寫申請書時,我們需要對目標學校或公司有深入了解,為申請書增加針對性。學習他人成功的經驗,可以讓我們在寫更多申請書時少走彎路,以下是為大家整理的一些優秀范文。
領班申請書
尊敬的我司領導:
我是xxx,于今年8月24日入職我公司,成為客服部成員之一,于10月3日至今代理客服部接待員領班一職。現提出申請,希望能正式成為領班。
在入職金碧物業的這3個月,我由一名普通的新員工成為參與接待員日常工作管理者的一員,在代理領班的這段時間里,通過公司的培訓及領導的培養,我努力把自己的工作做到最好,兢兢業業,吃苦耐勞,用心做事,帶領接待員積極配合開盤前后的各項工作,及時完成領導安排的各項工作,為提高接待員禮儀素養貢獻出自己微博之力,再此期間,我的工作能力和各個方面的專業知識有很大的提高,自己虛心求學,踏踏實實的工作態度得到了各位同事的認可及肯定。在此感謝領導對我的信任和培養,感謝諸位同事對我的關心和工作給予的支持與幫助。
在工作期間,本人工作認真,細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,如期完成領導安排的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功完成各項工作;積極學習新知識、技巧,注重自身發展和進步。
總結
如下:
2、每周協助王經理進行接待員培訓及每周
工作總結
會議召開并記錄“會議紀要”、每周五大掃接待員人員安排等;
4、協助經理完成日常接待員工作事宜,處理日常接待工作等。
在工作中,我勤奮踏實,獲得了本部門同事的認同,當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門經理也即使給我指出,促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更深刻的了解。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。
我相信我一定會做好此項工作,成為一名合格且優秀的接待員領班,不辜負領導對我的期望。
我很自信的一點是,我必將能成為領導的得力助手,同事的工作模范!
在這一個月的代理領班工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,感謝在此之前公司給我這樣一個發揮的舞臺,同時期望領導給予我更久遠的發揮,我將會珍惜這個機會,為公司的發展竭盡全力。在此提出申請,希望自己能夠正式被任命為接待員領班。
懇請領導予以批準!
此致
敬禮
xxx
20xx年x月x日
領班申請書
我于xxx年12月25日進入酒店,根據酒店的需要,目前擔任領班使用一職,負責總臺工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和總臺員工之家,總臺員工之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。我自20xx年12月工作以來,一直從事禮賓工作,因此,我對領班這個崗位的工作可以說駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了酒店以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:
1.負責當班期間服務督導工作,保證服務質量和崗位工作正常運轉。
2、負責交接班工作,布置和總結本班工作,檢查儀容儀表。
3、負責總臺客房鑰匙的控制管理。
4、掌握客房銷售情況,及時向上級匯報并根據指示做好預定控制。
5、負責客房預定的排房。
6、檢查服務員填寫的住宿登記單等各類工作表格、報表。
7、檢查房價折扣的執行情況。
8、及時向主管匯報vip客人名單。
9、解決總臺工作中出現的問題,及時向主管匯報。
10、負責對本崗位服務人員進行培訓,保證服務人員良好的業務水平。
11、完成上級下達的其他工作任務。
12、完成總臺接待員指責范圍的各項工作在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的'差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解酒店,對酒店的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對也酒店有了更為深刻的了解。酒店寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。,在酒店領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。
總之,在這一個月的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的酒店和領導是員工前進的動力。酒店給了我這樣一個發揮的舞臺,我就要珍惜這次機會,為酒店的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為酒店總臺領班的懇求請領導予以批準。
xx年xx月xx日。
領班申請書
尊敬的領導:
我于xxxx年x月xx日成為xx度假村的員工,到今天已經有近兩個月。在這段時間里,我主要的工作是茶樓部服務員,通過鍛煉,我熟悉了茶樓的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;服務方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,增強顧客對我們的滿意度。
之前,我曾在商場、餐廳做過營業員、領班等工作,初入職場,難免出現一些小差小錯;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝茶樓的領導和同事對我的指引和幫助,使我進一步提高了自身的業務能力。
經過近兩個月來,我能夠獨立處理本職工作,處理問題的經驗方面也有所提高,團隊協作能力也進一步增強,在龍豪我學到了很多,感悟了很多;看到龍豪的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切希望能站在更高一個平臺在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和龍豪一起成長。
在此我提出申請競聘茶樓部領班一職,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好這份工作,為龍豪創造價值,同龍豪一起展望美好的未來!
