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清理編外人員工作報(bào)告

時(shí)間:2023-08-30 10:55:47 作者:儲(chǔ)xy

編外人員工作報(bào)告清理工作已經(jīng)展開(kāi),旨在整理記錄個(gè)人及團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)展、問(wèn)題和解決方案。通過(guò)清理報(bào)告,可以幫助領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)成員全面了解項(xiàng)目狀態(tài),并提供決策參考。本文將以優(yōu)美的辭藻展現(xiàn)報(bào)告的重要性和價(jià)值,確保讀者清晰地領(lǐng)會(huì)中心思想。

清理編外人員工作報(bào)告篇一

清理辦公用房是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容,是密切黨群干群關(guān)系、維護(hù)黨和政府形象的客觀要求。為做好清理辦公用房有關(guān)工作,×××專題召開(kāi)×××?xí)h,并成立了由××××任組長(zhǎng),××××、××任副組長(zhǎng),辦公室主任××和××××××為成員的辦公用房清理工作小組,嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,確保相關(guān)通知精神落到實(shí)處,自查自糾不走過(guò)場(chǎng)。

(一)部門基本情況

×××××××××××××××××××

(二)辦公用房使用情況

××××現(xiàn)辦公用房為××××××總共使用面積為××××平米。通過(guò)自查,單位領(lǐng)導(dǎo)干部和干部職工辦公用房在使用面積上符合標(biāo)準(zhǔn),簡(jiǎn)單、整潔的要求,給辦公人員帶來(lái)了更高工作效率。我單位在辦公樓、辦公室等方面使用符合《黨政機(jī)關(guān)辦公用戶建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》(×××××)要求,無(wú)領(lǐng)導(dǎo)干部在不同部門同時(shí)任職多處占用辦公用房、無(wú)已理離退休手續(xù)的領(lǐng)導(dǎo)干部占用辦公用房和無(wú)退居二線、轉(zhuǎn)任人大或政協(xié)專委會(huì)主任、副主任的領(lǐng)導(dǎo)干部使用辦公用房等違規(guī)情況和行為。

1.不擅自裝修和興建辦公樓,維持辦公樓普通、簡(jiǎn)單現(xiàn)狀;

3.建立長(zhǎng)效機(jī)制,鞏固好清理整治成果,確保良好的辦公秩序。

××××××××××××

×××年×××月×××日

清理編外人員工作報(bào)告篇二

學(xué)校層面的建章立制,對(duì)于規(guī)范學(xué)校管理,建設(shè)法治校園,提升學(xué)校辦學(xué)水平意義重大,是學(xué)校日常教育管理的有效保證,更是確保學(xué)校可持續(xù)健康發(fā)展的基礎(chǔ)性條件。

1.制定學(xué)校章程的必要性。制定學(xué)校章程,是教育法的要求,也是民法和其他相關(guān)法律法規(guī)的要求。制定學(xué)校章程已成為學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)依法確立其法人的合法地位并得以健康發(fā)展的必要條件之一。章程是學(xué)校辦學(xué)活動(dòng)必備的自律性文件,是依法治校的前提和基礎(chǔ),是校內(nèi)管理的依據(jù)和師生的基本行為規(guī)范。同時(shí),按照章程自主管理也是學(xué)校的權(quán)利。學(xué)校只有根據(jù)國(guó)家法律和政策文件,制定學(xué)校各項(xiàng)教育教學(xué)制度,將學(xué)校各項(xiàng)工作逐步納入規(guī)范化、法治化軌道,做到有法可依、有章可循,才能適應(yīng)現(xiàn)代教育管理改革和發(fā)展的需要,確保國(guó)家教育方針的貫徹落實(shí)。只有在法律的框架內(nèi)充分運(yùn)用權(quán)利和履行義務(wù),才能使學(xué)校依法自我約束、自我調(diào)整和自主發(fā)展,并有效接受政府機(jī)關(guān)的執(zhí)法監(jiān)督和檢查。

