在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態,報告具有成文事后性的特點。那么我們該如何寫一篇較為完美的報告呢?下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。
農商銀行經營工作報告篇一
監事會2019年度工作報告(農商銀行)
現在,我受武威農商銀行監事會委托,作20xx年度工作報告。請予以審議。
20xx年,武威農商銀行監事會在省聯社及總行黨委的正確領導下,以改革發展為主線,充分發揮了監事會的監督作用,協助黨委抓好黨風廉政建設責任制的落實,協調運用各種監督手段,開展了領導班子履職行為監督、經營風險監督、行業作風監督,監督理念不斷深化,監督能力不斷提高,較好地履行了職責。
(一)加強制度保障,開展廉政建設監督。一是組織制定了《武威農商銀行中層管理人員述廉工作實施方案》《武威農商銀行20xx年建立健全懲治和預防腐朽體系工作實施方案》《武威農商銀行黨風廉政建設和反腐朽工作檢查考核細則》《武威農商銀行落實黨風廉政建設主體責任實施細則》《武威農商銀行兼職紀檢監督員管理辦法》《武威農商銀行員工違規違章行為積分管理實施細則》等制度辦法,健全和完善了制度體系,形成了用制度管人,按制度辦事的管理監督機制,促進了各項業務合規經營。二是認真學習貫徹省聯社黨風廉政建設工作會議精神,對黨風廉政建設責任目標進行了全面的分解落實,明確了責任主體,層層與各部門、各支行簽訂了武威農商銀行黨風廉政建設和反腐朽工作責任書。三是進一步明確了黨委的主體責任和紀委的監督責任,對貫徹執行中央、省、市、區及省聯社關于領導干部廉潔自律有關規定的情況作出了具體安排,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,切實加強了中層管理人員廉潔從業行為的監督,督促黨員領導干部自覺做到清正廉潔。
(二)加強監督機制,開展高管履職監督。一是配合省聯社黨委巡視辦第四巡視組,圍繞領導班子成員遵守政治紀律、組織紀律、工作作風等方面開展了履職情況監督,對總行領導班子成員從德、能、勤、績、廉五個方面進行了民主測評,測評結果均在優秀以上。二是配合省聯社考核組組織召開了黨員領導干部民主生活會,總行領導班子進行了述職述廉,從“三會一層”權力運行、“三重一大”決策事項等方面進行了權力運行情況的監督,開展了批評與自我批評,嘗試了上級監督、同級監督與群眾監督協同進行的有效途徑。三是堅持監事會監督和群眾監督協同監督的原則,從落實中央“八項規定、六條禁令”和省委“雙十條規定”、遵守黨的政治紀律、履行黨風廉政建設責任、業務經營管理及員工隊伍建設和企業文化建設等方面,組織召開了多層面征求意見座談會,廣泛聽取了各黨支部、中層管理人員及員工代表的意見建議,將意見建議原汁原味的提交到了總行黨委,有效開展了履職行為監督。
(三)加強稽核審計,開展操作風險監督。20xx年重點進行了序時、離任、專項、后續等方面的稽核審計工作。一是按照省聯社《20xx年稽核審計工作安排意見》制定了具體的審計方案,嚴格按照方案對全轄101個營業網點的會計、內控、信貸、財務、賬戶、反洗錢等業務進行了三輪次序時稽核審計,稽核審計面達100%。二是對50家支行(營業部)進行了三輪后續跟蹤稽核審計,針對其中15家支行共32個營業網點開展了柜面業務專項審計、操作風險預警系統運行評價專項審計的后續跟蹤審計工作,跟蹤審計面達100%。三是按照省聯社抽樣工作安排,對15家支行共32個營業網點的柜面業務操作及風險預警系統運行情況進行了專項審計,通過以上審計,共查出違規問題1050筆、金額9032萬元,提出審計建議126條。四是對總行5名高管人員進行了任前審計。五是對137名管理人員進行了任期(離任)經濟責任審計,對其經營業績進行了客觀、公正的評價,并對其離任移交手續進行了監交。六是對26名委派會計進行了業務移交的監交工作。
(四)加強效能服務,開展行業作風監督。一是按照中央和省、市、區委的規定,結合工作實際,對違反法律法規、制度規定、工作敷衍塞責、推諉扯皮等履職不到位和監督不力的問題,組織開展了“不作為、慢作為”專項整治活動,提高了全行服務效能,轉變了工作作風。二是制定了武威農商銀行20xx年度效能風暴行動民主評議機關作風和行風實施方案,對照方案開展了行風評議工作,組織召開了20xx年度效能風暴行動民主評議機關作風和政風行風質詢會議,對我行作風建設和效能建設的滿意度進行了現場測評,滿意率達98.8%。三是圍繞工作作風和行風建設情況對各支行進行了明察暗訪,發放了調查問卷,落實了整改措施,狠抓了作風建設。四是及時對上訪、投訴事件進行查證核實,加大了調查處理力度,提高了上訪投訴事件的辦結率。20xx年共受理各類來信來訪及客戶投訴事件133件,調查處理133件,執結率達100%,做好了來信來訪人員的思想安撫工作,達到了化解矛盾,解決問題,提升我行形象的目的。五是組織開展了“3.15”金融消費者權益保護、“打擊防范經濟的犯罪”、“遠離非法集資、杜絕高額誘惑”等多種進社區為主題的金融知識宣傳教育活動,提高了社會對我行的認知度。
(五)加強風險防范,開展防案控險監督。一是為了加強經營管理,防范經營風險,規范股東行為,防止個別股東利用所持股份侵占武威農商銀行的權益,監事會從立足業務發展的實際,防范控制風險的角度出發,向總行董事會提出了“關于加強股權管理的提案”,從員工股權管理、外部股東股權管理等多個方面進行了研究探討,提出了具體的股權管理建議。二是組織開展了案防“六戶”聯保監督檢查工作,落實了案防責任,與全行700名員工簽訂了“防范案件互保責任書”,從思想上約束了員工行為,從行動上規范了經營行為,從動態上預防了案件隱患,形成了全員聯動的案防監督網絡,提高了防案控險的責任意識。三是開展了員工動態行為排查,與各支行負責人進行了“提醒談話”,各支行(部)上報了700名員工的“動態行為排查記錄表”,及時有效地掌握了員工的思想動態、行為動態、工作動態及異常動態,通過排查,排查出關注人員6人,并進行了跟蹤排查管理工作。四是從案防工作組織、制度及質量控制、案防工作執行、監督與檢查、考核與問責五個方面對案防工作進行了自我評估,有效的發現了在案防工作中存在的不足和漏洞,采取了相應的措施辦法,構建了案防工作的長效機制,提高了案防工作的整體水平。五是探索機制創新,推行了兼職紀檢監督員制度,由各支行(部)推選了作風正派、敢于碰硬、敢于負責,具有一定工作經驗的黨員員工擔任兼職紀檢監督員,義務履行紀檢監察工作職責,并組織召開了兼職紀檢監督員培訓會議,與59名兼職紀檢監督員簽訂了協議書,進一步增強了監督制約機制。六是組織開展了廉潔從業征文活動,從思想上增強了廉潔從業的主動性,提高了防范道德風險的意識。七是組織開展了員工參與民間融資和非法集資專項排查活動,全行700名員工簽訂了拒絕參與經商辦企業及民間借貸和非法集資承諾書,進一步規范了員工的從業行為,為防范案件和風險事件筑起了一道防火墻。八是堅持“教育在先、著眼防范、防微杜漸”的案件防范工作思路,組織171名員工到甘肅省武威監獄開展了實地警示教育活動,聽取了職務犯罪人員的現身說法,強化了教育方式,促使員工增強了廉潔自律的意識,繃緊了廉政建設和法律的“紅線”,筑牢了守住“底線”不越“警戒線”的案件防控理念。
