在制定工作方案之前，需要對任務(wù)進(jìn)行全面的分析和評估。以下是小編為大家收集的一些工作方案范例，供大家參考和借鑒。

人力資源和社會保障局作風(fēng)紀(jì)律專項整治工作方案集合

近日，人社部印發(fā)《技能人才隊伍建設(shè)工作實施方案（2018—2020年）》（人社部發(fā)〔2018〕65號）。習(xí)近平總書記指出：“工業(yè)強國都是技師技工的大國，我們要有很強的技術(shù)工人隊伍?！薄耙獦淞⒄_人才觀，培育和踐行社會主義核心價值觀，著力提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，弘揚勞動光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大的時代風(fēng)尚，營造人人皆可成才，人人盡展其才的良好環(huán)境，努力培養(yǎng)數(shù)以億計的高素質(zhì)勞動者和技術(shù)技能人才?！?/p>

實施方案描繪了2018—2020年技能人才隊伍建設(shè)的宏偉藍(lán)圖，共分目標(biāo)任務(wù)、基本原則、重點舉措和組織保障四大部分。其中，重點舉措是核心內(nèi)容，涵蓋加強技能人才激勵保障、大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓(xùn)、大力發(fā)展技工教育、深化技能人才評價制度改革、推動職業(yè)技能競賽發(fā)展和加大技能扶貧工作力度等六大方面的25條舉措。

定方向。

以做大做強高技能人才隊伍為統(tǒng)領(lǐng)，全面加強技能人才培養(yǎng)、評價、選拔、使用、激勵等工作，借機借勢借力推動技能人才工作取得新的突破、再上新臺階。

定思路。

二是堅持問題導(dǎo)向。進(jìn)一步做好制度和體系“四梁八柱”的頂層設(shè)計，提出科學(xué)解決實際問題的應(yīng)對之策和政策措施。

三是整合有效資源。立足人社部門特點聚集政策，整合、細(xì)化和升級人社部門促進(jìn)技能人才隊伍建設(shè)的政策措施。

四是聚焦重點工作。以貫徹落實提高技術(shù)工人待遇和推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度為重點，研究提出技能人才工作的階段性目標(biāo)和重點任務(wù)。

為落實實施方案，技能人才隊伍建設(shè)有以下幾點重點任務(wù)安排。

1、大政策供給，打好政策組合拳。

制定出臺關(guān)于支持職業(yè)教育發(fā)展和加強技能人才隊伍建設(shè)、全面推行企業(yè)新型學(xué)徒制、開展深度貧困地區(qū)技能扶貧行動、深入推進(jìn)技工院校與國有企業(yè)開展校企合作、推進(jìn)技工院校學(xué)生創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新工作、改革完善技能人才評價制度等方面多個政策文件。

2、聚焦重點工作，組織開展重要活動。

組織召開高技能人才表彰大會；開展國家級技能大師工作室?guī)ь^人研修活動、全國技工院校學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽；籌辦第46屆世界技能大賽；舉辦“一帶一路”國際技能大賽、第一屆全國職業(yè)技能大賽、中國技能大賽國家級一類、二類大賽、技能中國行活動等等。

3、實施重點項目，帶動全局發(fā)展。

組織實施高技能人才振興計劃；建設(shè)國家級高技能人才培訓(xùn)基地、國家級技能大師工作室；組織實施公共實訓(xùn)基地建設(shè)項目；組織實施產(chǎn)教融合發(fā)展工程建設(shè)項目；督促地方組織實施現(xiàn)代職業(yè)教育提升計劃。

優(yōu)秀的員工是我們公司最寶貴的資源。沈總在2018新春寄語中強調(diào)，在新時代，我們的技能人員隊伍要有工匠精神和戰(zhàn)斗力。合資以來，作為三支隊伍中人數(shù)最多的技能人員隊伍，公司足夠重視和持續(xù)投入培養(yǎng)，“樹標(biāo)桿，搭平臺”，經(jīng)過多年建設(shè)，高技能人才比例大幅度提升，公司涌現(xiàn)出越來越多的技能大師、工匠和全國技術(shù)能手。隨著國家層面越來越重視技能隊伍建設(shè)，各地配套的支持政策會越來越全面，公司今后在技能隊伍建設(shè)上勢必還會投入更多資源，營造崇尚勞模精神和工匠精神的氛圍，多渠道多平臺提升廣大員工的職業(yè)技能水平，鼓勵員工不斷提升技能水平，支持員工在各級大賽中大顯身手，在公司轉(zhuǎn)型升級，實現(xiàn)新三大戰(zhàn)略中不斷實現(xiàn)自身的價值。

社會治安整治行動工作方案

(一)提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。社會治安整治行動是公安部黨委審時度勢做出的一項重大決策，是今年公安機關(guān)一項涉及全局的重點工作，是確保建國60周年社會治安大局穩(wěn)定的一項重要舉措。市局成立以林林副局長為組長，林水湖、柳新群副局長為副組長，辦公室、政治部、裝財處、戶政處、法制處、監(jiān)管處、警務(wù)督察處、網(wǎng)安處、國保支隊、治安支隊、刑偵支隊、行動技術(shù)支隊、禁毒支隊、巡特警支隊、交警支隊、消防支隊、邊防支隊主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的全市社會治安整治行動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室及三個工作組。各地公安機關(guān)也要建立組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，結(jié)合本地實際制定實施方案，迅速掀起行動高潮，全力推進(jìn)打防管控治等各項工作，堅決按時完成公安部、省廳和市局的各項工作部署。市局將適時派出檢查組到各地開展檢查指導(dǎo)，督促工作落實。

(二)加強協(xié)作，形成合力。各地公安機關(guān)和各警種、部門要牢固樹立“一盤棋”的思想，分工合作、盡職盡責(zé)，形成強大合力，扎實推進(jìn)社會治安整治行動向縱深發(fā)展。同時，各級公安機關(guān)要在黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，密切與其他政法機關(guān)及金融、通信、宣傳等部門的溝通協(xié)調(diào)，調(diào)動多方力量，整合各方資源，營造強大聲勢，形成綜治合力。

(三)嚴(yán)格程序，規(guī)范執(zhí)法。各級公安機關(guān)要按照“嚴(yán)格、公正、文明、理性”執(zhí)法的總要求，把執(zhí)法規(guī)范化貫穿到治安整治行動的全盤和始終，嚴(yán)格依法辦案、依法管理，以規(guī)范執(zhí)法確保執(zhí)法安全。不得下達(dá)或變相下達(dá)破案抓人指標(biāo)，嚴(yán)禁濫用強制措施、以罰代刑、超期羈押和刑訊逼供，堅決防止涉案人員在公安環(huán)節(jié)非正常死亡;全面貫徹落實寬嚴(yán)相濟的刑事政策，最大限度地增加和諧因素，最大限度地減少不和諧因素，努力實現(xiàn)法律效果與社會效果的有機統(tǒng)一。

(四)加強宣傳，營造聲勢。各級公安機關(guān)特別是宣傳部門要積極與新聞單位溝通互動，通過電視、廣播、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體，采取組織記者隨警作戰(zhàn)、開辟專欄、播發(fā)通告、公益廣告、影視短片，制作宣傳板、張貼標(biāo)語、懸掛條幅、手機短信，召開座談會、新聞發(fā)布會等多種方式，全方位、多角度地宣傳打擊、整治戰(zhàn)況，營造濃厚氛圍，確保行動有聲勢，有力度，振民心。要通過宣傳活動，揭露犯罪分子的作案手法和伎倆，提高群眾的自我防范意識和能力，敦促在逃犯罪嫌疑人投案自首。同時，通過設(shè)立舉報電話、舉報信箱和建立懸賞機制，充分發(fā)動群眾檢舉違法犯罪活動。

(五)加強報告，及時總結(jié)。社會治安整治行動實行“十天一小結(jié)”制度，各地公安機關(guān)和市局相關(guān)警種要于每月6、16、26日前，分別向市局社會治安整治領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送全面工作進(jìn)展情況和治安重點問題整治進(jìn)展，并認(rèn)真填報《泉州市公安機關(guān)社會治安整治行動戰(zhàn)況統(tǒng)計表》(見附件2)。要注意總結(jié)報送打擊整治實踐中的戰(zhàn)果及好經(jīng)驗、好做法，市局將擇優(yōu)編發(fā)簡報推介宣傳，并作為行動考評的依據(jù)之一，同時將適時通報各地工作進(jìn)展情況，營造你追我趕、爭先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍。

社會治安整治工作方案,社會治安整治工作方案

為深入貫徹落實中央、省、市、縣各級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安慶xx“xx·xx”危害公共安全案件的批示精神，按照鎮(zhèn)黨委政府工作部署，自即日起至xx月xx日，在全鎮(zhèn)部署開展社會治安大排查整治大防控專項行動，進(jìn)一步加強矛盾糾紛排查化解和公共安全管控力度，切實抓好建黨xxx周年大慶期間社會治安和維護(hù)穩(wěn)定工作，特制定本方案。

一、工作目標(biāo)。

深刻吸取安全xx“xx·xx”危害公共安全案件教訓(xùn)，聚集民生領(lǐng)域熱點、敏感問題以及影響社會治安穩(wěn)定的矛盾糾紛開展排查化解;聚集存在重大隱患的刑滿釋放人員、性格偏執(zhí)人員、生活失意人員等群體推動管控幫扶;聚集各類利益群體加強走訪穩(wěn)控，落實工作責(zé)任和措施，全力消除一切不安全隱患，堅決防止因個人極端暴力而引發(fā)的群死群傷事件發(fā)生，維護(hù)全縣社會治安大局穩(wěn)定，為建黨xxx周年慶?；顒觿?chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)。

為確保全縣社會治安大排查大整治大管控專項行動順利開展，成立專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組。由鎮(zhèn)政法委員xxx任組長，黨政辦主任、信防辦主任xxx任副組長，綜治中心、派出所、司法所、衛(wèi)健辦、民政所、交管站負(fù)責(zé)人為成員。專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在鎮(zhèn)綜治中心，負(fù)責(zé)制定方案、組織實施、督促指導(dǎo)等工作，其他成員單位要按照分工切實履職盡責(zé)，加強協(xié)作配合。各村(街)、單位要確定專人負(fù)責(zé)，統(tǒng)籌組織本轄區(qū)專項行動，確保各項工作措施落實落細(xì)。

三、實施步驟。

全鎮(zhèn)社會治安大排查大整治大防控專項行動共分為四個階段：

動員部署階段(xx月xx日至xx月xx日)：制定工作方案，召開動員部署會，制定排查、整治、防控清單。

排查起底階段(xx月xx日至xx月xx日)：各單位對照任務(wù)清單，結(jié)合自身職責(zé)，全面開展重點矛盾糾紛、問題隱患以及重點人員排查。

集中整治階段(xx月xx日至xx月xx日)：針對排查情況開展重點人員管控，重點矛盾糾紛化解等工作。

總結(jié)鞏固階段(xx月xx日至xx月xx日)：對矛盾糾紛和問題隱患排查化解情況以及人員管控情況開展跟蹤回訪，建立常態(tài)化、長效化工作機制。

四、工作措施。

(一)全面排查風(fēng)險隱患。

發(fā)揮派出所、司法所、婦聯(lián)、民政等部門職能作用，發(fā)揮司法所、人民調(diào)解委員會排查化解主力軍作用，發(fā)揮村(街)第一道防線作用，要全面摸排因家庭婚姻矛盾、情感糾紛、鄰里糾紛、醫(yī)患糾紛等導(dǎo)致的積怨深、沖突激烈、行為反常、揚言報復(fù)社會、有暴力和極端行為傾向的高危社會治安重點人群，特別針對刑滿釋放、生活失意、性格偏執(zhí)，且存在悲觀厭世、分視社會和暴力傾向的人員加大摸排力度，逐人登記、逐人建檔，定期匯總更新，建立工作臺賬，做到底數(shù)清、情況明。要以征地拆遷、工程建設(shè)、教育衛(wèi)生、家庭婚戀等領(lǐng)域為重點，動員網(wǎng)格員、民警、司法所等工作人員，推動矛盾糾紛排查化解向樓棟、村、組、家庭延伸，通過微信群、治安信息員等途徑及時獲取隱性矛盾糾紛，第一時間排查調(diào)處。派出所、司法要加強對受理案件和接處警情的梳理，建立部門互聯(lián)互通和研判預(yù)警機制，針對易發(fā)多發(fā)矛盾糾紛和個人極端暴力傾向重點人員，持續(xù)跟蹤掌握動態(tài)，持續(xù)做好重點調(diào)處工作。

(二)全面化解突出問題。

要堅持發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，結(jié)合“雙提升”大走訪等活動，完善多元預(yù)防調(diào)處機制，加強人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解銜接聯(lián)動和訴調(diào)對接、對調(diào)對接、警民聯(lián)調(diào)等，綜合運用法律規(guī)范、道德約束、心理疏導(dǎo)等方法，努力將矛盾糾紛化解在基層，解決在萌芽狀態(tài)。發(fā)揮基層綜治中心統(tǒng)籌協(xié)調(diào)作用，協(xié)調(diào)推動矛盾糾紛信息共享。推動構(gòu)建司法、行政和社會力量相結(jié)合的矛盾糾紛綜合協(xié)調(diào)解決模式。公安派出所要完善“一村一警”、社區(qū)警務(wù)模式，最大限度預(yù)防矛盾糾紛轉(zhuǎn)化為治安案件和刑事案件。各村(街)有關(guān)部門要組織平安志愿者等社會力量，發(fā)揮好人緣、地緣優(yōu)勢，及時發(fā)現(xiàn)調(diào)處矛盾糾紛。加強“心防工程”建設(shè)，因地制宜深入基層，通過電視、廣播、微信等媒體，結(jié)合傷人案例開展普法教育和宣傳，樹立群眾法治意識，通過合理渠道解決矛盾糾紛。

