衛生工作總結是對衛生工作過去一段時間內的工作目標和計劃進行回顧和評估的重要方式。小編為大家整理了一些衛生工作總結范文，供大家參考，希望對大家的衛生工作有所幫助。
衛生局衛生監督所上半年工作總結
一是于3月中旬舉辦了全縣小型醫療機構不良執業行為積分管理辦法培訓班，參加小型醫療機構負責人60人，重點傳達并講解了《甘肅省醫療機構不良執業行為積分管理暫行辦法》。二是開展了“3·15消費者權益日”宣傳活動和《職業病防治法》宣傳周活動，向廣大人民群眾宣傳了衛生安全知識和職業病防治知識，懸掛橫幅12條，張貼標語500余張，發放宣傳資料__0余份，接受相關咨詢約1000人次。三是結合專項衛生監督工作，積極向監管對象宣傳消毒餐具、一次性筷子、一次性塑料袋和“地溝油”等衛生知識，印發宣傳彩頁__0余張，在相關簡報、電視臺、縣政府網站等媒體上播發信息6條。四是在“兩證”辦理過程中對公共衛生從業人員均進行相應衛生知識培訓考試，1—5月份發放《公共衛生從業人員培訓手冊》1500余冊，發放《健康體檢/衛生培訓合格證》712個。通過宣傳培訓，衛生法律漸趨普及，工作成果得以展示，衛生監督進一步贏得了全社會的關注和支持。
201x年動物衛生監督所上半年工作總結
2012年上半年，在省業務主管部門和市畜牧獸醫局的正確領導和指導下，市動物衛生監督所繼續推行“四三”工作模式，繼續開展“十有”建設，繼續圍繞局黨組提出的“規范、達標、提高”的總體要求，求實創新，科學謀劃，不斷強化監督職責，不斷規范執法程序，不斷提高隊伍素質，基本實現了年初各項業務工作的預期目標。
一、基本情況。
據統計，截止6月10日全市共產地地檢疫生豬50.37萬頭，牛羊2.8萬頭;定點屠宰生豬8.35萬頭，牛羊1.48萬頭，審核辦理《動物防疫條件合格證》55份，種畜禽生產經營許可證3份，開展規模養殖企業“雙認證”換、辦證6家，受理獸藥經營企業gsp認證申請19戶;設立動物產地檢疫申報點6個;舉辦各類動物檢疫員、動物繁殖員、內檢員等培訓班6個，培訓各類人員450余人;開展獸藥市場整頓、瘦肉精檢測等集中專項整治活動5次;抽樣送省及自主檢測共1065批次;立案查處各類畜牧獸醫違紀違規案件4起;出色完成市委政府、市局“三萬”活動、“雙創”活動等其它各項中心工作任務。
二、主要業務工作。
(一)定計劃，確立全年業務工作目標。
年初，經監督所支部和全體干部職工會議討論，按照省動物衛生監督目標管理責任書及市局工作要求，制定了《二o一一年動物衛生監督工作要點》，完善各項管理制度，創新工作機制，突出監管重點，提出“五化八抓”的工作目標，即：產檢申報網絡化、屠宰檢疫程序化、票費管理制度化、執法監督規范化、學習培訓考試考核經?；?抓“十有”建設，提高動物科技水平;抓產地檢疫網絡建設，提升產檢申報比例;抓屠宰檢疫規范，提升檢疫質量水平;抓執法程序規范，提高依法執檢能力;抓檢疫人員職責規范，嚴格執行“十不準”規定;抓監督稽查方案制定，提升防疫監督質量;抓執法隊伍建設，提升從業人員素質;抓制度效能建設，提升部門良好形象。
(二)強根本，鞏固動物檢疫監督基礎。
1、繼續簽訂目標管理責任狀。年初分別與各鄉鎮畜牧服務中心、防檢分站簽定飼料獸藥、防疫檢疫、畜產品安全等監管責任狀，各經營單位法人代表為畜產品安全第一責任人，要求各司其職，各負其責，把動物衛生監督工作、責任落到實處;與全市各規模養殖企業、重點經營戶、重點經營場所簽定畜產品安全工作責任狀，并提出“三重”(即：重點經營戶、重要養殖場、重點經營場所)監管必須達到抽樣抽檢率100%、檢測合格率100%的目標要求;與單位干部職工簽定年度工作目標責任狀，按照省局及相關部門要求，將動物衛生監督工作任務量化，責任到人，做到誰分管誰負責，任務完成情況與年終考核掛鉤。
2、切實規范屠宰檢疫程序。強調各定點屠宰場“嚴把三關，搞好四項登記”，嚴格執行“四不準，一處理”的規定;同時向社會公布舉報電話，由市畜牧執法大隊負責查處無證經營、偷逃檢疫、病害肉品交易、白條肉上市等違法行為以及檢疫人員違反“十不準”規定的行為，最大限度地遏制病死畜禽及其產品進入流通領域和消費市場，夯實“放心肉”工程基石。
3、強化畜產品安全監管模式。一是規范監督行為：對所有飼料獸藥經營戶實行年度登記備案制度;要求所有相關經營戶“十有五上墻”;向社會公布監督舉報信箱電話并實施產品責任事件追溯制度。二是強化執法檢查：堅持深入開展“周查月檢”的定期巡查制度;堅持送省檢測與自主檢測相結合的抽樣檢查制度;堅持從嚴監管重點區域、重點經營戶、重要經營場所的重點督查制度。三是加大立案查處力度：到目前為止，已立案查處逃避檢疫、無證經營、銷售假劣飼料獸藥等違法行為4起。
在畜產品質量安全監管上，上半年主要立足于“3·15”雙匯瘦肉精事件后我市畜產品質量安全監管現狀：成立了整治領導小組和工作專班，制定了瘦肉精專項整治實施方案，召開了全市鄉鎮站長、規模養殖場瘦肉精專項整治會議，對全市50頭以上養殖場戶實行了地毯式抽樣檢測，并在產地檢疫中實行了檢疫員“一崗雙責”式的瘦肉精快速檢測檢疫模式，將全市瘦肉精專項整治工作常態化、規范化。
經營戶赴潛江現場觀摩;4月28日，召開全市獸藥gsp認證推進會，為全市獸藥經營企業gsp認證工作的順利開展和實施打下了堅實的基礎。四是推行規模養殖場防疫條件“十有”工作。規模養殖是我市畜牧生產的重頭戲，我們要求所有規模養殖場防疫條件必須具備“十有”，2012年上半年，我們與動物疫病預防控制中心、畜牧技術推廣站結合，監督和指導相關養殖企業落實完善“十有”建設條件，取得了很好的效果。
(三)求突破，建設產檢申報示范點。
2012年上半年，我們主抓了6個報檢點的規范建點工作，做到“四個統一，四個落實”，即：統一報檢標志、統一著裝持證上崗、統一服務流程、統一收費標準;落實站點、落實人員、落實職責、落實獎懲。在建點工作中，我們按照市局黨組的要求，克服人員調配難、專項經費不足、檢疫執法裝備不齊等多重困難，多次召開動員會、協調會、碰頭會和現場會，著力解決申報點建設中的人員配備、統一著裝、規范管理、票證使用、經濟指標、獎懲措施等主要難點，同時對報檢點實行了統一外部裝修，配齊辦公桌椅、床鋪、飲水機、電風扇等設施，為駐點人員創造了比較好的辦公環境。周局長、潘局長等局黨組成員多次親臨申報點視察和指導工作，協調各方關系，為報檢點的順利建設和正常啟動給予了強有力的支持。
在建好取檢點的基礎上，我們進一步完善產地檢疫網絡。我市產地檢疫按照《湖北省動物檢疫申報管理辦法》的要求，以全市各大中心屠宰場、集貿市場、交易市場、牲畜調運集中點等為基礎，在建設申報點的基礎上，設立“平原、丘陵、濱湖”3個產地檢疫稽查聯動片，實行沿以荷沙線、牛張線、皂毛線等交通主干線為依托的產地檢疫聯動機制，形成了“市、鄉、村”三級、“點、線、面”一體的產地檢疫網絡，并嚴格執行“三個必須，三個嚴禁”的產地檢疫規定，確保產地檢疫工作“全天候、全覆蓋、全過程”有序開展，確保規模養殖場產地檢疫率達到100%，散養戶報檢率常年保持在95%左右。
(四)抓培訓，提升牧醫隊伍整體素質。
一是開展全市檢疫人員培訓。四月份，我們集中利用一個月的時間，采取分片開展學習培訓的方式，對全市各鄉鎮防檢人員在業務上、政策上、思想上予以了培訓、整訓，重在提高現有檢疫人員政治素養、提升政策能力和業務水平。
二是開展申報點駐點人員集中學習培訓。為了確保申報點各項工作有序推進，我們對選派的駐點人員組織進行了為期2周的全方位學習培訓：包括服務流程、收費標準、票證填寫、檢疫程序以及相關法律法規和文件，確保申報點工作能夠落地生根。
三是開展動物繁殖員培訓。按照《種畜禽管理條例》以及省、市農民培訓陽光工程的要求，我們從3月11日至4月4日分三期對全市近400名較大規模養殖戶的主要技術人員進行了動物繁殖技術的培訓，通過每期7天的集中學習培訓，極大地提高了我市各鄉鎮畜牧獸醫從業人員的防、繁、管、治、改、檢等方面的知識水平和業務素質。
三、其他中心工作。
一是“三萬”活動。根據市委、市政府在全市開展“萬名干部進萬村入萬戶”活動的統一部署，在局黨組的統一領導指揮下，選派得力精干的同志組成“三萬”活動駐村工作組，從3月25日開始，自帶被褥行李、自帶生活用具、自帶工作經費，深入麻洋鎮白橋、七屋、邱灣三個村開展工作，共入戶調查走訪群眾853戶，聯系外出人員267戶，入戶調查走訪率100%;共組織召開村兩委會、村民代表座談會8次，共收集群眾反映反饋各類意見和建議274條次;積極與鎮委政府及相關職能部門交涉解決當前困擾“三農”的水、電、路、旱等具體事項6次，圓滿完成了市委政府和市局下達的“三萬”活動工作目標任務。
二是“雙創”活動。按照市委政府“創優良工作作風、創優良發展環境”活動的要求和市畜牧獸醫局的整體部署，結合“創先爭優”活動和慶祝中國共產黨建黨90周年等活動，我們堅持以“兩整”為基礎，以學習為載體，以落實全年各項工作要點為目標，以打造一支“政治堅定、業務精通、作風優良、紀律嚴明”的畜牧獸醫執法隊伍為根本，把“雙創”活動與動物衛生監督日常工作緊密聯系，有機結合，積極開展了“周一學習日”活動以加強學風;制定完善了各項相關制度以端正作風;規范業務辦理流程以提高辦事效率;公示公布了監督舉報電話以提升服務質量。半年來，監督所干部職工用行動詮釋了“雙創”活動的精神實質，用“雙創”活動促進了各項業務工作的開展。
三是“結對幫扶”活動。2012年元月25日，按照市委政府“城鄉互聯、結對共建”活動的要求和市局統一安排，春節前再次深入石河鎮唐店村，走訪慰問困難群眾15戶，共送去慰問金5000元;與村委會一班人進行了座談，總結了共建工作的成績，展望和規劃了2012年共建工作的具體事項，力爭以最優的工作舉措迎接全省“互聯共建”的審核驗收。
一是全市檢疫監督體制不順，上下沒有形成合力。
二是監督執法裝備不齊，沒有形成快速反應能力。
三是畜牧行政執法不嚴，沒有形成強大威懾力。
針對存在問題，下半年要在各項業務工作強基固本的基礎上，著力解決好三個方面的問題：
一是提高隊伍素質。要通過學習培訓，大幅度的提高在崗人員綜合素質和執法隊伍整體素質，充分發揮干部群眾的主觀能動性，做到人盡其才，人盡其力。同時要盡可能理順全市檢疫管理體制，做到管得住、調得動、做得好，形成全市一盤棋、上下一條心的檢疫監督格局。
二是加強執法裝備建設。作為監督執法必要裝備和檢疫申報、檢疫監督快速反應必不可少的工具，必須盡快解決加配檢疫申報專車的問題。
三是完善工作責任制。要通過建立獎懲機制和實行多勞多得的原則，對工作積極主動、辦事能力強、效率高、效果好的干部職工給予一定的物資和精神獎勵，要運用經濟杠桿，調動全所上下的工作積極性，共同把動物衛生監督事業開創好、發展好、鞏固好。
區衛生監督站上半年工作總結參閱
1、認真落實了行政執法目標責任制。按照省衛生廳和市法制處印發的《行政執法目標責任制》的要求，結合全市衛生執法的工作實際，制定了考核方案，落實了責任制。尤其在防治非典工作中，層層落實責任追究制度，實施首問負責制，進一步明確了各級衛生醫療、防疫部門的職責和任務。
