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黨建六個加強篇一

黨員“成長記錄袋”就是通過對所有在冊黨員現實表現全程記錄、全面紀實，讓黨組織能夠適時掌握黨員思想工作動態，實現有的放矢教育管理黨員的目標。

(一)合理設置內容。突出全面系統性，嚴格對照《黨章》規定，圍繞黨員黨性鍛煉和提升，強化黨員在黨意識，規范記錄內容，堅持把黨員談心談話、三會一課、民主評議、星級創評、承諾兌現、黨內重大活動表現、個人問題整改等情況作為“成長記錄袋”記錄的重要內容，并按照內容設置，配套印制黨員《基本情況登記表》、《三會一課登記表》、《年度民主評議登記表》等8個表冊，突出動態管理，根據黨員日常表現情況實時更新登記，為黨員管理提供真實可靠的依據。

(二)規范建立程序。按照精準建檔、全員覆蓋的要求，規范“成長記錄袋”建檔范圍和建立程序。堅持把全縣各領域黨員都納入“成長記錄袋”管理范疇，通過對照黨員信息庫、逐個排查、逐個建檔，實現“成長記錄袋”的建立不漏一個支部、不漏一名黨員;采取黨員個人填寫基本情況、支部匯總審核、黨委隨機抽查的“三步建檔法”，加強建檔過程管理，保證“成長記錄袋”內容的真實性和準確性。

(三)完善配套制度。建立專人專柜管理制度，每個黨支部都落實了1名責任心強、工作細致的班子成員具體負責“成長記錄袋”的管理工作，并配備了檔案專柜，做到了“一人一袋，一個支部一專柜”。建立動態管理制度，按照完成一項記錄一項的原則，由支部結合黨員管理要求和黨組織活動開展情況，定期對“成長記錄袋”內容進行更新，確保了黨員表現與“成長記錄袋”記錄同步。建立成長袋移交制度，在黨員組織關系轉接或檔案管理人員變動時，檔案交接雙方辦理相關交接手續，并建立臺賬，做到了有據可查。建立查閱登記制度，制定查閱臺賬，明確查閱人、查閱目的和查閱時間，并對黨員個人需要外借時做出了規范。建立定期核查制度，各黨委每季度要對所屬支部“成長記錄袋”建立和管理情況進行督查;黨支部每季度根據黨員個人表現、活動開展等情況對“成長記錄袋”內容進行核查，確保黨員成長記錄不漏項、不缺失。建立安全保密制度，強化管理人員業務培訓，督促管理人員嚴格履行保管和借閱制度，做好檔案的保管、保護和用檔過程的監護工作。

黨建六個加強篇二

府授予“省級文明單位”稱號，被信陽市委評為“依法治市先進單位”、“人民滿意的政法單位”、“社會治安綜合治理先進單位”、“優秀省級文明單位”等稱號，2005年受到縣委、縣政府的通報表彰，我們的主要做法是：

一、健全完善齊抓共管機制，確保黨建工作的高起點

我院始終把黨建的工作放在重要位置去抓，將黨建工作納入目標管理，做到黨建工作與檢察業務工作同研究、同布置、同檢查、同考核、同獎懲。一是明確領導責任。機關黨建工作的成效如何，關鍵在于領導班子和領導干部。在開展黨建工作中，黨組書記、檢察長是抓機關黨建工作第一責任人，強調了其他班子成員也要切實負起責任，把機關黨建工作的成效作為考核班子成員、中層干部的重要依據。每年年初，檢察長與副檢察長、副檢察長與各部門主要負責人之間層層簽訂了崗位目標責任書與黨風廉政建設責任書，明確了院班子成員和各部門負責人要“一崗雙責”，確保一級抓一級，層層抓落實。二是健全組織機構。為切實加強黨支部建設和黨員隊伍建設，我院成立了機關黨總支部委員會和7個基層黨支部，選齊配強了機關黨總支，由副檢察長、黨組成員兼任黨總支書記，設立專職總支副書記，把黨組織建立在以科室局為基本單位的工作部門，把黨小組建立在辦案第一線，7個支部書記均由主要業務科室的負責人擔任，形成以機關黨總支為主，機關各黨支部為基礎的工作格局。明確規定了支部的職責和任務，定期組織學習，定期上黨課，定期開民主生活會，使每個支部都成為一個團結戰斗的保壘，使各部門的黨員能夠在黨支部的組織領導下團結協作，充分發揮骨干作用。三是制定目標規劃。從扎實開展創建“五好”基層黨組織活動入手，圍繞創建內容和達標要求，制定黨建工作實施方案，將創建時間、內容、責任等有關事項逐條逐項分解落實到各黨支部，責任到人。通過開展創建活動，建立健全了理論學習制度、組織生活制度等一系列的黨建制度，保證了機關創建工作常抓不懈，確保創建各項工作落到實處。

