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駐村會議上的領導講話篇一

首先，感謝市_局各位領導對我們_鄉(xiāng)_村扶貧工作的高度重視(之前，市局幾位領導多次到_村幫助謀劃扶貧發(fā)展工作)。下面，我就_鄉(xiāng)基本情況和_村扶貧工作開展情況向市局各位領導做以匯報，不妥之處，請多提寶貴意見。

一、基本情況：

_滿族蒙古族鄉(xiāng)位于縣城東北部，距縣城35公里，全鄉(xiāng)總面積124平方公里，總人口近1.7萬人，其中滿族人口為15210人、蒙古族人口為678人，是一個少數(shù)民族鄉(xiāng)鎮(zhèn)。_鄉(xiāng)經(jīng)濟基礎薄弱，沒有礦產(chǎn)資源，主要以種植玉米為主導產(chǎn)業(yè)，也是一個典型的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。

_村位于_鄉(xiāng)中心地帶(鄉(xiāng)政府所在地)，也是全鄉(xiāng)中最大的一個行政村(是由原_村和_村合并而來)，是新一輪扶貧開發(fā)中市級幫扶的重點貧困村，也是縣委縣政府20_年重點建設的16個中心村之一。全村總面積20.5平方公理,分布在一川三溝.全村共有11個自然村、28個居民組，912戶3300口人，全村貧困人口、特困人口較多，20_年全村人均純收入為1840元。

二、新一輪扶貧開發(fā)主要工作思路和打算：

今年，我們_村是縣里確定的中心村、也是基層建設年幫扶的定點村、同時也是市領導和市_局幫扶的貧困村，這對我們_村來說是一個難得的發(fā)展機遇。今后五年，_村扶貧工作的總體思路：搶抓扶貧機遇，用好支持政策，借力打造，合力攻堅，重點突破，分步實施，爭取早日脫貧致富。目標定位：三年有起色，五年脫貧，八年達小康。奮斗目標：通過全面落實扶貧開發(fā)各項工作措施，打造梁北第一村。對此，在五年內(nèi)爭取實現(xiàn)以下工作目標(這里有五年發(fā)展規(guī)劃，我就不詳細說了，我就20_年重點實施的幾項工作向_局長做以匯報)。

(一)抓實產(chǎn)業(yè)發(fā)展項目，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)民增收。一是夯實食用菌主導產(chǎn)業(yè)。_村近兩年食用菌產(chǎn)業(yè)發(fā)展較快，有百畝以上園區(qū)3個，總面積達到了550畝，是我鄉(xiāng)食用菌發(fā)展第一村。按照鄉(xiāng)里五大產(chǎn)業(yè)發(fā)展思路，我們把_村確為“全鄉(xiāng)重點打造的食用菌生產(chǎn)基地”，而且打造全縣食用菌生產(chǎn)高標準示范基地(_園區(qū))，目前已初具規(guī)模。今年秋季，我們準備再發(fā)展200畝園區(qū)一個，而且采取“園區(qū)大戶+農(nóng)戶”的扶貧合作方式，讓更多地老百姓參與園區(qū)建設，得實惠。二是利用本村水源、地利、光照適宜發(fā)展設施菜的有利條件，在該村_地發(fā)展百畝蔬菜大棚一處。采取“村里第一年提供租地費用、吸引種植大戶來投資、當?shù)赜幸庠溉罕姵鲑Y出勞參與”相結合的辦法來實施建設。今年收秋后，準備啟動這項工作。三是發(fā)展畜牧養(yǎng)殖規(guī)模經(jīng)營。今年，_村規(guī)劃畜牧養(yǎng)殖園區(qū)3個，其中2個養(yǎng)羊園區(qū)、1個養(yǎng)牛園區(qū)，占地均在50畝以上，每個園區(qū)規(guī)模養(yǎng)羊20_只以上、養(yǎng)牛500頭以上。

