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2023年赴浙江考察報告(精選5篇)

時間:2023-09-25 20:36:08 作者:雅蕊

隨著社會一步步向前發展,報告不再是罕見的東西,多數報告都是在事情做完或發生后撰寫的。掌握報告的寫作技巧和方法對于個人和組織來說都是至關重要的。下面我就給大家講一講優秀的報告文章怎么寫,我們一起來了解一下吧。

赴浙江考察報告篇一

xxx派出所xxx

2006年3月4日

,由分局政委xxx帶隊,局黨委成員xxx、xxx、xxx、及各科所隊內勤民警一行50人赴江蘇、安徽、浙江三省公安機關進行為期九天實地參觀考察學習。通過考察學習,看到自身差距,使慣有的優越感、滿足感受到重創,真可謂開拓視野、增長見識、受益匪淺。

一、考察單位及觀后感悟

(一)、第一站:江蘇省南京市夫子廟派出所

夫子廟派出所地處六朝古都南京名揚海內外的“十里秦淮風光帶”的中心,現有民警32名,轄區面積僅0.52平方公里,居民4086戶11404人,各類商場、商店等大小單位近3000家。2003年,該所被公安部批準為一級公安派出所,并授予“全國模范派出所”榮譽稱號。位于繁華商業鬧區一隅夫子廟派出所,外觀簡單狹小,進入所內,那是別有洞天,無論是整潔的環境衛生,規范醒目的規章制度、每月之星、領導接見的宣傳欄,高規格的硬件設施,合理的辦公布局,熱情周到的特色服務,都給我們留下了極其深刻的印象。特色:派出所建起了小食堂、小浴室、小健身房、小洗衣房、小閱覽室等“五小”設施;所領導按照“三隊一室”的職責分工,下到各分管業務的中隊,與民警一起工作,取消所長辦公室。

觀后感悟:夫子廟派出所是臨時決定參觀考察學習的,又是星期天,無論是派出所院內、辦公區、民警休息室、食堂、衛生間等場所衛生達星級標準,這說明該所平時注重養成教育。各種檔案資料規范、齊全,民警形象好、服務佳。他們的內務管理、警容警姿、禮貌服務等做法值得我們學習和借鑒。

(二)第二站:安徽省蕪湖市公安局鳩江分局

,鳩江分局政委就分局的組織機構、軟件的開發、如何運用等情況作了介紹,派出所的一名副所長就治安信息系統的應用進行講解、刑警隊的技術人員就刑偵方面,如陣地控制、刑嫌人員、培建特情等系統的應用作了推廣。該局網絡辦公系統的.運用,拓寬了治安防范、打擊破案的信息面,提高了公安機關整體作戰水平,改變了民警工作方式,促進了公安工作的科學化、規范化管理,走出一條科技建警、科技強警之路。

觀后感悟:加強學習,提高素質,盡快了解、掌握、應用各類系統。學習該局以科技強警為支撐,利用電子警務信息系統,以一張無形的“技網”有效地打擊各類違法行為。

(三)第三站:江蘇省蘇州工業園區公安分局及所屬金雞湖派出所

蘇州,一座有著2500年歷史的江南名城。小橋流水、明清園林、粉墻黛瓦、庭院深深、古韻悠悠;也是一座經濟發達、高度開放、不斷崛起的現代化新城。蘇州工業園區是中國與新加坡合作的國家級開發區,公安分局圍繞服務外向型經濟,將“一切圍繞經濟建設,一切服從經濟建設”的思想貫穿到各項公安工作和隊伍建設中。工業區分局辦公樓修建耗資9000萬,用于指揮中心2000萬,配置上檔次、上臺階,人員素質超一流,96%人員大專文憑,60余名民警外語達六級水平,能直接獨立辦理涉外案件。該局安裝并應用車輛查詢系統、信息上傳下達處理系統,實現了110接處警、案件登記、審查人員等基礎執法臺帳之間相關內容的一次錄入、自動生成,通過這些軟件對信息數據進行規范處理,動態維護,快捷傳遞,大大提高了工作效率。

觀后感悟:實在相差甚遠,是一次精神上洗禮,心靈上的收獲,大開眼界,增長見識。要學習工業園區分局從加強培訓入手,努力打造學習型分局,讓公安分局成為培養人、鍛煉人的地方。