二、積極開展創建“五好”活動，確保黨建工作的高效率

為使黨建工作開展得更加扎實有效，我院根據縣委開展黨建工作的要求，從以下三個方面來加強機關黨建工作。一是狠抓黨建制度落實。緊緊圍繞不同時期黨建工作與檢察業務建設的中心工作，抓住黨員干部關心的熱點問題，堅持每季度分別召開一次支委會、黨員大會和黨小組會。在支委會上，堅持民主集中制原則，由支部集體討論決定涉及重大工作部署、支部自身建設與思想政治工作等重大問題，及時分析黨員干部各個時期的思想動態，針對存在的問題提出對策開展教育。堅持每季度一次的黨課教育，由院班子成員親自授課，同時將每個黨員參加黨課情況納入黨員年終責任目標考核，使黨課教育做到了時間、內容、人員、效果“四落實”，成為我院黨建工作的一大特色。院黨組成員及黨員干警結合黨課和各項教育活動，每人每年至少撰寫心得體會4篇以上，記學習筆記5000字以上。二是狠抓黨員隊伍管理。按照機關黨建工作的有關要求，積極慎重地做好發展黨員工作，加強對入黨積極分子的培養、教育和考察，做到成熟一個，發展一個。每年發展了2名優秀干警入黨，機關黨總支成立以來，共發展新黨員10名，辦理了10名預備黨員轉正，為黨組織吸納新鮮血液，壯大黨的隊伍。三是狠抓創建活動開展。根據縣委 “五好”黨組織考評標準，建立了設施齊全的黨員電教室、黨建榮譽室。認真開展創建“五好”基層黨組織的活動，帶動爭創優秀黨支部、爭當優秀黨務工作者、優秀共產黨員等活動的開展。通過在干警中積極開展崗位建功立業活動，在全院形成爭當優秀檢察官、優秀偵察員、優秀辦案能手、優秀公訴人的良好風尚，涌現出了代勇同志等一批先進人物。有7人（次）榮立個人三等功，15人（次）榮獲市級以上優秀檢察干警等稱號。

三、全面提高檢察干警素質，確保黨建工作的高水平

黨建六個加強篇三

為認真貫徹《中共萍鄉市委關于進一步加強和改進黨的基層組織建設的意見》和2012年萍鄉高專黨建暨黨風廉政建設工作會議精神,促進我校學生黨支部工作健康發展,根據《中國共產黨章程》等有關法規,結合我校實際,現就加強學生黨支部黨的建設工作提出如下實施意見。

一、指導思想

高舉中國特色社會主義偉大旗臶,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,充分發揮黨組織在大學生思想政治教育中的重要作用，切實加強學生黨支部的規范化、制度化建設，建立黨員教育管理的長效機制，促進我校建院升本。

二、目標任務

一批學校黨組織先進典型，學生黨建工作取得明顯成效。

三、主要措施

1．健全組織機構。黨支部一般要設黨支部委員會，設黨支部書記、副書記、組織委員、宣傳委員等。正式黨員不足7人的黨支部，可以只設黨支部書記1人或黨支部正、副書記各1人。黨小組設小組長1名。黨支部委員及正、副書記都要按規定經黨員大會選舉產生，并報黨總支（支部）批準、學校黨委組織部備案。其中書記、副書記候選人在選舉前須經上級黨組織審查同意。上級黨組織認為必要時，可以指派黨支部負責人。支部委員在任期內出現空缺時，應及時補選。

