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琴行老師工作計劃(實用5篇)

時間:2023-09-05 14:20:39 作者:紙韻

時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,是時候開始寫計劃了。通過制定計劃,我們可以更好地實現我們的目標,提高工作效率,使我們的生活更加有序和有意義。下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。

琴行老師工作計劃篇一

崗位職責

一、協助教務主任實施學校的教學工作計劃,處理教務處日常教學事務工作,檢查和總結教務部門的教學工作并及時向教務主任匯報。

二、排課工作

1、制定總課程表、作息時間表、教師教學計劃總結表,要求科學、合理,于開學前完成。

2、下發班級課程表、教師任課表、作息時間表,要求及時、準確。

3、服從教務主任分配,及時安排有關事務,以保證正常教學秩序。

4、擬定有關教務通知、規定,要求簡明、準確。

三、編班工作

按定額考慮年齡、性別、知識水平、思想表現等因素,合理編班,相對穩定,在正式上課前,將分班學生名冊及時發給任課教師和班主任;做好學籍管理工作,健全學籍檔案并做好有關統計工作。

四、考務工作

1、協助安排考試日程、監考表。

2、負責收發、保管試卷,要求按時、準確、保密。

3、做好成績統計分析工作,及時收集教師的試卷分析表,為教務處主任提供質量分析資料。

五、學籍管理和資料整理工作

1、辦理學生休、復、轉、退學手續,要求手續完備,登記造冊,有據可查。

2、做好有關教學統計工作(包括學生歷年成績總表的登記,編制學期生員流動統計表,有關報表等),要求統計及時、準確、可靠。

3、做好畢業班各學期成績整理工作,編制畢業生名單送,做好畢業證書驗章發放工作,辦理畢業生離校手續。要求實事求是,講究效率,沒有差錯。

4、管理好學籍檔案,要求資料齊全、編目分類,檔案規范,制度嚴格,對歷屆畢業生檔案存根要妥善保管。

5、辦理學歷證明

6、做好有關教學資料、文件的收集、整理、保管工作,要及時編目

1 分類、立卷歸檔、查找方便,文獻資料完整。

六、教師業務、繼續教育及督導檢查檔案管理

1、負責收集教師業務資料,及時歸檔,不遺漏、不損毀。

2、每學期進行一次教師業務檔案、繼續教育檔案清理,做到編目分類,綱要目錄,裝訂規范。

3、每學期、每學年督導檢查檔案的整理及歸類。

七、教師出勤考核

八、根據教學要求出好有關通知,做好有關教學業務的上傳下達工作。

九、及時完成學校、教務處交給的其它業務工作。

教務員陳新華:具體負責排課、編班、考務、成績分析、學籍管理、會考報名有關工作、檢查有關資料、協助教務處其他他臨時性工作。教務員周文鷹:具體負責考務工作、會考報名有關工作、督導檢查的檔案整理及歸類、教師檔案管理、教師常規檢查、協助繼續教育工作;協助教務處其他他臨時性工作。