(六)加強督促落實,開展履職行為監督。一是充分發揮黨委督查組的監督作用,著力抓好了決策督查、專項督查、批件督查、調研督查等工作,堅持把落實好黨委重大決策和紀委各項部署作為督查工作重點,圍繞各項主要目標任務完成情況進行專項督查,保障各項業務的有序推進,對照領導批示開展跟蹤督查,規范程序,精心核查,切實提高了辦結率,堅持對具有典型性的工作進行解剖式的調研督查,及時發現和掌握新情況、新問題,特別對苗頭性、傾向性、全局性和深層次的問題進行了調研督查,充分發揮了督查組的監督作用。二是針對動產抵押貸款出現的風險問題、各項存款下降和不良貸款上升的問題、責任貸款清收等歷史遺留的問題逐項進行了督促落實,深入基層就各項存款下降、不良貸款上升及存在的各類問題和各支行負責人進行了分析、探討,具體進行了指導和幫助,督促收回了員工責任貸款本金55.67萬元,利息5.2萬元,員工消費貸款631.9萬元,妥善處理了原和平支行違法人員王中山吸收客戶股金0.11萬元不入賬的問題,原清水支行信貸員張長瑞侵吞客戶股金0.2萬元的問題,原高壩信用社1998年截留債券利息收入轉增給25名職工的3.1萬元股金的問題,原凉融信用社蔡國忠案件的歷史遺留問題,34個支行“三費”超支的問題,對違規違紀的41人和“三費”超支的34個支行進行了6.6萬元和6.66萬元的經濟處罰,紀律處分4人,規范了經營行為,開展了履職行為的全面監督。
20xx年,經過不斷探索實踐,監事會的工作得到了加強,監督機制有所完善,監督意識有所提高,但還存在一些不足:一是監督實踐滯后于監督理念,監督制衡作用發揮不顯。二是監事會自身激勵約束機制不夠健全,深入調查了解不夠透徹,具體工作指導不夠嚴謹。三是監督工作還不能完全適應新形勢、新業務、新要求,離省聯社及總行黨委的要求和員工的期盼還有較大的差距。這些問題還需在今后的工作中逐步加以改進。
2019年是武威農商銀行改制后的第一個完整年度,也是加快發展開拓創新的關鍵年,監事會要緊緊圍繞中心,服務大局,嚴格按照黨委主體責任和紀委監督責任貫徹落實黨風廉政建設和反腐倡廉工作,積極履行崗位職責,切實發揮監督保障作用,加大違規違紀問題的懲處力度,建立責任貸款追究的長效機制,全力推進業務創新,努力做好案防工作,為武威農商銀行的發展保駕護航。
(一)嚴格履行職責,落實廉政建設。按照省聯社黨委和紀委的要求,加大紀檢監察和稽核審計工作力度,完善紀委、監事會和紀檢監察、稽核審計四位一體的監督體系,積極協助總行黨委狠抓黨風廉政建設和反腐倡廉工作,嚴格落實黨風廉政建設責任制,增強懲治和預防腐朽體系建設工作合力,完善制度和措施并舉,不斷加強廉政教育,使廣大黨員干部時刻謹記誘惑就在眼前,陷阱就在腳下,教訓就在身邊。對腐朽的侵蝕時刻保持高度的警惕,積極探索,加強對各要害崗位人員行使權力的監督,有效防止權力失控和行為失范,充分發揮紀委、監事會的監督保障作用,切實維護制度的剛性約束。
(二)加大懲處力度,建立長效機制。今年對頂風違紀、違規放貸、無視制度規定的人和事要嚴肅查處,發現一起查處一起,絕不姑息遷就,決不能讓制度和規定成為“稻草人”,要進一步加大執紀問責和懲處力度,提高震懾力;要堅持“抓大不放小,責任必追究”的原則,進一步加大責任貸款的追究力度,以持之以恒的工作態度和常抓不懈的韌勁和耐心,用韌勁抓出成效,用耐心抓出長效,建立責任貸款追究的長效機制;要嚴肅查處“冒名貸款”,制定有效的辦法和措施,鏟除產生“冒名貸款”的土壤,去掉毒瘤,堵住風險。
(三)加強溝通協調,助推業務發展。2019年紀委、監事會要進一步加強與總行黨委董事會和經營班子之間的溝通協調,建立有效的溝通渠道和方式,強化對決策和執行的監督,做到履職不越位、辦事不錯位、工作不空位,全面體現“運轉協調、有效制衡”的管理理念,在管理上謀取策略,積極配合黨委做好決策部署,在經營上尋求發展,深入研究探討,提出切實可行的意見建議,推動各項業務的全面發展。
(四)加強隊伍建設,提高履職能力。要按照“打鐵先要自身硬”的要求,加強學習,練足內功,注重人文精神的培養,注重德才雙修的教育,增強擔當意識,敢于擔當,敢于監督,保持凜然正氣,履行監督職責,改進工作作風,提高隊伍自身建設,努力成為懂金融、懂法紀的行家里手,打造一支堅強有力、忠誠擔當的執紀監督“鐵軍”。
(五)加大督查力度,保障政令暢通。按照“圍繞中心,突出重點,抓住關鍵”的工作思路,以推動工作為核心,落實監督為目標,著力抓好“五項工作”,強化“三項措施”,切實促進黨委和紀委各項決策部署以及領導批辦件的貫徹落實,以飽滿的工作熱情,扎實的工作作風,清晰的工作思路,有效的工作措施,加大督查力度,在“細”字上狠下功夫,在“嚴”字上大做文章,在“精”字上力求突破,在“實”字上狠抓執行,強化責任意識,嚴守工作紀律,發揮督查職能,保障政令暢通。
20xx年,總行黨委、董事會、經營管理層面對存貸款利率市場化步伐的加快、同業競爭加劇的外部形勢,帶領全行員工無私奉獻,攻堅克難,真抓實干,奮力拼搏,各項業務實現了快速發展,存貸款規模不斷壯大,經營效益明顯上升,資本實力、抗風險能力明顯增強,取得了很好的經營業績,為支持“三農”和地方經濟發展做出了新的貢獻,穩固了農村金融主力軍地位。
在肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,在發展中還存在許多困難和問題:一是業務快速發展與潛在風險相繼暴露并存,個別支行經營風險沒有得到有效控制,貸款管理偏松,不良貸款前清后增,違規放貸時有發生,發展不平衡現象有所凸顯。二是經營管理精細化要求與少數支行粗放管理的現象并存,重規模,輕管理,注重當年經營指標完成,輕視精細化管理的長遠影響在少數支行表現得還較為突出。
針對以上問題,提出以下意見和建議:
(一)處理好發展與風險的關系,加強風險控制。目前,我行的發展意識強、勁頭足,但個別支行出現了一些風險貸款,隨著經濟下行壓力、農產品價格持續低迷,農戶貸款風險的可控性更加不穩定,我們要進一步強化風險管控,完善管控措施,加大排查力度,守住風險底線,嚴格管控以貸收貸、以貸收息行為,從源頭上防范控制風險。
(二)處理好教育與懲戒的關系,提高執行能力。要堅持學習和執行同步,教育和懲戒并舉,懲處和鼓勵結合的原則,認真學習制度,嚴格執行制度,堅持制度面前人人平等,消除僥幸麻痹心理,扎緊制度的籠子,繃緊制度的紅線,切實維護制度的嚴肅性和權威性,從根本上徹底摒棄習慣代替制度的狀況。
(三)處理好管理與服務的關系,強化作風建設。作風建設只有進行時,沒有完成時。總行各職能部門要強化服務意識,丟掉“官老爺”作風、“衙門”作風,增強機關為基層服務、員工為客戶服務的觀念,部門經理要親力親為“不甩手”,機關員工要積極主動“不拖沓”,以機關作風建設帶動一線服務能力建設,加強部門之間的溝通協調,在力所能及的情況下,達到資源共享、數據共享,提高辦事效率,轉變機關作風。
各位代表,同志們:
今年,我行各項經營目標明確,工作任務艱巨,我們要在總行黨委的堅強領導下,堅持黨風廉政建設、業務經營兩手抓,兩手都要硬,以高度的責任感和使命感,頑強拼搏,扎實工作,為完成今年的各項經營目標任務而努力奮斗!
