要內容來抓，以樹立廉潔高效機關形象，實現公路建設跨越式發展為目標，始終堅持學習文件與提高認識相結合、貫徹條例與建章立制相結合，轉變作風與提高效率相結合，文明服務與“窗口”形象相結合，在政務公開、干部選撥、用人制度、工程及養護質量、財務管理等方面狠下功夫，求真務實，扎實工作。各工程公司努力打造“陽光工程”，積極承攬縣域、區內外招投標工程，加大工程質量監管力度，確保優良工程合格率達到xx=%;養護公司按照“天天文明樣板路”要求，把握好養護工作重點，全面提高養護水平;收費站、超限站、路政大隊執法部門嚴格貫徹本單位廉政工作條例，依法行政，文明執法，切實保障職工群眾利益，樹立起我局良好“窗口”形象。同時，通過宣傳教育、規范化管理、知識問答、黨員座談會等形式，深化黨風廉政建設教育內涵，提高工作效率，取得了業務工作與精神文明建設雙豐收。
二、主要做法和措施。
局黨總支精心組織，狠抓落實，已取得了良好成效。我們的做法是：
一是加強政治理論學習，提高思想認識。自元旦始，嚴格落實各級領導部門關于黨政機關厲行節約，制止奢侈浪費的重要指示，組織全局干部職工以黨支部為單位，集中學習了兩個《條例》、《黨政領導干部選撥任用工作條例》、《關于黨政機關厲行節約、制止侈奢浪費行為的若干規定》和“兩不準”等廉政規定，深入貫徹中紀委三次全會“四大紀律、八項要求”、交通部門“五條禁令”等條例，通過學習文件，認清形勢，統一思想，明確任務。同時，利用“兩會一課”全體黨員展開廉政從業大討論，嚴格落實學習內容。黨政一把手撰寫廉政論文=篇，副股級以上干部共撰寫學習心得體會xx篇。從根本上提高了人員廉潔自律意識，努力做到勤政為民，廉政興局。
二是加大宣傳教育，深化活動內涵。為從源頭上預防和治理腐敗，逐步加大思想教育力度。積極組織干部職工參加縣委、縣政府、交通系統舉辦的黨風廉政教育活動;開展“黨風廉政建設教育月”活動，利用空余時間組織干部學習政治理論、相關文件及有關法律法規等，并結合實際對干部職工進行理想信念、職業道德、紀律作風和反腐倡廉警示教育;通過舉辦勞模事跡報告、觀看音像資料的方式，以先進典型教育人，以反面教材啟發人，努力使大家筑起牢固的思想防線，做到警鐘常鳴。到目前為止，共編發簡報系列宣傳達xx期，舉辦專題講座=次，法律知識講座=次，開展知識競賽=次，在全局營造了責任感強、干勁足、風氣正的良好工作氛圍，始終保持了隊伍的純潔和穩定，促進了各項工作的順利開展。
三是建立健全各項制度，認真落實黨風廉政建設責任制。
首先，成立了以總支書記為組長，主抓各口的副職為副組長，各股室負責人、各支部書記為成員的黨風廉政建設領導小組，下設辦公室，明確目標責任和獎懲措施，形成上下齊抓、黨政共管的監督制約機制;其次，將黨風廉政建設作為加強隊伍建設的重要內容，先后下發了《黨風廉政建設教育計劃》、《關于加強黨風廉政工作的若干規定》、《關于進一步做好依法行政、文明執收杜絕公路“三亂”的通知》及《關于嚴厲處罰違紀吃喝行為的規定》、《關于厲行節約制止奢侈浪費行為的規定》等管理辦法，做到有規可依、有章可循;其三，細分責任到公司、道班、路政執法中隊，分工明確，責任到人，實行考核結果與工資津貼掛鉤，努力建立長效機制、激勵機制;最后，黨政一把手與班子成員、主抓副職與基層負責人、股長與股室成員分別簽訂《廉政合同》，并交納質量保證金，黨總支統一領導，各股室、局屬單位各負其責，有效杜絕了干部職工違規違紀現象和不廉潔行為的發生。
四是加強管理，強化監督，樹立良好“窗口”形象。
其一，完善黨務公開制度。領導干部自覺接受群眾監督，對涉及全局的重點工作進展情況、專項資金使用、安全生產、福利發放、扶貧救困、黨員發展及干部任免情況等工作內容及各項規費收繳情況，及時向廣大職工公布，并妥善處理群眾職工*事件，杜絕拖欠工資、工程款、違規收費等行為。至月前為止，共為群眾辦實事xx=余件，救助貧困家庭=個，無任何質量事故和訴訟案件發生，受到了廣大職工群眾的一致好評。
其二，嚴格各項業務督察制度。局專門成立了督查室，定期或不定期對機關及各基層單位的業務進展情況進行檢查，重點檢查工程施工質量、“文明樣板路”達標率、公路配套設施安裝、路政巡查、馬路市場違規案件查處、兩站費用征收等項目的落實情況。在xx個鄉鎮設立公路“三亂”意見箱，發放征求意見函，自覺接受社會監督，嚴格規范路政、收費隊伍執法行為。
