今年以來，我鎮在、縣政府的正確領導下，在上級組織部門的具體指導下，進一步提高認識，加大力度，緊抓落實，扎實開展創先爭優活動。剛才，徑樹林村支部將創先爭優活動情況作了匯報，下面，就我鎮開展創先爭優活動總體情況作簡要匯報，請各位領導點評。

一、創先爭優活動開展的基本情況

自開展創先爭優活動以來，我鎮廣泛宣傳，深入發動，以科學發展觀為統領，以創先爭優為目標，以先進黨組織和優秀共產黨員為爭創內容，深入開展“三級聯創”活動，從組織上、措施上、經費上、人員上落到實處，明確責任，確保創先爭優活動取得實效。全鎮2個黨總支、25個黨支部546名黨員參加了活動。各黨組織分別成立了領導組，制定了實施方案，確定了切合實際的活動主題并以固定橫幅懸掛，結合七一紀念活動，各支部相繼召開了動員大會，開展了黨員承諾，制定了統一的承諾臺賬，分季度進行自評、互評和點評。當前，創先爭優活動輿-論氛圍濃厚、活動開展正常有序、措施保障有力、爭創效果明顯。

通過集中學習、個人自學、交流學習等形式,根據不同行業、不同類型黨員的特點，制定目標任務，有針對性地開展教育培訓，教育引導黨員干部進一步深化對黨的各項方針政策、惠農政策的認識與理解，同時充分利用農村黨員干部現代遠程教育平臺，加大對實用技能、市場經濟、法律法規的學習與培訓，不斷提高黨員干部自身綜合素質。

三抓陣地建設。為方便群眾辦事，在進一步充實鞏固政務服務中心的基礎上,將道士沖村、徑樹林村、西鎮社區3個村級組織活動場所列入年度建設項目，目前道士沖村和徑樹林村新的村級活動場所已經投入使用，漫水河村部主體工程已完工，新鋪溝村部完成選址和設計。

四抓活動載體。一是開展了城鄉共建活動，督促各支部梳理出發展中所面臨的問題，促成各幫扶單位與村結成對子，幫助解決實際問題。二是適時組織了人大代表、政協委員對基層站所進行行風評議活動，對如何改進作風、貼進群眾、搞好服務等提出了建議和意見。三是及時召開了領導班子的民主生活會，通過深入剖析、互幫互助，有針對性地制定整改措施。四是扎實開展承諾、踐諾、評諾活動，各支部通過組織黨員深入基層開展主題實踐、結對共建、走訪慰問等活動，從群眾最關心、最直接、最現實的利益問題入手，征求到各類意見建議83條，結合工作實際，公開承諾事項24件，黨員結合崗位特點，公開承諾事項243條，通過承諾并踐諾為群眾辦實事70多件，如修建村組道路、水利灌溉工程、安全飲水工程、民政救濟等民生工程及維護農村穩定，確保承諾有據，踐諾有方。

二、以開展創先爭優活動為契機，促進全鎮各項工作

活動與新農村建設等實際工作緊密結合起來，在服務中心工作、推動科學發展上創先進、當優秀，以中心工作的完成檢驗創先爭優活動成效，促進全鎮各項工作發展。

主攻強攻集鎮建設：為把漫水河鎮打造成皖鄂兩省結合部最大的商貿旅游中心鎮，實施了改造老區、拓展新區，全面提升集鎮形象。完成了集鎮總體規劃修編和集鎮新區開發詳規修訂，新修了街道水泥路，鋪設了馬路彩磚，安裝了路燈,完善了給排水系統。在全縣率先建成“科技防范一條街”，形成了治安防范布局合理、打防控管一體化的治安防控體系。按照“注重特色、合理布局、完善配套、提升品位”的原則，規劃了37公頃的'集鎮新區，以百合大市場和旅游服務業建設發展為重點，突出地方特色和風土文化，整合人流、物流、資金流、信息流，拉動三次產業快速發展。目前第一期50畝建筑面積4萬平方米的大市場建設正在緊鑼密鼓快速推進，二期工程70畝已經啟動，計劃明年開工興建。

做大做強特色產業：突出科技興農和品牌戰略，百合產業進一步做大做強。建成100畝百合科技園，成功召開漫水河百合上海推介會，掛牌建成上海市優質蔬菜基地，漫水河百合成為2017年上海世博會指定供應蔬菜；11月29日中央電視臺七套《科技苑》欄目在黃金播出了長達22分鐘的《愛變臉的世博百合》專題片；“漫水河”百合中國地理標志保護產品的成功認證，使我縣成為全國唯一擁有四個地理標志保護產品的縣。漫水河百合對外知名度和市場占有率空前提高，價格翻番，每公斤高達20元以上，并出口到日、韓和東南亞地區，百合萬元戶、十萬元戶、幾十萬元戶遍布全鎮。

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根據省委創先爭優活動領導小組《轉發中央創先爭優活動領導小組關于印發關于在創先爭優活動中認真做好領導點評工作的指導意見的通知》的精神，我縣結合中心工作，在全縣全面開展創先爭優活動點評工作，切實將領導點評落實到各基層黨委、各黨支部和全體黨員，使點評活動取得了一定的成效。現將點評工作進展情況匯報如下：

一、進展情況

12月20日，縣委創先爭優活動領導小組組織召開點評大會，創先爭優活動領導小組成員及各基層黨委書記共計42人參加點評，縣委書記、領導小組組長***對**個基層黨（工）委一一點評。會上縣委組織部長、領導小組副組長***對各基層黨委如何開展點評活動做了統一部署。

各基層黨委高度重視領導點評工作，切實加強組織領導。截止12月22日，全縣**個黨（工）委，已有**個召開點評大會。下屬***個支部已有***個召開點評大會，*****名黨員被點評。

二、主要做法

和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體要求和創建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五帶頭”優秀共產黨員的基本要求，將履行職責、兌現承諾、發揮作用情況作為主要內容，采取靈活多樣的點評模式有效推進創先爭優活動的深入。

1、實行逐級點評。縣級領導干部按照工作分工對基層黨委及其書記進行點評；基層黨委書記對所屬各支部及其書記進行點評；黨支部書記對本支部黨員進行點評。縣級領導干部以現場點評為主，深入聯系點了解掌握創先爭優活動的進展情況，幫助解決實際問題，發現和總結活動經驗，提高聯系點工作的針對性和實效性。指導聯系點落實創先爭優活動的各項任務，實事求是地肯定取得的成績，指出存在的問題，明確努力的方向，帶動領導點評工作深入開展。基層黨委書記結合各種工作會議，對所屬各支部及其書記采取集中點評為主，肯定各支部開展創先爭優活動的成效，同時指出工作中存在的不足，指導各支部按照“五個好”的創建要求，加強基層領導班子和黨員隊伍建設。黨支部書記結合年終黨員民主評議工作，采用集中點評為主，個別談話點評為輔的方式對本支部黨員進行點評，對在創先爭優活動中積極要求上進，立足崗位，創先爭優的黨員，予以表揚；對個別落后黨員進行批評和幫教，幫助他改造思想端正態度。

點，切合實際進行分類指導、分類點評。機關黨委把創先爭優點評工作與年終領導民主生活會有機結合起來，對領導班子、班子成員進行點評。從理想信念、學習、工作、作風、宗旨意識、落實踐諾等方面進行民主評議，查找問題，深入剖析存在的問題及根源，明確今后努力的方向。鄉鎮（街道）黨委把創先爭優點評工作與災后重建工作緊密結合，點評各村支部班子和支部書記本人在創先爭活動開展以來所取得的成績和存在的不足。特別是“大戰150天”活動啟動以來，廣大黨員立足崗位做貢獻、創先爭優當先鋒，認真落實承諾踐諾，較好地推動了災后重建工作。企業黨委把創先爭優點評工作與企業發展緊密結合，積極引導企業黨員愛崗敬業，在推進企業發展、建設工業強縣中創先爭優。