(三)全面管控重點人員。

各職能部門要落實重點人員管控職責(zé)，加強源頭防控，確保不漏管、不失控、不滋事。公安部門要針對刑滿釋放人員、有暴力犯罪前科人員、肇事肇禍嚴(yán)重精神障礙患者、揚言報復(fù)社會等個人極端高危人員，及時排查入庫，開展甄別評估，更新維護(hù)數(shù)據(jù)，確定風(fēng)險等級，落實分級分類管控措施，對行動性、指向性線索，要第一時間落地查控，嚴(yán)防“民轉(zhuǎn)刑”案件發(fā)生。對揚言制造個人極端事件或有暴力犯罪苗頭的重點人員，一律立案偵查，凡查明為犯罪“準(zhǔn)備工作、制造條件”的，果斷立案查處，采取強制措施，消除現(xiàn)實危害。司法行政部門要全力做好社區(qū)矯正人員的監(jiān)督管理，嚴(yán)格控制年度社區(qū)矯正對象再次犯罪，抓好社區(qū)矯正人員收監(jiān)未執(zhí)行工作，做好刑滿釋放人員的教育幫扶，落實重點刑滿釋放人員走訪談話，推動刑滿釋放人員安置幫教政策落實。衛(wèi)健部門要建立嚴(yán)重精神障礙患者肇事肇禍常態(tài)化預(yù)警防范機制，采取針對性教治、服務(wù)、管理措施，精保“應(yīng)收盡收”、應(yīng)治盡治”。民政部門牽頭頭負(fù)責(zé)生活無著落流浪乞討人員、農(nóng)村留守兒童、生活困難群體、鰥寡孤獨人員等關(guān)愛相扶工作。團委牽頭負(fù)責(zé)重點青少年服務(wù)管理工作。要做好社區(qū)戒毒人員服務(wù)管理工作。其他重點人群由相關(guān)單位做好服務(wù)管理工作。

(四)全面提升防控能力。

要以防范公共安全事故和個人板端暴力案件為重點，加強街面巡邏防控，提高見警率和管事率。圍繞反恐重點部位、人員密集場所，加強巡邏力度及頻次，提高對違法犯罪行為的震懾力。要強化水電油氣、涉槍涉爆等重點單位的安全保衛(wèi)，督促落實安保責(zé)任和人防、物防、技防措施。針對中小旅館、出租房等治安亂點區(qū)域，組織開展集中清查，整治突出治安隱患。組織開展危險物品清查活動，嚴(yán)格槍爆危險物品、管制刀具、散裝汽油等重點物品管控，嚴(yán)防各類極端案事件和安全事故。加強網(wǎng)購渠道管理，公安、交通、郵政部門要督促寄遞企業(yè)落實“三個100%”制度，嚴(yán)防危險物品被犯罪分子利用作案。要注重發(fā)動保安物業(yè)、快遞小哥、治安信息員、網(wǎng)格員等群防群治力量，依托“江淮義警”平臺，提供情報線索，推動平安共建共治。

五、工作要求。

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。

鎮(zhèn)綜治中心和派出所要落實社會治安和維護(hù)穩(wěn)定的直接責(zé)任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組各項工作。按照專項行動方案時間表、任務(wù)書，組織成員單位對工作情況定期調(diào)度，對重點難點問題定期會商，對重點領(lǐng)域、重點人群、重點問題定期研判。要堅持問題導(dǎo)向，加強督導(dǎo)檢查，壓緊壓實屬地責(zé)任、部門責(zé)任、單位責(zé)任，確保全鎮(zhèn)社會治安大排查大整治大防控專項行動順利開展。各相關(guān)單位要密切配合，加強協(xié)作，形成工作合力。

(二)加強責(zé)任落實。

各村(街)、各單位要按照專項行動方案，結(jié)合本轄區(qū)、本部門實際，制定工作計劃和落實方案。要落實排查責(zé)任，做到“一條不漏、一刻不誤、一查到底”;要落實整治責(zé)任，摸清重點問題、重點矛盾、重點人員底數(shù)，推動問題化解和幫扶救治同步開展;要落實防控責(zé)任，發(fā)揮職能作用，加強社會協(xié)同，提升突出問題的綜合治理和社會治安的整體防控能力。

(三)加強問責(zé)問效。

各村(街)、各單位在工作中發(fā)現(xiàn)的問題要及時通報和上報，該處理的要堅決處理，防止出現(xiàn)工作死角和盲區(qū)。對因矛盾糾紛排查不深入、化解不力導(dǎo)致社會秩序混亂或者發(fā)生危害公共安全重大案事件的村和單位，要按照市委縣委要求，堅決倒查問責(zé)。

請各村(街)、各單位將工作進(jìn)展情況，特別是矛盾糾紛、風(fēng)險隱患排查情況、化解情況于每周三下午下班前報送鎮(zhèn)綜治中心，重大風(fēng)險隱患隨報。

社會治安重點地區(qū)排查整治工作方案

認(rèn)真貫徹黨的十七屆四中全會，全國、全省、全市、全縣政法工作會議精神，按照上級綜治委的要求，在黨委、政府統(tǒng)一組織領(lǐng)導(dǎo)下，充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，將改善重點地區(qū)社會治安狀況作為大力推進(jìn)基層基礎(chǔ)建設(shè)的重要工作，作為改善民生、維護(hù)群眾切身利益的重要內(nèi)容，作為深入推進(jìn)和諧平安建設(shè)的重要舉措，堅持打防結(jié)合、預(yù)防為主，專群結(jié)合、依靠群眾的方針，迅速組織開展社會治安重點地區(qū)排查整治工作，盡快實現(xiàn)由亂到治、由治到安。同時，跟上治本措施，完善長效工作機制，落實常態(tài)化管理制度，加強基層基礎(chǔ)建設(shè)，從根本上解決突出治安問題，進(jìn)一步增強人民群眾的安全感，為保持經(jīng)濟社會持續(xù)平穩(wěn)快速發(fā)展提供強有力的法治保障。

（一）堅持“條塊聯(lián)動”原則。按照“屬地管理”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求，排查整治工作以屬地為主，部門配合，實行條塊聯(lián)動。明確劃分條塊責(zé)任，凡屬村委會解決的問題，由村委會解決；凡屬部門單位解決的問題，由部門單位解決。

（二）堅持“因地制宜”原則。從本地實際出發(fā)，針對性開展排查整治工作，哪里治安混亂就重點整治哪里，哪些治安問題突出就重點治理哪些治安問題，什么矛盾糾紛突出就重點化解什么矛盾糾紛。

（三）堅持“標(biāo)本兼治”原則。著眼建設(shè)，因勢利導(dǎo)，疏堵結(jié)合，以和諧平安創(chuàng)建為載體，進(jìn)一步創(chuàng)新管理手段，夯實管理基礎(chǔ)，提升服務(wù)水平，努力從源頭上消除產(chǎn)生治安亂點和突出治安問題的土壤和條件。

（四）堅持“注重實效”原則。通過排查整治，及時發(fā)現(xiàn)和化解突出矛盾糾紛，找準(zhǔn)和整治治安亂點和突出治安問題，采取切實有效的措施，把影響社會和諧穩(wěn)定的問題解決在基層，解決在單位內(nèi)部，解決在萌芽狀態(tài)。

（五）堅持“責(zé)任查究”原則。對排查工作不深入不細(xì)致、整治措施不到位，導(dǎo)致引發(fā)重大群體性事件、重大惡性案件和治安災(zāi)害事故的村委會、直屬單位，按照社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)肅查究村委會、直屬單位領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

（一）重點地區(qū)：案件高發(fā)區(qū)，黑惡勢力稱霸的地方，農(nóng)村宗族勢力作崇的地方，治安復(fù)雜的村、村莊，校園及其周邊地區(qū)，公路沿線，企業(yè)周邊地區(qū)等治安不好的地區(qū)。

（二）重點行業(yè)：容易發(fā)生公共安全事故的交通運輸、食品藥品和?；锲返刃袠I(yè)。

（三）重點場所：貴重物品經(jīng)營場所，娛樂休閑場所，車站等公眾場所，以及出租房屋等。

（四）重點領(lǐng)域：容易發(fā)生糾紛的礦產(chǎn)開發(fā)、物流運輸、建筑工程等。

（五）重點人群：容易造成現(xiàn)實危害的刑釋解教人員、監(jiān)外執(zhí)行人員、吸毒人員、肇事肇禍精神病人、攜帶艾滋病毒的違法犯罪人員等。

（一）全面深入排查。由鄉(xiāng)黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，社會治安綜合治理委員會牽頭組織，有關(guān)單位共同參與，經(jīng)常性開展社會治安重點地區(qū)的大排查。通過組織派出所等相關(guān)部門，定期不定期地進(jìn)行明察暗訪，了解和掌握治安混亂地區(qū)和突出治安問題，查找社會治安綜合治理工作的薄弱環(huán)節(jié)；通過組織召開政法部門、人大代表、政協(xié)委員和社會各界群眾等參加的座談會、情況通報會、征求意見會，廣泛聽取社會各方面意見和群眾反映；通過公告、設(shè)置舉報電話、信箱、建立獎勵制度等，組織發(fā)動群眾檢舉揭發(fā)違法犯罪行為，舉報治安混亂地區(qū)和突出治安問題。按照鄉(xiāng)不漏村、村不漏戶、戶不漏人的要求，逐村逐戶進(jìn)行地毯式排查、滾動式排查，切實摸清本地區(qū)、本行業(yè)、本單位突出的矛盾糾紛，摸清治安混亂的區(qū)域、部位、場所，摸清有現(xiàn)實危害的重點人群，摸清影響群眾安全感的突出治安問題，摸清導(dǎo)致治安混亂的原因。

（二）狠抓集中整治。實行治安重點地區(qū)臺帳管理，將排查出的社會治安重點地區(qū)、部位和場所，根據(jù)問題的性質(zhì)和管轄權(quán)限分類建立臺帳，明確責(zé)任單位、協(xié)作單位，明確整改時限，集中時間、集中力量，開展專項整治行動。堅持邊排查、邊整治和滾動排查、滾動整治。始終堅持嚴(yán)打方針不動搖，嚴(yán)厲打擊境內(nèi)外敵對勢力和敵對分子的滲透破壞活動；嚴(yán)厲打擊“”等邪教組織或利用宗教名義進(jìn)行的非法活動；嚴(yán)厲打擊嚴(yán)重影響群眾安全感的殺人、爆炸等嚴(yán)重暴力犯罪和搶劫、搶奪、盜竊等多發(fā)性侵財犯罪；嚴(yán)厲打擊黑惡勢力犯罪，深挖保護(hù)傘；嚴(yán)厲打擊社會輿論反應(yīng)強烈的拐賣婦女兒童犯罪和黃賭毒等違法犯罪活動。對情況復(fù)雜，經(jīng)反復(fù)整治，問題得不到解決、效果仍不明顯的地方，要查明原因，并組織強有力的工作組駐點整治。特別是對長期未改變面貌的治安亂點和突出治安問題長期未解決的地方，由當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)包點負(fù)責(zé)，問題不解決，人員不撤、工作不停，確保解決到位。對治安問題嚴(yán)重、群眾反映強烈的地方，由鄉(xiāng)黨委、政府實行掛牌整治。

（三）嚴(yán)密治安防控。加快推進(jìn)視頻監(jiān)控“天網(wǎng)”工程建設(shè)，提高治安防范的科技含量。強化社會面巡防管控，大力實施駐鄉(xiāng)警務(wù)戰(zhàn)略，逐步建立與新型社區(qū)管理體制相適應(yīng)的警務(wù)工作機制，實現(xiàn)動態(tài)環(huán)境下對社會治安的有效控制。進(jìn)一步規(guī)范專職治安巡防員、專業(yè)保安員、治安信息員、平安建設(shè)志愿者、綜治特派員、看樓護(hù)院等隊伍的管理、考核和培訓(xùn)工作，充分發(fā)揮群防群治隊伍在維護(hù)社會治安中的作用。組織警力和群防群治隊伍，圍繞案件高發(fā)的重點部位、場所、路段開展街頭路面巡查守控，提高打擊現(xiàn)行犯罪能力。

（四）注重源頭治理。把重點地區(qū)集中整治納入發(fā)展格局，納入當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會規(guī)劃，加快改造建設(shè)步伐。把工作重點放在促進(jìn)經(jīng)濟建設(shè)、完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、抓好環(huán)境整治、提供公共服務(wù)上，通過建立城鄉(xiāng)社會管理和綜合服務(wù)工作平臺，加強醫(yī)療、衛(wèi)生、計生、社保、教育、法律服務(wù)、社會治安、社會救助等各項公共服務(wù)，努力使這些地方成為經(jīng)濟發(fā)展、環(huán)境優(yōu)美、安全和諧的新型社區(qū)。在進(jìn)行改造、建設(shè)時，要注意暢通政府與群眾的溝通渠道，充分聽取群眾的意見，積極回應(yīng)群眾訴求。

