在遵守規(guī)章制度的同時(shí)，還要注意保護(hù)自己的合法權(quán)益，避免受到不正當(dāng)?shù)南拗坪蛽p害。以下是小編為大家整理的一些規(guī)章制度范例，供大家參考。希望通過學(xué)習(xí)這些范例，能夠?qū)χ贫ê蛨?zhí)行規(guī)章制度有更深入的理解和認(rèn)識(shí)。讓我們一起來學(xué)習(xí)和分享吧！
員工宿舍管理制度規(guī)章制度
第一條為增強(qiáng)員工入住宿舍安全意識(shí)，保障人身及財(cái)產(chǎn)的安全，節(jié)約能源，正確使用電器設(shè)備，防止發(fā)生種類安全事故。
第二條所有入住員工必須樹立安全責(zé)任意識(shí)，做好防火防盜工作。
人走時(shí)要切斷一切正在使用中的電器設(shè)備，關(guān)閉燈具，禁止使用熱得快、電褥毯、電爐子、電飯煲等大功率電器，違者將按酒店規(guī)章制度進(jìn)行處罰。
第三條禁止將電源插座放在床鋪上，以免發(fā)生電源過熱起火，違者將給予50元致100元以上的罰款；請(qǐng)使用酒店配發(fā)的電源插座，不得使用偽劣電源產(chǎn)品。
第四條嚴(yán)禁員工室內(nèi)燒煮、烹飪食品，禁止私自拉接電線及裝接電器，不得使用或存危險(xiǎn)及違禁物品，違者沒收并按酒店規(guī)章制度處理，造成事故者，追究其責(zé)任。
第五條禁止在床位上抽煙，違者將給予當(dāng)事人200元以上的罰款。
不在規(guī)定區(qū)域內(nèi)吸煙的給予30元的罰款。
嚴(yán)禁向窗外或通道上扔雜物、垃圾、煙頭等其它物品以免發(fā)生傷人事故；
第六條禁止在宿舍區(qū)城內(nèi)燃放煙花爆竹，嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)酗酒鬧事、賭博、偷東西、打架及做有傷風(fēng)化之事，違者視情節(jié)嚴(yán)重給予過失處分直至終止勞動(dòng)關(guān)系。
第七條宿舍屬公共場(chǎng)所，現(xiàn)金及證件要隨身攜帶，請(qǐng)鎖好酒店配。
酒店宿舍規(guī)章制度管理制度
為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生，整齊的環(huán)境及公共秩序，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，特訂本規(guī)定。
本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部所有住宿員工。
1、人力資源行政專員負(fù)責(zé)員工宿舍的管理工作;。
2、部門內(nèi)所屬員工要服從管理、積極配合;。
3、宿舍只提供單身員工個(gè)人住宿。
(一)作息時(shí)間：
1.員工每天早7點(diǎn)起床(加班、值班等特殊情況另行約定)，7：15就餐，7:45之前到辦公室。7:50晨會(huì);8:00正式開始工作。值日生7:45以前完成辦公室衛(wèi)生的清掃工作。
2.中午11:30下班，員工到食堂就餐，完畢后午休，12:30開始下午工作。
3.下午17:30分下班，員工到食堂就餐。晚餐后活動(dòng)自行安排。
4.入住的員工，應(yīng)在21：30之前回寢室就寢，如需延遲或不歸寢的，須提前請(qǐng)假。
5.員工晚間22：30后禁止嬉鬧、大聲聽音樂、看電視、大聲喧嘩，晚23:00寢室熄燈，以免影響他人休息，影響第二天的工作。
(二)具體規(guī)定：
1、入住人員必須遵守宿舍管理人員的要求，在規(guī)定房間、床位入住;。
2、男、女員工嚴(yán)禁串寢留住，男員工不得進(jìn)入女員工寢室;如確需入內(nèi)，必須有第三人在場(chǎng)且不得長(zhǎng)時(shí)間(30分鐘以上)逗留。
3、入住員工嚴(yán)禁帶非公司人員入內(nèi)，更不準(zhǔn)留宿;。
5、嚴(yán)禁翻弄他人的行李及衣物等;。
6、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;。
(三)衛(wèi)生要求:。
1、入住人員自覺遵守宿舍衛(wèi)生要求，愛護(hù)環(huán)境，嚴(yán)禁亂扔垃圾;。
2、自覺清理宿舍內(nèi)及宿舍門口衛(wèi)生，保持室內(nèi)衛(wèi)生;。
3、不得在走廊、宿舍門口、樓梯間堆放垃圾，禁止高空拋物;。
4、宿舍內(nèi)每位員工均需輪流打掃清潔衛(wèi)生(輪值表貼于門后);。
5、換洗衣物和鞋不得在寢室內(nèi)堆積;。
6、宿舍及走道內(nèi)嚴(yán)禁亂拉亂接電線、使用電器具;。
7、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒;。
8、保持床單、被罩、枕套的整潔，定期清洗。
(四)其他：
1.有下列條件之一者不得入住：
1.1、犯有傳染病者、
1.2、有不良奢好者;。
2、住宿員工有下列情況之一者，取消其住宿資格，情節(jié)特別嚴(yán)重的，交由司法機(jī)關(guān)處理：
2.1、不服從監(jiān)督、管理、指揮者;。
2.2、在宿舍內(nèi)賭博(打麻將、打撲克等涉及金錢的)、斗毆、吸毒、行騙及酗酒者;。
2.3、蓄意破壞公用物品或設(shè)施等;。
2.4、宿舍內(nèi)接待異性人員或留宿外來人員者;。
2.5、經(jīng)常妨礙宿舍安寧、屢教不改者;。
2.6、違反宿舍安全規(guī)定者;。
1、進(jìn)出隨手關(guān)門，保證宿舍內(nèi)人員、財(cái)產(chǎn)安全;。
2、保管好自己的個(gè)人物品，貴重物品妥善保存;。
3、自覺愛護(hù)公司財(cái)物，如有損壞，照價(jià)賠償;。
5、對(duì)于特殊緊急事件，部門經(jīng)理應(yīng)及時(shí)電話通知公司，并請(qǐng)求相關(guān)機(jī)關(guān)實(shí)行救助(如119、110、120等)。
1.本規(guī)定由黑龍江蘭亞實(shí)業(yè)有限公司網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部制定并負(fù)責(zé)解釋。
2.本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部所有員工，公司其他部門員工使用規(guī)定由公司另行規(guī)定。
3.本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后有效。
4.本規(guī)定自二零一零年九月一日起執(zhí)行。
員工宿舍規(guī)章制度管理制度
為使員工宿舍保持一個(gè)良好、清潔、整齊的環(huán)境，以保證員工在工作之余得到充分的`休息，維護(hù)生產(chǎn)安全和提高工作效益，特制訂本制度。
1、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間不得以任何借口爭(zhēng)吵、打架、酗酒，不準(zhǔn)在床上抽煙，不得在宿舍內(nèi)聚餐、賭博、打麻將或從事其他不健康活動(dòng)。
2、保護(hù)好宿舍設(shè)施、器具設(shè)備及門窗棚壁的完好，損壞者按價(jià)賠償，故意損壞者加倍罰款，若責(zé)任不清或知情不舉，宿舍集體賠償。貴重物品自行帶好，注意提防盜賊。（宿舍設(shè)施、器具設(shè)備及門窗棚壁均屬公司財(cái)產(chǎn)，每位入住員工須繳納公司財(cái)產(chǎn)押金100元，按程序辦完離職手續(xù)立即返還押金。）。
3、宿舍衛(wèi)生須輪流負(fù)責(zé)打掃，不準(zhǔn)隨地吐痰，不準(zhǔn)亂扔廢紙、果皮和臟物，不準(zhǔn)在宿舍亂寫亂畫，不準(zhǔn)向公共通道亂扔垃圾，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。
4、夜間最遲應(yīng)于23時(shí)前返回宿舍，在外發(fā)生意外，一律由本人負(fù)責(zé)，公司不負(fù)任何責(zé)任。
5、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)使用明火，節(jié)約用水，用電，最后離開房間要檢查關(guān)掉所有電源。提高警惕，注意安全防火、防意外。
6、員工離職應(yīng)于離職日當(dāng)天內(nèi)搬離宿舍，不得借故拖延，不得誤拿別人財(cái)物。
宿舍管理規(guī)章制度宿舍管理制度范文
（6）保持樓道公共部分整潔。
（1）、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī)；
（2）、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品；
（3）、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭，亂扔煙頭；
（4）、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)自己和他人安全。
（5）、宿舍內(nèi)的貴重物品，應(yīng)妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入銀行；
（6）、員工離開宿舍時(shí)，要做到隨手鎖門，人走燈滅；
（7）、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；
8）、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備，使用完畢或遇突然停電，
必須立即切斷電源或撥掉插頭。
二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)。
1、設(shè)置：職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長(zhǎng)兩名，男女各一。
2、舍長(zhǎng)職責(zé)。
（1）、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看；
（2）、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；
（3）、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)精神和指示；
（4）、定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情況；
（5）、及時(shí)了解員工心態(tài)，對(duì)有晚而未歸的員工，進(jìn)行聯(lián)系，確保安全；
（6）、了解各宿舍公物損壞情況，及時(shí)進(jìn)行報(bào)修；
（7）、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見和建議；
（1）、積極配合舍長(zhǎng)工作，服從舍長(zhǎng)安排；
（2）、自覺整理好個(gè)人內(nèi)務(wù)；
宿舍管理規(guī)章制度宿舍管理制度十條范文
指用人單位的規(guī)章制度，是用人單位為組織勞動(dòng)過程和實(shí)施勞動(dòng)管理而制定的規(guī)章制度的總和。也稱為內(nèi)部勞動(dòng)規(guī)則，是內(nèi)部的法律。規(guī)章制度內(nèi)容廣泛，包括用人單位經(jīng)營(yíng)管理的各個(gè)方面。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；
(2)、地面干凈，無死角；
(3)、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；
(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；
(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；
(6)保持樓道公共部分整潔。
(1)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī)；
(2)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品；
(3)、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭，亂扔煙頭；
(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)自己和他人安全。
(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品，應(yīng)妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入。
銀行；
(6)、員工離開宿舍時(shí)，要做到隨手鎖門，人走燈滅；
(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；
(8)、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備，使用完畢或遇突然停電，
必須立即切斷電源或撥掉插頭。
3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次。
二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)。
1、設(shè)置：職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長(zhǎng)兩名，男女各一。
2、舍長(zhǎng)職責(zé)。
(1)、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看；
(2)、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；
(3)、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)精神和指示；
(4)、定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情況；
(5)、及時(shí)了解員工心態(tài)，對(duì)有晚而未歸的員工，進(jìn)行聯(lián)系，確保安。
全；
(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時(shí)進(jìn)行報(bào)修；
(7)、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見和建議；
(8)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對(duì)宿舍內(nèi)一切。