2.完善規(guī)章制度的重要性。規(guī)章制度是學(xué)校經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期教育教學(xué)實(shí)踐積累進(jìn)而設(shè)計(jì)為具有穩(wěn)定性,受到普遍認(rèn)同,以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)奈淖止诒姡艹掷m(xù)發(fā)揮作用的行為規(guī)范。用規(guī)章制度統(tǒng)領(lǐng)師生員工來(lái)解決學(xué)校辦學(xué)活動(dòng)中發(fā)生的錯(cuò)綜復(fù)雜的問(wèn)題,是文明法治社會(huì)大家所逐步形成的基本方式。學(xué)校層面規(guī)章制度的建立,使學(xué)校管理工作有章可循,有制可遵,有據(jù)可依,為逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)校工作管理科學(xué)化,現(xiàn)代化,法治化,提供了可靠的保證,我們必須充分認(rèn)識(shí)到規(guī)章制度建設(shè)是現(xiàn)代學(xué)校正常運(yùn)作的必要條件,是學(xué)校實(shí)現(xiàn)可持續(xù)健康發(fā)展的基礎(chǔ),更是追求法治文明辦學(xué)的標(biāo)志。

《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》和《中小學(xué)校園管理十項(xiàng)基本管理制度》,是指導(dǎo)廣大學(xué)校依法管理、自主管理、創(chuàng)新管理的規(guī)范性文件。各校要根據(jù)國(guó)家與地方的法律、法規(guī)要求,制定符合自身特點(diǎn)的學(xué)校章程,完善規(guī)章制度,積極構(gòu)建學(xué)校常規(guī)管理的長(zhǎng)效機(jī)制,形成促進(jìn)學(xué)校全面工作穩(wěn)定發(fā)展的運(yùn)行機(jī)制,并使這一穩(wěn)定的機(jī)制不因?yàn)閷W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的變更而變更,不因?yàn)閷W(xué)校領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注點(diǎn)的變化而變化,使學(xué)校逐步走上依法管理、自主管理和創(chuàng)新管理的軌道。

1.明確章程主要內(nèi)容。學(xué)校章程是指基于教育法律規(guī)定的學(xué)校權(quán)利和義務(wù)基礎(chǔ)上,為保障學(xué)校正常運(yùn)行,就辦學(xué)宗旨、內(nèi)部管理體制等重大的、基本的問(wèn)題作出原則規(guī)定,并通過(guò)法定程序核準(zhǔn)的學(xué)校規(guī)范性文件。學(xué)校章程是學(xué)校的“基本法”,主要內(nèi)容應(yīng)包括總則、行政管理、人事管理、學(xué)籍管理、教育教學(xué)管理、教師管理、學(xué)生管理、財(cái)務(wù)管理、后勤管理、附則等重要方面。各學(xué)校可結(jié)合以上內(nèi)容,因校而異、突出重點(diǎn)、兼顧特色,科學(xué)修改制定本校的章程。

2.完善各項(xiàng)規(guī)章制度。規(guī)章制度是學(xué)校章程的進(jìn)一步細(xì)化。學(xué)校章程修改制定后,要根據(jù)本校章程所確定的各項(xiàng)原則制定出相配套的規(guī)章制度,以便將章程所規(guī)定的辦學(xué)方針、目標(biāo)規(guī)劃、方向原則、辦學(xué)特色等一一落實(shí)到位。具體的規(guī)章制度應(yīng)包括黨團(tuán)組織、職能職責(zé)、議事程序、校務(wù)公開(kāi)、教育教學(xué)、教師人事、學(xué)生學(xué)籍、財(cái)務(wù)管理、科研管理、后勤管理、資產(chǎn)管理、考試管理、安全管理、分配制度、職稱職務(wù)、評(píng)先評(píng)優(yōu)、校園文化、法治教育、教代會(huì)、社會(huì)實(shí)踐以及其他各項(xiàng)管理活動(dòng)等內(nèi)容。各校的規(guī)章制度要因校制宜,有自己的鮮明特色。