三、存在問題

創先爭優點評工作取得了較好的成效，但仍存有一些薄弱環節。一是活動開展不平衡，有的單位做得較好，有的單位有應付現象；二是有的黨組織結合中心工作不夠緊密，針對性不是很強。

四、下步打算

力的組織保證。

1、落實監督，認真整改。點評后，被點評黨組織負責人對存在的問題要提出整改措施，承諾結合創先爭優整改落實任務、公開承諾事項、點評意見，確保活動圍繞中心，推動工作。

2、抓好典型宣傳帶動。在點評中要注重深入挖掘和總結先進事跡，總結好做法、好經驗，通過典型宣傳，以點帶面，在全縣形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好氛圍。

3、進一步加強基層黨組織建設。將創先爭優點評活動與加強我縣基層黨組織建設，特別是干部隊伍建設緊密結合。加強學習型支部建設，提高黨員干部的素質，增強黨員干部的宗旨意識、大局意識、責任意識，增強貫徹執行黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。

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根據縣委創先爭優活動領導小組轉發市委《關于做好創先爭優活動第二輪領導點評和民主評議》通知精神，我局結合中心工作，在全局開展創先爭優活動領導點評和民主評議工作，切實將領導點評和評議落實到各支部和全體黨員，使點評和評議活動取得了一定的成效。現將點評和評議工作進展情況匯報如下：

一、進展情況

2月20日，林業局創先爭優活動領導小組組織召開領導點評和民主評議動員大會，創先爭優活動領導小組成員及各支部成員共計60人參加會議。局黨委書記、領導小組組長金玉成同志做了動員講話，局黨委副書記、領導小組副組長孫曉梅同志就如何開展好點評和評議工作做了具體部署。

各支部高度重視領導點評和民主評議工作，切實加強組織領導。截止2月30日，全局5個黨支部，已有4個黨支部召開點評和評議大會。52名黨員被點評。

二、主要做法

在局黨委創先爭優活動領導小組的統一安排部署下，各支部結合工作實際情況，緊緊圍繞“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強黨組織建設”的總體要求和創建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五帶頭”優秀共產黨員的基本要求，將履行職責、兌現承諾、發揮作用情況作為主要內容，采取靈活多樣的點評方式，有效推進創先爭優活動的深入開展。

1、實行逐級點評。縣級包點領導，縣委辦公室張志嶺主任按照點

展情況，幫助解決實際問題，發現和總結活動經驗，提高聯系點工作的針對性和實效性。指導聯系點落實創先爭優活動的各項任務，實事求是地肯定取得的成績，指出存在的問題，明確努力的方向，帶動領導點評工作深入開展。局黨委書記結合縣委要求，對所屬各支部及其書記采取集中點評為主，肯定各支部開展創先爭優活動的成效，同時指出工作中存在的不足，指導各支部按照“五個好”的創建要求，加強基層領導班子和黨員隊伍建設。黨支部書記結合年終黨員民主評議工作，采用集中點評為主，個別談話點評為輔的方式對本支部黨員進行點評，對在創先爭優活動中積極要求上進，立足崗位，創先爭優的黨員，予以表揚；對個別落后黨員進行批評和幫教，幫助他改造思想端正態度。

2、實行分類點評。針對不同群體、不同崗位黨員的特點，切合實際進行分類指導、分類點評。機關支部把創先爭優點評工作與年終領導民主生活會有機結合起來，對領導班子、班子成員進行點評。從理想信念、學習、工作、作風、宗旨意識、落實踐諾等方面進行民主評議，查找問題，深入剖析存在的問題及根源，明確今后努力的方向。森林公安黨支部把創先爭優點評工作與本職工作緊密結合，點評支部班子成員和全體黨員在創先爭活動開展以來，所取得的成績和存在的不足。特別是“冬季嚴打”活動啟動以來，廣大黨員立足崗位做貢獻、創先爭優當先鋒，認真落實承諾踐諾，較好地推動了林木管護工作的良性開展，共查處各類森林案件141件，依法收繳罰沒79.2萬元。總站黨支部把創先爭優點評工作與爭當“五帶頭”緊密結合起來，積極引全體黨員愛崗敬業，發揮表率作用，永葆“先進黨支部”的榮譽，在創先爭優活動和各項工作中再上新臺階。

三、存在問題

創先爭優點評和民主評議工作取得了較好的成效，但仍存有一些

薄弱環節。一是活動開展不平衡，有的支部做得較好，有的支部有應付現象；二是有的支部結合中心工作不夠緊密，針對性不是很強。

四、下步打算

下一階段，我們將繼續按照縣委的部署要求，在前一階段點評和評議的基礎上，認真總結經驗，進一步創新點評方式方法，抓好各個重點環節工作，不斷把創先爭優活動引向深入，努力為全縣林業又好又快發展，打好“春季造林”戰役，推動“和諧、幸福、平安”長嶺做出林業部門應有的貢獻。

1、落實監督，認真整改。點評后，被點評黨支部負責人對存在的問題要提出整改措施，承諾結合創先爭優整改落實任務、公開承諾事項、點評意見，確保活動圍繞中心，推動工作。

2、抓好典型宣傳帶動。在點評中要注重深入挖掘和總結先進事跡，總結好做法、好經驗，通過典型宣傳，以點帶面，在全局形成學先進、趕先進、當先進的良好氛圍。

3、進一步加強基層黨組織建設。將創先爭優點評活動與加強我局黨組織建設，特別是干部隊伍建設緊密結合。加強學習型機關建設，提高黨員干部的政治素質，增強黨員干部的宗旨意識、大局意識、責任意識，增強貫徹執行黨的路線方針政策的自覺性和堅定性。

林業局黨委

準格爾旗黨委創先爭優辦成立于2017年4月28日，在全旗開展創先爭優活動中，辦公室全體上下一心，大事共同抓、小事分工明，體現出了極高的職業素養和工作效率，使我旗創先爭優活動各項指標均處于全市前列。現將具體情況匯報如下：

一、組織結構

創先爭優辦設主任1名、副主任3名、工作人員9名。辦公室下設綜合組、督導組和宣傳組三個工作小組。

1、工作人員構成及分工

我旗創先爭優辦工作人員現有9名，都是組織從機關單位和大學生村官中抽調的骨干力量，具有學歷高、思路活、有經驗、肯上進的優良特征。工作人員具體如下：武浩東（綜合文秘）、魯慧（綜合文秘）、杜明寶（簡報編輯）、焦向榮（簡報編輯）、武永發（檔案管理）、趙純（檔案管理）、王國祥（外部宣傳）、沈如剛（指導督查）、劉繼春（協調聯絡）。

2、工作小組構成

創先爭優辦下設3個工作小組，工作小組的組長及成

員部分為辦公室工作人員，部分為抽調機關單位副科領導干部和報社、電視臺的記者。具體如下：

綜合組：

組 長：喬鳳忠

成 員：武浩東、魯慧、焦向榮、杜明寶、武永發、

趙純

督導組：

組 長：張永軍

成 員：王美美、陳永樂、張有良、沈如剛

宣傳組：

組 長：聶鵬舉

成 員：王國祥、劉繼春、劉敏（報社）、

賀建峰（電視臺）

二、辦公室運行情況

我旗創先爭優辦立足于全旗黨組織和黨員干部實際，充分發揮創先爭優活動中的樞紐作用，扎實有序的推進了創先爭優活動，在上傳下達、統籌安排、指導檢查、宣傳造勢、工作協調等多方面工作運行中有條不紊、成績斐然。