借此機會,祝大家新春快樂,身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
2019年是武威農商銀行改制后的第一個完整年度,也是加快發展開拓創新的關鍵年,監事會要緊緊圍繞中心,服務大局,嚴格按照黨委主體責任和紀委監督責任貫徹落實黨風廉政建設和反腐倡廉工作,積極履行崗位職責,切實發揮監督保障作用,加大違規違紀問題的懲處力度,建立責任貸款追究的長效機制,全力推進業務創新,努力做好案防工作,為武威農商銀行的發展保駕護航。
(一)嚴格履行職責,落實廉政建設。按照省聯社黨委和紀委的要求,加大紀檢監察和稽核審計工作力度,完善紀委、監事會和紀檢監察、稽核審計四位一體的監督體系,積極協助總行黨委狠抓黨風廉政建設和反腐倡廉工作,嚴格落實黨風廉政建設責任制,增強懲治和預防腐敗體系建設工作合力,完善制度和措施并舉,不斷加強廉政教育,使廣大黨員干部時刻謹記誘惑就在眼前,陷阱就在腳下,教訓就在身邊。對腐敗的侵蝕時刻保持高度的警惕,積極探索,加強對各要害崗位人員行使權力的監督,有效防止權力失控和行為失范,充分發揮紀委、監事會的監督保障作用,切實維護制度的剛性約束。
(二)加大懲處力度,建立長效機制。今年對頂風違紀、違規放貸、無視制度規定的人和事要嚴肅查處,發現一起查處一起,絕不姑息遷就,決不能讓制度和規定成為“稻草人”,要進一步加大執紀問責和懲處力度,提高震懾力;要堅持“抓大不放小,責任必追究”的原則,進一步加大責任貸款的追究力度,以持之以恒的工作態度和常抓不懈的韌勁和耐心,用韌勁抓出成效,用耐心抓出長效,建立責任貸款追究的長效機制;要嚴肅查處“冒名貸款”,制定有效的辦法和措施,鏟除產生“冒名貸款”的土壤,去掉毒瘤,堵住風險。
(三)加強溝通協調,助推業務發展。2019年紀委、監事會要進一步加強與總行黨委董事會和經營班子之間的溝通協調,建立有效的溝通渠道和方式,強化對決策和執行的監督,做到履職不越位、辦事不錯位、工作不空位,全面體現“運轉協調、有效制衡”的管理理念,在管理上謀取策略,積極配合黨委做好決策部署,在經營上尋求發展,深入研究探討,提出切實可行的意見建議,推動各項業務的全面發展。
(四)加強隊伍建設,提高履職能力。要按照“打鐵先要自身硬”的要求,加強學習,練足內功,注重人文精神的培養,注重德才雙修的教育,增強擔當意識,敢于擔當,敢于監督,保持凜然正氣,履行監督職責,改進工作作風,提高隊伍自身建設,努力成為懂金融、懂法紀的行家里手,打造一支堅強有力、忠誠擔當的執紀監督“鐵軍”。
(五)加大督查力度,保障政令暢通。按照“圍繞中心,突出重點,抓住關鍵”的工作思路,以推動工作為核心,落實監督為目標,著力抓好“五項工作”,強化“三項措施”,切實促進黨委和紀委各項決策部署以及領導批辦件的貫徹落實,以飽滿的工作熱情,扎實的工作作風,清晰的工作思路,有效的工作措施,加大督查力度,在“細”字上狠下功夫,在“嚴”字上大做文章,在“精”字上力求突破,在“實”字上狠抓執行,強化責任意識,嚴守工作紀律,發揮督查職能,保障政令暢通。
20xx年,總行黨委、董事會、經營管理層面對存貸款利率市場化步伐的加快、同業競爭加劇的外部形勢,帶領全行員工無私奉獻,攻堅克難,真抓實干,奮力拼搏,各項業務實現了快速發展,存貸款規模不斷壯大,經營效益明顯上升,資本實力、抗風險能力明顯增強,取得了很好的經營業績,為支持“三農”和地方經濟發展做出了新的貢獻,穩固了農村金融主力軍地位。
在肯定成績的同時,我們也要清醒地看到,在發展中還存在許多困難和問題:一是業務快速發展與潛在風險相繼暴露并存,個別支行經營風險沒有得到有效控制,貸款管理偏松,不良貸款前清后增,違規放貸時有發生,發展不平衡現象有所凸顯。二是經營管理精細化要求與少數支行粗放管理的現象并存,重規模,輕管理,注重當年經營指標完成,輕視精細化管理的長遠影響在少數支行表現得還較為突出。
針對以上問題,提出以下意見和建議:
(一)處理好發展與風險的關系,加強風險控制。目前,我行的發展意識強、勁頭足,但個別支行出現了一些風險貸款,隨著經濟下行壓力、農產品價格持續低迷,農戶貸款風險的可控性更加不穩定,我們要進一步強化風險管控,完善管控措施,加大排查力度,守住風險底線,嚴格管控以貸收貸、以貸收息行為,從源頭上防范控制風險。
(二)處理好教育與懲戒的關系,提高執行能力。要堅持學習和執行同步,教育和懲戒并舉,懲處和鼓勵結合的原則,認真學習制度,嚴格執行制度,堅持制度面前人人平等,消除僥幸麻痹心理,扎緊制度的籠子,繃緊制度的紅線,切實維護制度的嚴肅性和權威性,從根本上徹底摒棄習慣代替制度的狀況。
(三)處理好管理與服務的關系,強化作風建設。作風建設只有進行時,沒有完成時。總行各職能部門要強化服務意識,丟掉“官老爺”作風、“衙門”作風,增強機關為基層服務、員工為客戶服務的觀念,部門經理要親力親為“不甩手”,機關員工要積極主動“不拖沓”,以機關作風建設帶動一線服務能力建設,加強部門之間的溝通協調,在力所能及的情況下,達到資源共享、數據共享,提高辦事效率,轉變機關作風。
各位代表,同志們:
今年,我行各項經營目標明確,工作任務艱巨,我們要在總行黨委的堅強領導下,堅持黨風廉政建設、業務經營兩手抓,兩手都要硬,以高度的責任感和使命感,頑強拼搏,扎實工作,為完成今年的各項經營目標任務而努力奮斗!