(四)、第四站:浙江省紹興市越城公安分局稽山派出所

赴江蘇、安徽、浙江三省公安機關參觀考察學習報告來自本網網-,僅供學習,轉載請注明出處。

赴江蘇、

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赴浙江考察報告篇二

近年來,隨著經濟的發展和城市建設步伐的加快,對道路交通管理的要求便越來越高,尤其是對全市公安交警的執法規范化水平要求也越來越高。為學習借鑒在執法規范化方面成績突出的兄弟單位的先進經驗,提高我市道路交通管理水平,特別是民警執法水平,進一步促進全市經濟社會持續快速協調發展,6月9日至14日,我們xx市公安局交警支隊一行十余人在xx的帶領下赴上海、蘇州、杭州等地學習和考察了執法規范化建設工作。這次三市之行,使我進一步解放了思想,開闊了眼界,啟發了思路,收益匪淺。同時也深深感到差距之大,壓力之大,責任之大,深知任重而道遠?,F圍繞本次考察學習工作的主題,對照考察學習的實際情況作匯報如下:

一、總體概況

我們xx市公安局交警支隊一行十余人先后考察了蘇州交警支隊園區大隊、金閶大隊、杭州交警支隊西湖大隊等地,分別與支隊領導、大隊、中隊干部以及基層民警進行了座談,并結合考察內容對口進行了討論交流,全面學習了他們在執法規范化建設、信息化建設、交通管理精細化等方面的先進做法和寶貴經驗。

二、考察地交通管理工作的成功經驗

(一)當地黨委、政府對交通管理工作非常重視。

在蘇杭兩市兄弟單位考察學習期間,印象最深的就是他們當地黨委、政府對公安交通管理工作非常重視,并將其擺上突出重要的位置緊抓不放,同時還在人、財、物等方面予以大力支持。記得余杭車管所指導員給我們說的一句話:“我們車管所現在不差錢,為了建設車管所,我們市委、市政府領導專門召集財政局、發改局、審計局、監察局等部門研究、協調,開通撥款‘綠色通道’,直接一次性撥款450余萬元用于車管所建設,從人、財、地、物等各方面給予充分保障”。還有杭州市從20xx年開始,政府每年投入3500萬元用于只能交通建設,連續8年投入近3億資金。20xx年,杭州市委市政府把緩解“行路停車難”問題作為事關民生的“七難”問題著力解決,以兩辦名義出臺《關于破解“停車難”問題的實施意見》,并專門下撥經費700萬元用于交通管理社會區服務站的開辦和日常運作經費,從人、財、地、物等各方面給予充分保障。

(二)管理方法有效。

一是執法嚴,規范有序,力度大。蘇杭兩地都以執法規范化建設為突破口,著力提升隊伍形象。在蘇州市公安局交巡警支隊學習考察時發現,每位交警都有一本《五大明星交巡警工作法》的小冊子。蘇州市推廣郭曉紅執勤工作法,郭曉紅之所以能做到萬起糾違無投訴,主要體現在堅持嚴格、規范執法的同時,針對不同交通參與者,采取不同溝通方法。在完善“郭曉紅執勤工作法”的基礎上,又推出了“陳忠路口作業法”、“時剛假牌證識別法”、“袁明治安卡口實戰法”、“葉青車管窗口服務法”等,形成了五大明星交巡警工作法,相應建立了“五個工作室”,并將“五個工作室”作為全支隊民警隨崗培訓的重要基地,帶動隊伍執法能力素質的整體提升,在全市營造了規范執法、爭優創優的濃厚氛圍。特別是為了強化民警執法規范化教育培訓,蘇州支隊在基層所隊配建了計算機訓練考試室,開發了法律法規、指揮手勢、規范用語、服務群眾等“一口清”練兵軟件,實時公布民警學習訓練和考試情況,在提高民警綜合素質的同時,有效提高執勤執法規范化水平。

