范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面是小編為大家收集的優秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

城市規劃管理體系篇一

以黨的十八大會議精神、十八屆四中全會精神和^v^理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照我縣防震減災工作會議的部署，圍繞黨委政府的中心工作，堅持預防為主，防御與救助相結合的防震減災方針，以最大限度地減輕地震災害損失為宗旨，以健全完善地震應急救援體系為突破口，整體推進全鎮防震減災事業發展。

1、進一步加大震災預防力度

依法加大對一般工程、重大工程和可能發生重大次生災害工程的.抗震設防要求監管力度。經常性開展城鄉民居工程抗震設防要求專項檢查，保證地震安全制度的全面落實。

2、進一步提升科普宣傳水平

組織做好防震減災知識的宣傳教育，要充分抓住“科普宣傳月、國家防災減災日、國際減災日、法制宣傳日”等重要節點，廣泛開展《防震減災法》和防震減災科普知識“進機關、進學校、進社區、進企業、進農村”宣傳教育活動。鞏固、完善科譜示范村創建成果，落實長效管理機制，要大力開展創建地震安全示范社區，并積極探索創建活動的新路子。

3、進一步提高監測預報能力

4、進一步提高應急救援水平

依法指導學校、醫院、企業、村、社區等單位做好地震應急預案編制擴面或修訂工作。對重點單位要加強地震應急知識培訓和演練，定期開展地震應急工作監督。抓好應急救援隊伍和志愿者隊伍建設，不斷提高處置地震災害能力。

5、搞好自身建設，不斷適應防震減災工作新要求

按照科學發展觀要求，加強政治理論和業務知識的學習，不斷提高防震減災系統干部職工的綜合素質，強化責任追究和責任考核，努力打造一支政治堅定、業務過硬、廉潔高效、辦事公正、服務優秀的高素質干部隊伍。認真執行好防震減災聯席會議制度，加強成員單位溝通與聯系，形成全社會齊抓共管防震減災工作的良好局面。

城市規劃管理體系篇二

依照公司職業安全健康管理體系文件的規定、公司方針目標的要求，20xx年職業健康安全管理體系堅持pdca循環、持續改進，體系工作堅持有計劃、有實施、有檢查糾正、有持續改進方法。做到：事事有人管，人人有專職，辦事有程序，檢查有標準，問題有處理，處理有結果的安全管理機制。不斷完善公司職業安全健康體系。

公司本年度體系運行依照體系文件規定，注重保持內審、外審及管理評審在培訓教育、危害辨識、重大危險因素控制、安全責任制落實、隱患自查、整改不安全隱患、應急演習等方面糾正措施的持續，避免不符合的再次出現。

依據公司危害辨識與風險評價程序規定，1月份各部門負責組織本部門從事工作的所有人員進行危害辨識方法的培訓，使員工在明確如何辨識的基礎上進行辨識。必須對常規和非常規的活動，所有作業場所內的設施，所有進入作業場所人員的活動進行充分辨識，并避免照抄照搬往年辨識。具體實施按照危害辨識與風險評價實施方案進行。

2月份各部門評價小組對風險調查的充分性、有效性進行要素的檢查、驗收進行評價。并對發現不符合進行調整充實，完成本部門調查表的更新工作。

2月底公司組織評價并更新公司危害辨識一覽表，確定公司級重大風險因素。

各部門依照法律、法規管理程序，將接收、獲取的法律、法規及其他要求進行識別，并負責及時向員工傳達相關內容。

公司、各部門6月、12月對法律、法規的獲取、更新、傳達、培訓教育的結果進行評價。通過及時更新法律、法規及其他要求，使法律、法規保持最新狀態。

落實安全生產責任制，將安全生產責任制進一步層層分解、細化。根據班組、個人崗位的專業特點、量化部、室安全責任，制定崗位、個人責任制并由上到下簽訂安全責任書或安全保證書。