（五）建立長效機制。建立定期例會制度，加強情況會商、信息溝通，通報工作進(jìn)展情況，研究解決突出問題和重大情況；建立信息共享機制，切實做到對治安重點地區(qū)和突出治安問題早發(fā)現(xiàn)、早控制、早解決；建立臺帳管理機制，對社會治安重點地區(qū)中的各類重點人員、各類安全隱患、各類矛盾糾紛等分級分類，逐一進(jìn)行登記造冊；建立進(jìn)度報告機制，各村、各單位每月上報排查整治工作情況，推動整治工作有序開展；建立經(jīng)費保障機制，確保整治工作順利開展。

（六）夯實基層基礎(chǔ)。在排查整治工作中，把治亂與“治癱”、“治軟”結(jié)全起來，建立健全基層黨政組織、群眾自治組織，加強村委會、治保會、調(diào)委會等群眾自治組織建設(shè)。對軟弱渙散、不起作用的基層黨政組織和領(lǐng)導(dǎo)班子，要查明原因，及時予以調(diào)整、充實、加強，特別是要選好配強基層帶頭人。要加強基層綜治機構(gòu)、公安派出所、司法所建設(shè)，在人力物力、財力上向基層傾斜，確保有人干事、有錢辦事。鞏固街道和諧平安聯(lián)創(chuàng)中心，完善“五聯(lián)”運行機制，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)開展和諧平安創(chuàng)建。

（一）統(tǒng)一思想認(rèn)識。加強社會治安重點地區(qū)排查整治，是推動社會治安綜合治理、深化平安建設(shè)的重要措施，是維護(hù)社會和諧穩(wěn)定和廣大人民群眾根本利益的重要工作。各級和有關(guān)部門要從保障國家長治久安、鞏固黨的執(zhí)政地位的高度，從維護(hù)改革發(fā)展穩(wěn)定大局、維護(hù)廣大人民群眾根本利益的高度，充分認(rèn)識新形勢下政治意識、大局意識、責(zé)任意識和憂患意識，切實把思想認(rèn)識統(tǒng)一到上級的決策上來，立即行動起來，采取堅決有力措施，迅速開展排查整治，盡快扭轉(zhuǎn)一些地區(qū)社會治安混亂的局面，切實解決廣大人民群眾最現(xiàn)實、最關(guān)心、最直接的利益問題。

（二）加大領(lǐng)導(dǎo)力度。鄉(xiāng)成立由黨委、辦事處主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)，有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志參與的社會治安重點地區(qū)排查整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組。徐育春負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織開展本地區(qū)社會治安重點地區(qū)排查整治工作。綜治辦要把開展社會治安重點地區(qū)排查整治作為重要任務(wù)，落實各項工作措施。

（三）廣泛宣傳發(fā)動。把宣傳發(fā)動工作貫徹于排查整治工作的始終，重點宣傳排查整治工作的重大意義和有關(guān)政策，宣傳排查整治工作的重要戰(zhàn)果和典型經(jīng)驗，倡導(dǎo)見義勇為，弘揚社會正氣，增強群眾參與排查整治工作的自覺性和積極性，動員群眾檢舉、揭發(fā)和指證犯罪，打一場排查整治社會治安重點地區(qū)的人民戰(zhàn)爭，形成排查整治的強大聲勢。要把加強社會治安重點地區(qū)排查整治工作輿論宣傳的領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)，正確把握宣傳輿論導(dǎo)向，避免形成炒作熱點和負(fù)面影響。

（四）部門協(xié)作配合。各有關(guān)單位要按照“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，各司其職、各負(fù)其責(zé)，密切配合、通力協(xié)作，構(gòu)建齊抓共管的工作格局，形成強大工作合力。紀(jì)檢部門要嚴(yán)肅查處排查整治工作發(fā)現(xiàn)的干部違法違紀(jì)行為，對被一票否決地方的領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行責(zé)任查究。組織部門要加強基層黨組織，及時進(jìn)行整頓。宣傳部門要加強輿論宣傳工作，大力宣傳涌現(xiàn)出來的先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，努力營造濃厚的社會氛圍。公安派出所要嚴(yán)厲打擊各類刑事違法犯罪活動，切實加強治安管理，及時解決重點地區(qū)存在的突出治安問題。民政部門要進(jìn)一步加強社區(qū)、村民自治工作，加強對群眾自治組織的管理監(jiān)督，對排查出的“重點村”、“難點村”要集中組織整改，切實做好服務(wù)工作。司法所要積極參與社會治安重點地區(qū)排查活動，著力化解各類矛盾糾紛，進(jìn)一步做好刑釋解教人員安置幫教工作。配合建設(shè)規(guī)化部門推動各村將社會治安重點地區(qū)建設(shè)改造、社會治安防控體系建設(shè)納入城鄉(xiāng)建設(shè)整體規(guī)劃。安監(jiān)部門要加大對存在公共生產(chǎn)安全隱患地區(qū)的排查整治。共青團要加強對不在學(xué)、無職業(yè)青少年、流浪兒童、服刑在教人員未成年子女等重點青少年群體的幫助、教育、服務(wù)和管理。綜治辦要加強組織協(xié)調(diào)和檢查督導(dǎo)，廣泛發(fā)動各成員單位和社會各方面力量參與排查整治工作。

（五）鄉(xiāng)綜治辦將適時對各地排查整治工作進(jìn)行督導(dǎo)。對排查工作不深入、整治措施不得力、效果不明顯、突出治安問題沒有及時解決、治安混亂局面沒有明顯改觀的地方和單位，下發(fā)抄告督辦單；對釀成重大群體性事件、重大刑事案件或重大治安災(zāi)害事故的地方和單位查究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；對弄虛作假、敷衍塞責(zé)的地方和單位，給予黃牌警告，對問題嚴(yán)重的者嚴(yán)懲不貸。

人力資源和社會保障局作風(fēng)紀(jì)律專項整治工作方案集合

2020年我局人才工作的總體要求是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神，堅持在黨管人才格局下，緊扣我市重大戰(zhàn)略部署，深入實施巴陵人才工程，深化人才人事體制機制改革，加快打造具有區(qū)域比較優(yōu)勢的人才發(fā)展制度體系，持續(xù)推進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才隊伍建設(shè)，以人才高質(zhì)量發(fā)展引領(lǐng)經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，為建設(shè)湖南發(fā)展新增長極、建設(shè)區(qū)域性中心城市、大城市提供堅強人才支撐。

組長：xxx。

副組長：xxx。

成員：xxx。

市人社局人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)局專業(yè)技術(shù)人員管理科，由陳雙平同志兼辦公室主任，負(fù)責(zé)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組日常工作。

（一）強化理論式裝。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于人才工作重要論述，用新時代人才工作新精神武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。切實提高政治站位，在學(xué)懂弄通上下功夫，不斷提升理論素養(yǎng)和專業(yè)能力。（局人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位，下稱各成員單位）。

（二）加強戰(zhàn)略謀劃。加強調(diào)查研究，對人才工作面臨的新形勢新任務(wù)新情況開展專題調(diào)研，配合做好“十四五”期間人才人事發(fā)展規(guī)劃編制工作。（各成員單位）。

（三）抓好宣傳工作。發(fā)揮局門戶網(wǎng)站、岳陽人才信息網(wǎng)和新媒體的宣傳陣地作用，及時宣傳人才工作新政策、總結(jié)推廣全市人社系統(tǒng)推進(jìn)人才發(fā)展體制機制改革舉措經(jīng)驗成效，大力宣傳在新冠肺炎疫情防控工作和其他專業(yè)技術(shù)工作中表現(xiàn)突出的專技人才和高技能人才典型事跡。（辦公室、綜調(diào)室、專技科、信息中心、其他成員單位）。

（四）持續(xù)推進(jìn)人才評價機制改革。健全以品德、能力、業(yè)績?yōu)閷?dǎo)向的人才評價體系，完善細(xì)分人才分類評價指標(biāo)。貫徹落實人社部辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步做好民營企業(yè)職稱工作的通知》（人社廳發(fā)〔2020〕13號）及《湖南省創(chuàng)新民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才職稱評審10條措施》（湘人社發(fā)〔2019〕67號）精神，積極開展非公有制領(lǐng)域特別優(yōu)秀人才高級職稱評審，面向我市新興優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和地方特色產(chǎn)業(yè)，組織開展民營企業(yè)職稱專場評審。進(jìn)一步推進(jìn)職能管理轉(zhuǎn)變，穩(wěn)步實施向縣市區(qū)下放中小學(xué)教師系列高級職稱評審權(quán)，鼓勵我市三甲醫(yī)院申報衛(wèi)生系列高級職稱自主評審權(quán)。清理公布全市中初級職稱評審委員會，調(diào)整發(fā)布職稱申報專業(yè)目錄。根據(jù)省人社廳統(tǒng)一部署實施職業(yè)資格目錄動態(tài)調(diào)整機制。加強職業(yè)資格考試環(huán)境綜合治理，嚴(yán)厲查處“掛證”“助考”等違法違規(guī)行為。完善職業(yè)技能等級認(rèn)定制度和專項能力考核制度，構(gòu)建多元技能人才評價體系。進(jìn)一步暢通技術(shù)工人成長成才通道，落實工程系列技能人才申報專業(yè)技術(shù)職稱評審政策。（專技科、職建科、考試中心、鑒定中心、人力資源服務(wù)中心）。

（五）積極推進(jìn)事業(yè)單位人事制度改革。貫徹落實事業(yè)單位工作人員培訓(xùn)規(guī)定，全面提升事業(yè)單位工作人員素質(zhì)。研究制定我市事業(yè)單位工作人員考核辦法。全面推廣事業(yè)單位人事管理信息系統(tǒng)，持續(xù)推進(jìn)信息化建設(shè)，加強事業(yè)單位人才統(tǒng)計工作。（事管科）。

（六）創(chuàng)新人才流動機制。制定落實促進(jìn)勞動力和人才社會性流動體制機制改革意見的責(zé)任分工方案。規(guī)范人力資源市場秩序，健全人力資源市場動態(tài)分析發(fā)布機制，完善市場管理服務(wù)信息平臺。統(tǒng)籌做好流動人員人事檔案管理和公益性人才交流工作。繼續(xù)做好基本養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)工作。組織實施高校畢業(yè)生“三支一扶”和基層成長計劃，完善基層成長計劃后備人才遴選培養(yǎng)的相關(guān)規(guī)定。（就業(yè)中心、流動科、社保中心、人力資源服務(wù)中心）。

（七）完善人才激勵機制。完善事業(yè)單位績效工資調(diào)整機制，保障基層事業(yè)單位人員工資待遇。落實高層次人才工資分配激勵政策措施，健全科技成果轉(zhuǎn)化現(xiàn)金獎勵激勵機制，根據(jù)上級部署推開公立醫(yī)院薪酬制度改革，落實調(diào)整衛(wèi)生防疫津貼標(biāo)準(zhǔn)，激發(fā)事業(yè)單位人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。全力推進(jìn)國企工資改革落地，在全市推開企業(yè)薪酬調(diào)查，做好信息發(fā)布工作，抓好監(jiān)督檢查。貫徹落實《湖南省評比達(dá)標(biāo)表彰活動管理實施細(xì)則》，按規(guī)定做好各項評比達(dá)標(biāo)表彰工作。（工資福利科、勞動關(guān)系科、表彰獎勵科）。

（八）突出對新冠肺炎疫情防控一線人員的關(guān)懷激勵。鼓勵廣大專技人才投入新冠肺炎疫情防控，為新冠肺炎疫情防控一線專技人才撐腰鼓勁，對其在專業(yè)探索過程中出現(xiàn)的失誤和誤解，及時調(diào)查核實，加大容錯糾錯和澄清保護(hù)力度。對疫情防控一線的醫(yī)護(hù)、科研等領(lǐng)域?qū)＜既瞬艑嵤┞毞Q評聘優(yōu)先、人才項目推薦優(yōu)先、人才工程評審指標(biāo)單列、考核表彰傾斜、績效工資分配傾斜、特殊保障等政策落實到位。（專技科、工資福利科、表彰獎勵科）。

（九）繼續(xù)實施高層次科技創(chuàng)新人才選拔培養(yǎng)工程項目。繼續(xù)抓好2020年引進(jìn)100個科技創(chuàng)新人才。配合做好各類人才工程人選、政府津貼專家選拔推薦工作。加強高層次專家服務(wù)，組織開展專家體檢休假走訪聯(lián)誼等活動。（專技科）。

（十）加大留學(xué)回國人員引進(jìn)支持力度。啟動留學(xué)人員來（回）岳創(chuàng)業(yè)支持培育項目，加大對留學(xué)人員來（回）岳創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持力度。健全完善留學(xué)人員回國服務(wù)體系。（專技科、就業(yè)中心）。

（十一）推動博士后事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。加強博士后青年創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)，支持高校、企業(yè)擴大博士后創(chuàng)新人才引進(jìn)培養(yǎng)規(guī)模。做好國家博士后科研工作站和省級博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實踐基地建設(shè)推薦申報，根據(jù)省廳相關(guān)規(guī)定，申報參加博士后留（來）岳就業(yè)創(chuàng)業(yè)支持培養(yǎng)項目。（專技科）。