3.及時(shí)清理規(guī)章制度。隨著我國(guó)社會(huì)主義法治建設(shè)的不斷深入,人們的民主法治意識(shí)不斷提高,特別是近幾年出臺(tái)和修改的《江蘇省中小學(xué)生人身傷害事故預(yù)防與處理?xiàng)l例》、《侵權(quán)責(zé)任法》、《校車安全管理?xiàng)l例》、《勞動(dòng)合同法》、《未成年人保護(hù)法》、《預(yù)防未成年人犯罪法》、《中小學(xué)幼兒園安全防范工作規(guī)范(試行)》、《江蘇省實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例辦法》實(shí)施以后,依法行政、維權(quán)民主的意識(shí)和理念深入人心,師生員工合法權(quán)益的保障日趨重要,許多學(xué)校原有的規(guī)章制度有些方面已不再適應(yīng)新的形勢(shì)發(fā)展需要,突出表現(xiàn)在學(xué)校原有的管理規(guī)定中,存在大量的政出多門、職責(zé)不明、程序不清等問(wèn)題,有的甚至與相關(guān)法律法規(guī)不一致。這些問(wèn)題的存在導(dǎo)致一些學(xué)校在應(yīng)對(duì)民事訴訟時(shí)十分被動(dòng),嚴(yán)重影響了學(xué)校的安全穩(wěn)定,影響了學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量和聲譽(yù)。因此,各校必須對(duì)本校原有的規(guī)章制度進(jìn)行一次全面清理,及時(shí)廢止或修改與現(xiàn)行法律、法規(guī)、政策不相吻合的規(guī)章制度。

一要遵循基本原則。1.必須遵循法治統(tǒng)一的原則。各校在修改制定出臺(tái)新的學(xué)校章程、完善規(guī)章制度的工作中,必須以國(guó)家和省頒布的政策法規(guī)為依據(jù),必須與上級(jí)文件精神相一致,與上級(jí)政策相配套,不得越權(quán)錯(cuò)位設(shè)置行政處罰、校內(nèi)處分(如公開(kāi)個(gè)人隱私、變相體罰或罰款)等內(nèi)容,或者設(shè)置其他違法違紀(jì)的處理?xiàng)l文。2.必須遵循審慎認(rèn)真的原則。各校在認(rèn)真修改制定新的學(xué)校章程和完善規(guī)章制度的工作中,對(duì)所有條款項(xiàng)目的修訂都要穩(wěn)妥,尤其涉及處罰的條款要特別審慎,以保證學(xué)校章程具有相對(duì)穩(wěn)定性和可持續(xù)性。3.必須遵循公開(kāi)、公平、公正和程序合法的原則。學(xué)校應(yīng)設(shè)立學(xué)校章程和規(guī)章制度起草小組,指定執(zhí)筆人,初稿形成后要經(jīng)校長(zhǎng)室、黨支部、各科室、各年級(jí)組、各教研組、各民主黨派充分討論,再由小組集中反復(fù)修改。最后由校長(zhǎng)向本校教代會(huì)作草案報(bào)告,在教代會(huì)充分討論和審議的基礎(chǔ)上予以表決,須三分之二以上的代表通過(guò)。教代會(huì)形成決議后,由學(xué)校報(bào)市教育局審核批準(zhǔn)后才能公布實(shí)施。修改學(xué)校章程和規(guī)章制度,須由學(xué)校教職工5人以上聯(lián)名提出章程修改意見(jiàn),經(jīng)教代會(huì)審議,三分之二以上代表通過(guò),報(bào)市教育局核準(zhǔn)。