不安全因素，一定要及時(shí)全面的向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
(1)、積極配合舍長(zhǎng)工作，服從舍長(zhǎng)安排；
(2)、自覺整理好個(gè)人內(nèi)務(wù)；
(4)、有特殊情況晚歸，應(yīng)及時(shí)向舍長(zhǎng)說明情況；
(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；
(6)、愛護(hù)好公共財(cái)物,堅(jiān)決杜絕“長(zhǎng)流水”，“長(zhǎng)明燈”現(xiàn)象；
(7)、應(yīng)保證外地員工優(yōu)先住宿安排。
1．做人禮貌，講話文明；
2．養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣；
3．保持衛(wèi)生整潔，房間無異味；
4．培養(yǎng)容洽、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系；
5．房間裝飾要美觀大方，忌雜亂。
四、水電費(fèi)的繳納。
公司共承擔(dān)水電費(fèi)100元，超額部分由個(gè)人承擔(dān)。
一、宿舍管理標(biāo)準(zhǔn)。
1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；
(2)、地面干凈，無死角；
(3)、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；
(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；
(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；
(6)保持樓道公共部分整潔。
2、宿舍安全標(biāo)準(zhǔn)。
(1)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī)；
(2)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品；
(3)、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭，亂扔煙頭；
(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)自己和他人安全。
(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品，應(yīng)妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入。
銀行；
(6)、員工離開宿舍時(shí)，要做到隨手鎖門，人走燈滅；
(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；
(8)、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備，使用完畢或遇突然停電，
必須立即切斷電源或撥掉插頭。
3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次。
二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)。
1、設(shè)置：職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長(zhǎng)兩名，男女各一。
2、舍長(zhǎng)職責(zé)。
(1)、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看；
(2)、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；
(3)、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)精神和指示；
(4)、定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情況；
(5)、及時(shí)了解員工心態(tài)，對(duì)有晚而未歸的員工，進(jìn)行聯(lián)系，確保安。
全；
(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時(shí)進(jìn)行報(bào)修；
(7)、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見和建議；
(8)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對(duì)宿舍內(nèi)一切。
不安全因素，一定要及時(shí)全面的向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、員工職責(zé)。
(1)、積極配合舍長(zhǎng)工作，服從舍長(zhǎng)安排；
(2)、自覺整理好個(gè)人內(nèi)務(wù)；
(4)、有特殊情況晚歸，應(yīng)及時(shí)向舍長(zhǎng)說明情況；
(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；
(6)、愛護(hù)好公共財(cái)物,堅(jiān)決杜絕“長(zhǎng)流水”，“長(zhǎng)明燈”現(xiàn)象；
(7)、應(yīng)保證外地員工優(yōu)先住宿安排。
三、宿舍文化建設(shè)。
1．做人禮貌，講話文明；
2．養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣；
3．保持衛(wèi)生整潔，房間無異味；
4．培養(yǎng)容洽、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系；
5．房間裝飾要美觀大方，忌雜亂。
四、水電費(fèi)的繳納。
公司共承擔(dān)水電費(fèi)100元，超額部分由個(gè)人承擔(dān)。
第1條管理人員按時(shí)上下班，按時(shí)開關(guān)門，保證所有宿舍及上下樓通道暢通無阻。
第2條完善交接班制度，及時(shí)做好交接班記錄，嚴(yán)格執(zhí)行交接班手續(xù)。
第3條嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)章制度使用房間門鑰匙，不得私自借給他人使用。
第4條學(xué)生進(jìn)入公寓后要加強(qiáng)巡邏，防止學(xué)生打架斗毆等惡性事件發(fā)生。
第5條嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校兩休管理制度、規(guī)定，維持好秩序，對(duì)房間人數(shù)認(rèn)真清查登記，對(duì)空、缺床鋪的學(xué)生做好記錄并上報(bào)學(xué)校政教處。
第6條學(xué)生公寓嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入，不得留外來人員住宿。
第7條管理人員加強(qiáng)對(duì)消防器材的檢查，會(huì)正確使用消防器材。
第8條加強(qiáng)對(duì)安全指示牌等物品的檢查，對(duì)損壞的及時(shí)上報(bào)并更換。
第9條隨時(shí)檢查學(xué)生房間內(nèi)隱患，包括杜絕火種進(jìn)入房間、是否有管制刀具、電器及線路是否安全等。
第10條如遇到緊急情況，如火災(zāi)、觸電等重大事件，及時(shí)上報(bào)學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)迅速撥打“119”、“110”、“120”、或“999”等電話，有條不紊的疏散學(xué)生。
第11條保障電話暢通，不亂用工作電話私聊，如電話不同及時(shí)上報(bào)學(xué)校維修。
第12條管理人員遇到學(xué)生有病，應(yīng)積極幫助治療，并及時(shí)送往學(xué)校衛(wèi)生室或醫(yī)院。
為了使住宿員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作，維護(hù)職工宿舍的正常秩序，特制定本制度。
一、凡是貼合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請(qǐng)所在部門簽注意見，報(bào)廠審查批準(zhǔn)后，由保衛(wèi)部門登記(或總務(wù)部門)安排住宿，外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。
二、外單位住我廠宿舍人員，務(wù)必自覺遵守管理規(guī)定，在進(jìn)入我廠宿舍住宿時(shí)，應(yīng)將完備后的住宿手續(xù)，交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗(yàn)登記，后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進(jìn)出廠出入憑證，否則一律不準(zhǔn)進(jìn)廠住宿。
三、宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn)，每個(gè)職工務(wù)必愛護(hù)，不得任意搬遷，更不準(zhǔn)損壞和拆改，否則照價(jià)賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。
四、住宿舍務(wù)必服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整，每個(gè)房間務(wù)必按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。
五、愛護(hù)宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、樓梯間持續(xù)清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫，違者處以10-50元罰款，各室由室長(zhǎng)安排每一天輪流打掃室內(nèi)清潔，凡不執(zhí)行者，每次處以10元的罰款。
六、注意節(jié)約用水、用電，杜絕長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水等浪費(fèi)現(xiàn)象，室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒收器具外，并處以50-200元的罰款)。
七、廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計(jì)費(fèi)電表的，除不準(zhǔn)使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。
十二、提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴(yán)防火警，火災(zāi)事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)外，應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告廠保衛(wèi)科，否則不予處理，對(duì)于人為造成的火警、火災(zāi)事故，一經(jīng)查實(shí)，給予職責(zé)者一次處以10-1000元的罰款。
十三、單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊狀況，當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時(shí)刻超過7天者，按自動(dòng)放下住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出，同時(shí)安排他人住入。
十四、住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，務(wù)必堅(jiān)持對(duì)號(hào)入座的原則，嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位，如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換，違者處以10-50元罰款，并責(zé)令其改正。
本制度從公布之日起實(shí)施。
1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
（1）、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；
（2）、地面干凈，無死角；
（3）、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；
（4）、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；
（5）、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；
（6）保持樓道公共部分整潔。
（1）、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī)；
（2）、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品；
（3）、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭，亂扔煙頭；
（4）、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)自己和他人安全。
（5）、宿舍內(nèi)的貴重物品，應(yīng)妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入銀行；
（6）、員工離開宿舍時(shí)，要做到隨手鎖門，人走燈滅；
（7）、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；
8）、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備，使用完畢或遇突然停電，
必須立即切斷電源或撥掉插頭。
二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)。