2、結合非典防治工作，狠抓了《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件處理辦法》、《非典型肺炎管理辦法》等有關法律的宣教工作，通過多種渠道廣泛宣傳，使這些法規在防治非典的特殊時期更加深入人心。同時組織多次培訓班，采取以會代訓的形式，使廣大醫務工作者，尤其是工作在抗擊非典第一線的人員能夠熟練掌握這些法律法規，依法防治非典。并于6月份對全市的《傳染病防治法》執法情況進行了檢查。共檢查二級以上醫院43家，鄉鎮衛生院126家，村衛生所2000余家，個體診所600余家。
3、狠抓了《職業病防治法》宣傳工作。今年是職業病防治法頒布的第二年，為深入貫徹落實《職業病防治法》，結合當前的防治非典工作，于4月25日至5月1日開展大規模的《職業病防治法》宣傳周活動，采取多種形式，向廣大勞動者和用人單位進行宣傳，切實在用人單位和企業內部建立起依法預防職業病的機制，使廣大勞動者真正學會用法律保護自己的切身利益。全市共出動監督人員200余人次，設宣傳站點15個，掛過街橫幅26條，張貼宣傳組圖400多張，發放宣傳單20000余份。
4、始終把《食品衛生法》和《黑龍江省食品衛生管理條理條例》的宣傳工作，當作重點工作來抓，結合非典的防治工作開展了多種形式的宣傳，組織監督員到企業結合日常監督檢測，進行長期的宣傳工作，幫助企業科學預防食源性疾病和提高衛生環境質量，使廣大業主、廣大消費者的衛生防范意識有了進一步提高，增強自覺守法經營意識。
5，按照聲衛生部的統一要求，明確要求自5月1日起全市各級衛生監督執法部門停止使用老式執法文書，統一更換成新版的執法文書，所有老式文書立即予以廢止，進一步規范了執法監督工作行為。
我市積極加大衛生體制改革的運做力度，特別是在非典疫情發生后，盡快完成我市的疾病預防控制體系的建立，進一步加快我市兩個體系建設，已顯得迫在眉睫。為此，我們積極的與省、市進行溝通，取得政府、財政、計委等的支持，并積極努力的籌措缺口資金，加快項目的進展。現已完成了我市疾病預防控制中心的選址和前期規劃工作，有望在年底前建成投入使用。
1、食品衛生工作。一是按照全國的統一部署，有效的開展了20xx年全國保障食品衛生安全春節大行動和20xx年全國保障食品衛生安全春季大行動。
二是在全市防治非典工作中大力加強了整頓和規范市場經濟秩序工作，進一步規范了食品市場生產經營行為。
三是針對非典的傳播途徑廣，難于控制的特點，特別夏季是食源性疾病的高發季節，重點加強了對大型餐飲業的監督管理，明令禁止婚喪嫁娶等大型聚餐活動。四是聯合工商、公安、技監等部門對街頭食品攤床、游商散販、無證經營等進行了徹底的清理整頓，凈化了食品衛生市場環境。據統計，全市上半年共組織大型食品衛生檢查15次，出動衛生監督人員2300多人，車輛200余輛，檢查各類食品生產、加工、餐飲等企業1500余家，查封不合格企業12家，取締無證攤床131個，停業整頓17家，銷毀不合格食品2100余公斤。
2、職業衛生工作。組織開展了職業病及職業危害申報工作。對全市的75家職業危害企業發出了重新申報職業危害項目的通知。認真開展了對放射單位的放射性物質和放射性同位素的使用監測工作。
3、公共場所衛生工作。首先會同人大、政協開展了大規模的清理整頓工作。尤其是在發生非典疫情的情況下，突出了對大中小型旅店以監督、監測，責任落實到人頭，督促各類旅店、浴池等外來人員集中的場所，對外來人員逐一進行登記，并設立專人專崗，有專人負責消毒；禁止二人轉劇場、補習班、等人員密集的場所停止營業，確保非典病情絕不由這些途徑傳入。
4、學校衛生工作。學校衛生是一個特殊的弱勢群體，直接關系到廣大師生的身體健康。為此，我們加強了對學校周邊食雜店、快餐店及校內食堂的`監督管理，尤其是抓住高考、中考兩次考試，聯系教育、工商、公安等部門，對校園周邊的各種食那雜店、小吃部、校門前的燒烤等流動攤床進行了徹底清理整頓。同時，還采取明查暗訪的方式，對學校內的學生食堂和食雜店進行檢查。并明確要求在“兩考”期間所有食堂和食雜店一律停止營業，為廣大學生營造了一個良好的衛生環境。僅在“兩考”期間，全市共出動監督人員2300多人，車輛50余臺次，對全市的160多所中小學校的校內食堂、食雜店、小吃等400多家進行了全面檢查，關停不合格的食堂3家，小吃20家，取締校外流動攤床400多個。
5、消毒工作。對大型賓館、飯店等消毒情況進行了專項整治。面對突如其來的非典工作，采取積極措施，購置了消毒設施和二氧化氯、過氧乙酸等消毒藥品，指導企業進行消毒，并要求各企業設立專人負責日常消毒工作。二是開展大型的宣傳教育工作，組織全市各級醫療單位的消毒人員參加了消毒人員培訓班，提高其專業水平，全市共有300多人參加了消毒人員培訓班。三是主動到大中型商場、火車站、汽車站、黨政機關等單位進行全面徹底的消毒，羨慕與公安、鐵路等部門協作，加大對出入我市的交通工具的消毒。
衛生監督所年上半年黨風廉政建設工作總結
在抓好廉政學習的同時，我們積極構建個人自律和他律相結合的黨風廉政建設機制，力促黨員干部廉潔從政各項規定的全面落實。一是開展了領導干部廉政勤政活動，領導干部公開承諾，自覺接受群眾監督;二是堅持和完善黨內民主生活會制度，認真貫徹執行黨的民主集中制原則，堅決制止和克服在重大問題、重大事項上個人說了算、搞“一言黨”的情況和議而不決、決而不行、內耗嚴重等軟弱渙散現象;三是認真做好信訪工作，傾聽各界的呼聲，扎實為群眾辦實事辦好事，凡是到單位上訪的群眾，我們都認真做好接待工作，能夠解決的問題矛盾，盡力在單位化小、化無，不能在單位解決的問題，努力協調有關單位想辦法出主意;四是拓寬監督渠道。在加強黨內監督、行政監督、法律監督的同時，充分發揮民主黨派、社會團體、人民群眾和新聞輿論監督，形成監督合力;五是實行掛牌上崗，倡導文明辦公，規范服務行為。全體黨員干部都能做到秉公辦事，沒有“吃、拿、卡、要”的現象發生。
動物衛生監督所上半年平安建設工作總結
上半年來，為做好平安建設工作，我所緊密結合單位實際，加強領導，落實責任，健全制度，強化監督，做到了主要領導親自抓，分管領導具體抓，小組成員專門抓，形成了層層負責，齊抓共管的工作局面，確保了我所的和諧平安?，F總結如下：
一、加強領導，健全組織。
我所班子高度重視平安建設工作，把平安建設工作放在首位來抓，科學規劃，周密部署。緊緊結合單位實際制訂方案，把平安建設工作與業務工作工作統籌安排。成立了以所長為組長，其他班子成員任副組長，各科（室）、單位負責人為成員的平安建設工作領導小組，形成了“一把手負總責、分管領導具體抓、各科（室）齊抓共管”的工作格局。實行目標管理，逐級簽定了目標管理責任書，將工作目標細化到具體崗位、細化到每名工作人員，人人身上有目標，個個肩上有任務。
二、完善制度，嚴格規范管理。
健全規章制度，嚴格規范管理，扎實推進平安建設工作開展。進一步建立健全了與平安建設相適應、與崗位實際相適應的規章制度。明確了每個崗位的工作職責，制定了特殊崗位工作預案。規章制度的建立，嚴格的日常管理，保證了平安建設工作有章可循，規范有序。
三、加強基礎防范，夯實基礎。
一是認真做好矛盾糾紛排查工作。定期排查和分析可能出現矛盾的問題，及時發現和掌握可能影響穩定的各種因素。二是認真做好各崗位值班工作。加強了門衛管理，開展了經常性的消防安全大檢查，發現隱患，及時整改，杜絕了消防責任事故的發生。
四、履行職責，主動聯系，積極發揮群防群治的作用。
我所在做好本單位和轄區平安建設工作的同時，還積極參與社會性工作。一是經常到服務企業、服務對象那里進行調查研究，了解干部群眾對創建平安社區的建議和要求；二是召開專題會議，探討新形勢下開展“平安社區”創建活動的途徑；三是積極配合幫助居委會開展平安建設工作。
回顧半年來的工作，我鎖的平安建設工作取得了一定的成績，但與上級的要求還有一定的差距，在今后的工作中，我們將按照升級關于平安建設工作目標，進一步總結經驗，加強管理，研究和分析新形勢下平安建設工作中出現的新情況、新問題，促進我所平安建設工作再上新臺階。
2011年元月以來，在縣畜牧獸醫局和市動物衛生監督所的正確領導下、鎮街畜牧獸醫站的支持與配合下、全所干職工共同努力下，今年元月以來，縣動物衛生監督所（以下簡稱動監所）全體同志團結協作，努力工作，除開展好本職工作外，還按時完成上級交辦的各項工作任務。回顧半年來的工作，主要體現在以下幾個方面。
一、進一步建立健全各項規章制度，明確工作目標
按照《動物防疫法》、《動物檢疫規程》等法規要求，我們始終把動物疫病防控，畜產品質量安全監管作為全年的工作重心和大事時刻不放松，配套完善各項規章，管理制度。制定了《大足縣2011年動物衛生監督工作目標責任書》，按照責任書要求，與各鄉鎮畜牧獸醫站責任人簽定了責任書，明確了責任，制定了目標，落實了工作任務。與各屠宰場、養殖場、簽定了《畜產品安全監管責任書》，通過這一系列措施，切實加強全縣動物檢疫、防疫、畜產品安全監管。
二、開展畜產品安全專項整治
（一）開展定點屠宰場動物防疫條件專項整治行動。嚴格按照市農委的規定，對定點屠宰場動物防疫條件專項整治，對基本符合動物防疫條件的龍崗、中敖、三驅、龍水等十個中心場鎮屠宰場予以再次認證，對其余未達標的屠宰場正在整頓之中，進一步減少或杜絕了畜產品第二次污染的隱患。
（二）開展規模養殖場動物防疫條件專項整治行動。切實加強規模養殖場防疫管理，指導養殖場（戶）建立健全防疫制度，切實加強生物安全管理。重點對存欄商品豬300頭以上、母豬50頭以上、牛50頭以上、羊100頭以上和家禽、兔等小畜禽5000只以上的規模養殖場,以及所有定點屠宰場進行集中整治?，F已辦理動物防疫合格證95個，對不合格的提出了整改意見限期整改，從動物產品源頭進行規范，改善動物飼養條件，減少了動物染疫的`可能。
（三）嚴格產地檢疫和屠宰檢疫監管。各站嚴格按照動物檢疫規程，切實把好產地、屠宰檢疫關。對出欄動物嚴格到場、到戶或到指定地點檢疫，嚴格查驗免疫檔案、動物標識，嚴禁對應免而未免動物、染疫或疑似染疫動物出具檢疫證明。嚴把屠宰動物進場關和宰后產品出場關，嚴格實施同步檢疫，嚴禁檢疫不合格動物產品出場。對各環節檢出的病害動物7頭及動物產品780公斤，都嚴格監督貨主進行無害化處理，未讓一兩病害動物產品流入市場。
（四）生鮮乳專項整治行動。開展以生鮮乳生產為重點：一是以奶牛養殖區域為重點整頓對象，對4家奶牛飼養場清理整頓；二是嚴把生鮮乳收購站準入和生鮮乳收購站的市場準入關；三是積極配合農業部組織開展生鮮乳質量安全監督監測“三項行動”，即生鮮乳中三聚氰胺等非食用物質專項監測行動、生鮮乳質量安全飛行抽檢行動和生鮮乳質量安全隱患排查監測行動；我縣無非法生產、銷售和使用三聚氰胺等等非法添加劑的違法行為，保證了生鮮乳的質量。
（五）強化流通環節動物產品安全監管。縣和鄉鎮站均采取定期巡查和突擊檢查相結合的方式，出動428人次，強化對動物產品經營貯藏場所監督檢查，檢查屠宰場47個次，檢查市場、超市18個次，檢查冷藏、加工場所15個次，檢查動物2643頭只次、動物產品2000公斤，均未發現異常畜產品。
（六）強化動物布病及奶牛結核病的監測?？h動監所、動物疫病控制中心按照市動監所統一安排，組織專人在進行全縣布病和奶牛結核病抽樣調查，對全縣4家奶牛場、5家肉牛場、7家羊場、6家豬場進行了布病和奶牛結核病的抽樣調查，抽樣調查顯示我縣布病和奶牛結核病均為陰性。
三、存在的問題
1、監督執法隊伍儀器設備缺乏，檢驗檢測手段也比較落后，在日常性的監督檢查中只能憑感官作出結果，管理相對人易對執法結果產生質疑，從而也為監督執法工作帶來了一定的阻力。
2、定點屠宰場、規模養殖場無害化處理設施不健全.