二要形成法治文化。新的學(xué)校章程和規(guī)章制度的修改,制定時(shí)行文要既全面又簡(jiǎn)潔,既系統(tǒng)又層次分明,突出有效性管理,倡導(dǎo)人文化服務(wù),涵蓋全面又彰顯特色,務(wù)必要使其形成各校的法治文化。

三要明確時(shí)間要求。各校于新學(xué)期開(kāi)始前完成學(xué)校章程和規(guī)章制度的修改,暑假期間經(jīng)學(xué)校教代會(huì)表決通過(guò),2019年秋季開(kāi)學(xué)15日內(nèi)報(bào)市教育局審核備案。市教育局將對(duì)學(xué)校章程和規(guī)章制度進(jìn)行審定,凡符合規(guī)定要求的學(xué)校章程,市局在15日內(nèi)行文,經(jīng)主管局領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)實(shí)施。如學(xué)校章程和規(guī)章制度有同法律、法規(guī)、規(guī)章相抵觸的,通知報(bào)送學(xué)校予以改正;制定程序不合法的,退回學(xué)校重新處理。報(bào)送學(xué)校在接到處理意見(jiàn)后,應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)將處理結(jié)果送市教育局,重新按程序核準(zhǔn)。逾期不報(bào)或整改不力的學(xué)校,市教育局將在教育系統(tǒng)內(nèi)予以通報(bào),情節(jié)嚴(yán)重的,將取消學(xué)校參加本年度各類先進(jìn)集體評(píng)比資格。

四要堅(jiān)持按章辦事。修改制定新的學(xué)校章程和完善規(guī)章制度僅僅是建章立制層面,更重要的在于如何按章辦事。學(xué)校要經(jīng)常組織教職工學(xué)習(xí)、研討本校章程和各項(xiàng)規(guī)章制度,集思廣益,注重實(shí)踐,并適時(shí)地按照法定程序,經(jīng)教代會(huì)審議后進(jìn)行修訂,使學(xué)校章程和規(guī)章制度對(duì)師生員工的工作與學(xué)習(xí)具有激勵(lì)性、導(dǎo)向性,充分體現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)的時(shí)代要求,同時(shí)要使教職工對(duì)本校章程和規(guī)章制度中涉及到的關(guān)于校風(fēng)、校訓(xùn)、辦學(xué)目標(biāo)等重要條款銘記于心,體現(xiàn)在教育教學(xué)的實(shí)際活動(dòng)中。學(xué)校工作人員在辦學(xué)過(guò)程中如有違背、歪曲、踐踏學(xué)校章程和規(guī)章制度基本原則行為,致使章程和規(guī)章制度無(wú)法實(shí)施,給學(xué)校工作造成損失的,將由市教育局對(duì)校長(zhǎng)及其有關(guān)責(zé)任人員給予批評(píng),情節(jié)嚴(yán)重的,給予紀(jì)律處分。

修改制定新的學(xué)校章程和完善規(guī)章制度工作,是一次對(duì)教育系統(tǒng)依法治教、依法治校工作的大檢閱、大動(dòng)員,也是今后在教育系統(tǒng)評(píng)先創(chuàng)優(yōu)的重要依據(jù)。請(qǐng)各單位高度重視,組織強(qiáng)有力的隊(duì)伍,采取切實(shí)保障措施,認(rèn)真做好相關(guān)工作。

溧陽(yáng)市教育局

2019年6月25日

制定學(xué)校章程,是依法治教、依法治校、建立現(xiàn)代學(xué)校制度的重要舉措,是《教育法》提出的明確要求,特別是教育部新出臺(tái)的《全面推進(jìn)依法治校實(shí)施綱要》對(duì)學(xué)校章程建設(shè)做出了具體的要求。學(xué)校章程建設(shè)也是逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)校內(nèi)部管理與運(yùn)行機(jī)制制度化、規(guī)范化、法制化的重要手段。現(xiàn)將全市教育系統(tǒng)學(xué)校章程建設(shè)工作具體情況總結(jié)如下。