申請人:xxx
xx年xx月xx日
領班申請書
尊敬的各位領導、同事:
你們好!
謝謝你們在百忙之中抽出時間來閱讀我的領班申請書。
我叫李玉娟是收銀員崗位上的.一名普通員工。在這次領班竟選過程中我想認真對待進選領班這個職務。
我來公司已經快三年了。在這個社會競爭壓力如此大的今天,是新世紀百貨接納了我這個剛從學校出來一無所知的丫頭。還對我進行培訓,在生活上給我無微不至的照顧。同事之間互幫互助,讓我體會到家的溫暖、感受到這是一個有血有肉的企業,有個拼搏向上的團隊。我也在工作中勤勤懇懇,任勞任怨。雖然在工作中表現不是特別優秀,但我有顆真誠的心。我會用這顆真誠的心對待每個問題,做每件事。
這次公司給了我們競選領班的機會。我會把握好這次機會。因為領班這個職務對我也是一種考驗和歷練。我有信心取得領班這個職位,并做好領班的工作。
希望各位領導、同事們對我有信心,支持我。我會用我的實際心動和工作表現來證明我。
此致
敬禮
領班申請書
尊敬的我司領導您好!
我是***,于今年8月24日入職我公司,成為客服部成員之一,于10月3日至今代理客服部接待員領班一職。 現提出申請,希望能正式成為領班。
在入職金碧物業的這3個月,我由一名普通的新員工成為參與接待員日常工作管理者的一員,在代理領班的這段時間里,通過公司的培訓及領導的培養,我努力把自己的工作做到最好,兢兢業業,吃苦耐勞,用心做事,帶領接待員積極配合開盤前后的各項工作,及時完成領導安排的各項工作,為提高接待員禮儀素養貢獻出自己微博之力,再此期間,我的工作能力和各個方面的專業知識有很大的提高,自己虛心求學,踏踏實實的工作態度得到了各位同事的認可及肯定。在此感謝領導對我的信任和培養,感謝諸位同事對我的關心和工作給予的支持與幫助。
在工作期間,本人工作認真,細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,如期完成領導安排的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關系相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功完成各項工作;積極學習新知識、技巧,注重自身發展和進步。
自10月3日從事代理領班工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司及有關工作的基本情況,能夠馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:
4、 協助經理完成日常接待員工作事宜,處理日常接待工作等。
在工作中,我勤奮踏實,獲得了本部門同事的認同,當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門經理也即使給我指出,促進了我工作的成熟性。
如果說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對公司也有了更深刻的了解。在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。
我相信我一定會做好此項工作,成為一名合格且優秀的接待員領班,不辜負領導對我的期望。
我很自信的一點是,我必將能成為領導的得力助手,同事的工作模范!
在這一個月的代理領班工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,感謝在此之前公司給我這樣一個發揮的舞臺,同時期望領導給予我更久遠的發揮,我將會珍惜這個機會,為公司的發展竭盡全力。在此提出申請,希望自己能夠正式被任命為接待員領班。
懇請領導予以批準!