1、設(shè)置：職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長(zhǎng)兩名，男女各一。
2、舍長(zhǎng)職責(zé)。
（1）、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看；
（2）、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；
（3）、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)精神和指示；
（4）、定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情況；
（5）、及時(shí)了解員工心態(tài)，對(duì)有晚而未歸的員工，進(jìn)行聯(lián)系，確保安全；
（6）、了解各宿舍公物損壞情況，及時(shí)進(jìn)行報(bào)修；
（7）、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見和建議；
（1）、積極配合舍長(zhǎng)工作，服從舍長(zhǎng)安排；
（2）、自覺整理好個(gè)人內(nèi)務(wù)；
第一章總則。
第一條為加強(qiáng)員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、文明、整潔，使員工有一個(gè)良好的生活環(huán)境，以提高工作效率，特制訂本制度。
第二條適用范圍：本制度適用于公司內(nèi)住宿員工。
第三條責(zé)任部門：公司員工宿舍管理由辦公室負(fù)責(zé);管理職責(zé)包括：負(fù)責(zé)員工宿舍公共設(shè)施的購買、維護(hù)及統(tǒng)計(jì)報(bào)修，監(jiān)督檢查員工宿舍的各種安全、衛(wèi)生情況。
第二章入住與退宿相關(guān)手續(xù)。
第四條員工申請(qǐng)住宿條件及方式：
4.1公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可至辦公室申請(qǐng)住宿。
4.2凡有以下情況之一者，不得住宿：
4.2.1患有傳染病者。
4.2.2有不良嗜好者。
4.3不得攜眷住宿。
4.4需遵守本管理制度。
第五條退宿：?jiǎn)T工離職(包括自動(dòng)辭職、解聘等)時(shí)，應(yīng)于離職3日內(nèi)到辦公室辦理移交手續(xù)，清點(diǎn)財(cái)物，遷離宿舍，不得借故拖延，違者由公司強(qiáng)制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應(yīng)至辦公室提出申請(qǐng)并立即辦理宿舍相關(guān)物品移交手續(xù)，并于3日內(nèi)在人將個(gè)人物品搬離員工宿舍。
第六條任何員工未經(jīng)公司許可，不得擅自留宿外人。
第七條員工不得于宿舍內(nèi)有酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或有不良行為。
第八條注意宿舍內(nèi)安全用電，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器;人員離開務(wù)必檢查并關(guān)掉所有電器電源。
第九條注意安全，防火防盜;員工離開宿舍必須關(guān)好門窗;室內(nèi)嚴(yán)禁使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;現(xiàn)金、財(cái)物等應(yīng)妥善保管，貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由各自負(fù)責(zé)。
第十條住宿人員不得有意損壞宿舍公共財(cái)產(chǎn)及設(shè)施，如造成損壞，由辦公室酌情處理，由責(zé)任人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)并視情節(jié)輕重予以其他處罰。
第十一條員工宿舍應(yīng)保持良好的衛(wèi)生狀況并應(yīng)遵守：
11.1個(gè)人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應(yīng)及時(shí)清理至垃圾池。11.2安排衛(wèi)生值日人員并應(yīng)保持地面及門前清潔;每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角;保持：宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生，室內(nèi)無雜物，地面、墻面無污跡，天花板無蛛網(wǎng)，空氣清新、無異味。
11.3污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。
11.4不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。
11.5標(biāo)準(zhǔn)：
地面：室內(nèi)地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。
墻面：墻面清潔，無印跡，不釘釘子，室內(nèi)不準(zhǔn)拉繩子、鐵絲。墻面墻角無蜘蛛網(wǎng)。
鋪面：衣物、被子疊放整齊，床單平整;。
室內(nèi)保持空氣新鮮、無異味;門窗玻璃清潔，不私接電線，不違章用電.衛(wèi)生間無污物、污跡。
窗臺(tái)無灰塵。
第十二條辦公室每月安排統(tǒng)一檢查二次，其中突擊檢查至少一次，發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為按5元/處處罰。
第四章附則。
第十三條本制度自頒布之日開始實(shí)行。
宿舍管理規(guī)章制度
為了使住宿員工更好地學(xué)習(xí)、生活和工作，維護(hù)職工宿舍的正常秩序，特制定本制度。
一、凡是貼合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請(qǐng)所在部門簽注意見，報(bào)廠審查批準(zhǔn)后，由保衛(wèi)部門登記(或總務(wù)部門)安排住宿，外來人員一律不準(zhǔn)進(jìn)住。
二、外單位住我廠宿舍人員，務(wù)必自覺遵守管理規(guī)定，在進(jìn)入我廠宿舍住宿時(shí)，應(yīng)將完備后的住宿手續(xù)，交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗(yàn)登記，后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進(jìn)出廠出入憑證，否則一律不準(zhǔn)進(jìn)廠住宿。
三、宿舍內(nèi)部所有的公共財(cái)產(chǎn)，每個(gè)職工務(wù)必愛護(hù)，不得任意搬遷，更不準(zhǔn)損壞和拆改，否則照價(jià)賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。
四、住宿舍務(wù)必服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整，每個(gè)房間務(wù)必按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。
五、愛護(hù)宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、樓梯間持續(xù)清潔衛(wèi)生，不準(zhǔn)在室內(nèi)外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫，違者處以10-50元罰款，各室由室長(zhǎng)安排每一天輪流打掃室內(nèi)清潔，凡不執(zhí)行者，每次處以10元的罰款。
六、注意節(jié)約用水、用電，杜絕長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水等浪費(fèi)現(xiàn)象，室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒收器具外，并處以50-200元的罰款)。
七、廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計(jì)費(fèi)電表的，除不準(zhǔn)使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。
十二、提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴(yán)防火警，火災(zāi)事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)外，應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告廠保衛(wèi)科，否則不予處理，對(duì)于人為造成的火警、火災(zāi)事故，一經(jīng)查實(shí)，給予職責(zé)者一次處以10-1000元的罰款。
十三、單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊狀況，當(dāng)月累計(jì)不在宿舍住宿時(shí)刻超過7天者，按自動(dòng)放下住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責(zé)令其將東西搬出，同時(shí)安排他人住入。
十四、住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，務(wù)必堅(jiān)持對(duì)號(hào)入座的原則，嚴(yán)禁擅自調(diào)換房間床位，如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換，違者處以10-50元罰款，并責(zé)令其改正。
本制度從公布之日起實(shí)施。
1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；
(2)、地面干凈，無死角；
(3)、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；
(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；
(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；
(6)保持樓道公共部分整潔。
(1)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī)；
(2)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品；
(3)、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭，亂扔煙頭；
(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)自己和他人安全。
(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品，應(yīng)妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入。
銀行；
(6)、員工離開宿舍時(shí)，要做到隨手鎖門，人走燈滅；
(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；
(8)、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備，使用完畢或遇突然停電，
必須立即切斷電源或撥掉插頭。
3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次。
二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)。
1、設(shè)置：職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長(zhǎng)兩名，男女各一。
2、舍長(zhǎng)職責(zé)。
(1)、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看；
(2)、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；
(3)、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)精神和指示；
(4)、定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情況；
(5)、及時(shí)了解員工心態(tài)，對(duì)有晚而未歸的員工，進(jìn)行聯(lián)系，確保安。
全；
(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時(shí)進(jìn)行報(bào)修；
(7)、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見和建議；
(8)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對(duì)宿舍內(nèi)一切。
不安全因素，一定要及時(shí)全面的向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
(1)、積極配合舍長(zhǎng)工作，服從舍長(zhǎng)安排；
(2)、自覺整理好個(gè)人內(nèi)務(wù)；
(4)、有特殊情況晚歸，應(yīng)及時(shí)向舍長(zhǎng)說明情況；
(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；
(6)、愛護(hù)好公共財(cái)物,堅(jiān)決杜絕“長(zhǎng)流水”，“長(zhǎng)明燈”現(xiàn)象；
(7)、應(yīng)保證外地員工優(yōu)先住宿安排。
1．做人禮貌，講話文明；
2．養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣；
3．保持衛(wèi)生整潔，房間無異味；
4．培養(yǎng)容洽、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系；
5．房間裝飾要美觀大方，忌雜亂。
四、水電費(fèi)的繳納。