教育局成立,由主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)、各科長(zhǎng)為成員的學(xué)校章程建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)各校工作的督導(dǎo)和指導(dǎo)。

綜合組:

組 長(zhǎng):王化學(xué)

成 員:劉新功 陳校園

第一督導(dǎo)組:

組 長(zhǎng):張文平

成 員:張玉路 張舉民 負(fù)責(zé)市區(qū)和松花江片

第二督導(dǎo)組:

組 長(zhǎng):顧紹江

成 員:張樹林 王學(xué)剛 負(fù)責(zé)拉林河片

第三督導(dǎo)組:

組 長(zhǎng):張小力

成 員:郭樹山 郭明麗 負(fù)責(zé)北卡岔河片

第四督導(dǎo)組:

組 長(zhǎng):李曉禹

組 員:王玉春 王中凱 負(fù)責(zé)南卡岔河片

各中小學(xué)、幼兒園要充分認(rèn)識(shí)學(xué)校章程建設(shè)工作的重要意義,制定詳細(xì)的學(xué)校章程制度,成立由校長(zhǎng)為組長(zhǎng)、副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、各中層領(lǐng)導(dǎo)及班科任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。

各中小學(xué)校充分發(fā)揮“校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制”等相關(guān)制度的作用,把學(xué)校章程建設(shè)工作作為學(xué)校工作的重中之重工作來(lái)抓,都按照《中小學(xué)學(xué)校章程建設(shè)工作實(shí)施方案》中規(guī)定的內(nèi)容及要求,建立健全了各校的學(xué)校章程。一是制定了學(xué)校的性質(zhì)和地位,二是按照學(xué)校章程建設(shè)的合法性、規(guī)范性、先進(jìn)性、可操作性和個(gè)性特色的原則制定學(xué)校章程制度。三是能按照學(xué)校章程涵蓋的內(nèi)容制度學(xué)校章程。使學(xué)校各項(xiàng)工作在制度下運(yùn)行,做到了有法可依、依法治校的目的。

市教育局將中小學(xué)學(xué)校章程制度建設(shè)工作納入對(duì)學(xué)校工作的考核內(nèi)容,定期對(duì)工作開(kāi)展情況進(jìn)行專項(xiàng)督查,并在學(xué)期末開(kāi)展學(xué)校章程制度建設(shè)工作先進(jìn)單位評(píng)選活動(dòng),對(duì)工作成效顯著的單位給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),并推薦到榆樹市級(jí)和長(zhǎng)春市級(jí)依法治校先進(jìn)校,對(duì)工作不力的單位給予通報(bào)批評(píng)。

榆樹市教育局

2019年11月25日

清理編外人員工作報(bào)告篇三

(一)合理安排。本次清查的重點(diǎn)工作落在清查階段和整改階段上。此次清查涉及的固定資產(chǎn)主要是信息設(shè)備、運(yùn)輸工器具等。在清查階段主要是落實(shí)資產(chǎn)的各項(xiàng)基礎(chǔ)信息,以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)物盤點(diǎn)為依據(jù),對(duì)相關(guān)信息進(jìn)行了補(bǔ)充、修改。填寫盤點(diǎn)后的固定資產(chǎn)信息表,與財(cái)務(wù)固定資產(chǎn)表進(jìn)行核對(duì),做到帳物相符。

(二)領(lǐng)導(dǎo)重視。街道領(lǐng)導(dǎo)高度重視本次清查工作,成立了固定資產(chǎn)清查領(lǐng)導(dǎo)小組,專人負(fù)責(zé),明確分工;要求人人參與,科室配合,保證清查工作順利進(jìn)行。