此致
敬禮
申請人:***
日 期:20xx-11-2
領班申請書
你的關懷(既然你要申請一個領導角色,你要叫你的領導知道你在工作上和生活上對你的部門的其他同事有什么樣的關心和關懷)。
2求同存異(你要以你是個領導者的身份來寫你自己,你雖然是員工,但是你要叫你的領導知道其實你一直是在做著領班或者主管的工作,你要叫他知道你贊同不同的觀點存在,出現問題講求團隊的力量大家一起研究努力)。
3做對的事情(這個你要談談你對酒店文化的了解,講講你再酒店這么多年對酒店的企業文化有個什么樣的了解,最好結合你門酒店的問題和現狀談起來,在說說你在工作上作過什么樣的事情是違背酒店的原則但是是為了更好的服務客人的案例)。
4更高的目標(對你的領導闡述,自己在做員工這么些時候其實一直把自己要求成一個主管或者領班的位置,現在你認為是個時間讓這么要求變成現實,你要舉例子讓他知道你平時都怎么樣的高要求自己,比如房間價格你全熟悉,房間類型你最強,酒店信息沒有你不知道的,系統的操作你master....)。
5協作共贏(你要說明團隊的力量,一個部門的強大需要一個團隊的支持,能管理好團隊的人才是最優秀的領導者,你要講你如何和你的團隊一起去接待大型的活動還有如何和你的團隊一起融洽和睦,如何制定計劃利于你的團隊的建設和團結)。
以上都是你的總結,下面你需要對你的工作做一下展望:。
1.目標。
2.服務標準。
3.部門需要提高的位置和整改的方面。
4.唱點高調。
感謝您看到我中專畢業還能看到這里,畢竟我寫的'這些還沒有小說好看。
我在這里工作半年多了,其成績大家有目共睹。我愛我的工作,也愛我的單位。
現在單位選領班,我覺得這是一個機會。人的一生總要遇到很多機會,我不想錯過。我希望用自己的真誠、努力、敬業心來爭取這個機會。我有自信可以做好這個工作。
敬請領導對我進行考慮、考察。無論成功與否,我都將用更大的工作熱誠投入到以后的工作中去。
領班申請書
尊敬的湖南省旅游局領導:
旅游業的快速發展形成了對旅游人才的急切需求,作為旅游業就業市場的主要供應方之一,旅游高校畢業生選擇在旅游行業就業的比例越來越低,人才大量流失;而飯店行業對管理人才的要求又遠遠超出了目前旅游高校現有的教學體系所能夠覆蓋的范疇,為緩解這一現狀,實行高校專業素質教育與社會機構非專業素質教育有機結合,將非專業素質教育作為旅游高校人才培養模式的突破口,特申請在我省旅游高校開展旅游飯店主管領班的培養工作,加強非專業素質培養,將高校學子培養成旅游產業的后備管理人才和產業大軍,為湖南旅游強省提供人才保障。
我們一定在旅游人才培養模式上大膽創新,改革傳統的以知識教育為主的課程體系,按照新的人才培養模式要求,以實踐教學、啟發式教學、情景體驗式教學、案例分析、產學結合等教學手段和方法的創新,加快旅游高校學生從學生到從業人員角色轉變過程,縮短學生進入產業后的適應期、縮短學生基層工作的時間,使他們更快地走向基層管理崗位,提高學生的就業率、解決旅游人才的大量流失和企業用工荒的問題。
我們有信心、有決心、有能力做好此項工作,望領導考察批準。
北京學有本源教育科技有限公司湖南分公司
20xx年x月x日
領班申請書
尊敬的領導:
您好!