1、重點工作情況

概括來說為三個及時、兩個有效。

“三個及時”：

一是及時的完成了上級單位下達的工作任務。我們平時做了大量細致、完善、準備充分的工作，在關鍵時期能夠有條不紊的完成上級下達的工作任務。從去年6月份開始，創先爭優辦要求每月報送創先爭優活動的進展情況，我旗創先辦均能按時高質量的完成月報任務，同時各類報表均能在第一時間完成報送，及時準確的向上級反映了我旗各項工作的開展情況。

二是及時的安排了創先爭優活動的各項工作。在最初制定全旗創先爭優活動實施方案的時候，提出了全旗創先爭優活動三步五段工作思路，在活動開展的過程中，按照不同時段的要求及時下達了具體工作安排。去年9月份和今年4月份組織開展了公開承諾推進月活動，有效的加強了黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，使創先爭優活動更具實效，群眾更加擁護。

“兩個有效”：

一是選樹的先進典型有效的體現了黨組織和黨員的旗幟性。我旗在創先爭優活動中開展了立足‘五比五看’，評選‘九個十佳’活動，創先爭優辦的工作人員耐心細致的對基層黨組織報送的先進典型進行篩選和了解，從中選出了19例樹的起站的穩的先進單位和個人，從今年4月起，在電視臺、今日準格爾、廣播電臺、網絡、黨員信息平臺等媒體廣泛宣傳，為迎接建黨九十周年九個十佳大型評選活動進行預熱，受到了社會各界廣泛的好評。

二是經常的下鄉調研有效的改善了基層工作落實的導向性。辦公室要求工作人員分片指導基層黨組織。要求工作人員不定期進機關、下鄉進行工作調研和工作指導，使辦公室的工作方式從被動式等信息轉變為主動式找信息，能夠及時有效的向上反映基層工作中出現的問題和實踐中總結的經驗，對進一步改善基層各項工作的落實起到了切實的指導作用，是各基層黨支部開展工作更具目的性、更加有方向。

2、內部制度情況

一是全員信息員制度。創先爭優辦全體均為信息員，通過定任務、給獎勵的方式，激發工作人員寫信息稿件的熱情，這是我旗信息簡報多數量、高質量的基本保證。

二是日常工作匯報制度。要求每個工作人員每周定期向領導匯報一次工作情況，在有緊急重點任務的情況下，每天向領導匯報一次工作情況。

三是每周例會制度。辦公室主任、副主任及全體工作人員每周開一次例會，在會上做工作匯報和研究部署下一步工作安排，同時，積極思考提出意見和建議。

3、下一步工作打算

一是實行辦公室內部例行黨課制度。辦公室全體將在5.1后開始實行內部例行黨課制度，在每周例會的同時，辦公室工作人員輪流備課講課，互相學習、互相點評、共同提高。

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民政局黨總支按照縣委、縣直工委的統一布署，積極行動，周密安排，扎實推進，掀起了創先爭優活動和推進學習型黨組織建設的高-潮，取得了階段性成果。

一、準備充分，動員深入。縣動員會后，局總支迅即召開會議進行研究布署，成立了以局總支書記、局長李茍保同志為組長，各副局長為副組長，各總支委員為成員的領導組；下設辦公室，由田金榮副局長兼任辦公室主任；研究確定了活動的主題和載體；研究制定了周密細致、切實可行的實施方案；購置了專用活動筆記和干部職工學習筆記；8月2日，召開了由全體黨員和干部職工參加的“開展創先爭優活動暨推進學習型黨組織建設動員會”。

二、廣泛宣傳，形式多樣。為營造濃厚的宣傳氛圍，我們在機關大院懸掛了宣傳橫幅；將中央、省、市、縣、本局開展創先爭優活動的主題、基本原則、目標任務、方法步驟，制作成宣傳版面，擺放在機關醒目位置；制作了學習園地，用于公示《黨員承諾書》，展評學習心得，宣傳相關知識；截止目前已編印了4期專題簡報，向上向外宣傳、交流活動情況。

展愿景，確定民政局創先爭優活動的主題是：提升素質作表率，壯大基礎擴平臺，為民解困促和諧。提升素質作表率就是要通過落實黨的“一課三會”制度，加強黨的方針、政策、理論學習，提高黨員的政治修養；通過落實“一月讀一本書”活動，提高-干部職工的文學素養；通過落實“一月一法”活動，提高-干部職工的業務能力。壯大基礎擴平臺就是要在今年起直到“十二〃五”期間，要初步建成以縣城社會福利服務中心為龍頭，鎮、村養老服務中心（站）為依托，鄉鎮敬老院和民辦養老機構為補充的城鄉養老服務體系；建起覆蓋城鄉的社區服務體系；建起標準化的救災物資儲備庫，并逐步儲備足轉移安置7千受災群眾所需的救災物資，提高自然災害救助能力；建起兒童福利服務中心和社會救助管理站；要完成600戶優撫對象危房改造；力爭建起現代化的殯儀館和縣城生態公墓，努力實現公共服務均等化。為民解困促和諧就是要保證各項社會救助、優待撫恤、雙擁安置政策全部落實到位，能夠更加公開、公平、公正，讓最光榮的人能夠更加榮光地生活，最困難的人能夠維持基本生活，讓社會更加和諧。就是要保證城鄉社區服務更加完善，基層民主政治權利能夠得到有效保障，促進干群關系更加和諧。要保證婚姻登記規范化、地名標志標準化、區域界線無爭議、民間組織活動依法有序，促進各項社會行政事務更加和諧。

四、堅持學習，提升素質。我們將學習貫徹省委袁純清書 2

記《在全省領導干部大會上的講話》和《在掀起學習弘揚右玉精神新高-潮大會上的講話》作為當前學習的重點，采取集中學習、自學、撰寫心得體會等多種形式，不僅學習了省委袁書記、市委張書記、縣委馮書記的講話原文，還研學了《山西日報》發表的8篇《袁純清書記在全省領導干部大會上的講話解讀》，通過學習，全體機關干部職工全面、準確地把握了省、市、縣委轉型發展，跨越發展的新部署，進一步解放了思想，切實增強了社會責任感和歷史使命感。

部和各支部書記；總支書記由上級黨組織負責人點評。

六、實踐主題，推動工作。創先爭優活動的深入開展，極大地推動了各項業務工作的落實，在元月10日召開的全市民政工作會議上，我縣蟬聯綜合考核第一名。一是新建潤城、橫河兩所敬老院，改擴建鳳城鎮敬老院，全縣敬老院達13所，集中供養454人，有2所敬老院達4星級，3所達3星級，我縣被民政部表彰為“全國養老服務示范單位”。二是婚姻登記環境優美，服務優良，被民政部表彰為“全國婚姻登記規范化示范單位”。三是優待撫恤政策全面落實，被省民政廳表彰為“全省優撫工作先進集體”。四是連年完成安置任務，被市政府表彰為“退役士兵接收安置工作先進單位”。五是建起了地名數據庫，全縣所有建制鎮和寺頭鄉完成了街路命名設標，所有行政村完成了村名設標，地名管理實現了歷史性突破。六是發放城鄉居民最低生活保障金2038萬元，城鄉醫療救助金220萬元，救災救濟款275萬元，五保供養資金350萬元，慈善款31萬元，有效保障了城鄉困難群眾的基本生活。

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尊敬的州委督察組各位領導：

根據會議的安排，由我補充匯報我縣開展創先爭優活動以來宣傳信息工作開展情況，不妥之處，請各位領導批評指正，同時提出寶貴意見。

自5月21日開展創先爭優活動以來，我縣高度重視創先爭優活動宣傳工作，把握宣傳重點，精心組織策劃，內抓簡報，外抓媒體，為全縣創先爭優活動開好局、起好步，營造了濃厚的氛圍，提供了強力的輿-論支持。

