方案在各個領(lǐng)域都有著重要的作用，無論是在個人生活中還是在組織管理中，都扮演著至關(guān)重要的角色。方案書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇方案呢？接下來小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫，我們一起來了解一下吧。

包村工作方案篇一

進一步強化幫扶效果，切實發(fā)揮省優(yōu)質(zhì)幼兒園的示范帶動作用，引導(dǎo)優(yōu)質(zhì)幼兒教育資源向農(nóng)村地區(qū)輻射與拓展，以改善民生、促進教育公*為宗旨，以提高農(nóng)村幼兒教育質(zhì)量為目標(biāo)，通過城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶工作，提高我市相對薄弱幼兒園的辦園水*和保教質(zhì)量，促進全市幼兒教育健康、持續(xù)、均衡發(fā)展。

采取形式多樣的幫扶活動，如開展教學(xué)觀摩、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、送教下鄉(xiāng)、師徒結(jié)對，捐贈等，促進《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園的貫徹落實，提高農(nóng)村幼兒教育水*。同時，以農(nóng)村幼兒教師艱苦的工作、生活條件和樸素的作風(fēng)影響城市幼兒教師，達到相互促進，共同提高的.目的。

1、改善辦園條件。

依據(jù)市級優(yōu)質(zhì)園的辦園標(biāo)準(zhǔn)督促并要求農(nóng)村幼兒園不斷提高硬件設(shè)施的投入，備齊備足幼兒生活學(xué)習(xí)所需的設(shè)施、設(shè)備和物品，改善幼兒園硬件設(shè)施條件。

2、提高管理水*。

城區(qū)幼兒園通過派遣骨干人員深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園指導(dǎo)、交流，或請農(nóng)村幼兒園園長到城區(qū)幼兒園觀摩學(xué)習(xí)等方式，幫助鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園全面了解省優(yōu)質(zhì)園的管理體系和管理方法，建立健全各項規(guī)章制度，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園各項工作的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化建設(shè)、全面提高其管理水*。

3、提升教師隊伍素質(zhì)。

城區(qū)幼兒園為鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園教師提供觀摩、聽課、說課、跟班學(xué)習(xí)的機會，同時，積極組織“送教下鄉(xiāng)”活動，通過優(yōu)秀骨干教師深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園舉辦講座、開設(shè)示范課、交流教研信息等形式提高農(nóng)村幼兒園教師的隊伍素質(zhì)。

4、提高幼兒綜合素質(zhì)。

發(fā)揮各自優(yōu)勢，通過互贈書畫、參觀等形式，加強城鄉(xiāng)幼兒相互學(xué)習(xí)交流。

1、幼兒教育城鄉(xiāng)結(jié)對幫扶工作，要以示范園為龍頭，以各項交流互助活動為載體，充分發(fā)揮專業(yè)引領(lǐng)作用，提供專業(yè)支持，提高幫扶工作的實效性和科學(xué)性。

2、結(jié)對幼兒園要結(jié)合實際，進一步細化活動內(nèi)容、目標(biāo)、方法、步驟、人員安排、措施要求，完成結(jié)對幫扶工作目標(biāo)。

3、結(jié)對幫扶幼兒園要建立專門的幫扶檔案，各類幫扶活動要有計劃、有措施、有記錄、有總結(jié)，分別建檔立卷，規(guī)范管理，努力提高幫扶活動的實效性。

被幫扶幼兒園：

1、配齊配足工作人員，嚴格按《綱要》精神實施活動，禁止小學(xué)化傾向。

2、教師優(yōu)課率達30%，合格率達100%。

3、有專題研究的方案、計劃，有每次研討過程的詳實資料。

4、家長工作有計劃、有豐富多彩的活動、有總結(jié)，資料健全。

5、特色建設(shè)有方案、有過程、有成效，資料齊全。

6、每學(xué)年有教師論文在省、市級以上發(fā)表或獲獎。

幫扶幼兒園：

1、每個月有專人到被幫扶單位看教師一日活動的組織情況。

2、不定期送教到幫扶單位，每學(xué)期送教不低于10課時。

3、接受幫扶單位老師的跟班學(xué)習(xí)，做好跟班學(xué)習(xí)老師的后勤服務(wù)工作。

4、每學(xué)期根據(jù)被幫扶單位的具體要求組織兩次專題講座。

5、幫扶工作有計劃、有方案、有詳細的過程資料。

6、捆綁式考核。

包村工作方案篇二

自“包村聯(lián)戶”活動開展以來，鄉(xiāng)鎮(zhèn)**名包村干部和縣直**個包村部門，按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署，堅持“一村一策”，從群眾最盼的事入手，真心實意抓幫扶，取得了明顯成效，受到廣大村民的一致好評。

