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創業之星總結報告(通用17篇)

時間:2023-12-13 09:10:50 作者:FS文字使者

報告范文是一種實用的寫作形式,在學術、職場和社會生活中都有廣泛的應用。通過閱讀這些范文,我們可以了解到不同報告中的思考角度和表達方式,進而提升自己的寫作能力。

創業之星總結報告

1、對實訓的認識。

通過“創業之星”實訓,我了解了在公司擔任領導階層所要面臨的各種決策。

通過這個軟件,提供給我們一個虛擬的平臺,讓我們了解了現實生活中一個企業,一個公司是如何經營以及運行的。

通過這次實訓讓我知道團隊的力量,合作的重要性。

一個公司運營的好需要公司所有人員各司其職,通力合作。

這次實訓讓我們把平常在課堂上學習到知識付諸于實踐,充分做到學以致用。

2、實訓內容

我們分成7組進行對坑,模擬經營企業八個季度,我們一組由個角色組成,分別是總裁、財務總監、技術總監、市場總監、銷售總監、生產總監。

我在其中擔任的是技術總監(cto)。

技術總監的主要工作是負責企業的技術管理體系的建設和維護,制定技術標準和相關流程。

每個季度開始要與同事就這一季度的產品方案進行討論與技術交流;負責制定部門管理規范報批并執行以及業務流程規范化管理;進行技術分析和質量分析工作,制定預防和糾正措施。

進入軟件后,我們要先租賃公司的地址,公司設址于創業大廈,是一家生產手機的公司。

然后進行登記注冊,開設賬戶,申請公司名稱,擬定創業計劃書等成立公司的各種必要注冊程序。

首先,我們要熟悉整個軟件的操作,熟悉每個人要進行哪些決策以及整個生產流程是怎么樣的。

還要根據每個市場的不同需求制定相應的產品計劃。

第一季度開始,我們針對北京市場研究了第一個產品,但是與此同時便遇見了一個問題。

就是我們不能投入生產。

再請教老師后,我們得到了解答。

因為新產品都有一個研究時間,我們得第一個產品研究時間為一個季度,所以這個季度我們不能投入生產。

于是我們及時改變開發戰略,把第一個產品指定為研究時間為零季度的。

這樣我們便可以在第一季度投入生產了。

到了第二季度我們開發了上海和廣州市場,我指定了相應的產品計劃。

通過查閱數據幫助我了解到在這兩個市場,實用型和商務型的手機更熱銷。

實用型

實用型的消費群體側重于價格。

他們精打細算,希望花最少的錢,買到自己心愛的商品。

要求電池價格低廉,使用安全可靠。

對揚聲器要求不高。

產品價格是指公司銷售產品時所報價格,與競爭對手相比,價格越低越能獲得消費者的認可。

于是我們采用盡可能好的原料制作成本更低的產品。

商務型

商務型的消費群體側重于功能和價格。

他們使用主流的外觀包裝材料,大方實用。

要求電池能長時間使用,無需回收。

商務人士對音頻功能要求高,確保響應速度快,失真小。

對手機的閱讀功能要求高。

對觸摸屏功能非常看重。

手寫輸入提高使用效率,節省時間。

錄音功能隨時方便商務人士使用。

通過以上仔細的分析,制定計劃,最終在第二個季度,我們公司取得了非常好的成績,排名第一。

于是在我們得繼續努力中把好成績一直保持到最后一個季度。

3、實訓心得

這次實訓的最大感悟就是要有戰略性的眼觀,不能只顧眼前要從長遠利益考慮。

一個公司的經營是否比同類行業的其他產品優質外還取決與該公司決策的能力,領導的能力,執行能力。

我深刻的認識到作為一名技術總監所肩負的義務。

在商品市場日趨競爭激烈的今天要想自己的公司長盛不衰就要在自己的產品與市場上多下功夫。

此次實訓告訴我要時刻保持冷靜,沉著應對。

這周我組進行了為期8季度的創業之星比賽,創業之星是以模擬實際現實中的市場經營狀況,通過電腦數據來進行評判,這和實際創業流程方法很接近,所以,這是一場十分值得展現自己能力的比賽。

在比賽開始前,我們先熟悉了很多規則,先了解了什么是創業?怎樣創業?

這里有許多我還不知道的東西,創業,說起來看似很簡單,但實際操作起來并非易事,創業有很多前期準備的事情,比如成立一家企業,不光是僅僅有一間廠房,一些工人生產而已,而是要先注冊,當然,起流程就涉及了很多部門,然后,拿到所有部門的證件后,就是建立公司了,一個企業,要有廠房,設備,生產線,產品等,還有有管理人員,工人等,這些都需要從人力資源那招聘,簽訂協議。

所以真正的創業可不簡單。

當我們熟悉了大概的流程后,就開始實際操作公司經營了,我們需要模擬8個季度的生產經營,每個季度都會涉及到公司各個部門,就如身臨其境一般。

在開始的第1季度,老師帶領我們體會了一下實際操作,當然,這對我們新手來說還是具有一定的困難,很多東西都不知道,只有從中慢慢探索,在老師的帶領下,體會到了公司運營的基本規則,然后,我們就開始試著經營了。

我們公司有5個人,分別擔任ceo,財務,銷售,采購,營銷。

我在這組擔任財務總監,一開始,我們就計劃我們這組公司該如何發展,對我們公司未來發展進行了規劃,首先,在前期發展中,我們打算借用實惠型產品擴大自己的生產規模,利用低價滲透的方式,樹立公司形象及口碑。

當產量上升到一定規模后,我們打算充分占有各個市場,尤其是經濟型的市場,它是我們的主打市場,而至于品質型和實惠型,我們還是要占領一定的份額。

通過產品的價格預測和各地市場的需求,我們打算開發上海,廣州,北京等市場,雖然品質型產品價格高,但其成本也高,不僅要好的產品質量,而其他投入,比如廣告等也需要一定的投入,所以,在經過激烈地討論后,我們主打經濟型產品。

這就是我們這組的經營規劃了。

在比賽的第1季度,我們購買了3條生產線,準備一開始就提高市場占有率,或許是我們的目標太大,求勝心切,在第1季度我們用了大部分的資金,當然,在第1季度結束后,我組表現也趨于前列,但是這也為后面資金短缺帶來了麻煩,進入第2季度后,我們的產品都銷售完了,接下來就是進一步擴大生產規模。

在市場開發方面,我們的上海市場也已經可以投入使用了,那么接下的就是提高生產了,在這個環節,我們犯了一個失誤,因為在第1季度用了大量資金,導致第2季度資金短缺,我們公司陷入了進退兩難的地步:繼續生產,資金不夠;放棄生產,會導致生產線空置,浪費資源。

或許我們沒有足夠的經營經驗,其實我們可以向銀行借貸,這樣就會度過難關,但是由于經驗不足,認為貸款是公司破產的前奏,其實不然,一個公司運營都會有一定的短期借貸,這能保證公司資金運轉流暢,我們沒有認識到這一觀點。

所以,我們放棄了借貸,但依然陷入困境,于是,我們放手一搏,將資金全部投入生產,當然,這樣的代價就是系統會扣分,但是也只有這樣我們才能發展下去。

終于結束的難過的第2季度,在付出代價后,我組綜合排到了第1,或許我們也能感到一點欣慰,在第2季度的失誤后,第3季度意識到的這個錯誤,我們申請了貸款,繼續了生產,但是,畢竟前期損耗了我們太多資金,貸款到期后,如果我們沒有獲得高的利潤,根本還不起,又將面臨破產的危機, 經過前面的種種失誤,我感到我們組已經失去了信心。

雖然還在吃力地堅持,但已經沒有之前的斗志了,或許是我們的'方法不適合,或許是我們對失敗感到恐懼,我能明顯的感覺到力不從心了。

進入了第3、第4季度,我們的競爭優勢已經逐漸失去了,組內的斗志也逐漸喪失了,但是比賽還沒有結束,雖說我們已經落后了,但是也不能放棄,我們只能減小規模,放棄生產,只有將剩余的資金計劃著用,但是,這樣只能解決目前的問題,而在第6季度,我們的貸款期限到了,沒有足夠的資金償還,就算減小規模節約成本來湊齊資金,償還后根本不可能在繼續生產了。

換句話說,只有靠這2個季度趕緊生產,賺的超額的利潤才能保證償還得了貸款和保證后期企業的運營,又改放手一搏,或者是死馬當活馬醫吧,我們又一次將資金投入的生產,為了保證后期能繼續生產,我們提前買了后期所需要的材料,接下來就是慢慢的生產了。

慢慢的,進入第5、第6季度,資金倒是積累了起來,但是,償還完貸款就所剩無幾了,再看看我們的綜合排名,已經落后了很多了,雖然也有幾個組也面臨破產,但是也有幾組經營得很好,差距越來越大了,當然希望就越來越渺小了。

終于艱難地走到了后期了,公司已經殘破不堪,我們已經失敗了,雖說很不甘心,但也盡力了,最后離我們預期的目標差的很遠,或許創業不是我們想象的那么簡單,看看我們的發展計劃。

不難看出,我們計劃得很簡單,沒有仔細地計算公司未來發展的情況,對實際經營管理還理解不夠深透,就拿簡單的材料采購來說,我們沒有足夠的計劃我們公司產品生產的分配,都是生產多少產品就買多少材料,缺乏一定的計劃性,對公司資金的預期也沒有合理的分配,都是按照自己主觀的安排進行操作,完全就沒有一個合理,科學的安排。

這也許是一個教訓吧,的確,這周讓我學到了很多,了解到了很多創業流程,方法之類的事,真的讓我受益匪淺,真的還想再來一次,當然,這次絕對不會那么馬虎,相信一定會做的更好,但這終究是一次模擬,通過這次模擬,的確讓我收獲不少!

創業之星實訓總結報告【】

5月28日,我們應用金蝶的創業之星來做沙盤模擬對抗,我們分成10組進行對抗,模擬經營企業八個季度,最終我們獲得了第一名。這是我們這個團隊共同努力的結果是對我們團隊合作精神的肯定。我們一組由四個角色組成,分辨是ceo,銷售總監,財務總監,市場總監。我在其中擔負的是銷售總監一角。在實訓歷程中,我們小組配合都很默契,在虧損時從來沒有氣餒也沒有一點慌亂,我們通過全面細致地考慮重新制定戰略規劃,將我們的公司逐步扭虧為盈。

銷售總監的主要工作內容是根據市場預測情況來分配每款產品的銷售渠道,進行報價。只有這些因素都把握好的時候才干獲取更多的定單,為公司盈利??紤]企業的生產能力可以使我在拿訂單時斷定銷售量,最好達到企業零庫存的目標,這樣可以防止資金運轉不靈便以及資金回籠不快的錯誤??紤]企業的利潤,因為盈利是企業存活的根本。最后考慮企業的資金情況是因為銷售產品得到的是應收賬款,如果賬期過長,會使企業的貨款因無法變現影響企業的運轉。這三個因素是我再拿訂單歷程中始終綜合考慮的。以下就我負責的銷售業務進行介紹。

一、市場分析。

(一)品牌設計。

鉆研開發有競爭力的產品,使企業獲取市場競爭力的首要因素。在訓練中涉及的內容包括:客戶需求分析;如何根據用戶需求完善產品設計;新產品研發策略,產品投入產出分析;如何根據競爭對手產品特征及市場表現改進企業的相關產品;產品生命周期分析;如何根據產品生命周期的變更調劑企業經營策略。在第一季度我們設計了五款產品,別是s1,j1,j2,p1,p2。s1是實惠型的,當季研發,當季就能生產。s1,j1,p1都是應用中低端的材料,目的是降低成本,也沒有研發周期,可以在第一季度投入生產,這樣才干保證第一季度盡可能多的收回成本。而j2,p2則是高品德產品,采納高端的材料研發的,為以后應用高品德產品來占有市場做好準備,提高競爭力。到了第四季度因為市場已經整個開發,現有的五款產品已經不能滿足市場需求,所以研發新產品實惠型s2。

(四)市場報告。

干事創業總結報告

根據公司黨委下發的《關于開展“干事創業、崗位奉獻、加快發展”形勢任務教育活動的安排意見》,開拓隊黨支部積極響應礦黨委的安排部署,動員全隊干部職工進一步認清形勢,明確任務,提振干事創業信心,立足崗位無私奉獻,凝聚務求發展、加快發展的強大合力。經支部研究,制定了開展“干事創業、崗位奉獻、加快發展”形勢任務教育活動實施方案,根據現階段活動的開展情況,做如下簡要總結:

現階段開展的“學”,(7月6日—7月15日)就是學精神、明責任。結合我隊所面臨的實際情況,重點學習集團公司和礦兩級領導在相關會議上的重要講話精神,同時學懂、學深、學透集團公司和礦黨委下發的文件精神,明確各崗位責任。并且要學好專題輔導材料,正確了解掌握當前面臨的經濟形勢困難和機遇,進一步增強干事創業的.意識。引導全區隊干部職工以時不我待、只爭朝夕的精神,進一步解放思想,轉變觀念,加壓施策,奮發趕超,為新河科學發展、安全發展、持續發展提供強大的支撐和有力保障。

我隊這段時間活動的開展,已經取得的初步成效。廣大干部職工學習熱情高漲,更加理解了公司會議和文件的精神。同時區隊根據學習情況利用班后會的時間組織了討論,廣大職工積極踴躍發言,針對不懂的問題認真探討。

我區隊將繼續大力推行“干事創業、崗位奉獻、加快發展”形勢任務教育活動方案的實施,并在今后的工作中,我們區隊繼續積極配合公司各項活動的開展,為公司的健康穩定發展獻力獻策。

開拓隊 黨支部

2012年7月6日

創業之星實訓報告

立志當老師是我對生活的一種期望,教師職業是我的夢,這個夢是我美好憧憬的生活信念。20xx年2月20日,我懷著十分激動的心情,在xx市xx小學開始了實訓教師的生涯。時間飛逝,轉眼間,實訓工作就要結束了,實訓的這段經歷讓我學到了很多知識,并且學會了很多做人的道理,我從中受益匪淺。我實訓的學校是一所公立小學,學校的環境教學設施都齊全,我能在這樣的學校實訓,感到非常的榮幸,在實訓過程中,我的教學能力有了很大的進步,各方面的綜合素質也得到了一定的提高。實訓期間,我認真聽課,認真備課,做好應該做的工作。

下面,我對三個月的實訓工作感悟做以下總結:

常言道,要給學生一滴水自己先要有一桶水。只有不斷地學習,汲取更多的知識,做到腹中有貨,才能胸有成竹地去面對學生,滿足學生們無窮的求知欲。同時,要注意這滴水的質量。當好一名老師,一定要有扎實的基礎知識,要有牢固的基本功,對每一個基本的知識點,都要做到既知其然,也知其所以然。只有這樣才能給予學生真正需要的東西。尤其是英語這門學科,不少同學自己在做題時只靠語感,對一些語言現象的認識也是模棱兩可的,因此實訓期間在為學生們解疑時,便暴露出不少問題。當然,語感是重要的,但光有語感是不夠的,作為一名傳授語言的教師,在培養學生語感的同時,還要能解釋各種常見的語言現象。

學以致用,簡簡單單的四個字,其內涵卻極其豐富,其意義也極其深遠。若能真正懂得學以致用,做到學以致用,那么其收效也必將是顯著的。實訓期間,我一直用學以致用的思想指導自己,從中充分感受到了知識的力量。

1、教學方面,在老師的指導下,充分運用教學法上所學過的理論知識來指導實踐。

備課時,多方面收集材料,仔細鉆研教材,然后對教材進行分析整合,使知識的輸入更具整體性、系統性。同時,運用所學的計算機基礎知識,制作知識性與趣味性兼具的多媒體課件,提高了學生的學習興趣。授課時,根據授課內容的特點和重點,結合班級學生的實際,靈活選用教學方法。針對有些班級學生課堂上不甚活躍的特點,授課時,我盡量創設各種情境,提供機會讓他們參與,從而調動他們的積極性。并且遵循語言學習循序漸進的特點,任務的設計由易到難。由與同桌討論,到小組討論,到單獨發言;由在座位上發言、對話,到上講臺發言、對話,甚至表演,使同學們一步步得到鍛煉,最終達到教學目的。

2、副班主任工作方面。

做一名好的班主任的確很難。不但教學工作復雜而又繁瑣,而且還要管理好整個集體,提高整體教學水平,同時又要顧及班中每一名學生。這就要求教師不能只為了完成教學任務,而且還要多關心留意學生,經常與學生交流,給予學生幫助,讓他們感覺老師是在關心他,照顧他。如何形成亦師亦友,積極健康的學習氛圍和團結的集體關系,對于實訓的新班主任來說是具有很大的挑戰的。

但是,我遇到一個細心認真的班主任,她為人謙遜隨和,工作很負責,很熱心地告訴我怎么聽課,在課堂上如何觀察學生,如何針對不同的情況作出適當的反應,從而提高教學效果。首先,在她的指導下,我們根據本班學生的情況,制訂出切實可行的班主任工作實訓計劃。有計劃地開展各種工作,體現出工作的條理性。其次,制訂獎懲分明的班規,實行評比制,在班上形成良性競爭,相互促進。再次,健全班委會,明確分工,發揮小干部的作用,提高學生的自我管理能力,師生共同管理班級。最后,組織指導本班學生參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育。如詩歌朗誦比賽,小學生國防知識比賽等。