（十二）強化專業(yè)技術(shù)人才繼續(xù)教育工作。深入實施專業(yè)技術(shù)人才知識更新工程，健全分類分層的專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育制度，加強高層次、急需緊缺和骨干專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)培訓(xùn)，圍繞智能制造、新興工業(yè)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈、公共衛(wèi)生事件處置、脫貧攻堅等重要主題資助申報專業(yè)技術(shù)人員高級研修培訓(xùn)項目。開展市級繼續(xù)教育基地新設(shè)立工作。（專技科）。

（十三）加強高技能人才隊伍建設(shè)。貫徹落實《湖南省關(guān)于推行終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度的實施意見》《湖南省職業(yè)技能提升行動實施方案（2019-2021年）》《岳陽市加強技能人才培養(yǎng)建設(shè)技工強市實施方案》等政策，著力優(yōu)化技能人才培育發(fā)展環(huán)境。建設(shè)一批高技能人才培訓(xùn)基地、技能大師工作室。（職建科、勞關(guān)科、鑒定中心）。

（十四）大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓(xùn)。深入實施職業(yè)技能提升行動，建立終身職業(yè)技能培訓(xùn)實施體系，全面推行企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)。開展就業(yè)技能培訓(xùn)工作先進(jìn)縣評選，評選認(rèn)定家庭服務(wù)職業(yè)培訓(xùn)示范基地，著力提升各類群體職業(yè)技能水平。（職建科、就業(yè)中心）。

（十五）大力發(fā)展技工教育。配合教育部門優(yōu)化全市技工院校專業(yè)設(shè)置，建立全市技工院校辦學(xué)水平評估制度。繼續(xù)推動產(chǎn)教融合、校企合作。推進(jìn)工學(xué)一體化課程教學(xué)改革，推行訂單培訓(xùn)、定向培訓(xùn)、定崗培訓(xùn)等培養(yǎng)模式。繼續(xù)完善技工院校統(tǒng)一招生平臺，抓好招生工作，穩(wěn)定招生規(guī)模。（職建科、鑒定中心）。

（十六）積極開展職業(yè)技能競賽工作。制訂年度競賽計劃和裁判員培訓(xùn)計劃。組織實施全市各行各業(yè)職業(yè)技能競賽，選推優(yōu)秀選手參加省級以上賽事選手集訓(xùn)，形成以賽促教、以賽促學(xué)、以賽推動技能人才培養(yǎng)的新格局。（職建科、鑒定中心）。

（十七）健全人力資源市場體系。深入宣傳貫徹實施《人力資源市場暫行條例》和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范人力資源市場秩序的意見》，持續(xù)建設(shè)統(tǒng)一開放、競爭有序的人力資源市場體系，開展市場秩序治理，優(yōu)化市場發(fā)展環(huán)境。開展市場誠信創(chuàng)建、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、機構(gòu)星級評定等管理工作。（流動科、人力資源服務(wù)中心）。

（十八）加大人力資源服務(wù)力度。充分發(fā)揮市場作用，促進(jìn)人才規(guī)范有序流動。大力實施人力資源管理能力提升計劃、編制發(fā)布急需緊缺高層次人才需求目錄及分析報告，不斷完善人才供需對接平臺。（流動科、人力資源服務(wù)中心）。

（十九）健全高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。深入實施高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進(jìn)計劃、大力開展見習(xí)基地工作，落實支持幫扶政策，促進(jìn)高校畢業(yè)生多渠道就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)，促進(jìn)基層發(fā)展和人才成長的融合互動。（就業(yè)科、流動科、就業(yè)中心、人力資源服務(wù)中心）。

（二十）落實事業(yè)單位人事管理傾斜政策。繼續(xù)落實基層事業(yè)單位公開招聘傾斜政策，進(jìn)一步拓寬艱苦邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位工作人員補充渠道。根據(jù)國家和省里統(tǒng)一部署，推進(jìn)縣以下事業(yè)單位管理崗位職員等級晉升制度實施工作。配合相關(guān)部門加快推進(jìn)貧困地區(qū)全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃實施，實現(xiàn)貧困地區(qū)全科醫(yī)生特設(shè)崗位全覆蓋。組織開展事業(yè)單位工作人員脫貧攻堅專項獎勵。（事管科）。

（二十一）實施更加傾斜的職稱評審政策。落實在衛(wèi)生、教育、農(nóng)業(yè)、林業(yè)領(lǐng)域推行“定向評價、定向使用”的基層職稱制度。繼續(xù)做好護(hù)士執(zhí)業(yè)資格、執(zhí)業(yè)藥師、社會工作者、審計、統(tǒng)計等職業(yè)資格考試在武陵山片區(qū)、羅霄山片區(qū)和國家級貧困縣等深度貧困地區(qū)單獨劃定合格標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)工作。（專技科、考試中心）。

（二十二）大力推進(jìn)技能扶貧工作。扎實推進(jìn)技能脫貧千校行動、深度貧困地區(qū)技能扶貧行動，對貧困家庭勞動力、子女開展免費職業(yè)技能培訓(xùn)和技工教育。加強貧困地區(qū)創(chuàng)業(yè)師資培訓(xùn)，著力提升技能扶貧的精準(zhǔn)性實效性。（職建科、就業(yè)中心）。

（二十三）引導(dǎo)各類人才助力脫貧攻堅。舉辦人才人事助力脫貧攻堅系列專題研修班。開展專家服務(wù)基層、博士后助力鄉(xiāng)村振興服務(wù)團深入貧困地區(qū)服務(wù)等項目，激勵引導(dǎo)高層次專家服務(wù)貧困地區(qū)。貫徹落實《高校畢業(yè)生基層成長計劃實施方案》，持續(xù)實施“三支一扶”計劃，引導(dǎo)人才向基層一線流動。（專技科、流動科、人力資源服務(wù)中心）。

人力資源和社會保障局作風(fēng)紀(jì)律專項整治工作方案集合

為進(jìn)一步激發(fā)人才工作創(chuàng)新活力，全面提高我局人才工作服務(wù)水平，打造專業(yè)化的環(huán)保人才隊伍，為我市環(huán)保事業(yè)發(fā)展提供人才支撐和智力保障，現(xiàn)結(jié)合我局實際，制定20xx年人才工作實施方案。

以十八屆五中全會精神為指導(dǎo)，堅持黨管人才原則，全面落實人才發(fā)展新政策，深入實施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，重點抓好人才引進(jìn)、培養(yǎng)和服務(wù)，形成具有活力和競爭力的環(huán)保人才隊伍。

到2016年底，切實培養(yǎng)出一批能為實際工作所用的人才，讓人才能夠進(jìn)得來、干得好、留得住，讓人才結(jié)構(gòu)布局更為合理，基本形成重點人才培養(yǎng)體系，人才業(yè)務(wù)素質(zhì)能力有效提升，人才政策環(huán)境更為優(yōu)化，為我市環(huán)保工作和經(jīng)濟發(fā)展提供有力保障。

（一）抓好人才培養(yǎng)，提高環(huán)保隊伍專業(yè)文化水平。

1、持續(xù)推進(jìn)市級優(yōu)秀人才培養(yǎng)。通過專項資金資助、專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)繼續(xù)加強行業(yè)領(lǐng)軍人才的培養(yǎng)工作，在市內(nèi)培養(yǎng)1—2名有權(quán)威、專業(yè)技術(shù)領(lǐng)先、有一定影響力的專業(yè)技術(shù)拔尖人才和市級青年優(yōu)秀人才。

2、加環(huán)境監(jiān)察環(huán)境監(jiān)測專業(yè)人才的培養(yǎng)。一是加大業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，定期選派業(yè)務(wù)骨干到省環(huán)保廳、省監(jiān)察總隊學(xué)習(xí)培訓(xùn)，到發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)先進(jìn)的環(huán)境管理經(jīng)驗，更新全系統(tǒng)干部職工的工作理念，全面提高業(yè)務(wù)骨干的業(yè)務(wù)能力、工作能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，塑造一支思想解放、有開拓精神、有創(chuàng)新意識的環(huán)保隊伍。二是圍繞環(huán)保、經(jīng)濟、法律、行政管理、信息技術(shù)、外語和政治經(jīng)濟形勢等內(nèi)容，以專題講座、培訓(xùn)班等多種形式開展業(yè)務(wù)知識與技能培訓(xùn)，保證每位工作人員每年參加各類培訓(xùn)不少于12天。三是建立學(xué)習(xí)效果驗收制度和學(xué)員登記制度，將參加培訓(xùn)的情況作為考核和職務(wù)晉升的依據(jù)之一。四是通過崗位技能大比拼活動、知識競賽等活動，營造比、學(xué)、超的學(xué)習(xí)氛圍。

3、抓好全員環(huán)保專業(yè)技能培訓(xùn)。鼓勵全體職員通過自學(xué)考試等方式，參加國家教育部和全國環(huán)保系統(tǒng)的?？?、本科、研究生等高學(xué)歷的脫產(chǎn)、函授學(xué)習(xí)，切實提高隊伍的學(xué)歷層次。將學(xué)歷教育工作做為專項工作抓嚴(yán)、抓落實，建立專項教育資金，健全獎勵制度，為學(xué)歷教育提供經(jīng)濟保障。加大人才培養(yǎng)力度，積極探索有效的人才培養(yǎng)方式，優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu)，激發(fā)隊伍內(nèi)部的活力，發(fā)揮人才橋梁紐帶作用，以點帶面，最終實現(xiàn)進(jìn)一步提高環(huán)境保護(hù)工作水平的目的。

（二）抓好人才能力建設(shè)，提高環(huán)保隊伍服務(wù)能力。

結(jié)合“兩學(xué)一做”活動加大人才理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，重點提高干部職工解決突出環(huán)保問題、服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展、科學(xué)執(zhí)法和溝通協(xié)調(diào)等實際工作能力，進(jìn)一步提高干部職工的工作水平。制定基于流程的環(huán)保局崗位職責(zé)清單、業(yè)務(wù)流程清單、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)清單，進(jìn)一步提高行政效率，不斷提高環(huán)保人才服務(wù)質(zhì)量與水平。采取政治理論學(xué)習(xí)、法律法規(guī)知識學(xué)習(xí)與深入基層調(diào)查研究相結(jié)合的學(xué)習(xí)方法，進(jìn)一步提高我局環(huán)保專業(yè)人才的`服務(wù)能力。

（三）抓好企業(yè)宣傳，提高企業(yè)環(huán)境管理人員整體水平。

環(huán)保工作的開展不僅需要政府環(huán)保部門的努力，也需要企業(yè)環(huán)保部門的共同努力。一是通過發(fā)放環(huán)保知識明白卡，向企業(yè)進(jìn)行環(huán)境保護(hù)知識宣傳；二是深入企業(yè)調(diào)查，由實施部門、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人和工作人員有針對性的進(jìn)行專題宣傳講座，提高企業(yè)環(huán)保意識，幫助企業(yè)改進(jìn)環(huán)保技術(shù)；三是通過宣傳欄、傳媒等宣傳媒介，對企業(yè)人員進(jìn)行宣傳教育，提高企業(yè)環(huán)保人員的整體素質(zhì)，建立一支優(yōu)良的企業(yè)環(huán)保管理人才隊伍。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書記、局長閔銀華為組長，局黨組成員、副局長李虹煒為副組長，局相關(guān)科室和各二級單位主要負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、落實、檢查人才工作執(zhí)行情況。

（二）加強制度創(chuàng)新。制定管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位的限額和職責(zé)，為考核和聘用人員打好基礎(chǔ)。通過深化體制和人事人才制度改革，從根本上解決環(huán)保人才工作中的深層次問題，建立有利于人才成長、促使優(yōu)秀人才脫穎而出、科學(xué)規(guī)范的用人機制，為環(huán)保人才工作提供根本保障。一步建立和完善新的干部人事管理制度，建立和形成人才評價的新機制。

（三）加強服務(wù)保障。做好人才服務(wù)工作，建立健全人才培養(yǎng)的經(jīng)濟保障機制、獎勵機制和選拔任用機制。在工作、生活上主動關(guān)心，在使用、提拔上積極推薦。創(chuàng)造平等的政策環(huán)境，以事業(yè)、感情和適當(dāng)待遇留人，團結(jié)凝聚干部隊伍提升環(huán)保人才隊伍福利待遇，讓人才真正能夠進(jìn)的來、干的好、留得住。