二是交通設施先進,通行率高。兩地道路成網,渠化度高,每個路口、路段的交通標志、標線都極其完善,主干道、次干道完全做到機非分離,人車分離,城區建有四通八達的快速立交橋,基本呈現出立體交通格局。即使是小街小巷,微循環暢通,基本沒有違法建筑、攤點占道現象,更沒有“馬路經濟”對交通的干擾和影響。在道路渠化方面,杭州提出平面交通立體化概念,在左轉待轉區的基礎上,首創了直行等待區,與信號倒計時聯動,實現一次起步通行能力明顯提高。為解決部分車道忙閑不均的問題,設置了遙控可變車道,車輛根據指示牌而不是地面標線行駛。為提高通行效率,20xx年以來,通過遷移綠化、展寬進口道、設置路段調頭車道等措施,實施170項交改項目,去年又推出了潮汐車道,早晚高峰提早10分鐘結束。

在交通設施方面,兩地的交通設施處處體現以人為本、突出服務市民的實際交通需要。以杭州為例,主要道路的機非綠化隔離缺口基本都設置了減速壟,較大路口在中心隔離區設置了行人二次過街的等候安全島,背街小巷出入口都設置了讓行標志或施劃讓行標線,立交隧道下坡與彎曲道路上設置了減速標線。此外,杭州還先后推出了自發光車道指示牌,突起夜間發光路標、彩色人行橫道線,彩色人行隔離墩,彩色公交專用道等創新交通標志標線和設施,這些都反映了交通設施的人性化。

三是制度完善。蘇杭兩市在道路交通管理上有比較完善的法規和規章制度,市里出臺了一系列文件近10個,在實施中嚴格執行,同時兩支隊也分別在內務管理、民警獎懲等方面制定了一些嚴格的規章制度。

四是隊伍管理獨具特色。兩市在隊伍管理中都引進了精細化的理念,監督制約機制健全,蘇州支隊采取“以軍隊化管理為主,現代企業式管理為輔”的模式,推出了一套具有自身特色的廉政工作機制,設立廉政問責談話室、建立民警廉政檔案,開展民警心理咨詢,并自主研發了廉政風險防控計算機管理軟件,為執法辦事民警配發錄音、錄像筆,在事故處理、違法受理、治安卡口、車輛檢驗上牌等重點部位安裝監控設施,對業務工作和隊伍建設的各類數據適時采集,運用分析,對工作流程中可能發生的不作為或亂作為的權利和權限進行風險報警,實現了對權力運行的適時監督和過程控制,在技術上防止出現違規現象。另一方面就是警營文化濃厚。如在蘇州園區大隊,隨處可見各類掛版,從單位的榮譽歷程,到隊伍的精神規范,再到民警的.工作狀態,還有民警親人的溫馨寄語,更有攝影角特色欄目展示民警文學、藝術作品,處處透著和諧、文明的警營文化。

五是協調意識強。深刻認識全面理解道路交通管理工作涉及層面廣、牽涉部門多的特點,遇有綜合性工作或任務,立即請示當地政府,多以“一個部門牽頭,成立臨時機構”的組織形成來推進,從而確保了工作任務的順利高效完成。

三、考察學習的體會

此次學習考察,我們感覺到了自己的差距。但從自身的實際情況出發,我們要冷靜客觀對待。蘇杭的諸多優勢是我們不可比擬的,比如:政府出資、優越的地理環境等。他山之石,可以攻玉,在客觀學習上我們不能照抄照搬,但他們的發展趨勢、現代理念和管理理念是非常值得我們借鑒和效法的??疾斓氐慕涷灲o我的體會很多,主要有四點。

(一)政府支持、領導重視是道路交通管理工作的關鍵。

交通管理工作應該積極爭取黨委、政府的大力支持,領導的重視,進而推動全社會齊抓共的管,綜合治理,走交通管理社會化之路,才能破解公安交通管理工作瓶頸,取得突破性進展。實踐可以證明,交通管理工作只有緊緊依靠各級黨委政府的關心重視和支持,工作機制才能完善,工作成效才會明顯。

(二)執勤執法規范化建設成效顯著。

我們應該建立基層執法質量服務長效機制,落實基層執法質量服務措施。每年支隊將通過抽調各大隊法制骨干組成執法服務隊,到基層開展一至兩次執法服務活動。各大隊要組建執法服務隊,每季度至少開展一次執法服務活動。執法服務主要以抽查違法行為處理案件檔案、與一線民警面對面座談交流、開展執法法律咨詢等方式進行。切實解決以下問題。一是解決民警法治理念和執法為民意識淡薄、糾正重處罰輕教育等執法理念問題。二是解決路面執勤執法不規范、適用法律不準確、處理程序違法、法律文書制作不規范等執法問題。三是解決法制員制度等規章制度落實不力問題。四是解決執法監督不到位的問題。這樣才能確保執法隊伍文明執法、依法行政、勤政廉政、執政為民。

