有時候,我們可能會遇到寫作難題,這時候范文就可以給我們很好的啟發和指導。這些范本的內容豐富多樣,涵蓋了各個領域和主題,希望能夠給大家帶來啟示和靈感。
入職培訓心得報告
作為一名新的教師,就更加要做到為人師表,在工作方面,我還有許多地方要學習。
常敬嘆之余,常思考,“教師”一個平凡而又偉大的職業!來到犍為,在經過了開學前的一次新教師培訓之后我終于踏上講臺成為了一名教師。但是隨著時間的流失,在我工作半年之后,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣,也終于明白新教師培訓的意義深重。
這次組織的新教師培訓,對我們而言真的都非常重要,因為我們工作過了就能有切身的體會。雖然培訓的時間短暫,但是內容涉及很多:有新時期師德行為規范培訓,教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座等等。
在參培的幾天時間里,我們過得充實而有意義。班主任把我們的生活和學習考慮得非常詳盡周到。使我感受到了一個大家庭的和諧溫馨。專家們為我們準備了豐盛的精神大餐。我從中汲取了更多的營養。變得更加有精氣神了。
一、對學校的前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業無怨無悔。
在這次培訓的開學典禮上,學校領導做了熱情洋溢的講話,對我們加入到教師這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好藍圖,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。聽完之后,使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業、扎根于我們師專這片充滿希望的熱土的信心。
二、認識到高校教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。
從前作為一名學生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優秀的教師還是缺乏認識的。老師們以他們豐富的教學經驗為我們做了一次生動的報告,從高中教師的構成、高中課程內容的基本特點、高中教學過程的基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結。通過聽講和自己的認真體會,使我對高中教師的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益非淺。
三、認真學習教學規章制度、常規和教學方法,做一名合格的高校教師。
雖然在來到犍為以前,我已經積累了許多的工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名高校教師,對其中的許多工作規范和制度還是十分陌生的。培訓校領導給我們詳細介紹和講解了相關教學規章制度、常規和教學方法,同時還學會了結合案例講事情。這些都使我深受教育和啟發,我認識到要成為一名合格的高中教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。
作為新世紀的教師,需要有一個教學觀念的深刻轉變,包括從封閉性向開放性的轉變,從群體型到個性型的轉變,從權威型向民主型的轉變。這些都要經過艱苦的努力和學習。高中課程內容有著許多的特點,具體可以總結為以下幾點,一是前沿性,二是探究性,三是智能性,四是方法性。
入職培訓心得報告
在這一段時間的培訓中,我比較認真地看了各位專家對于小學數學新課標的解讀,尤其對他們講解的小學數學教學中各個方面的問題、今后改善的措施、辦法進行了深刻的理解和領悟。確實收獲不小,感覺自己在日常工作中還存在很多不足。我們僅僅在自己的一個狹小范圍內計劃著自己的工作。透過這次培訓,我有如下感想:
一、這次培訓讓我重新認識了自己。
我們要在今后的教學中繼續徹底改變自己。這次學習使我的思想有了更深層次的轉變。作為一名小學數學教師,務必具有淵博的知識,良好的思維品質,這些還遠遠不夠。我們要在數學學習探究過程中,不再把數學知識的傳授作為自己的主要教學任務和目的,也不再把主要精力花費在檢查學生對知識掌握的程度上,而是要成為學習群眾中的成員,在問題面前教師和學生們一齊尋找答案,在探究數學的道路上教師成為學生的伙伴和朋友。
二、面向全體學生,為學生全面發展和終身發展奠定基礎。
面向全體學生我們應做到:
2、為學生帶給自主學習和直接交流的機會,以及充分表現和自我發展的一個空間;。
3、鼓勵學生透過體驗、實踐、合作、探索等方式,發展聽、說、讀、寫的綜合潛力;。
4、創造條件讓學生能夠探究他們自己的一些問題,并自主解決問題。
三、關注學生情感,創造民主、和諧的教學氣氛。
學生只有對自己、對學科及其文化有用心的情態,才能持續學習的動力并取得成績,刻板的情態,不僅僅會影響學習的效果,還會影響其它發展,因此我們要努力創造寬松民主、和諧的教學空間。關注學生我們應做到:
1、尊重每個學生,用心鼓勵他們在學習中的嘗試,保護他們的自尊心和用心性;。
3、關注學習有困難的或性格內向的學習,盡可能地為他們創造語言的機會;。
4、建立融洽、民主的師生交流渠道,經常和學生一齊反思學習過程和學習效果,互相鼓勵和幫忙,做到教學相關。
四、在數學教學中體現情感態度。