借此機會,祝大家新春快樂,身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
農商銀行經營工作報告篇二
為促進監事會工作制度化、規范化,保證監督約束機制的規范性,本屆監事會不斷加強自身監督機制的建設,完善制度體系。第一屆監事會共制訂9項制度,內容涉及《監事長職責》、《監事會議事規則》、《監事職責》、《監事崗位職責》、《監事長辦公會議制度》、《審計委員會工作制度》、《董事履職評價辦法》、《大宗物品采購及基建工程項目招標工作監督管理辦法》等方面,規范、完善了監事會的監督工作機制和工作程序,夯實了履職基礎,提高了監事會履職的獨立性、權威性和有效性,確保了監事會的規范運作。
1.高度重視監事會建設。本屆監事會由5名監事組成,設監事長1人,成員包括股東代表擔任的監事、職工代表擔任的監事,其中非職工監事3 名。3年以來,共組織召開監事會會議13次,各次會議的召開均符合有關法律和本行章程的規定,會前向各位監事通知,向省聯社、**銀監報告報告;形成的會議決定、決議及會議記錄能詳實記錄,并做好對決議內容貫徹落實工作;會后及時向監管部門報備。三年以來,認真審議了《第一屆監事會監事長選舉辦法》《監事會審計委員會組成人員名單方案》、《第一屆監事會年度工作報告》《第一屆監事會年度工作計劃》等18個會議議案。會上全體監事均能夠勤勉盡職,本著對股東高度負責的態度,按照商業銀行的管理標準,對本行董事會和高級管理層及其成員的履職盡責情況、財務活動、內部控制、風險管理等進行監督,維護股東的合法權益和存款人利益。
定期不定期向董事會、高級管理層提交各種工作調研材料及提出意見和建議,認真履行監督職責。本屆監事會向董事會發出監事會意見書11份,向高級管理層發出監事會意見書24份,切實發揮了監事會“監在點子上,督在關鍵處”的.工作方式。所發出的意見書均被董事會、高級管理層采信,并能夠得到較好的落實。
1.堅持組織原則,維護董事會、高級管理層以及監事會相互團結。監事會根據政策文件精神和有關法律法規,結合董事會、高級管理層的經營方針和管理理念,積極主動完成監事會負責的各項工作,做到工作“分工不分家,監督不旁觀,參與不干預,互補不拆臺”,總體目標一致。監事會按季度、年度向董事會提交審計報告,每年向股東大會報告一次工作。
2.積極參加董事會和有關有關經營管理會議,并發表意見。在正確履行工作職責上,監事會注意不斷完善工作方法,全面、深入地參與、了解全行的各項業務發展過程,為加強監督取得第一手資料,對本行董事會、高級管理層在經營活動中有關重要事項、重大決策的會議,監事會積極派員參加,并從監事會角度針對各項工作提出合理建議,并做到參與不干預。3年以來本屆監事成員成員出席股東大會3次,派員列席董事會會議14次,行務會會議22次以及其他工作會議9次。
一是監事會通過監事會審計委員會,依托廈門中審國際會計師事務所分別對本行xxxx、xxxx、xxxx年度財務報表進行審計,實現對本行財務活動的監督。二是以稽核審計部為抓手通過組織開展金融會計質量檢查、xxxx和xxxx年度薪酬制度設計與執行情況專項檢查、重點費用列支及績效考核款支付等方面專項檢查來實現對本行財務活動的監督。三是以監事長辦公會議為平臺,通過聽取財務核算部有關我行財務內控執行情況的報告及對相關問題進行咨詢的方式來實現對本行財務活動的監督。四是監事會通過核對《**農商銀行xxxx年度財務決算報告》、《**農商銀行xxxx年度利潤分配方案及股金分紅方案》、《**農商銀行xxxx年度財務預算方案》等財務資料進行監督。
三年以來,監事會注重以稽核審計為監事會的主要工作抓手,全面指導總行的稽核審計工作,組織領導稽核部門開展數次的現場和非現場檢查,一方面確保農村商業銀行金融方針政策、法律法規和內控管理制度在我行的貫徹執行,另一方面通過稽核檢查,加強對全轄內各項業務的全面監督。
1.開展序時檢查。三年以來,共開展全面序時檢查3次,對96個營業網點的信貸、風險、綜合業務系統操作管理及內控制度等進行全面稽核。
2.開展專項檢查。三年以來,累計開展專項檢查48次,項目主要包括:與融資性擔保公司業務合作風險排查、大額貸款專項檢查、信貸資產風險分類、已剝離、置換、核銷不良貸款專項檢查、銀行承兌匯票專項檢查、代理業務專項檢查、資金業務專項檢查、債券業務專項檢查、食堂管理專項稽核、行務公開情況專項檢查、新業務、新品種專項、關聯交易專項檢查、掃除管理盲區、消除案防隱患”排雷行動、存款滾動等。
3.開展經濟責任審計。三年來,累計開展經濟責任審計223人次,其中內退人員71人、自謀職業人員75人、辭職人員9人。
4.開展突擊突崗檢查。三年來,累計開展突擊替崗136人次,涉及33名會計、20名出納、37名柜員、10名事后監督、1名機關干事、35名客戶經理。
5.開展新增不良貸款責任認定。三年來,共對相關責任人進行經濟處罰人1373次、金額298.6萬元。
6.提交審計報告。三年來,稽核審計部共提交各類稽核審計報告445份, 主動與監事會溝通稽核工作情況,通報稽核中發現的問題,充分發揮本行內部監督力量的作用。
為提升監事的履職能力,本屆監事會通過監事會會議學習本行發展方向、經營要求的基本政策和法規,3年來,共同學習了《中華人民共和國商業銀行法》、《中華人民共和國銀行業監督管理法》《商業銀行合規風險管理指引》、《商業銀行內部控制指引》、《商業銀行操作風險管理指引》等20多項法規。xxxx年8月份,本行還邀請專家對監事進行業務培訓。通過自學和業務培訓,監事會成員對本行風險管理、內控建設、運營等情況有了進一步的熟悉和了解,從而提高了業務水平和履職能力,更好地履行監事工作職責。
1.與監管部門保持密切的溝通和聯系。一是邀請監管部門列席監事會會議、監事長辦公會議、監事會審計委員會會議;二是真實、完整、及時地向監管部門呈報監事會會議材料及監管所需的有關資料;三是定期不定期向監管部門匯報工作; 四是參加銀監監事座談,積極配合非現場監管工作。