公司共承擔(dān)水電費(fèi)100元，超額部分由個(gè)人承擔(dān)。
1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
（1）、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；
（2）、地面干凈，無死角；
（3）、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；
（4）、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；
（5）、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；
（6）保持樓道公共部分整潔。
（1）、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī)；
（2）、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品；
（3）、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭，亂扔煙頭；
（4）、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)自己和他人安全。
（5）、宿舍內(nèi)的貴重物品，應(yīng)妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入銀行；
（6）、員工離開宿舍時(shí)，要做到隨手鎖門，人走燈滅；
（7）、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；
8）、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備，使用完畢或遇突然停電，
必須立即切斷電源或撥掉插頭。
二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)。
1、設(shè)置：職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長(zhǎng)兩名，男女各一。
2、舍長(zhǎng)職責(zé)。
（1）、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看；
（2）、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；
（3）、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)精神和指示；
（4）、定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情況；
（5）、及時(shí)了解員工心態(tài)，對(duì)有晚而未歸的員工，進(jìn)行聯(lián)系，確保安全；
（6）、了解各宿舍公物損壞情況，及時(shí)進(jìn)行報(bào)修；
（7）、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見和建議；
（1）、積極配合舍長(zhǎng)工作，服從舍長(zhǎng)安排；
（2）、自覺整理好個(gè)人內(nèi)務(wù)；
第一章總則。
第一條為加強(qiáng)員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、文明、整潔，使員工有一個(gè)良好的生活環(huán)境，以提高工作效率，特制訂本制度。
第二條適用范圍：本制度適用于公司內(nèi)住宿員工。
第三條責(zé)任部門：公司員工宿舍管理由辦公室負(fù)責(zé);管理職責(zé)包括：負(fù)責(zé)員工宿舍公共設(shè)施的購買、維護(hù)及統(tǒng)計(jì)報(bào)修，監(jiān)督檢查員工宿舍的各種安全、衛(wèi)生情況。
第二章入住與退宿相關(guān)手續(xù)。
第四條員工申請(qǐng)住宿條件及方式：
4.1公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可至辦公室申請(qǐng)住宿。
4.2凡有以下情況之一者，不得住宿：
4.2.1患有傳染病者。
4.2.2有不良嗜好者。
4.3不得攜眷住宿。
4.4需遵守本管理制度。
第五條退宿：?jiǎn)T工離職(包括自動(dòng)辭職、解聘等)時(shí)，應(yīng)于離職3日內(nèi)到辦公室辦理移交手續(xù)，清點(diǎn)財(cái)物，遷離宿舍，不得借故拖延，違者由公司強(qiáng)制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應(yīng)至辦公室提出申請(qǐng)并立即辦理宿舍相關(guān)物品移交手續(xù)，并于3日內(nèi)在人將個(gè)人物品搬離員工宿舍。
第六條任何員工未經(jīng)公司許可，不得擅自留宿外人。
第七條員工不得于宿舍內(nèi)有酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或有不良行為。
第八條注意宿舍內(nèi)安全用電，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器;人員離開務(wù)必檢查并關(guān)掉所有電器電源。
第九條注意安全，防火防盜;員工離開宿舍必須關(guān)好門窗;室內(nèi)嚴(yán)禁使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;現(xiàn)金、財(cái)物等應(yīng)妥善保管，貴重物品應(yīng)避免攜入，遺失由各自負(fù)責(zé)。
第十條住宿人員不得有意損壞宿舍公共財(cái)產(chǎn)及設(shè)施，如造成損壞，由辦公室酌情處理，由責(zé)任人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)并視情節(jié)輕重予以其他處罰。
第十一條員工宿舍應(yīng)保持良好的衛(wèi)生狀況并應(yīng)遵守：
11.1個(gè)人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應(yīng)及時(shí)清理至垃圾池。11.2安排衛(wèi)生值日人員并應(yīng)保持地面及門前清潔;每周應(yīng)最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角;保持：宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生，室內(nèi)無雜物，地面、墻面無污跡，天花板無蛛網(wǎng)，空氣清新、無異味。
11.3污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒。
11.4不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。
11.5標(biāo)準(zhǔn)：
地面：室內(nèi)地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。
墻面：墻面清潔，無印跡，不釘釘子，室內(nèi)不準(zhǔn)拉繩子、鐵絲。墻面墻角無蜘蛛網(wǎng)。
鋪面：衣物、被子疊放整齊，床單平整;。
室內(nèi)保持空氣新鮮、無異味;門窗玻璃清潔，不私接電線，不違章用電.衛(wèi)生間無污物、污跡。
窗臺(tái)無灰塵。
第十二條辦公室每月安排統(tǒng)一檢查二次，其中突擊檢查至少一次，發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為按5元/處處罰。
第四章附則。
第十三條本制度自頒布之日開始實(shí)行。
一、宿舍管理標(biāo)準(zhǔn)。
1、宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；
(2)、地面干凈，無死角；
(3)、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；
(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；
(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；
(6)保持樓道公共部分整潔。
2、宿舍安全標(biāo)準(zhǔn)。
(1)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機(jī)；
(2)、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險(xiǎn)物品；
(3)、禁止在宿舍內(nèi)點(diǎn)蠟燭，亂扔煙頭；
(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團(tuán)結(jié)一心，保護(hù)自己和他人安全。
(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品，應(yīng)妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應(yīng)及時(shí)存入。
銀行；
(6)、員工離開宿舍時(shí)，要做到隨手鎖門，人走燈滅；
(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；
(8)、照明或電視機(jī)、錄音機(jī)等電器設(shè)備，使用完畢或遇突然停電，
必須立即切斷電源或撥掉插頭。
3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次。
二、設(shè)置及相應(yīng)職責(zé)。
1、設(shè)置：職工宿舍內(nèi)設(shè)有宿舍舍長(zhǎng)兩名，男女各一。
2、舍長(zhǎng)職責(zé)。
(1)、定期進(jìn)行衛(wèi)生查看；
(2)、負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；
(3)、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)精神和指示；
(4)、定期向上級(jí)匯報(bào)宿舍管理情況；
(5)、及時(shí)了解員工心態(tài)，對(duì)有晚而未歸的員工，進(jìn)行聯(lián)系，確保安。
全；
(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時(shí)進(jìn)行報(bào)修；
(7)、及時(shí)傳達(dá)各員工的意見和建議；
(8)、及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對(duì)宿舍內(nèi)一切。
不安全因素，一定要及時(shí)全面的向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
3、員工職責(zé)。
(1)、積極配合舍長(zhǎng)工作，服從舍長(zhǎng)安排；
(2)、自覺整理好個(gè)人內(nèi)務(wù)；
(4)、有特殊情況晚歸，應(yīng)及時(shí)向舍長(zhǎng)說明情況；
(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；
(6)、愛護(hù)好公共財(cái)物,堅(jiān)決杜絕“長(zhǎng)流水”，“長(zhǎng)明燈”現(xiàn)象；
(7)、應(yīng)保證外地員工優(yōu)先住宿安排。
三、宿舍文化建設(shè)。
1．做人禮貌，講話文明；
2．養(yǎng)成良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣；
3．保持衛(wèi)生整潔，房間無異味；
4．培養(yǎng)容洽、團(tuán)結(jié)的員工關(guān)系；
5．房間裝飾要美觀大方，忌雜亂。
四、水電費(fèi)的繳納。
公司共承擔(dān)水電費(fèi)100元，超額部分由個(gè)人承擔(dān)。
第1條管理人員按時(shí)上下班，按時(shí)開關(guān)門，保證所有宿舍及上下樓通道暢通無阻。
第2條完善交接班制度，及時(shí)做好交接班記錄，嚴(yán)格執(zhí)行交接班手續(xù)。
第3條嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)章制度使用房間門鑰匙，不得私自借給他人使用。
第4條學(xué)生進(jìn)入公寓后要加強(qiáng)巡邏，防止學(xué)生打架斗毆等惡性事件發(fā)生。
第5條嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校兩休管理制度、規(guī)定，維持好秩序，對(duì)房間人數(shù)認(rèn)真清查登記，對(duì)空、缺床鋪的學(xué)生做好記錄并上報(bào)學(xué)校政教處。
第6條學(xué)生公寓嚴(yán)禁外來人員進(jìn)入，不得留外來人員住宿。
第7條管理人員加強(qiáng)對(duì)消防器材的檢查，會(huì)正確使用消防器材。
第8條加強(qiáng)對(duì)安全指示牌等物品的檢查，對(duì)損壞的及時(shí)上報(bào)并更換。
第9條隨時(shí)檢查學(xué)生房間內(nèi)隱患，包括杜絕火種進(jìn)入房間、是否有管制刀具、電器及線路是否安全等。
第10條如遇到緊急情況，如火災(zāi)、觸電等重大事件，及時(shí)上報(bào)學(xué)校值班領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)迅速撥打“119”、“110”、“120”、或“999”等電話，有條不紊的疏散學(xué)生。
第11條保障電話暢通，不亂用工作電話私聊，如電話不同及時(shí)上報(bào)學(xué)校維修。
第12條管理人員遇到學(xué)生有病，應(yīng)積極幫助治療，并及時(shí)送往學(xué)校衛(wèi)生室或醫(yī)院。
員工宿舍管理制度規(guī)章制度
一、人人做到愛清潔，講衛(wèi)生，不隨地吐痰，不亂丟果皮、煙頭、等雜物，自覺維護(hù)宿舍環(huán)境衛(wèi)生。
二、每月由領(lǐng)班編排人員輪流清潔，每天值日員必須自覺打掃宿舍衛(wèi)生，保持宿舍衛(wèi)生干凈。
三、個(gè)人生活用品（鞋子、衣物、洗漱用品）等，需保持干凈，擺放整齊，不準(zhǔn)亂擺亂放；貴重物品要自行妥善保管，以免丟失和引起不必要的誤會(huì)，日常用品多余物品如（桶、衣物箱）雜物等，全部擺放整齊存放在對(duì)面管理用房?jī)?nèi)。