一、主要工作成績

（一）農(nóng)村經(jīng)濟有了較快發(fā)展。包村干部緊緊圍繞“調(diào)整結(jié)構(gòu)，農(nóng)民增收”這一主題，積極推進農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整，進一步擴寬了農(nóng)民增收渠道，增加了集體資產(chǎn)。**村由包村干部與村干部共同努力，申請上級資金120余萬元進行農(nóng)田土地整理，新增葡萄種植面積60畝，新增芹菜種植面積100畝；**村擴大了獺兔養(yǎng)殖規(guī)模，***村利用村周圍兩面環(huán)河的優(yōu)勢，展開了現(xiàn)代規(guī)模畜禽水產(chǎn)養(yǎng)殖；***村利用村西頭老廠區(qū)，招來一家紡紗廠，計劃投資500萬元，為村里的閑余勞動力提供了一個就近打工的渠道。

（二）基層設(shè)施建設(shè)力度加大，收到一定的成效。***村包村工作組在沒有資金的情況下，把50的變壓器換成100的變壓器，保證了村民的用電；***村包村人員和村兩委就修路一事進行商討，挨家挨戶做工作，群眾踴躍集資，修建了一條公里的道路，解決了道路封閉問題；***村完成硬化路面三縱兩橫共3600米長，新打40米深灌溉井8眼；***村積極修建了一條長300米地生產(chǎn)路，還為危房改造備足了材料；***村包村組花了7000元為村里裝了一個變壓器；在***村排水涵洞施工現(xiàn)場，包村工作組堅守在陣地，協(xié)助村干部解決問題，現(xiàn)已挖排水溝800米，埋涵管近600畝米。

（三）扶持新班子抓好文明村建設(shè)。從群眾關(guān)心的村容村貌等問題入手，幫助村班子扎扎實實地再干幾件實事：清理路邊碎石，整修村里街道6條，清除“三大堆”，置辦垃圾桶26個，壘砌垃圾存放點12個，栽植綠化苗木300余棵；粉刷墻9000平方米高米。通過一件件實實在在的事，支部班子得到了黨員群眾的普遍認可。

（四）理順群眾情緒，化解各類矛盾。從解決熱點問題入手，通過深入到村到戶，宣傳好房屋征收政策，和***村民一起處理金城路西延的遺留問題，丈量坑塘空地，對八戶有問題戶分別做工作，獲得被征收群眾的理解、支持，順利完成了房屋征收任務(wù)；***事件發(fā)生后，包村干部每次進村，都對涉及的群眾挨門挨戶做思想工作，穩(wěn)定了群眾的情緒，避免了矛盾激化，鼓勵村民配合相關(guān)部門做好調(diào)查，使事件得到圓滿解決。

二、主要工作措施

（一）合理配強一支包聯(lián)干部隊伍。除市直部門、縣領(lǐng)導(dǎo)和縣直部門包保的10個村外，全鎮(zhèn)派出**個幫扶工作組，***名機關(guān)干部，采取副科級以上干部率先包保重點村、難點村，派出所民警包保社會治安不穩(wěn)定的村，其他干部包保一般村，機關(guān)黨員干部、村兩委成員聯(lián)系幫扶重點戶、貧困戶，黨員代表、村民代表、各村民小組長參與的工作機構(gòu)，形成上下齊心，全民動員的工作格局。

（二）排查問題，建立民情檔案。包村聯(lián)戶工作組堅持包到位、聯(lián)到戶的原則，深入到農(nóng)民群眾家中和田間地頭，通過下發(fā)5000多份意見征集表和便民服務(wù)卡，積極收集意見，共排查出107件難點問題，涉及到活動場所建設(shè)，村莊街道、橋涵、溝渠、排灌站等防汛工程的建設(shè)和維修，特色農(nóng)業(yè)發(fā)展技術(shù)缺乏，房屋征收等方面的問題，進行了深入研究，制訂了詳實解決方案。

（三）創(chuàng)新任期目標(biāo)管理制度。結(jié)合縣里推行的農(nóng)村干部任期目標(biāo)管理，制定了三年任期目標(biāo)、兩年規(guī)劃、年度任務(wù)。為便于群眾監(jiān)督和評價村干部的工作，將任期工作目標(biāo)作成制度上墻，將年度任務(wù)在村公開欄和村委辦公室的顯要位置進行公開。