標準要求：具備指標、目標、有具體量化數量等內容的責任書，并于1月20日前完成。

1、 堅持班組、部門、公司三級培訓教育制度，組織員工學習并遵守。

2、 各部門依照體系文件規定完成培訓教育程序的所有內容。使員工明確體系的內容及職責。

3、 公司對員工進行職業安全健康認證體系內審員培訓。

4、 公司組織法人、安全管理員、特種作業人員、義務消防員、安全技術人員等各安全類別專業培訓。

各部門、工會組織依照協商與交流管理程序規定，在日常工作中注重內、外部信息接收的歸納、整理。依照公司體系運行要求與行業主管部門、行業協會、供方、承包方等相關單位進行交流，每月至少進行一次并形成記錄。公司進行監督檢查。

公司體系管理、合同管理、委外管理、設備管理依照職業安全健康方針、目標、公司制度與相關部門、委外單位進行交流，每月至少進行一次并形成記錄。

文件控制實施兩級管理，公司各部門依據其職能，加強文件的收集、整理、保管、控制，依照程序要求進行文件更改、收、發和保存，確保文件有效受控和有效利用。

1、 各部門對生產設備、設施運營按運行控制程序進行控制

2、 各部門對供方、承包方提供的施工、維修、服務進行有效控制。公司監督檢查。

3、 工會組織定期收集職工、員工，對運行控制種的意見、抱怨，及時與相關方協商，并對安全健康管理過程行使監督職權。

3、4月份，各部門根據專業特點對所制定的消防、突發事故、設備機械事故、飲食衛生意外事故、交通事故等所制定的各種預案模擬突發事件進行演習，并驗證應急預案的符合性、適宜性，對與實際應急不適宜進行修改。部門應根據作業特點考慮對應可能發生的突發事情且無急預案的制定并補充應急預案。

制定并落實重大危險因素控制計劃，落實制定目標、指標及管理方案的實施，持續培訓、教育，加強現場監督檢查，保持措施的落實。

各部門負責相關專業運行過程的職業安全健康狀況及體系運行定期監測檢查，每月不少于一次。包括機械設備、實驗、監測儀器的監測、校驗。公司負責監督檢查個部門落實結果。3月份前公司辦公室負責對塵毒作業職工進行職業病及健康狀況的監測和統計分析。

定期評價：公司體系運行、體系目標量化測量、法律法規管理程序的運行、績效測量和監測管理的完成，階段性檢查結果、驗證評價，由各部門匯總平時的運行檢查，每季末月份定期評價并上報。

專項評價：危害辨識、應急預案演習、委外方運行控制等程序運行按文件要求各部門做專項評價。

堅持持續改進原則在體系進一步完善提高的基礎上，6月份進行內部審核，8月份由認證機構對本公司體系運行狀況進行監督審核，12月份進行管理評審。當方針、目標發生變化、組織機構發生調整、最高管理者認為必要時等因素發生時，按體系文件要求增加管理評審。 十三、 堅持按計劃、實施、有檢查糾正措施、持續體系運行。 公司將分解年度計劃，以月計劃形式布置全月體系運行工作；各部門根據公司年度、月度計劃對本部門體系工作按計劃、實施、檢查、糾正做出具體策劃。以適應本部門體系運行。

城市規劃管理體系篇三

社區便民體系建設作為商業建設發展的重要組成部分越來越受到各級政府的關注，今年五月份《國務院關于加強和改進社區服務工作的意見》正式發布，意見指出“加強社區服務的統籌規劃和政策指導……要從實際出發，因地制宜，分級制定社區服務發展規劃……”根據《意見》精神，我們要做好我市社區服務的發展模式、區域空間和時間進度的規劃。一是出臺我市社區商業示范規范。鞍山市商業示范社區規范（意見稿）已初步形成，共分三部分。第一部分是20xx年以前組建的老社區；第二部分是20xx年以后組建的新社區；第三部分是已規劃的在建社區。明確了功能性要求和示范要求，體系建設并為我市社區商業發展上臺階、上水平有了可操作的規范要求。二是建立社區服務的標準示范店。目前華夏巾幗的兩個示范店（長甸辦事處）基建工作已封頂，預計今年可營業，佳泰公司一個示范店本月有望開業。三是計劃今年要在鐵東區2—3個辦事處，擬建10－20個標準模式便利店。四是通過收購、重組、兼并、連鎖、加盟等形式整合現有社區服務資源，通過信息網絡達到資源共享，擴大服務領域和覆蓋范圍，完善社區服務功能。同時我們還將組織有關企業外出實際考察，借鑒南京蘇果、浙江寧波、紹興的先進經驗少走彎路。