2.全力配合銀監現場監管檢查工作。三年來,監事會主動接受監管,全力配合、支持**銀監對本行開展的多項業務現場檢查,如:“三個辦法一個指引”落實情況 、大額貸款合規性及集中度風險情況、政府融資平臺貸款風險情況、風險分類偏離度情況、票據業務、后續跟蹤等,確保按時保質完成工作任務。提出的意見和建議,積極采納,同時落實監審聯動,形成內外監督合力,有效增強監督工作的全面性、準確性和可操作性。
3.抓好監管意見貫徹落實和匯報工作。一是加強領導,成立由監事長擔任組長的**農商銀行監管意見落實工作領導小組。二是重視收集監管部門的監管意見和各類檢查意見,逐條明確意見落實的相關責任部門,并由稽核審計部牽頭督促落實整改;三是通過召開監事長辦公會議,質詢、監督監管意見的貫徹落實情況,確保監管意見的執行工作不“走樣”和“跑調”現象。四是由監事長向股東大會報告《銀監部門對**農商銀行監管意見及執行整改情況的報告》。
為更好發揮監事會的監督職責,新一屆監事會將在新的發展起點上,與本行董事會、高級管理層一道,共同推動**農商持續、穩定、健康發展,開創工作新局面。
緊緊圍繞全行工作思路,在《公司法》及其他法律法規、《章程》和股東大會賦予的職權范圍內,有效行使監事會的權力、正確地履行監事會的職責與義務, 確保本行內部制衡,促進治理機制的完善,堅決維護股東的利益。
緊扣董事會提出的發展規劃和奮斗目標,不斷改進和深化監事會工作為主線,與時俱進,堅持監督服務發展,在監督思路上更加突出重點,更加強調預防,更加注重科學,更加延伸內涵,確保監事會高效規范運作和科學決策,充分發揮監事會在“三會”架構中的重要作用,推動**農商銀行監事會工作再上新臺階。
為增進全行上下對監事會工作的了解,自覺接受監事會監督,積極主動配合監事會工作的良好氛圍,擬于第二屆監事會期間加強宣傳監事會相關工作機制,包括監事會工作依據、工作職責、監督檢查范圍、議事規劃等,更加緊密聯系全行上下員工,共同推動監事會制度的健康發展。
1.牢固樹立監督意識。在履職過程中,監事會將牢固樹立監督意識,牢記工作職責,將股東利益放在第一位,把股東利益與內部員工利益有機結合,督促本行董事會、高級管理層依法合規決策、經營,防范案件風險,提高經營效益。
2.牢固樹立參與意識。在不越權干預董事會、高級管理層的前提下,深入參與本行各項經營管理的全過程,在參與過程中將監督關口前移,變事后監督為事前、事中監督,積極防范各類案件風險。
農商銀行經營工作報告篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們:
這次一季度經營形勢分析會,盡管只開了半天,時間短、安排緊,但在大家的共同努力下,開得很好、很有成效。會上,省聯社計劃財務部、信貸管理部、業務拓展部、風險合規部、金融市場部、銀行卡部、網絡金融部就本條線業務經營情況作了書面通報;各轄區黨組和鷹潭、新余、南昌某銀行匯報了一季度業務發展情況,提出了下一步工作打算;景德鎮、修水、安遠、樂安、泰和、萬載等6家某銀行作了典型發言,交流了經驗做法,為其他單位提供了有益借鑒。按照往年慣例,季度經營形勢分析會既有典型發言、也有表態發言,考慮到今年一季度有些成員行受疫情影響比較大,這次就沒有安排表態發言,更多還是以正面鼓勵為主,但是工作靠后的單位和同志要心中有數、奮起直追。希望大家相互學習、取長補短,共同努力把工作做得更好。剛才,東升主任通報了全省某銀行一季度業務經營情況,總結了取得成績和工作亮點,分析了面臨困難和存在問題,并對二季度業務經營工作進行了系統部署、提出了明確要求,請大家結合實際,認真抓好落實。
今年以來,全省某銀行堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實黨***、國務院和省委、省政府決策部署,按照省聯社年會的部署要求,統籌疫情防控和業務發展,扎實做好服務實體經濟、防控金融風險、深化金融改革、提升發展質效、全面從嚴治黨等各項工作取得了積極進展,業務發展實現強勁開局,各項存款在全省率先突破1萬億元,主營業務存量增量均創歷史新高,主要目標任務全面完成,實現了全年工作“開門紅”。面對激烈競爭形勢和突發疫情影響,取得這樣的成績殊為不易、難能可貴,是全行上下齊心協力、攻堅克難的結果,值得充分肯定。但同時也要清醒看到,我們發展中也還存在不良貸款反彈、經營效益下滑、案防形勢嚴峻等問題和不足,要引起高度重視,認真分析原因,精準采取措施,努力加以改進。
同志們,今年是黨的二十大召開之年,做好今年 當前隱藏內容免費查看的工作責任重大、意義深遠;二季度是承上啟下的關鍵階段,做好二季度工作對于完成全年目標任務至關重要。全省某銀行要繼續認真貫徹落實好省聯社年會工作部署,緊緊圍繞推動高質量跨越式發展這條主線,堅定必勝信心、保持戰略定力,強攻二季度、穩住好勢頭、再創新業績,為圓滿完成全年各項目標任務奠定堅實基礎。下面,我就做好二季度工作,再強調幾點意見。
存貸款主營業務是某銀行的基本盤,要穩得住、進得好,防止大起大落、陡升陡降。在資金組織工作上,一是要全力穩增長,持續鞏固擴大來之不易的全省存款余額突破1萬億元的成果。二是要著力調結構,下大力氣破解定期存款占比高、對公存款下滑的結構性難題。三是要努力降成本,有效控制付息率水平,加大低成本存款組織力度,推動存款業務高質量發展。在信貸投放工作上,一是要進一步加大投放力度。這既是疫情沖擊、經濟下行背景下助企紓困的迫切需要,也是競爭加劇、息差收窄情況下自身發展的必然要求。要充分認識到,客戶是我們的衣食父母,幫企業就是幫自己、救企業就是救自己。對因受疫情影響經營出現暫時困難但有發展前景的企業,不能抽貸、斷貸、壓貸,要與企業共克時艱、共渡難關。李克強總理本月在江西考察期間,專門就助企紓困問題提出了明確要求;人行南昌中心支行對一季度情況的通報,也進一步釋放了助企紓困、加大投放的強烈政策信號,我們要認真抓好落實。存貸比較低的成員行,要加大貸款客戶拓展力度,用好用足信貸規模,加快消化富余資金,提升經營質效;存貸比較高的成員行,要加快“騰籠換鳥”,大力壓縮票據規模,提升資金的使用效益。二是要進一步優化信貸投向。堅持支農支小的市場定位不動搖,下好普惠金融這盤大棋,全力支持鄉村全面振興、城鄉共同富裕。三是要進一步優化期限結構。尊重客觀經濟規律,根據項目建設的周期、企業綜合還款能力和信用程度,合理確定貸款期限,提升企業的融資便利性和獲得感。四是要進一步完善線上服務,充分發揮好疫情期間線上渠道優勢,推動更多金融產品、業務辦理向線上遷移,更好地滿足客戶需求。要發揮好銀行卡對客戶的粘性作用,擴大線上競爭優勢。省聯社各職能部門要加強對本條線工作的調度和指導,各轄區黨組要加強對轄內成員行的檢查和督促,切實把業務發展工作抓緊抓實、抓出成效。