教務員李妍:具體負責教師的出勤的考核統計、辦公室的清潔衛生、協助 教務處其他臨時性工作。

考核方案

1、遵守勞動紀律,按時到位上班。上班時間:上午8:00—12:00,下午:2:00—5:00。無故不按時上班,每次扣1分。

2、責任心不強,不按時完成交辦的任務,造成工作貽誤的,每次扣1分嚴重影響學校聲譽的,每次扣2分。

3、不按時考核教師出勤,每次扣1分;考核不過硬,每次扣2分。

4、辦公室清潔衛生不徹底,每次扣分。上級來校檢查,因辦公室清潔衛生影響學校聲譽的,每次扣2分。

5、不團結協作,不服從工作安排的,每次扣1分。

6、其他未盡事宜,根據情節輕重,做出適當處理。

物理實驗員職責

1、確立服務育人的意識,樹立一切為教學工作服務的觀念。

2、積極主動配合教學工作,了解并掌握物理學科在各年級的教學工作和教學進度,訂出物理實驗室每一學期的管理工作計劃。

3、實行坐班制,嚴格執行上下班制度,按計劃開放物理實驗室。

4、配合學校完善物理實驗室器材設施,訂出每學期物理實驗室實驗器材的采購和更新計劃。

5、建立和健全物理實驗室設施、器材的使用、保管和保養制度。經常清潔和檢查實驗器材,并及時保養和維修,保證實驗器材在物理教學中的正常使用。

6、搞好物理實驗室衛生,保持實驗室的清潔。(星期

一、三、五大掃除,星期

二、四小掃除)。

7、根據安全規則管好有毒易燃物品,注意做好實驗室的安全用電及防火防盜工作,保管好貴重物品。

8、認真準備物理實驗室需用的設備和材料,注意實驗材料在實驗課中的使用情況,及時更換不合格的器材,協助教師開展好課外科技活動。

9、各種器材、設備、掛圖、模型等均要分類編號,定點存放,做到有條不紊。

10、在學生實驗后,要檢查清理各種器材,如發現故意損壞、遺失等要與教師配合,對學生進行教育,查找或要求作必要的賠償處理。

11、認真做好各種記錄,學期末歸檔,并與期末生產性獎金掛鉤。

12、接受和完成學校布置的其他臨時性任務。

考核辦法

1、按時到位上班,上班時間:上午8:00—12:00,下午:2:00—5:00,其他性工作1小時。無故不按時到位上班,每次扣10元(上下午第一節提前10分鐘到位)

3 每次;涉及違法犯罪的,移送司法機關依法追究法律責任。

3、清潔衛生不徹底,有衛生死角,每次扣10元,上級來校檢查,因實驗室清潔衛生影響學校聲譽的,每次扣30元。

4、不配合教師的教學工作,不及時提供、收回實驗儀器(實驗室能提供的),每次扣10元。

5、其他未盡事宜,根據實際情況,做出適當處理。

化學實驗員職責

1、確立服務育人的意識,樹立一切為教學工作服務的觀念。

2、積極主動配合教學工作,了解并掌握化學學科在各年級的教學工作和教學進度,訂出化學實驗室每一學期的管理工作計劃。

3、實行坐班制,嚴格執行上下班制度,按時開放物理實驗室。

4、配合學校完善物化學實驗室器材設施,訂出每學期化學實驗室實驗器材的采購和更新計劃。

5、實行嚴格的化學實驗室設施、器材的使用、保管和保養制度,經常清潔和檢查實驗器材,并及時保養和維修,保證實驗器材在化學教學中的正常使用。

6、搞好化學實驗室衛生,保持實驗室的清潔。(星期

一、三、五大掃除,星期

二、四小掃除)。

7、各種器材、設備、掛圖、模型等均要分類編號,定點存放,做到有條不紊。

8、根據安全規則管好有毒易燃化學物品,注意防火、防盜、防潮、防毒、防爆工作,做到定期檢查;每天下班前應檢查水閥、門窗,做好實驗室的安全;對有毒藥品及危險品要有專柜存放,嚴格遵守保管和領用制度,用后及時妥善處理殘渣。

9、認真準備化學實驗室需用的設備和材料,注意實驗材料在實驗課中的使用情況,及時更換不合格的器材,協助教師開展好課外科技活動。

10、在學生實驗后,要檢查清理各種器材,如發現故意損壞、遺失等要與教師配合,對學生進行教育,查找或要求作必要的賠償處理。

11、認真做好各種記錄,學期末歸檔,并與期末生產性獎金掛鉤。

12、接受和完成學校布置的其他臨時性任務。

考核辦法

1、按時到位上班,上班時間:上午8:00—12:00,下午:2:00—5:00,其他性工作1小時。無故不按時到位上班,每次扣10元(上下午第一節提前10分鐘到位)

2、管理好相關實驗室的儀器、藥品、設備設施,因工作疏忽造成器材損壞、遺失,除照價賠償外,另扣30元每次;造成安全事故的,另扣50元每次;涉及違法犯罪的,移送司法機關依法追究法律責任。