2．加強理論學習。學習、宣傳和執行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決定、決議，組織黨員學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀和《黨章》。進行社會主義核心價值體系教育，進一步引導黨員增強黨性觀念和黨員意識，不斷提高黨員全面貫徹執行黨的基本路線、教育方針的自覺性和堅定性，在政治上與黨中央保持高度一致，團結和帶領廣大學生，保證學習和各項社會實踐活動任務的完成。

3.健全規章制度。黨支部要有年度工作計劃和工作目標；認真堅持“三會一課”制度，保證每月有一次支部活動；組織好每年一次的民主評議黨員活動；開好每學期一次的以匯報思想、工作和學習情況為主要內容的組織生活會，積極開展批評與自我批評，切實保障黨員權利；向黨員布臵工作任務，按月按標準收繳黨費。按要求做好支部有關材料的建檔工作。

4.做好發展工作。積極做好發展黨員工作，壯大黨員隊伍。黨支部每學期要積極分析、研究入黨積極分子的情況，討論發展對象。每年要制訂年度發展計劃，報所在黨總支（支部）。對條件成熟的積極分子要及時發展。在發展過程中，要認真做好發展對象的入黨材料的整理工作，嚴格履行入黨手續，切實把好推薦關、考察關、表決關，堅持做好發展對象的公示制和發展工作的責任追究制。要堅持按計劃發展，防止片面追求發展數量和比例，嚴格禁止發展黨員工作中的不正之風。要嚴把轉正關，加強對預備黨員的教育、管理和考察。要求預備黨員三個月作一次口頭思想匯報，半年作一次書面思想匯報。

5.積極開展活動。學生黨支部活動要緊緊圍繞深入學習實踐科學發展觀、創先爭優活動，黨的十八大召開，學校建院升本，緊密結合學生黨支部、黨員隊伍建設現狀，創新黨支部活動方式，提高黨支部組織生活質量，增強黨支部創造力、凝聚力、戰斗力，充分發揮黨支部在樹立學生科學的世界觀、人生觀，增強黨性修養和社會責任感，提高學習能力、適應能力和創新能力，營造良好學風校風等工作中的戰斗堡壘作用和先鋒模范作用，活動結束后要認真總結好活動情況，加強宣傳，提升影響力。

要召開一次學生座談會，達到了解情況、聽取意見、聯絡感情和接受監督的目的。

四、工作要求

1．加強組織領導。要建立黨委統一領導,組織部門牽頭抓總,各黨總支（支部）具體負責的領導體制，定期召開由、黨建工作會議,研究解決有關問題。黨總支（支部）要積極指導和協調學生黨支部的黨建工作，督促學生黨支部各項任務的落實。同時要指導學生黨支部做好思想政治工作,宣傳黨和國家有關政策及學生黨員中涌現出的先進事跡、典型經驗。

2.落實工作責任。各黨總支（支部）要切實履行職責,形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作局面。要把學生黨支部的黨建工作列為考核總支（支部）領導班子工作實績和基層黨建工作評估的重要內容。校組織部要建立學生黨支部黨建工作定期督查、調度、通報制度。校組織部要制定學生黨支部黨建年度具體工作目標任務,加強檢查指導,狠抓督促落實。要及時總結宣傳推廣工作中的新鮮經驗,不斷提升學生黨支部黨建工作整體水平。

傳輿論工作，形成全校共同關心支持學生黨支部黨建工作的良好氛圍。

各總支（支部）要根據本《意見》精神,結合本系（部）實際,認真制定具體的實施辦法。

黨建六個加強篇四

黨員“成長記錄袋”的全面推廣，成為了推進“兩學一做”常態化制度化的有效抓手，提升了黨員隊伍管理的科學性和規范性，取得了良好的效果。

(一)推進了黨內組織生活的有效開展。將嚴肅黨內組織生活所要求的三會一課、談心談話、民主評議等內容記入“成長記錄袋”，倒逼黨組織按時開展黨內組織生活，推進了組織生活的正常化。xx村黨支部書記xx說：“以前，在村里開會很難把黨員叫全，自從推行成長袋以來，對黨組織和黨員都有了要求，黨組織活動開展沒開展，黨員參加沒參加，表現怎么樣，都要詳細記錄，是個很好的督促”。