新課程強調“數學教育要從以獲取知識為首要目標轉變為首先關注人的發展”、“轉變為首先關注每一個學生的情感、態度、價值觀和一般潛力的發展”。在此,個性需要指出的是:數學教育中學生“情感、態度、價值觀”的發展應是與其數學知識與技能方面的學習直接相聯系的,也即在兩者之間存在內存的、必然的聯系,而不是某種外在的、牽強附會的、偶然的成分。因此,我們無疑應當強調透過數學教學幫忙學生樹立在數學學習上的自信心,但是這絕不是指數學學習應當成為一種毫不費勁的“愉快學習”,我們應當努力增強學生對于數學學習過程中艱苦困難的承受潛力,從而也就能夠透過刻苦學習真切地體會到更高層次上的快樂。這也是中國數學教育優良傳統的一個重要組成成分。
五、加強對學生學習策略的指導。
對學生學習策略進行指導,即讓他們在學習和使用的過程中逐步學會如何學習。那么,指導學生學習策略我們應做到:
1、用心創造條件,讓學生參與到階段性學習目標,以及實現目標的方法;。
2、引導學生采用推測、查閱和協調的方法進行學習;。
3、引導學生在學習過程中,進行自我評價,并根據需要調整自己的學習目標和學習策略。
新課程改革不是說說而已,務必要與實踐相結合,即將努力學習,用心進取,用心參與課程改革,在課堂實踐教學中不斷摸索,不斷學習,不斷實踐,不斷反思。我樂于參與遠程研修,我也樂于與廣大同仁們共同成長,我也更樂于實踐課堂教學。
六、我也從班級成員的提問、評論、作業中汲取了豐富的營養。
“三人行,必有我師焉”,在培訓中,各位老師都能用心提出自己遇見的問題,也能毫不保留地講出自己對某一問題的看法認識。對班里成員提出的問題能認真討論,各抒己見,有利于改善我們的教學,提高我們的業務水平。
時代要求我們務必進步,相信在以后的工作中,我會更努力地在先進理論的指引下大力改善我的工作。
在大學畢業之際,很榮幸能作為一名應屆畢業生留校工作。7月3日至7日,在學院人事處的組織下,進行了為期五天的20_年新進教職工入職培訓。
在培訓過程中,投資集團就在民辦高等教育的環境下實現個人發展成長問題方面為我們做了培訓,接著人事處的尹處長就人事管理制度及師資建設情況做了介紹。學工處何處長作了學院學生工作概述的報告。教務處李慶副處長就教學管理制度及基本常識與大家作了交流。接下來幾天時間,學院培訓中心的郭主任帶領大家進行素質拓展,在有戲與趣味中提升新進職工的團隊精神,合作思想,責任意識等綜合素質。
經過短暫而系統的培訓學習,使自己對工作制度,崗位職責,個人發展人生規劃等方面都有了長足的認識與提高,總結一下,主要有一下三個心得:
一、學習集團辦學理念奉獻社會努力提升自我素質有所作為。
培訓第一天,投資集團的老師為我們作了關于在民辦高等教育的環境下實現個人發展成長的報告。主要講到了我國民辦高等教育面臨新的發展機遇;民營企業的投入為高等教育注入活力;學校發展與個人成長這三個方面的內容。聽了老師的報告,是我對獨立學院的發展歷史及過程;投資集團的發展及對教育板塊的投資,江城學院的發展與個人的成長都有了較深入的認識。
特別是老師講到投資集團把投資于汽車、金融、地產等多個領域的資金拿來投入高等教育領域,反哺社會。投資集團目前在全國范圍內擁有6所經國家教育部批準設立的民營獨立學院,與國立高校共同發起創辦的全日制本科普通高校,目前在校生總規模超過2萬人,為我國民辦高等教育的發展做出了自己應有的貢獻。責任是企業立足社會的基本保證,而個人而言,教師又是人間最美的職業。我作為江城學院的一名新進教職工,應該更加努力,工作盡職盡責,勤奮學習,努力提升自己,爭取有所作為,為江城學院的發展做出自己應有的貢獻。
二、學以致用盡職盡責快樂工作寓學于樂有感有悟開心生活。
凡事在經歷后才會懂得的更多。在學院培訓中心郭主任的帶領下,我們進行了素質拓展訓練,通過這次素質拓展訓練,我受益匪淺,感受頗深。在這次拓展中,既有個人項目又有團隊項目,但所有的個人項目也都是和團隊共進退的。團隊項目不是靠一個人的智力、體力和能力就能很好完成的項目。它的最大特點就是群策群力,團結互助,才能共同完成團隊的目標。在本次拓展的過程中,隊的隊員之間最關心的都是如何組織、協調及配合好,而不是某個隊員自己如何能做得更好,團隊合作的精神更是發揮得淋漓盡致。
讓我深有感觸的是“信任背摔”這個游戲,在這個環節中,最重要的就是要戰勝自己的恐懼心理。在那高高的背摔臺上摔下來,雖說下面有人擋著,而且是三重防護,但還是有人沒有完全放開心中的恐懼。從這個游戲中,我也有很深的體會:要相信自己、相信自己的隊友,要敢于克服心中的恐懼,懷揣一顆堅強勇敢的心;還要學會換位思考。
為期幾天的素質拓展訓練結束了,雖然大家都很累,但是素質拓展訓練所給予我們的啟發和經驗是一筆永久的精神財富,無論我們身處何種崗位,只要用心體會就能得到有益的人生感悟。在這幾天時間里,感悟最深的應該是團隊的意識,從一個人到一個團隊是一個飛躍,在團隊的范疇里,我們不能僅僅考慮到自己個人的利益,而是應該以團隊的利益為中心。
再回頭,每一個游戲都有它在現實生活中,工作中的意義。每個人循規蹈矩的生活,很難有機會重新思考與認識自己,拓展便為我們開啟了這道門,使我們親身體會到了那些早己熟悉的,看似平常的做人和生活的理念,真正的認識自我,勇于挑戰新事物,有開拓創新精神。并充分認識到一個團隊的凝聚力和團隊中角色的合理利用,資源的合理分配的重要性。
決不輕言放棄,堅決堅持到底,絕不脫離團隊,團結協作,通過這次拓展訓練,我在今后的工作生活中會團結合作,盡職盡責,快樂工作,在游戲中體味人生道理,寓學于樂,開心生活。
入職培訓心得報告
“教師”一個平凡而又偉大的職業,在經過了開學前的一次新教師培訓之后我終于踏上講臺成為了一名教師。那時的興奮難以言表因為終于可以站在講臺上去實現自己的人生價值,把自己所學的知識傳授給學生。轉眼間三個月過去了,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣。