(二)抓好生產(chǎn)生活建設項目，改善人居基礎設施落后狀況。一是實施組組通(連村)道路建設工程。今年，通過村村通和一事一議實施道路硬化6.5公里和連村道路7.5公里，資金來源主要是項目資金支持一部分，群眾自籌一部分(籌資籌勞)，但群眾自籌難度大。目前，這項工作正在實施中。二是實施飲水工程。太平梁村8組、17組21組居住相對集中，但飲水困難，我們找水務局測算一下，要完成這三個組自來水安裝，需要投入120萬元，我們目前正運作當中，但資金是個難題。三是實施農(nóng)村環(huán)境綜合整治。因_村位于鄉(xiāng)政府所在地，是全鄉(xiāng)政治、經(jīng)濟、文化中心，又緊靠平雙公路，村容村貌很重要。(上次，x市長來_村調(diào)研，也提到了這個環(huán)境問題)。我們今年要把這個事情做好，準備分期分批、分村莊分地塊進行。建設垃圾池30個、垃圾中轉站3個、購臵垃圾清運車2臺，雇用保潔員10名，總投資121萬元。四是實施偏遠村整體搬遷工程。充分利用生態(tài)移民搬遷政策、扶貧搬遷政策和國家土地轉換增減掛鉤政策，五年內(nèi)將_、_、_、_、_等五個村實施整體搬遷，搬遷戶達87戶，臵換土地220畝，這些人搬出后，將安排到新民居二、三期居住。今年，我們將重點對_三個村實施搬遷。目前正在研究制定整村搬遷方案，搞好入戶調(diào)查。

(三)加快社會事業(yè)項目建設，提高村級公共服務能力。加快社會事業(yè)項目建設，對于我們_村來說，就是要抓好中心村基礎設施建設。_縣是全省統(tǒng)籌城鄉(xiāng)試點縣，中心村建設是_縣委、縣政府著眼于全縣城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，縮小城鄉(xiāng)差距，提升鄉(xiāng)村幸福指數(shù)而做出的一項重大戰(zhàn)略決策，整合各類涉農(nóng)資金全力支持中心村建設，這是縣委、縣政府20_年工作的重中之重，也是_村今年的工作重點。我的總體思路是：以中心村建設為契，著手打造_小城鎮(zhèn)建設，堅持小城鎮(zhèn)建設和中心村建設同規(guī)劃、同實施。借助縣里中心村優(yōu)惠政策、市級扶貧村和基層建設年幫扶的有利契機，優(yōu)先打造和建設中心村，以中心村建設帶動小城鎮(zhèn)建設。圍繞縣里中心村“一校、兩院、三中心”的建設要求，我們在_村謀劃、實施了高標準中心幼兒園、村級衛(wèi)生所、便民服務中心、文化活動中心、購物中心、_信用社等工程項目。

1、高標準中心幼兒園建設(含_小學)：總投資350萬元，其中爭取項目資金258萬元、基礎建設年支持配套資金70萬元、自籌22萬元，規(guī)劃占地10畝，建二層樓，建筑面積為1720平米，各類輔助用房1032平米，接納_9個行政村普幼適齡兒童910名，其中普教(1-2年級)580人、幼兒330人。目前，校園選址已確定，就等項目審批和資金。

2、村級衛(wèi)生所建設：和便民服務中心合作建設，建筑面積為100平米，總投資20萬元。資金來源渠道：采取上級支持、村醫(yī)個人出資與村級投入相結合的辦法，其中上級支持6萬元、個人出資4萬元、村級投入10萬元。通過租賃的形式，由村醫(yī)承租經(jīng)營。

3、便民服務中心建設：_村原村部辦場所，因年久失修破爛不堪，不能滿足便民服務的要求，經(jīng)社區(qū)“兩委”班子研究，同意遷址新建社區(qū)辦公場所，規(guī)劃占地3畝，建二層辦公樓，上下兩層建筑面積為550平米，總投資80萬元，目前正在施工建設。