四、宿舍內(nèi)禁止喧嘩、打鬧和一切有影響他人休息的行為，各住宿人員需按時(shí)就寢，保持安靜。
五、住宿人員下班后按要求在宿舍或大廈范圍內(nèi)休息，以防突發(fā)事件發(fā)生，需要外出的人員要經(jīng)當(dāng)值領(lǐng)班批準(zhǔn)放可外出。
六、宿舍內(nèi)謝絕外來人員進(jìn)入，如有特殊原因進(jìn)入宿舍的來訪人員需做好來訪登記，經(jīng)當(dāng)值領(lǐng)班同意方可進(jìn)入。
七、上班人員起床或進(jìn)入宿舍動(dòng)作要輕、要快，以免影響其他班次人員的休息。
八、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)打牌、打麻將或進(jìn)行其他任何賭博性活動(dòng)。
九、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)抽煙或私自亂接亂拉電線，自覺做好防火安全工作。
十、節(jié)約用電，宿舍無人時(shí)要關(guān)閉一切浪費(fèi)的燈光、風(fēng)扇、空調(diào)等設(shè)施，養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習(xí)慣。
十一、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私自使用電飯煲、電器爐做飯、炒菜、煲湯食物等。
十二、嚴(yán)格遵守宿舍管理制度，發(fā)揚(yáng)集體友愛精神，共同維護(hù)宿舍的集體榮譽(yù)和利益。
宿舍規(guī)章制度
為了保證員工有一個(gè)清潔、衛(wèi)生、整齊、舒適的休息環(huán)境，提高工作效率，特制訂以下管理規(guī)定。
二、入住條件。
(1)工作滿7天的且簽訂聘用合同，需要住宿的員工統(tǒng)一由人事行政部工作人員開具《住宿申請(qǐng)單》，經(jīng)部門主管同意，行政人事部批準(zhǔn)后，統(tǒng)一安排住宿。
三、注意事項(xiàng)。
(1)宿舍床位由人事行政部統(tǒng)一安排，如有調(diào)換，向人事行政部請(qǐng)示;未經(jīng)許可不準(zhǔn)擅自調(diào)換宿舍、更換床位。
(2)每宿舍選定一名宿舍長(zhǎng)，建立值日制度，對(duì)于公共場(chǎng)所即衛(wèi)生間、客廳、廚房采取誰值日誰清理的原則。
(3)宿舍不配制多余鑰匙，不得將鑰匙轉(zhuǎn)借他人，如更換宿舍門鎖，先到人事行政部申請(qǐng)，同意后須在更換后一周內(nèi)，把新門鎖鑰匙交到行政人事部備份。
(4)床上物品擺放整齊，床底為上、下鋪員工的公共空間;濕衣服涼在陽臺(tái)，不在室內(nèi)晾衣服。
(5)愛護(hù)宿舍財(cái)產(chǎn)及公共措施，宿舍現(xiàn)有財(cái)產(chǎn)、設(shè)備不得私自拆卸、調(diào)換，如有損壞則按新物品采購時(shí)2倍價(jià)格賠償，并根據(jù)情節(jié)的輕重給予罰款。
(7)禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險(xiǎn)物品，情節(jié)嚴(yán)重者送交派出所處理。
(8)嚴(yán)禁使用大功率電器，不準(zhǔn)超負(fù)荷用電、私自接電線，預(yù)防火災(zāi)事故的發(fā)生，保證公私財(cái)產(chǎn)不受損失，若發(fā)生一切安全事故，公司概不負(fù)責(zé)，后果由本人承擔(dān)。
(9)嚴(yán)禁在宿舍打架斗毆、聚眾賭博。
(10)非公司員工未經(jīng)公司允許，不得進(jìn)入公司宿舍，嚴(yán)禁留宿他人;。
(11)員工離開宿舍后必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源;養(yǎng)成隨手關(guān)門、關(guān)窗、節(jié)水水、節(jié)電、防盜的好習(xí)慣。
(12)進(jìn)入他人房間要敲門，征得舍主同意后方可進(jìn)入;他人房間無人時(shí)禁止進(jìn)入。
員工宿舍管理制度規(guī)章制度【】
一、文件名稱宿舍管理制度二、目的規(guī)范員工宿舍管理，為員工創(chuàng)造一個(gè)安全、整潔、舒適、安靜、秩序良好的生活環(huán)境，特制定本規(guī)定。
三、適用范圍入住宿舍員工四、員工宿舍配住標(biāo)準(zhǔn)1、部門經(jīng)理：一人一間；2、部門主管（含工程師）：三人一間；3、組長(zhǎng)（含技術(shù)員）：四人一間；4、普通員工：六人一間；注：為便于員工之間就本職工作進(jìn)行交流學(xué)習(xí)、共同探討，同一房間原則上安排同一部門員工入住；五、管理職責(zé)1、綜合管理部全權(quán)負(fù)責(zé)公司宿舍管理，對(duì)員工宿舍進(jìn)行統(tǒng)一安排，并由綜合部安排宿舍管理員，負(fù)責(zé)宿舍具體管理工作；2、各部門協(xié)商指定每間宿舍的宿舍長(zhǎng)，負(fù)責(zé)本宿舍日常管理，及時(shí)報(bào)告相關(guān)情況；3、新入職員工由綜合部統(tǒng)一安排房間、床位；新員工憑綜合部簽發(fā)的《住宿通知單》到宿舍管理員處領(lǐng)取房間鑰匙并入住；4、離職人員須在離職3天內(nèi)搬離員工宿舍，并交回房間鑰匙，由宿舍管理員開《退宿通知單》；離職人員持《退宿通知單》到綜合部辦結(jié)離職手續(xù)；5、綜合部統(tǒng)籌安排員工宿舍床架、電器、附屬配套設(shè)施（含水電、門窗）、滅火器的維護(hù)維修工作；6、公司消防安全管理工作組負(fù)責(zé)實(shí)施員工宿舍消防安全檢查工作。
6、為保證員工正常休息，當(dāng)晚23:00以后，員工個(gè)人通話、聽音樂、交談等等言行，務(wù)必降低音量，以免影響同事或他人休息；24:00以后，謝絕會(huì)客；7、員工應(yīng)自覺遵守社會(huì)公德，尊重同事；宿舍內(nèi)禁止高聲喊唱、高音量播放音樂；出門關(guān)門應(yīng)小心、輕聲；上下樓梯不得故意跺腳及大聲喧嘩。
若有同事或同樓其他人員投訴，情節(jié)嚴(yán)重者將取消其住宿資格；8、嚴(yán)禁將公司物品帶回宿舍私用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予當(dāng)事人相應(yīng)處罰；情節(jié)嚴(yán)重者立即除名；9、嚴(yán)禁將各類垃圾、雜物投入下水道、廁所內(nèi)或拋出窗外；防止白色污染，自覺維護(hù)周邊環(huán)境衛(wèi)生；10、嚴(yán)禁員工私自提供鑰匙或私配鑰匙給非本公司人員進(jìn)出。
一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除取消其住宿資格外，并給予其相應(yīng)處罰；若公司資產(chǎn)或同宿舍員工財(cái)物失竊，并將追究其經(jīng)濟(jì)法律責(zé)任；11、員工應(yīng)嚴(yán)格自律，嚴(yán)禁在宿舍進(jìn)行有礙觀瞻的活動(dòng)；12、員工應(yīng)嚴(yán)格自律，未經(jīng)許可，不得私用別人物品，以免引起誤會(huì)或不必要的糾紛；如有偷盜同事或他人財(cái)物的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即除名并送交公安機(jī)關(guān)處理；13、員工應(yīng)嚴(yán)格自律，員工宿舍嚴(yán)禁酗酒、打架斗毆等不良行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予當(dāng)事人嚴(yán)重警告；情節(jié)嚴(yán)重者立即除名；14、員工應(yīng)嚴(yán)格自律，員工宿舍嚴(yán)禁任何形式的聚眾賭博，違者沒收賭具、賭資并處以100-500元不等的罰款，情節(jié)嚴(yán)重者立即除名并送交公安機(jī)關(guān)處理；15、員工應(yīng)嚴(yán)格自律，員工宿舍嚴(yán)禁留宿外來人員，嚴(yán)禁男女混居；杜絕色情活動(dòng)及吸食毒品的違法犯罪行為，違者立即除名并送交公安機(jī)關(guān)處理；16、在員工宿舍范圍內(nèi)，若發(fā)現(xiàn)有非本公司員工且形跡可疑者，公司員工有義務(wù)詢問其情況，以防盜賊混入宿舍；17、員工應(yīng)自覺學(xué)習(xí)消防安全知識(shí)，保持高度的消防安全意識(shí)；禁止私拉亂接電線和使用高功率電器，比如電爐、電熱器等等；并做到人走燈滅，電器關(guān)停，發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患及時(shí)通知舍監(jiān)。
火警/盜搶電話:110七、員工違規(guī)、違法行為處理急救電話:1201、對(duì)住宿員工的違規(guī)行為，視其情節(jié)輕重，給予批評(píng)、口頭警告、嚴(yán)重警告、通報(bào)批評(píng)、經(jīng)濟(jì)處罰、取消住宿資格、除名等等方式處理；2、對(duì)住宿員工的違法犯罪行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即除名并送交公安機(jī)關(guān)處理，絕不姑息。
八、管理制定及解釋權(quán)本制度由綜合管理部制定，報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行；并由綜合管理部負(fù)責(zé)最終解釋。
九、實(shí)施時(shí)間本制度自2014年07月01日起執(zhí)行。
入住宿舍通知單日期：入住人員所屬部門崗位年月日入住日期通知部門綜合部確認(rèn)是否領(lǐng)取鑰匙宿舍管理員確備認(rèn)注入住房間簽名確認(rèn)：簽名確認(rèn)：簽名確認(rèn)：年年年月月月日日日簽名確認(rèn)：年月日員工憑此通知單到宿舍管理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙入住，由宿舍管理員收存。
搬離宿舍通知單日期：入住人員入住房間是否退回鑰匙所屬部門搬離日期簽名確認(rèn)：年月日崗位年月日宿舍管理員確認(rèn)簽名確認(rèn)：簽名確認(rèn)：簽名確認(rèn)：年年年月月月日日日部門經(jīng)理確認(rèn)綜合部確認(rèn)備注離職員工將宿舍鑰匙退還宿舍管理員，憑此通知單辦理離職手續(xù)，綜合部收存。
員工宿舍管理制度規(guī)章制度
為了加強(qiáng)員工宿舍管理，保障全體員工的正常工作和休息，建立良好的生活環(huán)境，特制定本宿舍管理制度。
一、1、嚴(yán)格執(zhí)行酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)酒店全體員工的共同利益。
2、宿舍實(shí)行定置管理，員工服從酒店統(tǒng)一安排，實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)，對(duì)號(hào)安排床位，未經(jīng)允許不得擅自對(duì)換住房和床位，不得擅自拆離床位，違者每次扣5元。
二、全體員工進(jìn)入宿舍區(qū)應(yīng)做到：
1、不影響他人休息，上下樓梯腳步輕。
2、不準(zhǔn)大聲喧嘩、吵鬧。
三、宿舍衛(wèi)生管理制度：（管理層將不定期抽查，凡有不符合以下各項(xiàng)要求的寢室均做扣10元處理）：
2、保持各宿舍墻面原有面貌，嚴(yán)禁亂貼亂劃亂釘；
3、地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物，保持地面光亮。
4、垃圾、紙屑扔到指定的垃圾筐內(nèi)。
5、換洗衣服不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須擺放整齊。衣服、被褥在規(guī)定位置晾曬。
四、不準(zhǔn)往走廊和窗戶外倒水或扔?xùn)|西，發(fā)現(xiàn)一次扣5元。
五、保持公共衛(wèi)生間和各公共區(qū)域的清潔，不準(zhǔn)亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。違者每次扣15元，并支付疏通下水管的費(fèi)用。
六、未經(jīng)允許不得在外住宿；
酒店將按員工的休、請(qǐng)假情況不定期檢查員工的歸寢情況。
七、所有員工必須在23：00之前歸寢（正常上晚班除外），未經(jīng)休、請(qǐng)假回家，又未及時(shí)歸寢者，發(fā)現(xiàn)一次扣10元處理，重犯者作待崗直至開除處理。特殊情況需及時(shí)向?qū)嬍议L(zhǎng)或管理層請(qǐng)假，未經(jīng)批準(zhǔn)而未及時(shí)歸寢者每次扣5元。
八、宿舍禁止任何形式的賭博活動(dòng)，違者每次扣10元并給予通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重者給予辭退、開除處理或移送公安機(jī)關(guān)。
九、會(huì)客管理制度：
1、酒店男女宿舍不得互訪，違者每次扣5元。
2、未經(jīng)允許不得留宿外來人員，父母、兄妹等直系親屬來探望，確需留宿者應(yīng)提前向經(jīng)理報(bào)告，經(jīng)批準(zhǔn)后方可留宿。留宿時(shí)間原則上不得超過二天。
十、愛護(hù)公共財(cái)物，節(jié)約用水用電。
1、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私接電源及使用電爐，未經(jīng)批準(zhǔn)不得使用300w以上的電器設(shè)施，違者每次扣10元，并沒收設(shè)備。
2、故意損壞公共門鎖、桌椅等設(shè)施照價(jià)賠償并扣10元處理，性質(zhì)惡劣或?qū)医滩桓恼咦鞒幚怼?/p>
3、寢室應(yīng)做到人走燈熄、熄燈就寢，隨手關(guān)燈。
4、隨手關(guān)好水籠頭和電器開關(guān)。
5、23：30時(shí)后員工娛樂室停止一切活動(dòng)，違者每次10元處理。
十一、嚴(yán)禁亂拿亂翻同事的物品，不準(zhǔn)私拿他人物品，更不得亂翻他人箱包，偷看他人書信、日記，違者每次扣30元，情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。
十三、自己的貴重物品，應(yīng)自行妥善保管，如有遺失應(yīng)及時(shí)報(bào)總經(jīng)理配合公安機(jī)關(guān)處理。
十四、室內(nèi)不得使用和存放危險(xiǎn)及違禁物品。