這次組織的新教師培訓,對我們都非常有意義,因為我們工作過了就能有切身的體會。短短的五天培訓非常短暫寶貴,內容涉及很多:有新時期師德行為規范培訓,教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座,還有安吉縣有效課堂規范年綜述及學生心理輔導與家庭教育的講座。
在參培的5天時間里,我們過得充實而有意義。班主任把我們的生活、學習都安排得井井有條,考慮锝非常詳盡周到。使我感受到了一個大家庭的和諧溫馨。專家們為我們準備了豐盛的精神大餐。我從中汲取了更多的營養。變得更加有精氣神了。
一、對學校的前景充滿了信心,也對自己選擇人民教師的職業無怨無悔。
在這次培訓的開學典禮上,學校領導做了熱情洋溢的講話,對我們加入到師專這個大家庭表示了熱烈的歡迎,也介紹了學校未來的美好藍圖,并且勉勵我們努力學習,認真工作,完成這次培訓的任務。這些都使我更加對我們學校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業、扎根于我們師專這片充滿希望的熱土的信心。
二、認真學習教學規章制度、常規和教學方法,做一名合格的高校教師。
雖然在來到師專以前,我已經積累了許多的工作經驗,但是做一名人民教師,尤其是一名高校教師,對其中的許多工作規范和制度還是十分陌生的。教導處的紀勇平處長給我們詳細介紹和講解了我校的相關教學規章制度、常規和教學方法,并結合多年來的許多相關事例作為典型范例。這些都使我深受教育和啟發,我認識到要成為一名合格的高校教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。
我認識到,作為高校教師,要有強烈的工作責任心,必須堅持教學領域的社會主義方向,要以教書育人為己任,要將傳授知識和思想教育有機結合起來,寓思想品德于教學之中。同時,要嚴格教學規范和堅守學校的各種教學規章制度,防止教學事故的發生,從而確保教學任務的順利完成。
三、認識到高校教學不僅是一項工作,更是一門藝術,需要長時間的積累和摸索。
基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結。通過聽講和自己的認真體會,使我對高校教師的內容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益非淺。
入職報告心得體會
作為一個新員工,入職報告是非常重要的一個環節,它不僅是向公司領導及同事展示自己的能力和價值的機會,也是一個人加入新環境后對自己定位的開始。在我的入職報告中,我通過仔細準備和主動溝通,收獲了許多寶貴的經驗和教訓。
首先,準備工作是至關重要的。在入職報告之前,我花了大量的時間和精力來研究公司的背景和業務模式,以便更好地了解公司的戰略目標和市場定位。我還通過閱讀相關文獻和咨詢行業專家,加深自己對公司所在行業的理解和把握。通過這些努力,我可以從整體上把握公司的發展方向,為入職報告提供有建設性的觀點和分析。
其次,溝通能力是入職報告中必不可少的一項素質。在入職報告中,我不僅要展示自己對公司戰略的理解,還要和領導和同事進行有效的溝通和交流。這需要我具備清晰明確的表達能力和良好的聽取能力,以便從他人的經驗和見解中吸取價值。通過與領導和同事的溝通交流,我能夠更好地了解公司的文化和價值觀,并將其與自己的價值觀相比較,從而更好地融入公司并與團隊合作。
同時,積極主動也是入職報告中至關重要的一點。在公司中,任何人都喜歡有一位能夠主動提出建議和解決問題的員工。在我的入職報告中,我努力展示了自己積極主動的一面。我主動地了解和研究公司的業務模式,主動地提出解決問題的方案,并積極參與部門的日常工作。通過這樣做,我向領導和同事展示了自己的責任心和工作能力,也為自己贏得了更多的發展機會和成長空間。
另外,入職報告也是一個自我定位的過程。通過入職報告,我能夠更好地了解自己所在公司的崗位和職責,并將其與自己的能力和興趣進行匹配。在我的入職報告中,我對公司的戰略目標和我所擔任的崗位進行了深入的分析,明確了個人期望和目標,并提出了相應的發展規劃。通過這個過程,我更加明確了自己的職業方向和發展目標,并為未來的工作做好準備。
最后,入職報告不僅是一個展示個人能力和價值的機會,也是一個展示自己對公司承諾和責任感的機會。通過入職報告,我能夠向領導和同事展示自己的專業素養和個人魅力,傳遞出自己對公司的熱情和承諾。只有真正了解公司的戰略目標和市場定位,并將其轉化為個人行動和責任承諾,才能為公司的發展貢獻自己的力量。
總之,入職報告是一個非常重要的環節,它不僅展示了個人的能力和價值,也是一個自我定位和發展的開始。通過仔細準備和主動溝通,我在入職報告中獲得了許多寶貴的經驗和教訓。我相信,在今后的工作中,我會繼續保持好的準備工作、積極主動和良好的溝通能力,并不斷與公司目標保持一致,為公司的發展貢獻自己的力量。
入職心得體會總結報告
尊敬的領導:
我謹向您匯報我入職以來的心得體會,以幫助您了解我個人的成長和進步。
一、入職背景。
我于2023年3月1日正式加入公司,擔任您的團隊中的一名成員。在此之前,我在一家相似的公司擔任過類似職位,積累了一定的經驗。我選擇公司作為我的新雇主,看中其在行業內的領先地位和廣闊的發展前景。
二、工作內容與目標。
自入職以來,我主要負責項目管理和協調工作。我積極參與到公司的各個項目中,幫助團隊達成目標。我努力提高自己的專業技能,以更好地適應公司的工作節奏和要求。
入職以來,我經歷了許多挑戰,但同時也收獲了許多寶貴的經驗。我學會了如何有效地管理項目,如何與團隊成員有效溝通,以及如何在壓力下保持冷靜和專注。我明白了只有不斷學習和提升自己,才能在競爭激烈的市場中立足。
四、自我評價。