1、在實訓期間我嚴格要求自己,服從學校安排,及時完成任務,認真記錄、備課、說課任務,同時我還參加了學校在青年教師課堂教學大賽的評課活動,使我收獲不少。

2、在實訓期間的紀律方面:我按時到校,按時下班,和本校教師一起工作交流,學習他們的教學經驗,技能、教法,使我的專業知識和口語表達更上了一個臺階。

3、運用和教學成果方面:我在指導老師的幫助下認真備課,課堂教學中我的教學效果慢慢好了起來,教學內容學習也可以理解了。

近結束時,很舍不得和學生們分開,一個多月的時間里他們已經成為了我生活的一部分,每天與他們談話聊天,學生們給了我很多歡笑,我也從他們身上學到了很多,在這里,學生們給我留下了一段一段美好的回憶。最后一節課時,我很感動,學生們親手制作了卡片贈予我,卡片的字里行間流露著他們真誠純凈的心,學生給我帶來那么大的觸動,讓我再一次體會到天真爛漫,再一次經歷心靈的沖刷。我真心地希望他們可以快樂成長,學業有成,將來考上自己理想的大學。真心希望他們在人生的旅途中,可以走得順利一些。

創業之星季度總結

這周我組進行了為期8季度的創業之星比賽,創業之星是以模擬實際現實中的市場經營狀況,通過電腦數據來進行評判,這和實際創業流程方法很接近,所以,這是一場十分值得展現自己能力的比賽。

在比賽開始前,我們先熟悉了很多規則,先了解了什么是創業?怎樣創業?這里有許多我還不知道的東西,創業,說起來看似很簡單,但實際操作起來并非易事,創業有很多前期準備的事情,比如成立一家企業,不光是僅僅有一間廠房,一些工人生產而已,而是要先注冊,當然,起流程就涉及了很多部門,然后,拿到所有部門的證件后,就是建立公司了,一個企業,要有廠房,設備,生產線,產品等,還有有管理人員,工人等,這些都需要從人力資源那招聘,簽訂協議。所以真正的創業可不簡單。

當我們熟悉了大概的流程后,就開始實際操作公司經營了,我們需要模擬8個季度的生產經營,每個季度都會涉及到公司各個部門,就如身臨其境一般。

在開始的第1季度,老師帶領我們體會了一下實際操作,當然,這對我們新手來說還是具有一定的困難,很多東西都不知道,只有從中慢慢探索,在老師的帶領下,體會到了公司運營的基本規則,然后,我們就開始試著經營了。

我們公司有5個人,分別擔任ceo,財務,銷售,采購,營銷。我在這組擔任財務總監,一開始,我們就計劃我們這組公司該如何發展,對我們公司未來發展進行了規劃,首先,在前期發展中,我們打算借用實惠型產品擴大自己的生產規模,利用低價滲透的方式,樹立公司形象及口碑,當產量上升到一定規模后,我們打算充分占有各個市場,尤其是經濟型的市場,它是我們的主打市場,而至于品質型和實惠型,我們還是要占領一定的份額。通過產品的價格預測和各地市場的需求,我們打算開發上海,廣州,北京等市場,雖然品質型產品價格高,但其成本也高,不僅要好的產品質量,而其他投入,比如廣告等也需要一定的投入,所以,在經過激烈地討論后,我們主打經濟型產品。這就是我們這組的經營規劃了。 在比賽的第1季度,我們購買了3條生產線,準備一開始就提高市場占有率,或許是我們的目標太大,求勝心切,在第1季度我們用了大部分的資金,當然,在第1季度結束后,我組表現也趨于前列,但是這也為后面資金短缺帶來了麻煩,進入第2季度后,我們的產品都銷售完了,接下來就是進一步擴大生產規模,在市場開發方面,我們的上海市場也已經可以投入使用了,那么接下的就是提高生產了,在這個環節,我們犯了一個失誤,因為在第1季度用了大量資金,導致第2季度資金短缺,我們公司陷入了進退兩難的地步:繼續生產,資金不夠;放棄生產,會導致生產線空置,浪費資源?;蛟S我們沒有足夠的經營經驗,其實我們可以向銀行借貸,這樣就會度過難關,但是由于經驗不足,認為貸款是公司破產的前奏,其實不然,一個公司運營都會有一定的短期借貸,這能保證公司資金運轉流暢,我們沒有認識到這一觀點,所以,我們放棄了借貸,但依然陷入困境,于是,我們放手一搏,將資金全部投入生產,當然,這樣的代價就是系統會扣分,但是也只有這樣我們才能發展下去。 終于結束的難過的第2季度,在付出代價后,我組綜合排到了第1,或許我們也能感到一點欣慰,在第2季度的失誤后,第3季度意識到的這個錯誤,我們申請了貸款,繼續了生產,但是,畢竟前期損耗了我們太多資金,貸款到期后,如果我們沒有獲得高的利潤,根本還不起,又將面臨破產的危機, 經過前面的種種失誤,我感到我們組已經失去了信心,雖然還在吃力地堅持,但已經沒有之前的斗志了,或許是我們的方法不適合,或許是我們對失敗感到恐懼,我能明顯的感覺到力不從心了。

貸款期限到了,沒有足夠的資金償還,就算減小規模節約成本來湊齊資金,償還后根本不可能在繼續生產了,換句話說,只有靠這2個季度趕緊生產,賺的超額的利潤才能保證償還得了貸款和保證后期企業的運營,又改放手一搏,或者是死馬當活馬醫吧,我們又一次將資金投入的生產,為了保證后期能繼續生產,我們提前買了后期所需要的材料,接下來就是慢慢的生產了。

慢慢的,進入第5、第6季度,資金倒是積累了起來,但是,償還完貸款就所剩無幾了,再看看我們的綜合排名,已經落后了很多了,雖然也有幾個組也面臨破產,但是也有幾組經營得很好,差距越來越大了,當然希望就越來越渺小了。

終于艱難地走到了后期了,公司已經殘破不堪,我們已經失敗了,雖說很不甘心,但也盡力了,最后離我們預期的目標差的很遠,或許創業不是我們想象的那么簡單,看看我們的發展計劃,不難看出,我們計劃得很簡單,沒有仔細地計算公司未來發展的情況,對實際經營管理還理解不夠深透,就拿簡單的材料采購來說,我們沒有足夠的計劃我們公司產品生產的分配,都是生產多少產品就買多少材料,缺乏一定的計劃性,對公司資金的預期也沒有合理的分配,都是按照自己主觀的安排進行操作,完全就沒有一個合理,科學的安排。這也許是一個教訓吧,的確,這周讓我學到了很多,了解到了很多創業流程,方法之類的事,真的讓我受益匪淺,真的還想再來一次,當然,這次絕對不會那么馬虎,相信一定會做的更好,但這終究是一次模擬,通過這次模擬,的確讓我收獲不少!

第三季度,我們就開始進軍上海,我們的品質型都是用的最好的原材料,并且發聲發光裝置都有,因此定價稍高一些,本想著可以一舉拿下上海市場,可不曾想到,還是遇到了低價格的沖擊,我們在上海市場也基本沒有什么份額,這個時候我們都有些泄氣,排名也只在中間,不過我們堅信我們做的是長期戰略,一定會在廣州市場上翻盤。上個季度我們的失誤在沒有提前看市場分布,如果先看到市場上有這么多廠家在競爭,我們就會壓低一些價格,這個事考慮不周,我們之后肯定會注意到,我們按照廣州市場的需求,并且觀察下了商家分布,只有三家公司在做品質型,所以我們就提前買進300個品質型的原材料,打算占領廣州市場的一半!而且我們的定價和產品上限都很保守,從來沒有去轉讓過訂單,都是從別人那買訂單。這樣保守的做法的好處就是我們的交貨率一直保持在百分之百。在這一季度我們的排名就上升至第五名,市場表現的分數很低,成長表現和投資表現都不錯,我們相信下一季度我們會很好。

少,最后發現不光我們資金不夠,而且銀行還不讓我們貸款了。這就導致我們后來的決策發生錯誤的變化。欣慰的是,這個季度我們排名一下子就排到第一名,這就是我們長期策略的成功!我們所堅持的就是不做賠本的生意,不會為了銷量而去降低價格,做到賣一件掙一件。但是我們這一季度還款了15萬,直接導致我們的資金驟減,讓我們一下子很緊張,做決策就有了局限性和狹隘性,也導致我們之后的一系列的錯誤決策。

350的實惠型。第三,提前貼現所有應收賬款,以湊齊十萬??墒牵覀兙褪俏覀兡晟贈]經驗的體現。

第六季度,我們發現貸款時第七季度才用還,而且最主要的是我們的實惠型賣不出去,大批的積壓庫存,和我們預期的差距很大,以至于我們以每個十三塊的價格收購訂單,得不償失?。∵@一期的決策可取的是解雇兩個地方的銷售人員,失誤之處在于所賣主營產品的失誤判斷,我們應該一直堅持我們前四季度戰略,以實惠型和經濟性為輔,充分利用我們在廣州市場龍頭的效應。因此,我們第六季度做了一些調整,利用所有庫存和資源,優先生產品質型,接著是經濟性,最后是實惠型,然后投放到廣州市場銷售。盡量接單,實現零庫存,沒有任何產品的積壓,實現百分之百交貨率。在配貨階段,我們的目標都達成了,所有的貨物都賣了出去,不過我們的終極目標還是木有完成,湊齊十萬以還貸款,只有九萬五千多。。但是由于下機時間到了,最終結果還不知道,我們再此之前資金鏈很穩定,沒有緊急貸款,排名在第三四輪之后穩定在第一名。

報的時候就應該果斷放棄,市場少,商家多,得不到足夠的訂單的話,連銷售人員的工資都賺不回來。7、報價時不能太謹慎,報的太低沒有用,得一個訂單賠一件,賣的多陪得多。8、產品限額也不能報的太多,盡量滿足百分百交貨,這樣不會虧也不會扣分。9、每一輪的決策都要仔細,考慮清楚,尤其是產品的生產。10、不要積壓庫存,沒積壓一件就會有額外的庫存管理費用。

在本次的'沙盤模擬中,我擔當了第六組的生產總監的職位,主要負責產品生產和研發,同時,作為生產總監,我還要結合市場預測及市場需求制定生產計劃,做好生產成本控制,有選擇地進行設備的投資,保持與企業客戶訂單相匹配的產能,與財務部門和銷售部門做好溝通,保證按時完成客戶的訂單。

在第一季度的生產經營當中,小組根據生產的需要租了兩個廠房,小廠房和中廠房。在小廠房中,我們購買了兩條手工線進行生產,在中廠房中,我們組購買了三條手工線進行生產,一條柔性線進行安裝,為下一期做好準備。第一季度里,我組只進行了一號產品的生產,由于缺乏經驗,沒有結合實際市場情況,我們的廣告投資量為5萬。對于相同狀況的企業,我們企業投放的廣告量偏大,但對第一季度的生產經營里影響并不大。企業在第一年的生產中按時完成了訂單,但有一些庫存成品,企業未能獲利。

在第二季度的生產經營中,我們仍是五條手工線,加了一條柔性線進行生產。并且開始對p2產品進行了生產。我組還進行了上海市場開拓和產品iso資格認證投資。本季度企業的廣告投入費是6萬。但由于沒有修改訂單上限,最后訂單量遠遠超過我們的產量,陪了很多違約金,因此本期虧了很多。

在第三季度的經營中,吸取以往經驗,從訂單的量和企業的產能上考慮,賣掉了三條手工線,換了一條自動線。這次的廣告沒有繼續投入,根據產量修改了訂單上限,企業順利完成了訂單要求。在本期的經營中,由于我們對去年對生產線的投資過大,并且沒有獲利,導致我們的流動資金變得很少。

在第四季度的生產當中,雖然進入了上海市場,但由于我們企業現金的短缺,無法購買足夠的原材料,產量就少了。由于這一季度我們要還銀行貸款21萬,所以產品全部賣掉后現金還是很少。

第五季度由于沒有資金買原材料,我們賣掉了兩條自動線,只剩一條柔性線進行生產,小廠房也退租了,還解雇了三名工人,我們只生產一號和二號產品。每次都能把產品全部賣出去,沒有庫存。還還了第二季度的貸款。

最后一季度,我們還是維持上一季度的生產規模,產量也是如此。情況都基本相同,但由于前期沒有精打細算,導致虧本很多。

綜觀這六季度的生產經營情況,我認為我們企業的生產經營存在很多問題:

一、整個企業所有部門的成員并沒有將規則牢牢地記在心上,導致六年來出現不少因為忘記規則而差點破產;二、第一季度時ceo和各部門總監沒有進行溝通,確定我們六季度的經營計劃。雖說計劃遠遠趕不上變化,但是確定企業的經營目標有助于企業在實際操作時手忙腳亂,不知道自己究竟是想先盈利還是先償債,盈利是通過什么樣的手段來實現;第三、各部門沒有真正的各司其職。

本次模擬實習讓我受益匪淺,除了明白學習專業知識是非常重要之外,還明白了如何將所學的知識充分運用到實際的操作當中,如何將個人置身于團隊當中,充分發揮團隊的作用,與團隊中的每個成員進行有效的溝通也是極為重要的。而本次的沙盤模擬除了讓我了解了企業的組織框架和運行流程之外,也讓我知道了一個企業經營管理的難度,創業的難度,為我以后的學習和工作提供了經驗,打下了基礎,無論是對未來的就業還是創業都有很大的指導意義。

創業之星實訓報告

在本學期的工商管理實驗課上,我們小組經過五周對《創業之星》這款軟件的應用,對創業和企業的經營都有了更深刻的了解。在本次實驗中,xxx作為ceo,全面統籌小組各項工作,并進行互相之間的溝通和協調,使各項決策形成互相關聯的決策體系;xxx作為cho和cto,主要負責與cmo合作,根據市場需求進行產品設計以及對員工的培訓、解雇等;xxx作為cmo和cso主要負責對市場需求進行深入分析,協助cto進行產品設計和研發,同時對銷售人員進行招聘和管理,產品廣告的投放以及協助ceo進行產品定價等;xxx作為cpo和cfo,主要負責根據市場需求和公司戰略進行產品的生產與原材料的采購、庫存管理,以及對公司財務狀況的分析和管理等。

在本次實驗中,我們雖然最后結果不盡如人意,但是在實驗過程中,我們經過自己的不斷思考總結,還是收獲了不少心得體會。我們想按照時間順序進行總結。

首先,我們小組在進行實驗之前做了較為全面的準備。經過第一次課老師的講解之后,我們對《創業之星》這款軟件產生了極大的興趣,因此我們下課后迅速進行了分工并各自查找相關資料。通過對相關資料的查閱,我們對整個系統的運作有了更深入的了解和認識,對后面的決策有很大的幫助。在進行第一次實驗之前,我們小組經過討論分析初步確定了我們的決策順序:需求分析——產品設計與研發——制訂生產計劃——原材料采購——產品生產——廣告投放——制訂銷售計劃——產品定價——交付訂單——應收賬款管理。

經過比較全面的準備之后,我們進行了第一期的決策。開始階段,我們按順序依次完成了租賃辦公場所等基本工作,然后迅速進入第一期的運營決策中去。在第一期的決策中,我們首先制訂了公司五期的基本戰略規劃:我們主打低端產品市場,后期如果高端市場發展的好的話,我們將從第三期向高端市場轉型,如果高端市場不太樂觀,我們則繼續維持低端市場的市場份額,同時爭取一點高端市場的生存空間。市場規劃方面,我們計劃第一期依靠廣告和低價搶占北京市場,同時開始開發上海和武漢市場,第二期在維持北京市場的同時強勢進軍上海市場,希望在前兩期占得先機,同時繼續開發武漢市場,三、四、五期則在維持前兩個市場的基礎上嘗試進攻武漢市場。由于資源有限,我們計劃重點開發北京、上海兩個市場,兼顧武漢市場,力求在三個市場上取得均衡。

在制定了總的基本戰略之后,我們開始對不同用戶群體的需求進行分析,并針對不同用戶群體的需求差異進行產品的設計。我們發現使用比較高級材料設計的產品都需要研發,不能在第一期進行生產,因此我們決定設計兩款針對經濟型客戶(中端客戶)的產品,一款需要研發,一款則在第一期即可生產,希望能搶在別的公司之前搶占北京的經濟型客戶市場。而針對實惠型和品質型客戶,我們各設計了一款較為符合該用戶群體需求的產品,同時對需要研發的產品馬上投入研發。