其三，加強工程質量監管力度。公司每半年對職工進行一次安全培訓，日常例會上聽取工程質量匯報，使安全教育常抓不懈，警鐘常鳴。所有已建和在建工程實行領導責任制，調派專職工程監理員，督促工程進度，及時排除安全隱患。一旦發生質量、安全事故，追究工程直接負責人及主抓副職責任，以確保工程質量。
其四，嚴格財經紀律。加大審計監督力度，禁止挪用公款，禁止股室、單位及領導個人私設“小金庫”現象;本著文明、節約、有度的原則，最大限度減少機動車輛加油、機械保養維修、材料采購、日常辦公耗材、外來人員接待及領導干部通訊費等經費支出;嚴禁局機關向下屬單位或個人索要、收受有價證券、禮品、報銷憑證等;節假日期間所有車輛統一封存，嚴禁公車外出旅游、進出風景區等現象;任何單位不得巧立名目濫發獎金、補貼。
五是自覺接受檢察機關和社會輿論監督，聯合整頓公路行風。多次邀請法律專業人士、司法工作人員到我局開展關于預防職務犯罪、依法行政、文明執收等方面的法律知識講座，加強法制教育和社會治安管理。分別在兩站委任兩名紀檢委員，長期對其執法行為進行監督，并在機關及各基層單位聘請=-xx名社會義務監督員，發現違規事件及不廉潔行為及時上報，很好地遏制了行業歪風邪氣。至目前，累計向縣直各單位、過往車輛發放行風評議調查問卷xxxx余份，得到了司乘人員及社會各界的廣泛贊譽。
三、當前形勢分析及存在的問題。
我們黨始終將黨風廉政建設作為黨建工作的重要環節來抓，“三個代表”思想、“十六大”精神、先進性教育活動無不從側面反映出黨風整頓工作對社會建設成敗的影響。因此，在全黨范圍內開展黨風廉政建設工作既是繼承與發揚黨的優良傳統的重要表現，“反貪”、“反腐”斗爭已成為當代社會關乎社會穩定和人民安寧的大事，具有十分重要的意義。
伴隨社會改革開放程度的逐步擴大和社會主義市場經濟的日益發展，人們在得到其帶來的經濟上發展的同時，也不自覺地受到了資本主義腐朽思想的負面影響。個別領導干部和職工經受不起權、利、錢、色的誘惑，利用職務之便或手中的權力，或大肆斂取不義之財，或損公肥私、中飽私囊，或收受賄賂，與不法人員搞權錢交易，給國家和單位帶來極大的經濟損失，嚴重影響了黨在人民群眾心目中的良好形象。
在工作中主要表現在：部分職工重利益輕貢獻和自私利己思想嚴重，凡事與金錢掛鉤，集體觀念與奉獻意識淡薄，導致工作情緒不高;個別領導干部“公仆”意識淡薄，“門難進、臉難看、事難辦”的官僚作風仍然存在;部分執法人員知法犯法，到基層“吃喝卡要”屢禁不止;各股室間推諉扯皮，協作不力，導致工作效率低下。個別部門和領導干部、職工的不良作風直接損壞了黨及廣大黨員在職工群眾心目中的形象，少數不正之風在社會中已造成不良影響，甚至對單位乃至行業形象造成負面影響。加之，我公路部門尚處于改革初期，這些不穩定因素將會對工作的正常進展帶來極大的阻礙作用。
四、下步工作計劃。
針對工作制度和管理機制等方面存在的弊端，給工作帶來的諸多問題和種.種不便，我們將從以下方面入手解決：
一是完善黨風廉政建設工作制度。逐步健全廉政工作思想教育、學習培訓、工作紀律、作風建設、督查制度、日常考核、目標責任制及相關考評獎懲辦法，目標任務逐步細化、明確化，將黨風廉政工作納入重要工作日程，與其他業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到權責清晰，措施到位。
二是建立健全各項制約機制。監督制約是預防和遏制違規違紀行為的重要舉措，逐步在招投標、大中型機械設備和材料采購、資金撥付、工程專項資金開支、財務管理等關健環節設立“關口”，努力將違規系數降低到零。
三是加大違規事件懲處力度。在落實單位廉政建設規章制度的同時，對違規違紀處理辦法明細化、公開化，并建立配套的教育警示機制，做到警鐘常鳴。
四是對廣大職工進行經常性的教育。利用“兩會一課”、職工培訓、日常會議加強干部職工政治學習、法律講座及相關知識培訓，尤其增強基層工程、養護管理人員和養護職工的質量意識、安全意識、誠信意識，全面提高干部職工隊伍整體素質，不斷增強人員政治敏銳性、政治鑒別力和拒腐抗變能力。
總之，經過全體干部職工的共同努力，我局黨風廉政工作雖然還存在著一些不足，但是，由于領導重視，黨員帶頭，今年以來中層領導以上干部拒禮拒賄xx人次，金額達數萬元，一般職工拒賄xx余人次，金額達xxxx余元，拒絕各種酒席宴請xx=余次，比廉潔、講奉獻、求上進的積極思想在全局蔚然成風，樹立起公路行業良好的社會形象，有力地推動了各項工作的順利開展。
落實黨政廉風建設責任制情況集合