(一)資產(chǎn)總體狀況

截止20xx年5月31日,經(jīng)過(guò)清查確認(rèn)我街道的資產(chǎn)合計(jì)為23453304元。

(二)、我單位各項(xiàng)固定資產(chǎn)清查、分類狀況

1、土地清查總值0元。

2、房屋及建筑物清查總值12882456元。

3、專用設(shè)備清查總值517788元。

4、通用設(shè)備清查總值834557元。

5、交通運(yùn)輸設(shè)備清查總值3672108元。

6、電氣設(shè)備清查總值為175279元。

7、文化體育設(shè)備清查總值為189937元。

8、儀器儀表及其他清查總值為10581元。

9、電子產(chǎn)品及通信設(shè)備清查總值為3617457元。

10、圖書文物及陳列品清查總值為111110元。

11、家具用品及其他清查總值為1553141元。

我街道沒(méi)有盤虧、盤盈的狀況。

此次固定資產(chǎn)清查的時(shí)間緊、任務(wù)重,我街道原有的固定資產(chǎn)統(tǒng)計(jì)表不是很完善,更新不及時(shí),為保障這次清查的準(zhǔn)確,我們對(duì)每一間辦公室的物資逐一進(jìn)行了清查,耗時(shí)較長(zhǎng)。另外,報(bào)廢資產(chǎn)未及時(shí)清理,在清查的開(kāi)始階段出現(xiàn)了重復(fù)統(tǒng)計(jì)的現(xiàn)象。部分資產(chǎn)已調(diào)撥到其他部門,但未辦理相關(guān)調(diào)撥手續(xù),未進(jìn)行變更登記。

(1)建立資產(chǎn)管理長(zhǎng)效機(jī)制。增強(qiáng)財(cái)物管理人員的職責(zé)意識(shí),使賬物管理職責(zé)和記賬人員的職責(zé)落實(shí)到實(shí)處。嚴(yán)格執(zhí)行《行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)管理辦法》、《行政事業(yè)單位國(guó)有資產(chǎn)處置管理實(shí)施辦法》及本次資產(chǎn)清查有關(guān)文件。

(2)運(yùn)用信息技術(shù)進(jìn)行資產(chǎn)管理。以計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代化工具加強(qiáng)對(duì)資金產(chǎn)的監(jiān)控,把單位的資產(chǎn)管理與財(cái)務(wù)管理、資產(chǎn)的價(jià)值管理和實(shí)物管理結(jié)合起來(lái),及時(shí)反映單位的資金動(dòng)作、資產(chǎn)存量和變量狀況,實(shí)現(xiàn)由靜態(tài)管理向動(dòng)態(tài)管理的轉(zhuǎn)變。

(3)每年組織一次固定資產(chǎn)清查工作,使固定資產(chǎn)檢查經(jīng)常化,更好的從源頭對(duì)固定資產(chǎn)變動(dòng)狀況進(jìn)行監(jiān)控。

清理編外人員工作報(bào)告篇四

黨政機(jī)關(guān)清理辦公用房是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容,是密切黨群干群關(guān)系、維護(hù)黨和政府形象的客觀要求。為做好黨政機(jī)關(guān)清理辦公用房有關(guān)工作,我院在接到上級(jí)文件后,立刻組織全院干部職工進(jìn)行學(xué)習(xí),并成立了由魏勝書記任組長(zhǎng)的清理辦公用房整頓工作小組。嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任制,確保相關(guān)會(huì)議及文件精神落到實(shí)處,進(jìn)行了全面清理。

首先,我們對(duì)醫(yī)院行政辦公區(qū)域進(jìn)行了自查。我院在今年年初新班子成立后就將辦公區(qū)域調(diào)至北樓三層,原辦公區(qū)域已改建成內(nèi)二科病區(qū),有效改善了住院環(huán)境。