在進行了產品的設計和研發之后,我們開始針對需求制定相應的生產計劃。首先,我們對各個市場各期的總需求進行分析,根據市場11個公司總數,我們使用15%的水平預測本公司實惠型客戶的市場占有率,以保證絕對滿足市場需求,迅速搶占市場份額。而對于經濟型客戶,我們預計第一期進行經濟型產品生產的公司應該不多,因此我們采用了20%的水平預測市場占有率。通過上述數據的分析和計算,我們制訂了第一期的生產計劃,根據第一期的生產計劃,我們租賃了能容納四條生產線的中型廠房,同時購置了一條第二期才能到廠的柔性線以及兩條第一期即可進行生產的手工線,根據生產計劃招聘了兩名生產工人,分別在一條手工線上生產一種產品。

第一期生產計劃制定好之后,我們進一步分析第二期北京和上海市場的總需求,并使用12%的水平預測我們的市場占有率,根據計算得出的占有率初步制定了我們第二期的生產計劃。根據前面預測的第一、二期的生產計劃,我們計算了兩期所要使用的原材料數量,對于當期即可到達的原料,我們為了避免多余的庫存費用,只購買了第一期所需的原材料,對于第二期才能到的原料,我們在生產計劃的基礎上多購買了5%的原料,以備不時之需。原料購買完畢后,我們開始安排第一期的生產,用兩個生產工人分別在一條手工線上生產實惠型和經濟型產品。

在生產決策完畢后,我們開始進行市場部的決策。由于我們第一期只有一個市場,因此我們只招聘了一名銷售人員進行北京市場的銷售工作。根據我們的基本戰略,我們第一期對三個類型的產品進行了大量的廣告宣傳,實惠型投入廣告3萬元,經濟型投入廣告2萬元,品質型投入廣告1萬元,我們希望對廣告的大投入能換來較高的市場需求。其后,我們根據整體戰略,參考最高和最低價格進行產品定價,第一期我們的定價比較低,比最高價格低50元左右。

至此,我們第一期的運營決策基本完成,最后,我們根據系統結算順序對第一期的公司財務狀況進行了分析,把每一步現金收支進行相應的計算,發現第一期公司現金還有較大盈余,因此第一期并未使用銀行貸款。

決策完成后,我們第一期的總市場份額高達24.81%,占據第一,實現了我們搶占市場的戰略目標。但是,在訂單交付的時候我們發現產量比我們的決策產量要低,經過分析,我們發現我們忽略了生產線的廢品率,因此帶來了一定的訂單違約損失,但是由于市場表現、成長表現以及財務表現優勢明顯,我們組第一期占據了第一的位置。

由于事先做了較為充分的準備,我們組第一期的決策做的比較順利,效果也比較好。

在第一期較為明顯的優勢下,我們開始了第二期的決策。在第二期,我們的上海市場已經開發完畢,可以投入銷售,而第一期購買的柔性線也可以開始運作,這些都大大的提高了公司的運營和盈利能力。在第二期,我們的戰略是努力維持在北京市場實惠型客戶和經濟型客戶群體中的市場份額,同時,對新開發的上海市場發起沖鋒。在第二期,各組都開發了上海這個新市場,在這個市場里面必然會發生很激烈的爭奪,因此我們還是使用第一期的大量投放廣告和低價出售搶占市場的戰略。

確定戰略后,我們開始進行第二期的需求分析,由于第一期我們的市場份額高達24%,因此我們這期采用了20%的水平預測本期市場占有率,根據上面的預測數據,我們制定了本期的生產計劃,此后,我們采用15%的水平預測第三期的市場占有率,制定了初步的第三期生產計劃,然后根據上面兩期的生產計劃進行原材料的采購。根據第二期生產計劃,由于本期柔性線的投入運營,第一期使用的兩條手工線已經不需要了,因此我們果斷出售了兩條手工線,把兩個生產工人安排在柔性線上生產已經研發的四個產品。

生產決策基本結束后,我們開始進入市場部的決策,由于第二期我們已經有兩個市場,因此我們多雇用了一名銷售人員進行銷售工作。由于第一期大量投放廣告獲得較好的效果,本期我們在缺乏分析的情況下盲目加大廣告的投入力度,廣告總投放量達到11萬元,這也是造成后面失敗的主要原因。在定價策略方面,由于第一期的良好效果,加上本期增加了大量的廣告投入,我們在定價方面也過分自信了,把價格定得比較高,只是比最高價格低30-40元左右。

4-5萬元的賬款可以貼現,保險起見我們果斷把那些賬款進行了貼現,避免出現第二次緊急貸款。

最后,經過模擬之后,我們小組排名下降到第九名。

經過兩期之后,我們從第一名下降到第九名,而且資金流出現了較為嚴重的問題,我們開始重視對公司的財務分析,并對前兩期決策進行了認真的總結反思。第三期,我們的凈資產已經少于歷史貸款,意味著我們已經沒有貸款限額,只能靠現有資金進行決策。經過分析研究,我們發現現有的資金完全不能支持本期的成本和費用。

經過分析研究,我們決定把柔性線出售,同時購買一條本期可到的手工線,生產一種產品。經過對成品存貨和原材料存貨的分析,我們決定本期使用手工線生產經濟型產品,在北京市場銷售庫存的實惠型產品和品質型產品,在上海市場銷售經濟型產品,希望可以盡可能回收一些資金。定價方面,我們為了傾銷產品回收資金,定價定的非常低,希望把庫存的產品全部銷售出去。

經過這一期的決策,由于我們資金流斷裂,無法實現正常的生產運作,我們的排名已經跌到最后。

由于第二期的失誤比較嚴重,雖然第三期我們勉強堅持下來了,但是剩余資金已經不足4萬元,第四期完全無法運作,因此我們把所有人員解雇,把生產線出售,廠房也退租,已經無法進行任何的運營活動。

第四期結束后,我們已經完全沒有資金和人員設備,第五期已經完全無法決策,只能直接提交決策了。由于第二期的嚴重失誤,我們小組到最后排名最后。

雖然本次實驗的結果我們是失敗的,但是在這個實驗的過程中我們還是通過總結和分析得到了一點收獲。我們總結如下:

1.第一期我們開發了一個第一期即可生產的經濟型產品,這一決策為我們第一期搶占市場份額發揮了極大的作用。由于大部分小組都會設計需要研發的產品,我們采用不許研發的產品可以搶占先機,在第一期搶占市場份額。

2.第一期我們投入的廣告雖然很有效果,幫助我們獲得了極大的市場需求,但是給我們的財務造成了極大的負擔,因此廣告需要投放,但是需要適量投放,不可影響公司整體資金流。

3.我們第二期在缺乏分析研究的情況下加大了廣告的投放力度,在本已出現危機的財務狀況下雪上加霜,因此我們應該時刻關注公司財務狀況,根據具體財務狀況決定當期的支出,若有較大的資金空間,才可適量加大廣告投入。

4.第一期我們沒有注意生產線的成品率,這造成了我們生產決策和原材料決策的失誤,不僅沒能獲得應該獲得的利潤,也白白付出了違約的費用。

5.團隊溝通不足,第二期由于組員間溝通出現信息錯漏造成生產計劃出現了失誤,造成第二期的銷售也出現了問題,也出現了產品未生產,不能交貨的情況。

經過本次實驗,雖然我們的結果并不是很好,但是我們通過實驗對創業的過程和企業的運作有了更加深刻和全面的了解,對企業運營的關鍵問題也有了新的認識和思考,相信本次課的收獲會對我們以后的就業和創業提供極大的幫助,謝謝老師給我們這次機會參加本次工商管理實驗。

創業之星實訓總結

通過這幾周的《創業之星》模擬經營的幾次實訓課,使我受益良多,我在我們小組擔任 的是市場銷售的角色,但是由于系統權限的設置問題,我同我們小組成員一起來對我們模擬 公司的經營進行了決策。以下是我在這次的模擬經營實訓的幾點心得:

一,總體策略的不同。實力強的小組多采用"多品種、少批量、多市場"的策略。因為競 爭激烈,總市場容量一定,故平攤的訂單數少,一般不超過900,。在產品設計開發上,多采 用多品種戰略,利用不同的材料組合設計不同產品,有的以次充好,有的實惠型、經濟型都 帶有發聲或發光功能。市場方面多是全開,因為產品種類多,全開市場可以多拿訂單。而在 生產線布置上,開始多選擇3 條左右的手工線生產產品。最重要的是規則中存在一些潛在的 規則,如兩種以下(不含兩種)的材料組合的產品是不需要研發的,所以第一季就能生產產 品,搶占市場;還有就是貸款方面不是每季都能貸20 萬,除非是所有者權益很高,那樣的 可授信額度才可能達到20 萬以上。

二,從這次模擬比賽了解到,比賽時如果能夠貸到款盡量貸,除非資金充足,不必擔心 后期的還款壓力很大。另外就是不要購買廠房、少上手工線,因為手工線的廢品率高,這造 成產品成本高。可以在第一季少點手工線,后期轉為柔性線,因為柔性線可以混合生產,很 適合多品種、少批量、多市場的策略。

三,不要擔心第一季生產帶有1 個到貨期原材料的產品,如果其他團隊的產品沒有帶輔 助功能,而你的帶了,那么你的產品競爭力更強,能夠以高價拿較多的訂單,這樣緊急采購 多花費的錢也能收回來。

通過這次創業之星的培訓,讓我了解到當你對某項目有 80%的把握時,你已經失去這 塊市場。風險越大投資回報率越高,失敗也是在所難免的,失敗也是為更好地解決問題,信 心始終是人生的頂梁柱。所以我們不能把眼光只盯在眼前的利益,我們應該有更長遠的眼光 和更全面的經營策略。

2012 年01 月01日

1、對實訓的認識。

通過“創業之星”實訓,我了解了在公司擔任領導階層所要面臨的各種決策。通過這個軟件,提供給我們一個虛擬的平臺,讓我們了解了現實生活中一個企業,一個公司是如何經營以及運行的。通過這次實訓讓我知道團隊的力量,合作的重要性。一個公司運營的好需要公司所有人員各司其職,通力合作。這次實訓讓我們把平常在課堂上學習到知識付諸于實踐,充分做到學以致用。

2、實訓內容

我們分成7組進行對坑,模擬經營企業八個季度,我們一組由個角色組成,分別是總裁、財務總監、技術總監、市場總監、銷售總監、生產總監。我在其中擔任的是技術總監(cto)。 技術總監的主要工作是負責企業的技術管理體系的建設和維護,制定技術標準和相關流程。每個季度開始要與同事就這一季度的產品方案進行討論與技術交流;負責制定部門管理規范報批并執行以及業務流程規范化管理;進行技術分析和質量分析工作,制定預防和糾正措施。

進入軟件后,我們要先租賃公司的地址,公司設址于創業大廈,是一家生產手機的公司。然后進行登記注冊,開設賬戶,申請公司名稱,擬定創業計劃書等成立公司的各種必要注冊程序。

首先,我們要熟悉整個軟件的操作,熟悉每個人要進行哪些決策以及整個生產流程是怎么樣的。還要根據每個市場的不同需求制定相應的產品計劃。

第一季度開始,我們針對北京市場研究了第一個產品,但是與此同時便遇見了一個問題。就是我們不能投入生產。再請教老師后,我們得到了解答。因為新產品都有一個研究時間,我們得第一個產品研究時間為一個季度,所以這個季度我們不能投入生產。于是我們及時改變開發戰略,把第一個產品指定為研究時間為零季度的。這樣我們便可以在第一季度投入生產了。

實訓報告

到了第二季度我們開發了上海和廣州市場,我指定了相應的產品計劃。通過查閱數據幫助我了解到在這兩個市場,實用型和商務型的手機更熱銷。

如圖:實用型

實用型的消費群體側重于價格。他們精打細算,希望花最少的錢,買到自己心愛的商品。要求電池價格低廉,使用安全可靠。對揚聲器要求不高。產品價格是指公司銷售產品時所報價格,與競爭對手相比,價格越低越能獲得消費者的認可。于是我們采用盡可能好的原料制作成本更低的產品。

商務型

商務型的消費群體側重于功能和價格。他們使用主流的外觀包裝材料,大方實用。要求電池能長時間使用,無需回收。商務人士對音頻功能要求高,確保響應速度快,失真小。對手機的閱讀功能要求高。對觸摸屏功能非??粗?。手寫輸入提高使用效率,節省時間。錄音功能隨時方便商務人士使用。

通過以上仔細的'分析,制定計劃,最終在第二個季度,我們公司取得了非常好的成績,排名第一。于是在我們得繼續努力中把好成績一直保持到最后一個季度。

3、實訓心得

這次實訓的最大感悟就是要有戰略性的眼觀,不能只顧眼前要從長遠利益考慮。?

實訓報告

一個公司的經營是否比同類行業的其他產品優質外還取決與該公司決策的能力,領導的能力,執行能力。我深刻的認識到作為一名技術總監所肩負的義務。在商品市場日趨競爭激烈的今天要想自己的公司長盛不衰就要在自己的產品與市場上多下功夫。此次實訓告訴我要時刻保持冷靜,沉著應對。

通過這幾周的《創業之星》模擬經營的幾次實訓課,使我受益良多,我在我們小組擔任 的是市場銷售的角色,但是由于系統權限的設置問題,我同我們小組成員一起來對我們模擬 公司的經營進行了決策。以下是我在這次的模擬經營實訓的幾點心得:

一,總體策略的不同。實力強的小組多采用"多品種、少批量、多市場"的策略。因為競 爭激烈,總市場容量一定,故平攤的訂單數少,一般不超過900,。在產品設計開發上,多采 用多品種戰略,利用不同的材料組合設計不同產品,有的以次充好,有的實惠型、經濟型都 帶有發聲或發光功能。市場方面多是全開,因為產品種類多,全開市場可以多拿訂單。而在 生產線布置上,開始多選擇3 條左右的手工線生產產品。最重要的是規則中存在一些潛在的 規則,如兩種以下(不含兩種)的材料組合的產品是不需要研發的,所以第一季就能生產產 品,搶占市場;還有就是貸款方面不是每季都能貸20 萬,除非是所有者權益很高,那樣的 可授信額度才可能達到20 萬以上。

二,從這次模擬比賽了解到,比賽時如果能夠貸到款盡量貸,除非資金充足,不必擔心 后期的還款壓力很大。另外就是不要購買廠房、少上手工線,因為手工線的廢品率高,這造 成產品成本高??梢栽诘谝患旧冱c手工線,后期轉為柔性線,因為柔性線可以混合生產,很 適合多品種、少批量、多市場的策略。

三,不要擔心第一季生產帶有1 個到貨期原材料的產品,如果其他團隊的產品沒有帶輔 助功能,而你的帶了,那么你的產品競爭力更強,能夠以高價拿較多的訂單,這樣緊急采購 多花費的錢也能收回來。

通過這次創業之星的培訓,讓我了解到當你對某項目有 80%的把握時,你已經失去這 塊市場。風險越大投資回報率越高,失敗也是在所難免的,失敗也是為更好地解決問題,信 心始終是人生的頂梁柱。所以我們不能把眼光只盯在眼前的利益,我們應該有更長遠的眼光 和更全面的經營策略。

20xx年x月x日

創業之星申報總結

這周我組進行了為期8季度的創業之星比賽,創業之星是以模擬實際現實中的市場經營狀況,通過電腦數據來進行評判,這和實際創業流程方法很接近,所以,這是一場十分值得展現自己能力的比賽。

在比賽開始前,我們先熟悉了很多規則,先了解了什么是創業?怎樣創業?這里有許多我還不知道的東西,創業,說起來看似很簡單,但實際操作起來并非易事,創業有很多前期準備的事情,比如成立一家企業,不光是僅僅有一間廠房,一些工人生產而已,而是要先注冊,當然,起流程就涉及了很多部門,然后,拿到所有部門的證件后,就是建立公司了,一個企業,要有廠房,設備,生產線,產品等,還有有管理人員,工人等,這些都需要從人力資源那招聘,簽訂協議。所以真正的創業可不簡單。

當我們熟悉了大概的流程后,就開始實際操作公司經營了,我們需要模擬8個季度的生產經營,每個季度都會涉及到公司各個部門,就如身臨其境一般。

在開始的第1季度,老師帶領我們體會了一下實際操作,當然,這對我們新手來說還是具有一定的困難,很多東西都不知道,只有從中慢慢探索,在老師的帶領下,體會到了公司運營的基本規則,然后,我們就開始試著經營了。