按照“三年任務兩年完”要求，到2014年底，實現全鎮20個村100%達到“兩個鄉村”建設標準。使全鎮農村基層干部廉潔自律意識明顯增強，人民群眾對農村基層黨風廉政建設滿意度進一步提高。
（一）加強廉政教育。
1、加強對農村基層黨員干部的教育。組織農村基層黨員干部深入學習黨的十八大和中央、省、市、縣紀委全會精神，圍繞以為民、務實、清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動，在農村基層干部中開展思想政治教育、反腐倡廉教育，引導農村基層黨員干部增強黨性觀念、嚴肅政治紀律、樹立法制意識，發揚奉獻精神，堅決克服官僚主義、形式主義、弄虛作假、作風粗暴等不良風氣。鎮農廉辦根據農時閑忙規律，每季培訓至少一次，每次時間不少于半天。
2、加強農村廉政文化建設。要充分發揮廉政文化在反腐倡廉中的基礎性作用，深入開展主題鮮明的廉政文化進農村活動，以順口溜、廉政掛圖、廉政漫畫等人民群眾喜聞樂見的形式，強化廉政文化宣傳，深入推進農村廉政文化建設，著力營造風清氣正、榮恥分明的良好氛圍。
3、從嚴抓好《規定》貫徹落實。繼續抓好《規定》的學習貫徹，督促農村基層干部將貫徹執行《規定》情況作為民主生活會對照檢查、年度述職述廉和民主評議的重要內容，營造農村基層干部依法辦事、廉潔履職的濃厚氛圍。要對照《規定》的每一項內容，細化制度要求，明確懲處標準，全面加強《規定》的配套制度建設。要在執行上下功夫，強化對農村基層干部違反《規定》行為的監督和懲處，提升《規定》的約束力和威懾力。
（二）加強制度建設。
1、抓鞏固。全面推進《廉潔鄉村、制度鄉村制度匯編》和《工作流程“一線通”》、《惠農政策“一冊通”》、《便民服務“一路通”》、《陽光農廉“一點通”》系列叢書各項制度的落實工作，把農村基層權力關進“公開、決策、管理、監督、評議”制度的籠子里。
2、抓重點。要按照全市統一部署，強力推行村級重大事項提前告知、村級重大事項群眾意見征詢、村級公務“零招待”、村級債務化解、農村（社區）困難家庭應急救助、村級矛盾排查化解、農村住房困難家庭救助、包村干部參與村級重大事項民主決策等“八個制度全覆蓋”，讓制度更完備、更穩定、更管用，進一步完善農村黨風廉政建設制度體系。
3、抓創新。各村在上級出臺制度基礎上，要自我加壓，圍繞上述重點領域、薄弱環節、農民群眾的現實需求等領域，抓好落實搞創新，自謀研究課題，自定主攻方向，瞄準關鍵環節、關鍵部位實現制度操作方法上的再創新、再突破，抓一點帶全局，整體推進農廉工作向更好方向發展。要提高學習吸收能力，及時吸收兄弟村莊有益做法、新鮮經驗和創新成果。
（一）規范陽光農廉網運行管理。
按照晉農廉發2014]1號《關于規范陽光農廉網重點公開內容的通知》要求，切實解決公開內容隨意性、零散性、形式化以及更新時間要求不嚴格、更新速度慢等問題。
1、查漏補缺。認真對照新修訂的《村務公開目錄》和《強農惠農政策項目資金公開目錄》，按照規范的標準要求，全面及時公開村級財務、惠農補貼、自治事務、涉農項目、干部履職和任期目標等6個方面52項村務事項，以及民主決策和監督、“三資”管理、“三務”公開、農村綜合改革等4個方面36類農村黨風廉政建設工作制度。具體要求：20**年以來上級直接補貼農民群眾的各類惠農資金撥付等情況明細全部公開，20**年以來的村級財務賬目明細按季度全部公開。
２、規范標準。以現代信息技術為支撐，對2014年以后的“三資”管理、惠農補貼資金、惠農項目資金公開情況按統一表格、規定時限及時公開。具體要求：資金公開方面，要求村級財務賬目明細必須按月公開，資產、資源公開方面，如有變動隨時公開，沒有變動至少每年公開一次。惠農補貼資金、惠農項目資金方面，要求資金到位及時公開。
3、完善功能。認真貫徹落實全國村務公開民主管理會議精神，按照省、市、縣懲防體系信息化建設的總體部署，把陽光農廉網作為深化和創新農廉工作的重要載體，抓鞏固、抓規范、抓深化，不斷滿足群眾需求，提升陽光農廉網運行水平。繼續加大宣傳力度，通過進村入戶指導和發放操作指南，普及陽光農廉網知識和操作技能，實現農民群眾熟練用網，全面提高群眾的使用率。
4、健全機制。各村要進一步完善管理機制，保障經費投入，做到有人做事、有錢辦事，為陽光農廉網的管理運行提供堅強保障。繼續完善陽光農廉網建設、管理、考核以及責任追究等制度，逐步建立起網絡健全、運作規范、便民高效、考評科學、監管有力、服務完善的陽光農廉網絡服務體系。
（二）督促各項強農惠農富農政策的落實。