3、受人員、經費和上道監督檢查規定等的限制，對運輸等經營環節監督檢查不到位。
四、今后工作的思路
1、加強動物檢疫監督工作。主要完善各項規章制度和工作程序，整頓工作紀律，加強內部管理，規范檢疫行為，認真做好“查、堵、處”力度，防止動物疫情跨地區傳播，加強牲畜販運、銷售場點的監管工作，嚴禁病害、染疫和未經檢疫的動物及產品的上市，嚴格執行跨市調運動物的檢疫規定，嚴把引入關，防止疫情的傳入。
2、加大《動物防疫法》、《食品安全法》等法規的宣傳力度。通過開展宣傳月、宣傳周等活動，加大畜產品安全方面法律法規的宣傳力度，提高群眾積極參與和維護畜產品安全的主觀能動性。
衛生監督所上半年工作總結衛生工作總結
7月5日，市衛生監督所組織召開全所中層以上干部會議，會議主要內容是：回顧總結上半年工作，沖刺全年目標。
會上，該所所長張子平在總結上半年工作時說，20xx年不知不覺已過去了半年時間，在市衛生局的正確領導下，全所上下圍繞市衛生局下達的全年目標，扎實工作，各項工作取得了突破性進展。
二是衛生監督協管工作較以前有進步，分所建設穩步推進;
四是加強隊伍作風建設，堅決杜絕生冷硬推現象;五是內部執法稽查有特色，強化稽查科對各職能科室履職執行力、目標任務完成率等方面的.稽查，并將稽查情況通報全所;六是在繼續履行衛生行政執法職能的基礎上，拓展了部分現場快速檢測項目，為快速正確處置突發性公共衛生事件提供了可能。
第一，下一步我們要緊緊圍繞市衛生局下達的全年工作目標，負重奮進，滿負荷運轉;
二是繼續鞏固特色工作成果，爭取有一個新起色;
三是將分所建設推進一步，強化衛生監督協管的作用;
四是創新和改版《每周衛生監督報告》，舉全所之力，改版《每周衛生監督報告》，不斷提高拍攝、撰稿、制作、剪輯質量，給廣大市民一個新的視覺享受。
衛生監督所上半年工作總結
按照_xx市委《關于深入貫徹落實xx-x的實施意見》，xx市動物衛生監督所普法依法治理工作主動適應新形勢新要求，深入貫徹實施“七五”普法規劃，健全法治宣傳教育機制，創新法治宣傳教育方法，努力推動全市動物衛生監督系統法治意識，扎實推進以下三個方面的重點工作。
一、加強單位法制教育，夯實法治創建基礎。
認真組織單位全體干部職工學習黨的十八屆四中、五中全會和系列重要講話，積極開展憲法宣傳活動，緊緊圍繞《_動物防疫法》、《_畜牧法》、《_農產品質量安全法》、《農業行政處罰程序規定》、《重大動物疫情應急條例》等實施條例重點學習，推進全體干部職工學法用法，積極組織落實黨支部小組學法、每周例會學法、業務骨干開展法治專題講座等活動，努力提高全所人員的憲法意識和與業務相關的法律法規，有效落實全體干部職工專業法律知識學習制度，進一步健全完善宣傳教育工作制度和工作機制，加強法制宣傳教育基礎建設，弘揚社會主義法治精神。
臺等多媒體載體開展與動物衛生監督執法工作息息相關的法治教育活動，豐富內容、創新途徑，積極提高普法內容的宣傳頻率和覆蓋面，進一步推進以《動物防疫法》為主題活動的常態化、規范化。
三、深入服務功能，推進普法宣傳下基層。
結合我單位工作實際，組織業務骨干和青年普法志愿者，充分利用法制宣傳日、科技之春活動、春秋兩次動物防疫、“瘦肉精”專項監測以及每季度專項檢查活動等，緊緊圍繞人民群眾關注的熱點問題，深入基層、深入群眾，積極開展法律下鄉活動，通過發放宣傳資料、制作展板、設立咨詢臺、開展技術培訓等多種形式，深入宣傳與畜牧業生產、動物疫病防控、畜產品質量安全及公共衛生等人民群眾關心的熱點問題息息相關的法律法規，增強群眾的法制觀念，提高群眾依法行使權力和履行義務的自覺性。同時，進一步加強檢查督促，務必使宣傳普法教育工作落到實處。
醫療衛生監督上半年工作總結
7月5日，市衛生監督所組織召開全所中層以上干部會議，會議主要內容是：回顧總結上半年工作， 沖刺全年目標。
會上，該所所長張子平在總結上半年工作時說，xx年不知不覺已過去了半年時間，在市衛生局的正確領導下，全所上下圍繞市衛生局下達的全年目標，扎實工作，各項工作取得了突破性進展。主要有以下特色工作：
二是衛生監督協管工作較以前有進步，分所建設穩步推進；
四是加強隊伍作風建設，堅決杜絕生冷硬推現象；
六是在繼續履行衛生行政執法職能的基礎上，拓展了部分現場快速檢測項目，為快速正確處置突發性公共衛生事件提供了可能。
在談到下半年工作時，張子平所長說：
第一，下一步我們要緊緊圍繞市衛生局下達的全年工作目標，負重奮進，滿負荷運轉；
二是繼續鞏固特色工作成果，爭取有一個新起色；
三是將分所建設推進一步，強化衛生監督協管的作用；
四是創新和改版《每周衛生監督報告》，舉全所之力，改版《每周衛生監督報告》，不斷提高拍攝、撰稿、制作、剪輯質量，給廣大市民一個新的視覺享受。
醫療衛生監督上半年工作總結
衛生監督協管工作在縣衛生監督所的業務指導下，認真貫徹落實上級有關文件精神，緊緊圍繞以保證人民群眾食品安全、學校衛生、公共場所衛生、非法行醫、飲用水安全等工作出發點，根據上級文件精神認真實施產品質量和食品放心工程，加大產品質量和食品安全專項整治力度，對中心學校開展傳染病防治、健康教育、突發公共衛生事件應急預案處置，到各村巡查非法行醫，排查公共場所單位和個人，結合我鎮實際并制訂了實施方案；各項工作取得了顯著成績，切實保障人民群眾身體健康和生命安全，現將我院上半年來的衛生監督協管工作總結如下：
1、加強對衛生監督協管工作的領導，將衛生監督協管工作列入工作日程，舉行專題工作會議2次，研究決定相關事項完全落實。
2、已經成立由分管領導為組長、公共衛生科為成員的工作領導小組，全面落實了責任制。
3、安排協管員、信息員，負責協管及相關信息報告工作。
4、每周或在節假日期間，組織有關人員進行檢查，預防安全事故的發生。
5、結合實際問題制定實施方案，對本轄區安全存在的薄弱環節加強整治，有針對性地開展專項整治行為，以事故為教訓，加大對衛生的宣傳和督察力度，并積極配合相關部門開展督察和檢查。
半年以來是衛生監督協管，工作艱巨，任重道遠。近半年來，我院雖然對衛生監督這個工作有了初步認識，但由于對這個崗位的工作經驗不足，理論水平薄弱等原因，在一定程度上會影響工作的開展，今后為適應新時期的工作要求，我們將嚴格要求自己，使自己的理論水平、思想覺悟和工作能力不斷提高和進步；工作進一步強化責任意識、依法行政意識，慎重對待每項工作，認真學習衛生法律、法規等相關法律知識，學習業務知識和技能，強化終身學習的意識，克服和改進不足，為衛生監督工作盡一份微薄之力。
霍州市衛生監督所上半年工作總結
按照中共xx市委《關于深入貫徹落實xx-x的實施意見》，xx市動物衛生監督所普法依法治理工作主動適應新形勢新要求，深入貫徹實施“七五”普法規劃，健全法治宣傳教育機制，創新法治宣傳教育方法，努力推動全市動物衛生監督系統法治意識，扎實推進以下三個方面的重點工作。
一、加強單位法制教育，夯實法治創建基礎。
認真組織單位全體干部職工學習黨的十八屆四中、五中全會和系列重要講話，積極開展憲法宣傳活動，緊緊圍繞《中華人民共和國動物防疫法》、《中華人民共和國畜牧法》、《中華人民共和國農產品質量安全法》、《農業行政處罰程序規定》、《重大動物疫情應急條例》等實施條例重點學習，推進全體干部職工學法用法，積極組織落實黨支部小組學法、每周例會學法、業務骨干開展法治專題講座等活動，努力提高全所人員的憲法意識和與業務相關的法律法規，有效落實全體干部職工專業法律知識學習制度，進一步健全完善宣傳教育工作制度和工作機制，加強法制宣傳教育基礎建設，弘揚社會主義法治精神。
二、積極運用多種形式開展普法教育，努力開創全市動物衛生監督系統工作新局面。 充分利用“xx市動物衛生監督網”及政府信息公開平臺等多媒體載體開展與動物衛生監督執法工作息息相關的法治教育活動，豐富內容、創新途徑，積極提高普法內容的宣傳頻率和覆蓋面，進一步推進以《動物防疫法》為主題活動的常態化、規范化。
充分利用我所舉辦的定點屠宰場監管、肉品品質檢驗、跨省調運監管、動物檢疫、動物衛生監督“痕跡化”管理及醫政藥政等方面的培訓會，對全市的動物衛生監督執法人員進行普法教育，并以“提素質、強能力”行動為契機，加強制度建設，使全市動物衛生監督工作者增強行業責任感，保障畜產品質量和公共衛生安全。
三、深入服務功能，推進普法宣傳下基層。
結合我單位工作實際，組織業務骨干和青年普法志愿者，充分利用法制宣傳日、科技之春活動、春秋兩次動物防疫、“瘦肉精”專項監測以及每季度專項檢查活動等，緊緊圍繞人民群眾關注的熱點問題，深入基層、深入群眾，積極開展法律下鄉活動，通過發放宣傳資料、制作展板、設立咨詢臺、開展技術培訓等多種形式，深入宣傳與畜牧業生產、動物疫病防 控、畜產品質量安全及公共衛生等人民群眾關心的熱點問題息息相關的法律法規，增強群眾的法制觀念，提高群眾依法行使權力和履行義務的自覺性。同時，進一步加強檢查督促，務必使宣傳普法教育工作落到實處。
在局領導班子的堅強領導和全體衛生監督人員共同努力下，2017年上半年圓滿完成了上級下達的.各項衛生監督專項治理工作任務和日常衛生監督工作文秘部落，有效維護了全市食品衛生、職業衛生、學校衛生、公共場所衛生以及醫療市場的安全穩定，?，F將2017年上半年工作小結如下：
一、繼續嚴格衛生許可，履行好衛生行政部門的行政許可職責
2017年度上半年（1-5月份），共受理食品、公共場所等衛生許可申請1049份，發放衛生許可證663個，下達不予行政許可決定書40份。基于目前我省尚無統一的衛生許可發放標準和規范，在開展衛生許可審查時，堅持以國家相關行業衛生標準為依據，并結合我市相關行業的實際衛生水平，做到嚴格審查、嚴格發證。自《行政許可法》頒布實施至今，在衛生行政許可工作上，堅決做到了受理審查程序合法，審查許可有標準、有時限。
二、全面開展衛生監督執法檢查，履行好衛生部門監督職責。
1、食品衛生監督
2、公共場所衛生監督
今年1月，對所有的公共浴洗業進行了全面監督檢查，對經營單位衛生許可情況、從業人員“健康證”、共用物品消毒等進行了重點檢查，共計檢查浴洗單位24家，下達整改意見書13份。2-3月，對2004年度7月份首次實施的舞廳行政處罰案件進行了強制執行申請，共計申請強制執行案件5起，執行5起，執行罰款0.21萬元，結案率100%。
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動物衛生監督所上半年工作總結
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2019年上半年，在省業務主管部門和市畜牧獸醫局的正確領導和指導下，市動物衛生監督所繼續推行“四三”工作模式，繼續開展“十有”建設，繼續圍繞局黨組提出的“規范、達標、提高”的總體要求，求實創新，科學謀劃，不斷強化監督職責，不斷規范執法程序，不斷提高隊伍素質，基本實現了年初各項業務工作的預期目標。