(二)激發了黨員隊伍的活力。通過黨組織詳實記錄黨員活動軌跡，讓黨員感受到黨組織時刻都在關注自己，增強了歸屬感，促進了黨員作用發揮。全縣共有xx個貧困村，截至目前，共計培樹農村帶富黨員xx名，帶動貧困群眾xx戶，涌現出xxxxx等一批黨員帶富典型。

(三)提升了黨員評價的準確性。在黨員評優樹模、出具鑒定證明時，黨組織可以通過“成長記錄袋”核實黨內表現情況，提出更加準確的評價意見。在“七一”表彰期間，強化“成長記錄袋”運用，嚴格審查表彰對象黨內表現情況，確保了優秀黨務工作者、優秀共產黨員評選的公正性和公平性。

(四)擴寬了干部考察了解渠道。在黨員干部提拔使用中，將“成長記錄袋”作為機關黨員干部檔案的有效補充，提高了干部考察的科學性。凡是擬提拔的黨員干部，考察組成員必須對“成長記錄袋”進行查閱，重點看是否按時參加組織生活、是否按時交納黨費、民主評議是否為合格格次等內容，對于黨內表現較差的，一律不予提拔使用。

(五)實現了黨員管理的無縫對接。在黨員黨組織關系變化時，由于轉入地黨組織對黨員之前的表現情況掌握不全面，形成了管理上的斷檔。按照“一人一袋，袋隨人走”的辦法，方便了黨組織及時準確掌握轉入黨員情況，提升了黨員管理的連續性。“多數黨員在轉入黨組織關系時，僅憑一張介紹信，我們也不主動詢問黨員表現情況，而現在，必須拿著成長袋，我們才給辦理手續，通過審查檔案，了解情況能更全面些”社區黨務工作者高海濤如是說。

黨建六個加強篇五

為落實“50名以上的企業有黨員、100名以上的企業有黨組織，具備單獨建立黨組織條件的企業都要建立黨組織”的要求，我們的思路是：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十六大精神，一手抓企業黨組織的組建，一手抓企業黨組織作用的發揮，不斷擴大黨的工作覆蓋面，增強黨的影響力，保證黨的方針政策在非公有制企業貫徹落實，團結凝聚職工群眾，維護各方合法權益，促進非公經濟健康發展。

一、進一步壯大非公有制企業黨的力量，擴大黨組織的覆蓋面。黨在非公企業的覆蓋面少是制約非公企業黨建工作深入發展的主要原因。下一步，要充分利用非公企業黨員普查的成果，科學設置黨組織，將張德江書記指示的“應建必建”落到實處。堅持“就近、可行、好管、管好”的原則，按照“先行組建，逐步提高，突破重點，分類指導”的思路，采取以下幾種形式，從實際出發，因地制宜地組建黨組織：第一，單獨組建。對規模較大，黨員人數較多的企業，即以企業為單位獨立成立黨支部；第二，聯合組建。對規劃較小，黨員較少的企業，或行業相關的企業，可由兩個或若干個企業的黨員組建聯合黨支部，如剛成立的xxx非公有制企業黨支部，17名黨員來自13家非公企業；三，掛鉤組建。按照方便、就近、靈活的原則，把一個或幾個企業的黨員掛靠在一個適合的黨組織管理；第四，行業組建。就是根據行業相近的原則依托商會、協會、社團進行組建黨組織，如xx鎮保安員黨員支部，所有黨員均來自各非公企業的保安員；第五，屬地組建。按照屬地管理的原則，把相鄰企業黨員組建黨支部，或納入所在鎮、村、街道、社區黨支部管理。

二、進一步加大工作力度，采取多種措施，指導和幫助企業黨組織充分發揮作用。非公企業黨組織能不能充分發揮作用，是非公企業黨建工作的生命力所在。黨章給非公企業黨組織的定位是：貫徹黨的方針政策，引導和監督企業遵守國家的法律法規，團結凝聚職工群眾，維護各方的合法權益，促進企業健康發展。貫徹落實黨章這規定，具體要做到“兩個指導和幫助”：