1、加快涉農資金監管體系建設。積極探索利用網絡信息技術，建立全方位、多層次、廣覆蓋的涉農補貼資金監管機制。按照《xx縣涉農資金監督管理辦法（試行）》要求，規范補貼對象評議、資格審核和資金公示，加強對補貼發放的跟蹤監督，把監督的重心由事后監督為主向立足源頭的全過程監督轉變，從源頭上避免資金管理使用中違反規定的行為。
2、完善惠農補貼國庫直接支付工作。在去年工作的基礎上，按照自查、抽查、整改、分析的辦法，繼續加強對各類涉農補貼資金“一卡通”、“一戶通”現代金融產品發放的檢查工作，確保補貼資金及時足額兌現給農民。
3、強化監督檢查。立足農村和諧穩定，聚焦主業主責，重點抓好與農民群眾生產生活聯系緊密的農業、水利、林業、扶貧項目資金和農機具專項補貼等強農惠農富農政策的隨機抽查、現場核查、專項檢查工作。
黨政廉風建設心得體會
一年來，在鄉黨委政府的正確領導下，本人堅持以鄧小平理論為指導，用心實踐“___”重要思想，認真貫徹落實科學發展觀，團結帶領一班人，廉潔奉公，較好地完成年初鄉黨委政府確定的任務目標，為東莊坪村的經濟發展、社會穩定、和諧做出了應有的努力。現將一年中本人在學習、思想、政治、工作等方面的狀況述職如下：
一、堅持原則，秉公辦事。
平時，用心參加鄉組織黨風廉政建設知識學習，對自己嚴格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議構成初步意見的基礎上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題群眾討論決定.
二、心系百姓，勤政為民。
作為一名村黨支部書記，我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，村民選取我，是信任我，我就要為他們多辦實事、辦好事。今年我們東莊坪村無論是核桃樹的載植還是行政村通往鎮的公路硬化、山路維護還有村里的行政事務，我都是盡力的做好工作。
三、政務公開，體現民主。
嚴格執行“兩公開一監督”制度，以保障村民的利益為目標，按照財務公開、村務公開的制度，按時向村民公布財務、村務動作狀況。理解黨員群眾的監督。
四、扶貧幫困，持之以恒。
節假期間，我主動到結對的幫困戶家中上門看望，噓寒問暖，送些禮品，了解困難，并采取措施幫忙他們克服解決。同時對于村里的弱勢群體給予更多的扶持和關愛，如今年的低保戶申報，農村合作醫療的辦理，救濟款救濟糧的及時發放。讓那些普普通通的村民在細微之處感受著黨的溫暖。
五、嚴于律己，以身作則。
作為一名村黨支部書記，我認為自身的一言一行都關互著黨在人民群眾中的形象。為此，在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設職責制。堅持按制度辦事，堅持清請白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養和信任。
在工作取得較好成效的同時，也存在著一些不足。主要表現為：一是思想上對學習不夠重視。多年來由于工作頭緒多，總覺得工作忙，沒時間，缺乏學習的自覺性。即便學習，也停留在批閱文件，參加業務培訓的層面，對政治理論缺乏全面理解。二是在工作上落實不夠全面。表此刻：重視經濟，輕精神禮貌建設;重視建設，放松了農業。
總之，在鄉領導和村黨員干部的大力支持幫忙下，我的工作取得了必須成效。這些成績的取得，是鄉黨委政府正確領導的結果，也是全體村干部、黨員群眾用心參與配合的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和期望相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我將進一步團結全村人民努力實踐“三個代表”重要思想，樹立牢固的為人民服務的觀念，堅決貫徹落實科學發展觀，堅持黨性原則，增強致富本領，起到帶動作用，為實現富民強村作出我的努力。
2020半年述職報告黨政廉風精選范文。
黨政廉風建設心得體會