據統計，截止6月10日全市共產地地檢疫生豬50.37萬頭，牛羊2.8萬頭;定點屠宰生豬8.35萬頭，牛羊1.48萬頭，審核辦理《動物防疫條件合格證》55份，種畜禽生產經營許可證3份，開展規模養殖企業“雙認證”換、辦證6家，受理獸藥經營企業gsp認證申請19戶;設立動物產地檢疫申報點6個;舉辦各類動物檢疫員、動物繁殖員、內檢員等培訓班6個，培訓各類人員450余人;開展獸藥市場整頓、瘦肉精檢測等集中專項整治活動5次;抽樣送省及自主檢測共1065批次;立案查處各類畜牧獸醫違紀違規案件4起;出色完成市委政府、市局“三萬”活動、“雙創”活動等其它各項中心工作任務。
年初，經監督所支部和全體干部職工會議討論，按照省動物衛生監督目標管理。
責任書。
及市局工作要求，制定了《二o一一年動物衛生監督工作要點》，完善各項管理制度，創新工作機制，突出監管重點，提出“五化八抓”的工作目標，即：產檢申報網絡化、屠宰檢疫程序化、票費管理制度化、執法監督規范化、學習培訓考試考核經常化;抓“十有”建設，提高動物科技水平;抓產地檢疫網絡建設，提升產檢申報比例;抓屠宰檢疫規范，提升檢疫質量水平;抓執法程序規范，提高依法執檢能力;抓檢疫人員職責規范，嚴格執行“十不準”規定;抓監督稽查方案制定，提升防疫監督質量;抓執法隊伍建設，提升從業人員素質;抓制度效能建設，提升部門良好形象。
1、繼續簽訂目標管理責任狀。年初分別與各鄉鎮畜牧服務中心、防檢分站簽定飼料獸藥、防疫檢疫、畜產品安全等監管責任狀，各經營單位法人代表為畜產品安全第一責任人，要求各司其職，各負其責，把動物衛生監督工作、責任落到實處;與全市各規模養殖企業、重點經營戶、重點經營場所簽定畜產品安全工作責任狀，并提出“三重”(即：重點經營戶、重要養殖場、重點經營場所)監管必須達到抽樣抽檢率100%、檢測合格率100%的目標要求;與單位干部職工簽定年度工作目標責任狀，按照省局及相關部門要求，將動物衛生監督工作任務量化，責任到人，做到誰分管誰負責，任務完成情況與年終考核掛鉤。
2、切實規范屠宰檢疫程序。強調各定點屠宰場“嚴把三關，搞好四項登記”，嚴格執行“四不準，一處理”的規定;同時向社會公布舉報電話，由市畜牧執法大隊負責查處無證經營、偷逃檢疫、病害肉品交易、白條肉上市等違法行為以及檢疫人員違反“十不準”規定的行為，最大限度地遏制病死畜禽及其產品進入流通領域和消費市場，夯實“放心肉”工程基石。
3、強化畜產品安全監管模式。一是規范監督行為：對所有飼料獸藥經營戶實行年度登記備案制度;要求所有相關經營戶“十有五上墻”;向社會公布監督舉報信箱電話并實施產品責任事件追溯制度。二是強化執法檢查：堅持深入開展“周查月檢”的定期巡查制度;堅持送省檢測與自主檢測相結合的抽樣檢查制度;堅持從嚴監管重點區域、重點經營戶、重要經營場所的重點督查制度。三是加大立案查處力度：到目前為止，已立案查處逃避檢疫、無證經營、銷售假劣飼料獸藥等違法行為4起。
在畜產品質量安全監管上，上半年主要立足于“3·15”雙匯瘦肉精事件后我市畜產品質量安全監管現狀：成立了整治領導小組和工作專班，制定了瘦肉精專項整治實施方案，召開了全市鄉鎮站長、規模養殖場瘦肉精專項整治會議，對全市50頭以上養殖場戶實行了地毯式抽樣檢測，并在產地檢疫中實行了檢疫員“一崗雙責”式的瘦肉精快速檢測檢疫模式，將全市瘦肉精專項整治工作常態化、規范化。
經營戶赴潛江現場觀摩;4月28日，召開全市獸藥gsp認證推進會，為全市獸藥經營企業gsp認證工作的順利開展和實施打下了堅實的基礎。四是推行規模養殖場防疫條件“十有”工作。規模養殖是我市畜牧生產的重頭戲，我們要求所有規模養殖場防疫條件必須具備“十有”，2019年上半年，我們與動物疫病預防控制中心、畜牧技術推廣站結合，監督和指導相關養殖企業落實完善“十有”建設條件，取得了很好的效果。
2019年上半年，我們主抓了6個報檢點的規范建點工作，做到“四個統一，四個落實”，即：統一報檢標志、統一著裝持證上崗、統一服務流程、統一收費標準;落實站點、落實人員、落實職責、落實獎懲。在建點工作中，我們按照市局黨組的要求，克服人員調配難、專項經費不足、檢疫執法裝備不齊等多重困難，多次召開動員會、協調會、碰頭會和現場會，著力解決申報點建設中的人員配備、統一著裝、規范管理、票證使用、經濟指標、獎懲措施等主要難點，同時對報檢點實行了統一外部裝修，配齊辦公桌椅、床鋪、飲水機、電風扇等設施，為駐點人員創造了比較好的辦公環境。周局長、潘局長等局黨組成員多次親臨申報點視察和指導工作，協調各方關系，為報檢點的順利建設和正常啟動給予了強有力的支持。
在建好取檢點的基礎上，我們進一步完善產地檢疫網絡。我市產地檢疫按照《湖北省動物檢疫申報管理辦法》的要求，以全市各大中心屠宰場、集貿市場、交易市場、牲畜調運集中點等為基礎，在建設申報點的基礎上，設立“平原、丘陵、濱湖”3個產地檢疫稽查聯動片，實行沿以荷沙線、牛張線、皂毛線等交通主干線為依托的產地檢疫聯動機制，形成了“市、鄉、村”三級、“點、線、面”一體的產地檢疫網絡，并嚴格執行“三個必須，三個嚴禁”的產地檢疫規定，確保產地檢疫工作“全天候、全覆蓋、全過程”有序開展，確保規模養殖場產地檢疫率達到100%，散養戶報檢率常年保持在95%左右。
一是開展全市檢疫人員培訓。四月份，我們集中利用一個月的時間，采取分片開展學習培訓的方式，對全市各鄉鎮防檢人員在業務上、政策上、思想上予以了培訓、整訓，重在提高現有檢疫人員政治素養、提升政策能力和業務水平。
二是開展申報點駐點人員集中學習培訓。為了確保申報點各項工作有序推進，我們對選派的駐點人員組織進行了為期2周的全方位學習培訓：包括服務流程、收費標準、票證填寫、檢疫程序以及相關法律法規和文件，確保申報點工作能夠落地生根。
三是開展動物繁殖員培訓。按照《種畜禽管理條例》以及省、市農民培訓陽光工程的要求，我們從3月11日至4月4日分三期對全市近400名較大規模養殖戶的主要技術人員進行了動物繁殖技術的培訓，通過每期7天的集中學習培訓，極大地提高了我市各鄉鎮畜牧獸醫從業人員的防、繁、管、治、改、檢等方面的知識水平和業務素質。
一是“三萬”活動。根據市委、市政府在全市開展“萬名干部進萬村入萬戶”活動的統一部署，在局黨組的統一領導指揮下，選派得力精干的同志組成“三萬”活動駐村工作組，從3月25日開始，自帶被褥行李、自帶生活用具、自帶工作經費，深入麻洋鎮白橋、七屋、邱灣三個村開展工作，共入戶調查走訪群眾853戶，聯系外出人員267戶，入戶調查走訪率100%;共組織召開村兩委會、村民代表座談會8次，共收集群眾反映反饋各類意見和建議274條次;積極與鎮委政府及相關職能部門交涉解決當前困擾“三農”的水、電、路、旱等具體事項6次，圓滿完成了市委政府和市局下達的“三萬”活動工作目標任務。
二是“雙創”活動。按照市委政府“創優良工作作風、創優良發展環境”活動的要求和市畜牧獸醫局的整體部署，結合“創先爭優”活動和紀念中國共產黨建黨90周年等活動，我們堅持以“兩整”為基礎，以學習為載體，以落實全年各項工作要點為目標，以打造一支“政治堅定、業務精通、作風優良、紀律嚴明”的畜牧獸醫執法隊伍為根本，把“雙創”活動與動物衛生監督日常工作緊密聯系，有機結合，積極開展了“周一學習日”活動以加強學風;制定完善了各項相關制度以端正作風;規范業務辦理流程以提高辦事效率;公示公布了監督舉報電話以提升服務質量。半年來，監督所干部職工用行動詮釋了“雙創”活動的精神實質，用“雙創”活動促進了各項業務工作的開展。
三是“結對幫扶”活動。2019年元月25日，按照市委政府“城鄉互聯、結對共建”活動的要求和市局統一安排，春節前再次深入石河鎮唐店村，走訪慰問困難群眾15戶，共送去慰問金5000元;與村委會一班人進行了座談，總結了共建工作的成績，展望和規劃了2019年共建工作的具體事項，力爭以最優的工作舉措迎接全省“互聯共建”的審核驗收。
一是全市檢疫監督體制不順，上下沒有形成合力。
二是監督執法裝備不齊，沒有形成快速反應能力。
三是畜牧行政執法不嚴，沒有形成強大威懾力。
針對存在問題，下半年要在各項業務工作強基固本的基礎上，著力解決好三個方面的問題：
一是提高隊伍素質。要通過學習培訓，大幅度的提高在崗人員綜合素質和執法隊伍整體素質，充分發揮干部群眾的主觀能動性，做到人盡其才，人盡其力。同時要盡可能理順全市檢疫管理體制，做到管得住、調得動、做得好，形成全市一盤棋、上下一條心的檢疫監督格局。
二是加強執法裝備建設。作為監督執法必要裝備和檢疫申報、檢疫監督快速反應必不可少的工具，必須盡快解決加配檢疫申報專車的問題。
三是完善工作責任制。要通過建立獎懲機制和實行多勞多得的原則，對工作積極主動、辦事能力強、效率高、效果好的干部職工給予一定的物資和精神獎勵，要運用經濟杠桿，調動全所上下的工作積極性，共同把動物衛生監督事業開創好、發展好、鞏固好。
食品衛生監督科上半年餐飲業工作總結
今年上半年，食品衛生監督科在07年餐飲業綜合整治的基礎上，積極探索和改進餐飲業衛生監管的長效監管制度和措施。按照08年工作方案和上級文件要求，依據食品衛生法律法規和衛生部《餐飲業食品索證管理規定》，以強化原料進貨索證為重點，在餐飲業全面實施原料進貨溯源和監督量化分級管理制度。加大《餐飲業和集體用餐配送單位衛生規范》實施力度，更進一步提高餐飲業自身衛生管理水平。截止目前，在管轄區域內沒有發生一起食源性安全事故，保障了人民群眾的飲食安全，其工作開展情況如下：
一、加強領導 認真組織
今年，依據縣衛生工作會議《2017年淇縣衛生監督工作要點》，明確了工作目標、工作重點和工作要求。加強組織領導和協調工作，以農村、城鄉結合部為重點地區，以學校和建筑工地食堂及中小型餐館為重點場所，實行零距離監管，以《食品衛生法》和《餐飲業和集體用餐配送單位衛生規范》、《食品衛生監督量化分級管理指南（2017年版）》為依據，努力使我縣的餐飲業無證查處率達100%，原料進貨索證和驗收制度建立率達100%，對餐飲單位使用病死或死因不明的畜禽及其制品以及使用有毒有害物質加工食品行為的監督檢查覆蓋率達100%。
二、精心組織 落實責任
為切實明確責任，落實監管任務，根據科室職能和轄區分布情況，由馮江勇、張峰、張恒負責縣城城區餐飲業食品衛生監督工作，8個鄉鎮劃分為三個管理區域，并以組為單位實行執法責任目標逐級負責制，把具體整治目標分解到人、具體到事，責任到片的監督執法格局。同時各組分別對檢查步驟、時間、工作要求和責任追究做出了詳細部署，確保了工作的順利開展。
三、宣傳情況