一、周密部署，建立健全宣傳工作機制。

幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難和問題、深化拓展“云嶺先鋒”工程和“彝州先鋒走廊”建設等8個宣傳重點。縣內各媒體也根據縣總體宣傳方案要求，制訂了本單位宣傳報道計劃。為進一步細化宣傳報道目標任務，宣傳組專門對本組成員進行了明確的分工，制定了值班編輯制度，每周由一名宣傳組成員擔任值班編輯，值班編輯在編發好簡報的同時，負責策劃下周宣傳重點，確保宣傳工作環環相扣，不脫節。同時，對縣廣播電臺、祿豐電視臺、《龍城社科》、祿豐縣電子政務門戶網站等縣內4個主要媒體也分別提出明確的要求。

傳標語；各基層黨組織設立了固定的活動專欄，做到領導機構、活動安排、工作流程圖、目標要求上墻公示；鄉鎮、村（社區）制作了廣告牌匾或墻體標語；行政服務中心、學校、醫院等窗口單位佩戴黨徽、設立共產黨員先鋒崗，把黨員的身份亮出來，樹黨員模范形象，切實營造活動開展的強大聲勢。目前，全縣各共制作宣傳牌80個(塊)，懸掛橫幅133條，張貼標語1420條。

熱情洋溢的精彩演講，通過演講，激發了廣大干部職工創先爭優的熱情，在全院上下營造了比學趕超的濃厚氛圍。為體現活動的時代性與吸引力，把創先爭優活動推向高-潮，激發廣大黨員干部創先爭優的熱情，6月19日，全縣組織開展了以“愛崗敬業、創先爭優”為主題的演講比賽；7月12日、13日，在祿豐電視臺分四個時段播出反映普發興同志先進事跡的影片《村官普發興》，同時將影片刻錄成光盤，分發到164個村（社區）黨組織，組織全縣廣大黨員干部學習討論，在全縣上下營造了學先進、創先進、當先進的良好氛圍。深入開展創先爭優辦及時將活動中涌現出來的先進基層黨組織和優秀共產黨員的先進事跡進行刷選整理，編成《堡壘旗幟》一書，供各基層黨組織學習借鑒，目前，該書正在排版編印中。

四、整合資源，強化對內宣傳。

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xx鎮自2010年5月29日召開“全鎮黨總支(支部)、黨員深入開展創先爭優活動”動員大會以來，[蓮山 課件]鎮黨委充分借鑒深入學習實踐科學發展觀活動的成功經驗，精心設計載體，豐富活動內容，采取有力措施，在全鎮范圍內開展“創先爭優”活動，為基層黨建注入新鮮的活力。目前，各項工作正在扎實有序的逐步開展，現將工作進展情況匯報如下：

一、黨組織、黨員基本情況

全鎮共基層黨支部37個，其中機關黨支部1個、衛生院黨支部2個、鎮直單位黨支部2個、非公企業黨支部10個、農村(社區)黨支部22個，共有黨員911名。

二、活動開展基本情況

按照開展“創先爭優”活動的安排部署，為確保活動按階段有序推進，重點做好了以下幾方面的工作：

1、加強組織領導，層層宣傳發動

鎮成立了由鎮黨委副書記任組長的活動領導小組，下設辦公室，抽調精干力量，搞好協調，[蓮山 課件]抓好各階段工作，促進活動開展，為活動提供堅實的.組織保障。及時召開動員大會、座談會，對“創先爭優”活動做到層層動員，通過制定固定宣傳標語、張貼流動標語、橫幅等多種有效形式開展宣傳動員，使全鎮上下形成人人了解活動、人人參與活動的良好氛圍。

2、制定活動方案，精心設置載體

按照“五個好、五帶頭”要求，結合實際，在廣泛征求各層次意見和建議的基礎上，經過反復修改，認真討論，制定了以“創先爭優抓組織建設，凝心聚力促經濟發展”為活動主題的活動實施方案，對基層黨組織和黨員參加活動提出了明確目標和具體要求，各支部也從實際出發，精心設計各具特色、務實管用的活動載體和具體要求，形成發展主題突出，創建特點明確，競相比學趕超的生動局面。

3、加強督導檢查，推動全面落實

為確保活動落到實處，創新機制促進活動開展，全鎮共成立了十個檢查指導小組，專門指導、協助各支部認真組織落實活動安排，專門督導各支部按時保質保量完成各項工作安排，確保活動全面落實。

4、抓好學習教育，強化理論基礎

采取集中學習、個人自學等多種形式，認真學習上級下發的創先爭優各類資料，將活動開展同學習實踐整改落實后續工作相銜接，切實兌現向群眾的承諾。

三、主要問題

由于“創先爭優”活動開展周期長、范圍廣、任務重，從活動開始，就在領導組織、活動主題等方面抓好落實，[蓮山 課件]進一步提高黨員的思想認識，要把活動開展和推進工作緊密結合起來，防止出現麻痹松動、流于形式、走過場等問題，確保活動順利開展。

四、下步計劃

“創先爭優”活動轉段后，活動開展時間長、內容豐富、形式多樣，近期我們將抓好以下幾項工作：

二是重點抓裝七一”這一節點，掀起活動開展熱潮。

三是開展撰寫分析報告、黨員評議等活動，搞好調查研究，對存在問題進行整改。

四是結合當前重點工作，促進各項工作順利開展。

五是落實長效機制，使之成為行之有效的實踐載體和動力機制，確保雙創實效。

組織部“創先爭優”“踐行宗旨教育”活動第三督查組： 我局“創先爭優”“踐行宗旨教育”活動，在和組織部的領導下，認真按照活動的目標要求和方法步驟進行，現將具體活動情況匯報如下：

一、切實加強對活動的領導

結合審計工作實際，成立水城縣審計局黨建工作領導小組和水城縣審計局“創先爭優”活動領導小組，分別由局黨組書記、局長任組長，切實加強對“創先爭優”、“踐行宗旨教育”活動的領導和指導，同時，制定水城縣審計局開展“創先爭優”活動實施方案和水城縣審計局關于開展“忠實踐行宗旨、勤政廉政為民”教育活動實施方案，并于5月31日，組織全體干部職工召開活動動員大會，局黨組書記、局長親自作動員講話，正式啟動了我局“創先爭優”、“踐行宗旨教育”活動。

大討論及主題實踐活動月為契機，組織學習《黨章》、《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》等學習篇目，不斷提高廣大干部職工的思想政治素質，增強他們全心全意為人民服務的為民-意識。活動開展以來，共組織集中學習5次，召開座談會3次，使干部職工學習入心入腦，得到迅速增強和提高。

三、領導帶頭，推動活動深入開展

局黨組書記、局長李成培在活動中，帶頭示范、親歷親為，推動活動不斷引向深入。一是主持召開會議，研究“創先爭優”、“踐行宗旨教育”活動的有關內容，安排部署相關工作，使活動有序開展；二是做好示范教育，充分準備，為廣大干部職工作專題輔導報告1次、作崗位廉政教育1次，圍繞《廉政準則》講廉政黨課1次，帶頭學習黨章，重溫入黨誓詞，示范帶動全體干部職工深入學習；三是親自督促檢查，對活動中存在的困難和問題，及時組織領導機構研究解決，盡最大力量問活動有效開展提供方便，使活動不斷有序、深入地開展。

四、以深入學習實踐科學發展觀活動存在問題的整改落實后續工作為重點，加強制度建設

完善和加強的工作，在“創先爭優”、“踐行宗旨教育”活動啟動時就專門進行安排，制定了2條針對性強的整改措施，明確專人繼續抓好整改落實后續工作，使學習實踐活動中存在的問題得到有效解決，確保“創先爭優”、“踐行宗旨教育”活動取得實效。