在工作中,我始終保持敬業和積極的態度,盡我最大的努力來完成分配給我的任務。我始終主動尋找提高自己的機會,不斷提升自己的技能。我相信,通過我的努力,我能夠為公司做出更大的貢獻。
五、總結與展望。
回顧我的入職經歷,我深感收獲頗豐。我不僅在專業技能上有了提升,也在團隊協作和溝通中取得了進步。我期待未來能夠在公司繼續發展,為公司創造更大的價值。
再次感謝您給予我這個機會,讓我加入您的團隊。我期待在未來的日子里,與您和我的團隊一起,共同實現我們的目標。
謹致敬意,
[您的名字]。
2023年5月12日。
入職報告心得體會
第一段:引入主題,介紹入職背景和目的(200字)。
剛剛加入一家知名企業擔任行政助理的我,在入職后的第一個月需要提交一份入職報告。作為新員工,這份報告是我對公司工作環境和我的角色的一個總結和反思,同時也是對自己的一次沉淀和展望。通過這份入職報告,我可以更好地認識自己和公司,為以后的工作制定合理的目標和計劃。
第二段:工作環境和團隊介紹(200字)。
在企業的大門敞開時,我感受到了公司濃厚的工作氛圍和務實的工作態度。整潔明亮的辦公室、先進的工作設備和熱情友善的同事,讓我對公司產生了強烈的歸屬感和使命感。同時,公司的團隊合作和互助精神也給我帶來了很大的啟發。我發現在這個團隊中,每個人都擁有自己的專業技能和豐富的工作經驗,大家相互合作,共同進步,這讓我對公司的發展充滿信心。
第三段:對公司文化和價值觀的認識(300字)。
通過入職報告的撰寫,我對公司的文化和價值觀有了更深刻的認識。公司以“專業、創新、誠信、共贏”為核心價值觀,注重員工的敬業精神和職業能力的發展。在公司的每一次會議和培訓中,都強調了團隊協作、溝通和互信的重要性。我逐漸明白,只有在這樣的文化氛圍下,我才能在工作中發揮出最好的自己。因此,我對公司的文化和價值觀無比認同,也愿意不斷學習和提升自己,為公司的發展貢獻力量。
第四段:工作職責和自我評價(300字)。
在入職的第一個月里,我承擔著行政助理的職責,主要負責文件管理、日程安排、會議組織等工作。通過實際操作和與同事的交流,我逐漸熟悉了公司的工作流程和規范,并在實踐中不斷提升自己的專業能力。我發現自己在團隊協作和溝通方面還有很大的提升空間,因此我積極參加公司內外部的培訓和交流活動,提高自己的溝通能力和人際關系管理能力。同時,我也會積極主動地向同事請教,不斷學習和成長,為公司做出更大的貢獻。
第五段:展望未來和總結感受(200字)。
通過這份入職報告的寫作,我對自己和公司都有了更全面的認識。我清楚了自己在工作中的優勢和不足,也明確了自己在發展中的方向和目標。同時,我更加了解了公司的文化和價值觀,在未來的工作中,我會秉持公司的核心價值觀,不斷學習和完善自己的能力,為公司的長遠發展貢獻自己的智慧和力量。
總而言之,入職報告是我對公司和自己的一次總結和反思,通過這個過程,我對公司的文化和價值觀有了更深刻的認識,并且在工作中不斷提升自己的能力。我相信,在未來的工作中,我會與公司共同成長,為公司的發展做出更大的貢獻。
中鐵入職培訓心得精選范文
光陰荏在,日月如梭,短短十天的集訓讓我終生難忘,打開記憶的閘門,往事一幕一幕重新在腦海中上演,如此清晰,如此的真實,如此的親切,如此的深刻,如此的感動。
2019年7月28號,帶著對新生活新工作的好奇、激動和期待,我來到了北京吉利學院。因為十九局,因為同一個方向同一個理想,在路上我結識了幾個小伙伴,短短幾分鐘由素不相識到互相幫助,這份情誼讓我很感動,最初的不安和緊張瞬間煙消云散,我明白在這里我不會孤單,有愛的地方就會有天堂。
為了讓我們更快的了解公司、適應新環境,從29號開始,各種培訓課程接踵而至,包括入職動員大會,聚餐,企業文化介紹,參觀公司展館,安全教育,廉政教育,財務介紹,素質教育,戶外拓展等。再次步入校園,走進教室,熟悉的桌椅,熟悉的黑板,這一切讓我思緒萬千,可是再一看周圍一張張陌生的臉龐和講臺前的各位領導,我清醒的認識到我不再是學生了,而是職員。這是我們的選擇更是我們人生不可或缺且無法逃避的一課,無論如何也要堅定勇敢地走下去!各位領導的講話和介紹讓我們更了解自己的企業,尤其是當我們參觀十九局總部展館的.時候,莊嚴肅穆的幾個大字映入眼簾"只有歷史和文化活著,這個企業才活著",那種敬畏之心和自豪感瞬間點燃了我滿腔的熱血和斗志,能成為公司一員,我感到無比的光榮!看著照片里一幕幕艱苦的生活環境和不懼任何艱難險阻的革命先輩,我內心充滿了敬佩和崇拜之情,我會帶著這份榮耀和鐵道兵精神努力工作,勇往直前!
沙盤實驗讓我們切身體會到了經營公司的不易和艱辛,戰略部署和財務又是多么的重要,也更好的鍛煉了我們的默契和團結,作為財務總監的我,不免壓力特別大,雖然只是模擬,但財務關系重大,容不得半點差池,我、李雪和丁常青認真做好事前、事中、事后的各項預算和決算,各個部門也積極配合參與經營決策,各司其職,各盡其能,最終我們團隊取得了第二名的好成績!林一鳴老師的課程安排和規則曾一度讓我很不理解,比如中途不可以因任何理由離場,上課時間為中午12點到24點甚至到凌晨2點,因為相對公平和壓力我接受了這些,并在所有人面前做出我遵守課堂紀律的承諾,為此即便是渴了我也不敢喝水,餓了也不敢吃東西,困了也不敢打盹,只因為承諾!在林老師的帶領下,我們開始一點點脫下自己武裝的鎧甲和厚重的包袱,逐漸打開自己緊閉的心扉,一天天融入這個溫暖的大集體,一天比一天懂得愛懂得給予、包容和感恩,讓每一顆心都得到了陽光的沐浴和潤澤,紅牌與黑牌效應更讓我們深刻明白:人生需要雙贏!漸漸我越來越明白林老師的良苦用心,這些看似變態的安排其實也是對我們的考驗和磨煉,無規矩不成方圓,作為職場人,我們就應該嚴格要求自己,重守承諾,遵守公司規章制度,尊重自己尊重別人尊重集體。沒有對與錯,我選擇,我快樂,我堅守!