3、清潔衛生不徹底,有衛生死角,每次扣10元,上級來校檢查,因實驗室清潔衛生影響學校聲譽的,每次扣30元。

4、不配合教師的教學工作,不及時提供、收回實驗儀器(實驗室能提供的),每次扣10元。

5、其他未盡事宜,根據實際情況,做出適當處理。

生物實驗員職責

1、確立服務育人的意識,樹立一切為教學工作服務的觀念。

2、積極主動配合教學工作,了解并掌握生物學科教學在各年級的教學工作和教學進度,訂出生物實驗室每一學期的管理工作計劃。

3、實行坐班制,嚴格執行上下班制度,按時開放生物實驗室。

4、配合學校完善生物實驗室的器材設施,訂出每學期生物實驗室實驗器材采購和更新計劃。

5、實行嚴格的生物實驗室設施、器材的使用、保管和保養制度,經常清潔和檢查實驗器材,并及時保養和維修。

6、搞好生物實驗室衛生,保持實驗室的清潔。(星期

一、三、五大掃除,星期

二、四小掃除)。

7、根據安全規則管好有毒易燃物品,注意做好實驗室的安全用電及防火防盜工作,保管好貴重物品。

8、認真準備生物課實驗材料,負責實驗所需動物的驗收,采集植物標本。

9、認真做好各種記錄,學期末歸檔,并與期末生產性獎金掛鉤。

10、負責小階梯教室的管理工作(兼)。

11、接受和完成學校布置的其他臨時性任務。

考核辦法

1、按時到位上班,上班時間:上午8:00—12:00,下午:2:00—5:00,其他性工作1小時。無故不按時到位上班,每次扣10元(上下午第一節提前10分鐘到位)

2、管理好相關實驗室的儀器、藥品、設備設施,因工作疏忽造成器材損壞、遺失,除照價賠償外,另扣30元每次;造成安全事故的,另扣50元每次;涉及違法犯罪的,移送司法機關依法追究法律責任。

3、清潔衛生不徹底,有衛生死角,每次扣10元,上級來校檢查,因實驗室清潔衛生影響學校聲譽的,每次扣30元。

4、不配合教師的教學工作,不及時提供、收回實驗儀器(實驗室能提供的),每次扣10元。

5、檔案整理不及時、混亂無序,按工作失職處理,每次扣30元并補交檔案。

6、其他未盡事宜,根據實際情況,做出適當處理。

現代教育技術管理員職責

1、負責遠程教育室、廣播室、班班通教室的設施設備的管理、使用與維護工作。(語音室由教務處直接管理)

2、負責遠程教育資源的下載、推廣及使用。

3、負責相關檔案資料的收集、整理,并在學期末上交。

4、負責各功能室的內務管理(特別是清潔衛生)

5、其他臨時性工作。

考核辦法

1、按時到位上班,上班時間:上午8:00—12:00,下午:2:00—5:00,其他性工作1小時。無故不按時到位上班,每次扣10元(上下午第一節提前10分鐘到位)。

2、所屬各功能室的設施設備因工作疏忽、管理不到位,造成損壞的,除照價賠償外,另扣30元每次;造成安全事故的,另扣50元每次;涉及違法犯罪的,移送司法機關依法追究法律責任。