我是xx,作為試用領班兩月有余,已經期滿。這段時間里,我嚴格要求自己,遵守公司的規章制度,牢記自己的崗位職責,工作認真努力,表現良好,已經完全適應并勝任秩序領班這項工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式售樓部秩序領班。
實習期內,我的主要工作有以下幾個方面:一、進行崗位巡邏。首先我嚴格要求自己,每天按時到崗,認真履職。對售樓部各崗位員工進行監督、檢查,隨時檢查在崗人員的履行職責情況,督促員工嚴格遵守公司的工作制度及工作程序,并做好記錄工作,做到工作留痕。二、對各崗位員工進行技能培訓。針對售樓部各崗位的需求,結合公司的規章制度,制定不同的培訓方案,讓新員工可以更快的進入角色,適應崗位;三、認真執行上級主管交代事情。售樓部的事情巨無事細,瑣碎且重要,對于領導交代的任務,我總是會認真的思考,爭取又快又好的完成任務,并且主動去發現工作中存在的問題,及時解決,為領導分憂;四、負責售樓部案場設施設備的檢查以及售樓部的安全工作。對售樓部的消防、監控設備等進行定期檢查,確保其正常使用,并把每次的檢查結果記錄成冊。此外,我還負責售樓處員工、來訪客戶的財產及人身安全,確保售樓部的工作可以正常進行。
當然,工作中難免會出現一些小差小錯,但前事之鑒,后事之師,這些小的失誤也讓我不斷的成長,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要感謝公司的領導和同事對我工作的指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。
我非常喜歡這份工作,并且想要在崗位上繼續提升自己,在此提出轉正申請,懇請各位領導給予我這個機會!
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領班申請書
尊敬的領導:
做為一名廚房領班,本人現正式提交辭職申請書,申請離開酒店。今天是星期三。按照廚房的慣例,星期一,二,三是副廚師長,主管,領班休假的日子。由于西餐不同于企事業單位,必須每天營業,所以所有的從業人員都是在倒班休假。而領班和以上的人員卻只能修每個星期的前三天,是因為這三天的生意相對于周五六日的生意要淡的多。
前天在下午和同事們削土豆皮的時候,我不經意間將我要辭職的想法告訴了他們。他們卻只是笑了笑,似乎真的沒人信,但是在昨天,我將早已起草好的辭職報告放在廚師長辦公室的時候,他們一個個卻都無言了。
早上的工作了然無味,因為一個員工遞交辭呈之后,心里的那種難過是無法形容的。雖然廚師長在走入辦公室之后,看到我的辭呈時略顯驚訝,但他還是裝作什么 都沒有看到一樣。是的,現在正是備餐的時間,他還不能找我談話。但是我已經大體猜到了他要談到的內容。無非就是要留住我。這個猜測后來被證實了。
廚師長先是找來了副廚師長,兩個人在里面說了很久,接著就是召見了我的同事進去談話,了解我辭職的這個想法有沒有告訴過他們,然后又把我的上司,廚 部主管也找了進去。最后就是我了。進去之后廚師長先是以理服人,說了很多怎樣管理的方法,然后就是告訴我不能一看到困難就退縮,但是我一直不說話,廚師長 就出狠招,告訴我除非把團隊帶好,否則我將不可能離開這里。很顯然。在這里辭職的人不算少數,有些還是廚師長故意辭退的,但是我的辭職卻受到了幾乎全廚房 所有員工的反對。
在中午用餐結束之后,我再次找到了廚師長。我告訴他,我愿意繼續做下去,但是有三個請求,第一,我自請降職為實習領班。因為我現在的實力遠遠無法勝 任一名正式領班的工作。第二,我請求廚師長給我更大的權力,如果因為員工故意將工作做壞,我有權讓他買下他們故意糟蹋的原料,第三,便是即便我將所有員工 都趕走,只帶幾個實習生工作,我也會把工作做好。這三個請求廚師長都答應了。
昨天的晚上,我并沒有寫領班日記,因為我一直在思考這個問題。我的工作為什么進行的如此困難,為什么越干越糟糕呢?因為首先,我不善于總結。其實工作中有 許多應該改進的地方,但是時間長了自己也習慣了,所以也就放任自流了,而我的不總結也使得我不斷的在同一個坑里不停的摔跤。第二,我忽略了一個問題,便是 這些工作,并不是我一個人的,而是整個團隊的。我必須讓我的同事分擔我肩上的擔子,這是我的責任,也是他們必須要做的事情。第三,由于我不信任我的同事, 導致幾乎事事都要親自去做,所以我的同事始終也不能做他們本職的工作。所以,我決定從明天起,開始實行一套新的措施。因為如果這種做法出了問題,我就不能 在繼續執行這種錯誤的做法,而必須執行一套新的做法,來解決目前出現的所有問題。而且,我也必須意識到,即便降職,我也依然是我部門的最高負責人,我有權 力依照我認為是能行得通的做法,來改善目前的這種混亂局面。我不能墨守成規,只是一味的守攤,結果只能是害了所有人。
申請人:xxx
申請日期:20xx年xx月xx日
領班申請書
尊敬的我園領導您好!