我們公司有5個人,分別擔任ceo,財務,銷售,采購,營銷。我在這組擔任財務總監,一開始,我們就計劃我們這組公司該如何發展,對我們公司未來發展進行了規劃,首先,在前期發展中,我們打算借用實惠型產品擴大自己的生產規模,利用低價滲透的方式,樹立公司形象及口碑,當產量上升到一定規模后,我們打算充分占有各個市場,尤其是經濟型的市場,它是我們的主打市場,而至于品質型和實惠型,我們還是要占領一定的份額。通過產品的價格預測和各地市場的需求,我們打算開發上海,廣州,北京等市場,雖然品質型產品價格高,但其成本也高,不僅要好的產品質量,而其他投入,比如廣告等也需要一定的投入,所以,在經過激烈地討論后,我們主打經濟型產品。這就是我們這組的經營規劃了。 在比賽的第1季度,我們購買了3條生產線,準備一開始就提高市場占有率,或許是我們的目標太大,求勝心切,在第1季度我們用了大部分的資金,當然,在第1季度結束后,我組表現也趨于前列,但是這也為后面資金短缺帶來了麻煩,進入第2季度后,我們的產品都銷售完了,接下來就是進一步擴大生產規模,在市場開發方面,我們的上海市場也已經可以投入使用了,那么接下的就是提高生產了,在這個環節,我們犯了一個失誤,因為在第1季度用了大量資金,導致第2季度資金短缺,我們公司陷入了進退兩難的地步:繼續生產,資金不夠;放棄生產,會導致生產線空置,浪費資源?;蛟S我們沒有足夠的經營經驗,其實我們可以向銀行借貸,這樣就會度過難關,但是由于經驗不足,認為貸款是公司破產的前奏,其實不然,一個公司運營都會有一定的短期借貸,這能保證公司資金運轉流暢,我們沒有認識到這一觀點,所以,我們放棄了借貸,但依然陷入困境,于是,我們放手一搏,將資金全部投入生產,當然,這樣的代價就是系統會扣分,但是也只有這樣我們才能發展下去。 終于結束的難過的第2季度,在付出代價后,我組綜合排到了第1,或許我們也能感到一點欣慰,在第2季度的失誤后,第3季度意識到的`這個錯誤,我們申請了貸款,繼續了生產,但是,畢竟前期損耗了我們太多資金,貸款到期后,如果我們沒有獲得高的利潤,根本還不起,又將面臨破產的危機, 經過前面的種種失誤,我感到我們組已經失去了信心,雖然還在吃力地堅持,但已經沒有之前的斗志了,或許是我們的方法不適合,或許是我們對失敗感到恐懼,我能明顯的感覺到力不從心了。

貸款期限到了,沒有足夠的資金償還,就算減小規模節約成本來湊齊資金,償還后根本不可能在繼續生產了,換句話說,只有靠這2個季度趕緊生產,賺的超額的利潤才能保證償還得了貸款和保證后期企業的運營,又改放手一搏,或者是死馬當活馬醫吧,我們又一次將資金投入的生產,為了保證后期能繼續生產,我們提前買了后期所需要的材料,接下來就是慢慢的生產了。

慢慢的,進入第5、第6季度,資金倒是積累了起來,但是,償還完貸款就所剩無幾了,再看看我們的綜合排名,已經落后了很多了,雖然也有幾個組也面臨破產,但是也有幾組經營得很好,差距越來越大了,當然希望就越來越渺小了。

終于艱難地走到了后期了,公司已經殘破不堪,我們已經失敗了,雖說很不甘心,但也盡力了,最后離我們預期的目標差的很遠,或許創業不是我們想象的那么簡單,看看我們的發展計劃,不難看出,我們計劃得很簡單,沒有仔細地計算公司未來發展的情況,對實際經營管理還理解不夠深透,就拿簡單的材料采購來說,我們沒有足夠的計劃我們公司產品生產的分配,都是生產多少產品就買多少材料,缺乏一定的計劃性,對公司資金的預期也沒有合理的分配,都是按照自己主觀的安排進行操作,完全就沒有一個合理,科學的安排。這也許是一個教訓吧,的確,這周讓我學到了很多,了解到了很多創業流程,方法之類的事,真的讓我受益匪淺,真的還想再來一次,當然,這次絕對不會那么馬虎,相信一定會做的更好,但這終究是一次模擬,通過這次模擬,的確讓我收獲不少!

1、對實訓的認識。

通過“創業之星”實訓,我了解了在公司擔任領導階層所要面臨的各種決策。通過這個軟件,提供給我們一個虛擬的平臺,讓我們了解了現實生活中一個企業,一個公司是如何經營以及運行的。通過這次實訓讓我知道團隊的力量,合作的重要性。一個公司運營的好需要公司所有人員各司其職,通力合作。這次實訓讓我們把平常在課堂上學習到知識付諸于實踐,充分做到學以致用。

2、實訓內容

我們分成7組進行對坑,模擬經營企業八個季度,我們一組由個角色組成,分別是總裁、財務總監、技術總監、市場總監、銷售總監、生產總監。我在其中擔任的是技術總監(cto)。 技術總監的主要工作是負責企業的技術管理體系的建設和維護,制定技術標準和相關流程。每個季度開始要與同事就這一季度的產品方案進行討論與技術交流;負責制定部門管理規范報批并執行以及業務流程規范化管理;進行技術分析和質量分析工作,制定預防和糾正措施。

進入軟件后,我們要先租賃公司的地址,公司設址于創業大廈,是一家生產手機的公司。然后進行登記注冊,開設賬戶,申請公司名稱,擬定創業計劃書等成立公司的各種必要注冊程序。

首先,我們要熟悉整個軟件的操作,熟悉每個人要進行哪些決策以及整個生產流程是怎么樣的。還要根據每個市場的不同需求制定相應的產品計劃。

第一季度開始,我們針對北京市場研究了第一個產品,但是與此同時便遇見了一個問題。就是我們不能投入生產。再請教老師后,我們得到了解答。因為新產品都有一個研究時間,我們得第一個產品研究時間為一個季度,所以這個季度我們不能投入生產。于是我們及時改變開發戰略,把第一個產品指定為研究時間為零季度的。這樣我們便可以在第一季度投入生產了。

實訓報告

到了第二季度我們開發了上海和廣州市場,我指定了相應的產品計劃。通過查閱數據幫助我了解到在這兩個市場,實用型和商務型的手機更熱銷。

如圖:實用型

實用型的消費群體側重于價格。他們精打細算,希望花最少的錢,買到自己心愛的商品。要求電池價格低廉,使用安全可靠。對揚聲器要求不高。產品價格是指公司銷售產品時所報價格,與競爭對手相比,價格越低越能獲得消費者的認可。于是我們采用盡可能好的原料制作成本更低的產品。

商務型

商務型的消費群體側重于功能和價格。他們使用主流的外觀包裝材料,大方實用。要求電池能長時間使用,無需回收。商務人士對音頻功能要求高,確保響應速度快,失真小。對手機的閱讀功能要求高。對觸摸屏功能非??粗?。手寫輸入提高使用效率,節省時間。錄音功能隨時方便商務人士使用。

通過以上仔細的分析,制定計劃,最終在第二個季度,我們公司取得了非常好的成績,排名第一。于是在我們得繼續努力中把好成績一直保持到最后一個季度。

3、實訓心得

這次實訓的最大感悟就是要有戰略性的眼觀,不能只顧眼前要從長遠利益考慮。?

實訓報告

一個公司的經營是否比同類行業的其他產品優質外還取決與該公司決策的能力,領導的能力,執行能力。我深刻的認識到作為一名技術總監所肩負的義務。在商品市場日趨競爭激烈的今天要想自己的公司長盛不衰就要在自己的產品與市場上多下功夫。此次實訓告訴我要時刻保持冷靜,沉著應對。

創業之星作文字

生命不僅僅是一滴滴的鮮血,它更渴望燃燒的激情;青春也不僅僅是一聲聲的贊美,它更是擁有使命并為之奮斗不息的源泉。就讓我們青年肩負起責任,讓世界鑄劍為犁。

1937年12月的南京,應該是絕大部分國人心口永遠的痛。而記錄這段痛的電影雖然不少卻乏善可陳。38歲的陸川,用他的方式詮釋了這段注定歷百年也難忘的痛。

出于對《可可西里》的欣賞,也出于對《新周刊》相關介紹篇幅的好奇,我沒有選擇購買dvd版的《南京!南京!》而是走進了久違的電影院。

一開始出現的那座城墻輕輕的雷了我一下。做為中國四大古都之一的南京的城墻,即便在太平天國時代,也沒那么潦倒吧。

緊接下來的鏡頭則很有些主旋律的味道,大批身著國軍標準制服的殘兵欲從城門出逃,部分決意死守的身著類似八路軍灰布軍服的士兵執意不愿放行,想離開者一臉無奈,要阻攔者滿腹心酸。

當高舉民族大義旗幟,力主死守聲稱要與首都共存亡的最高軍事長官棄城而去。我無法責怪那些不知所措的吶喊著“當官的都跑了,放我們出去!”的軍官和士兵。那一剎,國家和民族對他們而言或許已經只是一個抽象的概念。當由想離開的軍人組成的方陣和由執意不愿放行的軍人組成的方陣開始互相用血肉之軀進行碰撞的時候,我想起了康洪雷作品《我的團長我的團》中虞嘯卿的那句臺詞:“仗打到這份上,中國軍人再無無辜之人!”

耳邊傳來陣陣密集的槍聲,已經絕望的戰俘知道那是日軍正在有計劃有組織的屠殺自己的同袍同胞,不愿再邁步走向死亡的刑場,槍聲響起,一個個麻木的被捆住雙手的軀體倒下。憤怒、失望和羞恥讓陸劍雄這個戰士無話可說,他不愿坐著死去,為了保留作為一名軍人面對死亡時的最后一點尊嚴,他選擇了沉默著邁步走向刑場。身后,小豆子跟上去了,還活著的人們也跟上去了,當絕望的.軍人們高喊著“中國不會亡”的口號紛紛倒下,陸劍雄一語不發,死不瞑目。

劉燁用很少的臺詞和極精練的肢體語言把這個純爺們的角色演得很到位。個人覺得基本沒什么可挑剔的。

日軍一個小隊推開教堂的大門,恐懼情緒在人數上百倍于日軍的人群中蔓延開來,不分男女不論老少都對著僅只一個小隊的日軍士兵高高舉起了屈辱的雙手。這一刻,什么國家,什么民族,什么尊嚴,在人群的心中蕩然無存。有的只是對死亡的恐懼。而日軍士兵內心的恐懼也不亞于他們所面對的人群,高度緊張下的角川正雄滿懷恐懼的對著懺悔室的門連開數槍后破門而出的卻是幾具女性尸體。透過屏幕,可以感受到那一刻作為一個人的角川內心的震撼、懺悔、掙扎。

作為一個日籍演員的中泉英雄能頂著日本右翼勢力的壓力和唾罵以一種正視歷史、揭露日軍罪行的心態來演繹角川正雄這樣一個角色,個人覺得真的很不容易。至少我本人很佩服。

當難民營中要求所有女性都要把頭發剪掉,換上男人的衣服時。妓女小江卻不愿意剪掉自己的頭發,還說“仗打完后還要靠它吃飯”呢。此時妓女小江給人的感覺完全就是一副商女不知亡國恨的樣子。而當日軍向難民營要100名女性去充當慰安婦,姜老師泣不成聲的解釋說如果這樣做了可以為難民營換回需要的糧食、菜蔬和過冬的煤,不這樣做日軍將摧毀難民營時,還是這個風塵女子小江在長時間的沉寂后第一個舉起了手。在被帶走的時候,小江轉過頭來看姜老師,眼中滿含著淚水但同時也充滿了驕傲。她用一種我不入地獄誰入地獄的方式證明了自己的尊嚴,盡其所能的保護了那些曾經用充滿鄙夷的眼光打量她的同胞。

江一燕,這個年輕的八零后,把妓女小江這個中國版的“羊脂球”演繹得可謂淋漓盡致。贊一個先。

唐先生,那個膽小怕事、性格懦弱的唐先生,他一心想保全他的家人,甚至不惜為此去充當告密者。但當他失去了他愿意為之付出一切努力去保護的家人后,面對那座已經淪為地獄的城市,在有機會可以走出南京的時候,他選擇了留下面對死亡,讓一個假扮成拉貝助手的軍官把自己懷孕的老婆帶出了城。他選擇了坦然的面對死亡來為自己之前做錯的事贖罪,臨刑前夕,他不無驕傲的告訴那個日軍大佐:“我的妻子懷孕了,我的妻子懷孕了”。槍聲響起的瞬間,他以死亡為代價找回了自己的尊嚴。

在走進影院之前我一直在懷疑范偉是否適合這樣一個角色。而當我走出影院的時候我已經完全相信范偉不僅僅只是個喜劇明星。

姜淑云,這個難民營的一直的守護天使,當拉貝不得不奉召回國后,她用柔弱的肩膀擔起拉貝留下的擔子。當她冒著巨大的危險一次次的去以妻子的名義認領那些不是自己丈夫的丈夫而被日軍識破并抓住她準備帶走的那一刻。她向只有數面之緣的懂英語的角川說了一句:“killme!”(殺了我)。那一刻,我原諒了她曾經的懦弱,原諒了她在日軍向難民營索要100名女性去做慰安婦時她不曾舉手的退縮。

姜淑云知道她被抓去所面臨的命運:被強奸。為了能夠死得稍微有點尊嚴,所以她向只見過數面的懂英語日本軍人角川求助。最后,角川幫助她實現了這個愿望,她終于可以有尊嚴的死去。這是個很好但也很有破綻的橋段,當時押解他的兩個日本士兵分別是一左一右的扭住她的胳膊在同一水平線上向前走的,而角川在聽到姜老師的那句話后經過短暫的思索,掏出手槍就是一槍爆頭。須知角川并非神槍手或者狙擊手啊,他就不怕打到他的戰友嗎?并且他的上級在他開槍后并未做出任何異議。這實在是有些說不過去的。

有人說高圓圓的表演痕跡過于明顯了,但我沒這種感覺。我只覺得陸川的確很會挑演員,仔細想來,氣質比高圓圓更純凈的角兒在當今的演藝圈也實在是為數不多。

小豆子在這部黑白影片中幾乎經歷了所有事件。影片結束,屏幕上打出“小豆子,還活著”。影片中的小豆子和現實中的小豆子們對那段歷史的回憶必將永遠的將日本軍國主義釘在恥辱柱上。

與被網絡熱炒的奧運童星林妙可相比較,我更喜歡這部電影中的那個見證和承載了那段歷史的小豆子!

這部電影還有個英文名字:《cityoflifeanddeath》,“生死之城”的意思。相比之下,我更喜歡這個名字。畢竟,這是一部商業電影,而不是一部記錄片。我也希望看完這個帖子后有可能對我破口大罵的同學們先抱著一種看電影的心態再看一遍這部影片再來罵。

陸川38歲了,不算年輕了,但畢竟比斯皮爾伯格還是年輕了點。所以不指望《南京!南京!》能達到《辛德勒的名單》的高度。

一千多萬美元的投資對于國產電影來說不算少了,但相比《辛德勒的名單》的投資,還是少了點。也正因為如此,我理解了《南京!南京!》中雷人的城墻和那反復重復出現的背景。

文檔為doc格式。

創業項目總結報告

由于資本市場的差異和投資者經營理念的不同,使歐洲、日本、韓國等國經濟中的風險投資發展相對滯后。

而對于我國,市場經濟發展較晚,但市場的逐步發展,社會的進步使我國企業家經營者在上世紀90年代開始意識到風險投資對經濟發展的巨大作用,于是根據我國發展現狀隨之制定相應的發展戰略開始發展風險投資市場。

但畢竟我國市場經濟還不夠成熟,法律制度還不夠健全,監管機制還不夠完善,使風險投資市場在我國剛剛出現并準備發展之際就步入了發展的低迷階段,特別是01年之后,互聯網的泡沫經濟,證券市場的混亂以及納斯達克的影響等嚴重阻礙了風險投資市場在我國的發展。

然而中國總體經濟發展的強勁勢頭,使各國認識到中國市場的巨大潛力,中國已被看作一個蘊藏豐富的“金礦”,同時隨著我國法律制度的逐步健全,國家一些強有力的調控政策的出臺,使風險投資市場開始走出低迷走向發展,我國創業投資的春天已經到來。

面對市場的不確定,創業投資不僅僅意味著收益,更多的卻代表著風險,因此如何管理好風險投資,最大程度地減小投資風險,并取得預期收益便成了創業投資的重點環節。

于是郭嶺博士接著向我們講述了創業投資管理的運作方式和方法,包括投資機構的設立、項目的選擇和評價、進入項目的條件和方式、項目投資后的管理、項目的退出、項目投資后的總結六部分內容。

風險投資發展最早的是美國。

當時的時代背景美國企業正經歷所有權和經營權的兩權分離變革,因此對于風險投資大多采取了以有限合伙管理公司和資本家投入資金相結合的設立模式。

而我國發展較晚,國內經濟發展現狀決定了我們不能照搬美國模式,而是因地制宜采用創業投資公司為主的設立形式。

風險資本家為了保證自己投入資本的收益,同時減少無法預期的風險,對合伙人常采用股權激勵,并實行有限責任制。

但我國市場經濟的不成熟使我們仍需健全一些規章制度以保障投資市場的良好發展。

隨著科技的進步,信息技術的發展,風險投資領域也正在由最初的高科技產業向傳統產業進軍,因此對于產業方向的選擇可以從成長潛力巨大的新型產業和市場規模巨大的傳統產業中選擇。

但社會的專業化分工的局面也決定了各創業投資公司的專業化,同時也決定了其各自專向的目標市場,而商業模式的設計和比較分析更要從公司的內部資源、核心優勢出發制定合理的發展戰略,同時評價各項目指標選擇最優項目進行投資,并依據現實情況指定詳細的分階段實施計劃,計劃實施過后為了檢查項目的完成情況,并對以后的發展提供借鑒,還需對項目進行項目投資后的評價。