3、所屬功能室(班班通教室除外)的鑰匙不能外借,只能在上機操作課的時間內開放(星期一至星期五),否則扣10元每次。

4、清潔衛生不徹底,有衛生死角,每次扣10元;上級來校檢查,因清潔衛生影響學校聲譽的,每次扣30元。

5、每天下載資源至少1次。不按時下載遠程教育資源,每次扣10元。

6、檔案整理不及時、混亂無序,按工作失職處理,每次扣30元并補交檔案。

7、辦事拖拉,不按時完成交辦的任務,每次扣10元。

8、其他未盡事宜,根據實際情況,做出適當處理。

藝體器材保管員職責

1、藝術體育器材保管員必須提前十分鐘到達器材室。

2、每一節藝體課前要將藝體任課老師所需器材準備好;并登記品名、數量、課后需及時收還、清點。

3、課外藝體活動或校代表隊訓練,藝體器材保管員要認真登記出借藝體器材,對未按時歸還的器材要查明原因,并向藝體教研組長匯報。

4、庫存藝體器材出庫時,須經藝體教研組長同意后,方可出庫,作出相應標記,并登記藝體器材品名、數量和出庫時間。

5、藝體器材保管員每學期對新購藝體器材進行驗收、登記和簽字,學期末對所有器材進行清點,對注銷或損壞、丟失器材,報主管主任和藝體教研組長方能注銷或根據制度進行賠償。

6、藝體器材保管員對借出的藝體器材必須收回,超過二十四小時的出借器材,須經藝體教研組長同意后方能借出,并登記出借藝體器材品名、數量、時間和原因。

7、藝體器材保管員對所有藝術藝術體育器材要經常檢查,及時維修,妥善保管。要按類別放在相應的位置。

8、藝體器材保管員對本保管室等室鑰匙認真保管,不得外借。

9、保持室內清潔(星期

一、三、五大掃除,星期

二、四小掃除)。

10、認真做好各種記錄,學期末歸檔,并與期末生產性獎金掛鉤。

11、接受和完成學校布置的其他臨時性任務。

考核辦法

1、按時到位上班,上班時間:上午8:00—12:00,下午:2:00—6:00。無故不按時到位上班,每次扣10元。

2、與藝體教師一道敦促學生做好功能室的清潔衛生。清潔衛生不徹底,有衛生死角,每次扣10元;上級來校檢查,因清潔衛生影響學校聲譽的,每次扣30元。

3、因工作失職造成器材損壞遺失的,除照價賠償外,另扣30元每次;造成安全事故的,另扣50元每次;涉及違法犯罪的,移送司法機關依法追究法律責任。

4、鑰匙不能外借,每發現一次扣10元。

6、其他未盡事宜,根據實際情況,做出適當處理。

圖書管理員職責

1、負責保管好學校各類圖書、報刊雜志。搞好圖書的統計、記載。

2、每天按時查收好報刊雜志,搞好圖書的分類保存。

3、嚴格遵守借閱制度,借閱要登記并及時收回。

4、每月清整報刊雜志,年底將當年報刊打捆,雜志裝訂成冊,保存好。圖書分類清點好。

5、每天協助老師組織好學生閱讀活動,及時做好圖書的修、補、收廢工作。

6、每天清理好圖書、報刊、雜志,做好室內衛生(星期

一、三、五大掃除,星期

二、四小掃除)。

7、認真做好各種記錄,學期末歸檔,并與期末生產性獎金掛鉤。

8、接受和完成學校布置的其他臨時性任務。

考核辦法

1、按時到位上班,上班時間:上午8:00—12:00,下午:2:00—6:00。無故不按時到位上班,每次扣10元。

2、不及時更換報紙,書報雜志無故不在當天內送達相關處室和相關人員,每次扣10元。

3、因工作疏忽,造成圖書雜志遺失的(包括教師借書),除按圖書價格照價賠償外,另扣30元每次。

4、衛生不徹底,有衛生死角,每次扣10元;上級來校檢查,因清潔衛生影響學校聲譽的,每次扣30元。

5、圖書擺放不規范,每次扣10元。

6、其他未盡事宜,根據實際情況,做出適當處理。

文化課教師的考核辦法

一、獎勵:30%的獎勵性績效工資用于獎勵過程和結果。

二、有下列情形,則從獎勵性績效工資中扣發。

1、不按時上交計劃、總結,扣10元/份,并必須補交。

2、認真備好每一節課,無教案上課,扣20元/節。 3.遲到、早退,扣20元/節,曠課扣50元/節。

4.違反規范教育行為六條禁令的,扣20元/次;違反六條禁令造成嚴重后果的,扣50元/次,主管部門給予行政處分;情節特別嚴重,涉及違法犯罪的,由司法機關依法追究法律責任。