十五、積極主動(dòng)全員搞好宿舍防火工作，宿舍內(nèi)禁使用明火，發(fā)現(xiàn)火隱患和不安全因素，要迅速報(bào)告處理，以免引起火災(zāi)事故，造成損失將依法追究有關(guān)責(zé)任。
十六、團(tuán)結(jié)友愛，和睦相處。
1、做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做。
2、講文明風(fēng)格、不準(zhǔn)罵人、吵架，違者進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
3、宿舍嚴(yán)禁打架、斗毆及酗酒，違者每次扣30元直至辭退，造成傷害的，一切費(fèi)用由肇事者自理并交公安機(jī)關(guān)處理。
十七、宿舍鑰匙由酒店辦公室統(tǒng)籌管理、分配、復(fù)制，其他人員非經(jīng)同意不得復(fù)制，違者每次扣10元。
十八、本制度解釋權(quán)屬御粥坊，修訂權(quán)屬總經(jīng)理辦公會(huì)。
(宿舍每間寢室設(shè)寢室長(zhǎng)一名，其職責(zé)如下：
1、一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持清潔，維持秩序，負(fù)責(zé)管理水電，門戶等；
2、監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境，清潔及門窗的關(guān)閉；
3、檢查本寢室員工的歸寢情況。
4、員工身體不適應(yīng)負(fù)責(zé)照顧，病情重大者應(yīng)通知主管及親友并送醫(yī)院。)。
十九、本制度自公布之日實(shí)行。
我已仔細(xì)閱讀并理解御粥坊餐飲管理有限公司宿舍管理制度，并同意且認(rèn)真遵守。
宿舍規(guī)章制度
一、嚴(yán)格執(zhí)行酒店的`各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)酒店全體員工的共同利益。
二、宿舍實(shí)行定置管理，員工服從酒店統(tǒng)一安排，實(shí)行統(tǒng)一編號(hào)，對(duì)號(hào)安排床位，未經(jīng)允許不得擅自對(duì)換住房和床位，不得擅自拆離床位，違者每次扣5元。
三、全體員工憑工號(hào)牌進(jìn)入員工宿舍，違者每次扣5元。進(jìn)入宿舍區(qū)應(yīng)做到：
1、不影響他人休息，上、下樓梯腳步輕。
2、不準(zhǔn)大聲喧嘩、吵鬧。
四、宿舍每間寢室設(shè)寢室長(zhǎng)一名，其職責(zé)如下：
1、總理一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持清潔，維持秩序，負(fù)責(zé)管理水電，門戶等;
2、監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境，清潔及門窗的關(guān)閉;
3、檢查本寢室員工的歸寢情況。
4、員工身體不適應(yīng)負(fù)責(zé)照顧，病情重大者應(yīng)通知主管及親友并送醫(yī)院。
五、宿舍衛(wèi)生管理制度：(總經(jīng)理工作部將不定期抽查，凡有不符合以下各項(xiàng)要求的寢室均做扣10元處理)：
2、保持各宿舍墻面原有面貌，嚴(yán)禁亂貼亂劃亂釘;
3、地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物，保持地面光亮。
4、垃圾、紙屑扔到指定的垃圾筐內(nèi)。
5、換洗衣服不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。衣服、被褥在規(guī)定位置晾曬。
六、不準(zhǔn)往走廊和窗戶外倒水或扔?xùn)|西，發(fā)現(xiàn)一次扣5元。
七、保持公共衛(wèi)生間、澡堂和各公共區(qū)域的清潔，不準(zhǔn)亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。違者每次扣15元，并支付疏通下水管的費(fèi)用。
八、未經(jīng)允許不得在外住宿;
2、總經(jīng)理工作部將按員工的休、請(qǐng)假情況不定期檢查員工的歸寢情況。
九、所有員工必須在23：00之前歸寢(正常上班和加班除外)，未經(jīng)休、請(qǐng)假回家，又未及時(shí)歸寢者，發(fā)現(xiàn)一次扣10元處理，重犯者作待崗直至開除處理。特殊情況需及時(shí)向總經(jīng)理工作部請(qǐng)假，未經(jīng)批準(zhǔn)而未及時(shí)歸寢者每次扣5元。
十、宿舍禁止任何形式的賭博活動(dòng)，違者每次扣10元并給予通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重者給予辭退、開除處理或移送公安機(jī)關(guān)。
十一、會(huì)客管理制度：
1、23：00以后男女宿舍不得互訪，違者每次扣5元。
2、宿舍管理員應(yīng)做好會(huì)客登記，員工親屬或客人進(jìn)入宿舍須進(jìn)行登記，由所訪員工迎領(lǐng)方可進(jìn)入，如所訪員工不在可在值班室等候。
3、未經(jīng)允許不得留宿外來人員，父母、兄妹等直系親屬來探望，確需留宿者應(yīng)提前向總經(jīng)理工作部報(bào)告，經(jīng)批準(zhǔn)后方可留宿。留宿時(shí)間原則上不得超過二天。
十二、愛護(hù)公共財(cái)物，節(jié)約用水用電。
1、嚴(yán)禁在宿舍內(nèi)私接電源及使用電爐，未經(jīng)批準(zhǔn)不得使用300w以上的電器設(shè)施，違者每次扣10元，并沒收設(shè)備。
2、故意損壞公共門鎖、桌椅等設(shè)施照價(jià)賠償并扣10元處理，性質(zhì)惡劣或?qū)医滩桓恼咦鞒幚怼?/p>
3、寢室應(yīng)做到人走燈熄、熄燈就寢，隨手關(guān)燈。
4、隨手關(guān)好水籠頭和電器開關(guān)。
5、23：30時(shí)后員工娛樂室停止一切活動(dòng)，違者每次10元處理。
十三、嚴(yán)禁亂拿亂翻同事的物品，不準(zhǔn)私拿他人物品，更不得亂翻他人箱包，偷看他人書信、日記，違者每次扣30元，情節(jié)嚴(yán)重者送公安機(jī)關(guān)處理。
十四、自己的貴重物品，應(yīng)自行妥善保管，如有遺失應(yīng)及時(shí)報(bào)由總經(jīng)理工作部配合公安機(jī)關(guān)處理。
十五、室內(nèi)不得使用和存放危險(xiǎn)及違禁物品。
十六、積極主動(dòng)配合消防安全員搞好宿舍防火工作，宿舍內(nèi)禁使用明火，發(fā)現(xiàn)火隱患和不安全因素，要迅速報(bào)告處理，以免引起火災(zāi)事故，造成損失將依法追究有關(guān)責(zé)任。
十七、團(tuán)結(jié)友愛，和睦相處。
1、做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做。
2、講文明風(fēng)格、不準(zhǔn)罵人、吵架，違者進(jìn)行嚴(yán)肅處理。
3、宿舍嚴(yán)禁打架、斗毆及酗酒，違者每次扣30元直至辭退，造成傷害的，一切費(fèi)用由肇事者自理并交公安機(jī)關(guān)處理。
十八、宿舍鑰匙由總經(jīng)理工作部統(tǒng)籌管理、分配、復(fù)制，其他人員非經(jīng)同意不得復(fù)制，違者每次扣10元。
十九、宿舍設(shè)管理員兩名，負(fù)責(zé)宿舍管理事務(wù)。
1、宿舍值班分兩班倒，時(shí)間為每日8：30(之前)
2、按規(guī)定對(duì)宿舍來訪客人進(jìn)行登記，有權(quán)拒絕未登記客人進(jìn)入宿舍區(qū);
3、對(duì)不遵守本制度的員工進(jìn)行登記，并及時(shí)報(bào)總經(jīng)理工作部;
4、負(fù)責(zé)打掃宿舍公共區(qū)域的衛(wèi)生。
5、由于員工宿舍管理員管理不嚴(yán)導(dǎo)致員工違反本制度，則與員工一并處理。
宿舍規(guī)章制度
為加強(qiáng)公司的財(cái)務(wù)工作，發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用，特制定本制度。
第一條財(cái)務(wù)部門職能。
一、貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》及國(guó)家有關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)，建立健全公司的財(cái)務(wù)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。
二、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定年度財(cái)務(wù)計(jì)劃、季度和月度收支計(jì)劃，指導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)活動(dòng)，檢查、分析財(cái)務(wù)計(jì)劃的執(zhí)行情況。
三、掌握好公司的資金動(dòng)態(tài)，辦理資金支付，監(jiān)督資金安全、規(guī)范、高效使用。
四、負(fù)責(zé)日常的單據(jù)審核，辦理收入、成本、費(fèi)用核算，定期編制財(cái)務(wù)報(bào)表和分析報(bào)告。
五、加強(qiáng)資產(chǎn)、債權(quán)、債務(wù)的`管理，建立健全管理臺(tái)帳，定期和不定期進(jìn)行清查、核對(duì)，做到賬實(shí)相符。
六、負(fù)責(zé)發(fā)票管理及納稅申報(bào)，運(yùn)用好稅收政策，依法納稅、合理避稅。
七、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案的分類、整理和保管工作。
八、完成公司交辦的其他工作。
第二條會(huì)計(jì)、出納崗位職責(zé)。
一、會(huì)計(jì)的主要工作職責(zé)：
（一）按照會(huì)計(jì)制度的規(guī)定設(shè)置會(huì)計(jì)科目、會(huì)計(jì)憑證和會(huì)計(jì)賬薄。
（二）稽核原始憑證及編制記賬憑證，負(fù)責(zé)登記明細(xì)賬及總分類帳；負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)報(bào)表及辦理納稅申報(bào)。
（三）分析公司成本、稅收、利潤(rùn)情況，挖掘增收節(jié)支潛力，考核資金使用效果，積極提出合理化建議。
（四）妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料。
（五）完成公司領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。
二、出納的主要工作職責(zé)：
（一）辦理現(xiàn)金、銀行收支結(jié)算業(yè)務(wù)，負(fù)責(zé)登記或打印現(xiàn)金、銀行日記帳。
（二）負(fù)責(zé)保管現(xiàn)金、空白支票、有價(jià)票據(jù)和增值稅發(fā)票，做好支票、票據(jù)及發(fā)票審批后的開具和登記工作。
（三）配合會(huì)計(jì)做好各種原始單據(jù)的審核與計(jì)算工作。
（四）負(fù)責(zé)工資計(jì)算造冊(cè)和發(fā)放工作。
（五）完成領(lǐng)導(dǎo)、會(huì)計(jì)交辦的其他工作。
第三條關(guān)于現(xiàn)金使用。
除個(gè)人勞務(wù)報(bào)酬、出差人員必須攜帶的差旅費(fèi)、公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的其他開支以外，購置固定資產(chǎn)、辦公用品、其他物品及發(fā)外制作費(fèi)等必須采取銀行轉(zhuǎn)帳結(jié)算，不得使用現(xiàn)金。
第四條支付審批、報(bào)銷流程。
一、公司各部門每月應(yīng)根據(jù)工作需要，事先擬訂支出計(jì)劃，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批，再由經(jīng)辦人員按規(guī)定辦理。
二、公司員工借款、報(bào)銷及對(duì)外付款，需履行下列審批程序：經(jīng)辦人—部門負(fù)責(zé)人（或主管）簽字—公司領(lǐng)導(dǎo)簽字—出納付款。
三、對(duì)必須緊急支出的款項(xiàng)，如果公司領(lǐng)導(dǎo)不在，需電話請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)同意后方可支付，待領(lǐng)導(dǎo)回到公司后再予補(bǔ)簽。
第五條借款管理規(guī)定。
一、公司不允許個(gè)人因私借款。員工因公借款，借款人員憑審批后的《借款條》按批準(zhǔn)額度辦理借款。
二、其他臨時(shí)借款：如業(yè)務(wù)費(fèi)、周轉(zhuǎn)金等，借款人員應(yīng)及時(shí)報(bào)賬；除周轉(zhuǎn)金外的其他借款，原則上不允許跨月占用。所有借款前賬不清、后賬不借。
三、現(xiàn)金借款金額超過5000元的，應(yīng)提前一天通知財(cái)務(wù)部備款。
第六條費(fèi)用報(bào)銷規(guī)定。
一、各類費(fèi)用報(bào)銷：經(jīng)手人須填寫《報(bào)銷單》，寫明具體用途。對(duì)無正式發(fā)票、用途不清、簽字不齊的報(bào)銷單，財(cái)務(wù)部將不予受理。
二、經(jīng)辦人員辦須在事項(xiàng)辦理完節(jié)后的7個(gè)工作日內(nèi)辦理報(bào)銷手續(xù)，特殊情況須作出說明。
第七條發(fā)外制作費(fèi)支付。
一、制作部接到制作任務(wù)單后，對(duì)需要發(fā)外進(jìn)行印刷，噴繪、路牌、燈箱、展板、展場(chǎng)等制作，必須本著經(jīng)濟(jì)效益和客戶滿意的原則，與委托方簽訂制作合同。正式合同的原件應(yīng)送交財(cái)務(wù)部存檔，制作部留存合同復(fù)印件。
二、根據(jù)合同約定預(yù)付定金或分階段付款前，由該筆業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)員填寫《用款申批單》，報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后交財(cái)務(wù)部辦理付款。
三、項(xiàng)目制作完成，制作部必須取得雙方簽字的驗(yàn)收（貨）單。憑驗(yàn)收單、合同復(fù)印件、制作費(fèi)結(jié)算單，連同乙方提供的增值稅專用發(fā)票，辦理發(fā)外制作的費(fèi)用清算。