為營造良好的工作氛圍，及時通過新聞媒體向社會宣傳食品衛生法律法規。一方面，能提醒廣大消費者不要購買、使用違法產品，同時發揮輿-論監督作用，迫使違法單位停止違法行為，另一方面，及時報道專項整治的監督執法情況。通過以上措施的實施不僅增加了工作的透明度和互動性，而且也營造了良好的整治氛圍。截止目前，縣電視臺綜合專項報道2次，電臺廣播宣傳累計6次，開展食品安全知識進農村、進社區宣傳活動2次，展示假冒、偽劣、非食品原料加工的食品20余品種，發放宣傳材料2000余份，接收宣傳群眾達2000余人，餐飲單位專題培訓4期，培訓人次1380余人次。
三、監督檢查情況：
在工作中我們以查辦無《食品衛生許可證》經營為突破
口，統一標準，探索建立餐飲業原料索證長效制度。按現有的法規，結合衛生部公布的《餐飲業食品索證管理規定》的要求，統一制定并免費下發了《餐飲經營單位食品及原料采購索證臺帳》，對建立臺帳的主要食品原料、品種及建帳內容均做了格式化的要求。同時加強小型餐飲單位（小吃店）的巡查力度，提升其衛生許可硬件環境，改善餐飲衛生條件。要求小餐飲食品處理區墻面瓷磚到頂，櫥柜標準化，肉類、水產、蔬菜分別設置專用清洗池，此外，還統一實施“證照、制度（衛生組織、衛生消毒制度、飲食衛生制度、操作間衛生制度和食品索證制度等）上墻工程”，進一步規范了店容店貌，提高了品位。
改，整改后合格7家，對整改后仍不符合衛生要求的3戶餐飲戶被依法停止經營。
在肯定成績的同時，我縣餐飲消費安全整治工作中還存在一些問題需要克服和解決。一是多數餐飲業經營單位規模小，質控體系差，自身衛生管理機制不健全，經常性自身衛生管理水平低、效果差，且流程布局不合理，場地面積小，給食品安全帶來隱患。二餐飲經營單位認識不到位，公共衛生意識差；三是無證經營的查處力度有待加強。無證經營的管理是動態的和長期的任務，需多部門聯合配合。
針對上述問題，我科將依照國家法規賦予的職責，嚴格履行衛生監督管理職能，強化工作責任，圍繞確定的工作重點和目標繼續深入開展整治工作，并針對薄弱環節，積極與質監、工商、教育、商務等相關職能部門協作，形成監管合力，同時加大餐飲消費領域食品衛生違法案件查處力度。搞好與新聞單位的配合，充分發揮報刊、廣播、電視等媒體作用，大力宣傳整治成果，對典型案例進行曝光，以形成聲勢浩大的社會輿-論宣傳氛圍，力爭使我縣餐飲業衛生監督管理工作再邁上一個新臺階。
一、積極組織學習，加強科室管理
1、我們除積極參加所組織的各項政治理論、業務學習外，還積極開展了‘提高行政執行力’、‘兩項教育’學習活動，科室還堅持了每季度組織一次政治理論學習;對單位各項內部制度和工作文件也組織進行了學習，及時傳達單位有關會議精神，增強了科室人員工作紀律觀念，建立了科室業務學習制度，每月組織一次業務學習，努力提高自身素質和工作能力。
2、我們根據所各項工作制度，按所要求并接合科室實際，與科室每位人員簽訂了工作責任書，制訂了相應的科室管理制度，對工作做到有分工、有協作，職責明確，科室整體管理得到加強。
3、加強了許可文書、監督文書檔案整理歸檔。我們對立案案卷、許可申報要求有三人以上經手制度，依法嚴格許可，對從業人員的健康體檢、衛生條件、餐飲具消毒等關鍵點進行嚴格審查，規范了各項文書的制作，嚴格規范許可申請資料的核實審查，即時做好文書的整理歸檔，做到一戶一檔，建檔率達100%。
二、抓住工作重點、加強監督監管
1、以餐飲業監管為重點，積極深入開展餐飲業消費安全安全整治：我們積極深入的'開展了餐飲業消費安全安全整治工作，并結合開展食品安全誠信企業創建，嚴格按照《食品衛生監督量化分級管理制度》推進大中型餐飲業量化分級管理，加大執行《餐飲業和集體用餐配送單位衛生規范》，落實《餐飲業食品索證管理規定》，加大了對餐飲業餐具消毒效果監測，共計完成檢測樣218份;對小型餐飲業我們也進行了積極監管，下達衛生監督意見書97份，對通過衛生監督意見書責令整改15家。
2、加強公共衛生日常工作監督管理
的業主進行了停業處理；查處無健康證上崗的服務員51人；審核校驗衛生許可證32家；對符合衛生條件的37戶經營業主進行了衛生許可；對不符合衛生要求責令整改的14家。
三、及時積極與鄉鎮衛生院做好良好溝通
鄉鎮衛生院近年主要承擔從業人員體檢和配合我們食品衛生執法工作，沒有承擔執法職能職責，我們作為基層監督員，每到一鄉鎮就及時主動與院相關領導以及防疫科人員作好溝通解釋，從而在實際工作中得到他們理解支持與積極配合，這也是我們今年在監督范圍廣、重大活動多、人員經費緊張的情況下，能較好的順利完成各項任務的原因之一。
2017年上半年，盡管我們做了一些實際工作，也較好的完成了相關工作任務 ，但我們也認識到自己工作中存在的不足，主要有以下問題：對餐飲單位特別是小餐飲經營戶的監管仍存在較多問題、對前期突擊發放衛生許可證的單位監管還有些沒有很到位的問題、前兩年已發放衛生許可證單位從業人員持健康證上崗率相對較低的問題、目前普遍存在的對公共場所經營戶監管相對薄弱的問題、如何進一步加強我們與城區城郊結合地帶食品經營戶的監管問題、如何進一步鞏固前期工作成果的問題、如何適應新形式下食品衛生監管等等還面臨著諸多困難，還需要做很多的工作，還有許多要探索學習的過程。
看兄弟科室，我們還有差距，今后的工作任務還很重，我們希望在所班子的領導下、兄弟科室的協助支持下，我們監督一科將繼續團結奮進，努力向上，有能力、有信心，進一步推進我們的衛生監督工作，為衛生監督工作盡我們微薄之力。
二〇一〇年六月二十三日
衛生監督工作總結
衛生監督協管工作在縣衛生監督所的業務指導下，認真貫徹落實上級有關文件精神，緊緊圍繞以保證人民群眾食品安全、學校衛生、公共場所衛生、非法行醫等工作出發點，根據上級文件精神認真實施產品質量和食品放心工程，加大產品質量和食品安全專項整治力度，對中心學校開展傳染病防治、健康教育、突發公共衛生事件應急預案處置，到各村巡查非法行醫，排查公共場所單位和個人，結合我鄉實際并制訂了實施方案；各項工作取得了顯著成績，切實保障人民群眾身體健康和生命安全，現將我院上半年來的衛生監督協管工作總計如下：
1、加強對衛生監督協管工作的領導，將衛生監督協管工作列入工作日程，舉行專題工作會議4次，研究決定相關事項完全落實。
2、已經成立由分管院長為組長、公共衛生科為成員的工作領導小組，全面落實了職責制。
3、安排協管員、信息員，負責協管及相關信息報告工作。
4、每周或在節假日期間，組織有關人員進行檢查，預防安全事故的發生。
5、結合我鄉實際問題制定實施方案，對本轄區安全存在的薄弱環節加強整治，有針對性地開展專項整治行為，以事故為教訓，加大對衛生的宣傳和督察力度，并積極配合縣級相關部門開展督察和檢查。
半年以來是衛生監督協管，工作艱巨，任重道遠。近半年來，我院雖然對衛生監督這個工作有了初步認識，但由于對這個崗位的工作經驗不足，理論水平薄弱等原因，在必須程度上會影響工作的開展，今后為適應新時期的工作要求，我們將嚴格要求自我，使自我的理論水平、思想覺悟和工作本事不斷提高和提高；工作進一步強化職責意識、依法行政意識，慎重對待每項工作，認真學習衛生法律、法規等相關法律知識，學習業務知識和技能，強化終身學習的意識，克服和改善不足，為衛生監督工作盡一份微薄之力。
衛生監督所上半年工作總結
在縣委、縣政府、縣衛生局的正確領導和上級有關部門的指導下，上半年的衛生監督工作緊緊圍繞中心服務大局，積極創新衛生監督管理模式，不斷加強衛生監督隊伍建設，以抓公共衛生監督、醫療服務監督、傳染病防控監管和生活飲用水衛生監督等社會關注的熱點為主線，重點開展了相關行業衛生監督和專項整治工作，認真開展了投訴舉報案件查處工作，扎實做好了手足口病等傳染病防控衛生監督執法工作，以縣城為重點區域集中開展了整治無證行醫行動，依法查處了一批典型的衛生違法案件，全縣的公共衛生和醫療服務市場秩序進一步規范?，F將上半年的工作情況總結如下：
(一)開展了監督執法檢查和衛生監測工作。自3月份以來，對各類公共場所開展了衛生監督執法檢查工作。共檢查405家，其中美容美發104家、住宿54家、300㎡以上商場(書店)7家、游泳場所1家、沐浴場所4家、網吧12家、候車室2家、就餐場所安裝有空調設施的飯館211家(3月份開始要求面積大于150㎡)，監督覆蓋率100%;督促從業人員體檢2098人，并且取得了衛生知識培訓合格證;協助縣疾控中心對405家公共場所經營服務單位進行了空氣、微小氣候和顧客衛生用品檢測，檢測覆蓋率100%;對203家不符合衛生標準和衛生規范的經營單位下達了《衛生監督意見書》予以限期整改，對25家進行了行政處罰，其中給予警告處罰的24家，對拒不改進的一家大型歌廳給予罰款處罰：。
(二)開展了衛生許可審查工作。對未取得衛生許可證達到發證要求的公共場所，督促其申請并取得衛生許可;對未達到要求的，下達《衛生監督意見書》，督促其達到許可條件并予以限期整改，經營單位整改符合許可條件后取得衛生許可證。共發放衛生許可證340份。
(三)開展了公共場所衛生監督量化分級管理工作。今年在繼續對縣城區的住宿、美容美發、游泳、足浴等四類場所進行衛生監督量化分級管理外，還增加了歌舞廳和網吧等其他公共場所的量化分級管理。組織衛生監督員對公共場所經營單位采取現場指導、上門服務、巡回監督等辦法，幫助他們建立衛生管理組織、完善衛生管理制度、改善衛生條件、增加消毒設施、確保空氣質量和顧客衛生用品達到衛生標準和衛生規范要求。到6月10日止，所有取得衛生許可證的經營單位都已完成了衛生監督量化分級評分工作，我們將實現縣城區公共場所經營單位量化分級管理率達到100%。我縣增加歌舞廳和網吧等其他公共場所的量化分級管理工作受到了省衛生廳衛生監督局專家的好評。今年我們將幫助縣自來水公司實現量化分級管理a級目標。
(一)打擊非法行醫活動。對城區和鄉鎮未取得《醫療機構執業許可證》開展診療活動、擅自變更執業地點開展診療活動的診所及藥店非法開展坐堂行醫的行為開展了專項整治工作。共監督檢查醫療機構63家，藥店15家，查處無證行醫的7(無證牙科1家)家，藥店非法坐堂行醫的2家。對7家無證行醫診所進行了取締，給予“責令停止執業活動，沒收藥品器械，罰款”的行政處罰，張貼了取締通告向社會公示，查處率100%;對2家非法坐堂行醫的藥店下達了責令整改通知，要求他們立即停止非法行醫行為，并處以了罰款。
(二)鄉鎮衛生院的監督管理。對鄉鎮衛生院進行了醫院管理年工作考核，開展了醫院依法執業執法檢查，規范了醫院依法執業行為。
(三)手足口病等傳染病防控衛生監督執法工作。對33家醫療機構、70家學校和托幼機構、22個鄉鎮政府、開展了兩輪“手足口病”防控工作督查，對縣城一百多家大型超市和公共場所經營單位進行了“手足口病”防控工作部署。