社會治安整治行動工作方案

(一)全面排查化解不穩(wěn)定因素和不安全隱患。按照“大走訪”長效機制的要求，深入矛盾糾紛多發(fā)、易發(fā)的重點區(qū)域和重點部門及重點人員、高危人群等特殊群體中，認(rèn)真開展矛盾糾紛排查調(diào)處，獲取各類深層次、預(yù)警性的情報信息;暢通訴求渠道，對重大、疑難信訪案件，層層分解和落實到具體單位和責(zé)任人，逐案進(jìn)行攻關(guān)，盡快罷訪息訴，及時把群體性事件和越級上訪苗頭消除在萌芽狀態(tài);按照《全省公安機關(guān)重點人員管控專項工作實施方案》的部署要求，摸清各類重點人員底數(shù)，建立完備的信息庫，依托信息查控系統(tǒng)，逐一落實對各類重點人員和高危人群的管控措施，實時掌握重點人動態(tài);開展金庫、儲蓄所、自助銀行、單位財務(wù)室、運鈔車、珠寶店等安全隱患專項排查活動，嚴(yán)密安全防范措施，防止發(fā)生大額現(xiàn)金財物被盜被搶;加強重點單位、要害部位、重點工程和大型活動的安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)格落實內(nèi)部單位和活動主辦方的治安保衛(wèi)責(zé)任制，及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患，確保不發(fā)生重大治安問題;全面排查涉爆重點單位、重點人員及可疑場所安全隱患，全面掌握爆炸、劇毒物品的來源、流向和庫存情況，落實安全責(zé)任，集中打擊整治非法制販爆炸物品違法犯罪活動，嚴(yán)防危險物品落入不法分子手中，防范爆炸案件、事故發(fā)生;以公眾聚集場所、高層和地下建筑為重點，深入排查整治火災(zāi)隱患，全力遏制重特大火災(zāi)尤其是群死群傷火災(zāi)的發(fā)生;以高速公路、農(nóng)村地區(qū)道路為重點，全面排查治理道路安全隱患，全力預(yù)防和減少重特大道路交通事故。

(二)重點整治治安突出問題。按照“什么犯罪高發(fā)就打擊防范什么犯罪，什么治安問題突出就整治什么問題”的原則，開展對涉槍涉爆單位、廢品收購站點、典當(dāng)業(yè)、中小旅店、出租房屋等行業(yè)、場所的調(diào)查清查，及時打擊處理藏匿其中的不法分子及不法活動，對問題突出、屢整屢犯的地方和場所，實施掛牌整治;切實加強對城中村、城鄉(xiāng)結(jié)合部、出租房屋、施工工地、洗浴中心等治安秩序混亂地區(qū)及外來人口集中區(qū)域、部位的檢查監(jiān)控，會同有關(guān)部門進(jìn)行綜合整治，掃除藏污納垢場所，減少犯罪滋生源;對涉槍涉爆、黑惡勢力、虛假信息詐騙、盜搶汽車、制假銷贓、黃賭毒等區(qū)域性突出犯罪堅持露頭就打，突出就治，切實保一方安寧。各地要認(rèn)真排查分析本地突出的違法犯罪問題，確定重點整治地區(qū)和內(nèi)容，制定整治方案，適時開展有針對性的整治行動，力爭盡快取得實效，省廳、市局已分別確定一批犯罪和治安問題突出的重點地區(qū)進(jìn)行掛牌整治(見附件1)，并將派出工作組加強督導(dǎo)檢查，有關(guān)各地要切實重視、對癥下藥、務(wù)求見效。

(三)扎實開展專項行動。根據(jù)《全市公安機關(guān)防范打擊涉爆涉槍違法犯罪專項行動工作方案》的要求，組織開展打擊涉爆涉槍違法犯罪專項行動，全力突破一批涉爆涉槍重大案件，按照“涉槍案件未破不放過、涉案槍支未繳不放過、涉槍人員未全部抓獲不放過、槍支來源未查清不放過”的要求，切實提高對涉槍犯罪的打擊效能。深入推進(jìn)“獵狐行動”，認(rèn)真梳理一批影響惡劣的大要案，開展專案經(jīng)營，端掉一批短信詐騙窩點，摧毀一批職業(yè)性的詐騙犯罪團伙，落實治本措施，力求斬草除根。健全完善警企協(xié)作機制，大力推進(jìn)“三電”違法犯罪專項斗爭，在打現(xiàn)行、破積案、打團伙、追逃犯上下功夫，確保“三電”案件逐步下降。深入開展反拐賣兒童婦女專項行動，重點打擊盜搶拐賣兒童、組織操縱未成年人進(jìn)行違法犯罪和拐騙婦女強迫賣淫犯罪活動。繼續(xù)開展禁賭禁娼專項治理和打擊新型毒品專項行動，堅決打擊公共娛樂場所、旅館業(yè)和留宿洗浴場所內(nèi)的賣淫嫖娼、賭博、吸販毒品、尋釁滋事、打架斗毆等違法犯罪活動，防止形成治安熱點問題。深入推進(jìn)打擊假幣犯罪“09行動”，強化主動出擊、加強經(jīng)營布控，力爭多出戰(zhàn)果、早見成效，維護(hù)市場經(jīng)濟秩序。

(四)嚴(yán)打重?fù)舯┝Ψ缸?，快偵多破侵財案件。堅持“打早打小、除惡?wù)盡”原則，加強線索摸排，分析研判“六類典型”案件，從中發(fā)現(xiàn)并破獲一批涉黑涉惡案件。嚴(yán)格落實以“一長雙責(zé)”為主要內(nèi)容的偵破命案長效工作機制，快偵快破現(xiàn)行命案，并把偵破命案工作機制延伸到爆炸、放火、綁架等嚴(yán)重暴力犯罪案件偵破，進(jìn)一步提高攻堅能力，及時攻克一批重大疑難案件。依托“打擊犯罪新機制”，加強跨區(qū)域辦案協(xié)作和串并案偵查，有效打擊以侵財為主的跨區(qū)域流竄犯罪和團伙性系列犯罪。社會治安整治行動期間，省廳、市局將定期梳理、選擇一批社會影響大、危害嚴(yán)重的重大案件進(jìn)行掛牌督辦，各地要落實精干警力組織攻堅，力爭盡快攻克。

(五)堅持信息共享精確制導(dǎo)。充分發(fā)揮各個公安信息應(yīng)用系統(tǒng)的作用，加強信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)采集錄入，大力強化網(wǎng)上查詢比對，及時從中發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索，抓獲一批網(wǎng)上在逃人員。應(yīng)用派綜系統(tǒng)完善管控對象檔案，及時登記重要管理信息，確保打防管控工作的有效銜接。嚴(yán)格執(zhí)行旅館登記驗證、信息報送等管理制度，著力解決“一人登記多人住宿”、“本人登記他人住宿”、“不登記住宿”等問題;全面開展機動車修理業(yè)信息系統(tǒng)建設(shè)，嚴(yán)格督促各維修點落實錄入報送制度;加緊落實省廳“重點人員管控專項工作”，強化信息數(shù)據(jù)采集維護(hù)，增強比對意識，凡辦理各項業(yè)務(wù)都先與在逃人員信息系統(tǒng)查詢比對，廣泛獲取逃犯線索，提高追逃工作效能。充分發(fā)揮信息系統(tǒng)有效協(xié)同、綜合研判、精確制導(dǎo)的優(yōu)勢，進(jìn)一步推進(jìn)信息導(dǎo)防、信息導(dǎo)偵、信息導(dǎo)巡、信息導(dǎo)控等新型工作模式，實現(xiàn)網(wǎng)上信息資源共享，及時快速發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索，提高各警種協(xié)同作戰(zhàn)能力。

(六)強化社會面防控?？茖W(xué)調(diào)整巡邏勤務(wù)方式，采取車巡步巡結(jié)合、夜巡晝巡結(jié)合、公開秘密巡邏結(jié)合等方式，提高巡邏密度和見警率。積極協(xié)調(diào)組織治保會、社區(qū)巡邏隊、護(hù)村隊、保安員、協(xié)管員等群防群治力量開展巡邏防控，加強治安卡點和城市視頻監(jiān)控系統(tǒng)建設(shè)，完善布控堵截預(yù)案，增強對案件多發(fā)區(qū)域、多發(fā)時段和治安復(fù)雜地段的管控能力，有效遏制打擊現(xiàn)行違法犯罪活動。

社會治安重點地區(qū)排查整治工作方案范文

鎮(zhèn)人民政府：

為著力解決影響當(dāng)前社會穩(wěn)定的突出治安問題，進(jìn)一步提升人民群眾的安全感和對社會治安的滿意度，我所認(rèn)真學(xué)習(xí)自治區(qū)綜治委關(guān)于進(jìn)一步加強社會治安重點地區(qū)排查整治工作的意見要求，根據(jù)區(qū)綜治委、鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一部署，扎實開展社會治安重點地區(qū)排查整治工作，并取得了階段性的成果，現(xiàn)將此次社會治安重點地區(qū)排查整治工作開展情況匯報如下：

今年2月25日，自治區(qū)召開社會治安重點地區(qū)排查整治工作電視電話會議后，我所高度重視，專門成立社會治安重點地區(qū)排查整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，精心制定工作方案，多次召開排查整治工作會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)上級有關(guān)會議和通知精神，充分認(rèn)識到該項工作的重要性和必要性，并迅速深入開展社會治安問題研討，分析存在問題的原因，采取工作對策，落實排查整治措施。

我所積極組織發(fā)動全鎮(zhèn)各村（社區(qū)）、企事業(yè)單位，對容易發(fā)生治安問題的集貿(mào)市場、交通要道等重點地區(qū)，容易成為違法犯罪嫌疑人員落腳藏身的中小旅館、出租房屋等重點部位，容易發(fā)生危害公共安全案件和事故的涉爆涉槍、交通運輸、消防和食品藥品等重點行業(yè)，容易滋生“黃賭毒”等社會丑惡現(xiàn)象的歌舞娛樂、洗浴按摩、美容美發(fā)等重點場所，容易滋生黑惡勢力的物流、工地等重點領(lǐng)域，根據(jù)“摸準(zhǔn)、摸實、摸全”的工作要求，進(jìn)行全方位排摸調(diào)查。在全面排查掌握情況的基礎(chǔ)上，通過綜合分析研究，確定了xx街娛樂場所比較集中，晚上常有打架1的現(xiàn)象，作為治安混亂地區(qū)和突出治安問題實行重點整治。

（一）5月5日晚至5月8日晚我派出所會同工商所、文化站對轄區(qū)內(nèi)的網(wǎng)吧開展排查整治工作，沒有發(fā)現(xiàn)有未成年人上網(wǎng)現(xiàn)象，同時我所加強對網(wǎng)吧內(nèi)文化內(nèi)容的監(jiān)管，在每臺電腦上安裝綠色上網(wǎng)軟件。

（二）6月10日晚至6月15日我所對轄區(qū)內(nèi)的中小旅館、出租房、娛樂場所開展排查整治工作，督促中小旅館落實旅客身份查驗、登記制度；查處黃、賭、毒現(xiàn)象；對出租房居住人員登記；對娛樂場所的消防設(shè)施情況，安全管理情況情進(jìn)行突擊檢查。

（三）8月9日至8月13日對轄區(qū)內(nèi)的廢舊金屬收購站、車站開展排查整治工作，規(guī)范廢舊金屬收購業(yè)經(jīng)營秩序，嚴(yán)厲打擊偷盜、銷臟行為；落實客運重點地區(qū)及周邊治安防范措施。

（四）對轄區(qū)內(nèi)的重點人員、刑解教人員進(jìn)行穩(wěn)控、幫教工作。通過整治，轄區(qū)內(nèi)治安形勢得到了較大改善。

為了使整治工作取得長效，我所在取得階段性成果之后，進(jìn)一步完善治安防控體系建設(shè)、切實加強源頭綜合治理、加強綜治基層基礎(chǔ)建設(shè)等工作機制。目前，我所在xx村設(shè)有警務(wù)室一個，安排警員值班。同時，在重點區(qū)域、重點路段開展24小時不間斷的巡邏，大力營造“嚴(yán)管、嚴(yán)治、嚴(yán)打”的高壓態(tài)勢，著力推進(jìn)社會治安重點地區(qū)排查整治工作常態(tài)化、制度化、規(guī)范化建設(shè)，為建設(shè)“平安xx”作出貢獻(xiàn)。

社會治安整治行動工作方案

1.深入排查化解矛盾糾紛。扎實開展“排查調(diào)處矛盾糾紛、排查整治治安混亂地區(qū)和突出治安問題、排查管控社會高危人員和重點人員，促進(jìn)保增長、保民生、保穩(wěn)定”(三排查一促進(jìn))活動，努力把各種不安定事端消除在萌芽狀態(tài)，努力減少“民轉(zhuǎn)刑”、“小變大”案件和進(jìn)京到省上訪事件，嚴(yán)防發(fā)生個人、群體極端暴力事件。

2.嚴(yán)打重?fù)舾黝悋?yán)重犯罪。打擊、鏟除危害一方的黑惡勢力，快偵快破持槍、爆炸、綁架、放火、殺人等嚴(yán)重影響人民群眾安全感的大要案;切實提高打擊街面“兩搶”、入室盜竊、盜竊機動車等多發(fā)性犯罪的能力;深入推進(jìn)打擊整治虛假信息詐騙犯罪“獵狐行動”、打擊拐賣兒童婦女犯罪、打擊盜竊破壞“三電”設(shè)施違法犯罪、打擊涉槍犯罪等專項行動;著力打擊摧毀為害一方的流竄性、職業(yè)化犯罪團伙。

3.有效整治突出治安問題。排查整治治安混亂區(qū)域和行業(yè)，深入開展禁娼禁賭和打擊新型毒品犯罪、防范打擊涉爆涉槍違法犯罪等專項行動，有效遏制“黃賭毒”、涉槍涉爆、制假販假、銷贓買贓等違法犯罪，進(jìn)一步改善全市治安面貌，提高群眾的安全感和對社會治安的滿意度。