為了使我們能夠更深刻地理解創業投資管理知識,郭嶺博士最后還引用武漢東湖創新科技投資公司投資武漢喜馬拉雅數碼成像技術有限公司的案例向我們詳細講解了實例中如何具體進行創業投資管理,這使我們對其中的管理重點和投資運作有了一個簡單的了解。

市場是不確定的,環境的變化時刻影響著市場的運作與發展,如何在不確定的市場中進行風險投資創業管理,以及在未來的工作中我們又應如何選擇風險投資領域,許多問題仍需我們學習和思考。

時下,大學生創業已成為一個時代流行的新名詞,自從我國實行大學生畢業自主擇業制度以來,大學生選擇回到小縣城或者農村自己勤勞致富,開辦屬于自己的小型企業或工廠,或幾個人合伙成立專業合作社承包大片荒山和土地進行養殖和種植業,已成為當代大學生擇業的一種時尚選擇。

筆者有幸能夠接觸和緊密聯系他們的工作,對2009年至2014年時間段的我縣32名大學生創業者做了深入的調查和分析,從調研中了解到,32名大學生中從事工業生產項目的有3名,其中2名大學生的公司已走入正軌,1個公司舉債經營。

從事服務業項目的有16名,有11個公司運轉正常,4個公司舉債經營、1個公司瀕將倒閉。

從事手工業項目的有6人,有3個公司發展良好,1個公司舉債經營,2個公司已倒閉。

從事農村種植、養殖業的有7人,目前有5家在正常經營,2家已轉行。

綜上所述,32名大學生中有21名創業基本成功,有11名大學生在創業過程中遇到了問題,成功率為65%。

筆者在調查過程中對大學生創業成功與失意者進行了深入的交流和探討,同時請失意者對再次創業暢談了一些感受和想法,再結合成功企業家的一些觀點,對大學生創業的知識積累途徑、大學生創業時應規避的風險、大學生創業的優點和弊端、對大學生創業提供社會支持的建議等方面進行一個深入淺出的分析,希望達到共同進步的目的。

一、大學生創業知識積累途徑:

大學生在學習期間對自己的將來要有一個初步的規劃,如果選擇自主創業,那么在各方面都要早作準備,要從多方面豐富知識,積累經驗,提高個人的業務和管理能力,歸結起來主要途徑包括以下幾個方面:

(一)通過大學課堂,大學圖書館和網絡媒介積累

大學生創業者通過課堂學習能擁有過硬的專業知識,特別是通過老師的講解和察看實例后,對所學知識能加深理解,記憶猶新,在今后的創業過程中將會受益無窮。

另外,可以針對性地到圖書館找一些關于創業理論方面的報刊和書籍進行學習,紙質媒體中的人才類、經濟類等媒體是首要選擇,例如比較專業的'《21世紀人才報》、《21世紀經濟報道》,《it經理人世界》等。

網絡媒體中管理類,人才類,專業創業類網站是必要選擇,例如《中國營銷傳播網》,《中華英才網》,《中華創業網等》。

此外,從各地創業中心、創新科技園、大學生就業指導中心、留學生創業園、科技信息服務中心、知名民營企業的網站等都可以學到很多的創業知識。

(二)通過與政、商界人士廣泛交流積累

一是大學生畢業后應多與自己創業項目所對應的政府部門取得聯系,如工業、農業、商業、科技、創業辦等單位。

一方面深入了解創業政策及一些地方性規定,咨詢大學生創業國家給予的相關優惠政策。

另一方面通過他們推薦多參加一些政府和商界主辦的講座、經驗交流會等活動,進一步拓寬人脈資源,信息渠道,很好地融入市場。

二是通過電子郵件和電話請教崇拜的商界人士,或咨詢與創業項目密切聯系的商業團體,特別是初次創業中遇到困難和問題的時候,你的謙遜總能得到他們的支持。

(三)通過“曲線創業”積累

先就業再創業是時下很多學生的選擇,由于自己各方面閱歷和經驗都不夠,畢業后,先到相關的實體單位鍛煉幾年,積累一定的經驗和知識再創業也是一個很好的選擇。

在工作中對企業產品的生產、人員的管理、公司的運作都有一個全面和深刻的認識和了解,同時可以利用與專業人士交流的機會獲得更多的來自市場的信息和創業知識,對企業存在的隱患和問題以及加強和改進的措施都有一個準確的定位。

有利于自己創業后舉一反三努力的克服和糾正。

總之,創業知識來自于大學的學習、生活和社會各階層的交流與實踐,只要善于學習,刻苦鉆研,總能找到施展自己才能的途徑,但在信息泛濫的社會之中,“去粗取精,去偽存真”,這是很重要的,善于學習和總結經驗教訓永遠是贏者的座右銘。

二、大學生創業可能遇到的風險

大學生創業者要認真分析自己創業過程中可能會遇到哪些風險,這些風險哪些是可以控制的,哪些是不可以控制的,哪些是需要極力避免的,哪些是致命的或不可管理的,一旦這些風險出現,應該如何應對和化解,特別需要注意的是,一定要明白最大的風險是什么,最大的損失可能有多少,自己是否有能力承擔并渡過難關,大學生創業的風險綜合起來主要有以下幾個方面:

(一)項目選擇太盲目

大學生創業時如果缺少前期市場的調研和論證,只憑自己的興趣和想象來決定投資方向,甚至僅憑一時心血來潮做決定,一定會碰得頭破血流,在創業初期一定要做好市場調研,在了解市場的基礎上創業。

一般來說,大學生創業者資金較弱,選擇啟動資金不多,人手配備要求不高的項目,從小本經營做起比較適宜。

在調研中我們發現一個餐飲行業倒閉的原因是由于沒有搞好調研工作,其選擇的餐飲位置地段較為偏僻,又沒較廣的人脈資源和固定的客源,在開張一年半后便只能另僻門路。

(二)資金風險

資金風險在創業初期會一直伴隨在創業者的左右,是否有足夠的資金創辦企業是創業者遇到的第一個問題。

企業創辦起來后,就必須考慮是否有足夠的資金支持企業的日常運作。

對于初創企業來說,如果連續幾個月入不敷出或者因為其他原因導致企業的現金流中斷,都會給企業帶來極大的威脅。

相當多的企業會在創辦初期因資金緊缺而嚴重影響業務的拓展,甚至錯失商機而不得不關門大吉。

另外如果沒有廣闊的融資渠道,創業計劃只能是一紙空談,除了銀行貸款、自籌資金、民間借貸等傳統方式外,還可以充分利用風險投資、創業基金或者申請創業富民扶持資金等融資渠道。

在32個大學生創業者中,有8人因懂創業政策申請到了3至10萬元不等的創業扶持資金,在一定程度上緩解了企業資金周轉的困難。

(三)社會資源貧乏

企業創建、市場開拓、產品推介等工作都需要調動社會資源,大學生在這方面都感到非常吃力。

平時應多參加各種社會實踐活動,擴大自己人際交往的范圍。

在調研中我們發現,一個生產生物制劑的公司,其產品可以增強綠色植物的光合作用而提高農作物20%的產量,應該說是一個很有前途的企業,但由于沒有對產品進行很好的推介,人民群眾對其產品沒有普遍認可和接受,沒有銷售市場,所以只得關門大吉。

(四)管理上的風險

一些大學生創業者雖然技術出類拔萃,但理財、營銷、溝通、管理方面的能力普遍不足,想創業成功,大學生創業者必須技術、經營兩手抓,可從合伙創業、家庭創業或開虛擬店鍛煉創業能力,也可以聘用職業經理人負責企業的日常運作。

在調研中發現,11名創業失敗者基本上都是管理出了問題,其中包括:決策隨意、信息不通、理念不清、用人不當、忽視創新、急功近利、盲目跟風、意志薄弱等,特別是大學生知識單一、經驗不足、資金實力和心理素質明顯不足,更會增加在管理上的風險。

(五)競爭風險

競爭在經濟社會中是必然的,如何面對競爭是每個企業都要隨時考慮的事,而對新創企業更是如此,如果創業者選擇的行業是一個競爭非常激烈的領域,那么在創業之初極有可能受到同行的強烈排擠。

對于大企業來說,由于規模效益和實力雄厚,短時間的降價并不會對它造成致命的傷害,而對初創企業來說可能意味著徹底毀滅的危險。

因此,考慮好如何應對同行的殘酷競爭是創業者生存的必要準備。

(六)團隊分岐的風險

現代企業越來越重視團隊的力量,創業企業在誕生或成長過程中最主要的力量來源一般都是創業團隊,一個優秀的創業團隊能使創業企業快速的發展起來,但與此同時,風險也就蘊含在其中,團隊的力量越大,產生的風險也就越大,一旦創業團隊的核心成員在某些問題上產生分歧不能達到統一時,極有可能會對企業造成強烈的沖擊。

事實上,做好團隊的協作并非易事,特別是與股權、利益相關聯時,很多初創時很好的伙伴都會鬧得不歡而散。

(七)核心競爭力缺乏的風險

對于具有長遠發展目標的創業者來說,他們的目標是不斷地發展壯大企業,因此,企業是否具有自己的核心競爭力就是最主要的風險。

一個依賴別人的產品或市場來打天下的企業是永遠不會成為優秀企業的。

核心競爭力在創業之初可能不是最重要的問題,但要謀求重要的發展,就是最不可忽視的問題,沒有核心競爭力的企業終究會被淘汰出局。

(八)人力資源流失風險

一些研發、生產或經營性企業需要面向廣闊的市場,大量的高素質專業人才或業務隊伍是這類企業成長的重要基礎,防止專業人才及業務核心人員的流失應當是創業者時刻注意的問題,在那些依靠某種技術或專利創業的企業中,擁有或掌握這一類關鍵技術的業務人員的流失是創業失敗的最主要風險。

(九)意識上的風險

意識上的風險是創業團隊最內在的風險,這種風險來自于無形,卻有強大的毀滅力。

風險性較大的意識有投機的心態、僥幸的心理、試試看的心態、過分依賴他人、回本的心理等,這些意識作為一個新生企業來說都是要極力避免的。

總之,大學生創業,首要的原則就是讓自己學有所用,“做熟不做生”。

三、大學生創業的優勢和弊端

(一)存在的優勢:

1、有“敢闖”精神。

大學生往往對未來充滿希望,他們有著年輕的血液、蓬勃的朝氣、以及“初生牛犢不怕虎”的精神,而這些都是一個創業者必須具有的素質。

2、有“科技”精神。

大學生在學校里學到了很多理論性的東西,有著較高層次的技術優勢,而目前最有前途的企業就是開辦高科技企業,技術性的重要性是不言而喻的,大學生創業從一開始就必定會走向高科技,高技術含量的領域,“用智力換資本”是大學生創業的特色和必然之路。

一些風險投資家往往就因為看中了大學生所掌握的先進技術而愿意對其進行投資。

3、有“創新”精神。

有對傳統觀念和傳統行業挑戰的信心和欲望,而這種創業精神也往往造就了大學生創業的動力源泉,成為成功創業的精神基礎。

(二)存在的弊端:

1、“承載能力”較弱。

由于大學生社會經驗不足,常常盲目樂觀,沒有充足的心理準備,對于創業中的挫折和失敗,許多創業者感到十分痛苦茫然,甚至沮喪消沉。

許多大學生創業,看到的是成功的例子,心態自然都是理想主義,其實,成功的背后還有很多的失敗。

看到成功,也看到失敗,這才是真正的市場,也只有這樣,才能使年輕的創業者們變得更加理智。

2、“社會經驗”欠缺。

急于求成,市場意識及商業管理經驗的缺乏是影響大學生成功創業的重要因素,大學生雖然掌握了一定的書本知識,但終究缺乏必要的實踐能力和經營管理經驗。

此外,由于大學生對市場營銷等缺乏足夠的認識,很難一下子勝任企業經理人的角色。

3、“理想主義”較濃。

一部分大學生對創業的理解還停留在一個美妙想法與概念上,甚至有人想利用很新奇的創意來吸引投資,而對于諸于目標市場定位與營銷手段組合這些重要方面,則全然沒有概念。

現在的投資人看重的是企業的技術含量有多高,在多大的程度上是不可復制的,以及市場贏利有多大,都是現實主義。

另外,有些技術含量一般但卻能切中市場需求的產品和服務常常會得到投資人的青睞,同時對于這些產品和服務,你也必須有一整套細致周密的可行性論證與實施計劃能強有力地證明贏利的可能性才可能贏得投資。

四、對大學生創業提供社會支持的建議

針對上述問題,筆者認為:鼓勵、幫扶大學生自主創業,是各級各部門和全社會的共同責任。

為此建議:

(一)加強創業宣傳,營造創業氛圍。

應加大政策引導力度,鼓勵大學生走自主創業之路;共青團、青聯等青年群眾組織和媒體要運用大學生創業的成功典型,大力弘揚“自強不息、堅韌不拔、務實圖強”的創業精神,在全社會確立創業為榮、支持創業的良好氛圍。

(二)加強創業教育,提升創業能力。

高校要高度重視,確保大學生創業教育有人抓,有人管。

把大學生創業教育納入高校教學體系,有條件的高校要開設“大學生創業基礎”課程;在高校開展與專業相對應的從業資格培訓。

建議有關部門推出一批大企業作為大學生創業教育實踐基地,鼓勵有條件的高校設立創新創業中心或創業園區。

(三)完善創業政策,提供創業保障。

重點是針對大學生創業計劃經專業評估機構認定具有成功創業可能的大學生創業項目加大扶持力度、提供切實保障。

包括提高貼息的小額貸款額度、延長償還期限;建立創業投資風險基金,緩解創業大學生創業失敗后的經濟壓力;鼓勵建立創業孵化器,鼓勵工業集聚區域建立創業孵化器,對大學生創業項目優先進行孵化等等。

(四)建設服務平臺,提高服務水平。

通過出臺政策,重點支持建立專利項目代理、創業項目評估、政策法規咨詢和公司財務代理等方面的中介服務機構,彌補大學生創業經驗的不足;加強信息平臺建設,便于大學生創業者及時獲取政策以及資金、項目、人才和市場動態等創業相關信息;建立大學生創業“一站式”服務窗口,為大學生創業提供便捷、高效的服務。

大學生自主創業是目前社會關注的大問題。

大學生群體具有文化水平高、思維活躍、發展潛力大等特點,鼓勵和扶持大學生自主創業有利于大學生自身素質的提高和現代企業家的培養。

鼓勵、幫扶大學生自主創業,讓更多的大學生成為創業者并實現成功創業,是各級各部門和全社會的共同責任。

希望全社會都來鼓勵、關心、支持大學生創業,為優化大學生自主創業環境開創新的局面。

典型的創業之星

三年來,在縣委、縣政府領導及縣直各部門指導與幫助下,在辛店鎮黨委、政府領導及金融界朋友們的大力支持下,目前已成為擁有總資產1000萬元、員工50余人的大型木材深加工企業。企業年產優質木材板30萬張,產值2500余萬年,20**年實現利稅 120萬元。公司嚴格執行oec模式管理,經驗逐步成熟,凝聚力不斷增強,團隊協作能力進一步提高。近年來,泰森木業的發展已進入良性發展的快車道,目前已成為魯北地區最大的膠合板、細木工板生產企業之一。產品結構多樣化,公司發展更加多元化。公司現已建立起完善的銷售網絡和客戶群,產品主要銷往全國各大中城市,產品供不應求,市場前景看好。公司現已由原來的中低檔產品逐步向中高檔產品發展。

我在辛店鎮建廠創業以來,遵紀守法,誠信經營,依法繳納各種稅費,積極參與社會公益性活動。我公司現有職工40多人,其中下崗再就業人員十多人,形成了良好的社會效益,帶動了當地剩余勞動力就業。我公司本著“誠信經營、服務當地”的宗旨,落實可持續發展觀,保持了經濟效益和社會效益的雙豐收。

下一步,我公司將按照“主業精、多業興”的發展思路,在穩步發展膠合板、細木工板生產的同時,促其向精細化、增值型延伸,開辟附加值較高的高檔家具板、貼面板。開發科技木、集成材質接板、復模板等新產品,并由板材向家具發展,把產業鏈拉長,形成多元化經營和產業強勢,完成公司內貿和外貿的發展布局,實現產業聯動發展;借助我縣發展木材加工產業的機遇,根據市場前景,立足當地實際,在發展和壯大膠合板、細木工板的基礎上,計劃新上科技木、集成材質接板、家具貼面板、家具等項目。

我在創業之初,正好遇到了20**年金融危機,經濟的不景氣影響了板材銷量。同時,公司剛剛創立,融資難、招工難、管理難成為擺在我面前的三大難題。缺乏經驗,我們就在經營中慢慢摸索;缺少資金,我們就千方百計去融資;勞動力不熟練,我們就加強培訓;同時密切聯系我省及其他省區的板材消費企業,拓展銷售渠道。經過幾年的發展,公司步入了正規,取得了一定規模和經驗,銷路有了保證。公司能夠正常經營,按時繳納稅款,保證我公司職員不失業,給與職工足額的勞動報酬,并按時繳納社會保險,我認為這就是我的社會責任。

隨著我國經濟發展和人民生活水平的提高,木質家具和高檔地板消費能力將繼續提高,這對我們木材企業來說是一個絕佳的發展機遇。泰森木業將繼續在各級黨委政府的領導下,與社會各界緊密合作,爭取再創發展新輝煌。今后我們將始終本著“公司發展,農民收益”的目標,在追求經濟效益的同時,努力追求社會經濟效益。加強企業文化建設,學習先進的人力資源管理,進一步完善用人機制,完善激勵辦法,用事業留人、待遇留人、感情留人;積極拓寬用人渠道,促進剩余勞動力再就業;積極拉動和帶動農民植樹造林積極性,促進我縣經濟林業的迅速發展,為惠民打造全國木材加工產業基地和經濟發展做出更大的貢獻!