五、以“踐行宗旨下基層、聯系群眾暖民心”主題實踐活動為契機，切實為民辦好事實事

大興密切聯系群眾、真情服務群眾之風，結合黨建扶貧工作和黨員干部結對幫扶，制定水城縣審計局關于開展“踐行宗旨下基層、服務群眾暖民心”主題實踐活動方案，開展主題實踐活動，深入基層察民情、聽民-意、解民憂、惠民生、促和諧、保穩定，深入全面地服務廣大人民群眾。主題實踐活動開展以來，下幫扶村2次，辦實事2件，投入幫扶物資1000斤面粉、600斤大米和60斤油，走訪慰問60人次，結對幫扶25戶。

六、切實加強機關效能建設和反腐倡廉建設，確保活動取得實效

個文件和有關法律法規納入學習計劃，進一步提高-干部職工對開展機關效能建設工作的認識。二是嚴格執行《六盤水市領導干部問責辦法（試行）》等八項制度。三是加強干部隊伍建設，提高貫徹科學發展觀的能力。突出抓好審計干部職工后續教育培訓和勤政廉政教育，加大監管力度，弘揚正氣，狠剎歪風，嚴格落實黨風廉政規定和審計紀律，樹立審計機關依法行政、文明審計的良好形象。四是切實增強服務意識，著力提高依法審計能力。進一步提升服務于監督之中、在監督中實現服務的意識，提出切實可行的審計意見和建議，為被審計單位加強內部管理服務，為政府加強宏觀調控服務。五是深入推進制度創新，著力建設效能長效機制。逐步建立健全各項規章制度，切實做到用制度管人，用制度管事，落實問責制，加強政務公開，提高工作效率。六是認真按照、縣政府加強機關行政效能建設工作的要求和階段步驟，扎實開展機關效能建設工作，確保各項任務落實，著力增強工作執行力。牢固樹立全局觀念，對、縣政府和上級審計機關安排的工作任務，堅決不折不扣地執行，確保令行禁止、政令暢通。黨員領導干部發揚以身作則，率先垂范，確保審計機關效能建設取得扎實成效。

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根據省委創先辦的部署安排，9月14日至17日，我們組一行3人先后到省林業廳、省食品藥品監督管理局、省臺辦、省科學技術協會、省糧食局等單位進行現場點評檢查。期間，聽取了5家單位創先爭優活動進展情況的介紹；組織查看了創先爭優活動方案、領導講話、宣傳簡報、黨員干部學習筆記、承諾書、領導干部聯系點和結對共建情況等書面材料；分類召開了機關、基層、黨員和非黨員座談會10次，有近140人參加；按照要求進行了創先爭優活動問卷調查；每個廳(局)還抽檢了1—2個基層單位并進行面對面的點評。現將有關情況匯報如下：

據現場抽查了解，省直機關各單位黨組織把創先爭優作為一項重大政治任務，認真履職，精心組織，強化措施，注重實效，采取多種形式推動活動深入開展。一是省直機關工委高度重視。在抓好開局的基礎上，積極謀劃推進活動的思路舉措，及時組織點評檢查，推動活動向基層延伸、向縱深發展、向實效轉化。7月份，省直機關工委先后召開3次座談會，聽取60多家省直單位開展創先爭優活動的情況匯報，組織3個督查組、對50家省直單位及下屬基層黨支部進行督查點評。8月19日，省委現場點評檢查通知下發后，省直機關工委專門召開了領導小組會議，工委書記呂毅強親自動員部署，親自研究審定《省直單位開展創先爭優活動重點抽查的方案》，并從8月28日起，組織4個抽查組，由省直機關創先辦主任、副主任帶隊，到40家省直單位和省部屬企事業單位進行現場點評。同時，省直機關工委領導帶頭落實聯系點制度，人人都有聯系點，人人都到聯系點進行調研，走訪慰問困難群眾，幫助基層解決難題。二是被抽檢單位活動成效明顯。這次被抽檢的5家省直單位，已開展公開承諾的基層黨組織93個，達到100%；已進行公開承諾的黨員781人，占95%左右；已建立黨員志愿者服務隊伍35支，自愿參加的黨員404人，約占52%；已開展黨員志愿服務活動60余次，為社會和群眾做好事實事49件，惠及群眾3520人次；參加城鄉結隊共建活動的單位(包括廳、局屬單位)48個，占同級單位總數的70.85%，結對的農村基層黨組織48個，已落實幫扶資金109.4萬元，幫助解決實際困難115個。5家單位的黨委領導都已建立創先爭優活動聯系點，領導干部到聯系點調研指導87人次，其中黨委主要領導到聯系點調研指導59人次。上級黨組織對下級黨組織進行活動點評41次，走訪基層黨組織38次，走訪黨員247人、群眾75人，召開座談會21次。截止9月中旬，5家單位學習實踐活動后續整改任務均已基本完成。三是座談會和問卷調查反饋良好。按照機關、基層、黨員和非黨員，我們分別在每個被抽檢單位召開2次座談會。黨員群眾對各自單位開展的創先爭優活動比較滿意，對活動主題、內容、舉措和要求能夠了解掌握，對建設服務型基層黨組織的認識進一步提高，對新形勢下黨內教育的方式方法創新、黨內重大主題教育活動的成本與成效、創先爭優活動要解決的首要問題和關鍵問題、怎樣防止和克服“就活動抓活動”和“熱熱鬧鬧走過場”等現象，發表了較好的看法和見解。通過100份黨員、群眾問卷調查，回答a項(優)比例較高，約占87.2%，滿意程度依次為省糧食局、省林業廳、省食品藥品監督管理局、省科協和省臺辦。省臺辦和省科協測評反映的主要問題是黨員作出承諾但沒有上墻公示(確因辦公條件有限)。

1、領導重視，有序推進。被抽檢的5家單位黨組織十分重視創先爭優活動，充分認識搞好創先爭優活動的重大意義和現實要求，成立了相應的領導班子和工作機構，明確活動的領導關系，層層落實責任，分領域、分階段、分層次推進創先爭優活動。5家單位都是“一把手”親自作動員報告、親自審定活動方案、親自向本次點評檢查組匯報介紹情況，認真履行第一責任人的職責，集中精力抓好創先爭優活動；5家單位黨組成員在積極主動投入活動的同時，認真抓好分管處室和直屬單位的創先爭優活動，帶頭學習提高，帶頭實踐行動，帶頭過雙重組織生活，以領導干部的表率作用帶動單位創先爭優活動的深入開展；各基層黨組織充分發揮戰斗堡壘作用，組織廣大黨員以飽滿的政治熱情投入到創先爭優活動之中。省林業廳樓國華廳長、省糧食局陳聰道局長、省食品藥品監督管理局黃萌局長在現場點評座談會上，還專門談了個人對開展創先爭優活動的學習體會。

2、注重學習，提高認識。5家單位以機關黨建“八八工程”建設和“機關學習年”為重要抓手，深入推進學習型黨組織、學習型機關(單位)建設，把帶頭學習提高和增強黨員干部責任感、使命感、光榮感作為開展好創先爭優活動的重要動力和前提，防止和克服“就活動抓活動”等現象，突出強化黨員干部的政治本色和精神風貌，在學習認識上狠下功夫，對黨內重大主題教育活動的規律把握較準，工作全面扎實。省林業廳組織黨員干部開展“薦、讀、研、賽、考、評”六步學習法，強化創先爭優的理論武裝，統一配發黨組織集體學習記錄本、黨員學習筆記本，及時總結推廣種苗總站黨支部“能者為師顯身手，輪流講學共提高”創先爭優學習經驗。省食品藥品監督管理局舉辦了直屬黨組織負責人讀書會，邀請省紀委、省委黨校等領導和專家作創先爭優活動的輔導報告。省糧食局圍繞“我為糧食工作爭先進，我為糧食安全作奉獻”為主旨，廣泛深入開展了“政治忠誠、道德情操、優良作風、黨的紀律、拒腐防變”等五大教育，收到了較好效果。