第八條固定資產(chǎn)管理。
購置的固定資產(chǎn)須逐筆登記編號(hào)，建立管理和折舊臺(tái)帳，由財(cái)務(wù)部和辦公室負(fù)責(zé)對(duì)固定資產(chǎn)定期進(jìn)行清查盤點(diǎn)。
第九條其他。
本制度由公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)解釋，從頒布之日起開始執(zhí)行。
宿舍規(guī)章制度
1、每個(gè)宿舍必須選定（或班長(zhǎng)指定）一名負(fù)責(zé)人，督促其管理室內(nèi)的清潔衛(wèi)生和安全用電等有關(guān)事項(xiàng)，確保室內(nèi)整潔。
2、遵守作息時(shí)間，不開長(zhǎng)明燈。不大聲喧嘩和戲鬧，特別是夜間加班回室時(shí)，不影響他人休息。不賭博或以娛樂為借口的變相賭博。
3、不隨意亂倒剩菜剩飯或亂潑廢水，自覺遵守項(xiàng)目部規(guī)定的“七不”規(guī)范。做好個(gè)人衛(wèi)生，衣物整潔，擺放整齊。
4、不損壞公物，損壞照價(jià)賠償。有意破壞者，按有關(guān)規(guī)定處罰。
5、為了安全起見，嚴(yán)禁在使用的電線中或燈頭上掛鉤用電，違者按治安保衛(wèi)綜合管理獎(jiǎng)懲條例第八條規(guī)定處罰。
6、未經(jīng)組織審批，嚴(yán)禁任何人隨意私裝插座或燈頭，違者按治安保衛(wèi)綜合管理獎(jiǎng)懲條例第七條規(guī)定處罰。
7、本制度從三月一日起實(shí)行。
宿舍規(guī)章制度
a、患有傳染病者。
b、有不良嗜好者。
(二)營(yíng)業(yè)所人員于轄區(qū)內(nèi)無適當(dāng)住所或交通不便者，可以申請(qǐng)住宿。
(三)不得攜家眷住宿。
(四)需遵守本公約。
2、本公司提供員工宿舍系現(xiàn)住人尚在本公司服務(wù)為條件，倘若員工離職，(包括自動(dòng)辭職，受免職、解職、退休、資遣等)時(shí)，對(duì)房屋的使用權(quán)當(dāng)然終止，屆時(shí)該員工應(yīng)于離職日起三天內(nèi)，遷離宿舍，不得借故拖延或要求任何補(bǔ)償費(fèi)或搬家費(fèi)用。
3、宿舍統(tǒng)由所長(zhǎng)(或職位最高者。職位相當(dāng)以年資長(zhǎng)者)擔(dān)任宿舍舍監(jiān)，其工作任務(wù)如下：
(一)總理一切內(nèi)務(wù)，分配清掃，保持整潔，維持秩序，負(fù)責(zé)管理水電，煤氣，門戶。
(二)監(jiān)督輪值人員維護(hù)環(huán)境清潔及門窗的關(guān)閉(尤其夜晚及臺(tái)風(fēng))。
(三)備置員工資料(如血型、緊急聯(lián)絡(luò)人……)。
4、有下列情況之一者，應(yīng)通知主管及管理部門：
a、違反宿舍管理規(guī)則，情節(jié)重大者。
b、留宿親友者。
c、宿舍內(nèi)有不法行為或外來災(zāi)害時(shí)。
d、員工身體不適應(yīng)負(fù)責(zé)照顧，病情重大者應(yīng)通知其親友及主管并送醫(yī)院。
5、有關(guān)宿舍現(xiàn)有的。
器具設(shè)備(如電視、煤氣爐、玻璃、衛(wèi)浴設(shè)備、門窗、床鋪等)本公司以完好狀態(tài)交與員工使用，如有疏于管理或惡意破壞，酌情由現(xiàn)住人員負(fù)擔(dān)該項(xiàng)修理費(fèi)或賠償費(fèi)，并視情節(jié)輕重論處。
6、住宿員工(含出差員工)應(yīng)遵守下列規(guī)則：
a、服從舍監(jiān)管理、派遣與監(jiān)督。
b、室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線及裝接電器。
c、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品。
d、個(gè)人棉被、墊被起床后須疊齊。
e、煙灰、煙蒂不得丟棄地上，煙灰缸及其易燃物品不得放置寢室。
f、換洗衣物不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須收入柜內(nèi)。
g、洗曬衣物需按指定位置晾曬。
h、電視、收音機(jī)的使用，聲音不得放大，以免妨礙他人安寧。
不得隨意破壞或改變宿舍區(qū)宿舍區(qū)的的布局結(jié)構(gòu),員工必須按宿舍床位對(duì)號(hào)入座,任何人不得隨意調(diào)換床鋪位置。特殊情況需經(jīng)宿舍長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可調(diào)換。
未經(jīng)許可,不得留宿外來人員;若住宿員工直系親屬確需留宿,經(jīng)由宿舍長(zhǎng)書面申請(qǐng)批準(zhǔn)后方可,留宿時(shí)間不得超過二天,違者罰款50元。
節(jié)約用水、用電,正確使用和自覺維護(hù)水、電及電器設(shè)施,確保住宿安全。
宿舍無人時(shí),需關(guān)閉門窗及所有水電設(shè)施及電器。
攜帶易燃、易爆、劇毒、放射性等危險(xiǎn)品及管制刀具、有殺傷力的機(jī)械進(jìn)入宿舍區(qū)者,經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以沒收,并給予100元以上罰款;造成不良后果的,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定處理。
嚴(yán)禁在宿舍區(qū)聚眾賭博,違者沒收參賭者賭資,并作解雇處理、情節(jié)嚴(yán)重者,送交當(dāng)?shù)毓膊块T處理。
宿舍規(guī)章制度
冬季來臨，天氣干燥，用電量增加，誘發(fā)火災(zāi)的因素增多，是電氣火災(zāi)的`多發(fā)期，為了加強(qiáng)職工宿舍安全用電管理，確保職工的生命、財(cái)產(chǎn)安全，保障正常的工作秩序，杜絕安全事故的發(fā)生，特制定冬季宿舍安全用電管理制度。
1、員工宿舍內(nèi)，禁止使用電爐子、電暖器、電熱毯、室內(nèi)線路荷載未達(dá)到負(fù)荷要求時(shí)，禁止使用各類大功率電器。
2、禁止違章用電，嚴(yán)禁私拉亂接電線和在室內(nèi)搭接電源電線、安裝床頭燈等。
3、禁止使用和存放易燃易爆物品，嚴(yán)禁臥床吸煙和亂扔煙頭；嚴(yán)禁宿舍內(nèi)燃燒物品。
4、嚴(yán)禁將交流電器（如臺(tái)燈、電扇、充電器、接線板、隨身聽、筆記本等）放在床上。照明、收錄機(jī)、電腦等電器設(shè)備使用完畢后必須切斷電源或拔掉插頭。
5、員工離開宿舍時(shí)，必須關(guān)閉切斷室內(nèi)所有燈光和空調(diào)電源，并進(jìn)行檢查后，方可離開。
6、室內(nèi)一旦發(fā)生線路、用電設(shè)備故障，必須通知專業(yè)電工處理，其他任何人不得私自處理。
望全體員工嚴(yán)格要求，自覺遵守！
工程部。
宿舍規(guī)章制度
為保證有一個(gè)清潔、舒適的住宿環(huán)境，進(jìn)一步樹立良好的企業(yè)形象，嚴(yán)格遵守《鹽百集團(tuán)關(guān)于住宿員工的.管理規(guī)定》，我作為宿舍長(zhǎng)，代表我們宿舍承諾：
1、不使用電褥子、電熱器、電熱鍋、電爐子等電器，并作到人離關(guān)燈、關(guān)電扇、切斷一切電源。
2、不向宿舍窗外扔垃圾、潑臟水。
3、自覺維護(hù)宿舍環(huán)境和秩序，做到被褥整潔，擺放美觀整齊，物品存放有序。
4、按規(guī)定打掃衛(wèi)生，保持所屬環(huán)境清潔干凈，不留死角。
5、搞好團(tuán)結(jié)，互助友愛，有利于團(tuán)結(jié)的話多說，有利于團(tuán)結(jié)的事多做；不利于團(tuán)結(jié)的話不說，不利于團(tuán)結(jié)的事不做；不打架斗毆；不拉幫結(jié)伙；不玩錢賭博、不酗酒。
6、不在宿舍內(nèi)存放現(xiàn)金和貴重物品。
7、不私自留宿外來人員，嚴(yán)格遵守作息時(shí)間。
8、上下班途中，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，三人以上列隊(duì)行走。下夜班做到結(jié)伴同行。
以上各項(xiàng)承諾，我們一定要嚴(yán)格遵守，一經(jīng)違犯，自愿接受公司相關(guān)規(guī)定處罰，并取消住宿資格以及承擔(dān)由此產(chǎn)生的后果責(zé)任。
鹽百·滄州南門購物中心20xx年10月25日。
宿舍規(guī)章制度
為加強(qiáng)學(xué)生宿舍的服務(wù)和管理工作，抓好各項(xiàng)工作和規(guī)章制度的落實(shí)，優(yōu)化學(xué)生住宿環(huán)境，提高學(xué)生宿舍的服務(wù)管理水平，樓長(zhǎng)在生活管理老師的.領(lǐng)導(dǎo)下必須履行以下職責(zé)：
一、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的治安防范、穩(wěn)定和消防工作。
二、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍的衛(wèi)生、住宿紀(jì)律等日常管理工作。
三、負(fù)責(zé)學(xué)生宿舍公物、設(shè)備和水電的管理，發(fā)現(xiàn)故障、損壞，及時(shí)報(bào)告生活管理老師和德育處。
四、督促室長(zhǎng)履行職責(zé)情況，抓好規(guī)章制度的落實(shí)，做到文明值勤。
五、協(xié)助德育處和生活管理老師抓好學(xué)生寢室內(nèi)務(wù)的檢查、評(píng)比工作。
六、開展健康有益的宿舍文化活動(dòng)，組織好各樓寢室美化工作。
七、配合德育處和生活管理老師抓好學(xué)生的思想教育、日常行為管理工作，抵制不良行為，發(fā)現(xiàn)問題按規(guī)定及時(shí)處理并報(bào)告生活管理老師和德育處。
八、配合德育處和生活管理老師查處學(xué)生宿舍發(fā)生的違紀(jì)行為并收集和反饋學(xué)生情況。
九、對(duì)室長(zhǎng)的服務(wù)工作、管理工作中的建議、意見，要及時(shí)與生活管理老師溝通，并幫助室長(zhǎng)改進(jìn)服務(wù)工作和管理工作。
十、協(xié)助生活管理老師做好學(xué)生服務(wù)的各項(xiàng)工作。
宿舍規(guī)章制度
為規(guī)范學(xué)生公寓管理，加強(qiáng)學(xué)生公寓精神文明建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境，創(chuàng)造文明、整潔、舒適、安全的生活環(huán)境，根據(jù)教育部《普通高等學(xué)校學(xué)生管理規(guī)定》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高校學(xué)生宿舍(公寓)的管理意見》，針對(duì)我校學(xué)生公寓實(shí)際，制定本規(guī)定。
第一條本規(guī)定適用于西北大學(xué)全日制在籍博士生、碩士生、本專科學(xué)生及進(jìn)修等所有在學(xué)生公寓的住宿人員。
第二條學(xué)生公寓管理堅(jiān)持以學(xué)生為本，努力為學(xué)生服務(wù)的原則;堅(jiān)持優(yōu)化公寓育人環(huán)境，營(yíng)造良好學(xué)習(xí)和生活氛圍的原則;堅(jiān)持樹立社會(huì)主義道德風(fēng)尚，提升學(xué)生素質(zhì)的原則。
第三條學(xué)生在公寓內(nèi)，應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律法規(guī)和西北大學(xué)有關(guān)規(guī)定，講文明，守紀(jì)律。
第四條學(xué)生有向有關(guān)部門反映、投訴公寓管理部門經(jīng)營(yíng)、服務(wù)、管理質(zhì)量的權(quán)利。
第五條學(xué)生公寓管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)學(xué)生公寓門衛(wèi)值班、設(shè)施維護(hù)、安全防范、水電衛(wèi)生等日常管理服務(wù)工作，管理人員要強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高管理水平，完善服務(wù)設(shè)施，掌握業(yè)務(wù)技能，關(guān)心學(xué)生生活，熱心幫助學(xué)生解決生活上的問題和困難，創(chuàng)造優(yōu)美的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
第六條學(xué)生公寓實(shí)行樓長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，樓長(zhǎng)負(fù)責(zé)公寓樓內(nèi)的衛(wèi)生、安全工作，負(fù)責(zé)對(duì)管理員的監(jiān)督和考核，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，經(jīng)常檢查和維護(hù)公寓公共設(shè)施正常運(yùn)作，及時(shí)協(xié)調(diào)和妥善處理管理和服務(wù)中出現(xiàn)的各種問題。
第七條后勤處、保衛(wèi)處要積極履行職責(zé)，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生公寓管理部門衛(wèi)生、安全、服務(wù)工作的監(jiān)督。學(xué)生處和各院系要通過多種途徑，開展思想政治教育、精神文明建設(shè)、校園文化活動(dòng)和學(xué)生管理工作，及時(shí)解決學(xué)生的思想問題、心理問題、學(xué)習(xí)問題和生活問題，促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)，全面發(fā)展。
第八條學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)要發(fā)揮學(xué)生自我教育、自我管理、自我服務(wù)的作用，學(xué)生公寓管理委員會(huì)要積極開展衛(wèi)生、學(xué)風(fēng)、宿舍文化的組織及檢查，配合公寓管理部門共同做好宿舍管理和服務(wù)工作。