戶外拓展項目更是一次對我們身體和心理的雙重考驗,讓我記憶最深刻的一個活動就是穿過蜘蛛網,共有20個成員,21個洞,任何人不可碰到網否則關閉洞口不再通行,每個網只能通過一次,全體通過才算成功。當所有人來到蜘蛛網前時,都露出了絕望的神情,網太小了,幾乎不可能全體通過,經過一番深思熟慮的部署后,決定先送兩個有力氣且比較瘦的男生過去,大家放下一切全身心投入戰斗,小心翼翼,每成功運送一個大家就信心倍增,我是第三個通過的,當被托起的那一刻,我沒有不安和緊張,我很信賴大家,完全放心地把自己交給他們,這種信任是多么的美好!每個人都積極參與,一起吃苦,一起奮斗不退縮,而作為本隊唯一的女生的我只能在一旁干著急,一邊為他們擦汗一邊為他們保留最美好的記憶,終于我們創造了屬于我們自己的奇跡,歡呼聲,口號聲響徹云霄,看著這一幕幕的畫面,滿心的敬佩、感動、驕傲和自豪。一天半的相處磨合讓我們更加團結友愛信賴,我終于深刻體會到了"團結就是力量,這力量是天這力量是鋼,比天還硬比鋼還強!!!"最后一天的戶外比賽更讓我感悟到了為自己而戰,為集體而戰,為榮譽而戰的快樂和使命感,我們不僅僅收獲了獎品,更多是收獲了愛和成長,我們的凝聚力更加強大,我們不是孤單的個體,我們是相親相愛的一家人。
這十天的培訓雖已結束,但美好的記憶深烙我心底,團隊的概念在我腦海深入骨髓,我熱愛這個集體!感謝命運讓我們相遇相知相伴,感激你們的關心和鼓勵,讓我更加堅強勇敢的做自己!我們因為彼此而變得更加完美。非常感謝各位領導和人資部不辭辛苦的組織這次培訓活動,讓我感受到了集體的溫暖、組織的關懷和中鐵十九局欣欣向榮的活力。人生的課堂才剛剛啟程,我將會在培訓中學到的、領悟到的進行再消化和融匯到今后的工作實踐中去,將愛的能量和鐵道兵精神繼續傳承下去,時刻保持高昂的學習激情,不斷充電完善自己,使自己成為一名適應公司發展需要的優秀員工。仰望星空,腳踏實地,攜手并進,齊心協力,共筑我們的鐵建夢,中國夢!
入職心得報告
要學會積極主動地學習。不斷學習,不斷積累,才能不斷充實自己,不斷進步。要樹立終身學習的觀念,學習力是未來唯一持久的競爭力。同時要具備良好的執行力。能夠將想法變成行動,行動變成結果,并保質保量地完成。通過制定目標計劃,有效地溝通協作,提高時間效率,創造性的思維去提高自己的執行力。
2.良好的心態。
今天的意識決定明天的物質。第一我們需要具備積極的心態,學會轉換心態,別對自己說不可能。第二要有敬業的心態,要把工作當成事業。第三要有責任的心態。對自己負責,對家庭負責,對工作負責,對社會負責。工作時不僅要為行為負責,更要學會為結果負責。第四要有堅持的心態。堅持提升自己,遇到困難時能夠堅持下去。第五要有感恩的心態。學會對人抱著感恩的。
3.職場禮儀。
禮儀可以內強素質,外塑形象。了解并熟悉一定的禮儀,更有助于我們工作的進行,是對自己的尊重,更是對他人的尊重。
4.職業生涯規劃。
學會為自己的職業生涯發展制定計劃。合理的職業生涯規劃會為我們指明方向,幫助我們更快地發展,更快地成功。
培訓在依依不舍中結束了,我很開心被評為了"優秀學員"。我很感謝公司的領導,給我加入蘇美的機會,我感到很榮幸。感謝為我們新員工安排了這樣的培訓,培訓老師的課程讓我獲益很多。感謝一起學習的新同事,大家一起學習,團結協作。我會將這次培訓所學到的運用到以后的工作中,不斷改進自己,不斷學習,完善自己,實現自我價值,和公司一起發展,為實現公司目標而努力!
中鐵入職培訓心得精選范文
28日下午兩點,由團委組織的新員工素質拓展活動在公司籃球場精彩開始,這一次的活動主要是通過做游戲的方式增進我們新員工之間的了解,同時消除了同事之間的陌生感,讓我們在做游戲的同時從中學到團結、協助對于一個團隊的意義和重要性。
活動開始時,我們被要求站成四排,女生獨立一排,然后按照一二三四循環報數,有點被這突如其來的怪異舉動搞得暈咯,不過我們很快發現這是精心策劃的步驟,目的是把我們隨機分成四個隊,隨后每隊分派了2位培訓導師。
導師告訴我們需要選出我們隊伍的隊長和隊花,在大家的推舉下我來擔任我們隊的隊長,隨后我們一起想出了我們隊伍的隊名、隊徽、口號并擺出了我們隊伍特有的pose.