對全縣所有的中學、中心小學、托幼機構開展了為期1個月的飲用水衛生及傳染病防治工作專項執法檢查。檢查的主要內容：一是結合省衛生廳開展20xx年飲用水衛生宣傳周活動要求，開展學校飲用水衛生宣傳，發放宣傳資料;二是學校是否建立飲用水衛生管理制度，飲用水是否經檢驗合格符合《生活飲用水衛生標準》衛生要求，涉水產品是否索取衛生許可證批件，井水和蓄水池等供水設施周圍環境是否符合衛生要求，二次供水的是否取得衛生許可證、供水人員是否取得身體健康證明、水池是否規范消毒并記錄，桶裝飲用水是否索取衛生許可證及產品批次的檢驗合格報告、是否定期清洗飲水機等;三是學校傳染病防控工作是否規范，機構、制度、應急預案是否建立健全，學生晨檢、缺課追蹤調查是否自始自終堅持，“手足口病”防控措施是否落實。檢查中發現并糾正了一些問題，對一切不符合衛生標準和衛生規范及法律法規要求的，均下達了《衛生監督意見書》，并將各學校存在的問題向縣教育局進行了通報。通過此次檢查，切實加強了學校飲用水衛生安全及傳染病防控工作的管理，完善了飲用水衛生、傳染病防治工作管理制度和工作機制，有效預防學校及托幼機構傳染病發生，保證師生身體健康和生命安全。
一是加強隊伍建設，著力提高監督員素質。為強化內部管理，規范衛生監督執法行為，我們進一步加強了衛生監督稽查機構建設，充實配強了衛生監督稽查力量，設置了稽查股長和專職稽查員，結合省衛生廳、省總工會開展的“全省衛生監督技能大比武”活動，稽查股組織全所衛生監督員開展集中學習衛生法律法規知識活動，要求所有衛生監督員獨立完成省衛生廳公布的14部法律法規的5000道題目答題，同時，組織監督員到執法現場開展規范操作演練，提高衛生監督員的綜合素質。6月9日，11名監督員參加了市衛生局組織的統一考試，6月13日至15日，還將組織衛生監督員參加全市衛生監督系統的知識搶答賽和技能競賽。依據《衛生行政執法處罰文書規范》的要求，稽查股制定了衛生執法案卷質量評查標準，對案卷的形式、內容、書寫、送達、執行、結案、程序等方面的內容開展了自評與互評活動。每半年開展一次案卷評查活動，每次隨機抽取每位監督員5份監督執法文書進行評議，分優、良、一般、差四個等級，評議結果列入個人年終績效考核。上半年共抽取執法文書40份，優秀率為30%，優良率為70%，通過活動的長期開展，全所衛生檢查執法人員執法文書書寫能力不斷提高。
二是加強社會監督，努力樹立監督員形象。今年5月上旬，稽查股開展了一次問卷調查，深入近30家監督對象，圍繞衛生監督員的業務水平、工作態度、廉潔自律以及是否有不作為或亂作為等方面的情況進行走訪調查。所發放的問卷調查表全部收回，管理相對人對衛生監督工作的滿意率達到96%以上。通過面對面的與管理相對人交流，未發現衛生監督員有瀆職情況。為規范衛生監督員的行為舉止，我們堅持明查與暗訪相結合，每月不定期對衛生監督員的著裝是否規范、執法語言是否文明、態度是否和藹等方面的情況進行檢查，以此促進衛生監督員作風進一步轉變，提升衛生監督機構的社會聲譽和影響力及衛生監督員的良好形象。
三是加強投訴舉報案件查處?；楣赏ㄟ^公布舉報電話，設立舉報信箱等方式，暢通渠道，主動接受群眾監督。對于受理的舉報信息，稽查股嚴格按照本所制定的《舉報投訴調查處理制度》進行分類處置：舉報對象為衛生監督執法人員的，嚴格按照稽查程序查辦;舉報對象為管理相對人的，轉交相應的業務股室，并對查處過程實施稽查，確保舉報信息核實到位、查處到位、回復到位。由于措施得當，今年上半年受理的3起舉報投訴案件均得到了及時有效的處理，查處率100%。
衛生監督協管服務主要任務是由基層醫療衛生機構協助衛生監督機構開展食品安全、職業衛生、飲用水衛生、學校衛生、非法行醫和非法采供血等方面的巡查、信息收集、信息報告并協助調查。目標是在基層醫療衛生機構開展衛生監督協管服務，解決基層衛生監督相對薄弱的問題，及時發現違反衛生法律法規的行為，保障廣大群眾公共衛生安全。我所為指導鄉鎮衛生院完成衛生監督協管服務任務，實現其工作目標，積極協助衛生局制定了《宜章縣衛生監督協管服務工作管理規定》、《宜章縣衛生監督協管服務工作流程圖》、《宜章縣衛生監督協管服務工作指導手冊》，衛生局宜衛函[20xx]49號《關于明確鄉鎮級衛生監督協管員和村級衛生監督信息員的通知》文，明確衛生監督協管員59名、衛生監督信息員269名，對衛生監督協管員進行了相關知識培訓，并對各鄉鎮衛生院的衛生監督協管服務工作開展了指導和督查工作，衛生監督協管信息報告率達到100%，我縣的衛生監督協管服務工作有聲有色地開展起來了。
六、大力開展衛生法律法規宣傳活動。
上半年開展了三次宣傳周活動，一次是4月23日28日的“防治職業病，愛護勞動者”為主題的《職業病防治法》宣傳周活動，此次宣傳活動中利用電視新聞報道4次，公益廣告展出6天，發放各類宣傳資料7000余份，深入企業宣傳12次，現場咨詢2次，接受咨詢人數3000余人，舉辦培訓班3期，接受培訓425人，出動宣傳人員27人次，出動宣傳車輛34次，懸掛橫幅46條;二次是5月13日至5月19日的“關注飲水衛生，共享健康生活”飲用水衛生宣傳周活動，發出手機短信500條，制作展板2塊，開展進社區、進農村、進學校、進商業區活動，發放宣傳資料20xx余份;三次是6月11日至6月20日的“共建誠信家園，同鑄食品安全”食品安全宣傳周活動，在星火廣場舉行了啟動儀式，有13個單位設立宣傳咨詢臺、發放宣傳資料、現場進行食品快速檢測，陳列展板32塊、宣傳法律法規、展示監管成果、披露假冒偽劣食品等。28個單位出動28部宣傳車，通過廣播在縣城各街道、車站、公園、市場和22個鄉鎮進行了食品安全和科普知識宣傳，教育廣大人民群眾增強食品安全責任意識和自我保護意識。宣傳部門負責全程跟蹤報道。各大中型超市、餐飲單位及學校在其場所和周邊顯著位置懸掛了宣傳標語。6月12日至20日，縣農業局、縣畜牧獸醫水產局、縣蔬菜局、縣商務局、縣經信局、縣衛生局、縣科技局、縣科協、縣質監局、縣糧食局、縣教育局、縣食品藥品監管局、縣工商局按照先后順序，依次舉辦主題活動。通過展覽演示、實地觀摩、咨詢講座、現場服務、發放資料、啟動重大專項、專場新聞發布等形式，系統展示過去一年取得的工作進展及未來的目標規劃，積極開展針對食品從業人員、監管隊伍的培訓指導和解疑釋惑，細致梳理、積極回應、主動發布各自領域食品安全熱點問題和科普知識。
七、創建省級園林縣城工作。
積極投入縣里創建省級園林縣城活動，成立了“宜章縣衛生監督所創建省級園林縣城領導小組”，針對創建省級園林縣城中我所的責任目標：生活飲用水綜合合格率100%，制定了工作方案，開展了學校生活飲用水、鄉鎮集中式供水、縣自來水公司供水的監督檢查，對檢查中發現的問題提出了整改意見，收到了良好效果。
縣衛生監督所上半年工作總結
隨著我國衛生監督體制改革的不斷深入,公共衛生管理進入新的階段,對衛生監督工作有了新的要求。提高衛生監督效率,提升衛生監督現場監測能力已成為衛生監督機構的當務之急。今天本站小編給大家整理了縣衛生監督所上。
希望對大家有所幫助。
今年來，在縣委、縣政府及縣衛生局的正確領導和支持下，全所干部職工切實貫徹落實科學發展觀，緊緊圍繞“強化內部管理，規范監督行為，加大執法力度，推進依法行政”這條主線，將經常性衛生監督與開展專項整治相結合，不斷加大衛生監督執法力度，各項工作取得了一定的成效?，F將半年來我所的工作開展情況匯報如下：
一、加強隊伍建設，提高執法水平。
1、為進一步提高衛生監督員執法水平，改進工作作風，結合干部作風建設年活動，我所加強了黨風廉政建設工作，稽查股不定期對各股室工作情況進行稽查，及時發現問題，解決問題。今年上半年共接到社會舉報案件18件，件件有落實。同時對違反勞動紀律的行為，依據有關制度進行嚴肅查處。
2、為適應衛生監督執法工作需要，我所加強了所內衛生監督員的業務學習，先后舉辦兩期培訓班對全所衛生監督員進行相關法律、法規培訓。同時為加強公共場所經營戶衛生管理人員的衛生意識，提高其衛生法律法規知識知曉率，我所對住宿單位、美容美發場所、自來水廠及消毒公司的從業人員開展了培訓工作，半年來共培訓了800余名管理人員和從業人員。
3、充分利用輿論與媒體的這個陣地，定期公布衛生執法監督信息及查處的典型案例，正確引導廣大人民群眾衛生健康消費，增強公眾和管理相對人的衛生法制觀念和守法意識，為依法行政打下堅實基礎。截止目前，今年上半年共在《省衛生監督信息》發表工作報道文章4篇，“省衛生監督網”發表工作報道9篇、“永州新聞網”發表工作報道3篇，“寧遠縣政府網”發表衛生監督工作報道10篇，編寫“寧遠衛生監督簡訊”4期。
二、嚴格許可程序，規范許可管理。
我所根據相關的工作職責，加強了衛生行政許可管理工作，要求執法人員認真履職，嚴格按照法定程序胃事，規范具體行政行為。在衛生行政許可工作中，對符合辦理條件的，必須按承諾時限辦理，對申請資料不全的，一次性詳細指導補全手續。并嚴格進行現場審查，由經辦衛生監督員、股室負責人、分管領導和主要領導逐一審核簽字后，方可交辦公室統一打印發放，上半年，共辦理場所衛生許可29宗，均嚴格按程序操作，無亂發證現象發生。
三、日常監督與專項監督相結合，加強衛生監督執法工作。
1、規范全縣轄區內醫療機構的醫療執業活動，加強醫療廢物、臨床用血的管理。今年以來，我所繼續加大對非法行醫的打擊力度，將打擊無證行醫、坐堂行醫、游醫與規范醫療機構的執業行為結合起來，嚴格醫療機構的準入，加強對醫療機構從業人員、執業范圍的監督;進一步完善與公安、法院的聯席長效工作機制，多措并舉，竭力凈化醫療服務市場。截至5月底，協助衛生局對628家村衛生室進行了審評、校驗和換發證工作;對62家鄉鎮衛生院、門診部、學校醫務室和4家縣直醫療機構的人員資質、執業范圍進行了監督檢查;立案查處非法行醫案31宗;移交法院強制執行案件2宗;移交公安局追究非法行醫者刑事責任案1件。
2、控制手足口病及其他傳染病疫情，落實好衛生監督工作。圍繞“手足口”病及其他傳染病防控工作，我所會同疾控中心、各鄉鎮公衛辦，對轄區內的50多家托幼機構及中小學校、醫療機構進行衛生監督檢查。截至5月底，共出動衛生監督員150人次，下達衛生監督意見書55份。對存在問題的托幼機構，下達了整改意見，限期整改到位。同時對各醫療單位的發熱門診、腸道門診、疾病控制中心的疫情網絡上報進行了檢查，并及時通報給上級主管部門，以確保全縣手足口病的防控措施落實到位，防止疫情的暴發流行。
3、加強公共場所衛生管理，開展飲用水安全專項檢查。為加強公共場所衛生管理，保證衛生質量，對轄區內的97家公共場所單位進行了現場衛生監督，針對問題和隱患出具了35份衛生監督意見書，督促其限期整改。特別注重對市政供水和自備水、二次供水的日常監管，采取定期檢查和突然抽查相結合的辦法，有效保證了居民飲用水的衛生安全。高考前夕，寧遠衛監所對縣城內的賓館酒店和三所高考考點中學提前進行了衛生安全監督檢查。重點檢查了各賓館酒店和各考點的飲用水衛生安全、各考點醫務室的醫療安全及各住宿場所公共用品用具的清洗消毒保潔等情況。針對各單位存在的一些衛生安全隱患，提出了相應的整改要求，落實考前各賓館酒店和學校的衛生安全措施，為考生在高考期間的住宿飲用水和醫療安全提供保障。