今年以來，局黨總支始終按照黨的“十六大”、中紀委及省、市、縣領導部門相關會議精神，認真落實交通系統黨風廉政工作制度，將黨風廉政建設工作作為“保持共產黨員先進性教育”活動的一項重要內容來抓，以樹立廉潔高效機關形象，實現公路建設跨越式發展為目標，始終堅持學習文件與提高認識相結合、貫徹條例與建章立制相結合，轉變作風與提高效率相結合，文明服務與“窗口”形象相結合，在政務公開、干部選撥、用人制度、工程及養護質量、財務管理等方面狠下功夫，求真務實，扎實工作。各工程公司努力打造“陽光工程”，積極承攬縣域、區內外招投標工程，加大工程質量監管力度，確保優良工程合格率達到__=%;養護公司按照“天天文明樣板路”要求，把握好養護工作重點，全面提高養護水平;收費站、超限站、路政大隊執法部門嚴格貫徹本單位廉政工作條例，依法行政，文明執法，切實保障職工群眾利益，樹立起我局良好“窗口”形象。同時，通過宣傳教育、規范化管理、知識問答、黨員座談會等形式，深化黨風廉政建設教育內涵，提高工作效率，取得了業務工作與精神文明建設雙豐收。
二、主要做法和措施。
局黨總支精心組織，狠抓落實，已取得了良好成效。我們的做法是：
一是加強政治理論學習，提高思想認識。自元旦始，嚴格落實各級領導部門關于黨政機關厲行節約，制止奢侈浪費的重要指示，組織全局干部職工以黨支部為單位，集中學習了兩個《條例》、《黨政領導干部選撥任用工作條例》、《關于黨政機關厲行節約、制止侈奢浪費行為的若干規定》和“兩不準”等廉政規定，深入貫徹中紀委三次全會“四大紀律、八項要求”、交通部門“五條禁令”等條例，通過學習文件，認清形勢，統一思想，明確任務。同時，利用“兩會一課”全體黨員展開廉政從業大討論，嚴格落實學習內容。黨政一把手撰寫廉政論文=篇，副股級以上干部共撰寫學習心得體會__篇。從根本上提高了人員廉潔自律意識，努力做到勤政為民，廉政興局。
二是加大宣傳教育，深化活動內涵。為從源頭上預防和治理____，逐步加大思想教育力度。積極組織干部職工參加縣委、縣政府、交通系統舉辦的黨風廉政教育活動;開展“黨風廉政建設教育月”活動，利用空余時間組織干部學習政治理論、相關文件及有關法律法規等，并結合實際對干部職工進行理想信念、職業道德、紀律作風和反腐倡廉警示教育;通過舉辦勞模事跡報告、觀看音像資料的方式，以先進典型教育人，以反面教材啟發人，努力使大家筑起牢固的思想防線，做到警鐘常鳴。到目前為止，共編發簡報系列宣傳達__期，舉辦專題講座=次，法律知識講座=次，開展知識競賽=次，在全局營造了責任感強、干勁足、風氣正的良好工作氛圍，始終保持了隊伍的純潔和穩定，促進了各項工作的順利開展。
三是建立健全各項制度，認真落實黨風廉政建設責任制。
首先，成立了以總支書記為組長，主抓各口的副職為副組長，各股室負責人、各支部書記為成員的黨風廉政建設領導小組，下設辦公室，明確目標責任和獎懲措施，形成上下齊抓、黨政共管的監督制約機制;其次，將黨風廉政建設作為加強隊伍建設的重要內容，先后下發了《黨風廉政建設教育計劃》、《關于加強黨風廉政工作的若干規定》、《關于進一步做好依法行政、文明執收杜絕公路“三亂”的通知》及《關于嚴厲處罰違紀吃喝行為的規定》、《關于厲行節約制止奢侈浪費行為的規定》等管理辦法，做到有規可依、有章可循;其三，細分責任到公司、道班、路政執法中隊，分工明確，責任到人，實行考核結果與工資津貼掛鉤，努力建立長效機制、激勵機制;最后，黨政一把手與班子成員、主抓副職與基層負責人、股長與股室成員分別簽訂《廉政合同》，并交納質量保證金，黨總支統一領導，各股室、局屬單位各負其責，有效杜絕了干部職工違規違紀現象和不廉潔行為的發生。
四是加強管理，強化監督，樹立良好“窗口”形象。
其一，完善黨務公開制度。領導干部自覺接受群眾監督，對涉及全局的重點工作進展情況、專項資金使用、安全生產、福利發放、扶貧救困、黨員發展及干部任免情況等工作內容及各項規費收繳情況，及時向廣大職工公布，并妥善處理群眾職工_事件，杜絕拖欠工資、工程款、違規收費等行為。至月前為止，共為群眾辦實事__=余件，救助貧困家庭=個，無任何質量事故和訴訟案件發生，受到了廣大職工群眾的一致好評。
其二，嚴格各項業務督察制度。局專門成立了督查室，定期或不定期對機關及各基層單位的業務進展情況進行檢查，重點檢查工程施工質量、“文明樣板路”達標率、公路配套設施安裝、路政巡查、馬路市場違規案件查處、兩站費用征收等項目的落實情況。在__個鄉鎮設立公路“三亂”意見箱，發放征求意見函，自覺接受社會監督，嚴格規范路政、收費隊伍執法行為。
其三，加強工程質量監管力度。公司每半年對職工進行一次安全培訓，日常例會上聽取工程質量匯報，使安全教育常抓不懈，警鐘常鳴。所有已建和在建工程實行領導責任制，調派專職工程監理員，督促工程進度，及時排除安全隱患。一旦發生質量、安全事故，追究工程直接負責人及主抓副職責任，以確保工程質量。