第九條學(xué)生按照學(xué)校安排入住學(xué)生公寓。因特殊原因申請(qǐng)不在公寓居住者，須在入學(xué)報(bào)到兩周內(nèi)，持個(gè)人書面申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)生所在院系和學(xué)校主管部門批準(zhǔn)，辦理相關(guān)手續(xù)，由本人承擔(dān)校外居住的.安全責(zé)任。如因出國(guó)、轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)、結(jié)婚等特殊情況需要退宿者，持有關(guān)證明，按學(xué)校有關(guān)規(guī)定辦理退宿手續(xù)。
第十條入住學(xué)生應(yīng)按規(guī)定繳納住宿費(fèi)用，辦理入住手續(xù)和宿舍物品領(lǐng)用登記手續(xù)，領(lǐng)取宿舍鑰匙。
第十一條入住學(xué)生按指定樓、室、床位入住，不得擅自變更房間和床位。因特殊原因。
需變更房間或床位者，必須由本人提出申請(qǐng)，經(jīng)學(xué)校與公寓管理部門批準(zhǔn)后，方可辦理。
第十二條入住學(xué)生不得私自調(diào)換門鎖和私配鑰匙，不得將房門鑰匙轉(zhuǎn)借他人，不慎遺失鑰匙應(yīng)及時(shí)報(bào)告公寓管理部門，由公寓管理部門另行換鎖，由遺失者本人支付成本費(fèi);遺失鑰匙隱瞞不報(bào)導(dǎo)致宿舍失竊，由鑰匙遺失者承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
第十三條學(xué)生離校時(shí)應(yīng)交還全部鑰匙，如發(fā)現(xiàn)所交鑰匙缺損的，應(yīng)賠償成本費(fèi)。
第十五條學(xué)生有愛護(hù)公用設(shè)施和設(shè)備的義務(wù)。家具和設(shè)施配齊后，公寓管理部門要建卡登記，由舍長(zhǎng)驗(yàn)收簽字。學(xué)生畢業(yè)或其它原因離校時(shí)，要按家具設(shè)施登記卡進(jìn)行驗(yàn)收，齊全無缺后，辦理離校手續(xù)。家具設(shè)施未經(jīng)公寓管理部門同意不得擅自搬動(dòng)和拆卸，如有丟失和人為破壞，要照價(jià)賠償。
第十六條宿舍內(nèi)計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)的管理和使用，按照學(xué)校有關(guān)制度執(zhí)行。
第十七條公寓管理部門有提供完備的設(shè)備和服務(wù)的責(zé)任，應(yīng)及時(shí)解決學(xué)生提出的各種維修事項(xiàng)。
第十八條宿舍實(shí)行值日生制度，由舍長(zhǎng)組織實(shí)施，安排輪流值周打掃衛(wèi)生，保持室內(nèi)外整潔，并協(xié)助公寓管理部門，開展創(chuàng)建“文明宿舍”活動(dòng)。
第十九條學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)與衛(wèi)生，要按照學(xué)生宿舍衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，每天進(jìn)行打掃，保持空氣流通，擺設(shè)整齊，衛(wèi)生清潔。
第二十條學(xué)生要講公德，講文明。不得向窗外和公寓公用部位吐痰、倒污水、亂扔雜物、涂寫、刻畫和亂張貼;不得在宿舍內(nèi)外焚燒廢紙和其他物品;自行車應(yīng)按指定停車點(diǎn)停放，不得在公寓區(qū)內(nèi)隨意停放。
第二十一條公寓區(qū)內(nèi)公共部位的衛(wèi)生由公寓管理部門負(fù)責(zé)，及時(shí)打掃，保持環(huán)境衛(wèi)生。公寓管理部門會(huì)同學(xué)生宿舍管理委員會(huì)共同負(fù)責(zé)各宿舍衛(wèi)生的檢查、督促、評(píng)分工作，并及時(shí)公布。
第二十二條學(xué)生在宿舍應(yīng)節(jié)約用水，安全用電。
第二十三條學(xué)生用電實(shí)行定額使用，超支自理制度，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第二十四條學(xué)生在宿舍內(nèi)，應(yīng)安全使用公寓配備的設(shè)施及收放機(jī)、充電器、電腦、電吹風(fēng)等學(xué)習(xí)生活用具，嚴(yán)禁私拆、私拉電線、違章用電，嚴(yán)禁使用電熱水壺、電爐、電熱杯、電熱鍋、電熱棒、電熨斗、電熱毯等各種電加熱器具，違者，沒收違章電器，一旦發(fā)生安全問題，后果自負(fù)，并視情節(jié)做出相應(yīng)處理。
第二十五條學(xué)生宿舍要做到人走燈滅，插座上無插頭，發(fā)生故障，應(yīng)及時(shí)報(bào)公寓管理部門維修，學(xué)生不得私自維修。
第二十六條學(xué)生要有節(jié)約用水意識(shí)，用水要做到人走龍頭關(guān)，打開龍頭無水時(shí)要關(guān)好龍頭，謹(jǐn)防來水后出現(xiàn)浪費(fèi)現(xiàn)象。
第二十七條公寓門衛(wèi)值班人員必須佩帶證件在門口值班，要堅(jiān)守崗位，認(rèn)真負(fù)責(zé)，文明值班，嚴(yán)格把好出入門關(guān)，有關(guān)工作人員要加強(qiáng)安全巡查，防止盜竊等案件發(fā)生。
第二十八條為保證正常教學(xué)秩序和學(xué)生生活規(guī)律，公寓實(shí)行熄燈制度，早上6:00開門、開燈，晚上23:30關(guān)門、熄燈，節(jié)假日熄燈時(shí)間延長(zhǎng)1小時(shí)。熄燈后嚴(yán)禁使用蠟燭等明火照明。
第二十九條學(xué)生應(yīng)積極配合公寓管理人員的工作，主動(dòng)出示學(xué)生證，遇到特殊情況晚歸，應(yīng)主動(dòng)向公寓管理人員說明原因，登記晚歸原因和時(shí)間，不得(門)進(jìn)入宿舍，以防發(fā)生意外。晚上關(guān)門后學(xué)生不得外出，特殊原因外出須有本院輔導(dǎo)員或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字假條。
第三十條學(xué)生要講文明、守紀(jì)律，宿舍內(nèi)禁止留宿異性及外來人員，嚴(yán)禁出租床位;嚴(yán)禁攀爬窗戶、樓頂及陽臺(tái)，發(fā)生人身傷害事故，后果自負(fù)。
第三十一條學(xué)生要增強(qiáng)安全防范和自我保護(hù)意識(shí)，貴重物品、現(xiàn)金及證件等要妥善保管，最后離開宿舍者須關(guān)門、關(guān)窗、切斷電源。注意防火防盜，發(fā)現(xiàn)可疑人員及各類不安全隱患應(yīng)及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告。
第三十二條宿舍內(nèi)不得存放易燃易爆和有毒有害物品,不得亂接電源，嚴(yán)禁燃放煙花爆竹，嚴(yán)禁使用電熱設(shè)備及酒精爐、煤油爐、蠟燭等。
第三十三條學(xué)生應(yīng)自覺遵守消防法規(guī)，保持走廊及樓梯通暢，不得在走廊、樓梯口堆放雜物，嚴(yán)禁封堵安全出口。
第三十四條公寓內(nèi)不得進(jìn)行買賣、經(jīng)商、酗酒、斗毆、打麻將、賭博。
第三十五條學(xué)生不得復(fù)制、傳播、觀看(聽)xxx和迷信、邪教刊物及音像制品，嚴(yán)禁傳播迷信思想和偽科學(xué)。
第三十六條不得在公寓內(nèi)高聲播放收錄機(jī)、吹奏樂器和大聲喧嘩、起哄、排球等干擾他人學(xué)習(xí)和生活。
第三十七條公寓(宿舍)內(nèi)嚴(yán)禁飼養(yǎng)寵物、動(dòng)物。
第三十八條學(xué)生應(yīng)愛護(hù)公共設(shè)施，不得擅自動(dòng)用、損毀消防器材和設(shè)施，如有損壞應(yīng)照價(jià)賠償，并按《中華人民共和國(guó)治安管理處罰規(guī)定》有關(guān)規(guī)定處理。
第三十九條攜帶大件貴重物品離樓，必須出示有效證件并登記，經(jīng)值班人員查驗(yàn)登記后方可帶出。
第四十條因私來訪人員進(jìn)入公寓必須經(jīng)被訪者陪同，查驗(yàn)登記并暫扣有效證件后方可進(jìn)入，會(huì)客時(shí)間為11:30-13:30,17:00-21:00;來賓未經(jīng)樓管人員同意不得進(jìn)入異性宿舍。因公進(jìn)入公寓須通知公寓管理部門。
第四十一條學(xué)校鼓勵(lì)學(xué)生遵紀(jì)守法、團(tuán)結(jié)友愛、維護(hù)公寓良好秩序和優(yōu)美環(huán)境，對(duì)舉報(bào)危及宿舍和學(xué)校穩(wěn)定安全的信息，抵制和勸阻不文明行為，協(xié)助有關(guān)部門處理、解決公寓內(nèi)遇到的重大問題以及見義勇為、好人好事等，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。
第四十二條公寓管理部門定期組織衛(wèi)生檢查和評(píng)比，及時(shí)將衛(wèi)生檢查及評(píng)比情況張榜。
公布，定期評(píng)定“優(yōu)秀宿舍”，并給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)衛(wèi)生狀況較差的宿舍予以通報(bào)批評(píng)，并檢查、督促其進(jìn)行整改。院系將學(xué)生在學(xué)生公寓的衛(wèi)生及表現(xiàn)情況，作為學(xué)生學(xué)年度綜合考評(píng)依據(jù)之一。3次以上評(píng)為“優(yōu)秀宿舍”，有資格被推薦參加學(xué)校學(xué)年度“文明宿舍”的評(píng)比，被評(píng)為最差宿舍的，其承擔(dān)衛(wèi)生值日學(xué)生，應(yīng)被扣除學(xué)年度德育分，5次以上評(píng)為“最差宿舍”的成員，取消參加學(xué)年度評(píng)獎(jiǎng)資格。
第四十三條公寓管理部門對(duì)學(xué)生違反公寓管理規(guī)定的行為，有權(quán)開出“處罰通知單”，要求其限時(shí)整改，并通知學(xué)生所在院系，扣除其學(xué)年度德育分。對(duì)嚴(yán)重違反規(guī)定者，由學(xué)校有關(guān)部門依據(jù)《西北大學(xué)學(xué)生違紀(jì)處分規(guī)定》給予紀(jì)律處分。對(duì)觸犯法律者，交司法機(jī)關(guān)處理。
第四十四條本規(guī)定自公布之日起執(zhí)行。
第四十五條本規(guī)定由西北大學(xué)后勤集團(tuán)并學(xué)生工作處負(fù)責(zé)解釋。
宿舍規(guī)章制度
第一章目的為使員工宿舍保持良好的清潔衛(wèi)生,整齊的環(huán)境及公共秩序,使員工獲得充分的休息,以提高工作效率,特訂本規(guī)定。
第二章范圍本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部所有住宿員工。
第三章職責(zé):。
1、人力資源行政專員負(fù)責(zé)員工宿舍的管理工作;2、部門內(nèi)所屬員工要服從管理、積極配合;3、宿舍只提供單身員工個(gè)人住宿。
第四章入住管理:。
(一)作息時(shí)間:1.員工每天早7點(diǎn)起床(加班、值班等特殊情況另行約定),7:15就餐,7:45之前到辦公室。
7:50晨會(huì);。
8:00正式開始工作。
值日生7:45以前完成辦公室衛(wèi)生的清掃工作。
2.中午11:30下班,員工到食堂就餐,完畢后午休,12:30開始下午工作。
3.下午17:30分下班,員工到食堂就餐。
晚餐后活動(dòng)自行安排。
4.入住的員工,應(yīng)在21:30之前回寢室就寢,如需延遲或不歸寢的,須提前請(qǐng)假。
5.員工晚間22:30后禁止嬉鬧、大聲聽音樂、看電視、大聲喧嘩,晚23:00寢室熄燈,以免影響他人休息,影響第二天的'工作。
(二)具體規(guī)定:。
如確需入內(nèi),必須有第三人在場(chǎng)且不得長(zhǎng)時(shí)間(30分鐘以上)逗留。
3、入住員工嚴(yán)禁帶非公司人員入內(nèi),更不準(zhǔn)留宿;。
5、嚴(yán)禁翻弄他人的行李及衣物等;。
6、室內(nèi)不得使用或存放危險(xiǎn)及違禁物品;。
(三)衛(wèi)生要求:。
4、宿舍內(nèi)每位員工均需輪流打掃清潔衛(wèi)生(輪值表貼于門后);。
5、換洗衣物和鞋不得在寢室內(nèi)堆積;。
6、宿舍及走道內(nèi)嚴(yán)禁亂拉亂接電線、使用電器具;。
7、污穢、廢物、垃圾等應(yīng)集中于指定場(chǎng)所傾倒;。
8、保持床單、被罩、枕套的整潔,定期清洗。
(四)其他:1.有下列條件之一者不得入住:。
1.1、犯有傳染病者、
第五章安全管理。
4、對(duì)于嚴(yán)重違章現(xiàn)象,人力行政專員可先予以干預(yù),控制事態(tài);。
然后上報(bào)公司,等待處理;。
5、對(duì)于特殊緊急事件,部門經(jīng)理應(yīng)及時(shí)電話通知公司,并請(qǐng)求相關(guān)機(jī)關(guān)實(shí)行救助(如1。
19、1。
10、120等)。
第六章附則1.本規(guī)定由黑龍江蘭亞實(shí)業(yè)有限公司網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部制定并負(fù)責(zé)解釋。
2.本規(guī)定適用于網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷部所有員工,公司其他部門員工使用規(guī)定由公司另行規(guī)定。
3.本規(guī)定經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后有效。
4.本規(guī)定自二零一零年九月一日起執(zhí)行。
宿舍規(guī)章制度
1、管理好學(xué)生宿舍的一切設(shè)施，經(jīng)常教育學(xué)生愛護(hù)公物。
2、按時(shí)開關(guān)學(xué)生宿舍大門，不擅離崗位，嚴(yán)格控制外來人員進(jìn)入學(xué)生宿舍，搞好宿舍的安全保衛(wèi)工作，杜絕盜竊、火災(zāi)等事故。
3、督促學(xué)生搞好宿舍區(qū)衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生，開展衛(wèi)生檢查評(píng)比、文明宿舍評(píng)比工作。
4、注意節(jié)約用水、用電。
5、檢查和督促學(xué)生遵守作息制度，按時(shí)起床與就寢，培養(yǎng)學(xué)生良好的生活習(xí)慣。
6、熱心幫助住宿生解決生活困難，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，發(fā)生重大問題要及時(shí)報(bào)告。