4、開展《職業病防治法》宣傳活動。為貫徹實施《職業病防治法》，提高全社會對職業病防治工作的認識和重視，切實保障勞動者健康，促進我縣社會經濟發展。根據省市有關文件精神，制定了專門的宣傳方案，并組織了實施。
半年來，我們雖然做了大量的工作，取得了一些成績，但離上級的要求還有一定的差距，在下半年工作中，我們將按照有關文件要求，進一步提高行政執法水平，切實開展好衛生監督的各項工作，持續打擊非法行醫，加大傳染病防治監督和職業病監督的執法力度，圓滿完成全年工作任務和上級交辦的各項工作。
20xx年彰武縣衛生監督所執法工作以橫向到邊，縱向到底為總目標，努力提高衛生監管質量和擴大衛生監管覆蓋面。開展衛生監督協管服務衛生監管新模式。充分利用信息化的監管手段，緊緊圍繞社會關注的熱點難點問題，強化餐飲衛生、生活飲用水、公共場所、打擊非法行醫工作，嚴厲打擊公共衛生領域違法行為，切實保障全縣人民的健康。
一、突出重點，開展專項整頓、加強處罰力度。
上半年，我所突出重點，結合日常監督工作開展了燒烤行業整頓、無證餐飲業普查、民營醫療機構專項整治、學校生活飲用水等專項整治等工作，依法查處違法行為，不斷提高監管工作的能力和水平。
全所在各項執法檢查中，共立案6起，結案6起，共計罰款人民幣1.3萬元，無行政復議及行政訴訟案件的發生，行政處罰立案率100%。新農合騙保調查不良病例，我們抽取了十六個不良病例，破獲了五起農合騙保案件，追回國家農合基金20xx1.51元。
二、信息辦證工作。
規范管理，確保報告工作質量。半年來，信息辦證科堅持在每個業戶信息產生后的5個工作日內按要求錄入系統，由本機構審核人員在5個工作日內完成審核后上報;未通過審核的信息，應當在信息退回后5個工作日內完成數據訂正，重新上報。每周至少開展一次查重、查漏和查錯，及時更新、補充、修正相關信息。定期進行經常性監督。保證數據的完整性和及時性。截至目前，國家級網絡信息直報2584件，其中被監督單位公共場所670件;包括商店衛生監督98件;飯店衛生監督373件;理發店衛生監督85件;賓館衛生監督4;旅店衛生監督34件;招待所衛生監督1件;公共浴室衛生監督22件;美容店衛生監督12件;音樂廳監督11件;游藝廳監督9件;生活飲用水8件;學校衛生監督30件;放射衛生監督17件;以及經常性監督2337件，填報經常性監督報告卡2337份。
為貫徹落實《中共中央國務院關于深化醫藥衛生體制改革的意見》(中發【20xx】6號)、人力資源社會保障部《關于公共衛生與基層醫療衛生事業單位實施績效工資的指導意見》(人社發【20xx】182號)精神，根據衛生部《關于衛生事業單位實施績效考核的指導意見》(衛人發【20xx】98號)和衛生部醫改工作任務要求，結合衛生監督機構管理工作需要，彰武縣衛生監督所將于20xx年初在全所全面實施績效考核工作。從而提升衛生監督機構綜合能力，力爭業務指標達到優秀，保障指標得到縣委縣政府支持達標。強化監督就是服務的理念，為軟環境建設保駕護航，半年里，取得較好的成效。
四、新農合定點驗收工作。
根據關于印發《阜新市新型農村合作醫療定點醫療機構管理暫行辦法》的通知，我們科對274家農村級衛生室進行了校驗及新農和定點驗收，制作了196份現場檢查筆錄和衛生監督意見書，并將驗收合格的衛生室上報給衛生局。此次活動我們衛生監督所出動392車次，出動衛生監督員611人次。
五、應急工作。
應市衛生局邀請，為提高全市衛生系統衛生應急管理及應急人員業務素質和工作水平，全面提升各級衛生應急管理和應對突發事件衛生應急處置能力，彰武縣衛生監督所積極參與了阜新市衛生局組織的“建設高素質衛生應急隊伍，提高整體衛生應急能力”為主要內容的衛生應急大練兵大比武活動。以衛生應急培訓、演練、體能訓練為主要形式的各種練兵活動，我所三名衛生監督員參加，并取得集體第二名和個人第三名的好成績。通過大練兵提高我衛生監督部門處置突發公共衛生事件的能力和水平。
六、餐飲具集中消毒整頓工作。
餐飲具集中消毒單位的監督管理工作作為餐飲服務監管重要環節，更與食品安全監管工作密不可分，根據阜新市衛生局文件(阜衛發【20xx】61號)《轉發衛生部辦公廳關于餐飲具集中消毒單位專項監督檢查工作情況的通報》，按照《消毒管理辦法》、《消毒機構衛生規范》、《餐飲具集中消毒單位衛生監督規范(試行)》等相關法律法規要求，上半年對所轄區內的10家餐飲具消毒單位進行監督檢查，出動監督員44人次，車輛10臺次。重點檢查選址、布局、生產用水、設備、衛生、出廠檢驗、包裝、銷售記錄，對未達到衛生標準的單位下達了衛生監督意見書，責令限期改正。并對獲得工商營業執照的7家餐飲具集中消毒單位的餐飲具進行了抽檢(樣品送彰武縣疾病預防控制中心做大腸菌群檢驗)，抽檢單位如下：彰武縣新利潔餐具消毒中心、彰武縣金峰餐具消毒配送中心、彰武縣永潔餐具清洗店、彰武縣哈爾套鎮麗華餐具消毒中心、彰武縣哈爾套鎮喜客餐具消毒中心、彰武縣東六鎮鑫樂康餐具消毒中心、彰武縣四合城鄉建楠餐具清洗消毒店，各單位抽檢5套消毒餐飲具，檢查結果均為合格。
七、加強公共場所及生活飲用水監督工作，全面實施量化分級動態管理制度，拓展公共場所衛生監督量化分級管理工作的覆蓋面。
1、我所對住宿業、沐浴業、美容美發業、游泳館四種行業開展公共場所量化分級工作，已對住宿業、沐浴業、美容美發業的173家單位進行公共場所量化分級。
上半年重點對市政自來水進行監督檢查，所長親自帶隊到自來水公司對其消毒車間、化驗室進行檢查。督促自來水公司購買二氧化氯測試儀，現已經到位并使用。同時協商自來水公司領導建立水質監測網并把自來水公司月檢報告以及衛生監督所末梢月檢結果，通過衛生監督網站進行公示。
1、開展二級以上醫療機構傳染病防控專項監督檢查。
依據市所文件要求，我所于4月份開展了轄區內5家二級以上醫療機構傳染病防控專項監督檢查工作。針對監督檢查中發現的問題，監督員當場下達了衛生執法文書，責令其限期整改。
2、認真履行打非長效工作機制，做好打非專項工作。
為鞏固我區打擊非法行醫工作成果，進一步規范醫療市場秩序，20xx年4月,我科室接到群眾舉報，平安鄉平安村、梨樹村有人進行非法行醫活動，當即在向縣衛生局領導匯報此事的同時，所領導組織醫療衛生監督科監督員，由副所長張陸軍帶隊前往平安鄉調查監督處理，在當地公安部門的配合下，一舉搗毀了董某、李某等無證行醫“黑診所”，沒收藥品、器械40余種、并對其進行了行政處罰。保證了當地醫療市場的正常秩序和社會的穩定、得到了人民群眾的贊揚。
九、聯合縣教委對學校督導檢查。
應衛生局食品安全應急辦公室邀請，會同工商局、食品藥品監督局、疾控中心共同參加了由衛生局、教委共同舉辦的“食品安全進校園”培訓班。全面布置檢查內容及要求。并將“學校食堂、飲用水、傳染病防控、公共場所衛生聯合檢查評分表”的內容逐條逐項進行了講解。會后，我們緊鑼密鼓，開展學校衛生監督檢查工作。并于3月30日，對縣內兩所中學、一所九年制學校的食堂、商店(包括周邊商店)進行監督檢查。
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衛生監督上半年工作總結
上半年，衛生監督所根據《食品安全法》等相關規定和單位職責要求，進一步嚴格了許可證件的發放程序和許可標準。1—5月份共受理各類衛生行政許可事項720件（次），經現場審查合格，復核《食品衛生許可證》75個；新發《餐飲服務許可證》40個；新發和延續公共場所《衛生許可證》36個，復核公共場所《衛生許可證》15個；參與審查驗收醫療機構1家，各種衛生行政許可證件底數清楚，發放嚴格，審批規范，管理有序。
衛生監督上半年工作總結
在經常性衛生監督管理的基礎上，衛生監督所積極開展了食品安全整頓行動。一是開展了建筑工地食堂集中檢查，于4月底出動衛生監督員36人次，檢查單位11個，及時發現了存在的食品安全隱患，并跟蹤進行了徹底整改。二是采取“錯時督查制、延時檢查制”等行之有效的措施，繼續開展餐飲具衛生監督采樣監測工作，1-5月采樣827份，經縣疾控中心檢驗，合格607份，合格率%，對餐具檢驗為不合格的單位進行了跟蹤處理，有效消除了安全隱患。三是在城區餐飲單位開展了使用不合格消毒餐具、一次性筷子和一次性塑料袋及“地溝油”管理的`集中整治，嚴肅查處了違法行為。共檢查餐飲單位325家，覆蓋率達100%，查出重復洗用集中式消毒餐具和使用不合格一次性木筷、一次性塑料袋的餐飲服務單位34家，沒收不合格一次性塑料袋x多只，沒收不合格餐具320個，督促相關單位和泔水收集人員簽訂協議書32份，使我縣餐飲服務市場服務秩序明顯好轉。
按照衛生行政部門委托，衛生監督所以城鄉結合部、個體醫療機構為重點區域、重點對象，以醫德醫風、院務公開、規范服務、合理用藥、臨床檢驗、院內感染消毒、不良業績記錄制度、傳染病防控措施落實等環節為重點環節，對全縣各級各類醫療機構開展了綜合監督檢查。截至5月31日，檢查二級以上醫療機構2家，婦幼保健院1家，社區衛生服務中心（站）7家，鄉鎮衛生院15家，衛生所及小型個體診所機構215家，出動衛生監督員640人次，責令改正5家，一般程序行政處罰1家，衛生監督采樣365份，進一步消除了醫療安全隱患。同時，按照省、市基層醫藥衛生體制改革工作會議精神和綜合改革配套文件，衛生監督所積極適應形勢需要，及時調整衛生監督職能，于3月下旬設立了“中醫監督科”，制定了《中醫監督科工作職責》，并對公立醫院和公共衛生機構中中醫藥工作開展情況開始進行監督檢查。
衛生監督所以保障“兩節”期間和夏秋季公共場所衛生安全為重點目標，堅持整治與規范并重原則，采取“錯時監督”和“回頭巡查”等有效措施，重點對居民社區內、學校及其周邊的歌舞娛樂業、旅店業、美容美發業、沐浴場所單位進行了全面監督檢查，同時對初步篩選確定的第二批公共場所衛生監督量化分級管理單位進行了大力培育，逐一排除了衛生安全隱患，進一步鞏固了公共場所衛生監督量化分級管理工作的成效，有效保障了全縣公共場所衛生安全。
按照分級包干和責任到人的要求，采取“錯時監督”、“延時檢查”和“回頭巡查”等有效措施，安排縣、鄉兩級衛生監督員，利用近二十天時間，從食品、傳染病、生活飲用水三個方面對各學校（包括各類托幼園所）開展了學校衛生集中檢查，重點檢查學生食堂證件是否齊全有效；餐飲具消毒是否符合衛生標準；索證、索票、臺帳記錄是否真實齊全；是否違法非食用物質或濫用食品添加劑等；學校疫情報告制度、晨檢制度、缺課追蹤制度、入托和入學預防接種證查驗等制度是否全面落實；自備水源的衛生安全管理是否嚴格到位。檢查城鄉各類學校210家次，出動縣鄉衛生監督員350多人次，當場下達《衛生監督意見書》75份，對檢查中發現的衛生安全隱患提出了相應的整改意見，全部跟蹤進行了徹底整改，防止了學校食物中毒及傳染病等突發公共衛生事件發生，有效保障了廣大師生身體健康和生命安全。