4.進(jìn)一步強化重點管控和安全防范。落實特種行業(yè)、公共場所及人員聚集場所管理措施，深入排查整治治安隱患;落實“三類人員”(可能肇事肇禍的精神病人、重點上訪人員、可能鋌而走險的人員)的管控措施，確?？蠢喂茏?落實流動人口管理新機制，強化流動人口登記和重點人員管控工作;落實出租房屋登記備案制度，實行分類管理;落實重點要害單位和部位安全防范措施，開展周邊治安秩序整治，維護(hù)重點單位、重點工程、學(xué)校正常秩序;落實公安機關(guān)安全監(jiān)管各項職責(zé)，推進(jìn)治安、消防和交警系統(tǒng)“三項行動”，著力遏制和減少治安災(zāi)害事故。

5.嚴(yán)密街路面巡邏防控。進(jìn)一步充實巡邏防控力量，強化對案件高發(fā)、防范薄弱、隱患突出的重點部位、重點路段、重點時段的治安巡邏，加強對可疑人員和可疑物品的盤查檢查，努力抓現(xiàn)行打現(xiàn)行，遏制和減少發(fā)案。

人力資源和社會保障局作風(fēng)紀(jì)律專項整治工作方案集合

為認(rèn)真貫徹落實市委組織部《關(guān)于在全市黨員中開展“雙學(xué)雙講”爭做“為民服務(wù)先鋒”主題教育實施方案》要求，進(jìn)一步錘煉我局黨員干部的工作作風(fēng)，提高我局黨員干部的黨性修養(yǎng)，近期我局將開展迎“七一”學(xué)黨章重溫入黨誓詞主題黨日活動，現(xiàn)結(jié)合實際，制定如下實施方案。

一、指導(dǎo)思想。

通過開展迎“七一”學(xué)黨章重溫入黨誓詞主題黨日活動，使每個黨員認(rèn)真回顧當(dāng)初自己入黨時的思想熱情，回顧自己發(fā)自肺腑的莊嚴(yán)承諾，回顧自己的工作經(jīng)歷，特別是入黨以后自己的追求與表現(xiàn)，引導(dǎo)我局廣大黨員把自己和普通群眾區(qū)分開來，堅定理想信念，明晰黨員標(biāo)準(zhǔn)，自覺踐行黨章，在人力資源和社會保障事業(yè)的發(fā)展中當(dāng)先鋒、做表率，永葆先進(jìn)性，為建設(shè)“和諧、廉潔、智慧”人社做出貢獻(xiàn)。

二、活動主題。

為黨旗增輝，做人社先鋒。

三、活動時間。

20xx年x月x日、x日兩天。

四、活動參加人員。

局屬各黨支部全體黨員。

五、活動開展形式。

各黨支部以召開黨員大會的形式自行組織開展。

六、活動內(nèi)容。

(一)進(jìn)行入黨宣誓。組織黨員干部面對黨旗進(jìn)行入黨宣誓，重溫入黨誓詞，進(jìn)一步增強共產(chǎn)黨員的責(zé)任感、光榮感和使命感，引導(dǎo)每個共產(chǎn)黨員時刻牢記黨員身份，強化黨員意識，自覺履行黨員義務(wù)，踐行入黨誓詞，在本職工作中爭當(dāng)模范、創(chuàng)先爭優(yōu)。

(二)集中學(xué)習(xí)黨章。由支部書記帶頭，組織黨員干部共同誦讀《黨章》第一章、第二章、第六章和第七章的內(nèi)容，使黨員干部進(jìn)一步明確黨章的重點內(nèi)容，做到自覺踐行黨章，嚴(yán)守黨的紀(jì)律。

(三)開展專題討論。各支部要組織黨員干部圍繞“修身從修腦開始”這個主題開展專題討論，重點研討如何通過加強學(xué)習(xí)，把正確的思想觀念樹立起來，進(jìn)一步堅定理想信念，提升道德境界，做到自覺遠(yuǎn)離低級趣味，抵制歪風(fēng)邪氣，從而達(dá)到修身的目的。通過研討集中解決：黨性修養(yǎng)不高;理想信念不堅定;道德境界不高;缺乏高尚情操;不能自覺遠(yuǎn)離低級趣味;不能自覺抵制歪風(fēng)邪氣等問題。

七、活動要求。

(一)提高思想認(rèn)識。迎“七一”學(xué)黨章重溫入黨誓詞主題黨日活動是開展好“雙學(xué)雙講”主題教育的重要步驟，各支部要高度重視，抓好落實，要組織黨員干部按時參加活動，并通過參加活動，引導(dǎo)黨員干部真讀、真學(xué)、學(xué)深、悟透，以此實現(xiàn)自我提高。

(二)明確責(zé)任分工。這次黨日活動在局黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，局政策法規(guī)科牽頭組織實施，局屬各黨支部按照職責(zé)分工做好相關(guān)工作。局政策法規(guī)科作為此次黨日活動的牽頭科室，要深入研究謀劃，認(rèn)真做好活動的部署、調(diào)度和監(jiān)督等工作，協(xié)調(diào)各方面抓好落實;局屬各黨支部要切實發(fā)揮好活動的主體作用，做好活動的組織、會場布置、資料準(zhǔn)備、活動簽到、活動記錄和照片拍攝等工作，確?；顒禹樌_展?；顒咏Y(jié)束后，局黨委將對各支部的活動簽到表、活動記錄和開展活動的現(xiàn)場照片等資料進(jìn)行抽查。

(三)做到統(tǒng)籌兼顧。各支部要合理安排參加黨日活動與開展業(yè)務(wù)工作的時間，切實處理好工學(xué)矛盾，做到參加黨日活動與開展業(yè)務(wù)工作有機結(jié)合、相互促進(jìn)，兩手抓、兩不誤。各支部開展活動的具體時間確定后，要提前兩天通過金宏網(wǎng)報局政策法規(guī)科，政策法規(guī)科將統(tǒng)一進(jìn)行匯總和調(diào)度。

(四)落實各項任務(wù)。針對入黨宣誓，各支部要提前安排專人準(zhǔn)備和領(lǐng)讀入黨誓詞，確保宣誓活動順利開展;針對學(xué)習(xí)黨章，各支部要提前將活動當(dāng)天需要學(xué)習(xí)的《黨章》相關(guān)內(nèi)容印發(fā)給黨員干部，確保黨員干部加深對學(xué)習(xí)內(nèi)容的理解;針對專題研討，各支部要提前做好準(zhǔn)備工作，每個專題集體研討開始前，要組織黨員干部圍繞研討主題，認(rèn)真準(zhǔn)備發(fā)言材料，確保研討達(dá)到預(yù)期效果。(五)嚴(yán)格組織紀(jì)律。全體黨員干部要根據(jù)本方案的要求和本支部的具體安排，積極參加活動，原則上不允許請假，如有特殊原因確需請假的，要直接跟支部書記請假。每個支部參加活動的黨員數(shù)不能少于本支部黨員數(shù)的85%，對于參加活動的黨員數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的，將由該支部向局黨委提交書面說明。

社會治安專項整治工作方案

為切實做好我鎮(zhèn)安保維穩(wěn)工作，著力排查化解社會矛盾，著力整治突出治安問題，著力做好社會面防控工作，確保不發(fā)生影響安全穩(wěn)定事件，根據(jù)中央、省、市、縣工作會議精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，經(jīng)研究，特制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)。

以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實中央、省、市、縣部署要求，緊緊圍繞為慶祝建黨xxx周年創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會治安環(huán)境，按照市委“保大慶、保安全、保穩(wěn)定，大事不出、力爭小事也不出”的總體要求，全面開展社會治安隱患大排查大整治，全力做好社會治安大防控，奮力奪取建黨xxx周年安保謝橋戰(zhàn)場全勝完勝。

二、時間安排。

從即日起至xx月xx日。

三、組織領(lǐng)導(dǎo)。

在鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由鎮(zhèn)綜治中心牽頭，成立全鎮(zhèn)社會治安大排查大整治大防控專項行動工作領(lǐng)導(dǎo)小組，鎮(zhèn)委副書記、鎮(zhèn)長xxx同志任組長，鎮(zhèn)黨委委員、武裝部長xxx同志任副組長，警務(wù)中心、司法所、綜治辦、信訪辦、民政辦、退役軍人事務(wù)站主要負(fù)責(zé)同志及各村（社區(qū)）書記為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鎮(zhèn)警務(wù)中心，鎮(zhèn)警務(wù)中心xxx同志任辦公室主任，負(fù)責(zé)專項行動期間的日常工作。

四、大排查重點。

按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，在黨委、政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，在全鎮(zhèn)社會治安大排查大整治大防控專項行動工作專班的具體指導(dǎo)下，充分發(fā)揮主管部門的職能作用，加強分工合作和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。在全覆蓋、無盲區(qū)全面摸排的基礎(chǔ)上，由主管部門牽頭有關(guān)單位成立專項工作組著力開展好重點問題、重點領(lǐng)域和重點群體的化解穩(wěn)控工作。

（一）深入推進(jìn)矛盾排查化解專項行動。

1、緊盯心理脆弱、嚴(yán)重精神障礙、吸毒致幻等高風(fēng)險可能鋌而走險或肇事肇禍的重點人以及對社會不滿、長期上訪特別是揚言報復(fù)社會的人員，全面落實“早發(fā)現(xiàn)預(yù)警、全干預(yù)應(yīng)對、勤調(diào)處化解”工作要求，防止各類矛盾碰頭疊加、交叉感染、蔓延升級。加大對鄰里糾紛、家庭矛盾、感情糾葛、債務(wù)糾紛等小矛盾、小糾紛的排查化解工作力度，嚴(yán)防“民轉(zhuǎn)刑”案件發(fā)生。

2、充分發(fā)揮“聯(lián)調(diào)”化解機制優(yōu)勢，推動矛盾糾紛多元化解，持續(xù)提高化解效能。健全完善城鄉(xiāng)社區(qū)“聯(lián)調(diào)”工作機制，推動構(gòu)建政法協(xié)調(diào)，公安、司法牽頭，資源整合、多元聯(lián)動、協(xié)作共贏的基層社會治安治理格局。

3、對揚言制造個人極端事件的，堅持“寧可十防九空、不可一次不防”，在做好穩(wěn)控工作的同時，一律立線偵查，凡查明有違法或為實施犯罪“準(zhǔn)備工具、制造條件”等具體行為的，堅決依法處理，從根本上消除隱患。

4、針對鎮(zhèn)內(nèi)可能引發(fā)群體聚集的苗頭動向、情報線索，快速反應(yīng)、防范在小、處置在先，堅決做到從“零”開始，向“零”努力，嚴(yán)防破“零”，堅決杜絕謝橋鎮(zhèn)人員進(jìn)京聚集滋事，堅決防止鎮(zhèn)內(nèi)發(fā)生較大規(guī)模和有嚴(yán)重影響的群體性事件。

(二）緊盯社會不穩(wěn)定因素。

1、緊盯指向重要節(jié)點、重大活動的煽動性、指向性、行動性線索。密切關(guān)注重點群體、重點人員動向性信息，對去縣到市赴省進(jìn)京集訪非訪、滋事擾序以及可能制造個人極端案事件的情報信息線索，第一時間預(yù)警推送、第一時間落地核查、第一時間依法處置，做到“大事要事不過時，一般情況不過夜”，確保清倉見底、隱患清零。

2、緊盯退役涉訪和涉眾、涉福利待遇等利益訴求群體動向。

密切關(guān)注涉訪人員群體動向，在黨委政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各村（社區(qū)）滾動開展摸排梳理，推動落實屬地管理責(zé)任、源頭穩(wěn)控措施和多元化解機制，全面加強預(yù)警預(yù)防，嚴(yán)格落實重點人員矛盾化解、源頭穩(wěn)控、途中查控、勸返接回、依法處置等措施，全鏈條、全環(huán)節(jié)做好防范化解處置群體性事件工作，堅決依法處置打著“維權(quán)”旗號，無理取鬧、聚眾滋事的極少數(shù)挑頭鬧事分子，堅決打擊組織策劃的幕后人員和骨干分子，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任，堅決防止發(fā)生規(guī)模性聚集、跨區(qū)域聚集和赴省進(jìn)京集訪。

3、緊盯可能引發(fā)惡性案件、個人極端暴力案事件的矛盾風(fēng)險隱患。積極推動落實屬地管理、源頭穩(wěn)控，充分運用社區(qū)警務(wù)、聯(lián)調(diào)機制、群防群治等機制，及時發(fā)現(xiàn)排查、調(diào)處化解婚姻家庭情感類糾紛和勞資就業(yè)等方面存在的矛盾隱患，最大限度地將不穩(wěn)定因素發(fā)現(xiàn)在早、處置在小，解決在萌芽狀態(tài)，嚴(yán)防各類矛盾交織疊加、釀成重大風(fēng)險。