接下來,我們在昂揚的斗志中開始了第一場游戲,就是我們小組成員記住本組成員的名字,規則確實有點難度,因為每個成員需要記住自己前面組員的名字,最后一個記住所有人的名字。經過兩輪的試記憶,我們發現有些隊員的短時記憶力比較強,有些比較弱,因此我們決定重新排列組員的順序,讓短時記憶比較強的成員站在隊伍的后面,記憶力較弱的人站在前面。按著這樣的方法,我們成組成員之間都急于完成自己任務卡上的任務,而且完成的很快,成員之間競爭很大,但是七巧板只有5種顏色,每個隊伍卻又6個小組,根本是供不應求,于是我們立即做出了改變,大家后來一致認為我們需要更多的團結和協調,共同完成這次任務。
什么是團隊精神,團隊精神就是犧牲。就是在團隊需要的時候可以為團隊坐車犧牲,為整體任務的完成做出貢獻。在七巧板活動中,我們隊的第5小組,就是為了大家的順利完成犧牲了自己的進度。同時在最后,第5小組也是冒著很大的壓力完成了自己的任務。團隊精神就是貢獻。在我們需要完成拼出五種顏色的正方形時,第6小組率先完成,這為整個隊伍完成任務加了助推劑。團隊也是需要正確領導的,團隊的領導者,需要明確的知道整個團隊的任務是怎么樣的,做出統籌的規劃和任務的分配,讓團隊發揮出更大的效用和作用,而成員則是盡全力完成屬于自己的任務。只有整個團隊的通力合作才能發揮出一加一大于二的作用。
入職心得體會總結報告
時間飛逝,三個月的試用期已接近結尾,我對自己能否勝任這份工作有了進一步的了解和把握。
一、初入崗位,工作順手。
新員工入職培訓。入職第一天,我被領到廚房,轉交給了主管。在廚房的工作并不繁重,閑暇的時候,我能夠了解酒店的歷史文化和基本規章制度,還能對廚房的各個設備設施有所了解。
再后來,我開始獨立承擔工作任務,其中最主要的便是切配和迎賓工作。在切配過程中,我學會了如何根據菜品的忙閑來合理安排人員,使每個菜品都能盡快上桌。在迎賓工作中,我認識到迎賓工作的重要性,并積極調整心態,以最好的狀態對待每一位客人。
二、真誠待人,團隊合作。
工作中,我始終堅持以誠待人,能夠很好的和同事溝通交流,逐漸融入到了工作氛圍中。在酒店實習期間,酒店領導尤其是我們主管對我十分照顧,讓我感受到家一般的溫暖,也使我能夠很好的融入其中。
作為一個迎賓員,我始終堅持著微笑服務,并盡力去滿足客人的要求,讓客人感受到我們的熱情和周到。在我們的主管帶領下,我學會了如何處理突發事件和如何與客人建立良好的關系。
三、自我提升,不斷學習。
在工作中,我始終堅持著學習和提升自己的職業技能和服務水平。我明白,只有不斷學習,才能不斷進步,才能不斷成長。在酒店實習期間,我積極向其他老員工學習,學習他們的服務技巧和工作經驗,并不斷積累自己的工作經驗。
此外,我還主動參加酒店組織的各種培訓和學習活動,不斷提高自己的專業素質和服務水平。
總的來說,我在酒店實習期間,通過不斷努力和學習,逐漸適應了酒店的工作環境,并不斷提高自己的職業技能和服務水平。在未來的工作中,我將繼續努力,爭取做到更好。
入職心得體會總結報告
尊敬的領導,同事們:
你們好!
自從我加入公司,已經過去了幾個月的時間。此刻,我想與大家分享一些我對這份工作的新認識和心得體會。
首先,我深深感受到了公司文化的獨特性和價值觀的重要性。在公司的每一天,我都能看到并感受到公司的使命和愿景。這種文化不僅塑造了我們的行為,而且也影響了我們的決策過程。我深感責任重大,也更加珍惜在這個團隊中的每一天。
其次,我想說的是,我對于團隊協作的體驗是非常積極的。我們團隊里的每一個成員都是那么的專業和敬業,每個人都在為了共同的目標而努力。這讓我深深體驗到了團隊合作的力量,也讓我明白了我在其中扮演的角色。我堅信,只有我們團結一致,才能達成我們的目標。
再次,我認識到了學習和成長的重要性。公司提供了各種各樣的學習資源,使我能夠不斷提升自己的專業技能和知識。我深感公司對我個人成長的重視,這讓我更加堅定了自己的職業發展道路。
最后,我想說的是,我將始終保持敬業和責任感,去做好我的每一項工作。我深知,每一次的失誤都可能影響團隊的進程,因此我將盡我最大的努力,保證我在工作中的每一項任務都能按時、高質量的完成。
入職幾個月,我收獲了很多,也認識到了自己的很多不足。我期待在未來的日子里,能夠和大家一起學習,一起成長,一起為公司的發展貢獻力量。
再次感謝大家給我這個機會,讓我能成為你們中的一員。我期待與大家一起工作,一起進步,一起享受這個充滿挑戰和機遇的旅程。
謝謝大家!
[您的名字]。
中鐵入職培訓心得精選范文
在一個星期的入職培訓中,我們收獲了不少。讓我們從校園生活逐漸過渡到工作狀態中,讓我們慢慢了解周圍的環境,調整自己的心態。培訓的內容包括了領導的見面,公司企業文化的介紹,工作時需要注意的安全事項,公司產品的介紹,以及培養我們團隊合作能力的素質拓展。
第一天,我們受到公司領導的接見,感謝領導們在百忙中抽出時間來接待我們剛入職的新員工,領導對我們的教育和關懷將銘記在我們每一位員工心中。我們認識到,學校學的知識是一個基礎,理論和實際的結合需要我們在基層中慢慢磨練,我們要了解公司生產的產品,從而開發出更好的產品。剛剛從大學中出來,我們還有很多東西需要學習,要知道這么多年的學習,父母為我們付出了很多很多,感恩養育我們的父母,感謝教育過我們的每一位老師,沒有你們的幫助,我們不可能健康的成長。剛入職的我們要做好吃苦的準備,認識到我們面臨的挑戰。在廠里,把廠當成自己的家,熱愛我們的工作,這樣工作起來就更加充滿激情。體現鐵道兵精神,慢慢成長。接著是富老師給我們講述了我們企業的發展歷史,一幅幅老照片勾起了多少回憶,以前鐵路的養護完全靠的是人,每次干活都是好幾百號人一起用最原始工具把鐵道挖出來,然后進行作業。后來慢慢發展小型的鐵路機械,稍微提高了工作效率。在后來發展為大型養路機械,這一路的坎坷我們應該牢記。