一是要指導和幫助企業黨組織堅持圍繞企業生產經營開展工作。加強非公企業黨建工作不能單為加強而加強，要為經濟建設服務。要支持和鼓勵非公企業黨組織旗幟分明地向業主和廣大員工宣傳黨的方針政策，引導和監督企業依法經營、照章納稅；通過進入經營管理層的黨員直接參與企業的重大經營活動，也可以通過在黨員和職工中開展提合理化建議等活動進行間接參與，從而把黨組織的意見和建議滲透到企業生產經營中去。

到侵害時，黨組織要敢于依法為員工群眾做主，有理、有據地做好業主的工作。同時，又要教育和引導黨員和員工尊重業主的各種權益，并及時地向上級黨組織和工商、稅務等政府職能部門反映業主的要求和呼聲，更好地為企業服務。

三、抓示范，樹典型，促進非公企業黨建工作新發展。非公企業黨組織組建難和開展活動難，其中之一的原因就是企業主不理解，不支持。如何使企業主轉變觀念，從不理解到理解，從不支持到支持？我們提出了抓示范，樹典型，以點帶面，推動面上工作開展的思路。今年，我們選擇了2個非公企業作為區的示范點，每個單位也都選擇了1-2個非公企業作為黨建工作示范點。各個示范點都發揮良好示范作用，如xx的xxx公司，黨支部和黨員充分發揮了戰斗堡壘作用先鋒模范作用，做到了令員工滿意、業主滿意、上級滿意，成為了企業員工的“主心骨”。由于xx黨支部的出色表現，xx轄區內的非公企業主紛紛要求成立黨支部。我們要堅持抓示范，樹典型這項工作，把示范點建設成為“黨組織班子精干高效、黨員形象突出、促進發展有力、政治優勢明顯、自身建設扎實”的黨組織，從而帶動非公企業黨組織的組建和開展活動。

黨建六個加強篇六

日前,區28戶新組建的非公有制企業黨組織正式成立，這是××區以開展“集中組建月”和“雙十佳”評選活動，推動全區非公有制企業黨建工作的又一創新之舉。現將工作總結如下: “要讓黨旗在每一個非公企業飄揚”

××區地處××市中心城區，轄區內共有非公有制企業402家，從業人員6萬多名。截至xx年底，這些企業的總產值達到100多億元，稅收近8000萬元，占全區財政收入的56%，成為××區經濟發展的重要支柱。但由于非公企業行業種類多、人員構成復雜、流動性大的原因，使得非公企業的黨建工作成為一個薄弱環節。

小型企業的黨員也納入管理，不讓一個黨員脫離組織。另外，區委組織部還定期召開非公企業黨建工作聯席會，讓未建立黨支部的非公企業主列席會議感受組織氛圍。

截止目前，全區共成立非公有制企業黨支部81個，其中69戶規模以上非公企業已建立黨組織57個，11所民辦院校黨組織的組建率達到100%，全區規模以上非公企業黨組織的組建率已由42%提高到83%。僅西蘭辦轄區非公企業職工中就有32人遞交了入黨申請書，其中18人被列為入黨積極分子，6人已發展為預備黨員。

“企業有了歸屬感，員工有了依靠”

“即使活還沒干完，一到下班時間，員工馬上就沒了精氣神，”義烏商貿城總經理張民政談起黨建工作深有感觸地說，“我當時想，如果也能像公有制企業一樣，有一個黨支部，發揮黨組織的作用，激發員工的向上精神該多好！”張民政的這種想法同樣也代表了眾多非公企業主的心聲。據××區委組織部長張興發介紹，在××區推進非公企業黨建工作之前，非公企業黨員人數相對較少，組織活動處于松弛或停頓狀態，在一些小企業、個體經營戶中，甚至還存在若干不愿透露自己黨員身份的“隱性”黨員和把組織關系往兜里一揣就不管的“口袋”黨員，不但企業的凝聚力不強，而且黨員的模范帶頭作用也根本無法凸現。