4、緊盯持續(xù)深化維護(hù)網(wǎng)上政治安全斗爭。嚴(yán)密盯控境內(nèi)重點網(wǎng)站、重點平臺、重點群組、重點賬號及境外主流媒體、敵對媒體，嚴(yán)格落實7x24小時網(wǎng)上巡查監(jiān)測管控機制，主動開展輿論反制、核查處置，深化打擊網(wǎng)絡(luò)政治謠言和有害信息工作，深入推進(jìn)境外“凈網(wǎng)”專項行動和專案偵察，依托“查控平臺”及時發(fā)現(xiàn)、封堵、處置政治謠言和有害信息，堅決阻斷境外向境內(nèi)倒灌渠道，嚴(yán)防境內(nèi)外敵對勢力制造雜音噪音、形成重大輿情風(fēng)險。

5、緊盯嚴(yán)重精神障礙患者的排查管控。全面開展嚴(yán)重精神障礙患者摸底排查評估鑒定工作，對排查發(fā)現(xiàn)的疑似嚴(yán)重精神障礙患者進(jìn)行登記、篩查、診斷、評估，對在冊管理的患者進(jìn)行全面復(fù)核，視情及時調(diào)整服務(wù)管理等級，建立精準(zhǔn)的管理工作臺帳。加強部門間協(xié)調(diào)配合溝通，及時互通信息，嚴(yán)格落實三級以上患者包保措施。

五、大整治措施。

（一）規(guī)范日常管理。對排查出的個人極端重點人要按照“一人一檔、一人一策、一人一專班”的要求進(jìn)行列管。

一是逐人建立檔案，掌握其身份、居住、就業(yè)、手機、qq、微信、機動車、經(jīng)濟狀況、社會關(guān)系、矛盾糾紛和主要訴求等基本信綠色作文網(wǎng)息。

二是認(rèn)真分析重點人訴求，積極做好矛盾糾紛化解。依法依規(guī)無法解決的，要耐心細(xì)致的說明解釋，做好法制宣傳教育，有效疏導(dǎo)情緒。訴求涉及其他單位的，要迅速報告黨委、政府，及時通報有關(guān)單位，提出工作建議，協(xié)助做好教育、化解等工作。三是依靠村（社區(qū)）、單位、家庭等力量，成立專門管控小組，在鎮(zhèn)、村（社區(qū)）民警指導(dǎo)下全面開展幫扶、穩(wěn)控工作。

（二）切實加強重要節(jié)點的管控。慶祝建黨xxx周年大慶安保期間，對重點人管控工作進(jìn)行每日調(diào)度，嚴(yán)格落實“一日一報、一事一報”的措施。管控人員要及時掌握重點人員動態(tài)、思想狀況，將重點人穩(wěn)控在當(dāng)?shù)兀乐乖斐晌：Α?/p>

（三）抓好風(fēng)險等級較高的個人極端重點人的管控。對揚言制造個人極端暴力事件的高危重點人，要由鎮(zhèn)警務(wù)中心牽頭組織立線偵查，一旦發(fā)現(xiàn)有犯罪預(yù)備行為的，堅決依法打擊處理，將危險消除在萌芽狀態(tài)。

六、大防控措施。

（一）加強公共場所安全防范。強化顯性用警，形成高壓威懾，全面加強重點部位和人員密集場所的巡邏防范和定點執(zhí)勤，強化安全防范，加強人防、物防、技防建設(shè)，嚴(yán)防發(fā)生駕車沖撞、砍殺等影響惡劣的個人極端暴力案件。

（二）認(rèn)真做好應(yīng)急處置工作。加強應(yīng)急處突力量、裝備建設(shè)?？茖W(xué)安排勤務(wù)，加強人員聚集區(qū)等公共復(fù)雜場所的治安巡邏，確保一旦發(fā)生個人極端暴力犯罪，能夠快速反應(yīng)和有效處置，最大限度避免和減少人員傷亡和財產(chǎn)損失。嚴(yán)格落實輿情引導(dǎo)度。

一旦發(fā)生個人極端暴力案事件，要及時上報，按照依法處置、輿論引導(dǎo)、社會面管控“三同步”原則，加強信息發(fā)布和輿情引導(dǎo)工作，嚴(yán)防炒作發(fā)酵造成不良影響。

（四）全力維護(hù)道路交通安全秩序。

扎實開展交通秩序整治專項行動，以普通省、縣、鄉(xiāng)道為重點，加強事故多、秩序亂點段的視頻巡查和路面巡邏等，嚴(yán)查酒駕、假套牌、超速、超載、逆行、違法變更車道、占道行駛等違法行為。嚴(yán)把農(nóng)村村口、搭接公路道口，加大對超員面包車、違法載人的電動車、低速貨車、三輪汽車、拖拉機等查糾力度。加強科技手段應(yīng)用，不斷提升道路交通安全管理能力，嚴(yán)防發(fā)生較大以上道路交通事故和長時間、大范圍道路交通擁堵。

(五）全力維護(hù)小張莊旅游景區(qū)安全秩序。視情提升安保等級，增強防控力量，切實加強治安防控，對景區(qū)內(nèi)游客較多、安全情況復(fù)雜的部位、區(qū)域，要加強秩序疏導(dǎo)、人流控制，一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患苗頭和跡象，迅速果斷處置，嚴(yán)防發(fā)生人員跌落、擁擠、踩踏等事故。

七、職責(zé)任務(wù)。

警務(wù)中心：強化重點人員管控，排查整治安全隱患；落實社會面巡邏防控工作，應(yīng)急處突工作；危爆物品及重點場所的隱患排查；持續(xù)加大掃黑除惡和暴力犯罪嚴(yán)打力度，最大限度震懾犯罪、安定人心，減少負(fù)面影響。協(xié)助配合鎮(zhèn)中心醫(yī)院開展嚴(yán)重精神障礙患者排查鑒定評估工作。

信訪辦：提供全鎮(zhèn)重點信訪人員數(shù)據(jù)，并推送至各有關(guān)部門、村（社區(qū)），為管控提供依據(jù)；做好信訪人員的接待、引導(dǎo)、說理及解釋工作；督促各級領(lǐng)導(dǎo)落實開門接訪、帶案下訪要求；嚴(yán)防因接待不善而引發(fā)群眾的過激行為。

司法所：提供社區(qū)矯正人員數(shù)據(jù)，并落實相關(guān)管控措施；開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作。

退役軍人事務(wù)所：負(fù)責(zé)涉軍群體穩(wěn)定摸排穩(wěn)控工作。

應(yīng)急辦：組織指導(dǎo)協(xié)調(diào)安全生產(chǎn)類、自然災(zāi)害類等突出事件應(yīng)急救援，防止發(fā)生更大規(guī)模災(zāi)害。監(jiān)督檢查重大危險源監(jiān)控和重大事故隱患排查治理工作。

中心醫(yī)院：確保一旦發(fā)生緊急事件，開通綠色通道，為救治傷員提供條件。牽頭開展嚴(yán)重精神障礙患者篩查隨訪、診斷評估，做好信息核查和相關(guān)部門間通報；督促村（社區(qū)）衛(wèi)生室依法做好精神障礙患者診療服務(wù)。

民政所：做好事件處置善后安撫、救助等相關(guān)工作。

宣傳辦：負(fù)責(zé)加強政策宣傳和輿論引導(dǎo)，引導(dǎo)群眾依法理性反映問題和表達(dá)訴求。在妥善處理信訪問題的同時，積極幫助解決群眾實際困難，形成良好的工作機制和社會氛圍。要公開曝光違法信訪的人和事，依法懲處無理取鬧、蓄意挑頭制造事端的行為和人員，在全社會形成震懾違法信訪的高壓態(tài)勢。要密切關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)有關(guān)穩(wěn)定動態(tài)，正面引導(dǎo)網(wǎng)上輿情，注重敏感信息分析研判，依法及時處置影響社會穩(wěn)定的網(wǎng)絡(luò)信息。

各村（社區(qū)）要按照“底數(shù)清、情況明”的工作要求，分級劃片包干，對本地區(qū)開展全覆蓋、無盲區(qū)和拉網(wǎng)式、抄底式全面摸排。對摸排掌握的矛盾問題，建立工作臺賬。對重大問題要建立清單，實施清單管理。并落實針對性、操作性、時效性強的化解，穩(wěn)控措施。

八、工作要求。

(一）成立組織。各村（社區(qū)）、相關(guān)單位要進(jìn)一步增強“四個意識”，切實認(rèn)識到摸排化解穩(wěn)控工作的重大意義。各單位主要負(fù)責(zé)人要親自掛帥部署，成立各自領(lǐng)導(dǎo)小組，其他成員要分工負(fù)責(zé)，明確職責(zé)任務(wù)。

（二）制定方案。各單位要結(jié)合實際和本部門特點，細(xì)化具體措施，列出任務(wù)清單，壓實責(zé)任到人，有力有序推進(jìn)專項行動。

（三）建立臺賬。對摸排掌握的矛盾問題，各村（社區(qū)）、相關(guān)單位要按照分類清晰、要素齊全、內(nèi)容規(guī)范、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、責(zé)任明確的要求逐一登記造冊，建立工作臺賬。對重大問題要建立清單，實施清單管理。

（四）嚴(yán)明紀(jì)律。各村（社區(qū)）、相關(guān)單位“一把手”為摸排化解維穩(wěn)工作直接責(zé)任人，全面協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌本區(qū)域本部門安保維穩(wěn)工作。對于安保維穩(wěn)工作開展不力、摸排化解維穩(wěn)不到位，導(dǎo)致發(fā)生重大不穩(wěn)定事件特別是影響慶祝建黨xxx周年活動社會氛圍的；鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府將進(jìn)行責(zé)任倒查，堅決依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

社會治安整治工作總結(jié)

農(nóng)業(yè)局在縣委縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣政法委的關(guān)心下，按照構(gòu)建和諧社會，創(chuàng)建“和諧xx”、“平安單位”的要求，以維護(hù)社會穩(wěn)定為根本，夯實綜合治理基礎(chǔ)建設(shè)，加強教育宣傳，切實提升公眾安全感，確保干部職工的思想穩(wěn)定，今年來沒有發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故和進(jìn)京、赴省、到市上訪事件，為構(gòu)建和諧平安xx作出了積極的貢獻(xiàn)，現(xiàn)將今年來我局的社會治安綜合治理工作情況匯報如下：

一、強化領(lǐng)導(dǎo)，規(guī)范綜治辦公室，完善綜治工作機制。

一是不斷完善綜治管理建設(shè)，根據(jù)工作需要適時調(diào)整綜治工作各個領(lǐng)導(dǎo)小組，明確局長為第一責(zé)任人的責(zé)職，分管領(lǐng)導(dǎo)具體任務(wù)。二是規(guī)范綜治辦公室建設(shè)，設(shè)立專門的綜治辦公室，配齊配強綜治干部，認(rèn)真落實綜治辦圖表上墻、資料整理，建立綜治建設(shè)明細(xì)臺帳。三是不斷創(chuàng)新社會治安新理念，與時俱進(jìn)，加強長效機制的建立和完善，從領(lǐng)導(dǎo)機制、工作思路、工作措施、保障機制等方面進(jìn)行了積極的探索和有益的探索和實踐，確保了我局綜治工作平穩(wěn)發(fā)展。

二、不斷完善綜治制度建設(shè)。

一是與局轄各單位層層簽訂了綜治目標(biāo)管理責(zé)任狀，簽狀面100%；二是完善了矛盾糾紛排查調(diào)處制度，堅持定期排查調(diào)處制度，建立了長效機制，推動工作發(fā)展；嚴(yán)格落實綜治例會制度，綜治辦每月一次，綜治領(lǐng)導(dǎo)小組每個季度一次，矛盾糾紛排查每個星期一次；完善綜治責(zé)任人政績檔案，實施考核獎懲，與平安建設(shè)掛鉤；。三是注重從源頭上化解農(nóng)村矛盾，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。今年我縣農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法大隊，積極創(chuàng)建“文明執(zhí)法窗口”，從農(nóng)業(yè)生產(chǎn)源頭抓起，重拳整治農(nóng)資市場，確保農(nóng)資質(zhì)量，很少發(fā)生農(nóng)資糾紛，使農(nóng)村基層的矛盾得到了有效緩解，維護(hù)了農(nóng)村穩(wěn)定。四是對群體性事件制定了應(yīng)急方案，研究處置辦法，形成了反應(yīng)靈敏，運轉(zhuǎn)高效的應(yīng)急處置機制，今年來，未發(fā)生因矛盾糾紛排查調(diào)處不及時而引發(fā)的重大治安事件和問題。