其四，嚴格財經紀律。加大審計監督力度，禁止挪用公款，禁止股室、單位及領導個人私設“小金庫”現象;本著文明、節約、有度的原則，限度減少機動車輛加油、機械保養維修、材料采購、日常辦公耗材、外來人員接待及領導干部通訊費等經費支出;嚴禁局機關向下屬單位或個人索要、收受有價證券、禮品、報銷憑證等;節假日期間所有車輛統一封存，嚴禁公車外出旅游、進出風景區等現象;任何單位不得巧立名目濫發獎金、補貼。
五是自覺接受檢察機關和社會輿論監督，聯合整頓公路行風。多次邀請法律專業人士、司法工作人員到我局開展關于預防職務犯罪、依法行政、文明執收等方面的法律知識講座，加強法制教育和社會治安管理。分別在兩站委任兩名紀檢委員，長期對其執法行為進行監督，并在機關及各基層單位聘請=-__名社會義務監督員，發現違規事件及不廉潔行為及時上報，很好地遏制了行業歪風邪氣。至目前，累計向縣直各單位、過往車輛發放行風評議調查問卷____余份，得到了司乘人員及社會各界的廣泛贊譽。
三、當前形勢分析及存在的問題。
我們黨始終將黨風廉政建設作為黨建工作的重要環節來抓，“三個代表”思想、“十六大”精神、先進性教育活動無不從側面反映出黨風整頓工作對社會建設成敗的影響。因此，在全黨范圍內開展黨風廉政建設工作既是繼承與發揚黨的優良傳統的重要表現，“反貪”、“反腐”斗爭已成為當代社會關乎社會穩定和人民安寧的大事，具有十分重要的意義。
伴隨社會改革開放程度的逐步擴大和社會主義市場經濟的日益發展，人們在得到其帶來的經濟上發展的同時，也不自覺地受到了資本主義腐朽思想的負面影響。個別領導干部和職工經受不起權、利、錢、色的誘惑，利用職務之便或手中的權力，或大肆斂取不義之財，或損公肥私、中飽私囊，或收受賄賂，與不法人員搞權錢交易，給國家和單位帶來極大的經濟損失，嚴重影響了黨在人民群眾心目中的良好形象。
在工作中主要表現在：部分職工重利益輕貢獻和自私利己思想嚴重，凡事與金錢掛鉤，集體觀念與奉獻意識淡薄，導致工作情緒不高;個別領導干部“公仆”意識淡薄，“門難進、臉難看、事難辦”的官僚作風仍然存在;部分執法人員知法犯法，到基層“吃喝卡要”屢禁不止;各股室間推諉扯皮，協作不力，導致工作效率低下。個別部門和領導干部、職工的不良作風直接損壞了黨及廣大黨員在職工群眾心目中的形象，少數不正之風在社會中已造成不良影響，甚至對單位乃至行業形象造成負面影響。加之，我公路部門尚處于改革初期，這些不穩定因素將會對工作的正常進展帶來極大的阻礙作用。
四、下步工作計劃。
針對工作制度和管理機制等方面存在的弊端，給工作帶來的諸多問題和種.種不便，我們將從以下方面入手解決：
一是完善黨風廉政建設工作制度。逐步健全廉政工作思想教育、學習培訓、工作紀律、作風建設、督查制度、日常考核、目標責任制及相關考評獎懲辦法，目標任務逐步細化、明確化，將黨風廉政工作納入重要工作日程，與其他業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到權責清晰，措施到位。
二是建立健全各項制約機制。監督制約是預防和遏制違規違紀行為的重要舉措，逐步在招投標、大中型機械設備和材料采購、資金撥付、工程專項資金開支、財務管理等關健環節設立“關口”，努力將違規系數降低到零。
三是加大違規事件懲處力度。在落實單位廉政建設規章制度的同時，對違規違紀處理辦法明細化、公開化，并建立配套的教育警示機制，做到警鐘常鳴。
總之，經過全體干部職工的共同努力，我局黨風廉政工作雖然還存在著一些不足，但是，由于領導重視，黨員帶頭，今年以來中層領導以上干部拒禮拒賄__人次，金額達數萬元，一般職工拒賄__余人次，金額達____余元，拒絕各種酒席宴請__=余次，比廉潔、講奉獻、求上進的積極思想在全局蔚然成風，樹立起公路行業良好的社會形象，有力地推動了各項工作的順利開展。
黨政廉風建設心得體會
一年來，在鄉黨委政府的正確領導下，本人堅持以鄧小平理論為指導，用心實踐“xxx”重要思想，認真貫徹落實科學發展觀，團結帶領一班人，廉潔奉公，較好地完成年初鄉黨委政府確定的任務目標，為東莊坪村的經濟發展、社會穩定、和諧做出了應有的努力。現將一年中本人在學習、思想、政治、工作等方面的狀況述職如下：
一、堅持原則，秉公辦事。
平時，用心參加鄉組織黨風廉政建設知識學習，對自己嚴格要求，廉潔自律，凡事以大局為重，不計較個人得失。重大事項決策堅持在村兩套班子會議構成初步意見的基礎上，提交黨員大會和村民代表大會討論，并堅持重大問題群眾討論決定.