5.作業批閱次數進行量化考核,每缺一次,扣5元/次。 6.教師聽課每期不少于15節,每缺一節,扣10元,并扣繼續教育學分分/節。

7.教師不管課堂紀律,上課有學生睡覺等違紀事件發生,扣5元/人次。 8.監考不負責任,有意放水,扣50元/次;批改試卷不及時,扣10元/次。9.定期參加集體備課、研討課等各種教研活動,每缺一次扣10元,并扣繼續教育學分分/次。

10.不督促學生做眼保健操,扣5元/次。

11.學生民主測評,教師的滿意度低于百分之六十的,扣20元/次,并誡勉談話。

12.其他未盡事宜,根據實際情況,做出適當處理。

備注:《重慶市教育委員會關于規范教育行為的六條規定》

1、嚴禁侮辱、謾罵、歧視、體罰或變相體罰學生;

2、嚴禁打架、斗毆、酗酒;

3、嚴禁向學生家長索要或變相索要財物;

4、嚴禁強迫學生購買書籍資料或其它物品;

5、嚴禁在上課時抽煙、使用移動電話或尋呼機;

6、嚴禁隨意停課、調課、違規補課。

計算機、藝體教師考核辦法(補充)

1、體育課不能采取放羊式教學,一經發現,扣20元每節;只能提前5分鐘下課,超過5分鐘則按早退處理,扣20元/節;音樂、美術、信息技術課(包括上機操作)不能提前下課,否則做早退處理,扣20元/節(信息技術理論與操作各占一半)。

2、若遇天氣異常(下雨,暴熱等),體育課改上室內課,老師必須堅守課堂,不得提前下課,否則做早退處理,扣20元/節。

3、每節課后(包括藝體教師的輔導)教師必須敦促學生及時歸還藝體器材;計算機老師必須指導學生按照正常程序關閉電腦。若因教師管理失職,指導不到位,造成器材損壞、遺失,除照價賠償外,另扣20元/次。

4、藝體教師在輔導學生的過程中,要特別注重安全。若因管理疏忽,造成安全事故的,根據學校安全追究責任制,相關教師將承擔經濟責任、行政責任和法律責任。

5、其他未盡事宜,根據實際情況,做出適當處理。

教研組長考核辦法

1、教研組長必須對本組各種計劃、總結進行制訂和審核并按時上交,不按時上交扣10元/份,并必須補交。

2、教研組召集的各種會議、活動,組長遲到、早退一次扣10元,組長缺席一次扣20元。

3.組長對本組教師的教案、作業和聽課筆記作定期檢查,并給出評定等級、若與學校檢查評定等級相差較大,視為弄虛作假一次,檢查少一人次扣5元,弄虛作假一人次扣10元。

4.學校組織教學督查時,組長要按時收集本組教師相關材料并放到指定地點備查,缺一次扣組長10元。

5.教研組長每周聽課不少于2節,至少聽一節畢業班課,少一節扣5元。

6.本組少開展一次教研活動(每月組織集體學習至少1次;集體備課每周每個年級至少1次;公開課間周至少1次;每月幫扶年輕教師至少1次)每缺1次,扣組長10元。

7.每學期組長要組織階段測試的命題工作,一份試卷的命題不符合要求扣組長10元;每次階段測試后,組長要對試卷進行質量分析,缺一次扣10元。

8.組長每學年至少寫1篇教學論文,少一篇扣10元。教研組長的考核由教務處負責,校長室抽查。實行定期和不定期相結合的辦法,查活動,看記錄,憑成績。其津貼的發放按月進行,考核也按月完成。

琴行老師工作計劃篇二

一、學習重點

十六屆五中、六中全會精神、中紀委六次全會精神、《黨章》、十屆人大四次會議通過的《政府工作報告》、中央、省、市委有關文件、黨建工作業務知識。

二、基本要求

1、堅持機關干部周四學習日制度。__領導分別做到每季度上一次黨課,組織一次業務輔導,舉辦一次學習交流(專題發言),開展一次社會實踐活動。

2、黨小組堅持每月集中學習一次,時間一般安排在每月第四周周五下午。同時參加機關周四集中學習2021最^v^支部學習計劃2021最^v^支部學習計劃。學習堅持簽到制。