(三)精神飽滿是交警形象的基本要素。

我們看到的交警,制度整潔,帽套手套,以及武裝帶保持潔白,個個看上去顯得非常有精神,在指揮交通時的手勢十分準確而且力,不但體現自己的良好精神面貌,更向駕駛員提供準確的形式信息。能夠做到以上這幾點,老百姓肯定會認為這名交警是閃亮的,至少是威武的。

(四)服務人民群眾做的很到位。

隨著時代的發展,警察這個職業越來越體現出它為社會服務性的一面,這個社會存在著不少的弱勢群體,所以我們在路口執勤的時候,見到比如說老人,小孩,殘疾人,孕婦等要過馬路的時候,可以上前進行攙扶。遇到群眾問路,要耐心地解答。要帶著愛心去服務,主動為群眾排憂解難,把困難留給自己。

總之,這次考察活動,學到的經驗很多,對我們的啟示很大,可以說,頗有收獲。今后工作中,我一定要借鑒考察地的經驗,用它來指導辦公室工作,振奮精神,再鼓干勁,發奮努力,為推動道路交通管理工作做出新的貢獻!

赴浙江考察報告篇三

隨著農業產業結構調整的不斷深入和個體私營經濟的飛速發展,農民的生活觀念發生了較大的變化,農村土地流轉明顯增多。農村土地流轉關系到農民的切身利益,對農業發展和農村穩定具有重要意義。適時引導農民搞好農村土地經營權的流轉是活躍農村經濟的重要舉措。為了更好的做好我市的土地流轉工作,由市農委組織部分縣市區及鄉鎮的農村土地管理人員赴浙江省寧波市、江蘇省無錫市進行了土地流轉方面的學習考察活動,現將學習考察情況匯報如下:

一、基本情況

浙江省寧波市下轄6個區、2個縣、3個市,全市占地9365平方公里,其中耕地面積230萬畝,人口549萬,其中農業人口90萬。當年城鎮居民純收入14277元,農民純收入6221元,綜合實力全國地級市前20位。進行二輪土地承包,現土地發包完善工作基本完成。

江蘇省無錫市下轄4個區、2個市,全市占地4630平方公里,其中耕地面積193萬畝,人口430萬,其中農業人口220萬。當年城鎮居民純收入近15000元,農民純收入7100元,今年已全面取消了農業稅。進行二輪土地承包,土地承包證書、經營權證書已全部發放到戶。

二、可借鑒先進做法

八十年代中后期,隨著江浙地區鄉鎮企業的快速發展,部分農村勞動轉移到二、三產業,越來越多的農民把自己世代耕作的土地以契約的形式,交付給其他農民經營,告別土地進廠、做買賣。

一、江浙地區土地流轉堅持的原則。

1、堅持土地的優化配置和提高效率原則。江浙地區流轉始終堅持有利于農業規?;洜I、先進科技的應用和農業效益的提高,不是為了流轉而流轉。

2、堅持農戶自愿互利原則。農戶之間的土地流轉全部在農戶自愿的前提下進行,不得違反農戶自身意愿。土地流轉費用由雙方農戶自己議定可以有償也可以無償。

3、堅持依法管理原則。土地流轉必須符合相關法律法規,并經村、組同意,不得隨意改變土地的農業用途。同時規范土地流轉合同,制定各種流轉合同樣本,力求流轉手續合法、規范。

4、集體搞好服務原則。村集體在土地流轉過程中擔任中介組織作用,而不是土地流轉的主體,實行土地流轉委托管理。成立土地托管組織定期對外發布流轉土地資源、接受土地咨詢,提高土地流轉的成功率。切實維護了所有者、承包者和經營者三方的合法權利。

二、江浙地區土地流轉的形式。

通過考察發現江浙地區土地流轉形式有:

6、租賃經營,即農戶將其承包土地以收取土地租金的形式租給大戶經營;