4、文化活動中心建設：(包括農(nóng)家書屋、文體活動室)，建村民活動廣場一處，占地1畝，配齊各種健身器材，為村民健身娛樂提供服務。

5、購物中心建設：征占地14畝，整體結構三層，建筑面積5000平米，總投資600萬元，已于20_年6月初開工建設。

6、_信用社建設：征占地3畝，建二層樓，建筑面積為900平米，總投資180萬元(含附屬設施)。該項目已于20_年6月初開工建設。

(四)借智借力發(fā)展，提升村民素質和服務農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展能力。(市政府x市長和市_局領導包我們_村是一個難得的機遇，我們要充分利用好這們“親戚”，幫我們謀劃點事，我們將永生難忘)。一是實施農(nóng)民就業(yè)服務基地建設項目。當前，農(nóng)村年輕力壯勞動力都外出打工“掙大錢”,留守在家的大部分是婦女、兒童和老年人。而且一部分婦女有勞動能力，但無就業(yè)渠道，而且缺乏有序組織，特別隨著農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、園區(qū)增多，鄉(xiāng)村企業(yè)和各園區(qū)出現(xiàn)了“用工荒”。針對這種情況，我們鄉(xiāng)里成立了“_鄉(xiāng)村民就業(yè)服務中心”，設在鄉(xiāng)勞動保障站。村里成立了“_村民就業(yè)服務合作社”，打造集培訓、中介、就業(yè)、增收和社會保障于一體便民服務組織，為解決產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村民就業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)“用工荒”等提供服務與保障。這也是扶貧工作突出扶智的的有益嘗識。(過去講幫錢幫物不如幫個好思路)。二是開展農(nóng)村實用技術培訓，提升村民素質。利用農(nóng)閑時節(jié)，邀請農(nóng)技專家深入到村和田間地頭，舉辦農(nóng)業(yè)實用技術、科技培訓班，每年不少于三次。同時爭取大學生村官或大學生村醫(yī)來我村創(chuàng)業(yè)，為村里經(jīng)濟發(fā)展提供人才保障。三是組織開展職業(yè)技能培訓。分期分批組織村民到技能培訓學校進行職業(yè)技能學習和培訓，使外出務工人員至少掌握1-2門職業(yè)技能，并獲得專業(yè)資格，提高務工人員勞務收入，重點對貧困戶的勞動力進行培訓。

三、存在的問題與建議：

(二)_小城鎮(zhèn)建設，需要整體規(guī)劃一下，請x局長幫助找市規(guī)劃院的專家?guī)椭覀兏阋粋€小城鎮(zhèn)建設專項規(guī)劃和控制性祥規(guī)。

(三)中心村基礎設施建設項目，涉及文化、教育、衛(wèi)生等相關部門的支持，但用地指標和資金是最大難題。

(四)_村貧困人員較多，開展扶貧濟困活動，要制定幫扶長效機制，需要市_局各位領導幫助共同研究。

駐村會議上的領導講話篇二

20__年以來，xx鎮(zhèn)駐村工作組堅持理論業(yè)務知識學習，認真履行職責，全身心投入到同步小康建設工作中。在駐村期間，各村第一書記和駐村干部同心協(xié)力，心系群眾，克服困難，努力工作，積極探索實現(xiàn)同步小康的新路子，切實幫助群眾解決各種困難。現(xiàn)將駐村工作組第一季度工作總結如下：

一、持續(xù)走訪，了解村情

村集體經(jīng)濟薄弱原因是經(jīng)濟資源匱乏，產(chǎn)業(yè)項目較少，無創(chuàng)收來源，缺少發(fā)展動力;貧困戶貧困主要原因是外出務工不便利，缺少勞力，老弱病殘，外出務工收入低，另外有一部分是子女升學費用過高和突發(fā)大病，家庭無力支撐。

為確保獲得全面真實的第一手資料，駐村工作組堅持經(jīng)常性、持續(xù)性入戶走訪、村委班子座談討論等方式進行調(diào)查研究，詳細了解各村的自然環(huán)境、組織建設、經(jīng)濟發(fā)展、文化教育、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、計劃生育等方方面面的情況。

二、健全班子，規(guī)范工作

駐村工作組積極入戶走訪，廣泛征求意見，深入了解村書記候選人品行、作風及工作能力。就為什么要當支部書記、近期打算怎樣打開工作局面、怎么謀劃村的長遠規(guī)劃和發(fā)展等問題，與支部書記溝通交流，及時進行提醒引導。正確處理與領導的關系，解決了“處得好”的問題，真正做到了盡責不越位，傾力辦實事，著力謀長遠。

三、改善民生，惠及全村

積極與民政部門、殘聯(lián)、教育局等多個部門聯(lián)系，解決貧困戶住房問題，生活問題，以及孩子上學問題。充分利用幫扶資源，積極解決資金缺口問題，為村民豐富業(yè)余生活。新建設垃圾點，并成立衛(wèi)生隊，由專人負責本村的垃圾清運問題，達到村容村貌整潔，人居環(huán)境得到改善，農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件得到提高。