3、機關黨員要堅持自學。黨組成員每月自學時間不少于30個小時,機關干部每月自學不少于10個小時。

4、要自覺記。黨組成員每年不少于3萬字,機關干部不少于2萬字

5、黨組成員要帶頭為機關黨員上黨課,事前要定好專題備好課。并形成理論學習和研究成果2021最^v^支部學習計劃工作計劃。

6、機關黨支部和機關學習每季度籌劃一次,確保時間、人員、內容和計劃的落實。

三、加強領導

1、機關學習由機關黨支部書記召集;黨支部宣傳委員學習時要做好記錄和考勤。

2、機關黨支部書記分別為督促、檢查、抓落實(!)的責任領導;黨支部宣傳委員為具體責任人。

四、學習內容

2、學習國民經濟和社會發展第十一個五年規劃綱要,把思想統一到中央對當前經濟社會發展的正確判斷和部署上來。

3、學習^v^的重要指示,深刻領會樹立社會主義榮辱觀的重大意義,努力塑造黨政機關良好形象。

4、學習科學發展觀,堅持以科學發展觀統領經濟社會發展全局。

琴行老師工作計劃篇三

一、指導思想:__年財務工作要進一步落實科學發展觀,以辦人民放心、滿意的學校為宗旨,嚴格財經紀律,加強財務管理,強化民主理財,提高財、物使用效益,促進辦學水平穩步提高,為教育事業健康發展保駕護航。

二、財務工作重點:

1、加強收費管理,落實“一次性”收費制度。要嚴格按照物價中心、教育局規定的收費標準收費,嚴禁提高收費標準和增設收費項目。收費工作做到:”兩公示、兩檢查”即:對學期初預收費項目、標準公示于眾;與學生結算時,務實填寫結算清單,結清長退、短補手續,再次公示于眾。聯校將于開學初檢查預收費情況,學期中檢查結算清況。對有違規收費行為的責任人,除務實清退多收款項,將依照有關規定嚴肅處理,并通報全聯校。

2、加強預算外資金管理,杜絕違規行為。預算外資金要杜絕轉移收入,隱蔽收入行為,學校預算外資金應全部納入、上繳財政專戶,嚴禁私設小金庫,挪用、截留、坐支各項收入現象。聯校在對收費工作檢查的同時,對預算外資金收繳情況一并進行檢查。

3、加強經費管理,發揮經費使用效益

(1)繼續堅持:“校財局管、預算控制、單位支配、超支不報、結余留用”的管理原則,做到量收而至,支出有計劃,把有限的經費用于教學一線。

(2)從嚴控制大額開支。大額開支繼續堅持初中__元,土地殿寄宿制小學1000元,中心校600元,其余學校300元的審批制度。審批前必須經學校教代會研究通過,寫出書面申請并簽字,經聯校領導批準,方可開支。嚴禁先支出,后審批、不經教代會通過的現象發生。

(3)嚴格控制招待費標準。要制止用公款大吃大喝現象,各學校招待費要控制在總經費的百分之二以內,每月應將招待費支出情況在校內公示,接受師生監督。

4、規范支出票據

(1)嚴禁白條入帳。

(2)報銷票據必須項目填寫齊全,具有合法性、真實性。做到經手人、校長簽字齊全,100元以上的票據必須附明細。

(3)業務發生額1000元以上的應以轉賬支付。

5、加大財產管理力度,及時做好財務移交。新學期,按照聯校的工作思路,6月份上西梁寄宿制學校建成并投入使用。財務工作將及時做好合并校的財務接交手續,確保接交工作順利進行,圓滿結束。為此,要求各校開學后對學校固定資產進行一次全面自查,對外借、外存的公物及時收回,做到帳物相符,不留空檔。要將自查的情況和結果書面上報聯校。