7、轉讓,承包戶離開土地,將土地經營權徹底轉讓給其他農戶。

三、加強土地流轉的規范管理。

農村土地流轉直接關系到所有者、承包者和經營者等多方面的利益,流轉必須按規范的程序進行。無錫市農工辦根據當地實際情況,制定了轉讓、轉包、入股等多種形式的合同范本,明確流轉的形式、數量、年限及雙方的權利、義務,規范了土地流轉合同,減少了因土地流轉合同不明確產生的糾紛。

浙江省大部分地區都建立土地流轉中介服務組織,實行土地流轉委托管理,優化土地資源配置,充分發揮土地的資源優勢,實現土地有序流轉的有效途徑。有的鎮、村成立“土地托管中心”、“土地代管站”等機構,從事介紹流轉對象、提供有關業務咨詢等。中介組織建立農村土地流轉交易信息網絡,及時登記匯集可流轉土地的數量、區位、價格等信息資料,定期公開對外發布可開發土地資源的信息,接受土地供求雙方的咨詢,提高土地流轉交易的成功率。在雙方協商一致前提下,中介組織幫助辦理流轉手續;同時為承租者提供信貸、技術、物資等服務;妥善處理土地經營過程中發生的矛盾和問題;切實維護土地所有者、承包者、經營者三方的合法權益,從而使土地流轉與農業結構調整實現雙贏。

四、切實維護被征失地農戶的利益,建立社會保障體系。

隨著江浙地區二、三產業不斷發展,各類大型企業不斷增加,大量農田被征用,部分農民成為失地農民,無地可種。失地農民的生活保障問題是擺在當地黨委政府面前的一件大事。

寧波市征用土地時,土地征用合同簽定分為農戶與企業直接簽定和村集體與農戶簽,再與企業簽定兩種形式。土地補償費只有極少部分發放到農戶手中,絕大部分留再村集體,由村集體經營,補償費作為農戶的股份,每年分紅。江東區征地農戶只分到青苗費,征地補償費全部歸集體經營。20xx年市政府出臺失地農民養老保障辦法,針對失地農民和村改居農民的養老問題做了統一的規定,規定農戶土地被征用后,由財政、村集體征地費和農戶本人各出一部分的辦法,為農戶購買了養老保險和醫療保險等,解決了農民的后顧之憂。無錫市農民土地被征用后,農戶得到土地補償費約每畝1500到2500元,對有勞動能力的安排進廠就業,同時按照2年農齡折算成1年工齡的辦法,直接將補償費交到社會保險機構,讓失地農民享受養老保險、最低生活保障。

對于外來戶土地補償費分配,寧波市迎江區將農戶分為集體經濟組織成員和非成員兩種,有本地戶口的外來戶不一定是成員。因土地屬于集體經濟組織發包的集體資產,非成員不享受分配。外來戶必須經社員同意加入集體經濟組織,同時向集體交納一定數額的入社費,才能成為成員,享受分配,但入社費一般不得高于補償費。無錫市外來戶一般不享受分配,但在分配股份時,對村集體有貢獻的外來戶,經村民同意,分配給其一定數額的貢獻股。

三、我鎮土地流轉的現狀及存在問題

我鎮現有耕地2.2萬畝,1995年10月進行了二輪土地承包,現土地承包合同和經營權證已全部發放到戶。隨著二輪土地承包的不斷深入,現有109戶農戶依法進行了土地流轉,鎮農經站積極做好經營權的變更工作,確保土地流轉雙方利益受到法律保護。全鎮土地流轉1451畝,其中耕地891畝,水面340畝,山場220畝。土地流轉主要以轉包為主,其中轉包820畝,轉讓181畝,租賃170畝,其他280畝。另外工業園區工業征地約1500畝。我鎮土地流轉工作取得一點成績,但仍然存在很多問題。

1、土地流轉手續不規范。全鎮土地流轉只有少部分到農經站登記,還有絕大部分是農戶私自流轉,沒有經過村組同意,沒有合法合同,容易產生糾紛,現在這一矛盾已經體現出來,今年鎮農經站已經調解多起類似糾紛。