資產質量是某銀行的生命線,沒有質量的發展不是科學發展,注定是立不住、走不遠的。受經濟下行壓力進一步加大、延期還本付息政策到期退出以及小微企業、個體工商戶等市場主體經營困難明顯增加等因素影響,再加上新一輪疫情沖擊,當前整個銀行業都面臨著資產質量下行的巨大壓力。今年一季度,全省某銀行不良貸款出現“雙升”,這是近年來少有的現象,當前風控形勢非常嚴峻,化險任務異常繁重。各成員行特別是主要負責同志必須引起高度重視,對本行不良貸款的變化趨勢,一定要做到心中有數、手里有招、應對有方、行之有效。要從嚴把控新增貸款投放關,認真落實貸款“三查”制度,嚴肅查處假名冒名、化整為零、虛評高估等貸款違規行為,堅決遏制不良貸款“前清后冒”。要多措并舉大力清收處置不良貸款,進一步加大表外不良清收盤活力度,特別要提高現金清收的成效。要探索推進不良貸款批量處置工作。對符合人民銀行、銀保監部門關于轉貸、核銷有關規定的,要做到應轉盡轉、應核盡核,最大限度地提升清收處置效果。前天,國務院常務會議決定,鼓勵撥備水平較高的銀行有序降低撥備覆蓋率。撥備水平較高的成員行可以在政策允許和財務可承受的范圍內,適當加大核銷力度。要持續鞏固高風險行風險化解成果,特別是不良貸款率、資本充足率、撥備覆蓋率等主要監管指標臨近監管紅線的成員行,是風險防范的重點和“雷點”,處理不好就會成為影響全局甚至難以承受的“爆點”。相關成員行要切實扛起主體責任,加強對風險特別是信用風險的動態監測、提前預警、應急處置和防范化解。要加強與地方黨委政府的溝通匯報,加大力度、加快進度推動非自用土地處置,省聯社有關部門和相關轄區黨組要加強指導、幫扶和協調,堅決守住高風險行“零反彈、零新增”的底線紅線。
效益是衡量高質量跨越式發展的“試金石”。對標對表高質量跨越式發展的要求,提質增效工作既是差距所在,也是潛力所在。各成員行要切實增強緊迫感、危機感和責任感,把提高發展質效擺在更加突出的位置,既要在增收上下足功夫,又要在節支上做足文章,確保“兩手抓、兩手硬”。從增收上來講,一是要用好貨幣政策工具。最近兩次國務院常務會議相繼釋放出增加支農支小再貸款、新增設立科技創新和普惠養老兩項專項再貸款、降低存款準備金率等政策信號,前期人民銀行也出臺了很多政策。我們要抓住窗口期,用好用足合意信貸規模,擴大貸款主營收入規模。二是要突破中間業務短板,加快拓展輕資本消耗甚至零資本消耗的非貸款利息收入來源。三是要精細開展資金營運,做強高收益資金組合。四是要加快抵債資產、非自用土地等非生息資產的處置,降低非生息資產的占比。從節支來講,要牢固樹立過緊日子的思想,尤其要強化財務預算執行的硬約束,堅持以收定支、量入為出,完善能增能減、有保有壓的分配機制,與收入掛鉤、與效益掛鉤,絕不能寅吃卯糧、透支財力安排支出。有關部門要加強非現場監測,持續強化成本控制,嚴控非業務性支出,實現降本增效。
依法合規、審慎經營,是銀行安身立命之本。某銀行是經營風險的特殊企業,全行上下必須切實增強審慎經營、合規操作的思想自覺、行動自覺,尤其是各單位各部門主要負責同志要時刻繃緊審慎合規這根弦,使按制度辦事、按流程操作成為職業習慣。要堅持實事求是原則,真實、準確、完整反映業務數據和經營成果,確保經得起時間的檢驗。要堅持刀刃向內、增強主動意識,集中精力抓自查、抓整改、促提升,馳而不息加強內控體系建設、提升合規管理水平。要認真開展自查自糾,針對近年來巡視巡察、內外部審計、監管檢查等發現的問題,建立整改臺賬,列出問題清單、責任清單、銷號清單,逐條逐項抓好整改落實和違規追責。要堅持以查促改、以改促建,加強建章立制和制度執行,全面提升經營管理制度化規范化精細化水平。要切實加強員工行為管理,常態化開展員工異常行為排查,既要管住“八小時之內”,又要盯緊“八小時之外”,堅決抓好案件風險防控。今年是黨的二十大召開之年,大事要事多,做好安全生產工作責任重大、不容有失。要高度重視安全生產工作,認真貫徹落實******重要指示和全國、全省安全生產電視電話會議精神,按照“管行業必須管安全,管業務必須管安全,管生產經營必須管安全”的要求和“誰主管、誰負責”的原則,嚴格落實安全責任制,確保不發生安全生產責任事故。另外,我省即將進入汛期,要未雨綢繆做好備汛防汛工作,立足“防大汛、抗大洪、搶大險、救大災”,把風險想在前、防范抓在前、準備做在前,確保安全度汛。
抓好黨建是最大政績。要把旗幟鮮明講政治擺在首位,深刻領會“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,始終在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨***保持高度一致。要持續學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想,及時跟進學習******重要講話和指示批示精神,堅持不懈用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要認真落實***《關于推動黨史學習教育常態化長效化的意見》,鞏固拓展黨史學習教育成果,著力構建常態長效機制,引導黨員干部更加堅定自覺地牢記初心使命、開創發展新局。要強化基層基礎,加強黨群服務中心建設,有序推進黨建結對幫扶工作,更好發揮黨支部戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用。要抓實黨的群團工作,組織開展好共青團成立100周年系列慶祝活動,不斷增強團組織的凝聚力和戰斗力。根據省委統一部署,省委第十巡視組將于4月中旬至6月下旬對省聯社黨委開展常規巡視。各單位各部門要從講政治、負責任的高度,充分認識巡視工作的重大意義,自覺接受巡視監督,積極配合巡視工作,認真抓好巡視整改,切實做到以巡促學、以巡促改、以巡促干。要持之以恒落實***八項規定精神,緊盯“五一”、端午等節假日重要時點,鍥而不舍糾“四風”樹新風。要精準運用“四種形態”,強化監督執紀問責,持續營造風清氣正的良好政治生態。