要依托項目，把招商引資上項目作為加快社區服務發展的首要任務，重點發展和培育社區配送服務，服務網絡，便利店、生鮮肉（菜）店、熟食店、早餐店、洗染店等行業龍頭企業調動社會各方面參與社區服務業建設的積極性，用政策引導，靠環境吸引。一是以華夏巾幗有限公司和佳泰公司為龍頭發展社區配送服務和便利店，借鑒萬春千鄉的成功經驗，佳泰公司有實力整合我市便利店（已與該公司有過多次接觸已形成規劃方案）預計用2—3年時間，基本整合現有的便利店200個，形成統一標識、統一配送、統一價格、統一管理、統一培訓的連鎖經營模式。二是以華夏巾幗有限服務公司、鐵東園林工貿有限公司為龍頭，建設社區服務網絡和便民信息服務。最近我們已牽線，經市政府批準立項在社區建300個信息亭的科利華公司與華夏巾幗接觸，雙方意向共建社區信息服務亭。三是以味幫集團和上海信利熏臘店為龍頭，發展生鮮肉、副食、熟食制品店。四是以秋林晾曬周末清洗公司為龍頭，發展連鎖洗染店，該公司為我市投資最大的洗染企業，現有10個分店，有意下步整合我市洗染行業。五是以大鳥商飲服務公司為龍頭，發展連鎖經營早餐店和食品配送。我們在立足本市同時，要放開眼界，增強招商引資的敏感性，吸引外資和有實力的企業進入社區服務業的發展中來。

以鐵東區站前街道辦事處文化社區、勝利街道辦事處府興社區、園林街道辦事處擁軍社區和鐵西區北陶辦事處公群社區、立山區立山街道辦事處源北社區五個國家、省級示范社區為重點，開展商業示范社區達標工程建設。對照國家、省示范社區標準督導檢查，做好單體社區商業規劃，調整結構和布局，讓現代服務業在社區扎下根，用2—3年時間建設成20個市級商業示范社區，形成“1+5+20”三級示范社區模式。本月擬在園林辦事處舉行國家、省商業示范社區授牌儀式，以擴大商業示范社區在社區服務業發展中的影響（有省廳、各區、辦事處負責人參加約50人）。

國務院關于發展和改進社區服務工作的意見是個信號，它要求各級人民政府和有關部門要幫助社區落實開展公共服務的資金、場所和人員，并對微利性商業服務給予政策和資金扶持。基于此，我們一要及早動起來，做好有關準備工作。

一是進一步與龍頭企業聯系，深入調查，建立互動機制，促進有條件的要先走一步，向產業化、連鎖經營和市場化方向發展。

二是吃透文件精神，瞄準省廳、市財政的優惠扶持政策，工作計劃加強溝通聯系，爭取第一時間了解政策。三是加強與民政等有關部門的聯系，研究制定我市發展社區服務的相關扶持政策，促進社區商業的更快發展。

城市規劃管理體系篇四

為進一步推進政務公開工作，提升政務公開的質量和實效，促進依法行政，提高辦事效率，根據《^v^政府信息公開條例》和市政府政務公開的工作要求，結合我局實際，制定20xx年度政務公開推進實施方案。

一、指導思想

以黨的十九大精神為指導，堅決貫徹落實^v^、省、xx市和xx市委關于退役軍人工作的決策部署，以服務退役軍人為宗旨，加強信息發布、解讀和回應工作，扎實推進政府信息公開，促進政務公開的規范化、制度化和法治化。