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按照集團公司黨組的部署，公司從5月下旬開始，深入開展了創先爭優活動（以下簡稱活動）。在公司黨委的領導下，在公司廣大干部員工的積極參與下，活動按照黨委的要求，開局良好、進展順利、發展健康、初見成效。現按照集團公司政工函 [2017] 13號的要求，對公司開展創先爭優活動的情況匯報如下：

一、成立機構，認真發動

（一）成立領導機構

為開展好這次活動，公司黨委高度重視，首先對《中國石油天然氣集團公司深入開展創先爭優活動實施意見》 （以下簡稱《實施意見》）進行了認真的學習、討論，成立了活動領導小組。11月份，隨著公司領導班子和公司機構的調整，對公司活動領導小組和領導小組辦公室進行了相應的調整，由黨委書記耿承輝、總經理周華堂任組長，副總經理李玉清、黨委副書記曹建、總會計師王海志、副總經理滕憲忠、副總經理許賢文、副總經理吳玉波任副組長。領導小組下設活動辦公室，活動辦公室設在公司黨群工作處，負責全公司活動的綜合協調工作。

（二）制定工作方案

活動方案階段，公司黨委書記積極參與，親自把關，杜絕務虛工作傾向，緊密圍繞公司生產經營中心任務，把活動目標、內容和重點放在完成全年工作任務的落實上，切實把黨建成果轉化為推進企業發展的動力。各二級公司收到相關文件資料后，公司黨委及時組織了認真的學習討論，并對活動進行了安排布置。

（三）廣泛動員發動

通過召開支部書記會和各支部黨員大會，對創先爭優活動進行層層動員，同時利用宣傳欄、大屏幕、局域網等載體進行廣泛宣傳，并及時交流經驗和做法，積極營造一個人人了解活動、人人參與活動的良好氛圍。

二、基本做法

（一）與相關活動相結合

1．與學習先進相結合

進帶后進，后進趕先進，映照了愛崗敬業、創先爭優的良好氛圍。

2．與大慶精神鐵人精神宣講活動相結合

10月初“石油魂——大慶精神鐵人精神宣講報告會”在公司舉行，宣講員以文字、圖片、多媒體演示等形式聲情并茂地講述了大慶油田艱苦卓絕、轟轟烈烈的石油大會戰，深刻闡述了大慶精神鐵人精神形成歷程和豐富內涵，生動講解了大慶石油會戰所形成的寶貴經驗和優良傳統，全面闡釋了大慶精神鐵人精神對企業發展和職工隊伍建設的引領和激勵作用，感人至深，催人奮進。這對加入中國石油時間不是很長的公司本部干部員工來說，是一次系統學習大慶精神鐵人精神的機會，是一次較近距離的'對大慶精神鐵人精神的理解，進一步激發了員工了解中國石油文化、了解中國石油優良傳統的熱情和渴望，促進了公司活動的有力開展，激勵員工更加努力工作、再立新功。

3．與主題教育活動相結合

爭當先進，切切實實體現了共產黨員的先進性。

（二）公開承諾，接受監督

根據集團公司黨組的要求，結合公司《創先爭優活動實施方案》，公司黨委深入基層廣泛征求意見和建議，了解職工群眾的所思所盼、所想所求，把他們的意愿和需求作為公司黨委和全體黨員公開承諾的重要內容和依據，提出了公司黨委公開承諾事項。同時，公司每位共產黨員結合工作實際，針對自身崗位工作職責提出了自己的公開承諾，尤其是大慶公司，還提出了“八帶頭、八不做”的公開承諾，明確了承諾的具體標準和內容，確保了人人肩上有目標，個個手中有任務。公開承諾不僅是一種保證，更是一種責任和動力，在形成創先爭優公開承諾時，公司黨委嚴格把關，對各黨支部的公開承諾書進行逐項審核，并將黨委和各黨支部的公開承諾通過適當形式進行了公布，接受全體員工的廣泛監督，杜絕“擺花架子”，努力推動創先爭優活動深入、扎實開展。

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按照杭錦后旗《關于在全旗黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動的實施意見》的要求，我鎮從五月份開始開展了以爭當“五好”黨支部，爭做優秀黨員為主題，以新農村建設優秀引領人競賽為載體，以創建“五個好”先進基層黨組織、爭當“五帶頭”優秀共產黨員為主要內容的“創先爭優”活動，現將活動開展情況匯報如下：

（一）基本情況：

我鎮黨委共有黨員767人，12黨支部（黨總支）參加了“創先爭優”活動，其中，村支部（黨總支）9個，居委會支部1個，機關支部1個，奶協支部1個。活動啟動以來，鎮黨委切實加強組織領導，認真確定活動主題，精心設計活動載體，充分體現自身特色。結合工作實際，成立了已黨委書記張有海為組長的“創先爭優”活動領導小組，召開了“創先爭優”活動動員大會，傳達市委、旗委有關精神，將六月份確定為“創先爭優暨黨建、黨風廉政建設宣傳教育活動月，開展新農村建設優秀引領人競賽活動，對在新農村建設中涌現出來的優秀引領人、優秀培帶干部、優秀黨員進行表彰獎勵，并利用橫幅、標語、廣播等多種形式，學習各行各業先進基層黨組織和優秀共產黨員的典型事跡，努力在全鎮形成學習先進、崇尚先進、爭當先進的良好風氣。

（二）活動開展情況：

1、加強陣地建設。

今年，鎮黨委按照“一個支部一個活動陣地”的目標要求，投資24萬元新建新豐村260平方米活動室，投資15萬元新建三角城村110平方米活動室；投資11萬元改建挪一村140平方米活動室，投資11萬元改建黃河村110平方米活動室。總投資達61萬元。在建設陣地的同時，依托村級活動室，充分利用遠程網絡教育，有組織、有計劃地對黨員群眾進行思想道德和科技知識教育，多層面地開展送理論、送政策、送文化下基層活動，收到了較好的效果。

2、樹立典型，加強示范引導。

今年六月份是我鎮黨建、黨風廉政建設宣傳教育活動月，在活動月中，廣泛開展了新農村建設優秀引領人競賽活動。各黨支部都召開了黨員大會，評選出了新農村建設優秀引領人、優秀培帶干部、優秀黨員。通過“培帶”工作，各行各業先后涌現出了一大批說真話、辦實事、爭先創優的基層好干部好群眾。6月29日舉行的“創先爭優“暨新農村優秀引領人表彰獎勵大會上，對涌現出來的優秀引領人、優秀培帶干部、優秀黨員進行大張旗鼓的表彰，弘揚正氣，用身邊的人、身邊的事去感染人，教育人，進一步提高我鎮基層黨組織的戰斗力、凝聚力和創造力，增強全鎮廣大黨員干部的榮譽感、使命感和責任感，推動我鎮經濟快速發展、科學發展。

同時開展“建設新農村黨員要先行”主題活動，確立“五爭一樹”目標要求，積極引領廣大黨員干部爭做生產發展的領頭雁、生活寬裕的帶頭人、鄉風文明的倡導者、村容整潔的示范戶、管理民主的監督員、樹立黨員先進性形象。

3、注重矛盾排查化解，維護社會穩定。

4、積極推進“兩法一工程”實施。

人為黨員產業帶頭人，這些黨員又帶動了2476的產業發展，切實加強了農民專業合作組織黨組織的建設工作。

（三）存在問題及對策：

由于“創先爭優”活動開展周期長、范圍廣、任務重，個別黨員容易出現思想麻痹松動現象，這就要求我們在領導、組織、活動主題等方面抓好落實，進一步提高黨員的思想認識，要把活動開展和推進工作緊密結合起來，防止出現麻痹松動、流于形式、走過場等問題，確保活動順利開展。