現(xiàn)辦公人員22人,辦公區(qū)域共一層,10間,房屋面積143平方米,平均辦公區(qū)域 6.5平方米。具體情況如下:院長(zhǎng)辦公室一間,12平方;書記和工會(huì)主席一間,15平方米;兩名副院長(zhǎng)一間,15平方米;1名副院長(zhǎng)和合管辦常務(wù)副主任一間,15平方米;辦公室四人一間,15平方米;總務(wù)后勤三人一間,12平方米;護(hù)理部四人一間,15平方米;質(zhì)控科、病案室兩人一間,12平方米;藥劑科兩人一間,12平方米;接待室一間,20平方米。

然后,我們對(duì)公共衛(wèi)生服務(wù)站辦公區(qū)域進(jìn)行了通查,按照我院公共衛(wèi)生服務(wù)站人員人數(shù)對(duì)人均辦公面積進(jìn)行統(tǒng)計(jì),并對(duì)辦公室人員進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。我院公共衛(wèi)生服務(wù)站職工共19人,共安排了6間辦公室,總建筑面積72平方米,人均辦公面積3.79平方米。

財(cái)務(wù)科和統(tǒng)計(jì)室三人一間,15平方米;公共衛(wèi)生服務(wù)站站長(zhǎng)和兩位副站長(zhǎng)一間,15平方米。總體分析,全院行政辦公人員47人共使用18件間,面積225平方米,平均每人4.79平方米。無(wú)超標(biāo)使用行為和現(xiàn)象,符合標(biāo)準(zhǔn),簡(jiǎn)單、整潔的要求,在很大程度上提高了工作人員的工作效率。

1、不擅自裝修和興建辦公樓,維持辦公室普通、簡(jiǎn)單現(xiàn)狀。

2、嚴(yán)格依據(jù)辦公場(chǎng)所標(biāo)準(zhǔn),本著節(jié)約從簡(jiǎn)原則,進(jìn)一步規(guī)范好正常辦公行為。

3、建立長(zhǎng)效機(jī)制,鞏固好清理整治成果,確保良好的辦公秩序。

清理編外人員工作報(bào)告篇五

xx日,記者從樊城警方獲悉,為切實(shí)維護(hù)公共衛(wèi)生環(huán)境和廣大人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,樊城公安分局xx日起啟動(dòng)城區(qū)流浪犬集中清理整治行動(dòng),對(duì)市民反映強(qiáng)烈的流浪犬進(jìn)行搜捕,并送至市流浪犬臨時(shí)收容點(diǎn),及時(shí)消除安全隱患。

xx日上午,樊城公安分局組織城區(qū)派出所聯(lián)合辦事處城管、社區(qū)工作人員組建專班,在沿江大道等地集中清理流浪犬。“帶孩子散步一直都害怕流浪狗,你們開(kāi)始清理就感覺(jué)安全很多。”在沿江大道散步的李女士說(shuō)。

專班人員針對(duì)群眾反映流浪犬隱患強(qiáng)烈的社區(qū)等重點(diǎn)區(qū)域進(jìn)行集中清理后,又沿著臨街商鋪、社區(qū),對(duì)流浪犬開(kāi)展搜捕。

當(dāng)日上午,工作人員共捕捉流浪犬8只,全部送至市流浪犬臨時(shí)收容點(diǎn)。

同時(shí),民警利用集中整治流浪犬隱患的契機(jī),對(duì)轄區(qū)居民進(jìn)行文明養(yǎng)犬的宣傳教育,取得了良好的社會(huì)效果。截至記者發(fā)稿時(shí),民警捕捉收容城區(qū)無(wú)人管養(yǎng)的流浪犬只、散放犬只共21只。

下一步,公安機(jī)關(guān)還將聯(lián)合相關(guān)部門常態(tài)化開(kāi)展犬患治理行動(dòng),對(duì)不文明遛犬行為、逾期不辦證的`加大處罰力度,對(duì)屢勸不止的,將依法收容犬只。通過(guò)專項(xiàng)治理的高壓態(tài)勢(shì),切實(shí)解決市民深惡痛絕的犬患問(wèn)題,努力為市民營(yíng)造一個(gè)良好的生活環(huán)境。

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