（四）實行周報告制度。全體包村干部全部脫崗到村，并對包村時間進行了明確要求：鎮(zhèn)兩委班子成員每月不少于一周到幫扶村座談?wù){(diào)研、檢查指導(dǎo)工作；領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室采取多種渠道和形式，每周對各工作組進行一次工作調(diào)度；各工作組隨時上報工作信息，并于每周五下午5點前上報本周工作小結(jié)；領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)工作組先進典型、先進經(jīng)驗編制《***幫扶工作簡報》，采取一周一簡報的形式，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)宣傳推廣；并由督查審計中心對包村工作情況進行不定期明查暗訪，一周一通報。

三、存在問題

1、部分群眾對包村聯(lián)戶工作認識不足，對一些幫扶實施項目要求過高，不能客觀認識自身現(xiàn)狀，對聯(lián)到村、包到戶工作有著歪曲認識。

2、需要群眾配合實施的項目，有的不愿出力出錢，只圖享受，不主動投入。

3、項目實施進度較慢，現(xiàn)階段工作主要局限于對貧困戶幫扶，全村基礎(chǔ)設(shè)施、社會事業(yè)、公共服務(wù)等項目實施力度不夠或尚未實施。

四、下步工作打算

多渠道籌措資金，加快活動場所建設(shè)。對**個集體經(jīng)濟薄弱村存在活動場所和文化大院破舊、漏水、窗戶浸雨、辦公條件落后，急需要改建、修繕的問題，各包村工作組與開發(fā)區(qū)一起制定建設(shè)規(guī)劃，在不增加群眾負擔(dān)，不給村集體造成新的債務(wù)的情況下，采取“五個一”的辦法，即包村部門支援一點，村“一事一議”工程補一點，集體經(jīng)濟拿一點，黨員干部和群眾建筑隊省一點，致富能人捐一點，多渠道籌措資金，用于村級活動場所改建、修繕。

辦好一系列培訓(xùn)活動。包村干部積極組織科技下鄉(xiāng)，舉辦各類農(nóng)業(yè)生產(chǎn)知識培訓(xùn)班，盡可能多的向農(nóng)民提供各類致富信息；統(tǒng)一印發(fā)技術(shù)明白紙、技術(shù)手冊，由包聯(lián)干部引導(dǎo)村民大力發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，扎實做好有機大蒜種植、有機畜禽養(yǎng)殖、特色養(yǎng)殖等工作。

加強資金管理。管好用活上級財政扶貧資金、工作組幫扶資金、群眾自籌資金，將有限的資金用在“刀刃”上，保證資金專款專用和封閉運行，發(fā)揮資金的最大使用效益。

包村工作方案篇三

為貫徹落實黨的*精神和x黨辦通（20xx）20號文件精神，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)和“四幫四促”活動，以服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)、促進農(nóng)村社會全面和諧發(fā)展、加快農(nóng)村小康社會建設(shè)為出發(fā)點和落腳點，深入開展包村幫扶工作，進一步推動農(nóng)村基層組織建設(shè)、農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、切實解決好群眾關(guān)心的熱點、難點問題，促進農(nóng)村社會和諧發(fā)展，努力使幫扶村達到“五個好”的目標(biāo)。

在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊密依靠村組干部和農(nóng)村黨員，充分調(diào)動廣大村民的積極性，結(jié)合所在村實際情況，多方面解決實際問題。

一是幫助建強班子，切實強化村級組織建設(shè)。圍繞村級黨組織“五個好”目標(biāo)要求，以規(guī)范化建設(shè)為總抓手，深入實施在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)年工作，切實增強村級班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。不斷加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè)，做到制度齊全、活動健全，完善村級黨組織民主監(jiān)督機制，推進村級黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開工作，不斷增強村黨組織直接服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、引導(dǎo)群眾致富的功能。

二是幫助帶強隊伍，切實強化黨員干部隊伍建設(shè)。抓好村干部教育管理，進一步完善農(nóng)村黨員教育管理規(guī)章制度，堅持和完善“三會一課”等制度，利用好農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠程教育*臺，充分發(fā)揮黨員干部在農(nóng)村各項工作中的模范帶頭作用。幫助整合各類資金，進一步抓好村級活動場所等基本陣地建設(shè)。切實加強農(nóng)村實用人才隊伍建設(shè)，組織鄉(xiāng)土人才、技術(shù)人員、專家等，舉辦各類實用技術(shù)培訓(xùn)，提高村民科技致富能力。做好在農(nóng)村致富帶頭人、退伍軍人、回鄉(xiāng)青年、進城務(wù)工人員中發(fā)展黨員工作，建立一支數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良的村級后備干部隊伍。