（四）下一步工作安排：

創先爭優活動即將進入全面爭創，扎實推進階段，轉段后，活動開展時間長、內容豐富、形式多樣，近期，我鎮將抓好以下幾項工作：一是重點抓好"黨性教育"活動，采取重溫入黨誓詞、學習黨史、領導干部講話等形式，對黨員進行黨性教育。二是開展撰寫分析報告、黨員評議等活動，召開黨員會議、不同層次的座談會，開展批評與自我批評，并深入基層，聽取群眾的意見，搞好調查研究，對存在的問題進行整改。三是加快全鎮當前的村級陣地建設，爭取在八月上旬完工。按照旗委安排部署，扎扎實實地把活動推進深入，確保收到實效。

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天門鎮地處銅陵縣城東南方，總面積166平方公里，總人口4.44萬人，下轄17個村，2個居委會。鎮黨委下設10個黨總支，26個黨支部（其中機關事業單位黨組織 7個，村級黨組織 17個，居委會黨組織2個，企業黨組織5個，其他類型5個），黨員總人數1836人。我鎮堅持結合基層實際，高起點謀劃，高標準推進，按照“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體要求，以“科學發展創先進，和諧天門爭先鋒”為主題，以“創先爭優活動”為主要內容，以“四百工程”為重要載體，以學習貫徹縣委十屆十次全會精神為契機，強化組織推動，注重分類指導，突出實踐特色，抓好統籌結合，扎實推進全鎮2011年度“小學教”活動深入有效開展。

一、主要工作開展情況：

貫徹落實作具體的安排部署、各項重點工作進行分解落實。

2、主動對接，突出聯建，扎實推進“四百工程”促進月活動。12月份是我縣“四百”工程促進月，我鎮通過“六個一”活動的開展（即開展一次專題調查，開展一次城鄉結對活動，開展一次征求意見活動，召開一次城鄉黨組織座談會，轉辦一批需要幫助解決的事項，開展一次鄉村交流活動），進一步理清工作思路，選準工作切入點和突破口，拓展“四百”工程的內涵，提高工作實效。各共建村聯系村干部和村兩委負責人主動與共建單位對接，2017年全鎮17個村得到了市、縣相關部門資助金額120余萬元，幫助解決了40多個困難和問題，促進月期間各村與聯建單位召開座談會，征求了經濟發展、社會事業、基礎設施、群眾生活等四個方面意見40余條，其中朱村村3條，金塔村4條；同時各村與聯建單位圍繞當前重點工作，擬定的當前和明年工作的具體工作安排。

合，切實解決群眾實際問題。三是點評銷號，確保實效。鎮黨委采取領導點評、組織考評、群眾測評的形式推動整個承諾、踐諾、評諾過程，確保創先爭優活動實效。鎮聯系村干部對所聯系村黨組織承諾踐諾情況每季度進行一次點評，總結經驗做法，指出存在問題，并積極給予幫助解決。村黨組織書記對黨員承諾踐諾情況進行點評，完成承諾的逐一銷號。同時各黨組織將于元月上旬組織黨員、村民代表、老干部對村黨組織和黨員踐諾情況進行測評，開展有效監督、科學評價。金塔村黨總支承諾包括村村通工程建設、水利工程維修、土地流轉、村集體林場拍賣等7項，已完成70%土地流轉、100戶改廁、林場承包經營3項，其中橋頭林場林木拍賣、林地租賃通過“6+4”程序，實行了招投標，達到了預期收益；鎮退休老干部朱世和主動承擔起蟠龍村13名留守兒童的課程輔導、愛國法制教育的事項。全鎮36個黨組織承諾405件，踐諾398件，完成率達98；黨員干部承諾2179件，踐諾2145件，完成率達98%，全鎮60%的黨員參與了承諾，切實為群眾辦好事實事，受到群眾好評，激發了創先爭優內在動力。

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所黨組織書記參加會議。會議就“小學教”活動的方法、步驟、關鍵環節作了闡述，并進一步強調了開展“小學教”活動的必要性和重要性，嚴肅了學習紀律和組織紀律，要求各黨組織要妥善處理工學矛盾，克服松勁、厭倦和畏難情緒，堅持標準、保質保量地完成各項目標任務。會后，各村黨組織分別在12月27日前召開了動員會議，并開展了集中學習。二是加強宣傳，營造氛圍。鎮、村通過多種形式、多種手段對主題教育活動進行了宣傳，利用廣播、網站、宣傳欄、標語、橫幅等，廣泛宣傳開展主題教育活動的重大意義，突出宣傳“踐行科學發展觀，建設美好新家園”這一活動主題。截至目前，全鎮共拉橫幅24條，張貼標語36條，通過宣傳，營造了全鎮上下濃郁的學教活動氛圍。三是明確目標，把握重點。整個主題教育活動包括學習培訓、調研討論、承諾點評、實踐推動四個階段。目前我們開展的第一階段學習培訓工作正扎實推進，鎮黨委邀請市委黨校教授來鎮在動員會上對國家十二五規劃綱要進行了宣講講解，同時鎮黨政班子成員都在各聯系點動員會上上黨課，村黨支部書記、選派選聘干部也通過入戶宣傳等有效形式，為本村黨員干部進行學習輔導。第二階段調研討論工作正在計劃安排之中，鎮黨委將于元月中旬召開黨代表、人大代表、老干部座談會，認真總結“十一五”工作，共同謀劃“十二五”和2011年工作的主要思路和舉措。各村黨組織也正在籌備召開黨員代表、村干部代表、村民代表、“雙培雙帶”對象代表和外出務工人員代表座談會、懇談會，圍繞“過去五年怎么看、未來五年怎么干”和“我向典型學什么、我為發展做什么”兩項主題，結合明年村兩委換屆工作，認真研究確定、本單位“十二五”規劃及明年工作的總體思路和具體措施，制定2011年農組六大載體實施計劃，落實對象、任務和措施等。

二、下步工作重點：

1、繼續扎實開展創先爭優工作，督查今年各項承諾事項兌現的同時，認真組織各黨組織謀劃2011年的承諾事項，做到長遠承諾與年度承諾結合，即時承諾與動態承諾結合，并在黨群共建上下功夫，在全鎮各行各業行成創先爭優的熱源，形成長效機制。

2、認真組織實施“村兩委”換屆工作。年內對各村級班子成員進行一次摸底調研，掌握并優化班子結構狀況，超前謀劃換屆工作，加強對村級班子的工作考核，查找存在問題，明確整改內容，確保村兩委班子換屆達到預期效果。

3、著力推進“四百工程”建設。按照市委關于“四百工程”建設總體要求，督促村級組織主動與聯建單位溝通匯報，爭取聯建單位的重視和支持，建立定期例會通報和督查工作機制。

4、加強鎮村干部隊伍建設。進一步完善黨委工作決策機制，實行班子成員一崗多責機制，村干部工作考核監督機制，抓實抓牢各項工作規范管理，全面提高鎮黨委和基層黨組織執政能力，積極探索“雙強”型農村實用人才高掛村級副職的思路，增強帶動群眾共同致富的能力。

5、切實加強載體建設。開展專項評比工作，對全鎮17個村無職黨員建崗爭先工作中，每個崗位評比表彰1-2名優秀無職建崗黨員；探索建立黨員互助基金會，充分利用非公企業黨員、機關黨組織黨員上交特殊黨費，成立專項互助基金，解決本鎮年老體弱貧困黨員臨時困難。

2011年，我局在省、市局及洮南市政府的正確領下，以“圍繞中心、服務大局、以質取勝、創先爭優”為主題，認真開展政行風建設和創先爭優活動，采取有力措施，切實轉變作風，履行部門職能，維護經濟發展軟環境。