為防止雨水來臨時，對河道設施以及兩岸居民造成危險，駐村工作組與村委班子討論決定組織人力物力，對流經(jīng)河道、泄洪道進行清淤，同時還積極溝通周圍村莊，對周圍的垃圾進行進一步清理，做好垃圾清運工作，一方面為了保持河道內(nèi)的衛(wèi)生整潔，另一方面是為了保證河道、溢洪道暢通，保證汛期安全。

四、著眼長遠，發(fā)展經(jīng)濟

建立農(nóng)民專業(yè)合作社是農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的大勢所趨，是發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的必由之路，是解決種地難題的有效手段，是農(nóng)民增收的根本出路和重要途徑。基于這種認識，駐村工作組以發(fā)展高效規(guī)模農(nóng)業(yè)為目標，初步形成了“土地變資本，產(chǎn)權變股權，農(nóng)民當股東，保底加分紅”的農(nóng)村土地合作社模式，不僅推動了農(nóng)業(yè)結構調(diào)整，而且?guī)恿宿r(nóng)村各項工作的開展，取得了階段性成果。

五、下一步打算

一是要更加深入開展思想理論學習，不斷武裝農(nóng)村工作頭腦。二是要切實調(diào)整工作思路，不斷改進工作方式，使工作能力得到不斷提升，水平得到實質提高。三是要深入思考發(fā)展問題，始終努力團結好班子，力爭在“有所作為”上奠定更加堅實基礎、求得更大突破。

xx鎮(zhèn)同步小康駐村工作組在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一領導下，與村兩委一道通過不斷努力，盡最大的工作熱情，力爭為xx鎮(zhèn)各村實現(xiàn)全面小康盡一份微薄之力，使群眾得到真正的實惠。

駐村會議上的領導講話篇三

局黨組，各位同事：

來到發(fā)改這個大家庭三年多了，全局年終工作總結大會這是第一次，這段時間對辦公室的工作怎么匯報，從3月底到現(xiàn)在，在辦公室工作將近9個月了，做了些什么，以后怎么做，回想了很多、思考了很多。

第一句話：說一聲工作上的感謝。一是感謝局黨組。眾所周知，辦公室是一個綜合部門，對于一個單位特別是像我們這樣綜合性政府單位甚為重要，局黨組安排我擔任辦公室主任對我是一種信任，更是對我成長的一種培養(yǎng)。二是感謝各位同事。我年紀還比較小，參加工作以來一直在項目辦工作，辦公室工作經(jīng)驗淺，是在座的各位同事一直以來支持我，幫助我，有時候對我工作上的不足給予了諒解但更多是幫助，特別是很多老同事還跟我交心談心，讓我從你們身上學到了好多工作經(jīng)驗。

第二句話：談一點工作上的感受。一是從信心滿滿到壓力重重。一開始聽說局黨組要將我安排在辦公室，我心里是十分高興的，也對自己到辦公室做好工作充滿信心，但是后面才發(fā)現(xiàn)辦公室的工作量很大，一些工作很復雜，一些工作很沒有經(jīng)驗，感覺壓力很大。二是從情緒繁雜到心情明朗。辦公室的工作一多，壓力加大后，這個心情就很不順，有時候覺得辦公室的.工作咋個做都做不完，有時候還因為做不到位挨批評，更是難過，有時候覺得自己已經(jīng)很努力了，這個事情永遠就不完，有時候想換個股室，甚至換個單位，情緒繁雜。后面我睡覺的時候想了想，如果辦公室一個綜合崗位都做不好，不要說別的，現(xiàn)在剛剛到辦公室一年都不到就把所有的工作搞好不可能，也說明自己還需要學習的很多，想想心情就明朗了。三是工作從千頭萬緒到把到一些脈。現(xiàn)在辦公室的工作只能說把到一些脈，理清了一些工作，方法和思路有點。

第四句話：檢一下工作上的不足。"檢"就是檢討一下辦公室做的不足。一是督促各項行政管理制度的落實力度不夠。我局已制定了很多切實可行的管理制度，但在落實問題上存在一些問題。辦公室肩負著各項制度落實、檢查的重任，執(zhí)行的力度不夠，這方面的工作有待進一步加強。二是由于工作量大而繁雜，辦公室分工作分工還是很不明確。三是發(fā)文管理不到位。單位發(fā)文沒有完善和執(zhí)行發(fā)文審批制度，很多發(fā)文主要領導甚至分管領導沒有過目，文件就上報或發(fā)送，發(fā)文審批制度需要進一步加強。四是辦公室文件管理還不夠規(guī)范，歸類不夠明確。局領導和同事來找一份文件很難快速找到，甚至有些文件找不到。五是來電來文登記不夠規(guī)范，來人來訪來人辦事沒有登記等等。

第五句話：說一說工作上的想法。(文件管理、衛(wèi)生制度、發(fā)文審批、請銷假制度、外出管理制度、來人來訪登記制度、公章管理、來電登記、來文處理)。

尊敬的各位領導、老師：大家好!