三、廣泛開展法制、綜治宣傳教育及依法治理和平安創(chuàng)建工作。

xx在全國政法工作會議上強調(diào)：堅持兩手抓，一手抓嚴(yán)格執(zhí)法，打擊犯罪，一手抓政法宣傳，輿論引導(dǎo)，努力實現(xiàn)“兩個確?！贝_保正面宣傳有聲有色，確保不發(fā)生重大涉法負(fù)面輿情”。農(nóng)業(yè)局積極開展法制宣傳工作，“緊扣政法主題，緊跟時代步伐，緊貼基層實際，緊密聯(lián)系群眾”。一是抓好干部自身教育，提高法制意識。積極派人參加綜治辦開展的學(xué)習(xí)和召開的會議，及時傳達(dá)縣會議精神，按照全縣政法綜治會議精神結(jié)合本局實際制定工作計劃，將農(nóng)業(yè)局干部職工是否參與賭博活動列入年終考評；二是通過開展法制宣傳月活動，送法律下鄉(xiāng)進(jìn)基層，廣泛宣傳與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、生活密切相關(guān)的法律法規(guī)，進(jìn)一步提高了廣大群眾的法制意識，極大地激發(fā)了廣大群眾參與社會治安綜合治理的主動性；三是結(jié)合“結(jié)窮親、助民富，爭做龔全珍式好黨員好干部”活動，積極開展“民情夜訪”工作，合理安排局領(lǐng)導(dǎo)及部分干部分成小組，以三板橋鄉(xiāng)的棠市、三口壟村為重點，進(jìn)行“民情夜訪”，為村委會以及部分種養(yǎng)大戶、貧困戶解決實際困難，得到當(dāng)?shù)厝罕姷氖謿g迎。四是加強了本單位干部職工的法律知識學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了農(nóng)業(yè)法律法規(guī)，提高了依法行政的能力；五是認(rèn)真組織單位內(nèi)部安全防范工作，我局在“319”國道邊，單家獨戶，安全問題成了農(nóng)業(yè)局工作的重中之重，安排專職人員監(jiān)看十幾個攝像頭，安排專職門衛(wèi)人員監(jiān)守局內(nèi)情況，結(jié)合實際建立健全的門衛(wèi)制度，節(jié)假日安排值班人員并上報值班人員安排表到縣政府、政法委，組建了“看樓護(hù)院”等群訪群治隊伍，在重點部位和場所落實了人防、物防、技防措施；五是積極開展了平安單位創(chuàng)建工作，我局以創(chuàng)建和諧平安單位為抓手，把創(chuàng)建和諧平安單位列入日常重要工作議程。

四、加強治安聯(lián)動服務(wù)體系建設(shè)工作。

結(jié)合農(nóng)業(yè)部門自身優(yōu)勢，深入田間地頭解決農(nóng)民在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中遇到的`實際問題，做到有求必應(yīng)，有難必助。只要農(nóng)民群眾有問題，只要農(nóng)民群眾一個電話，我們在最短的時間內(nèi)趕到現(xiàn)場，并提供最滿意的服務(wù)。今年我們已接待處置多次的來電來訪，農(nóng)民群眾滿意率99以上%。

五、強化農(nóng)資監(jiān)管維護(hù)農(nóng)民權(quán)益。

今年特別重視農(nóng)資市場整治力度，切實維護(hù)了農(nóng)民合法利益。2-6月份，農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法大隊和市執(zhí)法支隊開展聯(lián)合執(zhí)法1次，共檢查了農(nóng)資經(jīng)營戶120戶次，共出動執(zhí)法人員380人次，出動執(zhí)法車輛50臺次，檢查農(nóng)資經(jīng)營市場60場次，檢查農(nóng)資經(jīng)營戶和農(nóng)業(yè)協(xié)會80戶，按一般程序立案查處4個案件，共處罰款1.4萬元，處罰沒收未審定種子160公斤，為確保農(nóng)業(yè)生產(chǎn)安全、維護(hù)農(nóng)民權(quán)益起到了積極作用。在取得成績的同時也看到了不足，作為綜治職能單位，常感到工作任務(wù)艱巨，責(zé)任重大，尤其是現(xiàn)在國際環(huán)境的影響，社會穩(wěn)定是當(dāng)前確保人民安居樂業(yè)的重要任務(wù)，我們要進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)，深入開展法制、綜治宣傳教育工作，增強公民的法制意識，為全面完成創(chuàng)辦“平安xx”工作目標(biāo)，打造名副其實的“xx之鄉(xiāng)”盡心盡力。

社會治安整治工作總結(jié)

為有效預(yù)防和減少今冬明春期間違法犯罪和安全事故，維護(hù)全省社會治安大局持續(xù)穩(wěn)定，河南省公安廳決定，自2016年10月15日至2017年2月28日，組織全省公安機關(guān)集中開展今冬明春社會治安整治專項行動。

專項行動期間，全省公安機關(guān)將嚴(yán)格落實“重點部位定點武裝巡邏、公安特警屯警街面動中備勤、人員密集場所高峰勤務(wù)、公安武警聯(lián)勤武裝巡邏”四項機制，有效打擊和震懾各類現(xiàn)行違法犯罪;強化冬季消防安全工作，聯(lián)合省教育廳、省商務(wù)廳部署開展學(xué)校、商場市場消防安全專項治理;強化道路交通安全管理工作，嚴(yán)肅查處重點交通違法行為，督促客貨運企業(yè)嚴(yán)格落實交通安全主體責(zé)任;強化冬春季節(jié)性刑事犯罪打擊工作。

據(jù)了解，行動期間，河南省公安廳將啟動一線督導(dǎo)工作機制，對行動遲緩、措施不力、成效不明顯的地方嚴(yán)肅倒查問責(zé)。

校園專項整治工作方案

目前，學(xué)生使用手機現(xiàn)象日漸增多，雖然在一定程度上方便了家長和學(xué)生的聯(lián)系。它在帶給我們便利的同時，也給中學(xué)生的成長帶來許多隱患。比如：有的學(xué)生在上課時用手機與朋友互發(fā)短信聊天；心智尚不成熟的學(xué)生往往會被各種不良手機信息所迷惑，如中獎、交友騙局，甚至黃色不健康的信息，從而對學(xué)生的身心健康產(chǎn)生不利影響。為凈化校園環(huán)境，促進(jìn)學(xué)生健康成長，營造積極向上的學(xué)習(xí)氛圍，經(jīng)教育局研究決定在全縣開展一次禁止學(xué)生帶手機進(jìn)校園的專項整治活動。為了將此項活動開展得有實效，特制定如下實施方案。

凈化校園環(huán)境，營造良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)，促進(jìn)學(xué)生健康成長。

所有學(xué)生不得以任何理由攜帶手機進(jìn)入校園，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，學(xué)校有權(quán)當(dāng)場收繳，收繳的手機由學(xué)校統(tǒng)一保管，學(xué)期末由家長簽字領(lǐng)取，沒有家長領(lǐng)取的，學(xué)校封存保管至學(xué)生畢業(yè)后返還。

對違反規(guī)定的學(xué)生，學(xué)校給予批評教育，一年內(nèi)不得享受學(xué)校各類資助，并通知家長和學(xué)校簽訂協(xié)議書；屢教不改的，給予記過處分直至勒令退學(xué)。

（一）制定方案。

由老師討論各方面情況，起草實施方案，經(jīng)校長審核決定。

（二）宣傳教育。

1、印發(fā)《關(guān)于禁止學(xué)生攜帶手機告家長書》，營造氛圍，加大師生家長的知曉率。

2、各班級要加大宣傳力度，召開一次“做文明學(xué)生、拒絕手機進(jìn)校園”的'主題班會，讓每一位同學(xué)從自身做起，堅決拒絕手機進(jìn)入校園，并形成長效機制。

3、發(fā)放《告學(xué)生家長書》，班主任要進(jìn)行統(tǒng)計，同時對學(xué)生進(jìn)行深入細(xì)致的疏導(dǎo)工作，要求全體學(xué)生將手機帶回家，從此不可再帶入學(xué)校。

4、各班舉行學(xué)生干部會，了解專項整治情況，傾聽學(xué)生意見，統(tǒng)一思想，發(fā)揮學(xué)生干部的作用，協(xié)助班級、學(xué)校做好相關(guān)工作。

5、各班出一期“凈化校園，遠(yuǎn)離手機”的黑板報。

（三）正式實施。

1、各班組織自主清查活動。

2、組成巡查小組對各班進(jìn)行檢查。

3、加大行政值日巡查力度，在巡查中發(fā)現(xiàn)有學(xué)生持有、使用手機的，堅決予以收繳，并登記造冊。

4、任課教師等有關(guān)人員發(fā)現(xiàn)學(xué)生有持有、使用手機的，可直接沒收移交班主任，由班主任按照相應(yīng)程序處理。

1、對在本次活動中表現(xiàn)好的優(yōu)秀學(xué)生干部給予獎勵。

2、通過學(xué)生座談、問卷調(diào)查等手段時刻跟蹤年級整治情況，并及時通報相關(guān)情況。

專項整治工作實施方案

校服專項整治工作方案

為確保我校學(xué)生校服質(zhì)量安全，保障廣大學(xué)生的切身利益，加強社會監(jiān)督，促進(jìn)學(xué)校依法辦學(xué)，我校將本著公開、公正、公平的原則，推動我校學(xué)生校服訂購制度的落實，努力辦讓人民滿意的教育。

1、按52號文件的相關(guān)要求認(rèn)真做好校服采購工作。

2、積極穩(wěn)妥和規(guī)范地做好校服推廣工作。積極提倡周一、周五晨會或校級大型活動時要統(tǒng)一著裝，但必須堅持學(xué)生自愿原則，不強迫或變相強迫其在其余時間也統(tǒng)一著裝。

3、在堅持學(xué)生自愿的前提下，努力選擇質(zhì)量保障體系健全、產(chǎn)品質(zhì)量合格穩(wěn)定、社會信譽好的.供應(yīng)商采購校服。市勤工辦推薦的專門生產(chǎn)學(xué)生校服的優(yōu)秀企業(yè)及家長推薦的社會企業(yè)均可參與學(xué)生校服招投標(biāo)，家委會代表與學(xué)校共同參與學(xué)生校服采購工作的全過程。

1、學(xué)校做好前期的了解工作。召開學(xué)校班子會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)52號文件，落實有關(guān)精神，了解教師、班主任、家長近年來對學(xué)校校服采購的有關(guān)想法和合理的建議。同時，向教育行政專管部門咨詢規(guī)范操作學(xué)生校服工作的全過程，做好前期了解工作。

2、召開校級家委會商討學(xué)生校服采購有關(guān)事宜。收集各班家長有建設(shè)性的可行性意見。

3、建立組織機構(gòu)。為了落實有關(guān)文件精神，成立由胡樹良校長為組長，劉嫻副校長、張彬俏、王挺益家委會主任為副組長，總務(wù)處、政教處、工會、辦公室及其他家委會成員為組員的學(xué)校校服采購領(lǐng)導(dǎo)小組即招投標(biāo)小組，共同負(fù)責(zé)校服采購工作。

4、邀請三家或三家以上，由市勤工辦推薦的定點生產(chǎn)學(xué)生校服的優(yōu)秀廠家或家長推薦的專門生產(chǎn)童裝的品牌企業(yè)攜帶現(xiàn)有的樣品參與產(chǎn)品展示，或有家委會提供樣品，由采購單位根據(jù)樣品定做。

5、招投標(biāo)結(jié)束，向上級教育行政專管部門報告招投標(biāo)的有關(guān)情況，同時在公示欄和校園網(wǎng)中向全校家長公示中標(biāo)企業(yè)及中標(biāo)價格。

6、公示結(jié)束后，與中標(biāo)企業(yè)簽訂詳細(xì)的校服訂購合同。學(xué)校、家委會、企業(yè)三方就校服制作的相關(guān)細(xì)節(jié)及交貨時間、地點及售后服務(wù)等意向達(dá)成協(xié)議。全校家長簽訂自愿定做校服意向告知書。

7、建立和落實校服送檢制度。校服完工后，送有關(guān)部門檢測，產(chǎn)品是否具有出廠檢驗合格證，產(chǎn)品標(biāo)識，標(biāo)注，質(zhì)量是否符合國家標(biāo)準(zhǔn)要求。檢驗合格后，方可讓學(xué)生放心使用。

校服采購領(lǐng)導(dǎo)小組要嚴(yán)格遵守各項規(guī)定，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。認(rèn)真監(jiān)管中標(biāo)企業(yè)的執(zhí)行情況，做到萬無一失。學(xué)校要高度重視此項工作，本著對學(xué)生和家長負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)格執(zhí)行52號文件精神，完善相關(guān)制度，加強宣傳引導(dǎo)，保證此項工作穩(wěn)定順利的開展。

學(xué)校專項整治工作方案

優(yōu)秀作文推薦！為認(rèn)真貫徹落實省委省政府主要領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于潛江、石首兩地學(xué)校食堂食物中毒事故的批示精神和《省食品藥品監(jiān)督管理局省教育廳關(guān)于進(jìn)一步加強校園及周邊餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理工作的通知》要求，切實做好全市學(xué)校校園及周邊餐飲服務(wù)食品安全工作，嚴(yán)防事物中毒事故發(fā)生，總務(wù)科將于近期開展20xx年我校食堂食品安全專項整治工作。

通過深化學(xué)校食堂食品安全整治，鞏固餐飲服務(wù)食品安全整頓工作成果，進(jìn)一步增強我校食堂食品安全意識，落實食品安全管理責(zé)任，防止食物中毒事件發(fā)生，促使我校食堂規(guī)范化管理，維護(hù)廣大在校師生的`餐飲安全。

整治分三個階段，第一階段為自查整改階段，時間為2月21日至3月1日；第二階段為專項檢查階段，時間為3月1日至3月15日；第三階段為督查落實階段，時間為3月15日至3月31日。

1、主體責(zé)任是否落實。

2、衛(wèi)生管理上否堅持。

3、采購管理是否規(guī)范。

4、過程控制是否嚴(yán)格。

5、廢棄物管理是否妥當(dāng)。

6、傳染病防控是否到位。

1、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。

2、精心組織，明確責(zé)任。

3、提檔升級，形成長效。

4、總結(jié)經(jīng)驗，督查落實。