昭君鎮沙圪堵村地處黃河南岸,是個以農為主的偏遠村莊,由于常年澆灌黃河水,導致村里大部分土地鹽堿化嚴重,長期以來,由于沒有找到主導產業,光靠種植傳統農作物,產量低,收入少,是遠近聞名的貧困村。村里有的適齡青年甚至連對象也找不上,多數青壯勞力外出打工謀生。村民蘇小金姊妹6個,作為家里的老小,他陪著父母親留守在了村里。

。蘇小金與妻子1992年結婚,婚后育有兩個女兒,當時也有人勸他們夫婦趁年輕再生育一個。但是他們夫婦確對那些勸他超生以及身邊的親朋好友說:生的多不如生的好,人口素質最重要,只有子女的教育跟上去了,下一代才會過的更加幸福。他們夫婦主動的響應國家計生政策,果斷采取了長效節育措施。這一行為在村里引起了不小的轟動,成了當時的一個典范。在他們的帶動下,村里許多家庭也成為了計生戶,給全村宣傳倡導優生優育、計劃生育樹立了榜樣。如今他們的大女兒已上大學,夫妻舉案齊眉,一家四口其樂融融。

。1997年村民們開始探索改造鹽堿地,摸索水稻種植。蘇小金自己也購買了水稻秧苗進行試種,然而,在一無資金、二無技術的情況下,水稻種植流產了。20**年,鎮計生協會積極與鎮政府聯系,與水利、扶貧等部門協調,為有意種植水稻的`戶子做基礎配套工作,昭君鎮領導也多次進村入戶動員村民種植水稻。蘇小金帶頭種植水稻30畝,鎮里請來了赤峰的水稻種植技術人員,送來了插秧機。由于土層深厚、水熱充足、環境污染小、空氣質量好,種植成效喜人,每畝稻谷產量最高達1500斤。當年下來毛收入4萬多元,轟動全村。之后,每年他都擴大種植面積,到20**年他家的水稻面積擴大到90畝。6月份,稻田急需追肥,就在他不知所措的時候,旗人口計生局領導帶領工作人員前來兌現了2000元創業扶貧款,解了他的燃眉之急。

,帶領村民走上致富路。 村民們看到蘇小金種植水稻成功了,也加入了種植水稻的隊伍,目前全社村民90%的戶子都種植起了水稻,且每戶種植面積都在20-30畝左右,相比大田每畝增收1200元。20**年,當地又成立了水稻種植協會,對農戶進行統一的種植指導和技術培訓,及時協調解決農戶在水稻種植、銷售過程中遇到的各種問題,實現產、運、銷一體服務。蘇小金利用自家大院為場所,把自己所學的技術傳授給廣大種植戶?,F在村里的水稻種植戶越來越多,水稻種植規模也越來越大。

蘇小金種植水稻的面積已達到了150畝,稻谷秸稈喂了40只羊,稻皮和稻糠喂了6頭豬,年收入達30多萬元。下一步他將進一步擴大水稻種植面積,帶領鄉親們種植有機大米,辦大米加工廠,專門收購和加工村民們的稻谷,對稻米進行商標注冊,讓他們的產品成為大眾餐桌上的香餑餑。

因為響應黨的計劃生育政策,因為敢想敢干,敢為人先,蘇小金一家走上富裕之路,成為全旗遠近聞名的幸福家庭示范戶。

1998年初中畢業后開始從事肉牛養殖和釀酒業,經過十余年的奮斗,現已經發展到固定資產150萬元,肉牛年存欄300頭以上,釀酒養牛綜合經營的全鎮首屈一指的規模養殖大戶,其開創的燒酒養牛銷售的產業鏈經營模式為全鎮所借鑒,為蘭棱鎮養牛釀酒業的規模發展做出了突出貢獻。

1998年,陳連和初中畢業后回家務農,當看到當時村里年輕勞力大量外出打工,農民們頂著烈日更坐在田間地頭,而生活貧困,農村落后的面貌依然沒有多大改變。他的心里很不是滋味,自己不甘心做一個普通農民,在心中一直澎湃著幫助父老鄉親盡早脫貧致富創業的激情。為了尋求一條適合本村的致富門路,他有過很多的設想,但是經過了解市場行情,掌握經濟信息和與鄉親們交談,他最終把目標鎖定在風險小、收益穩定的肉牛養殖業和釀酒行業上,決心以此為突破口帶動幫助鄉親們創出一條致富新路。

說干就干,1993年6月,在朋友們的幫助下,他多方籌措資金3萬元,興建了蘭棱鎮第一家個體經營酒廠。由于專心經營,精于管理,當年就收回了成本,并小有結余,這更加堅定了她的決心,轉一年,他立即又投入了2萬余元進行擴大生產,并在當年純盈利5萬元,看到他先帶頭開酒坊,并取得豐厚利益,鄉親們紛紛尾隨著開啟了個體酒廠,當年全村酒廠就達到了15家。我在家鄉新渠村投資300萬元,實施100頭奶牛養殖項目,10月中旬完成土建工程,共建成占地面積6400平方米,建筑面積達4000平方米的標準化牛圈5棟55間。為了解決養殖戶的后顧之憂,我積極與蒙牛乳業聯系,建成了奶站一處。同時養殖場實行公司 農戶方式運作,即統一購牛,分配到戶,統一建圈,集中飼養。20**年11月6日我又從山西調回奶牛100頭,以每頭奶牛墊資12000元的方式,全部分配到戶,農戶養殖最多的達10頭,初步形成了具有一定規模的奶牛養殖生產基地。

多年的創業實踐,使我深深地體會到,創業是艱辛的,尤其在創業之初確實存在一定的風險。如何打消人們這種在創業之初的顧慮呢?我在幫助和帶領鄉親們的實踐中,不僅用我自身的創業過程去引導、幫助和感染他們,更是用實實在在的行動去幫助、支持和帶領他們。養奶牛投資金額大,市場行情如何,牲畜健康與否直接關系到養殖戶的利益。為了盡可能降低養殖風險,力求讓村里的養殖戶多收益,我積極爭取區鄉兩級科技部門支持,邀請有關專家、技術人員進村培訓,同時常年聘用有經驗的獸醫師蹲點指導,讓養殖戶底氣更足,膽略更大。村里有一個叫吳山的,雖然養過奶牛、種過地,但始終也沒有擺脫貧困,養殖場成立后他也想養奶牛,但又擔心賠了本,使本來就貧困的生活雪上加霜。為了打消他的顧慮,切實靠艱苦創業來達到脫貧致富的目的,我毅然決定給他全力扶持。我墊資帶著他一道去外地購買了15頭奶牛,以幫助他盡快擺脫貧困。

通過三個多月的科學管理和養殖戶的精心飼養,我養殖場的奶牛頭頭毛光體壯,產奶量穩定,每頭牛平均日產奶20公斤左右,并產下牛犢50頭,其中母犢 31頭,成活率達到98%以上。養殖戶很快就收到了效益。預計全面走上正規后,養殖場可年創產值120萬元,養殖戶從每頭奶牛中年可增收4000元。

看著鄉親們臉上露出的笑臉和增收致富的希望,我感到肩上的責任更大,擔子更重。為了家鄉的父老鄉親,今后我還將繼續堅持集中飼養與分散飼養相結合的發展路子,爭取三年內集中飼養量達到200頭,并輻射全鄉17個村,搞分散養殖,養殖規模達到500頭,帶動全鄉農民發家致富。

同志們,我現在雖然脫貧致富了,但我的周圍還有很多象我原來一樣貧困的群眾,現在雖然我的產業還不大,實力還不強;盡管目前我在帶領群眾致富方面做得還很不夠,但作為一名共產黨員,我要堅持做到,竭盡所能來支持和幫助我周圍的貧困鄉親,能幫一戶幫一戶,能幫什么幫什么,我有決心、有信心在今后的創業中,帶領全村人開創人人搞創收、戶戶增收入的良好局面,以回報黨組織和社會對我的關懷和幫助。

創業之星作文字

創業需要遠見,更要勤奮。我現在講敘一位從一無所有成為福布斯大陸富豪榜。他名叫祝義才,出生于安徽省桐城市肖店鄉,那是一個大雨大災,小雨小災,無雨旱災的地方,環境的惡劣可想而知。為了生計,十幾歲的祝義才就開始闖蕩“江湖”,他先是跟著親戚,在桐城航運公司當水手,沒干多長時間,祝義才意識到不是生路,他覺得依附于人,終久沒有出人頭地的時候。經過一番考慮,他決定從江上登陸,到岸上去。1990年,他看中了當時利潤很大的水產生意,決定販運水產品做出口貿易。他租用了一輛三輪車送貨,起早摸黑,與各色人打交道,在現實的摸爬滾打中探索經商之道,為了給水產品保鮮,他在車上裝滿冰塊上,往往一趟貨送下來,自己的腳被凍得失去了知覺。功夫不負有心人,半個月下來,他關門一盤算,結果讓他這個窮慣了的農家孩子大吃一驚:凈賺10萬元!這些錢對于一個窮相避壤走出來的人而言,簡直就是一個天文數字。

由此,祝義才得了自己經商道路上的第一桶金。

你們看!祝義才本可以跟著親戚安安心心地做個水手,但是他卻不甘心埋沒于安逸中,不愿踩著別人的步子前行,覺得自己有更高的目標。于是便開始了自己的創業道路,開始放飛夢想。憑借自己的辛勤勞動,一年下來獲得了10萬元的凈收入。由此可見遠見和勤奮對于創業的重要性。

創業也需要超凡的見識,更需要不斷地創新。在農村人的眼里,有了錢不外乎回家蓋房子娶媳婦,然后將剩下的錢存銀行,靠吃利息安安穩穩地過一輩子了。但祝義才有自己超凡的見識,他說:“做貿易,我不踏實,無法做出自己的品牌。況且,貿易做得再好,也只是個中介,惟有實業才是我的終身打計,我得創新項目,找新市場。”這讓祝義才陷入了深思。他到歐美等經濟發達國家進行了一番考察,經過反復研究,他決定選擇當時國內尚沒有進行工業化生產的西式地溫肉制品,開拓低溫肉制品市場。1993年,祝義才在安徽合肥市投資450萬元建起了華潤肉食品加工廠。由于但是合肥地區的周圍邊環境欠佳,一氣之下,他將企業整體搬遷到南京。此事在安徽引起很大震動,1995年,收購南京罐頭廠,同年5月,又兼并安徽當涂肉聯廠。1992年12月,重組安徽陽肉聯廠;7月,吸納肉聯廠;7月,又重組開封肉聯廠。面對成就,面對未來,祝義才始終不敢懈怠。他每天早上7點上班,晚上要一直工作到1點多鐘。他坦言:“民營企業家再發展要靠自己的是素質,發展就是給自己找困難、添麻煩,克服這些要靠人的內在價值和動力?!?/p>

“做貿易,我不踏實,無法做出自己的品牌。況且,貿易做得再好,也只是個中介,惟有實業才是我的`終身打計,我得創新項目,找新市場?!边@句話就是祝義才的標志。創新精神不止是創業所需要的,我們的一生都需要它。這種寶貴的創新精神正是祝義才創業之路點睛之筆。祝義才的創業精神使我了解到創業是要付出很多很多努力和汗水。也要吃很多數不清的苦。但是他的見識和創新精神更值得我們敬佩,去學習。

創業并不是只靠遠見,勤奮,見識和創新的,它還需要智慧!還需要換個角度去思考,去創造!巴黎有個年輕的畫家,他傾盡家產,在巴黎著名的藝術街上開了一家畫廊,展示自己的作品。這條藝術街很有名,許多大腕畫家都在這里展示作品,不少價值不菲的藝術品都是在這里被買走的。畫廊開張后,年輕的畫家才發現:這條藝術街上已有太多的畫廊,除了幾十家裝飾特別講究的知名畫廊外,像他開的這種小畫廊根本沒有什么人光顧??嗫嘀瘟藥讉€月后,畫家決定關掉畫廊。關門前的這天下午,心情煩悶的他來到街頭一家小咖啡館。望著來來往往、絡繹不絕的客人,他一聲不吭地喝著咖啡。他發現,這雖然是一家小小的咖啡屋,客流量卻相當大。他腦子里突然閃過一個念頭:為何不在藝術街上開一家咖啡屋?一周后,藝術街的一個角落出現了一家小小的咖啡屋,雖然并不顯眼,但咖啡的香氣足以吸引過往的行人。當人們走進咖啡屋,坐下來喝咖啡的時候,驚奇地發現咖啡屋的墻上掛滿了一幅幅精美的畫作。邊品嘗可口的咖啡,邊欣賞動人的畫作,客人們陶醉了。年輕畫家的咖啡屋在藝術街上一炮打響,門庭若市。來喝咖啡的客人中有不少藝術品投資者,紛紛問起這些作品的來歷。不久,“咖啡屋的老板竟是畫家”的消息在藝術街上傳開了,年輕畫家的咖啡屋名揚巴黎,他的作品被搶購一空。畫家本是“出師不利”,過于樂觀的估計了形勢。但是經過靈感與思考,相出了一條不尋常的經營策略。最終使他名利雙收。由此可見,智慧也是創業路上必要的條件。

我們居住的星球,原來是一窮二白的,除了物質以外,什么也沒有,正是由于人類的創業活動,才使它變成了百業興旺、五谷豐登的家園。創業是一切財富的源泉,它使人們富有、社會繁榮、國家昌盛。我們在生活中享受的各種物質的和精神的文明成果,無不是創業者勞動和智慧的結晶。同學們,天生我才必有用,千金散盡還復來。雖然今天的我們只是一只只小小鳥,但是明天的我們就是展翅高飛的雄鷹,讓我們一起放飛心中的創業夢吧!

創業之星事跡

我叫xx,現任黑溝煤業公司安全技術科科長。近年來先后擔任孫村煤礦通防工區技術員通防科科長、通防工區區長、新礦集團黑溝煤業公司第一任通防科科長兼通修區長等職務。xx年10月,按照礦領導的安排,我離開工作了近二十幾年的孫村礦,隨著外出創業隊伍,來到陜西省旬邑縣黑溝煤業公司創業至今。下面我簡要匯報一下一年來的創業的的體會.