此時，我站在這里心里有萬分的榮幸和十二萬分的緊張。榮幸的是，我作為班主任隊伍中普普通通的一員，承蒙大家不棄，獲得這份殊榮;緊張的是，在日常生活中，我看到太多比我更優(yōu)秀的教師，默默耕耘，無私奉獻在自己的崗位上，而此刻他們?nèi)甲谖业拿媲埃屛矣幸环N獻拙的惶恐。

既然今天有幸作為班主任代表站在這里發(fā)言，首先，請允許我代表所有的班主任老師，向給我們提供發(fā)展平臺和機會的學校領導，表示誠摯敬意!正是因為背后有你們的鼓勵和期待，我們的腳步才不敢有絲毫的懈怠，在你們的提攜下，我們不斷得以完善和提高。

其次，要感謝在座的各位同事，這里有我的師長和兄弟姐妹，在生活中，你們扮演的是我們的良師益友，在工作中，你們是班主任的智囊團，而你們卻總是默默地站在班主任榮譽的背后!

對于班主任工作，每個人都會有不同的感受。對我而言，從未立志當教師，卻踏上了三尺講臺;從未夢想當班主任，卻成了孩子王。本應扮演賢妻良母，卻拋家舍子，心思幾乎全放在了別人的孩子身上。面對不解，我感覺有一句話最能概括自己的心境，那便是“知我者，謂我心憂，不知我者，謂我何求?”這份心憂，也許就是班主任一詞所賦予的職業(yè)擔當。有人說“愛自己的孩子是本能，愛別人的孩子是神圣”，如今既然選擇了這份神圣的職業(yè)，就應承擔起這份職責。

回顧自己的成長，最得益于身邊那些優(yōu)秀教師，特別是優(yōu)秀班主任的影響。如果說教育是愛的教育，那么班主任一定是那個將愛演繹到極致的人。哪位學生有了困難，我們的班主任會比誰都急，想方設法加以解決;面對學生思想上的困惑迷茫，我們的班主任不厭其煩，循循善誘。誰有了點進步，班主任心里最欣喜，總會送上及時的鼓勵。記不清多少次的早來晚走;記不清多少次苦口婆心的交談，更記不清打了多少個電話，碰過多少次釘子，夜深人靜時，還在為班級的發(fā)展而輾轉反側，偶爾的夢中驚醒，原來是因為在和學生慪氣。我想這些一定真真切切的發(fā)生在每個班主任的身上。這就是我們的班主任，俯首甘為孺子牛，無需揚鞭自奮蹄!

我們有一千個理由抱怨，但我們更有一千零一個理由堅守我們的職業(yè)操守和職業(yè)精神。因為我們的付出，換來的是學生的尊敬和愛戴;疲憊了身心，卻得到家長的理解與支持，領導和同事的肯定與關愛。與學生的相處讓我們感受到奉獻的快樂，收獲的是成長的喜悅，更重要的是它陶冶了我們不求名滿天下，利收萬金的淡泊情懷，讓我們懂得了微小中藏有博大，短暫中孕育永恒的育人智慧。

教書育人，我們責無旁貸，愛灑桃李，我們無怨無悔!

駐村會議上的領導講話篇四

一、駐村工作隊在幫扶工作中的角色在脫貧攻堅工作中駐村工作隊是上聯(lián)包聯(lián)幫扶單位，下聯(lián)村民百姓的重要角色，肩上一頭挑著幫扶單位一頭挑著貧困戶，起著橋梁紐帶作用。在脫貧攻堅工作中承擔的任務重，責任大。因為駐村第一書記主抓村上的全盤，而駐村工作隊覆蓋的是所有的貧困戶。駐村工作隊就像是貧困戶的中樞神經(jīng)系統(tǒng)，要把貧困戶所有的信息和需要解決的問題隨時向外界傳輸。對于包聯(lián)單位來說，駐村工作隊是幫扶干部的方向盤、是火車頭，把握著幫扶干部在工作中的方向，也是包聯(lián)單位與貧困戶之間的幫扶線，是每一個幫扶干部與貧困戶的連心橋。