下午我們參觀了公司的企業文化展廳,產業文化基地。在展廳門口有一組大型的銅像,我們鐵道兵一邊抗著機槍打仗,一邊搬著鐵錘修鐵路,體現了“仗打到哪里,我們鐵道兵把鐵路修到哪里”的決心。旁邊是鐵道兵精神“逢山鑿路,遇水架橋,鐵道兵前無險阻;風餐露宿,沐雨櫛風,鐵道兵前無困難”,充分肯定了鐵道兵堅忍不拔吃苦耐勞的精神。在展廳里面有很多珍貴的照片,有關于鐵道兵的,有公司剛剛發展時的廠房,也有剛被推出廠房的新產品,還有公司獲得的各種榮譽獎章。最后觀看了公司的記錄片,按時間的順序呈現出公司的發展狀況。
第二天,我們通過王老師的認真講解,了解到公司的組成機構,人力資源部的相關制度,專業技術職務的管理相關制度,認識到我們的義務與責任。下午我們進行了職業健康、勞動保護知識的相關培訓。在工作過程中我們學會保護自己的身體,知道危險的防護措施,以及識別與避免危險的意識。老師還通過現場的互動,教會我們如何使用各類勞保用品,生動而具體,同時參加互動的同學得到了小禮物。
第三天,我們進行了安全知識培訓,集團公司安全生產制度是安全第一,預防為主,綜合治理。生產目標要達到無因工死亡事故和重傷事故,無職業病發生,安全隱患整改落實率達到百分之百等八項安全目標。企業安全生產基本要求的五個方面,認識到危險源與安全生產隱患的區別,輕傷與重傷的區分方法。
第四天,×老師帶領我們了解清篩與搗固機,介紹公司產品的發展狀況,以及市場上其他公司的發展特點,我們認識到,如果我們不努力發展,就會被市場淘汰。同時也深感國家制造業的發展水平的局限性,公司大部分零部件是進口的,如果國內的制造技術能向前提高,那么我們完全實現大型養路機械的國產化的任務就輕松多了。
在最后的一天我們進行了戶外的拓展訓練,高空訓練增強自身的勇氣,其實有時候是我們自己把自己嚇倒了,只要目標清晰,我們面臨的困難就不會那么可怕。觸碰了就要重來了電網游戲,讓我們知道,當一群人在完成一項任務時,我們需要一個能領導的人站出來統一大家的意見,從大局上掌控事情的發展,做出戰略性的決策。紙牌數字復原的游戲,讓我們明白,方法的重要性,如果處理問題的方法不正確將會影響到后面的辦事難度以及成功率,如果發現自己在解決問題時很吃力,我們可以考慮是不是自己的思路有問題,并且要有決心與勇氣及時調整過來,避免鉆牛角尖。
中鐵員工。
中鐵新員工入職培訓的心得體會
作為一名剛剛離開校園的大學畢業生,雖然之前曾在xx實習過一段時間,但對于自己向往的xx卻知之甚少,充滿好奇;雖然曾經有過一年的工作經歷,但三年的研究生生活已經讓自己成為地道的學生,如何更好地實現從一名學生到一名法院工作者的轉變,內心迷茫。這三天來的崗前培訓,讓我受益頗多,感觸頗深。
第一,熟悉了xx的歷史和各個職能部門機構的分設及其功能。24日上午王xx處長的講話全面地介紹了xx的情況,使我對于xx的各個職能部門有了全面而系統的了解,對于我的工作和生活都非常有幫助。此外張x老師對于xx工作環境的介紹讓我對于許多在艱苦的環境下仍然為理想而奮斗的xx肅然起敬,同時也更加懂得珍惜自己優越的工作環境。
第二,了解了反斗爭形勢,學習了許多防腐化的經驗。24日上午xx主任給我們上了第一堂廉政教育課,下午觀看了光盤《當前反斗爭形勢》。通過學習,我認真了解了廉政建設制度的發展,進一步清晰廉政要求,了解了當前反斗爭的嚴峻形勢。通過學習,我第一次意識到了xx工作是高風險職業,常常面臨各種誘惑和陷阱,一步留神就可能滑入犯罪的深淵。對此,必須提高警惕,強化風險意識,自律意識,職業意識,增強自己抗腐拒變的能力,同時要時刻注意自己的言行,時刻明白自己的社會角色,不可懈怠。此外,還需要謹慎交友,注意影響。最后,張主任講述的一些真實的發生在身邊的案例,讓我意識到自己在以后漫長的工作人生道路中,一定要堅持一定的原則,堅持自己心中的理想和信念,敢于斗爭,只有這樣才能真正無愧于天地。
第三,提高了自己的安全意識和保密意識。24日下午李xx老師的講話讓我深刻意識到,xx工作非常重要,具有一定的保密性,我們在日常的生活工作過程中,應該提高警惕,杜絕一切有害安全的行為,謹慎言行,以免因自己的疏忽而泄密,導致不可挽回的損失。
第四,初步而全面地了解了各部門工作的細節。24日下午和25日以及26日上午,分別由各部門的精英對于如何完成好一名院校畢業生到一名社會工作者的良好轉型以及各部門的工作細要做了精彩的發言。上述老師們的發言以不同的方式,從不同的角度細致地介紹了業務,其中還穿插了一些自己對于工作的認識和感悟,讓我在獲取業務知識的同時深受啟迪。
通過學習,我全面地了解了各部門的業務,學到許多細致而寶貴的經驗,初步預見到將來從事的工作的繁瑣和困難及其責任的重大,為此做好了心理準備。通過學習,我進一步認識到即將從事的工作對于自己未來工作技能的提高以及人生目標的實現都具有重要的意義,進一步端正了自己的工作態度,對于即將從事的.工作充滿期待。通過學習,我正確認識了未來工作的性質,意識到該工作政治性、原則性強的特點,意識到自己在以后的工作中應該務實而積極進取,應該努力在現狀的基礎上最大限度地發揮部門工作的作用,不要一味地怨世而試圖用自己的力量來改變現狀。通過學習,我還注意到了很多工作和生活中的細節,比如在工作交往中,要注意自己的職業角色,謹慎自己的言行,要有大局觀等。此外,未來工作繁瑣而重要,一些看似很小很小的細節疏忽很可能釀成大禍,所以自己在以后的工作中,要時刻保持十二分的警覺,高度集中注意力,事必躬親,事無巨細。
最后,我進一步認識到這個職業工作者的可敬之處。這幾天的培訓讓我有機會接觸到了一些本職業的工作者,對于他們的工作作風和思想感悟有了一定的了解。他們對于繁重的工作毫無怨言,任勞任怨并且時刻保持樂觀和積極的心態;他們各個都具有自己的許多工作經驗,技術嫻熟,業務能力突出;最為重要的是,他們時常面臨著誘惑而面不改色仍然堅持正道,他們在繁重的工作任務面前仍然時刻不忘一心為民,在各種細致而具體的工作中實踐著為人民服務的理念,他們各個都具有值得我們所有人尊敬的高貴品質。我從內心里對他們,對所有的職業工作者肅然起敬,他們的每一個人都值得自己去尊敬,值得自己去好好學習,能與這些優秀的人共事是自己的幸福,也是自己的巨大財富。我會不斷地鼓勵自己,不斷地鞭策自己,努力使自己能夠成為他們中的一分子,成為一個能力突出品質高尚的人,成為一個值得尊敬的人。
作崗位上做到最好的!