2、土地流轉規模小,不利于大規模經營?,F在當地流轉普遍是個別農戶之間的私自流轉,土地面積較小,不利于種植大戶的發展,提高農民收入速度緩慢。

3、土地流轉用途比較單一。我鎮流轉的土地絕大部分還是從事傳統的糧食生產,極少部分從事產業結構調整,進行經濟作物的生產。

4、土地流轉還沒有真正把農村勞動力轉移到二三產業。農戶的流轉只是極少部分田塊,仍然留有部分田塊,農民還沒有真正離開土地。

四、我鎮土地流轉工作的努力方向

一、要進一步加大對農村土地承包政策法規方面的宣傳力度。特別是對《中華人民共和國土地承包法》的宣傳讓農民群眾確實了解到自身的權利和義務。

二、搞好自身的業務學習,為農民的土地流轉做好服務工作。加強學習《中華人民共和國土地承包法》、《安徽省土地承包管理條例》等政策法規的學習,不斷提高自身的業務水平和解決土地糾紛的能力,特別是加強對各村文書的'培訓和指導。積極向市區農委爭取,制定出各種轉讓、轉包、租賃登土地流轉的合同范本,規范土地流轉合同,避免因土地流轉合同不規范而產生的土地承包權、經營權的糾紛。

三、引導農民土地流轉,逐步進行產業結構調整,增加農民收入。積極引導農民將自家手中的零星土地,向種植大戶進行流轉,培養農村種植大戶,從事規模經營。同時加大農業產業結構調整力度,改善農村種植結構。真正把農村剩余勞動了從農村解放出來從事二三產業,增加農民收入。

四、村集體搞好土地流轉的服務工作,提高土地流轉的成功率。村集體及時了解本村可流轉的土地資源和需要土地農戶的情況,在雙方協商同意的情況下,起到中介組織作用,切實維護雙方的合法權益,達到流轉雙方雙贏地目的。

五、切實做好農村土地承包糾紛的調解和仲裁工作。隨著二輪土地承包的不斷深入,土地糾紛日益增加,切實了解土地糾紛中出現的各種問題,與各部門配合做好調解工作,努力把矛盾解決在基層。同時充分發揮農業承包管理機關的仲裁職能。

六、切實保障農村失地農民的利益,適當解決失地農民的生產生活問題。切實做好農村征地補償費和青苗費的分配工作,同時積極與占地企業協商,解決農村占地勞動力的就業問題,建議逐步建立農村失地農民的社會保障制度,解決失地農民的后顧之憂。

赴浙江考察報告篇四

學習考察組一行得到了xx市人防辦和xx市民防局的熱情接待,xx市人防辦法宣處達處長和向副處長,xx市民防局薛副主任分別介紹了人防工程開發利用,公共安全教育管理等方面的經驗。通過看工程、聽介紹、召開座談會等形式,大家普遍認為,這次學習考察受益匪淺,兩市的人防建設經驗和做法值得我們認真學習和思考?,F將有關學習考察情況報告如下:

一、它山之石

為順應地下空間開發利用發展趨勢,xx市人民政府于20xx年10月出資組建xx市民防建設投資有限公司,注冊資本為1。75億元人民幣,屬國有獨資公司,行業主管部門為xx市民防局,公司法人代表由xx市民防局任命,并報請市國資委批準同意,經營業績由市國資委與市民防局聯合進行目標考核。主要經營xx市人民政府授權范圍內國有資產的經營管理;接受xx市人防辦的委托,組織開展人防工程平戰結合開發利用工作;籌集、融通資金、從事人防工程建設和相關產業的投資、收益管理和經營;開展有關的商貿經營業務。公司實行董事會領導下的總經理負責制,現有職工10人,其中大學本科以上人員占全體職工的60%,機構設置為行政部、財務部、審計部、開發部和工程部等5個工作部門。常州華豐建設開發有限公司,成立于1994年4月,原隸屬于xx市人民防空辦公室。20xx年初實施公司制改造,由常州民防投資建設有限公司和xx市城市建設(集團)有限公司共同投資經營,注冊資本萬元人民幣,具有二級開發資質,主要從事融資、人防國有資產的經營管理,人防工程平戰結合開發利用工作;從事人防工程代建、城市建設和相關產業的投資、收益管理和經營。民投公司將與新組建的常州民防資產經營管理有限公司實行“兩塊牌子、一套班子”的經營管理模式,先后完成了市政府舊城區危舊房成片改造項目——河景花園住宅小區和華豐苑二期的項目開發,其中河景花園被評為年度市民喜愛的優秀樓盤;承擔了社會文化事業重點工程——前后北岸歷史文化街區保護與整治項目的建設,連續數年名列轄區稅收入庫十強企業的前茅,并進入了全省地稅納稅企業百強行列;20xx、20xx、20xx年度分別被市政府授予服務業明星企業稱號。