二、工作原則

以依法公開、客觀真實、注重實效、有利監督為基本原則，凡法律、法規、規章和有關政策規定應公開的政務事項都須向社會依法、真實公開，便于群眾知情，利于群眾監督。

三、組織領導

加強組織領導。局主要負責同志任市直退役軍人系統政務公開工作領導小組組長，分管局長任副組長，局各科室和直屬各單位辦公室負責同志為成員，領導小組辦公室設在局辦公室。

四、公開內容

1、組織機構。

成立退役軍人事務局政務公開工作領導小組和辦公室，明確職責分工。

2、工作職能。

部門主要職能、內設機構和各科室主要職責予以公開。

3、部門動態。

城市規劃管理體系篇五

（一）切實扛起全面從嚴治黨責任。一是做到責任到人到崗。認真履行主體責任，制定《落實全面從嚴治黨主體責任清單》和《落實全面從嚴治黨重點任務清單》，明確了局黨組的主體責任、黨組書記的第一責任人責任以及班子成員的^v^一崗雙責^v^責任，層層傳導壓力，狠抓責任落實。開展落實從嚴治黨主體責任自查，及時向市委報告局黨組履行全面從嚴治黨主體責任情況。二是做到黨風廉政工作常抓不懈。落實談心談話制度，嚴把節假日關口，及時對相關人員約談提醒。一年來，黨組書記和班子談心談話達xx人次，班子成員和干部職工談心談話累計達xxx人次。開展警示教育，通過組織觀看《打鐵還需自身硬》等警示教育片，以案說法，讓全體黨員干部自覺增強了拒腐防變意識。主動接受市紀委派駐紀檢組對我局^v^三重一大^v^事項研究執行的監督檢查。建立《黨組關于進一步貫徹落實中央^v^八項規定^v^的實施方案》，建立全局xx名黨員干部生態檔案，落實領導干部重大事項報告制度，開展家風教育，廣泛征集家屬對黨員干部的清廉寄語，與xx名家屬簽訂家風承諾書。扎實開展漠視群眾利益作風頑疾整治，有效提升黨員干部服務意識。三是健全長效常態制度。制定《黨風廉政和反腐敗工作實施方案》《領導干部黨風廉政建設^v^一崗雙責^v^責任制》《清廉xx退役軍人事務系統建設實施細則》《黨風廉政建設工作責任清單》《四談制度》等xx項制度辦法，編撰出臺《xx市退役軍人事務局廉政風險防控手冊》，按季度制定并實施《黨組書記履行黨風廉政建設主題責任清單》。

（二）切實建強班子帶好隊伍。一是抓好領導班子建設。堅持黨組中心組理論學習制度，全年開展中心組理論學習xx次，堅持帶頭學習搞^v^四談^v^。嚴格民主生活制度，分別召開巡察整改和^v^集中整治漠視群眾利益作風頑疾^v^專題民主生活會，查找問題、深挖根源，增強黨組凝聚力。落實好民主集中制，做到重大問題、重大事項、重要工作實行集體研究決策，確保研究決策科學合法合理。落實基層調研工作制度，班子成員全年深入基層調研累計達xx天，解決疑難問題xx個。二是提高黨員干部隊伍素質。扎實開展業務培訓，開展全市系統業務、黨風廉政集中培訓x次xx余人次，選派業務骨干赴外地培訓x次，干部職工多崗鍛煉x人次，干部調訓xx次。加強黨性教育，組織觀看《背叛的代價》《扣問初心》等警示教育片和到xx接受革命先烈賀龍、全國模范xx的紅色教育。黨員干部進社區（小區）報到工作，自覺接受社區和小區監督。

二、突出抓好巡察反饋意見整改，強化退役軍事務工作保障

xxxx年x月至x月，市委第一巡察組對我局進行了常規巡察，局黨組高度重視，把巡察反饋意見整改作為一項重要政治任務，先后召開領導班子巡察整改專題研討會x次、黨組會議x次、局務會議x次、干部職工會議x次、退役軍人事務系統廉政警示教育大會x次；制定了《關于落實市委第一巡察組巡察市退役軍人事務局黨組的反饋意見整改方案》；明確了黨組書記xx為巡察整改落實工作第一責任人、其他班子成員按照分工抓好分管部門的整改落實的工作機制，狠抓了巡察反饋意見提出的x個方面xx個問題的整改落實。xx月底，所有問題全面整改到位，并以此為契機，建立長效機制，提升了退役軍人事務治理能力。

三、突出真抓實干和務實擔當，退役軍人事務工作取得較好成效

xxxx年，局班子突出真抓實干和務實擔當，扎實完成市委市政府和上級安排部署，推動退役軍人事業全面健康發展。全市退役軍人服務中心（站）建設覆蓋率實現xxx%；信訪穩定工作排名居全省第一；重點民生實事完成率達xxx%；優撫對象撫恤補助發放準確率達xxx%；社保接續工作完成率達xx%；移交安置工作完成率達xxx%；自主就業退役軍人培訓知曉率達xxx%、參訓合格率達xxx%、推薦就業率達xxx%；軍供保障安全無事故；xx市被評定為^v^全省第十屆雙擁模范城^v^。