6進一步做好特困生救助、寄宿生生活補助發放工作。要在第一時間把救助、補助款發放到受助學生、家長的手中。對在確立貧困生、發放補助過程中出現上訪的現象,經調查了解確屬違規違紀現象,將嚴肅查處。

一、顧全大局,服從領導,堅定目標不動搖。年初財務預算,是通過公司職代會集體意見表決制訂的,它反映了公司新的一年總體經營目標和任務。財務科全體人員要端正態度,積極發揮主觀能動性,時刻堅持以公司大局為重,不折不扣的完成公司安排的各項工作任務。

2、積極爭取政策。積極利用行業政策,動腦筋、想辦法、爭取銀行等相關部門優惠政策,為公司謀取經濟利益。

3、深入研究稅收政策,合理避稅增效益。新的一年里,全體財務人員應加強稅收政策法規的研究和學習,加強與稅務部門各項工作的聯系和協調,通過合理避稅為公司增加效益。

4、搞好電費清收核算,合理調度資金完成年度預算。近年來電費回收程序逐步規范,高耗能企業市場回暖,電費回收成績顯著,給企業現金流量帶來積極有利影響,同時也給財務流動資金管理提出了更高要求。__年,我們應適應新形勢,進一步加強流動資金分析和管理,為公司謀求利益。

5、搞好固定資產管理。凡是資產都應該為企業帶來效益。__年,我們應加強閑置資產、報廢資產處置工作,努力提高資產利潤率。

二、加強管理,挖潛增效,為生產經營目標的實現和效益的增長服務。管理是生產力,是企業正常運行的保證,管理是提高企業核心競爭力的關鍵環節,建立創新的機制,必須靠管理來保證,管理對企業來說是永恒的。為此,財務科將加強內部管理列入工作重點,即進一步加強財務管理,降低財務費用,控制生產成本,實行全面預算管理,合理安排,壓縮不必要的或不急需的開支,做到全年生產、開支有預算,有計劃,使企業資金得到有效合理的發揮效益。同時對于機關科室和各站所的費用,實行科學預算,包干使用,并納入年底對各單位的考核,有效控制各項費用的不合理開支。

1、業務招待費管理。20__年我們對業務招待費的管理辦法依然采取行政負責、工會參與、紀委監督、包干使用、超支不補、節約歸公的原則管好用好業務招待費。嚴格執行“就餐代金券制”。

2、差旅費管理。嚴格規范差旅費報銷程序和職工借款的還款時限,堅持按照公司《關于加強差旅費和職工借款管理的通知》制度執行。做到堅持原則,一事同人,杜絕虛報冒領,借款長期不還,占有公司資金挪作它用的現象發生。

3、電話費管理。嚴格預算控制,電話費預算按科室為單位包干到位,努力降低話費開支。

4、辦公費管理。辦公費管理要按照年初各科室列出計劃,經領導審批后,公司統一采購、保管,各單位按計劃領用的原則執行。

5、車輛費用管理。嚴格執行公司制訂的相關車輛費用管理辦法,從嚴從細加強管理。車輛維修必須先有計劃,經分管領導審核批準后進行維修;車輛用油由財務科負責采購、結算,車輛服務中心負責保管、登記、領用,杜絕亂購、無計劃領用。

琴行老師工作計劃篇四

20xx年是學院實驗信息中心建設以來取得重大發展的一年,在這一年中,實驗信息中心在院黨、政的正確領導下,在相關部門的配合支持及中心全體員工的共同努力下,根據乃至國家教學示范中心的要求,結合實際、積極主動的開展了各項工作,終于在7月份,實驗信息中心所管理的“xx交通大學管理基礎教學實驗中心”被評為xx省實驗教學示范中心,同年又被評為國家級實驗教學示范中心;“過程控制與效率工程教育部重點實驗室建設計劃”也在7月份通過專家論證,再通過2年的建設,一旦達到建設目標即可掛牌運行。圓滿完成了全年的各項工作計劃。