xx市從地上到地下,一條條貫穿城市軸線的地下商業“隧道”清晰可見,目前已建的地下商業群主要集中于三處:地處文化宮的時尚萊迪廣場,延陵西路和南大街交界處的鐘樓廣場地下商街,通江路上連接太陽城購物廣場、新北萬達廣場、豐臣國際廣場的1號商業街。地下商業群主要有兩種模式:一種是城市人防工程改建的;一種是隨過街通道開發的地下商業集群。1號商業街,開街一年半,租金已上漲了15%,直追常州最繁華的南大街地下商鋪租金1號商業街。

南京公共安全教育館于20xx年4月份開始動工建設,12月份竣工;位于xx市xx區紫荊花路9號南京科技館負一層,由xx市人民防空辦公室及xx市科技館合作建設,展區面積5000平方米,共設序廳和人民防空、交通安全、消防安全、社會治安、用電安全、4d影院、自然災害、衛生健康、核生化知識、生產、生活安全和地震體驗11個展區、60個展項、116個影視互動軟件;其中人民防空展區設置領袖關懷、輝煌歷程、空襲隧道、防空警報、人民防空行動、人防工程、民防知識問答等重點展項,還特設了飛機緊急迫降體驗、汽車安全駕駛體驗、地鐵逃生、商場逃生、實景式地震體驗平臺等互動體驗項目,南京公共安全教育館實行團體預約免費參觀,并向所有18歲以下的未成年人免費開放,這將極大的提高市民防災減災的知識和自救互救的能力。

二、幾點經驗

1、爭取領導重視是抓好人防工作的關鍵。近年來,南京、常州等地領導都非常重視人防工作,每半年組織調度一次人防工作;在制訂城市總體規劃和控制性詳規中真正做到了兼顧人防需要;特別是xx市組建常州民防投資建設有限公司和常州華豐建設開發有限公司,加大了人防工程引建、自建力度,并充分發揮了人防工程平戰結合作用,不僅緩解了“停車難、行路難”問題,而且為增加城建固投、提供就業崗位、增加財稅來源,特別是人防可持續發展增添了強大的`發展后勁。xx市政府將人防宣傳教育工作納入“大社會”范疇,緊扣公共安全的鮮明主題,采用聲、光、電、影視互動等現代的高科技展示手段,突出知識性、趣味性、體驗性、互動性,把公共安全教育展館融入科技館,不僅整合了社會資源,增添了整個科技展館的活力,而且讓觀眾親身參與,互動體驗,學習掌握公共安全應急避災逃生、自救互救技能。

2、制訂發展規劃是搞好地下空間開發利用的前提。20xx年《xx市城市總體規劃》提出xx市區地下空間平面布局結構以地下軌道交通線為主城區地下空間開發利用形態的網絡骨架體系,形成“一縱、一橫、十二片”的整體形態;主城區以外開發利用各新市鎮中心的地下空間,主要結合各新市鎮人防地下室的建設進行地下空間的開發利用,呈“點”狀結構形態。近年來,xx市依據城市總體規劃有計劃、有步驟進行開發利用,使整個城市地下空間開發形成點、線、面有機結合,既增強了城市綜合防護能力,又有利于發揮人防工程平戰結合的最大效應。

3、構建“大人防”格局是做好人防工作的基礎。xx市民防局主動與發改、規劃、國土、建設、房管、民防等部門加強聯席、溝通、協調,并建立了有效的工作聯動機制,從而達到了事半功倍的效果;xx市人防辦將人防宣傳教育融入社會教育體系,使民防宣傳教育與社會教育融入貫通,既整合社會教育資源、豐富了教育內容、節約社會成本,又讓社會公眾在最短時間全方位接收公共安全教育,可謂一舉多得。

赴浙江考察報告篇五

為學習借鑒外地金融機構中小企業金融服務的先進經驗,促進宜昌市金融機構進一步加大中小企業金融服務的創新力度,2017年9月16至20日,由宜昌市銀行業協會組織轄內部分會員單位負責人組成中小企業信貸考察組赴浙江省臺州市泰隆商業銀行,對該行的小企業金融服務進行了觀摩考察、學習交流活動。通過學習交流,考察組成員對其小企業信貸等業務的創新管理有了深切的感性認識。