二、駐村幫扶工作的具體要求“駐村”首先是“駐”只有靜下心駐下來，才能有時間去深入的調(diào)查研究，了解掌握村情戶情，才能根據(jù)問題辨證施治，對癥下藥。這就要求駐村工作隊和幫扶干部首先要有“四心”，做到：“六不三用”、“三清”、“三勤”。“四心”即：對貧困戶要有耐心，對幫扶工作基礎性資料要細心，對幫扶工作要有高度的責任心，對自己要有信心，不論遇到什么困難都要有信心去解決它，不推諉，不退縮。“六不”即：對幫扶工作不抱怨、不埋怨，要任勞任怨;對貧困群眾要不拋棄、不放棄、不嫌臟、不嫌累;“三用”即：用自己的真心和貧困群眾建立真摯感情，給予貧困群眾溫暖和脫貧的力量;用自己的真情傳遞給貧困人群一份正能量，燃起他們心中要脫貧的希望;用自己的愛心點燃一盞燈，照亮一家人。

“三清”即對包聯(lián)村底子清，底子要清到什么程度?要對包聯(lián)幫扶的所有貧困戶基本數(shù)據(jù)要清：(包括本單位包聯(lián)了多少戶?多少人?按照貧困類型分一般貧困戶多少、五保戶多少、低保多少、)，致貧原因要清：(所包聯(lián)的貧困戶有多少因病致貧、多少因學、多少因殘、多少缺技術、多少缺資金)，幫扶計劃、幫扶措施要清：(需要產(chǎn)業(yè)幫扶多少戶、需要健康幫扶多少戶、多少人、需要慢病鑒定多少人、需要危房改造多少戶、易地搬遷多少戶、生態(tài)扶貧多少戶、教育扶貧多少戶、就業(yè)創(chuàng)業(yè)多少戶)，只有分門別類清了，才能辯證施治，才能找準病根，開好藥方。“戶情要清”即駐村工作隊和包聯(lián)干部要對所包聯(lián)的貧困戶家庭基本情況清，包括每個家庭成員的情況都要清(例如有幾口人、都是健康還是殘疾、還是有病、殘疾是幾級、有啥病、是不是22中因病致貧的大病、有幾個勞力、務農(nóng)還是務工、在哪里務工、有無義務階段輟學學生、享受高齡補貼有幾人、享受基本養(yǎng)老保險幾人)，還有什么需要解決的問題。“政策要清”即駐村工作隊和包聯(lián)干部要業(yè)務精、要吃透政策。駐村工作隊業(yè)務精才能指導好幫扶干部的業(yè)務，才能讓幫扶工作在大方向上不出偏差、在基礎性資料上不出紕漏。政策清，業(yè)務精，要精到什么程度?進戶一看明白卡上數(shù)字和選項就能把“精準幫扶幫扶明白卡”、“貧困戶信息檔案”(綠皮)、“貧困戶精準幫扶紀實資料薄”(白皮)上關聯(lián)的邏輯關系三點連成一線。例如：看到明白卡上的致貧原因為因病，相關聯(lián)的邏輯關系在貧困戶信息檔案中家庭成員健康狀況一定有一人為患大病，在貧困戶精準幫扶紀實資料薄“八個一批”精準幫扶措施健康扶貧中有相對應的幫扶措施和成效等邏輯關系的對應。“三勤”一是腿要勤，要多往戶里跑，多調(diào)查研究，尤其是謀劃致富產(chǎn)業(yè)上，要多深入調(diào)研，要發(fā)動群眾、多聽意見建議、多看成功經(jīng)驗。二是手勤，入戶多幫忙，不添亂，多動手，規(guī)整好所有幫扶干部的戶資料和信息，不但要動手記寫群眾的需求，還要善于發(fā)掘和宣傳典型。三是嘴要勤，要多宣傳扶貧政策、多解釋、多叮嚀，讓貧困戶對自己享受的政策明明白白、并能說得出，道得明，讓黨的富民惠民政策落地生根，開花結果。幫扶工作還要有謙虛、好學、上進的精神，不擺架子，俯下身子，要有老黃牛的精神，不管你從哪個單位來?職務是什么?級別是什么?家庭出身有多好?來幫扶就是來做群眾的服務員，所以，既來則安，既然來了就把心安下來，既然來了，就來則干，既然干了，干就干好，把脫貧攻堅工作做扎實、做具體、做到位，讓更多的貧困戶受益。