二、心系百姓，勤政為民。
作為一名村黨支部書記，我始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，村民選取我，是信任我，我就要為他們多辦實事、辦好事。今年我們東莊坪村無論是核桃樹的載植還是行政村通往鎮的公路硬化、山路維護還有村里的行政事務，我都是盡力的做好工作。
三、政務公開，體現民主。
嚴格執行“兩公開一監督”制度，以保障村民的利益為目標，按照財務公開、村務公開的制度，按時向村民公布財務、村務動作狀況。理解黨員群眾的監督。
四、扶貧幫困，持之以恒。
節假期間，我主動到結對的幫困戶家中上門看望，噓寒問暖，送些禮品，了解困難，并采取措施幫忙他們克服解決。同時對于村里的弱勢群體給予更多的扶持和關愛，如今年的低保戶申報，農村合作醫療的辦理，救濟款救濟糧的及時發放。讓那些普普通通的村民在細微之處感受著黨的溫暖。
五、嚴于律己，以身作則。
作為一名村黨支部書記，我認為自身的一言一行都關互著黨在人民群眾中的形象。為此，在日常工作中我始終堅持嚴格要求自己，不該說的話不說，不該做的事不做。帶頭落實黨風廉政建設職責制。堅持按制度辦事，堅持清請白白做事，堂堂正正做人，不辜負組織的培養和信任。
在工作取得較好成效的同時，也存在著一些不足。主要表現為：一是思想上對學習不夠重視。多年來由于工作頭緒多，總覺得工作忙，沒時間，缺乏學習的自覺性。即便學習，也停留在批閱文件，參加業務培訓的層面，對政治理論缺乏全面理解。二是在工作上落實不夠全面。表此刻：重視經濟，輕精神禮貌建設;重視建設，放松了農業。
總之，在鄉領導和村黨員干部的大力支持幫忙下，我的工作取得了必須成效。這些成績的取得，是鄉黨委政府正確領導的結果，也是全體村干部、黨員群眾用心參與配合的結果。但這些成績與黨和人民群眾的要求和期望相比，還有很大的差距。在今后的工作中，我將進一步團結全村人民努力實踐“三個代表”重要思想，樹立牢固的為人民服務的觀念，堅決貫徹落實科學發展觀，堅持黨性原則，增強致富本領，起到帶動作用，為實現富民強村作出我最大的努力。
上半年黨政廉風建設工作總結精選
2021年以來，xx縣統計局黨組以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，按照縣委的工作部署和縣紀委的工作要求，以落實黨風廉政建設責任制為抓手，認真履行主體責任，加強組織領導，落實責任分工，強化制度建設，規范權力運行，嚴肅黨的紀律，有力推動全局黨風廉政建設。現將工作開展情況報告如下。
一、認真履行黨風廉政建設主體責任。
按照全面從嚴治黨的要求，認真履行黨風廉政建設主體責任，扎實推動黨風廉政建設責任制落到實處。
1、加強組織領導，層層落實黨風廉政責任。一是強化決策部署。年初召開第一次局黨組會議，對全年的黨風廉政建設工作進行分析討論，明確工作思路。認真制定了《xx縣統計局2021年黨風廉政建設工作要點》，提出了11項重點工作。3月31日召開全局大會，對全年的黨風廉政建設工作進行了部署落實。二是明確工作分工。制定了《2021年度縣統計局黨風廉政建設和反腐敗工作責任分工》，將10項工作進行分解落實，明確了責任領導和責任科室。三是加強責任落實。開展了黨風廉政建設責任制簽約活動，由局主要領導與各分管領導、科室負責人簽訂三方責任書，全體黨員簽訂了黨員廉政承諾書，明確了各自的責任，推進一級抓一級，層層傳遞責任。四是推進工作落實。把黨風廉政建設和反腐敗工作擺在突出位置，堅持與業務工作同研究、同部署、同落實、同檢查，做到經常抓、抓經常。在局班子會議上，及時傳達貫徹縣委、縣政府和縣紀委以及上級有關黨風廉政建設和反腐敗工作的精神，與業務工作一起，聽取各分管領導黨風廉政建設各項分工工作的推進落實情況，定期開展分析討論，部署落實各項工作的進一步推進。
2、嚴明黨的紀律，堅決維護黨章的權威性和嚴肅性。局黨組堅持把維護黨章權威、嚴守黨紀黨規作為黨風廉政建設的第一項任務，自覺擔負起執行和維護黨章黨紀黨規的責任。堅決維護黨章，嚴肅黨的紀律，強化黨的意識，始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，積極踐行權為民所用、情為民所系、利為民所謀的執政理念，堅決抵制不良思想的影響。認真組織開展黨組理論中心組學習，認真學習黨章黨紀黨規和習近平新時代中國特色社會主義思想，積極引導黨員干部牢固樹立黨性意識，嚴守黨的政治紀律和政治規矩，自覺用黨章規范自己的一言一行，努力從思想上、認識上、行動上與黨中央保持高度一致，堅決抵制和糾正黨員干部公開發表與中央決定相違背的言論。