（一）工作基礎不斷夯實。一是^v^五有^v^服務保障體系得到加強。以開展^v^基層基礎基本建設年^v^契機，按照^v^五有^v^要求，已建成并覆蓋全市的退役軍人服務中心（站）xxxx個，申報xx家退役軍人服務中心（站）示范性建設試點，已建成x個示范標桿。二是工作制度體系不斷完善。針對工作中存在的短板和不足，我局及時建立完善涉及信訪維權、財務管理、專項資金使用、二級機構管理等xx多個制度；創新移交安置、就業創業、退役軍人管理、廉政風險防控x個工作機制；規范了組織發展、公務車輛使用管理、公務接待、物資采購、經費使用管理等方面的工作流程，充分發揮制度管人管事的優勢。三是尊軍崇軍氛圍日漸濃厚。發揮媒體作用，開設致敬^v^最美退役軍人^v^專欄和一個^v^八一^v^專版，宣傳退役軍人工作亮點信息xxx多條。xx縣^v^兵支書^v^典型事跡被推薦到全國聯播、xx名抗擊新冠肺炎疫情退役軍人典型獲表彰；x名退役軍人被評為全省最美退役軍人等等，在全社會營造了濃厚的尊軍崇軍氛圍。

（二）退役軍人獲得感持續增強。一是優待褒揚政策落地落細。認真落實重點優撫對象撫恤補助政策，確保優撫資金及時、安全、準確發放到位；全年全市共發放價格臨時補貼xxxx萬余元。投資xxx余萬元重新修建軍供物資保障通道；完成元旦、春節及八一慰問，發放慰問金約xxx余萬元，走訪慰問各類優撫對象xxxxx多人；開展短期療養x期xxx人次；送醫藥下鄉xx場次xxxx余人；全年共辦理申報評殘、提級xx人，組織帶病回鄉體檢x人；開展^v^^v^烈士公祭活動，營造學習英雄、關愛英雄的良好氛圍；深入開展擁軍活動，制作雙擁宣傳片，形成了濃厚的雙擁氛圍，xx市被評定為^v^全省第十屆雙擁模范城^v^，xx縣被評定為^v^全省第十屆雙擁模范縣^v^。二是移交安置陽光高效。新成立市委退役軍人安置工作領導小組，創新擬定了《xx市市直單位營職及以下軍轉干部安置辦法（修訂）》等x個政策文件，穩步推進了移交安置工作。xxxx年，我市共接收軍轉干部xx人，接收符合政府安置條件退役士官xxx人（市本級xx人），已在省安置辦規定的時間內提前完成安置任務并獲得省廳表揚。高質量完成xxx位企業軍轉干部信息采集更新工作，及時做好企業退休軍隊轉業干部xxxx年生活困難補貼調增工作。完成了xxxx年度市本級安置的xx名退役士兵待安置期間萬元的基本養老、醫療保險補繳工作和全市xxxx名退役士兵的社保接續工作，社保接續完成率達xx%。三是就業創業工作創新推動。重新認定x家退役軍人異地職業技能培訓機構；組織舉辦^v^線上+線下^v^招聘會活動xx場，參與企業xxx家，提供崗位xxxxx個，近xxxx人參與招聘；摸清我市退役軍人創業底數；選送x個企業參加全省創新創業大賽并榮獲省級三等獎；創新出臺了《xx市退役軍人創業扶持辦法》，并于xxxx年x月x日正式實施，為退役軍人就業創業提供了強有力的政策支撐。四是軍隊離退休干部的^v^兩項權益^v^和軍供有效保障。今年累計完成全市軍隊離休人員xx人定期增資，發放工資及各項待遇金xxx余萬元；堅持重大節日上門走訪慰問和看望軍休干部及遺屬xxx余人次，發放慰問金x萬余元，慰問物資x萬余元。過經部隊的飲食飲水供應保障安全無事故。