新人入職心得工作報告
為一個公司的新人,在進入公司半年之后,我一直在辦公室工作,自己要做的沒有別的,只是一直不斷的工作下去,在20__年上半年的工作中,我覺得自己經過半年的工作,成長了很多,辦公室的工作就是需要自己慢慢的琢磨,雖然不是那么早的就適應,但是只要工作的時間長了,辦公室的工作自然就會了很多!
20__上半年,在辦公室領導的領導下,在同事們的支持和幫助下,較好地履行了工作職責,基本上完成了工作任務。辦公室工作事物多,頭緒雜。初到辦公室,毫無頭緒,不知如何開頭,于是謙虛地向周圍理論水平高、業務能力強的同志學習,取人之長,補己之短,努力豐富自己、充實自己、提高自己,本著“先學一步,多學一點的原則”,主動向同事請教,半年來非常感謝同事們對我的幫助。
在這里做過的工作不想多提,因為都很零散,做每件事之前我都告送自己要用心,宣傳欄的設計自己較滿意,但感覺對稿件的拿捏上總覺得不夠深度和廣度,總拿著這樣的稿子到領導那里修改自己都覺得不好意思,所以今天想過多的做一下自我檢討,這半年中總結出自己一個的缺點就是“惰性”較強。有些工作不能做到今日事今日畢;對待事件的靈敏度不夠高,造成宣傳不及時、不到位,直接影響稿件的質量;有時做事會出現虎頭蛇尾,有計劃,但往往落實效果不理想;對待工作中出現的問題,不能一針見血的找出問題癥結所在,缺乏理論知識學習。
在今后的工作當中,要做到以下幾點:
一是要加強理論知識學習,多看一些對工作有幫助的相關書籍,提高工作能力,做好本職工作。在原每月向市公司必投一篇稿件的基礎上,提高稿件質量,提高對事件反映的靈敏度,多投稿,更要多學習,多請教,開闊視野,拓寬思路。
二是要勤奮干事,積極進取。認真做好本職工作和日常事務性工作,做到腿勤、口勤。一如繼往的踏實工作,任勞任怨,務實高效,不斷自我激勵,自我鞭策,時時處處嚴格要求自己,自覺維護辦公室形象,力爭高效、圓滿、妥善地做好本職工作。
三是要堅持做到每。
日記。
工作日志,并及時總結,找出差距與不足,及時改進。
請領導和同事們監督、批評、指正,我一定會用心、盡力去做,為綜合辦公室各項工作的順利開展做出自己的努力。20##年下半年的工作還在繼續,我的辦公室工作也在繼續。我想說的是,只要自己不斷的努力,就一定會得到自己一直以來不斷的認識的后果,我會一直不斷的努力下去,我相信我會在不斷的成長中得到更多的進步,這是一直以來我的成長中的煩惱,現在我就是這樣。
辦公室的工作只要掌握了一定的認知,就會越做越好,并不是一下就能夠做好,只要長時間堅持不斷的努力,就會做好這一切。我的直覺告訴我,我會一直在公司中發展下去,所以我會更加努力的工作下去,相信自己一定能夠做好!
中鐵人才工作報告心得體會
在中鐵人才工作報告中,通過對過去一年工作的總結和對未來發展方向的展望,我受益匪淺。作為一名中鐵員工,我深感責任重大,同時對中鐵人才工作報告中涉及的內容也產生了深刻的共鳴。在這份報告中,我認識到了自己的不足,同時也明確了自己在未來工作中應該努力追求和完善的方向。下面我將結合自身的感悟,對中鐵人才工作報告進行一些思考和體會。
首先,報告中提到了中鐵對于人才的需求和培養計劃。作為鐵路行業的重要力量,中鐵需要一支高素質的人才隊伍來應對日益增長的任務和挑戰。中鐵針對人才需求,注重人才培養,不僅努力提高員工的專業技能,而且重視員工的綜合素質培養。作為一名普通員工,我對于中鐵對人才的重要性更加有了全新的認識,也更加明確了自身在鐵路事業中的責任和使命。
其次,人才選拔的公正與透明是報告中重點強調的一項內容。中鐵作為國有企業,對于公正、透明的選拔方式有著高標準的要求。在人才選拔中,中鐵強調依才用人,注重考察個人的綜合素質和能力,而不僅僅局限于學歷和職位背景。這種公正、透明的選拔方式無疑是對員工的一種激勵和鼓勵。同時,也給了普通員工一個機會去展現自己,通過自己的努力實現自身價值。這使我更加堅定了努力提升自己能力的信心和決心。
再次,報告中還提到了工作條件的改善和福利保障。在報告中,中鐵提出了更完善的工作條件和福利政策,以激發員工的工作積極性和創造力。作為員工,我深知工作條件的改善對于提高工作效能和生產力的積極作用。中鐵對工作條件的改善,使得員工更加舒適和安心地工作,進而提高團隊的凝聚力和工作效果。同時,對于福利政策的保障,使得員工能夠更好地充實自身,更有動力去奮斗和進步。
最后,報告中還強調了員工的職業道德和職業素養。在當今社會競爭激烈的環境下,作為一名合格的中鐵員工,應該具備高度的職業道德和職業素養。報告中對于廉潔自律、恪守職責等方面作了明確的要求。報告的這一要求,使我認識到了自身職業素養還有待進一步提升的地方。作為一名員工,我應該時刻保持敬業精神,樹立正確的職業操守,不斷提升自身的道德水平和職業素養。
總之,中鐵人才工作報告為廣大員工指明了正確的前進方向,鼓舞了廣大員工的斗志。通過對報告的閱讀和思考,我明白了自身在鐵路事業中的責任和使命,也明確了自己在未來工作中應該努力追求和完善的方向。作為一名中鐵員工,我將始終保持對中鐵的忠誠和熱愛,努力提升自身的素質和能力,為中鐵的發展做出自己的貢獻。