進一步規范了我縣醫療機構職業病科設置管理工作。近日對x縣人民醫療設置職業病科工作情況進行督查，目前暫掛靠在公共衛生科，已指定4名內科中職以上醫師人員承擔職業病健康檢查的相關工作職能，職業健康體檢資質正在申請辦理之中，預留5張病床，建立健全了職業病報告制度及健康檢查工作檔案，有效推進了我縣職業病診斷工作。
縣衛生監督所上半年工作總結
在縣委、縣政府、縣衛生局的正確領導和上級有關部門的指導下，上半年的衛生監督工作緊緊圍繞中心服務大局，積極創新衛生監督管理模式，不斷加強衛生監督隊伍建設，以抓公共衛生監督、醫療服務監督、傳染病防控監管和生活飲用水衛生監督等社會關注的熱點為主線，重點開展了相關行業衛生監督和專項整治工作，認真開展了投訴舉報案件查處工作，扎實做好了手足口病等傳染病防控衛生監督執法工作，以縣城為重點區域集中開展了整治無證行醫行動，依法查處了一批典型的衛生違法案件，全縣的公共衛生和醫療服務市場秩序進一步規范?，F將上半年的工作情況總結如下：
(一)開展了監督執法檢查和衛生監測工作。自3月份以來，對各類公共場所開展了衛生監督執法檢查工作。共檢查405家，其中美容美發104家、住宿54家、300㎡以上商場(書店)7家、游泳場所1家、沐浴場所4家、網吧12家、候車室2家、就餐場所安裝有空調設施的飯館211家(3月份開始要求面積大于150㎡)，監督覆蓋率100%;督促從業人員體檢2098人，并且取得了衛生知識培訓合格證;協助縣疾控中心對405家公共場所經營服務單位進行了空氣、微小氣候和顧客衛生用品檢測，檢測覆蓋率100%;對203家不符合衛生標準和衛生規范的經營單位下達了《衛生監督意見書》予以限期整改，對25家進行了行政處罰，其中給予警告處罰的24家，對拒不改進的一家大型歌廳給予罰款處罰：。
(二)開展了衛生許可審查工作。對未取得衛生許可證達到發證要求的公共場所，督促其申請并取得衛生許可;對未達到要求的，下達《衛生監督意見書》，督促其達到許可條件并予以限期整改，經營單位整改符合許可條件后取得衛生許可證。共發放衛生許可證340份。
(三)開展了公共場所衛生監督量化分級管理工作。今年在繼續對縣城區的住宿、美容美發、游泳、足浴等四類場所進行衛生監督量化分級管理外，還增加了歌舞廳和網吧等其他公共場所的量化分級管理。組織衛生監督員對公共場所經營單位采取現場指導、上門服務、巡回監督等辦法，幫助他們建立衛生管理組織、完善衛生管理制度、改善衛生條件、增加消毒設施、確?？諝赓|量和顧客衛生用品達到衛生標準和衛生規范要求。到6月10日止，所有取得衛生許可證的經營單位都已完成了衛生監督量化分級評分工作，我們將實現縣城區公共場所經營單位量化分級管理率達到100%。我縣增加歌舞廳和網吧等其他公共場所的量化分級管理工作受到了省衛生廳衛生監督局專家的好評。今年我們將幫助縣自來水公司實現量化分級管理a級目標。
(一)打擊非法行醫活動。對城區和鄉鎮未取得《醫療機構執業許可證》開展診療活動、擅自變更執業地點開展診療活動的診所及藥店非法開展坐堂行醫的行為開展了專項整治工作。共監督檢查醫療機構63家，藥店15家，查處無證行醫的7(無證牙科1家)家，藥店非法坐堂行醫的2家。對7家無證行醫診所進行了取締，給予“責令停止執業活動，沒收藥品器械，罰款”的行政處罰，張貼了取締通告向社會公示，查處率100%;對2家非法坐堂行醫的藥店下達了責令整改通知，要求他們立即停止非法行醫行為，并處以了罰款。
(二)鄉鎮衛生院的監督管理。對鄉鎮衛生院進行了醫院管理年工作考核，開展了醫院依法執業執法檢查，規范了醫院依法執業行為。
(三)手足口病等傳染病防控衛生監督執法工作。對33家醫療機構、70家學校和托幼機構、22個鄉鎮政府、開展了兩輪“手足口病”防控工作督查，對縣城一百多家大型超市和公共場所經營單位進行了“手足口病”防控工作部署。
應急預案。
是否建立健全，學生晨檢、缺課追蹤調查是否自始自終堅持，“手足口病”防控措施是否落實。檢查中發現并糾正了一些問題，對一切不符合衛生標準和衛生規范及法律法規要求的，均下達了《衛生監督意見書》，并將各學校存在的問題向縣教育局進行了通報。通過此次檢查，切實加強了學校飲用水衛生安全及傳染病防控工作的管理，完善了飲用水衛生、傳染病防治工作管理制度和工作機制，有效預防學校及托幼機構傳染病發生，保證師生身體健康和生命安全。
一是加強隊伍建設，著力提高監督員素質。為強化內部管理，規范衛生監督執法行為，我們進一步加強了衛生監督稽查機構建設，充實配強了衛生監督稽查力量，設置了稽查股長和專職稽查員，結合省衛生廳、省總工會開展的“全省衛生監督技能大比武”活動，稽查股組織全所衛生監督員開展集中學習衛生法律法規知識活動，要求所有衛生監督員獨立完成省衛生廳公布的14部法律法規的5000道題目答題，同時，組織監督員到執法現場開展規范操作演練，提高衛生監督員的綜合素質。6月9日，11名監督員參加了市衛生局組織的統一考試，6月13日至15日，還將組織衛生監督員參加全市衛生監督系統的知識搶答賽和技能競賽。依據《衛生行政執法處罰文書規范》的要求，稽查股制定了衛生執法案卷質量評查標準，對案卷的形式、內容、書寫、送達、執行、結案、程序等方面的內容開展了自評與互評活動。每半年開展一次案卷評查活動，每次隨機抽取每位監督員5份監督執法文書進行評議，分優、良、一般、差四個等級，評議結果列入個人年終績效考核。上半年共抽取執法文書40份，優秀率為30%，優良率為70%，通過活動的長期開展，全所衛生檢查執法人員執法文書書寫能力不斷提高。
二是加強社會監督，努力樹立監督員形象。今年5月上旬，稽查股開展了一次問卷調查，深入近30家監督對象，圍繞衛生監督員的業務水平、工作態度、廉潔自律以及是否有不作為或亂作為等方面的情況進行走訪調查。所發放的問卷調查表全部收回，管理相對人對衛生監督工作的滿意率達到96%以上。通過面對面的與管理相對人交流，未發現衛生監督員有瀆職情況。為規范衛生監督員的行為舉止，我們堅持明查與暗訪相結合，每月不定期對衛生監督員的著裝是否規范、執法語言是否文明、態度是否和藹等方面的情況進行檢查，以此促進衛生監督員作風進一步轉變，提升衛生監督機構的社會聲譽和影響力及衛生監督員的良好形象。
三是加強投訴舉報案件查處?；楣赏ㄟ^公布舉報電話，設立舉報信箱等方式，暢通渠道，主動接受群眾監督。對于受理的舉報信息，稽查股嚴格按照本所制定的《舉報投訴調查處理制度》進行分類處置：舉報對象為衛生監督執法人員的，嚴格按照稽查程序查辦;舉報對象為管理相對人的，轉交相應的業務股室，并對查處過程實施稽查，確保舉報信息核實到位、查處到位、回復到位。由于措施得當，今年上半年受理的3起舉報投訴案件均得到了及時有效的處理，查處率100%。
衛生監督協管服務主要任務是由基層醫療衛生機構協助衛生監督機構開展食品安全、職業衛生、飲用水衛生、學校衛生、非法行醫和非法采供血等方面的巡查、信息收集、信息報告并協助調查。目標是在基層醫療衛生機構開展衛生監督協管服務，解決基層衛生監督相對薄弱的問題，及時發現違反衛生法律法規的行為，保障廣大群眾公共衛生安全。我所為指導鄉鎮衛生院完成衛生監督協管服務任務，實現其工作目標，積極協助衛生局制定了《宜章縣衛生監督協管服務工作管理規定》、《宜章縣衛生監督協管服務工作流程圖》、《宜章縣衛生監督協管服務工作指導手冊》，衛生局宜衛函[20xx]49號《關于明確鄉鎮級衛生監督協管員和村級衛生監督信息員的通知》文，明確衛生監督協管員59名、衛生監督信息員269名，對衛生監督協管員進行了相關知識培訓，并對各鄉鎮衛生院的衛生監督協管服務工作開展了指導和督查工作，衛生監督協管信息報告率達到100%，我縣的衛生監督協管服務工作有聲有色地開展起來了。
六、大力開展衛生法律法規宣傳活動。
上半年開展了三次宣傳周活動，一次是4月23日28日的“防治職業病，愛護勞動者”為主題的《職業病防治法》宣傳周活動，此次宣傳活動中利用電視新聞報道4次，公益廣告展出6天，發放各類宣傳資料7000余份，深入企業宣傳12次，現場咨詢2次，接受咨詢人數3000余人，舉辦培訓班3期，接受培訓425人，出動宣傳人員27人次，出動宣傳車輛34次，懸掛橫幅46條;二次是5月13日至5月19日的“關注飲水衛生，共享健康生活”飲用水衛生宣傳周活動，發出手機短信500條，制作展板2塊，開展進社區、進農村、進學校、進商業區活動，發放宣傳資料20xx余份;三次是6月11日至6月20日的“共建誠信家園，同鑄食品安全”食品安全宣傳周活動，在星火廣場舉行了啟動儀式，有13個單位設立宣傳咨詢臺、發放宣傳資料、現場進行食品快速檢測，陳列展板32塊、宣傳法律法規、展示監管成果、披露假冒偽劣食品等。28個單位出動28部宣傳車，通過廣播在縣城各街道、車站、公園、市場和22個鄉鎮進行了食品安全和科普知識宣傳，教育廣大人民群眾增強食品安全責任意識和自我保護意識。宣傳部門負責全程跟蹤報道。各大中型超市、餐飲單位及學校在其場所和周邊顯著位置懸掛了宣傳標語。6月12日至20日，縣農業局、縣畜牧獸醫水產局、縣蔬菜局、縣商務局、縣經信局、縣衛生局、縣科技局、縣科協、縣質監局、縣糧食局、縣教育局、縣食品藥品監管局、縣工商局按照先后順序，依次舉辦主題活動。通過展覽演示、實地觀摩、咨詢講座、現場服務、發放資料、啟動重大專項、專場新聞發布等形式，系統展示過去一年取得的工作進展及未來的目標規劃，積極開展針對食品從業人員、監管隊伍的培訓指導和解疑釋惑，細致梳理、積極回應、主動發布各自領域食品安全熱點問題和科普知識。
七、創建省級園林縣城工作。
積極投入縣里創建省級園林縣城活動，成立了“宜章縣衛生監督所創建省級園林縣城領導小組”，針對創建省級園林縣城中我所的責任目標：生活飲用水綜合合格率100%，制定了。
工作方案。
開展了學校生活飲用水、鄉鎮集中式供水、縣自來水公司供水的監督檢查對檢查中發現的問題提出了整改意見收到了良好效果。
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衛生監督上半年工作總結
（一）衛生監督執法體制管理不夠順暢?！妒称钒踩ā穼嵤┖?，體制改革尚未到位，當前各項衛生監督工作特別是餐飲服務監督管理工作受到一定影響。
（二）衛生監督抽檢經費短缺，無自主檢測設備，造成采樣監測工作難度大，頻次不夠科學，相關的采樣監測和評價缺乏說服力，現有技術支持能力和水平不能適應執法工作的'需要。
（三）衛生監督隊伍在執法水平、專業結構、人才梯隊等方面不能完全適應新形勢下依法行政、職能轉變和綜合執法的要求。個別衛生監督員對當前衛生監督形勢認識有誤區，學習不認真，致使執法措施不夠到位，監管質量不夠滿意。
（四）部分社會群眾對衛生監督工作的重要性認識不夠，衛生意識不強，食品安全知識缺乏，自我保護能力不足。部分監管對象法制觀念比較淡薄，違法經營、誠信缺失等情況時有發生。