我是,于20xx年10月16號入職,成為管理部成員之一,在餐飲部前臺宴會組工作至今。
現提出申請,希望能正式成為前臺領班。
在入職的這近5年里,我由一名普通的新員工成為參與客人日常工作管理者的一員,在這段時間里,通過單位的培訓及領導的培養,我努力把自己的工作做到最好,兢兢業業,吃苦耐勞,用心做事,帶領實習生積極配合部門領導的各項工作,及時完成領導安排的各項工作,為提高服務員禮儀素養貢獻出自己微博之力,在此期間,我的工作能力和各個方面的專業知識有很大的提高,自己虛心求學,踏踏實實的工作態度得到了各位同事的認可及肯定。在此感謝領導對我的信任和培養,感謝諸位同事對我的關心和工作給予的支持與幫助。在工作期間積累了很多對客人服務的常識和經驗,專業技能不斷提高,工作中細心服務,團結同事,工作之余熱心幫助同事,在實習生的穿幫帶方面能起到老員工的帶頭作用,帶領每一任實習生都不厭其煩的、細心的告訴,在領班缺少期間還能為領導分擔工作任務,多年工作中不埋怨、不拖沓,始終保持微笑服務,工作得到了客人和經理的一致好評。
自進入以來,曾在20xx年獲得“年度先進工作者”的榮譽稱號;在20xx年年底舉辦的“慶祝建園三十周年”餐飲部服務技能大賽取得了第一名的榮譽。因此,我對酒店這個崗位的工作可以駕輕就熟,并且我在很短的時間內熟悉了公司及有關工作的基本情況,能夠馬上進入工作。
如果說剛來到那時候僅僅是從別人口中了解,對的認識僅僅是皮毛的話,那么隨著時間的推移,我對也有了更深刻的了解。在的領導下,我會更加嚴格要求自己,在做好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關系。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。
我相信我一定會做好此項工作,成為一名合格且優秀的前臺領班,不辜負領導對我的期望。
我很自信的一點是,我必將能成為領導的得力助手,同事的工作模范!
在此提出申請,希望自己能夠正式被任命為前臺領班。懇請領導予以批準!
此致
敬禮!
申請人:
日期:
消防驗收申請書
xx市公安消防局:
學校項目,消防設施和設備已按照設計和報建方案施工完畢,消防檢測公司對本工程中的消防報警系統級聯動系統,進行了全面檢測,并取得了相應報告,所有資料齊全,現申請貴消防局對我工程消防驗收。
特此報告!
xxx
20xx年xx月xx日
消防退伍申請書
尊敬的領導:
您好!