三是幫助發(fā)展經(jīng)濟，切實改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。把發(fā)展村級經(jīng)濟、增加村民收入作為幫扶工作的首要任務(wù)，指導(dǎo)幫助幫扶村理清經(jīng)濟發(fā)展思路，大力推進“一村一品”建設(shè)，努力培育1—2個促進村民增收的特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，不斷增強幫扶村“造血”功能。想方設(shè)法籌集資金，切實加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，著力改善人居環(huán)境和生產(chǎn)生活條件。積極開展結(jié)對幫扶活動，組織本單位機關(guān)黨支部與幫扶村黨支部、機關(guān)干部與幫扶村貧困戶、機關(guān)黨員與幫扶村黨員結(jié)對幫扶，從人力、物力、財力、技術(shù)、信息等方面對其予以幫助和扶持。

四是幫助創(chuàng)建和諧社會，積極推進農(nóng)村精神文明建設(shè)。繼續(xù)深入開展送文化下鄉(xiāng)、送知識下鄉(xiāng)、送溫暖下鄉(xiāng)等活動，每年定期組織走訪慰問活動，對困難黨員、貧困戶、計生戶、留守兒童等給予一定的救濟和幫助。積極參與森林防火、防汛抗旱、計劃生育等村級中心工作。積極排查矛盾隱患，調(diào)處民間糾紛，維護社會治安穩(wěn)定。加強農(nóng)家書屋、休閑活動場所等設(shè)施建設(shè)，積極組織開展豐富多彩的文體活動，大力倡導(dǎo)文明、科學(xué)、健康的生活方式，豐富村民精神文化生活，樹立良好社會風(fēng)氣，促進幫扶村社會各項事業(yè)發(fā)展。

重點做到“六個一”，即：

1、樹立一批典型。通過多種形式，共同樹立一批在基層組織建設(shè)年活動中涌現(xiàn)出來的帶頭創(chuàng)業(yè)致富、帶領(lǐng)群眾創(chuàng)業(yè)致富的黨員和基層黨組織的先進典型。

2、培植一個產(chǎn)業(yè)。結(jié)合幫扶村的實際，找準(zhǔn)一個適宜本村發(fā)展的產(chǎn)業(yè)，努力培植，共同破解發(fā)展中的難題，走出一條既符合村情，又能使群眾致富的新路子。

3、幫助一批群眾。每年組織單位黨員干部獻一次愛心，幫扶一批困難群眾和困難黨員，切實解決一些實際問題。

4、建好一個陣地。共同建好一個村級活動場所，重點是幫助已建成的活動場所完善配套設(shè)施建設(shè)，根據(jù)實際，幫助幫扶村購置電教設(shè)施、辦公桌椅、群眾文體活動設(shè)施等，健全管理制度，發(fā)揮村級活動場所的各項功能。

5、同過一次組織生活。實行“支部聯(lián)動、生活互動”，單位黨組織每年組織全體黨員與幫扶村黨組織黨員共同過一次組織生活，實現(xiàn)互相學(xué)習(xí)，互相提高。

6、辦好一件實事。每年選定一到兩個項目，籌集和協(xié)調(diào)好資金，幫助村里解決一些實際問題。

1、提高思想認識。

本單位干部要切實提高思想認識，把做好幫扶村的村組織建設(shè)工作作為一項重要任務(wù)，精心組織，周密部署，狠抓落實。駐村干部在幫扶工作中得到鍛煉提高。要統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)推進，確保各項工作有特色、出成效。

2、切實履行職責(zé)。

要切實加強對本單位幫扶工作組的領(lǐng)導(dǎo)，切實履行幫扶工作職責(zé)，幫扶單位黨組織每年要到幫扶村集體辦公1-2次，每季度至少聽取1次幫扶工作匯報、研究1次幫扶工作。單位主要領(lǐng)導(dǎo)每季、分管領(lǐng)導(dǎo)每月至少要到幫扶村開展1次活動。幫扶單位還要結(jié)合本單位和幫扶村實際，制定好幫扶年度工作計劃，并認真組織實施，年度工作結(jié)束后要及時進行工作總結(jié)。