一、加強組織領導，為政行風和創先爭優活動提供組織保障

為使政行風和創先爭優活動取得實效，成立了軟環境整治和創先爭優活動領導小組，局長作為政行風建設和創先爭優的第一責任人，做到了“重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦”，班子其他成員對自己分管的科室和技術機構負責，業務工作延伸到哪里，政行風工作就抓到哪里，各科室、技術機構以“一切為了經濟發展、一切服從經濟發展、一切服務經濟發展”為宗旨，大力為企業服務。

二、采取有效措施，切實維護經濟發展軟環境，推進政行風建設

務大廳并按規定進行審批，在手續齊全的情況下，盡可能簡化辦事程序，提高了工作效率。

其次是加強人員的素質培訓。組織執法人員和檢驗檢測人員參加省、市局組織的各項業務培訓，并按照要求組織檢驗檢測人員集中學習、自學了《應知應會手冊》，提高了全局職工的業務素質，增強了工作的有效性。組織全局職工參加政治理論學習，增強黨員干部職工的黨性意識，發展了一名入黨積極分子為預備黨員。理論學習內容包括國家、省、市及地方政府的有關文件精神，特別學習了《廉政準則》、“五條禁令”、“五做到、十嚴禁”等規范行政行為的基本要求，增強了全體職工依法行政的意識并在工作中處處嚴格要求自己，時刻牢記服務發展這一要務，想企業之所想，急企業之所急，切實解決企業的實際困難，維護消費者合法權益，有效維護軟環境，促進經濟社會又好又快發展。

誠信和政務信息公開情況、企業負擔等方面。通過走訪，對我局工作人員的服務態度、服務質量有了較深的了解，并針對企業提出的問題進行整改。到目前為止，沒有“吃拿卡要報借”現象發生。

四是嚴格責任追究制度。按照“誰主管誰負責”的原則，層層追究責任，對經濟發展軟環境造成破壞、影響政行風建設的行為，直接追究主要領導、主管領導和相關人員的責任，并且不允許參加年末的評先選優，情節嚴重的，要調離原工作崗位。

三、服務發展，以質取勝，爭先創優活動取得顯著成效 按照省、市局的統一安排，我局以“以質取勝、創先爭優”為主題，繼續深入開展創先爭優活動，加大為社會、企業和消費者服務的力度。結合實際情況，我局制定了活動方案，確定了活動的指導思想、活動具體內容及要求，成立了領導組織，明確了分工和責任。按照方案的要求，我局創先爭優活動取得了一定的成績。

法權益受到侵犯時應如何去維護，春耕備耕時節，我局為農民免費檢驗了化肥4個批次，受到了廣大農民的好評。

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州督察組：

現將我局（公司）貫徹落實“三個建設年”、“四幫四促”、“創先爭優”活動情況匯報如下：

一是迅速傳達學習，認真領會精神。通過召開黨委民主生活會、辦公會議、干部職工大會等，對“創先爭優”、“三個建設年”、“四幫四促”文件精神進行了傳達學習，在認真學習領會的基礎上，結合本行業實際，提出了初步貫徹落實意見。

二是加強組織領導，工作安排具體。按照州委、州政府的統一部署，州局（公司）黨委成立了“創先爭優”、“四個建設年”、“四幫四促”活動領導小組，由州局（公司）黨組書記、局長（經理）李明海同志任組長，其他黨委成員任副組長。領導小組下設辦公室，負責統籌、督促和指導全州煙草“三項活動”的開展、推進工作。同時成立組織協調工作組以及作風建設、環境建設、項目建設、規范建設等五個工作組。結合本單位實際，創造性開展活動。

通知》和《中共黔東南州煙草專賣局委員會關于在全州煙草系統開展作風建設年、環境建設年、項目建設年、規范建設年活動的實施意見》，制定了“創先爭優、四個建設年 、四幫四促”“三項活動”的具體措施和要求，并對活動進行了總體安排和周密部署。

四是思想上高度重視。各黨支部高度重視，把“創先爭優”、“四個建設年”、“四幫四促”活動和實施作為轉變作風、提高效率、抓好項目、聯系群眾、加快發展、推動跨越的重要機遇，切實抓緊抓好。

五是宣傳到位。通過運用簡報、專欄、報刊、行業網站等形式，大力宣傳開展“三項活動”的目的、意義和要求，及時反映活動開展以來的新氣象和新變化，在全州煙草系統內掀起了開展“三項活動”的熱潮，掀起了加快發展、增比進位、大干快上的熱潮，掀起了轉變作風、提高效率、服務基層的熱潮。成立聯合工作服務組，開展專項服務行動，深入烤煙生產一線、物流配送一線，主動為基層和群眾提供服務。對基層單位反映的困難和問題，積極主動加以解決，如：雪凝期間，州局（公司）成立抗災保生產，真情服務工作組，幫助基層單位搞好兩煙生產經營工作。

平。凱里市局辦證工作轉到了凱里市政務服務中心辦公，公開透明，方便了群眾。3、落實勤政措施。組織對本單位職能職責和個人崗位職責重新進行了新的梳理，進一步明確了工作運轉程序、工作標準，規范了工作流程，做到了職能清晰、責任明確、公開透明。4、落實廉政措施。堅持正確的用人導向。完善制度建設。嚴格執行黨風廉政建設責任制，層層簽訂了廉政責任書，落實責任考核機制。加大違規違紀的查處力度，今年以來，共接到群眾舉報案件1件，對被舉報人作出了組織處理，采取調離和實行誡勉談話1人次，簽署廉政意見1人，實行干部任前談話1人。五是加強《廉政準則》學習，積極開展預防職務犯罪和反腐倡廉警示教育活動，筑牢了干部反腐倡廉思想防線。

我局（公司）按照“三項活動”的要求，努力推動“兩個至上”行業共同價值觀“進班子、進崗位、進制度、進流程”。切實提高了勤政廉政為民的自覺性，黨員隊伍黨性觀念、奉獻精神更加強烈，保持共產黨員先進性的長效機制進一步健全。以基層單位和各級干部群眾滿意為標準，以治庸治懶、提能增效、狠抓落實為重點，深入整治機關作風建設方面存在的突出問題，樹立州局（公司）機關為民、務實、清廉、高效的良好形象，為推動黔東南煙草各項工作又好又快發展、更好更快發展提供良好的保證。

尊敬的“三個建設年”和“四幫四促”活動督導組：

歡迎您們前來我委檢查指導工作。我鎮開展“三個建設年”和“四幫四促”活動于2011年元月啟動以來，全鎮各級領導班子和黨員領導干部認真按照地委的統一部署，將開展“三個建設年”、“四幫四促”活動與推進全鎮農業農村工作緊密聯系，通過 “履職守紀”教育、“作風問計”活動和開展服務基層、服務企業、服務項目的“三服務”承諾等，及時解決鎮機關及各站所等基層單位和干部作風上存在的問題，幫助聯系企業和重點項目建設協調解決有關問題，進一步轉變工作作風，建立健全全鎮涉農項目建設管理機制，重點在項目謀劃儲備、項目開工建設等工作上大力營造項目實施環境，實行“一個重點項目，一名鎮領導，一名部門責任領導，一套工作方案，一抓到底”的管理機制，重點在“幫助學習領會精神、促進思想統一；幫助理清發展思路、促進科學發展；幫助解決實際問題、促進增比進位；幫助化解矛盾糾紛、促進和諧穩定”上下功夫，鎮黨委通過學習－實踐－再學習－再實踐，狠抓落實，切實為基層群眾和服務對象辦實事，為加快全鎮經濟又好又快、更好更快發展提供優質高效服務。現簡要匯報如下：

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