我是____年12月入伍,____警銜,現任______中隊______員,因為家庭的原因,我鄭重向組織和領導提出退出現役的申請。現將我的實際困難向組織匯報如下:
我祖籍____,家鄉是一個地處山東半島內陸經濟很不發達的小地方。我家境貧寒,父親母親都是普普通通的農民,年幼時母親因病去世,父親艱辛地支撐這個家,長期的勞累給父親帶來了身體的'嚴重疾病,為了減輕父親的負擔,我早早放棄了學業,開始打工賺錢貼補家用。20xx年報名入伍我來到了黑龍江,成為了一名消防戰士。
轉眼在部隊已經十個年頭了。____年經部隊批準,我結婚成家了,愛人是______居民,沒有正式工作四處打工,去年我兒子出生了,妻子由于懷孕時營養不良和工作生產后身體一直不好,單親家庭的我沒有母親可以幫忙照看孩子,孩子全靠妻子一人照料,作為丈夫我長期在外地,家里什么事情都照顧不上,而且妻子身體還不好,每當孩子生病時,她那種焦急的心情沒人能體會,而我卻不能盡到做父親的責任。我能體會到她自己帶孩子的艱辛,作為丈夫我愧對妻子,作為父親我愧對孩子,所以我意識到這個家迫切需要我,我必須去支撐之個家了,我要對家庭負責,對父母盡孝,讓老人安享晚年,讓家人生活越來越好。
以上各種因素交織在一起,我在精神上已經不堪重負,幾乎到了一種一觸即發的臨界狀態,所以,我在此鄭重向組織提出退伍申請,并肯求組織批準我的申請,我沒有別的奢求,只想通過再次的努力能夠做一些社會上大多數人認為有價值的事,能夠有一份穩定的收入來照顧家庭和孩子,能夠把家鄉年邁的父親接到身邊來盡一點遲來的孝道,能夠生活不再艱辛而像大多數人那樣過平凡而幸福的生活,而這些并非奢求的愿望以我現在的情況是絕無法實現的。
這是我的實際情況,懇請領導批準我的請求!
申請人:
日期:
消防驗收申請書
[20__]79號給予該項目聯合試運轉的批復,聯合試運轉(含試生產)于20__年_月_日正式開始。
根據《煤礦安全規程》、《初步設計》、《可行性研究報告》、《安全專篇》以及相關消防規范的規定,本著“三同時”的原則,我礦建設了以下消防設施:
一、地面消防系統。
地面建設一座800m3的高位水池作為消防給水、生產和生活給水共用水池,完全能夠滿足井上下消防用水,地面工業場地消防用水儲存在清水池中。在主提升機房、主扇風機房、空壓機房、鍋爐房、翻車機房、材料倉庫、辦公樓、浴室、礦燈房、任務交代室建筑物處均設置了干粉滅火器和co2滅火器,并配備了消防專用砂箱、消防鏟、消防桶等設施。
二、井下消防系統及設施。
1、井下消防灑水系統。
根據《煤礦安全規程》的規定,在主斜井井筒、風井井筒、井底車場、采區上山、機電硐室等火災易發地點設置了消火栓,所有的采掘工作面、煤倉上口、運輸轉載點、煤倉裝車點以及地面分選系統等易產生煤塵、粉塵的地點均安裝了噴霧灑水裝置用以降塵。井下消防灑水水源由地面高位水池及管網供給,管道由主井引下,干管分別沿運輸大巷、采區上山、回風順槽、運輸順槽敷設,干管上分段預留三通及閥門。
栓及消防軟管和噴頭,其他硐室則配備了干粉滅火器、c02滅火器、消防專用砂箱、消防鏟、消防桶等。
2、井下防火構筑物。
(1)在井下3400m水平布置消防材料庫,存放一定數量的防滅火材料(如磚、砂子、水泥、粘土、板材、滅火器、鋼絲繩等),以便當井下發生事故時使用。
(2)采煤工作面回采結束后,及時在運輸順槽和回風順槽砌筑永久性密閉墻。
(3)井下中央變電所與水泵房聯合布置,通道內設置防火門、防水密閉門。
三、其他消防措施:
1、嚴禁入井人員攜帶點火物品,嚴禁穿化纖衣服,設專人對入井人員進行檢身。