3、加強自身建設(shè)。

要建立健全幫扶工作組學(xué)習(xí)、工作、廉政建設(shè)、考勤及民情日記等各項制度，加強督促檢查，做到點上不斷人，工作不斷線。幫扶工作要自覺在所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，充分發(fā)揮工作組的職能作用，增強自律意識，不增加村里和群眾負擔(dān)，自覺樹立良好形象。

4、嚴格督查考核。

年終統(tǒng)一進行考核，各幫扶工作組的工作成效和組員個人表現(xiàn)將作為年度考核、評先評優(yōu)的一項重要依據(jù)，對評為先進的幫扶單位給予表彰。

包村工作方案篇四

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。認真貫徹落實縣委、縣政府“部門包村、干部幫戶”結(jié)對幫扶工作的意見，成立以局長為組長，分管局長為副組長，各股室負責(zé)人為成員的聯(lián)村工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把聯(lián)村工作納入全局的中心工作計劃，定期研究，組織和動員全局干部職工作獻計獻策，齊心協(xié)力把聯(lián)村工作做好。

2、探索長效幫扶機制，增強小湖村經(jīng)濟的發(fā)展后勁。按照縣委、縣政府結(jié)對幫扶工作的要求，積極探索和推行長效幫扶機制，使幫扶工作由輸血型向造血型轉(zhuǎn)變，增強小湖村經(jīng)濟發(fā)展后勁。

3、全力搞好服務(wù)。加強自身建設(shè)，強化服務(wù)意識，身在基層，心系群眾，在基層黨委、政府的指導(dǎo)、幫助下，與小湖村黨支部及村委會密切配合，與廣大人民群眾打成一片，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，真正樹立起招商局黨員干部的良好形象，全面完成結(jié)對幫扶工作任務(wù)。

包村工作方案篇五

去年的半年中，我以熟悉村情xx主要工作之一，通過半年的接觸我從剛進村時的門外漢到如今對芮埭村已經(jīng)有了一定的了解，但是隨著時間的推移，一切皆在變化，特別是我們這種處于拆遷區(qū)域的村情況更加復(fù)雜，只有加強接觸和了解才能保證信息的時效性。因此，繼續(xù)加強對民情的了解仍是我今年工作的重點，只有了解村民的意愿、想法才能真正為他們辦實事，才能得到村民的認可。

1、強化基層黨建工作：作為芮埭村學(xué)歷、最年輕的黨員，我村黨建工作自然而然就落在了我的`肩上。面對去年黨員轉(zhuǎn)進、轉(zhuǎn)出混亂，流動黨員管理不規(guī)范，黨建材料凌亂等情況，今年我將把一系列材料整理、歸檔，主要包括黨員名冊、黨支部分組、黨員進出等，并對其進行更新，同時注重黨員的遠程教育。

2、加強團的建設(shè)：由于北橋街道拆遷辦的需要，我村的團支部書記借調(diào)到拆遷辦工作已1年多，隨著拆遷任務(wù)的加重，村里團支部的事務(wù)已無暇管理。作為一名年輕的村干部，我有義務(wù)將團的建設(shè)納入我工作的一部分。利用工作之余，我將認真完成北橋街道團委布置的各項任務(wù)，不讓我村因為團支書被借調(diào)而落后于其他兄弟村。

1、工會工作：在去年工會工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)推進今年的工會工作，在去年工會工作臺帳的基礎(chǔ)上不斷地優(yōu)化完善，同時做好集體合同、工資協(xié)商協(xié)議的簽訂和工會的換屆選舉工作。

2、關(guān)工委工作：雖然關(guān)心下一代工作委員會的核心成員是老黨員、老干部，但是面對我村創(chuàng)建零犯罪村需要大量的書面材料、臺帳是他們很難完成的，我將盡力為他們做好各類文書工作，負責(zé)將他們的工作文字化、電子化，以保證我村的關(guān)工委工作順利進行。

3、支部工作臺帳：支部工作的電子臺帳是今年新增的內(nèi)容，由于是第一年建電子檔案，因此工作量相對較大，我將極力配合我村組織委員做好我村黨總支的臺帳，不管是速度還是質(zhì)量都要爭取在走在其他村的前列。

4、各類信息的村傳遞員：工作中我將主動承擔(dān)起信息傳遞員的角色，負責(zé)好我村各類信息的上報，各類總結(jié)的撰寫，各類會議的記錄等，同時配合好各個條線做好各類普查工作，以保障各項信息的上傳下達。