當前,全球新冠肺炎疫情仍然十分嚴重,國內疫情多點散發,部分地區病例增長迅速,省內特別是南昌正處于全域動態清零的關鍵攻堅階段,疫情防控形勢極其嚴峻。要切實把思想和行動統一到黨***、國務院和省委、省政府關于疫情防控的科學研判和重大部署上來,堅決克服麻痹思想、厭戰情緒、僥幸心理、松勁心態,慎終如始打好疫情防控阻擊戰。要嚴格落實疫情防控責任,主要負責同志要堅持以上率下、靠前指揮、主動作為,每一項工作都要落實到崗、落實到人、落實到位,切實把疫情防控責任扛在肩上、抓在手上、落在行動上。要嚴格落實屬地疫情管控要求,抓緊抓實常態化疫情防控措施,嚴格遵守疫情防控工作紀律,決不能讓失職失責成為疫情防控漏洞。要始終堅持兩手抓、兩手硬,在做好疫情防控、確保自身安全的前提下,科學、精準、有效開展客戶服務和客戶拓展工作,最大限度減少疫情對業務發展的影響。
同志們,統籌推進疫情防控和業務發展,關鍵在行動,關鍵在落實。在座的各位是推動全省某銀行事業發展的“關鍵少數”,“關鍵少數”就要有“關鍵擔當”“關鍵作為”。堅持干部帶頭、以上率下,凡是重要工作,都要帶頭打前陣;凡是重大問題,都要帶頭攻難關,在抓落實中大顯身手,在抓落實中施展才華。突出工作重點,善于抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,在統籌兼顧的基礎上,把這次會議布置的業務發展、疫情防控、安全生產、黨的建設等重點任務牢牢抓在手上,以點帶面推動全局工作。著力打通工作安排的“最先一公里”和工作落地的“最后一公里”,全力縮短“說了”和“做了”、“發文了”和“落實了”、“開會研究了”和“問題解決了”、“工作分解了”和“任務完成了”之間的距離,以真抓落實的實際行動推動各項工作提速提質提效。大到黨委重大決策的落實,小到部門單項工作的推進,都要細化分工、強化責任、實化舉措,做到定性、定量、定人,在限時間、卡節點上作出具體部署安排,做到壓力層層傳導、責任層層落實。
各地、各部門要迅速傳達貫徹好本次會議精神,4月25日前將貫徹落實情況報省聯社辦公室。
同志們,雖然一季度業務發展開局良好,但當前面臨的形勢依然嚴峻。全省上下要繼續深入貫徹落實省聯社年會精神,咬定目標、攻堅克難、擔當實干,奮力推動全省某銀行改革發展再上新臺階,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開!
農商銀行經營工作報告篇四
隨著社會不斷地進步,我們使用報告的情況越來越多,其在寫作上有一定的技巧。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?下面是小編收集整理的銀行支行經營管理合規性自查工作報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
按照分行統一部署,xx支行高度重視,迅速成立了領導小組,開展經營管理合規性自查工作。根據“全面檢查、重點突出”的原則,查找各部門是否存在違規經營的薄弱環節和隱性問題及各項規章制度的執行情況,全面切實提升合規經營能力。
組長:xxx
副組長:xxxxxx
成員:xxxxxx
2.各部門分別由部門負責人組織對本部門經營活動按照總行排查內容要求,分別對信貸、理財、國際業務及其它業務的合規性進行自查,并按時上報領導小組。
3.領導小組將各部門自查情況匯總上報分行風險管理部。
4月15日起組織各部門抽出專人進行為期4天的專項自查,4月19日形成自查報告,4月20日上報分行。
(一)信貸業務的合規性
(二)理財業務的合規性
xxx支行在理財業務辦理過程中,嚴格按照總行規定的業務流程操作,充分提示客戶理財產品的存在的風險,在首次購買理財的客戶進行風險評估,每筆理財業務所有憑證當日上傳風險監控系統,總行對業務操作的合規性進行監督。
xxx支行的理財銷售由柜員持銀行從業考試合格的《個人理財》資格證辦理。在銷售理財的環節上,對于三個月以上的理財業務的辦理,xxx支行的監控影音資料存儲周期達不到理財產品到期的時限。
(三)其他業務的合規性
資產類業務。投資類業務、同業業務暫無。
負債類業務。大額存款存入時,經辦人員和授權人員雙人操作并核對存入現金的數量,核對現場客戶身份信息并進行身份證聯網核查。支取5萬以上須經授權,授權人員授權時需使用指紋進行授權,在授權環節中進行二次核對,無違規現象不存在風險隱患。
表外資產業務。銀承、保函、信用證暫沒有發生。
結算類業務。1.票據業務暫未發生;2.開戶管理。xxx支行自xxx成立以來個人及對公結算賬戶的開立及撤銷嚴格按照制度執行。在自查過程中,發現在xxx成立之前有部分年度的.對公結算賬戶客戶資料不全、未年檢、臨時賬戶超期的情況;3.對賬管理。年初以來xxx支行月對賬率能夠按照制度要求達到100%,季對賬率達到70%。
財務管理。能夠按照分行年初制定的費用標準進行列支,支行財務支出由支行長進行審批,記賬人員記賬后由分行審核,按照規定需要分行審批的費用報分行審批后進行賬務處理,自查不存在不合規的情況。
內部控制。根據總、分行內控制度文件,制訂了支行的內控制度,涵蓋了各部門、各崗位,能夠嚴格執行崗位制約約束,防范風險隱患。
案防管理。嚴格執行《安全保衛工作實施細則》規定,各項制度及應急預案健全,定期測試110報警系統保證良好運行,消防、自衛器材配備齊全,能夠定期調閱監控錄像并進行應急預案演練。目前,xxx支行存在自助設備客戶區無應急報警按鈕,營業室窗口監控針對點鈔機計數顯示不清晰,二樓開放辦公區監控存在死角問題。
信息科技管理。操作系統、設備、通迅等維護工作統一由分行科技部管理。支行機房由專人負責,定期檢查網絡及監控系統運行情況,發現問題能夠及時上報分行科技部門。
國際業務合規性。自查范圍涉及全部已開展的各類業務,在經常項目項下、外幣現鈔業務、個人結售匯業務、國際收支申報等方面都能夠嚴格執行xxx國際業務各項規定及外管政策要求,遵循“了解自己的客戶”、“了解客戶的業務”、“盡職審查”的準則,能夠嚴格審核貿易背景并留存資料備查,內控制度和業務操作規程健全。