首先,根據工作中出現的新情況、新問題,制定、完善了有關管理制度,尤其是在學院的統一要求下,詳細的完成了部門崗位職責和工作流程的制作,設計了相應的登記表。新增補了多個管理制度和登記表,通過這些制度和登記表,一方面可以用來跟蹤中心各項工作的質量,以及時調整工作方法并投入人力來完成相應的工作;另一方面,可以用來規范員工的日常工作,比如:對設備維護必須登記每一臺維護設備的詳細信息和處理辦法;對低值易耗材料的使用填寫“耗材使用登記表”,對高值耗材實行更換登記制度,同時集中保存更換下來的材料兩年以備檢查;對固定資產的辦理,加強了各類信息的審核登記制度,對回收資產也必須進行移交,從而規范了固定資產的管理。

再次,“安全無小事”,認真做好各個轄區的各項安防工作。ups機房、主干交換機機房和服務器機房是實驗中心三個重要的設備集中管理區域,這些設備的運行狀況將直接影響我院的正常工作秩序,為此管理這些設備需要具有高度的責任感和精湛的技藝。為了將這種意外的損壞降低到最小程度,中心進一步加強了安防工作,具體包括:每天3次記錄ups的工作電壓值;對重要設備的運行進行登記管理;對每臺服務器的操作進行登記管理;對服務器機群的普遍操作進行登記管理等。

根據學院有關安排,積極參與學院24x培養方案的制定,逐步完善學院教學實驗課程體系。為了保證實驗教學工作正常進行。不斷整合實驗教學資源、更新實在教學實驗室的建設與維護方面,積極申報各種實驗教學建設項目,或認真完成已經審批的實驗教學建設項目,不斷改善實驗室建設條件,提高實驗教學水平。全面完成了xx交通大學“985工程”二期建設項目(20xx年立項)“管理學院教學實驗及教學管理平臺建設”;完成了xx省級實驗教學示范中心申請項目:“xx交通大學管理基礎教學實驗中心”,已被確定為第四批省級實驗教學示范中心,同年又被確定為國家級實驗教學示范中心。

為了大力推動高校信息化實踐教學及信息化復合型人才的培養,使學生深入了解企業經營管理及決策知識,真實剖析企業運營過程,切實提高就業實踐能力,于今年10月份組織本院學生參加了第二屆“金蝶杯”全國高校企業經營實戰模擬精英賽組織金蝶大賽的初賽和復賽,取得了較好的效果。

琴行老師工作計劃篇五

一年工作下來,能按時完成上級交代工作,雖然不很熟練,經過和領導、員工的交流,也逐漸適應。根據自已的實際情況,據此也有了我20_年的工作構想和計劃。

1、儀表、著裝。加強規范自身的儀表、著裝,盡量是職業裝,重點是端莊大方。

2、電話接聽和轉接,收發傳真、信件和報刊。做到迅速辨別來者者地目的,問清對方姓名,再給領導、同事傳達簡潔準確信息,做好記錄,不遺漏、延誤 ;及時將收到的郵件送到主人手中。

3、客戶的接待?;咀稍兒鸵?,端茶送水,保持良好的禮節禮貌并通報相關接見人員;及時打掃會客后的垃圾。

4、衛生。盡量提前二十分鐘到公司打掃好前臺辦公區域;咨詢接待室的衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;制定合理、科學的衛生輪值安排表,并督促同事們完成;定期抽空讓各部門用業余時間大掃除。

1、必須定期安排檢查庫存, 以便能及時補充辦公用品。

2、做好物品領用,購進的登記。

3、做好低值易耗品的分類整理工作。

4、管理維修打印機、傳真機、復印機等辦公器材。

5、做好辦公室設備的維護和保養工作。

1、文檔要格式規范,打印復印要盡量節約成本。

2、做好了各類公文的登記、上報、下發等工作。

3、把原來沒有具體整理的文件按類別整理好放入貼好標簽的文件夾內。

1、對于出差人員的出入時間事件地點的登記。

2、力所能及的主動承接外出人員的工作。

3、接受行政主管工作安排并協助人事文員的工作,完成各種臨時的指派工作,讓工作有條不紊的進行。

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