說到外出創業難,首先是離家難。常言說,“父母在,不遠游”。xx年10月離家時,我的父母親已年過七旬,而且身體不好,兒子上學需要照顧,妻子在新泰中學教書,家庭事業都需要互相照顧。乍離親人到xx里以外的地方創業,不僅有一種互相牽掛、無有歸期的情感,更增添了一種難以割舍的痛苦。臨別的時刻,一家人看著我,我也實在不忍心離開。但是,想到領導的重托和期望,毅然拋棄兒女情長,一狠心提著書包走出了家門,到黑溝后一待就是三個月。當時的黑溝煤業公司,剛從私營業主中接管,管理混亂,百廢待興,涉及“一通三防”方面的許多事情要做;再說地方偏僻,手機信號不正常,沒有給家里回個平安信,妻子實在不放心,請了幾天假,用了近3天的時間,從新泰輾轉到泰安、西安,終于找到了黑溝,一見面就流著眼淚責問我,“為什么這樣狠心,難道對家里一點都不掛念。”其次是管理難,黑溝煤業公司為原國營縣辦煤礦,后被浙江虎豪公司買斷,xx年10月12日由新礦集團孫村煤礦正式接管。作為一個規模不大小煤礦,由于多次變故,致使投入嚴重不足,管理基礎薄弱。該地區煤層含自然發火傾向,老空區管理不到位,隨時有發火的可能。當時礦井通防管理只有一名專職技術人員,缺乏相應的通防資料,通風、防塵、防滅火系通不健全,多次發生過火災事故。面對這些困難,我毫不含糊地深入到井下,察看通防設施的建設情況,了解通風流量、了解生產過程和通防環節中存在的困難和問題,探求解決礦井一通三防及煤層自然發火的征兆及規律。來到黑溝近一個月的日子,我幾乎從未睡過一次囫圇覺,多下井,根據現場情況,及時提出并實施礦井改造方案,破解制服火患的難題。

與自然打交道,不僅要做到了解自然,更重要的是抓住規律改造自然,最大限度的降低事故。這不僅是礦井發展的希望、更是領導給予重托、是黨政組織賦予我的職責。

“圍追堵截”滅火災。黑溝煤業公司主采煤層為4-2煤層,其結構復雜,根據地質報告中實驗結果和黑溝煤礦井下經常發生自燃的情況證明,該礦4-2煤層為極易自燃煤層,發火期一般為3-6個月,自建礦以來,已多次發生煤層自然發火,最嚴重時停產近一個月。孫村礦接管后也發生了過煤層自然發火,在礦井總回風道原西二回風上山三叉門處煤層發火時,局部影響了生產2天。我在查閱資料、征求部分老工人意見后,提出并實施滅火方案,對可能透風的地點進行“圍、追、堵、截”,降低風流、增加密閉、加大注漿量,盯在現場和工人一起處理發火源,遏制了火區蔓延,控制了礦井火災的發生。

黃泥灌漿效果強。初次與火災打交道,使我認識到火災對礦井的威脅,更堅定了我治理火患的決心,在來到黑溝煤業公司一年多的時間里,為徹底消除煤層自然發火隱患,我深入職工群眾,了解黑溝煤礦的發火史、發火地點、發火原因以及采取的措施等等,查閱相關資料,結合礦井的實際情況,多次到西安煤研所了解該地區治理火患的最佳方案,尋求最經濟、最有效的滅火方法。在了解中,發現新型滅火材料在該地區已經使用,效果明顯,但費用太高,每個密閉約xx0元;傳統的密閉成本雖低,但效果較差。經過反復論證和實驗,探索出傳統工藝與科學技術相結合的防范火患措施,我通過加大黃泥灌漿面,增強密閉灌漿厚度,精細注漿工藝,保證注漿質量,以此來增強密閉和防范火災效果。該工藝的應用效果明顯、經濟實惠,與用新型材料相比,每道密閉節約資金18000余元。去年以來,我們共建密閉12道,節約資金20余萬元。

完善措施抓落實。去年以來,在公司的支持下,我結合礦井的實際,完善各項管理措施,制定下發了《黑溝煤業公司通防質量標準化檢查評定辦法》、《黑溝煤業公司防塵區域劃分管理規定》、《黑溝煤業公司安全監測系統管理規定》、《黑溝煤業公司局部通風管理辦法》等一系列制度,制定了采空區密閉施工設計方案和工作面防火方案,先后在3405-07工作面、3402工作面、3409工作面得到了實施,對2處老火區、4處聯絡通道密閉重新進行了黃泥注漿,重新建筑老區密閉,新建密閉12道,實現了重大隱患的源頭治理和根本上的預防。

精細管理不放松。常言道“干一輩子煤礦,就要抓一輩子安全。”煤礦作為高危行業,職工在井下工作,工作環境艱苦,隱患較多、事故多發。作為安全技術科科長深知火災對礦井的威脅,深知“一通三防”的重要性,更知道肩負的責任重大。因此,我把主要精力用在對周圍的環境了解上和井下現常我多次深入礦井周圍,了解過去的老井口位置、對于事能出現透風地點進行密閉和封堵,從源頭上控制可能造成的隱患。我深入井下的各個生產環節,了解各施工現場,根據礦井的'通風要求,制定礦井通風系統、防塵系統改造方案。先后主持完善了礦井通風、防塵系統,健全通風設施,對井下存在漏風現象所有的風門、不按質量標準施工的密閉全部推倒重來,當初井下有兩個炮采工作面和三個炮掘工作面,采煤工作面風量最小時不足200m3/min,我通過查看圖紙、觀看現嘗風量計算,制定出了符合黑溝煤業公司通風系統改造方案,重新建筑風門16道,拆除不必要的通風設施8道,擴修巷道500米。在防塵系統方面,我根據《煤礦安全規程》規定,結合黑溝煤礦發展的需求,制定實施了新的礦井防塵系統改造方案,對井下所有的采掘工作面、采區回風上山、采區運輸上山均安裝防塵管路,現已共安裝防塵管路6000余米,安裝隔爆水袋10組,為有效遏制事故,實現礦井安全做出了積極的努力。

強化認識做保證。從事多年礦井通防工作使我深深地體會到,治理火患不僅要從措施上治理,更要從人的認識上治理。有人認為,煤層發火是該地區的特殊的環境和煤炭質量決定的,不好處理??晌艺J為,條件可以改變,隱患可以治理,人的思想隱患比自然隱患更可怕。在公司的支持下,我提出了全公司樹立“大通防”意識的理念;在有關部門配合下,進行了通防業務知識技能培訓,并組織開展了“一通三防”知識競賽,進一步加深了干部職工對“一通三防”的認識,為治理隱患提供了思想保證。同時,面對通修區職工的技術業務素質參差不齊、語言溝通存在障礙、影響著各項管理制度和措施的落實等實際,在擔任通修區長時,我利用班前會向職工宣傳通防工作的重要性,傳達施工安全措施,使職工的安全意識和質量意識有了明顯的提高。在具體工作中,我堅持多下井、多在井下工作地點指導工人施工,為現場安全提供管理保證。由于管理全面、措施得力,今年以來,不僅通修工區杜絕了輕傷以上人身事故,而且整個礦井杜絕了通防等安全事故,影響礦井安全的火患難得到了有效遏制。

各位領導,辛勤的工作換來的是各級黨政組織對我的關懷和愛護,近年來,先后被集團公司授予“創業標兵”稱號,多次被評為孫村礦“創新能手”。我一定以這次會議為動力,虛心學習各位創業之星和十佳創業標兵的先進經驗,求真務實、創業創新,以實際行動樹立省外煤礦創業人的新形象。

創業之星實習心得

姓名:

學號:

班級:

實訓分組:

小組角色:

實訓地點:

一.實訓目的:

1、通過對創業之星的操作了解在公司擔任領導階層所要面臨的各種決策;

4、用管理模擬方法來學習,其基礎是對管理問題進行模擬;

5、利用創業之星軟件將平常在課堂上學習到的知識用之于實踐做到學以致用。

二.實訓時間:

20xx年xx月17日——20xx年xx月18日

三.實訓方式:

我們分成10個小組,每組5至6人,分別有ceo、生產總監、財務總監、人力資源總監、技術總監、市場總監、銷售總監等角色,10個小組之間進行競爭。

四.實訓內容:

每個小組的成員按照老師授課時的要求分別擔任虛擬公司的總經理、財務總監、營銷總監、生產總監、研發總監、人力資源總監等崗位,并承擔相關的管理工作,通過對市場環境與背景資料的分析討論,完成企業運營過程中的各項決策,包括戰略規劃、品牌設計、營銷策略、市場開發、產品設計、生產規劃、融資策略、成本分析等等。每個小組都要獨立做出眾多的經營決策,注重實習的每一個環節,充分發揮團隊的作用,制定有效決策和最終的取勝的關鍵。

五.實訓總結:

一,背景分析

實習軟件給每個公司的初始資金是100萬元。依據老師的分組,我們實驗教室中一共有10個小組參與實習,這樣就是說明我們路路發公司在同一產品上有九個競爭者。按照軟件中提供的消費市場需求和銷售市場的相關信息,所有公司第一季度都只能專攻北京市場,這樣又增加產品市場的競爭難度。

二,經營策略

1. 戰略規劃。我公司的主體戰略路線就是不斷開發市場,以首攻新市場的優勢和產品高度滿足消費者需求為基礎來獲取最大的市場份額。

得出時尚型產品的盈利最高,其次是科技和商務,再結合市場總監的提議我們決策主攻時尚型和商務型產品。等到三季末,我們資金回籠,并有了一定的收益,我們就開始放手研發新產品,但是策略主線是時尚型盈利最多,商務型需求相對較多。實習后期大家基本覺得實用型是低利潤,基本都會選擇放棄,市場總監提議我公司一定不能放棄這塊市場,事實也證明這一決策是相當正確的。

3. 生產管理。在這一方面,我們嚴格控制產品原材料的采購和生產能力的匹配,例如需要一季度到貨的原料要提前預定適合的量,原料的采購總數要和生產線的生產能力以及工人的在崗數量完全匹配等,這樣以防導致工人閑置產生無謂的工資花費和資金過多擠壓在庫存的商品上導致流動資金不足等情況的出現。

4. 財務管理。其實結合之前的幾項管理都有涉及到財務的工作,最主要的當然是認真全面的分析后做好最佳的預算,為企業的下一步最好充分的準備,始終走在企業運營的前方。

三,績效分析

總的來說我覺得我們組公司的經營績效是比較優秀的。第一季度因為資金、產品銷售需求和市場的局限,我公司基本處于虧損狀態。第二季度我們利用上季度剩余資金以及收到的賬款擴大了生產力和銷售力,利用新開的兩個市場銷售和我們做好的充分精確的預算銷售了可觀的產品數量,資金迅速回籠并且有了一定的盈利。第三季度開始我們的主要注意力放在了新市場的市場份額的搶占上面,之后我公司基本是穩步操作,嚴格把控對市場需求和自身生產能力的提高的分析并做出相應最佳的決策,一直穩定保持在盈利水平,公司績效可謂是步步高升。 四,企業經營成敗原因總結分析。

我公司的經營結果算的上是比較成功的。無論是我們的戰略規劃、品牌設計、營銷策略、市場開發還是產品計劃、生產規劃等,我們組員都是依據各自職位的要求嚴格把控,仔細分析,最后小組商量一致共同做出的決策。這充分體現了大家的團隊精神。小組的經營成果如此可觀,決定性因素也在我們每個成員各司其職,把自己的學習所得都運用與實際,獲得了較滿意的成果。但是最后我們組只拿到了第三名的成績我覺得與我們決策的大膽程度有很大的關系。公司經營之初我們因為資金的周轉不靈也不敢輕而易舉去貸款,總是小心翼翼計算著剩余資金。如果我們在第一季度貸夠合理的款,去開發市場和生產力等,我相信我公司的經營績效會更加優秀。

六.心得體會:

一,對真實企業運營管理的理解與體會;

這次生產實習的最大感悟就是:要有戰略性的眼光,不能只顧眼前要從長遠利益考慮;一個公司經營是否得除了你的產品是否比同類其他行業優質外還取決與該公司決策的能力領導能力,執行能力。我深刻的認識到作為一名財務總監所肩負的義務,產品的報價要合理;下一季度的預算要精準;材料采購和人員的聘用要和相關部門的經理共同決策最有方案;還有就是讓我更深刻的體會到“人無我有,人有我優,人優我轉”的內涵,在商品市場日趨競爭激烈的今天要想自己的公司常勝不衰就要在自己的產品與市場上多下功夫;此次生產實習更是讓我體會到在現實的生產經營中的膽子要大一些,要時刻保持冷靜,沉著應對一切突發事件。

二,對日后如何開展創業的啟發;

1.組建優秀的工作團隊,培養員工的企業素質和相應的道德觀,提升員工的職業技能。

2.統攬全局做好市場分析,結合眾人的意見做出滿意的企業戰略決策。

3.要時刻敦促財務的報表分析,很好的掌握好公司資金的運轉。

4.對產品的定位要精準,符合市場人群的需求。

三,對如何提高企業的創業成功率的認識。

1、在進行生產實習之前要做到先規劃好

2、要充分發揮團隊的力量做到各司其職,盡人之所長

3、在進行生產實習過程中的膽子要大一些

4、要善于分析市場行情,做到冷靜應對

創業之星表彰決定

市委各工委,各鄉鎮黨委、政府,市各部、委、辦、局(公司)、院、行、社、校、群團,市屬各企事業單位:

為進一步弘揚創業精神,樹立創業典型,激發創業熱情,營造創業氛圍,在全市迅速掀起全民創業的熱潮,加快推進三大建設和沿江開發,我市組織開展了創業之星評選活動,評選出儀征市首屆十佳創業之星。他們是儀征先進生產力的杰出代表,是弘揚新時期儀征精神的典范,是全民創業的`楷模,是儀征的功臣,是全市人民學習的榜樣。為樹立典型,表彰先進,市委、市政府決定:授予史杰等10 名同志十佳創業之星稱號。

市委、市政府希望受到表彰的十佳創業之星要珍惜榮譽,再接再厲,為儀征全民創業再創新業績,再作新貢獻!全市上下要以十佳創業之星為榜樣,學先進,趕先進,比奉獻,創一流,緊緊圍繞加快實現“兩個率先”的目標,進一步弘揚新時期創業精神,敢于吃苦、敢闖敢試、敢創大業,為實現“蘇中爭第一、跨江爭位次、全國爭百強”的目標作出新的更大貢獻!

附:儀征市首屆十佳創業之星名單

2004 年 9 月 27 日

附:儀征市首屆十佳創業之星名單

1、 史? 杰???? 江蘇史福特照明電器有限公司董事長、總經理

2、 朱福華(女) 儀征市恒文計算機網絡服務有限公司董事長

3、 吳萬青???? 江蘇青春園林工程公司總經理

4、 金學民???? 儀征市金升外國語實驗學校董事長

5、 張明海???? 揚州饞神食品有限公司董事長

6、 朱有慧???? 江蘇儀征威龍活塞環有限公司董事長、總經理、黨總支書記

7、 孫友林???? 江蘇康大無紡有限公司董事長、總經理

8、 武存和???? 飛新照明有限公司總經理

9、 張桂林???? 江蘇貝得電機股份有限公司黨委書記、董事長

10、高鳳蘭(女) 儀征宏燁印染有限公司董事長、總經理

由浙江省建筑企業家協會、浙江省青年企業家協會、青年時報社聯合開展的浙江省建筑行業十大青年創業之星評選活動日前揭曉,決定授予王賢權等10人“第四屆浙江建筑業十大青年創業之星”稱號。希望入選青年珍惜榮譽、再接再厲、爭先創優,在今后的工作中取得更大成績,為推動企業加快轉型升級、實現科學發展和創建和諧企業,為我省建筑業實現新跨越再立新功!

浙江省建筑企業家協會 浙江省青年企業家協會 青年時報社

2011年5月30日

創業之星計劃書

茶,在我國歷史悠長,傳說茶是“發乎于神農,聞于魯周公,興于唐而盛于宋?!?/p>

茶圣,唐代陸羽(公元733-八百四年)就編撰了世界上第一部茶葉專著《茶經》。

目前,全國茶農人數約8千萬人,而從事茶葉生產供銷和科研教學工作總人數約1億人,茶葉是農村產品中大宗商品之一,在我國國民經濟中占重要地位。

飲茶是人類美好的物質享受與精神品賞,隨著社會文明的進步,飲茶文化已滲透到社會的各個領域、層次、角落。

雅俗共賞離不開茶,如:“柴米油鹽醬醋茶”,“琴棋書畫詩酒茶”。

現在市場從事茶葉經營的另批商店和供銷人數眾多,但真正懂得茶文化、茶藝、茶保健的專業人員甚少,人們在品嘗茶的清香,回甘的同時能了解一些茶文化,茶藝方面的知識,掌握一些茶保健功能既能增添茶趣味,又能對人體健康、防病有幫助,何樂而不為呢?因此,我選擇從事茶葉經營項目的同時能普及茶知識,理由就是在增加經濟效益的同時,提高社會效益。

本人從事臨床醫療工作三十年,飲茶習慣也持續了三十年,平時喜好品茶,也了解一些茶葉知識,經常從醫療保健角度了解,思考飲茶對人體健康的作用,積累了少許經驗,準備通過茶藝技能培訓,能更全面,深入地學習茶的內涵,以便在今后的茶葉經營活動中發揮有效的優勢作用。

通過創業培訓,創業組織暫定名為某某區某某街道泉茗食品配送服務社,以非正規勞動組織申辦,屬18大類范疇。

選擇地段中檔偏高,在商業圈或居住區,服務對象根據市場細分等中高檔消費群。

當然,茶葉產品也以中高檔為主,兼顧一般,在價格方面,根據市場規則,參考同行價格,另批發商差價略低5%到 10%,約控制在35%左右。

在品牌方面,選擇一個到二個,如黃山毛峰、福建烏龍,在進貨渠道方面,準備在茶葉批發市場中,選擇茶葉品種好,價格適中,有誠信的茶場經銷點,作為主渠道以發揮產品特色,兼顧價中物美的品種。

在經營活動中,首先是提高服務質量,熱情接待每一位顧客,根據顧客的需求,有的放矢,介紹產品的特色、層次、價格,同時提供有關的沖飲方式,保健知識,儲藏方法等專業知識,為了成功的開展經營活動,在經營活動初期,做好宣傳工作,如印制名片發放,告知經營特色,服務內容(如免費配送、免費咨詢等)優惠程度,雙向聯系方法,根據多年的社區醫療服務經驗,以熱情服務、優質產品、優惠價格、耐心咨詢爭取贏得市場一份。

風險防范措施:

1、走企業,訪社區,價格優惠,服務到位——推銷

2、對購上等佳品或購量較大者送茶藝品——促銷

3、茶藝展示,提高購物興趣,普及茶文化——展銷

風險意識心理準備:(共八個月約虧損32113.80元)

1、創業初期,虧本讓利,得到市場認可,付學費必不可少,準備按固定費用,承擔虧本風險,當月以60%每月遞減10%,六個月后達到持平,初算如下:

第一個月:9578*60%=5746.80元

第二個月:9578*50%=4789.00元

第三個月:9578*40%=3831.20元

第四個月:9578*30%=2873.40元

第五個月:9578*20%=1915.60元

第六個月:9578*10%=957.80元

總計:20113.80元

2、從而始租鋪經過辦理行業許可證、健康證、申辦創業組織辦理相關手續,期間還要裝璜,滌置必要設備,進貨等許多準備工作。

約持續二個月時間,要付二個月商鋪租金12000元。

本項目開業資金約12萬rmb,預算如下:

資金來源為:自籌資金7萬rmb,貸款5萬rmb。

租借商鋪:面積約30平方、瓶:1000元。

電話(固定+移動):2000元。

合計:8000元。

工資支付:本人工資1000元/月

雇工工資:8000元/月。

合計:1800元。

電費:冷柜、店內照明、店外廣告:700元/月。

通訊、交通費:300元/月。

進貨:約3萬元(少量多次)

開業前資金投入:

房租24000元、裝璜20000元、設施8000元、進貨30000元

合計:8.2萬rmb。

房租費6000元/月、工資1800元/月、通訊、能源費1000元。

計:每月支出9578元(固定費用)

擬:毛利率35%、國稅17%

9578+9578*0.17/0.35=32018元/月(營業額),約1100元/天(營業額)

打造完美創業計劃書要注意什么?