三、駐村幫扶工作怎樣做駐村工作分為三大塊：一是扶貧工作日內(nèi)指導好幫扶干部開展好工作;二是扶貧工作日外的工作;三是配合第一書記做好村級資料的規(guī)范整理和總結工作。駐村工作隊在每個扶貧工作日要結合區(qū)鎮(zhèn)的工作任務，事先備好課，結合自己單位和村，戶的實際，拿出自己單位的扶貧日工作任務清單，發(fā)給每位包聯(lián)幫扶干部手中，讓干部事先熟知自己的工作任務，做到有目標，有任務，有方向，心中有數(shù)去工作。扶貧日當天要召開工作安排會，總結上一個扶貧工作日以來，各包聯(lián)干部幫扶情況及各戶存在問題，交辦任務后，讓包聯(lián)干部帶著任務和需要整改的問題入戶開展各自的工作。入戶回來以后，每個幫扶干部都要和工作隊交接，主要交接任務完成情況，有哪些問題需要繼續(xù)銜接。做到有安排，有落實，有銜接，目標明，任務實。扶貧工作日之外，照顧窮親戚的擔子就等于交給駐村工作隊，這就要求工作隊每天要入戶，入戶除了宣傳政策之外，更多的是了解群眾需要解決的問題。針對問題，分類分科診療，那些需要村上解決，那些需要包聯(lián)單位解決，那些要幫扶干部個人解決，那些需要工作隊解決?工作隊會逐類建立問題臺賬，第一時間反饋并跟蹤服務，限定責任和落實時間督促協(xié)調(diào)及時解決。真真正正做到想群眾所想，急群眾所急，切實解決群眾生產(chǎn)生活難題。

總之，駐村幫扶工作只要安下心，撲下身，扎下根，真幫實干，真正為群眾辦實事，辦好事，解難題，付出真情把自己融入農(nóng)村和群眾打成一片，他們才能信任你、滿意你、支持你，才會為你的工作點贊。目前，脫貧攻堅工作已經(jīng)到了決勝全局的關鍵時期，只要我們每個人都能以最高的標準，最嚴的要求，最強的責任心，擼起袖子加油干,脫貧攻堅戰(zhàn)一定能取得全面勝利!

駐村會議上的領導講話篇五

自我所到蒼坡村開展駐村幫扶工作以來，共入戶走訪378戶，并參與該村的日常事務工作，現(xiàn)將駐村幫扶工作簡要匯報如下：

1、實事辦理

1、協(xié)調(diào)部分企業(yè)，開展助學幫困活動，為蒼坡小學捐贈了籃球架、旗桿旗臺、120套校服、60個書包、60雙鞋。（此事已刊登在**日報上）

2、為7組種植葡萄的曾光祥家贊助了500公斤鋼絲，用于葡萄架的`搭建。

3、協(xié)調(diào)農(nóng)口部門為7組修建農(nóng)灌溝渠1.6公里，現(xiàn)已完工。

4、協(xié)調(diào)農(nóng)口部門為6組清理排洪大溝890米。

2、排解糾紛

1、協(xié)調(diào)成功五組李從先與劉軍因修建房屋產(chǎn)生的糾紛。

3、民生工作

1、對7組**元俊戶進行了慰問（該戶為援老復退軍人，63歲，患腸漏病）。

2、對7組帥紅戶進行了慰問（該戶女主人左手、左腳殘疾，()有兩個小孩上學，其中男孩手指患殘疾已有6年）。

3、對蒼坡小學留守兒童進行慰問，送去大米300斤。

4、接到群眾反映未能解決的訴求

1、一組、五組村民均反映無飲用水，望予解決。

2、五組村民黃旭倫，個人養(yǎng)殖30余頭豬，反映其養(yǎng)的豬愛拉肚子，望給予技術指導。

3、八組王云平戶生產(chǎn)十字繡，針織苗族服飾，望予聯(lián)系銷售渠道。

4、七組王成鳳戶反映去年3月房屋被火燒毀，現(xiàn)生活困難，望給予一定的補助。

5、八組王元龍、王國忠均屬于殘疾人氏，生活困難，無農(nóng)低保，希望有補助和辦理低保。