2、井口信號房不準用明火取暖。
3、矸石山、坑木加工場地與進風井口有足夠的安全距離,并設在主導風向的下側。
4、礦井地面設消防材料庫,且配備足夠數量的滅火器材。
5、經由地面架空線路引入井下的供電線路在入井處設置防雷電裝置;由地面直接入井的軌道在井口附近將金屬體進行不少于2處集中接地;通信線路在入井處裝設熔斷器和防雷電裝置。
6、加強通風管理,回采完的工作面、盲巷及時封閉,嚴禁漏風。
7、工作面盡可能一次采全高,并加快回采進度。
8、井下嚴禁放明炮和糊炮。
9、井下巷道和硐室內不許存放煤油、汽油、變壓器油等危險的易燃物品。
10、井下機電設備硐室防火措施:在井下中央變電所、移動變電站內各種設備與墻壁之間留出0.5m以上的間隔,各種設備之間留出0.8m以上的通道,在入口處和硐室內的明顯地點懸掛“高壓危險”字樣的警示牌。井下機電硐室及出口防火門起5m內的巷道采用錨網噴支護,硐室通道內設向外開的防火門。
11、雖然我礦開采煤層鑒定屬于不易自燃煤層,但是在建設過程中配備了制氮機,作為煤層開采后的備用防滅火系統,沿主井井筒、井下運輸大巷、回風順槽均安裝了注氮管路。
和應急救援預案,定期進行組織演練,加強職工消防知識培訓,提高職工抗災、防災應變能力。牢固樹立從全局出發,統籌兼顧,正確處理生產和消防的關系,積極采取行之有效的先進防火技術,做到保障安全促進生產。目前,我礦正在進行聯合試運轉,所有消防設施均按照規定進行了建設,現申請進行消防驗收,懇請給予批準為感!
妥否,請批示。
____煤業有限公司。
20__年_月_日。
消防申請書
尊敬的黨組織:。
我叫xx,四川綿竹人,1997年12月入伍,99年10月入黨,于20xx年12月被改選為三期士官。
入伍十二年來在各級領導的關心幫助下和戰友的支持下,我努力工作,較好地完成了組織交給的各項任務,在實踐中學到了知識,得到了鍛煉,政治素質和業務素質都有了一定提高。到今年底,我的第三期服役期界滿,到了退出現役或者繼續服役的時間。
通過在部隊這些年時間的磨練和學習,我深深地感受到了作為一名新時期軍人的價值所在。在面臨著走與留的重要時刻,今天我懷著激動地心情向敬愛的黨組織提出申請,申請留隊繼續服役,為消防事業繼續貢獻自己的力量。
消防部隊不僅是擔負滅火救援、搶險救災,保衛人民群眾生命財產安全的專門力量,也是我學習知識,學習做人,掌握技能的大課堂。在部隊十二年的摸爬滾打過程中,我練就了強健的身體,學會了過硬的軍事本領。同時,在與部隊諸多首長和戰友的接觸、交往中,也使我的做人、處事方法和人性得到了升華。十二年的部隊生活,使我成功地完成了從一名普通的社會青年到一名合格的消防戰士的轉變。這除了我自身的努力之外,還要得益于部隊黨組織對我的培養和所有領導、戰友熱情的關心與幫助。
我國社會日新月異的變化,科技的不斷進步,對于我們消防人來說要求也越來越高。來之能戰,戰之能勝、文明之師,威武之師的口號是我們履行消防部隊使命的錚錚誓言,是為國家的經濟建設保駕護航,是為人民群眾的安居樂業創造良好的消防安全環境的自我激勵。消防部隊裝備技術、保障體制的增強,部隊的整體作戰能力提高,對于官兵具備的素質要求也越來越高,這更加成為激勵我學習成才的動力。
簽名:
消防驗收申請書
[20xx]79號給予該項目聯合試運轉的批復,聯合試運轉(含試生產)于20xx年x月x日正式開始。
根據《煤礦安全規程》、《初步設計》、《可行性研究報告》、《安全專篇》以及相關消防規范的規定,本著“三同時”的原則,我礦建設了以下消防設施:
地面建設一座800m3的高位水池作為消防給水、生產和生活給水共用水池,完全能夠滿足井上下消防用水,地面工業場地消防用水儲存在清水池中。在主提升機房、主扇風機房、空壓機房、鍋爐房、翻車機房、材料倉庫、辦公樓、浴室、礦燈房、任務交代室建筑物處均設置了干粉滅火器和co2滅火器,并配備了消防專用砂箱、消防鏟、消防桶等設施。
1、井下消防灑水系統。
根據《煤礦安全規程》的規定,在主斜井井筒、風井井筒、井底車場、采區上山、機電硐室等火災易發地點設置了消火栓,所有的采掘工作面、煤倉上口、運輸轉載點、煤倉裝車點以及地面分選系統等易產生煤塵、粉塵的地點均安裝了噴霧灑水裝置用以降塵。井下消防灑水水源由地面高位水池及管網供給,管道由主井引下,干管分別沿運輸大巷、采區上山、回風順槽、運輸順槽敷設,干管上分段預留三通及閥門。
栓及消防軟管和噴頭,其他硐室則配備了干粉滅火器、c02滅火器、消防專用砂箱、消防鏟、消防桶等。
2、井下防火構筑物。
(1)在井下3400m水平布置消防材料庫,存放一定數量的防滅火材料(如磚、砂子、水泥、粘土、板材、滅火器、鋼絲繩等),以便當井下發生事故時使用。
(2)采煤工作面回采結束后,及時在運輸順槽和回風順槽砌筑永久性密閉墻。
(3)井下中央變電所與水泵房聯合布置,通道內設置防火門、防水密閉門。
1、嚴禁入井人員攜帶點火物品,嚴禁穿化纖衣服,設專人對入井人員進行檢身。
2、井口信號房不準用明火取暖。
3、矸石山、坑木加工場地與進風井口有足夠的安全距離,并設在主導風向的下側。
4、礦井地面設消防材料庫,且配備足夠數量的滅火器材。
5、經由地面架空線路引入井下的供電線路在入井處設置防雷電裝置;由地面直接入井的軌道在井口附近將金屬體進行不少于2處集中接地;通信線路在入井處裝設熔斷器和防雷電裝置。
6、加強通風管理,回采完的工作面、盲巷及時封閉,嚴禁漏風。
7、工作面盡可能一次采全高,并加快回采進度。
8、井下嚴禁放明炮和糊炮。
9、井下巷道和硐室內不許存放煤油、汽油、變壓器油等危險的易燃物品。
10、井下機電設備硐室防火措施:在井下中央變電所、移動變電站內各種設備與墻壁之間留出0.5m以上的間隔,各種設備之間留出0.8m以上的通道,在入口處和硐室內的明顯地點懸掛“高壓危險”字樣的.警示牌。井下機電硐室及出口防火門起5m內的巷道采用錨網噴支護,硐室通道內設向外開的防火門。
11、雖然我礦開采煤層鑒定屬于不易自燃煤層,但是在建設過程中配備了制氮機,作為煤層開采后的備用防滅火系統,沿主井井筒、井下運輸大巷、回風順槽均安裝了注氮管路。
和應急救援預案,定期進行組織演練,加強職工消防知識培訓,提高職工抗災、防災應變能力。牢固樹立從全局出發,統籌兼顧,正確處理生產和消防的關系,積極采取行之有效的先進防火技術,做到保障安全促進生產。目前,我礦正在進行聯合試運轉,所有消防設施均按照規定進行了建設,現申請進行消防驗收,懇請給予批準為感!
妥否,請批示。
xxxx煤業有限公司?。
20xx年x月x日。
消防解封申請書
xxxx區消防大隊:
20xx年4月19日,貴大隊對我武漢電信實業有限責任公司金誠惠店進行消防設施、安全通道等進行現場檢查,指出了我單位經營場所存在的消防安全隱患,并進行了現場臨時查封,經過貴大隊的工作人員耐心解釋,我充分認識到安全出口堵塞造成只有一個安全出口的行為嚴重違反《中華人民共和國消防法》的相關規定,當收到《臨時查封決定書》后,我單位積積配合,認真對待、針對存在的火災隱患,采取了有效的整改措施,并按大隊要求進行整改完畢,請貴大隊依法解除對我單位的消防臨時查封!
妥否,請批示!
xxxx有限責任公司。
20xx年5月6日。