了歸屬感，員工也有了依靠。”××交運汽車服務有限公司在沒有建立黨組織前，車主辦理上戶、掛牌、年檢等手續時都得自己跑，既花錢又浪費時間。xx年8月，公司成立了黨支部。經過深入的調查了解后，黨支部自覺地承擔起了這些讓車主“鬧心”的麻煩事，并明確告訴車主，“有困難，找支部！”剛剛跑車回來的經營戶王炳軍告訴筆者，自己剛開始經營車時，由于不懂程序，東奔西跑不說，手續還老辦不下來。公司黨支部了解到自己的困難后，主動指派一名黨員幫自己跑前跑后，沒幾天就辦好了所有的手續。他說，自己的車能順利運轉，真是多虧了黨支部。據了解，該公司黨支部成立5年來，共幫助車主解決各種困難1200多個，黨支部真正成了增強企業凝聚力的一把“金鑰匙”。

在黨建工作的影響和感召下，一些企業家的思想認識發生了深刻變化，回報社會，支持公益事業，已成為企業家們的自覺行動。xx年，全區81戶建立黨組織的非公有制企業，先后為結對共建新農村、扶貧幫困、建校修路等社會公益事業捐款捐物價值330余萬元。

“平時看得出，關鍵時站得出，危難時豁得出！”

“從前覺得企業抓好經營能賺錢就行，現在看來，黨支部在促進企業健康快速發展上作用不可小覷！”正大國際家具會展中心黨支部書記符炳欽這番話道出了諸多非公企業主的心聲。

為了充分發揮黨員的先鋒模范作用，正大國際家具會展中心黨支部根據每個黨員的工作崗位，制定了崗位創優目標，并公開公示，接受群眾監督，加強績效考核，從而把黨員的先鋒模范作用與企業的發展緊密結合起來了，使黨建工作有了實實在在的內容。今年8月8日，××遭遇暴雨襲擊，降雨量超過100毫米，正大國際家具會展中心成為澤國。“當時已近深夜12點，”會展中心員工李欣哲說，“支部的16名黨員自發來到會展中心投入搶險，等其他員工趕到時，他們已經奮戰了很久。”這件事對員工們觸動很大：黨員的模范帶頭作用，以前聽別人說起過，沒想到就出現在我們身邊。xx年，正大國際家具會展中心就成立了黨支部，定立黨員示范崗，組織每周升一次國旗，六年來從未間斷，每周一支部書記定期和股東談心??一系列活動使企業的凝聚力變強，企業的社會影響力擴大，員工要求入黨的積極性高漲，該企業董事長袁寶成也于近日遞交了入黨申請書。

一個個活生生的事例，讓××區廣大非公企業主從心底里認識到“黨建也是生產力”這一不爭的事實，也讓更多的員工和企業主進一步增強了對黨的感情，提高了對黨的認識，紛紛積極要求加入黨組織。目前，全區136名申請入黨的非公有制企業員工中，有企業主23名，占17%。區委書記嚴維佳說，非公企業黨建工作今后的任務之一，就是把黨員培養成優秀員工、把優秀員工培養成黨員、讓優秀黨員成為企業骨干。

黨建六個加強篇七

為落實擴大國家免疫規劃工作，向公眾宣傳國家免疫規劃政策和預防接種知識，我院在4月25日—30日期間開展以“接種疫苗，家庭有責”為主題的預防接種宣傳周活動，開展了以下幾個方面的宣傳活動，具體如下：

一、我院以“接種疫苗，家庭有責”為主題開展了各種宣傳活動。利用現有的宣傳資料宣傳國家免疫規劃等相關政策和保障要求，進一步提高了兒童家長對國家免疫規劃工作的認識和了解，加強兒童家長帶小孩接種疫苗預防疾病的意識。

二、公共衛生科設立了咨詢站，給過往的行人和前來接種疫苗的兒童家長發放兒童易感疾病的預防方法宣傳單。

三、向家長說明，兒童預防接種證的作用，并要求家長保管好預防接種證，以免對將來的升學、工作等造成不必要的麻煩。

四、在此活動期間衛生院按照疾控中心的安排開展麻疹和脊灰疫苗的查漏補種活動，對適齡兒童提供與當地常住兒童相同的預防接種服務。

五、此次活動，宣傳單發放200張、向群眾講解50多人次、發放健康教育處方150張、200人參與此次活動。取得了理想的宣傳效果。