一、泰隆商業銀行簡介

浙江泰隆商業銀行成立于1993年,是一家專注于小企業金融服務的商業銀行。2017年8月改建為股份制商業銀行,2017年開始跨區域經營,目前在臺州、寧波、麗水、金華和杭州、上海等6地共設有5家分行、19家支行,有28個營業網點,員工3000多人。

截止2017年8月末,泰隆商業銀行資產總額達301億元,所有者權益18.66億元,資本充足率為12%,撥備覆蓋率達到183%,貸款損失準備充足率為199%。存款余額272億元,貸款余額180億元,而不良貸款率只有0.7%。

17年來,泰隆商業銀行堅持以小企業、個體工商戶為主要服務對象的市場定位戰略始終不動搖,探索和積累了一系列小企業金融服務的先進做法和管理經驗,小企業金融服務居國內領先水平,形成了獨樹一臶的“泰隆模式”。17年來,泰隆商業銀行累計向小企業發放貸款達19萬多筆、1000多億元,共扶持6萬多家小企業成長發展,創造了10多萬個就業崗位,幫助6000多位失地農民、外來務工人員和下崗工人等弱勢群體實現了勞動致富?!疤┞∧J健钡玫搅松鐣鹘绺叨瓤隙ǎ?017年2月10日,泰隆董事長王鈞參加2017國務院《工作報告》征求意見座談會,溫-家-寶贊揚泰隆“銀行辦得好,中國的尤努斯”;2017年5月20日,“泰隆模式”通過中央電視臺二套《高端訪談—對話劉明康》節目向全國推廣;2017年8月22日,溫-家-寶到浙江進行工作視察,再次接見了泰隆董事長王鈞并聽取了工作匯報,充分肯定了泰隆商業銀行低成本開展小企業信貸的創新做法和成功經驗,鼓勵泰隆堅持發展戰略,在小企業金融服務上不斷創新,進一步做大做強。

二、“泰隆模式”成功奧秘探尋

泰隆商業銀行之所以取得今天如此令人矚目的業績,形成領先業界的“泰隆模式”,主要源自于該行正確的市場選擇戰略,源自于該行差異化競爭策略的成功實施,源自于該行高超的市場營銷藝術,源自于該行縝密的風險管控體系,源自于該行濃郁企業文化理念在員工行為中的自覺轉化和執行。

(一)定位小企業金融服務藍海市場——差異化競爭戰略的正確選擇

業和個體工商戶,他們有強烈的信貸需求卻籌貸無門。泰隆商業銀行充分論證了小企業主誠信還貸的可行性之后,認為這一金融服務空檔的背后醞釀著巨大的商機,決定致力于為小企業、個體工商戶和從事生產經營的個人提供融資服務。 在強烈的企業責任感和使命感的驅使下,泰隆商業銀行始終沒有懷疑和動搖過自己最初的市場定位,始終專注于小企業客戶金融服務,致力于完善風險控制手段。1998年到2002年之間,國有銀行紛紛從縣域及農村市場退出,而泰隆商業銀行卻反而加大了縣域及農村市場的營銷力度,實現了小企業貸款業務的快速增長。

(二) 看“三品”,查“三表”—— 找到破解信息不對稱難題的金鑰匙 看“三品”,查“三表”,是泰隆商業銀行獨創的獲取客戶信息的兩大“利器”。所謂“三品”,就是人品、產品、押品。在“三品”中,泰隆將人品放在第一位。看“人品”,主要是考察客戶的還款意愿。首先是看借款人自身的情況,是不是誠實守信,有沒有不良嗜好等。其次看他的家庭情況,家庭和睦,借款人的家庭關系穩定,借款人責任心就比較強,貸款違約的可能性比較小。反之,貸款的風險就較大。最后關注借款人的社交情況,看他交往的朋友及其口碑,以此來判斷借款人的道德風險??础爱a品”,主要是考察企業產銷存的情況,以此來判斷企業產品市場競爭力??础把浩贰?,除對客戶的房子、土地、汽車、設備等有形資產進行估值外,客戶的社會信譽、人脈關系、保證能力等也是泰隆商業銀行評估信貸產品安全性的重要因素。

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