1.計劃摘要

計劃摘要列在創業計劃書書的最前面,它是濃縮了的創業計劃書的精華。

計劃摘要涵蓋了計劃的要點,以求一目了然,以便讀者能在最短的時間內評審計劃并做出判斷。

計劃摘要一般要有包括以下內容:公司介紹;

主要產品和業務范圍;

市場概貌;

營銷策略;

銷售計劃;

生產管理計劃;

管理者及其組織;

財務計劃;

資金需求狀況等。

在介紹企業時,首先要說明創辦新企業的思路,新思想的形成過程以及企業的目標和發展戰略。

其次,要交待企業現狀、過去的背景和企業的經營范圍。

在這一部分中,要對企業以往的情況做客觀的評述,不回避失誤。

中肯的分析往往更能贏得信任,從而使人容易認同企業的創業計劃書。

最后,還要介紹一下創業者自己的背景、經歷、經驗和特長等。

企業家的素質對企業的成績往往起關鍵性的作用。

在這里,企業家應盡量突出自己的優點并表示自己強烈的進取精神,以給投資者留下一個好印象。

(2)企業主要產品的內容;

(3)企業的市場在那里,誰是企業的顧客,他們有哪些需求;

(4)企業的合伙人、投資人是誰;

(5)企業的競爭對手是誰,競爭對手對企業的發展有何影響。

摘要要盡量簡明、生動。

特別要詳細說明自身企業的不同之處以及企業獲取成功的市場因素。

如果企業家了解他所做的事情,摘要僅需2頁紙就足夠了。

如果企業家不了解自己正在做什么,摘要就可能要寫20頁紙以上。

因此,有些投資家就依照摘要的長短來“把麥粒從谷殼中挑出來”

2.產品(服務)介紹

在進行投資項目評估時,投資人最關心的問題之一就是,風險企業的產品、技術或服務能否以及在多大程度上解決現實生活中的問題,或者,風險企業的產品(服務)能否幫助顧客節約開支,增加收入。

因此,產品介紹是創業計劃書中必不可少的一項內容。

通常,產品介紹應包括以下內容:產品的概念、性能及特性;

主要產品介紹;

產品的市場競爭力;

產品的'研究和開發過程;

發展新產品的計劃和成本分析;

產品的市場前景預測;

產品的品牌和專利。

在產品(服務)介紹部分,企業家要對產品(服務)作出詳細的說明,說明要準確,也要通俗易懂,使不是專業人員的投資者也能明白。

一般的,產品介紹都要附上產品原型、照片或其他介紹。

一般地,產品介紹必須要回答以下問題:(1)顧客希望企業的產品能解決什么問題,顧客能從企業的產品中獲得什么好處?(2)企業的產品與競爭對手的產品相比有哪些優缺點,顧客為什么會選擇本企業的產品?(3)企業為自己的產品采取了何種保護措施,企業擁有哪些專利、許可證,或與已申請專利的廠家達成了哪些協議?(4)為什么企業的產品定價可以使企業產生足夠的利潤,為什么用戶會大批量地購買企業的產品?(5)企業采用何種方式去改進產品的質量、性能,企業對發展新產品有哪些計劃等等。

產品(服務)介紹的內容比較具體,因而寫起來相對容易。

雖然夸贊自己的產品是推銷所必需的,但應該注意,企業所做的每一項承諾都是“一筆債”,都要努力去兌現。

要牢記,企業家和投資家所建立的是一種長期合作的伙伴關系。

空口許諾,只能得意于一時。

如果企業不能兌現承諾,不能償還債務,企業的信譽必然要受到極大的損害,因而是真正的企業家所不屑為的。

3.人員及組織結構

有了產品之后,創業者第二步要做的就是結成一支有戰斗力的管理隊伍。

企業管理的好壞,直接決定了企業經營風險的大小。

而高素質的管理人員和良好的組織結構則是管理好企業的重要保證。

因此,風險投資家會特別注重對管理隊伍的評估。

企業的管理人員應該是互補型的,而且要具有團隊精神。

一個企業必須要具備負責產品設計與開發、市場營銷、生產作業管理、企業理財等方面的專門人才。

在創業計劃書書中,必須要對主要管理人員加以闡明,介紹他們所具有的能力,他們在本企業中的職務和責任,他們過去的詳細經歷及背景。

各部門的功能與責任;

各部門的負責人及主要成員;

公司的報酬體系;

公司的股東名單,包括認股權、比例和特權;

公司的董事會成員;

各位董事的背景資料。

4.市場預測

當企業要開發一種新產品或向新的市場擴展時,首先就要進行市場預測。

如果預測的結果并不樂觀,或者預測的可信度讓人懷疑,那么投資者就要承擔更大的風險,這對多數風險投資家來說都是不可接受的。

市場預測首先要對需求進行預測:市場是否存在對這種產品的需求?需求程度是否可以給企業帶來所期望的利益?新的市場規模有多大?需求發展的未來趨向及其狀態如何?影響需求都有哪些因素。

其次,市場預測還要包括對市場競爭的情況——企業所面對的競爭格局進行分析:市場中主要的競爭者有哪些?是否存在有利于本企業產品的市場空檔?本企業預計的市場占有率是多少?本企業進入市場會引起競爭者怎樣的反應,這些反應對企業會有什么影響?等等。

在創業計劃書書中,市場預測應包括以下內容:市場現狀綜述;

競爭廠商概覽;

目標顧客和目標市場;

本企業產品的市場地位;

市場區格和特征等等。

風險企業對市場的預測應建立在嚴密、科學的市場調查基礎上。

風險企業所面對的市場,本來就有更加變幻不定的、難以捉摸的特點。

因此,風險企業應盡量擴大收集信息的范圍,重視對環境的預測和采用科學的預測手段和方法。

創業者應牢記的是,市場預測不是憑空想象出來,對市場錯誤的認識是企業經營失敗的最主要原因之一。

5.營銷策略

(2)產品的特性;

(3)企業自身的狀況;

(4)市場環境方面的因素。

最終影響營銷策略的則是營銷成本和營銷效益因素。

在創業計劃書中,營銷策略應包括以下內容:(1)市場機構和營銷渠道的選擇;

(2)營銷隊伍和管理;

(3)促銷計劃和廣告策略;

(4)價格決策。

對創業企業來說,由于產品和企業的知名度低,很難進入其他企業已經穩定的銷售渠道中去。

因此,企業不得不暫時采取高成本低效益的營銷戰略,如上門推銷,大打商品廣告,向批發商和零售商讓利,或交給任何愿意經銷的企業銷售。

對發展企業來說,它一方面可以利用原來的銷售渠道,另一方面也可以開發新的銷售渠道以適應企業的發展。

6.制造計劃

創業計劃書中的生產制造計劃應包括以下內容:產品制造和技術設備現狀;

新產品投產計劃;

技術提升和設備更新的要求;

質量控制和質量改進計劃。

在尋求資金的過程中,為了增大企業在投資前的評估價值,創業者應盡量使生產制造計劃更加詳細、可靠。

一般地,生產制造計劃應回答以下問題:企業生產制造所需的廠房、設備情況如何;

怎樣保證新產品在進入規模生產時的穩定性和可靠性;

設備的引進和安裝情況,誰是供應商;

生產線的設計與產品組裝是怎樣的;

供貨者的前置期和資源的需求量;

生產周期標準的制定以及生產作業計劃的編制;

物料需求計劃及其保證措施;

質量控制的方法是怎樣的;

相關的其他問題。

一.水果店創業計劃書項目介紹:

社區水果店的建立:在社區的居民達到3000個家庭(每個家庭3人計算)的小區建立水果店。

二.水果店創業計劃書市場分析:

中國的水果市場巨大,與國外人均年消費水果85公斤相比,國內人均消費才剛到其一半。

通過對大多家庭的調查,80%的3口之家每月消費水果的金額在80元以上。

只有10%的家庭消費水果在50元以下。

隨著居民收入水平的提高,對果品的消費需求呈增長趨勢。

我國目前人年均果品占有量約為45kg,與健康標準要求(70kg)還有不小的差距,與發達國家人年均消費水果(80kg)的水平相比差距更大。

若考慮到未來人口增長因素,按照健康標準計算,全國果品消費量將達到11550萬t。

三.水果店創業計劃書問題判斷:

(1)如何降低成本:

(一)采購成本

(二)運營成本

(2)如何吸引消費者的關注開業初期,可以通過居委會、物業公司等途徑把開業宣傳單還有一些優惠的海報發放給小區居民。

并可以推出購買一定數量水果送榨汁機等活動。

這樣反過來可以帶動居民變吃水果為喝水果,增加水果的消費量。

(3)如何讓消費者選擇我們提供的商品:1 良好的形象 2 良好購物環境 3 有競爭力的價格 4 多重的促銷活動 5 多種多樣的便利服務措施。

四 水果店創業計劃書競爭分析:

1 消費者觀念的轉變:消費者能否接收這種新鮮的水果購買方式。

(南方有些地區已經很習慣這種水果購買方式,并把其當成主要的水果購買地)由于其它購買水果的傳統場所在消費者心中已經形成了習慣,所以要在短時間內改變消費者的購物觀念,讓其接受這種商業形態。

2 大型連鎖超市:大型連鎖超市開始經營水果已經很長時間了,這說明水果消費在百姓的日常消費中已經占有了一定的比例,也同時說明了市場的廣闊,這些商家也很看好這塊市場。

大型連鎖超市的優勢在于采購量較大,采購成本較低,客流量較大,購物環境比較好,產品質量和份量都有保證。

3 農貿市場:一般是以露天的形式出現。

由于攤位租金便宜,所以其價格可能會有點優勢。

但其購物環境、產品服務都沒有,顧客也沒有什么挑選余地,并且在質量和份量上都不很牢靠。

4 游商小販:其特點是流動行強,能把水果車推到社區樓下,由于沒有租金成本,所以其價格可能會更低。

其缺點是游商小販所售水果經常有缺斤少兩、以次充好的現象。

5 南方地區以有的水果連鎖店:由于我們的目標是做國內最大的水果批發、零售企業,所以南方也是我們重要的市場,雖然南方已經有些水果連鎖店出現,并小有規模,我覺得這反而對我們來說是很好的機會,我們可以直接對其進行收購,不但可以收購起所有的渠道,最重要的是還可以收購其以有的水果種植基地,和物流及專業的人才。

6 南方的零散水果店:由于南方的水果消費市場較成熟,零散水果店比較多,我們最好的辦法是讓其加盟。

對方只要交納一定的加盟費,就可以使用我們的商標和進行統一的店內裝飾。

并由我們提供價格有優勢的產品,并免費配送。

五.水果店創業計劃書核心競爭力:

我們的水果連鎖店的開展,聯合果汁企業的采購優勢和物流優勢,在采購成本上一定會比其低。

并且我們的由于把店面開在社區,在招聘一些下崗工人,爭取點政策支持。

并且我們的購物環境、信譽度和價格都可以和大型超市抗衡。

并且我們會提供榨汁服務、水果的宣傳介紹、禮品的包裝盒等服務相信都是大型超市所沒有的。

創業之星事跡材料

余水、男、漢族、1975年07月出生,家住湄潭縣抄樂鄉落花屯村,我是一名普通的農村子弟,生在一個普通的農民家庭,在我年少的時候,由于家境貧寒,初中畢業就開始為生活而奔波,家庭的重擔就落在我的頭上,在剛踏入社會的時候,為了養家糊口,我做過零零散散的小工,開過拖拉機、小貨車,但由于自己年輕缺乏社會經驗,最終血本無歸,不但沒找到錢,反而欠下了很多的債,這段日子,別提我多灰心喪氣了,干什么都沒有興趣。

過了一段時間,因生活所迫和在親人的鼓勵下,并憑借自己幾年的磨練,或多或少的社會經驗,我開始謀求自己的自主創業之路。一個人要想成就自己的事業,實現自身的價值,除了有過人的膽識外,就是要能敏銳的覺察到創業的時機和找到生財點,在當時,農村經濟在蓬勃的發展,農民的物質文化生活水平在日益的提高,很多農村家庭都在搞房屋修建,由于那時抄樂沒有一家磚廠,他們修建房屋需要到很遠的地方運磚,我認識和看準了這一點,于是東拼西湊了一點資金,在自己家旁邊開了個磚廠,自己親自動手干,只要別人需要用磚,我是拚了命,沒日沒夜地工作,咬牙堅持力爭在第一時間為大家解決問題。功夫不負有心人,在一年的時間里,我不但還清了以前的債務,自己也有了一些積蓄。“吃得苦中苦,方為人上人”,這是過去鼓勵讀書人發奮圖強的一句俗語。

創業也是一樣,只有把勤勞當作一種資本,比別人在身心上付出得更多,才會取得更大的收獲。經過自己一年的辛勤努力,自己的付出沒有白費,得到鄉親的一致好評。在嘗到第一次創業的甜頭之后,更增強了我創業的信心和動力,于是,我擴展了自己的業務范圍,我雇傭了幾名工人,開了一個預制廠,因為我知道,農村搞建設,不但需要磚,還需要預制板蓋房,通過我自己兩年多的奮斗和努力拼搏,最終得到了回報,我花了二十多萬元,修了一棟屬于自己的樓房。

機遇總是給有準備的人。只有巧妙地利用各種條件來發展壯大自己,借外在的力量完成發展的擴張;“先謀于事”,借勢造勢,才能以最優的配臵整合更多的資源,以最快的速度創造最佳的機遇,以最少的投入創造最大的利潤。我不能滿足現狀,取得一定成績后,我開始思考如何才能壯大自己的事業,經過認真的思考,20xx年我向銀行貸了款,在湄潭縣抄樂鄉梨子坡開了一個石場,投入資金100多萬元,現年收入100多萬元,截至目前,我總共雇傭了10多名員工,包吃包住,每人每月工資都在1000元以上。

經過自己十幾年的打拼,由于我獨有的人格魅力,誠信待人,才結交了大量的朋友,朋友多了,合作的伙伴也多了,這些“熟人經濟”中蘊藏著巨大的金礦,只要善于挖掘、巧于利用、長于合作,就會創造出雙贏的良好局面,就能為自己帶來巨大的收益,取得長足發展。只有巧妙地利用各種條件來發展壯大自己,借外在的力量完成發展的擴張;“先謀于事”,借勢造勢,才能以最優的配臵整合更多的資源,以最快的速度創造最佳的機遇,以最少的投入創造最大的利潤。

創業如浪中行舟,要堅定信心,矢志不移,果敢地搏擊沖浪,就能到達成功彼岸,這是我對創業的感悟。風雨幾載,始終銳意向前,雖然創業的過程是艱辛的,但創業成果卻令人欣慰,也讓人刮目相看,成為當之無愧的致富帶頭人。在我創業歷程中,一個“創”字是最好的注解。正因為有了這個“創”字,我的事業才能在經歷了一番風雨的洗禮之后,綻放出絢爛的光彩。作為一名有志青年,飲水不忘挖井人,自己雖然擺脫了困境,生活一天比一天富裕,我心中有一個愿望也越來越強烈,那就是讓身邊的鄉親們也能過上好日子。但看到自己周圍的一些村民、朋友生活還很拮據,我主動幫助他們,盡自己最大努力使他們就業,或給他們提供就業思路。

近年,我將繼續擴大規模,大力扶持貧困家庭青年工人,以自己的實際行動真正為老百姓帶來實惠。

逐漸富裕起來的我不忘記回報社會,我是從苦日子中走過來的,希望我的微薄之力能為別人解決一些燃眉之急。我以我的成功作為示范,把經驗和理念傳授于人,讓大家一同致富,是我理所應當的義務。我要在改革開放的潮流中,勇于拼搏、開拓進取,對事業認真負責,誠實待人,成績是開拓者艱難跋涉的記錄,榮譽是對開拓者執著追求的獎賞,輝煌是理想與價值的燃燒,我苦苦追求的事業,必將不斷取得新的輝煌。

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