3、落實黨內監督，切實規范權力公開透明運行。進一步深化權力公開透明運行工作，積極推進黨務公開工作。認真執行黨政“一把手”“五個不直接分管”制度，明確了財務、人事、物資采購、統計調查的分管領導。認真執行黨政“一把手”“末位表態”制度，重大事項都按流程通過黨組或行政班子集體商量決定，并及時公開。嚴格按照規定選拔任用干部，嚴格執行各項程序。認真執行廉政談話和述廉評議有關制度，班子成員自覺報告個人有關事項，自覺接受監督。
4、強化制度建設，著力推進班子成員落實“一崗雙責”。為進一步強化班子成員履行“一崗雙責”意識，今年我們制定了局班子成員履行“一崗雙責”重點工作項目。一是要求各班子成員時刻關注分管范圍內的黨風廉政建設和作風效能建設，對在日常工作中發現的問題要即時向局黨組報告。將“一崗雙責”的履職情況納入到月度班子會議工作匯報中。要求各班子成員每半年向局黨組書面報告“一崗雙責”工作落實情況。二是要求各班子成員將履行“一崗雙責”中開展的各項工作按照時間順序記錄下來，定期進行“回頭看”，認真查找工作是否有疏漏，并每季報送局黨組書記審閱。三是要求各班子成員做到“四個必談”：與中層干部必談；發現干部職工有苗頭性、傾向性問題時必談；干部職工在推動落實工作上有情緒時必談；干部職工崗位有調整時必談。通過談心談話，及時了解科室人員思想狀況，立足問題早發現、早預防，對談話中反映出的問題，及時向局黨組匯報。3月在2021年度黨風廉政建設工作會議上，邀請縣紀委第二紀檢組組長對全局干部職工開展集體廉政談話，6月開展了一次集中談心談話活動。
5、深化學習教育，不斷強化黨員廉政風險意識。把黨風廉政宣傳教育作為黨組理論學習中心組和全局學習的重要內容，上半年共開展領導上黨課、赴警示教育基地參觀，收看電教片等方式組織集中學習8次。不斷深化學習近平臺建設，及時將上級出臺的各項規定和黨風廉政建設方面的要求在局釘釘工作群發布，并發通知要求全局干部及時開展自學。借助爭先創優統計學堂，要求各分管領導結合業務工作，以科室或條線為單位開展相關學習活動3次。積極推進廉政文化進機關活動，積極完善廉政文化宣傳走廊。
二、持續發力糾治“四風”“6+3”專項工作。
為貫徹全面從嚴治黨要求，鞏固拓展落實中央八項規定精神成果，根據《關于深入落實中央八項規定精神持續發力糾治“四風”“6+3”專項工作的通知》善紀發〔2021〕4號文件要求，在全局范圍內組織開展“6+3”專項整治工作。
1、落實責任，迅速動員部署。縣統計局高度重視，提高政治站位，局領導班子、支部委員會第一時間召開會議，充分認識深入落實中央八項規定精神持續發力糾治“四風”工作作為一項重大政治任務，明確工作責任，強化工作措施。通過局oa系統、釘釘工作群及時將本次專項工作有關要求傳達至每位黨員干部、公職人員，積極營造氛圍，增強廉潔自律意識。
2、統籌推進，及時自查自糾。根據善紀發〔2021〕4號文件要求，及時制定《持續發力糾治“四風”“6+3”專項工作自查表》，要求每位黨員干部、公職人員對照專項整治重點內容，逐項進行自查自糾，3月16日全部收齊每位干部職工《自查表》。同時，在全局干部職工大會上，利用會前說紀方式，局紀檢分管再次強調持續發力糾治“四風”“6+3”專項工作，學習了《xx縣會前說紀十分鐘微教育3月份學習清單》相關案例。
3、注重長效，鞏固整治成果。認真梳理總結本次專項整治工作情況，積極把糾治“四風”“6+3”專項工作重點內容列入日常監督范圍，建立健全重要節假日定期檢查、不定期抽查、投訴舉報快速處理等監管機制，實現源頭治理、綜合治理、長效治理。加大問責力度，對存在推動專項整治工作不扎實、走過場、敷衍了事的，將嚴肅追究相關責任。
三、深入開展警示教育月系列活動。
根據縣紀委《關于深入開展全縣警示教育月活動的通知》要求，更好地落實習近平總書記在浙江考察時重要講話精神，推進全面從嚴治黨走向縱深。全縣警示教育大會后，局黨組高度重視，召開會議研究討論相關工作，并確定專人做好部署落實。結合統計工作實際，制定《xx縣統計局警示教育活動方案》，明確活動目的，提出六個一專項活動，確保規定動作做到位，自選動作有特色。