無違規金額發生。
無違規責任人。
從此次自查情況來看,xxx支行能夠較好的嚴格執行總、分行的各項規章制度,避免了經營管理工作中發生違規現象。
理財銷售提示風險環節上,監控存儲周期較短可能存在未來潛在的糾紛問題,近期上報分行采購存儲量較大的硬盤;xxx成立之前有部分年度的對公結算賬戶客戶資料問題,xxx支行正在對不合規的賬戶進行清理和整改中;季對賬率未達到100%問題,繼續抓緊與企業聯系,對于無法取得聯系且一年未發生業務的賬戶,在符合轉入久懸賬戶管理的進行清理,對于發生業務較少賬戶不打算再使用的建議客戶辦理銷戶,在較短的時間內提高xxx支行的對賬率;監控及報警系統問題已上報分行相關部門等待解決。
在今后的工作中,xxx支行將嚴格按照自查內容,防控關鍵、薄弱環節,堅決杜絕違規現象的發生。
農商銀行經營工作報告篇五
這次的黨史學習教育活動讓我受益匪淺,通過學習我們黨的光輝歷程,重溫我們黨從成立以來,為中華民族和中國人民建立的不朽功勛,讓我更清楚地認識到,只有在中國共產黨的領導下,才能發展中國,才能實現中華民族的偉大復興。
中國共產黨領導億萬中國人民建立起富強民主的新中國,到今天有了建設和發展特色社會主義的大好局面,100年風雨歷程充滿艱辛與坎坷。我黨歷經戰火洗禮和歷史考驗,其歷史凝聚著無數革命黨人的智慧和力量。學習黨的歷史,了解我們的過去才能看清前進的方向。學好黨史、用好黨史我們應該做到兩個牢記和兩個必須。一是牢記黨的理想信念,始終不忘黨的最終目標。對于我們共產黨人,為建設有中國特色的社會主義而奮斗,為將來最終實現共產主義而奮斗就是我們的理想信念。失去了,就不是一名真正的共產黨員。理想信念是共產黨人的精神動力和理想源泉。我們黨的歷史之所以有著如此豐厚的底蘊,正是因為每一名共產黨人都牢記黨的理想信念,不畏流血犧牲,朝著它堅定不移的走下去。二是牢記黨的歷史經驗。歷史是一本嚴肅的教科書,我們的黨史,是一部描述中華民族走出劫難、挺起脊梁的生動教材。黨史記錄著新中國從無到有、從小到大、從弱到強、從一個勝利走向另一個勝利。中國共產黨帶領人民創造了一個又一個輝煌、一個又一個奇跡,這其中的經驗和智慧無不凝結于黨的歷史。學習黨史,必須深刻領會,用心思考。不僅要入眼入耳,更要入腦入心。學習黨史,還必須理論聯系實際,學以致用、以學促用。理論聯系實際是黨留給我們的優良傳統和寶貴經驗。我們學習黨的歷史就是為了吸取成功的經驗,總結失敗的教訓。充分借鑒歷史,解決好工作中的新問題、新矛盾。學好黨的歷史,了解過去才能把握今天,把握今天才能創造明天,才能承擔好承上啟下的任務,不斷保持和發揚黨的勝利成果。
100年來,中國共產黨始終堅持馬克思主義基本原理同中國具體實際相結合,堅持科學理論的指導,堅定不移地走自己的路,100年的奮斗對于中國共產黨來說,是輝煌的開始。中國共產黨引領著中國一步一個腳印走過來,在每個時期所取得的勝利都是不簡單的。今天祖國繁榮而穩定,成為世界上舉足輕重的大國,作為華夏兒女,祖國強盛了,我們也要提高自身素質。思想是行動的先導,擁有正確的思想,才會有正確的行動。我們要繼承并發揚中國共產黨員的優秀品質,堅決同歪風邪氣作斗爭,時刻用黨員的標準嚴格要求自己,發揮先鋒和模范作用,響應新時代的號召,與時俱進,為祖國貢獻自己的智慧和力量。
強化黨員意識。強化黨員意識必須牢記黨的宗旨,把全心全意為人民服務作為自己的終生追求和義不容辭的責任,實實在在地為群眾辦事實、辦好事,誠心誠意為人民服務這個宗旨不能忘,吃苦在前、享受在后這個原則不能變;強化黨員意識必須加強組織紀律性,只有思想上保持了先進性,才能在行動上體現先進性。
提高黨員素質。提高黨員素質,必須保持理論上的清醒和政治上的堅定。廣大黨員一定要自覺加強理論學習,提高理論素養,切實增強政治敏銳性和政治鑒別力。提高黨員素質,必須增強為人民服務的本領。普通黨員要具有做好本職工作、爭創一流業績的本領;黨員領導干部要努力增強駕馭市場經濟的本領、做群眾工作的本領、履行崗位職責的本領。
發揮黨員作用。一是要做到平時工作看得出來,切實把黨員的先進性體現到日常的工作和生活重。二要做到關鍵時刻站得出來。每一位黨員都要經常重溫入黨誓詞,想一想向黨承諾過什么,時常反思和檢查自己在個人利益與國家利益、集體利益、群眾利益發生沖突時,是否能夠高風亮節;在急危難險重任務面前,是否能夠挺身而出;在生死危難關頭,是否能夠豁得出去。
樹立黨員形象。一要樹立為民形象,多做加快發展的事。只有加快發展,不斷滿足人民群眾日益增長的物質文化的需要,才是黨的先進性最根本的體現。同時,樹立為民形象還要求每一個共產黨員特別是領導干部要親民、愛民,真正把群眾的冷暖、安危放在心上,把群眾最需要、最急迫的事抓在手上。牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀,不搞浮夸虛報的假政績,不搞徒有虛名的達標升級活動,不搞沽名釣譽的形象工程,把有限的資金集中用在事關經濟社會發展大局的重要領域和項目上來,用在解決關系群眾切身利益的重點問題上來。二要樹立務實形象。廣大黨員要按照保持先進性的要求,切實做到講實話、知實情、出實招,把時間和精力都放到工作的落實上去。在各項工作的落實中,發揮表率作用,要求群眾做到的,黨員先做到;要求下級做到的,上級先做到,形成黨員干給群眾看,領導干個職工看,一級帶著一級抓的良好局面。三要樹立清廉形象。這不僅是對黨員領導干部的要求,也是對廣大普通黨員的基本要求。普通黨員,要堅持兩個務必,進一步發揚艱苦奮斗的優良傳統。黨員干部,還必須正確行使權力。每一名黨員都必須明白,我們手中的權力來自于人民,決不能把權力當作向組織伸手的資本,更不能把權力當作謀取私利的工具,只能把權力當作人民服務的責任和義務。
學習黨史,了解黨,更愛黨。我們要堅持黨和人民的利益高于一切,堅決貫徹執行黨的基本路線、方針、政策,嚴守黨紀國法,堅決維護黨的團結和統一,要自重、自省、自警、自勵,不斷進行批評與自我批評,糾正自己的錯誤,端正自己的行為,明確自己的目標,為將我們的國家建設成為公平正義、充滿活力、安定有序的和諧社會做出自己應有的貢獻。